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Seconda parte dell'intervista a Sebastiano Zanolli! Con Sebastiano tocchiamo tantissimi temi davvero interessanti: siamo partiti parlando di motivazione intrinseca, ovvero quella motivazione che viene da dentro, quella che conta davvero per permetterci di cambiare le nostre abitudini e “riprogrammare” il nostro io allineandolo alla persona che vorremmo essere Sebastiano poi condivide una riflessione molto interessante sul lavoro, cosa che non è connaturata all'uomo ma che, volenti o nolenti, dobbiamo trovare il modo di integrare in modo sostenibile nelle nostre vite e ci invita a fare un'analisi introspettiva e capire se il lavoro per noi è un fine o se è un mezzo per raggiungere un fine… e in ambo i casi dobbiamo chiarirci qual è il fine Abbiamo poi sentito come la capacità di dare significato alle cose che ci capitano e quelle che facciamo sia la chiave per essere felici, sereni e, in ultima istanza, motivati a fare quello che dobbiamo fare per superare le difficoltà che la vita ci pone davanti Abbiamo poi parlato dei miei 2 approcci alla motivazione gamification, ovvero creare dei giochini psicologici per farmi superare l'inerzia ad iniziare un'attività che non ho voglia di fare la ridefinizione della motivazione non come driver per fare quello che non vogliamo fare quanto piuttosto sia l'alibi per non fare le cose che sappiamo di dover fare ma non abbiamo voglia di fare e Sebastiano ha aggiunto il suo immaginarci come la vita sarebbe se non facessimo quello che dobbiamo fare e ha citato altri strumenti fisiologici: movimento, docce fredde, alimentazione… e abbiamo chiuso parlando di come un manager dovrebbe vivere la motivazione dei propri collaboratori, sopratutto capendo che non sono i manager a dover motivare le persone, ma il loro ruolo è quello di creare un contesto in cui le persone si motivano da sole, allineando gli obiettivi aziendali a quelli del singolo, creando connessione, meglio se emotiva e non solo monetaria, tra il lavoro che uno deve fare e il raggiungimento di certi obiettivi o risultati e molto altro! Trovi show notes e link discussi su https://officeofcards.com/podcasts Scopri la Newsletter di Office of Cards! Segui il canale YouTube di Office of Cards! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Prima parte dell'intervista a Sebastiano Zanolli! Con Sebastiano tocchiamo tantissimi temi davvero interessanti: è interessante la riflessione da cui parte Sebastiano… ha provato diverse volte a entrare in Diesel, VOLEVA entrarci a tutti i costi, ma non è andata subito in maniera lineare mi è molto piaciuto l'angolo di Sebastiano sul perché Diesel lo interessava… non ha parlato di stipendio, non ha parlato di benefit o di work life balance… ha parlato di CULTURA, una cultura che sentiva sua, che lo rappresentava e di cui voleva far parte. spesso sento giovani scegliere aziende sulla base di criteri molto superficiali, ma le cose che veramente ci rendono felici sono a livello culturale, non nella busta paga avete sentito anche la “formula” del prodotto che ha portato diesel: prodotto eccezionale, innovazione nei processi e una comunicazione irriverente, di grande distacco rispetto ai competitors e alle convenzioni dell'epoca. Bellissima anche la riflessione di Sebastiano sul ruolo che TUTTO IL TEAM ha avuto in questo incredibile successo: le aziende sono fatte di persone ed è sempre sbagliato attribuire tutti i successi a una persona sola. Sebastiano stesso, pur riconoscendo i meriti indiscutibili di Renzo Rosso, ha sottolineato come siano stati la squadra, la fiducia e l'affiatamento gli ingredienti che hanno portato Diesel a competere con un gigante come Levi's interessante poi la “virata” di Sebastiano da marketing e management ad aspetti più di “people” e di motivazione. Alla fine un manger di successo queste cose le deve DOMINARE, se non riesci a entrare in sintonia con le tue persone e capire cosa fare per motivarle… non riesci a vincere. una delle perle che ci ha regalato Sebastiano è “se prometti 100 cose e fai 100 cose poi le cose belle arrivano”. Gestire l'aspettativa è uno dei segreti di carriera che io ho capito abbastanza tardi nella mia carriera ma che, una volta capito, mi ha servito in modo infallibile. Ricordatevi sempre di spendere tempo per capire cosa l'azienda si aspetta da voi e cercate di deliverare quelle cose… e magari anche qualche altra (NON a scapito o in sostituzione di quelle che l'azienda si aspetta, ma on top). e molto altro! Trovi show notes e link discussi su https://officeofcards.com/podcasts Scopri la Newsletter di Office of Cards! Segui il canale YouTube di Office of Cards! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Banche promosse, ma con qualche appunto, sulla correttezza verso i clienti nell'offerta e apertura dei conti di pagamento allo sportello. Questo il risultato della prima operazione di 'mistery shopping' della Banca d'Italia presso le filiali bancarie. Il metodo prevede che alcuni funzionari della vigilanza si fingano clienti per verificare sul campo i comportamenti dei dipendenti degli istituti di credito. Raccontiamo l'iniziativa e ci chiediamo quali siano le informazioni più utili emerse con quest'operazione per clienti e correntisti. Ci colleghiamo con Vincenza Marzovillo, Dirigente del Servizio Vigilanza sul Comportamento degli intermediari di Banca d'Italia. Nessuno lavora da solo, nemmeno i liberi professionisti. E per quanto sia importante rendersene conto, questa è una verità poco radicata nella nostra cultura aziendale. In molti ambienti lavorativi, la collaborazione viene ancora considerata come un'entità scontata, affidata all’intuito individuale o alle dinamiche organizzative. Nella seconda parte della puntata Parliamo di lavoro con Sebastiano Zanolli, esperto nel campo della psicologia organizzativa e autore di Lavorare è collaborare, in libreria dal 28 febbraio scorso. In questo saggio l'autore evidenzia il potenziale trasformativo della collaborazione all’interno di team e aziende sottolineando le due dimensioni fondamentali di questo concetto: l'essere e il fare insieme.
