C'est qui la boss ?

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, Laure Favre, co-fondatrice de la marque Spring, raconte comment elle a révolutionné le rayon lessive avec un projet à impact – sans bullshit ni greenwashing.Après avoir bossé dans les mastodontes de la lessive, elle a décidé de faire les choses autrement : formule clean, packaging repensé, et distribution en abonnement. Résultat : une marque engagée, rentable et ambitieuse.Au programme : entrepreneuriat à impact, charge mentale, changement de cap, leadership au féminin et vrais conseils pour se lancer – même quand on n'a pas coché toutes les cases.Une conversation cash, inspirante et concrète avec une boss qui n'a pas peur de mouiller le maillot.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, cap sur l'industrie nucléaire avec Sophie Delaunay-Delcroix, sous-directrice exploitation à la centrale du Bugey.Depuis une visite scolaire à l'âge de 8 ans, Sophie a su qu'elle travaillerait dans l'industrie. Presque vingt ans de carrière chez EDF plus tard et cinq postes différents, elle a toujours le goût pour le métier dans l'industrie. Au programme : vocation précoce, leadership en environnement masculin, passion pour la technique et fierté du collectif. Sophie partage un parcours impressionnant, porté par l'envie de se réaliser pleinement, sans jamais se freiner.Un échange inspirant avec une femme qui connaît parfaitement ses forces, et qui encourage les autres à prendre toute leur place. Spoiler : pour elle, “les femmes sont des machines de guerre”. Et après l'avoir écoutée, difficile de ne pas être d'accord.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cette édition spéciale du podcast “C'est Qui La Boss ?“, en partenariat avec EDF - le podcast qui met en lumière des femmes inspirantes, DeLouison donne la parole à des femmes du Groupe EDF, aux parcours inspirants.Dans cet épisode, elle a échangé avec Virginie Baujard, Chargée de mission diversité et inclusion au sein d'EDF.Petite…Virginie rêvait de devenir professeure de français au lycée. Littéraire dans l'âme, elle a suivi un parcours de lettres, intégré l'Institut universitaire de formation des maîtres avant de passer le CAPES. Virginie n'obtiendra jamais son diplôme et décidera de changer de filière en rejoignant l'Industrie.Et si pour Virginie, l'Industrie reste en environnement masculin, elle s'engage à valoriser les femmes, féminiser les métiers et faire rayonner ses engagements au-delà de ses missions professionnelles en tant que Pilote de l'association Elles Bougent.Elle nous a racontée comment sortir de sa zone de confort, comment rebondir après un échec, en quoi l'Industrie est aussi un milieu où les femmes peuvent s'épanouir et pourquoi l'énergie est un secteur d'avenir. Surtout, ce qui a marquée DeLouison, c'est la passion avec laquelle elle parle de son métier.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui nourrit l'ambition des femmes, Manon Fleury, cheffe étoilée et engagée, partage sa vision d'une cuisine plus végétale, plus féministe, et plus humaine.À la tête de Datil, Manon casse les codes. Elle a aussi fondé Bondir.e, une association qui lutte contre les violences sexistes et sexuelles dans les cuisines. Et elle réinvente les règles du management en restauration, avec une approche qui place le respect et l'écoute au cœur du service.Au programme : vocation tardive (ou coup de tête génial), création culinaire, engagement féministe… et l'envie d'une série sur les femmes en cuisine qui ne soit ni cliché ni glamourisé.Une conversation inspirante avec une cheffe qui fait bouger les lignes, assiette après assiette.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui nourrit l'ambition des femmes, Alice Tourbier, fondatrice du palace Les Sources de Caudalie, revient sur un parcours qui mêle passion, transmission et excellence.Issue d'une famille d'entrepreneurs et de sportifs de haut niveau — ses parents ont fondé Go Sport, sa sœur Mathilde a créé Caudalie — Alice a su tracer sa propre voie. Depuis 1999, elle dirige avec son mari l'hôtel Les Sources de Caudalie, devenu une référence de l'hôtellerie de luxe en France, et développe aujourd'hui le groupe hôtelier Les Sources.Au programme : métier passion, équilibre entre vie pro et vie perso, modèle familial inspirant et les meilleurs conseils transmis par son père.Un échange sincère et inspirant avec une femme qui réinvente l'idée même du luxe.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui nourrit l'ambition des femmes, Alice Devès, co-fondatrice de Petite Mu, partage son parcours hors du commun.Tout commence avec un diagnostic : à 24 ans, une sclérose en plaques est annoncée. Maladie chronique, auto-immune, incurable. Face à cette nouvelle réalité et au silence qui l'entoure, une année suffit pour transformer l'épreuve en projet. Avec Anaëlle, elle crée Petite Mu, un média qui lève le voile sur le handicap invisible.Au programme : résilience (comment transformer un choc en mission), équilibre pro-perso (faire en sorte que le travail s'adapte, et non l'inverse) et inclusion en entreprise (des actions concrètes pour changer la donne).Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui nourrit l'ambition des femmes, j'échange avec Laura Toledano, la big boss de Zalando France, sur son parcours atypique et inspirant. De Unibail à Veepee, en passant par Monoprix, elle a construit une carrière faite de défis et d'opportunités. On parle de chasse de tête (comment se faire recruter quand on ne cherche pas), de leadership féminin, de sens au travail et de polyvalence (comment s'imposer quand on sait tout faire). Une conversation motivante et pleine de conseils pour celles qui veulent faire évoluer leur carrière. À écouter sans modération !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans ce nouvel épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes, j'ai discuté avec Karima Ben Abdelmalek, la CEO de Happn, l'application de rencontre.Et cet épisode est très spécial, parce qu'avec cette boss des rencontres, on vous a décrypté les ressemblances entre le monde du dating et celui du travail. Donc on a parlé ghosting, besoin de transparence et sur-sollicitations - que des sujets qu'on retrouve au bureau et sur les applis.Si je devais résumer notre conversation en une citation, ce serait “la femme qui m'inspire le plus, c'est moi”. Que ce soit dans le dating ou dans le monde du travail, Karima nous insuffle une grande bouffée de confiance en soi et d'optimisme, et ça, ça fait vraiment du bien.