DIGITAL+

Podcast ini adalah intisari percakapan saya dengan Pak Yahya Pramana dan Pak Andreo Pakpahan di Pasar Mentor Podcast Linkedin Event Minggu tanggal 3 November 2024 dengan topik Membangun Relasi Bisnis Jaman Now. Tiap Minggu Pasar Mentor menghadirkan berbagai pakar di bidangnya untuk membahas topik tertentu. silahkan kunjungi Linkedin Husin Wijaya, MM, PCC (cand)

Tanggal 13 Agustus 2024, saya bersama pak Fajri, akan mengadakan Certified Sales Mentor. untuk apa kelas ini diadakan? simak penjelasan saya. Jika ingin mendaftar anda bisa ke bit.ly/SalesMentorB2B

Bahkan perusahaan besar sekalipun bisa gagal. Mari kita belajar dari sebuah perusahaan raksasa BAN dari Amerika, Firestone. untuk Consulting, Training dan Coaching, silahkan hubungi saya. IG : @husinw

Pemimpin yang baik adalah tidak mudah tergoyahkan akan Tujuan dan Makna daripada apa yang ingin di capai. Mari kita belajar dari Sejarah Xenophon.

Business Strategy adalah sebuah seri tentang berbagai aspek Strategi dari sudut pandang baru. Kali ini saya mengangkat Levi Strauss dan bagaimana kita bisa belajar dari merek ini.

Studi Kasus Sebuah French Bakery di Amerika yang bernilai 170 Billion dollar yang mengutamakan Nilai Misi ketimbang main harga. Untuk Coaching, Hubungi saya di IG : @husinw atau Linkedin : Husin Wijaya, MM, PCC (Cand) Husin Wijaya, MM, PCC (cand) adalah Certified Executive Coach dan Family Business Coach dari International Coaching Federation.

Perang Harga menjadi jadi. Produk makin banyak yang gagal di jual. Perubahan lingkungan bisnis yang besar dan mengganggu. Profit turun. Ini adalah hal hal yang sering terjadi dan akan terus terjadi. Menimbulkan keresahan? Ya. Menimbulkan Peluang? Mungkin. Adakah rumus jitu menghadapi nya? Kasus yang di angkat adalah Au Bon Pain, Paris. Fresh Bakery Retail Chain.

Problem Solver Profile yang ke 3 ini adalah Tipe Listener. Mendengarkan adalah tehnik pemimpin yang sangat baik, tetapi tetap saja ada jebakannya. Silahkan mendengarkan apa saja jebakan pemimpin yang mendengar ini. Jika anda membutuhkan Executive Coach, silahkan menghubungi saya di Instagram @husinw atau di Linkedin : Husin Wijaya, MM

Pelajaran Kepimpinan yang sangat penting dari Prof Jay Kumar dari Harvard Business School bahwa Tujuan Akhir dari Pemanjat Gunung bukanlah keatas tetapi justru ke bawah. Jika anda ingin merubah dirimu menjadi lebih baik, silahkan hubungi saya. Husin Wijaya adalah seorang Executive Coach yang mendalami bidang Human Behavior dan Problem Solving. Beliau dapat di hubungi di Instagram dan Linkedin

Pemimpin ada yang cara berpikirnya detail sekali. Di dalam mengambil Keputusan selalu ingin melihat data dan fakta baru mengambil keputusan. Saya pikir ini tidak ada masalah. Tetapi ternyata ada efek sampingnya. Apa itu Efek sampingnya? Yok Simak Husin Wijaya adalah seorang Executive Coach yang fokus kepada Human Behavior dan Problem Solving. Dia dapat di hubungi di Instagram dan Linkedin.

Profil seorang problem solver ternyata ragam sekali. Kali ini kita akan melihat secara singkat Kekuatan dan Kelemahan dari Profile PETUALANG. Jika ada ingin di Coaching, Silahkan hubungi saya di Instagram @husinw Husin Wijaya,MM, PCC (cand), seorang Executive Coach yang aktif meneliti tentang Perilaku Manusia di dalam Mengambil Keputusan.