Come una vita sana si combina con il bere consapevole? Di questo affascinante argomento, e del suo intreccio con il mondo dell'imprenditoria, ne ho parlato in questa chiacchierata con Sara Menato (Founder di Sommelier Wine Box & Grapey.bio) La sua attività quotidiana ci insegna inoltre un'ulteriore importante lezione: è possibile combinare il lavoro da dipendente e il fare impresa, prendendo le dovute precauzioni! Per approfondire
Nel nostro episodio podcast di oggi abbiamo ospitato Sebastiano Zanolli, manager, advisor, autore e speaker.Con Sebastiano abbiamo parlato di conflitto in azienda, cercando di capire prima di tutto cosa si intende per conflitto, o per lo meno che cosa intende lui per conflitto e abbiamo cercato di approfondire i principali livelli di conflitto che si vedono più frequentemente in azienda: il conflitto individuale tra due persone che hanno punti di vista differenti, il conflitto intergenerazionale che è sempre più importante negli ultimi anni e il conflitto gerarchico tra i diversi livelli di responsabilità aziendale.Ecco cosa aspettarti da questa puntata:Cosa si intende per “conflitto”Conflitto per punti di vista differentiConflitto generazionaleConflitto gerarchicoLo speaker di oggi: Sebastiano ZanolliSebastiano Zanolli ha seguito inizialmente un percorso aziendale che lo ha portato prima a sviluppare reti e strategie di vendita e successivamente alla gestione aziendale a 360 gradi come general manager di Diesel.Dal 2014 lavora come speaker e advisor indipendente e ha pubblicato dieci libri sul tema della responsabilità individuale, della motivazione, del talento e del raggiungimento degli obiettivi.Dopo l'ascolto, crea più valoreConosci qualcuno a cui può interessare questa puntata, oppure pensi che possa essere utile alla tua rete di contatti?Se pensi che ti abbia dato valore, condividila: in questo modo aiuterai loro e contribuirai alla crescita di questo progetto. (se scegli la via dei social non dimenticarti di taggarmi, così potrò ringraziarti di persona!)Contatta lo speakerHike Up Conversations è anche un modo per fare rete. Se vuoi metterti in contatto con Sebastiano Zanolli, il nostro speaker di oggi, lo trovi qui:Profilo LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/sebastiano-zanolli/Substack: https://substack.com/@lagrandedifferenzaSito web: https://www.sebastianozanolli.com/
Le cose nella vita le possiamo subire e lamentarci o possiamo affrontarle assumendocene la responsabilità. Magari non siamo noi che le abbiamo provocate, ma siamo noi che decidiamo come rispondere loro. Quando siamo in un contesto allargato ad altri, dalla coppia alla famiglia, dai colleghi alla società, rischiamo spesso di vedere la responsabilità altrui e non la nostra, anche se abbiamo un ruolo di responsabilità come genitori, manager o imprenditori. Sebastiano Zanolli, dopo gli studi in economia e una prima vita come manager nel mondo della moda e dello sport, da più di vent'anni ha integrato la vita d'azienda con la passione per la scrittura e la divulgazione, pubblicando libri e facendo presentazioni in azienda e in contesti pubblici.. Io, società a responsabilità illimitata, la grande differenza, alternative, guerra o pace, i suoi libri sono un invito ad affrontare il tema della nostra responsabilità non come un obbligo ma come la modalità per poter vivere pienamente la nostra vita, a casa come nel lavoro. I siti di Sebastianohttps://www.sebastianozanolli.com/https://www.lagrandedifferenza.com/Il profilo di Sebastiano su LinkedInhttps://www.linkedin.com/in/sebastiano-zanolli/e i suoi librihttps://www.amazon.it/stores/Sebastiano-Zanolli/author/B01MTQ8O44
“ Che intelligenza sei ” Questo è un episodio un po' particolare, perché in realtà sono ospite della prima puntata della seconda stagione di “Jungle Podcast”, tenuto dagli amici Sebastiano Zanolli e Francesco Gobbato (che ti invito a seguire). Non voglio anticiparti nulla, se non che sarà molto molto interessante che avrà come tema i vari tipi di intelligenza… e il nostro “cervello emotivo”. Buon ascolto.
