Podcasts about liderazgo

¿Cuenta para algo el CARÁCTER de una persona? ¿Qué es lo que Dios dice acerca del LIDERAZGO que un hogar, una iglesia, una nación necesita? ¿Piensa que no debe haber ninguna conexión entre la vida personal de un líder y sus habilidades e intereses?Ro. 1:28-32 To support this ministry financially, visit: https://www.oneplace.com/donate/276/29

Fallar es inevitable, incluso en un rol de liderazgo, sin embargo, la verdadera diferencia está en cómo manejamos nuestros errores. Acompáñanos en esta conversación con Stephanie Campos, quien nos compartirá los principios para enfrentar las fallas como líderes. Escucha Descubre tu Potencial de Liderazgo todos los martes y jueves a las 9:00 a.m. por supresenciaradio.com.

En este episodio charlamos con Gary Hamel sobre cómo construir organizaciones más humanas, ágiles e innovadoras. Una idea que se repite todo el tiempo: el liderazgo no depende de un cargo, sino de la capacidad de inspirar y ayudar a otros a superar sus expectativas.Estos son, para nosotros, los tres aprendizajes clave de la conversación:Soltar el control y redistribuir el poder: las organizaciones ágiles no se construyen concentrando decisiones en la cima, sino empoderando a los equipos que están en contacto con la acción.Autonomía con preparación: dar libertad a los equipos funciona solo si tienen las herramientas, el conocimiento y la confianza para tomar decisiones como dueños del negocio.Liderazgo de verdad no se hereda: no es cuestión de cargo, sino de credibilidad, logros genuinos y de que otros quieran seguirte.Si te interesa repensar cómo lideramos y cómo hacemos que las organizaciones funcionen de verdad, este episodio está lleno de ejemplos y consejos para inspirarte.

Ser líder se trata de, ante todo, dar ejemplo a quienes te rodean. En este episodio te compartimos 5 claves fundamentales para convertirte en un verdadero mentor de aquellos que te siguen. Escucha Descubre tu Potencial de Liderazgo todos los martes y jueves a las 9:00 a.m. por supresenciaradio.com.

Vilato Marrero, Coach Empresarial en temas de Ventas, Servicio y Liderazgo. Hoy te hablo de un tema que me apasiona, La Conexión entre Palabra y Acción. Aquí te comparto la Salsa Secreta que me ha llevado al éxito.

Aunque los líderes deben tener un plan, también deben estar dispuestos a cambiar de rumbo cuando el Espíritu Santo guía en una dirección diferente.

VideoPodcast 007 TLW | Así se forman los futuros líderes en logísticaEn este episodio, Sofía Rivas conversa con Karina Quezada Ramírez, Gerente de Planeación de la Demanda y CPFR en Laboratorios Le Roy, quien comparte su experiencia profesional y los aprendizajes que la llevaron a convertirse en gerente en solo cinco años.Karina analiza temas clave como la planeación de la demanda, la importancia de la logística inversa y la optimización de inventarios, además de reflexionar sobre el liderazgo y los retos que enfrentan las nuevas generaciones en la supply chain.Dale PLAY y descubre cómo la logística está cambiando en la región. ¡Dale like y suscríbete para más conversaciones con líderes que están marcando el rumbo a nivel mundial!

Te presentamos #ImpulsaenlaHoy, con distintos temas de su interés.Temas: ¿Qué debo considerar para escoger una terapia que me ayude?- ¿Qué es el liderazgo ecléctico? - Curiosidades LiterariasSintoniza nuestra señal online en www.radiohoy.cl, canal 198 de Zapping, 649 de Binet, 198 de Telconor y por la aplicación TuneIn Radio.#estreno #radio #chile #cultura #radiohoy

El miedo puede ser freno… o impulso. En este episodio de Somos Aliadas, Paola Rojas conversa sobre cómo transformar la vulnerabilidad en fuerza, romper estereotipos y crecer en comunidad. Un espacio para recordar que juntas somos más fuertes de lo que imaginamos. ANA VICTORIA GARCÍAFUNDADORA DE VICTORIA147IG @anavictoriagarcia Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

En este episodio exploramos cómo liderar equipos y organizaciones cuando las circunstancias son caóticas: baja productividad, conflictos internos, confusión en responsabilidades y crisis emocionales. Descubre por qué la humildad, el diagnóstico inicial, las pequeñas victorias y la comunicación efectiva son esenciales para reconstruir la confianza y guiar a tu equipo hacia un rumbo claro.

