Podcasts about styrelseordf

I detta avsnitt pratar vi med Kristina Alsér, en riktigt erfaren och hyllad ledare och samverkansledare. Kristina har erfarenhet från många ledande positioner och styrelsearbeten och har bland annat varit landshövding för Kronobergs län. Vi träffade Kristina när hon var styrelseordförande för Smart Housing Småland, ett samverkansinitiativ mellan företag, regioner, universitet och forskningsinstitut. Vi slogs då av Kristinas samverkande ledarskap – och det är också temat för vårt samtal. Samtalet kretsar bland annat kring: - Betydelsen av att samlas över gränser för att lösa svåra samhällsproblem - Att det är processen som är det viktigaste och att processer tar tid - Att 10 hjärnor tänker bättre än 1 - Mod och tillit - Långsiktig finansiering som skapar förutsättningar för att innovation kan uppstå - Hur resultaten i samverkan mest kan liknas ringar på vattnet – de sker i det kringliggande systemet i högre grad än i det direkta samverkansarbetet - Styrelseordförandes roll i långvarig samverkan – att vara facilitator och ”hålla i snöret” - Kraften i samtal och dialoger – det enda sättet att lösa konflikter och svåra frågor Och mycket annat! Trevlig lyssning!

Richard Bergfors har många uppgifter i familjeföretaget som bär samma namn som hans mellannamn MAX. Han är VD, styrelseordförande samt ägare tillsammans med andra delar av familjen Bergfors. Koncernen som under 70-, 80- och 90-talet expanderade och bland annat drev hotell, bensinstationer, gym, solarier och gourmetkrogar! Från och med 1999 tar man dock ett strategiskt beslut att  samla all kompetens som byggts upp under åren och fokusera  fullt ut på hamburgare. Resten är, som man säger, historia.   Samtalet med Richard handlar om hur det var att växa upp i en företagarfamilj, om det var helt självklart att ta över ledningen av företaget tillsammans med sin ena bror, vilka strategier de använder sig av för att bli bäst, hur de ser på konkurrensen med den stora jätten från USA, hur de ser på hållbarhet i alla dess former, hur de de ständigt arbetar med att vara bäst samtidigt som de är innovativa, varför de bara använder svenska kött samt hur de säkerställer den höga kvalitet som familjen Bergfors vill står för med sitt värv!   Givetvis pratar vi även om hans ledarskap och vad han anser vara vara sina styrkor samt egenskaper för att vara en bra ledare och hur han ser på framtiden för MAX!   Trevligt lyssnande!      Michael & Oliver   ————————————————————————————————————————————————————————————————————— Podcasten drivs av sälj- och marknadsexperten Oliver Lopez samt ledarskap- och effektivitetsexperten Michael Alphov. Oliver driver till vardags Structsales AB och Michael driver Effektiva Metoder AB. Kolla gärna in www.structsales.se  samt  www.michaelalphov.se   ————————————————————————————————————————————————————————————————————— Kolla in www.max.se  för att läsa allt om MAX och dess historia Beställ sin MAXburgare här https://www.max.se/var-mat/delivery/

Vi samtalar med Jesper Kärrbrink om de erfarenheter han tar med sig från the lång karriär som VD för bolag som Eniro, Svenska Spel och Euroflorist men även som VC-investerare, styrelseordförande och entrepenör

