Podcasts about kongsberggruppen

Oktober er en skummel måned. Ikke bare er det Halloween. Det er også fremleggelse av tredje kvartals resultater.I ukens episode av Finansredaksjonen snakker vi om hvorfor tredje kvartal er en sannhetens time for mange selskaper.I tredje kvartal begynner selskapene å gjøre opp status for året. Har de klart å nå målene de satt ved inngangen av året eller ikke. Signaler sendes ut til analytikerne i meglerhusene som følger selskapene og selv om det selvfølgelig ikke kan gis konkrete tall om det kommende resultatet, så forsøkes det nok å si noe om stoda. – Analytiker-massasje, kaller børskommentator Thor Christian Jensen det. For Daytradere er resultatsesongen en god mulighet til å tjene raske gevinster. Resultater skaper ofte kursbevegelser – i en eller annen retning – og volatilitet er dopet daytradere er avhengig av. Tirsdag kveld leverte det første av de store amerikanske tech-selskapene resultat, Alphabet (Google). Selskapet fortsetter å tjene vanvittig med penger, og ble sendt rett opp på Wall Street. I Norge har det kommet en rekke resultater som har slått analytikernes forventninger. Orkla overrasket positivt og fikk en belønning på fem prosent kurshopp på børsen. Endelig begynner strategien å virke, sier Jensen. Telenor, DNB, Equinor, Storebrand, Gjensidige og Kongsberggruppen har også levert svært gode resultater for tredje kvartal. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

I motsetning til Nvidia som svever høyt på en ny teknologi, svever Kongsberggruppen høyt på noe som er grunnleggende gammelt, lands behov for å krige seg til mer land. Databrikke-selskapet Nvidia stupte nær ti prosent på den amerikanske børsen tirsdag, men aksjekursen er fortsatt opp rundt 120 prosent i år. Den andre sektoren som har hatt en voldsom oppgang de siste årene, er våpenindustrien. Man kan kanskje si at Kongsberggruppen er Norges svar på Nvidia. Selskapet er opp 134 prosent i år. I ukens episode av Finansredaksjonen, en podkast som lages av oss i DN, snakker vi om Nvidia – og Kongsberggruppen. Finansredaktør Terje Erikstad sier om Nvidia at det er verdenshistoriens raskest voksende selskap på grunn av investorenes redsel for å gå glipp av KI-revolusjonen. «Enten har finansmarkedet rett og da er vi inne i verdenshistoriens største teknologirevolusjon. Eller så tar finansmarkedet feil og da er vi inne i verdenshistoriens største aksjeboble».Børskommentator Thor Christian Jensen er ikke tvil om at dette er en aksjeboble. Kongsberggruppens sterke kursoppgang er dessverre ikke basert på en boble, men på et behov for å bygge opp forsvaret i en tid med geopolitisk uro. Men Kongsberggruppen har også en stor divisjon som leverer avansert teknologi til shippingbransjen. En bransje som har vært i opptur noen år nå, men som historisk er kjent for sterke konjunktursvingninger. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Kampen mellom kapital og arbeidere er tema i ukens episode av Finansredaksjonen.Pilotene i Norwegian var villige til å streike for høyere lønn, selv om det går utover selskapet og tusenvis av flypassasjerer. Teslas eier Elon Musk er kjempesur fordi han ikke får 494 milliardene han føler han har krav på. Styreleder Eivind Reiten i Kongsberggruppen gir blaffen i at regjeringen vil ha moderate lederlønninger.Her går Finansredaksjonen altså inn på et av de heteste temaene siden Karl Marx ga ut det kommunistiske manifest på 18oo-tallet, nemlig fordelingen av overskudd mellom eierne og ansatte. Børskommentator Thor Christian Jensen refererer DNB Markets flyanalytiker Ole Martin Westgaard. som mener pilotene bør få tildelinger av aksjer i selskapet, slik at incentivet til å holde flyene i luften og ikke på bakken øker. Finansredaktør Terje Erikstad har skrevet om Elon Musk krav på 494 milliarder kroner i lønn fra Tesla. Musk er forresten sterkt i mot fagforeninger, og har bidratt til den lengste streiken i Sverige siden 1940-tallet. Teslas bilmekanikere vil ha tariffavtale. Nei, sier Musk. Selv om Musk krav er vanvittig høyt, kan man si at den gjennomsnittlige lønnen til en amerikansk toppsjef på 15,7 millioner dollar, også er høyt. Langt høyere enn de norske topplederlønningene. Regjeringen vil at de skal være lavere og at ledernes bonus skal krympes. Denne uken gjorde styreleder Eivind Reiten i Kongsberggruppen et aldri så lite opprør mot dette. Han mener lønnen må settes slik at man beholder og motiverer lederne til å bli i selskapet. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Våpenprodusentene klarer bare å produsere en brøkdel av ammunisjonen og våpnene som nå trengs i Europa. For å få fart på produksjonen må det gjøres milliardinvesteringer i selskaper som Nammo og Kongsberggruppen. Hvorfor klarer ikke produsentene å lage mer? Og hvordan er våpensituasjonen i Russland? I denne episoden forklarer informasjonssjef i Nammo hva som må til for at produksjonen skal øke og Oberstløytnant Palle Ydstebø gir oss innsikt i hvordan situasjonen er på russisk side. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

4.02.2021 I dagens episode snakker vi med CEO Kerstin Jakobsson i Kongsberg Beam Technology. Dette er et selskap som utvikler en styringsmekanisme for protonstråleapparater, og forener teknologi og kompetanse fra både Kongsberggruppen og Oslo Cancer Cluster.

