Podcasts about Olsson

Medverkande i detta avsnitt är: Fredrik, Jesper och Mattias.Detta avsnitt bjuder på samtal om spel, filmer och lite annat smått och gott - allt i ett trevligt sällskap!Spel som tas upp:Wreckfest 2, early access - första intryck,Bionic Bay,South of Midnight,Elroy and the Aliens,Kathy rain 2: Soothsayer (demo),Lost Records: Bloom & Rage,Final Fantasy 13,Film/TV som tas upp:Monster (anime-serie),The Last of Us: Säsong 2:s första avsnitt + intryck av serien och vad som komma skall,A Minecraft Movie, Severance (spoilersnack),Mickey 17,Övrigt som tas upp:Vi har även Q and A för podden ang. vilka våra bossnamn skulle vara(?!) samt vilka spel Sony har på lut? Vi passar på att ta en kort koll på spelåret hittills - vilka spel som är Game of the Year material.Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

Easter Sunday

Fredrik och Fredrik ger forna år en match, när de ska samsas om dåtidens bästa spel. Detta ÄR "Retro GOTY!".Upplägget är följande: Vi lyfter först våra personliga topp tio spel för året i fråga - denna gång spelåret 1998! Efter det blir det (om finnes) knasig trivia och fakta - eller allmänna minnen från året i fråga. Därefter gör vi den titulära RETRO GOTY:n. Vilka är spelen som hamnar i vår gemensamma "Game of the Year" á 1998? Lyssna och lär kära lyssnare!Exempel på spel som tas upp:Xenogears,Tales of Destiny,Spyro the Dragon,Blood II: The Chosen,Star Wars: Rogue Squadron,Sanitarium,Resident Evil 2,Grim Fandango,Caesar III,Railroad Tycoon II,Shogo: Mobile Armor Division,Clock Tower,Bloody Roar,Klonoa: Door to Phantomile,StarCraft,Nightmare Creatures,Dessa och många många fler (obs! Vi spoilar inte de som ligger i våra personliga topplistor ovan!

EXTRAINSATT!Dags för ett nyhetssvep - så "slipper" ni det i ordinarie podden! ☺️ Vi täcker:* Mafia: The Old Country releasedatum* Nintendo Switch 2-uppgraderingar av spel* The Alters - releasedatum* Xbox Games Showcase + The Outer Worlds 2* Nintendo Switch 2 Welcome Tour pris* FromSoftwares fokus på multiplayer...* Titanfall 3* Switch bakåtkompabilitetoch lite annat!

Palm Sunday

Snyggbonde™ från Twitter/X gästar gänget. Per-Ola är bonde och ledarskribent på allehanda tidningar. OBS. Det här är inte hela avsnittet. Vill du få tillgång till alla hela avsnitt? Bli medlem på Sista Måltiden. Som medlem får du tillgång till alla nya och gamla avsnitt i sin helhet och utan reklam. Lyssna i valfri podcast-app, inklusive Spotify. Enkelt att komma igång. Ingen bindningstid. Tryck här för att bli medlem eller gå in på https://sistamaltiden.se.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

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Avsnitt 269 av Podcast Juventus Club Svezia med JCS-Gästen Alexander Olsson, som gör återkomst i podden efter att ha varit med i avsnitt 64. Senast vi talades vid hade Massimiliano Allegri återvänt till klubben, därför diskuterade vi Thiago Mottas säsong och varför han fick sparken och vad för effekt Igor Tudor fått denna korta tid. Vi snackade även ned gårdagens 1-1 mot Roma, säsongsavslutningen med kampen om en topp 4-placering som ger Champions League-spel till nästa säsong samt om Tudor kommer leda laget nästa säsong eller vem man ska ta in, klubbledningen framöver och även vad som behöver hända på transfermarknaden.   Stöd gärna podden du med, bli patron: https://www.patreon.com/podcastjuventusclubsvezia Intro/Outro Podcast Juventus Club Svezia, skapad av: Roger Myrehag - Oboogie Music

Det lilla ordet acceptans.  Lena Olsson-Lalor pratar om acceptans som är det första A:et i BALSAM-metoden.  Avsnittet kommer från KBT-poddens dag 29 januari 2025.   Lena Olsson-Lalor Leg.psykoterapeut, leg. hälso- och sjukvårdskurator. Handledare och lärare i psykoterapi, KBT samt författare.   Detta är ett guldkorn från KBT-poddens avsnitt 306. Här finner du poddbloggen   KBT-podden publiceras av Bli en bättre behandlare BBB Följ oss på Instagram och Facebook   Klippning: Camilla Andersson (Teknikmillan) Kontakt: www.blienbattrebehandlare.se  info@blienbattrebehandlare.se

Medverkande i detta femhundrade avsnitt är: Poki, Fredrik, Danny, Emil och Jesper!I detta jubileumsavsnitt leder Poki in oss på både obekväma såväl som bekväma frågor kring Nördlivs bakgrund, våra personliga spelintressen, spelminnen och tankar kring spelvärldens framtid.Det är därför en riktig fruktcocktail av olika typer av saliverande frågor vår käre Poki ställer Nördlivarna som medverkar.Stort tack för att ni lyssnar och finns! Kram alla lyssnare!

EXTRAINSATT!Dags för ett nyhetssvep ang. Nintendo och deras Nintendo Switch 2.Spelen som visades upp, konsolen i sig självt och dess lansering som är den 5 juni 2025. Våra spontana intryck och tankar!... och resten av de trailers och utannonseringar som skedde på denna showcase.

Erik J. Olsson är professor i teoretisk filosofi vid Lunds universitet och forskar inom kunskapsteori, internetanvändning och akademisk frihet. Han har grundat Academic Rights Watch och är just nu tillsammans med Catharina Grönqvist Olsson aktuell med boken Den mjuka staten - Feminiseringen av samhället och dess konsekvenser. OBS. Det här är inte hela avsnittet. Vill du få tillgång till alla hela avsnitt? Bli medlem på Sista Måltiden. Som medlem får du tillgång till alla nya och gamla avsnitt i sin helhet och utan reklam. Lyssna i valfri podcast-app, inklusive Spotify. Enkelt att komma igång. Ingen bindningstid. Tryck här för att bli medlem eller gå in på https://sistamaltiden.se.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Erik J. Olsson är professor i teoretisk filosofi vid Lunds universitet och forskar inom kunskapsteori, internetanvändning och akademisk frihet. Han har grundat Academic Rights Watch och är just nu tillsammans med Catharina Grönqvist Olsson aktuell med boken Den mjuka staten - Feminiseringen av samhället och dess konsekvenser. OBS. Det här är inte hela avsnittet. Vill du få tillgång till alla hela avsnitt? Bli medlem på Sista Måltiden. Som medlem får du tillgång till alla nya och gamla avsnitt i sin helhet och utan reklam. Lyssna i valfri podcast-app, inklusive Spotify. Enkelt att komma igång. Ingen bindningstid. Tryck här för att bli medlem eller gå in på https://sistamaltiden.se.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Medverkande i detta avsnitt är: Fredrik, Poki och Mattias.Detta avsnitt bjuder på samtal om spel, filmer och lite annat smått och gott - allt i ett trevligt sällskap!Spel som tas upp:Assassin's Creed Shadows,Split Fiction,Rosewater,Deliver at All Costs (demo),The First Berserker: Khazan,Film/TV som tas upp:Blue Box, Adolescence,Tredje klotet från Solen,Övrigt som tas upp:Poki spisar för en ny omgång av "Speltråden", men vi har även Q and A för podden (ang. ex. spel vi vill se komma till Nintendo Switch och vilka spel som kan tänkas funka för alla). Sedan drar vi av en "Månadens spel" dessutom. Lite potentiella guldkorn att hålla utkik efter under April.Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

A pragmatic trial evaluates the effectiveness of a treatment or intervention in “real-world” clinical practice.  Outcomes are typically assessed from available records.  Eligibility in pragmatic trials are often broad, and don't have the exclusions of efficacy studies, which examine treatment effects under highly controlled conditions in highly select populations. Today we are delighted to welcome Jennifer Wolff, Sydney Dy, and Danny Scerpella, who conducted a pragmatic trial of advance care planning (ACP) in primary care practices; and Jasmine Santoyo-Olsson, who wrote an accompanying commentary in JAMA Internal Medicine. We spend the last portion of the podcast discussing the surprising finding of the study.  In the primary care practices that received the advance care planning intervention, rates of advance care planning were higher (about double). Shockingly, rates of potentially burdensome intervention (intubation, CPR, etc) were also higher in the advance care planning intervention group.  What?!?  Not a typo. We spend some time unpacking and contextualizing the potential reasons for this surprising finding, including: Disconnect between relatively low rates of new advance directives (12% in intervention arm vs 7% control) and higher rates of potentially burdensome treatment among decedents (29% in intervention arm vs 21% control).  Only 5% of intervention patients received the facilitator led component of the intervention (there were other components, facilitator-led was the most engaged component). Was there really a causal connection between the intervention, new advance directives, and higher rates of potentially burdensome interventions? Potential that care received, though potentially burdensome, was in fact aligned with goals, and might represent goal concordant care. Potential that documenting advance directives without a robust conversation about prognosis might have led to these findings.  My goals will differ if I think I probably have 2 years to live vs 10 years. Comparison to a trial Yael Shenker discussed in our podcast on AAHPM/HPNA plenary abstracts (also used the Respecting Choices intervention, outcome differed). Implications for the larger discussion over the value of advance care planning, and additional research into advance care planning.  As I say on the podcast, I'm sure Sean Morrison would be delighted to point to these findings as evidence that advance care planning doesn't work, and in fact may be harmful. And I got to sing in Spanish for the second time. I hope my pronunciation is better than my Urdu, or French! -Alex Smith  

Ingen kan engelska och vi har fått byta namn! Efterfester, porta potty fester, baddies och att åka i fängelse i Dubai! Välkomna!Produceras av More Than Words Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Basbehov - rörelse och motion.  Lena Olsson-Lalor pratar med Ulrica Eklund om vårt basbehov av rörelse och motion. Avsnittet kommer från KBT-poddens dag 29 januari 2025.   Lena Olsson-Lalor Leg.psykoterapeut, leg. hälso- och sjukvårdskurator. Handledare och lärare i psykoterapi, KBT samt författare. Ulrica Eklund (StrongbyU) är tränare, kostrådgivare och massör. Detta är ett guldkorn från KBT-poddens avsnitt 305. Här finner du poddbloggen   KBT-podden publiceras av Bli en bättre behandlare BBB Följ oss på Instagram och Facebook   Klippning: Camilla Andersson (Teknikmillan) Kontakt: www.blienbattrebehandlare.se  info@blienbattrebehandlare.se

Direct Talk J21 Iris OlssonYhteistyössä: https://finnandersson.com

Fredrik och Fredrik ger forna år en match, när de ska samsas om dåtidens bästa spel. Detta ÄR "Retro GOTY!".Upplägget är följande: Vi lyfter först våra personliga topp tio spel för året i fråga - denna gång spelåret 1997! Efter det blir det (om finnes) knasig trivia och fakta - eller allmänna minnen från året i fråga. Därefter gör vi den titulära RETRO GOTY:n. Vilka är spelen som hamnar i vår gemensamma "Game of the Year" á 1997? Lyssna och lär kära lyssnare!Exempel på spel som tas upp:Svea Rike,KKnD,Mega Man 8,The Curse of Monkey Island,Mario kart 64,Vandal Hearts,Grand Theft Auto,Moto Racer,Blade Runner,Worms 2,Final Fantasy VII,MDK,Age of Empires,Star Wars: X-Wing vs. TIE Fighter,Dessa och många många fler (obs! Vi spoilar inte de som ligger i våra personliga topplistor ovan!