Palle läste till Idrottslärare vid Gymnastik- och idrottshögskolan och fick jobb som idrottslärare 1983. Han har sedan dess arbetat som biståndsarbetare i Nicaragua, Projektledare på Håll Sverige Rent, Barn- och utbildningschef i Orsa kommun, Konsult- och servicechef i Västerås kommun och Kommundirektör för Botkyrka kommun. 2011 tillträdde han sin nuvarande roll som Stadsdirektör för Helsingborgs stad.  Palle har varit Styrelseordförande i Mälarenergi Stadsnät AB, Vide Ordförande i Kommundirektörsföreningen i Sverige och har skrivit boken Träna ledarskap. Han fick utmärkelsen Årets chef 2009 och är även svensk mästare i 4 × 400 meter 1978 och ingick amma år i ungdomslandslaget i längdhopp. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Palle läste till Idrottslärare vid Gymnastik- och idrottshögskolan och fick jobb som idrottslärare 1983. Han har sedan dess arbetat som biståndsarbetare i Nicaragua, Projektledare på Håll Sverige Rent, Barn- och utbildningschef i Orsa kommun, Konsult- och servicechef i Västerås kommun och Kommundirektör för Botkyrka kommun. 2011 tillträdde han sin nuvarande roll som Stadsdirektör för Helsingborgs stad.  Palle har varit Styrelseordförande i Mälarenergi Stadsnät AB, Vide Ordförande i Kommundirektörsföreningen i Sverige och har skrivit boken Träna ledarskap. Han fick utmärkelsen Årets chef 2009 och är även svensk mästare i 4 × 400 meter 1978 och ingick amma år i ungdomslandslaget i längdhopp. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Veckans avsnitt är med HR-koncernen Wise Groups grundare, Johan Segergren och Stefan Wikström. De startade Wise 2001 och har båda haft olika roller inom koncernen. Sedan 2019 driver de &Partners som är ett tillväxtorienterat konsultföretag inom ”people and business excellence”. Utöver &Partners så har Johan tidigare drivit ledarskapspodden #påjobbet och driver numera podden Fråga Forskaren tillsammans med Sveriges HR-Förening. Stefan är Styrelseordförande i Nyckeltalsinstitutet. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Veckans avsnitt är med HR-koncernen Wise Groups grundare, Johan Segergren och Stefan Wikström. De startade Wise 2001 och har båda haft olika roller inom koncernen. Sedan 2019 driver de &Partners som är ett tillväxtorienterat konsultföretag inom ”people and business excellence”. Utöver &Partners så har Johan tidigare drivit ledarskapspodden #påjobbet och driver numera podden Fråga Forskaren tillsammans med Sveriges HR-Förening. Stefan är Styrelseordförande i Nyckeltalsinstitutet. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Yvonne Pernodd läste till Civilekonom vid Linköpings universitet och arbetade sedan som revisor. 1997 blev Yvonne Vice Vd och sedan Vd för Tidningsstatistik, 2004 blev hon Vd för Research International och sedan 2009 är hon Vd för Kantar Sifo i Sverige.  Yvonne har även haft uppdrag som Styrelseordförande för Kantar Sifo, Styrelseledamot för Almega, Svenskt Näringsliv och Styrelsekraft. Hon är även med i 100-listan – för jämställda bolagsstyrelser. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram    

Yvonne Pernodd läste till Civilekonom vid Linköpings universitet och arbetade sedan som revisor. 1997 blev Yvonne Vice Vd och sedan Vd för Tidningsstatistik, 2004 blev hon Vd för Research International och sedan 2009 är hon Vd för Kantar Sifo i Sverige.  Yvonne har även haft uppdrag som Styrelseordförande för Kantar Sifo, Styrelseledamot för Almega, Svenskt Näringsliv och Styrelsekraft. Hon är även med i 100-listan – för jämställda bolagsstyrelser. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram    

Hör Anders Nilsson, Biometrias styrelseordförande, berätta om hur han ser på den branschförändring som VIOL 3 innebär för skogs-Sverige. Intromusik: Änglamark med Lisa Nilsson

Vi hör Petra Palmgren Lindwall, styrelseordförande i Bengt Dahlgren Göteborg, beskriva företaget vision, mission och spännande utmaningar.

