Podcasts about rozwoju

Czym jest miejskie przewodnictwo, kiedy nie uprawiają go zawodowe przewodniczki i przewodnicy, lecz osoby mieszkające w danej dzielnicy – z pasji, potrzeby dzielenia się i chęci budowania wspólnoty? W najnowszym odcinku podcastu EPALE rozmawiamy o dwóch wyjątkowych projektach realizowanych przez Instytut Kultury Miejskiej w Gdańsku: „Lokalni Przewodnicy i Przewodniczki” oraz „Metropolitanka”. Ambasador EPALE Bartek Lis rozmawia z Kamilą Piechurą i Agnieszką Salamądry – edukatorkami pracującymi w IKM, które opowiadają o edukacyjnym potencjale miejskich spacerów, o lokalnych tożsamościach i o tym, dlaczego dorosłe osoby – niebędące zawodowymi przewodnikami i przewodniczkami – angażują swój czas w amatorskie oprowadzanie mieszkanek, mieszkańców oraz turystek i turystów. Szczególną uwagę poświęcają „Metropolitance” – projektowi herstorycznemu, który poprzez spacery śladami kobiet wydobywa z miejskiej pamięci biografie zapomniane, niedocenione, a ważne. Kamila Piechura - filolożka polska, teatrolożka. Ukończyła studia na Uniwersytecie Wrocławskim i Uniwersytecie Gdańskim. W Instytucie Kultury Miejskiej pracuje jako specjalistka do spraw projektów edukacyjnych i społecznych. Koordynuje działania projektu Lokalnych Przewodników i Przewodniczek oraz działania teatralne dla młodzieży. Agnieszka Salamądry - Absolwentka Zarządzania Instytucjami Artystycznymi na Uniwersytecie Gdańskim oraz Lart Studio w Krakowie. Na co dzień, w Instytucie Kultury Miejskiej koordynuje działania skierowane do młodzieży oraz projekt herstoryczny Metropolitanka. dr Bartek Lis – socjolog, badacz społeczny, animator kultury, edukator. Kierownik Działu Badań i Rozwoju w Instytucie Kultury Miejskiej w Gdańsku. W latach 2017-2024 związany z Centrum Kultury Zamek, jako kurator, badacz i animator. Wcześniej (2012-2017) kurator projektów społecznych w Muzeum Współczesnym Wrocław. Od 2012 roku stały współpracownik Towarzystwa Inicjatyw Twórczych "ę". Obszary specjalizacji: włączanie społeczne, studia o niepełnosprawnościach, senioralna "zależność", rozwój publiczności, edukacja obywatelska, sztuka jako narzędzie animacji spolecznej, gender, queer oraz crip studies. Ambasador EPALE.

– Potrzeba nam jest otwartej rozmowy, debaty na temat migracji, w której domagam się prawa do niuansu – mówi gość odcinka, prof. Paweł Kaczmarczyk, dyrektor Ośrodka Badań nad Migracjami Uniwersytetu Warszawskiego. A o te niuanse trudno, bo migracje rozgrzewają do czerwoności emocje społeczne. W RN podejmujemy się dziś prawie niemożliwego: zapraszam na spokojną, rzetelną rozmowę o migracji. Z podaniem liczb, źródeł, bez bagatelizowania zagrożeń, ale też bez podkręcania ich.– Nikt przy zdrowych zmysłach nie powie, że migracje są albo jednoznacznie dobre, albo jednoznacznie złe – podkreśla prof. Kaczmarczyk. Jego zdaniem to, co by bardzo pomogło w tej debacie na temat migracji, to normalizacja tego zjawiska. Migracje były, są i będą; w odcinku mówimy również właśnie o kontekście historycznym.Prof. Kaczmarczyk przytacza dane, z których wynika, że niemal połowę wszystkich migracji w krajach OECD (Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju) stanowią migracje zarobkowe, na drugim miejscu są migracje związane z procesem łączenia rodzin i około 10% stanowią migracje, które można określić jako humanitarne. W Polsce, według raportu Deloitte przygotowanego na zlecenie Agencji ONZ ds. Uchodźców (UNHCR), uchodźcy z Ukrainy przyczynili się do wypracowania 2,7% PKB Polski w 2024, a większość takich osób w wieku produkcyjnym pracuje (69%).Polska stała się krajem imigracji w ciągu zaledwie 10 lat, to dziś mamy szansę na uniknięcie błędów niektórych krajów Zachodu (mowa głównie o Francji).  –  To, że na poziomie zagregowanym efekty migracji są pozytywne, bo one naprawdę są pozytywne, to nie oznacza, że nie ma ludzi, którzy na tym tracą. Rolą państwa jest zadbanie, żebyśmy dzielili się zarówno korzyściami, jak i kosztami z migracji – mówi prof. Kaczmarczyk. Tymczasem, jak mówi, mamy do czynienia z prywatyzacją sfery migracji, czyli sytuacją, w której korzyści związane z migracją są przechwytywane przez pracodawców, ale koszty związane z obecnością migrantów przejmuje państwo.W odcinku usłyszycie też pytania o konflikty kulturowe, o to, czy istnieje związek między przestępczością a wzrostem imigracji, mówimy o eurocentryźmie dyskusji o migracjach, a także o tym, jak w publicznej dyskusji przed Brexitem mówiono na Wyspach o pracownikach z Polski i jak wygląda polityka migracyjna w naszym kraju.Robimy dobrą robotę? Wesprzyj nas na https://patronite.pl/radionaukowe Przydatne źródła:https://www.oecd.org/en/publications/international-migration-outlook-2024_50b0353e-en.html https://www.nature.com/articles/s41597-019-0089-3https://pubs.aeaweb.org/doi/pdfplus/10.1257/jep.38.1.181https://irregularmigration.eu/wp-content/uploads/2024/10/MIRREM-Kierans-and-Vargas-Silva-2024-Irregular-Migrant-Population-in-Europe-v1.pdfhttps://pubs.aeaweb.org/doi/pdfplus/10.1257/jep.30.4.31https://pmc.ncbi.nlm.nih.gov/articles/PMC7768760/https://link.springer.com/article/10.1007/s12134-020-00790-1https://journals.sagepub.com/doi/full/10.1177/01979183211032677https://www.penguin.co.uk/books/455478/how-migration-really-works-by-haas-hein-de/9780241998779https://youtu.be/rxItmdmCglQ?si=P7b43SK29fNhA5l3https://audycje.tokfm.pl/gosc/25233,prof-Hein-de-Haas 

Czy wiesz, że przyszły premier Wielkiej Brytanii był kiedyś nazywany „społecznym odpadem”? 