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est Qui La Boss ?, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes, je rencontre Delphine Grouès, directrice de la Maison des Arts et de la Création à Sciences Po Paris, directrice de l'innovation, toujours à Sciences Po Paris et, surtout, auteure. La première fois que j'ai rencontré Delphine, elle était en visio depuis la Patagonie, où elle venait de finir un voyage de cinq semaines au milieu des gauchos. Et sa passion pour l'aventure m'a tout de suite plu. D'ailleurs, c'est cette passion qu'on retrouve dans son dernier livre, Les braises de Patagonie. Ensemble, on a discuté de la place de l'aventure dans sa vie, comment elle arrive à cumuler toutes ses casquettes dans sa vie pro et sa vie perso et de sa confiance inébranlable dans l'avenir. Avec Delphine, on voyage au bout du monde pour se recentrer, et j'ai adoré.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

C'est Qui La Boss ?, c'est le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes. Dans cet épisode, j'ai rencontré Adèle Van Reeth, la boss de France Inter. Son nom ne vous dit peut-être rien, pourtant le parcours d'Adèle vaut le détour. Philosophe de formation, elle a animé pendant 10 ans l'émission de philo la plus téléchargée de France. En 2022, quelques mois après la naissance de son fils, on lui propose le poste de directrice de la radio la plus écoutée de France, France Inter. Elle passe de manager une équipe de 10 personnes à plus de 400. Changement d'échelle. Ensemble, on a parlé de comment apprendre à manager, de ce que c'est qu'être philosophe et de comment anticiper son premier congé maternité. Bref, Adèle, c'est une femme inspirante et surtout, une bible de conseils ! Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss, j'ai rencontré Sarah Poniatowski, la créatrice de la marque iconique Sarah Lavoine. Le parcours de Sarah est éclectique et autodidacte. Une inspiration pour toutes les entrepreneures qui doivent se forger un chemin dans un milieu dont elles ne maîtrisent pas tous les codes. Alors si vous rêvez de lancer votre boîte, cet épisode est fait pour vous. Ensemble, on a discuté de pourquoi les femmes sont si fortes, de comment on crée une marque à son image et de pourquoi le ciel est une fabuleuse source d'inpiration. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cette semaine dans C'est qui la Boss ?, j'ai rencontré Sarah Tayeb, la directrice générale d'eBay France. Ce qui est incroyable avec le parcours de Sarah, c'est qu'elle a passé plus de 11 ans dans la même entreprise à gravir les échelons un par un. Et plus incroyable : elle a créé tous ses postes chez eBay. Bref, si vous voulez faire carrière dans une grosse boîte, cet épisode est fait pour vous ! Et sinon, on a aussi parlé du sexisme dans l'univers des jeux vidéos, de comment construire une relation de confiance avec ses équipes et de ce qu'est un “succession plan”. J'ai adoré notre conversation et j'espère que vous aussi ! Bonne écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cette semaine, dans C'est qui la Boss ?, je reçois Justine Gallice, influenceuse, mais surtout la fondatrice de Fiit Fight Forever, l'appli qui va vous réconcilier avec le sport.La première vocation de Justine, c'était d'être actrice, mais elle a vite lâché pour se consacrer à un tout autre job  : influenceuse sportive. Dès 2010, elle a construit une communauté qui compte aujourd'hui plus d'un million d'abonnés. Et puis, elle a monté plusieurs entreprises autour du fitness, toujours avec son mari.Ensemble, on a discuté de comment trouver sa place en tant qu'entrepreneuse, de ce qui a fait son succès sur Instagram et même de comment avoir un chat apaise sa santé mentale.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes, je reçois une invitée dont vous connaissez sûrement toutes le visage, Camille Razat. Star d'une série Netflix, Camille est à l'affiche d'un nouveau film, Prodigieuses, où elle incarne une pianiste atteinte d'une maladie rare qui met en péril sa carrière. Évidemment, on a parlé de la carrière de Camille, de son rôle dans Emily in Paris qui lui porte parfois préjudice, de sa boîte de production qu'elle a créé avec des copains, de comment elle choisit ses rôles et surtout, de ce qui la fait vibrer dans son métier. Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

C'est qui la Boss ?, c'est le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes. Dans cet épisode, je reçois Morgane Dion, la cofondatrice de Plan Cash et une pro de la négociation de salaire. Plan Cash, c'est une application qui aide les femmes à se former sur les finances personnelles. Et quand on parle d'argent, la première chose qui nous vient à l'esprit, c'est le salaire. Dans cet épisode, Morgane nous livre tous ses meilleurs conseils pour demander notre prochaine augmentation, et nous donne quelques secrets sur son parcours, comme les cinq mois qu'elle a passé à bord d'un porte-avion. Si votre entretien annuel est dans quelques mois, c'est le moment de vous plonger dans cet épisode. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, le podcast met en lumière les femmes inspirantes, je suis partie à la rencontre de Louise Damas, la créatrice de la marque de bijoux éponyme. Louise est tombée dans la création de bijoux un peu par hasard, mais un heureux hasard ! Et depuis 12 ans, la marque Louise Damas ne cesse de grandir. Ensemble, on a parlé des galères quand une boîte grandit trop vite, d'où vient son inspiration et pourquoi l'affecte n'est pas une bonne méthode de management. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, je suis allée à la rencontre de Jade Genin, la chocolatière la plus stylée de Paris. J'ai discuté avec Jade dans sa boutique, qui ne ressemble pas du tout aux chocolateries de notre enfance. C'est un lieu hyper design, à l'image de ses chocolats, tout en blanc et doré. Ensemble, on a parlé de l'avenir du chocolat, pourquoi elle place le bien-être de ses salariés au cœur de son business et de comment elle est passée d'avocate à chocolatière. Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de C'est qui la Boss ?, je reçois Pénélope Boeuf.  