Podcasts about motiverende

Rik Bes was mijn eigen, allereerste leraar in Motiverende gespreksvoering (in 2004) en zelf zat hij in de allereerste groep die les kreeg van grondlegger William Miller.Hij vind het misschien niet leuk, maar ik durf hem best de grootvader van MGV in Nederland te neomen.Het bijzondere aan Rik is dat hij ruim 30 jaar actief is als MGV-trainer en met name internationaal. Denk aan plekken als Dubai, Vladiwostok, Zuid-Afrika en bij de Maori in Nieuw Zeeland. En het leuke is: daar kan hij heel smeuïg over vertellen!Meer over Rik lees je hier: https://www.motivationalinterview.nl/Voor ons eigen aanbod rondom Motiverende gespreksvoering, kijk hier: https://www.bewezeneffect.nl/motiverende-gespreksvoering-digitale-goodies/Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Even wat anders! Een tijdje terug interviewde Eugene Bos mij voor zijn podcast over o.a. Motiverende gespreksvoering en ACT. Ik ken hem nota bene van de sportschool. Door omstandigheden is dit gesprek nooit gepubliceerd, maar nu dan alsnog. Het is een levendig gesprek geworden tussen twee bevlogen Rotterdammers. Door de goede vragen die Eugene stelt kom ik lekker los. Ik vertel over mijn tijd bij de reclassering, mijn reis als trainer en ondernemer, over NLP, Provocatief coachen, Motiverende gespreksvoering en het langst staan we stil bij ACT. Ook komen er voorbeelden langs uit de context van de arbeidsreïntegratie en betrokken ouderschap. Tenslotte probeer ik iets wat eigenlijk niet kan: in 3 minuten uitleggen wat de Relational Frame Theory (RFT) inhoudt… Of ik daar in slaag?Dat weet je als je gaat luisteren, veel plezier!Meer over ons trainingsaanbod en onze coachopleiding vind je hier: https://www.bewezeneffect.nl/ Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Zit je er even helemaal doorheen? En is de moed je in de schoenen gezakt? Herstellen van angst en paniek gaat met héél veel ups en downs. Ik weet er helaas alles van. De ene dag ging het goed, en de dag erna ging het weer slecht. In deze aflevering deel ik hele krachtige adviezen als de moed je in de schoenen is gezakt. Het zijn de adviezen die ik mijn jongere zelf graag had willen geven in die zware momenten én de adviezen die ik deelnemers van Vrijheid van Angst geef. // ONTVANG DE GRATIS TRAINING

Pfoe, het is soms best pittig om weer op te starten na de zomervakantie. Voel je hem even? Dan is deze motiverende schop onder je kont voor jou!

Hoe win je het vertrouwen terug in je lichaam én in je herstel om weer volop te kunnen genieten van het leven. Eerst even dit: ik had nooit mijn angstklachten kunnen overwinnen als ik niet bleef geloven in mezelf en in mijn herstel. Mocht het vertrouwen ver te zoeken zijn, dan gaan we daar vandaag verandering in brengen. In deze aflevering ga ik je uitleggen hoe je in een paar simpele stappen weer het vertrouwen in je lichaam én in je herstel kunt terugwinnen, zodat je stap voor stap weer volop kunt genieten van het leven. Je gaat van fase 1 (geen vertrouwen in je lichaam naar fase 2 (geen vertrouwen in je herstel) naar fase 3 (vertrouwen in je lichaam) en uiteindelijk fase 4 (vertrouwen in je herstel). We hebben het over… (0:45) Waarom is het zo belangrijk om in je herstel te geloven? (1:28) Fase 1 in je herstel en waar je voor moet oppassen (4:45) Fase 2 in je herstel en hoe wat je moet doen om naar fase 3 te gaan (7:28) Fase 3 en wat er gebeurt wanneer je begint te herstellen én hoe je begint met herstellen (19:56) Fase 4 en hoe je door de Ups & Downs in je herstel gaat én toch het vertrouwen houdt (27:26) Motiverende woorden voor als je nog niet bent waar je wil zijn // ONTVANG DE GRATIS TRAINING

Wat is er logischer dan na een leuke en nuttige training gaan toepassen wat je hebt geleerd? Helaas is dit niet vanzelfsprekend! Professor Robert O. Brinkerhoff stelt dat na een gemiddelde training slechts 15% van de deelnemers duurzaam toepast wat zij hebben geleerd. Zo'n 70% doet wel een poging, maar geeft het vrij snel op en de overige 15% probeert het niet eens. Dat zijn best teleurstellende cijfers, niet waar? Gelukkig weten we inmiddels hoe we ook die 70% zo ver krijgen dat ze het geleerde duurzaam gaan toepassen en die laatste 15% zo ver dat ze het tenminste gaan proberen. Iemand die hier veel in heeft betekend is Ina Weinbauer-Heidel. Zij zette op een rij wat er allemaal uit onderzoek bekend is over ‘transfer' en ontdekte meer dan honderd factoren. Nu was dit nogal overweldigend, maar toen ze nog eens keek vanuit de vraag: ‘Wat kun je vrij gemakkelijk beïnvloeden?”, bleven er 12 factoren over. Ze noemde ze ‘hefbomen' en verdeelde ze over drie categorieën. Je vindt ze hieronder, maar voor je afhaakt: onlangs interviewde ik Britt Brackenie, Learning & Development specialist, die bij Ina in de leer is geweest. Zij vertelt in geuren en kleuren wat je als trainer, maar ook als deelnemer of organisatie kunt doen om te zorgen dat een training ECHT het rendement heeft waar je op hoopt. Deze bijzondere podcast-episode vind je hier. En dit zijn de 12 hefbomen die allemaal vrij eenvoudig te beïnvloeden zijn: A. De deelnemer Hefboom 1: transfermotivatieHefboom 2: geloof in eigen kunnenHefboom 3: transferwilskracht B. Het ontwerp van de training Hefboom 4: heldere verwachtingenHefboom 5: relevante inhoudHefboom 6: actief oefenenHefboom 7: transferplanning C. De organisatie waarbinnen de training plaatsvindt Hefboom 8: mogelijkheden voor toepassingHefboom 9: persoonlijk transfervermogenHefboom 10: steun vanuit leidinggevendenHefboom 11: steun vanuit collega'sHefboom 12: transferverwachtingen in de organisatieMeer over Britt en deze hefbomen lees je hier: https://www.routetwaalf.nl/post/12-hefbomen-transfereffectiviteitHier vind je info over onze Train-de-trainer Motiverende gespreksvoering waarin we uiteraard aandacht besteden aan deze hefbomen: https://www.bewezeneffect.nl/train-de-trainer-mgv/

Onlangs interviewde ik Joyce Bakker die i.s.m. Brigit Verbeek een heel toegankelijk boek schreef, getiteld: Stress-sensitief werken… Hoe dan? Joyce werkte ruim een kwart eeuw in het sociaal domein, is net als ik MINT-trainer motiverende gespreksvoering en specialiseerde zich in stress-sensitief werken. Ik citeer de flaptekst van haar boek: ‘Uit onderzoek weten we dat chronische stress het vermogen beperkt om te denken en wijs te besluiten. Stress-sensitieve gespreksvoering blijkt die stress te verminderen met als gevolg: meer menselijke maat en meer motivatie bij cliënten. En betere resultaten van de dienstverlening.'Meer over Joyce Bakker, haar boek en haar aanbod vind je hier: https://www.gespreksvoeringsociaaldomein.nl/En hier vind je ons trainingsaanbod rondom Motiverende gespreksvoering:Basis: https://www.bewezeneffect.nl/motivere...Verdieping: https://www.bewezeneffect.nl/verdiepi...Train-de-trainer: ://www.bewezeneffect.nl/train-de-trainer-mgv/Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Toen ik in 2001 begon als trainer was er geen enkel lekker leesbaar boek te vinden over dit mooie vak. Oké, je had de ringbanden van Frank oomkes, maar dat was het dan. En toen kwam Karin de Galan ten tonele. Sinds die tijd leidde zij honderden trainers op en heeft ze maar liefst 8 lekker leesbare boeken over het trainersvak geschreven. Onlangs kwam haar nieuwe boek uit, getiteld Evidence-based Trainen. Dit boek is extra bijzonder want zij schreef het met haar man Peter Baggen die wetenschapper is. Samen zochten zij uit wat er in de wetenschap bekend is over effectief trainen. Zij gingen onder andere te raden bij Albert Bandura en ontdekten maar liefst 44 principes die elke trainer kan toepassen om de effectiviteit en transfer van diens trainingen te verhogen. Je snapt vast dat ik als oprichter van Bureau Bewezen Effect hier wel warm voor loop! In dit gesprek neemt Karin ons mee langs een aantal belangrijke inzichten voor elke trainer. Het leuke is dat we bij elkaar een korte demo doen en dat drie van mijn collega-trainers een ingezonden vraag voor haar hebben. Luister en geniet! Wil je meer weten over Karin en haar trainingsaanbod, kijk dan hier: https://www.schoolvoortraining.nl/ Wil je meer weten over ons eigen trainingsaanbod, kijk dan eens hier: https://www.bewezeneffect.nl/ En hier vind je meer over onze Train-de-Trainer in Motiverende gespreksvoering: https://www.bewezeneffect.nl/train-de-trainer-mgv/

