Podcasts about svea solar

Drömmer du om att starta eget men vet inte om du vågar tag steget? "

"80-90% av villorna kommer ha solceller på taket."

"Är vi beredda på att offra lika mycket?"

Säljpoddens första livesända avsnitt är ett faktum! Idag befinner vi oss på Sveriges största mässa och mötesplats för säljare, nämligen Sales & Marketing Expo i Stockholm, och spelar in framför en publik!Jenny Bjuhr Berggren är en expert på förändringsledning - Konsten att få företag, grupper av medarbetare och individer att förändra beteenden för att bl.a. uppnå högre säljresultat. Med erfarenheter som bl.a. Sales Director på Cision, Chief Marketing Officer och förändringsledare på Bonnierförlagen och senast Head of Commercial på Svea Solar med ansvar för fler än 100 säljare har hon massor av bra tips att förmedla i dagens avsnitt.Trevlig lyssning! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Erik Martinson är en av Sverige främsta unga entreprenörer och förändrar redan världen med solcellsföretaget Svea Solar – som blev ett miljardföretag på rekordtid. Men är han nöjd? Inte på långa vägar. Såväl lösningar på klimatkrisen som att bygga ett världsklassbolag står på agendan. Detta är ett av våra mest inspirerande avsnitt på länge. Med Erik Martinson pratar vi om: – Hur man går från idé till miljardomsättning – Vilket ledarskap som krävs för att förändra världen – Hur man bygger företag i världsklass – Hur vi kan lösa klimatkrisen, och att vi har allt vi behöver för att göra det – Eriks viktigaste hacks och principer för prestation – Riskkapital och vad han själv investerar i Du hajar, detta är 45 minuter som kan förändra din syn på livet. Enjoy! Info: Avsnittet har sänts tidigare, men vi älskade det så mycket att vi bara måste köra det igen. I Ordinary People who do Badass Things berättar Sveriges främsta entreprenörer hur de gått från vanliga liv till att skapa landets häftigaste företag och varumärken. Programledare är entreprenören och författaren Gustaf Oscarson. Alla avsnitt och intervjuer på www.driva-eget.se. Ordinary People who do Badass Things ges ut av We are Business Nordic AB. Vi samlar och skapar världens bästa kunskap, verktyg, inspiration och nätverk inom företagande. Häng med!

75% of the globe could be powered by solar energy, says Erik Martinson, CEO of Svea Solar, one of Europe´s fastest growing companies. So why aren't we already there? Erik's answer is: it IS happening. We're in the midst of a dramatic change right now. We might think the process is to slow, but it is on it's way. The question is just: will it take 10, 20 or 35 years? Tune in to this episode of The Switch to learn how we can speed up the pace and scale renewable energy faster.

Listen to Pieter as he talks about the expansion of the utility business unit at Svea Solar, the skills that are valuable in that expansion journey and the importance of being keen on finding new solutions in an embryonic industry in fast development. If you think the utility team sounds like the right challenge for you, read more and apply on our career site: https://careerssweden.sveasolar.com/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Det Altorägda solcellsbolaget Svea Solar riskerar att bli av med sitt installationstillstånd. Bolaget skyller en lång rad incidenter på växtvärk, men Elsäkerhetsverket vill ha bättre svar än så. Samtidigt har Googles vd Sundar Pichai varit på sitt första Sverigebesök och den finska mobilåterförsäljaren Swappie kommit med ett nytt ”premium”-erbjudande.

Svea Solar har ständigt behov av nya duktiga elektriker. Rollen som Elektriker i det snabbväxande bolaget Svea Solar ger dig många utvecklingsmöjligheter. Hör Niklas och Emil som tillsammans ger dig en inblick i vardagen som Elektriker och den variation rollen innebär. Läs mer här: Careers at Svea Solar. https://careerssweden.sveasolar.com/ Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Erik Martinson är en av Sverige främsta unga entreprenörer och förändrar redan världen med solcellsföretaget Svea Solar – som blev ett miljardföretag på rekordtid. Men är han nöjd? Inte på långa vägar. Såväl lösningar på klimatkrisen som att bygga ett världsklassbolag står på agendan. Detta är ett av våra mest inspirerande avsnitt på länge. Med Erik Martinson pratar vi om: – Hur man går från idé till miljardomsättning – Vilket ledarskap som krävs för att förändra världen – Hur man bygger företag i världsklass – Hur vi kan lösa klimatkrisen, och att vi har allt vi behöver för att göra det – Eriks viktigaste hacks och principer för prestation – Riskkapital och vad han själv investerar i Du hajar, detta är 45 minuter som kan förändra din syn på livet. Enjoy! I Ordinary People who do Badass Things berättar Sveriges främsta entreprenörer hur de gått från vanliga liv till att skapa landets häftigaste företag och varumärken. Programledare är entreprenören och författaren Gustaf Oscarson. Alla avsnitt och intervjuer på www.driva-eget.se. Ordinary People who do Badass Things ges ut av We are Business Nordic AB. Vi samlar och skapar världens bästa kunskap, verktyg, inspiration och nätverk inom företagande. Häng med!