Escucha nuestro nuevo episodio en el que la Doctora María Concepción del Alto, directora de la Maestría en Finanzas en EGADE Business School y Directora de Investigación de Reportes de Inversión y Antonieta Treviño, CEO y Fundadora de Hunters of Talent llevan una conversación acerca del Liderazgo Femenino, en cómo las instituciones deben impulsar y visibilizar el liderazgo, así como aquellos retos a los que se pueden enfrentar tanto las mujeres y las organizaciones para incorporar una perspectiva de género en sus estrategias, pero también nos comparten recomendaciones y acciones a realizar.

¿Por qué ya no vendes igual? La mercancía se te queda, el cliente ya no se emociona, y tú te preguntas: “¿Qué estoy haciendo mal?” En este episodio, Carlos Marquez te revela por qué no es que no sepas vender… es que no sabes surtir. Aprende cómo el nuevo comercio exige estrategias distintas para sobresalir, importar mejor, y vender productos que sí emocionan. ✔️ Cómo sobrevivir cuando todos venden lo mismo ✔️ El problema con Shein, Temu y los proveedores “baratos” ✔️ La verdad de los aranceles y el control de los fabricantes ✔️ La estrategia detrás de Costco que debes aplicar ya Este episodio es un curso intensivo para comerciantes latinos que quieren adaptarse al nuevo juego.Dale play, y toma nota. 

Muchos líderes quieren influir, pero se sienten limitados.❌ “Si opino, me lo van a cargar a mí”.❌ “Si me salgo del molde, me van a rechazar”.❌ “Si cuido a las personas, van a aprovecharse”.Estas frases no son realidad: son creencias limitantes que sabotean tu liderazgo desde adentro.En este episodio de El Podcast de Wisdenn, Ana María Quintanilla explora los 3 estilos de liderazgo de influencia (tarea, emocional y divergente), y cómo aprender a usarlos sin miedo a lo que los demás piensen.✔️ Aprende a reconocer las creencias que frenan tu impacto✔️ Descubre cómo liderar desde la tarea, la empatía o la diferencia✔️ Desbloquea tu capacidad de influencia con presencia y conciencia

¿Qué papel desempeña la resiliencia en el liderazgo? Acompáñanos en este episodio con Stephanie Campos, en el que abordamos la importancia de desarrollar esta capacidad, que todo líder debería implementar en su vida. Escucha Descubre tu Potencial de Liderazgo todos los martes y jueves a las 9:00 a.m. por supresenciaradio.com.

Hoy nos acompaña Max Araya, formador de líderes y constructor de equipos de alto compromiso. Durante años ha ayudado a empresas, organizaciones y proyectos a pasar de la orden al consenso, del miedo a la confianza y del “hazlo porque lo digo” al “vamos porque creemos en esto”. En este episodio hablamos de: - ¿Por qué URGE formar líderes hoy (rotación, burnout, equipos híbridos)? - ¿Se nace o se hace? El eterno debate. - Cómo lograr que la gente opine, participe y decida. - Jóvenes que quieren liderar vs jefes que no sueltan. - Herramientas prácticas para crear confianza en tu equipo. - El costo oculto de no delegar. - ¿Todos podemos ser líderes… o no pasa nada si algunos solo hacen bien su chamba? INSTAGRAM: @elcanaldemomoTIKTOK: @elcanaldemomoFACEBOOK: El canal de MomoX: @ElcanaldeMomo_________________________Distribuido por: Genuina Media

Hoy nos acompaña Max Araya, formador de líderes y constructor de equipos de alto compromiso. Durante años ha ayudado a empresas, organizaciones y proyectos a pasar de la orden al consenso, del miedo a la confianza y del “hazlo porque lo digo” al “vamos porque creemos en esto”. En este episodio hablamos de: - ¿Por qué URGE formar líderes hoy (rotación, burnout, equipos híbridos)? - ¿Se nace o se hace? El eterno debate. - Cómo lograr que la gente opine, participe y decida. - Jóvenes que quieren liderar vs jefes que no sueltan. - Herramientas prácticas para crear confianza en tu equipo. - El costo oculto de no delegar. - ¿Todos podemos ser líderes… o no pasa nada si algunos solo hacen bien su chamba? INSTAGRAM: @elcanaldemomoTIKTOK: @elcanaldemomoFACEBOOK: El canal de MomoX: @ElcanaldeMomo_________________________Distribuido por: Genuina Media

