Podcasts about corporativo

En este episodio con Eloisa Wolf, mentora de negocios digitales y experta en YouTube hablamos sobre el verdadero poder de YouTube como una de las plataformas más grandes de educación y democratización del contenido en el mundo. Exploramos cómo ha cambiado el juego para creadores, emprendedores y profesionales del bienestar: ya no se necesitan permisos, cámaras sofisticadas o grandes presupuestos para compartir un mensaje, hoy cualquiera puede crear impacto con un celular y una buena idea.Hablamos sobre la creciente demanda de contenidos de salud y bienestar, la importancia de crear miniaturas e intros que conecten sin perder la congruencia, y las múltiples formas de monetizar desde AdSense hasta productos digitales, brand deals y comunidades propias.Además, reflexionamos sobre los miedos y prejuicios que muchas veces nos impiden aprovechar estas herramientas, y cómo transformar la comunicación en YouTube en una vía poderosa para educar, inspirar y construir negocios sostenibles en la industria del Wellness.___________________________________________________Para saber más de The Wellness Business Lab consulta el sitio web aquí: wellnessbusinesslab.com, me encantará que formes parte de este ecosistema que impulsa proyectos conscientes y sostenibles. Además, te invito a conectarte en vivo a las próximas sesiones Wellness Talks¿Quieres conversar o tienes dudas? Escríbeme directamente a: vs@victorsaadia.com

01 09 2025 01 Abc Motor Hugo Alonso director de Asuntos Corporativo de Cervepar by ABC Color

En este episodio conversamos con Vanessa Daza, una mujer que transformó los retos en oportunidades. Venezolana de nacimiento y colombiana de corazón, Vanessa empezó su carrera muy joven, incluso antes de terminar la universidad. Con disciplina y visión logró llegar a ser Vicepresidenta de Auditoría en Citi Bank y hoy es Partner en Deloitte.Aquí nos comparte los tips que aceleraron su camino en el mundo corporativo: cómo cultivar la motivación intrínseca, el poder del autoconocimiento y la importancia del networking.

Vive la inspiración y el aprendizaje en Gofest, el evento que reúne a las mentes más brillantes de la tecnología y el emprendimiento. Del 26 al 30 de agosto, disfruta de cinco días de charlas, ideas y conexiones de clase mundial que no te puedes perder.⁠⁠⁠Inscríbete aquí⁠⁠-Ximena Ruget es Co-Founder de Glya, una startup que transforma el cuidado de la salud crónica a través de la tecnología. “Nuestro propósito es darle a cada paciente más años de vida saludable con ayuda de los datos.” – Ximena Ruget En este episodio, Ximena comparte su salto del mundo corporativo al universo startup, cómo el “System Market Fit” se convierte en clave para escalar en salud digital y por qué es fundamental abrazar los errores, iterar rápido y construir impacto real en Latinoamérica desde el emprendimiento en salud.-Sponsors:Visita ⁠⁠⁠kinnto.ai⁠⁠⁠ hoy mismo y agenda una demo personalizada y crea una experiencia de aprendizaje que tus empleados realmente amarán usar.-Links al Invitad@:Linkedin: ⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/fedesoria/⁠⁠⁠-Marcas de Tiempo:(00:00) - Intro(02:49) - Experiencias en GoFest y el Pitch Competition(11:35) - Manejo del Feedback y Aprendizaje en Startups(17:22) - Desafíos en el Sector HealthTech(23:34) - Construyendo Equipos de Alto Desempeño(29:12) - Cierre y Reflexiones Finales-Contacto:The Frye Show.com (https://thefryeshow.com/) Newsletter: https://robbiejfrye.substack.com/ Kinnto: https://www.kinnto.ai/LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/robbiejfrye/Twitter: https://x.com/robbiejfrye/Instagram: https://www.instagram.com/robbiejfrye/Facebook: https://www.facebook.com/robbiejfrye/