Pehr G (PG) Gyllenhammar tog Juristexamen från Lunds universitet 1959 och fick då rollen som Biträdande jurist vid advokatfirman Mannheimer och Zetterlöf i Göteborg. Fram till 1971 arbetade han sedan som advokat i New York och sedan hos Skandia i Stockholm. Mellan åren 1971 till 1993 var han sedan VD och senare Styrelseordförande för Volvo, roller som gjorde honom till PG med hela Svenska folket. Efter sin tid inom Volvo-sfären flyttade PG sedan till London där han bland annat var Styrelseordförande för Aviva, Storbritanniens största försäkringsbolag. Under sin karriär som styrelseproffs har han sedan haft uppdrag inom SEB, Kinnevik, Reuters och Rotschild Europé. Han har dessutom suttit i Folkpartiets styrelse mellan 1982 och 1984. PG är utnämnd till Medicine hedersdoktor vid Göteborgs Universitet 1981, Teknologie hedersdoktor i London 1987 och Halifax 1988, Ekonomie hedersdoktor vid Handelshögskolan vid Göteborgs universitet 2003, och mottog H.M. Konungens medalj i 12:e storleken med Serafimerordens band 1981. Han är medgrundare av ERT – European Round Table of Industrialists som bland annat tagit initiativ till infrastrukturprojekt som tunneln under Engelska kanalen och utbyggnad av Europeiska snabbtåg.  .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Pehr G (PG) Gyllenhammar tog Juristexamen från Lunds universitet 1959 och fick då rollen som Biträdande jurist vid advokatfirman Mannheimer och Zetterlöf i Göteborg. Fram till 1971 arbetade han sedan som advokat i New York och sedan hos Skandia i Stockholm. Mellan åren 1971 till 1993 var han sedan VD och senare Styrelseordförande för Volvo, roller som gjorde honom till PG med hela Svenska folket. Efter sin tid inom Volvo-sfären flyttade PG sedan till London där han bland annat var Styrelseordförande för Aviva, Storbritanniens största försäkringsbolag. Under sin karriär som styrelseproffs har han sedan haft uppdrag inom SEB, Kinnevik, Reuters och Rotschild Europé. Han har dessutom suttit i Folkpartiets styrelse mellan 1982 och 1984. PG är utnämnd till Medicine hedersdoktor vid Göteborgs Universitet 1981, Teknologie hedersdoktor i London 1987 och Halifax 1988, Ekonomie hedersdoktor vid Handelshögskolan vid Göteborgs universitet 2003, och mottog H.M. Konungens medalj i 12:e storleken med Serafimerordens band 1981. Han är medgrundare av ERT – European Round Table of Industrialists som bland annat tagit initiativ till infrastrukturprojekt som tunneln under Engelska kanalen och utbyggnad av Europeiska snabbtåg.  .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Två dagar efter det amerikanska presidentvalet bjuder SNS in till ett samtal med statsvetare, historiker och näringslivsföreträdare. Varför gick det som det gick? Vilken agenda kommer den nyvalda presidenten att driva? Och vad innebär det för ekonomi och politik? Medverkande Dag Blanck, professor i nordamerikastudier och chef för Svenska institutet för nordamerikastudier vid Uppsala universitet. Sarah McPhee, styrelseproffs med mångårig erfarenhet från svenskt näringsliv. Styrelseordförande i Fjärde AP-fonden, Houdini och SNS samt styrelseledamot i Klarna, Bure Equity, Axel Johnson och Clusjion. Frida Stranne, forskare och lektor vid Högskolan i Halmstad och affilierad forskare vid Nordamerikainstitutet i Uppsala. Frida är även krönikör i Expressen och författare till boken Supermakten – vad varje svensk bör veta om USA (Mondial Förlag). Frida Stranne leder även samtalet.

Jan Scherman studerade franska och journalistik vid Göteborgs Universitet och tog examen 1972. Mellan åren 1976 och 1990 arbetade han som bland annat reporter och nyhetschef inom SVT, mellan 1990 och 2011 var han Programledare, Programchef och sedermera Verkställande direktör för TV4-gruppen. 2011 fick Jan rollen som Vice VD för Nordic Broadcasting och som Direktör för Bonnier Holding. Mellan 2013 och 2016 var han sedan strategisk rådgivare och Affärsområdeschef för Aftonbladet TV och strategisk rådgivare för Nepa. Sedan 2016 driver han eget som föreläsare och rådgivare. Jan har genom åren haft en rad högprofilerade styrelseuppdrag. Idag är han bland annat Styrelseordförande i Novus och ledamot i Korvakademin (för sin kärlek till korv). 1989 tilldeledes han Stora Journalistpriset tillsammans med Göran Ellung, och både 2005 och 2009 var han på listan över Medievärldens mäktigaste. Dessutom är Jan Ambassadör för Filipstad. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Jan Scherman studerade franska och journalistik vid Göteborgs Universitet och tog examen 1972. Mellan åren 1976 och 1990 arbetade han som bland annat reporter och nyhetschef inom SVT, mellan 1990 och 2011 var han Programledare, Programchef och sedermera Verkställande direktör för TV4-gruppen. 2011 fick Jan rollen som Vice VD för Nordic Broadcasting och som Direktör för Bonnier Holding. Mellan 2013 och 2016 var han sedan strategisk rådgivare och Affärsområdeschef för Aftonbladet TV och strategisk rådgivare för Nepa. Sedan 2016 driver han eget som föreläsare och rådgivare. Jan har genom åren haft en rad högprofilerade styrelseuppdrag. Idag är han bland annat Styrelseordförande i Novus och ledamot i Korvakademin (för sin kärlek till korv). 1989 tilldeledes han Stora Journalistpriset tillsammans med Göran Ellung, och både 2005 och 2009 var han på listan över Medievärldens mäktigaste. Dessutom är Jan Ambassadör för Filipstad. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Brynäspodden kan i veckans avsnitt bjuda på en intervju med Brynäs IF styrelseordförande Jürgen Lorenz!