“La fase inicial de reanimación se ha identificado como la etapa en la que ocurren la mayoría de los eventos adversos prevenibles en la atención de pacientes de  trauma. Para cambiar el statu quo y mejorar la seguridad del paciente, es imperativo crear entornos donde sea fácil hacer lo correcto.” (ATLS, capitulo 2, 11 edición)Este párrafo del Capítulo 2 del ATLS, me impactó, “Donde sea fácil hacer lo Correcto…”En Septiembre muchos equipos de salud deberán atender pacientes de trauma de alta complejidad en Chile, debido a la celebración de las fiestas patrias. En este episodio conversamos sobre 5 elementos que tienen equipos de trauma efectivos, para lograr un trabajo en Equipo de Alto Desempeño, minimizando los errores humanos durante la atención del paciente. Revisaremos: 1.- Liderazgo.2.- Atención y conciencia.3.- Comunicación verbal. 4.- Toma de decisiones. 5.- Gestión y coordinación de tareas.Espero te sea de utilidad. Compártelo con alguien que necesite conocer esta información.Recuerda suscribirte al podcast si aún no lo haces. Un abrazo David Larrondo FonsecaLinks: Zoll: www.zoll.com

Este episodio es patrocinado por HalloCasa, la tarjeta de presentación digital optimizada para SEO dirigida a agentes inmobiliarios. ¿Buscas al agente adecuado sin importar dónde estés?Descubre y conecta con los mejores agentes inmobiliarios del mundo: https://home.hallocasa.com/Explora y empieza hoy mismo: https://hallocasa.com/brokersÉsta vez teníamos el honor de conversar con Ana Puigdevall Sagrera, Directora General de ANAI España, Vicepresidenta de LAI Barcelona, Tesorera de FIABCI España y una de las líderes más influyentes en el sector inmobiliario.En esta entrevista, Ana comparte su visión sobre:Claves para el éxito de las mujeres en el mundo corporativoRetos y oportunidades para el liderazgo femeninoEl rol de ANAI y el futuro de las asociaciones inmobiliarias en España y a nivel mundialRegulaciones nacionales y de la Unión Europea para agentes inmobiliariosConsejos para clientes al elegir un agente inmobiliarioLa situación del mercado inmobiliario en Barcelona y EspañaEl desafío de la vivienda asequible y el papel de los MLSEjemplos de innovación PropTech y tecnologías que marcarán el futuroEl recuerdo de Ramón Riera, su legado y su reciente fallecimientoAna aporta una perspectiva única sobre cómo evolucionará el sector en los próximos años y cómo la colaboración, la innovación y el liderazgo son claves para afrontar los retos actuales.Datos de Contacto de Ana:https://www.linkedin.com/in/annapuigdevall/https://www.apiprofesional.com/

9-7 Liderazgo Fallido

Estudio Sistemático de la Biblia LECCIÓN 11__Apostasía e intercesión. Tema de hoy, Liderazgo fallido. Si Dios ha puesto en ti el deseo de apoyar este ministerio, y ofrecer tu patrocinio de acuerdo a tus posibilidades, puedes contactarnos de manera directa vía WhatsApp o mensaje de texto a: +1 484-838-8989. Ese número es de hecho el contacto para cualquier transacción dentro o fuera de Estados Unidos (Zelle, Western Union, o PayPal), más estos datos:: Omar Patricio Medina Grullon Ciudad: Madison Estado: Wisconsin. ¡Hay paz! Omar Medina Ministerio Audios de Bendición «El oído es el camino al corazón»

✨ En esta predicación reflexionamos sobre la vida de Joás y Josías, dos niños que fueron reyes en Israel y que, a pesar de sus contextos difíciles, marcaron la diferencia cuando decidieron buscar a Dios y restaurar el templo.

