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„Warum tut sich Olaf Scholz mit Führung in unsicheren Zeiten so schwer? Brauchen wir alle in Deutschland mehr Mut, mehr Selbstvertrauen?“ Und: Kann ein verpflichtendes Gesellschaftsjahr dazu beitragen? Diese Fragen stellt CDU-Generalsekretär Carsten Linnemann in den Mittelpunkt seines aktuellen Podcasts. Gäste der 20. Folge: Arne Friedrich, eh. Fußballprofi und Nationalspieler, Sportdirektor bei Hertha BSC, mit einer eigenen Kinderstiftung. Und Tijen Onaran, Unternehmerin, Investorin, Bestseller-Autorin, Lesebotschafterin. Für Arne Friedrich ist Führung im täglichen Leben eine Aufgabe für jede und jeden von uns: „Wir alle haben auch die Verantwortung zu führen“, sagt er. Ob beim Sport, in der Familie oder in der Politik. Man kann Vorbilder haben, sagt er. Doch wichtig beim Führen ist nicht, andere nachzumachen, sondern die anderen im Blick zu haben. Es braucht auch eine andere Fehlerkultur, als sie in der Ampel über drei Jahre gelebt wurde, stellt Tijen Onaran fest: „Das Scheitern dieser Ampelkoalition hängt mit der Führungsschwäche des Kanzlers zusammen. Für mich ist ein mutiger Führungsstil ein Stil der Klarheit: Lieber ein ehrliches ‚Nein‘ als ein unehrliches ‚Wenn‘.“ Und was kann ein Gesellschaftsjahr zu mehr Miteinander, Mut und Führung beitragen? Onaran sieht darin Chancen: Wir müssen wieder zu einem Zusammenhalt in der Gesellschaft kommen, sagt sie. „Weg von der Sprachlosigkeit, Hin zu einem echt großen Aufschlag. Hin zu Mut, zu machen, zu vorangehen. Und dann sind wir wieder ein starkes Land.“
Türkiye'nin Ironman 140.6 da en hızlı derecesini yapmış kadın triatleti Ipek Onaran ile sporcu geçmişini, yarışlarını ve anneliği konuştuk.
10/08/2013: Dark Matter XM with Art Bell - Yalman Onaran & John Hogue - What Happens if the US Defaults
Tijen Onaran ist Unternehmerin und Netzwerkerin. Wir haben hier in Deutschland viel zu wenig Gründerinnen, sagt sie. Dabei kann das Selbständig-Sein eine große Unabhängigkeit für Frauen bedeuten. Onaran berät Firmen in Sachen Diversität und Digitalisierung und hat es sich zum Ziel gemacht, die Digitalszene weiblicher zu machen.
"Nur wer sichtbar ist, findet auch statt", davon ist Tijen Onaran überzeugt. Der Titel ihres neuen Buches ist zugleich ihre Mission. Die erfolgreiche Unternehmerin und Vernetzungsexpertin verrät unter anderem, wie sich KMU im Wettbewerb um Fachkräfte behaupten und welche frischen Ideen helfen, die eigene Sichtbarkeit zu erhöhen. https://www.kofa.de/fileadmin/Dateiliste/Bilder/Podcast/KOFA_to_Go_Folge_22.pdf Schlagworte: Employer-Branding, Arbeitgebermarke, Unternehmensbotschafter, Markenbotschafter, Social Media, role-model, Rollenbilder, Mentoring, Diversity, Geschlechtervielfalt, Frauen rekrutieren, Frauenquote, Unternehmenskommunikation, Storytelling, Netzwerk, Netzwerkkommunikation, Tijen Onaran, Empowerment, female leadership, Chancengleichheit, Global Digital Women
Folge 41 und Frank Behrendt und Jens Breuer haben etwas zu feiern. Nur was denn eigentlich? Frank ist völlig ahnungslos. Weitere Themen: Sieg von Joe Biden und Kamala Harris begeistert die Kommunikationsbranche, genderneutrale Sprache für Unternehmen und die Frage, ob Stille nicht manchmal das beste Kommunikationsmittel ist. Für Inspiration und Themenvorlagen danken wir: Guns n' Roses, Matze Hielscher, Andy Borg, Florian Silbereisen, Thomas Gottschalk, Stephanie Seymour, Tijen Onaran, Carl-Eduard Meyer, Howard Carpendale, Christof Erhardt, Bosch, Dr. Annika Schach, Hochschule Hannover, segmenta futurista, Joe Biden, Kamala Harris, Donald J. Trump, Secret Service, Franziska von Lewinsky.
