Celebration at the 100th anniversary of an event
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A salute to musicians born in 1925, including: Sammy Davis Jr, Art Pepper, Marty Robbins, Celia Cruz, Oscar Peterson, Johnny Horton, Bill Haley and Charlie Byrd.
Support us on Patreon --- The United States has a fairly long and established history for a state, long enough that the country is approaching its 250th anniversary in just a few years. Much has changed in that time, while other things have failed to progress far enough. To look at this history of continuity and change, we decided to dive into the American centennial and bicentennial celebrations, as well as the history surrounding them. Although 1876 and 1976 seem distant, the two years actually have a fair bit in common. Civil rights, nefarious government overreach, economic downturn, labor militancy and more were in the forefront of American minds during both periods. Whether in the Gilded Age or in the period dubbed by some "American Glasnost," the United States continued to battle demons along similar lines, and the powers that be hoped that the festivities surrounding the country's birthday would bring to mind the glorious past and future rather than the lackluster present. But whether the celebrations in Philadelphia were framed by the World's Fair or a giant concert, whether they were presided over by Emperor Pedro II of Brazil or Queen Elizabeth II of Great Britain, the celebrations could not drown out the grittiness of lived experience. Join us as we put that grit under a microscope and explore the bacteria found within. --- Support this podcast: https://podcasters.spotify.com/pod/show/gladiofreeeurope/support
Wes McLeod, Head Coach and Assistant GM of the KIJHL's Merritt Centennials joins Owen and Joe on Episode 10 of the Jungle Hockey Podcast. Wes has experience coaching for the Fraser Valley Thunderbirds and Valley West Giants of the BCEHL at the U16-U18 ranks, as well as experience with the Fort McMurray Oil Barons of the AJHL. Wes was also named Team BC's Video Coach for the 2023 Canada Winter Games where he coached for and against the best U16 players in Canada. Wes walks us through his playing and coaching career, and shares some inspiring and humorous stories along the way. Enjoy the interview! Owen and Joe are also joined by former guest and Revelstoke Grizzly Alumni Austin Wooley for a KIJHL Deep Dive and Standings Prediction!Hosted by: Owen Elson and Jozef KuchasloNetwork: @hockeypodnetSponsored by Draft Kings - Use promo code THPN at sign-up for exclusive offers. https://tinyurl.com/DRAFTKINGSPROMOTHPNSponsored by BetterHelp - Visit BetterHelp.com/THPN today to get 10% off your first month. https://www.betterhelp.com/THPN#pjhl #kijhl #vijhl #juniorhockey #bchl #nhl #draftkings #hockey #hockeypodcast #ad #sponsored
Wes McLeod, Head Coach and Assistant GM of the KIJHL's Merritt Centennials joins Owen and Joe on Episode 10 of the Jungle Hockey Podcast. Wes has experience coaching for the Fraser Valley Thunderbirds and Valley West Giants of the BCEHL at the U16-U18 ranks, as well as experience with the Fort McMurray Oil Barons of the AJHL. Wes was also named Team BC's Video Coach for the 2023 Canada Winter Games where he coached for and against the best U16 players in Canada. Wes walks us through his playing and coaching career, and shares some inspiring and humorous stories along the way. Enjoy the interview! Owen and Joe are also joined by former guest and Revelstoke Grizzly Alumni Austin Wooley for a KIJHL Deep Dive and Standings Prediction! Hosted by: Owen Elson and Jozef Kuchaslo Network: @hockeypodnet Sponsored by Draft Kings - Use promo code THPN at sign-up for exclusive offers. https://tinyurl.com/DRAFTKINGSPROMOTHPN Sponsored by BetterHelp - Visit BetterHelp.com/THPN today to get 10% off your first month. https://www.betterhelp.com/THPN #pjhl #kijhl #vijhl #juniorhockey #bchl #nhl #draftkings #hockey #hockeypodcast #ad #sponsored Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
¿La realidad económica está llevando a los jóvenes a movilizarse políticamente, apostando a la participación en las elecciones? Carmen In[es RIvera Lugo, José Ángel Gandía Pabón, Luis Raúl Sánchez y Gary Gutiérrez miran la aparente ola de inscripción electoral por parte de los jóvenes que componen la generación Z, es decir los "centennials".