Dlaczego bezpieczeństwo żywnościowe to zarówno wyzwanie bieżące (doraźne) jak i strategiczny cel długoterminowy? Co współcześnie determinuje bezpieczeństwo żywnościowe? Na czym polega rolnictwo regeneratywne i dlaczego warto w nie inwestować? Jak równocześnie dbać o cele środowiskowe oraz konkurencyjność i opłacalność gospodarstw rolnych? W jaki sposób Nestlé wspiera rozwój rolnictwa regeneratywnego? Jakie projekty w tym zakresie prowadzone są w Polsce? – na te i inne pytania odpowiada dr Agata Kruszec, Menadżerka ds. Zrównoważonego Rozwoju na Europę Środkową, Nestlé Polska S.A.Rozmowę prowadzi prof. Wawrzyniec Czubak, Katedra Ekonomii i Polityki Gospodarczej w Agrobiznesie, Wydział Ekonomiczny, Uniwersytet Przyrodniczy w Poznaniu, Członek Rady Programowej Kongresu Obywatelskiego.Zachęcamy do lektury artykułu dr Agaty Kruszec pt. Rolnictwo regeneratywne – inwestycja w przyszłe bezpieczeństwo żywnościowe opublikowanego w najnowszym numerze kwartalnika „Pomorski Thinkletter” pt. Bezpieczeństwo i odporność Polski – jak je rozumieć i jak budować?Zapraszamy również na nasze social media:⁠Twitter⁠⁠Facebook⁠⁠LinkedIn

Cosibella to jedna z najbardziej dynamicznie rozwijających się marek kosmetycznych w polskim e-Commerce. Jak udało się jej osiągnąć skalę, która pozwala skutecznie działać na 9 rynkach jednocześnie?W tym odcinku moją gościnią jest Alina Taranovska – dyrektor e-Commerce w Cosibelli. Rozmawiamy o tym, jak wyglądała ekspansja zagraniczna marki, jaką strukturę organizacyjną trzeba było zbudować, by utrzymać wysoką jakość działań i jak poradzić sobie z wyzwaniami, jakie niesie praca zdalna, wojna czy skalowanie operacji na nowe rynki.To rozmowa pełna konkretów – o AI w codziennej pracy zespołów, o błędach i lekcjach z ekspansji, o narzędziach, procesach i podejściu, które naprawdę działają w praktyce. 

Justyna Średzińska o eksperymentach wykonywanych w kosmosie przez Sławosza Uznańskiego - Wiśniewskiego, skąd się wzięły na nie pomysły i jaki będą miały wpływ na zdrowie i naukę.

W tym odcinku dołączyła do mnie fotografka Martyna Antczak. Rozmawiałyśmy o rozwoju artystycznym, któremu wcale nie przeszkada powrót na etat oraz o depresji, która nie była depresją, a także o eksperymentach ze sprzętem. Miłego słuchania :)Bardzo Wam dziękuję za wszystkie odsłuchy Historii ObrazkowychMÓJ NOWY PODCAST znajdziesz tutajŚciskam i mam nadzieję, że do usłyszenia :)

Jak to się stało, że big techy nie tylko przestały służyć procesom demokratycznym, ale wręcz zaczęły im zagrażać? W jaki sposób cyfrowi giganci wpływają obecnie na geopolitykę? O tym rozmawialiśmy podczas lipcowej Premiery Pisma.Usługi wielkich firm technologicznych miały nas połączyć. Ułatwić rozmowę, wesprzeć oddolne organizowanie się w grupy, poszerzyć dostęp do informacji. Wybuchy takich afer, jak Cambridge Analytica, botowy skandal podczas pierwszej kampanii Donalda Trumpa, zarzuty o wsparcie reżimu wojskowego w Mjanmie wysunięte wobec firmy telekomunikacyjnej Mytel, upadek giełdy FTX, blokada portalu X w Brazylii, zamykanie przez Metę oddziałów fact-checkingowych czy ostatnie unieważnienie wyborów w Rumunii wskutek rosyjskich ingerencji obnażają jednak naiwność tamtych założeń. Jak to się stało, że big techy nie tylko przestały służyć procesom demokratycznym, ale wręcz zaczęły im zagrażać? W jaki sposób cyfrowi giganci wpływają obecnie na geopolitykę? O tym wszystkim rozmawialiśmy podczas lipcowej Premiery Pisma.W dyskusji wzięli udział:Sylwia Czubkowska – dziennikarka technologiczna. Współprowadząca podcast Techstorie w Radiu TOK FM i twórczyni magazynu Spider's Web+. Publikowała w takich tytułach, jak „Gazeta Wyborcza”, „Dziennik Gazeta Prawna”, tygodnik „Newsweek” czy magazyn „Znak”. Wielokrotnie nominowana do najważniejszych nagród dziennikarskich: Grand Press, Nagrody im. prof. Romana Czerneckiego, Nagrody specjalnej Prezesa Urzędu Patentowego RP, Podcastu Roku. Konkursu im. Janusza Majki, Nagrody im. Teresy Torańskiej, Nagrody im. Marcina Króla – i ich laureatka. W 2025 roku nominowana do Nagrody Mariusza Waltera w kategorii „nowy głos”. Autorka opublikowanych przez wydawnictwo Znak książek Chińczycy trzymają nas mocno (2022) i Bóg Techy (2025).Filip Konopczyński – prawnik, analityk regulacji AI i nowych technologii, badacz społeczeństwa i gospodarki cyfrowej, publicysta i komentator gospodarczy. Realizował projekty dla oraz współpracował m.in. z: NASK, IDEAS NCBR, Fundacją Panoptykon, Rzecznikiem Praw Obywatelskich, Narodowym Centrum Badań i Rozwoju, German Marshall Fund of the US czy Visegrad Insight.Sebastian Stodolak – wiceprezes Warsaw Enterprise Institute, publicysta ekonomiczny „Dziennika Gazety Prawnej”, absolwent filozofii na Uniwersytecie Warszawskim oraz Podyplomowego Studium Systemu Finansowego i Polityki Monetarnej PAN. Publikuje także na łamach portalu ObserwatorFinansowy.pl oraz prowadzi audycję „0+ – program o przedsiębiorczości” w Radiu Wnet. Jego artykuły ukazywały się też na łamach tygodników „Wprost” oraz „Newsweek”. Debatę poprowadziła Zuzanna Kowalczyk, redaktorka prowadząca w „Piśmie”, dziennikarka, kulturoznawczyni, autorka esejów i podcastów. ––Słuchaj więcej materiałów audio w stałej, niższej cenie. Wykup miesięczny dostęp online do „Pisma”. Możesz zrezygnować, kiedy chcesz.https://magazynpismo.pl/prenumerata/miesieczny-dostep-online-audio/

