Podcasts about Toil

Guests: Alexander  Pabst, Global Deputy CISO, Allianz SE Michael Sinno, Director of D&R, Google Topics: We've spent decades obsessed with MTTD (Mean Time to Detect) and MTTR (Mean Time to Respond). As AI agents begin to handle the bulk of triage at machine speed, do these metrics become "vanity metrics"? If an AI resolves an alert in seconds, does measuring the "mean" still tell us anything about the health of our security program, or should we be looking at "Time to Context" instead? You mentioned the Maturity Triangle. Can you walk us through that framework? Specifically, how does AI change the balance between the three points of that triangle—is it shifting us from a "People-heavy" model to something more "Engineering-led," and where does the "Measurement" piece sit? Google is famous for its "Engineering-led" approach to D&R. How is Google currently measuring the success of its own internal D&R program? Specifically, how are you quantifying "Toil Reduction"? Are we measuring how many hours we saved, or are we measuring the complexity of the threats our humans are now free to hunt? Toil reduction is a laudable goal for the team members, what are the metrics we track and report up to document the overall improvement in D&R for Google's board? When you talk to your board about the success of AI in your security program, what are the 2 or 3 "Golden Metrics" that actually move the needle for them? How do you prove that an AI-driven SOC is actually better, not just faster? We often talk about AI as an "assistant," but we're moving toward Agentic SOCs. How should organizations measure the "unit economics" of their SOC? Should we be tracking the ratio of AI-handled vs. Human-handled incidents, and at what point does a high AI-handle rate become a risk rather than a success? Resources: Video version EP252 The Agentic SOC Reality: Governing AI Agents, Data Fidelity, and Measuring Success EP238 Google Lessons for Using AI Agents for Securing Our Enterprise EP91 "Hacking Google", Op Aurora and Insider Threat at Google EP236 Accelerated SIEM Journey: A SOC Leader's Playbook for Modernization and AI EP189 How Google Does Security Programs at Scale: CISO Insights EP75 How We Scale Detection and Response at Google: Automation, Metrics, Toil The SOC Metrics that Matter…or Do They? blog An Actual Complete List Of SOC Metrics (And Your Path To DIY) blog Achieving Autonomic Security Operations: Why metrics matter (but not how you think) blog

A sermon in our series, Ecclesiastes: Chasing the Wind.The Village Church is a community formed by the gospel and sent on God's mission to make, mature, and multiply disciples of Jesus. We gather in the heart of downtown Hamilton, Ohio, with the hope that God might be made known in every part of His city through every part of our lives.For more information about The Village, visit us online at myvillagechurch.com.

durée : 00:43:25 - Les Nuits de France Culture - par : Mathias Le Gargasson - Dans "Un poète au front étoilé : Guillaume Apollinaire sur le front de Verdun", un hommage est rendu à ce poète soldat en regroupant poèmes, extraits de correspondance et témoignages de celles et ceux qui le connurent. Cette émission a été diffusée la première fois le 26 juin 1966. - réalisation : Emily Vallat - invités : Frédéric Jacques Temple Ecrivain

From the beginning of the seventeenth century, French colonies and trading posts sprawled across the Atlantic and Indian Oceans. In the first pan-imperial history of the early French Empire in the English language, Mélanie Lamotte shows how an increasingly cohesive legal culture came to govern the lives of enslaved and free people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent. She also illuminates the important role played by these populations in the development of the empire, from Louisiana to Guadeloupe, Senegambia, Madagascar, Isle Bourbon, and India. The early French Empire has often been portrayed as a fragmented conglomerate of isolated colonies or regions. Yet Lamotte shows that racial policies issued by the metropole, as well as by officials in the Atlantic and Indian Oceans, significantly influenced one another. Rather than focusing on the actions of administrators, however, Lamotte also reveals the extensive influence of people on the ground—especially those of non-European descent. Through their sexuality and their labor, along with their socio-economic and political endeavors, they played a critical role in building the empire and setting its limits. As they sought justice for themselves, strove to protect their kin, and aimed to improve their social conditions, these individuals also pushed against the advancement of white dominion in unexpected ways. Archivally rich and rigorously documented, By Flesh and Toil: How Sex, Race, and Labor Shaped the Early French Empire (Harvard UP, 2026) illuminates the transoceanic connections that united the French colonial world—and recasts people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent as key actors in the story of empire-building. This interview is conducted by Dr Lewis Wade, a Humboldt Research Fellow at the University of Bamberg. He is the author of the prize-winning Privilege, Economy and State in Old Regime France and can be found on Bluesky @wadehistory.bsky.social. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices Support our show by becoming a premium member! https://newbooksnetwork.supportingcast.fm/new-books-network