¿Renunciar para emprender? 
Hace más de 10 años, Gerardo Alvarado publicó su primera entrada en el blog Como Comí… sin saber que ese clic cambiaría su vida. En este episodio, Gerardo nos cuenta cómo pasó de trabajar en el mundo corporativo a convertirse en uno de los creadores de contenido gastronómico más influyentes de México, con una comunidad sólida, una insignia propia de calidad en restaurantes, y hasta su propia agencia de marketing digital: Elemento. Hablamos de: -El verdadero momento para dejar tu trabajo y emprender -Por qué muchas agencias no entienden lo digital -El mito del “emprender por pasión” -Cómo hacer rentable un proyecto en Internet. -Y los errores más comunes al comenzar una agencia Si tú también estás pensando en dar el salto al emprendimiento, pero quieres hacerlo con los pies en la tierra, este episodio es para ti. ----- Outsiders es el programa dónde te enseño a hacer más dinero haciendo lo que amas hacer para que tengas menos preocupaciones e incertidumbre.   Habla conmigo o con alguien del equipo y descubre si Outsiders es para ti. Agenda tu llamada entrando aquí: dementes.mx/llamadaoutsiders

Chegamos com mais um episódio da temporada Desgoto corporativo!

Em mais um episódio do podcast Caos Corporativo, falamos de outro desgosto corporativo que rola muito nas organizações: a harmonia artificial.Afinal, será que um ambiente sem tensão é sinônimo de harmonia ou é só um lugar construído para proteger o ego das pessoas?

Na semana passada nós falamos sobre dificuldades que enfrentamos nas nossas trajetórias acadêmicas. Hoje vamos enfocar, como prometemos, nos problemas que vivemos na área de consultoria e do mundo corporativo. É bem importante discutir e relembrar os perrengues para ajudar também a quem está ingressando nesses campos. E dias 18 e 19 de agosto teremos nosso minicurso de Aplicações de Radar no Estudo da Vegetação. Se quiser se inscrever é só acessar o link a seguir https://geosensor.com.br/minicurso-radar?utm_source=aula-ao-vivo&utm_campaign=SAR_AGO25Vale a pena conferir o episódio! E se inscrever no evento.Um grande abraço!

Neste episódio, Theo Penedo, Diretor de Tecnologia da Vale, compartilha sua experiência de quase 20 anos na empresa, abordando desafios na gestão de crise, liderança centrada nas pessoas e a importância do voluntariado corporativo. Ele discute estratégias para engajar equipes em momentos difíceis, a transformação cultural em áreas estratégicas e a mobilização social para a preservação ambiental, trazendo lições valiosas sobre humanização e resiliência no ambiente corporativo.Participantes:Theo Penedo, Diretor de Tecnologia, Vale.Host(s):Vitor Silvério, gerente de Parcerias Estratégicas, Robert Half.Lucas Nogueira, Diretor Regional, Robert Half.

Quem nunca ouviu que agosto é o mês do desgosto? Pra encarar ele de frente, começa a temporada Desgosto corporativo!

En este episodio de El Break de Mamá, platicamos con Myrialdekh Delgado, mamá de dos, mercadóloga y líder en empresas transnacionales, quien nos comparte cómo ha enfrentado los retos de maternar al mismo tiempo desarrollarse en una carrera de alto nivel. Con total honestidad, nos habla sobre, los límites, el aprender a comunicarse con su esposo de manera efectiva, y también los aprendizajes y fortalezas que ha descubierto en este camino. ✨ Un episodio que te hará sentir acompañada, entendida y más fuerte. 🔔 Suscríbete a @ElBreakdeMama para más historias de mamás que están rompiendo esquemas todos los días. #MaternidadReal #MamásEmprendedoras #MaternarLejos #MyriamAldek #ElBreakDeMamá #MujeresLíderes #MamásProfesionales #ConciliaciónFamiliar

En esta entrevista el Dr. Norberto Alvarado nos habla sobre los accidentes viales , ¿homicidio vial o populismo penal?

Todos los miércoles en Mañanas Urbanas Luu Ritter presenta " Conexión Laboral " una columna donde el trabajo y la oportunidad se encuentran.

A Fabiana Gutierrez recebeu duas pessoas parceiras para falarmos sobre a Equidade Racial no Ambiente Corporativo. O Guibson Tôrres, gerente executivo do Pacto de Promoção pela Equidade Racial e a Paula Batista, fundadora da Consultoria DEI Ser Antirracista e certificadora do Pacto. Esse é um papo de 30 minutos com dados, história e um chamado para ação!O Pacto surgiu há cinco anos, com o objetivo de implementar um Protocolo ESG Racial para o Brasil e promovendo sua adoção por empresas e investidores institucionais, contemplando ações que estimulem uma maior equidade racial – muito centrada na adoção de ações afirmativas, na melhoria da qualidade da educação pública e na formação de profissionais negros. Conheça mais o Pacto: https://www.pactopelaequidaderacial.org.br/Conheça mais sobre a Ser Antirracista: https://www.instagram.com/serantirracista Assista com legenda e LIBRAS aqui: https://youtu.be/M-pQGgvhtFM

Olhar paras as núvens e ficar vendo formas de objetos, animais, pessoas, enfim, dar sentido ao desconhecido ou casual é algo perigoso. Nas empresas, esta prática pode ter um preço caro. Este é o tema do comentário de Gilson Aguiar.

