Neue Führungskraft | Freier Podcast von Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Gamechanger Podcast "Neue FührungsKRAFT"

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Diese Folge kümmert sich umfangreich um das Thema "Geld", Einnahmen und Ausgaben und vor allem wie du Geld manisfestierst. Es gibt dazu auch einen Blogartikel, ein Video und eine Excel-Template-Datei die du nutzen kannst. Danke das du reinhörst! + + + Wenn die Podcast-Folge am Ende viel Mehrwert für dich hatte, dann freue ich Empfehlungen. Das kannst du tun indem du meine Beiträge likest und teilst, aber auch durch eine Bewertung bei itunes. Danke! Social Media: http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich unter den oben genannten Likes auch abonnieren und bekommst dann zukünftige Updates. Dort kannst du auch weitere Fragen stellen, aber auch per E-Mail: contact@patrick-koglin.com Viel Glück und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Gamechanger Podcast "Neue FührungsKRAFT"

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Gamechanger Podcast "Neue FührungsKRAFT"

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Gamechanger Podcast "Neue FührungsKRAFT"

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du warum Biografiearbeit sinnvoll ist, welchen Mehrwert eine solche Arbeit bringen kann und wo du weitere Informationen dazu bekommst. + + + Bitte gib mir ein Feedback ob und wie genau dir diese Folge gefallen hat! Das kannst du tun indem du meine Beiträge likest und teilst, aber auch durch eine Bewertung bei itunes. Danke! Wenn du willst, kannst du mir auch eine persönliche Nachricht senden - verweise aber dann bitte auf die konkrete Podcast-Folge, damit ich weiß worauf du dich beziehst. Danke. Social Media: http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Webseite und Blog: http://www.patrick-koglin.com http://blog.patrick-koglin.com Du kannst mich unter den oben genannten Likes auch abonnieren und bekommst dann zukünftige Updates. In den letzten Beiträgen kannst du gerne nach weiteren Fragen stellen, aber auch per E-Mail: contact@patrick-koglin.com - bitte verweise dabei auf jeden Fall auf die Nummer des Podcasts, danke. Viel Glück und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Diese Folge kümmert sich umfangreich um das Thema "Geld", Business-Aufbau und ich erzähle darüber was ich getan habe um mit 2.000 € Startkapital schließlich fast 100.000 € gemacht habe. Danke das du reinhörst! + + + Wenn die Podcast-Folge am Ende viel Mehrwert für dich hatte, dann freue ich Empfehlungen. Das kannst du tun indem du meine Beiträge likest und teilst, aber auch durch eine Bewertung bei itunes. Danke! Social Media: http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich unter den oben genannten Likes auch abonnieren und bekommst dann zukünftige Updates. Dort kannst du auch weitere Fragen stellen, aber auch per E-Mail: contact@patrick-koglin.com Viel Glück und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Diese Folge kümmert sich um das Thema wie ich fast 50.000 Follower auf Facebook aufgebaut habe. Danke das du reinhörst! + + + Wenn die Podcast-Folge am Ende viel Mehrwert für dich hatte, dann freue ich Empfehlungen. Das kannst du tun indem du meine Beiträge likest und teilst, aber auch durch eine Bewertung bei itunes. Danke! Social Media: http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich unter den oben genannten Likes auch abonnieren und bekommst dann zukünftige Updates. Dort kannst du auch weitere Fragen stellen, aber auch per E-Mail: contact@patrick-koglin.com Viel Glück und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und wahrscheinlich auch gleich reinhörst! Wenn du auch gerade dabei bist einen Online-Kurs, ein eBook, ein Buch oder ein Coachingprogramm zu entwickeln oder das schon oft versucht und es hat bisher einfach nicht klappt, wenn du keine Ahnung hast wie und wo du anfangen sollst dann ist das genau die richtige Folge für dich! Wenn du in der Umsetzung auch das Problem verspürst das du dich mit dem anfallenden Aufwand überschätzt, damit nicht in gewünschter Zeit fertig wirst oder immer viel Zeitverschwendest... Besonders dann ist das die richtige Folge für dich! Wenn die Umsetzung ewig lange dauert und du viel Zeit sparen willst. Für alle Unternehmer, Produktentwickler, Coaches und Teammitglieder. Danke das du reinhörst! + + + Wenn die Podcast-Folge am Ende Mehrwert für dich hatte, dann freue ich mich darauf das du mich und diesen Podcast weiterempfiehlst. Das kannst du tun indem du meine Beiträge likest und teilst, aber auch durch eine Bewertung bei itunes. http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich unter den oben genannten Likes auch abonnieren und erhälst zukünftige Updates. Dort kannst du auch weitere Fragen stellen, aber auch per: contact@patrick-koglin.com Viel Spaß und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! Wenn du auch damit haderst deine Kunden und Kollegen als Freunde zu betrachten, dann erfährst du hier mehr darüber wie du diese Blockade selbst auflösen kannst. Auch wenn du dich fragst warum das manchmal nicht gut geht, dann wirst du hier Lösungen und sozusagen ein paar "Gamechanger" erfahren. Hör mal rein, ich bin gespannt was du dazu sagst. + + + Wenn dir die Podcast-Folge gefallen hat, dann freue ich mich auf eine Rückmeldung auf Facebook oder Instagram. http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich dort auch abonnieren für zukünftige Updates. Viel Spaß und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du das wichtigste über Strategien. + + + Wenn dir die Podcast-Folge gefallen hat, dann freue ich mich auf eine Rückmeldung auf Facebook oder Instagram. http://fb.me/gamechangerpk http://instagram.com/gamechangerpk Du kannst mich dort auch abonnieren für zukünftige Updates. Viel Spaß und weiterhin viel Erfolg Patrick Koglin

