Podaj Dalej

Zapraszamy do jubileuszowego, 50. odcinka podcastu „Podaj Dalej”! Tym razem zaglądamy za kulisy najnowszego raportu Lighthouse o wykorzystaniu sztucznej inteligencji w polskiej branży PR. Gośćmi Konrada Domańskiego są: Julia Krysztofiak-Szopa, trenerka i edukatorka AI, która na co dzień uczy firmy, jak efektywnie korzystać z nowych technologii, oraz Michał Kwietniewski, Unit Director w Lighthouse.W najnowszym odcinku podcastu "Podaj Dalej" sprawdzamy, jak naprawdę wygląda codzienność PR-owców z AI – które narzędzia faktycznie się sprawdzają, co zaskoczyło nas w wynikach raportu i czy AI to tylko modny gadżet, czy już niezbędny partner w komunikacji. Porozmawiamy o największych mitach, barierach i obawach związanych z wykorzystaniem sztucznej inteligencji w sytuacjach kryzysowych, a także o tym, jak minimalizować ryzyka związane z bezpieczeństwem danych i niedokładnością wyników.Jeśli chcesz dowiedzieć się, jak polska branża PR naprawdę korzysta z AI, jakie są największe wyzwania i szanse, oraz czego warto się nauczyć, by nie zostać w tyle posłuchaj najnowszy odcinek naszego podcastu oraz zapoznaj się z raportem "AI w PR": https://lhse.pl/aktualnosci/ai-w-pr-nowa-era-komunikacji/#raportJednocześnie, zapraszamy na stronę juliaszopa.com.

Konrad Domański, gospodarz naszego podcastu w rozmowie z Magdaleną Zwolińską, Partnerką w Lighthouse oraz Olą Chudziak, CEO Talkabout Group na temat komunikacji kryzysowej i potencjału monitoringu. W najnowszym odcinku podcastu Podaj Dalej możecie posłuchać m.in. o tym: Jak skutecznie zarządzać ryzykiem wizerunkowym marki Czy podstawowy monitoring wystarcza, żeby spać spokojnie? Jak stworzyć szczelny system wykrywania zagrożeń? Kiedy reagować na negatywne wpisy w sieci, a kiedy odpuścić? Jak AI może pomóc w zarządzaniu kryzysowym? Nie przegapcie tej rozmowy!

Zapraszamy do wysłuchania 48. odcinka podcastu Podaj Dalej. Tym razem zaprosiliśmy do rozmowy Urszulę Klimczak, Performance Coacha w drużynie esportowej Natus Vincere. Ula opiekuje się esportowcami, sportowcami, streamerami, a także pracownikami korporacyjnymi i biurowymi. Pomaga swoim klientom w zwiększaniu wydajności, pracuje też nad motywacją, emocjami, prokrastynacją lub wypaleniem. Konrad Domański, gospodarz naszego podcastu oraz Olga Zalecka, Senior Project Executive w Lighthouse wypytali Urszulę m.in. o to: Czym różni się trenowanie esportowca od sportowca? Czy coach związany z biznesem/sportem może wejść do esportu? Jakie było nastawienie zawodników do coacha – kobiety? Czy płeć ma wpływ na styl gry? Style coachingowe – empatia vs. stanowczość. Czy płeć coacha ma tu znaczenie? Polski esport - dlaczego mamy tak mało profesjonalnych drużyn? Nie przegapcie tej ciekawej rozmowy!

Zapraszamy do wysłuchania 47. odcinka podcastu Podaj Dalej, w którym porozmawiamy m.in. o tym, kto powinien odpowiadać za walkę z dezinformacją i weryfikowanie treści, ale też o tym, za co odpowiadają organizacje pokroju Demagoga, który w tym roku obchodzi swoje 10-lecie. Ponadto, omówimy wyniki raportu Dezinformacja oczami Polaków i wspólnie zastanowimy się: • Jaką rolę w walce z dezinformacją odgrywają media, platformy społecznościowe i biznes?• Jaki powinien być docelowy model finansowania organizacji fact-checkingowych?• Czy edukacja społeczeństwa może być kluczowym narzędziem w walce z dezinformacją? Więcej w rozmowie Konrada Domańskiego z Małgorzatą Kilian-Grzegorczyk, Prezeską Stowarzyszenia Demagog oraz Jarosławem Bańdą, Managing Directorem w Lighthouse. Link do raportu Dezinformacja Oczami Polaków. Edycja 2024: digitalpoland.org/publikacje/pobie…a32-02a26c324f18 Miłego słuchania!

