POPULARITY
Spotify har gått från att vara Sveriges hetaste startup till att vara en börsnoterad jätte. Det blir liksom lite mindre rock’n’roll då. Men, det som fortfarande är väldigt spännande är människorna bakom streaming-succén.Erik Wisterberg rattar intervjun med Spotifys doldisstjärna från Breakits Almedals-scen. Hon började som telemarketing-säljare i Örebro. Nu är Jenny Hermanson en av Spotifys starkast lysande toppchefer. Men hur är det egentligen att leda på ett av världens mest hajpade techbolag? See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
I det tredje avsnittet av Människobyn möts ett skivbolag, en artist, en streamingtjänst och ett fastighetsbolag för att diskutera hur Stockholm kan bli mer attraktivt för kreativa näringar i allmänhet och musik i synnerhet. Fler studios, scener och mötesplatser behövs – men vems är ansvaret? Hör Jenny Hermanson, nordisk vd för Spotify, Per Sundin, vd för Universal, rapparen Namo Marouf, känd under artistnamnet Lilla Namo samt Mats Hederos, vd på AMF Fastigheter prata utmaningar och möjligheter. Per Schlingmann leder samtalet.
Musikbranschpodden får finbesök denna vecka av Jenny Hermanson, nordisk VD på Spotify. Hon är en av nyckelpersonerna på bolaget, med ansvar för den nordiska verksamheten. Hennes ledarskap drivs av ödmjukhet, som exempelvis att fråga hur alla mår vid ledningsgruppsmöten eller att leta efter snällhet bland de cirka 23 000 inkommande jobbansökningarna i månaden. Hennes team är för övrigt involverade i princip allt som vi ser och hör om Spotify i Norden, och här berättar hon vad de gör samt hur det går till. Vi diskuterar även mer övergripande kring organisationen, för hur hierarkiskt behöver det egentligen vara? Hur arbetar de i en väldigt snabb omvärld? Sen inte minst, hur är det att vara en högt uppsatt kvinna i två mansdominerade branscher som musik och tech? I vanlig ordning, är avsnittet fullt med grymma tips och saker att tänka på! Lyssna nu! See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Musikbranschpodden får finbesök denna vecka av Jenny Hermanson, nordisk VD på Spotify. Hon är en av nyckelpersonerna på bolaget med ansvar för den nordiska verksamheten. Hennes ledarskap drivs av ödmjukhet, som exempelvis att fråga hur alla mår vid möten med ledningsgruppen eller att leta efter snällhet bland de cirka 23 000 inkommande jobbansökningarna i månaden. Hennes team är för övrigt involverade i princip allt som vi ser och hör om Spotify i Norden, och här berättar hon vad de gör och hur det går till. Vi diskuterar även mer övergripande kring organisationen, för hur hierarkiskt behöver det egentligen vara? Hur arbetar de i en väldigt snabb omvärld? Sen inte minst, hur är det att vara en högt uppsatt kvinna i två mansdominerade branscher som musik och tech? I vanlig ordning, är avsnittet fullt med grymma tips och saker att tänka på! Lyssna nu! See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Veckans gäst är Jenny Hermanson nordisk VD på Spotify. En passionerad företagsledare, på ett av Sveriges mest uppmärksammade och snabbväxande företag. Hon började sin bana på som account manager bl a på Microsoft men började på Spotify tidigt i företaget historia 2009. Där jobbade hon först jobbade som key account Manager och har sedan haft flera ledande roller inom sälj och marknad och tillträdde rollen som nordisk chef 2015. Jenny är även en av initiativtagarna till Equalizer Project - ett projekt som fokuserar på att ta ställning och agera för jämlikhet i musikbranschen. Följ med på ett spännande samtal som handlar om hur hennes väg till Spotify varit och hur det är att jobba som ledare i ett av världens mest innovation bolag, där transparens och öppenhet är en del av kulturen. Vi kommer också få lära känna Jenny och prata om allt från musik, magkänsla och öppenhet till hur det hur det är att ha en sjuk förälder och att själv få diagnosen adhd i vuxen ålder. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.