Podcast appearances and mentions of lisa wiklund

Klimatkris och osäkerhet i omvärlden gör att många känner en stark oro inför framtiden. Samtidigt visar studier att vi ofta tror att andra inte delar vår oro – vilket kan få oss att känna oss ensamma. Men när vi stöttar varandra och vågar prata om det som känns svårt, blir det också lättare att se möjligheter och känna hopp. Om vi kan möta ovissheten och osäkerheten på djupet, kan vi också möta verkligheten så som den faktiskt är. Det öppnar för en nyorientering – en resa som kan bli både nyskapande och meningsfull. Genom att öka vår medvetenhet, dela våra upplevelser och prata om våra känslor, kan vi hitta vårt eget sätt att bidra. Ett sätt att vara en positiv kraft i arbetet för en rättvis och hållbar värld. OM DAGEN Den här workshopen bygger på en metod som kallas The Work that reconnects. Den syftar till att ge en upplevelse av det aktiva hoppet, att hitta det där fröet i det gemensamma och i det unika. Dagen innehåller ett antal transformerande och inspirerande övningar, på tema tacksamhet, känslor av oro, ilska, rädsla, nyorientering och vägen framåt. Vi kommer att jobba både i enskilda reflektioner och i mindre grupper, och ha dialog i storgrupp, vilket i sig är viktigt, apropå att vi kan uppleva oss ensamma med dessa känslor. En del av dagen kommer vi också att vara utomhus för att också utforska vår kontakt med naturen.  Datum: 4 maj 2025 Tid:10-16 Plats: Skeppsholmsgården, Skeppsholmen i Stockholm. Adressen är Slupskjulsvägen 14C, 111 49  Stockholm Pris: 1150 kr (för företag +25% moms) Early bird-pris fram till och med 16/4: 750 kr! Vegetarisk sopp-lunch och fika ingår! Välkommen önskar Lisa Wiklund och Maria Berglund. Mer info och anmälan:   Anmäl dig till workshopen här!

I det här avsnittet pratar vi medling. Medlare och empatitränare Kay Rung från Friare Liv är i studion och berättar om medling både ur ett vuxenutvecklingsperspektiv och hur han använder Nonviolent communication i medling.  Först och främst - det är en konstform att samexistera. För att kunna samarbeta behövs omsorg om varandras intressen. Om en part bara bryr sig om sig själv, lämnar det inget val åt den andra än att bara bry sig om - just det: sig själv. Så en ömsesidig omsorg behövs, då finns potential för medling.  Samexistera behöver också de två konsterna Att göra och Att vara i relation. Det och många andra aspekter kring medling pratar vi om i det här avsnittet. Följande avsnitt hänvisar vi till under samtalet: Nonviolent Communication med Kay Rung, 2021 Stadier av vuxenutveckling del 1-3 med Jessica Löwenhielm, 2024 HR och hållbarhet med Lisa Wiklund, 2024 (om varandet och görandet)   Om du gillade avsnittet får du gärna dela det med vänner och kollegor. Du får också gärna följa podden på LinkedIn eller hjälpa till att sprida genom att sätta betyg i Spotify. Mer info om kunskapsbyrån Tealpodden och kontaktuppgifter finns på tealpodden.se