From the beginning of the seventeenth century, French colonies and trading posts sprawled across the Atlantic and Indian Oceans. In the first pan-imperial history of the early French Empire in the English language, Mélanie Lamotte shows how an increasingly cohesive legal culture came to govern the lives of enslaved and free people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent. She also illuminates the important role played by these populations in the development of the empire, from Louisiana to Guadeloupe, Senegambia, Madagascar, Isle Bourbon, and India. The early French Empire has often been portrayed as a fragmented conglomerate of isolated colonies or regions. Yet Lamotte shows that racial policies issued by the metropole, as well as by officials in the Atlantic and Indian Oceans, significantly influenced one another. Rather than focusing on the actions of administrators, however, Lamotte also reveals the extensive influence of people on the ground—especially those of non-European descent. Through their sexuality and their labor, along with their socio-economic and political endeavors, they played a critical role in building the empire and setting its limits. As they sought justice for themselves, strove to protect their kin, and aimed to improve their social conditions, these individuals also pushed against the advancement of white dominion in unexpected ways. Archivally rich and rigorously documented, By Flesh and Toil: How Sex, Race, and Labor Shaped the Early French Empire (Harvard UP, 2026) illuminates the transoceanic connections that united the French colonial world—and recasts people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent as key actors in the story of empire-building. This interview is conducted by Dr Lewis Wade, a Humboldt Research Fellow at the University of Bamberg. He is the author of the prize-winning Privilege, Economy and State in Old Regime France and can be found on Bluesky @wadehistory.bsky.social. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices Support our show by becoming a premium member! https://newbooksnetwork.supportingcast.fm/history

From the beginning of the seventeenth century, French colonies and trading posts sprawled across the Atlantic and Indian Oceans. In the first pan-imperial history of the early French Empire in the English language, Mélanie Lamotte shows how an increasingly cohesive legal culture came to govern the lives of enslaved and free people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent. She also illuminates the important role played by these populations in the development of the empire, from Louisiana to Guadeloupe, Senegambia, Madagascar, Isle Bourbon, and India. The early French Empire has often been portrayed as a fragmented conglomerate of isolated colonies or regions. Yet Lamotte shows that racial policies issued by the metropole, as well as by officials in the Atlantic and Indian Oceans, significantly influenced one another. Rather than focusing on the actions of administrators, however, Lamotte also reveals the extensive influence of people on the ground—especially those of non-European descent. Through their sexuality and their labor, along with their socio-economic and political endeavors, they played a critical role in building the empire and setting its limits. As they sought justice for themselves, strove to protect their kin, and aimed to improve their social conditions, these individuals also pushed against the advancement of white dominion in unexpected ways. Archivally rich and rigorously documented, By Flesh and Toil: How Sex, Race, and Labor Shaped the Early French Empire (Harvard UP, 2026) illuminates the transoceanic connections that united the French colonial world—and recasts people of African, Malagasy, South Asian, and Native American descent as key actors in the story of empire-building. This interview is conducted by Dr Lewis Wade, a Humboldt Research Fellow at the University of Bamberg. He is the author of the prize-winning Privilege, Economy and State in Old Regime France and can be found on Bluesky @wadehistory.bsky.social. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

In Silvia Moreno-Garcia's Gothic horror The Bewitching , three different women across three timelines are interconnected by mysterious disappearances, murder, and dark magic. In 1998, graduate student Minerva researches the real events that inspired Beatrice Tremblay's most famous novel. In 1932, Beatrice Tremblay is caught up in the disappearance of her friend and roommate. And in 1908, Minerva's great-grandmother Alba has to fight for her family when a witch takes control of her life.  Recommended in this episode: God of the Woods by Liz Moore and Bless Your Heart by Lindy Ryan  NEWS: We have a Bookshop.org shop now! Find all of our favorite books at our shop–and help out small businesses. And check out this list of Latino-owned bookstores to support.   UP NEXT: "The Landscape Chamber" by Sarah Orne Jewett  Buy our books here, including Monster, She Wrote and our newest Toil and Trouble.   

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !Levez la main si vous êtes en couple avec quelqu'un rencontré sur votre lieu de travail. Dans cet épisode, nous explorons une statistique surprenante : environ un couple sur sept se forme au travail. Mais pourquoi parlons-nous d'amour et de relations dans un podcast dédié à l'excellence de service ? La réponse est simple : les relations amoureuses au sein des entreprises, notamment dans les secteurs de l'hôtellerie et de la restauration, peuvent avoir un impact significatif sur la dynamique du travail et la gestion des équipes. Aujourd'hui, nous allons discuter des bonnes et mauvaises pratiques à adopter pour gérer ces situations. Notes et références : Les couples sur le marché du travail Selon une étude réalisée par Monster en 2007 dans plusieurs pays d'Europe, 30% des couples se sont rencontrés au travail. Tout comprendre sur le licenciement abusif Épisode 63 - Violences Sexistes et Sexuelles en hôtellerie-restauration, avec Maud Descamps Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:01:38 - Problématiques et bonnes pratiques pour les employeurs 00:04:21 - Exemples concrets de gestion des couples au travail 00:06:13 - Avantages pratiques pour les employeurs 00:09:01 - Vie professionnelle et vie personnelle 00:12:40 - Résumé des bonnes pratiques et erreurs à éviter 00:13:40 - Conclusion Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