Ein neuer Stern am Comedian-Himmel ist aufgegangen: Christian Lindner (FDP) macht sich bei der Verabschiedung von Linda Teuteberg mit geschmacklosen Witzen unbeliebt. Außerdem: Joe Biden landet Viralhit bei Twitter. Und wir fragen uns: Agenturen als Berater - Können die das? Für freiwillige und unfreiwillige Beiträge danken wir diesmal: Christian Lindner, Linda Teuteberg, Tijen Onaran, Global Digital Women, Atze Schröder, Micky Beisenherz, Alexander Kornelsen, New Work Stories (XING), Michael Neukirchen, Heike Riedel, Barbaros Kaman, Joe Biden, Donald Trump, Tim Theobald, HORIZONT, Uwe Kohrs, GPRA, Thomas Strerath, Magdalena Rogl, Microsoft, Roland Berger, McKinsey, Kai-Peter Rath, Dr. Donna K. Heizer, Christian Drosten, Kommunikationskongress und Bundesverband der Kommunikatoren
"Hinfallen, Aufstehen, Weitermachen", das ist Motto von Tijen Onaran. Heute ist sie eine erfolgreiche Unternehmerin (Global Digital Women), Beraterin, Speakerin, Moderatorin, Autorin und Podcasterin (z.B. "Business Punk - How to Hack"). Aber für ihren Erfolg musste Tijen kämpfen. Mit Frank Behrendt und Jens Breuer spricht sie über ihren Weg und warum Personal Branding für uns alle wichtig ist.
#aslihanonaran #attachmentparenting #nihankaya - Attachment Parenting (Bağlanma Temelli Ebeveynlik) - Bağlanmada Babanın Rolü - "Pozitif Disiplin" nedir?
Valentina Daiber ist seit 2017 Mitglied des Vorstands der Telefónica Deutschland Holding AG und dort als Chief Officer Legal & Corporate Affairs tätig. Die studierte Rechtswissenschaftlerin spricht in dieser Folge mit Tijen Onaran über die Auswirkungen der Corona-Pandemie und des Lockdown - sowohl aus beruflicher, als auch aus privater Sicht. Sie erklärt wie ihre Familie während der Krise näher zusammengerückt ist und wie der Kontakt mit den Mitarbeitern der Firma durch digitale Mittagspausen und digitale Spaziergänge nach der plötzlichen, räumlichen Trennung erst wieder etabliert werden musste. Die Digitalisierung bezeichnet Valentina als sozialen Klebstoff. Sie setzt sich dafür ein, dass die digitale Teilhabe gestärkt wird und hat zuletzt mit dem Deutsches Kinderhilfswerk und Amazon Notebooks und Internetanschluss für finanziell benachteiligte Kinder zur Verfügung gestellt. Außerdem verrät sie drei Erfolgsfaktoren, mit denen sie selbst ein bisschen einfacher durch die aktuelle Krise gelangt.
Ateş, İpek Onaran ile Potansiyelin nasıl açığa çıkarılmayı bekleyen bir hazine olduğunu konuşuyor.Ipek Onaran - Kaybetmenin Zaferi: https://www.youtube.com/watch?v=rHSKl40g4HI www.ipekonaran.com See Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.
Führung ist keine Gehaltsstufe. Wer aber mehr Geld möchte, muss in der Regel aufsteigen - auch, wenn er das gar nicht will. Guru Frank Behrendt über neue Ideen für alte Hierarchiemodelle und warum Nicht-Chef-Sein auch ein ehrenwertes Karriereziel ist.
Frauen in Führungspositionen: für Frank Behrendt schon immer eine Selbstverständlichkeit. Umso weniger versteht er, warum das längst nicht überall so ist. In dieser Folge feiern wir starke und engagierte Macherinnen, wie sie am Samstag auch beim "Digital Female Leader Award" ausgezeichnet werden.