The Third Sunday in Lent

In this episode of Long Blue Leadership, Christian Evans shares his journey from a jovial cadet to a dedicated leader focused on uplifting others. SUMMARY Christian reflects on transformative experiences during his time at the Air Force Academy, the importance of mentorship, and the impact of community engagement. Christian discusses navigating career transitions, the power of giving back, and the significance of leading with love. He emphasizes resilience, personal growth, and the need to engage the next generation of leaders.   SHARE THIS EPISODE LINKEDIN | FACEBOOK   TAKEAWAYS Christian emphasizes the importance of humor in leadership. Transformative experiences can lead to personal growth and leadership development. Mentorship plays a crucial role in guiding younger generations. Navigating career transitions requires building a supportive network. Giving back to the community enhances personal fulfillment. Engaging the next generation is vital for sustaining leadership values. Resilience is key to overcoming failures and learning from them. Leading with love fosters a supportive environment. Personal growth is a continuous journey influenced by experiences. Finding avenues to contribute to the community is essential for leadership.   EPISODE CHAPTERS 00:00  Introduction to Leadership Journeys 02:56  Transformative Experiences in Cadet Life 06:10  The Impact of Mentorship and Community 08:52  Navigating Career Transitions 11:49  The Power of Giving Back 14:50  Engaging the Next Generation 17:55  Lessons in Resilience and Growth 21:00  Leading with Love 23:55  Reflections on Personal Growth 26:59  Conclusion and Future Aspirations   ABOUT CHRISTIAN EVANS BIO Christian Evans is a Business Development Executive at Olsson where he leads sales and growth efforts in Texas and Colorado. Christian previously worked as Managing Partner of Greenwood Capital lower middle market PE firm, Wealth Advisor at Morgan Stanley, Capital Markets Sales Manager at Highland Capital Management. Prior to joining Highland, he worked as an associate on the Banking, Investing, and Lending team at Goldman Sachs. Christian started his professional career in the United States Air Force as a space operations officer at Cape Cod AFS, MA and an acquisitions program manager at the Space and Missile Systems Center at Los Angeles AFB, CA. Christian is an active leader in the Dallas community sitting on the Visiting Nurses Association of Texas Board of Directors on the finance and development committees and on the Friends Barack Obama Male Leadership Academy on the Development committee. Christian is an active member of the Urban Land Institute and The Real Estate Council. Christian is a 2008 Graduate of the United States Air Force Academy where he majored in Management. As a Cadet, he competed on the Fighting Falcon football team, served as President of the Tuskegee Airmen Club, and became a member of Kappa Alpha Psi Incorporated. He completed his MBA at the SMU Cox School of Business in 2017. Christian is married to Dr. Candace Evans and they enjoy their time with their son, Cash. - Copy courtesy of the U.S. Air Force Academy Association of Graduates    CONNECT WITH CHRISTIAN LINKEDIN  |  ASSOCIATION OF GRADUATES       ALL PAST LBL EPISODES  |  ALL LBLPN PRODUCTIONS AVAILABLE ON ALL MAJOR PODCAST PLATFORMS       FULL TRANSCRIPT SPEAKERS Guest:    CHRISTIAN EVANS '08  |  Host:  Lt. Col. (Ret.) Naviere Walkewicz '99   Naviere Walkewicz  00:00 Welcome to Long Blue Leadership, the podcast where we share insights on leadership through the lives and experiences of Air Force Academy graduates. I'm Naviere Walkewicz, Class of '99. For Christian Evans, USAFA Class of 2008, the journey was arduous, and even now, though he's dedicated himself to a life of lifting others up, he still thinks of himself as a work in progress, becoming the model for grace, giving back and leadership that he is today. Christian, thanks for being here today.   Christian Evans  00:28 Thank you so much for having me. Truly honored and flattered to be here.   Naviere Walkewicz  00:34 What were you like growing up? — I guess maybe is the first question.   Christian Evans  00:38 I've always been a jovial person. I've always had a sense of humor, and I've always kind of been a strategic thinker, if that makes sense. So, while I was somewhat the life of the party to a certain extent, or someone on the team that would galvanize the teammates, it was mostly through humor or engaging outside of anything serious, because everything's so serious, right?   Naviere Walkewicz Right.   Christian Evans  So, growing up and even at the Academy, I always kind of used humor as a way to put myself out there, so to speak, right? To kind of get people's moods to calm down. Yeah, I just always was more focused on what I was doing, and never focused on “I should be leading in this space,” outside of just knowing if you do well in school, get good grades… All right, that's leadership by doing. “I'm in NHS, I'm in the Fellowship of Christian Athletes. I'm doing all these service things. And even though I'm not the president or vice president, I'm still active, serving a greater purpose.” So, yeah, growing up, I was a good kid, liked to have fun, maybe a little crass at times.   Naviere Walkewicz  02:05 Your sophomore year, you know, your three-degree, you kind of had this decision point. What was it that helped you make that decision? Was there an incident? Was there a moment? Was it just a path you were on?   Christian Evans  02:20 There was definitely an incident. At the end of our sophomore year, we did not have the season that we wanted as a football team, so the night of the game, after the game, I was still underaged, and I drank alcohol and the Academy found out about it. And so, I had to go through that rehabilitation process, which wasn't fun. I think it was six months where you're restricted to the base. At that point, that's when I said, “OK, this isn't a civilian school. You've kind of got to button it up here if you want to stay and actually get something out of it.” So that next year, I made a point during summer school, and even that summer as a cadre for basic, to just really apply myself and try to see, “All right, if I actually apply myself and lead and maybe not make everything a joke, will you see real outcomes?” And I think that's where my first experience of really being able to affect younger cadets and/or younger grads and their experience with the Academy. Because as a basic cadet cadre, I really went out of my way to try to look out for our basics in a way that typically doesn't happen during basic training. And it is what it is, right? Basic training is not summer camp, so it's got to be tough, it's got to be hard. But I definitely — and I think if you ask my basics — I definitely went into the situation with the idea of making it hard, but fair, but also making it enjoyable and something that's worth remembering. And so experiencing that as a cadet and really seeing, “OK, yeah, you're pretty good at this thing, you can motivate people, and you can make them feel good about themselves, and you could help them when they need it, and not make it hard for them to get where they need to go, kind of thing, and really enable them.” That was a great experience for me, and kind of carried into the next year. I got on group staff; I learned that the more that you lean in, there are actual outcomes that come out of it, and you're able to have a positive impact on other people, which, to me, gives me — that's where I get energy, and I feel good about myself. Outside of how I feel about myself is how I can help other people to accomplish whatever it is they kind of want to do.   Naviere Walkewicz  05:04 Wow, it sounds like you took an incident that happened to you all the way back in basic and you found a way to turn it around, to make sure that another basic didn't have to go through what you did. And you probably didn't even realize it at the time when you're going through that self-discovery as a leader and applying yourself, but can you think of a story of where that came into play? Like when you were a cadre for a basic, was there ever a time where you were able to make a difference for a basic that you weren't able to have made for you?   Christian Evans  05:34 Absolutely. One of the things I did — and this is an easy one — was when there was someone that needed meal replacements for whatever reason, or was still hungry at the end of the day, I would help get food and sustenance to them, whether they played sports or not. Obviously doing it for the football guys so that they could maintain weight for when the season starts. But when other non-football people mentioned that they were still hungry, the food was making them upset, things like that. Yeah, I would get them what they needed, right? And I think for that, they felt like somebody cared. I will say, as a cadre, I think the best thing I could have done was just make it a memorable experience through the experiences, right? Like I said, I'm into humor. I like to have fun, and to me, basic training as a cadre was like being a stand-up comedian with the built-in audience, you know? So, I would do bits with the kids, not kids, but they were kids. I would do bits, you know? I would have fun, but within that, it would always be kind of a bigger picture.   Naviere Walkewicz  06:49 Well, I think that's fantastic sharing a bit of your personality, and I think that's also part of leadership, because when we think about what how people lead, it's usually from what they learn from others. So, being able to see that you can be human, and you can use humor, and you can still affect a mission, and especially — maybe people bring in their best self, because they didn't feel that they had to be so fearful, right? I don't know, maybe you touched them in that way.   Christian Evans  07:17 I hope so. Because there was still a lot of fear, I imagine, left in the basic squadron.   Naviere Walkewicz  07:24 Yes. Well, it led me to something you we talked about because you said you had indifference even your senior years. But there was a theme through that as well. You talked about being able to help others, so maybe talk through what you've learned about yourself as a leader in this space of helping others. Has there been a moment in your career now, whether through in the military, or when you transitioned out, where you saw that coming into play more?   Christian Evans  07:49 It's something that I feel is evergreen, for me, is I'm always kind of thinking about, “How can I have an impact on the community around me?” Most recently, since transitioning from active duty into the private sector, I learned a lot. I didn't know much about the industry I was going into that being finance, I was blessed with an opportunity to do an internship with Goldman Sachs during my transition period, while I was still active duty. This was before they had the program they have now, the skill bridge program. I went into a very complex situation with very little information, and going through that process, I was able to reach out to a lot of people to help fill the gap. No. 1, most of the people that I found myself talking to and that had built networks within Goldman and other financial institutions were Navy and overwhelmingly Army grads. So, at that point, and I like that it says Long Blue Leadership, because the Long Blue Line is what we were all sold on coming here, whether you played sports or not, Just about anybody you asked that have made the transition from active duty into a new industry or career that requires a little bit of advocacy and understanding, and people doing some recruiting and all those things — how much it means to have somebody that you could call and learn things that you just don't know. My transition, learning the industry, learning the different steps that you need to take to get to different parts of the industry — I started just documenting resources, built out my network so the people that had helped me and kind of poured into me and mentored me, tried to stay in touch. That is something that I'm pretty good at, is just meeting people and turning a casual introduction into some type of meaningful relationship. And so, when I got a few years in and did my MBA, and kind of went through my process, I put together a one-pager, two-pager, and shared it with the number of younger grads at the time that I kind of adopted as mentees. They were just young grads, or young cadets, in some cases, that had an ambition and that wanted to do something that they didn't really know much about. Being able to give them that information to fill the void earlier in the process — maybe they've got a few years left in the Air Force. OK, they could start preparing themselves through certain things, getting involved in certain organizations. I thought if I could get this information to them earlier, well they could start preparing more for making that transition. And so, after doing that, and over the years, they made it their own thing, and now they have matriculated to some of the top business schools, law schools in America. And so, for me, that showed me the power of “when you learn, teach; when you get, give,” right? I heard that quote a number of years ago. That kind of was something that, after doing that and seeing the outcome, and especially now when I look back, that started maybe, let's say, eight years ago. Well now guys are starting their own funds, and they're working at multiple investment banks and consulting companies, and to me, that was more rewarding than even the accomplishments I had made in my transition. So, I feel very blessed to have been able to do that. But, you know, I definitely, over the time, have made it a mission of mine to ensure that I'm pulling the younger grads in the direction that they want to go, and doing it a little bit earlier in the cycle so that they could get better prepared.   