Była już późna noc z czwartku na piątek, gdy dostaliśmy sygnał, że na ekskluzywnym osiedlu w centrum Warszawy zaczyna się polityczny zlot miłośników drogich aut z kierowcami, organizowany przez znanego propagatora automobilizmu, europosła PiS Adama Bielana. Postanowiliśmy działać. Sygnał pochodził od dziennikarza Radia Zet Mariusza Gierszewskiego, męża współautorki „Stanu Wyjątkowego” Dominiki Długosz. Mariusz usłyszał, że Bielana potajemnie odwiedził niespodziewany gość — marszałek Sejmu Szymon Hołownia. Mariusz upierał się nawet, że w podziemnym garażu na miejscu Bielana zaparkowana marszałkowska limuzyna Hołowni. Brzmiało to nieco dziwnie, przyznają Państwo. Przejrzysty, uczulony na nieprawości Hołownia u pisowca Bielana, którego nazwisko przewija się w aferze Narodowego Centrum Badań i Rozwoju, skąd bliscy mu ludzie wypompowali kasę liczoną w setkach milionów? Chcąc oczyścić dobre imię marszałka, postanowiliśmy poprosić o pomoc najlepszych specjalistów od tropienia pasażerów drogich aut z kierowcami — redakcję „Faktu”. Mimo późnej pory fotoreporterzy „Faktu” podeszli do sprawy poważnie, rozumiejąc, że nieposzlakowana opinia marszałka to sprawa wagi państwowej. Ustawili więc lufy swych aparatów na parkingu pod apartamentowcem Bielana. Jakież było ich zdumienie, gdy po 1.00 w nocy pojawiła się tam limuzyna prezesa PiS Jarosława Kaczyńskiego oraz auto jego ochrony. Kaczyński z obstawą wyjechał po niespełna godzinie. A ok 2.30 w nocy z apartamentowca wyszedł wicemarszałek Senatu Michał Kamiński, by wsiąść do swego służbowego czarnego bolidu z kierowcą. Oficjalnie nic tu się nie zgadza. Co prawda Bielan z Kamińskim stanowili nierozłączną parę propagandystów Kaczyńskiego, ale rozstali się z nim w 2010 r. Po porażce w przyspieszonych wyborach prezydenckich po Smoleńsku Kaczyński zaostrzył kurs PiS i wyrzucił ich z partii. Bielan po latach wrócił, ale Kamiński nie — przez co dokonał się ich oficjalny rozwód polityczny. Kamiński związał się najpierw z Platformą, a teraz formalnie współpracuje z PSL — i od 15 lat jest jednym z najbrutalniejszych krytyków Kaczyńskiego. Tylko w ostatnim czasie, wyzywał go od mafijnych hersztów, drwił, że jest „wielkim prorokiem niewielkich rozmiarów” i promował hasło „PiS is bad”. O Hołowni nie ma nawet co wspominać — oficjalnie odsądza Kaczyńskiego od czci i wiary, płakał nad łamaną przez niego Konstytucją i domagał się przyspieszenia w rozliczaniu pisowców. O co chodzi w tym zlocie hipokrytów? Jeśli w polityce nie wiadomo o co chodzi, to chodzi o władzę, pieniądze lub obie te rozkosze jednocześnie. Zapraszamy na „Stan Wyjątkowy”!

- Tempo rozwoju gospodarczego słabnie mówią dane Eurostatu- Sejm przedłużył zamrożenie cen prądu do końca roku- Dolar traci wartość wobec większości walut świataMasz pytanie do naszej redakcji? Możesz je zadać tutaj: https://tally.so/r/npJBAVZawsze rano. Same fakty.5 najważniejszych wiadomości.5 minut.Wydarzenia ze świata, sportu, popkultury, technologii, środowiska i gospodarki.Ramówka:Poniedziałek: Ekonomicznie in BriefWtorek: Sport in BriefŚroda: PopCulture in BriefCzwartek: Technologicznie in Brief / Planet in BriefPiątek: World in BriefW aplikacji Voice House Club m.in.:✔️ Wszystkie formaty w jednym miejscu.✔️ Możesz przeczytać lub posłuchać.✔️ Transkrypcje odcinków z dodatkowymi materiałami wideo.► Wypróbuj 30 dni za darmo: https://bit.ly/Sluchaj_w_VHC

Etapy rozwoju biznesu online   Wielu osobom wydaje się, że rozwijanie biznesu polega na robieniu więcej. A to pułapka! Na różnych etapach potrzebujemy kompletnie innych rzeczy: innych działań, innych decyzji, innych kompetencji i innego sposobu uczenia się.W tym odcinku przejdziemy przez drabinę kolejnych etapów rozwoju biznesu.  Od samego początku, kiedy jeszcze nawet nie wiesz czy produkty wiedzowe to jest w ogóle coś dla Ciebie, aż po skalowanie firmy, wprowadzanie automatyzacji i budowanie dochodowego biznesu edukacyjnego online.

Jeżeli podoba Ci się odcinek możesz nas wesprzeć w serwisie 

Jak wygląda wymiana międzynarodowa w Lidlu? Kto może wziąć udział? Jak się zgłosić? M.in tego dowiecie się z najnowszego HR Castu, w którym gościnnie wystąpili Małgorzata Hernes i Marcin Albin

Z Marcinem Kręciochem znamy się z czasów wspólnej pracy w jednej firmie. Potem obserwowałem go gdy współprowadził Edisondę – firmę projektującą użyteczne i przemyślane interfejsy. Dziś zajmuje się czymś zupełnie innym: wspólnie z Hubertem Turajem stworzyli Fiklon, miejsce, które wspiera rozwój dzieci. Rozmawiamy o tym, co z doświadczenia projektanta UX przydaje się w pracy z dziećmi – i okazuje się, że całkiem sporo. Rozmawiamy też o tym, co łączy brief z klientem z rozmową z rodzicem, o obecności, o słuchaniu, o tworzeniu dobrej przestrzeni do rozwoju – niezależnie od tego, czy chodzi o produkt, czy o człowieka. To spokojna, konkretna rozmowa o zmianie zawodowej drogi, o budowaniu miejsca od zera i o tym, co naprawdę znaczy „projektować dobre doświadczenia”. Zapraszam do słuchania! Podsumowanie odcinka Kim jest Marcin Kręcioch? Marcin przez wiele lat współtworzył i współprowadził Edisondę – firmę specjalizującą się w projektowaniu UX i użyteczności. Obecnie współprowadzi Fiklon – przestrzeń rozwoju dzieci, w której jest współtwórcą środowiska rozwoju dla najmłodszych. To miejsce, które – jak sam mówi – jest jego nowym zawodowym domem, ale też naturalną kontynuacją wcześniejszych doświadczeń. Główne tematy rozmowy

Rozwijając swój biznes prędzej czy później dojdziesz do momentu, w którym poczujesz, że już nie chcesz iść dalej w pojedynkę. Nie dlatego, że sobie nie radzisz, ale dlatego, że wiesz, o ile szybciej, mądrzej i z większym luzem możesz działać, gdy masz wokół siebie ludzi, którzy mierzą się z podobnymi do twoich wyzwaniami.Moją gościnią jest Ania Dyl, trenerka biznesu i właścicielka marki Mastermind w praktyce, która od lat podpowiada przedsiębiorcom, jak tworzyć skuteczne grupy mastermind, a także szkoli i certyfikuje profesjonalnych moderatorów mastermindów, w tym także mnie.