SouthCrest Church Sunday message, 2/15/26. Growth Pastor Caleb Warren continues our series in Ecclesiastes, Under the Sun. Teaching from Ecclesiastes 1:12-2:26, we learn that wisdom, pleasure and work are all proper and beneficial when God remains centered in them.

durée : 00:05:08 - L'invité d'ICI Matin, ICI Drôme Ardèche - La spationaute Française Sophie Adenot décolle ce vendredi pour une mission de longue durée à bord de la station spatiale internationale. Elle emporte avec elle des plats concoctés par la Valentinoise Anne Sophie Pic. Les plats de la Cheffe aux 10 étoiles vont donc être dégustés... dans les étoiles. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invitée :Reprendre un hôtel à 25 ans. Être jeune, être la “fille de”, et pourtant devoir s'imposer, manager, décider.Mon invitée du jour, Margaux Graff, dirige aujourd'hui un 4 étoiles parisien : l'Hôtel Saint-Marc. Elle a une conviction forte : le beau ne suffit pas !Margaux gère de manière millimétrée l'expérience client, basée sur des détails invisibles et une attention constante qui transforment un simple séjour en un moment d'exception. De plus, elle a lancé Muse Nails Bar en plein Covid, un concept de bar à ongles haut de gamme qu'elle a déjà déployé sur cinq adresses en appliquant les codes de l'hospitalité au monde de la beauté.Maman de deux petites filles, elle tente d'équilibrer une ambition débordante et une vie familiale apaisée.Une de ses astuces : elle a un réveil en fin de journée pour se rappeler de quitter l'hôtel. Ça vous parle ? 2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.Cet épisode est produit en partenariat avec l'Hôtel Saint-Marc. Un grand merci aux équipes pour leur collaboration et leur professionnalisme.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - La conquête de la légitimité à 25 ans00:06:00 - L'Hôtel Saint-Marc et l'excellence opérationnelle00:14:00 - Le leadership par l'exemple et la présence terrain00:22:00 - L'entrepreneuriat diversifié : Muse Nails Bar00:25:00 - Équilibre vie personnelle et vision à 10 ans00:30:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Double double…We've got two master/apprentice pairs mixing up all kinds of mischief in Ahsoka's second installment, “Toil and Trouble.”As a show, Ahsoka is not catering to newbies. And this episode, we're diving into the deep lore of Darths (Revan, Traya, and Sion) and galaxies (the Star Wars galaxy, and one that is yet to be named).We're also spending a LOT of time on this show's fascinating baddies. Thrawn lingers over the galaxy, calling out over space and time, even as Ahsoka is drawn back into the life of the Spectres, and Sabine faces up to her own shortcomings.New to Growing Up Skywalker? Come join us for non-toxic Star Wars recaps from a veteran and a new fan. New episodes every Tuesday.Want more Growing Up Skywalker? This is a great time to sign up for our Patreon for bonus audio content! (Visions S3 content is ongoing!)Timestamps:00:00:00 Who Are We?00:03:36 Plot Summary00:10:50 Deep Lore of Darths and Galaxies00:24:56 The Baddies00:43:27 Ahsoka, Sabine, and the Spectres00:55:20 Bae Watch01:02:24 Closing Thoughts

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invité : Pierre Siegel est un hôtelier de cœur et de métier. Issu d'une famille d'hôteliers, il gère avec sa sœur deux établissements en Alsace. Son parcours professionnel est marqué par une série d'expériences enrichissantes, allant de son service militaire à des postes en Angleterre chez Novotel et Hilton. En 1999, il rejoint l'entreprise familiale, déjà affiliée à Best Western depuis 1993. Très vite, il s'investit dans les activités de la coopérative, devenant délégué de région en 2002 et administrateur en 2005. En 2022, il est élu président de Best Western France, un rôle qui lui permet de combiner ses compétences en gestion et son amour pour l'hôtellerie. Pierre nous offre, ici, une vue d'ensemble sur le fonctionnement de Best Western, une coopérative d'hôteliers indépendants. Quelles sont les particularités de cette organisation ? Comment se distingue-t-elle des chaînes hôtelières intégrées comme Accor ? Quelles sont les grandes lignes de la vision stratégique de Best Western France pour les années à venir ? Comment s'organise la formation en interne ? Quelles sont les initiatives du Groupe en matière de qualité de service, de développement durable et de marque employeur ? Vous l'entendrez les 3 valeurs (Authenticité, Engagement et Convivialité) sont totalement intégrées dans la culture d'entreprise de Best Western. 2️⃣ Notes et références : Lycée hôtelier de Strasbourg Best Western Ecole hôtelière interne EHO UMIH Scouts de France Olivier Dufit, directeur Marketing de The Originals, Human Hotels & Resorts Comment manager la génération Z en hôtellerie-restauration ? Romain Attanasio / Evan Fournier / Charlotte Bonnet / Arnaud Assoumani Le livre : "L'équilibriste" d'Eric Hubler et Philip Blanc 3️⃣ Pour contacter l'invité : Via Linkedin ou email : pierre.siegel@bestwestern.fr Cet épisode est produit en partenariat avec Best Western. Un grand merci aux équipes pour leur collaboration et leur professionnalisme. 4️⃣ Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:02:00 - Parcours dans l'hôtellerie familiale et Best Western 00:06:39 - Gouvernance de la coopérative 00:08:44 - Expansion internationale de Best Western 00:11:00 - Rôle du président 00:17:00 - Histoire de Best Western 00:28:16 - Vision stratégique 00:34:20 - École hôtelière interne 00:42:00 - Questions signatures Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Merci à Philippe Etchebest d'être venu sur LegendChef emblématique depuis plus de 30 ans, célèbre pour son caractère bien trempé et son exigence dans Cauchemar en cuisine et Top Chef, il se confie pour Legend. De ses anecdotes les plus savoureuses à sa passion pour la cuisine et la musique, il nous partage tout ! Retrouvez toutes les informations concernant notre invité par ici ⬇️Son compte Instagram ➡️ https://www.instagram.com/chef.etchebest/ Ses livres