Naviere Walkewicz  12:25 This is really fascinating. What makes you care in this way?   Christian Evans  12:29 At my first base was my first real interaction with the AOG and actual alumni. I got to meet real grads. One in particular was a gentleman, Al Fullerton. I think he was a 1963 grad, and he was medically discharged before he was able to serve. However, he was a grad, and he stayed connected to the organization. And my buddy, Evan Dadoski, who — he would get us to those AOG meetings, and when I and when I had those experiences and when I had the experience with Al, and he would give his time to me, Evan, Brian Campbell, Adam Hood, like go have lunch with us. Got to meet with Flash Wiley while I was up there, you know, Nate Dial went and got his master's while he was up there. And we would go have coffee and get to talk to him and interact with him. And I said, “Man, there is some richness to this,” but those were just really individual connection points. It wasn't like a critical mass, but it did pique my interest in saying, “Oh, there is a richness in a younger grad getting to know a more seasoned grad, or the intergenerational interactions that a lot of times we don't get for whatever reason.”   Naviere Walkewicz  13:57 So, you started seeing and feeling the effects of the Long Blue Line?   Christian Evans  14:01 Yeah, absolutely. It was really just the thought of trying to maximize the talent that God gave me, and in doing that, you can't be indifferent and be a great leader. You can't be indifferent and be the best that you can be.   Naviere Walkewicz  14:19 Certainly, doesn't hurt to be kind of engaging with the vision for where our association's going and to your point, what does your impact look like within there?   Christian Evans  Sure.   Naviere Walkewicz  So, what has that look like, and how has that shaped you as a leader? Do you feel like those are one in the same, like you bring your leadership to it in the way that you are, or has it changed you this kind of service as a leader?   Christian Evans  14:43 Yeah, if anything, I learned that if you do have a passion for how things should be, if you lean in, you galvanize the troops, so to speak, and/or try to find leadership opportunities within the multiple organizations that interact and do things for a cadet. And for grads, find those because it's been very beneficial to me as I have come onto the board and seeing, OK, something like the next generation.   Naviere Walkewicz  15:12 So, can you talk a little bit more about this Next Gen group?   Christian Evans  15:16 Yeah, absolutely. There are certain periods as graduates, where we have big decisions to make, and as an association, the more that we're engaged and helping you to solve for those decision problems, so to speak, the more you'll feel the value was served to you to engage. So, that kind of spurred a conversation with Nate Dial. And, you know, we always kind of have strategy sessions here and there about all kinds of stuff. But in this situation, it was, “Hey, how can we kind of solve for this young alumni or emerging leader alumni engagement?” Because the numbers speak for themselves — it's extremely low. If all grads are engaging at 10%, if you graduated after '95 it's less than 10%. So, Next Gen kind of was born out of that. And so, we started thinking about, “We've still got a lot of people engaged from our previous classes.” And so, I thought if we created some type of working group to start thinking about what can we do to provide this value proposition to that demographic of graduates that are historically disengaged? And engagement is not money, right? It's just showing up to alumni events or coming back to the Academy at any point or whatever, going to a game when the Academy is playing close to you, things of that nature. So that's where we got to the Next Gen. group.   Naviere Walkewicz  16:54 I mean, I think a theme that's been woven through this with you has been, in your journey as a leader, really leaning in. You know, it seems like when you've had these moments of decisions, of applying yourself, you have these continuous wins that seem to have continued to fuel that desire to make further impact and others. Would you say that's accurate?   Christian Evans  17:20 Absolutely. You know, wins have a way of building on themselves, and losses due too. So, incremental big win, small wins — I'm just trying to win. So yeah, to me… and even in the face of a loss, you're still winning, because it's an opportunity to learn, right? I'm sure it's a common theme, but it's true. We all have experienced failure. Nobody wants to talk about it, but everybody experiences it some way. How do you deal with that failure? We talk about resiliency at the Academy, you know? We talk about integrity a lot. We talk about service, we talk about excellence, but we don't talk about failure necessarily, because we're Academy grads. We don't fail, right? We don't fail. But it's true: Even in failure, you're it's an opportunity to win, and the more wins you kind of put together. They cascade, and they grow into great things. And that's kind of where I see, at least my growth and development has been through just a cascading of small, big, intermediate and honestly, putting myself out, taking myself out of my comfort zone, see where the chips fall.   Naviere Walkewicz  18:44 Well, we'd like to hear what your leadership lessons and takeaways are, because there have been really a lot of moments in here that I think everyone has been able to kind of see themselves in, right? You've had moments where you've had to kind of pick yourself up, even when you weren't sure what that looked like, and you did. What, what might you leave with our folks?   Christian Evans  19:04 You know, we go through a lot of leadership training, so it's like a leadership podcast to teach me what I've been training for, for it feels like our whole adult life could seem redundant sometimes. So, I'm not going to give anybody a nugget that they might not have heard before, but something that I've tried to do that maybe, when I think about leadership, has helped me to approach it in a different way, is to always think about leading with love to a certain extent. I don't mean that to be mushy, I mean that to be sincere. Always go into a situation thinking about the person you're dealing with, as opposed to yourself. Little things like I said, we've got a lot of technical and structured education about what leadership is, but how do you actually execute and effectively live it? So for me, it's a very selfless kind of approach. But I always say, “Lead with love,” and that's what I'll continue to do, right? But I don't have any groundbreaking nuggets. I don't think about leadership all the time. It's just in me, right? I think it's in all — most — of us, they made sure of that. But sincerely, leading with love, because there are other obvious nuances and principles to leadership, but to me, that's the one that gets lost the most in translation, sometimes.   Naviere Walkewicz  20:40 Can you share a moment when you led with love and it was maybe a moment where you wouldn't have expected that's the way that you could actually solve something?   Christian Evans  20:53 I wouldn't say I have a specific instance. It's just who I am. So, I don't really have an instance. I think every time that I get the opportunity to be in a leadership situation that's at work, in my day job, that leadership looks a little different than leadership in an AOG board capacity, or leadership in other board service that I do around the town of Dallas, or really leadership within your own peer groups, right? It's just a part of who I am. So I don't necessarily have a specific situation. It's just most of the situations where I found myself having an opportunity to actively lead other people, I try to make sure that I'm implementing that, and I think most people that have gotten to work with me would attest to it.   Naviere Walkewicz  21:57 Well, I can validate that certainly. Just in our interactions together, I think I've seen you lead with love, and it's because you put the human aspect in. How can I help you? — is really how it translates across, and I think that's very powerful. It's maybe not something that people think about, but it's probably highly effective. But even more so, it's incredibly, probably fulfilling.   Christian Evans  22:19 Yeah, I would say one thing I learned is, I don't need much help. I'm gonna go figure it out. But there's a lot of people that don't have that same personality type, and so I think that's important when they don't, is that you can be somewhat of a force multiplier for them, using Air Force speak.   Naviere Walkewicz  22:39 I think it's wonderful what you're leading and you're passionate about, and it, again, dovetails from, I think, all of your experiences, of always wanting to make something better than what you had had to go through or experienced in life.   Christian Evans  22:50 You had told me to repeat this, but I had said if you would have asked just about anybody that knew me as a cadet and young officer, if Chris Evans — because I didn't become Christian until I came as a civilian, and everybody's Chris — but yeah, Chris Evans is on the AOG board. They'd say, “No way, no way.” So, I think the Academy, we've all had our experience with maybe getting broken down, whether it's basic training, whether it's your first year, academics. I would say, it started for me during basic training. Growing up and coming into the Academy, I thought of myself as a pretty good kid. You know, I focused on school first, athletics second, and I had a lot of success in those two spaces. I was blessed to be recruited to the Academy to play football. However, I did have a little intellectual curiosity about what the place was all about. Coming on my recruiting visit, seeing the training going on, it definitely piqued my interest. But when I got here and went through the Prep School first, I actually somewhat enjoyed that experience. Basic training at the prep school was hard, but it definitely tests your mettle. And after maybe that first few weeks and thinking that I might quit, having a few conversations with people back home, definitely made the decision that I came here for a reason I was going to see it through. That was challenging next year, during basic training, matriculating into our first — or four-degree year, and I had a very catastrophic event happened with my family where my grandfather was tragically murdered by my uncle — I mean, to be transparent. When we were preparing for this, you mentioned, “Oh, you've gone through some traumas,” and I never really thought about it as a trauma, but it definitely was one. And I would say, through the healing process, I connected with a very great chaplain we had here who took a lot of time to help me heal. However, he could only do so much because I had a lot of work to do for myself. I was blessed to be able to travel and play as a freshman and so in that, between going through what I went through in basic training and then the culture of the football team of somewhat really focusing inward, it definitely helped to lead to a general indifference about maximizing my time at the Academy and focusing on things that may not have been as value add to the bigger picture of being here, if that makes sense. So, from a leadership perspective, in my sophomore year, I had to make a serious decision, like, “If I'm going to stay here, well, what am I here for? Am I going to maximize my time, or am I going to keep goofing off and trying to live like I'm at a civilian school kind of thing?” And so, I did make a conscious effort then to kind of lock in, but still, a young athlete that had a lot of distractions around them, there was still a lot of room to grow. And as I went through my cadet time, I would say, definitely found the beginning of my pride in this institution. Nothing like graduating and have the president call your name, right? That was probably one of the cooler experiences. I would say that was the genesis of my indifference towards the bigger picture of what the Academy represents. But in that, I did come to a few moments where I realized that “Hey, you're really wasting your time here if you're going to continue behaving and really thinking about the Academy from a selfish lens.” That just goes to show it's OK to grow up. The Terrazzo-gap doesn't still have to exist. We could all kind of give back to our organization in ways that we're comfortable with, but you just got to find the avenues to do it.   Naviere Walkewicz  27:27 Well, when I think of the Next Gen community, what excites me is I think about the two cadets that I have at the Academy, and it's the Next Gen community that's going to be their mentors when they graduate. So, when you think about that, it really puts it in perspective.   Christian Evans  27:41 They'll also be their commanders too.   Naviere Walkewicz  27:43 That's right. Well, Christian, it's been a pleasure having you on Long Blue Leadership. Thank you so much for being here today.   Christian Evans  27:49 Thank you again for having me and thank you to the whole team that makes this podcast happen. I know there's a lot of work that goes into it. Thank you for having me.   Naviere Walkewicz  28:01 Thank you for joining us for this edition of Long Blue Leadership. The podcast drops every two weeks on Tuesdays and is available on all your favorite podcast apps. Send your comments and guest ideas to us at social media@usafa.org, and listen to past episodes@longblueleadership.org   KEYWORDS Leadership, mentorship, personal growth, Air Force Academy, community impact, resilience, humor in leadership, self-discovery, transition to civilian life, alumni engagement.       The Long Blue Line Podcast Network is presented by the U.S. Air Force Academy Association and Foundation    