Brynäspodden kan i veckans avsnitt bjuda på en intervju med Brynäs IF styrelseordförande Jürgen Lorenz!

Brynäspodden kan i veckans avsnitt bjuda på en intervju med Brynäs IF styrelseordförande Jürgen Lorenz!

Marie Ehrling tog ekonomexamen vid Handelshögskolan i Stockholm 1976 och fick jobb som finansanalytiker på Fjärde AP-fonden därefter. Hon fick senare rollen som Pressekreterare hos utbildningsminister Jan-Erik Wikström och därefter Informationssekreterare vid Finans- och Utbildningsdepartementet. Sedan dess har Marie arbetat i mer än 20 år i ledande positioner på SAS, bland annat som chef för bolagets flygplatsverksamhet och som vice VD.   Mellan 2003 och 2006 var Marie sedan Sverige-VD för Telia Sonera. Marie har fått en lång rad utmärkelser för sitt ledarskap. Hon blev bland annat utsedd till Årets Ruter Dam 1998 och 2001, Årets affärskvinna 2001 och Den mäktigaste kvinnan i IT-Sverige 2013.   2012 fick Marie ta emot H.M. Konungens medalj i guld av 12:e storleken i högblått band. Idag är Marie Ekonomie hedersdoktor vid Handelshögskolan, Styrelseordförande i Securitas, Vice ordförande i Axel Johnsson och därutöver tidigare engagerad i en lång rad högprofilerade styrelser.   .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Marie Ehrling tog ekonomexamen vid Handelshögskolan i Stockholm 1976 och fick jobb som finansanalytiker på Fjärde AP-fonden därefter. Hon fick senare rollen som Pressekreterare hos utbildningsminister Jan-Erik Wikström och därefter Informationssekreterare vid Finans- och Utbildningsdepartementet. Sedan dess har Marie arbetat i mer än 20 år i ledande positioner på SAS, bland annat som chef för bolagets flygplatsverksamhet och som vice VD.   Mellan 2003 och 2006 var Marie sedan Sverige-VD för Telia Sonera. Marie har fått en lång rad utmärkelser för sitt ledarskap. Hon blev bland annat utsedd till Årets Ruter Dam 1998 och 2001, Årets affärskvinna 2001 och Den mäktigaste kvinnan i IT-Sverige 2013.   2012 fick Marie ta emot H.M. Konungens medalj i guld av 12:e storleken i högblått band. Idag är Marie Ekonomie hedersdoktor vid Handelshögskolan, Styrelseordförande i Securitas, Vice ordförande i Axel Johnsson och därutöver tidigare engagerad i en lång rad högprofilerade styrelser. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Instagram

Förmögenhetspodden med Göran Espelund, styrelseordförande i Lannebo fonder by Burenstam & Partners

Gerald grundade Systemair, som producerar ventilationslösningar, i Bergslagen 1974. Bolaget hette från början Kanalfläkt. Företaget grundade sig på en liten fläktuppfinning. Sedan 1974 har mycket hänt. Bolaget omsätter nu 8,3 miljarder, har verksamhet i 50 länder och cirka 6 200 anställda. Mycket av tillväxten kommer via förvärv och koncernen innehåller ett 80-tal bolag. Gerald äger idag cirka 40 procent av bolaget som är värderat till närmare 9 mdr på Stockholmsbörsen. Gerald har gjort den resa som många entreprenörer drömmer om. Vi pratar med Gerard om vad som gjort att just de lyckades, vilka misstag han gjort samt vilka tips han har till nya entreprenörer. Vi pratar också om hur det är att gå från grundare, VD, för att därefter släppa det operativa och lämna över till ny VD. Vi pratar naturligtvis också om Färna Herrgård & Spa som är spahotell i Färna som Gerard driver tillsammans med sin fru, vilket är Gerards sätt att koppla av.