Pénélope Boeuf - oui, c'est son vrai nom, elle aime le préciser - c'est la personne qui m'a fait découvrir la fiction sonore, les podcasts qui racontent des histoires. Après une trajectoire professionnelle sinusoïdale, elle s'est retrouvée au chômage à 34 ans et demi et toute seule dans sa chambre, elle a décidé de lancer un podcast. Puis un deuxième. Puis un troisième. Avec Pénélope, on a discuté de pourquoi avoir un plan de carrière, ça n'a pas tellement de sens, de comment elle a gagné un job comme animatrice radio dans un concours où elle a triché, de pourquoi elle adore avoir trop de travail et de comment elle a transformé sa passion pour raconter des histoires en vrai job. Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cette semaine, je reçois Justine Delautre dans C'est qui la Boss.Justine est responsable marketing et communication chez Victoria Bijoux. Après avoir oscillé dans des métiers très éloignés de la comm et des bijoux, petit à petit, Justine a construit son job sur mesure. Et ça, c'est très impressionnant.On a discuté de comment surmonter son syndrome de l'imposteur quand on fait un grand saut dans le vide professionnel, comment on construit une stratégie de communication communautaire et pourquoi c'est une chance d'avoir des parcours atypiques. Justine, c'est un shoot d'optimisme et de détermination, et on a noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode de C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes. Aujourd'hui, je rencontre Aïla Navidi. Aïla, c'est l'auteur de 4211km, une pièce qui raconte l'exil de ses parents et sa vie en tant que fille de réfugiés politiques iraniens à Paris. Dans cet épisode, nous avons discuté de son parcours qui ne la prédestinait pas du tout au théâtre, du poids des préjugés quand on choisit sa voie, du racisme ordinaire dont elle a été victime et de comment l'Iran est en train de vivre la première révolution féministe de l'Histoire. Des parcours comme celui d'Aïla, il y en a plein et c'est sûrement pour ça qu'ils sont aussi bouleversants. En tout cas, je suis ressortie de cette interview regonflée à bloc et j'espère que vous aussi. Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, je vous embarque avec moi dans les coulisses du défilé L'Oréal Paris pendant la Fashion Week de Paris. Des femmes pendant une fashion week de prêt à porter féminin, au premier coup d'oeil, ça n'a rien de révolutionnaire. Sauf que L'Oréal Paris rassemble sur son podium des icônes, des sportives, des artistes et des mannequins pour célébrer toutes les féminités. Parce que - oui, vous me voyez venir - vous le valez bien ! J'ai eu l'occasion de rencontrer quatre stars du défilé. D'abord, j'ai rencontré Marie Bochet, la star des podiums de handiski, 9 fois médaillée aux Jeux Paralympiques. Avec Cindy Bruna, mannequin et ambassadrice L'Oréal Paris, on a parlé de son engagement contre les violences faites aux femmes. J'ai ensuite croisé Victoria Dauberville qui m'a raconté pourquoi c'était essentiel pour elle de faire vivre la danse classique sur les réseaux sociaux. Et enfin, j'ai discuté avec la lumineuse Liya Kebede, mannequin et entrepreneuse engagée pour une mode plus durable. Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode de C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes. Aujourd'hui, je reçois Camille Yolaine. Camille Yolaine, c'est ce que les Américains appelleraient une triple threat. Multi-casquette, elle est à la fois influenceuse - son compte est suivi par plus de 500 000 personnes sur Instagram -, entrepreneuse avec sa marque de cosmétiques Yolaine Paris et tout récemment, autrice, car elle vient de sortir son premier roman J'aime. Ensemble, on a parlé de l'influence et comment ça a changé sa carrière, de la quête perpétuelle de l'équilibre entre tous ses projets et syndrome de l'imposteur quand on est autrice.Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Aurélie Dufour-Gourvil, Cheffe de mission Produire au sein de la centrale nucléaire de Saint-Laurent dans le Loir-et-Cher. Alors qu'Aurélie rêvait de devenir professeure de mathématiques, c'est durant ses classes préparatoires spécialisées en physique-chimie qu'elle a croisé des étudiants ingénieurs ce qui lui a permis de découvrir des métiers techniques. Après 3 années en école d'ingénieur et des stages en entreprises ce fut le déclic ! Aurélie devait travailler dans le secteur de l'énergie. Et si pour Aurélie, travailler dans un environnement masculin a toujours été très naturel, elle a conscience qu'elle a dû prouver avant de se créer des opportunités.Elle m'a raconté comment prendre des risques pour évoluer ? Comment trouver le bon équilibre entre ambition professionnelle et familiale ?Et pourquoi le nucléaire est un secteur d'avenir ?Nous avons parlé de son parcours d'études, de ses ambitions professionnelles et de son investissement pour les femmes dans l'Industrie.Ce qui m'a marquée c'est sa volonté à s'investir dans sa carrière professionnelle et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode de C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes.La première fois que j'ai rencontré N'Geur Sarr, ce qui m'a marqué, c'est son énergie. N'geur donne un coup de boost pour la journée, même si on s'est levée en retard et qu'il pleut depuis 3 semaines.Difficile d'imaginer que N'geur a fait un burn-out à 28 ans, alors qu'elle est au top de sa carrière et qu'elle passera plusieurs mois à comprendre pourquoi elle s'est effondrée quand tout lui réussissait. Elle a tiré de cette épreuve un podcast, puis un livre où elle redéfinit les codes de la réussite.On a plein de questions à lui poser sur comment on manage si jeune, et quelle question se poser pour comprendre ce à quoi on aspire vraiment.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Jessica Hammann, ingénieure analyste conseil au sein d'EDF.Engagée depuis ses 16 ans en tant que sapeur-pompier volontaire, Jessica rêvait de devenir lieutenant avant qu'un stage au sein d'une centrale nucléaire ne soit une révélation.Changement de cap, son nouvel objectif était de devenir chef d'exploitation en centrale nucléaire. Si être une femme dans l'Industrie - c'est selon Jessica - devoir travailler 2 fois plus que la moyenne, elle ne s'est jamais freinée dans les milieux masculins car la passion pour son métier a toujours pris le dessus.Elle m'a raconté : Comment gérer les changements de cap ? Comment s'épanouir dans 2 carrières en même temps ? Pourquoi l'Industrie est un secteur riche et stimulant ?Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode du podcast C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes.Cette semaine, on rencontre Chloé Bouscatel, fondatrice de Punch Boxing, le studio de boxe le plus stylé de France, et de Monday Sports Club, le groupe qui a promis de vous faire aimer le sport. Chloé a commencé sa carrière chez L'Oréal avant de se lancer dans l'entreprenariat avec son mari pour créer leur premier studio de sport, quelques mois avant le Covid. Dans cet épisode, elle nous raconte leur roadtrip aux Etats-Unis pour trouver de l'inspiration, mais aussi comment on gère une fusion d'entreprise, ses meilleurs conseils pour cumuler l'entreprenariat et la maternité et comment on se fait une place quand on est la seule femme dans la pièce. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode de C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes. Aujourd'hui, on rencontre Marine Johannes, basketteuse pro et star de l'équipe de France. Marine et le basket, c'est une histoire qui dure depuis plus de vingt ans. Médaillée aux Jeux Olympiques de 2020 avec l'équipe de France, on a dit d'elle qu'elle était “le petit Mozart” du basket. Face à cette carrière fulgurante, on a 1000 questions qui nous viennent en tête, de comment on trouve la discipline pour devenir athlète de haut niveau si jeune à combien gagne une joueuse de basket. D'ailleurs, elle est l'une des seules joueuses à avoir des contrats de sponsoring en France, dont Samsung ! Bref, elle nous a inspiré avec ses réponses. Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Stéphanie Marco, Directrice Hydro Méditerranée chez EDF. Étudiante brillante, Stéphanie a fait le choix de la facilité en suivant des études de finance. Et même si elle était portée par ce sujet, elle n'a cessé de se répéter tout au long de sa carrière qu'elle aurait dû suivre un parcours d'ingénieur. Mais femme plus filière scientifique à l'époque était deux termes antinomiques ce qui lui aura valu de vivre avec ce syndrome de l'imposteur durant plus de vingt ans. Déterminée, Stéphanie a transformé ce syndrome en force et après plus de 19 ans de carrière au sein d'EDF elle nous a parlé de son incroyable parcours avec pour philosophie de toujours évoluer vers un poste “mi-mi” et entendez par la mi-maîtrisé, mi-challengeant car sortir de sa zone de confort est son leitmotiv.Se caractérisant par son ardeur au travail, Stéphanie s'est toujours demandée : Comment se faire plaisir en se challengeant professionnellement ? Comment prendre des risques pour apprendre et évoluer ? Comment porter son équipe pour que la question du sens au travail n'en soit plus une ? Nous avons parlé de son parcours universitaire et professionnel, du syndrome de l'imposteur, de la définition de la réussite et de la place des femmes dans l'Industrie. Ce qui m'a marquée c'est sa recherche de l'épanouissement par le travail et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode du podcast C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes.Aujourd'hui, je reçois Laurence Arné. On connaît toutes Laurence, qui illumine nos scènes et nos écrans depuis plus de vingt ans. Ce qu'on ne sait pas forcément d'elle, c'est qu'à côté de sa carrière de stand-uppeuse et d'actrice, Laurence a créé sa société de production avec sa soeur, Bonnes Soeurs Productions, et qu'elle écrit ses films, dont 8 rue de l'Humanité et La famille Hennedricks. Bref, elle est multi-casquette et c'est le genre de profil qu'on adore chez C'est qui la Boss ?. Avec un parcours comme le sien, on a plein de questions à lui poser de ce que fait vraiment une productrice de cinéma à comment est-ce qu'on se lance dans l'écriture d'un film quand on ne l'a jamais fait. Sans oublier, évidemment, comment on choisit sa soeur comme associée quand on monte sa boîte. Et les réponses ne nous ont pas déçues !Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Clémence Alasseur, Responsable Performance ESG à la Direction Impact chez EDF. Petite, Clémence rêvait de devenir inventrice. Mais ayant grandi en Province où le métier d'ingénieur n'était pas représenté, elle s'était projetée comme médecin, elle s'est décidée à relever le défi en se lançant à l'instinct dans des études d'ingénieur. Après son école où elle a découvert le métier, Clémence s'est lancée dans une thèse spécialisée en traitement de signal, point de départ de son parcours au sein du département “Recherche et Développement” chez EDF où elle restera 18 ans, avant de travailler à partir de septembre 2023 à la Direction Impact. Parce qu'elle trouve du sens dans son métier, Clémence s'est toujours demandé : Comment transmettre sa passion aux équipes ? Comment rendre le milieu de la Recherche accessible à tous ? Ou encore, comment encourager les jeunes femmes à devenir ingénieures ? Et parce qu'elle s'est toujours sentie à sa place chez EDF, elle n'a jamais eu peur d'évoluer pour se perfectionner et renforcer ses compétences.Nous avons parlé de son parcours, du milieu de la Recherche, de la place de la femme dans un environnement masculin mais aussi d'enseignement. Ce qui m'a marquée c'est la passion qu'elle transmet en parlant de son métier et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On se retrouve pour un nouvel épisode du podcast C'est qui la Boss, le podcast qui met en lumière les femmes inspirantes.Aujourd'hui, je reçois Mona Boujtita. Mona m'a tapée dans l'œil, il y a quelques semaines avec un de ses posts LinkedIn. Elle y racontait pourquoi elle n'a même pas pris un jour de vacances après avoir fermé sa première entreprise Resap. Derrière, elle raconte les dizaines de témoignages d'entrepreneurs au bout du rouleau qu'elle a reçu. Pour moi, c'est un déclic et je sais qu'il faut que je lui parle immédiatement.Je ne suis pas déçue. Mona, c'est 1000 parcours en un, une multitude d'expériences et des engagements fort pour la santé des entrepreneurs. A travers son témoignage, elle espère briser des tabous, un truc qu'on adore chez C'est qui la Boss.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Lara Khristenko, agent d'exploitation hydraulique chez EDF.Alors que Lara rêvait de devenir mécanicienne moto, sellier-harnacheur au sein de la Garde républicaine ou vitrailliste, sa passion pour les métaux précieux l'a rattrapée et poussée à devenir bijoutière. De Paris - où elle a travaillé au sein d'un atelier au cœur du Marais pour les costumières de films ou de théâtre comme la Comédie Française - elle a rapidement rejoint sa région - La Bourgogne - pour créer son entreprise de bijoux pour des robes de mariées. Son aventure s'est ensuite poursuivie aux côtés de sa meilleure amie avec qui elle a ouvert un atelier de bijoux mais le contexte économique les a forcées à arrêter leur activité pour des raisons financières.  