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La investigación identificó el uso de combinaciones de emojis de ninjas, tréboles y fajos de dinero junto a banderas de diferentes países para hacer alusión a las disidencias de las Farc o al ELN.See omnystudio.com/listener for privacy information.
El reclutamiento en Colombia es un flagelo latente que sufren muchos menores de edad. En 2025 se registraron 386 casos de niños, niñas y adolescentes. Una violación a los derechos humanos que va en aumento especialmente en la región del Cauca, en el suroccidente colombiano, donde la población indígena es la más afectada. ¿Pero qué pasa con la presencia del Estado? ¿Por qué se los llevan? ¿Cómo lo hacen? ¿Y qué papel protagónico están jugando las redes sociales? RFI se desplazó al departamento del Cauca, para intentar entender esta crisis. "A los 15 años me encontraron trabajando en una finca. Cuando llegaron, me dijeron que si yo quería ser parte de ese grupo. Me recogieron y ahí fue donde me llevaron", cuenta Juan, cuyo nombre ha sido cambiado por seguridad y hace parte de las vergonzosas cifras de reclutamiento de menores que tiene la guerra en Colombia. 386 casos se registraron en el país en 2025, según datos oficiales, pero los números reales son mayores. El miedo inunda estas comunidades, que dicen sentirse desamparadas y controladas por grupos armados. El Cauca es el departamento donde hay mayor reclutamiento. Conviven grupos como las disidencias de las FARC, el ELN, bandas criminales y de allí viene Juan, del norte. Solo pasó una semana mientras lo convencían para que se fuera con uno de estos actores armados. "Me dejé convencer por el dinero, pues cuando yo llegué casi no conocía a la gente. Encontraba más jóvenes muchas veces mayores que uno o menores que uno. Son grupos que no sabría cómo diferenciarlos, porque son cosas que uno muchas veces no entiende de la guerra", cuenta el joven. A los niños se los llevan a la fuerza o los seducen, pero en cualquier caso hablamos de reclutamiento forzado explica la mayor del Concejo Regional Indígena del Cauca (CRIC) Nini Johana Daza. "Hoy los grupos armados desafortunadamente lo han tomado como un factor importante escoger nuestros jóvenes, nuestras niñas y niños y convencerlos de que allá hay una oportunidad económica y quizás de que podrán tener mejores oportunidades. Entonces, se los llevan convencidos", indicó Daza al resaltar que, al tratarse de menores de edad, la persuasión también responde a este flagelo. "Mientras nosotros evidenciamos que ha habido una desventaja en ofrecerle oportunidades distintas a nuestros jóvenes, niños y niñas, de alguna forma es reclutamiento forzado porque están forzando a ver oportunidades donde realmente es una situación de muerte, que no lo vemos de otra manera". Juan a sus 15 años ganaba 150 dólares mensuales trabajando en el campo y le prometieron 500 dólares mensuales si se iba a ese grupo armado. "Me dijeron que las cosas allá eran bien, que allá iba a tener un recurso para sustentarme, quería ayudar a mi familia", dice Juan, pero ese deseo solo le duró el primer mes, porque el dinero después no llegó. Las redes sociales como arma de reclutamiento en auge A algunos los contactan personalmente. Son extraños, amigos o enamorados, pero hay algo que está irrumpiendo de forma masiva y preocupa a organizaciones, padres y profesores, explica María Mercedes Lievano directora para Colombia de la ONG Save The Children: "Estos grupos están abogando en las redes sociales a una velocidad impresionante para seducir a los niños en estos territorios, haciendo una apología a la narco cultura, al poder, al dinero, a las motos”, indicó Lievano, agregando que dichos grupos armados se han especializado en estrategias de marketing muy robustas. "Dependiendo del sector o de la región del país, usa vallenatos (música) y apologías, entonces publican 'súmate a las filas', 'únete y tendrás poder', reconocimiento y, pues realmente tienen todas esas estrategias de seducción y captación para ser atractivos y vender una cultura, una falsa promesa de que vincularse a estos grupos les va a resolver muchos de sus problemas", indicó. El