POPULARITY
U najnovijoj epizodi pridružio mi se Daniel Ackermann, CEO i Co-Founder Degordiana, jedne od najpoznatijih hrvatskih agencija. Prošli smo cijeli njegov put od samih početaka do danas te kako je od prvih manjih projekata iz najranijih dana došlo do marketinške agencije. ⚠️Ako vam se svidi ovaj ili neki drugi sadržaj, ne zaboravite se pretplatiti na moj YouTube kanal i podcasting platforme. 00:28 Tko je Daniel? Ukratko se predstavi našoj publici, tvoji počeci, što radiš danas? 01:30 Kako su izgledali tvoji počeci? 05:05 Klijenti tada vs danas? 06:20 Koji su izazovi s kojima ste se susreli u prošlosti? Kako je to utjecalo na razvoj agencije? 08:58 Kako je pandemija utjecala na vaše poslovanje? 11:58 Koliko je ravnomjerno da imaš rast svih usluga? 13:37 Što misliš o pitchevima? 17:41 Kreiranje prodajnog tima 19:02 Kako zadržati klijente i razvijati povjerenje? Što je u tom procesu ključno po tvom mišljenju? 21:42 Upravljanje očekivanjima klijenata 23:02 Što je Degordian One? Zašto ste se odlučili na ovakvu reorganizaciju? 26:26 Degordian je 6 puta proglašen najboljim poslodavcem. Koji su faktori utjecali na to i što je važno za stjecanje te titule? 29:21 Koji je tvoj ultimativni cilj s Degordianom? 31:30 Klasične vs. Digitalne agencije? 34:25 Otvorili ste ured u NYC. Ispričaj mi malo više o tome 42:26 Koje sve odjele imate? 45:23 Full service vs performance agencija 48:59 Produkcija weba u Degordianu 49:58 Kakve prednosti za agencije donosi HURA i zašto bi agencije trebale biti dio te udruge? 51:38 Budućnost - web 3.0, metaverse, nft - što misliš o tome? 54:30 Koja je tvoja uloga u Mediatoolkitu? 55:48 Nedavno ste dobili investiciju? 57:23 Kupac/partner - koji bi bio kriterij? ----- [PODCAST
Rob Kupac, Chief Meteorologist joins Darek Hanson (filling in for Dan Michaels), about the KVRR Weather crew joining KFGO with severe weather coverage over the summer. Also, we talk about the dry conditions happening around the area. See omnystudio.com/listener for privacy information.
Kada pokrećete neki svoj biznis, jako je važno da znate koja je njegova svrha. Kupac je temelj svakog biznisa i u skladu sa tim poslovna organizacija ima dve osnovne funkcije: marketing i inovacije. Marketing služi da biste došli do novih mušterija, klijenata ili kupaca, a inovacija služi da uvek pronalazite bolji, jeftiniji, efikasniji način da pružite veću vrednost svojim klijentima kako bi oni ostali kod vas, a ne otišli kod vaše konkurencije.
Božidar Babić voli za sebe da je fotograf za sve koji misle da su nefotogenični, ili su mrzitelji fotkanja, ili misle da je domet službene fotografije ono što su išli raditi za osobnu iskaznicu. Ove i druge mitove o portretnoj fotografiji kao nečem što na kraju treba reklamirati pojedinca koji se fotografira svijetu, Božidar razbija od 2012. kada se počeo ozbiljno baviti poslovnom portretnom fotografijom. Po njegovim riječima, ljudi su krivo naviknuti na način rada "majstora" koji slikaju kao na proizvodnoj traci umjesto da fotografiranje shvate kao način koji treba izvući njihove najbolje vizualne strane i poslužiti da se s fotografijama marketiraju u poslovnom kontekstu - posebno na svjetskoj razini. Stoga, Božidarov proces je minuciozan, detaljan i definitivno nije nešto što se može napraviti u pauzi za kavu. Kako je došao do toga da se bavi fotografijom, kakav mu je bio početak, kako je došao do ljubičastog pojasa u Jiu-jitsu, te na koji način izražava svoju diferencijaciju kao fotografa za poslovne portrete, saznajte u ovom ugodnom razgovoru! 