Seri Difficult people ini menjelaskan bagaimana caranya berhadapan dengan rekan rekan di kantor yang seakan akan tahu segala sesuatu. Apakah ini terjadi karena kepribadian atau karena budaya perusahaan? Mari Simak. Jika anda merasa terbantukan, silahkan kasih ke rekan rekan yang membutuhkan. untuk layanan Executive Coach, bisa menghubungi saya di Instagram @husinw atau Linkedin : Husin Wijaya, MM

Seri Difficult People. Kali ini saya membahas bagaimana berhadapan dengan orang yang memiliki tipe Passive Aggressive. apa benar susah sekali berhadapan dengan rekan seperti ini ? Bagaimana caranya berhadapan dengan mereka? Simak ya Jika anda memerlukan Executive Coach untuk memandu anda di dalam cara berkomunikasi dengan rekan rekan seperti ini, silahkan hubungi saya di Instagram @husinw atau bisa ke linkedin: Husin Wijaya, MM

Pemimpin kadang membutuhkan jawaban. Dalam pencarian jawaban ini mereka selalu ada masalah. Masalah yang paling besar adalah bentuk pertanyaan yang di ajukannya. Di dalam Video ini saya mengungkapkan Jenis Pertanyaan System 1 dan System 2. Dengan belajar tentang pertanyaan yang baik kita bisa menjadi pemimpin yang bukan saja mendapatkan jawaban tetapi juga mampu bertumbuh menjadi pemimpin yang baik. Untuk Sesi Coaching, silahkan hubungi saya. Instagram : @husinw Linkedin : Husin Wijaya, MM

Salah satu hal yang selalu bertemu dengan kita di kantor adalah rekan rekan yang kita sebut sebagai Difficult People. Salah satu tipenya adalah orang Pesimis. Saya sebagai seorang Executive Coach mendengar dan merasakan apa yang menjadi kesusahan para coworker dan pemimpin. Simak penjelasannya saya dalam menghadapi orang Pesimis ini. Untuk Kebutuhan Coaching baik One on One maupu Group Coaching, Bisa hubungi saya di PasarMentor.com atau Instagram @husinw Husin Wijaya, PCC (cand) Executive Coach

Kesalahan ada yang di lihat sebagai momok yang mengerikan, ada yang meresponsnya dengan Kritik dan Saling menyalahkan. Akan tetapi bukankah Budaya Menghargai kesalahan dapat menciptakan budaya TRUST dan Saling Belajar? Yok mari dengarkan pengalaman saya di dalam melihat Kesalahan dan bagaimana kesalahan itu bisa memberikan keunggulan bersaing. Husin Wijaya, MM Executive Coach Instagram : @husinw Pasarmentor.com

Pemimpin di era manapun berhadapan dengan VUCA, sebuah istilah tentang perubahan yang sangat besar. Kebingungan dan Harapan campur aduk, Resah dan Gelisah juga ada. Pada saat tersebut, pemimpin harus di dampingi seorang Executive Coach yang membantu dia untuk menerawang posisi posisi dan wawasan baru melalui metafora MERCUSUAR. Dengarkan podcast ini dan dapatkan insightnya Husin Wijaya Executive Coach Pasarmentor.com

Keputusan selalu perlu diambil. Besar kecil masalah, keputusan selalu di tempat. Tetapi tahukah anda bahwa di dalam cara berpikir kita ada bias. Di Podcast yang lalu saya membahas 4 cara berpikir bias dan bagaimana kita menghadapinya. Kali ini saya membawakan 2 bias yang lain dan bagaimana Coach bisa mengatasinya. Jika ada yang ingin merasakan apa itu Coaching, silahkan ke is.gd/givingproject (info dan pendaftaran ada disini) Husin Wijaya Executive Coach (IG: @husinw)

Cara Berpikir Bias adalah musuh dalam selimut di dalam pengambilan keputusan yang baik. Seri 1 Ini saya akan membahas 4 cara berpikir bias dan bagaimana peran Coaching di dalam mengatasinya. adapun bias bias yang saya bahas adalah: 1. Affect Heuristic 2. Hallo Effect 3. GroupThink 4. Sunk Cost Fallacy Untuk Sesi Coaching, bisa menghubungi saya di Instagram: @husinw Linkedin : Husin Wijaya, MM Certified Coach ICF

Jika anda melamar kerja, kadang kita lebih banyak mendengarkan daripada bertanya, sehingga pada akhir sesi interview, kita hanya tahu tentang organisasi dan bidang pekerjaan ketimbang situasi kantor, bagaimana situasi pekerjaan di luar jam kerja dan bagaimana perlakuan kantor terhadap karyawannya. Memang butuh keberanian untuk bertanya, tetapi akan lebih baik bertanya ketimbang nanti menyesal karena ternyata situasi kantornya tidak yang seperti kita bayangkan. Dengarkan Pemaparan saya tentang Pertanyaan Interview ini. Instagram: @husinw Linkedin : Husin Wijaya, MM Founder Pasar Mentor.com

