Podcasts about akik

Még annál is aljasabb kampányba fogott a Fidesz – ezzel kezdődött a Kötöttfogás, a részletek kiderülnek a műsorból. De azért szóba került az Orbán-kormány harca Ukrajna ellen, ahogyan az is, hogy egyre több orosz olajt vásárol Magyarország. Kiket fenyeget Orbán a nagytakarítással? – a miniszterelnöki évértékelő is előkerült, ahogy az elmúlt napok fókuszban lévő témája: Gödön bezárult a Fidesz csapdája. Akik pedig mindezeket átbeszélték Pörzse Sándor műsorvezetése mellett: Csintalan Sándor, Dévényi István, Reichert János és Tompos Ádám.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

2 - Anya típusok, akik a másikat mindig ekézik by Balázsék

Hatalmas ütést mért a Fideszre a Samsung-botrány – ez az elmúlt napok egyik legmeghatározóbb híre, ezért a február 12-i műsorban is beszéltek róla vendégeink. Aztán a másik: lesz videó vagy nem lesz videó? De azért felidéztük Orbán Viktor nemrég kimondott szavait: Ukrajna az ellenségünk. Végül pedig, de nem utolsósorban? eltiltotta a NOB az ukrán szánkóst. Akik pedig mindezeket átbeszélték Pörzse Sándor műsorvezetése mellett: Ónody-Molnár Dóra, Csintalan Sándor, Dévényi István és Reichert János.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

A Magyar Közgazdasági Társaság (MKT) Logisztikai Szakosztályának évindító kerekasztal-beszélgetése. Akik beszélgetnek: a szakosztály elnökségi tagjai, név szerint Katkics Attila alapító-tulajdonos, SBSCONS; Kerényi Gyöngyvér kontrolling szakértő, ügyvezető, Smart Kontrolling Kft.; Kiss Csaba ügyvezető, CKZ Engineering Services Kft.; valamint Pamucsi Tamás logisztikai igazgató, MASPED Logisztikai Kft.

Az ITBUSINESS podcast legújabb epizódjában Csősz Ildikó, a Valoro Consulting cégvezetője és Kővári Dániel, az evosoft képviseletében a NextARCH projekt vezetője azonos pontra érkeznek: a technológiai világban már nem lehet pusztánszerepekben, módszerekben vagy rendszerekben gondolkodni. A kérdéseket Gróf József, az ITBUSINESS tartalomért felelős vezetője teszi fel.  A beszélgetés rámutat arra a finom határra, ahol a szakmaiműködés emberi kérdésekké válik. Döntések, jelenlét, felelősség, kapcsolódás – mindaz, ami ritkán kerül fókuszba, mégis minden nap ott dolgozik a háttérben. Ez az epizód azoknak szól, akik érzik, hogy a technológia körüli zaj mögöttfontosabb dolgok történnek. Akik nem gyors tanulságokat keresnek, hanem olyan mondatokat, amelyek még napokkal később is visszhangzanak.

2 - Japánban eg kocsma különlegessége, hogy kifejezetten azoknak szól, akik fontolgatják, hogy otthagyják a munkájukat by Balázsék

Már eltelt két hét, de Lázár János Balatonalmádiban elmondott szavai és annak folyománya továbbra is a közbeszéd fontos témáját képezik. Így hát a műsorból sem maradhatott ki. Megfélemlít a Fidesz? – kiderül a február 5-ei adásból, ahogyan az is, mit gondolnak vendégeink arról, hogy a rendőrség cáfolja Lázár Jánost. Ki verte át Pócs Jánost? – ez a kérdés is felmerült, még szintén az előzőek következményeként. Más téma: törvénysértő támadás az igazságszolgáltatás ellen. Erről is szó esett, ahogy az orosz dezinformáció és AI kapcsán a lendületes Fidesz-kampányról. Akik pedig mindezeket átbeszélték Pörzse Sándor műsorvezetése mellett: Csintalan Sándor, Dévényi István, Reichert János és Szerető Szabolcs.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Az apagyi görögkatolikus templomban jártunk. A templomról és közösségről a helyi szolgálattevő, Gémes Péter atya beszélt. A riportot P. Tóth Nóra készítette.