Il quarto incontro di "Filosofia della Libera Impresa", con Sebastiano Zanolli in collaborazione con Confartigianato Vicenza! ⬇⬇⬇SE VUOI CONOSCERCI MEGLIO⬇⬇ Abbonati al canale da 0,99 al mese ➤➤➤ https://bit.ly/memberdufer Spettacoli e conferenze in tutta Italia ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/eventi La CogitoLetter quotidiana ➤➤➤ http://eepurl.com/c-LKfz Il videocorso per parlare bene ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/video-corso/ Il videocorso tra filosofia e psicologia ➤➤➤ https://psinel.com/psicostoici-sp/ Tutti i miei libri ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/libri/ Canale Discord (chat per abbonati) ➤➤➤ https://discord.gg/pSVdzMB Il negozio (felpe, tazze, maglie e altro) ➤➤➤ https://www.dailycogito.org/ #filosofia #rickdufer #gratitudine INSTAGRAM: https://instagram.com/rickdufer INSTAGRAM di Daily Cogito: https://instagram.com/dailycogito TELEGRAM: http://bit.ly/DuFerTelegram FACEBOOK: http://bit.ly/duferfb LINKEDIN: https://www.linkedin.com/pub/riccardo-dal-ferro/31/845/b14 -------------------------------------------------------------------------------------------- Chi sono io: https://www.dailycogito.com/rick-dufer/ -------------------------------------------------------------------------------------------- La musica della sigla è tratta da Epidemic Sound (Ace-High, "Splasher"): https://login.epidemicsound.com/ - la voce della sigla è di ELIO BIFFI Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Gaspare Civiero, CEO di Delivera, intervista Sebastiano Zanolli, manager, autore, divulgatore e speaker, con l'obiettivo di analizzare le strategie, i processi e le metodologie di vendita dell'azienda.
Domani sera a partire dalle 18 Villa Godi Malinverni di Lugo ospita l'evento speciale promosso dall'agenzia di pubblicità e marketing scledense. Insieme all'ex azzurro della pallacanestro, oggi esperto di comunicazione motivazionale, ci sarà l'autore di libri e advertiser Sebastiano Zanolli in veste di presentatore.
Il secondo incontro di "Filosofia della Libera Impresa", in collaborazione con Confartigianato Vicenza, vede ospite il manager e creativo Sebastiano Zanolli: si parla di stoicismo, filosofia, imprenditoria, lavoro, vita e reputazione! Prenota il tuo posto per i prossimi incontri: https://www.confartigianatovicenza.it/filosofia-della-libera-impresa/ Compra e leggi "La Parola a don Chisciotte" ➤➤➤ https://amzn.to/3jmCYpQ ⬇⬇⬇SOTTO TROVI INFORMAZIONI IMPORTANTI⬇⬇ Abbonati al canale da 0,99 al mese ➤➤➤ https://bit.ly/memberdufer I prossimi eventi dal vivo ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/eventi Impara ad argomentare bene ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/video-corso/ Entra nella Community ➤➤➤ https://www.patreon.com/rickdufer La newsletter gratuita ➤➤➤ http://eepurl.com/c-LKfz Daily Cogito su Spotify ➤➤➤ http://bit.ly/DailySpoty Canale Discord (chat per abbonati) ➤➤➤ https://discord.gg/pSVdzMB Tutti i miei libri ➤➤➤ https://www.dailycogito.com/libri/ Il negozio (felpe, tazze, maglie e altro) ➤➤➤ https://www.dailycogito.org/ #sebastianozanolli #rickdufer #filosofia INSTAGRAM: https://instagram.com/rickdufer INSTAGRAM di Daily Cogito: https://instagram.com/dailycogito TELEGRAM: http://bit.ly/DuFerTelegram FACEBOOK: http://bit.ly/duferfb LINKEDIN: https://www.linkedin.com/pub/riccardo-dal-ferro/31/845/b14 -------------------------------------------------------------------------------------------- Chi sono io: https://www.dailycogito.com/rick-dufer/ -------------------------------------------------------------------------------------------- La sigla è stata prodotta da Freaknchic: https://www.freaknchic.it/ La voce è della divina Romina Falconi, la produzione del divino Immanuel Casto. A cura di Stefano Maggiore. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
Una direttiva Europea impone ai datori di lavoro al di sopra dei 100 dipendenti di esprimere in chiaro la retribuzione prevista per ogni singola offerta di lavoro.Non sarà più possibile richiedere ai candidati e alle candidate le loro retribuzioni, richiedere la verifica di una busta paga o basarsi sulle retribuzioni passate.Al candidato si potrà solo chiedere i propri desiderata rispetto alla posizione da ricoprire.Ma perchè alle aziende fa così paura esprimere le retribuzioni in chiaro?Lo spiego in questa nuova puntata di Umane Risorse in cui ho chiesto anche un commento a Gabriele Ghini, headhunter di lungo corso alla guida di Transearch Italy.Credits:Il primo estratto è dal film: Tu, io e Dupree (You, Me and Dupree) è un film commedia romantica prodotto dalla Universal Studios, uscito negli Stati Uniti il 14 luglio 2006. I protagonisti sono Owen Wilson, Matt Dillon e Kate Hudson.Il secondo estratto è dal film: Smetto quando voglio è un film del 2014 diretto da Sydney Sibilia.La voce è quella di Pietro Sermonti.La chitarra è quella di Jimmy Wahlsteen e il brano si chiama "Urban Transition"La musica del trailer è "Humans" di Rag'n' Bone Mane per entrambe sono stati regolarmente pagati i diritti SIAELa voce nei credits è di Sebastiano Zanolli, formatore, scrittore, divulgatore.Il podcast è prodotto da Spell SrL www.castaspell.itLa post produzione è di Marianna SenniIl progetto grafico è di Maurizio PiacenzaSenzaFiltro è il giornale che si occupa di cultura del lavoro: www.informazionesenzafiltro.itSe questo episodio ti è piaciuto, sostienilo con un caffè: https://ko-fi.com/umanerisorseDiventa un supporter di questo podcast: https://www.spreaker.com/podcast/umane-risorse-osvaldo-danzi--5744881/support.