DESCRIPCIÓN: Desde Colombia, otro clásico de nuestra emisora, un programa que cada semana es pura inspiración y motivación en un mundo de constantes transformaciones con diálogos y reflexiones de altísimo impacto.

This episode is also available in English - click hereLa carrera de Tony Trecapelli en la industria automotriz comenzó en Saturn, donde pudo ver, de primera mano, cómo podía ser la cultura centrada en personas. Se confiaba en los empleados, se fomentaba la colaboración y los líderes trataban a la fuerza de trabajo como compañeros. Ese ambiente formó su perspectiva desde el principio. Cuando después entró a GM, sintió un ambiente muy diferente. Las decisiones se tomaban arriba y se esperaba que las personas siguieran las órdenes sin cuestionarlas. Ver ambas caras de la industria le permitió a Tony decidir qué tipo de líder quería ser. En vez de imponer y controlar, se comprometió a liderar dando entrenamiento y apoyo.Ahora, como presidente y CEO de Gemini Group, Tony aplica esas lecciones todos los días. Nos habla sobre cómo crear un ambiente de trabajo donde las personas pueden intentar, cometer errores y aprender sin miedo a ser castigados. Desde su punto de vista, así es cómo se crea resiliencia: no evitando los riesgos, sino enfrentando los retos y adaptándose juntos.Tony también reflexiona sobre las raíces de Gemini: un pueblo pequeño en Michigan. Es un lugar donde la gente se conoce, las relaciones importan y la compañía se esfuerza en mantener ese espíritu vivo incluso mientras opera a nivel global. Describe cómo esos valores influencian a diario la toma de decisiones y ayudan a estabilizar la organización en una industria impredecible.La conversación aborda la realidad de ser un proveedor de segundo nivel. Tony comparte cómo los aranceles, las transiciones de vehículos, EV e híbridos y la competencia global crean en conjunto incertidumbre constante. En vez de fingir tener todas las respuestas, se enfoca en ser transparente y abierto con su equipo, asegurándose de comprender los retos y sentirse conectado con la misión más importante.Tony también se abre a un nivel más personal. Nos platica sobre qué lo motiva como líder, las rutinas que lo preparan para el día y las maneras en las que recarga sus baterías fuera del trabajo.El episodio cierra con preguntas y respuestas de la audiencia en vivo, dándole a Tony la oportunidad de responder directamente preguntas sobre el futuro de Gemini, su estilo de liderazgo y las lecciones que lo formaron. Los oyentes obtendrán de esta conversación más que una historia sobre la trayectoria de un líder; encontrarán un vistazo honesto al liderazgo en la industria automotriz hoy en día. El mensaje de Tony es muy directo: el liderazgo se trata de poner primero a las personas y la cultura es lo que lleva a las compañías a través del cambio.Los temas que se tratan en este episodio:Las lecciones de liderazgo que Tony Trecapelli tomó de la cultura colaborativa de Saturn y aplicó en su carreraLa diferencia entre liderazgo de servicio y los estilos de comando y control de las organizaciones automotricesPor qué Tony lidera al Gemini Group con una mentalidad de coach, que anima a mejorar a través de los erroresLas realidades y los retos diarios de los proveedores de segundo nivel en la volátil cadena de suministro automotrizEl impacto de los aranceles, las transiciones EV y la incertidumbre política sobre las decisiones comerciales para los proveedoresCómo han moldeado el enfoque de liderazgo de Tony sus mentores, sus hábitos personales y valoresPor qué la transparencia y la comunicación clara son esenciales para fomentar la confianza durante periodos de cambioInvitado Especial: Tony Trecapelli A qué se dedica:

En este episodio abordamos la importancia de tener una actitud dispuesta a servir a los demás, y del sentido de propósito que aportará a tu liderazgo. Escucha Descubre tu Potencial de Liderazgo todos los martes y jueves a las 9:00 a.m. por supresenciaradio.com.

Vilato Marrero, Coach Empresarial en temas de Ventas, Servicio y Liderazgo. Hoy te hablo de un tema que me apasiona, El Poder de la Consistencia. Aquí te comparto la Salsa Secreta que me ha llevado al éxito.