Descubre las claves para gestionar equipos multigeneracionales en el entorno laboral actual. Aprende cómo Millennials, Centennials y la Generación X pueden colaborar de manera efectiva, mejorando la productividad y la cultura organizacional.
¿Sabes qué día es?, Es día de hablar acerca de "Los Centennials ante el reto laboral", para esto nos acompaña la Dra. Rocío Villalón, quien es Profesora, investigadora y asesora en materia de comercio exterior en la Universidad Autónoma de Baja California (UABC). Comparte este Trueque con aquel joven que lo necesita y ayúdanos a que más personas concienticen sobre este tema.
(E05T03) Omar y Mía quedarán como pinches viejos lesbianos al tratar de entender las palabras que usan los centennials. DA CLICK AQUÍ y mira el episodio en nuestro canal de YouTube.
En su colaboración para MVS Noticias con Ana Francisca Vega, la Dra. Nancy Steinberg, psicóloga especialista en desarrollo infantil y de la adolescencia, habló sobre el Internet ha sido el gran marcador de la diferencia entre Millennials y Centennials. ¿Cómo ha influido esta herramienta en sus actitudes y comportamientos? "La brecha generacional siempre ha existido, es decir, una generación siempre va a entrar en conflicto o en dificultades con la generación siguiente por diferentes razones: por sus valores, por sus actitudes, por al forma de pensar, etc", dijo.See omnystudio.com/listener for privacy information.
In today's 15-min update... - Celebrating Caesar Salad, 44 BC-style - The REAL list of top pop brands - How to plan your trip to the POOseum and more!
En este episodio le entramos al tema del trabajo digno. ¿Cómo se ve el panorama laboral para las y los jóvenes de la Gen-Z? A lo largo de nuestra serie de política para Centennials, un tema recurrente ha sido la ansiedad que ellos y ellas sienten al pensar en su futuro laboral. Los prospectos no solo son inciertos, sino que además las historias que se escuchan sobre el abuso y el maltrato laboral son el pan de cada día. En el imaginario de la Gen-Z, el trabajo tradicional no es algo a lo que aspiras, sino algo que haces cuando no te quedó de otra. No es sorpresa, entonces, que el auto-empleo sea el horizonte preferido por las nuevas generaciones. El problema es que, normalmente, el autoempleo carece de seguridad social, fondo de retiro y días de vacaciones. Ante este panorama, ¿qué debe hacer el gobierno? Para discutir estos temas, nos acompañaron Hannia Yohali Zenteno Cruz, integrante del Grupo de Asesor Joven en GOYN México y vocera de la Alianza Jóvenes con Trabajo Digno ; Alejandra Castrejón "Umi" diseñadora gráfica y tatuadora; y Edwin Uriel Herrera Reyes "Pipo", chef y artista urbano.
Hoy en Expansión Daily:Presidenciales coinciden en el diagnóstico pero no en la cura para la Salud. Aquí la entrevista en Health Café.Los centennials le creen más a Luisito Comunica que a los políticosGobierno de la CDMX pedirá a Airbnb bajar alojamientos no registrados en padrónBuscando un candidato a vicepresidente, ¿quién puede hacer fórmula con Trump?Ledec, la empresa mexicana que decidió poner una planta en China, con Jacques CosteGonzalo Soto, director editorial en Expansión, de la mano de los y las periodistas de Expansión, te traen la información que tienes que saber. Leemos sus comentarios en nuestras cuentas de twitter e instagram. Toda la información sobre estos y otros temas están disponibles de forma inmediata en expansion.mx. Nos escuchamos de lunes a viernes, a partir de las 6 de la mañana.