Ci sto prendendo gusto a lasciarvi alcuni brevi podcast di domenica.Il 2023 è appena iniziato e mi piacerebbe sentire il tuo parere.Quali argomenti vorresti ascoltare di più quest'anno?Interviste ad esperti del settore dell'editoria tipo quelle fatte ad Alessandra Pagani, a Velania La Mendola o a Maria Vittoria Alfieri?Consigli per la promozione del libro tipo e sul self publishingCrescita personale con le interviste del ciclo Missione Formare dove sono già stati ospiti del nostro studio virtuale Sebastiano Zanolli, Maura Amelia Bonanno, Gianni Clocchiatti e Lorenzo CampeseSviluppo del proprio mindset digitale e crescita personale.Altro, fammi avere i tuoi consigli Ho creato un velocissimo sondaggio online, partecipa e aiutami a indirizzare il focus del podcast per il 2023.Ti basta cliccare qui e rispondere alle poche domande!
Il conflitto è pervasivo in tutte le organizzazioni, soprattutto in quelle aziendali. E i conflitti possono essere positivi. L'ospite di questa puntata, Sebastiano Zanolli, esperto di gestione del cambiamento, speaker e consulente, ne è convinto e lo scrive nel suo libro "Guerra o pace. Diversità e conflitto come punto di partenza per un destino comune nella vita e sul lavoro" (ROI edizioni, 2022).Le persone, spesso, crescono e imparano dal conflitto, a patto che non sia disfunzionale. La sfida, per i manager e per coloro che abitano le organizzazioni, è per Zanolli quella di selezionare una strategia di risoluzione adeguata alla situazione e alle persone coinvolte.
Sebastiano Zanolli"Guerra o pace"Roi Edizionihttps://www.roiedizioni.it/La pandemia ha evidenziato la nostra tendenza a creare fazioni e a definirci in opposizione a un “nemico”. La tecnologia e i social favoriscono queste dinamiche, creando bolle in cui il dialogo e il confronto cedono il passo a una continua polarizzazione: bianco o nero, guerra o pace. Non solo nelle nostre vite, ma anche e soprattutto nelle nostre aziende: ambienti sempre più politici, dove le uniche alternative sembrano essere scontrarsi a tutto campo o fingere che tutto vada bene, lasciando che i problemi crescano nell'ombra.Questo libro analizza i motivi per cui litighiamo, quelli per cui non litighiamo e i motivi per cui, quando succede, litighiamo male. Riflessioni e strumenti utili e attuali per tornare a vedere sfumature che non cogliamo più e per creare ambienti in cui esprimere idee diverse non sia una colpa o un pericolo, ma una ricchezza.Sebastiano Zanolli è uno speaker affermato e autore di svariati libri sul raggiungimento degli obiettivi e della performance aziendale.È anche animatore di tavole rotonde e convegni. Accanto ad una carriera manageriale in ruoli apicali per aziende come Otb/Diesel e Adidas Originals, si occupa di temi relativi alla motivazione personale e delle organizzazioni, alla gestione del cambiamento.Inoltre, dal 2018 Sebastiano Zanolli è Global Brand Ambassador per Beaconforce, una innovativa startup che sfrutta i dati e la tecnologia per favorire il cambiamento all'interno di grandi e grandissime organizzazioni.Il suo bestseller La grande differenza ha raggiunto le ventisei ristampe e una nuova edizione a distanza di quindici anni. Con Roi Edizioni ha pubblicato Alternative e Guerra o pace.IL POSTO DELLE PAROLEascoltare fa pensarehttps://ilpostodelleparole.it/
Insieme a Sebastiano Zanolli, manager, advisor e scrittore parliamo della struttura e della realizzazione di Psicologia a Strappo, commentando alcune delle tavole che lo compongono.
Perché alcuni ci riescono e altri no? Perché alcuni fanno e altri aspettano o peggio ancora recriminano? Solo talento? Un modo a volte troppo semplice per liquidare un argomento sfaccettato e complesso, che richiederebbe più attenzione.Qual è allora il motivo per cui alcuni fanno La Grande Differenza? La risposta, o almeno qualche riflessione utile, è l'obiettivo di questo podcast. Incontri brevi, quasi sempre meno di un'ora, ma densi di esperienze e conoscenza. Informali, a pranzo come un reale business lunch tra grandi professionisti.Colloqui franchi e sinceri, mai stereotipati, con uomini e donne che hanno fatto la differenza nel mondo del business, della managerialità e della leadership. Conduce Sebastiano Zanolli, manager, speaker ed esperto di gestione del cambiamento.Come si fa marketing digitaleCon noi oggi a pranzo c'è Riccardo Scandellari. "Sempre più il marketing di massa si sta trasformando in una massa di nicchie". Blogger, creativo e giornalista. Autore di libri sul Personal Branding e il marketing digitale.Ascolta la serie completa di "Business Lunch" su Audible.
Insieme a Sebastiano Zanolli, manager, advisor e scrittore parliamo della struttura e della realizzazione di Psicologia a Strappo, commentando alcune delle tavole che lo compongono.