Muchas veces decimos: “no lo hago porque me da miedo”. Pero… ¿y si en realidad no es miedo, sino ego? En este episodio de YO ME ENCARGO te invito a descubrir cómo esa voz que te detiene no siempre busca protegerte, sino evitar que te expongas, que te equivoques o que los demás vean tu vulnerabilidad. Aprende a reconocer la diferencia entre miedo y ego, y sobre todo, a dar el paso aun cuando no sepas si saldrá perfecto. Porque crecer, liderar y vender requiere exponerte, y la verdadera magia está en atreverte. Escúcahlo y regálate estos minutos poderosos de reflexión. Recuerda: el día que lo hagas, aunque no sea perfecto, te vas a sentir mucho más vivo que quedándote en el mismo lugar.  Pregúntate: ¿es miedo o es ego? Descúbrelo en este nuevo episodio.   Sígueme en: @brigitteseumenicht www.brigitteseumenicht.com

¿La planeación estratégica es realmente efectiva? Para Alejandro Salazar, consultor con más de 25 años de experiencia y autor del libro La Estrategia Emergente y la muerte del plan estratégico, la respuesta es clara: los planes rara vez se cumplen como se esperan. Por eso, la estrategia debe replantearse.En este episodio conversamos con él sobre qué es en verdad la estrategia, qué casos exitosos existen en el mundo y en Colombia, y qué necesita nuestro país para ocupar un lugar relevante a nivel global. Una conversación que invita a pensar la estrategia desde la identidad, el contexto y las fortalezas propias, en lugar de copiar fórmulas ajenas.

Acompáñanos en este episodio que compartimos con Stephanie Campos, psicóloga, periodista y autora de éxitos de venta, para hablar sobre los principios que todo líder debe seguir para superar las adversidades, sin desistir de su rol de influencia. Escucha Descubre tu Potencial de Liderazgo todos los martes y jueves a las 9:00 a.m. por supresenciaradio.com.

Bienvenidos a otro episodio de *Lenguaje de Liderazgo*, elespacio donde cultivamos la mentalidad, el carácter y la visión necesaria paraliderar con propósito.Hoy te presento la tercera parte de una serie transformadora titulada“Principios para Crecer y No Morir”.En este episodio profundizo en el principio de elegir conscientemente tuentorno, tu conversación interna y los desafíos que enfrentas. Porque elcrecimiento no es accidental, es una elección diaria.Si alguna vez has sentido que estás estancado, atrapado en tu zona de confort orodeado de voces que apagan tu potencial, este episodio es para ti.Prepárate para cuestionar tu ambiente, tus pensamientos y tus hábitos... y darun paso firme hacia el crecimiento personal y liderazgo auténtico.

En NEGRAS, conversamos con Andrea M. Texidor Cintrón y Cristian Martínez Medina de La Escuela de Liderazgo Político y Comunitario, una propuesta de un nuevo país.Mujeres afrodescendientes conversan sobre proyectos, académicos y comunitarios, relacionados a la negritud y la racialización en Puerto Rico. Aprende de los saberes de mujeres afrodescendientes y desaprende mitos que, históricamente, han degradado a las personas visiblemente negras en la nación puertorriqueña. Una producción de Colectivo Ilé ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.colectivoile.org/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ para Radio Universidad de Puerto Rico. Viernes 3:00 pm a través del 89.7 FM en San Juan, el 88.3 FM en Mayagüez #RADIOUPR #AFRO #GENERO #IUPI #NEGRAS #COMUNIDAD #UPRRP #COLECTIVOILE

John Maxwell nos explica la importancia del descanso en nuestro liderazgo y como esto puede ser un beneficio, más que una debilidad.

Actuar con coherencia, construir confianza e impulsar la innovación: las lecciones de liderazgo de Juan Carlos MoraEn conversación con Claudia Restrepo Montoya, rectora de EAFIT, en la que participó la comunidad eafitense, uno de sus mensajes principales fue que el liderazgo no se enseña en un aula, sino que se aprende viviéndolo. “El liderazgo sí se aprende con experiencia, pero sobre todo conociéndose a uno mismo. Conocer qué soy, cuáles son mis debilidades, mis puntos fuertes, en qué me he equivocado, es muy valioso”, afirmó el presidente de Bancolombia. Para este administrador de negocios, liderar también implica conectar el propósito personal y organizacional con las necesidades del entorno. Además, resaltó que las organizaciones deben asumir responsabilidades sociales, promover culturas diversas e inclusivas y actuar con ética. Destacó que esta es una capacidad que se aprende con la experiencia y el autoconocimiento, y que requiere confiar en las personas, mantener la coherencia y fomentar la innovación.