The following article of the health industry is: “Unique Challenges: Leading Millennials, Centennials, and Gen X” by Héctor Barillas, General Director of Wiener Lab, Mexico
En el episodio de hoy vamos a hablar sobre política, y de por qué le interesa tan poco a la Generación Z. En 2024 tendremos procesos elecciones presidenciales en México y en Estados Unidos, y en el caso mexicano, casi 15 millones de centennials, es decir, de personas entre los 18 y 24 años están inscritas en la Lista nominal del Electorado, lo que quiere decir que, si quieren, podrán votar. Esto significa que los Centennials representan casi el 16% del voto posible en las elecciones. La gran mayoría de ellas no votaron en el 2018, por lo que esta será su primera elección presidencial. A pesar de ser nativos digitales y tener acceso ilimitado a la información, lxs centennials parecen tener poco interés en conocer sobre el ámbito de la política, y se muestran más desencantados con los procesos políticos que el resto de las generaciones. No ayuda el que constantemente se les reprocha su supuesta inmadurez, superficialidad y falta de esfuerzo. Por lo que cabe la pregunta: Que pensar de esta generación y del lugar y peso que tendran en la política Este episodio es el primero en una serie de 9 sobre la historia, la filosofía y la teoría de la política, dirigidos especialmente para todas esas personas que son parte de la generación z y que quieren entender más y mejor sobre la política, y para las personas de otras generaciones que, además de querer entender más y mejor de política, quieren también entender a la generación z.
Los adolescentes se sofocan muy fácil, las materias "importantes" no los dejan ser avanzar.
Una pildorita flash dedicada a recordar lo mejor de nuestra infancias. Cuatro mundos y dos generaciones distintas en este mundo Irreverente, MILLENNIALS VS CENTENNIALS, una vida antes, durante y despúes de la llegada del internet, marcada por el gran hito historico, la caida de las torres gemelas. Y usted irreverente... ¿como vivió la caida de las torres gemelas? ¿que programas de televisión marcaron su infancia? ¿Qué celular marcó su infancia? ¿Que juegos y que anecdotas quedaran por siempre en su corazón? Los leemos... #millennials #centennials #recordandolainfancia #cambiosenlasgeneraciones #podcastcolombia
Curso GRATIS: "Ventas & CRM" Ingresa haciendo clic aquí¿Te gustaría recibir el resumen de este episodio así como acceso al material exclusivo como lecciones, ejercicios y retos? Activa tus 7 días de prueba en el Club Cállate y Vende haciendo clic aquí.Si naciste después del 2000 y ya estás en el mercado laboral este episodio es para ti. Compartiré contigo consejos para romperla en las ventas pensando específicamente en jóvenes como tú. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Fernando Flores: Coaching-Liderazgo-Desarrollo Personal- Espiritualidad
¿Tu organización ya está compuesta por las nuevas generaciones y tienes dificultades para liderarlos o influir en ellos? En este episodio nos acompaña Javier Marsuá, coach especializado en el comportamiento humano, especializado en adolescentes. Hablamos sobre las diferencias que hay entre cada generación cómo tratar con cada una. ¿Tipo de pensamiento que tiene cada una? ¿Qué busca o qué es importante para cada generación? ¿Cómo crear un vínculo de calidad con tu hijo adolescente? Boomers, Centennials y Millenials, y mucho más.
En este episodio hablamos sobre esos aparatos que han cambiado el mundo. Afirmamos que nosotros, viejillos cuarentones, tenemos mayor capacidad de adaptación que las nuevas generaciones. También hablamos sobre los adolescentes chillones a los que les duele el corazón por haber votado por Milei.
Según Statista, los mexicanos entre 16 y 64 años pasamos poco más de 8 horas diarias en internet, y ocupamos el sexto lugar en los países que nos pasamos más tiempo pegados a internet. A ver, cuentahabientes, ¿ustedes qué generación son y para qué usan internet más seguido? Viene Pizu a darnos datos súper interesantes.