Prof. Daniel Goleman adalah pakar kepemimpinan berbasis Emotional Intelligence yang memulai penelitian nya tentang Kepemimpinan. Argumentasi beliau adalah pemimpin tidak cukup hanya pintar dan ahli tetapi juga harus bisa mengenali diri sendiri dan mampu me-regulasi emosinya untuk tujuan tujuan yang lebih besar seperti menggerakkan tim melalui empati, social skill dan motivasi. Mari simak pemaparan saya tentang artikel ini. @husinw (Instagram)

Peter F. Drucker, Profesor Emeritus Management pernah menulis tentang Managing Oneself yang sangat menggugah pikiran para pemimpin dunia. Artikel ini di tulis tahun 1999 dan merupakan tulisan Cornerstone dari Drucker yang bisa kita ajukan sebagai pertanyaan penting tentang mengelola diri kita di era kemajuan hari ini. Saya menggunakan bahasa saya sendiri untuk merefleksikan tulisan yang brilian ini. Semoga bermanfaat. Instagram : @husinw

Training atau pelatihan bukan sebuah program yang gampang di buat. Saya terjun di bidang pelatihan sudah lebih dari 17 tahun sehingga saya harus mengakui bahwa masih banyak salah kaprah tentang Definisi Training, Education dan Learning dan bagaimana filosofi dari Training ini. Untuk Pelatihan dan Perancangan, silahkan hubungi saya di Instagram : @husinw

Training kadang kadang dipandang sebelah mata karena merasa hanya menyampaikan pengetahuan kepada para peserta. Tetapi kalau Training bisa di rancang dengan baik, kita bisa mendapatkan banyak manfaat darinya. Saya berpengalaman membuat, merancang, menjalankan, melakukan coaching dan mentoring dan evaluasi di bidang Training ini. Paling tidak sudah ada 2,000 kelas yang telah saya rancang dan terlibat secara end to end. semoga pengalaman ini bermanfaat buat rekan rekan semua. Husin Wijaya Architect behind 2,000 Classes Instagram : @husinw Linkedin : Husin WIjaya

Kasus Tylenol yang mematikan beberapa korban, atau kasus Boeing yang membunuh ratusan penumpang dalam beberapa bulan saja di beberapa negara, adalah kasus yang pelik tetapi akhirnya bisa di selesaikan dengan baik. Sekarang ada Kasus Holywings yang menghebohkan negara yang mayoritas beragama Islam ini dengan Promo Miras bagi Pengunjung bernama Muhammad dan Maria. Berbagai tindakan manajemen Holywings, Polisi dan pendapat para ahli bermunculan silih berganti. Apa yang terjadi dan apa yang bisa di lakukan oleh Manajemen Holywings tersebut? Saya akan membahasnya dari sudut pandang yang lebih konseptual agar rekan rekan bisa melihat kasus ini dengan lebih berwawasan. IG : @husinw Trainer dan MentorCoach

Kita pernah punya dilema berhadapan dengan Manager yang sukar sekali kita pahami maksudnya. Coaching Practice ini diambil dari kisah nyata Coaching Session yang sudah saya rubah detailnya untuk menjaga kerahasiaan. Kasus ini bisa menjadi pembelajaran untuk para Staff atau Manager.

Era Transparansi Biaya menyebabkan Seller tidak mampu mendapatkan keuntungan yang premium karena buyer sekarang dengan mudahnya melihat referensi harga dari lingkungan kompetisi anda. Artinya sangat sulit bagi kita untuk menaikkan harga di tengah tengah keterbukaan harga di era internet. Bagaimana kita bisa menghindari perang harga tersebut? simak podcast saya kali ini Husin Wijaya Executive Coach / Success Habit Coach Warhol Interactive Consultant IG : @husinw

Masa Integrasi di mulai. tahun 2022 adalah masa di mana Offline dan Online, Produk dan Pelayanan, menjadi pengalaman yang penting yang berujung kepada philosophy CUSTOMER SUCCESS. Saya membahas Journey dari Strategi dari awal sampai akhir untuk memberikan gambaran PRIMA tentang Strategi Digital 2022 yaitu Customer Success. Instagram : @husinw

Kita selalu berkutat dengan strategi. Strategi di buat berdasarkan kebutuhan dasar perusahaan yaitu pertumbuhan. Akan tetapi di dalam meramunya, perlu juga melihat Indirect Trends. Simak apa yang saya maksud dengan Indirect Trends itu. SIlahkan berkunjung ke IGTV saya : @husinw Facebook Group : Psikologi Generasi Sukses www.warholagency.com

