4ème Congrès romand sur les Ressources humaines organisé par les Sections romandes de l’Association suisse des professionnels des Ressources Humaines et la Faculté des haute études commerciales de l’Université de Lausanne (29 septembre 2009).
John ANTONAKIS (Professeur ordinaire en comportement organisationnel et Vice-Doyen de la Faculté des HEC), Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie), Guido PALAZZO (Professeur ordinaire en ethique des affaires), André BERNET (DRH, Getaz Romang Holding SA), Jean-Charles BRUTTOMESSO (Directeur RH & Département culturel, Migros-Genève), Alain SALAMIN (DRH, Medtronic), Claude RUCH (DRH, Groupe Romande Energie), et Esther JOUHET (Secrétaire générale RTSR) Discussion entre les présentateurs, la modératrice et l'audience
John ANTONAKIS John (Professeur ordinaire en comportement organisationnel et Vice-Doyen de la Faculté des HEC) et Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie) Réflections concernant les présentations.
André BERNET (DRH, Getaz Romang Holding SA), avec Jean-Charles BRUTTOMESSO (Directeur RH & Département culturel, Migros-Genève), Alain SALAMIN (DRH, Medtronic), Claude RUCH (DRH, Groupe Romande Energie) Rapport des ateliers concernant la gouvernance stratégique, l’éthique d’entreprise, la rémunération et la motivation, et le management des talents.
Franciska KRINGS (Professeure assistante en comportement organisationnel) Discute l'impact des incitatifs financiers sur la motivation et la performance au travail
Guido PALAZZO (Professeur ordinaire en ethique des affaires) Centré sur le comportement morale, la puissance de la situation, la conformité, la perception, l'aveuglement éthique.
Xavier CASTAÑER (Professeur assistant en stratégie) Traite des sujets concernant la gouvernance, la contrôle stratégique et les RH.
John ANTONAKIS (Professeur ordinaire en comportement organisationnel et Vice-Doyen de la Faculté des HEC) Traite sept questions: Vrai ou faux : Le manager d’aujourd’hui…A la gueule de l’emploi ? Est un homme ? Est âgé ? Est un bon leader qui développe des talents ? A été bien formé par des interventions 360 ? Est éthique puisque ça paye de l’être ? Réagit bien aux incitations ?
Frédéric CORTHAY (Président HR Vaud), Daniel OYON (Doyen de la Faculté des HEC), Esther JOUHET (Secrétaire générale RTSR)