durée : 00:28:00 - Les Bonnes Choses - par : Caroline Broué - Alors que la gastronomie française s'interroge sur ses prix et son modèle économique, le parcours de Jacky Ribault, chef étoilé soucieux des additions, éclaire un débat qui traverse aujourd'hui toute la profession. - réalisation : Jean-Christophe Francis - invités : Jacky Ribault Chef étoilé

durée : 00:28:00 - Les Bonnes Choses - par : Caroline Broué - Alors que la gastronomie française s'interroge sur ses prix et son modèle économique, le parcours de Jacky Ribault, chef étoilé soucieux des additions, éclaire un débat qui traverse aujourd'hui toute la profession. - réalisation : Jean-Christophe Francis - invités : Jacky Ribault Chef étoilé

durée : 00:28:00 - Les Bonnes Choses - par : Caroline Broué - Alors que la gastronomie française s'interroge sur ses prix et son modèle économique, le parcours de Jacky Ribault, chef étoilé soucieux des additions, éclaire un débat qui traverse aujourd'hui toute la profession. - réalisation : Jean-Christophe Francis - invités : Jacky Ribault Chef étoilé

You have come full circle. You toiled, you sowed, and you reaped nothing but pain, until today. In this midday Message from the Holy Spirit today, your effort dies so His power can rise. From this moment, you are no longer praying from your own strength; you are being prayed through. Surrender the words, surrender the struggle, and watch the doors you couldn't kick down finally swing open. You are back in your Father's house. You are back to your inheritance.The labor is over. REAP.I Love you.Go deeper-> https://www.curlynikki.com/

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invité :Certains lieux vous obligent à lever le pied dès que vous passez le portail.Le château Les Garennes, niché à Bénodet dans le Finistère Sud, fait partie de ceux-là.Perdu quelque part dans le Finistère, c'est un endroit qui appelle au calme et dans lequel j'ai le privilège de séjourner.Ce matin, après le petit-déjeuner, j'ai rencontré son directeur, Benjamin Erba, que j'avais très envie d'interviewer pour découvrir son parcours et ses challenges.2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.Cet épisode est produit en partenariat avec Les Garennes. Un grand merci aux équipes pour leur collaboration et leur professionnalisme.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - Présentation du lieu et du concept de bien-être00:12:00 - Stratégie économique et "Staycation" en Bretagne00:24:00 - Parcours de Benjamin Erba et Revenue Management00:30:00 - Management, recrutement et polyvalence des équipes00:38:00 - Équilibre vie personnelle et vision d'avenir00:48:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

In Melanie Tem's Prodigal, eleven-year-old Lucy is grappling with the mysterious death of her older brother–a suspected drug overdose–when her older sister Rae mysteriously disappears. The losses alone are too much for her family, but now Lucy is visited by the ghost of her brother, leading her into a dangerous supernatural world.  Recommended in this episode:  I Who Have Never Known Men by Jacqueline Harpman and Bury Our Bones in the Midnight Soil by V. E. Schwab NEWS: We have a Bookshop.org shop now! Find all of our favorite books at our shop–and help out small businesses.  UP NEXT: The Bewitching by Silvia Moreno Garcia Buy our books here, including Monster, She Wrote and our newest Toil and Trouble.   