Gerald grundade Systemair, som producerar ventilationslösningar, i Bergslagen 1974. Bolaget hette från början Kanalfläkt. Företaget grundade sig på en liten fläktuppfinning. Sedan 1974 har mycket hänt. Bolaget omsätter nu 8,3 miljarder, har verksamhet i 50 länder och cirka 6 200 anställda. Mycket av tillväxten kommer via förvärv och koncernen innehåller ett 80-tal bolag. Gerald äger idag cirka 40 procent av bolaget som är värderat till närmare 9 mdr på Stockholmsbörsen. Gerald har gjort den resa som många entreprenörer drömmer om. Vi pratar med Gerard om vad som gjort att just de lyckades, vilka misstag han gjort samt vilka tips han har till nya entreprenörer. Vi pratar också om hur det är att gå från grundare, VD, för att därefter släppa det operativa och lämna över till ny VD. Vi pratar naturligtvis också om Färna Herrgård & Spa som är spahotell i Färna som Gerard driver tillsammans med sin fru, vilket är Gerards sätt att koppla av.

Gabriella Wiiala, Business Director Spoon och Styrelseordförande i Diversity Charter Sweden gästar. Fokus är inkluderande kommunikation, vem som står bakom kameran eller copyn och har makten att skapa storyn? Vem speglas i reklam och vem väljs medvetet eller omedvetet bort. Vi pratar även om vikten av förebilder. Även #sistabriefen, neuroplasticitet, utmaningen med homogena jurys inom reklambranschen diskuteras.  Dessutom intressant utblick i Europa kopplat till mångfald och inkludering.  Kontakta Marie: marie@inkluderingspodden.se Boka ett förutsättningslöst konsultationssamtal: https://calendly.com/inkluderingspodden/kostnadsfritt-konsultationssamtal   VÄLKOMMEN ATT GÅ MED I COMMUNITY  STRATEGIC DIVERSITY & INCLUSION NETWORK SWEDEN INSTAGRAM www.instagram.com/inkluderingspodden FACEBOOK COMMUNITY THE INCLUSION TRIBE    Gästinformation: Kontakta Gabriella: gabriella.wiiala@spoon.se   Avsnittsinformation: 4.11 Gabriellas why 5.36. Spoons varför är att skapa förändring genom reality based marketing och att inkludera mångfaldsperspektivet.  7:35 Om vikten av att ha ett mångfaldsperspektiv bland leverantörer och underkonsulter. 8:01 Spoons metod för att arbeta mer mångfaldigt  10:30 Kunder och mångfaldsperspektiv utifrån en kommunikationsbyrås perspektiv.  11:55 Vikten av förebilder.  14:00 Om utmaningen med att integrera  mångfald i branschen.  16:00 Jurys och (bristen på) mångfald. 18:00 #sistabriefen. 19:45 Neuroplasticitet och att utmana mönster. 22:00 Stereotyper i reklam. 23:52 Exempel från verkligheten - optikern från Syrien  26:02 Tips att tänka på i skapandet av inkluderande kommunikation. 26:36 Diversity Charter Sweden, en del av det Europeiska nätverket.  28:00 Mångfaldsutmaningar i Europa.

Göran Espelund, styrelseordförande i Lannebo fonder gästar Förmögenhetspodden.

I veckans poddavsnitt gästas vi av vår styrelseordförande Sven Hagströmer. Han är 76 år och köpte sin första aktie redan som tolvåring, men vad var det som fick honom att hitta aktier i den unga åldern? Hur kändes det att som 24-åring få förvalta 100 miljoner kronor för Gränges räkning? Vi pratar även om hans investeringsfilosofi, guldkornen på börsen han missat, hans största lärdomar och vad han helst gör på fredagar, hans lediga dag. Självfallet pratar vi en hel del Avanza och vad säger han egentligen till våra utländska investerare? Har vi någon gång varit nära på att bli uppköpta och vad var det som höll honom vaken av oro en hel natt? Sist men inte minst... hur ser successionen ut i Avanza? Vem kan tänkas fatta ordförandeklubban i framtiden? Det och mycket mer! Delikat lyssning på dig, Johanna & Nicklas