profesor Carlos, cuya escuela está en una zona rural del Cauca, sabe muy bien estos casos. "Conozco un caso de un chico que empezó a hablar con una niña muy bonita a través de Facebook. Se pusieron cita semanalmente como 5 veces y a la quinta semana de estar conversando, un comandante de un grupo al margen de la ley corre a la niña que estaba hablando y le dice: 'Juan, sabemos dónde vives, tu papá se llama tal y tu mamá se llama tal, el viernes te presentas acá o si no los vamos a matar a todos'. A él le tocó dejar botado todo con sus papás e irse, y eso fue a través de un engaño estructurado a través de las redes sociales", cuenta el docente. Carlos indicó que a algunas jóvenes que reclutan a otros les pagan hasta 20.000.0000 de pesos (aproximadamente 5.000 dólares). "Es casi que una industria que está en este momento en auge. Tenemos niños reclutados desde los 10, 12 y 13 años", agregó. Este profesor, a quien se le ha cambiado el nombre por seguridad, tiene que ver a algunos de sus pequeños estudiantes pasar de multiplicar a ponerse un uniforme, pues según las últimas cifras anuales de la Defensoría del Pueblo, casi la mitad de los menores tomados por el conflicto tienen menos de 15 años. Cada 20 horas al menos un niño en algún rincón de Colombia es reclutado por un grupo armado, cuenta María Mercedes Lievano, quien resalta el miedo extremo que sienten estos menores. “Cuando van caminando a su escuela y encuentran un artefacto explosivo en mitad del camino o, por ejemplo, de aquellos niños o niñas que nos cuentan que una vez ya entran a las filas de los grupos armados, son niños de 10, 12 años que estando en la selva o combatiendo, y viven un terror muy grande”. “Sienten la muerte todo el tiempo” Además de los combates, en ocasiones son víctimas de violaciones y abusos sexuales, señala la directora de la ONG, quien recuerda que estos niños no tienen un entrenamiento, los tratan como adultos y cuentan el doble miedo que sienten cuando están en enfrentamientos. “El primero de que lo van a matar por impacto de bala y el segundo de que si se llega a esconder o se llega a escapar, igual va morir porque él tiene la amenaza que tienes que combatir y no te puedes escapar de estos grupos. De alguna manera, sienten la muerte todo el tiempo", señaló. La sensación de que la muerte lo perseguía fue lo que hizo escapar a Juan de las filas en las que se encontraba desde hace dos años. "Cuando uno siente que una bala casi se lo lleva a uno, esos son los momentos en los que no piensa en salirse de allá. Lo peor que me pudo haber pasado fue perder compañeros. Que en algún momento quise y aprecié como si hubieran sido hermanos de sangre. Muchas veces me quería volar, pero me daba miedo de que algo me pasara". Tras muchos intentos, Juan logró escapar, pues lo que más lo frenaba era el miedo de correr con la misma suerte de sus compañeros, quienes "muchas veces no alcanzan a escaparse y los matan". Juan tiene algunas marcas en su cuerpo; los entrenamientos también son exigentes, dice. Los nuevos reclutas son utilizados para labores de extorsión, vigilancia, inteligencia o incluso en primera línea de enfrentamientos con la fuerza pública u otros rivales. Dicho conocimiento lo tienen algunos ex integrantes de las Farc, quienes son objeto de chantaje por los grupos actuales, asegura un excombatiente y firmante de los diálogos de paz de 2016, que no dio su nombre por seguridad. "Hay algunas personas que en el pasado posiblemente fueron colaboradores nuestros y que hoy, conociendo nuestra condición de firmantes, buscan atraer al padre, por la experiencia que tenía, pero en consecuencia de la respuesta negativa de los padres, algunos estúpidos mandos medios nuevos de ellos usaban como forma de presión atraer a los hijos de estos", señaló el excombatiente de las Farc, agregando que algunos casos están denunciados y otros "lamentablemente ya perdieron a sus hijos en la guerra". Abandono del Estado ¿Pero por qué los grupos armados logran ejercer control de esta manera? ¿Y qué pasa con el Estado? La directora de Save the Children señala que uno de los mayores problemas que favorecen estas prácticas