- Trzeba szukać nowych rozwiązań i ludzi, którzy mogą wesprzeć rząd. Są duże i ważne wyzwania, np. w ramach Ministerstwa Funduszy i Rozwoju. Inne ministerstwa mogą być połączone. Chodzi o to, aby działały sprawnie i realizowały program - mówił w Polskim Radiu 24 poseł PSL Stefan Krajewski.  

Osoba, która jest ewidentnie dla wszystkich numerem jeden w polityce, jest ustrojowo czwartą osobą w państwie - zauważa dziennikarz. 

Od lat słyszymy, że w Akademii Miedzi Legnica dzieje się dobrze. W ostatnich sezonach obszarem szkoleniowym w klubie zarządza dyrektor Tomasz Syska. Syska to wychowanek Miedzi. Jako piłkarz występował w młodzieżowych reprezentacjach Polski, ale dotarł tylko do II ligi. Od 2013 roku funkcjonował w Legnicy jako trener, a następnie objął funkcję dyrektora akademii. Czym akademia…

– To tłumaczenie unijnych pomysłów, nie przemyślany plan dla Polski – ocenia dr inż. Jerzy Majcher tekst, do którego dotarło Radio Wnet. Chodzi o „Strategię Nowej Równowagi – projekt średniookresowej strategii rozwoju kraju do 2035 roku”. Dokument, przygotowany przez Kancelarię Premiera, miał nie ujrzeć światła dziennego przed drugą turą wyborów prezydenckich.

#rozwójosobisty #coaching #medytacja Postaw kawę twórcy: https://buycoffee.to/mediteuszGRA DO ZGARNIĘCIAhttps://efomowi.pl/ KOD MEDITEUSZ - 10%https://www.facebook.com/psychoedukacjadzieci--------------------------------------------------------------OULTLET MEDITEUSZAhttps://wiedza.mediteusz.pl/outlet/DO NIEDZIELI GODZ 23:59Nowe nagranie na buycoffee klikasz kawkę i leci do Ciebie nagraniefragment tuhttps://mediteusz.pl/audio/Czarodziej_zycia_001_wstep.mp3-------------------------------------------------------------------WAKACJE ZMIAN 2025https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wakacje-zmian-2025/-----------------------------------------------------------------------------------MEDYTACJA OGRÓD ZDROWIA - POBIERZ MP3https://tiny.pl/d-3085hgŁUKASZ GOTOWICZ - AUDIOBOOKhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/lukasz-gotowicz-od-chaosu-do-swiadomosci-audiobook/---------------------------------------------------WIELKA KSIĘGA AFIRMACJI https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wielka-ksiega-afrimacji/1000 AFIRMACJI + 2000 NAGRAŃ !!!!TYLKO 1250 SZT !--------------------------------------------------KSIĘGA DOBROSTANÓWhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ksiega-dobrostanu/PRZEDSPRZEDAŻ - TYLKO 1111 szt --------------------------------------------------------------------------NOWA KSIĄŻKA PROF. KRÓLICKIEGOhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/feng-shui-niech-przestrzen-pracuje-dla-ciebie/PRZEDSPRZEDAŻ - 350 PIERWSZYCH Z DEDYKACJĄ AUTORA + DODATKI ----------------------------------------------------------------------------SPOTKANIA Z WEWNĘTRZNYM DZIECKIEMhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wewnetrzne-dzieckoPRZEDSPRZEDAŻ DO 23 II 2025 --------------------------------------------------------------------------SKLEP MEDITEUSZA Z NAGRANIAMI I KURSAMIhttps://wiedza.mediteusz.pl---------------------------------------------------------------------ILUSTROWANY MUDRARZ WSPÓŁCZESNYhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ilustrowany-mudrarz-wspolczesny/ PAIERhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ilustrowany-mudrarz-wspolczesny-ebook/ EBOOK----------------------------------------------------------------ŁUKASZ GOTOWICZOD CHAOSU DO ŚWIADOMOŚCI - JAK KREOWAĆ SWOJĄ RZECZYWISTOŚĆTU KLIKNIJ: https://tiny.pl/vx06f6f4 --------------------------------------------------------------------METODA SILVY W ŚWIECIE PIENIĄDZA - TWOJE FINASE W DOBRYM STANIEhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/metoda-silvy-w-swiecie-pieniadza-ksiazka-w-twardej-oprawie/---------------------------------------------------------------------MEDYTACJA DYNAMICZNA SILVY https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/medytacja-dynamiczna-silvy-zapanuj-nad-zyciem-i-odzyskaj-zdrowie-ksiazka/SAMOKONTROLA UMYSŁU METODĄ SILVY KSIĄŻKA !https://samokontrolaumyslu.plCODZIENNIK MOTYWACYJNY #532 23 V 2025 PARADOKSY W ROZWOJU OSOBISTYM ...I NIE TYLKOSubskrybuj by być na bieżąco

Do uruchomienia pierwszej w Polsce elektrowni jądrowej daleko, ale tematem polskiego atomu już dziś żyje Urząd Dozoru Technicznego. Musi dokładnie skontrolować urządzenia mające pracować w tej instalacji. Pierwsze czynności dotyczą uprawniania zakładów, które  będą je wytwarzać. Później przyjdzie czas na uzgodnienia dokumentacji i nadzór procesem wytwarzania. - Wymagania muszą zostać spełnione co do litery – mówi w podcaście WNP Paweł Smoliński, dyrektor Departamentu Innowacji i Rozwoju w UDT.

Redaktor tygodnika "Głos Zabrza i Rudy Śląskiej" Przemysław Jarasz mówi o przyczynach odwołania prezydent Zabrza. Oskarża Agnieszkę Rupniewską, że zatrzymała wszystkie istotne inwestycje w mieście.