Motiverende intervju-ekspert Solveig Høeg-Krohn er dagens gjest. Hun forteller om hvordan hun bruker motiverende intervju-metoden med sine terapi-klienter. Vi snakker om - Hvordan regulere nervesystemet - Hvorfor må man først roe ned nervesystemet før man kan skape endring? - Forskjellige teknikker for å roe ned - Hvordan bruke motiverende intervju med venner og familie - Hvordan IKKE bruke motiverende intervju med venner og familie - Reflekterende lytting - Parterapi Dokumentarfilmen "White Right: Meeting the Enemy" eller "I møte med fienden" av Deeyah Khan er dessverre ikke tilgjengelig på nrk lenger, men kan sees på YouTube her: https://www.youtube.com/watch?v=GJ0rhh5mbnA Nettsiden min: www.hermanegenberg.com Meld deg på nyhetsbrev her: hermanegenberg.ck.page/ Facebook-gruppa for gjester og lyttere: www.facebook.com/groups/2012989205661266 Motiverende øvelser og peptalks på Spotify: open.spotify.com/artist/17FaRylnA…VMTH-rhXYZjCTNFA Takk til Akersborg/Banzai Love for jingle og Kristian Bjørge/Nitro for produksjon.

I denne uges episode anbefaler Terese tre motiverende bøger, du bør læse. Lyt med!NÆVNT I EPISODEN:'The Sell' - Fredrik Eklund'The Power of One More' - Ed Mylett'Becoming - Michelle Obama'CONNECT:Følg Busigirl Podcast på:Instagram, TikTok, LinkedInFølg Terese på:Instagram, TikTok, LinkedIn Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Je vriendinnen wie jou graag in een relatie willen, kunnen van alles zeggen:Misschien moet je niet zo veeleisend zijnMisschien moet je die ene nog een kans geven..Waarom ga je niet terug naar die ene ex?Allemaal lief bedoeld.Maar voor jou is het hebben van een relatie, niet belangrijker dan het zijn met de juiste match. Samen verliefd zijn, boven alles.In deze aflevering geef ik je heel veel motivatie en helpende reminders.Uit mijn eigen ervaring, en die van mijn klanten wie nu met hun forever love zijn.En wil je bij mijn gratis webinar zijn 3 of 4 april?Dat kan hierWil je in gesprek over de Upgrade?Dat kan hierOf lees hier eerst meer.Support the show

Freek Sarink noemt zichzelf de provocatieve psycholoog en schreef een mooi boek dat inmiddels vertaald is in het Spaans en Engels: Provocatieve psychologie en coaching.Op dit moment doet hij promotie-onderzoek naar de heilzame werking van humor in therapie. We bespreken thema's als: • Hoe de provocatieve stijl in Freek's leven kwam • De kracht van humor bij creatief denken, flexibele perspectief name, humor als coping-strategie, etc. • Onderzoek naar humor in therapie • Wat therapeuten kunnen leren van stand-up comedians • De grenzen tussen therapie en coaching • Linkjes tussen de provocatieve stijl en respectievelijk ACT en Motiverende gespreksvoering. • Of je humor kunt ontwikkelen en zo ja, hoe? • Humor voor de therapeut, maar ook voor de client. Ook doet Freek een provocatieve mini-sessie over een dingetje in de relatie tussen mij en mijn vrouw Pas op: in provocatieve sessies worden nog weleens generaliserende uitspraken gedaan. De gedachte hierachter is dat we de universaliteit van veel thema's willen benadrukken. Het is nooit bedoeld om mensen in een hokje te stoppen, maar juist om hen weerbaar te maken om hier zelf uit te klimmen of te laten zien dat ze überhaupt niet in het hokje zaten. Door Freek genoemde namen: - Christov Panicelli: deed ook onderzoek naar humor in therapie - Paul mc Gee: heeft een training ontwikkeld om humor te stimuleren.Meer over Freek lees je hier: https://humorinpsychotherapy.com/home-nieuw/ En hier vind je meer over onze boeken, onze elearning-academy en ons trainingsaanbod: https://www.bewezeneffect.nl/ Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Dette er sjette og siste episode av Annika vil få kontroll på økonomien. Vi får endelig vite om Annika går i pluss eller minus i løpet av måneden! Du vil blant annet få høre: 00:00 Hvordan har du hatt det siden sist? 03:30 Annika liker å lage budsjett 04:30 Budsjettet er en ærlig oversikt, ikke en streng sjef 06:00 Gjennomgang av Annikas budsjett 07:30 Verdien av å koble på endringer på allerede etablerte vaner 08:30 Forskjellen på Netto og Brutto 09:30 Alle Annikas inntektskilder 11:30 Annikas faste utgifter 14:30 Løpende utgifter 16:00 Annikas økonomitips til par 18:30 Tallenes tale: hvor mye penger har Annika til overs? (eller er det minus?) 22:00 Det er lett å kutte ned på utgifter til "byen" 24:30 Herman analyserer Annikas økonomiske situasjon 26:00 Hvordan føles det å ha budsjett? 27:00 Oppsummerer hele serien 30:00 Nettbankangst 31:00 Å se de små summene i praksis 33:30 Hvordan økonomiprosjektet ledet til rydding, sosial aktivitet og bedre selvfølelse 35:30 Annika har funnet sin "Key Performance Indicator" 36:30 En uforutsett positiv effekt... 40:30 Hvordan ser Annika for seg fremtiden? 42:30 Annika har ghosta regnskapsføreren sin 43:30 Avslutning ETTERSNAKK 45:30 Fra én endring til en annen 47:30 Start med den mest lavthengende frukten 48:30 Motiverende intervju-prinsippene på 1-2-3 50:30 Om nyhetsbrevet Nettsiden min: www.hermanegenberg.com Meld deg på nyhetsbrev her: hermanegenberg.ck.page/ Facebook-gruppa for gjester og lyttere: www.facebook.com/groups/2012989205661266 Motiverende øvelser og peptalks på Spotify: open.spotify.com/artist/17FaRylnA…VMTH-rhXYZjCTNFA Takk til Akersborg/Banzai Love for jingle og Kristian Bjørge/Nitro for produksjon.

#111 Zo stel jij inspirerende en motiverende doelen by Zelfliefde Academy

Dette er femte (MEN IKKE SISTE) episode av Annika vil få kontroll på økonomien. Hun forteller hvordan økonomiprosjektet har hjulpet henne med ensomhet, og vi kommer inn på den personlig økonomien sin sisteboss: budsjettet. Du vil blant annet få høre: 00:30 Intro 01:30 Hvordan har det gått siden sist? 02:00 Annika har hatt masse besøk! 03:30 Identiteten til Annika har endret seg! 05:30 Annika pleide å skamme seg over hjemmet sitt 08:00 Annika har vaska leiligheten flere ganger siden sist 08:30 Oppsummerer Annika før og nå 09:30 Ensomheten var det verste 12:00 Det er fort gjort å falle tilbake i det sorte hullet 13:00 Annika er en hai. "Hvis jeg ikke svømmer så synker jeg" 14:30 Hermans skateboard-metafor for endring 18:30 Hvor mye penger har Annika brukt den siste måneden? 21:00 Ekstra utgifter til Klarna 23:00 Reiseutgifter bør ha en egen post i budsjettet 26:30 Byttet ut nødmaten med å være vertinne 28:00 Annika går fortsatt i minus 29:30 Herman får veldig lyst til å ta en episode til 30:00 Annika hater å få anbefalt tv-serier 31:30 Annika forteller om inntektene sine 34:00 "Folk som har budsjetter" 37:00 Vanlige fallgruver når man lager budsjett 39:30 Annika har liste over faste utgifter 41:30 Annikas barriere for å lage budsjett 42:30 Budsjettet har ikke makt over deg! 46:00 Motiverende intervju i et nøtteskall: Heie på personen, ikke på endringen 49:00 Annika oppsummerer samtalen ETTERSNAKK 52:00 Herman forklarer hvorfor det ble en ekstra episode 54:00 Ambivalens er en skjult motivasjonsbrems 54:30 Kartleser-metaforen for motiverende intervju Nettsiden min: www.hermanegenberg.com Meld deg på nyhetsbrev her: hermanegenberg.ck.page/ Facebook-gruppa for gjester og lyttere: www.facebook.com/groups/2012989205661266 Motiverende øvelser og peptalks på Spotify: open.spotify.com/artist/17FaRylnA…VMTH-rhXYZjCTNFA Takk til Akersborg/Banzai Love for jingle og Kristian Bjørge/Nitro for produksjon.