Välkommen till en dialogworkshop där vi utforskar våra tankesätt kring tid och syfte, och lär oss ett sätt att facilitera dialoger om din vision för hållbarhet. Under workshopen kommer en berättelse att ta form om de roller vi kan spela i skapandet av vår framtid. Workshopen är baserad på The Work That Reconnects av Joanna Macy. Dialogworkshop för HR och Hållbarhet Facilitator är Lisa Wiklund, HR-konsult, samtalsterapeut och coach. Hon leder dialogen framåt och genom att delta kommer du kunna ta med dig arbetssättet och metoden till din organisation.  Workshopen är för dig som Vill få svar på vad du eller din organisation kan göra här och nu, oavsett om du jobbar inom HR, hållbarhet eller något annat Själv vill kunna facilitera det här samtalet i din organisation i syfte att skapa en tydlig vision Du kanske jobbar med HR, hållbarhet, coachning eller på andra sätt är drivande i förändringar och transformationer i din organisation. Eller så är du bara nyfiken, det går minst lika bra! Du kommer komma från den här dialogövningen med egna idéer, praktiska verktyg och insikter i hur ni kan göra med ert hållbarhetsarbete.  Praktiskt Datum: Tisdag den 26/11 kl 18:30-20:30 Plats: Tengdahlsgatan 32, Psykosyntesakademins lokaler Pris: 300 kr För mer info och anmälan, se tealpodden.se Varmt välkommen!

I det här avsnittet besöker Lisa Wiklund podden och berättar om hur HR och Hållbarhet kan samarbeta för att skapa en vision och riktning framåt i hållbarhetsarbetet. Lisa är HR-konsult, coach och samtalsterapeut. Hon går igenom de uppgifter som HR traditionellt och enkelt kan stötta hållbarhetsagendan med. Men hon stannar inte där, utan vill ta det ett steg till. Med stöd av Johan Rockströms fem punkter för en hållbar värld, tar hon sikte på en HR-funktion som inte bara stöttar i existentiella samtal utan också faciliterar och visar vägen för visionen och samarbetet för att alla ska kunna ta sitt ansvar för planeten. Det är ett riktigt peptalk till alla inom HR!   INBJUDAN! I avsnittet får du en inbjudan till en dialogworkshop om hållbarhet som vi kommer att hålla den 26 november. Inbjudan och mer detaljer hittar du här: https://www.tealpodden.se/utbildning/workshop/   Mer innehåll: Lisa nämner boken En jord för alla: Ett manifest för mänsklighetens överlevnad av Johan Rockström, Owen Gaffney mfl Vi nämner begreppet familjekonstellationer, ett avsnitt om detta finns från december 2023 och heter Intuition - och hur du utvecklar din inre vägledning. Vi nämner också Inner Development Goals, ett avsnitt om detta finns från februari 2022 och heter samma sak.  Lisa besökte nyligen podden och pratade om ekopsykologi, se avsnittet med samma namn från september 2024.

I säsongens första avsnitt möter vi Lisa Wiklund, organisationskonsult, samtalsterapeut och coach. Lisa berättar om ekopsykologi och hur stark mening vi kan uppleva när vi ser vår sammankoppling med naturen. Begreppet naturvakenhet använder sig Lisa av som den praktiska tillämpning då vi är i kontakt med naturen. I avsnittet guidar Lisa genom en naturmeditation, den finns även som ett separat bonusavsnitt om du vill lyssna på bara den fler gånger.  Böckerna som Lisa nämner är: Ecopsychology av Allen D Kanner Coming back to life av Joanna Macy och Molly Young Brown Ordet vi söker efter i avsnittet är Fibonacci-sekvensen. Vill du komma i kontakt med Lisa Wiklund så finns hon på innerwell.se  

Lisa Wiklund ger en guidad meditation som bäst genomförs i naturen, trädgården eller på annat sätt i kontakt med natur, i syfte att känna den samhörighet vi alla har med naturen. Finns också i det längre avsnittet Ekopsykologi och naturvakenhet, säsong 10 avsnitt 1.

Finns det manlig och kvinnlig mat? Varför skrattas det åt dekadenta kvinnor, och har juicepressen blivit den nya grillen? Hör Fredrik diskutera mat och kön, med Lisa Wiklund, Andreas Wilson och Marie Söderqvist i tredje avsnittet av Feeder. 