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !Ceux qui me connaissent savent que je pratique le triathlon depuis plusieurs années. Je viens d'ailleurs de finir le Frenchman ! J'observe que les hôteliers font très peu de sport. C'est un paradoxe pour des personnes qui apportent autant de soin à leurs clients... Et pourtant, les bienfaits du sport au travail sont nombreux pour les salariés : cela améliore la santé donc moins d'absentéisme (pour les salariés, faire du sport régulièrement réduit jusqu'à presque 60% de l'absentéisme en entreprise), et améliore aussi sa productivité de 1 à 14%, selon une enquête du Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF) et par le Mouvement des Entreprises de France. De plus, selon une étude menée en 2015 par Goodwill-Management, le sport offre à l'entreprise un gain de 5 à 7% sur son budget annuel sur les dépenses de santé. Alors, comment mettre en place une culture sportive dans votre établissement ? Je vous livre ici quelques pistes pour enfiler vos baskets ! Notes et références : Épisode 68 - Comment manager la génération Z en hôtellerie-restauration ? Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:02:00 - Le constat 00:04:30 - Le sport et les hôteliers 00:06:00 - Quelques études 00:08:00 - Les solutions pour faciliter la pratique du sport 00:17:00 - Conclusion Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'épisode :Bonne année les Insiders ! Bienvenue en 2026 !On renouvelle le rendez-vous des coulisses de l'hiver.L'an dernier : 1837 heures travaillées, 83 jours sur les routes.1 an après : qu'est-ce qui a changé ?Un épisode en toute transparence sur mes réussites, mon échec principal et mes choix pour 2026.2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - Bilan opérationnel et maîtrise du temps00:07:00 - Explosion du pôle Média et consolidation de l'équipe00:10:00 - Les défis de l'Académie Hospitality Insiders00:15:00 - Évolution de l'expertise et équilibre vie pro/perso00:20:00 - Priorités stratégiques et objectifs pour 202600:25:00 - ConclusionSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Paul is going to address slaves and how they are to be obedient to their masters and not talk back. You may be asking, “I'm not a slave so how does this affect me?” I would argue there are still slaves today, we just get paychecks and get to go home at the end of the workday. We all have bosses, many of them, we have to do what they say or we get fired, and we are making someone very rich! So what Paul says to slaves can be said of us! Work hard, be obedient, take pride in your work, and don't talk back to your bosses. In other words, let your work stand out so people see Jesus in you!

Ecclesiastes 2:12-26 | Wednesday Night Message | January 28, 2026

What do we gain from all of our "TOIL" or our all of our "HARD WORK". God has given man an eternal perspective so that he can look beyond the routine of life.Ecclesiastes 3:9-11 speaks to The God-Given Task, saying...“What gain has the worker from his toil? I have seen the business that God has given to the children of man to be busy with. He has made everything beautiful in its time. Also, he has put eternity into man's heart, yet so that he cannot find out what God has done from the beginning to the end.”Today, we will allow God through preacher-king Solomon answer the age old question as to what we human beings get out of all our "TOIL", all of our work here on earth. Please SUBSCRIBE and LIKE this episode as a simple way to help us reach the world with the Love, Truth, and Word of God...we truly appreciate youBecome a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/reason-for-truth--2774396/support.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invitée : Amandine Lecocq est une consultante en tourisme avec plus de 20 ans d'expérience dans le domaine. Ancienne directrice du développement au parc du Futuroscope, elle a également dirigé le site culturel de l'Arsenal des Mers en Charente-Maritime. Aujourd'hui, elle combine son expertise avec des rôles d'adjointe à la mairie de Mornac-sur-Seudre et d'investisseuse dans des startups touristiques. Sa carrière est marquée par une approche innovante et humaine du tourisme, toujours à la recherche de nouvelles manières d'améliorer l'expérience des visiteurs. Prochainement, elle ouvre un restaurant et publiera un premier roman. 2️⃣ Notes et références : Parc du Futuroscope L'Arsenal des Mers Rencontres E-Tourisme Sa conférence "Carte Blanche" École Polytechnique de Milan Mon TedX sur le luxe expérientiel 59 - Moments de Vérité avec Stefan Fraenkel 38 - Comment accueillir la clientèle féminine dans les hôtels ? Avec Valérie Hoffenberg Le livre "Superintelligence" de Nick Bostrom 3️⃣ Pour contacter l'invitée : Via Linkedin 4️⃣ Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:02:12 - La vision du tourisme 00:07:39 - Parcours professionnel d'Amandine 00:09:42 - Expériences au Futuroscope 00:11:19 - Les Rencontres E-Tourisme 00:15:36 - Le design d'expérience touristique 00:23:04 - Anecdotes du Futuroscope 00:32:00 - Notion "d'Impactainment" 00:38:52 - Conseils aux hôteliers 00:42:00 - Questions signatures Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invité :Et si le terme de PMS était dépassé dans sa forme actuelle ?Est-ce que l'outil favori de l'hôtelier ne devrait pas mieux assumer son rôle de centre du monde de l'hôtel ?Aurélien Vionnet, fondateur de Thaïs PMS, en est convaincu.Depuis vingt ans, il développe en France une solution qui place la souveraineté des données et la simplicité d'usage au centre de la réflexion, tout en s'ouvrant à l'avenir, à l'aube de l'IA accessible à tous. C'est de l'équilibre fragile entre technologie et humain dont nous allons parler aujourd'hui.Cet épisode a été enregistré au sein de l'hôtel Patio Occitan à Toulouse, merci pour leur accueil chaleureux.2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.Cet épisode est produit en partenariat avec Thaïs PMS. Un grand merci aux équipes pour leur collaboration et leur professionnalisme.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - Genèse et définition du PMS comme "centre du monde"00:07:00 - Un parcours atypique : de l'ingénierie spatiale au Cloud00:14:00 - Le pivot technique de 2018 : la norme NF 52500:23:00 - Philosophie entrepreneuriale : croissance organique et souveraineté00:32:00 - L'avenir de l'hôtellerie : IA, connectivité et primat de l'humain00:43:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Justin Lakemacher