En este segundo episodio enfrentamos a los varones Millennials v Centennials, Samuel toma el control del micrófono y defiende a sus adorados Millennials, como Ryan Gosling (Barbie) o Andrew Garfield (The Amazing Spiderman), mientras que Ximena defiende a morir a sus Centennials como Paul Mescal (Normal People) o Timothée Chalamet (Dune). ¿Quien resultara vencedor? Acompañenos hasta el final para averiguarlo... Te invitamos a subscribirte a nuestro podcast, califícanos y déjanos una reseña de tu experiencia desde la plataforma en donde nos escuches. ¡Pasa la voz! Comparte este podcast con tus amigos o cercanos qué gusten de la cultura POP enfocado al cine y la televisión. Envía tus comentarios, feedback o preguntas a: bateriasnoincluidaspodcast@gmail.com Por favor incluye tu nombre completo y ubicación geográfica en caso de qué mencionemos tu mensaje al aire. Síguenos en nuestras redes sociales: Instagram.com/bateriaspodcast Twitter.com/bateriaspodcast Facebook.com/bateriaspodcast
En el mes de noviembre, la película Dune parte dos iba a ser estrenada. Sin embargo, debido a la huelga de actores, su estreno se retrasó y no será hasta marzo del 2024 que este disponible en salas de cine. Cuenta con tres destacados actores: Timothée Chalamet, Zendaya y Florence Pugh. Por otro lado, en el pasado Festival de Cine de Venecia, fue la película Poor Things, protagonizada por LA GRAN Emma Stone que ha despertado entre críticos admiración por su actuación. Y por último, en Netflix contamos con la última película de Jennifer Lawrence, No hard Feelings. Todo esto, nos hizo reflexionar y al mismo tiempo cuestionarnos, ¿Quiénes son mejores actores, los millenials o los centennials?, ¿Las películas en las que han participado son realmente buenas?, ¿Quienes son mas taquilleros?, ¿Quienes han sido nominados o en el mejor de los casos ganado el premio Oscar? Todas estas preguntas nos ayudarán a determinar qué generación es LA MEJOR. Acompáñanos a este especial de Baterías no Incluidas: Millenials vs Centennials. Te invitamos a subscribirte a nuestro podcast, califícanos y déjanos una reseña de tu experiencia desde la plataforma en donde nos escuches. ¡Pasa la voz! Comparte este podcast con tus amigos o cercanos qué gusten de la cultura POP enfocado al cine y la televisión. Envía tus comentarios, feedback o preguntas a: bateriasnoincluidaspodcast@gmail.com Por favor incluye tu nombre completo y ubicación geográfica en caso de qué mencionemos tu mensaje al aire. Síguenos en nuestras redes sociales: Instagram.com/bateriaspodcast Twitter.com/bateriaspodcast Facebook.com/bateriaspodcast
#EstiloDeVida y #Tecnología con Carlos Tomasini y Diana Fonseca.
CoreNet Global in Collaboration with ISS presents the: Is Your Workplace Ready for Gen Z? Actionable Insights to Future-Proof the Workplace webinar Gen Z will soon be the largest workforce cohort in the labor market. Are you ready? As the landscape of the modern workforce continues to evolve, it's imperative for organizations to proactively adapt to the imminent shift brought about by the rise of Generation Z. Commonly recognized as the iGeneration, Gen Zers, Centennials, or Post-Millennials, this cohort holds unique characteristics that set them apart as the first generation to seamlessly navigate the complexities of the post-pandemic professional realm. Gaining insights into their behavior and the distinct needs that they have in the workplace will pave the way for enhanced integration of the new employees and joint accomplishments. This session will highlight actionable insights and concrete examples of key Gen Z priorities and provide participants with a deeper understanding of this cohort's expectations of employers and the role of the workplace. It will also provide tools to effectively prepare workplaces for Gen Z and future-proof the next-gen talent pipeline.