In dieser Folge erkläre ich dir was es in meiner Wahrnehmung braucht ein herausragender Coach zu sein. Sei gespannt und hör gerne rein! + + + Wenn dir diese Folge gefallen hat, dann freue ich mich auf dein Feedback: Am Besten über die Bewertungsfunktion von itunes oder an mail@patrick-koglin.com. Über die üblichen Social-Media Kanäle kannst du über neue Folgen informiert werden: Folge mir dort: Facebook: http://www.fb.me/GameChangerPK Instagram: https://www.instagram.com/gamechangerpk/ Gemeinsame Interaktion findet über die geschützte Facebook-Gruppe "Neue FührungsKRAFT - auf deine Art erfolgreich sein." statt: https://www.facebook.com/groups/neueFuehrungskraft/ Dort kannst du all deine persönlichen Fragen stellen und Erkenntnisse mitteilen.

In dieser Folge erkläre ich dir was es in meiner Wahrnehmung braucht ein herausragender Coach zu sein. Sei gespannt und hör gerne rein! + + + Wenn dir diese Folge gefallen hat, dann freue ich mich auf dein Feedback: Am Besten über die Bewertungsfunktion von itunes oder an mail@patrick-koglin.com. Über die üblichen Social-Media Kanäle kannst du über neue Folgen informiert werden: Facebook: http://www.fb.me/GameChangerPK Instagram: https://www.instagram.com/gamechangerpk/ Gemeinsame Interkation findet über die geschützte Facebook-Gruppe "Neue FührungsKRAFT - auf deine Art erfolgreich sein." statt: https://www.facebook.com/groups/neueFuehrungskraft/ Dort kannst du mir all deine persönlichen Fragen stellen.

Danke, dass du reinschaust und zuhörst. In dieser Folge kannst du typische Probleme und Herausforderung des Coachings kennenlernen um für dich und das Arbeitsfeld mehr zu erfahren. Hör mal rein. + + + Wie gefällt dir der Podcast und diese Folge? Hast du Fragen? Stelle Sie gerne direkt auf Facebook: https://www.fb.me/GameChangerPK Du kannst die Fanpage liken und abonnieren. Dann bekommst du regelmäßig Informationen über diesen Podcast, weitere Impulse und kannst die Podcast-Inhalte mit anderen diskutieren. Ich gehe dann in weiteren Folgen oder mit Social Media Beiträgen darauf ein.

Danke, dass du reinschaust und zuhörst. Ich wurde gefragt ob man von Coaching leben kann. Was glaubst du? + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: https://www.fb.me/GameChangerPK Dort bekommst du regelmäßig Informationen über diesen Podcast, weitere Impulse und kannst die Podcast-Inhalte diskutieren oder weitere Fragen stellen. Ich gehe dann in weiteren Folgen oder mit Social Media Beiträgen darauf ein.

Biance Menzel hat mich gefragt: "Was ist NLP?" und was gibt es für ein besseres Antwort-Format als eine eigene Podcast-Folge? Du erfährst meine Definition von NLP und welches Potential in meinen Augen dahinter steckt. Sei gespannt und hör direkt rein! + + + Wenn dir diese Folge gefallen hat, dann freue ich mich auf deine Feedback: Entweder direkt an mail@koglin.net oder auf den Social Media Kanälen: Facebook: http://www.fb.me/GameChangerPK Instagram: https://www.instagram.com/gamechangerpk/ Dort kannst du mir auch deine Fragen stellen.

Danke, dass du reinschaust und zuhörst. In dieser Folge liste ich 9 Risikofaktoren eines Burnouts auf die das Max-Planck-Institut identifiziert hat. + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: https://www.fb.me/GameChangerPK Dort bekommst du regelmäßig Informationen über diesen Podcast und weitere Impulse.