Fredrik Bergström pluggade till civilekonom från Uppsala universitet och började sin karriär inom försäljning på IF Skadeförsäkring. Där arbetade han bland annat som Head of Sales and Service och Head of Distribution mellan åren 1989 och 2007. 2007 fick Fredrik rollen som Head of Retail på SBAB Bank. Sedan 2013 har Fredrik arbetat inom Länsförsäkringar, först som VD för Länsförsäkringar Stockholm och idag, från och med 2018, som VD för Länsförsäkringar AB. Utöver rollen som VD är Fredrik bland annat Styrelseordförande i Länsförsäkringar Fondliv och ledamot i Försäkringsbranschens Arbetsgivarorganisation. Länsförsäkringar har bland annat fått priser för Årets Bank 2014 och nöjdast kunder 2014. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Facebook Chefssnack på Instagram

Fredrik Bergström pluggade till civilekonom från Uppsala universitet och började sin karriär inom försäljning på IF Skadeförsäkring. Där arbetade han bland annat som Head of Sales and Service och Head of Distribution mellan åren 1989 och 2007. 2007 fick Fredrik rollen som Head of Retail på SBAB Bank. Sedan 2013 har Fredrik arbetat inom Länsförsäkringar, först som VD för Länsförsäkringar Stockholm och idag, från och med 2018, som VD för Länsförsäkringar AB. Utöver rollen som VD är Fredrik bland annat Styrelseordförande i Länsförsäkringar Fondliv och ledamot i Försäkringsbranschens Arbetsgivarorganisation. Länsförsäkringar har bland annat fått priser för Årets Bank 2014 och nöjdast kunder 2014. .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Facebook Chefssnack på Instagram

SJÖRÄDDNINGSSÄLLSKAPET - motiverar medarbetare genom att rädda och hjälpa någon annan, ett CSR arbete som kan ta ditt företag till nästa nivå! Företagsutveckling genom en osjälvisk organisation som med kall hjärna, varmt hjärta och strukturerad handlingskraft hjälper människor i nöd. En ideell livräddande organisation som byggts upp av och numera leds av bland andra Styrelseordförande Rolf Westerström, nya VD:n Cia Sjöstedt och 17 styrelseledamöter bland andra sedan många år, Robert Aschberg och Maria Khorsand. Det glittrar i ögonen på Rolf när han berättar om det fantastiska arbete de gjort tillsammans med Reklambyrån Forsman & Bodenfors och hur det tog fart när de ”Told the Story”. Snickare, Sopåkare, Studerande,  Sjuksköterskor, Säljare, Snöskottare med flera, alla utan krav på kompensation, sätter de livet till för att hjälpa oss på sjön. Målet är att rädda liv och det motiverar dessa frivilliga människor till stordåd. Lyssna gärna till Rolfs fina, enkla tips hur man kan leda människor till att engagera sig, om hur fundraising går till och varför det är viktigt med en bra storytelling för uppmärksamhet. Vad tyckte Nita var intressant: Hur leder man en organisation med bara frivilliga Vad motiverar människor att hjälpa till på riktigt God atmosfär kan ge en bra fundraising Enkel, sund ledarskapsmodell Kraften i storytelling Att göra skillnad med livet som insats   Shownotes: Kontakta Sjöräddningssällskapet Sjöräddningssällskapet - Mynewsdesk  

Fredrik Wester är tidigare vd och numera styrelseordförande på heltid för ett av Sveriges mest framgångsrika gamingföretag. Vi pratar om Paradox Interactive, som han 2004 köpte för 1 krona, men då ingick också skulder på ett par miljoner kronor. Sedan dess har mycket hänt och Paradox har idag ett börsvärde på 15 miljarder kronor. Nu är han med oss i avsnitt 20 av Börshajen podcast för att prata just om gaming som investering.

Dags för den enda – Sven Hagströmer. Sven köpte sina första aktier som 12-åring men avbröt senare studierna i ekonomi vid Stockholms universitet 1964 när han istället fick jobb som portföljförvaltare på Gränges. 1981 startade han Sven Hagströmer Fondkommision AB, senare affärsbanken Hagströmer & Qviberg AB, även kallad HQ Bank. Han har även grundat bokförlaget Fri Tanke, Berättarministerier, Stiftelsen Allbright.  Sven medverkade 2009 och 2010 i SVT:s Draknästet, han har blivit utsedd till ”Entreprenörernas förebild” och är bland annat Styrelseordförande i Avanza Bank och Creades .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Facebook Chefssnack på Instagram