Nuestra invitada en el episodio #321 de Máximo Desempeño es Angela María Orozco, quien rompió todas las reglas del liderazgo tradicional. Abogada, dos veces ministra y la única persona que logró durante cuatro años completos que los transportadores colombianos no entraran en paro nacional. Su secreto no está en imponer autoridad, sino en una filosofía que crea el ambiente ideal para el rendimiento: "duro con los temas, suave con las personas". Desde negociar con personas hostiles hasta transformar sectores enteros, Angela María nos enseña que el verdadero poder no grita, persuade. Donde otros construían muros, ella construyó puentes. Su capacidad de aplacar el ego para enfocarse únicamente en resultados la convirtió en una líder diferente. En esta conversación descubrirás por qué la gente que sabe hacia dónde va puede permitirse ir despacio y paladear el "ir llegando". Exploraremos cómo el bienestar no es resultado del éxito sino su causa, por qué los mejores líderes del mundo pasan tanto tiempo "perdiendo" como ganando, y cómo crear esas condiciones donde tu equipo entra en flow y se vuelve imparable. También abordamos las claves del libro "La Psicología del Liderazgo: Cómo Crear Equipos Imparables" de Sébastien Page, donde descubrimos el marco PERMA de Martin Seligman, por qué pedir retroalimentación diariamente transforma culturas organizacionales, y cómo casos como Wells Fargo y Volkswagen nos enseñan las trampas de la fijación excesiva en objetivos sin valores claros.Si lideras equipos, negocias conflictos o simplemente quieres entender cómo funcionan los líderes más efectivos del mundo, este episodio te va a cambiar la perspectiva. Prepárate para una masterclass sobre construcción de consensos, paciencia estratégica y el arte de liderar sin perder la humanidad.¿Lista o listo para descubrir por qué cuando sabes hacia dónde vas, todo cambia? Dale play y comparte con alguien a quien le pueda servir.

Con este episodio, damos cierre a la participación de David Escarpeta en Descubre Tu Potencial de Liderazgo.

#ElGranMusical | Paco Moncayo. Nuevo liderazgo para Quito by FM Mundo 98.1

Vive la inspiración y el aprendizaje en Gofest, el evento que reúne a las mentes más brillantes de la tecnología y el emprendimiento. Del 26 al 30 de agosto, disfruta de cinco días de charlas, ideas y conexiones de clase mundial que no te puedes perder.⁠⁠⁠⁠Inscríbete aquí⁠⁠⁠-Nicole Pérez es fundadora de Blum, un espacio dedicado a potenciar el autoliderazgo y el crecimiento personal. “El verdadero cambio empieza dentro de ti, cuando eliges liderarte a ti mismo.” – Nicole Pérez. En este episodio, Nicole comparte su visión sobre cómo identificar y vencer a los saboteadores internos, el poder del modelo P.E.R.M.A. para construir bienestar y la importancia de una cultura organizacional consciente. Nos cuenta cómo el autoliderazgo se convierte en la base para inspirar a otros, transformar equipos y alcanzar un propósito más allá de los resultados.-Sponsors:Visita ⁠⁠⁠⁠kinnto.ai⁠⁠⁠⁠ hoy mismo y agenda una demo personalizada y crea una experiencia de aprendizaje que tus empleados realmente amarán usar.-Links al Invitad@:Linkedin: ⁠⁠⁠⁠https://www.linkedin.com/in/fedesoria/⁠⁠⁠⁠-Marcas de Tiempo:(00:00) – Intro(02:47) – El Sufrimiento como Catalizador de Crecimiento(05:42) – La Misión de Blum y el Desarrollo de Líderes(08:33) – Metodología Blum: Niveles de Liderazgo(11:32) – El Camino hacia la Creación de Blum(14:49) – Lecciones Aprendidas en el Emprendimiento(17:33) – El Efecto Pygmalion en el Liderazgo(20:27) – La Búsqueda de la Felicidad y el Significado(23:33) – Comunicación y Relaciones en el Liderazgo-Contacto:The Frye Show.com (https://thefryeshow.com/) Newsletter: https://robbiejfrye.substack.com/ Kinnto: https://www.kinnto.ai/LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/robbiejfrye/Twitter: https://x.com/robbiejfrye/Instagram: https://www.instagram.com/robbiejfrye/Facebook: https://www.facebook.com/robbiejfrye/