Da Rolls Royce Marine ble solgt til Kongsberggruppen nylig, var det én avdeling de ikke ville kvitte seg med: De som driver med elektriske motorer. Rett og slett fordi flyindustrien står på terskelen til elektrifisering. Nå skal Rolls Royce ansette mange nye ingeniører i Trondheim, som kan bli et teknologisenter for fremtidens nullutslippsfly. Vi snakker med sjefen for Rolls Royce i Norge, Sigurd Øvrebø.

Da Rolls Royce Marine ble solgt til Kongsberggruppen nylig, var det én avdeling de ikke ville kvitte seg med: De som driver med elektriske motorer. Rett og slett fordi flyindustrien står på terskelen til elektrifisering. Nå skal Rolls Royce ansette mange nye ingeniører i Trondheim, som kan bli et teknologisenter for fremtidens nullutslippsfly. Vi snakker med sjefen for Rolls Royce i Norge, Sigurd Øvrebø.

Magne Killingstad er tobarnsfar, leder i skigruppa på Konnerud og jobber for tiden i Kongsberggruppen. Han har en utdanning gjennom militæret og jobbet der i mange år på 90 tallet og utover etter milleniummet. Han har blandt vært i Afghanistan på oppdrag to ganger. I denne praten snakker vi om ungdomsidrett, kosthold, trening og fortiden i militæret. Hvis dere liker praten så gjerne gå inn på iTunes og gi meg en rating. Det settes stor pris på.    Enjoy!

Industrien har veldig mye å hente på å grave etter kunnskap i data de allerede har. Her ligger så å si digitalt gull som kan brukes på en lang rekke områder. Få har sett dette tydeligere enn Kongsberggruppen, og de har tatt konsekvensen av det. Kongsberg Digital ledes av erfarne Hege Skryseth, og har over 500 ansatte. De skal sørge for at data som før har vært gråstein kan bearbeides til edle resultater. Kongsberggruppen har store behov på sine egne store områder, som maritim, olje og gass og vind på land og til havs. Nå skal alle installasjoner få sin egne digitale tvilling. En modell som har alle data fra sitt fysiske søsken, og som representerer den i datasenteret. Det er det Hege kaller den statiske digitale tvillingen. Den dynamiske sådanne har også alle arbeidsprosesser i modellen, og da kan den utvikles til en mye mer autonom variant som kan bli til noe vi i dag gjerne omtaler som selvkjørende. Kongsberg Digital er allerede i gang med slike dynamiske tvillinger for å bedre kunne drive vindkraft og å kunne flytte prosesser fra plattform til landbaserte kontrollrom, eller la de drifte seg helt selv. Hør Hege forklare.

Industrien har veldig mye å hente på å grave etter kunnskap i data de allerede har. Her ligger så å si digitalt gull som kan brukes på en lang rekke områder. Få har sett dette tydeligere enn Kongsberggruppen, og de har tatt konsekvensen av det. Kongsberg Digital ledes av erfarne Hege Skryseth, og har over 500 ansatte. De skal sørge for at data som før har vært gråstein kan bearbeides til edle resultater. Kongsberggruppen har store behov på sine egne store områder, som maritim, olje og gass og vind på land og til havs. Nå skal alle installasjoner få sin egne digitale tvilling. En modell som har alle data fra sitt fysiske søsken, og som representerer den i datasenteret. Det er det Hege kaller den statiske digitale tvillingen. Den dynamiske sådanne har også alle arbeidsprosesser i modellen, og da kan den utvikles til en mye mer autonom variant som kan bli til noe vi i dag gjerne omtaler som selvkjørende. Kongsberg Digital er allerede i gang med slike dynamiske tvillinger for å bedre kunne drive vindkraft og å kunne flytte prosesser fra plattform til landbaserte kontrollrom, eller la de drifte seg helt selv. Hør Hege forklare.

Hvordan har Kongsberggruppen blitt et av landets ledende teknologiselskaper? Og hvordan kan Digital Norway bidrar til å føre bedrifter sammen på tvers av bransjer og verdikjeder? Det snakker styreleder i Digital Norway, Walter Qvam om i dagens episode. – Jeg mener nordmenn er ganske innovative i bunn, også har vi problemer med å ta det ut i verdensledende produkter. Det sier Walter Qvam i den nyeste episoden av podkasten ´De som bygger det nye Norge`. Han er styreleder i Digital Norway og tidligere konsernsjef i Kongsberg Gruppen ASA. I episoden snakker han om hvordan det å jobbe sammen på tvers av bransjer og på ulike steder i verdikjeden kan føre til nye forretningsmuligheter See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

** WWF Norge påstår Høyre og Arbeiderpartiet har skjønt at oljepolitikken må endres etter Paris-avtalen. Vi sjekker med Høyre og Arbeiderpartiet om det stemmer. ** De aller fleste gründere klarer seg ikke, likevel fortsetter politikerne å pøse milliarder på gründerne. Nå må de forstå at arbeidsplassene skapes av de store selskapene, sier KongsbergGruppen. ** Fikk kommunikasjonssjefen i Samferdselsdepartementet sparken fordi hun nektet å drive FrP-propaganda? Sjefen hennes kommer og svarer.

Regjeringen vil selge deler av Telenor og Kongsberggruppen. Ap og Høyre er uenige. Men er de ikke ofte enige?

Kongsberggruppen har endret seniorpolitikken sin etter at de tapte i retten. Nå har de ingen seniorpolitikk lengre, men en livsfasepolitikk. Reporter: Kristin Moksnes