W tym odcinku rozmawiam z Przemkiem Śnieżyńskim – współwłaścicielem i prezesem zarządu firmy Medisept, która produkuje środki czystości i higieny na najwyższym światowym poziomie. Zarówno zarząd Mediseptu, jak i menedżerowie od wielu lat uczestniczą w intensywnych programach rozwojowych z końmi dla organizacji, które prowadzę w ośrodku HorseSense.W rozmowie poruszamy wiele tematów oscylujących wokół postawy lidera, jej wpływu na zespół i całą firmę. Poruszamy wątki, które w wielu organizacjach bywają obecne w dyskursie o leadershipie, ale na co dzień giną pod naporem działalności operacyjnej. Jednak to właśnie zadbanie o rozwój lidera i rozwój zespołu menedżerów ściśle związana jest z codziennością operacyjną, podejmowaniem decyzji i komunikacją. Dzięki liderowi, który odkrywa swoją autentyczność i świadomie analizuje swoje postawy i działania jest szansa na rozwój całej organizacji.Rozmawiamy z perspektywy 3 lat współpracy, kilkunastu trzydniowych procesów rozwojowych, w których brał już udział Przemek oraz kilkudziesięciu innych, które poprowadziłam dla pozostałej kadry zarządzającej.Postrzegam Przemka jako osobę o ogromnej odwadze rozwojowej, dbającą zarówno o swój rozwój osobisty, jak i wzbogacanie swoich zasobów jako lidera. W trakcie rozmowy prezes Mediseptu opowiada o wpływie pracy rozwojowej i roli mindsetu na zespół i rozwój firmy jako całości, nadając perspektywę, która pokazuje szerzy sens takiej pracy w dbaniu o lepsze życie.---Mindset lidera w kilku odsłonach. I inne wątki tego odcinka:3 obszary w obrębie sposobu myślenia: mindset, który służy, mindset, który bywa w konflikcie oraz mindset, który jest do zmiany.O napędzie i odwadze rozwojowej – z czego wynika i jakie daje efekty.Jak autentyczność lidera wpływa na zespół, współpracę i komunikację. Blaski i cienie autentyczności.O tym, że rozwój przekłada się na perspektywę finansową.Praca z modelem niemoc – moc – przemoc.O tworzeniu przestrzeni rozwojowej dla innych.Programy rozwojowe z końmi – z perspektywy Przemka.Czy mężczyźni są uczestnikami warsztatów z końmi?Jak konie wpływają na wewnętrzne ożywienie oraz co ono powoduje i dlaczego Ośrodek HorseSense jest taką niezwykłą oazą rozwojowych podróży.Podobał Ci się ten odcinek?Jeśli uważasz go za wartościowy, podziel się nim, daj znać swoim znajomym na Facebooku, Instagramie i w innych social mediach lub WYŚLIJ PRZYJACIÓŁCE >>Czekam na Twój komentarz :) na stronie podcastu:***https://www.horsesense.pl/podcast136/

#rozwójosobisty #coaching #medytacja Postaw kawę twórcy: https://buycoffee.to/mediteuszWAKACJE ZMIAN 2025https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wakacje-zmian-2025/-----------------------------------------------------------------------------------MEDYTACJA OGRÓD ZDROWIA - POBIERZ MP3https://tiny.pl/d-3085hgŁUKASZ GOTOWICZ - AUDIOBOOKhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/lukasz-gotowicz-od-chaosu-do-swiadomosci-audiobook/---------------------------------------------------WIELKA KSIĘGA AFIRMACJI https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wielka-ksiega-afrimacji/1000 AFIRMACJI + 2000 NAGRAŃ !!!!TYLKO 1250 SZT !--------------------------------------------------KSIĘGA DOBROSTANÓWhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ksiega-dobrostanu/PRZEDSPRZEDAŻ - TYLKO 1111 szt --------------------------------------------------------------------------NOWA KSIĄŻKA PROF. KRÓLICKIEGOhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/feng-shui-niech-przestrzen-pracuje-dla-ciebie/PRZEDSPRZEDAŻ - 350 PIERWSZYCH Z DEDYKACJĄ AUTORA + DODATKI ----------------------------------------------------------------------------SPOTKANIA Z WEWNĘTRZNYM DZIECKIEMhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/wewnetrzne-dzieckoPRZEDSPRZEDAŻ DO 23 II 2025 --------------------------------------------------------------------------SKLEP MEDITEUSZA Z NAGRANIAMI I KURSAMIhttps://wiedza.mediteusz.pl---------------------------------------------------------------------ILUSTROWANY MUDRARZ WSPÓŁCZESNYhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ilustrowany-mudrarz-wspolczesny/ PAIERhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/ilustrowany-mudrarz-wspolczesny-ebook/ EBOOK----------------------------------------------------------------ŁUKASZ GOTOWICZOD CHAOSU DO ŚWIADOMOŚCI - JAK KREOWAĆ SWOJĄ RZECZYWISTOŚĆTU KLIKNIJ: https://tiny.pl/vx06f6f4 --------------------------------------------------------------------METODA SILVY W ŚWIECIE PIENIĄDZA - TWOJE FINASE W DOBRYM STANIEhttps://wiedza.mediteusz.pl/produkt/metoda-silvy-w-swiecie-pieniadza-ksiazka-w-twardej-oprawie/---------------------------------------------------------------------MEDYTACJA DYNAMICZNA SILVY https://wiedza.mediteusz.pl/produkt/medytacja-dynamiczna-silvy-zapanuj-nad-zyciem-i-odzyskaj-zdrowie-ksiazka/SAMOKONTROLA UMYSŁU METODĄ SILVY KSIĄŻKA !https://samokontrolaumyslu.plCODZIENNIK MOTYWACYJNY #515 29 IV 2025 - PUŁAPKA ROZWOJU W KTÓRĄ WPADA WIELU...Subskrybuj by być na bieżąco

Spotkania w ramach warszawskiego tournée to inspirujące rozmowy o sile, wytrwałości i pasji. Jedną z nich jest historia Beaty Nawrot, której życiorysem i doświadczeniem mogłybyśmy obdarować kilka żyć -  od sceny i świateł reflektorów po własne studia pilatesu i bycie trenerką przygotowania motorycznego w tańcu. Jak dokładnie wyglądała jej droga? Posłuchajcie sami! Z Beatą rozmawiamy m.in. o:inspiracji do stworzenia programu #TrainLikeDancers,różnicach w świadomości nt. przygotowania motorycznego tancerzy kiedyś i dzisiajnajwiększych wyzwaniach jakie widzi w pracy z tancerzami,trudnościach z jakimi spotykała się 7 lat temu zaczynając w środowisku tanecznym mówić o przygotowaniu motorycznymwypaleniu zawodowym tancerzy ⚡️ Jeśli chcecie zobaczyć i dowiedzieć się więcej o pracy i treningach Beaty to znajdziecie ją:https://www.instagram.com/beatanawrot_official/ https://beatanawrot.pl/o-mnie/ ☕️ Pamiętajcie że kubek z którego wszystkie piłyśmy kawę podczas nagrania można zamówić nahttps://www.instagram.com/tanecznik.podcast/ Podobało Ci się? Wesprzyj naszą pracę !☕️ Byu2cofee : https://buycoffee.to/tanecznik.podcastPatronite (new!) https://patronite.pl/tanecznikpodcast