Lázár János sebet ütött a fideszes szavazótáboron. Dúl a magyar-ukrán kommentháború. Sándor Fegyir nem menekült. Előbb a béke, aztán az útfelújítás. Robert Ficót traumatizálta Trump. Ezek voltak a január 29-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Kukorelly Endre és Reichert János, a műsorvezető Dévényi István volt.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Az előző évek tapasztalatai alapján elmondhatjuk, hogy talán ez a leggyengébben menedzselt és bevezetett folyamat a vállalati világban. Nem azért, mert nehéz, vagy mert bonyolult – egy csomó más (hibás) ok miatt fáj a feje emiatt sok menedzsernek. Az utolsó pillanatra hagyják, és a kollégáik érzik, hogy össze lett csapva. Látják, hogy az egész éves teljesítményüket egy sebtében összedobott doksi foglalja össze, és ez kerül be a vállalati rendszerbe. Akik azonban jól végzik ezt a feladatot, az számukra komoly versenyelőny. És gyakran haragszanak a HR-re amiatt, mert alig kaptak ehhez információt és segítséget, egyedül az „ejnye-bejnye” és a határidős emlékeztetők érkeztek tőlük.A következő epizódokban segítünk, hogy hogyan állíts össze, és hogyan közölj a kollégáddal a hatásos teljesítményértékelést. A legrosszabb helyzetből indulunk ki: abból, hogy az előző évben nem tartottál rendszeres One On One megbeszéléseket (tehát nincsenek heti jegyzeteid), és nem készítettél negyedéves értékeléseket sem.Ebben az adásban elmondjuk, hogy hogyan ÍRD MEG az értékelést. Három lépésünk lesz: ADATGYŰJTÉS, az ADATOK KIÉRTÉKELÉSE (nem ugrunk bele azonnal a megírásba), és végül a teljesítményértékelés MEGÍRÁSA. Ez két epizódot is igénybe vesz – a harmadikban pedig elmondjuk, hogyan vezesd le a teljesítményértékelő beszélgetést a kollégával.Mielőtt azonban belekezdenénk, egy megjegyzés és két ajánlás. Az értékelés egy jó teljesítménymenedzsment rendszer utolsó, szinte magától értetődő eleme. Az eredményes menedzserek folyamatosan gondolkodnak, jegyzetelnek, beszélgetnek a teljesítményről, és bátorítják a csapattagokat a fejlődésre. Egész évben! Az ÉRTÉKELÉS ennek a folyamatnak a végén jön el, és mivel a folyamat igen gyenge, ezért az értékelés kerül a középpontba. Ez baj: csak akkor áll ez a teljesítménymenedzsment középpontjában, ha nem végezted év közben a munkádat! Igen, az értékelés fontos, de csak felteszi az i-re a pontot.Az első ajánlásunk, amit tegyél meg MÁR MOST: foglald le a helyszínt arra a dátumra, amikor az értékeléseket közlöd a csapattagokkal. Lépj a többiek előtt, ne kelljen tárgyalóról tárgyalóra ugrálnod minden értékelés után.A második ajánlásunk, hogy jelezd már most a csapatodnak, hogy kérni fogod őket is, hogy értékeljék a saját teljesítményüket. Ehhez kapni fogsz a jegyzet alján néhány segédanyagot is. Ha eddig ezt nem csináltad, jelezd a csapatnak, hogy ne érje őket meglepetésként.Vágjunk is bele: hogyan készítsd el az értékelést?1. Gyűjts adatokatAz adást nem azzal kezdjük, amit az év folyamán kellett volna csinálnod vezetőként: nem beszélünk One On One-okról, visszajelzésekről. Reméljük, hogy mostanra már látod, miért lett volna hasznos, ha ezeket csinálod – de már itt az év vége, abból főzünk, amink van. Bízom benne, hogy ha eddig nem tetted, év elején rögtön belevágsz a négyszemközti beszélgetésekbe.Az adatgyűjtésnek öt forrása lesz: a pozíció, a teljesítményadatok, a kollégával kapcsolatos múltbeli adatok, a kolléga önbevallása, és a szervezeti visszajelzés. Nézzük végig ezeket egyenként.A) Pozíció. Kezdd a munkaköri leírással. Pontos? Minden, ami szerepel benne, helyes? Teljesen lefedi a kolléga feladatait? Van rajta valami, aminek (már) nem kellene szerepelnie? Mi hiányzik róla? És tudjuk, mire gondolsz: „A munkaköri leírás annyira szörnyű, pontatlan, már rég aktualitását vesztette, hogy teljesen értelmetlen ezzel foglalkoznom.” Nos, ez csak annyit jelent, hogy rögtön feljegyezhetsz egy feladatot jövő év elejére: „Munkaköri leírás frissítése.” De még ha nem is friss a leírás, nem szeretnél abba a helyzetbe kerülni, ahol a főnököd és a HR-es ránéz a munkaköri leírásra és megkérdezi: „X területen hogyan teljesített?” Te pedig csak állsz és nézel: „Mi az X terület…?”A munkaköri leírás a standard, amihez képest a teljesítményértékelést megírod. Ha nincs standard, akkor minden, amit leírsz, csak a magánvéleményed lesz. És ez mindaddig nem baj, amíg a HR kedvel téged, vagy a főnököddel makulátlan a kapcsolatod. Az öt mondat, amit neked kell befejezni a munkaköri leíráshoz:* Azért hozta létre a vállalat ezt a pozíciót, mert __________________.* A legfontosabb dolog, amivel ebben a pozícióban ülő kollégának az idejét kellene töltenie, hogy __________________.* A 2-3 legfontosabb felelősség ebben a pozícióban, hogy __________________.* Ahhoz, hogy valaki sikeres legyen ebben a pozícióban, az kell, hogy __________________.* A legegyszerűbb módja, hogy megállapítsuk, hogy valaki jól végzi-e ezt a feladatot, hogy __________________.Fontos: a fenti mondatok a POZÍCIÓRÓL szólnak, nem a csapattagról. Ez adja a kontextust, amihez képest megállapítod, hogyan teljesítenek.B) Teljesítményadatok. Ezen a ponton még mindig nem „a személyt” minősítjük, csak a munkakörben nyújtott előző éves teljesítményéről beszélünk. Három dologra érdemes figyelni:* Objektív adatok* Kritikus események* ViselkedésekNézzük végig ezeket.Objektív adatok. Ha vannak jól felállított metrikáid, standardjaid és jelentéseid, akkor viszonylag könnyen meg tudod szerezni ezeket az információkat. Meglepő, de mégis rendszeresen lemarad – miért? Azért, mert sokkal jobban szeretünk az érzéseinkről és benyomásainkról beszélni, amikor valakit értékelnünk kell, mint kézzelfogható viselkedésekről és adatokról. Ez akkor lesz igazán nagy baj, ha kiemelkedően jó vagy rossz értékelést adsz valakiről, és nem tudod azonnal alátámasztani a benyomásaidat objektív adatokkal. Néhány példa ezekre a metrikákra: késések száma, megválaszolt hívások száma, átlagos minőségi mutató, legyártott darabszám, elvégzett feladatok száma, panaszok, dicséretek száma, hibák száma, helyezés a ranglétrán.Kritikus események. Ez ismét nem biztos, hogy egyszerű. Olyan eseményeket nyugtázunk itt, amelyekben szerepe volt a kollégánknak. Lehet nagy, kicsi, jó vagy rossz. Bármi, ami felismerésekhez juttat bennünket. Ha tartasz One On One-okat, oda külön jegyezheted fel ezeket az eseményeket (például egy sárga post-itre): írd le, hogy pontosan mi történt és a kolléga hogyan kezelte. Egy kiváló forrása lehet még a kritikus eseményeknek: az e-mail-fiókod.Néhány példa:* „Kovács Kft. ügyfélpanaszának kivizsgálása és megoldása”* „Tervezők és gyártás együttműködése az #525 számú prototípusnál”Ha apró dolgokat is feljegyzel, annál jobb! Micsoda meglepetést okozhatsz, ha az erősségeknél észreveszel néhány februári eseményt, és a decemberi értékelésen felírod és megemlíted. Ha használsz mappákat az e-mailekhez, bátran kezdj el külön mappát vezetni ezeknek az eseményeknek: olyan témákhoz, amelyeket az értékelés során említesz majd.Viselkedések. Ez nem az eredményekhez, és nem is a kritikus eseményekhez