✨ ¡Bienvenidos a Capital Emprendedor!En este episodio nos acompaña Francisco López Stefanoni, CEO de Biaani México, quien nos comparte su inspiradora historia en el mundo corporativo, el punto de inflexión que cambió su vida y cómo un desafío de salud lo llevó a redescubrir su propósito

Depois do terror, segundo ouvi dizer, as crianças aprendem a ver no escuro. É uma espécie de talento que nasce da necessidade de controlar a proliferação de imagens que o medo nos sugere. São cineastas dessa circunstância intolerável. Porque o escuro admite o pior. Da mesma forma há quem fale consigo mesmo, procure uma ordem qualquer de que se possa ocupar, às vezes retoma uma conversa mal resolvida, responde a alguém, confronta uma e outra vez o seu exausto repertório de truques, vai buscar cenas, planos de filmes e investiga tudo aquilo que sem se ter dado conta aprendeu de cor, a posição de cada objecto, que agora adquirem uma estranha densidade, um peso extraordinário. Saber convocar o sono é um dom, combater uma circunstância desfavorável, escavar um túnel a partir da cela do tédio. Era assim que Cyril Connolly explicava a necessidade da arte, defendendo que esta “é a tentativa mais nobre do homem para preservar a Imaginação do Tempo, para fabricar brinquedos mentais inquebráveis, bolos de lama que durem”… O cinema é um assunto das infâncias que mais foram obrigadas a escarafunchar certas feridas, a aguentar a imensa desolação da realidade, sobretudo para quem tem uma natureza atenta. O cinema é esse território dos mudos, dos que aprendem o valor de um enquadramento, de uma sequência, dos cortes, da montagem. Os que se deram ao trabalho de fazer do olhar uma lição de história. Se a uma criança, quando lhe perguntam o que quer ser quando for grande, nunca ouvimos a resposta – “Vou ser crítico de cinema” –, como notou, certa vez, François Truffaut numa entrevista, talvez isso se explique por estar longe de supor que haja outros que não precisam de mais estímulos, pois fizeram da memória o seu projector, e tiram prazer de fazer do cinema o motivo de longas exposições, conversas infinitas. São muitos, na verdade, os que se encontram na mesma situação, consideravelmente treinados desde crianças a ver filmes, a pensar sobre eles e, mais tarde, com os anos, ao encontrarem a sua tribo, a falar deles, a discorrer durante horas sobre cada detalhe, mas depois, até por esse excesso, são incapazes de passar para o outro lado, ter a audácia ou a veleidade imbecil de fazer um filme. Há uma espécie de erudição culpada, que em vez de iluminar, pesa intimamente. Em vez de se transformar num balanço atrevido, acumula-se como dívida, pede imensas desculpas, retira-se. É o saber do crítico que lê demais, vê demais, anota demais — e escreve de menos ou escreve como se estivesse sempre a dever explicações. É um saber que se constrange, que se encurva. Em vez de cortar na carne da obra, contorna-a com aparato técnico, com um dicionário em punho e medo de parecer ingénuo. Esquece, assim, que a verdadeira erudição é leve, ofensiva, cortante. Esta é a condição do espectador que perdeu a inocência e, com ela, a coragem de errar, de improvisar, de sentir sem aparato. Guillermo Cabrera Infante fala-nos de um crítico que sentia necessidade de atafulhar cada texto de um tal excesso de referências que, para lá do alarde da erudição, lhes emprestavam uma morbidez própria de quem gosta de arrastar cadáveres ou trocar restos entre túmulos, fazer combinações bizarras nas horas de tédio em que lhe é dado zelar por um desses arquivos que aguardam a completa digestão das larvas. Vale a pena reproduzir o texto… “Caín gostava de fazer frequentemente um grande alarde erudito. A sua erudição chegava ao ponto de dizer que H. C. Robbins Landon estava a completar o catálogo total da música de Haydn; que Tchékhov conheceu Tchaikovsky em São Petersburgo, no início de Dezembro de 1888; que a modelo preferida de Delacroix se chamava Émilie Robert; que, se o jazz nasceu nos bordéis de Nova Orleães, foi a ordem da Secretaria da Marinha norte-americana, em 1917, ao encerrá-los, a ocasião para a sua difusão e desenvolvimento posterior. Etc. Parece-me que Caín encontrava estas citações ao acaso, nas suas leituras caóticas e, por isso mesmo, múltiplas, e que as ia anotando nas críticas à primeira oportunidade, viessem ou não a propósito. Um dia disse-lho. A resposta dele deixou-me gelado (tão gelado que, se tivesse tido sabor, não estaria aqui a contar isto: estávamos à porta de uma escola), porque respondeu-me com uma citação de Chesterton: ‘Afinal, creio que hoje não me vou enforcar', foi o que disse.” Onde queremos chegar? Essa costuma ser uma interrogação bastante cruel. Talvez ainda seja o mesmo problema do início, a criança que faz filmes para si, inventa o cinema para não ser absorvida pelo escuro. Neste episódio, vamos traçar um percurso entre esse desejo de ser encantado, entre a descoberta do cinema como arte produtora de uma memória defensiva, e um enredo formidável de correspondências, imagens que nutrem uma espécie de sistema imunitário e de resposta da imaginação contra circunstâncias infamantes. Nessa linha que vai de um cinema paraíso à degenerescência dos que só conseguem tratar as fitas como oportunidades para levarem a cabo processos de dissecação, contámos desta vez com Beatriz Silva Pinto, que além de trabalhar no Cinema Batalha, tem uma relação empenhada com esta arte, e uma perspectiva pouco cínica das possibilidades de expansão que nos oferece, desde logo enquanto antídoto face à dissolução das comunidades, e ao retrocesso dos espaços de encontro e resistência a um quotidiano cadaveroso.