Sprawdź Programy Premium. ZAPISZ się! Wizerunek Ekspertki - tylko do 31 marca! ► https://olagosciniak.pl/programy-premium/

- Narodowy Program Rozwoju Humanistyki pozwala na finansowanie prac badawczych, które są zorientowane na publikacje. Jest to bodaj najważniejszy program, który wspiera różne inicjatywy zarówno przekładów ważnych europejskich dzieł naukowych na język polski, jak i wydawanie monograficznych prac badawczych autorów polskich - mówiła w Dwójce dr Małgorzata Grąbczewska, historyczka sztuki.

Węzeł Hybrydowy “Prosument Ciepła” to innowacyjna usługa oferowana przez Veolię na terenie Warszawy. Operator systemu ciepła w stolicy umożliwia za jej pośrednictwem odbiór nadmiarowego ciepła. Wstępnie Veolia zamierza skierować swoją ofertę do biurowców, serwerowni, a także placówek oświatowych i kościołów. Z usługi na terenie Warszawy będzie mógł skorzystać każdy podmiot podłączony do infrastruktury przesyłowej.Instytucja prosumenta związanego z odbiorem energii z OZE jest doskonale znana wszystkim na rynku energii. Veolia Energia Warszawa, na terenie Miasta Stołecznego Warszawy, wdraża innowacyjną usługę węzeł hybrydowy prosument ciepła. Jest to podobnie jak w przypadku prosumenta w OZE odbiór nadwyżek energii od klienta, ale w postaci ciepła, a nie energii elektrycznej. Spółka gwarantuje wszystkim którzy z nią podpiszą umowę odbiór nadwyżek ciepła w stałej cenie 80% stawki systemowej. Rozwiązanie może odbierać nadwyżkę energii z pomp ciepła zwłaszcza w miesiącach letnich gdy nie jest ono zużywane i w ten sposób poprawiać efektywność energetyczną przedsiębiorstwa i redukować ślad węglowy. Obecnie Veolia Energia Warszawa koncentruje swoje działania na dużych podmiotach, takich jak przedsiębiorstwa, biurowce, placówki publiczne czy kościoły. Jednak z tej usługi może skorzystać każdy podmiot, który produkuje nadmiarowe ciepło – zamiast wypuszczać je w powietrze, może je oddawać do systemu ciepłowniczego. Warszawa jest pierwszym miastem na świecie, w którym wdrażany jest tak innowacyjny program. Obecnie trwają prace nad możliwością odbioru ciepła m.in. z Metra Warszawskiego oraz serwerowni. O tym, jak ten model działa w praktyce, rozmawialiśmy z Wojciech Kuc Kierownik Projektu ds. Komercjalizacji, oraz Maciej Dąbrowski Kierownik Wydziału Rozwoju i Transformacji Energetycznej Veolia Energia Warszawa.00:03:00 Sieć ciepłownicza Warszawy a redukcja emisji CO200:04:30 Czym jest węzeł hybrydowy ciepła i jak pozwala odbierać ciepło od klienta00:08:00 "Prosument ciepła" – odbiór nadmiarowego ciepła od klienta00:09:15 Jak będzie się rozwijać usługa prosumenta ciepła00:12:00 Regulacja i zmiany prawne w ciepłownictwie00:13:30 Węzeł hybrydowy a skuteczność odbioru ciepła z OZE00:17:00 Węzeł hybrydowy w kontekście raportowania ESG i obniżania śladu węglowego budynku00:20:00 Korzyści z bycia "prosumentem ciepła"00:21:30 Pozyskiwanie ciepła z warszawskiego metra i serwerowni00:22:30 Transformacja ciepłownictwa00:27:30 Obniżanie śladu węglowego miasta00:33:30 Największe korzyści z węzła hybrydowego00:36:30 Korzyści dla deweloperów z bycia "prosumentem ciepła"00:42:00 Kolejne rozwiązania optymalizujące ciepłownictwaMateriał przygotowany przy współpracy z Veolią

Przypominamy o naszym E-booku dla początkujących ( i nie tylko) tancerzy socialowych Inspirownik dla początkujących tancerek i tancerzy socialowychPoczątek wiosny to ogrom festiwali - w końcu wszyscy odespali zeszły rok w zimie, teraz można ruszyć z nową energią. No i tutaj pojawia się dylemat i często wątpliwości; 

Konkurs drużynowy na mistrzostwach świata w Trondheim Polacy ukończyli na miejscu szóstym. To najgorszy wynik naszej kadry od 2005 r. Kondycje polskich skoków w Radiu Wnet komentuje Marek Rudziński. Rozmowę prowadzi Kamil Kowalik.

- Mamy takie poczucie, że ponieważ to już jest ponad 10 lat działania Narodowego Programu Rozwoju Czytelnictwa, warto spojrzeć głębiej na to, jakie zwrotnice możemy poprzestawiać - mówiła w Dwójce Agata Diduszko-Zyglewska, przewodnicząca zespołu ds. pola literackiego przy Ministerstwie Kultury i Dziedzictwa Narodowego.

Jak doszło do modernizacji Indii bez rewolucji? Czy zależność od Wielkiej Brytanii bardziej pomogła Indiom, czy może przyniosła jakieś szkody? Mówi były dyrektor Narodowego Centrum Badań i Rozwoju.

Jedyne co wychodzi politykom koalicji, to odbieranie immunitetów politykom największej partii opozycyjnej - mówi poseł PiS, były wojewoda zachodniopomorski.

Chiński premier Li Qiang podsumował w parlamencie zeszły rok i wytyczył kierunki, w których Państwo Środka będzie się rozwijać w 2025. Korespondencja Andrzeja Zawadzkiego-Lianga, gospodarza Studia Shanghai w Poranku Radia Wnet. 