kapcsolódik. Olyan viselkedéseket említesz itt, amelyeket napról napra, hétről hétre megfigyelsz a kollégánál. A legtöbb vezető itt szintén torzítani szokott a közelmúlt irányába. Talán ismered azt az érzést, amikor a főnököd az éves értékelésben csupa olyan dolgot említ, ami az előző 3-4 hétben történt („mostanában gyakran elkésel…”). Ha azonban rendszeresen adsz visszajelzéseket, és fel is jegyzed azokat (pozitívat és negatívat egyaránt), akkor könnyen össze tudod gyűjteni azokat.Ne általánosságokat írj („kedves”, „motiválatlan”, „proaktív”), hanem konkrét viselkedéseket, mert ez sokkal könnyebbé teszi majd az értékelés megírását.C) Kollégával kapcsolatos múltbeli adatok. A kolléga teljesítményének értékelésénél számít a kolléga háttere. Szerezd meg a cégnél töltött ideje alatt összegyűlt adatokat – például az előző évek értékeléseit. Megdöbbentő, hogy mennyi helyen kezelik ezt „bizalmasan”: a főnök megírja az értékelést, majd bekerül a „szigorúan bizalmas” mappába, hogy aztán a későbbi főnökei se vehessék ki valamilyen ostoba jogi elvre hivatkozva (amely az esetek 99%-ban NEM releváns). A HR pedig nemhogy segítene téged adatokkal, kapuőrként áll az adatok felett. Érthetetlen.Miért fontosak ezek az adatok? Miért fontos, hogy végignézd a kolléga korábbi jelzéseit? Azért, mert itt találod meg, hogy milyen irányba szeretne haladni. Ha 2 éve azt mondta, hogy felső vezetői ambíciói vannak: vajon haladt ebbe az irányba az előző évben? Mit tehettek ezzel kapcsolatban a következő évben? Nem az a cél, hogy az előző évét egy rövid beszélgetés során összefoglald. Az a cél, hogy felvázold, a kolléga honnan hová halad.D) Önértékelés. Akár megköveteli tőled a vállalat, akár nem, azt javasoljuk, hogy kérj tőle önértékelést, amit beépítesz majd a saját értékelésedbe. A jegyzet végén találsz mintát egy e-mailre vagy egy személyes beszélgetésre: ezt használhatod arra, hogy elkérd tőle az értékelést. Adj minden kollégádnak két hetet a kitöltésre. Lehet, hogy az önértékelését nem kapod meg a HR-től automatikusan (abszurd, de néhány helyen így van), ebben az esetben kérd meg, hogy küldjön neked is egy másolatot a válaszairól.E) Szervezeti visszajelzések. Szélesítsd a látókörödet: kérj (anonim) értékeléseket hasonló pozíciókban lévő kollégákról. Ők hogyan írják? Ők mit emelnek ki? Ne a HR-től kérd, hacsak nem ott dolgozol. Kérj el néhány értékelést olyan menedzserektől, akiket nagyra tartasz – így lesz előtted egy minta arról, hogy milyen egy jó értékelés.Emellett kérj visszajelzést a kollégáról olyan kulcsszemélyektől – ügyfelek, belső partnerek, beszállítók –, akik rálátnak a napi viselkedésére.Teljesítményértékelési memó a csapatnak (minta)Biztosan tudjátok, hogy hamarosan eljön az éves teljesítményértékelés ideje. A következő hetekben elkészítem az értékelést, átbeszéljük azt, és megtervezzük a következő évi fejlesztéseket és terveket. Tudom, hogy sokak számára frusztráló ez az időszak. Azon jár a fejünk: „Hogyan teljesítettem?” vagy „Megkapom a kívánt bónuszt / fizetésemelést?”Mielőtt elmondanám, hogy mit fogok tenni, talán érdemes végigmennünk az alapokon. Először is: a teljesítményértékelésnek három szereplője van, és szeretném, ha megértenéd, hogy miért fontos ez a folyamat nekik.* A vállalat (a cégünk) – Szeretné rendszeresen látni, hogy hogyan teljesítenek a benne dolgozó kollégák, mert ez kell az utánpótlás-tervezéshez és a tehetséggondozáshoz. A legjobban teljesítő, és a nehézségekkel küzdő kollégák különösen nagy figyelmet kapnak ilyenkor. Talán észrevetted, hogy ha a vállalat nem kérné, a legtöbb vezető NEM készítene teljesítményértékelést. Akár hiszed, akár nem: a cég azért követeli meg mindezt, hogy megóvjon TÉGED egy rossz vezetőtől, aki egyébként soha nem adna visszajelzést.* Én (a menedzser) – Számomra azért hasznos a folyamat, mert kapok egy lehetőséget, hogy elmondjam, hogyan teljesítesz. Hiszek a visszajelzés erejében: minél többször kapsz, annál jobban teljesítesz majd. És ha jobban teljesítesz, az rám is jó fényt vet vezetőként. (És persze, azt is szeretném, ha a főnökömtől én magam is kapnék visszajelzést.)* Te – Bármennyire is rossz a teljesítményértékelés híre, a legtöbben mégsem hagynák ki, különösen akkor, ha így lemaradnának a fizetéssel és bónuszokkal kapcsolatos részről. Remélem, hogy egyetértesz abban: sokkal jobb, ha pontosan tudod, hányadán állsz, mintha meglepetés érne. Ha jól teljesítesz, azt biztosan szeretnéd hallani, és ha nem, azt is jó, ha minél előbb tudod.Szeretném, ha tudnád: nagyon komolyan veszem ezt a folyamatot, és a legtöbb vezetőnél több időt szánok rá. Tartozom azzal neked ÉS a vállalatnak, hogy a lehető legjobban viszem végig az értékelést. Nem fogok rohanni, épp ezért nem fogom az utolsó pillanatra hagyni az értékelés előkészítését sem.Most röviden megírom, hogyan szoktam elkészíteni az értékelést. Először is, elkezdtem összegyűjteni az adatokat az előző évből, végigmegyek a munkaköri leírásodon és a teljesítményeden, és ellenőrzöm a korábbi célokat. Átnézem a jegyzeteimet, amelyeket korábbi beszélgetéseinken írtam a projektjeiddel és feladataiddal kapcsolatban. Összehasonlítom a teljesítményedet a – korábban közösen megállapított – céljaiddal szemben.Szükségem van ehhez a segítségedre. Szeretném, ha készítenél egy önértékelést a mellékelt űrlap segítségével (ez a hivatalos vállalati űrlap). Kérlek, képzeld magad a helyembe, és ebből a szemszögből értékeld a munkádat. Értékeld magadat számszerűen (ahol az űrlap ezt kéri), és írj példákat az értékelésedhez. Annyit írhatsz, amennyit csak szeretnél. Ha szeretnél olyan témáról is írni, amely az űrlapon nem szerepel, tedd meg – és mondd el, miért tartottad ezt fontosnak.Ez egy lehetőség arra, hogy elmondd, mennyire jól teljesítettél az idén. Arra is lehetőség, hogy emlékeztess olyan eredményekre, amelyeket már elfelejtettem. Arra is kérlek, hogy legyél kritikus magaddal azokon a területeken, ahol fejlődni szeretnél. Ha mindenben tökéletes vagy az űrlap alapján, az nem biztos, hogy olyan hasznos számomra.Kérlek, juttasd el nekem a kitöltött űrlapot eddig: [DÁTUM] Ez körülbelül két hét. Tudom, hogy ez nem túl sok idő, de sajnos most csak ennyi időt tudok adni a kitöltésre.Ígérem, hogy számításba veszem majd az önértékelésedet. A teljesítményértékelő beszélgetéseket a következő dátumtól tartjuk: [DÁTUM]Ha kérdésed van, jelezd bátran.[ALÁÍRÁS]A fenti jegyzet és hanganyag saját, személyes, nemkereskedelmi felhasználásra készült. Bármilyen módon történő újraközlése vagy megosztása (részben vagy egészben) az Onlife írásos engedélyéhez kötött. Ha bármilyen módon szeretnéd belső vagy külső tananyagként, képzési anyagként felhasználni, vedd fel a kapcsolatot velünk a hello@onlife.academy címen vagy vásárolj csoportos előfizetést itt. Ha előfizetést ajándékoznál, ide kattintva teheted meg.Köszönjük, hogy Kör-tagságodat saját célra használod, és ezzel segíted, hogy újabb és újabb vezetői tananyagokat készítsünk. This is a public episode. If you'd like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit www.onlifekor.hu/subscribe