Ik ga in gesprek met Matthijs Steeneveld die heel goed thuis is in de Zelf Determinatie theorie van Ryan en Deci. We hebben het over: - De rol van Autonomie, Verbondenheid en Competentie. - Welke soorten motivatie bestaan er nog meer naast intrinsieke en extrinsieke motivatie? - Hoe kun je op een integere manier mensen beïnvloeden als coach of leidinggevende?- En meer! Meer over Matthijs lees je hier: https://www.msteeneveld.nl/ En hier vind je ons trainingsaanbod rondom Motiverende gespreksvoering: Basis: https://www.bewezeneffect.nl/motivere... Verdieping: https://www.bewezeneffect.nl/verdiepi... Train-de-trainer: ://www.bewezeneffect.nl/train-de-trainer-mgv/Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Hvordan kan VM i fotball bli et utgangspunkt for undervisningen? I denne episoden møter du de engasjerte lærerne Mikkel Torpen Hokstad og Peder Myren Sortehaug fra Børstad ungdomsskole på Hamar. I samtale med Kjell Evensen fra Senter for Livslang læring forteller Mikkel og Peder hvordan de legger opp tverrfaglig undervisning, og tar utgangspunkt i elevenes interesser og livsverden for å bygge motivasjon og engasjement hos elevene.Podkasten er produsert av Senter for livslang læring (SELL), Fakultet for lærerutdanning og pedagogikk ved Høgskolen i Innlandet.

Karoline Hoffslett Kopperud er førsteamanuesis ved Institutt for ledelse og organisasjon ved BI. Hun er medforfatter på boken Produktiv Motivasjon i Arbeidslivet, hvor hun har vært med å skrive kapittelet om motiverende ledelse.Hva sier forskningen om hva som er motiverende ledelse? Tema: 0:04:10 Hva motiverer noen til å ville lede?0:07:04 God ledelse handler om toveis samspill og dynamikk.0:09:56 Ledelse og motivasjon - to enorme fagfelt0:12:38 Sosial tilknytning og ensomhetens konsekvenser0:16:56 Motiverende ledelse og autonomi for ansatte0:20:51 Rekruttering etter holdninger vs. spesifik kompetanse0:23:47 Faktorer som påvirker effekten av ledelse0:26:53 Utfordringer med å motivere ansatte til å følge rutiner0:30:48 Kreative løsninger for å kompensere for svakheter0:34:02 Balansen mellom individets styrker og organisasjonens behov0:38:15 Gapet mellom selvoppfatning og andres vurdering av ledere0:40:46 Selvinnsikt viktig for ledere, men gap kan være negativt0:42:59 Aktivt be om tilbakemeldinger0:46:01 Positive tilbakemeldinger skaper en positiv spiral0:48:50 Problematisk med ros i mellommenneskelig kommunikasjon0:52:18 Primærjobben som leder er å skape gode relasjoner0:55:16 Fokus på motiverte medarbeidere og karismatisk ledelseProgramleder: Lucas Weldeghebriel, daglig leder og ansvarlig redaktør i Shifter. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Het heeft even geduurd, maar we hebben weer een nieuwe TarotPraat voor je online gezet. TarotPraat is onze podcast over (tarot)kaarten; gezellig rommelig en altijd leerzaam. Tenminste daar zetten we ons voor in.

Herman Escher Egenberg er dagens gjest i Velværepodden. Han er lege, forsker og underviser i klinisk kommunikasjon ved universitet i Oslo, og spesialist på en teknikk kalt "Motiverende intervju". I denne episoden lærer vi hvordan vi kan hjelpe andre å finne motivasjon til positiv endring!Facebook: Velværepodden med Hedda & Silvany /Instagram: velværepodden / E-post: hey@heybabe.no / Velværepodden.noDisclaimer: Innholdet i Velværepodden og på alle våre flater skal verken erstatte eller utgjøre en profesjonell medisinsk diagnose, behandling eller rådgivning. Du må alltid søke råd fra legen din eller annet kvalifisert helsepersonell hvis du har spørsmål angående en medisinsk tilstand. Episoden kan inneholde målrettet reklame, basert på din IP-adresse, enhet og posisjon. Se smartpod.no/personvern for informasjon og dine valg om deling av data.

Michael en Madelon zijn allebei Clean Language-trainer. Clean Language is een gespreksmethode waarbij je ernaar streeft om je taal zo min mogelijk te 'vervuilen' met je eigen interpretaties. Je sluit dus zo veel mogelijk aan bij de taal van de ander. In mijn eigen beleving komt het dicht in de buurt van de taalmatching zoals we die kennen in Oplossingsgericht coachen, echter wordt dit consequent doorgetrokken naar het hele gesprek.Naast Michael en Madelon hoor je ook mijn co-host Maarten Onderdelinden, die mooie aanvullende vragen stelt én een CL-demo ondergaat.Voor de wetenschap achter Clean vind je hier een mooie lezing van Professor in de Linguïstiek George Lakoff. De 120 artikelen waarin gebruik gemaakt wordt van de ideeën of concepten van David Grove, de grondlegger van Clean Language, vind je hier.  Het boek bestellen kan hier. Ons eigen trainingsaanbod vind je hier. (Denk aan trainingen in Motiverende gespreksvoering, Oplossingsgericht Coachen en ACT en zowel live op locatie als Online via self-study courses) Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffectVeel luisterplezier!

Onlangs was ik op een fantastische boeklancering, namelijk die van Karin Brugman die haar derde boek presenteerde met de prikkelende titel 'Verander niks - goed zijn in wie je bent'. Korte tijd later mocht ik haar interviewen en wat een tof gesprek werd dat!Zij vertelt over haar schrijfproces, de ideeën achter dit verfrissende anti-zelfhulp boek, ze leest voor uit eigen werk en ook laat ze haar geweldige luistervaardigheden als coach op mij los.Ik kan met recht zeggen: dit is een podcast episode geworden zoals ik die zelf graag zou luisteren!Karin's website vind je hier.Haar boek vind je hier.Ons eigen trainingsaanbod vind je hier (Denk aan trainingen in ACT, Motiverende gespreksvoering, oplossingsgericht en provocatief coachen en zowel live op locatie als Online via self-study) Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

Jeg satte meg ned med mikrofonen i anledning lanseringen av øvelsen "Motiverende intervju på deg selv". Snakker om: - Hva er motivasjon? - To definisjoner på indre vs ytre motivasjon. - Hvordan få stabil og forutsigbar motivasjon? - Verdier og ambisjoner. - Å utforske ambivalens. - Planlegging. - Det paradoksale med å gjøre motiverende intervju på deg selv. - 10 tips til hvordan du får maksimalt ut av motiverende intervju på deg selv.