es el aislamiento en el que viven ciertos territorios. "Hay que entender que en un país como Colombia desafortunadamente hay regiones donde el acceso es muy limitado, incluso para ONG humanitarias por temas de riesgo. Esa expansión de conflicto armado lo que genera es un una expansión del control social sobre las comunidades y las comunidades están amenazadas. Las comunidades tienen miedo, no denuncian”, subrayó Lievano, alegando que falta mayor presencia estatal, programas sociales y calidad educativa. “Nosotros tenemos en el país territorios donde los niños a los 9 años no saben leer y comprender un texto simple, eso es pobreza de aprendizaje y eso hace que los perdemos rápidamente. Son niños que desertan del sistema educativo y son los que tienen mayor riesgo de incurrir en acciones delictivas", señaló. Ante el abandono del Estado, algunas comunidades han desarrollado mecanismos para rescatar a sus niños de la guerra, es el caso del “Camino de Enraizamiento”, un programa del Consejo Regional Indígena del Cauca (CRIC) con apoyo del Instituto Colombiano de Bienestar Familiar (ICBF) que busca fortalecer los derechos de las menores víctimas de reclutamiento, una vez logran regresar a sus hogares, dice la mayora Daza, quien lamenta la dificultad para encontrar a los jóvenes, pues los grupos armados, a veces, los desplazan a otros departamentos para que sea más difícil encontrarlos, denunció. Más allá de la atención, estas comunidades también rescatan, no siempre los chicos y las chicas logran escapar. A veces son las mismas madres quienes van en busca de sus hijos arriesgando sus vidas o la guardia indígena, indica José Tenorio, coordinador político de este organismo perteneciente al CRIC, que tiene tres modalidades de recuperación de menores de edad. "Una es cuando los menores de edad nos llaman desde el grupo armado que están arrepentidos por volarse. Entonces, con la autoridad en conjunto con la Guardia, vamos a buscar y hablar con el grupo armado para que haya una entrega de manera voluntaria. La segunda es cuando hay menores que no se quieren ir, entonces se rodea al grupo armado de manera contundente y se exige la liberación en la entrega al menor de edad y un tercer momento es comunicarse con los grupos armados para que entreguen al menor", dice Tenorio, recordando los riesgos de esta tarea. "No es fácil, corre con dos riesgos: que lo maten a uno por recuperar a un menor de edad o que terminen muertos los dos". Los padres, los maestros, las comunidades, pero sobre todo los niños, niñas y adolescentes sufren con el drama del reclutamiento forzado que en los últimos cinco años en Colombia ha aumentado un 300%. Es la desgarradora cifra de Naciones Unidas, según casos verificados, pero todas las entidades hablan de un subregistro por miedo. Porque si algo va de la mano del reclutamiento, es el miedo a hablar de ello, miedo a denunciarlo, miedo a admitir que se está trabajando para frenarlo. Mientras tanto, los grupos armados aumentan sus filas en gran parte con esas niñas, niños y adolescentes a los que el Estado colombiano les ha fallado constantemente. Algunas voces y nombres fueron cambiados por seguridad.
¿Crees que tener muchos trabajos en tu currículum te abrirá puertas o te restará oportunidades? Perla Urías, experta en recursos humanos, nos revela qué pesa más en un proceso de selección: la trayectoria técnica o la actitud. Disfruta el podcast de Por el Placer de Vivir con Cesar Lozano en Uforia App, Apple Podcasts, Spotify, Uforia Podcasts en YouTube y en ViX. ¿Cómo te sentiste al escuchar este Episodio? Déjanos tus comentarios, suscríbete y cuéntanos cuáles otros temas te gustaría oír en #porelplacerdevivir
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El reclutamiento de menores en Colombia aumentó 300 % desde 2022, según advirtió la Coalición contra la Vinculación de Niños, Niñas y Jóvenes al Conflicto Armado en Colombia (Coalico). La denuncia coincide con un informe del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses que revela la muerte de 65 menores de edad en bombardeos durante el gobierno actual.See omnystudio.com/listener for privacy information.