Davos: a NATO szakítópróbája. Orbán menni Béketanács. Mercosur-megállapodás: mitől védjük a magyar gazdát? Szőlő utca: mintha mi sem történt volna. Ezek voltak a január 22-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Gulyás Balázs, Reichert János, Szerető Szabolcs, a műsorvezető Dévényi István volt.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Leírás

Ez itt a Paraméter kommentált hírösszefoglalója, a LÉNYEG. A nap legfontosabb eseményeit szemlézzük, így garantáltan nem marad le semmiről.  

Sulyok Tamás kiírta a választást – nem okozott nagy meglepetést az időpont, de vendégeink attól még tudták értékelni a helyzetet. És maradva az április 12-ére kiírt voksolásnál, legalábbis az arra szóló közvélemény-kutatásoknál, a Demokratikus Koalíció megsértődött. Csintalan Sándor pedig üzent. Hogy kinek és mit, az kiderül a műsorból. Még mindig kampány: Lázár János nem dolgozik. Legalábbis nem úgy. Más téma: tudott a Fidesz a Szőlő utcai rémtettekről. És határainkon túlról: Magyar Péter vs. Robert Fico? Akik pedig mindezeket átbeszélték Dévényi István műsorvezetése mellett a január 15-i Kötöttfogásban: Csintalan Sándor, Reichert János és Tompos Ádám.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Itt az év első Kötöttfogása, ahol szóba került természetesen, hogy kivételesen a Magyar Hang is ott lehetett Orbán Viktor sajtótájékoztatóján. Bár kérdezni nem tudtunk, legalábbis a hivatalos részen, mert kollégánk azért csak rákérdezett a miniszterelnöknél, hogy bocsánatot kér-e a gyermekbántalmazásokért. Maradva itthon, Nagy Márton is szóba került, aki újra jósol. Hogy mit gondolnak erről vendégeink, az kiderül a műsorból. Ahogyan az is, hogy mit szólnak Donald Trump új világrendjéhez és ahhoz, hogy Grönlandot akarja az USA. Akik pedig mindezeket átbeszélték január 8-án Dévényi István műsorvezetése mellett: Horváth Gábor, Lánczi Richárd, Reichert János és Szerető Szabolcs.Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Gerendai az idei Szigetről: Örülünk, ha még egyáltalán tudunk olyan fellépőket találni, akik ráérnek Megszökni a babaházból: Stellan Skarsgård apafigurája bocsánatot kérni is csak úgy tud, ha ő irányít Hírmozaik – január 9. Kálloy Molnár Péter halála után még ebben a szerepben látható: mutatjuk Ember Márk átverte Gothár Pétert a Színművészetin A nyolcvanéves Bereményi Gézát ünneplik az Örkény Színházban és a Pim-ben 10 film, amit a legjobban imádtak a magyarok 2025-ben Peller Mariann a gyereknevelésről vallott: "Összetojnád magad, ha úgy felemelném a hangomat, ahogy a fiaimnak szoktam" Katalin hercegné káprázatosan szép a legújabb videójában, csak úgy árad belőle a harmónia Végre visszatér a kedvenc sorozatod! Szász János: Undorító módon bántak el velem A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Gerendai az idei Szigetről: Örülünk, ha még egyáltalán tudunk olyan fellépőket találni, akik ráérnek Megszökni a babaházból: Stellan Skarsgård apafigurája bocsánatot kérni is csak úgy tud, ha ő irányít Hírmozaik – január 9. Kálloy Molnár Péter halála után még ebben a szerepben látható: mutatjuk Ember Márk átverte Gothár Pétert a Színművészetin A nyolcvanéves Bereményi Gézát ünneplik az Örkény Színházban és a Pim-ben 10 film, amit a legjobban imádtak a magyarok 2025-ben Peller Mariann a gyereknevelésről vallott: "Összetojnád magad, ha úgy felemelném a hangomat, ahogy a fiaimnak szoktam" Katalin hercegné káprázatosan szép a legújabb videójában, csak úgy árad belőle a harmónia Végre visszatér a kedvenc sorozatod! Szász János: Undorító módon bántak el velem A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Folytatódik a sokéves hagyomány, toplistáztuk most is az év legjobb filmjeit. Akik listáztak: Varga Dénes, Pozsonyi Janka, Huber Zoltán, Baski Sándor és Pauló-Varga Ákos.Ha teheted, támogasd a podcastot a Donablyn!https://www.donably.com/filmvilagpodcast