Medverkande i detta avsnitt är: Danny, Poki och Vickan.Detta avsnitt bjuder på samtal om spel, filmer och lite annat smått och gott - allt i ett trevligt sällskap!Spel som tas upp:Avowed,Indiana Jones and the Great Circle,Pillars of Eternity,Farmagia,He is Coming Demo,Film/TV som tas upp:Murder On The Orient Express (2017),Death On The Nile (2022),A Haunting In Venice (2023),Bungo Stray Dogs,BEASTARS,Övrigt som tas upp:Danny pratar om den Silent Hill Transmission som visades upp under veckan. Vickan ger oss tips på spelen: Botany War of the Posies och Artistry av Dux Somnium Games som finns på Kickstarter. Hon ger även lite info om att Nintendo tar bort sina Nintendo Gold Points. Vi tar även upp lite roliga Memes om podden som finns i vår Discord.Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

Nyheterna Radio 15:00

Mats Olsson och Patrick Ekwall. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Vanor gör skillnad.  Lena pratar om vikten av att skapa vanor för att uppnå en önskad förändring. Avsnittet kommer från KBT-poddens dag 29 januari 2025.   Lena Olsson-Lalor Leg.psykoterapeut, leg. hälso- och sjukvårdskurator. Handledare och lärare i psykoterapi, KBT samt författare.   Här finner du poddbloggen   KBT-podden publiceras av Bli en bättre behandlare BBB Följ oss på Instagram och Facebook   Klippning: Camilla Andersson (Teknikmillan) Kontakt: www.blienbattrebehandlare.se  info@blienbattrebehandlare.se

Medverkande i detta avsnitt är: Fredrik, Vickan och Poki.Dags för ett samtal som verkligen går lite fram och tillbaka - enbart av godo så klart!Spel som tas upp:Balatro,Split Fiction,Foundation,Infinity Nikki, Citizen Sleeper 2: Starward Vector, Film/TV som tas upp:Saikyou no Shienshoku "Wajutsushi" de Aru Ore wa Sekai Saikyou Clan wo Shitagaeru, Övrigt som tas upp:En omgång av leken "Speltråden" från vår gode Poki. Samt "Q and A för Podden", där vi rör kring bland kontroversiella åsikter, samt utmanar oss själva i dueller. Eller rättare sagt vem av Nördlivarna man skulle vilja spela mot - eller minst! "Månadens Spel" lyfts även med tips på potentiella spelguldkorn!Manhva (comic): Reincarnation of the Suicidal Battle God,Brädspel: La Fleur av Dux somnium games,

The First Sunday in Lent

Cancer-relaterad fatigue, eller hjärntrötthet som också kallas kan påverka många överlevare av barncancer, kolla t ex här, eller här. Barncancerfonden har också skrivit om det.Ingrid Tonning Olsson kommer idag till podden för att prata om just detta. Hon har skrivit avsnittet Cancer-relaterad fatigue i vårdprogrammet Cancerrehabilitering för barn och ungdomar.

Fredrik och Fredrik ger forna år en match, när de ska samsas om dåtidens bästa spel. Detta ÄR "Retro GOTY!".Upplägget är följande: Vi lyfter först våra personliga topp tio spel för året i fråga - denna gång spelåret 1996! Efter det blir det (om finnes) knasig trivia och fakta - eller allmänna minnen från året i fråga. Därefter gör vi den titulära RETRO GOTY:n. Vilka är spelen som hamnar i vår gemensamma "Game of the Year" á 1996? Lyssna och lär kära lyssnare!Exempel på spel som tas upp:Heretic,Death Rally,Tomb Raider,Monster Truck Madness,Road Rash,Resident Evil,Command & Conquer: Red Alert,Screamer 2,Crash Bandicoot,Quake,Heroes of Might & Magic II,Sid Meier's Civilization II,Dessa och många många fler (obs! Vi spoilar inte de som ligger i våra personliga topplistor ovan!

Medverkande i detta avsnitt är: Poki, Jesper och Mattias.Detta avsnitt bjuder på mycket lek och skratt - men även ett gäng aktuella spel av olika slag!Spel som tas upp:Kingdom Come Deliverance II,The Legend of Heroes: Trails through Daybreak II,Avowed,Cat Detective: Albert Wilde,Dealer's Life Legend,Lost Records: Bloom & RageFilm/TV som tas upp:Angel's Egg,So I'm a Spider, So What?,Severance,Övrigt som tas upp:En till omgång av leken "Speltråden" från vår gode Poki.Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

Medverkande i detta avsnitt är: Poki, Fredrik och Mattias.Detta avsnitt bjuder på mycket lek och skratt - men även ett gäng aktuella spel av olika slag!Spel som tas upp:Kingdom Come Deliverance II,Blade Chimera,The Stone of Madness,Sid Meier´s Civilization VII,Sniper Elite Resistance,Tails of Iron 2: Whiskers of Winter,Alan Wake 2 New Game+ och DLC's,Film/TV som tas upp:Koko Di Koko Da,Övrigt som tas upp:En till omgång av leken "Speltråden" från vår gode Poki.Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

EXTRAINSATT!Dags för ett nyhetssvep ang. State of Play - Februari 2025 - så "slipper" ni det i ordinarie podden. Vi täcker bland annat:* Saros* Metal Gear Solid: Snake Eater* Mindseye* The Midnight Walk* Lost Soul Aside... och resten av de trailers och utannonseringar som skedde på denna showcase.

Fredrik och Fredrik ger forna år en match, när de ska samsas om dåtidens bästa spel. Detta ÄR "Retro GOTY!". Dags för 2025 års första RETRO GOTY!Upplägget är följande: Vi lyfter först våra personliga topp tio spel för året i fråga - denna gång spelåret 1995! Efter det blir det (om finnes) knasig trivia och fakta - eller allmänna minnen från året i fråga. Därefter gör vi den titulära RETRO GOTY:n. Vilka är spelen som hamnar i vår gemensamma "Game of the Year" á 1995? Lyssna och lär kära lyssnare!Exempel på spel som tas upp:Hexen: Beyond Heretic,Discworld,Fade to Black,Donkey Kong Country 2: Diddy's Kong Quest,Mega Man 7Brett Hull Hockey '95,Ridge Racer,Jumping Flash!,Full Throttle,Descent,Destruction Derby,Dessa och många många fler (obs! Vi spoilar inte de som ligger i våra personliga topplistor ovan!

