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You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationI hit multiple six figures at Blush and told myself I had made it, while my husband quietly went back to waiting tables to cover the gap. This is a short, honest episode about three lessons I learned in the school of hard knocks, so you do not have to learn them the same way.Here's what you'll walk away with:- Why six figures in revenue can still leave you short on payroll, and the difference between cash flow and profit- How to forecast revenue with receivables, conversion rate, and breakeven so every month stops being a guessing game- Why filling your calendar back up slows your growth, and how to protect your white space as the CEOThe FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/cash-flow-is-not-profit========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
En este episodio reflexionamos sobre los números que todo dueño de negocio debería entender, pero que muchas veces se dejan en manos de alguien más o se revisan solo cuando aparece un problema. Hablamos de cómo vender, cobrar o tener movimiento en la cuenta no significa necesariamente que la empresa sea rentable, ordenada o financieramente sana. Una reflexión para mirar tus indicadores con más claridad, entender qué te están diciendo tus finanzas y empezar a tomar decisiones desde datos reales, no desde la intuición, la urgencia o el saldo disponible. Escucha este episodio y descubre qué números necesitas conocer para dirigir tu empresa con más control y conciencia. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
En este episodio conversamos con el historiador César Salinas sobre las anécdotas inéditas de Don Eugenio Garza Sada y las lecciones de Capitalismo Consciente que siguen siendo profundamente relevantes para los empresarios de hoy. Hablamos de la visión, los valores y la forma de liderar de un empresario que entendió que construir una empresa no era solo generar resultados, sino también formar personas, crear comunidad y dejar un legado con propósito. Una conversación para mirar el negocio desde una perspectiva más humana y trascendente, donde la rentabilidad, la responsabilidad social y el desarrollo de las personas pueden convivir dentro de una misma filosofía empresarial. Escucha este episodio y descubre qué pueden aprender los dueños de negocio actuales de una de las figuras más estudiadas e inspiradoras del empresariado mexicano. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationI am on the couch answering your most-asked questions, no script, just real and honest answers. We cover the hardest years in my business and the breakthrough that changed everything, how my husband Ira became part of the business, how to build a partial planning package that is profitable instead of a scope-creep trap, my honest take on CRMs, and the CEO guilt almost nobody warns you about.Here's what you'll walk away with:- Why the hardest years were three through eight, and the money problem underneath them- The one question that turns a spouse with no clear role into a real part of the business- How to build partial planning as a defined upgrade so it becomes your most profitable package- Why switching CRMs usually is not the answer, and what to do instead- How to move through CEO guilt and own the role your business needs-Episode on Partial Planning mentioned on this episode: https://brandeegaar.com/230 The FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/wedding-business-ama-9-8-26========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
En este episodio reflexionamos sobre Don Eugenio Garza Sada y la filosofía de negocio de un regiomontano cuya visión empresarial sigue siendo estudiada por su enfoque humano, disciplinado y trascendente. Hablamos de cómo su manera de entender la empresa iba más allá de generar riqueza: se trataba de construir instituciones, formar personas, crear comunidad y asumir una responsabilidad real con el entorno. Una reflexión para mirar el liderazgo empresarial desde una perspectiva más profunda, donde el éxito no solo se mide por los resultados, sino por el legado, los valores y el impacto que una empresa deja en la vida de quienes la rodean. Escucha este episodio y descubre qué puede aprender el empresario de hoy de una filosofía de negocio que sigue vigente. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
En este episodio hablamos de cómo construir una empresa sólida sin descuidar la relación de pareja que también necesita presencia, atención y cuidado. Descubrirás por qué muchos dueños de negocio terminan entregando su mejor energía a la empresa y dejando a su pareja con lo que queda: cansancio, prisa o ausencia emocional. Una conversación para reflexionar sobre cómo equilibrar crecimiento, amor y propósito, entendiendo que no se trata de elegir entre tu empresa o tu relación, sino de construir ambas con intención, límites y conciencia. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