Zapraszamy do wysłuchania 46. odcinka podcastu Podaj Dalej, w którym ponownie poruszamy temat sztucznej inteligencji. Tym razem jednak skupiamy się nie tylko na samej AI, ale i na nowych technologiach ogółem oraz podejściu Polaków do tych zagadnień, opierając się m.in. na niezwykle interesującym badaniu i raporcie "Technologia w służbie społeczeństwu. Czy Polacy zostaną społeczeństwem 5.0". Więcej w rozmowie Konrada Domańskiego z Piotrem Mieczkowskim, dyrektorem zarządzającym Fundacji Digital Poland oraz członkiem zarządu European AI Forum. Linki do raportów poruszanych w podcaście: https://digitalpoland.org/publikacje/ Miłego słuchania!

Zapraszamy do wysłuchania 45. odcinka podcastu Podaj Dalej, w którym porozmawiamy o pasji do elektronicznej rozrywki, jaką są niewątpliwie gry i wraz z naszymi gośćmi zastanowimy się, dlaczego wielu graczy ukrywa swoje zamiłowanie do gamingu. Według ogólnopolskich badań w ramach raportu „Różne twarze polskiego gracza 2023”, przeprowadzonych na zlecenie firmy HP przez SW Research, ponad 47% graczy nie chce publicznie mówić, o tym, ile czasu spędza na graniu. Czego jeszcze nie ujawnia polski gracz i czym stara się nie chwalić? Więcej na ten temat, w rozmowie Konrada Domańskiego z naszymi kolejnymi gośćmi, którymi są tym razem: Bartosz „Bart” Borowski – Gaming Business Development Manager, HP Inc Polska, wcześniej esport manager, Agnieszka Borysiuk – związana z branżą esportową, gamedev i mediami, prezenterka i host wielu gamingowych wydarzeń, Olga Zalecka – Senior Account Executive, Lighthouse, odpowiedzialna za przygotowanie raportu Różne twarze polskiego gracza 2023. Link do raportu: http://lhse.pl/content/uploads/2024/01/ROZNE-TWARZE-POLSKIEGO-GRACZA_RAPORT_2023_FINAL-1.pdf

Zapraszamy na wyjątkową, a zarazem eksperymentalną formę podcastu „Podaj dalej”. W naszym studio fizycznie gościem Konrada Domańskiego będzie Andrzej Mirowski z Lighthouse, natomiast cyfrowo dołączy do nas SI (w postaci m.in. ChatGPT). Ze Sztuczną Inteligencją porozmawiamy o tym, jak według jej algorytmów będzie wyglądała przyszłość public relations, czy PRowcy powinni się czuć zagrożeni, w czym może nam pomóc w codziennej pracy, a także wytłumaczy, jak nie wpaść w pułapkę greenwashingu.

Zapraszamy na 43. odcinek podcastu „Podaj Dalej”, w którym poruszamy niezwykle interesujący temat zarówno z komunikacyjnego, jak i biznesowego punktu widzenia. Dlaczego marki niezwiązane ze sportem decydują się na współpracę ze sportowcami? Co obie strony mogą zyskać na wspólnych działaniach i przede wszystkim, czy to się opłaca i gwarantuje dotarcie do nowych grup docelowych? Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Michał Grochala, Brand Manager, LANCERTO, Krzysztof Ignaczak, były siatkarz (reprezentant Polski), a obecnie komentator i ekspert sportowy oraz Ewa Zaborska, Senior Project Executive w Lighthouse.