Bienvenidos una vez mas al canal de audio de buscadores de la verdad que llevamos a cabo a través de los Spaces de Twitter. Esta vez queremos hablar sobre geoingenieria, armamento no convencional, inmigración de reemplazo y otros problemas a través de un informe solicitado en 1995 y expuesto en 1999 en la eurocámara. Gracias a dicho informe conoceremos hasta donde llega la hipocresía de nuestros gobernantes. Este informe fue impulsado desde la ONU a través de la política y diplomática socialdemócrata sueca Karin Maj Britt Margareta Theorin que lo expuso en 1995 y que termino tomando forma de informe en 1999 cuando la Comisión de Asuntos Exteriores, Seguridad y Política de Defensa le encargo al Sr. Olsson de la Comisión de Medio Ambiente, Salud Pública y Protección del Consumidor que crease dicho informe. Veamos el considerando E de la propuesta de resolución: “Observando que las amenazas sobre el medio ambiente, los flujos de refugiados, los antagonismos étnicos, el terrorismo y la delincuencia internacional constituyen nuevas y graves amenazas para la seguridad y que, al cambiar la situación de seguridad, cobra cada vez mayor importancia la capacidad de enfrentarse a distintas formas de conflictos y, dado que las amenazas para la seguridad son también de carácter no militar, es importante que los recursos de carácter militar se utilicen también para fines no militares;” Analicemos brevemente alguna de las frases: "Observando... [que] los flujos de refugiados, los antagonismos étnicos...constituyen nuevas y graves amenazas para la seguridad..." O sea que desde 1999 saben que importar refugiados, lo que ahora llaman migrantes, ocasionará una amenaza para la seguridad interna de la UE y que además exista un problema para asimilar su cultura. Solo los animales migran, las personas emigran, pero desde hace unos años las personas son tratadas como animales y todos hemos aceptado ese cambio en el lenguaje. Podrán descargar de la pagina oficial de la UE este informe a través de los enlaces que dejare en la descripción de este podcast y también podrán descargar en los enlaces un estudio de 177 páginas de la ONU que reconoce el reemplazo demográfico en Occidente. Lo saben...pero seguimos igual o peor que en 1999. Solo la UE absorbe este tipo de inmigración, cosa que no hacen otros países islámicos como Arabia Saudí ni hay ninguna presión para que se haga por parte de estos paises donde no tendrían ese problema para asimilar la cultura de los refugiados. Sigamos. Veamos el considerando K: “Considerando que, según resultados detallados de la investigación internacional filtrados y publicados por el Climate Institute de Washington, el número de "refugiados medioambientales" es actualmente superior al número de "refugiados tradicionales" (25 millones frente a 22 millones) y que se prevé que esta cifra se duplique para el año 2010 o que, en el peor de los casos, sea mucho mayor,” Ya no hacen falta guerras, con el cuento climático es suficiente para hacer migrar, como animales, a las personas pobres. Todo gira en torno a la guerra como pudimos comprender al leer el EL INFORME DE IRON MOUNTAIN que tiene como subtitulo “Sobre la Posibilidad y Conveniencia de la Paz”. Gracias a Gus y Katy yo conocí la existencia de dicho informe originalmente publicado en 1966 supuestamente por el Hudson Institute a petición del entonces Secretario de Defensa, Robert S. McNamara durante el mandato de Kennedy. En su apartado de sustitutos de las funciones no-militares de la guerra podemos leer: 1. Económico. (a) Un programa integral de acción social, dirigido hacia la máxima mejora de las condiciones generales de la vida humana. (b) Un programa de investigación espacial gigantesco y sin meta concreta orientado hacia objetivos no realizables. (c) Un sistema de inspección de desarme permanente, ritualizado y ultra-elaborado y variantes de semejante sistema. 2. Político. (a) Una fuerza policial internacional omnipresente y virtualmente omnipotente, (b) una amenaza extraterrestre establecida y reconocida. (c) una contaminación ambiental masiva y global. (d) enemigos ficticios alternativos. 3. Sociológico: función de control. (a) programas generalmente derivados del modelo del Peace Corps. (b) una forma moderna y sofisticada de la esclavitud. Función motivacional. (a) contaminación ambiental intensificada. (b) nuevas religiones u otras mitologías. (c) juegos de sangre socialmente orientados. (d) una combinación de estas formas. 4. Ecológico. Un programa integral de eugenesia aplicada. 5. Cultural. No se propone ninguna institución sustitutiva. 6. Científica. Los requerimientos secundarios de programas de la investigación espacial, la asistencia social y/o la eugénica. Muy posiblemente ya se estén llevando a cabo varias de las sugerencias que aparecen en dicho informe, muy posiblemente las rayas en el cielo que mas y mas personas están viendo sean parte de esa estrategia de generar una “contaminación ambiental intensificada”. En el propio informe se dice lo siguiente: “No obstante ello, un sustituto político efectivo de la guerra requeriría "enemigos alternativos" algunos de los cuales podrían parecer rebuscados dentro del contexto del actual sistema de guerra. Podría ocurrir, por ejemplo, que la fuerte contaminación del medio ambiente pudiera eventualmente reemplazar la posibilidad de destrucción masiva por armas nucleares como amenaza principal y más evidente para la supervivencia de nuestra especie. El envenenamiento del aire y de las principales fuentes de alimentos y de agua ya se encuentra bastante adelantado y a primera vista podría representar una solución a este problema; constituye una amenaza que solo puede abordarse a través de una adecuada organización social y con poder político. Pero se estima que deberá pasar entre una generación y una generación y media antes de que la contaminación ambiental, por más severa que sea, se torne lo suficientemente amenazante a nivel global como para ofrecer una posible base de solución. Es verdad que la tasa de contaminación podría incrementarse en forma selectiva para este propósito; en verdad, la mera modificación de los programas actuales para prevenir la contaminación podrían acelerar este proceso como para que se genere una amenaza creíble mucho antes. Pero el problema de la contaminación se ha visto publicitado tan ampliamente en los últimos años que parece altamente improbable que un programa gubernamental de efectos deliberadamente nocivos para el medio ambiente pudiera ser implementado de manera políticamente aceptable. Por más improbable que el posible enemigo alternativo que hemos mencionado pueda parecer, debemos enfatizar que alguno debe ser hallado, y el mismo debe ser de una calidad y magnitud creíble si una transición hacia la paz ha de llevarse a cabo algún día sin que provoque la desintegración social.” Volvamos a nuestro informe de la Union Europea donde las tres siguientes consideraciones nos hablan de que como la guerra fría ha liberado recursos militares deberíamos emplearlos en los retos medioambientales civiles: “O. Considerando que existe una urgente necesidad de movilizar recursos adecuados para hacer frente a los retos medioambientales y observando que los recursos disponibles para la protección del medio ambiente son muy limitados, lo cual obliga a una nueva forma de pensar en lo que respecta a la utilización de los recursos existentes; P. Observando que, a la vez que se liberan los recursos militares, se ofrece a los militares la oportunidad única de contribuir con su enorme capacidad a los esfuerzos civiles para enfrentarse a los crecientes problemas medioambientales; Q. Constatando que los recursos militares son recursos nacionales y que el desafío medioambiental es global; que, por consiguiente, existe la necesidad de encontrar formas de cooperación internacional para la reasignación y utilización de recursos militares en favor del medio ambiente;” En el R dicen abiertamente: “…existe una creciente necesidad de realizar un análisis de la relación coste/beneficio de las distintas estrategias medioambientales, que debería incluir potenciales reasignaciones, reorientaciones y transferencias de recursos militares;” Al loro con el considerando T porque se carga de un plumazo a todos los gilipollas que nos llaman magufos por afirmar desde siempre que el proyecto HAARP es un arma militar y no un simple proyecto científico para observar las auroras boreales: “Considerando que, pese a los convenios existentes, la investigación en el sector militar sigue basandose en la manipulación medioambiental como arma, tal y como pone, por ejemplo, de manifiesto el sistema HAARP con base en Alaska,” Y es que los militares son muy de callarse las cosas como nos explican en la siguiente consideración, la U: “Considerando que la experiencia adquirida con el desarrollo y la utilización de la energía nuclear "para fines pacíficos" constituye una advertencia contra la invocación del secreto militar para impedir una evaluación y supervisión claras de las tecnologías combinadas civil/militar cuando la transparencia se encuentra, en cualquier caso, comprometida,” La frase dice que, en el pasado, cuando se empezó a usar la energía nuclear "con fines pacíficos" (como para producir electricidad), se aprendió una lección importante: a veces, los gobiernos esconden información diciendo que es un "secreto militar". Eso puede ser peligroso porque impide que otras personas revisen y controlen bien ciertas tecnologías que tienen tanto usos civiles (como la electricidad) como militares (como las bombas nucleares). Por eso, el texto advierte que hay que tener mucho cuidado con la falta de transparencia en estos casos. Tras estas consideraciones este informe hace una serie de peticiones sobre: a) producción agrícola y alimentaria y degradación del medio ambiente; b) escasez de agua y suministro transfronterizo de agua; c) deforestación y restablecimiento de las cuencas carboníferas; d) desempleo, subempleo y pobreza absoluta; e) desarrollo sostenible y cambio climático; f) deforestación, desertización y aumento de la población; g) la relación entre estas cuestiones con el calentamiento del planeta y el impacto humanitario y medioambiental de acontecimientos climáticos cada vez más extremos; Sobre la pobreza leíamos en el informe Iron Mountain lo siguiente: “La naturaleza arbitraria de los gastos de guerra y de las demás actividades militares transforma a éstas en instrumentos ideales para controlar las relaciones esenciales entre las clases. Obviamente, si el sistema de guerra fuera descartado, se requeriría inmediatamente el uso de nuevos mecanismos políticos para cumplir esta sub-función vital. Hasta tanto se hayan desarrollado, la continuidad del sistema de guerra debe verse asegurada, aunque tan solo sea para preservar la calidad y el grado de pobreza que una sociedad requiere como un incentivo, como así también para mantener la estabilidad de su organización interna del poder.” Esta semana nos han hablado de que en marzo de 2022 atravesó España una calima, viento con polvo en suspensión, procedente de Africa que venia cargado de radioisotopos como el cesio 137. “Considera que las pruebas nucleares atmosféricas y subterráneas han diseminado, como consecuencia de la lluvia radiactiva, importantes cantidades de cesio-137 radiactivo, estroncio 90 y otros isótopos cancerígenos en todo el planeta y han ocasionado importantes perjuicios medioambientales y para la salud en las zonas en que se han realizado las pruebas;” El siguiente considerando deja en bastante mal lugar al tuitero “operador nuclear” que siempre trata de convencernos de lo segura que es la energia nuclear y lo bien que se porta la industria nuclear y lo bien que trabaja: “Considera que algunas partes del mundo se encuentran amenazadas por el almacenamiento y la inmersión incontrolados, inseguros y poco profesionales