En este episodio hablamos de reclutamiento y de por qué muchas empresas siguen contratando personas equivocadas, no por falta de candidatos, sino por falta de método. Descubrirás cómo dejar de contratar solo por intuición, urgencia o "buena impresión", y empezar a evaluar con más claridad si una persona realmente encaja con el puesto, la cultura y las necesidades del negocio. Una conversación para entender que contratar bien no es cuestión de suerte, sino de estructura, procesos claros y decisiones más conscientes desde antes de abrir una vacante. Agenda ahora mismo y toma acción inmediata en el crecimiento de tu empresa! Esta evaluación te hará saber si eres candidato para nuestra membresía, la cual te ayudara a implementar todas nuestras herramientas probadas en tiempo record de la mano de un coach certificado. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
NotiMundo Estelar - Lorena Piedra, Penetración del crimen organizado en Ecuador y reclutamiento de niños y adolescentes by FM Mundo 98.1
NotiMundo A La Carta - Dayana León, El reclutamiento de adolescentes por bandas criminales by FM Mundo 98.1
En el Día de la Niñez y Adolescencia de las Américas, la propia CIDH llamó a los Estados del hemisferio a adoptar medidas para garantizar su protección frente al reclutamiento forzado
Platicamos con Iovan Elías Pérez, secretario de Seguridad Ciudadana de Querétaro, sobre la iniciativa que busca castigar a quienes recluten a niñas, niños y adolescentes para actividades delictivas. ¿Qué contempla la propuesta y cómo impactaría en la seguridad del estado?.
El Colegio de México (Colmex) compartió el estudio “Del scroll al jale: cómo se recluta en TikTok”, elaborado por el Seminario sobre Violencia y Paz.
Continúan jornadas de la Semana Nacional de Salud Pública Accidente en caseta de Chiapas deja seis lesionadosEuropa enfrenta temperaturas superiores a los 30 gradosMás información en nuestro Podcast#grc
Lorena Prego es líder en contratación global y fundadora dePrometeo Talent, una agencia de reclutamiento internacional queayuda a empresas a contratar talento tecnológico de primer nivel enLATAM y Europa.Con más de 20 años de experiencia en recursos humanos,reclutamiento tecnológico y consultoría empresarial, ha lideradomás de 5,000 contrataciones exitosas y construido una red de másde 200,000 profesionales verificados.Su equipo 100% remoto opera en más de 20 ciudades y 3continentes, ofreciendo soluciones personalizadas como RPO,búsqueda ejecutiva y reubicación para startups en rápidocrecimiento y organizaciones globales.Lorena también enseña Adquisición de Talento y Estrategia deRecursos Humanos en la Universitat Pompeu Fabra de Barcelona yparticipa frecuentemente en podcasts, charlas y eventos delsector, donde comparte conocimientos sobre contratación global,marca empleadora y gestión de equipos remotos.personas y talentos ySu pasión es la contratación centrada en las construir conexiones significativas entre grandes empresascon visión de futuro.Webprometeotalent.com
Cientos de latinoamericanos han caído en redes de reclutamiento que, bajo falsas ofertas de empleo difundidas en TikTok y Facebook, los envían a combatir en el Donbás. Una vez en territorio ruso, sus pasaportes son confiscados y son enviados al frente sin salida posible. Perú investiga el caso como trata de personas, abriendo un debate jurídico y humanitario que ya involucra a más de mil ciudadanos de la región.
El reclutamiento inverso revela dilemas éticos del mercado laboral: acceso, desigualdad, conflicto de interés y monetización de la vulnerabilidad.
