POPULARITY
For bare et par uker siden adresserte vi den klassiske problemstillingen, "Kampen om talentene" her på HR-podden. Da var det Anders Dysvik som ga noen perspektiver på hva som skal til for å bli en attraktiv arbeidsgiver.Denne uken får du konkrete og praktiske Employer Branding råd fra en av Sveriges fremste eksperter på dette fagfeltet. Du får vite om de vanligste fallgruvene, hvor det er viktig å starte ethvert Employer Branding prosjekt + at du får tips til noen enkle og raske quick-wins for deg som gjerne vil gjøre noe, men som har begrensede ressurser og penger. Ikke minst får du en god introduksjon til Employer Branding som fagfelt, med gode innspill til virksomheter som ønsker å bli en enda mer attraktiv arbeidsgiver. Anna Dyhre är erkänd expert och ledande inom Employer Branding sedan många år. Hon har publicerat flera böcker inom området och föreläser både i Sverige och utomlands inom ämnet. Anna har arbetat både praktiskt med Employer branding som konsult och har omvärldsbevakning som stort intresse och försöker ge oss insikter om framtidens arbetsmarknad och yngre talangers preferenser.
Möt juristen och tidigare VDn Anna Dyhre i ett härligt samtal om att våga gå sin egen väg, att karriären kan ta oväntade vägar och inte minst om det ämne hon blivit en av landets främsta på – Employer Branding. Ett måste-avsnitt för alla som jobbar med människor och för alla i företag och organisationer som vill veta mer om hur man blir en attraktiv arbetsgivare som inte bara rekryterar rätt medarbetare utan också behåller dem – ett vinnande koncept framåt!
Vi välkomnar säsongens första gäst, Anna Dyhre. Anna är en författare, skribent, föreläsare och expert inom employer branding, varumärken och mycket mer. Hon har många strängar på sin lyra och vi har verkligen sett fram emot att få ta del av hennes klokskaper här i podden. Missa inte detta rafflande avsnitt som kommer bland annat ta upp oängslighet som varumärke, häng med!
Katarina Berg, HR-chef på Spotify, och Anna Dyhre, rådgivare och föreläsare, pratar millenials, kommunikativt ledarskap, flexibla helgdagar och mycket mer. Hur rekryterar och behåller man talanger? Vad är en bra företagskultur? Mattias Niinisaari, ombudsman på Jusek, leder samtalet.
Premiär för andra säsongen av Mäklarsamfundets bostadspodd Tak över huvudet! I de två första avsnitten lyfter vi en fråga som är avgörande för de flesta företag i allmänhet, och en kärnfråga för fastighetsmäklarbranschen i synnerhet: kompetensförsörjning och rekrytering. Hur hittar man rätt folk och hur behåller men dem? Ingrid Eiken, vd på Mäklarsamfundet, berättar inledningsvis hur det ser ut i branschen (01:48). Hur mår Sveriges småföretag? Tak över huvudet var på lanseringen av Småföretagarbarometern (06:50). Employer Branding experten Anna Dyhre tipsar om hur ett företag blir en attraktiv arbetsgivare och hur man behåller stjärnorna (09:20). Fråga juristen med Fredrik Aldmo handlar om hur man slutar snyggt (23:34).
Anna Dyhre, en av Sveriges vassaste föreläsare, kåserar om cyklande män i trikåer - är de sådär lyckliga och vad är det egentligen de cyklar ifrån? Godzilla tar upp något så aktuellt som fotboll och dessutom svarar Mansterapeuten Aron på en lyssnarfråga om att känna sig "låg" i ett förhållande.
Anna Dyhre - en av landets vassaste föreläsare sågar mannens prioriteringar. Vi hör också Sällskapsresans glidare Janne Waldekranz spekulera vidare kring vad som är kvinnligt respektive manligt. Och så möter vi Sveriges framtid i ett gäng bås inne på "Carolina Rediviva".