de los submarinos nucleares, así como por su combustible radiactivo y las fugas de los reactores nucleares; considera que, a causa de ello, son muchas las posibilidades de que grandes regiones puedan verse pronto contaminadas por la radiación;” Almacenamiento e inmersión incontrolada de residuos radiactivos como la que provoco que los pescadores de Etiopía decidieran hacerse piratas e impedir que les arrojaran la basura radiactiva de Europa en sus aguas cercanas. Tal y como yo explique en “UTP 44 Los piratas somalies y los depósitos radiactivos que provocaban cáncer” hace ya seis años. Europa es un almacén al aire libre de basura radiactiva y mucho más después del accidente de Chernobil tal y como han reconocido científicos como la Dra Helen Caldicott, se acumulan en las vías de países como Ucrania centenares, sino miles, de vagones cargados hasta arriba de basura radiactiva de las procedencias mas diversas, posiblemente hasta de España. Acordemonos de los miles o cientos de miles de barriles con basura radiactiva arrojados frente a las costas gallegas y otras costas europeas. Pero no solo este tipo de mierda contaminante se ha escondido en el fondo del mar como podemos leer en el sexto punto a considerar: “Considera que todavía se ha de encontrar una solución adecuada al problema de las armas químicas y convencionales sumergidas después de las dos guerras mundiales en numerosos puntos de los mares que rodean a Europa como una solución "fácil" para deshacerse de estas reservas, sin que nadie sepa todavía hoy en día cuáles pueden ser las repercusiones ecológicas a largo plazo, en particular para la fauna marina y la vida costera;” Decir aqui que toda la revolución verde que se produjo después de la segunda guerra mundial y que consistió en introducir los fitosanitarios en el campo se tradujo en sacar los remanentes químicos de las fabricas que habían servido para crear explosivos y emplearlos en las tareas de fertilización de la agricultura moderna. La Revolución Verde se basó en el uso de productos fitosanitarios derivados en gran medida de sobrantes de la industria armamentística. Muchos de los compuestos químicos desarrollados para la guerra encontraron una nueva aplicación en la agricultura, impulsando la productividad, pero también generando consecuencias ambientales y de salud. Los tres productos primarios más importantes fueron: Derivados del amoníaco (NH₃) Procedencia: Durante la guerra, el amoníaco se utilizó en la fabricación de explosivos como el nitrato de amonio, un componente clave en bombas y municiones. Aplicación en la agricultura: Al terminar el conflicto, la industria química adaptó este compuesto para la fabricación de fertilizantes nitrogenados (como el nitrato de amonio y la urea), esenciales para aumentar los rendimientos agrícolas. Compuestos organoclorados Procedencia: Originalmente investigados como posibles agentes químicos de guerra, los organoclorados se utilizaron durante la guerra por sus propiedades tóxicas. Aplicación en la agricultura: Uno de los productos más emblemáticos fue el DDT (dicloro difenil tricloroetano), utilizado como insecticida en campañas militares para controlar el paludismo y luego aplicado masivamente en la agricultura. Su persistencia en el medio ambiente lo llevó a ser prohibido en muchos países décadas después. Derivados del fósforo y organofosforados Procedencia: Los compuestos organofosforados tienen su origen en los gases nerviosos desarrollados por los nazis durante la Segunda Guerra Mundial, como el sarin y el tabún, diseñados para la guerra química. Aplicación en la agricultura: Tras la guerra, estos compuestos fueron adaptados como plaguicidas (ejemplo: paratión, malatión), utilizados para el control de plagas en cultivos. A pesar de su eficacia, su toxicidad también representó riesgos para los agricultores y el medio ambiente. Estos productos marcaron el inicio de una agricultura altamente dependiente de los agroquímicos, con impactos positivos en la productividad, pero también efectos adversos en la salud humana y los ecosistemas. Pues no contentos con introducirlos en nuestra dieta a través de la comida también fueron arrojados por cientos de miles de toneladas a las aguas que rodean Europa como nos dice el considerando numero 6. En el numero 7 dice "Considera que la Unión Europea deberá contribuir a encontrar una solución al problema de que, como consecuencia de las actuales guerras en regiones enteras de África, se hayan arruinado estructuras agrícolas y humanas…”, lo que nos lleva a aceptar las políticas de aceptar inmigración africana sin pararnos a pensar en las consecuencias. Luego en la consideración numero 9 apartado d pide: “desarrollar planes para la creación de grupos de protección internacionales y europeos con utilización de personal, equipos e instalaciones del sector militar, que estén disponibles en el marco de la Asociación por la paz para su intervención en situaciones de emergencia relacionadas con el medio ambiente;” En su petición numero 17 dice: “Subraya la importancia de reforzar el trabajo medioambiental preventivo con el fin de poder enfrentarse a las catástrofes naturales y medioambientales;”. Hemos podido comprobar de primera mano en la inundación de Valencia como los militares ni estaban ni se les esperaba. Esta saliendo a la luz como recibieron ordenes concretas para no intervenir y como se impidió que incluso actuasen de motu propio los soldados fuera del ámbito militar. El punto 21 es papel mojado: “Considera que debe lucharse contra el secreto que rodea la investigación militar y que debe promoverse el derecho de transparencia y control democrático de los proyectos de investigación militar;”. Vemos como las fumigaciones ilegales de geoingeniería que con toda seguridad son llevadas a cabo por militares no termina de salir a la luz. Claramente en el punto 23 vuelve a incidir en lo peligroso de la industria nuclear diciendo: "Subraya que una de las amenazas medioambientales más graves en zonas próximas a la UE es la falta de control de los residuos de la industria nuclear, de las existencias de armas biológicas y químicas…” Los puntos 26 a 30 sobre Aspectos jurídicos de la actividad militar dicen: “26. Pide a la Unión Europea que actúe de manera que las tecnologías de armas denominadas no letales y el desarrollo de nuevas estrategias de armas estén cubiertas y reguladas por convenios internacionales; 27. Considera que el HAARP (Programa de Investigación de Alta Frecuencia Auroral Activa) es un asunto de interés mundial debido a sus considerables repercusiones sobre el medio ambiente y exige que los aspectos jurídicos, ecológicos y éticos sean investigados por un órgano internacional independiente antes de continuar la investigación y los ensayos; lamenta que el Gobierno de los Estados Unidos se haya negado reiteradamente a enviar a un representante que preste declaración, ante la audiencia pública o cualquier reunión posterior que celebre su comisión competente, sobre los riesgos medioambientales y para la población del Programa de Investigación de Alta Frecuencia Auroral Activa (HAARP) que se está financiando en la actualidad en Alaska; 28. Pide que el grupo encargado de evaluar las opciones científicas y tecnológicas (STOA) acepte examinar las pruebas científicas y técnicas disponibles en todos las conclusiones de las investigaciones que se están llevando a cabo en la actualidad sobre el programa HAARP, con el objeto de evaluar la naturaleza exacta y el grado de riesgo de este programa para el medio ambiente local y mundial, así como para la salud pública en general; 29. Pide a la Comisión que, en colaboración con los Gobiernos de Suecia, Finlandia, Noruega y la Federación Rusa, examine las repercusiones medioambientales y para la salud pública del programa HAARP para el Antártico y que le informe de sus conclusiones; 30. Pide, en particular, que se celebre un convenio internacional para la prohibición global de toda la investigación y desarrollo, ya sea militar o civil, que tenga como finalidad aplicar los conocimientos químicos, eléctricos, de vibración de sonido u otro tipo de funcionamiento del cerebro humano al desarrollo de armas que puedan permitir cualquier forma de manipulación de seres humanos, incluyendo la prohibición de cualquier despliegue actual o posible de dichos sistemas;” Hablando sobre el cambio climático se atreve a soltar esta pedazo de mentira: “La temperatura de la Tierra ha aumentado 5º en este siglo debido a un aumento de las emisiones, sobre todo de dióxido de carbono.” Sobre las armas denominadas no letales dice lo siguiente: “Las denominadas armas no letales no son un nuevo tipo de armas sino que han existido en muchos años en forma de, por ejemplo, cañones de agua, balas de goma y gas lacrimógeno. Pero actualmente se han desarrollado técnicas más avanzadas que, a pesar de que pueden causar daños graves e incluso la invalidez o la muerte, se denominan no letales. Se han desarrollado tecnologías contra material y contra personas. Un ejemplo son las armas acústicas que, al producir un ruido de bajo nivel, pueden confundir y desorientar, y de esa manera neutralizar, al enemigo. Otros ejemplos son la espuma adhesiva y el láser cegador. Los productos químicos que decoloran el agua pueden afectar tanto a la agricultura como a la población. Mediante rayos electromagnéticos se pueden destruir los sistemas de información, navegación y comunicación del enemigo. Las denominadas amas no letales también pueden utilizarse contra las infraestructuras y las autoridades de un Estado, pueden destruir el sistema de ferrocarril o producir el caos en el sector financiero de un país. La característica común de estas armas es que tienen como objetivo retrasar, obstruir y vencer a un potencial enemigo a "nivel estratégico” Sobre las armas químicas deja caer una mentira enorme: “Las medidas de las Naciones Unidas destinadas a destruir las armas químicas y otros tipos de armas de destrucción masiva en Iraq ha producido una grave preocupación sobre las repercusiones medioambientales de las actividades militares y ha subrayado la necesidad de buscar métodos ecológicos para neutralizar las armas.” Como bien sabemos a dia de hoy jamas se encontraron armas químicas en Irak por mucho que Bush hijo utilizase esa excusa para arrasar el pais. Lo que si reconoce abiertamente es la desfachatez en la salvaguarda de dichas armas químicas añadiendo: “Se ha confirmado que aproximadamente 150.000 toneladas de bombas, obuses y minas con armas químicas, principalmente gas de mostaza, fosgeno, tabun y arsénico, se depositaron en Skagerack (un estrecho marino, una de las principales rutas marítimas del norte de Europa ubicado en el norte de Europa, entre Dinamarca, Noruega y Suecia) al final de la segunda guerra mundial. En el Mar Báltico la cifra es de 40.000 toneladas. Muchos de los contenedores se encuentran completamente oxidados y las armas químicas están en contacto directo con el agua del mar. De todas formas, se ha decidido que deben permanecer en el fondo del mar ya que el riesgo de recuperarlas se considera aún mayor.” Sobre las pruebas nucleares militares dice: “La cantidad total de radiactividad liberada a la atmósfera en los ensayos atmosféricos se calcula entre 100 y 1.000 veces mayor que la producida en Chernobil.” Continua diciendo: “El plutonio es ciertamente la sustancia más peligrosa que se conoce. Muchos países poseen grandes cantidades de plutonio militar y pueden producirse armas nucleares de una forma relativamente simple a partir de plutonio "civil". Las instalaciones que actualmente tienen una función civil pueden convertirse rápidamente en fábricas de armas. En la fabricación del plutonio se producen grandes cantidades de residuos líquidos altamente radiactivos. El tratamiento de los residuos radiactivos causa problemas enormes. La producción en gran escala de armas