Már nem kell bizonygatni, hogy Szendrey Júlia méltó feleség és özvegy volt 94 évesen meghalt a XXI. század leghíresebb mémfestője, a Majomkrisztus alkotója Akik 2025-ben távoztak – legendák, akik örökre velünk maradnak Időről időre: Lehet ma vagy holnap Így nézett ki karrierje kezdetén Brigitte Bardot, szinte alig ismerünk rá barna hajjal Egyedülálló előadás az Örkény Színháztól A Házasság első látásra 60 éves Sanyája először osztott meg szerelmes fotót az új, 27 évvel fiatalabb párjával Meghalt a magyar éjszakai élet ikonja - Steiner Kristóf: "Az aranykor anyja volt" Nyitott könyv – Közösségi színházi alkotófolyamat indul a Pim-ben No. 1 a Netflixen: Erre a sorozatra nagyon rákattantak a magyar nézők a hétvégén! A Házasság első látásra Zsoltja súlyos traumát cipel: az édesapja nyomtalanul tűnt el, később halottnak nyilvánították A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Már nem kell bizonygatni, hogy Szendrey Júlia méltó feleség és özvegy volt 94 évesen meghalt a XXI. század leghíresebb mémfestője, a Majomkrisztus alkotója Akik 2025-ben távoztak – legendák, akik örökre velünk maradnak Időről időre: Lehet ma vagy holnap Így nézett ki karrierje kezdetén Brigitte Bardot, szinte alig ismerünk rá barna hajjal Egyedülálló előadás az Örkény Színháztól A Házasság első látásra 60 éves Sanyája először osztott meg szerelmes fotót az új, 27 évvel fiatalabb párjával Meghalt a magyar éjszakai élet ikonja - Steiner Kristóf: "Az aranykor anyja volt" Nyitott könyv – Közösségi színházi alkotófolyamat indul a Pim-ben No. 1 a Netflixen: Erre a sorozatra nagyon rákattantak a magyar nézők a hétvégén! A Házasság első látásra Zsoltja súlyos traumát cipel: az édesapja nyomtalanul tűnt el, később halottnak nyilvánították A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Az államtitkár és a diáklányok. Trump mégsem Orbán barátja. Benes-dekrétumok: hallgat a kormány. Lengyelország a kanyarban előzi Svájcot. Ezek voltak a Kötöttfogás december 18-i adásának témái. Akik megvitatták őket: Dévényi István, Szalma Botond és Tompos Ádám. A műsorvezető Pörzse Sándor volt. Stefano Bottoni új könyve, a „Balsors, akit régen tép?” már megrendelhető

Elvitelre – a podcast, amelyben a hét legjobb HVG hetilapos és hvg360-as anyagaiból válogatunk. A héten: Újabb súlyos részletek derülnek ki a Szőlő utcáról, a kórházban hagyott csecsemők száma továbbra sem csökken.

Orbán Viktor három nevet mondott, akik szerinte miniszterelnökök lehetnének a Fideszből A kormány narratívájához igazítva, megvágva tűnt fel egy kormányközeli portálon a Kékfény archívumából törölt Szőlő utcai videó Meghalt Balogh Zsolt Putyin szerint Európa elfog tűnni, ha nem működik együtt Oroszországgal "Miért hazudtok a gyerekekről?" – szegezte Orbánnak a kérdést egy férfi a DPK gyűlésen Úgysem találja ki, kit neveznek ki havannai magyar nagykövetnek Itt a One karácsonyi ajándéka, 1,7 millió ügyfél jogosult rá: itt vannak a részletek 27 milliárd forintos vásárlással zárta valaki a pénteki napot Nem világos, milyen jogcímen épült teniszpálya Lázár erdejében 15 millió legyártott autónál tart a BYD Narancsos–mandulás stollen: a karácsony legillatosabb meglepetése Kedves Jake Paul, lehet visszatakarodni hatvanéves legendákat és visszavonult ketrecharcosokat verni! Totális összeomlás fenyegeti az élvonalbeli magyar kézilabdaklubot – Elfogyott a pénz, sorra távoznak a játékosok Még idén megérkezik az igazi tél A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Orbán Viktor három nevet mondott, akik szerinte miniszterelnökök lehetnének a Fideszből A kormány narratívájához igazítva, megvágva tűnt fel egy kormányközeli portálon a Kékfény archívumából törölt Szőlő utcai videó Meghalt Balogh Zsolt Putyin szerint Európa elfog tűnni, ha nem működik együtt Oroszországgal "Miért hazudtok a gyerekekről?" – szegezte Orbánnak a kérdést egy férfi a DPK gyűlésen Úgysem találja ki, kit neveznek ki havannai magyar nagykövetnek Itt a One karácsonyi ajándéka, 1,7 millió ügyfél jogosult rá: itt vannak a részletek 27 milliárd forintos vásárlással zárta valaki a pénteki napot Nem világos, milyen jogcímen épült teniszpálya Lázár erdejében 15 millió legyártott autónál tart a BYD Narancsos–mandulás stollen: a karácsony legillatosabb meglepetése Kedves Jake Paul, lehet visszatakarodni hatvanéves legendákat és visszavonult ketrecharcosokat verni! Totális összeomlás fenyegeti az élvonalbeli magyar kézilabdaklubot – Elfogyott a pénz, sorra távoznak a játékosok Még idén megérkezik az igazi tél A további adásainkat keresd a podcast.hirstart.hu oldalunkon. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Kik írták az úgynevezett „Tisza-programot”? Macskák a háztetőn. Magára hagyta a Fidesz a legelesettebbeket. Kié a felelősség a Szőlő utcai borzalmak miatt? Egyre több csoportnál vezet a Tisza. Curtis dokumentumfilmet kapott. Ezek voltak a december 4-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Lampé Ágnes, Csintalan Sándor, Gulyás Balázs, Tompos Ádám, a műsorvezető Dévényi István volt.December 13-án ismét Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Telt ház előtt zajlott a Kötöttfogás Extra felvétele, téma pedig akadt bőven. Például Orbán Viktor moszkvai útja, ott pedig a tolmács. Hogy mi is történt? Kiderül a műsorból. Ahogyan az is, mit gondolnak vendégeink a Medián legújabb felméréséről, nyerhet a Fidesz? De szó esett még Pintér Sándorról és a kórházban hagyott csecsemőkről, a belügyminiszter meglepő dolgokat mondott. És még egy korábbi témát is felmerült: embervadászat Boszniában. Akik pedig mindezeket átbeszélték Pörzse Sándor műsorvezetése mellett: Csintalan Sándor, Dévényi István, Puzsér Róbert és Reichert János.December 13-án újra Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Mindent a Tisza jelöltjeiről. Elvesztette a kezdeményezést a Fidesz. Te is lehetsz baloldali. Toroczkai és Medvegyev barátkozik. Embertelen orosz támadás. Ezek voltak a november 20-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Dévényi István, Lánczi Richárd és Reichert János, a műsorvezető Pörzse Sándor volt. November végén ismét Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Ezután bement Jerikóba és áthaladt rajta. Ekkor íme, egy Zakeus nevű férfi, aki a vámosok feje volt és gazdag, szerette volna látni, hogy ki az a Jézus, de nem tudta a tömeg miatt, mert alacsony termetű volt. Előre futott tehát, felmászott egy vadfügefára, hogy lássa őt, mert arra kellett elmennie. Amikor Jézus arra a helyre ért, fölnézett, meglátta őt, és ezt mondta neki: ,,Zakeus! Jöjj le hamar, mert ma a te házadban kell megszállnom.'' Erre az sietve lemászott, és örömmel befogadta. Akik ezt látták, mindannyian zúgolódva mondták: ,,Bűnös embernél száll meg!'' Zakeus azonban odaállt, és azt mondta az Úrnak: ,,Uram, íme, vagyonom felét a szegényeknek adom, és ha valakit valamiben megcsaltam, négyannyit adok helyette.,, Jézus azt mondta neki: ,,Ma üdvösség köszöntött erre a házra, hiszen ő is Ábrahám fia. Az Emberfia ugyanis azért jött, hogy megkeresse és megmentse, ami elveszett.'' Olvasmányok, ünnepek a liturgikus naptárban. | Felolvassa: Varga László |