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PATREON https://www.patreon.com/pontetu @pontetupodcast https://www.instagram.com/pontetupodcast/?hl=es-la #PonteTú #PastorOviedo #MayraDávila @Pastor Oviedo https://www.instagram.com/pastoroviedo/?hl=es-la @maydavila https://www.instagram.com/maydavila/?hl=es-la
Las nuevas y correctas formas de educar a un centennial ¡No más a la educación tradicional!
La semana pasada, la revista Rolling Stone sacó a la luz una serie de testimonios de 16 trabajadores pasados y presentes del equipo de trabajo del popular presentador de televisión y comediante, Jimmy Fallon. Estos testimonios acusan a Fallon y a otros jefes del programa de propiciar un ambiente de trabajo tóxico.See omnystudio.com/listener for privacy information.
Del Mazo rinde 6to informe de gobierno este lunes ¿Qué les preocupa a los Centennials?¿Cómo amanece el dólar? aquí te contamos
Los problemas alimenticios de los niños de hoy en día.
En entrevista con Pamela Cerdeira, para MVS Noticias, la doctora Arlene Ramírez Uresti, internacionalista, profesora de la Universidad Iberoamericana, habló de la muerte de Nahel que mueve a la sociedad francesa.See omnystudio.com/listener for privacy information.
Un estudio asegura que los Millennials y los Centennials son menos entregados al trabajo, dicho esto, bienvenido a este pódcast lleno de gente trabajadora.
'What you leave behind is what you write... no one talks about the article that changed their life, and they're not read for decades after they've been written. [Books are] foundational.' Working at the intersection of research and application, Professor Alex Hill has learned that it's not enough to have the 'Ta Dah' moment - you then need to have a good answer to the 'So What?' question. In this thoughtful conversation we talk about the principles of organizations that endure, the importance of naming ideas (and how to help people NOT misinterpret them), and the life-changing significance of finding out what it is you want to leave behind.
How should centennials approach learning? | Arun kumar Das | #TGV330“The illiterate of the 21st century will not be those who cannot read and write, but those who cannot learn, unlearn, and relearn”~Alvin TofflerTune into #TGV330 to get clarity on the above topic. Here are the timestamp-based pointers from Arun's conversation with Naveen Samala on The Guiding Voice0:00:00 INTRODUCTION AND CONTEXT SETTING 0:03:45 ARUN's PROFESSIONAL JOURNEY AND THE TOP 3 THINGS THAT HELPED IN His/Her SUCCESS0:06:45 How should centennials approach learning in these days of instant gratification and low attention levels?0:09:18 Mistakes that people make while learning?0:13:00 How to retain the knowledge for long time?0:17:00 What are the must possess soft skills for those aspiring to grow as leaders in their industry?0:21:00 whether corporate trainers provide any feedback to the management about potential talent from their company (post delivering workshops/sessions)0:26:00 Experience as a career coach/counselor, what trends did you observe in the last 2-3 generations (GenX, Millennials vs Gen Z(Centennials) - from the career planning perspective0:30:00 WITTY ANSWERS TO THE RAPID-FIRE QUESTIONS0:34:00 ONE PIECE OF ADVICE TO THOSE ASPIRING TO MAKE BIG IN THEIR CAREERS 0:37:30 TRIVIA ABOUT GEN Z ABOUT THE GUEST:Arun Kumar Das has over 20 years of experience in Talent Identification, Development and Management. Connect with Arun on LinkedIn:https://www.linkedin.com/in/arunkumardas/CONNECT WITH THE HOST ON LINKEDIN:https://www.linkedin.com/in/naveensamalahttp://www.naveensamala.comIf you'd like to contribute to our mission, please donate (any amount of your choice) through Paypalhttps://paypal.me/NaveenSamlaIf you wish to become a productivity monk: enroll for this course: https://www.udemy.com/course/productivitymonk/TGV Inspiring Lives Volume 1 is available on Amazon:Kindle:https://amzn.eu/d/cKTKtyCPaperback:https://amzn.eu/d/4Y1HAXj#TGV is in Hindi & Telugu:https://youtube.com/@tgvhindihttps://youtube.com/@tgvteluguAudio:https://open.spotify.com/show/2wyLNGG0tsHucmhRauh4o3https://open.spotify.com/show/3fCfHwoFIiehHJSPcgoX4I Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
More musicians born in 1923. Performers include: Bert Kaempfert, Jim Reeves, Dexter Gordan, Slim Whitman, Victoria de los Angeles, Barney Kessel, Fats Narvarro and Eddie Kendrick. With a special shout out to Glynis Johns.