de destrucción masiva durante las últimas décadas ha producido grandes cantidades de residuos. No existe ningún método adecuado conocido para almacenar los residuos radiactivos. Se almacenan normalmente en contenedores, pero grandes cantidades se liberan en la naturaleza. Los residuos radiactivos son extremadamente inflamables y pueden explotar si no están ventilados o refrigerados. En 1957 ocurrió un accidente en la planta nuclear Chelyabinsk-65 cerca de la ciudad de Kystym en los Urales. Un contenedor radiactivo explotó y los residuos radiactivos se extendieron en una zona de 1.000 Km2. Fue preciso evacuar a 10.000 personas. Cerca del lago Karachay, en las proximidades de Chelyabinsk-65, todavía es posible recibir, situándose simplemente en la orilla del lago, un nivel de radiactividad tal que produce la muerte instantánea. En la zona del Báltico existen extensas áreas contaminadas por antiguas actividades militares soviéticas. En Estonia, se encuentra el lago Sillanmä, también llamado el lago nuclear, que acoge residuos militares radiactivos equivalentes a miles de armas nucleares, el lago Sillanmä se encuentra a 100 metros del mar Báltico. Cualquier vertido al mar Báltico podría tener consecuencias devastadoras para el medio ambiente en toda la región del Báltico.” Luego explica sobre el HAARP y como el gobierno norteamericano se ha negado a dar ninguna explicación sobre el mismo o los usos que se le dan. “El HAARP es un proyecto de investigación que utiliza instalaciones terrestres y una red de antenas, cada una equipada con su propio transmisor, para calentar partes de la ionosfera con potentes ondas de radio. La energía generada calienta partes de la ionosfera, lo que produce agujeros en la ionosfera y "lentes" artificiales. El HAARP puede utilizarse para muchos fines. Mediante la manipulación de las características eléctricas de la ionosfera se puede controlar una gran cantidad de energía. Si se utiliza como arma militar, esta energía puede tener un impacto devastador sobre el enemigo. El HAARP puede enviar muchos millones más de energía que cualquier otro transmisor convencional. La energía también puede dirigirse a un blanco móvil, lo que podría constituir un potencial sistema antimisiles. El proyecto permite también una mejor comunicación con submarinos y la manipulación de condiciones climáticas globales. Ahora bien, también es posible hacer lo contrario e interferir las comunicaciones. Mediante la manipulación de la ionosfera se pueden bloquear las comunicaciones globales a la vez que se transmiten las propias. Otra aplicación es la penetración de la tierra (tomografía) con rayos X a una profundidad de varios kilómetros para detectar campos de petróleo y gas o instalaciones militares subterráneas.” Este punto es el que muchos consideramos se ha utilizado para crear o amplificar terremotos. Por ejemplo, yo mismo comprobé como el sistema HAARP estuvo encendido a máxima potencia el dia del terremoto que supuestamente provoco el accidente de Fukushima. “Otra aplicación es el radar sobre el horizonte, y definir objetivos a larga distancia. De esta manera, se puede detectar la aproximación de objetos más allá del horizonte. Desde la década de los cincuenta los EE.UU. han realizado explosiones de material nuclear en los cinturones Van Allen.” Esto lo contaba la monja Rosalie Bertell para explicar como la llamada anomalía del Atlantico sur fue creada por unos misiles nucleares...el proyecto Argus en 1958. Dos bombas de hidrogeno que dañaron gravemente la cubierta protectora de la Tierra. “Otra consecuencia grave de HAARP son los agujeros de la ionosfera causados por las potentes ondas de radio. La ionosfera nos protege de la radiación cósmica. Se espera que los agujeros se cierren de nuevo, pero la experiencia con la capa de ozono hace pensar lo contrario. Esto quiere decir que hay agujeros considerables en la ionosfera que nos protege. Debido a sus considerables efectos sobre el medio ambiente, HAARP es un asunto de interés mundial y debe cuestionarse si las ventajas de este sistema realmente son superiores a los riesgos. Hay que investigar los efectos ecológicos y éticos antes de proseguir con la investigación y los ensayos. HAARP es un proyecto casi desconocido y es importante que la opinión pública sepa de qué se trata. El HAARP está vinculado a 50 años de investigación espacial intensiva de marcado carácter militar, incluyendo el proyecto "guerra de las estrellas", para controlar la alta atmósfera y las comunicaciones. Este tipo de proyectos deben considerarse como una grave amenaza para el medio ambiente, con un impacto incalculable sobre la vida humana. Incluso ahora, nadie sabe el impacto que podrá tener el proyecto HAARP. Debemos luchar contra el secreto en la investigación militar. Hay que fomentar la transparencia y el acceso democrático a los proyectos de investigación militar y el control parlamentario de los mismos.” Debemos a recordar a nuestros oyentes que después de esta parrafada oficial se nos sigue llamando magufos por referirnos a este proyecto como un arma militar y esta gentuza tiene la desfachatez de decir que el proyecto HAARP infringe el Derecho internacional. Sobre lo que contamina el ámbito militar nos dicen que en un informe del año 1995 de la ONU se cita que sólo las fuerzas armadas suecas liberaron en un año 866.199 toneladas de dióxido de carbono. Tengamos en cuenta esto cuando nos piden que dejemos aparcado el coche porque contamina. Vayamos ahora a las consideraciones finales, en un informe previo de 1995 se dice textualmente: “Observando que el coste de ejecución de estas estrategias podría ascender a 774.000 millones de dólares para los próximos diez años y que esto revela la necesidad de cooperación…” 774.000 millones de dólares en 1995 equivaldrían aproximadamente a 1.610.000 millones de dólares en 2025, considerando una inflación acumulada estimada del 108%. O sea, la deuda total de España destinada a no se sabe muy bien que, aunque yo sospecho que las fumigaciones clandestinas de la geoingenieria se financian de esta manera. En sus conclusiones finales, la numero 12 dice: “Pide, en particular, que se celebre un convenio internacional para la prohibición global de toda la investigación y desarrollo, ya sea militar o civil, que tenga como finalidad aplicar los conocimientos químicos, eléctricos, de vibración de sonido u otro tipo de funcionamiento del cerebro humano al desarrollo de armas que puedan permitir cualquier forma de manipulación de seres humanos, incluyendo la prohibición de cualquier despliegue actual o posible de dichos sistemas;” Creemos que esto es papel mojado y que se sigue experimentando sin ningún control sobre esto. ………………………………………………………………………………………. ………………………………………………………………………………………. Bueno, ya está claro donde realizaremos el evento para presentar mi ultimo libro La Línea, el sitio es la ermita de la Soledad en Loriguilla (el nuevo), está en la carretera de Loriguilla a Ribarroja del Turia (CV374), se ve el promontorio a la derecha de Loriguilla. No está indicada la ermita en la rotonda que lleva hacia ella, pero se ve claramente cual es la carretera. https://maps.app.goo.gl/q7arFtPoL2RsgyWv5 El dia, el sábado dia 22 de febrero. La hora, como no puede ser de otra manera, ja, ja, ja, las 11 de la mañana. Así formamos un bonito 33 junto con el dia. Mi intención es estar en las mesas de la ermita que tiene unas vistas panorámicas muy chulas hasta la hora de comer y luego irnos a comer a un asador a Cheste. Dicho asador se llena, así que sería interesante confirmar la asistencia a la comida ya que yo encargaré una mesa por anticipado. Posiblemente se puedan ampliar plazas al llegar al evento...pero no estoy 100% seguro de eso. La comida seria a la carta y cada uno se pagaría lo suyo. El sitio suele salir a la carta por unos 35 euros, una buena comida con entrecot. También llevare algunos ejemplares de mis tres libros: Blasco Ibáñez desvelado, Ojos bien abiertos y La Línea. Del segundo y el tercero solo tengo 4 unidades de cada y son de autor, sólo hay 5 ejemplares de autor, y no se pueden comprar a Amazon. Todos son tapa blanda, el primero a 18 euros, el segundo a 25 y el tercero a 22, o sea, todos mucho mas baratos que en Amazon. El evento se trataría de pasar un rato disfrutando de las vistas y conociendonos, luego os hablaría del tercer libro y sobre las líneas ley. Finalmente haríamos (el que quiera) una especie de ritual bueno para desear que se tuerzan los planes de los malos. Se trataría de aprovechando el sitio tan energético pensar en cosas que queremos que no sucedan, nunca desear el mal a nadie, pasarnos una hoja en blanco de papel e ir pensando para nuestros adentros lo que deseamos que no ocurra y escribirlo mentalmente en la hoja. Tras pasar por todos los que participemos, la hoja la rompería diciendo tres veces, nada de esto se va a cumplir, van a fracasar vuestros planes malvados. Tras esto volveríamos a disfrutar del paisaje y charlar un poco hasta la hora de comer para salir aproximadamente a las 2 hacia la comida. El que no quiera ir a comer puede quedarse a comer con lo que el mismo traiga en este sitio, esperemos que no haya gente ocupando las mesas y salga un dia soleado. Hay mucho césped alrededor y sitio suficiente para aparcar unos cuantos coches. Lo dicho, pasaremos un dia muy agradable. No hace falta comprar ningún libro para acudir. ………………………………………………………………………………………. Conductor del programa UTP Ramón Valero @tecn_preocupado Un técnico Preocupado un FP2 IVOOX UTP http://cutt.ly/dzhhGrf BLOG http://cutt.ly/dzhh2LX Ayúdame desde mi Crowfunding aquí https://cutt.ly/W0DsPVq Invitados Dra Yane #JusticiaParaUTP @ayec98_2 Médico y Buscadora de la verdad. Con Dios siempre! No permito q me dividan c/izq -derecha, raza, religión ni nada de la Creación. https://youtu.be/TXEEZUYd4c0 …. Lazaro @carlxsamo The quieter you become the more you are able to hear ………………………………………………………………………………………. Enlaces citados en el podcast: AYUDA A TRAVÉS DE LA COMPRA DE MIS LIBROS https://tecnicopreocupado.com/2024/11/16/ayuda-a-traves-de-la-compra-de-mis-libros/ Próxima quedada en Valencia (Hilo en foroconspiración.com donde ere actualizando sobre este evento) https://foroconspiracion.com/threads/proxima-quedada-en-valencia.401/#post-5000 INFORME sobre medio ambiente, seguridad y política exterior https://www.europarl.europa.eu/doceo/document/A-4-1999-0005_ES.pdf Estudio de 177 páginas de la ONU que reconoce el reemplazo demográfico en Occidente https://www.un.org/development/desa/pd/sites/www.un.org.development.desa.pd/files/unpd-egm_200010_un_2001_replacementmigration.pdf Tuit de marzo de 2022 donde hablábamos de que que la calima traia sustancias radiactivas https://x.com/ayec98_2/status/1503730514242510850 LA CALIMA NARANJA DEL 2022 QUE ATRAVESÓ ESPAÑA CONTENÍA RESIDUOS RADIACTIVOS https://x.com/GuillermoRocaf1/status/1886164471502041146 UTP256 No tengas miedo a sus venenos, quelación https://www.ivoox.com/utp256-no-tengas-miedo-a-sus-venenos-quelacion-audios-mp3_rf_117635817_1.html Proyecto Argus https://x.com/tecn_preocupado/status/954067885655318528 https://x.com/tecn_preocupado/status/1264563081302159360 Armas no letales https://x.com/chanadca/status/948143626072313857 NASA Y LOS PLANES DE MUERTE FUTUROS https://tecnicopreocupado.com/2024/03/23/nasa-y-los-planes-de-muerte-futuros/ TRÁFICO DE ÓRGANOS EN UNA CENTRAL NUCLEAR BRITÁNICA https://foroconspiracion.com/threads/lupa-inclinada-a-la-izquierdaglobo-con-meridianos-hilo-10-conspiraciones-confirmadas-por-documentos-desclasificados-globo-con-meridianoslupa-inclinada-a-la-izquierdala-realidad-supera-la-ficcion-y-estos-papeles-lo-demuestran.410/post-5186 ………………………………………………………………………………………. Música utilizada en este podcast: Tema inicial Heros ………………………………………………………………………………………. Epílogo Love Masacre - LOVE MASACRE O.T.A.N. https://youtu.be/0OiKq5tk1K8?feature=shared