Svenskarna har ett komplicerat förhållande till alkohol. Varför är det så? Veckans avsnitt spårar föreställningar om alkohol från Bibeln till Sällskapsresan, diskuterar motbokens och Systembolagets inflytande liksom seglivade stereotyper kring kvinnligt och manligt drickande. Gäster i studion är Magnus Öhrn, docent i litteraturvetenskap, och Lisa Wiklund, lektor och fil. dr i etnologi, båda verksamma vid Stockholms universitet. Bildningspodden – en podcast för vetgiriga – produceras av Magnus Bremmer och Klas Ekman för Humanistiska fakulteten vid Stockholms universitet.

Lisa Wiklund delar naket och ärligt med sig om om sin resa från att växa upp i en dysfunktionell familj till att hamna fel och slutligen hitta heroinet. Hon berättar hur det var, vad som hände och hur det nu är.

Kalle Lind pratar med journalisten Jenny Damberg och etnologen Lisa Wiklund om deras bok Som hon drack. Saker och företeelser som nämns: grosshandlargrogg, motbok, pratvin, standardglas, Lars Molins Tre kärlekar, Carl von Linné, Per Morberg kontra Leila Lindholm, Kikki Danielsson kontra Ozzy Osbourne, alkoläsk, lådvinsfällor, kändisvin, dryck med ciderkaraktär, Schytts charterligga, Sällskapsresan, greker som heter Stavros, Folkhälsoinstitutets könssjukdomsrapport från Cypern, prinsessan Birgittas helande armband, Lena Nyman, Janis Joplin, Edith Piaf och lattepappor.

Den japanske designern Issey Miyake (1938-) skulle kunna fungera som en förebild för dem som förespråkar höjd pensionsålder. Han är en av världens allra mest nyskapande och originella designer som fortfarande är nyfiken på nya saker, att blicka bakåt är inte hans grej. Så sent som förra året belönades han och hans team i Issey Miyake Design Lab för innovativ design. I veckans STIL har vi begett oss till Japan för titta närmare på honom och hans arbete. 2010 lanserades Issey Miyake och hans team en ultramodern linje som kallas för 132 5, vilket står för ”ett tygstycke, en tredimensionell form omgjord till tvådimensionell, och en femte dimension”. Kläderna är gjorda av återvunnen polyester som i hopvikt skick är platta som ett vadderat kuvert – men om man drar lätt i ena hörnet av det platta paketet, vackert hopvikt, så vecklar det ut sig och blir till en skjorta, eller en kjol. En sorts bärbar origami.  För dessa nydanande plagg fick de förra året fick det prestigefulla priset för bästa design inom mode av The Design Museum of London (och därmed slog ut medtävlare som bland annat Phoebe Philos höstkollektion 2011 för Céline och modeutställningen Savage Beauty som visade upp Alexander McQueens verk på Metropolitan Museum of Art i New York.) Men så har Issey Miyake länge ägnat sig åt att tänja på gränserna. 1993 lanserade han Pleats Please. Det är hårt veckade, eller plisserade, plagg av polyester som är lättanvända, lättvättade och omöjliga att skrynkla.  1998 kom linjen A-POC, vilket är en akronym för ”A Piece of Cloth”, där man sätter man in ett mönsterprogram in i en stickmaskin, matar in en tråd och – vips!– ut kommer ett tubformat tygstycke i önskad form och storlek. Tycker man att längden på ärmar eller ben eller fel så är det bara att själv klippa till. I veckans program har vi träffat en av hans medarbetare, Ulrika Elovsson som blev handplockad för att vara med i en av hans avancerade researchstudior, Issey Miyake Design Lab. Vi har även besökt designcentret 21_21 i Tokyo som han skapat för att främja konst och design i ett vidare perspektiv. En plats där människor fritt kan engagera sig i olika aktiviteter och där man kan använda design som en ingång för att reflektera över olika saker som: samhället, vardagen, kulturen. Vi berättar förstås även mer om Issey Miyake och om hur – och varför– Apples grundare Steve Jobs alltid bar en svart polotröja av hans design. Veckans gäst är Lisa Wiklund, nybliven doktor i etnologi vid Göteborgs universitet.