We would love to pray for you! Please send us your requests here. --------Thank you for listening! Your support of Joni and Friends helps make this show possible. Joni and Friends envisions a world where every person with a disability finds hope, dignity, and their place in the body of Christ. Become part of the global movement today at www.joniandfriends.org. Find more encouragement on Instagram, TikTok, Facebook, and YouTube.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !Vous êtes tous concernés par ce sujet, dirigeants, managers ou collaborateurs ! Je n'ai jamais trouvé la bonne réponse quand je travaillais dans des hôtels. Les hôteliers que j'accompagne ont tous des solutions différentes, cela crée un sentiment brouillon et beaucoup de stress. Les outils de communication sont nombreux, mais aucun ne coche toutes les cases... Alors découvrons ensemble quelles solutions existe-t-il ? Notes et références : Dmbook Pro Épisode 35 - Bruno Lanvin, Customer Success Manager chez LoungeUp Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:02:13 - Choisir le bon outil de communication 00:05:30 - Telegram pour la communication pro 00:07:07 - Slack : canaux et conversations privées 00:07:47 - DMbook Pro : Passage de consigne digital 00:10:39 - Importance de la déconnexion dans la culture d'entreprise 00:13:40 - Conclusion Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invitée :Il y a des passionnés de vin… et puis il y a celles qui en font un art vivant.Chloé Cazaux fait partie de cette catégorie rare : sommelière, entrepreneure, experte en œnotourisme, et — fait exceptionnel — première lauréate française du titre de Saké Master.Nous enseignons tous les deux à FERRANDI Paris, campus de Bordeaux et la transmission fait clairement partie de ses valeurs. Elle partage aujourd'hui son temps entre le terrain, la transmission, et l'écriture de son prochain ouvrage : 111 vins de Bordeaux à ne pas manquer.J'ai eu envie de l'inviter parce qu'elle incarne une vision moderne, sensible et exigeante du vin : un vin qui raconte, un vin qui rassemble, un vin qui s'expérimente.Crédits photo : Maison Monochrome2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - État des lieux et dynamisme de l'œnotourisme en France00:06:00 - Les piliers d'une expérience client réussie00:14:00 - Professionnalisation, formation et diversification00:26:00 - L'expertise du Saké et l'entrepreneuriat00:35:00 - Science des goûts, tendances et philosophie personnelle00:45:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invité : Olivier Bon, l'un des fondateurs d'Experimental Group, illustre parfaitement l'esprit entrepreneurial. Partis de rien, lui et ses associés ont su bâtir un empire dans l'hôtellerie et la restauration en misant sur leur passion pour l'Hospitality et en cassant les codes établis. Leur parcours atypique et leur détermination ont mené à la création d'un groupe qui révolutionne le secteur par son approche unique et son ADN bien marqué. Avec la création de leurs hôtels, Experimental Goup a su réinventer l'expérience hôtelière en proposant des établissements qui allient confort, esthétique et service personnalisé. L'Hôtel des Grands Boulevards en est un parfait exemple, avec son rooftop, son bar à cocktails et son restaurant, il incarne la vision d'un hôtel parfait selon Olivier et ses associés. 2️⃣ Notes et références : La Grande Épicerie Lavinia The Cocktail Database Fernando Castellon La Maison du Whisky Cocktail Spirits The Box à New York Mama Shelter Champagnes Billecart La Compagnie des Vins Surnaturels Moueix Salon Equiphôtel BPI France Cheval Blanc Accor Institut Lyfe Le livre : Influence et Manipulation de Robert B. Cialdini 3️⃣ Pour contacter l'invité : Instagram : @olivierbonexperimental Email : olivier@expegroup.com Cet épisode est produit en partenariat avec Experimental Group. Un grand merci aux équipes pour leur collaboration et leur professionnalisme. 4️⃣ Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:05:00 - Olivier Bon 00:10:55 - Les premiers pas dans l'événementiel 00:15:25 - Le marché des bars à cocktails 00:20:20 - L'ouverture d'Experimental Cocktail Club 00:30:40 - Développement du groupe et premiers pas dans l'hôtellerie 00:45:05 - Expansion internationale 00:50:40 - Philosophie et gestion de l'entreprise 01:00:05 - Approche RSE et Clef Verte 01:05:00 - Questions signatures Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

This episode we cover Coming Home, The Right Thing, Pride and Prejudice, and Toil and Trouble.Follow us on Instagram and Twitter @thetvdeepdive. Check out our Patreon: patreon.com/TheTVDeepDiveEmail us at thetvdeepdive@gmail.com with any comments or suggestions!