Danke, dass du reinschaust und zuhörst. In dieser Folge: Wenn mich jemand fragen würde... Was genau ist die eine Sache weshalb Agilität und wirkliche Implementierungen von Scrum-Teams in Deutschland scheitern, was wäre meine Antwort? Die Antwort erfährst du in dieser Podcast-Folge. Falls du parallel dazu etwas mehr lesen möchtest, schau dir gerne diesen Blogartikel an: https://www.scrum-coaching.org/2019/02/13/teams-ohne-chef/ + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/PioneeringPatrickKoglin Dort bekommst du regelmäßig Informationen über diesen Podcast und weitere Impulse. Mehr über die Scrum-Coaching Akademie von Patrick Koglin: www.scrum-coaching.org

Für manche steckt hinter diesen Begriffen wie "Agile" und "Scrum" eine Art Blubbersprache... etwas softes, wenig greifbares. Zumindest sagen mir das immer wieder Kunden und Interessenten Für mich ist das nachvollziehbar, denn dahinter steckt ein sehr sehr großer Werkzeugkoffer an Tools, Methoden, Prinzipien und Systemen zum Steigern der Zufriedenheit von Mitarbeitern, dem Erfolg von Projekten und Senken der Fehlerkosten. Praktisch 30-50 Jahre Weiterentwicklung von Führung. Daher heißt der Podcast unter anderem "Neue Führungskraft". Der Scrum-Ansatz ist zunächst einmal relativ neu in Deutschland. Also in Deutschland wird dieses Internet ja auch relativ neu gesehen, was es schon mehr als 15 Jahre gibt. So ist das auch mit Scrum. Es ist ca. 30 Jahre alt und verbreitet sich immer mehr, weil es eine effektive Art und Weise ist schwierige und chaotische Projekte in führbare Strukturen zu bringen. Also überall dort geeignet wo hohe Unklarheit über das "Was?" und das "Wie?" vorliegt und wo klassische Tools wie "Steuern und Kontrollieren", "Stellenprofile" und "Arbeitsanweisungen" nicht mehr helfen oder eben erforderliches Mitdenken und Innovationen verhindern. Es hilft Angestellten auch wieder Begeisterung zu finden und klare Ziele zu finden, uvm. Also das sind die konkreten Mehrwerte. Jetzt ist es so, wenn solche Wellen "rüberschwappen", solche neuen Tools und Systeme aus den USA, aus Japan und Co, dann gibt es natürlich kulturelle Hürden... Blockaden und Hindernisse... Daher ist es oft nicht so einfach damit hierzulande. Wir haben dazu gute Erfahrungswerte und geben das in unseren unternehmensweiten Transformationen und Scrum-Ausbildungen weiter. Mehr dazu unter: www.scrum-coaching.org

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du 5 Gründe weshalb eine Vielzahl der IT- und Software-Entwicklungsprojekte scheitern. + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/QualityPatrickKoglin Schau auch auf meiner Webseite rein: www.pionierprojekte.de wenn es dir um moderne Organisationsentwicklung geht www.agile-tools.de wenn du eine Veranstaltung oder ein Training mit mir absolvieren möchtest Bis im Gespräch.

In dieser Folge erfährst du wieso ein Fachkräftemangel oder ein Ressourcenengpass in der IT praktisch kein neues oder herausforderndes Problem ist und wie man dem auf struktureller und strategischer Ebene begegnetn kann. Das ist eine spezielle Fragestellung die mir Alexander in einer Nachricht gestellt hat. Vielen Dank dafür. Er bekommt zu Weihnachten ein Geschenk von mir. Er hat die Frage gestellt: Wie lösen IT-Unternehmen in einer zunehmend selbstorganisierten Struktur - also Führung ja, weniger Management von oben - die Ressourcenprobleme? (...) soweit so gut - größtes Problem vieler Unternehmen ist jedoch- das es mehrere Projekte gibt die alle auf die Ziele einzahlen, aus unterschiedlichen Perspektiven - nun kommt es zu den Anfangs beschriebenen Ressourcenproblemen - woher nehme ich die guten Leute für die Teams (...) Wie löse ich also den Mangel an den richtigen und guten Mitarbeitern? Kein Thema in Softwareentwicklungsprojekten weil wir genügend gute Entwickler haben? Ich habe seinen Text etwas gekürzt. Die Antwort erfährst du im Podcast. Das beinhaltet auch die Antwort auf die Frage: Was ist eigentlich ein Projekt? P.S. Es ist gut wenn ihr dazu das Konzept der "Open Teams in Kombination mit Projektmärkten" vor dem geistigen Auge habt und schon kennt. Ihr findet es in "Magic Teams": http://www.pionierprojekte.de/buch-ebook-magic-teams/

Fabian hat mich auf Basis eines Facebook-Impulses danach gefragt was denn das Problem an Management sei. Mein Ausgangspost lautete: "Das praktische an einem Organisations-Ansatz, der auf Management verzichtet: Manager werden zu Lehrenden." Original-Post: https://www.facebook.com/patrick.koglin.1/posts/1978276985618421 Er fragt: Was ist denn das Problem bei Management? Ich habe mich dazu entschlossen diese Frage in einem Podcast zu beantworten, weil es eine sehr spannende Frage ist und anhand eines praktischen Beispiels womöglich besser rüberkommt. Danke!