Send us a textEn este episodio especial el Dr. Ledezma y Hanna platican de lo que sigue para Liderazgo Enfocado Podcast. También el Dr. Ledezma comparte sus recomendaciones de libros de liderazgo y finalmente se anuncia la serie para el año 2026.Siguenos:INSTAGRAM:@liderazgo_enfocado@drabelledezmaMAS RECIENTE LIBRO: “10 Principios que transforman” 10 Principios que transforman nos explica, en una forma sencilla y contundente, los beneficios de poner en práctica los diez principios que Dios le ordenó a Moisés que escribiera, y de los resultados que su aplicación tiene no solo en nuestra vida, sino en la de aquellos a los que amamos y que nos rodean. Son principios dados por Dios para guiarnos en un mundo que cada vez más los ha dejado de lado.https://www.liderazgoenfocado.com/product-page/10-principios-que-transformanLIDERAZGO ENFOCADO EN VIVOSi estas en el área de San Diego, CA le hacemos una invitación a nuestras capacitaciones mensuales de liderazgo en vivo. Nuestro próximo evento es el 25 de agosto, 2025 y 22 de Septiembre en Centro Familiar Cristiano, 5901 Rancho Hills Drive. Si no estas en el área, nos puedes ver en línea y en vivo desde nuestra página oficial.Support the showPara más información de Liderazgo Enfocado o el Dr. Abel Ledezma visita: https://www.liderazgoenfocado.comhttps://www.youtube.com/c/LiderazgoEnfocado

Episodio #185 Cómo lograr más dinero, más libertad y menos desgaste, sin perder tu propósito.Link Categorías: https://www.kjfperformance.com/podcast-equipandotumochilaempresarial. En esta nueva temporada nos enfocaremos arpender juntos : Vender estratégicamente y sin desgaste: crea propuestas que reflejen el verdadero valor de tu negocio.Organizar tus finanzas para crecer con tranquilidad: aumenta ingresos, controla gastos y establece márgenes rentables.Mantener enfoque y claridad incluso en tiempos de caos: herramientas prácticas para decisiones rápidas y seguras.Entrevitas para impulsarte con historias reales: descubre cómo otros empresarios transformaron su negocio y alcanzaron sus metas.Dale play ahora y seguimos esta conversación:-KeilaAdquiere mi libro nuevo:⤵⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Adquiere tu ejemplar Aquí⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://desafioelegido.com/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Recuerda que tienes GRATIS todos los episodios del podcast por categorías. Aquí: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.kjfperformance.com/⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠No olvides suscribirte y valorar nuestro podcast

John Maxwell en este episodio, nos explica la importancia de mejorar nuestras fallas de carácter... aunque no lo creas, esto afecta de sobremanera nuestro liderazgo.

En el 2030, ningún ejecutivo podrá liderar sin comprender y aprovechar la inteligencia artificial.Pero, ¿qué habilidades serán realmente indispensables? ¿Cómo se deben preparar los líderes de hoy para no quedarse atrás mañana?En este episodio especial de Innovación Sin Barreras, reunimos a cuatro expertos de distintas industrias en un formato roundtable para responder a una gran pregunta:

Nuestro invitado de este serie, David Escarpeta nos cuenta lo que significa ser vulnerable en el liderazgo y como saber compartir esa fragilidad.