00:30 - Kriterij za goste Surovih strasti02:20 - Kako izabrati film za dječaka od devet godina?03:50 - Odgovaram unutar tri sekunde05:30 - U tri takea, obradi i finalnom viewu poslušam nešto toliko puta da jednostavno naučim08:30 - Sine, nisi ti baš od knjige, idi u fotografsku09:50 - Kako je to raditi u crnoj kronici?13:00 - Mogli ste mi reći "mali, za tebe više nema mjesta!", a ne ovako…15:30 - U Rusiji ima ljudi na bacanje16:20 - Nema slađih ljudi nego u ju-jitsuu.19:00 - Mi u ju-jitsu uvijek idemo 100%.20:20 - Ju-jitsu je "šah tijela"21:45 - Ne znam do kada ću trenirati, ali znam da kad ne treniram, da se loše osjećam.24:10 - Krav-maga te priprema da razmišljaš o više napadača.25:40 - Krav-maga i NLP28:30 - Ju-jitsu je tehnika, krav-maga te uči reagirati.29:50 - Ljudi su za borilačke vještine kruti, opustite kukove.33:40 - Frend mi je 4 dana pričao o aparatu…35:00 - Slikali svašta nešto, ali… nešto fali…37:30 - Normalna ženska, ne manekenka!39:20 - "Evo, evo, sad će!"40:30 - Kod nas svi fotografi slikaju sve.41:50 - Niša!44:00 - Svadbe uglavnom ne radim, radio sam samo frendovima.45:30 - Niša - s jedne strane dobijaš, s druge strane gubiš.47:20 - Podijeliti posao u brendove52:00 - Ono čime se baviš je samo 20% tvog posla.54:00 - Ja moram stalno tražiti nove klijente - moji svi klijenti moraju biti moji ambasadori.55:20 - Moram se ja otvoriti da bi se ljudi otvorili i bili slobodni.55:50 - Rad na sebi i svojim vještinama je stvar osobne higijene. 57:20 - Teško je? Pa znam da je teško! 1:01:10 - Kaj znači "primi se toga kako spada"? 1:02:02 - Kad se digneš ujutro, onda si glup. I kad ideš leći navečer, onda si malo pametniji. I tako 365 puta godišnje. Inače ne ideš naprijed. 1:03:30 - Gary Vaynerchuck - dolar eighty 1:06:10 - Ako nemaš para - kreni u posao preko društvenih mreža. 1:07:30 - Plati fucking website! 1:09:10 - Reinvestiraj u svoj biznis kad zaradiš novaca. 1:10:50 - Cijenom definiraš s kim ćeš raditi. 1:12:30 - Kad se netko previše trudi, izgleda kao da njemu taj posao treba. Kad daš jednostavno točne informacije i jednostavan odgovor, zvuči kao profesionalac. 1:14:00 - Trebaš doći na fotkanje i reći "Evo me, tu sam, ja sam glina, radi!" 1:14:45 - Kod nas malo tko poštuje tuđi posao. 1:17:10 - Uvijek ima nešto jeftinije s čime te drugi uspoređuju. 1:19:50 - Naviknuti smo kupovati proizvode da zadovoljimo minimalne tehničke uvjete. 1:21:21 - Ti si drek ako nemaš pipeline. 1:22:15 - Jedan dobar marketingaš može pobijediti sto dobrih prodavača. 1:22:55 - Daj mi napravi web onako, tek toliko da imam. 1:23:45 - Ne košta isto 1:1 i 1:500 1:25:15 - Usluga je prodaja vremena i znanja. Kupac ne plaća moj sat, on plaća sve moje sate. 1:26:15 - Video kako fotkam frenda kao upute za pripremu za fotkanje. 1:30:00 - 70€ za 5 minuta rada na zubu?? OK, vratite se u stolac, bušit ću ja još malo. 1:32:00 - Nek vam prvi kriterij bude koliko osoba ima sati uloženo u nešto.