Motiverende sprekers zijn niet meer van het internet weg te denken: adviezen over sporten, eten en levensstijl vliegen je om de oren. De mannen hebben over deze figuren natuurlijk hun eigen, ongezouten mening, maar filosoferen daarnaast over levenslessen die ze mensen wél mee zouden geven. Sommige boys zijn fel tegen het geven van inspirerende quotes, waar dat aan ligt? Je hoort het in deze aflevering, net zoals de comeback van een wel heel bijzondere rubriek: janken met Jonas. Luister en huiver! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Denne episoden er et opptak av en forelesning jeg holdt 31. januar for medisinstudentene i Oslo. Jeg jobber som stipendiat på Universitetet i Oslo, og underviser medisinstudentene i atferdsfag og klinisk kommunikasjon. Denne forelesninga er introduksjonen til motiverende intervju. Jeg har klippet litt i opptaket, fjernet noen diskusjoner og fjernet en pasientkasuistikk som jeg ikke ønsker å offentligjøre. Jeg håper denne episoden blir lærerik og nyttig for alle som er interessert i endring, motivasjon og kommunikasjon. Og siste tingen før vi går i gang med forelesningen. Det er fint å sitte passivt å høre på, men for å virkelig lære motiverende intervju må man være aktiv, reflektere og øve sammen med andre. Derfor, hvis du vil lære mer anbefaler jeg å sjekke ut nettsiden min www.hermanegenberg.com. Der ligger det mal i motiverende intervju og mange andre ressurser som du kan laste ned gratis, så du kan prøve selv med en venn eller kollega. Og hvis du jobber et sted hvor dere trenger en innføring i motiverende intervju så må du sende meg en melding. Jeg reiser rundt og holder foredrag og kurs i motiverende intervju for helsepersonell, veiledere, lærere, HR og ledelse. Det er så gøy å møtes, gjøre øvelser og lære disse viktige prinsippene for motivasjon og mestring og endring. Det kan forvandle en arbeidsplass og kulturen på jobb, når alle lærer å kommuniasere, lytte og heie hverandre framover. Enten man jobber med pasienter, eller med kunder og kollegaer. Så ta kontakt, så kan jeg komme og holde foredrag for din arbeidsplass også. Det er kontaktskjema på nettsiden. God lytting! Nettsiden min: www.hermanegenberg.com Link til mine prosjekter: https://linktr.ee/hermanegenberg Motiverende øvelser og peptalks på Spotify: open.spotify.com/artist/17FaRylnA…VMTH-rhXYZjCTNFA Takk til Akersborg/Banzai Love for jingle og Nitro Sounds for produksjon.

Onlangs tijdens het wandelen luisterde ik voor het eerst de Podcastopname die ik in oktober maakte met Eva Bos. Eva is psycholoog, trainer Motiverende gespreksvoering én kleinkunstenares. Ik wist wel dat het een mooi gesprek was, maar toen ik het terugluisterde werd ik er opnieuw door geraakt! We doken metéén de diepte in, hadden een heerlijke flow en Eva heeft zowel ontroerende, als grappige, als heel zinnige dingen te vertellen. We hebben het onder andere over theaterwetten in de trainingszaal, haar deelname aan een Ubuntu-project in Kaapstad, in het diepe springen om iets te gaan doen waar je van droomt en de mooie en minder mooie kanten van ‘The Law of Attraction'. Dit gesprek is vooral een aanrader als je trainer bent (de eerste 20') óf als je een mens bent die nog durft te dromen (20' – 60').Meer over Eva lees je hier: https://evaspeelt.nl/  en https://evatraint.nl/En hier vind je ons eigen trainingsaanbod: https://www.bewezeneffect.nl/Zin om te reageren op deze Podcast? Hier laat je eenvoudig een voice-berichtje voor ons achter: https://www.speakpipe.com/bewezeneffect

I denne episoden har Hanna og Lotte ekstra mat-fokus. Hvordan spise sunt på budsjett? Hvordan ser en dag ut i matveien for jentene? Og hvordan få bukt med søtsug på kveldene? I tillegg tipser de om motiverende intervaller du bør teste, enten inne eller ute. Og vi beklager skurr på Lottes mikrofon, det er fikset til neste episode! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Nieuwe Podcast-episode met provocatief coach Jeroen Stek! Jeroen is niet alleen een ervaren relatietherapeut en theatermaker, maar óók een Provocatieve coach én de ontwikkelaar van PReT, oftewel de Provocatieve Relatietherapie. Mocht je nog een beetje moeten wennen aan het idee van de coach als liefdevol plagende nar, luister dan eens naar dit toffe gesprek dat ik had met Jeroen. Zeker weten dat hij eventuele vooroordelen (zoals dat het heel bot is of provoceren om het provoceren) moeiteloos wegneemt met zijn warme, speelse benadering ervan. We hebben het o.a. over de nadelen van té serieus zijn als coach, we onderzoeken de vele linken die er zijn tussen de provocatieve benadering en Motiverende gespreksvoering, Oplossingsgericht coachen en ACT. Het leuke is ook dat Jeroen halverwege dit gesprek goede vriend en collega Willem Beekhuizen provocatief onderhanden neemt rondom Willem's schroom om geld te vragen voor zijn geweldige zang-optredens... Dus eh... als u nog een goede zanger zoekt voor uw feesten en partijen en uw budget is wat krap... (o; Jeroen als theatermaker vind je hier. En Jeroen als coach/therapeut vind je hier. En als je interesse hebt in mijn eigen driedaagse training Provocatief Coachen Light, kijk dan eens hier.

Kristin er artist, men føler hun har mentale sperrer knyttet til musikkarrieren. Vi utforsker ambivalensen hun har til plateselskap, profesjonalitet og sosiale medier. I løpet av samtalen får vi begge flere aha-opplevelser. I ettersnakket snakker jeg om hvordan man kan ha motiverende intervju med venner og familie og hvorfor det er en fantastisk idé. Sjekk ut yndlingssangen min fra Kristins musikkunivers: https://open.spotify.com/track/2JQHlMVFO8iPeAIB3SGDWc?si=ebce84b95cc94324 Sjekk ut nettsiden min her: www.hermanegenberg.com Link til mine prosjekter: https://linktr.ee/hermanegenberg Produsert av Nitro Sounds AS

"MENSEN VERANDEREN DOOR DE DINGEN DIE ZE ZICHZELF HOREN ZEGGEN" Sergio van der Pluijm is groot pleitbezorger van Oplossingsgericht werken en Motiverende Gespreksvoering. Beide richten zich op hoe mensen veranderen en hoe je als hulpverlener hieraan nóg meer kunt bijdragen.  We praten over de basishouding die doorslaggevend is, over wat veranderen zo moeilijk maakt, over de verschillen tussen MVG en Oplossingsgericht en wanneer je het beste waarvan gebruik kunt maken. Vrijwel iedereen heeft wel ooit een training gevolgd over oplossingsgericht werken, maar het is iets wat in de praktijk niet altijd goed naar voren komt. Ons systeem is ook niet zo ingericht, de samenleving gaat vooral uit van het medisch model en oplossingsgerichte kijkwijze is echt anders. Sergio is auteur van 3 boeken als serie coachen 3.0: 1. Motiverende Gespreksvoering; 2 Oplossingsgericht werken en 3. Acceptatie en Commitment (ACT). Meer informatie over de (online) trainingen vind je op www.bewezeneffect.nl Laat je inspireren, verrassen en fris je kennis op! 

Het boek van Berend van der Kolk is een interessante kijk op de almaar toenemende behoefte om dingen te meten, in het bedrijf en privé. Het effect van lijstjes met de beste ziekenhuizen, scholen, leerlingen, medewerkers. Goed onderzocht. Berend kijkt naar positieve, en vooral de negatieve kanten van het meten van alles. Het boek heeft 140 pagina's en leest lekker weg en is onderbouwd met verschillende onderzoeken. Voor verdieping staat er een goede boekenlijst achterin. Berend van der Kolk is hoofddocent aan de VU Amsterdam. Boek heeft 7 hoofdstukken: De meetexplosie Motiverende meetsystemen Meten is macht Indicatorisme Psychologische bijwerkingen Maatschappelijke bijwerkingen Tips voor een gezonde meethouding Support the show: https://krant.nlSee omnystudio.com/listener for privacy information.

Selv om vi er et stykke ut på fredagen får dere i dag en rykende fersk prat med en av verdens beste ultraløpere, som bruker tiden sin på mer en bare å løpe. For en dame med europarekorden på 24 timers-løp, der hun har løpt 261,17 km, har støtt på noen utfordringer, hva er hennes motivasjon for å mestre motgang. Hva slags gode råd kan hun komme med? Vi er også i mai og litt prat om bunad rakk vi også. Lytt, for denne episoden gir en bra start på helgen. --- Send in a voice message: https://anchor.fm/motivasjonspreik/message

Her får du alle episodene i Fagspesialen "Målrettet miljøarbeid med Jon Løkke", som vi la ut julen 2020. Du kan fortsatt høre hver enkelt episode, men her er et tilbud til deg om vil høre alt i ett. Temaene/episodene som er hektet sammen er: 1.Verdier, 2.Kunnskapsbasert praksis mm, 3.Straff, giftig samhandling, variasjon og funksjonell analyse, 4.Psykologisk fleksibilitet, 5.forsterkning, 6.Motiverende intervju, 7.datainnsamling og forskningsmetode og 8.Når språk lager trøbbel Er du vernepleier eller vernepleierstudent, meld deg inn i Vernepleierforbundet. https://delta.no/yrke/vernepleierforbundet

I ukens episode av Alfakrøll kommer lege Herman Egenberg på besøk, og han blir like godt fungerende vikarierende co-host. I podcasten «Motiverende intervju» hjelper han folk til å finne motivasjonen til det de vil bli bedre på. Tobias er hjemme og sover ut en lang nattevakt, men det passer perfekt for Simon. Han må nemlig bli bedre til å bruke kondom. Tro det eller ei, men bak fasaden finnes det en helt vanlig fyr. I tillegg snakker vi litt om skilpadder.