En este episodio de Esquina Balderas, Óscar Balderas charla con la analista Lorena Cortés sobre la cruda realidad del reclutamiento forzado y el sicariato juvenil en Michoacán. A través de testimonios de adolescentes vinculados al CJNG, exploramos cómo la deserción escolar y la colusión política alimentan una maquinaria de guerra que utiliza a menores como carne de cañón. Analizamos desde el mercado negro de armas hasta la alarmante normalización de la violencia en Tierra Caliente, buscando respuestas sobre el futuro de estas generaciones. Una conversación profunda y desgarradora sobre los "hijos del narco" que el Estado mexicano ha decidido ignorar. Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.
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Ecatepec invertirá mil mdp en infraestructura hidráulica Continúan labores de limpieza por hidrocarburo en TamaulipasImpacta crisis en Medio Oriente al suministro de combustible aéreoMás información en nuestro podcast #grc
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Escuche el episodio del 3 de marzo de 2026. En La Luciérnaga, mezcla extraña de realidad y ficción, se habló del reconocimiento de las FARC ante la JEP sobre el reclutamiento de menores y la imputación al exgobernador de Casanare por contratos del PAE.
La investigación de la JEP ha permitido identificar un universo de 18.677 niños y niñas víctimas de reclutamiento único entre los años 1971 y 2016. Esta cifra se obtuvo mediante el cruce de bases de datos oficiales y no oficiales, procesadas por un equipo técnico interdisciplinario. See omnystudio.com/listener for privacy information.
En este episodio, el abogado Jonathan Shaw explica qué está pasando con muchas personas que entraron legalmente, pidieron asilo afirmativo ante USCIS y, tras no ser aprobado, no reciben de inmediato un Notice to Appear (NTA) para ir a corte. Ese “limbo” puede generar ansiedad… pero también puede ser una pausa estratégica en un momento donde el ambiente en corte se percibe más duro. Además, analizamos una noticia sobre el reclutamiento de jueces de inmigración y el cambio de narrativa hacia “jueces de deportación”, incluyendo el uso de campañas en redes, incentivos salariales y la incorporación de abogados militares (JAG). En este episodio hablamos de: Qué significa realmente que “no te aprobaron” el asilo afirmativo (y por qué no siempre es “perder”).Por qué a algunas personas no las remiten a corte y cómo aprovechar ese tiempo para fortalecer el caso.Reclutamiento de jueces: sueldos, bonos, y el enfoque de “deportación” vs “inmigración”.Presiones en corte: preterm, riesgo de procesos acelerados y límites a apelaciones.Mensajes para desanimar: “Do you just want to go home?” y el contexto de salidas voluntarias/CBP Home.Preguntas del público: cierres de caso, biométricos, mandamus, terceros países y citas con ICE. Contenido informativo general; no sustituye asesoría legal individual.
En entrevista para MVS Noticias con Pamela Cerdeira, la maestra Alejandra Arias Vázquez, investigadora del Seminario sobre Violencia y Paz de El Colegio de México (Colmex), abordó cómo el Cártel Jalisco Nueva Generación (CJNG) concentra la mayoría de cuentas de TikTok que aluden al crimen organizado y el impacto de estas narrativas digitales en la normalización de la violencia. See omnystudio.com/listener for privacy information.
En este intenso debate, los candidatos discuten el grave problema del reclutamiento de jóvenes por grupos armados ilegales en Colombia. Se cuestiona la efectividad de aumentar las penas para menores y se enfatiza la necesidad de una presencia estatal que ofrezca alternativas a la juventud. Se abordan temas como la responsabilidad penal, la resocialización de criminales y la protección de los derechos de las víctimas. Los participantes destacan que la mayoría de los jóvenes no desean delinquir, pero enfrentan presiones del crimen organizado. La conversación también toca la importancia de políticas sociales y la necesidad de ajustar las normas jurídicas a la realidad contemporánea. Un análisis profundo sobre cómo combatir la violencia y proteger a los menores en un contexto de creciente criminalidad.