Déterminée à se réorienter, Lara s'est rendue à un job dating à Auxerre où les recruteurs d'une filiale du groupe EDF lui ont proposé un poste de technicienne réseau. Peu confiante, elle s'est alors demandée : Comment assumer ce nouveau métier ? Quelle serait sa plus-value au sein d'EDF ? Comment relever ce nouveau défi ? Et si elle s'est investie corps et âme dans cette nouvelle aventure, son challenge s'est transformé en passion au point où elle continue de s'épanouir chaque jour. Nous avons parlé de son parcours, de sa reconversion professionnelle, de la force qu'elle a su puiser en elle pour prouver qu'elle était capable de surmonter les obstacles et ce qui m'a marquée c'est sa ténacité sans borne, quoi qu'il arrive et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bonjour et bienvenue dans cette édition spéciale du podcast “C'est Qui La Boss ? ” en partenariat avec EDF - un podcast qui met en lumière des femmes inspirantes.Je suis DeLouison et dans cette série en 10 épisodes nous donnerons la parole à des femmes du Groupe EDF, aux parcours inspirants.Dans cet épisode, j'ai échangé avec Morgane Le Guen, Chef de projets marketing chez EDF.Gymnaste de haut niveau depuis ses 5 ans, Morgane rêvait de devenir professeure de sport, avant qu'une mauvaise réception après un salto arrière depuis une falaise lui coûte son rêve, et la force à se réinventer.Après des mois intenses de rééducation où son rêve de professeur lui échappe, sa détermination et le soutien de ses proches l'aide à retrouver le chemin du lycée, point de départ de sa carrière de scientifique qui la mènera plus tard vers une carrière de marketeuse.Si pour Morgane le sport est synonyme de second souffle, elle s'est toujours demandé : Comment garder le cap ? Se relever ? Comment cultiver sa résilience grâce au sport ? Et si sa passion pour le sport l'a toujours aidée, elle n'a jamais eu peur de recommencer à zéro avec pour seul défi : prouver que tout est possible.Nous avons parlé de son parcours de vie, de sa nécessité à se réinventer au travers de son métier et de ses performances sportives.Mais ce qui m'a marquée c'est son sourire et sa positivité. Croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode de « C'est Qui La Boss ? », le podcast qui met en lumière des femmes inspirantes.Aujourd'hui, on reçoit Maya Noël, la directrice générale de France Digitale. À la tête du premier lobby européen des startups, elle touche à tous les sujets, de l'égalité femme-homme au travail, le financement des entreprises ou la place des femmes dans l'entrepreneuriat. Avec seulement 5% des startups françaises qui sont fondées par des équipes féminines, on a besoin de leaders comme Maya. En racontant son parcours et son quotidien, Maya nous livre ses précieux conseils sur comment entreprendre, résoudre des problèmes et même réparer un lave-vaisselle ! Bonne écoute ! Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, j'ai échangé avec Aurore Bacquenois, Cheffe de pôle Programmation éditoriale et veille chez EDF.Alors qu'Aurore rêvait de devenir pharmacienne ou vétérinaire - mais se rendant compte qu'elle avait un profil plus littéraire que scientifique - elle a opté pour les métiers de la communication, convaincue qu'un parcours généraliste était l'opportunité d'apprendre et d'ouvrir le champ des possibles.Après avoir travaillé 8 ans en centrale nucléaire en tant que Chargée et Responsable de communication, Aurore a toujours eu à cœur de prendre le pouls et d'être au contact des collaborateurs sur le terrain.Passionnée, elle s'est toujours demandé : Comment réinventer son métier de communicante? Comment mettre en avant les collaborateurs ? Et si sa passion pour le nucléaire l'a toujours portée, elle n'a jamais eu peur de changer de villes pour évoluer et sortir de sa zone de confort.Nous avons parlé de son parcours, de sa passion pour son métier de communicante et ce qui m'a marquée c'est sa détermination à se challenger sans cesse et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bonjour et bienvenue dans cette édition spéciale du podcast “C'est Qui La Boss ?”, en partenariat avec EDF - un podcast qui met en lumière des femmes inspirantes.Je suis DeLouison et dans cette série en 10 épisodes nous donnerons la parole à des femmes du Groupe EDF, aux parcours inspirants.Dans cet épisode, j'ai échangé avec Emmanuelle Assmann, ancienne escrimeuse de haut niveau médaillée aux Jeux Paralympiques de 2004. Elle est ensuite devenue présidente du Comité Paralympique et Sportif Français avant de changer de carrière et d'être désormais responsable Management du projet Paris 2024 chez EDF.Alors qu'Emmanuelle était prédestinée à devenir Clerc de notaire, un accident de vie l'a rendue paraplégique. Elle s'est alors demandé comment : Se réapproprier son corps ? Ne pas avoir peur de relever de nouveaux défis ? Se réorienter professionnellement ? Et si le sport l'a sauvée, elle prouve aussi que les destins tout tracés n'existent pas. Nous avons parlé de son parcours, de ses mille vies, de son besoin de transmettre et ce qui m'a marquée : c'est sa ferveur à toujours aller de l'avant et croyez-moi j'ai noté précieusement chacun de ses conseils.Belle écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode de « C'est Qui La Boss ? », le podcast qui met en lumière des femmes inspirantes.Aujourd'hui, on reçoit Narjes Bahhar. Narjes, c'est une encyclopédie vivante sur le rap français, qu'elle a découvert en famille, avec ses frères. Journaliste de formation et passionnée de musique, Narjes est responsable de l'editorialisation des artistes rap sur Deezer. Oui, c'est elle qui crée les playlists qu'on écoute en boucle.Évoluant dans un milieu ultra masculin, dans lequel les femmes émergent petit à petit, Narjes nous a raconté comment elle s'est taillée une place de choix dans le rap français. Et comment elle conjugue les listenings parties et la vie quotidienne de sa famille.