Semmi gond nincs Hadházy Ákosék felborításával? Mit keresett Orbán Viktor Amerikában? Magyarország Big Brothert kapott. Orbán Viktor az ATV-ben. Ezek voltak a november 13-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Dévényi István, Tompos Ádám és Reichert János. A műsorvezető Pörzse Sándor volt.November végén ismét Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Történt pedig, hogy amikor Jerikóhoz közeledett, egy vak ült az út szélén és kéregetett. Amikor hallotta az elvonuló tömeget, megkérdezte, hogy mi az. Megmondták neki, hogy a Názáreti Jézus megy arra. Erre felkiáltott: ,,Jézus, Dávid fia! Könyörülj rajtam!'' Akik elöl mentek, ráparancsoltak, hogy hallgasson. De ő annál jobban kiáltozott: ,,Dávid fia! Könyörülj rajtam!'' Erre Jézus megállt, és megparancsolta, hogy vezessék őt hozzá. Amikor odaért, megkérdezte tőle: ,,Mit akarsz, mit cselekedjem veled?'' Az így szólt: ,,Uram! Hogy lássak!'' Jézus azt mondta neki: ,,Láss! A hited megmentett téged.'' Azonnal látott is, és követte őt, Istent magasztalva. Erre az egész tömeg, amely ezt látta, dicsőítette Istent. Olvasmányok, ünnepek a liturgikus naptárban. | Felolvassa: Varga László |

3 - Kalocsa Niki és Rozsi Gábor, akik évek óta foglalkoznak hipnózissal - Ferit megpróbálják 5 perc alatt hipnózisba vinni by Balázsék

Zaklatásba kapcsolt a kormányzati nyilvánosság. Megfélemlített civilek. Jön a 14. havi nyugdíj? Orbán Viktor (is) Amerikában. Súlyos botrányba keveredett Semjén ortodox cimborája. Ezek voltak a november 6-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Szalma Botond, Dévényi István és Reichert János. A műsorvezető Pörzse Sándor volt.November végén ismét Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Gáborral idén is próbáltunk nektek olyan első- és másodéveseket (de mindenképpen még karrierjük első harmadában járó) játékosokat találni, akik most még nem túl jók, de hallhatunk róluk akár már idén, vagy legalábbis a közeljövőben. patreon.com/keletennyugaton Együttműködés: www.betonenetwork.hu

Megmenekülhet a Sziget. Magyar Péter feljelentette Orbán Balázst. Mi a politikai AI jövője? Nagy Feró és a nők. Betiltott Halloween. Ezek voltak az október 30-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Dévényi István, Gulyás Balázs, Reichert János, műsorvezető Pörzse Sándor volt.November végén ismét Kötöttfogás Extra lesz, jelentkezzen nézőnek:

Békemenet vs. Nemzeti menet – egy nap telt el a két nagy rendezvény óta, kiderül, vendégeik melyiket hogy látták. Mit állít Orbán Viktor? Mit üzen Magyar Péter? – még ez is az ünnephez kapcsolódik, részletek az adásban. De szóba került az elmúlt hetekben gyakran megjelent téma: MI a Fidesz propagandában. Végül pedig, de nem utolsósorban: Szijjártó Péter focihisztériája. Akik pedig mindezeket átbeszélték Pörzse Sándor műsorvezetése mellett: Csintalan Sándor, Dévényi István, Reichert János és Szerető Szabolcs.Legyen a Magyar Hang előfizetője:

Magyar kémek Brüsszelben. Oroszország atommal fenyeget. Orbán és Trump. Orbán és a tolmácsgép. Lázár János nem örül Varga Juditnak. Ezek voltak az október 16-i Kötöttfogás témái. Akik megvitatták őket: Csintalan Sándor, Vauver Krisztina, Szerető Szabolcs és Dévényi István, a műsorvezető Pörzse Sándor volt.Legyen a Magyar Hang előfizetője:

Hirtelen felindulásból elkövetett podcast a Velencei Filmfesztiválról, ahol többek közt két új magyar filmet is bemutattak. Akik a vetítések közben értékelték a filmeket és a fesztivált: Baski Sándor, Bognár Péter, Gyöngyösi Lilla, Tóth Csaba, Tóth ViktorFilmek, amelyek szóba kerülnek:Árva (Nemes Jeles László)A House of DynamiteAfter the HuntBugonia (Jorgosz Lantimosz)Csendes barát (Enyedi Ildikó)Dead Man's WireFather Mother Sister BrotherFrankensteinAz utolsó vikingIn the Hand of DanteLa Grazia (Paulo Sorrentino)Late FameMade in EUNo Other ChoiceThe Testament of Ann LeeThe Stanger (A közöny)The Voice of Hind RajabZúzógép (The Smashing Machine)

Új, heti műsor a TT Extra felületein! Közérthetően, mégis a szokásosnál mélyebbre ásva kalauzolunk el titeket a topfutball világában! Két állandó vendégünk közül Borbély Imre, a Cube adatelemzője az analitikai, Brodarics Tamás, a Score Training System ügyvezetője pedig az edzői vonalat képviseli majd! Az első hetekben a magyar válogatott játékosai kerülnek a középpontba, kezdve a hatosokkal és a nyolcasokkal. (0:00) Bemutatkozás (3:50) A hatos-nyolcas poszt (12:10) Nikitscher és Dárdai Bence (22:25) Schäfer András (28:50) Tóth Alex (34:50) Nagy Ádám (39:10) Akik még szóba jöhetnek

Miért buknak el azok a cégek, akik nem tanulják meg használni az AI-t?A mesterséges intelligencia nem a jövő – már most átalakítja a piacot.Ebben az epizódban Nagy Gábor, az OnlineToborzas.hu ( @onlinetoborzasvideok3743  ) alapítója és vezetője, valamint Fóris Attila arról beszélgetnek, hogyan alakítja át az AI a vállalkozások működését – és miért fognak csődbe menni azok, akik nem alkalmazkodnak.

Az előfizetők (de csak a Belső kör és Közösség csomagok tulajdonosai!) már szombat hajnalban hozzájutnak legfrissebb epizódunk teljes verziójához. A hétfőn publikált, ingyen meghallgatható verzió tíz perccel rövidebb. Itt írtunk arról, hogy tudod meghallgatni a teljes adást. Szabadságharc a fajtajellegfixált kutyakozmetikusnál. Macskamiskárolás Toyotás Józsinál. Az önsorsrontó sün. Újabb támadás a napozás ellen. Hallgatói kérdések. 00:37 Azt hittük ez már el lesz lehetetlenítve. Ez törvény??? Köszönjük a mellénk állást! 08:02 A Tisza előnye és az emberek, akik szerint a Tisza előnyben van. Akik szerint rossz irányba megyünk, de a Fideszre kell szavazni. Lázár esélyei a batidai választáson. 14:55 Novák Katalin pokoli éve. Ki locsolja a szobanövényeket? Kért elnézést Vitályos Cser-Paalkovicstól? Kósa Lajos emberarca. Amikor Orbán először csapta be a szövetségesiet. 21:31 Szabadságharc a kutyakozmetikusnál. 27:26 Macskamiskárolás Toyotás Józsinál. A macskafotók támadása. Hrabal öregkora és csalódás a budaörsi sünben. 33:49 A napozás ismételt betiltása. 37:01 Mikuláscsomagok podcastolóknak. Szellemes szélhámosok a rendszerváltás körül. 41:32 Kiegészítés: kisgépes terminál. 46:50 Tetoválás gyerekeken. A tetoválatlanok marginalizálása. A levágott ujjú Shakira és a helyes pólódivat koncerten.52:36 A rendelés, ami kilenc év után jött meg. Szalva Péter: A szentesi paprika. A könyv, ami kilenc év alatt sem készült el. 56:43 Uj Péter élete, kronologikusan. Budaörs kétszer, Ferencváros háromszor, Szombathely egyszer. 61:34 Hallgatói kérdések: békés hatalomátadás és étteremajánló. See omnystudio.com/listener for privacy information.

Ukrán propaganda brüsszeli finanszírozással – ezzel címmel jelentetett meg állásfoglalást a Szuverenitásvédelmi Hivatal szerda délután. Az írás a lapunkban kedden megjelent, Volodimir Zelenszkij ukrán elnökkel készített interjú mögé épít összeesküvés-elméletet. A HetiVálasz friss adásában Vörös Szabolcs kollégánk, a Zelenszkij-interjú készítője helyezi képbe a nézőket és hallgatókat az interjú valós hátteréről. Akik kérdezik: Ablonczy Bálint és Stumpf András.

Értékeljük a félévet, és egyben az idei cannes-i fesztivált.Akik listáznak: Baski Sándor, Huber Zoltán, Pozsonyi Janka, Pauló-Varga Ákos