Ingin tahu cara orang sukses memecahkan masalah? ternyata ada beberapa cara pemecahan masalah yang biasa di pakai untuk ragam masalah yang muncul. Jadi tidak ada satu metode untuk semua solusi. IG : @Husinw #tanyapaman #suksesmuda #problemsolving #leadership #suksesbutuhproses

Apa bentuk dari Marketing Masa Depan? Pertanyaan ini selalu muncul di benak kita sebagai pebisnis maupun profesional marketer. Strategi dan disiplin apa yang penting untuk masa depan ini? Mari simak dan komentar ya.. follow saya di SPOTIFY PODCAST IG : @husinw

How to make a Winning Sales Pitch adalah hasil dari pengalaman saya menjadi mentor di berbagai Inkubator dan Accelerator. Bekal ini saya rangkum dalam rekaman podcast ini. Bagi saya Presentasi yang Menjual adalah bicara mengenai Persiapan, The Right Approach dan Sales Pitch Structure. Jika ingin melihat video nya, silahkan ke Youtube channel saya : https://youtu.be/8cCb2ukEwHg atau ke IGTV saya : @husinw

Sukses adalah bagian dari pada ketakutan. Jika ingin sukses, maka kita harus bisa mengatasi rasa takut. Tetapi apa itu Ketakutan? dan bagaimana mengatasinya? simak penjelasan ringkas saya berkaitan dengan bagaimana orang sukses bisa mengatasi rasa takutnya. Instagram : @husinw

Orang sukses selalu mulai dari menerima kenyataan bahwa susah senang sangat tergantung kepada perubahan Mindset. Penelitian dari Professor Elizabeth K. Ross di dalam The Change Curve membuktikan bahwa Kita bisa sukses ketika kita bangkit dan melawan perjalanan yang menyusahkan kita. Perjalanan hidup dipelajari dan di ambil maknanya untuk kemudian di jadikan modal untuk sukses di kemudian hari. Facebook Group: Psikologi Generasi Sukses IG : @husinw

Kepemimpinan dapat berubah ketika kita fokus kepada perilaku ketimbang kepada kepribadian. Benarkah orang yang sulit di pimpin itu mempengaruhi Kepemimpinan anda? Simak ya.. IG : @husinw Facebook Group : Psikologi Generasi Sukses

Sukses dimulai dengan membuka potensi diri dan tim dengan metode Coaching yang paling sukses di Dunia. GROW MODEL adalah metode Executive Coaching yang terkenal, diciptakan oleh Sir John Whitmore. Mari kita belajar cara dan model sukses ini. anda bisa melihat videonya juga di Facebook Group : Psikologi Generasi Sukses atau IG : @husinw Yok Smak ....

Sukses di kacamata itu bagaimana ya? Bagaimana proses rekan wanita untuk menjadi lebih sukses? bagaimana Wanita menghadapi masalah yang kompleks? Yok simak... Instagram: @husinw (jika ingin melihat rekaman Video nya) Facebook Group : Psikologi Generasi Sukses Linkedin Group : Psikologi Sukses

Sukses memiliki banyak wajah. Kita seperti mengejar banyak hal untuk sukses. Tetapi Penelitian menunjukkan bahwa Sukses bukan bicara destinasinya tetapi bicara tentang 4 elemen besar. apa itu? silahkan nyimak ya. Husin Wijaya adalah Success Scientist dari Warhol Interactive FB Group: Psikologi Generasi Sukses Instagram: @husinw Clubhouse: @husinwijaya

Sukses itu bukan saja tentang uang tetapi juga keluarga, komunitas dan diri sendiri. bagaimana menyeimbangkannya? simak podcast berikut ini. Instagram : @husinw Spotify Podcast : husin wijaya Facebook Group : http://bit.ly/sukses2u

Tujuan di dalam bisnis atau hidup tidaklah mudah dibuat. 90% Responden mengatakan sangat sulit membuat sebuah tujuan yang baik. Di perhadapkan pada masalah ini, saya tergelitik untuk memberikan solusi sederhana melalui 4 Pertanyaan Penting. Semoga bermanfaat. Follow IG saya : @husinw Facebook Group : http://bit.ly/sukses2u

