POPULARITY
We're finally back! We're happy to kick off season 5 with special guest Charlotte Sundåker, CEO and co-founder of Planethon, a futures and transformation agency offering a data-driven, science-based platform and business design process framework that enable sustainable investments, transformation initiatives and partnerships. We talk about:Why companies and organisations need to learn to think more about their futureThe importance of storytelling to create future scenariosHow future thinking can affect how we deal with our problems todaySign up for our weekly newsletter for more content like this.With: Konrad Olsson, Editor-in-Chief & Founder and Erik Sedin, Junior Editor. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Charlotte Sundåker är medgrundare av tankesmedjan "Ownershift" som arbetar för ett ökat kvinnligt ägande. Hon valde själv att lämna ett toppjobb som vd för att starta eget och berättar varför hon tror att så extremt liten del av det det samlade investeringskapitalet går till kvinnor. Dessutom får vi höra hennes syn på vilka utmaningar vi har på vägen mot ett mer finansiellt jämställt samhälle? Enligt Charlotte kan vi lära oss en hel del om privatekonomi genom att titta på många utvecklingsländer.Programledare för Fundamentalt är Anna Hegestrand och Jacob Liebermann på uppdrag av Fundler.Redigering: Elin SjödénMaila dina pengafrågor till: fundamentalt@fundler.seFölj Fundler på Facebook och Instagram: @fundlerappLäs mer om Fundler: www.fundler.se See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Kristin och Américo diskuterar ägande och varför det ser så olika ut mellan män och kvinnor. Vad förklarar skillnaderna och hur har det utvecklats över tid? Det och mycket mer när Charlotte Sundåker, medgrundare av tankesmedjan Ownershift gästar podden.
I dagens avsnitt får vi besök av Charlotte Sundåker, marknadschef & tillförordnad VD på Hyperisland. Hyper Islands studenter är några av världens mest eftertraktade på arbetsmarknaden, i synnerhet inom reklam och design. Utbildningsinstitutets enorma framgång har uppnåtts genom framförallt en kommunikationskanal: ’word of mouth.’ När Hyper Island expanderade internationellt släppte de kontrollen över varumärket och bestämde sig för att ’go with the flow’.
What would happen if more women became owneresses and risktakersses? And how can we start driving business with a purpose to take on the world's challenges?To find out, we sat down with Charlotte Sundåker and Linda Waxin, co-founders of the politically independent think tank, Ownershift, that aims to globally and notably increase the percentage of female ownership in a lifespan. The purpose - to shift societal power structures through ownership.Not only do these accomplished women share stories about their former DJ careers, we also learned about how it is to drive business with a purpose to save the planet in a more fun way.After an intense career in the PR industry, being the former CEO of Edelman Stockholm, Linda Waxin firmly decided to put her powers behind a clear purpose. Today she is the CEO and owneress of talent tech startup MatchingID, with the aim to give people power over their work lives, digitalizing, streamlining and anonymizing talent sourcing.Charlotte Sundåker took the leap into entrepreneurship after leading and developing international businesses and being the CEO of our very own Hyper Island. Now she creates purposeful change by being the owneress and CEO of Planethon, a planet-tech company that turns scientific insights into business opportunities.Hosts: Linn Jansson and Erik GranholmOnce again, thank you to Beppo studios for making this recording possible and for their continued support of HyperTalks! Don't forget to subscribe and follow us on Instagram and Facebook for updates. Until next time! See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
I veckans avsnitt av PåJobbet gästas Kristina Vallin och Maria Narbom av Charlotte Sundåker. Det diskuteras bland annat huruvida workshopen är död eller ej.
Charlotte Sundåker har gjort en raketkarriär och jobbat sig upp från marknadsassistent till VD på Hyper Island. Något som imponerade mycket på mig är att hon genom sin karriär faktiskt bett om chansen att få avancera när möjligheten gavs. Det är en egenskap som jag tror många av oss kvinnor har att lära oss utav. Idag är hon också medgrundare utav Ownershift som verkar för kvinnligt ägande i Sverige och vi pratar en del om när hennes driv för feminism och kvinnors makt startade. Charlotte är verkligen en förebild som vi kan lära oss massor utav.
I Karriärpoddens sommarspecial del 2 har jag plockat ut ytterligare några bra guldkorn för er att inspireras av. Ta del av karriärtips från Karin Zingmark, Sandra Bourbon, Tanja Illic, Susanne Birgersdotter, Anne Årneby, Lisa Gunnarsson, Charlotte Sundåker och slutligen ett par tips från mig själv. Trevlig sommar! See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Veckans gäst är Charlotte Sundåker. Hon är proffs på att hjälpa företag att utvecklas och det gör hon genom utbildning, affärsutveckling och styrelsearbete. Tidigare så var Charlotte VD på Hyper Island och det var också där hon gjorde sin första ordentliga karriärresa. Under hennes period som VD var hon med och ledde en riktigt turn-around. Hon sitter numera bland annat i styrelsen för Wise Group, Svenska Filminstitutet, Nextory, Folkrättskretsen och är efterfrågat stöd i digital transformation. Vi kommer att prata om allt från jämställdhet till hur det är att plötsligt hamna i den yttersta ledarrollen. Vi kommer förstås också att få följa med i Charlottes resa från barndom och framåt. Häng med och lyssna! Kontakt: eva@womenforleaders.com See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.
Öppna upp! Allt från styrelsemöten till vd-ord. In med ny kompetens. Samarbeta med universiteten. Skapa kreativa labb, släpp in kreatörer och studenter att rocka runt. Öppenhet, tillgänglighet och ny kompetens. Det är grundbultar i en kreativ och innovativ arbetsplats för att klara den digitala omställningen. I femte avsnittet av energipodden Framtidskraft får vi lyssna till marknadsföraren Mia Forsgren, Hyper Islands före detta vd Charlotte Sundåker och Svenska Kraftnäts nya generaldirektör Ulla Sandborgh.
För att genomföra digital transformation i praktiken inser allt fler att de måste förändra kultur, arbetssätt och ledarskap. Under vårt andra avsnitt av Dialog pratar vi om vilken riktning vi rör oss mot idag och vad den digitala transformationen egentligen innebär. Vi pratar även om vad du som kommunikatör kan göra för att förändra inställning och arbetssätt för att våga testa nytt! Avsnittet gästar av Charlotte Sundåker, tf VD på Hyper Island & Stefan Wendin grundare Co:LabX.