Május második felében kiderült, kik részesülnek a Városi Civil Alap pályázatain kiosztott 2025-ös támogatásokból. Nagy meglepetés nincs: ismét bőven vannak újra a nyertesek között olyan szervezetek, amelyeknél erős a fideszes szál. Milyen hatással van a civil szektorra az, hogy a kormány átláthatatlanul, és némileg megkérdőjelezhető módon osztogatja a közpénzt? Vendégünk: Móra Veronika, az Ökotárs Alapítvány igazgatója. XXX Bővebben: 00:00:00 - Akárhová néz az ember, a fideszes helyi politikusok teljesen nyíltan osztogatják a pénzt. Vitályos Eszter is hogy kijárta! 00:05:10 - Kezdjük Ádámtól és Évától. Miért van a civileknek szükségük egyáltalán állami támogatásra? Egy normális világban... meg nálunk. 00:11:57 - Kiszűrhető-e, ha politikai szándék van egy pályázat mögött? Állampolgári ismeretek 1.0. Kúl lenne, ha Vitályos Eszter szervezete PET-palackokat gyűjtene hétvégente, nem? 00:16:54 - Jó, nem legyünk álnaívak, a Civil Városi Alap nem szűri ki a politikai szándékot. Vagyis de: jól megtámogatja azt, aki a Fideszhez köthető. 00:23:45 - Akik viszont nem, azok föladják. És ez a legfontosabb területeken - szociális ellátórendszer, oktatás, egészségügy, stb. - érződik igazán, hisz ezekről a területekről az állam már visszavonult. 00:27:39 - A Fidesz se találta fel a spanyolviaszt, avagy mi az a GONGO. 00:32:24 - A civilvegzálás bő 10 éve. Milyen források maradnak a civil szervezeteknek? A 7 millió forint, amiért a Felcsúti Utánpótlás Akadémia lehajol. 00:45:07 - Érdekel még bárkit a civil szektor nyomora? Egyre inkább. Legyetek öntudatos állampolgárok, sziasztok. Olvasnivalók: Móra Veronika: Levadászni a civileket A Civilizáció Koalíció honlapja, rengeteg hasznos háttértudással Így nyílt ki megint a kormányzati pénzcsap A vízimentők kálváriája Vitályos Eszter kálváriája, két felvonásban (első, második) Így taroltak a Fideszhez köthető szervezetek A Felcsúti Utánpótlás Akadémia, amit Orbán Viktor kifelejtett a vagyonnyilatkozatából Hang és kép: Botos Tamás/444 A Magyar Jeti Zrt. vett részt olyan pályázaton, amiben az Ökotárs volt a partner, a 444 stúdiófejlesztésre, a Qubit pedig a Qubit live-ra nyert támogatást.See omnystudio.com/listener for privacy information.

Különkiadás!A Filmvilág Podcast és a Dumán innen, dumán túl stand-up blog standupos évértékelője.   Akik megmondják: Baski Sándor, Teszár Dávid, Török ÁdámShownotes, bővebb info: standup.blog.hu

Kultúrrész! Három filmet néztünk meg, egy testhorrort, egy erotikus (ál)thrillert meg egy romantikus vígjátékot, amikben az a közös, hogy a főszereplő színésznő már nem babapopsi kinézetű, és a történetek eköré a Hollywoodban kevéssé népszerű téma köré szerveződnek. Persze mindegyik a maga módján. A nagy kérdés, hogy ez jó-e nekünk, nőknek, bármilyen életkorban is vagyunk éppen. BŐVEBBEN: 00:01:12 - Jó dolog öregedni? 00:02:02 - Nóra elöregedett, Zsuzsi simán balfasz. Dóri meg pofátlanul fiatal. 00:05:02 - Mikortól izgi az Airfryer? 00:06:47 - Mi köze A szernek, a Jókislánynak és a Bridget Jones legújabb részének egymáshoz? Hát persze, hogy az öregedés! 00:14:47 - Mennyire gyomorkímélő mozi A szer? 00:21:22 - Nem biztos, hogy fel tudunk állni a felvétel után (spoiler: sikerült). Öregszünk mi is, de bízunk benne, hogy 50 évesen nem lesz vége az életnek. 00:22:22 - Mi is az a retinol? És mennyit költünk rá? 00:26:15 - Itt az ideje a szexről beszélni. 00:28:14 - Ha erotikus thrillerre vágysz, akkor nem a Babygirl (Jókislány) a te mozid. 00:36:37 - Van joga egy 50-es nőnek kísérletezni a szexben? 00:43:15 - A szex még akkor is lehet ciki, ha Nicole Kidman vagy. 00:45:22 - Zsuzsi bevallja, hogy nem szereti a vígjátékokat… de Nóra szerint a Bridget Jones-on is lehet sírni, sőt! 00:51:11 - Ez a Bridget Jones már csak nyomokban hozza azt, amit várunk tőle. Meg egy csomó érdekes témát nem bontanak ki a filmben… 00:55:07 - Ami a leginkább életszagú volt a filmben, az a SZŐRANYÁK ábrázolása. 00:59:40 - Ebből a filmből még azt is megtudhatjuk, hogy mit nem oké hallani egy baráti beszélgetésben vagy a nőgyógyászunknál. 01:01:51 - Egy nő addig érdekes, amíg termékeny. A filmekben is. 01:09:15 - Végre megtudhatjuk, hogy Nóra szerint mi kell a tökéletes karácsonyhoz! Fontos linkek az adáshoz: Nicole Kidman disznót vág Grafikon: Oscar-győztes nők és férfiak életkora Amerikában van külön intézet, ami a nők korával foglalkozik, dedikáltan A filmekben megjelenő nők korával foglalkozó tanulmány És csak hogy lássuk, mi a helyzet idehaza: korfa (kimutatás a magyar filmekben szereplő nők reprezentativitásáról - furcsa mód - nincs) Ezt írtuk a Jókislányról, ezt pedig a Bridget Jones negyedik részéről. Címlapkép: Kiss Bence/444See omnystudio.com/listener for privacy information.

Ezúttal egy igazán különleges és személyes epizóddal érkezem: most én vagyok a vendég, a kérdező pedig Csapó András barátom. A téma pedig nem mindennapi – a kolumbiai pszichedelikus tudattágító szertartás, amelyet saját bőrömön tapasztaltam meg. Fogadjátok nyitottsággal, és köszönöm, hogy végighallgatjátok. -------------------------------------

Listen in on part two of this fascinating interview with Rob and Akik from the UK, who are co-elders in a young church plant among Sylheti Muslims in London. In this segment, they will discuss their ministry and the history of outreach to Sylheti immigrants from Bangladesh, who comprise a large, well-established population in England. To learn more about their church, visit Asha Community of Hope.

Listen in on this fascinating interview with Rob and Akik from the UK, who are co-elders in a young church plant among Sylheti Muslims in London. Their church is a part of a long history of outreach to Sylheti immigrants from Bangladesh, who comprise a large, well-established population in England. In this segment, we'll hear Rob, a white Brit, and Akik, a Sylheti MBB (Muslim Background Believer), talk about their personal spiritual journeys.

5 - Turkáló állhat a Shein-bolt mögött, akik váltig állítják, kaptak engedélyt a névre by Balázsék

3 - Autós párost fogtak a nógrádi rendőrök, akik az összes létező szabályt megszegték by Balázsék