Desde que descobri o perfil da minha convidada senti duas coisas ao mesmo tempo: admiração e um receio enorme de convidá-la e não ter resposta. Para minha sorte, quando criei coragem em mandar a mensagem, e ela topou e eu pude ver que ela não é apenas bem sucedida ela é uma pessoa incrível que também superou medos para conquistar o que tem hoje.A Daiana Emmendorfer é de Santa Catarina, morou em Dublin por 12 anos. Ao longo desse tempo por lá, ela foi aprendendo inglês, trabalhando no que aparecia, até que decidiu que queria e podia mais e aí foi se inscrevendo para vagas na área jurídica e conquistando seu lugar.Hoje mora em Lisboa com o marido e o filho, trabalha como advogada na área farmacêutica e viaja bastante! Um história motivadora que nos ajuda a entender que é preciso ter paciência e sim, confiar no processo.Bora ouvir?====Você pode contar pra gente o que achou desse episódio em nosso Podsite , no Instagram , ou no FacebookCréditosConvidada: Daiana EmmendorferApresentadora: Natalia Baldochi  Edição:  Natalia BaldochiArte do logo: Daniel CoutinhoIlustração: Arpine AleksanyanMúsicasI'm Happy by chillin_wolf Mission ready - Ketsa StudioNowhere to turn - Ketsa StudioCreative Commons Attribution-ShareAlike 3.0 Unported

Está buscando uma história inspiradora de transição de carreira? Ou está procurando por uma história de sucesso de empreendedorismo? Se quiser ouvir as duas, chegou no lugar certo! Roberto Vianna teve uma carreira executiva no mercado financeiro por 20 anos, e nos últimos 15 montou, com dois sócios, uma empresa do zero. Isso não quer dizer que foram 35 anos de história, mas indica que a vida de empreendedor é muitas vezes com uma superposição importante de atribuições e responsabilidades. Dá o play e ouve com a gente esse episódio inspirador! Para saber mais sobre o Roberto: LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/roberto-vianna-67856728/ Dicas do Roberto: - Livro "Transitions - Making Sense of Life's Changes" por William Bridges e Susan Bridges - Livro “Bom Demais Para ser Ignorado: por que as Habilidades Superam a Paixão na Busca Pelo Trabalho que Você Adora” por Cal Newport Assine o canal, siga-nos nas redes sociais e interaja conosco: Caco Santos: @cacosantos_cfp linkedin.com/in/cacosantos-cfp/ cacosantos.com.br Leandro Paiva: @planejador_leandro_paiva linkedin.com/in/leandro-leal-paiva-b329b323/

Programa completo de Julia en la Onda con Julia Otero, en una edición especial desde el Espacio Iberia en Madrid. Charlamos con el director Corporativo de la compañía, Juan Cierco que nos detalla los retos y los logros de la aerolínea. Con su directora de Experiencia de Cliente, Paula Lafora, conocemos los detalles más desconocidos para el cliente. Y como siempre, las secciones habituales del programa.