Vandaag is het klaar met excuses en uitstellen, ga leven naar de waarden die jij belangrijk vindt en waar jij gelukkig van wordt. Ik help je erbij in deze podcast aflevering. Liefs Liselotte ps je kunt je nog aanmelden voor de december groep www.devoedingsadvocado.nl

Vandaag is het klaar met excuses en uitstellen, ga leven naar de waarden die jij belangrijk vindt en waar jij gelukkig van wordt. Ik help je erbij in deze podcast aflevering. Liefs Liselotte ps je kunt je nog aanmelden voor de december groep www.devoedingsadvocado.nl

Onlangs had ik een mooi gesprek met Patrice Meerbeek. Zij is ambulant behandelaar bij de Jellinek en werkt met mensen die kampen met verslaving en psychiatrische klachten. Ook is zij oprichter van Bureau Motief: https://www.buromotief.nl/  Je zult begrijpen dat haar cliënten niet altijd vrijwillig bij haar komen. Ze werkt graag met Motiverende gespreksvoering en ACT.  Op basis van mijn eigen ervaring bij de reclassering en het gesprek met Patrice heb ik 10 tips op een rij gezet die je kunnen helpen als je in een (semi-)gedwongen kader werkt en de opdracht hebt om mensen te motiveren: https://www.bewezeneffect.nl/10tips_motiveren_gestuurde_clienten/  Thema's die verder in dit gesprek aan de orde komen zijn:  - Reflectief luisteren (inclusief demo ongeveer halverwege) - Omgaan met lastige gedachten  - ACT bij wereldproblemen zoals het klimaat, Vaccinatie, etc.  - ACT bij verslaving  - ACT voor jezelf   Ik wens je heel veel luisterplezier!

Gisle og TK har snakket med Magnus Minnesjord som leder Kiwi Risingvegen, men som også jobber som coach. --- Send in a voice message: https://anchor.fm/motivasjonspreik/message

I denne episoden av Psykopoden har vi fått besøk av lege og stipendiat Herman Egenberg. Han har ikke bare lang erfaring som podcaster, han er også ekspert på MI. Han har produsert en rekke podcaster om hva MI er og hvordan det brukes i praksis.  I samtalen forklarer Egeberg hva MI går ut på og hvordan det kan brukes av helsepersonell. MI er ikke, som man lett kan forledes til å tro av navnet, et intervju. Det er en empatisk samtalemetode for samtaler om endring, motivasjon og mestring. Det dreier seg om å ha en samtale om hvorvidt det er ønskelig med en endring eller ikke. Dette må personene selv komme fram til. Kommer personen fram til at han/hun ønsker endring blir det en samtale om hvordan dette best mulig kan skje.  MI ble utviklet på 80 tallet for å redusere alkoholbruken hos alkoholmisbrukere. I dag brukes den på veldig mange områder, spesielt ovenfor risikofylt helseatferd. MI anvendes ved spiseforstyrrelser, rusbehandling, spillavhengighet og røykeslutt, endring av kosthold og fysisk aktivitet og håndtering av kroniske lidelser.  Lær mer om MI av Herman Egenberg i denne episoden av Psykopoden.   

In dit fragment hoor je de inleiding van de serie Coachen 3.0: drie lekker leesbare boeken die ik schreef over de belangrijkste evidence-base coachmethoden van dit moment. Ik heb het over Motiverende gespreksvoering, Oplossingsgericht coachen en ACT (Acceptatie en Commitment Therapie of Training). De boeken vind je hier zowel als hardcover, ebook en audio (deel 3 komt als audio uit in september 2021): https://www.bewezeneffect.nl/boek-coachen-3-0/ https://www.bewezeneffect.nl/deel-2-oplossingsgerichte-gespreksvoering/ https://www.bewezeneffect.nl/boek3_acceptatie_en_commitment/

In 25 minuten vertel ik je wat motiverende gespreksvoering is en wat het voor je zou kunnen betekenen! Je luistert naar Hoofdstuk 1 uit de Audioversie van mijn boek 'Coachen 3.0, deel 1: Motiverende gespreksvoering. Meer info vind je hier: https://www.bewezeneffect.nl/boek-coachen-3-0/ En hier kun je hem eventueel meteen aanschaffen: https://www.bewezeneffect.nl/winkel/

Hoe coach je een klant, vriend of familielid? Hoe stel je de juiste vragen en luister je zodat diegene zich gehoord voelt? We vragen dit aan Trijntje Vollink. Zij is onderzoeker bij de Open Universiteit en weet veel van motiverende gespreksvoering en gezondheidsbevordering.Vragen:Wat zijn de meestgemaakte fouten bij het coachen van klanten?Hoe stel je de juiste vragen?Hoe pas je motiverende gespreksvoering toe?Wat zijn tips om beter te leren luisteren?Hoe ga je om met klanten die niet gemotiveerd zijn?Trijntje's huidige onderzoeksveld: wat zijn de effecten van digitaal pesten?Links:Meer informatie over het onderzoek van Trijntje VollinkFilmpje van motiverende gespreksvoering op YouTubeDe FIT.nl cursus over gedragsverandering

Hoe coach je een klant, vriend of familielid? Hoe stel je de juiste vragen en luister je zodat diegene zich gehoord voelt? We vragen dit aan Trijntje Vollink. Zij is onderzoeker bij de Open Universiteit en weet veel van motiverende gespreksvoering en gezondheidsbevordering.Vragen:Wat zijn de meestgemaakte fouten bij het coachen van klanten?Hoe stel je de juiste vragen?Hoe pas je motiverende gespreksvoering toe?Wat zijn tips om beter te leren luisteren?Hoe ga je om met klanten die niet gemotiveerd zijn?Trijntje's huidige onderzoeksveld: wat zijn de effecten van digitaal pesten?Links:Meer informatie over het onderzoek van Trijntje VollinkFilmpje van motiverende gespreksvoering op YouTubeDe FIT.nl cursus over gedragsverandering

Hvad betyder MOTIVATION for dig? Hvad motiverer dig til dit arbejde? Til at tage dig af dine opgaver i livet? "Ordet motivation stammer fra det latinske "movere", som betyder bevæge eller flytte. At motivere er en proces, som skaber og fastholder en målrettet adfærd, der i sidste ende skal resultere i, at en person præsterer eller udvikler noget bestemt." (Anne Ravn Grønholt, Gør mindre, Vær mere, 2019, Historia, s. 32) Anne Ravn er specialist i INDRE motivation. At forstå sin indre motivation kræver at man lærer sig selv at kende. Derfor bruger Anne Enneagrammet som menneskeværktøj til at få fat i det essentielle hos en person og give personen et ordforråd for grænser og ønsker. Du kan se teaseren her: https://www.youtube.com/watch?v=Whs-gYsHvRk LYT MED TIL DENNE OG HØR om: - Hvordan motivation ikke handler om hvad andre mennesker giver eller gør - Hvordan selvindsigt er forudsætningen for motiverende ledelse - Hvordan en leder stjernedrysser sine medarbejdere ved selv at være motiveret (fremfor perfekt) - Indsatsen i at udvikle mennesker - At drives af andres mål versus at drives af egne værdier - Motiverende hierarki  - Hvordan ledere kan fremstå egoistiske, hvis de pleaser deres medarbejdere - Hvordan typerne i Enneagrammet er det mindst vigtige  LYT ENDELIG MED OG DEL DEN MED DIN LEDER - og kollega :-) ANBEFALES. LINKS: Her er mere om Anne: https://motivationmanagement.dk/ Og bogen: https://historia.dk/shop/22-nyheder/296-anne-ravn-groenholt-vaer-mere-goer-mindre-2019/ Min hjemmeside hvor du kan læse mere om min tilgang til astrologi: https://www.mannahguldager.com/ - Mannah PS. Denne her taler vi om Enneagrammet uden at gennemgå hvad det er. Hvis du mangler den information, så tjek tilbage i arkivet, hvor der ligger flere med Enneagrammet som hoved fokus. Fx den her fra gamle dage: https://lydenafetbedreliv.libsyn.com/42-enneagrammet-flemming-christensen-yogapodcasten PPS kære astrologi- interesserede, lyt efter tyrens arketype i den her. Tyren repræsenterer - som du ved- værdier, bæredygtighed, simplicitet og den højeste besvarelse er en selvberoenhed gennem disse egne værdier. Jeg synes akkurat det er, hvad Anne inspirerer med, i den her samtale. At give det man har brug for til sig selv - og leve i overenstemmelse med det, man værdsætter uden at lade sig forføre af ydre motivation. Tyren er også moder natur og har en naturlig moderlighed og kontakt med den fysiske verden, særligt den del der stimulerer til den naturlige tilstand af ro. DISCLAIMER: alt om tyren mv står for min egen regning, det er bare mine metatanker om dette budskab.  

