En podcast om mennesker på arbejde. Podcasten laves af Bettina Prühs fra Godt Arbejdsliv. Hvordan trives vi på jobbet? Hvordan bliver medarbejdere mere effektive? Hvorfor er der så meget stress i det moderne arbejdsliv? Hvordan får man et godt psykiske arbejdsmiljø? HR viden undersøger det moderne…
Gæster Line Hviid, finde hende på Linkedin elller på Lineh.dk Rasmus Gøthgen, find ham på Linkedin eller på rasmusgothgen.com Tilsammen driver de Flowcamp og de er værter på podcasten De Agile Rødder I november afholdt Rasmus og Line et webinar, hvor de fortæller mere om deres tanker bag konceptet, se webinaret her. Vært og producent: […]
Gæster Helle Gransgaard, Psykologisk tryghed i praksis Rasmus Ranmar, Impasse Vært og producent: Bettina Prühs, Godt Arbejdsliv Find også HRviden og Bettina på facebook: Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum En podcast om et projekt, der har udviklet en metode til at skabe bedre indgang på jobbet for unge (IT)medarbejdere Oplevelsen af mental […]
Gæst : Henrik Mondrup fra Orbiscure Vært og producent: Bettina Prühs, Godt Arbejdsliv Find også HRviden og Bettina på facebook: Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum Kan vi bruge online læringsværktøjer til at skabe mere trivsel? Hvad virker så, hvis man skal lære online? Tilgængelighed Repetition Ekspertviden Anonymitet Hvordan bruger vi online læringsteknologi […]
Gæst : Rikke Bech Skougaard fra Hybjerghus optimering Vært og producent: Bettina Prühs, Godt Arbejdsliv Find også HRviden og Bettina på facebook: Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum Hvordan vi bliver personligt effektive Denne podcast diskuterer, hvordan vi bliver mere effektive hver især på jobbet. Det handler først og fremmest om at sikre […]
I denne podcast undersøger vi, hvordan man kan udvikle de sociale relationer, når teamet samarbejder virtuelt: hvordan sikres det gode samarbejde gennem tillid og tryghed? Med Kalle Clausen-Bruun og Bettina Prühs.
Technostress: hvordan vores forventninger til brug af teknologi medskaber stresset arbejde Gæst: Raluca Stana Ph.d. Find Raluca på LinkedIn og hendes hjemmeside: RalucaStana.com Redaktør og værtinde: Bettina Prühs, hjemmeside: GodtArbejdsliv.dk Find mig også på Facebook: Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum “Klassiske” Technostress faktorer: (Tarafdar et.al, gengivet i Stana & Nicolajsen 2021) […]
Kompetenceudvikling og læring i organisationer I denne podcast diskuterer vi, hvilke kompetencer der efterlyses i videnarbejde og alle mulige andre jobs i 2021. Bliv klogere på virksomhedens videnudvikling Stefan Klein og Bettina Prühs diskuterer blandt andet: hvad soft skills er og hvorfor de også er vigtige hvordan virksomheden får mere værdi gennem en struktureret kompetenceudvikling […]
1o punkter til at sikre den gode trivselssamtale En god trivselssamtale kræver forberedelse. Sørg for at medarbejderne kender til trivselssamtalens formål, ramme og indhold inden afholdelse af trivselssamtalen. Udsend dagsorden i god tid, så medarbejderne er godt forberedt og klædt på til at indgå i dialogen. (Udarbejd gerne dagsorden sammen med TRIO (AMR og TR). […]
Redaktør og værtinde: Bettina Prühs, Godt Arbejdsliv Gæst: Lise Dahl Arvedsen, Augmenti Denne podcast fokuserer på ledelsesopgaven i det virtuelle samarbejde, nu og i fremtiden. Hvem skal lede? Hvordan leder man og hvilke kompetencer er nødvendige for at det kan fungere mindst lige så godt, som hvis det var muligt at sidde sammen fysisk og […]
Hvordan håndterer vi det hybride møde? Redaktør og værtinde: Bettina Prühs Gæst: Bo Krüger, ekspert i møder og læring. Find ham også på MovingMinds.dk Find os også på facebook:Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum Læs flere artikler om møder, det hybride samarbejde og ledelse på Godtarbejdsliv.dk/blog For at lave det gode hybride møde […]