Zapraszamy na 42. odcinek podcastu „Podaj Dalej”, w którym porozmawiamy o nowych technologiach w szpitalach, skupiając się w głównej mierze na wątkach robotyki i innowacji (z uwzględnieniem Sztucznej Inteligencji, Big Data), które usprawniają polską służbę zdrowia. Poruszymy jednocześnie wątki korzyści dla pacjentów, barier we wdrożeniach nowych rozwiązań oraz perspektyw dla rozwoju technologii medycznych w Polsce. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Krzysztof Jakubiak, założyciel i redaktor naczelny portalu mzdrowie.pl oraz Krzysztof Chodkowski, Senior Project Manager w Lighthouse.

Zapraszamy na 41. odcinek podcastu „Podaj Dalej”, w którym rozmawiamy o sztucznej inteligencji i wykorzystaniu jej m.in. w codziennej pracy osób zajmujących się szeroko pojętą komunikacją, w tym PR-em, dziennikarstwem i wieloma innymi dziedzinami. Skupiamy się również na wątkach praw autorskich oraz regulacjach, które mają ułatwić skuteczne zarządzanie utworami wytworzonymi przez SI. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Maciej Ślusarek, adwokat, Partner zarządzający, SKP Ślusarek Kubiak Pieczyk sp. k. oraz Katarzyna Matolicz, PR Manager, Dział Consumer, Lighthouse. Zachęcamy jednocześnie do pobrania raportu Lighthouse „SZTUCZNA INTELIGENCJA W KOMUNIKACJI. Chwilowe zauroczenie czy szansa na dłuższy związek?”: https://lhse.pl/content/uploads/2023/05/2023_05_18_Lighthouse_Raport-AI.pdf

Zapraszamy na 40. odcinek podcastu „Podaj Dalej”, w którym rozmawiamy o inwestycjach i rynkach finansowych, zarówno tych tradycyjnych, jak i nowoczesnych. Skupiamy się na aspektach technologicznych i komunikacji oraz wyzwaniach jakie stoją przed branżą inwestycyjną, w kontekście np. rozwoju sztucznej inteligencji. W odcinku poruszamy również temat zbliżającego się wielkimi krokami Invest Cuffs 2023, którego partnerem jest w tym roku Lighthouse. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Marcin Wenus, Prezes Fundacji Invest Cuffs oraz Michał Kwietniewski, Dyrektor Praktyki Tech w Lighthouse.

Zapraszamy na 39. odcinek podcastu Podaj Dalej, w którym skupiamy się na promocji najpopularniejszego serialu animowanego minionego roku. Arcane to produkcja, która powstała na bazie świata League of Legends i z marszu wylądowała na pierwszym miejscu najpopularniejszych seriali na platformie Netflix. Serial, a konkretniej działania podjęte w celu promocji animacji, został również wyróżniony podczas tegorocznej gali Złotych Spinaczy, zgarniając statuetkę jako jedyny projekt gamingowy spośród wszystkich nominowanych. Jak to się stało, że animacja na podstawie gry odniosła taki sukces? O olbrzymich oczekiwaniach graczy, ale także nie-graczy, największych wyzwaniach, strategii i podjętych działaniach Konrad Domański rozmawia z kolejnymi gośćmi: Grzegorzem Szablą z Riot Games oraz Michałem Kwietniewskim z Lighthouse.

W najnowszym odcinku podcastu „Podaj Dalej” rozmawiamy o podejściu Polaków do nowych technologii. Czy możemy się określić mianem entuzjastów wszelkich nowinek? Gdzie upatrywać największych korzyści z rozwoju sieci bezprzewodowych? Jaki wpływ na nasze zachowania ma dezinformacja? A skoro sporą część naszego podcastu poświęcamy telekomunikacji – czy znaczek „5G” w smartfonie oznacza, że doczekaliśmy się już sieci najnowszej generacji? Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Michał Połzun, Polkomtel oraz Arkadiusz Dziermański Chip/Focus.