El Director Corporativo de Iberia, Juan Cierco, ha subrayado la importancia de la aviación para la economía, el turismo y la conectividad internacional de España.Iberia presume de expansión internacional, innovación a bordo y premios de excelenciaPrograma especial de Julia en la onda en el Espacio Iberia de Madrid: aviación, sostenibilidad y experiencias únicas

En este episodio del Rodcast, Rodrigo Pacheco conversa con Leandro Cuccioli, vicepresidente senior de Desarrollo Corporativo, Estrategia, Sustentabilidad y Relación con Inversionistas en Mercado Libre, una de las empresas tecnológicas más influyentes de América Latina.Juntos abordan temas clave como:​La evolución de Mercado Libre en el ecosistema digital latinoamericano.​Cómo se construye una estrategia de crecimiento sostenible en una empresa tecnológica en constante expansión.​El rol de la sustentabilidad y la innovación en el modelo de negocio.​La importancia de una relación sólida con los inversionistas y el mercado.​Reflexiones personales de Leandro sobre liderazgo, toma de decisiones y los desafíos del mundo corporativo actual.Un capítulo imperdible para quienes quieren entender cómo piensan y actúan las mentes que están transformando la economía digital de la región.Escúchalo y descubre por qué Mercado Libre no solo compite, sino lidera.

Você entra no LinkedIn pra procurar emprego… e sai com uma crise existencial. De um lado, a promessa de conexões, oportunidades e crescimento profissional. Do outro, uma timeline que parece mais um palco de autoajuda corporativa, onde todo mundo é líder inspirador, CEO de si mesmo ou ninja do Excel emocional. No Braincast de hoje, Carlos Merigo, Hiago Vinícius, Luiz Yassuda e Liv Brandão mergulham no LinkedIn: Será que ele realmente funciona como ferramenta de trabalho ou virou uma vitrine de vaidade? O que o algoritmo premia — autoridade ou viralidade? Vale aceitar qualquer conexão ou melhor manter a rede enxuta e qualificada? E o tal selo #OpenToWork — ajuda ou queima o filme? 04:43 - Pauta49:00 - QEAB -- ✳️ TORNE-SE MEMBRO DO B9 E GANHE BENEFÍCIOS:Braincast secreto; grupo de assinantes no Telegram; e episódios sem anúncios!https://www.youtube.com/channel/UCGNdGepMFVqPNgaCkNBdiLw/join --

Neste episódio do Conversa de CEO, Rogério e Roberta discutem as fake news mais bizarras que já circularam no mundo corporativo — e mostram, com exemplos práticos, como proteger sua empresa desses boatos que podem destruir reputações e prejudicar negócios. Um papo direto para quem quer liderar sem truques e construir uma cultura forte de verdade.

Hoy te presento la plática que tuvimos con Liliana Cabrera, directora de la empresa Corporativo Cuatro F, empresa cuya orientación es ser meeting planners que trabaja "a la carta" con sus clientes para brindarles experiencias memorables en sus eventos. Página web: https://www.cuatrof.com/Instagram: https://www.instagram.com/lilicabrerazFacebook: https://www.facebook.com/liliana.cabrerazunigaLinkedIn: https://www.linkedin.com/in/liliana-cabrera-72bb3439/ Contáctanos en nuestra página web: https://www.mundoexpo.mx/ , también en Facebook: https://www.facebook.com/SomosMundoExpo/ , en Instagram como https://www.instagram.com/somosmundoexpo/ y en LinkedIn como: https://www.linkedin.com/company/somosmundoexpo , y puedes enviarnos un correo a: hola@mundoexpo.mx .

¿Te has sentido alguna vez como si tu autenticidad no tuviera espacio en el entorno corporativo? En este episodio de Echando Pa'Lante, Manuel Blasini reflexiona sobre uno de los retos más comunes —y menos hablados— que enfrentan líderes y profesionales: el desafío de ser uno mismo en culturas organizacionales que imponen moldes rígidos.Exploramos por qué es tan difícil mostrarse auténtico en el trabajo, los riesgos percibidos de la vulnerabilidad y cómo el miedo al juicio nos desconecta de nuestro verdadero yo. Pero también hablamos de cómo empezar a cambiar esto: desde conocerte mejor, hasta liderar con el ejemplo y fomentar culturas más inclusivas.Si eres líder, emprendedor o simplemente alguien que quiere trabajar desde un lugar más genuino, este episodio es para ti.