Este jueves es el día internacional de las Manos Rojas, la iniciativa mundial de lucha contra el reclutamiento de menores en los conflictos armados. En Colombia, se ha disparado en la última década, y hoy más de 1.200 niños han sido incorporados a las filas de grupos armados, muchos de ellos atraídos mediante redes sociales. RFI entrevistó a dos líderes sociales colombianos, bajo condición de anonimato, acerca de este fenómeno en sus territorios. Con contenidos que mezclan música popular, emojis de ninjas e imágenes de motos, cultivos de coca y fiestas, decenas de cuentas de TikTok invitan a los jóvenes a sumarse a los rangos de grupos armados en Colombia, prometiendo gozar de mejor vida para cubrirse de dinero y gloria. Bajo anonimato, dos líderes sociales del departamento del Cauca, en la costa pacífica colombiana, luchan a diario para que niños no abandonen el colegio y su comunidad. Es una zona muy golpeada por el conflicto e “históricamente está habitada por comunidades afrodescendientes, campesinas e indígenas”. “El COVID 19 fue un hito”, asegura una líder de la comunidad indígena nasa. “Los niños empiezan a tener más acceso a las redes sociales. Tiktok es una red muy usual y se empieza a ver en él convocatorias. Ofrecen de dinero, ostentar elementos de alto valor y hasta cirugía plástica o ortodoncia a las niñas”. Los menores reclutados pueden tener 10 años, “en lugares donde el Gobierno no llega, donde no responde a estas necesidades básicas de las comunidades”. Crisis Group apunta que la firma de los acuerdos de paz en 2016 redujo a 100 el número de menores reclutados. Ahora serían 12 veces más según las cifras de UNICEF. “Se ha intensificado mucho más la presencia de diferentes actores armados, especialmente la disidencia de las Farc en nuestros territorios”, explica otro líder, que también prefiere no dar su identidad. “El menor armado es un combatiente más. Es utilizado también como escudos de protección, para que la Fuerza Pública no los pueda atacar teniendo menores en primera línea”. Los jóvenes, además, atraen a otros. “Pueden estar en los barrios y desde allí utilizados como campaneros, como portadores también de mensajes o informantes”. Violencia sexual Las niñas son atraídas con promesas de “procedimientos estéticos, arreglo de las cejas y del cabello y procedimientos de ortodoncia”, porque las niñas soldado son víctimas de violencia sexual. Se estima que entre 2019 y 2024 más de 1200 niños y niñas han sido utilizados para la guerra en Colombia, pero las cifras son sin duda más elevadas. “Detrás de este reclutamiento hay muchas más situaciones desplazamientos, amenazas, intimidación a las familias, lo cual permite que no tengamos conocimiento”, explica la lideresa del Norte del Cauca. “El actor armado no solamente se lleva a los niños, también tiene acciones sociales en el territorio: pavimenta las calles, ayuda a los enfermos y cosas por el estilo. Eso lo normaliza”, explica el líder residente de la zona pacífico. Ambos líderes sociales aseguran que más que el diálogo con los grupos armados, la clave son los programas de capacitación y la prevención pedagógica para no trivializar el reclutamiento.
Detienen a “El Botox” en Michoacán Clausuran call center de extorsión y droga en EcatepecPutin y enviados de EU se reúnen en Kremlin para negociar la pazMás información en nuestro Podcast
La transición a actividades virtuales fue inviable para la mayoría de las familias en zonas remotas que carecen de computadores y conectividad, dejando a los menores sin educación y sin acceso a la alimentación básica proporcionada por el PAE.See omnystudio.com/listener for privacy information.
Donación multiorgánica da esperanza a seis pacientes Llega el primer Mercado del Trueque 2026 al Bosque de San Juan de AragónConvocan protestas masivas en EU tras tiroteo mortal de agente del ICEMás información en nuestro podcast
Hoy en #LosDanieles analizamos y comentamos la millonaria compra del gobierno de Gustavo Petro en 17 aviones suecos avalados en 16 billones de pesos, la cifra más alta en la historia. Además del escándalo por la muerte de 16 niños en combate en el Guaviare. También entevistamos a la precandidata presidencial Claudia López.