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode de « C'est Qui La Boss ? », le podcast qui met en lumière des femmes inspirantes.Aujourd'hui, on reçoit Luàna Bajrami. Du haut de ses 23 ans, cette jeune femme a déjà tout pour nous inspirer. Réalisatrice et actrice, elle signe cette année son second long-métrage Notre Monde et ne semble pas décidée à s'arrêter en si bon chemin.Si l'on aimerait lui poser 1000 questions, la première qui nous vient en tête c'est surtout de savoir comment on se fait une place si jeune dans un milieu réputé comme impénétrable.Dans cet épisode, Luàna nous donne donc ses meilleurs conseils et revient sur son parcours inspirant.Bonne écoute !Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode de « C'est Qui La Boss ? », le podcast qui met en lumière des femmes inspirantes. Aujourd'hui, nous avons la chance de recevoir Marie-Amélie Le Fur, sportive paralympique de haut niveau et membre de la team Toyota.Son parcours est impressionnant. Si elle a toujours été très sportive, Marie-Amélie Le Fur a été amputée d'une jambe suite à un accident. Si le sport a été un excellent moyen de rééducation, elle a continué sa pratique, participant à de nombreuses compétitions.Multiplement médaillée, elle a su faire du handicap une force en poussant chaque jour de jeunes sportives à avoir l'audace et le courage de se dépasser pour atteindre les sommets. Elle est également l'une des voix du handisport en France, avec la volonté ces disciplines toujours plus visibles.Dans cet épisode, rencontre avec une sportive pas comme les autres, qui a su faire de ses rêves une réalité.Belle écoute à vous.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans ce nouvel épisode de « C'est Qui La Boss ? », le podcast qui parle de réussite et met en lumière les femmes. Aujourd'hui, nous avons la chance d'accueillir Mathilde Houset, fondatrice de la marque de sous-vêtements et vêtements techniques menstruels Smoon.Mathilde a décidé de faire du bien-être féminin sa priorité. Smoon, ce sont des culottes menstruelles, mais aussi toute une ligne de vêtements menstruels adaptés au sport, à la maternité, au bain, et même bientôt aux fuites urinaires. Mais c'est surtout une belle success-story à la française, que l'on trouve très inspirante !Dans cet épisode, Mathilde nous raconte son parcours vers l'entrepreneuriat, les challenges qu'elle a dû surmonter, mais surtout comment la confiance en son instinct a été le moteur de sa réussite.Bonne écoute,

Dans cet épisode, nous avons la chance de recevoir Andréa Bescond, une artiste unique en son genre. Danseuse, chorégraphe, comédienne, réalisatrice et écrivaine, c'est une femme dont le courage et la créativité ont laissé une empreinte indélébile dans le monde de l'art et au-delà.Son œuvre la plus connue, « Les Chatouilles (Ou la danse de la colère) », est une pièce de théâtre autobiographique poignante qui a été adaptée au cinéma, lui valant des louanges tant pour son courage que pour son innovation artistique. Elle y aborde des sujets poignants, avec une force et une sensibilité rare, notamment la question des violences sexuelles sur les enfants. Son travail ne se contente pas de divertir, il éveille les consciences, brise les tabous et offre un soutien à tous ceux qui ont souffert en silence.Très engagée au quotidien sur les violences faites aux femmes, Andréa n'hésite pas à prendre la parole pour faire bouger les choses. C'est le cas de sa dernière réalisation, le premier volet de la série française Nudes, disponible sur Prime Vidéo. Dedans, elle exprime le point de vue de l'agresseur, un certain Victor, accusé d'avoir posté la vidéo sexuelle d'une amie sur Internet.Dans cet épisode du podcast, elle nous confie ses inspirations, ses convictions et son point de vue engagé sur la société dans laquelle nous vivons en 2024.Bonne écoute à vous.

Cet épisode de C'est Qui La Boss ? est un peu spécial, car il a été enregistré au BIG 2023, le plus gros événement autour de l'entrepreneuriat en Europe. Exceptionnellement, c'est Juliette Gour, journaliste responsable des rubriques Bien-être et Beauté, qui anime cet épisode. Lors de cet événement, de nombreux entrepreneurs se sont rassemblés autour d'un thème précis : la fierté. Et c'est sur cela que nous avons voulu axer l'épisode d'aujourd'hui. Car quand on est entrepreneur, on fait parfois face à des échecs, et ce n'est pas grave. Mais quand on réussit quelque chose, il est important d'en être fier. Et pour parler de fierté, nous recevons Pauline Laigneau, co-fondatrice de la marque de joaillerie made in France Gemmyo, qui s'est découvert une passion pour l'entrepreneuriat il y a déjà 12 ans, en fondant sa première entreprise. Cette super entrepreneuse, qui a tout d'une boss, nous parle donc de son parcours, ponctué de petites et de grandes fiertés. Elle nous partage par la même occasion ses meilleurs conseils pour profiter de l'instant présent et célébrer ses réussites. Bonne écoute à vous !

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir Audrey Koenig, Directrice générale de Natixis Wealth Management, la banque privée spécialisée en gestion de fortune du Groupe BPCE. Elle débute sa carrière au guichet d'une banque de détail. Diplômée d'une formation en ingénierie juridique et fiscale, elle évolue rapidement en tant que conseillère en gestion de patrimoine. C'est en 2001 qu'elle intègre la structure qui deviendra Natixis Wealth Management. Elle grimpe alors progressivement les échelons, jusqu'au poste de DG, qu'elle occupe aujourd'hui depuis mars 2021. Très ambitieuse, elle a su sortir de sa zone de confort et se créer une place dans le milieu de la finance, qui a toujours été très masculin. Selon elle, la sensibilité que l'on a en tant que femme est un atout majeur dans ce métier : c'est pour cela qu'elle encourage toutes celles qui souhaitent réussir en banque à se lancer ! Un seul mot d'ordre : oser. Oser demander une promotion, oser organiser une levée de fonds, oser placer son argent. Membre du réseau international du Women's Forum et anciennement administratrice de Women in Natixis, elle est très engagée pour la cause des femmes et encourage l'entraide. Dans cet épisode, elle nous confie ses meilleurs conseils pour avancer en tant que femme dans des milieux qui peuvent faire peur. Bonne écoute à vous, Melody