Końcówka roku to zawsze intensywny czas, kiedy oprócz „zamykania” wielu spraw biznesowych, musimy znaleźć także czas na świąteczne przygotowania. Jak to wszystko pogodzić i się nie zajechać? O tym, jak na spokojnie wejść w końcówkę roku, rozmawialiśmy w 17. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

LinkedIn to portal, który pozwala budować wizerunek eksperta, nawiązywać relacje biznesowe, czerpać inspiracje czy prowadzić ciekawe dyskusje. Dlaczego warto założyć tam konto? Od czego zacząć przygodę z tym medium? Jakie treści publikować? W 16. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera” tłumaczymy, dlaczego warto aktywnie budować swój wizerunek w sieci, a dla tych, którzy to już robią – doradzamy, na jakie aspekty warto jeszcze zwrócić uwagę. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W najnowszym odcinku podcastu „Podaj Dalej” rozmawiamy o obecnej sytuacji na polskim i europejskim rynku energetycznym. O tym kiedy i dlaczego ten temat tak mocno rozgrzał opinię publiczną oraz jak wygląda i jak powinna wyglądać edukacja Odbiorców prądu i ciepła w obliczu zbliżającej się zimy. Energetyka nieodłącznie wiąże się z bezpieczeństwem, dlatego mówimy też o dezinformacji, która coraz mocniej dotyka media także w tym obszarze. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Marcin Zięba, Dyrektor w dziale Corporate w Lighthouse oraz Aleksandra Konecka, Project Manager w Lighthouse.

Manager to też człowiek, a jego doba ma tylko 24 godziny – tylko, albo aż, bo wszystko zależy od tego, jak zorganizujemy swój czas. Jak zerwać z przekonaniem, że powinniśmy być wszędzie i na wszystko mieć oko? Dlaczego zanim zaczniemy zarządzać zespołem powinniśmy nauczyć się zarządzać swoim czasem i jak nowe technologie mogą nam w tym pomóc? O skutecznych metodach organizacji czasu rozmawialiśmy w 15. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W najnowszym odcinku podcastu „Podaj Dalej” rozmawiamy o modzie i komunikacji. Zastanawiamy się, co wpływa na sukces współpracy marek modowych z influencerami, jakie są fundamenty dobrej relacji i co zyskują obie strony na transparentności i autentyczności. Dyskutujemy, czy mają sens buty z pianki na obcasach i czy sztuczna inteligencja kiedyś zdecyduje za nas, jak będziemy się ubierać? Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Michał Grochala, Brand Manager LANCERTO, Michał Kędziora, znany szerzej jak Mr Vintage oraz Agnieszka Krysztofowicz, Senior Project Manager w Lighthouse.

Po zakończonej rekrutacji przychodzi czas na powitanie i wdrożenie nowego pracownika. Co ja, jako Manager, Managerka mogę zrobić, aby nowy członek zespołu już od pierwszego dnia czuł się częścią zespołu, mógł szybko poznać warunki pracy i swoje nowe obowiązki. Na co zwrócić uwagę, gdy firma pracuje stacjonarnie, hybrydowo lub pełni zdalnie? Jakie narzędzia mogą przydać się, aby nowy pracownik czuł się zaopiekowany? O pomysłach na skuteczny onboarding rozmawialiśmy w 14. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Dynamiczne zmiany na rynku pracy powodują, że firmy coraz częściej poszukują nowych sposobów rekrutacji. Jak dziś wygląda proces szukania nowego pracownika i jaka jest w nim rola managera? Czy wysyłanie CV ma jeszcze sens? Jak zmienia się rozmowa rekrutacyjna i co ta zmiana oznacza dla Managera? O aktualnych trendach w procesie rekrutacji rozmawialiśmy w 13. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Czy warto dziś, w tak zmieniającym się świecie, przygotowywać strategię? Czy ja, jako manager, powinienem/powinnam myśleć o strategii, czy to temat tylko dla Zarządu? Na co dziś zwrócić uwagę przygotowując strategię? Na te pytania postaramy się odpowiedzieć w 12. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Zbliża się wrzesień, miesiąc, który otwiera sezon konferencji. Czy warto na nie chodzić? Jak przygotować się do wystąpienia w panelu? Jakie wnioski możemy wyciągnąć po zakończonej konferencji? O tym wszystkim dyskutowaliśmy w 11. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Powrót z urlopu nie jest przyjemny jeśli od razu zostajemy wciągnięci w wir bieżących zadań. Co zrobić, aby pod koniec urlopu nie martwić się o to, co czeka nas zaraz w pracy? Jak zaplanować swój powrót, aby mieć czas i przestrzeń na spokojne wejście w tryb obowiązków? Jakie są sposoby na podtrzymanie dobrej energii po urlopie i przełożenie jej na coś pozytywnego w codziennej pracy? Tego wszystkiego dowiecie się w 10. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W końcu wakacje! Urlop! Ale czy potrafię na nim odpocząć? Czy raczej myślami jestem pracy? Odkładam telefon czy wieczorami sprawdzam pocztę? O tym, jak odpocząć na urlopie rozmawialiśmy w 9. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Wejście w rolę szefa wiąże się z koniecznością zdefiniowana na nowo swoich priorytetów. Jak je określić i dlaczego wśród nich powinien znaleźć się czas na zarządzanie zespołem? O tym, jak zyskać czas na zarządzanie zespołem, inspirację i rozwój, a także jak przekazywać odpowiedzialność, rozmawiamy w 8. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W najnowszym odcinku podcastu „Podaj Dalej” porozmawiamy o zmieniającym się świecie mediów i tematach podejmowanych najchętniej przez dziennikarzy, ale też o stylu w jakim pracują media, PR i gdzie przenikają się te światy, a przede wszystkim, czego obecnie dziennikarze oczekują od PR-owców. W związku z tym, że jednym z najważniejszych tematów dla mediów jest wojna za naszą wschodnią granicą, w drugiej części audycji skupimy się również na tym temacie, w kontekście m.in. działań ukraińskich władz w social media. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Bolesław Breczko, dziennikarz na co dzień zajmujący się tematyką technologiczną i biznesową w Wyborcza.biz oraz Andrzej Mirowski, Dyrektor Działu Komunikacji Korporacyjnej w Lighthouse.