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation de l'invitée :Elle a d'abord fait une carrière exemplaire dans l'hôtellerie-restauration. Avant de changer de vie, de découvrir l'entrepreneuriat et la maternité.Ellyn Daude représente mes années Peninsula, c'est elle qui m'a donné ma chance et m'a permis d'être là où je suis aujourd'hui.Alors cet épisode, c'est un voyage dans notre passé et un hommage à une femme que j'admire.Des coulisses électriques d'un Palace parisien à la quiétude de l'Île de Ré, notre échange retrace son parcours jusqu'à devenir entrepreneure et mère de trois enfants.Nous commençons avec une réflexion sans filtre sur la résistance physique et l'abnégation totale exigées par le monde des Palaces, où le travail représente souvent 90 % de la vie. Puis, étant un tout jeune papa, je lui demande tous ces conseils pour concilier parentalité et carrière.Et enfin, nous plongeons dans les coulisses de leur agence de villas de prestige, Ré Expériences, qu'elle a cofondé avec son mari Majid.2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - Les années fondatrices au Peninsula Paris00:08:00 - La réalité brute de la vie de Palace00:24:00 - Le virage vers l'entrepreneuriat : Ré Expériences00:32:00 - Le plaidoyer pour concilier maternité et carrière00:43:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Nas and Ath take a look back at Day 3 of the 5th Ashes Test between Australia and England in Sydney.Australia closed on 518-7 to lead England by 134 runs after Steve Smith and Travis Head both hit centuries.Watch every episode of the Sky Sports Cricket Podcast on YouTube here: Sky Sports Cricket Podcast on YouTubeListen to every episode of the Sky Sports Cricket Podcast here: skysports.com/sky-sports-cricket-podcastYou can listen to the Sky Sports Cricket Podcast on your smart speaker by saying "ask Global Player to play Sky Sports Cricket Podcast".Join in the debate on Twitter @SkyCricket.For all the latest Cricket news, head to skysports.com/cricketFor advertising opportunities or to get in touch with the pod email: skysportspodcasts@sky.uk

Sam Ellard is joined by the former England fast bowler Steve Harmison to look back at Day 3 of the 5th Ashes Test in Sydney, with Australia closing on 518-7, a lead of 134 runs. They discuss another disappointing performance by England's bowlers, why they are struggling to be effective on these surfaces, and they hear from the England all-rounder Jacob Bethell. Plus, they discuss if Travis Head is the best batter in the world right now, and reflect on yet another Ashes century for Australia captain Steve Smith. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !J'ai longtemps cru que tous les établissements hôteliers pratiquaient le “morning”, la “réunion du matin” ou le “briefing du matin”. Mais récemment, j'ai échangé avec des hôtels qui avaient arrêté cette pratique, car ils y passaient trop de temps et cela sollicitait trop de monde. J'ai du mal à trancher sur la question. Alors, quels sont les avantages du briefing ? Comment rendre un briefing efficace ? Quels sont les inconvénients et comment les gérer ? Pourquoi est-il pertinent de célébrer les réussites ? En conclusion, si cela n'intéresse personne, ce n'est pas le briefing qu'il faut remettre en cause, c'est son format. Mettez-le en place pendant un mois, avec un format bien défini. Le briefing est terminé, je vous souhaite une bonne journée ! Le partenaire de l'épisode : LoungeUp Découvrez LoungeUp : www.loungeup.com / contact@loungeup.com / +33 (0)1 84 16 82 20 Bénéficiez de -10% sur la première année d'abonnement, ainsi que -20% sur le paramétrage de la solution (réservé aux nouveaux clients, pour tout abonnement débutant avant juillet 2024) Pour découvrir la solution en live, demandez une démonstration en ligne ici Chapitrage : 00:00:00 - Introduction 00:02:18 - L'importance du briefing 00:03:15 - Avantages et inconvénients 00:05:12 - Le contenu du briefing 00:11:33 - Un briefing efficace 00:14:00 - Les célébrations 00:16:00 - Conclusion Si cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Découvrez ma formation aux fondamentaux de l'accueil, un parcours d'excellence, accessible à toutes & tous !1️⃣ Présentation des invitées :En novembre dernier, j'avais l'honneur de présider le trophée David Campbell, qui pour la première fois avait lieu à Bordeaux, à l'occasion du salon Exp'Hotel. Après deux journées de finale acharnée, deux compétitrices sont sorties du lot et ont remporté le précieux sésame. Adele Menard, dans la catégorie Junior et Camille Philippe, dans la catégorie pro.Aujourd'hui, j'ai le plaisir de les accueillir toutes les deux, pour revenir sur leur parcours, leur préparation et les coulisses de la compétition.Ensemble, nous revenons sur les coulisses de leur préparation et de la compétition. En quoi consiste l'épreuve d'éloquence ? Comment ont-elles transformé leur stress en moteur pour surpasser le syndrome de l'imposteur et gagner en légitimité ?Après ce tremplin pour leur carrière vers quoi se dirige-t-elle ?Un bel échange, rempli de pépites, pour bien démarrer cette nouvelle année !2️⃣ Notes et références :▶️ Toutes les notes et références de l'épisode sont à retrouver ici.3️⃣ Le sponsor de l'épisode : HotelPartnerHotelPartner Revenue ManagementPrendre un rendez-vous avec MarjolaineDites que vous venez d'Hospitality Insiders et Marjolaine se déplace gratuitement dans votre établissement pour effectuer un diagnostic !4️⃣ Chapitrage : 00:00:00 - Introduction00:02:00 - Le contexte et l'ambiance inédite de la finale à Bordeaux00:07:00 - Le détail des épreuves techniques et émotionnelles00:25:00 - Les secrets de préparation et la gestion du mental00:32:00 - L'impact de la victoire et les perspectives de carrière00:43:00 - Questions signaturesSi cet épisode vous a passionné, rejoignez-moi sur :L'Hebdo d'Hospitality Insiders, pour ne rien raterL'Académie Hospitality Insiders, pour vous former aux fondamentaux de l'accueilLe E-Carnet "Devenir un Artisan Hôtelier" pour celles et ceux qui souhaitent faire de l'accueil un véritable artLinkedin, pour poursuivre la discussionInstagram, pour découvrir les coulissesLa bibliothèque des invités du podcastMerci de votre fidélité et à bientôt !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Marjorie Bowen's short story "The Crown Derby Plate" opens as "three elderly, cheerful women" sit around a fire for a cozy Christmas. They talk of a nearby estate that is rumored to be haunted when one of the women remembers that they had beautiful Crown Derby china that she wants for her antique shop. So, she makes the journey to the house, only to discover a little more than she bargained for.  Recommended in this episode: Eiren Caffall's All the Water in the World  Listen to Lisa on the Lost Ladies of Lit podcast, discussing the Valancourt re-release of Rosalind Ashe's Moths. NEWS: We have a Bookshop.org shop now! Find all of our favorite books at our shop–and help out small businesses.  UP NEXT: Melanie Tem's Prodigal Buy our books here, including our newest Toil and Trouble.   