Sukses itu tujuan atau malah sebuah gaya hidup ? Kenyataannya banyak orang di ajarkan sebuah pengajaran bahwa sukses itu adalah tujuan. di dalam studi empiris dari sekolah terbaik di dunia, Harvard, bisa di pastikan bahwa Sukses bukanlah sekedar tujuan tetapi justru adalah sebuah perjalanan. mari simak pemaparan saya tentang Sukses adalah Perjalanan gabung ke komunitas PERPUSTAKAAN TENTANG SUKSES TERBESAR DI INDONESIA di : http://bit.ly/sukses2u gabung juga ke IG saya : @husinw

Untuk Sukses kita memerlukan sumber daya psikologi. Saya mencari tahu tentang apa esensi dari istilah Success Pinboard. Apa yang di butuhkan untuk sukses di lihat dari psychological habit. Saya membentuk Komunitas Perpustakaan SUKSES terbesar di INDONESIA di FACEBOOK GROUP: http:/bit.ly/sukses2u Join dan mari bersama sama membentuk gaya hidup sukses melalui studi studi empiris dan terukur, bukan sekedar motivasi motivasi membakar hati. instagram saya ada di @husinw...yok dukung ya...

Negosiasi di era integrasi Online Offline atau OMNI harus lebih agile. ketika konsep negosiasi berubah, apa yang akan di lakukan oleh para negosiator? simak konsep terbaru untuk negosiasi ini. Kita akan belajar dari Apple Negotiator. hubungi saya : Instagram @husinw Youtube: Husin Wijaya

Kepemimpinan yang seperti apa yang anda ingin kan ? Anda ingin di kenang sebagai pemimpin jenis apa ? sepanjang sejarah, kepemimpinan merupakan bagian abadi dari keberhasilah dan kisah sukses. Dalam podcast singkat ini, saya ingin memberikan hasil riset tentang kesuksesan memimpin Transformasi Digital.

Sebuah perubahan membutuhkan pemimpin yang dewasa dan mampu di terima oleh berbagai kalangan. Salah satu kegagalan sebuah Transformasi Digital adalah ketika sang Pemimpin tidak bisa menerima kenyataan bahwa perbedaan adalah kekayaan intelektual yang mendorong terjadi inovasi dan kreatifitas. Tanpa perbedaan, maka sudut pandang akan selalu berada dalam satu jalur sedangkan masalah memiliki 1000 wajah. Dengarkan podcast ini untuk melihat cara mengatasinya.

Digital Transformation adalah keharusan di era 4.0. Perusahaan di dunia berlomba lomba untuk merubah dirinya menjadi perusahaan digital tetapi tidak selalu berhasil. Mari kita belajar dari DBS Bank SIngapore di dalam Digital Transformation ini. Bukti bahwa digital transformation bukan tentang adopsi teknologi tetapi ke hal hal fundamental seperti Proses, System, Budaya.

Banyak Orang mengira bahwa Transformation Digital itu tentang teknologi dan penguasaannya. Tidak heran 70% Project Digital Transformation gagal di seluruh dunia. Sebelum anda menghabiskan uang untuk technology, mari dengarkan podcast ini.

Era digital membuat semua orang mempunyai kesempatan yang sama untuk mencari uang. Pertanyaannya bagaimana cara membuat Uang mencari kita bukan Kita terus yang mencari uang. Simak ya Untuk Kelas Pelatihan Personal Branding yang di lengkapi Mentoring Sampai dapat Konsep Personal branding yang kuat, silahkan hubungi WA 0811991281 atau Ke Instagram @husinw

Di dalam seri Bisnis Keluarga ini saya ingin memaparkan hasil riset dari berbagai Institusi terkemuka dunia tentang Fondasi bisnis keluarga yang kokoh dan punya daya tahan dalam mengarungi dunia masa depan. untuk video silahkan ke Http://bit.ly/kursusgratisss IG : @husinw

Kami di Warhol Agency percaya bahwa Business Mentor makin di perlukan. Oleh karena itu kami mencari Business Mentor Indonesia untuk bergabung dengan kami, membangun jejaring para Mentor. silahkan bergabung di komunitas Pasar Mentor Indonesia di Linkedin : https://www.linkedin.com/groups/13949758/ Terimakasih

Differentiation adalah strategy yang tidak dapat di abaikan. Di dalam Podcast ini saya memberikan konsep dan contoh untuk mengerti tentang strategi penting ini. www.instagram.com/husinw youtube channel: http://bit.ly/kursusgratisss https://www.linkedin.com/in/husin-wijaya-0764708/ PODCAST ini juga tersedia di SPOTIFY, APPLE PODCAST dan GOOGLE PODCAST TOLONG DI LIKE dan di FOLLOW ya