Perché alcuni ci riescono e altri no? Perché alcuni fanno e altri aspettano o peggio ancora recriminano? Solo talento? Un modo a volte troppo semplice per liquidare un argomento sfaccettato e complesso, che richiederebbe più attenzione.Qual è allora il motivo per cui alcuni fanno La Grande Differenza? La risposta, o almeno qualche riflessione utile, è l'obiettivo di questo podcast. Incontri brevi, quasi sempre meno di un'ora, ma densi di esperienze e conoscenza. Informali, a pranzo come un reale business lunch tra grandi professionisti.Colloqui franchi e sinceri, mai stereotipati, con uomini e donne che hanno fatto la differenza nel mondo del business, della managerialità e della leadership. Conduce Sebastiano Zanolli, manager, speaker ed esperto di gestione del cambiamento.Come si fa innovazioneCon noi oggi a pranzo c'è Giordano Riello. "Il valore della contaminazione di idee in un'ottica di Open Innovation". Presidente di NPLUS Srl, Giordano Riello International Group.Ascolta la serie completa di "Business Lunch" su Audible.
Perché alcuni ci riescono e altri no? Perché alcuni fanno e altri aspettano o peggio ancora recriminano? Solo talento? Un modo a volte troppo semplice per liquidare un argomento sfaccettato e complesso, che richiederebbe più attenzione.Qual è allora il motivo per cui alcuni fanno La Grande Differenza? La risposta, o almeno qualche riflessione utile, è l'obiettivo di questo podcast. Incontri brevi, quasi sempre meno di un'ora, ma densi di esperienze e conoscenza. Informali, a pranzo come un reale business lunch tra grandi professionisti.Colloqui franchi e sinceri, mai stereotipati, con uomini e donne che hanno fatto la differenza nel mondo del business, della managerialità e della leadership. Conduce Sebastiano Zanolli, manager, speaker ed esperto di gestione del cambiamento.Come si fa comunicazioneCon noi oggi a pranzo c'è Manuela Ronchi. #BeDifferentMakeTheDifference. Ecco il suo motto. CEO presso Action Agency- Head of communication & special project Hyperloop Italia - founder ACTION MEDIA.Ascola la serie completa di "Business Lunch" su Audible.
Come prepararsi al nuovo anno? Il 2020 è ormai giunto al termine e, insieme a Sebastiano Zanolli, manager, scrittore e formatore motivazionale, condividiamo alcune riflessioni su come prepararsi al meglio all'anno nuovo. Da che cosa dobbiamo partire? Cosa possiamo evitare?0:00:40 Le riflessioni di S. Zanolli su ciò che si porta a casa dall'anno appena passato0:08:28 Le parole che S. Zanolli avrebbe rivolto a se stesso prima dell'inizio covid-190:13:20 La possibilità di tornare alla vecchia vita dopo il coronavirus: realtà o utopia?0:16:15 Come S. Zanolli si prepara al nuovo anno: le scatole dei ricordi0:20:59 L'importanza della scrittura del proprio flusso di pensieri senza censura0:24:36 Creare una sintesi dopo aver messo su carta i propri pensieri0:27:34 Perché è così importante pianificare 0:30:19 L'importanza di considerare i benefici legati alla pianificazione0:34:00 Gli ingredienti necessari per affrontare al meglio l'anno nuovo0:41:09 Pianificare non per essere infallibili ma per ridurre l'incertezza0:43:18 Il rapporto tra successo e felicità0:45:21 Pianificare nei momenti di stress significare chiedere troppo a se stessi?0:49:46 Il primo step da seguire per chi non ha mai pianificato ma vorrebbe iniziare a farlo0.51:57 I suggerimenti di S. Zanolli per chi entra nel mondo del lavoro nel 20210:57:28 Tre consigli di lettura di S. ZanolliLINK UTILI:- Per vedere i prossimi appuntamenti di "House of Minds for Social", il nuovo format di Instagram nato ai tempi del Coronavirus per trascorrere insieme tempo libero di valore, ecco il link: https://bit.ly/3aSpGL5- Gli appuntamenti scorsi li trovi invece nella playlist "Pandemia e Covid 19 - Riflessioni e LIVE House of Minds for Social in quarantena", ecco il link: https://urly.it/34zb9- Per seguire House of Minds su Instagram, ecco il link: https://bit.ly/34TD91z- Se vuoi rimanere aggiornato sui contenuti di Sebastiano Zanolli, ecco il suo profilo Instagram: https://bit.ly/2X2Ecb3