A tribute to musicians born 100 years ago, this year. Performers include: Hank Williams, Maria Callas, Wes Montgomery, Albert King, Milt Jackson, Buddy DeFranco and Ida Haendel.
¿Está mal cobrarle a los hijos cuando son mayores de edad? Una constante en muchas familias en las que tienen a un mantenido en casa y no saben que hacer con él.
Los jóvenes cada vez creen menos en la política y desconfían de los políticos, sienten que a los políticos no les importa su opinión, creen que más de la mitad son corruptos y es raro que hablen de política en sus casas. Estas opiniones hacen parte de los resultados de la encuesta 1000 centennials dicen, de la Beca 070. A la luz de este panorama, podríamos creer que los jóvenes no tienen esperanza y no quieren participar en la política. Pero, en este episodio, hablamos con tres lideresas de de la red Raíces Diversas que le apuntan a participar e incluso ganar elecciones municipales de juventud. Raíces Diversas es una red de incidencia feminista juvenil que apuesta a la transformación de sus territorios creada por Artemisas con el apoyo del Fondo Canadá para Iniciativas Locales. En este episodio especial, Julíana Hernández, directora ejecutiva de Artemisas, modera una conversación con Yinna Jordan, Nikol Ulloa y Andrea Camila Ramírez, sobre sus experiencias en la política y cómo se relacionan con los resultados de la encuesta 1000 centennials dicen de la Beca 070. Aquí reflexionan sobre sus trayectorias, los afectos en la política y sus propuestas. Este podcast es el resultado de una alianza entre Artemisas y Cerosetenta. La encuesta 1000 centennials dicen fue realizada por el Observatorio de la Democracia en el marco de las elecciones presidenciales de 2022.
Para atraer y retener al talento joven, hay que preguntarnos: ¿Qué esperan los millennials y centennials de un trabajo? En busca de una respuesta, Alejandro Bazán y Dainzú Patiño, de la mesa de Economía en Expansión, invitaron a Alma Leal, head de Marketing y Comunicaciones en TCS. Después de explicar las características de los millennials, centennials y generación X, platican sobre lo que quiere cada uno en la chamba y cómo las empresas deben afrontar estas diferencias para atraer y retener al talento sin importar su edad. Además, dan detalles de por qué incorporar a empleados jóvenes es clave para que una empresa crezca e, incluso, evitar que desaparezca. En (( PARÉNTESIS )), Mónica Alfaro tiene una recomendación doble e imperdible para los seguidores del Mundial. Y en Cuéntame tus dudas, le responde Rafael Torres cómo lograr que el aumento al salario mínimo no afecte los pagos de un crédito Infonavit. Escucha un episodio nuevo cada lunes en todas las plataformas. Si quieres tener acceso a “Tres minutos para tus finanzas”, a cargo de Juan Luis Ordaz, Director de Educación Financiera de Citibanamex, y disfrutar del episodio semanal antes que nadie, suscríbete al canal de Expansión en Apple Podcast y obtén estos beneficios.