In dieser Folge erfährst du was du tun kannst wenn Menschen zusammen kommen die unterschiedliche Werte und Persönlichkeiten haben, dabei vielleicht nicht im Miteinander harmonieren. Welche Handlungsoptionen gibt es? Ich diskutiere sie im Podcast. Die genannte Veranstaltung "Coach Reflection Day" findest du übrigens unter: http://pionierprojekt.de/veranstaltungen/

Ich habe mich gefragt: "Was sind die wesentlichen Punkte die jemand helfen können, der völlig neu in die Rolle des Product Owners in einem neuen Team, in einer neuen Organisation, kommt?" Jetzt reinhören.

In dieser Folge erfährst du drei typische Hindernisse die dir während einer Transformation hin zur agilen Organisation oder einem Scrum-Team begegnen können. Teilen erwünscht | Frag mich nach agiler Transformation http://fb.me/pioneeringByPK https://www.facebook.com/patrick.koglin.1 www.koglin.net

In dieser Folge erkläre ich warum es häufig leistungsschädlich ist funktionierende Systeme und Regelwerke wie zum Beispiel "Scrum" zu demokratisieren und zu oft anzupassen.

In dieser Folge geht es um den übermäßigen Einsatz von Lebens- oder Prozesskosmetik am Beispiel von Reframing aus dem NLP oder dem oberflächigen Einsatz von Scrum.

Ich wurde gefragt ob es sich lohnt einen Agile Coach für Software-Teams einzusetzen... ...und das ist eine sehr gute Frage! In diesem Podcast erfahren Sie / erfährst du ab wann sich eine Begleitung für Software-Teams lohnt?

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge: "Was erwartet dich als neuer Product Owner?" - 5 der typischen Herausforderungen die dir voraussichtlich begegnen werden. + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/ErfolgreichePionierprojektePatrickKoglin/ Dort bekommst du alle weiteren Informationen. Like jetzt meine Seite.

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge: Was sind die 5 typischsten Fehler im Coaching und Business Coaching? + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/ErfolgreichePionierprojektePatrickKoglin/ Schau auch auf meiner Webseite rein: www.pionierprojekte.de ==> wenn es dir um moderne Organisationsentwicklung geht www.agile-tools.de ==> wenn du eine Veranstaltung oder ein Training mit mir absolvieren möchtest Bis zur nächsten Folge?

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du die fünf typischen Fehler bei agiler Transformation. + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/ErfolgreichePionierprojektePatrickKoglin/ Schau auch auf meiner Webseite rein: www.pionierprojekte.de ==> wenn es dir um moderne Organisationsentwicklung geht www.agile-tools.de ==> wenn du eine Veranstaltung oder ein Training mit mir absolvieren möchtest Bis zur nächsten Folge?

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du folgendes: 1) Was ist das Gesetz der Anziehung? 2) Welche Erfahrungen kann ich dir dazu weitergeben? 3) Welche Schwierigkeiten können sehr sehr große Ziele machen? 4) Wie setzt du dir gute Ziele? 5) Was hat das mit Führung zu tun? + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/ErfolgreichePionierprojektePatrickKoglin/ Schau auch auf meiner Webseite rein: www.pionierprojekte.de ==> wenn es dir um moderne Organisationsentwicklung geht www.agile-tools.de ==> wenn du eine Veranstaltung oder ein Training mit mir absolvieren möchtest Bis zur nächsten Folge?

Schön dass du reinschaust und vielleicht auch gleich reinhörst! In dieser Folge erfährst du folgendes: 1) Weshalb verschenke ich manchmal ganz bewusst und naiv 100 % meines Wissen? 2) Welche beide Wissensstrategien gibt es im Online-Business? 3) Was hat das mit Puzzlen zu tun? 4) Wieso verschenke so viele Menschen in diesem Internet ihr Wissen? 5) Weshalb wird das trotzdem nicht genutzt? + + + Like und abonniere gerne meine Fanpage auf Facebook: http://fb.me/QualityForWorkLifeAndProducts/ Schau auch auf meiner Webseite rein: www.pionierprojekte.de wenn es dir um moderne Organisationsentwicklung geht www.agile-tools.de wenn du eine Veranstaltung oder ein Training mit mir absolvieren möchtest Bis zur nächsten Folge...