In deze aflevering krijg je te horen: Wat Lifestyle as Medicine net is en welke pijlers de Levensstijl Geneeskunde aanpakt. We halen aan dat grote studies duidelijk aangeven dat een gezonde levensstijl en sociaal welbevinden veel meer bijdraagt aan een lang en gezond leven dan onze genen dit kunnen voorspellen. … en nog veel meer! Meer informatie Boek levensstijl als Medicijn – Reginald Deschepper EPIC STUDY: Healthy living is the best revenge doi: 10.1001/archinternmed.2009.237 Motiverende gespreksvoering of Motivational Interviewing: Boves, T., & Kolle, F. (2009). Motiverende gespreksvoering en gedragsverandering: omgaan met ambivalentie. Lifestyle Medicine: The Health Promoting Power of Daily Habits and Practices DOI: 10.1177/1559827618785554. Neem een kijkje bij de gebieden waar ze nergens anders langer leven, met minder chronische ziekten: www.BlueZones.com Ted talk Gewoontes veranderen stap voor stap: https://www.youtube.com/watch?v=AdKUJxjn-R8&ab_channel=TEDxTalks

Hvordan kan man skabe et miljø, der giver ildsjæle den opbakning og det netværk, derskal til, for at de kan omsætte gode ideer til virkelige tiltag?Det er der gode erfaringer med i landsbyklyngen Midt i Norddjurs. Her eksperimentererman med at bruge andre mødeformer end de traditionelle, og her holdes jævnligeprojektcafeer. På den måde er det lykkedes at få nye frivillige til at indgå i en lang rækkeinitiativer, der blomstrer nedefra.Et af dem er Det Maritime Hus på Bønnerup Havn, som journalisterne Jonna Toft ogSøren Prehn besøger i denne podcast.Bag huset står en forening med 350 medlemmer, der kan låne kajakker, joller, SUP-boards, våddragter og andet grej i huset. Samtidig er huset blevet et samlingssted forlokalområdet.I podcasten møder du Ikki Lyng Knudsen, der står i spidsen for landsbyklyngen Midt iNorddjurs, og Anton Høegh, der er formand for Det Maritime Hus.Du bliver klogere på, hvordan man organiserer en projektcafe, der samler områdetsildsjæle, og du får gode råd om, hvordan man kan give luftige ideer et anker ned ivirkeligheden, så de efterhånden kan blive til konkrete projekter.Dette er andet afsnit i serien ’Find ind til motivationen’

Een beetje een lastig zelfstandig naamwoord 'existentie' maar het heeft als betekenis: Zijn / Leven / Bestaan. Mooi bedacht toch?

Oliver og Bjørn Harald har blitt mette, og deretter snakker de med Jon Arne om motiverende intervju, problemløsningsferdigheter, og moteretninger innenfor terapien. De kom innom kjerneferdigheter i veiledning. Det snakkes også litt om de store retningene – psykoanalysen, behaviorismen og humanismen. Andre tema de kommer inne på er: Folk vil bestemme selv. Den grunnleggende ferdigheten for terapeuten – «å holde kjeft». Ta en kvalitetssjekk før du gir råd. Ambivals kan være vanskelig. Problemene bør være utgangspunkt for løsninger – ikke hva slags redskap vi har til rådighet. Er du vernepleier, vernepleierstudent meld deg inn i Vernepleierforbundet: https://delta.no/yrke/vernepleierforbundet

In deze aflevering vertel ik over dag 30 t/m 32 in mijn afvalproces.

--- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/motivasjonspreik/message

Heel Holland coacht. Maar hoe zie je door de veelvoud van coaches nog door de bomen het bos? Sergio van der Pluijm werkte jaren als coach en trainer bij de reclassering. Door jarenlange ervaring merkte hij wat er werkt en vooral niet werkt. Met zijn bedrijf het Bewezen Effect doceert Sergio alleen coaching methodieken die ook wetenschappelijk zijn bewezen. Want helaas zijn er nog veel coaches die zaken in het verleden hebben geleerd die niet blijken te werken. Denk hierbij aan: ‘graven in het verleden’, stimuleren van ‘positief denken’ en iemand proberen te motiveren door hem te overtuigen. Dit is niet alleen zinloos, het werkt vaak zelfs averechts. Doodzonde, want het kost de coach niet alleen veel energie, je coachee gaat eerder achteruit dan vooruit. In het interview ontdekken we de volgende methodes: - Motiverende gespreksvoering - Oplossingsgericht Coachen - Acceptance and Commitment Therapy (ACT) Deze methoden zijn allen heel krachtig op zichzelf, maar het geheel is nog veel meer dan de som der delen! Wil je meer informatie over Sergio check dan zijn website: www.bewezeneffect.nl. Meer info op over de podcast via: www.oversprekengesproken.nl. Laat een review achter en maak een connectie aan op LinkedIn. Iedere eerste, derde en vijfde maandag van de maand staat er een nieuwe aflevering voor je klaar.

Cecilie har jobbet i over 13 år med å hjelpe andre med å nå sine personlige mål og å forbedre sitt potensialet, enten det gjelder på jobb eller i livet ellers. Allerede som 25-åring var hun ferdig med master i relasjonsledelse og coaching, med et brennende ønske om å bidra til at organisasjoner så vel som enkeltpersoner skal utvikle en god mental styrke og takle press så det ikke ødelegger for livskvalitet eller motivasjonen vår. Så hva er egentlig motivasjon? Har alle det? Hvordan fungerer den og hvorfor er det viktig å justere målene vi setter oss ut i fra hvor vi er i livet?Oda har aldri funnet motivasjon gjennom å studere, men heller gjennom egne prosjekter i hverdagen. Hva skjer når den plutselig forsvinner? Hvordan ble den endret da hun ble mor hvor liv og døgnrytme ble snudd opp ned? Etter en spesiell periode med hjemmekontor og unntakstilstand hvor fokuset har alt annet enn i vater søker Oda svar, råd og inspirasjon gjennom en givende og lærerik samtale med Cecilie, som selv ble mor for et lite år siden. Følg Oda videre i hverdagen på Instagram: @familielivpodkast  Lær og les mer om Cecilie og hvordan hun jobber på: https://www.rawtrening.no

Cecilie har jobbet i over 13 år med å hjelpe andre med å nå sine personlige mål og å forbedre sitt potensialet, enten det gjelder på jobb eller i livet ellers. Allerede som 25-åring var hun ferdig med master i relasjonsledelse og coaching, med et brennende ønske om å bidra til at organisasjoner så vel som enkeltpersoner skal utvikle en god mental styrke og takle press så det ikke ødelegger for livskvalitet eller motivasjonen vår. Så hva er egentlig motivasjon? Har alle det? Hvordan fungerer den og hvorfor er det viktig å justere målene vi setter oss ut i fra hvor vi er i livet?Oda har aldri funnet motivasjon gjennom å studere, men heller gjennom egne prosjekter i hverdagen. Hva skjer når den plutselig forsvinner? Hvordan ble den endret da hun ble mor hvor liv og døgnrytme ble snudd opp ned? Etter en spesiell periode med hjemmekontor og unntakstilstand hvor fokuset har alt annet enn i vater søker Oda svar, råd og inspirasjon gjennom en givende og lærerik samtale med Cecilie, som selv ble mor for et lite år siden. Følg Oda videre i hverdagen på Instagram: @familielivpodkast Lær og les mer om Cecilie og hvordan hun jobber på: https://www.rawtrening.no

Als je de leerling centraal wil stellen, dan ga je het gesprek met hem of haar aan. Dat is noodzakelijk én een goed idee, want de leerling is expert in zichzelf. In deze aflevering van onze podcast voor docenten duiken we in ‘motiverende gespreksvoering’. Hoe begeleid je de leerling van ‘veel moeten’ naar ‘veel willen’? De expert in deze aflevering van DIT GAAT VAN JULLIE EIGEN TIJD AF is Pauline jonker. Ze neemt ons mee door de theorie en geeft tal van tips om snel aan de slag te kunnen met motiverende gespreksvoering.