Under the old covenant, priests were commanded not to sweat—a prophetic picture that ministry was never meant to be fueled by human effort. Toil is the evidence we're still operating under the law.Jesus invites us into the abiding life, where His presence becomes the power behind everything we do. No striving. No proving. Just remaining in Him.Support the show

In E. Nesbit's story "The Shadow," a vibrant Christmas party has gone late into the night, and everyone stays over at the manor house, given the late hour. Three women are sitting up around the fire with cocoa in hand, gossiping about boys and telling spooky stories. One woman, though, has an especially frightening tale to tell.  Read "The Shadow" here.    Recommended in this episode: Sally Thorne's Angelika Frankenstein Makes Her Match  NEWS: We have a Bookshop.org shop now! Find all of our favorite books at our shop–and help out small businesses.  UP NEXT: "The Crown Derby Plate" by Marjorie Bowen Buy our books here, including our newest Toil and Trouble.

In Episode 145, hosts Alyce and Laura take* a look back at Halloweens of yore and bring back their new segment: Ahsoka Again! Please be advised: temporary tattoos should not go on your faceHo phase and college days! Alyce had the best group Halloween costume back in the day.Shoutout to Mandoverse Updates on socials, we love your updates (Follow them on Bluesky)A brief discussion on The Mandalorian and Grogu: budget, Sigorney's role and more (via Inside the Magic)Shawn Levy REALLY wants you to know one key thing about Starfighter (via EW)If you're a Matt Smith fan, he gave a really long interview here, where he gave an update on his upcoming role in Star Wars: Starfighter.Pour one out for Star Wars Insider magazine (via starwars.com)In this episode's Recap on Tap: Ahsoka Again, we revisit Ahsoka Season 1, Part 2: Toil and Trouble. “Dark Jedi” are a thing according to AI, Hera gets messy, human women in Star Wars prove enormously talented at surviving stab wounds, and Sabine is Mary Poppins, y'all!Twitter: @forcetoastpod | @sLeiaAllDay | @ShutUp_LauraInstagram: @forcetoastpodBluesky: forcetoastpod.bsky.socialEmail: forcetoastpod@gmail.comWebsite: forcetoastpod.com*This podcast contains a sh!t ton of profanity and boozin. You can find a bleeped version of this podcast absolutely nowhere. Cheers!

After two years of war, over 80% of the buildings in Gaza have been destroyed. Our correspondent assesses various plans for reconstruction. Do large lay-offs in American firms mean AI is coming for white-collar jobs? And remembering James Watson, the controversial scientist who discovered the structure of DNA. Listen to what matters most, from global politics and business to science and technology—Subscribe to Economist Podcasts+For more information about how to access Economist Podcasts+, please visit our FAQs page or watch our video explaining how to link your account.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

After two years of war, over 80% of the buildings in Gaza have been destroyed. Our correspondent assesses various plans for reconstruction. Do large lay-offs in American firms mean AI is coming for white-collar jobs? And remembering James Watson, the controversial scientist who discovered the structure of DNA. Listen to what matters most, from global politics and business to science and technology—Subscribe to Economist Podcasts+For more information about how to access Economist Podcasts+, please visit our FAQs page or watch our video explaining how to link your account.  Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.