Redaktør og værtinde: Bettina Prühs Gæst: Rie Helmer, journalist, kommunikationsrådgiver og ekspert i virtuelle relationer Find os også på facebook:Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum Læs flere artikler om trivsel, stress og ledelse på Godtarbejdsliv.dk/blog Virtuelle møder: hvordan bliver de et tilvalg? I denne podcast diskuterer Rie Helmer og Bettina Prühs, hvordan vi […]
Redaktør og værtinde: Bettina Prühs Gæst: Balder Vendt-Striim fra Talent Attract Find os på facebook:Godt Arbejdsliv, HR viden og HR viden Forum Læs flere artikler om trivsel, stress og ledelse på Godtarbejdsliv.dk/blog “Hire the attitude, train the skill” Denne podcast er en samtale om, hvordan virksomheden gør sig lækker overfor de mest attraktive medarbejdere. Hvordan […]
Hvordan leder du medarbejdere der arbejder geografisk væk fra dig? Andreas Borg og Bettina Prühs diskuterer, hvordan lederrollen ændrer sig og hvordan man så sikrer tillid, trivsel, effektivitet og kontrol under nye arbejdsbetingelser
Hjemmearbejdspladser – har du indrettet dig effektivt og sundt? Redaktør og værtinde: Bettina Prühs, læs flere artikler om trivsel, stress og ledelse på Godtarbejdsliv.dk/blog Gæst: Fysioterapeut og arbejdsmiljørådgiver Anne Lintrup, Amiljø Find os på facebook: Godt Arbejdsliv, A-Miljø- viden om arbejdsmiljø, HR viden og HR viden Forum Hvordan ser din hjemmearbejdsplads ud? Hvordan får du […]
Er du jobsøgende nyuddannet akademiker (eller bare jobsøgende)? I denne podcast diskuterer karriererådgiver Hasse Groth fra Ballisager jobsøgningforbedring med Bettina Prühs fra Godt Arbejdsliv. Hvordan forbereder man sig på studiet til at kunne passe ind i et jobopslag, når studiet er abstrakt og ukonkret? Sådan øger du dine chancer mens du studerer, for at komme […]
Hvad er feedback og hvordan bliver det produktivt og skaber læring hos medarbejderne? Feedback advisor Morten Melby er gæst og diskuterer feedback med Bettina Prühs
Hvordan sikrer du at dit stressniveau holder en god balance? Hvad gør man, når stressen tager overhånd? Rikke Dunne og Bettina Prühs diskuterer stresshåndtering og muligheder for at gribe ind, hvis du er ved at blive syg af din stress
Hvordan man får sat gang i sin karrierevej, når man gerne vil videre i arbejdslivet. Hvordan finder man ud af hvad man vil, og hvordan kommer man derhen? Organisationskonsulent Bettina Prühs og karrierementor Simone Hyldahl diskuterer karriereveje
De to konsulenter Bettina Prühs og Birgitte Glifberg diskuterer, hvilken rolle en konsulent kan og skal have i en organisation. Hvornår er man for eksempel den rette til at coache en medarbejder? Hvordan finder virksomheden den bedste konsulent? Og hvad gør medarbejderen, når virksomheden udpeger en coach til ham?
Hvordan påvirker forældreskabet vores karrieremuligheder? Lisbeth Odgaard Madsen og Bettina Prühs diskuterer kønsdiversitet, barsel, talentudvikling og karrriereudvikling hos alle de medarbejdere, der også bliver forældre. Hvordan realiserer virksomhederne deres feminine potentiale? Børn påvirker din arbejdsevne, både positivt og negativt At få børn giver nye life skills: du bliver en bedre leder, da du lærer en […]
Digitalisering af arbejdsopgaver skabe usikkerhed, nye roller og relationer og kan på mange måder påvirke arbejdsmiljøet. Luisa Gorgone og Bettina Prühs leder efter den optimale digitaliseringsproces, der inddrager medarbejderne og er forankret i forretningen
I denne podcast drøfter Bettina Prühs og Dorthe R. Nielsen hvordan det er at være jobsøgende. Hvad det er for udfordringer der møde den jobsøgende. Hvad kunne være anderledes? Vi diskuterer virksomhedspraktik ordningerne, jobsøgningsstruktur og mindset hos arbejdsgiverne, der måske skal tænke lidt ud af boksen, når de slår nye jobs op. Nogle råd om […]
I denne podcast taler Bettina Prühs med vejleder og jobformidler Dorthe R. Nielsen om nogle af de barrierer og problematikker der er når personer med handicap ønsker at opnå fodfæste på arbejdsmarkedet. Der er særlig fokus på barrierer i det offentlige system, på arbejdspladserne og hos de jobsøgende. Som forståelse af handicap benyttes ”Den relationelle […]