I første afsnit af mini-afsnittet med undervisning i Den Motiverende Samtale er du med på en lytter, når Malene underviser Helle, som er mentor, og Pernille, som er fysioterapeut, i Den Motiverende Samtale. Vi taler om samtaleredskaber, om ambivalensvippen, om neutralitet og om ikke at være alt for forhippet på løsninger, når vi arbejder med mennesker i ambivalens. Vi kommer også ind på, hvordan vi arbejder med dem, hvor der tilsyneladende absolut ingen motivation er - og vi taler om, hvordan vi forholder os til at sætte mål og til den ambivalens, der kan være i mennesket allerede der. Endelig får vi også talt om, hvordan vi kan arbejde med de mennesker, som har gode grunde til ikke at få det bedre. Jeg fortæller en lille "anekdote" i indledningen, og jeg lader Helle og Pernille præsentere sig selv, inden vi går i gang.  Hvis du gerne vil gå lige til sagen, så kan du hoppe til 13 minutter inde i afsnittet - her starter undervisningen. :) Rigtig god fornøjelse. (Der var lidt problemer med den ene mikrofon i de første ti minutter, det beklager jeg )  

Hør den personlige træner, Rasmus Kelbæk, fortælle om, hvorfor han mener, at Den Motiverende Samtale er vejen frem, når vi vil hjælpe mennesker til forandring. Bliv klogere på, hvad det kan gøre for dig som professionel og også på, hvad det kan gøre for de mennesker, du arbejder med. Endelig taler Rasmus også om, hvordan det har været at lære metoden. Du kan finde Rasmus her: https://www.instagram.com/rasmuskelbaek/ Du kan læse mere om uddannelsen til Forandringsguide i Den Motiverende Samtale her: https://motikon.dk/forandringsguide-i-den-motiverende-samtale/

I denne episoden har jeg et motiverende intervju med en av Norges mest profilerte leger, nemlig hjertelegen Wasim Zahid. Han er kjent som twitterlegen og er fast innslag på legelaget i NRK-serien "Hva feiler det deg". Han lager også filmer til sin egen youtube-kanal ved siden av jobben som kardiolog på Drammen Sykehus. Det Wasim ville snakke om var stress og uro, noe han har følt på i økende grad det siste året. Han kjenner seg ofte stressa og utilfreds, og det har gått så langt at han sliter med søvnen. Kan et motiverende intervju hjelpe han med dette? Lurer du på hvordan det går med Wasim og de andre gjestene etter at de har vært med på motiverende intervju? Da kan du følge med i facebook-gruppa vår. Der skriver gjestene rapporter fortløpende. Følg denne linken for å sjekke ut gruppa: www.facebook.com/groups/2012989205661266/ For bilder, tegninger og annet ekstramateriale til podkasten, sjekk ut @hermanegenberg på instagram. Jeg tar gjerne i mot tilbakemeldinger. Send på insta eller messenger til @hermanegenberg.

Velkommen til et intensivt og gøy kurs i motiverende intervju-teknikken! Obs, hør kurset i riktig rekkefølge. Dette er episode 2 av 4. Denne episoden starter med en samtale med Linnea som trenger motivasjon til å gjøre en helt spesiell type treningsøvelser for et problem hun har slitt med siden hun fødte barn. I løpet av 4 episoder vil du lære følgende: - hvordan å motivere pasienter til å gjøre livsstilsendringer - hvordan utforske pasientens ambivalens for å skape motivasjon - hvordan skape en samtale som er et samarbeid - viktigheten av å lytte og hvordan man blir en god lytter - hvorfor man må være forsiktig med å gi råd - hva korrigeringsrefleksen er og hvordan man holder den i sjakk - de fire grunnleggende samtaleferdighetene i motiverende intervju, (som er nyttig i alle pasientsamtaler) - hvordan gi informasjon på en god måte - hvordan hjelpe pasienten med å legge en god plan - Og mye, mye mer. Når du har hørt dette kurset kan du nok til å ha dine egne motiverende intervju-samtaler med pasientene dine. Motiverende intervju er også nyttig i andre sammenhenger som ledelse, læringssituasjoner og for å motivere barn, så dette kurset er relevant for de aller fleste! Kurset består av teorideler, eksempelsamtaler med ekte pasienter og diskusjon. Kurset er laget av lege Herman Egenberg og Solveig Høeg-Krohn som har mange års erfaring med opplæring i motiverende intervju, og er produsert av Helsedirektoratet. Hvis du har tilbakemeldinger eller spørsmål kan du ta kontakt på messenger eller instagram til @hermanegenberg. Hvis du ønsker å høre flere samtaler med motiverende intervju-metoden kan du abonnere på denne podkasten hvor det stadig kommer nye intervjuer.

Velkommen til et intensivt og gøy kurs i motiverende intervju-teknikken! Obs, hør kurset i riktig rekkefølge. Dette er episode 4 av 4. Denne episoden inneholder blant annet en samtale med Michelle som ønsker motivasjon til å trene og å gå ned i vekt. I løpet av 4 episoder vil du lære følgende: - hvordan å motivere pasienter til å gjøre livsstilsendringer - hvordan utforske pasientens ambivalens for å skape motivasjon - hvordan skape en samtale som er et samarbeid - viktigheten av å lytte og hvordan man blir en god lytter - hvorfor man må være forsiktig med å gi råd - hva korrigeringsrefleksen er og hvordan man holder den i sjakk - de fire grunnleggende samtaleferdighetene i motiverende intervju, (som er nyttig i alle pasientsamtaler) - hvordan gi informasjon på en god måte - hvordan hjelpe pasienten med å legge en god plan - Og mye, mye mer. Når du har hørt dette kurset kan du nok til å ha dine egne motiverende intervju-samtaler med pasientene dine. Motiverende intervju er også nyttig i andre sammenhenger som ledelse, læringssituasjoner og for å motivere barn, så dette kurset er relevant for de aller fleste! Kurset består av teorideler, eksempelsamtaler med ekte pasienter og diskusjon. Kurset er laget av lege Herman Egenberg og Solveig Høeg-Krohn som har mange års erfaring med opplæring i motiverende intervju, og er produsert av Helsedirektoratet. Hvis du har tilbakemeldinger eller spørsmål kan du ta kontakt på messenger eller instagram til @hermanegenberg. Hvis du ønsker å høre flere samtaler med motiverende intervju-metoden kan du abonnere på denne podkasten hvor det stadig kommer nye intervjuer.

Velkommen til et intensivt og gøy kurs i motiverende intervju-teknikken! Obs, hør kurset i riktig rekkefølge. Dette er episode 3 av 4. Denne episoden starter med en spennende samtale med Tom som har alvorlig KOLS og ønsker å stumpe røyken før det er for sent. I løpet av 4 episoder vil du lære følgende: - hvordan å motivere pasienter til å gjøre livsstilsendringer - hvordan utforske pasientens ambivalens for å skape motivasjon - hvordan skape en samtale som er et samarbeid - viktigheten av å lytte og hvordan man blir en god lytter - hvorfor man må være forsiktig med å gi råd - hva korrigeringsrefleksen er og hvordan man holder den i sjakk - de fire grunnleggende samtaleferdighetene i motiverende intervju, (som er nyttig i alle pasientsamtaler) - hvordan gi informasjon på en god måte - hvordan hjelpe pasienten med å legge en god plan - Og mye, mye mer. Når du har hørt dette kurset kan du nok til å ha dine egne motiverende intervju-samtaler med pasientene dine. Motiverende intervju er også nyttig i andre sammenhenger som ledelse, læringssituasjoner og for å motivere barn, så dette kurset er relevant for de aller fleste! Kurset består av teorideler, eksempelsamtaler med ekte pasienter og diskusjon. Kurset er laget av lege Herman Egenberg og Solveig Høeg-Krohn som har mange års erfaring med opplæring i motiverende intervju, og er produsert av Helsedirektoratet. Hvis du har tilbakemeldinger eller spørsmål kan du ta kontakt på messenger eller instagram til @hermanegenberg. Hvis du ønsker å høre flere samtaler med motiverende intervju-metoden kan du abonnere på denne podkasten hvor det stadig kommer nye intervjuer.