Come prepararsi al nuovo anno? Il 2020 è ormai giunto al termine e, insieme a Sebastiano Zanolli, manager, scrittore e formatore motivazionale, condividiamo alcune riflessioni su come prepararsi al meglio all'anno nuovo. Da che cosa dobbiamo partire? Cosa possiamo evitare? 0:00:40 Le riflessioni di S. Zanolli su ciò che si porta a casa dall'anno appena passato 0:08:28 Le parole che S. Zanolli avrebbe rivolto a se stesso prima dell'inizio covid-19 0:13:20 La possibilità di tornare alla vecchia vita dopo il coronavirus: realtà o utopia? 0:16:15 Come S. Zanolli si prepara al nuovo anno: le scatole dei ricordi 0:20:59 L'importanza della scrittura del proprio flusso di pensieri senza censura 0:24:36 Creare una sintesi dopo aver messo su carta i propri pensieri 0:27:34 Perché è così importante pianificare 0:30:19 L'importanza di considerare i benefici legati alla pianificazione 0:34:00 Gli ingredienti necessari per affrontare al meglio l'anno nuovo 0:41:09 Pianificare non per essere infallibili ma per ridurre l'incertezza 0:43:18 Il rapporto tra successo e felicità 0:45:21 Pianificare nei momenti di stress significare chiedere troppo a se stessi? 0:49:46 Il primo step da seguire per chi non ha mai pianificato ma vorrebbe iniziare a farlo 0.51:57 I suggerimenti di S. Zanolli per chi entra nel mondo del lavoro nel 2021 0:57:28 Tre consigli di lettura di S. Zanolli LINK UTILI: - Per vedere i prossimi appuntamenti di "House of Minds for Social", il nuovo format di Instagram nato ai tempi del Coronavirus per trascorrere insieme tempo libero di valore, ecco il link: https://bit.ly/3aSpGL5 - Gli appuntamenti scorsi li trovi invece nella playlist "Pandemia e Covid 19 - Riflessioni e LIVE House of Minds for Social in quarantena", ecco il link: https://urly.it/34zb9 - Per seguire House of Minds su Instagram, ecco il link: https://bit.ly/34TD91z - Se vuoi rimanere aggiornato sui contenuti di Sebastiano Zanolli, ecco il suo profilo Instagram: https://bit.ly/2X2Ecb3
▶️ In un contesto liquido e in costante mutamento come quello che stiamo affrontando oggi è difficile pensare di poter condurre un percorso di carriera tradizionale, che duri per decenni, senza incorrere in imprevisti che non possiamo controllare▶️ Per questo motivo è fondamentale "prepararsi al peggio" e costruirsi alternative, piani B, diversificando le proprie attività per non farsi trovare impreparati nel momento del bisogno
Crescita, rischio, formazione e intraprendenza: la Cogitata con Sebastiano Zanolli!Daily Cogito fa qualche giorno di pausa e torna lunedì 12. Segui Sebastiano su FB ➤➤➤ https://www.facebook.com/SebastianoZanolliLGD Le Live di Daily Cogito sono qui ➤➤➤ https://www.twitch.tv/dailycogito Il canale Youtube ➤➤➤ https://www.youtube.com/c/RiccardoDalFerro La Community di Patreon ➤➤➤ https://www.patreon.com/rickdufer La chat di Discord ➤➤➤ https://discord.gg/pSVdzMB Instagram ➤➤➤ https://www.instagram.com/rickdufer/ Tutti i miei libri ➤➤➤ http://bit.ly/libdufer Il merchandise ➤➤➤ http://bit.ly/storedufer Il corso Educare all'Economia e alla Finanza ➤➤➤ http://bit.ly/educare-eco-fin Daily Cogito si fa in tre: ogni giorno in Live su Twitch, alle 7 in podcast e la sera sul canale YouTube, Per combattere la zombificazione. La voce della sigla è di Marco Benedetti. La musica è "Shake Down" di Jules Gaia, da Epidemic Sound.
30 giorni gratis su Storytel ➤➤➤ https://www.storytel.com/it/it/rickdufer Musica, cinema, economia e attualità: Cogitata ENORME con Costantino de Blasi! Oggi alle 17 Live con Sebastiano Zanolli ➤➤➤ https://www.twitch.tv/dailycogito Il canale Youtube ➤➤➤ https://www.youtube.com/c/RiccardoDalFerro La Community di Patreon ➤➤➤ https://www.patreon.com/rickdufer La chat di Discord ➤➤➤ https://discord.gg/pSVdzMB Instagram ➤➤➤ https://www.instagram.com/rickdufer/ Tutti i miei libri ➤➤➤ http://bit.ly/libdufer Il merchandise ➤➤➤ http://bit.ly/storedufer Il corso Educare all'Economia e alla Finanza ➤➤➤ http://bit.ly/educare-eco-fin Daily Cogito si fa in tre: ogni giorno in Live su Twitch, alle 7 in podcast e la sera sul canale YouTube, Per combattere la zombificazione. La voce della sigla è di Marco Benedetti. La musica è "Shake Down" di Jules Gaia, da Epidemic Sound.