På Svea Solars kundserviceavdelning är vardagen fylld med stark teamkänsla, glädje och såklart - kundkontakt! Lär känna Regina och Alva som mer än gärna berättar om sin vardag på Svea Solars kundserviceavdelning. Genom att installera solceller hos sina kunder jobbar Svea Solar med målet ”rid the planet from fossil fuels”. Välkommen till en arbetsplats där du är med och räddar planeten, samtidigt som du själv växer och utvecklas! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

[2:08] - The economics of solar[7:39] - Challenges and barriers to solar adoption[11:11] - Where are the different countries when it comes to adopting solar[14:50] - Erik's Journey to starting Svea Solar[19:06] - advice on doing layoffs[23:13] - Challenges of scaling - its all about recruiting, developing and retaining talent[29:48] - Continuous people evaluation[37:40] - 3 things Erik looks for when he interviews peopleLinks:Svea SolarBooks:How to avoid a climate disaster by Bill Gates

I dagens avsnitt av Påjobbetpodden möter vi fyra  representanter från HR-teamet på Svea Solar, vinnarna av årets upplaga av Human Growth Award! Lyssna på Linn Aschberg, Marcus Brosjö, Anna Klingborg och Emma Wallgren som berättar om bolagets framgångsfaktorer, värderingar och solar-as-a-service. Missa inte detta!

Denna vecka kör vi en repris av toppenavsnittet Marcus Brosjö! Tidigare ansvarig för rekryteringen på HiQ och Klarna, och i dagsläget Global Head of People and Culture på solenergibolaget Svea Solar. Huvudtemat i podden är mätbar rekrytering. Vi går igenom varför man ska mäta sin rekrytering, hur du kommer igång och vad som är viktigt att mäta. Vi får även höra Marcus tankar om reject reasons och Talent Acquisition som framtidsyrke. Vi är åter med en ny gäst samt ett nytt avsnitt nästa vecka! Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

Erik Martinson's solar startup has now raised well over $200M. With big plans to continue to scale beyond their current footholds in Europe. The venture, Svea Solar, has attracted funding from top-tier investors like Altor, D-Ax Corporate Venture Capital, and angel investors.

"HR is commercial-critical." We're continuing this season looking at the insights from some of the world's fastest-growing businesses. In this episode Richard speaks with Erik Martinson, who founded solar panel firm Svea Solar in 2013, and has grown it to a 9-figure, 1000-employee business hitting #164 in the FT1000 list of Europe's fastest growing companies.

People at Svea Solar are not simply employees - they’re Power Shifters. Listen to Erik, Louise and Pontus as they give a glimpse of how they spend their days to fix the planet in a culture where brilliant people come and create good vibes. For more information: Careers at Svea Solar Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

As we are digitalizing the energy grid and rethinking our services QA plays a key role. Listen to Erik and Cecilia as they describe the very varying life of a tester and the many QA career routes at Svea Solar. For more information: Careers at Svea Solar Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Gustav och Tanja jobbar med sälj på Svea Solar och berättar mer än gärna hur bra de trivs och hur det är att sälja skräddarsydda solenergi-lösningar i en glödhet marknad med högt fokus på teamwork. Läs mer här: Careers at Svea Solar Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

As we are digitalizing the energy grid and rethinking our services, product owners at Svea Solar can have a huge impact on the future of the energy industry. Erik and Philip give their version of the brilliance, pace and friendliness of all their colleagues. For more information: Careers at Svea Solar Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Rollen som Installatör i det snabbväxande bolaget Svea Solar ger dig många utvecklingsmöjligheter. Möt Alexander och Linus som tillsammans ger dig en inblick i vardagen som Installatör och den variation rollen innebär. Här välkomnas du in i ett nytänkande serviceyrke med nöjda kunder och planeten i fokus.Läs mer här: Careers at Svea Solar Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Svea Solar ist der drittgrößte Anbieter von Solarlösungen in Europa und der größte in Schweden. Mit einer Großinvestition von Altor, einem skandinavischen Investor, will Svea Solar jetzt schnell wachsen. Die Schweden haben in Deutschland bereits sechs Standorte und wollen 2022 sechs weitere eröffnen. Mehr auf energyload.eu >>> https://energyload.eu/energiewende/europa/svea-solar/