W dzisiejszym odcinku omawiamy metody feedbackowe. Którą wybrać? Jak przeprowadzić taką rozmowę i w jakich sytuacjach stosować daną metodę? O tym dowiecie się z 7. odcinka podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Feedback to nie tylko informacja zwrotna, ale także skuteczne narzędzie do motywowania pracowników i poprawy funkcjonowania firmy. Dlaczego jeszcze warto go sobie udzielać regularnie? Kiedy jest na to dobry moment? Jakie wnioski możemy wyciągnąć z sesji feedbackowej? Tego wszystkiego dowiecie się z 6. odcinka podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W najnowszym odcinku podcastu Podaj Dalej porozmawiamy o robotach chirurgicznych, które już dziś usprawniają pracę lekarzy na całym świecie. Jak budować zaufanie pacjentów i lekarzy do chirurgii robotycznej? Czy da się starszych chirurgów nauczyć nowych sposobów leczenia? Jaki jest poziom świadomości, a przede wszystkim wiedzy „przeciętnego Kowalskiego” na temat robotyki w medycynie – czy jest świadomy dostępnych innowacyjnych opcji leczenia? Porozmawiamy też o tym, jak pacjenci odbierają takie operacje i czy nie mają obaw przed wyborem robotycznej ścieżki operacyjnej. A w końcu, czy wykorzystanie 5G w medycynie sprawi, że będą możliwe operacje „na odległość”? O tym, i nie tylko o tym, opowiedzą kolejni goście Konrada Domańskiego: Artur Dolny, Ekspert z CMR Surgical oraz Krzysztof Chodkowski, Ekspert ds. nowych technologii w Lighthouse.

Jedną z pierwszych rzeczy, które powinien zrobić nowy szef, jest wygłoszenie tzw. exposé, czyli jasne zakomunikowanie zespołowi swoich wartości i wymagań. Jak powinno wyglądać takie exposé i dlaczego jest ono tak ważne? Jak się do niego przygotować? O tym dyskutowaliśmy w 5. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Awans na stanowisko managera to nie tylko wyróżnienie, ale także wyzwanie. Jak się do niego przygotować? Jak ułożyć na nowo relacje z byłymi współpracownikami? Jak zakomunikować zespołowi swoje wartości i wymagania? Na te oraz na inne pytania odpowiadaliśmy w 4. odcinku podcastu Lighthouse "Chwila dla Managera". Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