Oggi parliamo di Alternative, nel lavoro e nella vita insieme a Sebastiano Zanolli, autore del libro omonimo (amazon: Alternative) https://amzn.to/30hoUSo Sebastiano ci racconta di cosa l'ha portato al bisogno di scrivere il libro, quali sono le sue strategie di via di uscita per essere più flessibile rispetto all'ambiente in cui si trova.In una società che cambia continuamente in modo imprevedibile, il passato non è un maestro affidabile. La capacità di prevedere gli eventi, immaginare scenari e creare alternative, la preveggenza e la lungimiranza assumono quindi un ruolo determinante. #PARDESIANI #podcast Coltiviamo il Futuro con Curiosità Buon ascolto. _________________ Continuiamo insieme la conversazione nel gruppo dei Pardesiani su Facebook a questo indirizzo: www.facebook.com/groups/pardesiani
L'appuntamento di House of Minds vede come ospite Sebastiano Zanolli, manager, speaker e autore di libri. Insieme si è parlato di come fare la differenza in questo periodo particolare, di come progettare il momento presente, ma soprattutto di quello che verrà dopo. Sono emersi inoltre spunti di riflessione su: - nuovi possibili scenari che ci aspettano - il ruolo della digitalizzazione - futuri nuovi lavori È bene tenere presente che un mondo così vago, può infatti essere utile avere obiettivi, strategie e coraggio per costruire. Ti segnalo i libri che abbiamo citato in questa diretta, con i rispettivi link amazon per l'acquisto. - "Alternative" di Sebastiano Zanolli Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/3cCMjAF - "La grande differenza" di Sebastiano Zanolli. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/3axb3ZI - "Più vendite in meno tempo" di Jill Konrath. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/34ULJvL - "Drive" di Daniel Pink. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/352XXSX - "La trappola della felicità" di Russ Harris. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/2VOdQbR
L'appuntamento di House of Minds vede come ospite Sebastiano Zanolli, manager, speaker e autore di libri.Insieme si è parlato di come fare la differenza in questo periodo particolare, di come progettare il momento presente, ma soprattutto di quello che verrà dopo.Sono emersi inoltre spunti di riflessione su:- nuovi possibili scenari che ci aspettano- il ruolo della digitalizzazione- futuri nuovi lavoriÈ bene tenere presente che un mondo così vago, può infatti essere utile avere obiettivi, strategie e coraggio per costruire.Ti segnalo i libri che abbiamo citato in questa diretta, con i rispettivi link amazon per l'acquisto.- "Alternative" di Sebastiano Zanolli Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/3cCMjAF- "La grande differenza" di Sebastiano Zanolli. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/3axb3ZI- "Più vendite in meno tempo" di Jill Konrath. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/34ULJvL- "Drive" di Daniel Pink. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/352XXSX- "La trappola della felicità" di Russ Harris. Clicca qui per acquistarlo: https://amzn.to/2VOdQbR
Fare "la grande differenza" in tempi di Covid19, Sebastiano Zanolli (manager, autore, formatore) -21 by Web Radio Activa
Una mappa utile per raggiungere le proprie mete. In Un mondo veloce e complicato il cambiamento avviene nella semplicità. Sebastiano ci porta in prima persona ad abbracciare lo spirito del cambiamento.Un capolavoro di audio design prodotto da Marco Putelli e Walter Wattabass Sguazzin. Troverai:1.Fissare gli obiettivi 2.Pianificare ed applicare le Priorità 3.Vedere lontano 4.Il giusto tempo per la giusta cosa 5.Lavorare sulle cose importanti 6.Partire col piede giusto 7.Allungarsi oltre i soliti limiti 8.Non è mai troppo tardi 9. Eliminare la zavorra e cancellare le alternative 10. Il potere dell’ottimo 11. Dire di no 12. Priorità, metodo di gestione delle attività e senso si autoefficacia 13. La disciplina di sé 14. La gestione dei livelli energetici 15. La riduzione dello stress 16. La ricerca dell’armonia
Una mappa utile per raggiungere le proprie mete. In Un mondo veloce e complicato il cambiamento avviene nella semplicità. Sebastiano ci porta in prima persona ad abbracciare lo spirito del cambiamento.Un capolavoro di audio design prodotto da Marco Putelli e Walter Wattabass Sguazzin. Troverai:1.Fissare gli obiettivi 2.Pianificare ed applicare le Priorità 3.Vedere lontano 4.Il giusto tempo per la giusta cosa 5.Lavorare sulle cose importanti 6.Partire col piede giusto 7.Allungarsi oltre i soliti limiti 8.Non è mai troppo tardi 9. Eliminare la zavorra e cancellare le alternative 10. Il potere dell’ottimo 11. Dire di no 12. Priorità, metodo di gestione delle attività e senso si autoefficacia 13. La disciplina di sé 14. La gestione dei livelli energetici 15. La riduzione dello stress 16. La ricerca dell’armonia
“Reagire fa parte della vita. Si fa con una tempesta, con un imprevisto, per vincere la paura, per non restare in balia degli eventi. La Paura più grande è il sospetto di aver sbagliato tutto. Ce la prendiamo con il destino, oppure temiamo che l’impresa sia superiore alle nostre forze…C’è un uomo avventuroso che si nasconde dentro di noi e ostinatamente ci chiama. E’ quella parte che non si vuole arrendere”. Ambrogio Fogar. Da un occhiata serena alla paura di Sebastiano Zanolli.
“Costruire un brand personale oggi non è un’opzione, ma una necessità!” Parole del nostro intervistato di oggi per Blank. Ispire, Sebastiano Zanolli, scrittore ed inspirational speaker con alle spalle una lunga carriera come Brand Manager per celebri marchi di abbigliamento. Tutto è comunicazione, da come ti vesti a cosa dici ed a come lo dici. E tu, stai costruendo il tuo brand nel modo giusto?Vuoi conoscere Sebastiano? Di seguito trovi i suoi contatti.https://www.sebastianozanolli.com/https://www.facebook.com/SebastianoZanolliLGD/https://www.instagram.com/sebastiano_lagrandedifferenza/https://www.linkedin.com/in/sebastiano-zanolli/Scopri altri contenuti originali Blank. su https://www.blank.srl/o seguici su i nostri canali social:Instagram
Scrivimi su Telegram: https://t.me/marcoputelliIl mio canale su Telegram: https://t.me/marcoputellipodcastNel 2012 ho iniziato a produrre audiolibri insieme a Walter Wattabass Sguazzin. Questo è un audio tratto da Paura a parte. Riflessioni e suggerimenti sul lavoro, la vita e la paura in un mondo precario di Sebastiano Zanolli. The Pod United Upcoming.