Giovanni Ritzo, director para Colombia del Consejo Noruego para los Refugiados, explica el aumento de menores reclutados.
RESUMEN INFORMATIVO
En entrevista con Adrián Jiménez en ausencia de Manuel López San Martín para MVS Noticias, Juan Martín Pérez, coordinador regional de Tejiendo Redes Infancia en América Latina y El Caribe habla del reclutamiento de menores por el crimen organizado.See omnystudio.com/listener for privacy information.
En entrevista para MVS Noticias con Luis Cárdenas, “Pana” Arrechedera, fundador de Rainbow Lobster y uno de los productores de Los niños del narco, habló sobre reclutamiento de niños y adolescentes en Michoacán.See omnystudio.com/listener for privacy information.
ONG piden a Sheinbaum tipificar el reclutamiento forzado de jóvenesSube a 24 el número de muertos por incendio en tienda de HermosilloMás de 80 mil visas canceladas en EU, miles son de estudiantesMás información en nuestro Podcast
En entrevista para MVS Noticias con Ana Francisca Vega, Tania Ramírez, directora general de la Red por los Derechos de la Infancia en México (REDIM), advirtió que alrededor de 250 mil niños, niñas y adolescentes están en riesgo de ser reclutados por el crimen organizado en el país.See omnystudio.com/listener for privacy information.
Durante años las ventas dependían de mí… y eso casi me revienta.Después de muchas discusiones y mucho aprendizaje nos dimos cuenta con Tere que algo había que cambiar...En este episodio te contamos, cómo hicimos la transición de “yo vendo todo” a “tengo un equipo que realmente cierra”, y qué aprendimos en el camino para no seguir contratando a ciegas ni viviendo a punta de esfuerzo.
Entregan apoyo a 70 mil damnificados por lluvias en el país ¿Buscas trabajo? Habrá reclutamiento masivo en CDMX Más de 2 millones de migrantes han salido de EUMás información en nuestro Podcast
En entrevista para MVS Noticias con Diana Alcaraz en ausencia de Luis Cárdenas, el especialista Juan Martín Pérez, reveló que más de 270 mil niñas, niños y adolescentes estarían actualmente en riesgo o ya han sido reclutados por grupos del crimen organizado, una problemática que, pese a ser conocida desde hace más de una década, sigue sin ser tipificada como delito en el país.See omnystudio.com/listener for privacy information.
Sandra Romandía, periodista
Nuestra moderadora (host) Ivonne Arroyo Martínez, CEO de FranklinCovey Puerto Rico y República Dominicana, entrevista a Ana Figueroa, Vicepresidenta Senior de Recursos Humanos del Grupo Colón Gerena, sobre las Cómo desafiar y transformar los paradigmas tradicionales en el reclutamiento y las relaciones laborales.Este episodio es auspiciado por SHRM-PR.SHRM-PR es una organización afiliada a SHRM.Moderadora-Ivonne Arroyo Martínez, CEO de FranklinCovey Puerto Rico y República DominicanaProducción Ejecutiva-Sociedad para la Gerencia de Recursos Humanos, Capítulo de PRAudiovisuales y Edición-Víctor Maldonado, Director de Recursos Humanos SAL-PR
CDMX lanza premio de Poesía Joven en Lenguas Indígenas Alerta militar en Veracruz por reclutamiento criminal de jóvenes Histórica peregrinación LGBTIQ+ al Vaticano Más información en nuestro podcast
En la CDMX se llevará a cabo la Feria Nacional de Empleo para las Juventudes 2025 Niños en Tamaulipas reciben reconocimiento de doble nacionalidad Rusia acusa a Ucrania de reclutar a miembros de cárteles latinoamericanos Más información en nuestro podcast