W najnowszym odcinku podcastu Podaj Dalej kontynuujemy temat dezinformacji. Kilka tygodni temu, tuż po wybuchu wojny, rozmawialiśmy o tym, jak fake newsy wpływają na odbiór wojny w Polsce i na Świecie, poruszyliśmy temat baniek informacyjnych, licznych statystyk i sposobów walczenia z dezinformacją. Tym razem sprawdzamy, kto wygrywa wojnę na informację czy może dezinformację, czy skala tych działań od początku wojny rośnie czy utrzymuje się na stabilnym poziomie, ale też, czy dezinformacja uderza w biznes. Zastanowimy się również, co dotychczas zrobiły firmy będące właścicielami wiodących platform społecznościowych, żeby walczyć z dezinformacją oraz z jakimi największymi wyzwaniami mierzą się teraz organizacje fact checkingowe. O tym, i nie tylko o tym, opowiedzą kolejni goście Konrada Domańskiego: Marcel Kiełtyka ze Stowarzyszenia Demagog oraz Jarosław Bańda, Managing Director w Lighthouse.

Wiele firm decyduje się na powrót do biur po długim okresie pracy zdalnej. Jak wrócić do biura "na miękko"? O co warto zadbać w komunikacji z zespołem? A także jakie nowe nawyki wypracować, aby spojrzeć na tę sytuację pozytywnie? O tym rozmawialiśmy w 3. odcinku podcastu Lighthouse "Chwila dla Managera". Zapraszamy do wysłuchania! Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Czy dziś, kiedy tak dużo się dzieje, mam prawo do tego, żeby odpocząć? Jak planować swój czas, aby się nie zajechać? I wreszcie, jak nauczyć się odpoczywać? O tym rozmawialiśmy w 2. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Zapraszamy do wysłuchania premierowego odcinka podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”. Rozmowę nagraliśmy kilka dni po wybuchu wojny na Ukrainie. Wydawać by się mogło, że ten rok przyniesie liderom chwilę wytchnienia, tymczasem przyniósł kolejne wyzwania. Jak sobie radzić w tak szybko zmieniającym się świecie – o tym w dzisiejszej rozmowie. Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl

Zapraszamy na 32 odcinek podcastu "Podaj Dalej", w którym poruszymy temat licznych akcji dezinformacyjnych w mediach społeczościowych (i nie tylko), które przybrały na sile wraz z wybuchem wojny na Ukrainie, a wcześniej pandemii koronawirusa. Wraz z naszymi ekspertami porozmawiamy o tym, jak duży wpływ fake newsy mogą mieć na zachowania społeczeństwa i jak z postępującą dezinformacją może radzić sobie zarówno każdy obywatel, jak i biznes. Zastanowimy się też w jaki sposób zachód może docierać do rosyjskiego społeczeństwa, mocno odciętego w wielu kwestiach od dopływu rzetelnych informacji. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Michał Fedorowicz, Prezes Instytutu Badań Internetu i Mediów Społecznościowych oraz Jarosław Bańda, Managing Director w Lighthouse.

Zapraszamy na 31 odcinek podcastu "Podaj Dalej", w którym podsumowujemy 2021 rok pod kątem kryzysów i analizujemy potencjalne zagrożenia, z jakimi firmy mogą zmagać się w najbliższych miesiącach. Na ile internet i nowe technologie wpływają na postrzeganie marek? Czy w obliczu nowych wyzwań firmy są przygotowane na nowe zagrożenia? Jak w okolicznościach zmian jakie zaszły podczas pandemii przygotować się na potencjalny kryzys? Podczas spotkania poszukamy odpowiedzi na te pytania i o badaniu Edelmana Connected Crisis 2021, które w ciekawy sposób prezentuje najważniejsze kwestie powiązane z kryzysami. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Magdalena Zwolińska, Partnerka, Risk&Crisis Management Practice w Lighthouse oraz Przemysław Mitraszewski, Managing Partner w Lighthouse.

Zapraszamy na już 30 odcinek naszego podcastu "Podaj Dalej", w którym kontynuujemy temat podjęty kilka tygodni temu, kiedy to rozmawialiśmy o zmianach na rynku pracy. Dziś skupimy się natomiast bardziej na plusach i minusach pracy zdalnej, która na dobre zagościła w wielu firmach – również tych, które wcześniej nie wyobrażały sobie takiego modelu działania. Zastanowimy się m.in. nad tym przed jakimi wyzwaniami stają obecnie menadżerowie, jak budować wirtualne relacje, i przede wszystkim, jaką przyszłość czeka pracę zdalną. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Paweł Bechciński, People & Culture Manager, IKEA Retail oraz Ewa Skalniak, Senior Project Manager w Lighthouse.