Imposible no hablar del mundial en este mes, así que aquí traemos nuestro episodio sobre este gran evento. Para ello hablo con Ariel Gelman, estudiante de 20 años y apasionado del balón, quien diseccionará a la selección española, comentará lo que han dado de sí los primeros partidos del mundial, hablará de equipos sorpresa y decepción, y finalmente se mojará con su pronóstico final. Pero aparte de hablar de esto, completaremos con una conversación algo más personal sobre el significado del fútbol en su vida, las reflexiones ahora que ha iniciado su carrera profesional y sus epectativas para el futuro. Con este episodio cerramos nuestra mirada a los Centennials que iniciamos el martes con la publicación de la conversación con Tomás y Mafalda. Créditos Musicales: Jahzzar https://freemusicarchive.org/music/Jahzzar
How does a story about two college-aged young women from the Ivy League halls of Yale end up in the PNW? Good question! Wanna ride bikes?! Dated ADHD jokes aside - it really did involve a pretty intense bike ride. You may want to brace yourself and to swear off bike riding and camping for a bit. Honestly, we're exhausted just thinking about it, and this week the story is no different, it only gets worse after dark with the introduction of a very meticulous and duplicitous cowboy. This week we're sharing a Promo for World's Dumbest Criminals. If you're enjoying our podcast, please consider leaving a rating & review on Apple Podcasts. It helps get us seen by more creepy people just like you! Find us on Facebook, Instagram, TikTok, Patreon, & more! If you have any true crime, paranormal, or witchy stories you'd like to share with us & possibly have them read (out loud) on an episode, email us at pnwhauntsandhomicides@gmail.com or use this link. Another great way to support the show is by making a one time donation through BuyMeACoffee.AD Music from Uppbeat License YWG9BPO0I7XYQBBQ. Cover art by Chris & Cassie.Pastebin: for sources. Support the show
Serendipia #30:Millennials y centennials: la reivindicación como "leit motiv" En programas anteriores, hemos hablado acerca de las diferentes generaciones que hoy conviven las organizaciones (baby boomers, los X, los millennials y los centennials). Las diferencias entre ellas son significativas y debemos tenerlas en cuenta. En el ámbito político, en el económico, en el social y en las organizaciones, es necesario conocer sus necesidades y, sobre todo, qué es lo que esperan de la vida, a qué están dispuestos a renunciar y qué no es negociable. Las dos últimas generaciones, los millennials y los centennials, muestran una marcada diferencia, en relación a sus antecesores, por su defensa de las causas que ellos consideran justas. Esto explica su compromiso con el medio ambiente, con el cambio climático, con la repartición justa de la riqueza y, sobre todo, tienen muy claro la importancia de su salud mental. Los acontecimientos del año 2020 hicieron que sus preocupaciones personales diesen un giro de 180 grados. Según el informe de Deloitte de 2021, la asistencia sanitaria, la prevención de enfermedades y el desempleo subieron en la lista de sus inquietudes, así como el cambio climático y la protección del medio ambiente. Además, estas dos generaciones no aceptan la discriminación y la desigualdad. En este programa repasamos las principales preocupaciones e inquietudes de estas dos generaciones, planteamos los grandes retos de las organizaciones y las estrategias que se deben seguir. En el informe del 2022 de Deloitte, sobre el que hemos armado este programa, se concluye que los millennials y los centennials no se fían de los negocios y de las empresas, que no están dispuestos a sacrificar su salud mental, que prefieren modelos híbridos de trabajo y que exigen que sus organizaciones, realmente, impacten positivamente en la sociedad. Al final, nos cueste más o menos aceptarlo, estas dos generaciones no solo forman parte de las organizaciones, sino que son el futuro y quienes van ocupar cargos de responsabilidad en los próximos años.
En este episodio Iván, de 29 años, cuenta cómo superó deudas hasta por 150,000 pesos. Ahora es asesor y nos comparte qué hizo para controlar sus gastos, tener un fondo de emergencia, seguros y hasta ahorrar para su retiro. 1. ¿Qué te puede llevar al descontrol total? 2. ¿Cómo retomar el control de tus finanzas? 3. La fórmula 50,30,20 para ahorrar 4. La estrategia de la pirámide para comenzar con instrumentos financierosSee omnystudio.com/listener for privacy information.