Velkommen til et intensivt og gøy kurs i motiverende intervju-teknikken! Obs, hør kurset i riktig rekkefølge. Dette er episode 1 av 4. I løpet av 4 episoder vil du lære følgende: - hvordan å motivere pasienter til å gjøre livsstilsendringer - hvordan utforske pasientens ambivalens for å skape motivasjon - hvordan skape en samtale som er et samarbeid - viktigheten av å lytte og hvordan man blir en god lytter - hvorfor man må være forsiktig med å gi råd - hva korrigeringsrefleksen er og hvordan man holder den i sjakk - de fire grunnleggende samtaleferdighetene i motiverende intervju, (som er nyttig i alle pasientsamtaler) - hvordan gi informasjon på en god måte - hvordan hjelpe pasienten med å legge en god plan - Og mye, mye mer. Når du har hørt dette kurset kan du nok til å ha dine egne motiverende intervju-samtaler med pasientene dine. Motiverende intervju er også nyttig i andre sammenhenger som ledelse, læringssituasjoner og for å motivere barn, så dette kurset er relevant for de aller fleste! Kurset består av teorideler, eksempelsamtaler med ekte pasienter og diskusjon. Kurset er laget av lege Herman Egenberg og Solveig Høeg-Krohn som har mange års erfaring med opplæring i motiverende intervju, og er produsert av Helsedirektoratet. Hvis du har tilbakemeldinger eller spørsmål kan du ta kontakt på messenger eller instagram til @hermanegenberg. Hvis du ønsker å høre flere samtaler med motiverende intervju-metoden kan du abonnere på denne podkasten hvor det stadig kommer nye intervjuer.

Velkommen til Podkurs i motiverende intervju, produsert av Helsedirektoratet! Gjennom 4 episoder vil Herman Egenberg og Solveig Høegh-Krohn lære deg metoden. I den tredje episoden får vi høre Hermans røykesluttsamtale med Tom som har alvorlig KOLS. Kan han klare å stumpe røyken?Du får også høre mer om dette:Tilbakemeldinger. Har Herman klart å motivere Tom?Metodens grunnverdierpersonsentrert samtaleempatimedfølelseå fremkalleHvordan gi råd og informasjon på best mulig måteHva hvis pasienten vil, men ikke har trua på at han kan få det til?Hvordan øke pasientens mestringstillitHvordan sikre suksessen med en gjennomførbar plan. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

Velkommen til Podkurs i motiverende intervju, produsert av Helsedirektoratet! Gjennom 4 episoder vil Herman Egenberg og Solveig Høegh-Krohn lære deg metoden. I denne første episoden går de gjennom følgende:- Hva er motiverende intervju og hva kan det brukes til?- Hvordan er gangen i en motiverende samtale? - bygge relasjon- avklare tema- fremkalle endringssnakk- planlegging- Hva er ambivalens og hvorfor er dette nøkkelen til å forstå menneskers motivasjon?- Hva er korrigeringsrefleks, og hvorfor bør man unngå å gi velmente råd til pasientene?- Solveig gjør motiverende intervju på Herman- Hva er diskrepans og hvorfor er det så viktig å skape diskrepans hos gjesten?- Hva er de 4 viktige ferdighetene man bruker i motiverende intervju?- reflektere- stille åpne spørsmål- bekrefte- oppsummereØnsker du kurs i MI? Ta kontakt med KORUS i din region. See acast.com/privacy for privacy and opt-out information.

Line fikk være med LKRK voltigeteam på trening i Lommedalen. Av trener og tidligere utøver Kristine Jevne KB Berge lærte hun mye spennende om sporten.

I denne episoden snakker jeg om siste nytt for podkasten. Hva skjer framover og hvordan blir sesong 3. Det er spennende ting på gang, blant annet har Helsedirektoratet kommet på banen og vil at jeg skal lage kurs i motiverende intervju-teknikken. I tillegg forteller jeg litt om lyttertall, hva slags prosjekter jeg driver med ved siden av podkasten, og jeg avslører hva slags legespesialitet jeg har valgt. Som alltid setter jeg pris på innspil, kommentarer og heiing på instagram eller messenger @hermanegenberg. Dersom du vil bli med i oppfølgingsgruppa vår, hvor du kan se hvordan det går med gjestene etter endt intervju kan du følge denne linken. www.facebook.com/groups/2012989205661266/ Jingelen er laget av Banzai Love! Dette er en uferdig låt som ikke er mixa og mastra og sånn, men jeg synes den passer perfekt for podden. Tusen takk for at jeg får bruke den!

Velkommen til Motivations Chefen, hvor vi i denne episode vil tale om Motiverende Redskaber. Hvad er et motiverende redskab?Hvorfor bruge motiverende redskaber?Hvordan kommer du i gang med at bruge et redskab?Dette er en del af serie, hvor Mette Berner og Michael Meinhardt vil ‘uddanne’ dig til at være en motiverende leder.

I denne episoden avslutter jeg den første sesongen av Motiverende Intervju og gir en update på hvordan det går med alle gjestene vi har hatt hittil. I tillegg får dere vite litt om hva som er planen for podkasten videre.

En af mine mentees gik og bekymrede sig lidt over at han ikke synes han lavede en spændende nok træning med sine klienter. Det vi snakkede om han kunne gøre, for at få det til at blive sjovere og mere spændende, hvilket nemt føre til mersalg, vil jeg lige dele med alle jer andre i dagens podcast.

Velkommen til podcasten 'LUP - faglig inspiration' fra Roskilde Kommune.Her har du som lærer eller pædagog mulighed for at blive inspireret af faglige oplæg omhandlende skole og klub.Søg mere inspiration på: lup.roskilde.dk

Er læseudfordringer motiverende eller stressende? I ugens afsnit snakker vi om, hvordan man kan bruge forskellige slags udfordringer til at motivere sig selv til at læse mere Vi kommer blandt andet ind på Goodreads' årlige (og berygtede!) Reading Challenge, og om hvordan nogle udfordringer både kan være motiverende og stressende på én og samme tid. Og så snakker vi også om den dér skyldfølelse, der nogle gange rammer, når man ikke har åbnet én eneste bog en hel uge - også selvom man er eksamensramt.

Idag anmelder vi science fiction filmen Arrival med Amy Adams i hovedrollen. Siden eksamensperioden nærmer seg så har vi bestemt oss for å hjelpe deg gjennom denne harde tiden med anbefalinger av filmer som motiverer. Deretter anmelder vi den Netflix aktuelle serien The Crown. Til slutt duellerer vi om hva som bør ansess som tidenes beste romvesen film. I tilleg tar Heidi for seg de beste dommedagsfilmene mens Andreas forklarer hvorfor The Room er tidenes beste dårlige film. I studio: Karen Torp Maaseide, Taume Dery og Phuong Pham

GRATIS. Hvis du arbejder som "sundhedsprofessionel" eller bare med mennesker generelt er dette foredrag noget for dig. Den Motiverende Samtale er nok den mest anerkendte og studeret motivations-teknik der findes. I dette foredrag (del 1) giver Gregeres Rosdahl dig det teoretiske fundament for den motiverende samtale, som er vigtig hvis man vil have succes med den motiverende samtale. Foredragsholder: Gregers Rosdahl, cand.mag. i filosofi og "Motiverende Samtale" - ekspert Sprog: Dansk. Niveau: Alle kan være med. Varighed: ca. 34:28 min. Husk at downloade slides. Husk at der er adgang i 24 timer, så du har masser tid at se og ikke mindst få downloadet foredraget i. Når det først er downloadet, kan du altid se det. Kan ses på fuld skærm!

Dette foredrag giver dig øvelser, værktøjer og redskaber til, hvordan du får succes med den motiverende samtale i praksis. Husk at downloade alle redskaber. Foredragsholder: Gregers Rosdahl, cand.mag. i filosofi og "Motiverende Samtale" - ekspert Sprog: Dansk. Niveau: Alle kan være med. Varighed: 56:07 min. Pris: 35,- inkl. slides. Husk at downloade slides og øvelser Husk at der er adgang i 24 timer, så du har masser tid at se og ikke mindst få downloadet foredraget i. Når det først er downloadet, kan du altid se det. Kan ses på fuld skærm!