Zapraszamy na 29 odcinek podcastu Lighthouse „Podaj Dalej”, w którym porozmawiamy o zmianach jakie zachodzą na rynku pracy, a przede wszystkim na linii pracownik – pracodawca. Poruszymy temat komunikacji wewnętrznej firm i employer brandingu oraz wpływu pandemii na sposób, w jaki pracujemy i w jaki firmy zatrudniają nowych pracowników. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Joanna Tonkowicz, Partner Zarządzająca i Strateg w firmie Absolvent Consulting oraz Jarosław Bańda, Managing Director w Lighthouse.

Zapraszamy na 28 odcinek podcastu Lighthouse „Podaj Dalej”, w którym porozmawiamy o zmianach jakie zachodzą na rynku mediów. Poruszymy temat przyszłości prasy, pracy dziennikarzy oraz wpływu pandemii na digitalizację nawet najbardziej klasycznych tytułów prasowych. Będzie też nieco o wyzwaniach, przed jakimi stoją media w obliczu stałego rozwoju social media oraz nowych form komunikacji. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem Sylwia Czubkowska, redaktor prowadząca Spidersweb+, Instytut Zamenhofa) oraz Katarzyna Domeradzka, trener/coach komunikacji biznesowej i budowania wizerunku w Lighthouse Solutions.

Zapraszamy na 27 odcinek podcastu Lighthouse "Podaj Dalej", w którym wrócimy jeszcze na moment do dwóch wielkich imprez sportowych, przełożonych na 2021 rok przez pandemię koronawirusa. Wspólnie z naszymi gośćmi zastanowimy się czy organizacja olimpiady w Japonii w tym trudnym okresie była dobrym pomysłem i jak Polacy poradzili sobie w Tokio pod kątem nie tylko sportowym, ale też komunikacyjnym. W kontekście komunikacji sportowców poruszymy też temat przygotowania zawodników na sukces i porażkę - czy w ogóle jest to możliwe? Nie zabraknie też kilku słów o relacjach dziennikarzy ze sportowcami i ewentualnego wpływu takich znajomości na późniejszą obecność w mediach. Gośćmi Konrada Domańskiego będą tym razem: Dariusz Tuzimek, dziennikarz sportowy i autor książek piłkarskich dla młodszych czytelników oraz Przemysław Mitraszewski, Managing Partner w Lighthouse.

Według licznych statystyk z oglądania piłki nożnej rezygnuje coraz więcej widzów, a imprezy takie jak EURO nieco straciły na swojej atrakcyjności, głównie w kontekście dużych kampanii marketingowych. O tym czy na taki stan rzeczy wpływ ma przede wszystkim pandemia, czy może po prostu zmienia się typ odbiorcy i jego oczekiwań oraz m.in. o komunikacji naszej reprezentacji podczas EURO 2020 oraz porażce Superligi porozmawiamy w kolejnym odcinku podcastu Podaj Dalej. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Dariusz Tuzimek, dziennikarz sportowy i autor książek piłkarskich dla młodszych czytelników oraz Jarosła Bańda, Managing Director w Lighthouse.

Według licznych statystyk z oglądania piłki nożnej rezygnuje coraz więcej widzów, a imprezy takie jak EURO nieco straciły na swojej atrakcyjności, głównie w kontekście dużych kampanii marketingowych. O tym czy na taki stan rzeczy wpływ ma przede wszystkim pandemia, czy może po prostu zmienia się typ odbiorcy i jego oczekiwań oraz m.in. o komunikacji naszej reprezentacji podczas i po EURO 2020 porozmawiamy w kolejnym odcinku podcastu Podaj Dalej. Gośćmi Konrada Domańskiego są tym razem: Dariusz Tuzimek, dziennikarz sportowy i autor książek piłkarskich dla młodszych czytelników oraz Jarosła Bańda, Managing Director w Lighthouse.