"Für mich ist immer das Jahr der Frauen", lacht Tijen Onaran. Die Gründerin und Chefin von Global Digital Women hat eine Mission: Frauen aus dem Tech-und Digitalbereich zu vernetzen und sichtbar zu machen. Denn gerade für Mädchen und junge Frauen gilt die Devise: "If you can see it, you can be it." Es sei wichtig, weibliche Vorbilder im Tech-Bereich zu haben. Mit Erfolg. Ihr Netzwerk umfasst mittlerweile 30.000 Frauen in mehreren Ländern. Onaran selbst ist mittlerweile eine gefragte Rednerin für Themen wie Netzwerken, Diversität und Chancengleichheit. Denn mittlerweile kann es sich kein Veranstalter mehr leisten, nur Männer zu Podiumsdiskussionen einzuladen. Tijen Onaran selbst hält von Quoten eigentlich nichts: "Das passt nicht zu meiner ur-liberalen Prägung." Aber manchmal geht es nicht anders: "Diversität wird immer noch nicht als Wettbewerbsvorteil gesehen", verrät sie in der neuen Folge von "So techt Deutschland". Und auch, warum es ihr dem Zusammenhang geholfen hat, auf ein Mädchengymnasium zu gehen. Sie finden "So techt Deutschland" in der n-tv App, auf Audio Now und allen anderen bekannten Podcast-Plattformen. Mit dem RSS-Feed können Sie "So techt Deutschland" auch in jeder anderen Podcast-App hören: www.n-tv.de/mediathek/audio/podcast/so_techt_deutschland/rss
Özlem Onaran (University of Greenwich) Özlem Onaran is Professor of Economics at the University of Greenwich and the director of the Greenwich Political Economy Research Centre. She is currently directing a project for the ESRC Rebuilding Macroeconomics Network on inequalities in income, wealth and gender and macroeconomic performance. She has directed research projects for the UN International Labour Organisation, UNCTAD, the Institute for New Economic Thinking, the Foundation of European Progressive Studies, New Economics Foundation and Unions21. She is a member of the Scientific Committee of the Foundation of European Progressive Studies, of the Scientific Advisory Board of the Hans Boeckler Foundation, of the Policy Advisory Group of the Women’s Budget Group and of the Coordinating Committee of the Research Network Macroeconomics and Macroeconomic Policies. She has more than 70 articles in books and leading peer-reviewed journals on issues of inequality, wage-led growth, employment, fiscal policy and gender. Speakers: Özlem Onaran (University of Greenwich), Massoud Karshenas (SOAS) Event Date: 20 June 2018 Released by: SOAS Economics Podcasts
Daniele Tori (Open University) Reconsidering the finance-investment nexus under the spotlights of financialisation. The IIPPE Financialisation Working Group (IIPPE FWG) will discuss financialisation and related issues across various approaches to political economy. Please join us at SOAS for the monthly discussion series where we will engage with various topics. Each meeting will be opened with a brief presentation in light of few suggested readings and an open discussion will follow. Suggested readings: Tori, D. Onaran, O. (2017). The effects of financialisation and financial development on investment: Evidence from firm-level data in Europe. GPERC WP #44 Available at: http://oro.open.ac.uk/47988/1/Effects%20of%20financialization%20and%20financial%20development%20on%20investment_Tori%20and%20Onaran.pdf Levine, R. (1997). Financial development and economic growth: views and agenda. Journal of economic literature, 35(2):688-726. Available at: http://www.jstor.org/stable/pdf/2729790.pdf?refreqid=excelsior%3A55a3177eff6aace6744f812b71e53300 Levine, R. (2005). Finance and growth: theory and evidence. Handbook of economic growth 1:865-934. (Intro + Chapter 3) Available at: https://pdfs.semanticscholar.org/2048/b3f1f7f7c18be8d26192a8a77bc2c6abe448.pdf Love, I. (2003). Financial development and financing constraints: International evidence from the structural investment model. The Review of Financial Studies, 16(3):765-791. IIPPE Financialisation Discussion Series Event date: 23 April 2018 Released by: IIPPE Podcasts