"Rozwój" jest odmieniany przez wszystkie przypadki, zwłaszcza w ofertach pracy i na rozmowach rekrutacyjnych. To jest coś, co wszystkie firmy oferują (obok owocowych wtorków i młodego, dynamicznego zespołu) oraz wszyscy kandydaci oczekują... ale jak bywa w rzeczywistości? W rzeczywistości korpo wymaga od nas, aby raz do roku wypełnić Excela, który ocenia pracownika w jakiejś sztucznej skali. Nasz mózg działa tak, że pamięta najlepiej to, co się działo w ostatnich dniach czy tygodniach, więc wystawiamy ocenę za to, a nie ostatni rok działalności. Ale to i tak nieważne, bo "rozwój" ogranicza się do wyznaczenia celów zaraz po takiej ocenie i zapomnienia o nich po kilku tygodniach. A wcale tak nie musi być... niezależnie od tego, czy pracujesz w korpo czy w małej firmie, powiemy o tym, w jaki sposób zadbać o rozwój członków Twojego zespołu w sensowny, ustrukturyzowany sposób. W jaki sposób oceniać ich postępy, oraz jak być zawsze gotowym na te korpo excele :) Z tego odcinka dowiesz się: - Jak oceniać pracowników sprawiedliwiej niż w szkole? - Jak połączyć plan rozwoju z oceną pracownika? - Jakich narzędzi używać do wsparcia oceny pracownika? - Jak być sprawiedliwym w ocenie? Linki do materiałów, wersję video oraz transkrypt do tego odcinka znajdziesz na stronie:

- Od momentu tej kłótni w Białym Domu wydaje się, że doradcy obu stron, a w szczególności prezydenta Ukrainy, "zadziałali" na swoich mocodawców. Widzieliśmy tę wymianę tweetów, w której prezydent Zełenski kilkukrotnie dziękował USA i Trumpowi za wsparcie - mówił w Polskim Radiu 24 prof. Jarosław Szczepański (Uniwersytet Warszawski).

W tym wydaniu: polska muzyczna scena alternatywna – rozmowa z  artystką młodego pokolenia Katarzyną Nurczyk – Kasoil, laureatką konkursu radiowej Czwórki „Będzie głośno! Debiut na winylu” oraz z producentem muzycznym Pawłem Beliną; kierunki działalności Instytutu Rozwoju Języka Polskiego na najbliższe 5 lat; magazyn Kuriera Galicyjskiego, przygotowany przez dziennikarzy ze Lwowa. Zapraszamy do słuchania!  

Notatki i linki wymienione w tym odcinku znajdziecie na naszej stronie: ⁠⁠designpractice.pl/071---W tym odcinku rozmawiamy o:→ studiach i pracy w USA→ drodze od UX researcherki do product design managerki→ codziennych wyzwaniach zarządzania zespołem---Naszą gościnią jest Blanca Abramek – Product Design Manager w Squarespace. Studiowała w Stanach Zjednoczonych, m.in. na MIT. Z obszaru architektury finalnie wylądowała w świecie IT. Obecnie mieszka w okolicy Nowego Jorku, ale często odwiedza Polskę, a zwłaszcza rodzinny Lublin.---Timestamps:0:00 Start1:30 Jaką książkę ostatnio przeczytałaś?2:16 Czym się zajmujesz na co dzień i jak zaczynałaś?6:40 Studia w Polsce vs USA10:09 Plusy i minusy studiowania w USA12:55 Czy studia dały Ci solidny fundament do pracy?14:42 Od designerki do researcherki20:34 Jak wyglądało Twoje portfolio researcherki?23:12 Squarespace27:50 Zmienianie ról i największe wyzwania31:30 Czym zajmuje się Twój zespół?34:36 Stacjonarnie czy zdalnie?35:30 Z jakich narzędzi korzystasz?36:26 Jak odnalazłaś się w roli managerki?39:26 Tips&tricks z zarządzania ludźmi42:38 Przykład trudnej sytuacji i jej rozwiązania48:48 Super Bowl i mierzalność tych reklam56:57 Na rozwoju jakich umiejętności chciałabyś się skupić w najbliższym czasie?1:01:26 Zakończenie

Dzisiaj poruszam temat, który wzbudza wiele emocji – hejt na rozwój osobisty i coaching.Dlaczego te obszary są tak często na celowniku krytyków i hejterów? Czy to tylko dlatego, że takie osoby widzą tam narzędzia manipulacji i sposób na wyciąganie pieniędzy? A może za hejtem kryją się głębsze problemy? W tym odcinku przyglądam się zarówno pozytywnym, jak i negatywnym aspektom rozwoju osobistego i coachingu.Skupię się na trzech głównych obszarach krytyki:Rozczarowanie i manipulacje – dlaczego wiele osób czuje się oszukanych przez obietnice sukcesu w tydzień?Brak regulacji i standardów – jak to może wpływać na jakość usług coachingowych?Toksyczna pozytywność i presja sukcesu – czy ciągłe dążenie do bycia „idealnym” może szkodzić?Poznasz też praktyczne wskazówki, jak świadomie podejść do rozwoju osobistego i coachingu, aby uniknąć rozczarowań.Dowiesz się, jak sprawdzić kwalifikacje coacha, unikać obietnic bez pokrycia i być realistą w swoich oczekiwaniach.Podzielę się też przykładami sukcesów, które pokazują, że coaching i rozwój osobisty mogą przynieść realne korzyści – ale tylko wtedy, gdy są oparte na rzetelnej pracy i zaangażowaniu.Czy hejt na rozwój osobisty i coaching jest uzasadniony? A może to wynik niezrozumienia lub złych doświadczeń? Posłuchaj, aby wyrobić sobie własne zdanie!

Liberia, Erytrea, Namibia... Te afrykańskie kraje rzadko pojawiają się w opowieściach podróżników, ale dziś w audycji za cel obieramy właśnie Afrykę. Powiemy o tym zróżnicowanym kontynencie, jego rozwoju, przemianach gospodarczych, geopolityce, demografii i... przekleństwie zbóż naturalnych. Gościem podcastu jest Maciej Stańczuk, ekonomista, menadżer i podróżnik, autor bloga thetravelingeconomist.com. Odwiedził ponad 160 krajów na świecie i z pasją przygląda się rozwojowi różnych krajów świata.

Z Panią Olgą Leonowicz rozmawiam o dyplomacji, wyzwaniach i odpowiedzialności związanej z rolą partnerki Ambasadora USA, parytetach i wspieraniu kobiet w rozwoju pozycji zawodowej oraz o różnicach kulturowych w podejściu do tego zagadnienia w Polsce i USA.