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir Virginie Godin, la cofondatrice de l'agence d'influence marketing We Are Influence. Fondée il y a 8 ans, c'est la seule agence française aujourd'hui exportée à l'international. Pourtant, Virginie n'était pas destinée à ce métier, qui d'ailleurs n'existait pas à l'époque.  Issue d'une formation journalistique, elle a écrit pour plusieurs médias féminins avant de se rendre compte qu'un véritable besoin existait en France chez les influenceurs. Elle a été l'une des pionnières à servir de lien entre les marques et les créateurs de contenu, simplifiant ainsi la collaboration des deux côtés.  Avec son associé, ils sont devenus un acteur majeur de l'influence, avec un portefeuille de plus d'une trentaine de talents soigneusement sélectionnés : Iris Mittenaere, Nabilla, Manon Laime ou encore Kenza SMG. Si l'influence est un milieu auquel nous sommes tous confrontés via les réseaux sociaux et qui peut souvent faire rêver, cela reste pour beaucoup assez flou. Dans ce podcast, Virginie va répondre à toutes nos questions sans tabous, notamment sur la création de son entreprise, chose qu'elle n'avait jamais faite auparavant, mais aussi sur les levées de fond, la réussite et l'avenir des métiers de l'influence. Bonne écoute à vous, Alice

Bienvenue dans un nouvel épisode de “C'est qui la boss ?” un peu spécial. Si je devais résumer la raison d'être de ce podcast en quelques mots, ce serait : booster, stimuler et surtout célébrer l'ambition et le succès des femmes. Car oui, en mettant en lumière ces rôles modèles féminins, nous combattons les stéréotypes, montrant au monde que les femmes peuvent, et DOIVENT, exceller dans tous les domaines, même ceux dits “masculins”. Or, il y a un domaine où, malheureusement, la présence féminine reste timide : la finance, l'épargne et l'investissement. Bien que 79% des femmes épargnent et possèdent un ou plusieurs comptes, seulement 23% d'entre elles ont une assurance vie. Les chiffres diminuent encore dès que l'on parle de produits financiers plus spécifiques, comme la crypto-monnaie, où seulement 2% ont des actifs. Prenons l'exemple de Lylou, 22 ans, étudiante en école de commerce. Comme tant d'autres, elle est curieuse du monde de l'investissement, mais le perçoit comme beaucoup d'entre nous, comme une forteresse impénétrable. Alors aujourd'hui, j'ai voulu offrir à Lylou, et à toutes celles qui se reconnaissent en elle, un guide. Et qui de mieux que Jérémy Tubiana, expert ETF chez BNP Paribas Asset Management, pour nous éclairer et déconstruire les mythes autour de l'investissement ? Qu'est-ce qu'un bon investissement ? Faut-il avoir un gros capital pour commencer ? Comment naviguer dans cet océan financier sans se noyer ? Comment s'y prendre pour minimiser les risques ? Et parmi l'avalanche de produits financiers, comment choisir ? Jérémy va aborder ces questions et bien d'autres, offrant à chacune d'entre nous les outils nécessaires pour investir avec confiance. Préparez-vous à un voyage au cœur de la finance, un univers où chaque femme doit pouvoir trouver sa place, son rôle, et surtout, sa réussite. Belle écoute à vous.

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir Nina Ramen, ou plutôt la véritable « queen du copywriting ». Mais qu'est ce que le copywriting ? C'est tout simplement l'art d'écrire de manière persuasive pour pousser le lecteur à effectuer une action comme acheter un produit ou un service, donner son email, prendre un rendez-vous, etc. Issue d'une formation d'ingénieur chimiste et ancienne dyslexique, rien ne la prédestinait alors au copywriting. Elle commence en étant chasseuse de tête, et c'est en contactant des profils qu'elle se rend compte du pouvoir des mots. C'est là que sa carrière de “copywriteuse” commence, une plume qu'elle met au service des entreprises pour convertir. Mais ce n'est pas tout ! Aujourd'hui, avec des centaines de milliers de chiffres d'affaire avec ses formations et plus de 85 000 abonnés au compteur sur LinkedIn, elle partage quotidiennement ses conseils pour créer du contenu. Je vous invite alors à la suivre pour que vous aussi vous osiez prendre la parole ! Parce que oui, selon Nina, l'environnement dans lequel nous évoluons ne laisse pas assez la parole aux femmes. C'est pour cela qu'elle a créé Ramen Ta Fraise, une communauté  pour entrepreneuses et femmes qui veulent prendre la parole sur LinkedIn. Le but ? Créer un espace suffisamment safe pour que chacune puisse partager ses problèmes rencontrés sans avoir peur du jugement. Alors pourquoi prendre la parole ? Que raconter dans son contenu ? Comment construire le bon message ? Comment se démarquer sur les réseaux sociaux ? Comment transformer les clics en ventes ? Dans cet épisode du podcast, Nina nous livre tous ses secrets pour devenir une boss du copywriting. Des conseils que vous pouvez aussi retrouver dans son livre qui vient de sortir « Copywriting pour entrepreneurs et indépendants » aux éditions Eyrolles. Bonne écoute, Melody

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir Fanny Adida, serial-entrepreneuse et co-fondatrice de Lashilé, la marque de compléments alimentaires made in France sous forme de gummies qui a révolutionné le secteur. Avant de vivre cette success story, Fanny a commencé en tant que conseillère beauté en pharmacie. C'était alors un métier très peu développé, et c'est voyant l'augmentation de la demande qu'elle a décidé de former des équipes. Elle fonde ainsi les entreprises Pharm Animation puis Yohetset, spécialisées dans le conseil beauté. Deux entreprises qu'elle revend après avoir affirmé sa crédibilité dans le secteur. Elle a su développer une relation spéciale avec les pharmaciens en leur augmentant considérablement leurs ventes. Alors quand est venu le moment de distribuer Lashilé, elle a su les convaincre d'intégrer ses compléments colorés sous forme de gummies à leurs rayons. Une première pour les professionnels de santé, habitués à du plus conventionnel ! La marque devient alors rapidement leader en France avec un marché qui pèse des centaines de millions d'euros, une présence dans 3500 points de vente et une ADN de marque très forte avec une communauté de plus de 150k followers sur Instagram. Et pourtant après seulement 3 ans d'existence, Fanny et ses associés décident de vendre Lashilé au groupe Cooper en 2021. À 43 ans, celle qui a déjà vendu trois entreprises a alors plein de bons conseils à nous partager. Découvrez dans cet épisode comment elle a su que c'était le bon moment de vendre. Et puis, une fois que l'envie nous prend, comment s'y prendre ? Bonne écoute à vous, Melody