En nuestro episodio 448 conversamos con Pato Bichara CEO y Co-founder de Collective Academy sobre:- La historia de sus padres. - Su misión para transformar el mundo. - Fundar una compañía de educación.- Un aprendizaje poderoso en Goldman Sachs.- Cómo formar a los líderes para que pasen a la acción. - Educar es transformar las vidas de las personas.- El aprendizaje más poderoso sucede en comunidad.Únete a la cohorte #7 de la Academia Hackers del Talento Latam aquí: www.hackersdeltalento.com/academia-hackers-del-talento

Qual é o seu limite no trabalho?Flekir https://youtube.com/@flekir?si=ZDQgRFoE5JXYGFl_https://www.instagram.com/flekir.platinao?igsh=bTNianJidjc3YzJ3Música encerramento: Alex Gavazzi - 7 Years (Undeclinable Ambuscade)

Esta semana, tuvimos como host invitada a Maca de Chisme Corporativo y junto con Karla platicaron de qué está pasando con Bineo, la marca Kirkland Signature, la fundadora de Frank, la compra de X por xAI y Grupo Bal y la marca de zapatos Aleví Milano. En el deep dive hablan sobre las licencias de materinidad y paterinidadnotas del episodio03:26 - Bineo09:06 - Kirkland Signature19:39 - Frank26:39 - X y xAI29:53 - Aleví Milano37:45 - deep diverecomendacionesChisme Corporativo: Space X: La startup que monetizó el espacioChisme Corporativo: Starbucks: ¿Será la estrategia correcta regresar a sus orígenes?Whitepaper: Grupo BalWhitepaper: Perfiles: Mónica AspePrueba Whitepaper 30 días gratis

Neste episódio, Marcelo Germano recebe Rodrigo Cardoso, um dos palestrantes mais influentes do Brasil, especialista em atitude e comportamento organizacional. Com mais de 20 anos de experiência e formação em engenharia, psicologia e PNL, Rodrigo compartilha como a mentalidade certa pode ser um divisor de águas para o sucesso profissional.00:00 - Introdução01:36 - Sobre o convidado04:30 - Como desenvolver Performance Humana07:28 - Como equilibrar emoções e os seus resultados13:15 - Trazendo esse equilíbrio na prática16:05 - O que é o Ruído na Performance Humana?23:31 - Construindo novas crenças através da Repetição29:21 - Vícios são realmente ruins?34:59 - Como iniciar na meditação?41:40 - Como a meditação me ajuda no dia a dia?48:57 - O livre arbítrio é uma ilusão?54:29 - Comandos

La planeación de Santa Fe, enfocada en los vehículos, dejó de lado a los trabajadores que todos los días destinan horas para llegar al corredor de oficinas en el poniente de la ciudad. Capítulos 00:00 - Introducción 00:30 - Crisis de movilidad y ocupación 01:48 - Llegar y salir de Santa Fe todos los días Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Nuestra socia, Astrid Domínguez, nos comenta ¿Cómo detectar y prevenir el fraude corporativo de empleados?** La voz de este podcast ha sido generada por Inteligencia Artificial.

Mini-mensaje, Una palabra adicional para ver que el Hablar divino es Corporativo: (Juan 1:1, 14, 51; 1 Tim. 3:16). Dios como Verbo se vuelve la Iglesia, fuera de la iglesia no hay hablar Divino. !Gloria a Dios! 03-18-2025

¿Vale la pena sacrificar tu vida por el mundo corporativo? Diego Quiroz lo hizo durante años, hasta que la ansiedad, el estrés y la insatisfacción lo llevaron al límite.