In the Travel News, a Southwest pilot decided to go naked in the cockpit—with a female co-pilot; and Marriott faces a lawsuit over lying to its guests. A local Amtrak traveler got a “roomette” accommodation for an overnight trip, and shared what you should bring along for your comfort. It's part of our Smarter Traveler segment. Comedian Steve Treviño will be appearing at The Punch Line Comedy Club soon. Known as “America's Husband” because of his comedy style, he joins us for a few laughs and to promote his upcoming appearances in Sacramento. Sacramento has been ranked as one of the top Foodie Cities in the country. Find out who joins us on that list. Plus, we tell you about travel trends among Centennials.
Hoy en Pequeñas Islas conversamos con el politólogo José Alejandro Godoy, autor de “El Último Dictador” y la abogada Cruz Silva, quien es la Coordinadora de Justicia Viva del IDL. ¿Por qué el Tribunal Constitucional ha revivido un indulto ilegal? ¿Por qué no se está discutiendo un indulto humanitario sino una decisión política? ¿Cuál es el problema central de esta decisión? ¿Por qué se construye “el discurso del odio” dentro de los simpatizantes del fujimorismo? ¿“odian” a Alberto Fujimori quienes lo condenan? ¿Se puede disociar las figuras de Alberto Fujimori y Vladimiro Montesino? ¿Cuál es la vinculación de el Grupo Colina con Alberto Fujimori? ¿Cuál fue la estrategia antiterrorista del fujimorismo? ¿Por qué la narrativa de que Fujimori derrotó al terrorismo es falsa? ¿Qué hechos cambian el curso del periodo de violencia a finales de los años ochenta?
> Traditionalists or Silent Generation – 1945 and before. > Baby Boomers – 1946-1964. > Generation X – 1965-1976. > Millennials or Gen Y – 1977-1995. > Generation Z or iGen or Centennials – 1996-now. We should know how to interact with a Millenial as opposed to a Baby Boomer in the workplace since different generations present diverse thoughts, actions, and what is important to them. In this episode of The 10 Minute Leadership Podcast, we will explore how we can effectively interact with employees from different generations. I did the best I could to summarize this long lesson and compress it into 10 minutes. Thank you for tuning in and happy listening!
If you have long dreamt of leaving it all behind to move to the mountains to pursue an outdoor lifestyle, this episode might make you finally do just that! Ted and Christy Mahon have made outdoor adventures their lives. Christy, born and raised in Colorado, grew up skiing and playing in the Rockies. After moving to Aspen in 1998, she began her love of ski mountaineering, trail running, and traveling to visit the world's most iconic peaks. After starting her career in the art world, she now works for ACES - Aspen Center for Environmental Studies. Ted moved from New York to Aspen in 1994 to ski “for a season” and never looked back. He finished climbing all the 14ers in 2001 (he has 396 14er summits under his belt, to be exact!), the Centennials in 2006, and became the third person to ski the 14ers in 2008. They are unique in that they are not only mountaineering partners, but also life partners, and we discuss that dynamic - both the advantages and disadvantages (hint: very few). We discuss how fitness has changed for them as they age, how Ted got through a debilitating hip issue to come out stronger, and hear great stories about their many adventures. FREE shipping on SUPERBIRD Palomas using the code FINELINE. Check out Hootananny Wines for delicious organic and biodynamic wines Interested in sponsoring us? Visit our Patreon page to see the levels of sponsorship or donate here. Show Notes: Aspen Art Museum Cache Cache Caribou Club Jay Fletcher Richard Betts Bobby Stuckey Meru Neptune Mountaineering Wilson Peak Hard Rock 100 Power of Four White Rim Trail --- Support this podcast: https://anchor.fm/finelinepodcast/support
What are creative backpacking trip plans that link 14er Peaks and Centennial Peaks? That was the question of this episode of the Non-Standard 14er Podcast as Tornadoman, Walk-Mode Patrick, JacerJack and Short-Rope competed with Ellen as the judge to find out who could design the best trip. How do you get Hagerman and Snowmass? Can you get Castle and also soak in Conundrum Hot Springs? What's the best way to get Gladstone? How about the Jones Group and Handies? Do you do Columbia Point from South Colony or Willow Lake? All questions discussed in this competitive episode.