Dags för den enda – Sven Hagströmer. Sven köpte sina första aktier som 12-åring men avbröt senare studierna i ekonomi vid Stockholms universitet 1964 när han istället fick jobb som portföljförvaltare på Gränges. 1981 startade han Sven Hagströmer Fondkommision AB, senare affärsbanken Hagströmer & Qviberg AB, även kallad HQ Bank. Han har även grundat bokförlaget Fri Tanke, Berättarministerier, Stiftelsen Allbright.  Sven medverkade 2009 och 2010 i SVT:s Draknästet, han har blivit utsedd till ”Entreprenörernas förebild” och är bland annat Styrelseordförande i Avanza Bank och Creades .   .   . Häng med i snacket på poddens sociala kanaler: Chefssnack på Linkedin Chefssnack på Facebook Chefssnack på Instagram

Det är dags för andra avsnittet om styrelseordförandens roll och vi träffar Rune Andersson, en riktig tungviktare inom svenskt näringsliv. Han har i årtionden arbetat som styrelseordförande för stora svenska börsbolag och nu senast med det egna, familjeägda bolaget, Mellby Gård. Vi får höra hans syn på vad som krävs för att lyckas som styrelseordförande.

Detta är en miniserie uppdelad i två delar där vi djupdyker i styrelseordförandens roll. I detta avsnitt tar vi ett akademiskt perspektiv på styrelseordföranderollen och i nästa avsnitt kommer vi prata med en som lever och andas rollen som styrelseordförande, Rune Andersson. Mattias är professor i företagsekonomi vid Jönköpings University där han driver forskningscentret Center for Family Enterprise and Ownership. Han har ägnat sig en hel del åt styrelseforskning genom åren och forskningscentret som drivs i hans regi är det enda i Norden som fokuserar på familjeägda bolag. Poddavsnittet “Styrelsefordförandens roll  med professorn Mattias Nordqvist” handlar i stora drag om: Vad vet vi idag, vilka faktorer spelar roll för framgång som styrelseordförande? Den amerikanska kontra anglogsaxiska modellen för styrelseordförande Ska storägare i bolaget vara styrelseordförande? Styrelseordförandens roll i ett historiskt perspektiv Forskningsarbetet "Vinnande styrelseordförande"

Real Holding fick i september förra året en ny huvudägare i Gremio Fastigheter. Styrelseordförande Mats Jämterud berättar i intervjun om det tuffa arbete som genomförts och deras strategi för att nu snabbt kunna växa portföljen med lönsamhet Läs mer: http://corneliagustafzon.com/real-holding-ett…-turnaround-case/ ‎

Nina Ekelund är generalsekreterare för Hagainitiativet, ett företagsnätverk som arbetar för att minska näringslivets klimatpåverkan och som vill driva på för en mer ambitiös klimatpolitik. Nina har över 20 års erfarenhet av att driva miljö- och klimatfrågor, bl.a. på Naturvårdsverket, Statsrådsberedningen, Miljöförvaltningen i Stockholms stad och Stockholm Resilience Centre. Under 2015-2016 satt hon med som sakkunnig i Miljömålsberedningen som hade ansvar för att ta fram nya klimatmål för Sverige. Hon är också Styrelseordförande och partner i 2050, som jobbar för att skapa goda affärer på en planet balans. Vi träffades den 5 oktober på Hagainitiativets nya kontor på Skeppsbron Det blev ett spännande samtal om näringslivets roll i omställningsarbetet, vad det är som får näringslivet att agera, anklagelserna om "greenwashing", varför det egentligen är lönsamt att vara klimatsmart, om det verkligen måste vara lönsamt, om Parisavtalets betydelse för näringslivet och om vi kanske behöver en helt ny samhällsordning.

Osäker på vad som är en preposition? Vi tipsar om ramsan som hjälper; den sitter ännu efter decennier när det väl fastnat. I en gammaldags kunskapsskola. Men kunskap och bildning är så mycket mer än det vi lärt oss rabbla i skolan. Finns kunskap och bildning på Lunds universitet? Styrelseordförande Jonas Hafström är gäst i studion. Dessutom om skärmar och barn som lär sig – utan att bli zombier. Om läget kring Öresund, förstås. Om våra nyaste leksaker. Och så säger Avellan "otroligt" otroligt många gånger.