Debate de la sostenibilidad en la colaboración publico-privada. Para analizar la situación actual y la importancia de la sostenibilidad para facilitar el acceso a la vivienda y descarbonizar nuestro parque inmobiliario, tenemos a: Mª José Piccio, directora general de Vivienda y Rehabilitación de la Comunidad de Madrid. Daniel Cuervo, director general Corporativo y de Negocio de VÍA ÁGORA Luis García Malo de Molina, director de negocio de vivienda asequible de Aedas Homes

Debate de la sostenibilidad en la colaboración publico-privada. Para analizar la situación actual y la importancia de la sostenibilidad para facilitar el acceso a la vivienda y descarbonizar nuestro parque inmobiliario, tenemos a: Mª José Piccio, directora general de Vivienda y Rehabilitación de la Comunidad de Madrid. Daniel Cuervo, director general Corporativo y de Negocio de VÍA ÁGORA Luis García Malo de Molina, director de negocio de vivienda asequible de Aedas Homes

Debate de la sostenibilidad en la colaboración publico-privada. Para analizar la situación actual y la importancia de la sostenibilidad para facilitar el acceso a la vivienda y descarbonizar nuestro parque inmobiliario, tenemos a: Mª José Piccio, directora general de Vivienda y Rehabilitación de la Comunidad de Madrid. Daniel Cuervo, director general Corporativo y de Negocio de VÍA ÁGORA Luis García Malo de Molina, director de negocio de vivienda asequible de Aedas Homes

Mauricio Schorsch es un líder en gestión empresarial, recursos humanos y educación corporativa. Inició su carrera en G&P en el área de IT, para luego desempeñarse durante 11 años en SENAC, donde fue responsable de la capacitación del equipo de IT, colaborando con grandes clientes como SAP, Microsoft y Adobe. Más adelante, se unió a SAP como Education Business Development para Latinoamérica, liderando iniciativas enfocadas en educación y transformación digital.Su crecimiento profesional lo llevó a TOTVS, una de las compañías más relevantes en software de gestión empresarial en Brasil, donde consolidó su experiencia en ventas y liderazgo organizacional. En 2019, asumió el rol de Director de Ventas en K2 University, para luego pasar a Qualtrics, donde dirigió la estrategia de ventas corporativas.Actualmente, es Director de Talent Amplifier LATAM en Salesforce, donde combina su pasión por la educación y el desarrollo del talento, conectando a personas con oportunidades alineadas a sus habilidades y aspiraciones, en sintonía con las necesidades del mercado.Comprometido con compartir su conocimiento, Mauricio ha participado activamente en comunidades como PipeLovers y LideFuturo, reafirmando su capacidad para liderar equipos de alto desempeño y transformar organizaciones a través de la innovación y la gestión del talento.

Debate de la sostenibilidad en la colaboración publico-privada. Para analizar la situación actual y la importancia de la sostenibilidad para facilitar el acceso a la vivienda y descarbonizar nuestro parque inmobiliario, tenemos a: Mª José Piccio, directora general de Vivienda y Rehabilitación de la Comunidad de Madrid. Daniel Cuervo, director general Corporativo y de Negocio de VÍA ÁGORA Luis García Malo de Molina, director de negocio de vivienda asequible de Aedas Homes

Debate de la sostenibilidad en la colaboración publico-privada. Para analizar la situación actual y la importancia de la sostenibilidad para facilitar el acceso a la vivienda y descarbonizar nuestro parque inmobiliario, tenemos a: Mª José Piccio, directora general de Vivienda y Rehabilitación de la Comunidad de Madrid. Daniel Cuervo, director general Corporativo y de Negocio de VÍA ÁGORA Luis García Malo de Molina, director de negocio de vivienda asequible de Aedas Homes

Os gastos sigilosos do cartão corporativo da Presidência da República bateram recorde em 2024.O montante atingiu a marca de 25,9 milhões de reais de janeiro a dezembro do ano passado. José Inácio Pilar e Duda Teixeira comentam:Chegou o plano para quem é Antagonista de carteirinha.  2 anos de assinatura do combo O Antagonista e Crusoé com um super desconto de 30% adicional*  Assine agora: https://registre.oantagonista.com.br/?plano=combo&tipo=24%20meses  (*) desconto de 30% aplicado sobre os valores promocionais vigentes do Combo anual (R$ 191,04 a vista ou R$ 214,92 parcelado 12x) e nos pacotes avulsos anuais de  O Antagonista ou Crusoé (R$ 151,98 à vista ou R$ 169,80 parcelado 12x). | Promoções  não cumulativas com outras campanhas vigentes. | **Promoção limitada às primeiras  500 assinaturas.   Siga O Antagonista no X, nos ajude a chegar nos 2 milhões de seguidores!       https://x.com/o_antagonista     Acompanhe O Antagonista no canal do WhatsApp.    Boletins diários, conteúdos exclusivos em vídeo e muito mais.       https://whatsapp.com/channel/0029Va2S...       Ouça O Antagonista | Crusoé quando quiser nos principais aplicativos de podcast.      Leia mais em www.oantagonista.com.br | www.crusoe.com.br 