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Il LIBRO DA VINCERE di questa settimana è "Risultati solidi in una società liquida. Le doti per produrli e come svilupparle" ( http://amzn.to/2Gh9Bjm ) di Sebastiano Zanolli e Giacomo Dall'Ava. Scopriamo insieme all'autore cosa significa "società liquida" e quali siano le doti e le capacità da sviluppare per essere certi di ottenere risultati personali e professioali. ☞ VINCI IL LIBRO > http://youmediaweb.com/libroinregalo☞ ISCRIVITI, CONDIVIDI, SCRIVI UNA RECENSIONE o FAI UNA DOMANDA > http://strategiadigitale.info
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Con questo episodio di Colazione di lavoro iniziamo il nostro viaggio fra alcuni degli speaker protagonisti di Nobilita, il Festival del Lavoro che si terrà il 23 e 24 Marzo a Bologna e di cui abbiamo ampiamente parlato nella scorsa puntata insieme al suo mastermind Osvaldo Danzi. Ospite di questa puntata è Sebastiano Zanolli, che regalerà a tutti i partecipanti del festival una mezz’ora del suo pensiero manageriale e che, anche in questo episodio di Colazione di Lavoro, ci offre degli spunti motivazionali interessanti per la nostra vita professionale e non. Sebastiano è manager, scrittore e speaker motivazionale, ed in questa puntata ci descrive quali strade lo hanno portato ad intraprendere un percorso di divulgatore a 360°.Con lui abbiamo parlato di ricerca del successo personale e nelle organizzazioni, dei meccanismi di scoperta e valorizzazione del talento proprio ed altrui, delle dinamiche evolutive della formazione di oggi.Gli abbiamo anche strappato una anticipazione del suo intervento a Nobilita, con una delle ispirazioni che porterà al Festival (www.nobilitafestival.com).Continua su:https://www.colazionedilavoro.com/17 ### PODCAST ### https://www.colazionedilavoro.com Powered by IMPROOVO.COM https://www.improovo.com
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L'ospite di questo episodio è Sebastiano Zanolli, autore assieme a Giacomo Dall'Ava, del libro “Risultati solidi in una società liquida” (Franco Angeli 2017). Un libro che è una sorta di manuale interattivo, attraverso il quale gli autori cercano di ispirare un nuovo modo di pensare e di entrare in relazione con la società del libero mercato. Come fare dunque per passare dall'intenzione all'azione e raggiungere obiettivi tangibili? Attraverso lo sviluppo di 5 doti solide che sono: chiarire il proprio obiettivo, stimolare la creatività, diventare flessibili al cambiamento, costruire il proprio personal branding e tessere la tela del networking.VUOI SCOPRIRE IL SEGRETO DEGLI SCRITTORI?Ascolta la puntata segreta che non ho mai pubblicato✍ https://periscritto.it/ilsegretodegliscrittori/VUOI CONTATTARMI?Scrivi a periscritto@youmediaweb.como su http://telegram.me/periscritto
L'ospite di questo episodio è Sebastiano Zanolli, autore assieme a Giacomo Dall'Ava, del libro “Risultati solidi in una società liquida” (Franco Angeli 2017). Un libro che è una sorta di manuale interattivo, attraverso il quale gli autori cercano di ispirare un nuovo modo di pensare e di entrare in relazione con la società del libero mercato. Come fare dunque per passare dall'intenzione all'azione e raggiungere obiettivi tangibili? Attraverso lo sviluppo di 5 doti solide che sono: chiarire il proprio obiettivo, stimolare la creatività, diventare flessibili al cambiamento, costruire il proprio personal branding e tessere la tela del networking.VUOI SCOPRIRE IL SEGRETO DEGLI SCRITTORI?Ascolta la puntata segreta che non ho mai pubblicato✍ https://periscritto.it/ilsegretodegliscrittori/VUOI CONTATTARMI?Scrivi a periscritto@youmediaweb.como su http://telegram.me/periscritto
Definito "Un caso raro di Formatore" che continua testardamente a lavorare in azienda fondendo la pratica con la teoria. Dopo la laurea in Economia e Commercio, ha maturato esperienze significative in ambito commerciale e marketing, ricoprendo posizioni di responsabilità crescente: ha occupato i ruoli di Product Manager, Brand Manager, Responsabile Vendite, Direttore Generale ed Amministratore Delegato di Brand di abbigliamento in aziende come Adidas e Diesel. Parallelamente alla sua attività manageriale, ha sviluppato e approfondito temi legati alle performance professionali e personali e allo sviluppo del potenziale umano. Sebastiano Zanolli è inoltre autore di 6 libri di grande successo. Una conversazione, tra Giacomo Catalani e Sebastiano Zanolli durante la quale approfondiremo numerose tematiche, per scoprire: "Come Fare la Grande Differenza". Da vedere e rivedere!
Definito "Un caso raro di Formatore" che continua testardamente a lavorare in azienda fondendo la pratica con la teoria.Dopo la laurea in Economia e Commercio, ha maturato esperienze significative in ambito commerciale e marketing, ricoprendo posizioni di responsabilità crescente: ha occupato i ruoli di Product Manager, Brand Manager, Responsabile Vendite, Direttore Generale ed Amministratore Delegato di Brand di abbigliamento in aziende come Adidas e Diesel. Parallelamente alla sua attività manageriale, ha sviluppato e approfondito temi legati alle performance professionali e personali e allo sviluppo del potenziale umano. Sebastiano Zanolli è inoltre autore di 6 libri di grande successo. Una conversazione, tra Giacomo Catalani e Sebastiano Zanolli durante la quale approfondiremo numerose tematiche, per scoprire: "Come Fare la Grande Differenza". Da vedere e rivedere!