On today's Fluffytown Radio Show Elder Kitten and friends help Olsson and River learn that sharing their toys with siblings and friends can be a really rewarding and fun thing to do!

Leif Loket Olsson är död och Anders har befunnit sig mitt i blåljusens centrum efter ett bombdåd mot en bostad i kvarteret.patreon.com/fyrameter Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Medverkande i detta avsnitt är: Poki, Jesper och Danny.Detta avsnitt bjuder på mycket lek och skratt - men även ett gäng aktuella spel av olika slag!Spel som tas upp:Phantom Brave: The Lost Hero Demo,Indiana Jones and the Great Circle,Ninja Gaiden 2 Black,1000xResist,SYNDUALITY: Echo of Ada,Film/TV som tas upp:How to make Millions Before Grandma Dies (2024),A Real Pain (2024),Borderlands (2024),Furiosa: A Mad Max Saga (2024),Interview with the Vampire,The good Doctor,Yakuza Fiancé,Övrigt som tas upp:En till omgång av den nya leken från den gode Poki.Q & A för podden:Vilket eller vilka spelomslag är de bästa genom tiderna enligt er?Tror ni att fysisk media är helt på väg bort förresten?Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

Christian hyllar sin radiomentor, tillika Bingolotto-ikonen, Leif Loket Olsson tillsammans med Karlavagnens lyssnare. Lyssna på alla avsnitt i Sveriges Radio Play. På fredagsmorgonen fick vi veta att den folkkäre programledaren Leif ”Loket” Olsson avlidit, 82 år gammal. Leif var faktiskt den som anställde Christian Olsson på Sveriges Radio en gång i tiden, och förutom radion har Leif verkat som tv-programledare, handbollsdomare, dansbandssångare och så var han med och tog fram Bingolotto.Om Leif ”Loket” Olsson i Karlavagnen med Christian OlssonRing oss, mejla på karlavagnen@sverigesradio.se eller skriv till oss på Facebook och Instagram. Slussen öppnar klockan 21:00 och programmet börjar klockan 21:40.

Karen Aspelin, P.E., PTOE (F), joins the ITE Talks Transportation podcast to discuss her involvement with ITE and how it's culminated in her current position as International President. She addresses her views on leadership, what it means to be a leader, and offers her perspective on achieving a work-life balance for volunteer leaders. Karen also shares more about her own career path in engineering and how it led her to where she is today, including being a transportation engineer at Olsson.

Medverkande i detta avsnitt är: Poki, Fredrik och Calle.Detta avsnitt bjuder på mycket lek och skratt - men även ett gäng aktuella spel av olika slag!Spel som tas upp:Age of Darkness: Final Stand,Lonely Mountains: Snow Riders,Balatro,Infinitode 2,Film/TV som tas upp:American Primeval,Nosferatu,Sons of Anarchy,Yatagarasu: The Raven Does Not Choose Its Master,Tensei Kizoku: As a Reincarnated Aristocrat, I'll Use My Appraisal Skill to Rise in the World Season 2,Back in action,Övrigt som tas upp:Månadens spel och Akira Kurusawa-snack. Men även en ny trevande liten lek från den gode Poki.Q & A för podden:Vilka spel var värst från 2024, och vilka är våra tre bästa filmer från 2024?Ett härligt avslut på ett härligt spelår helt enkelt!Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

EXTRAINSATT!Dags för ett nyhetssvep ang. Xbox Developer Direct - så slipper ni det i ordinarie podden. Vi täcker:* Ninja Gaiden 4* South of Midnight* Clair Obscur Expedition 33* Doom: The Dark Ages

Medverkande i detta BINGO-'Game of the Year'-avsnitt är: Fredrik, Mattias, Jesper, Danny och Poki.I somras spelade vi in starten av det som är Bingo-GOTY. Enkelt förklarat, ett avsnitt där vi gissar vad varandras topp 10 listor för året i fråga - vilket vi sedan (i detta avsnitt) får facit på! Ett poäng för spel som förekommer på vår väns lista - tre poäng om vi spikar rätt plats dessutom.Ett bra tillfälle att ha kul, men även ge utrymme åt våra personliga topplistor!Så lyssna och se vad gänget har i sina personliga topp 10 listor! Har ni samma spel?God fortsättning!Kom med i vår Discord här! - Nördliv på iTunes – Nördliv på Spotify

EXTRAINSATT!Dags för ett nyhetssvep - så slipper ni det i ordinarie podden. Vi täcker:* Nvidia RTX Geforce 5000-serien* The Game Awards 2024* Pacific Drive blir TV-serie* Nintendo Switch 2

Medverkande i denna andra och sista GOTY-del är: Poki, Fredrik, Mattias, Jesper och Vickan.Då var det dags att kora årets spel! Vi har tjugo fantastiska spel i vår topp 20-lista (se nedan), som först ska filtreras ner till en topp 10-lista utan inbördes ordning. Därefter ska rankning ske, och årets spel sedermera utses!Om det kommer vara tufft? Ja! Kommer någon eller några bli irriterade? Förmodligen! Är det BARA bra spel? JA!Så lyssna och hänförs (eller drivs till vansinne) av vilka spel vi vill ska gå vidare, vilka vi inte tycker når ända fram... och framförallt vilka spel som faktiskt kniper de åtråvärda platserna på topp 10 - och årets spel!Nominerade spel:  | Animal Well | Astro Bot | Black Myth Wukong | Children of the Sun | Cryptmaster | Farmagia | Final Fantasy VII Rebirth | Helldivers II | Indiana Jones and the Great Circle | INDIKA | Metaphor: ReFantazio | Neva | Nine Sols | Pacific Drive | Paper Trail | Prince of Persia: The Lost Crown | Silent Hill 2 | Stellar Blade | The Plucky Squire | Unicorn OverlordGod fortsättning!

Join Justin as he chats with actor Ty Olsson about growing up on the stage, conquering fears, fantasy fiction, Supernatural, and more!Ty Olsson bio:“Tyler Victor Olsson is a Canadian actor. He is known for playing Ord in the PBS Kidsanimated children's series Dragon Tales(1999–2005), real-life 9/11heroMark Binghamin the A&E television film Flight 93(2006), and Benny Lafitte in Supernatural(2013–2019).”Monsters, Madness and Magic Official Website. Monsters, Madness and Magic on Linktree.Monsters, Madness and Magic on Instagram.Monsters, Madness and Magic on Facebook.Monsters, Madness and Magic on Twitter.Monsters, Madness and Magic on YouTube.

Medverkande i denna första GOTY-del är: Fredrik, Danny, Mattias, Jesper, Vickan och Fredrik 'Poki'.Att få ner de 45 nominerade spel ( se vilka längre ner!) som står inför möjligheten att vinna 'årets spel' - Game of the Year - står nu på agendan. Våra sex deltagare ska gå igenom de spel som är nominerade och filtrera ner dessa till en topp 20-lista. Något som borde vara enkelt - men i ett så fantastiskt spelår som 2024 definitivt har sin utmaning.Så lyssna och hänförs (eller drivs till vansinne) av vilka spel vi vill ska gå vidare, vilka vi inte tycker når ända fram... och framförallt vilka spel som faktiskt kniper de åtråvärda platserna på topp 20!Nominerade spel: | Prince of Persia: The Lost Crown | Like a Dragon: Infinite Wealth | Tekken 8 | Persona 3 Reload | Helldivers II | Pacific Drive | Bore Blasters | Pepper Grinder | Final Fantasy VII Rebirth | Stellar Blade | Children of the Sun | Eiyuden Chronicle: Hundred Heroes | INDIKA | Tales of Kenzera: Zau | Paper Trail | Mullet Mad Jack | Unicorn Overlord | Cryptmaster | Snusmumriken: Mumindalens melodi | Alone in the Dark | Gestalt: Steam and Cinder | Nobody Wants to Die | Animal Well | Biomorph | Princess Peach Showtime | CYGNI - All Guns Blazing | Last Epoch | Black Myth Wukong | Super Monkey Ball: Banana Rumble | Astro Bot | Nine Sols | Warhammer 40,000 Space Marine 2 | Songs of Conquest | Satisfactory | Core Keeper | The Plucky Squire | Metaphor: ReFantazio | Neva | Silent Hill 2 | Withering Rooms | Farmagia | Nasty Zombies | LEGO Horizon Adventures | Dungeons of Hinterberg | Indiana Jones and the Great CircleGod fortsättning!

En tecknad serie, alltid i nio rutor, svart, vit och röd, om den lille Bananen, den store Biffen och den ganska store Galento, skrevs och tecknades i drygt trettio år av sonen till Olsson med hatten och fångar vasastanitiskan som få andra verk. Ingemar Unge, kåsör emeritus på DN och Vi, redigerade ett gäng samlingar när det begav sig och bjuder på högvis med murvelromantik. Lyssna på alla avsnitt i Sveriges Radio Play.

Join us as we speak with actor and voiceover artist Ty Olsson. From his early days on projects like The X-Files and Lake Placid to his memorable voiceover work as Ord in the PBS Kids series Dragon Tales, Ty shares some wonderful stories from his diverse career. We dive into his more dramatic roles, including his powerful portrayal of Mark Bingham in A&E's Flight 93, his recurring role as Benny Lafitte in Supernatural and more.

Our special guest today is Heather Olsson! Heather is wife to Dr. Phil Olsson, mother to seven, and Mimi to 14 grandchildren. She educated her children at home for 20 plus years. The Olsson family moved in 2020 from Green Bay, WI to Moscow, Idaho, where Heather has taught and been a Dean at The Jubilee School. She just began her second year as Head of School at Jubilee and also trains teachers through Concordis Education Partners. In today's episode, Heather teaches Mystie and Brandy about Prussian education and how many of our so-called classical forms are coming from the Prussians rather than the tradition we claim. You're going to love this conversation! *** Click here to access today's show notes. Click here to join the FREE area of the Sistership.