En este episodio de Road to CTO conversamos con David Poblador (ex-Spotify) para aterrizar qué hace realmente un CTO hoy, cómo equilibrar producto y tecnología sin perder foco, qué cambia entre startups y empresas grandes, cómo liderar equipos y contratar con criterio, y cómo orientar la carrera entre management e IC. Repasamos su trayectoria: más de once años en Spotify liderando iniciativas de modernización (migración a Google Cloud, renovación de VCS/CI y estrategia multirregión de datos), su etapa actual como fundador de Castuner creando herramientas sencillas y efectivas para creadores, su labor de Technology Segment Host en La tarda de Catalunya Ràdio, su paso por Secways como CTO y advisor, y su faceta divulgadora en los podcasts 2048 enllà y Entre Dev y Ops. Un episodio repleto de aprendizajes prácticos para quien quiera crecer en liderazgo técnico sin perder la esencia del producto. Si te aporta, suscríbete y compártelo con alguien en su propio Road to CTO.Support the show

Óscar López, Director de Liderazgo y Formación Estudiantil en el Campus CCM, conversa con Rosalinda Ballesteros y Luis Raúl Domínguez sobre cómo el ejercicio, el sueño y la alimentación impactan en el bienestar y el rendimiento académico; compartiendo también consejos prácticos para formar hábitos físicos sostenibles y empezar sin sentirse abrumados. Encuentra más recursos para tu bienestar en tqueremos.tec.mx.

Leticia Vaquero entrevista a Beatriz Domínguez – Gil, directora de la Organización Nacional de Trasplantes.

Send us a textPARTE 2El Pastor de la Iglesia La Misión, Elías Páez comparte con Liderazgo Enfocado un tema que anima a cualquier buscar sabiduría de Dios.Para mayor información del Pastor Páez y su ministerio:https://ministerioslamisionac.comINSTAGRAM https://www.instagram.com/elias.paez/LIDERAZGO ENFOCADO EN VIVO Si estas en el área de San Diego, CA le hacemos una invitación a nuestras capacitaciones mensuales de liderazgo en vivo. Nuestro próximo evento es el 25 de agosto, 2025 en Centro Familiar Cristiano, 5901 Rancho Hills Drive. Si no estas en el área, nos puedes ver en línea y en vivo desde nuestra página oficial.MAS RECIENTE LIBRO: “10 Principios que transforman” 10 Principios que transforman nos explica, en una forma sencilla y contundente, los beneficios de poner en práctica los diez principios que Dios le ordenó a Moisés que escribiera, y de los resultados que su aplicación tiene no solo en nuestra vida, sino en la de aquellos a los que amamos y que nos rodean. Son principios dados por Dios para guiarnos en un mundo que cada vez más los ha dejado de lado.https://www.liderazgoenfocado.com/product-page/10-principios-que-transformanSupport the showPara más información de Liderazgo Enfocado o el Dr. Abel Ledezma visita: https://www.liderazgoenfocado.comhttps://www.youtube.com/c/LiderazgoEnfocado

No te pierdas este episodio donde John Maxwell nos habla de qué cosas podrían sostener tu liderazgo.

¿Alguna vez habías escuchado el término "minas quiebra corazones"? David Escarpeta, en este episodio nos explica a qué se refiere con esta analogía tan necesaria en nuestro liderazgo.

Send us a textPARTE 1El Pastor de la Iglesia La Misión, Elías Páez comparte con Liderazgo Enfocado un tema que anima a cualquier buscar sabiduría de Dios.Para mayor información del Pastor Páez y su ministerio:https://ministerioslamisionac.comINSTAGRAM https://www.instagram.com/elias.paez/LIDERAZGO ENFOCADO EN VIVO Si estas en el área de San Diego, CA le hacemos una invitación a nuestras capacitaciones mensuales de liderazgo en vivo. Nuestro próximo evento es el 25 de agosto, 2025 en Centro Familiar Cristiano, 5901 Rancho Hills Drive. Si no estas en el área, nos puedes ver en línea y en vivo desde nuestra página oficial.MAS RECIENTE LIBRO: “10 Principios que transforman” 10 Principios que transforman nos explica, en una forma sencilla y contundente, los beneficios de poner en práctica los diez principios que Dios le ordenó a Moisés que escribiera, y de los resultados que su aplicación tiene no solo en nuestra vida, sino en la de aquellos a los que amamos y que nos rodean. Son principios dados por Dios para guiarnos en un mundo que cada vez más los ha dejado de lado.https://www.liderazgoenfocado.com/product-page/10-principios-que-transformanSupport the showPara más información de Liderazgo Enfocado o el Dr. Abel Ledezma visita: https://www.liderazgoenfocado.comhttps://www.youtube.com/c/LiderazgoEnfocado