Davor Bilman je svoje iskustvo u ulozi prodavača kombinirao sa iskustvom trenera plesa i sastavio nešto novo - teoriju i knjigu, Skener Osobnosti, koja svakome može pomoći da bolje primjećuje kako svoje ponašanje i načine razmišljanja, tako i ljudi oko sebe. Davor ima dugogodišnje iskustvo u korporativnim edukacijama (prodaja, komunikacije), te je predavač i motivacijski govornik. Pričali smo o njegovim početcima, o tome kako je došao do svoje teorije boja, kako ona funkcionira, te kako ju primijeniti, te o drugim strastima. Uskoro ćemo objaviti popis tema. 00:30 - Sašin brat po kosi, trener u 180+ kategorija 03:23 - Kad si prepoznao strasti i kako ih hraniš? 06:10 - Prebacio sam se iz najveće firme u firmu od 2 čovjeka 08:50 - Sadržaj treninga vs. ishod treninga 09:45 - Iskustvo podučavanja plesa kao vrijedno iskustvo za druge treninge 12:00 - Kako je to raditi treninge već 15 godina? 13:00 - Kako i zašto si se odlučio na pisanje knjige? 16:00 - Metoda ne mora nužno biti verificirana od strane znanosti, ali mora biti dobro objašnjena 17:30 - Nadovezivanje na postojeće definirane tipove ličnosti 19:00 - Iskustvom promatranja dolazim do svoje "klasifikacije" ljudi 21:30 - Neverbalna komunikacija pomaže definirati koliko je osoba dominantna 22:45 - Bitno je da su svi ljudi kombinacija raznih tipova ličnosti (tj. raznih boja), čak ovisi o situaciji 24:00 - Boju (tj. osobnost) ne možemo promijeniti, ali sustav vrijednosti možemo 28:30 - Četiri tipa ličnosti, svi imamo sva četiri tipa. Četiri tipa = četiri boje 32:45 - Skener osobnosti - kako to radi? Nakon "klasifikacije" prodajni pristup takvoj osobi je već davno poznata stvar. 35:30 - Ako prerano pridružimo neku osobu nekoj boji, utječe li to na nas da ne primjetimo našu moguću pogrešku? 38:00 - Kao i u svemu, vježbom do napretka 39:30 - Odjeća je vrlo relevantan marker 41:15 - Muzika je također jako dobar filter za osobnost 42:30 - Važno je prihvatiti da dijete ne mora dijeliti osobnosti (pa ni afinitete) roditelja. To moraju prihvatiti i roditelj i dijete. 43:30 - Vjeruješ li u zatvore? Tj. postoji li ustanova (ili metoda) koja može promijeniti osobnost? 46:00 - Osoba bi morala pronaći mjesto u kontekstu koji odgovara njenoj osobnosti 48:00 - Jesu li tvoji zaključci točni ili samo statistički? 50:15 - Jesu li ove kategorije toliko generalne da je zapravo teško opovrgnuti takvu klasifikaciju? 52:15 - Svaka boja reagira drugačije na različite stvari (stres, brendove, proizvode, kupovinu...) 55:10 - Prodavači također moraju brinuti oko markera svoje osobnosti kako bi klijenti imali drugačiji doživljaj o njima 56:45 - Zeleni tip osobnosti se boji odijela 58:45 - Je li odjeća koju profesionalci nose stvar odabira, stvar želje za slanjem nekakve poruke ili stvar navike? 1:00:00 - Ljudi očekuju da je radionica quick fix 1:01:30 - Kupac isto može ostvariti "prednost" ako prepozna tip osobnosti prodavača 1:03:45 - Bježe li određeni tipovi kupaca od određenih brandova? 1:06:00 - Postoje osobnosti koje će imati novce i osobe koje neće imati novce (iako postoje iznimke!) 1:07:50 - Prodavačima se prilikom closinga promijeni emocija 1:09:00 - Kako kupuju koji tipovi osobnosti? 1:11:10 - Kojim tipovima ličnosti se može napraviti upsell? 1:13:15 - Kako osobnosti funkcioniraju u prijateljstvima i vezama? 1:14:15 - U firmama je bitno stvoriti sinergiju sve četiri boje 1:15:45 - Pregledom profila socijalne mreže morate moći klasificirati osobu u jednu boju 1:18:30 - Facebook se hvali da na temelju sadržaja može dijagnosticirati psihološke poremećaje. Kaže se da te Facebook poznaje bolje nego cimer koji živi s tobom. 1:20:45 - Je li za prodavača bitnije da bude u nekoj boji ili da bude prilagodljiv raznim bojama kupaca? 1:22:00 - Što je s perfekcionistima u umjetnosti? 1:23:00 - Klasificirajmo Steve Jobsa i Warrena Buffeta