Cómo emprender en el mundo digital: Explorando las diversas opciones de productos digitales¿Cómo emprender en el mundo digital? es una pregunta que se hacen muchas personas que quieren ser independientes y tener su propia empresa. En este episodio te compartimos varias experiencias interesantes.En la era digital actual, las oportunidades para emprender y generar ingresos en línea son vastas y variadas. Uno de los sectores más prometedores es el de los productos digitales, que ofrecen la ventaja de ser intangibles, fáciles de distribuir y escalables. En este artículo, exploraremos las diferentes opciones de productos digitales que pueden ayudarte a emprender con éxito en el mundo digital.1.Cursos en líneaLos cursos en línea son uno de los productos digitales más populares y rentables. Puedes crear cursos sobre temas que dominas, como marketing digital, programación, diseño gráfico, cocina, yoga, y mucho más. Plataformas como Udemy, Teachable y Skillshare te permiten hospedar y vender tus cursos.2. Ebooks y libros electrónicosSi te gusta escribir, puedes crear ebooks y libros electrónicos sobre temas que te apasionan. Puedes venderlos en plataformas como Amazon Kindle Direct Publishing, Apple Books y Google Play Libros.3. Software y aplicaciones móvilesSi tienes habilidades de programación, puedes crear software y aplicaciones móviles que resuelvan problemas o satisfagan necesidades del mercado. Puedes venderlas en plataformas como App Store y Google Play.4. Plantillas y temas para sitios webSi tienes habilidades de diseño, puedes crear plantillas y temas para sitios web que sean atractivos y fáciles de usar. Puedes venderlos en plataformas como ThemeForest y Creative Market.5. Música y audio digitalSi tienes talento musical, puedes crear música y audio digital que se pueda vender en plataformas como iTunes, Spotify y Google Play Música.6. Imágenes y gráficos digitalesSi tienes habilidades de diseño gráfico, puedes crear imágenes y gráficos digitales que se puedan vender en plataformas como Shutterstock, iStock y Adobe Stock.7. Suscripciones y membresíasPuedes crear suscripciones y membresías que ofrezcan contenido exclusivo, descuentos y beneficios a los miembros. Plataformas como Memberful y Paid Member Subscriptions te permiten crear y gestionar suscripciones y membresías.Emprender, Mundo Digital, Aplicaciones, Móbiles, podcast, Podcast Corporativo, Comunicación Organizacional, Recursos Humanos, Desarrollo Profesional, Desarrollo Personal, Comunicación Efectiva, Santiago Ríos, Mil PalabrasRecuerda por favor escucharnos y suscribirte en la plataforma que más te guste:Apple Podcast Spotify Google Podcast SpreakerDeezerPara participar, escríbeme tus comentarios a santiagorios@milpalabras.com.coRecursos recomendados en este PodcastLinkedIN: https://www.linkedin.com/in/joseignacioandres/?originalSubdomain=esSitio Web: https://nailted.com/Suscríbete al Podcast de Mil Palabras enwww.milpalabras.comDescarga GRATIS el ebook “Cómo Crear un Podcast Corporativo”https://milpalabras.com.co/ Otros podcasts recomendados de nuestra redExperiencia Tech.Las voces de los líderes que hacen posible la evolución y la transformación digital. Casos de éxito, innovación, nuevos modelos de negocio y soluciones tecnológicas prácticas para crecer las empresas.https://open.spotify.com/show/77wLRAuRqZMuIiPcaBNHsJHistorias que NutrenConversaciones con profesionales que tienen algo para nutrir tu vida en lo personal, lo profesional, lo espiritual y lo físico.bit.ly/historiasquenutrenSomos CancionesEntrevistas e historias divertidas y personales con Gente que ama la música y sabe de música. (suenan canciones completas al lado de las historias).spoti.fi/3hWr020Logística que Trasciende Aquí encuentras las voces del sector logístico con las mejores prácticas e historias que han contribuido al crecimiento económico de industrias, negocios y naciones.https://bit.ly/logisticaquetrasciendeConviértete en un seguidor de este podcast: https://www.spreaker.com/podcast/mil-palabras--4898895/support.

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