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir l'entrepreneuse audacieuse Chloé Hermary, qui n'avait que 25 ans lorsqu'elle a fondé Ada Tech School, la première école d'informatique se basant sur une pédagogie alternative afin de rendre plus inclusive les métiers de la tech. Pourtant, elle n'était pas destinée à l'entrepreneuriat, ni à l'informatique d'ailleurs. Passionnée de mode à la base, telle une bonne élève et un peu par mimétisme aussi, elle suit les recommandations de ses parents et se dirige vers une classe prépa puis une école de commerce. Un parcours quasi-parfait, pourtant c'est là qu'elle prend conscience de la dissociation et du fossé qu'il existe entre le sens que l'on a envie de donner à notre vie, le marché du travail et ce que l'on apprend réellement pendant nos études. D'où l'envie et l'idée de créer Ada, qu'elle qualifie comme « école Montessori de la tech ». Dans cette école, elle propose à ses élèves de devenir acteurs et actrices de leur apprentissage en développant aussi bien les softs skills et que les hard skills. Une façon certainement pour elle de casser aussi son « syndrome de la bonne élève », qui consiste à se conformer aux attentes de la réussite, à atteindre la perfection et à satisfaire les attentes des autres, souvent au prix de son bien-être personnel. Justement avec Ada, elle démystifie et désacralise aussi beaucoup l'échec et travaille énormément sur la confiance en soi par la pratique… Finalement, elle repense totalement le chemin de l'apprentissage, et c'est sans aucun doute ce qui fait qu'elle réussit à attirer aussi beaucoup de femmes dans un milieu qui est principalement dominé par des hommes. En effet, plus de 70% de ses élèves sont des femmes. Découvrez alors son parcours inspirant et cette discussion passionnante pour comprendre le syndrome de la bonne élève et comment réussir à s'en détacher, où du moins à vivre avec et l'atténuer ! Belle écoute à vous, Melody

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir Léa Moukanas, fondatrice d'Aïda, une association qui soutient les jeunes atteints de cancer. Malgré son jeune âge, 23 ans, Léa a créé cette association il y a déjà 8 ans, à seulement 15 ans. Sa conviction profonde est que les jeunes malades ont besoin de vivre leur adolescence comme les autres, ce qui passe également par le fait de continuer à côtoyer d'autres mineurs, une réalité qui n'existait pas auparavant.  Léa nous explique comment elle a surmonté les défis liés à la crédibilité en raison de son jeune âge et de celui de ses bénévoles. Elle partage les stratégies qu'elle a utilisées pour contourner les obstacles et réussir à intervenir auprès des hôpitaux et des patients. Recruter, fédérer une équipe, lever des fonds pour financer ses actions… Léa nous parle également de son expérience en tant que jeune entrepreneure et comment elle a réussi à créer et gérer une association comme une véritable entreprise. Elle offre ainsi des conseils précieux pour toutes celles et ceux qui souhaitent se lancer, même jeunes, et les incite à croire en leur potentiel, malgré les défis et les doutes qu'ils pourraient rencontrer. Ne manquez pas cet épisode inspirant et riche en enseignements, où Léa Moukanas partage son parcours, sa vision et ses conseils pour tous ceux qui souhaitent s'engager dans des projets à but non lucratif ou entrepreneuriaux dès leur jeune âge. Bonne écoute à vous, Melody

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir l'entrepreneuse et militante Aude de Thuin. Aude a consacré sa vie à œuvrer pour les femmes, à lutter pour faire entendre leur voix et à se battre pour l'égalité femme / homme. Sérial entrepreneuse, elle a un parcours impressionnant et très inspirant puisqu'elle a créé plus de 6 entreprises tout au long de sa carrière. Entre autres, elle est la créatrice du Women's Forum, une organisation internationale qui a pour but d'élever la voie/voix des femmes et qui devenu très vite après sa création le leader mondial. Aude de Thuin a également fondé Women in Africa, pour promouvoir l'entreprenariat et le leadership des femmes en Afrique. Elle n'a jamais craint de penser les choses en grand et de monter des projets internationaux, pensés pour les femmes, sans jamais évincer les hommes. Malgré plusieurs échecs (trois dépôts de bilan en 9 mois et un burn out en poche…), elle n'a jamais vain de croire en sa cause. Son moteur ? La colère. C'est en constatant les inégalités qu'il pouvait exister entre les hommes et les femmes qu'elle a été motivée à agir en faveur de cette cause. Et à 72 ans maintenant, sa carrière est loin d'être terminée ! Révoltée par un nouveau constat : celui que l'avenir les métiers de demain se re-contruisent au masculin... Elle lance alors son nouveau projet Sistemic. Un forum qui aura lieu ce 12 mai au Palais de Tokyo à Paris dont le but est de créer une nouvelle génération de talents féminins dans les filières STEM (Sciences, Technologies, Engineering et Mathématiques). Eh oui, pourquoi tous ces métiers d'avenir se construiraient sans les femmes ? Belle écoute à vous, Melody 

Dans cet épisode, j'ai eu la chance de recevoir une femme aux mille et une casquettes : Elsa Wolinski. Mais avant de commencer ce podcast, j'aimerais le dédier à Nathalie Rozborski. Après avoir travaillé pendant plus de 10 ans chez Nelly Rodi, Nathalie avait intégré il y a quelques mois Maisons du monde en tant que responsable RSE. Elsa parle de Nathalie dans ce podcast comme d'un ange gardien qui l'a aidée à monter sa boîte. Et oui, Nathalie était une femme incroyable. En plus d'avoir eu une carrière remarquable, elle était aussi très reconnue pour ses qualités humaines et son aide envers les femmes et les entrepreneurs. Toutes mes pensées sont pour sa famille et ses proches. Revenons à l'histoire d'Elsa. Après avoir perdu son père, le célèbre dessinateur Georges Wolinski, lors des attentats de Charlie Hebdo et de l'Hypercacher, Elsa prend conscience que la vie est bien trop courte et précieuse pour ne pas vivre de sa passion. Son secret pour se remettre d'un très gros choc émotionnel : être en mouvement et dans l'action ! Elle décide alors de tout plaquer pour monter son propre projet, Sisterhood, une marque de prêt-à-porter solidaire, engagée et inclusive. Ne venant pas du tout dans le monde de l'entrepreneuriat, Elsa nous raconte toutes les étapes pour créer sa marque, tous les challenges qu'elle a rencontrés et aussi tous les échecs qu'elle a dû relever. Je vous laisse alors découvrir son parcours et tous ses meilleurs conseils pour aller au bout de ses envies et de ses convictions. Belle écoute à vous, Melody