Zapraszamy na wyjątkową rozmowę z Anną Zdzieszyńską – mentorką, trenerką biznesu i pasjonatką rozwoju osobistego. W tym inspirującym odcinku odkryjesz, jak konie i ich naturalne zachowania mogą stać się źródłem metafor przydatnych w edukacji, zarządzaniu oraz pracy nad sobą.Porozmawiamy o stylach przywództwa, narzędziach rozwojowych, takich jak karty metaforyczne, oraz o tym, jak plan daltoński łączy się z rozwojem dzieci i dorosłych.Anna podzieli się swoją wiedzą o pracy z emocjami, budowaniu relacji i regulacji stresu, zarówno w pracy z końmi, jak i ludźmi. Nie zabraknie też refleksji nad asertywnością i książki „Stanowczo, łagodnie, bez lęku” – idealnej dla każdego nauczyciela i lidera.Dowiedz się:Jak wykorzystać metafory ze świata natury w rozwoju osobistym?Co konie mogą nauczyć nas o przywództwie i zarządzaniu?Dlaczego autentyczność i obecność są kluczowe w relacjach?Jakie narzędzia mogą pomóc w pracy z grupami i indywidualnie?_____________________________________________________

O europejskiej gospodarce mówiła Beata Javorcik - główna ekonomistka Europejskiego Banku Odbudowy i Rozwoju, członkini Concilium Civitas. Sponsorem audycji jest bank BNP Paribas

28% reprezentantów generacji Z twierdzi, że rozmowy na czacie mają większe znaczenie w budowaniu poczucia więzi niż spotkania w cztery oczy lub za pośrednictwem wideo. Również 89% pokolenia Z pracuje na stanowiskach, które pozwalają na wybór własnego grafiku pracy, co odzwierciedla ich cyfrową naturę i nastawienie na elastyczność. Jak wynika z jeszcze innych badań, przeprowadzonych wśród menedżerów i kierowników zajmujących się zatrudnianiem pracowników w Stanach Zjednoczonych, okazuje się, że 39% pracodawców woli zatrudniać osoby starsze niż świeżo upieczonych absolwentów szkół wyższych. Młodzi nie robią bowiem dobrego pierwszego wrażenia na rozmowach kwalifikacyjnych. Prawie połowa pracodawców stwierdziła, że młody kandydat do pracy pojawił się na rozmowie w nieodpowiednim stroju. A prawie 20% przyznało, że kandydat przyszedł na rozmowę z rodzicem… Młodzi więc rynek pracy psują czy go inspirują?Na ten temat w nowym odcinku podcastu Sukces Pisany Szminką Olga Kozierowska rozmawia z Natalią Gozdowską, certyfikowaną coachką i Business Development Director Altkom Akademia oraz Małgorzatą Jakubowską-Łęczycką, Menedżerką Zespołu Szkoleń i Rozwoju w Grupa Pracuj.

Nie zawsze właściciel może zauważyć, że z jego zwierzakiem dzieje się coś złego. Rozwoju wielu chorób można uniknąć, reagując nawet na drobne zauważone zmiany czy regularnie przyprowadzając pupila do lecznicy na badania profilaktyczne. O tym, jak ważna jest uważność właścicieli i odpowiedzialne podejście do zdrowia psa lub kota Karolina Wiśniewska rozmawia z dr. Moniką Myziak, lekarzem weterynarii, właścicielką Przychodni Towarzystwo Weterynaryjne w Warszawie. Z podcastu dowiemy się, że profilaktyczne wizyty na szczepienia to dobra okazja do pokazania zwierzaka lekarzowi. Kamień nazębny, problemy z oddychaniem, choroby serca czy zmiany skórne mogą być wykryte podczas rutynowego badania przed szczepieniem. Jakie badania krwi należy systematycznie wykonywać, żeby kontrola zdrowia kota czy psa była pełna? Czy rentgen klatki piersiowej oraz usg także powinno być robione raz w roku? Jak często odrobaczać psa i kota? Na podcast zaprasza Vetoquinol Głosem eksperta" to podcast, w którym rozmawiamy na ważne tematy, opowiadamy o istotnych zjawiskach, wyjaśniamy trendy i zastanawiamy się nad tym, co warto wiedzieć tu i teraz, a także już za chwilę, w przyszłości. To rozmowy przygotowywane przez uznanych i doświadczonych dziennikarzy, które zawierają lokowanie marki.

(2:09) Kim jest Maciej Wilk? Skąd faza na CPK?  (8:15) Ruch „TAK dla CPK”. Kto się zaangażował? (14:14) Współczesna polska polityka (18:13) Największy potencjał rozwojowy dla Polski. 20 lat Polski w UE (27:30) Życie w Kanadzie – plusy i minusy (35:43) Dlaczego przewoźnicy niskokosztowi nie chcą CPK?  (45:59) LOT (55:20) Trendy na rynku lotniczym (59:38) Ile zajmie wybudowanie CPK (1:04:11) Co się zmienia w Polsce dzięki CPK Zamów książkę ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Igora Janke⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://patronite-sklep.pl/produkt/sila-polski-igor-⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠janke/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠https://patronite.pl/igorjanke⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠➡️ Zachęcam do dołączenia do grona ponad 500 patronów Układu Otwartego. Jako patron, otrzymasz dostęp do grupy dyskusyjnej na Discordzie i specjalnych materiałów dla Patronów, a także newslettera z najciekawszymi artykułami z całego tygodnia. Układ Otwarty tworzy społeczność, w której możesz dzielić się swoimi myślami i pomysłami z osobami o podobnych zainteresowaniach. Państwa wsparcie pomoże kanałowi się rozwijać i tworzyć jeszcze lepsze treści ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Układ Otwarty nagrywamy w ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://bliskostudio.pl ⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠ Mecenasi programu:      e2V: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://e2v.pl/⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠ Novoferm: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.novoferm.pl/⁠

Opozycja triumfuje w wyborach lokalnych w Turcji. Po raz pierwszy od 2002 roku Partia Sprawiedliwości i Rozwoju prezydenta Erdogana przegrała wybory, a porażka jest tym dotkliwsza, że opozycja zyskała lub utrzymała władzę w pięciu największych miastach Turcji. Czy te wybory zwiastują koniec rządów prezydenta, który przekształcił kraj w wyborczą autokrację? Co zdecydowało o jego porażce? Gość: Łukasz Wójcik --------------------------------------------- Raport o stanie świata to audycja, która istnieje dzięki naszym Patronom, dołącz się do zbiórki ➡️ ⁠https://patronite.pl/DariuszRosiak⁠ Subskrybuj newsletter Raportu o stanie świata ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠➡️ ⁠https://dariuszrosiak.substack.com⁠ Koszulki i kubki Raportu ➡️ ⁠https://patronite-sklep.pl/kolekcja/raport-o-stanie-swiata/⁠ [Autopromocja]