Idag gästas vi av Erik Martinson från Svea Solar. Vi får höra om Eriks resa och hur idén till Svea Solar väcktes, och vad han har lärt sig om entreprenörskap och företagande längs vägen. Företagt har haft en enorm tillväxt och Erik ger sina bild av hur de lyckats skala upp och de arbetar för att skapa ledare inom organisationen. Vi får även höra om solcellsbranschen och den decantralisering av energi som just nu pågår samt några framtidsspaningar på området. Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se   Prenumerera på vårt nyhetsbrev. 

Mål är viktiga för att skapa en gemensam riktning för såväl företag som marknadsteam och de är helt avgörande för att kunna arbeta datadrivet. Men alla som varit med och tagit fram mål vet att processen kan vara allt annat än enkel. Jag bjöd därför in Jesper Åström igen för att gå igenom hur man sätter bättre mål och hur man tar fram rätt KPI:er. Att ta fram och definiera mål är svårt. Inte minst marknadsmål. Det som verkar som en enkel övning övergår lätt i diskussion om allt från vad som är ett bra mål till hur man ska mäta det och vilka aktiviteter, kampanjer eller projekt som ska genomföras. Och det gäller i allra högsta grad inom marknadsarbetet. Därför var det så intressant att få prata med Jesper som har lång erfarenhet av att sätta mål och arbeta datadrivet. Och han håller även workshops i just målsättning och att sätta mål. Om gästen Jesper Åström är en digital taktiker och en av Sveriges främsta experter på growth marketing som bland annat har varit med och skapat ett flertal framgångsrika byråer. Och som konsult har han arbetat med företag, varumärken och lanseringar över hela världen. Med start i januari 2022 så går Jesper in som growth marketing lead på solenergibolaget Svea Solar. Vid sidan av uppdrag så delar han även mängder med intressant innehåll kring marknadsföring och har även startat Facebook-gruppen Growth Hackers Sweden. Längre ner hittar du länkar till några av hans projekt och innehåll. Och där hittar du även en länk till avsnitt 49 då vi pratade digital taktik. Om avsnittet Vi startar avsnittet med att Jesper förklarar varför det är så viktigt att sätta mål, både generellt och inom marknadsföring. Jesper berättar sedan vad som kännetecknar ett bra mål och hur man kommer fram till ett sådant. Han går efter det igenom de olika delar ett mål består av och vad det finns för olika system och metoder för att arbeta med mål. Jesper tar oss sedan igenom den process han rekommenderar för att ta fram mål och KPI:er. Och vad som är viktigt när det kommer till mätning och uppföljning. Du får dessutom höra: Varför mål ska vara mänskliga och beskrivna i vanligt språk Vikten av att sätta rätt typ av KPI:er för att lyckas Och varför vi bör sätta färre men mer ambitiösa mål Jesper ger även mängder med exempel och förklarar hur man gör processen med att sätta mål enklare. Samt varför vi borde släppa fokuset på datum och kalendern. Det finns som vanligt länkar till de resurser som nämns i avsnittet här nedan. Jesper har bland annat samlat ihop ett antal resurser kring de olika system för målsättning som vi tog upp i avsnittet. Här nedan finns dessutom en grafik som visar hur mål och KPI:er hänger ihop. Och efter länkarna hittar du självklart också tidsstämplar till olika sektioner i avsnittet. Länkar Jesper Åström på LinkedIn Jespers YouTube-kanal Jespers webbsida Facebook-gruppen Growth Hackers Sweden What is an OKR? Definition and Examples (artikel) What Is A Balanced Scorecard? (artikel) OKRs and Balanced Scorecard: What's the difference? (artikel) Google Ventures workshop: Lean Analytics (video) How to write SMART goals (artikel) Hyper Island Toolbox (resurser) After Action Review* (artikel) * notering från Jesper. “Det här tycker jag är viktigare än själva målen.” Self Determination Theory* (artikel) * Kombinera med AAR. Brian Balfour: Building a Growth Machine / Growth Loops (video) Tidsstämplar [4:40] Jesper inleder med att förklara varför det är så viktigt att sätta bra mål och vad som kännetecknar ett bra sådant. Han förklarar också varför tydliga mål och KPI:er är avgörande för att kunna arbeta datadrivet. [9:18] Vi igenom vad ett bra mål består av och hur mål och KPI:er hänger ihop. Jesper delar även ett antal exempel för att illustrera hur man kan tänka, inte minst för att hitta rätt typ av KPI:er. [14:41] Jesper ger sin syn kring olika system och metoder för att sätta och arbeta med mål.