Wodist'in 17. Bölümünde Türkiye'nin sayılı Iron Man atletleri arasında yer alan İpek Onaran ile biraraya geldik. Katıldığı yarışlarda hem kendi yaş kategorisinde hem de genel kategoride ülkemize sayısız başarılar kazandırmış, tüm bu sportif başarıların yanısıra, Öğretmenlik gibi kutsal bir mesleği de icra eden, rutin antremanlarını CrossFit ile sentezleyen bu mütevazi insanın hikayesini kendi ağzından dinleyelim. Ayrıca videonun sonunda Wodist ekibinin çirkeflikleri ile dolu wodu kaçırmamanızı tavsiye ederizİyi seyirler----------------------------------------------------------------------------------------------------------------Royalty Free Music By Argofoxhttps://soundcloud.com/argofox------------------------------------------------------------------------------------------------------------------Moderatör: Bahadır KeskinBarış ÇağırankayaOlgun Tuna YaprakErgun SezerBurak RendaErkan RaşitoğluBurak Yıldız----------------------------------------------------------------------------------------------------------------Bizi Takip Edin:http://facebook.com/wodisthttp://instagram.com/wodisttrhttp://twitter.com/wodist_trhttp://youtube.com/wodisttrBize Ulaşın:wodisttr@gmail.com----------------------------------------------------------------------------------------------------------------CrossFit 1453CrossFit 1923CrossFit 216 CrossFit 2051CrossFit 34 CrossFit 35220 CrossFitAlsancak Antrum CrossfitCrossFit Andromeda CrossFit Backstreet CrossFit Balaban CrossFit Baraka CrossFit Bornova CrossFit Gang CrossFit HeavydutyCrossFiti Izmit CrossFit Mugen CrossFit Northcyprus CrossFit Pars CrossFit Quick Taxim CrossFitCrossFit Tune CrossFit Yabgu
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1-Grecia: l'attesa per il referendum dopo 5 intensi giorni di trattative tra Atene e creditori. Nei sondaggi prevale l'incertezza. ( Margherita Dean, Margherita Mazzucato, Özlem Onaran ) ..2-” L'Iran ha mantenuto i suoi impegni sul nucleare” ..l'ultimo rapporto dell'Aiea sul tavolo del negoziatari ..a Vienna. Da Teheran reportage di Emanuele Valenti sugli effetti delle sanzioni internazionali. ..3-Disastro ambientale: la compagnia British Petroleum verserà 18,7 miliardi di dollari agli Stati Uniti per la marea nera del 2010. 4-Le recensioni di vincenzo mantovani: Tito e i suoi compagni, di Joze Pirjevec.
1-Grecia: l'attesa per il referendum dopo 5 intensi giorni di trattative tra Atene e creditori. Nei sondaggi prevale l'incertezza. ( Margherita Dean, Margherita Mazzucato, Özlem Onaran ) ..2-” L'Iran ha mantenuto i suoi impegni sul nucleare” ..l'ultimo rapporto dell'Aiea sul tavolo del negoziatari ..a Vienna. Da Teheran reportage di Emanuele Valenti sugli effetti delle sanzioni internazionali. ..3-Disastro ambientale: la compagnia British Petroleum verserà 18,7 miliardi di dollari agli Stati Uniti per la marea nera del 2010. 4-Le recensioni di vincenzo mantovani: Tito e i suoi compagni, di Joze Pirjevec.
1-Grecia: l'attesa per il referendum dopo 5 intensi giorni di trattative tra Atene e creditori. Nei sondaggi prevale l'incertezza. ( Margherita Dean, Margherita Mazzucato, Özlem Onaran ) ..2-” L'Iran ha mantenuto i suoi impegni sul nucleare” ..l'ultimo rapporto dell'Aiea sul tavolo del negoziatari ..a Vienna. Da Teheran reportage di Emanuele Valenti sugli effetti delle sanzioni internazionali. ..3-Disastro ambientale: la compagnia British Petroleum verserà 18,7 miliardi di dollari agli Stati Uniti per la marea nera del 2010. 4-Le recensioni di vincenzo mantovani: Tito e i suoi compagni, di Joze Pirjevec.