Marko Mišulić je osnivač i vlasnik jednog od najuspješnijih domaćih startupa, tvrtke Rentlio koja omogućava "ključ u ruke" poslovanje malim iznajmljivačima. Njegova priča počinje s programiranjem iz hobija i vlastitih potreba, da bi zbog toga završio u financijskim vodama - i iz njih izašao da radi na svojoj ideji i svojem projektu. Dokaz uspješnosti ideje je da Rentlio stalno raste, a osobito je zanimljivo što je Marko firmu bazirao u Zadru, iz vlastitih vrijednosti da je za uspjeh potrebno imati i dobar život u dobroj okolini. 01:30 - Meni je čudno da je moja priča zapravo priča 03:15 - Kako je sve počelo... 06:10 - Nikad nisam napisao CV u životu 11:00 - Strast je automatizacija - ručni rad me zgražao 14:15 - Teški događaji u životu ti promijene perspektivu 16:10 - Što je sreća? 18:45 - Vizija buduće svakodnevnice kao kriterij što raditi 22:30 - Vjerujem da iz loših uvijek izlazim moćno 26:00 - Ne opterećujem se prevelikim planiranjem 27:00 - Kupac neće doći sam od sebe 28:10 - Od korisnika napraviti ambasadore 30:00 - Isključivi fokus na kvalitetu proizvoda 31:30 - Što češće govoriš ne, to si više otvaraš put 34:30 - Overdelivery je stvar komunikacije, ne samo izvedbe 37:45 - Kako definirati diferencijalnu prednost 40:30 - Prelazak klijenta s jednog na drugo softversko rješenje 44:00 - Na webu nemamo broj telefona 50:00 - Što je osoba spremna uložiti više vremena u istraživanje, zagrijanija je za kupnju 52:00 - Inicijalna vizija i koliko je skalabilnost ukorporirana u nju 54:30 - Zašto Zadar? 58:30 - Zašto ne investiciju? Investitori imaju različite ideje i očekivanja od foundera. 1:01:10 - Što je vrijednost biznisa? 1:03:45 - Partner, ne investitor! 1:07:00 - Kad svi kažu da se nešto ne može, meni je motivacija to napraviti 1:07:45 - Intuicija, pa analiza 1:08:30 - Najgori i najbolji savjet 1:11:00 - Strpljivost 1:13:00 - Stavi knjigu u ruke sebi sa 17 godina - It Doesn't Have to Be Crazy at Work 1:15:30 - Raditi efikasnije, ne više 1:19:00 - Zahvalan na malim stvarima Marko preporučuje: Jason Fried - It Doesn't Have to be Crazy at Work Darren Hardy - Compund Effect -- dostupno i na YouTubeu kao predavanje PREPORUKE ZA LAKŠE I UGODNIJE SLUŠANJE PODCASTA 3 Načina kako slušati podcast Kako slušati podcast u autu koji nema Mp3 player Top lista najslušanijih epizoda *Epizoda podcasta snimljena je na radiju 808. Majstor zvuka: Gordan Antić Suradnik na blogu: Mario Mucalo
Ceyhun Yılmaz'ın babası ile saç anısı. Kupacı ve Ceyhun Yılmaz'ın 'yapamadan ölücem' dedikleri. '18 yaşınızdaki halinize tavsiyeleriniz'. Lisa'nın konuk olması. Kupacı ve Ceyhun Yılmaz'ın takıntıları.
Kupacı’nın ağzıyla programa fon yapılsın talebi. Ceyhun Yılmaz’ın bir günü. Sevil’den Ceyhun’a gelen eleştiriler. Kadınlar kaslı erkekleri seviyor mu. Erkekler motosiklet kullanan kadınları neden sever. Sevil’in sosyal medyada takip ve beğeni kriterleri.
Marktplatz – njemački jezik u gospodarstvu | Učenje njemačkog | Deutsche Welle
Kupac je uvijek u pravu – Uslužne djelatnosti, hotel Servis, ljubaznost, klijent u prvom planu: Koje su kvalitete važne za uspješno poslovanje u uslužnim djelatnostima. Teme: poduzeće uslužnih djelatnosti, klijent u prvom planu, hotel