Bonjour à toutes et à tous. Plus rien n'arrête IKEA ! Après avoir lancé une voiture électrique en kit, que l'on vous a déjà présentée dans un précédent épisode, la marque suédoise lancera dès septembre son offre d'électricité renouvelable baptisée Strömma, exclusivement réservés à ses compatriotes dans un premiers temps. Le groupe a investi plus de 2,5 milliards d'euros dans des parcs éoliens et solaires !L'objectif de cette initiative d'après IKEA que je cite : « rendre l'électricité provenant de sources durables accessibles et abordables pour tous ». C'est à l'entreprise Svea Solar, qui produit les panneaux solaires vendus par IKEA dans onze marchés dont la France, qu'a été confiée la tâche d'acheter l'électricité renouvelable sur le Nord Pool : le plus grand marché d'énergie électrique d'Europe. Cette électricité sera ensuite revendue sans surcoût aux consommateurs. Dans le détail, l'offre concoctée d'IKEA prendra la forme d'un abonnement mensuel fixe plus un taux variable, et sera accompagnée d'une application dédiée pour que les clients puissent suivre leur consommation. Ceux utilisant les panneaux solaires IKEA pourront même suivre leur propre production d'énergie et revendre l'énergie non utilisée.Si dans un premier temps l'offre Strömma sera réservée au marché suédois, la firme espère, je cite, étendre ce service ainsi que la distribution de ses panneaux solaires au monde entier. Fournir de l'énergie solaire et éolienne à bas prix au plus grand nombre semble être la prochaine étape naturelle de notre démarche de développement durable ». Avec ses nombreux partenaires à travers le monde, le groupe veut aussi s'inscrire dans une démarche de développement durable à l'instar d'autres grandes entreprises, notamment dans le secteur de la Tech comme Amazon, Microsoft ou Tesla. D'après IKEA, l'idée est très simple, je cite, « lutter ensemble contre le changement climatique » avec l'objectif d'atteindre la neutralité carbone dans l'ensemble de ses activités commerciales d'ici 2030. Une promesse loin d'être évidente à tenir, puisqu'en moins de 9 ans, IKEA devra notamment rendre la totalité de sa chaîne de production neutre en carbone. Reste à voir si les délais seront tenus. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

I premiäravsnittet för säsong 8 gästas vi av Marcus Brosjö, tidigare ansvarig för rekryteringen på HiQ och Klarna, och i dagsläget Global Head of People and Culture på solenergibolaget Svea Solar. Huvudtemat i dagens podd är mätbar rekrytering. Vi går igenom varför man ska mäta sin rekrytering, hur du kommer igång och vad som är viktigt att mäta.  Vi får även höra Marcus tankar om reject reasons och Talent Acquisition som framtidsyrke.  Är ditt företag i behov av IT-kompetens, hör av dig till cj@ants.se eller läs mer om hur vi arbetar på ants.se 

På sju år har Svea Solar växt från 0 till 1,3 miljarder kronor i omsättning. Företaget är störts på marknaden för solcellsinstallationer. Inte minst tack vare ett återförsäljaravtal med Ikea. Grundaren Erik Martinson beskrivs som en av Sveriges mest spännande entreprenörer med stora visioner. Målet är att inom ett par år vara störst i Europa inom solceller och sedan ska världen erövras. Vansinne eller inte? Erik utsågs nyligen till årets supertalang av Nova Talent och det här avsnittet berättar han om varför det är så viktigt att växa snabbt, varför de inte har egna fabriker för tillverkning av solpaneler, laddboxar och batterier, om det stora rekryteringsbehovet som finns framöver, om hans bästa tips till att som funderar på att investera i solceller och köpa en elbil, om tekniktrender och utmaningar. Och mycket mera. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

Svea Solar - Scaling Distributed Teams by The Evolution Exchange Podcast Nordics