Questions? Thoughts? Send a Text to The Optometry Money Podcast! We'll answer your question on the show.Episode SummaryMost practice owners can read a P&L, but very few actually know how much cash they have to work with — or what to do with it once they find out. In this episode, Evon sits down with Eric Levenhagen, CPA and owner of ProWise Financial Consulting, a firm that works almost exclusively with independent optometry practice owners.Eric walks through his "Financial Harmony" framework — Prosper, Profit, and Protect — and why he sees owner's compensation treated like a leftover in so many practices. They get into the Profit First system and its four cash accounts, why a profitable practice can still feel tight on cash, and the bookkeeping fixes that have to be in place before any of the rest of it works.What You'll LearnThe "Financial Harmony" framework: Prosper, Profit, and ProtectWhy owner's compensation so often gets treated as a leftover instead of a priorityHow to reverse-engineer the revenue your practice needs to support your life outside the practiceThe four Profit First bank account categories and what each one is forCommon bookkeeping and balance sheet mistakes that distort your P&LWhy a profitable practice can still feel cash-poorWhat to track monthly once your financial systems are already working wellThe one financial habit Eric says every practice owner should changeKey Takeaways for OptometristsOwner's compensation shouldn't be a leftover — pay yourself with intention, then work backward to the revenue your practice needs to support it. A profitable practice can still feel cash-poor because of debt service, equipment purchases, inventory, and timing gaps that don't show up cleanly on the P&L, which is why the balance sheet deserves just as much attention. Proactively allocation dollars across specific purposes — profit, tax, owner's pay, and operating expenses — helps fix this by pre-deciding where cash goes instead of relying on a single account and "mental earmarks." Eric's one habit to change: take your profit first, before it becomes whatever's left over.Resources for OptometristsEric Levenhagen on LinkedInProWise Financial ConsultingProfit First by Mike Michalowicz — the book behind the cash management system discussed in this episodeOptometry Wealth Advisors Education HubPodcast Ep 115: Navigating Important Differences Between Profit and Cash Flow in Your Optometry PracticeWant a more proactive approach to your planning?You can schedule a no-commitment introductory call to discuss what's on your mind financially and learn how we help optometrists navigate those same decisions nationwide.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationIn 2025 a wedding planner made $20,000 for the entire year. Seven months into 2026 she crossed six figures. Same market, same hours in a day, four very different moves. This episode is the real breakdown, not a highlight reel: the exact changes we made with her, in order, and the pattern underneath them that most wedding pros never act on.Here's what you'll walk away with:- The four moves that scaled her from $20K to six figures, and the order they happened in- Why raising her price 63 percent brought better clients instead of fewer inquiries- The consultation shift from presenting packages to leading with discovery, and why it closes on the call- The real reason she grew: she implemented every change immediately, before she felt readyThe FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/20k-to-six-figures-wedding-business========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
You didn't build it wrong. You've documented the processes and hired people who do their jobs well. The systems work exactly the way you built them to work, and that's the problem, because you built them to need you. Every decision still finds its way back to your desk. And it's not an accident. It's the design.Adrienne Dorison joins me this week. She hosts Sorta Bossy, and we're working the same problem from two different ends: she through operations, I through identity. The conversation runs on both shows.In this conversation:00:00 — Two lenses, one problem: operations vs. identity05:19 — The ceiling that shows up after strategy and systems are already right07:57 — Why “the bottleneck is you” is harder to solve than a leads problem11:11 — What it looks like when every decision still gets rerouted to the founder19:38 — Why so many women-owned businesses never hire, and the programming underneath it28:41 — “Doing” work vs. “designing” work, and why founders default to the wrong one33:31 — Control and freedom sit on opposite ends of one spectrum. You can't have both.41:31 — How to build self-trust from evidence, not affirmation44:34 — Le pause: why jumping in to help usually costs you the most48:53 — Ask, don't answer: the shift that develops your team instead of draining you54:32 — Turning decisions into systems so they don't leave when your best person does1:03:24 — How your business develops its own identity, separate from yours1:12:21 — What owner dependency actually costs you at sale1:15:08 — Your personal brand as a licensable, sellable asset, not just you1:20:02 — The founder's reckoning: what it means when you've outgrown what you builtAdrienne Dorison is a leadership and operational efficiency expert who has spent more than 15 years helping founders build businesses that run without them. She created the methodology behind Mike Michalowicz's bestselling book Clockwork, which has sold over 300,000 copies, and has personally coached thousands of business owners.Today she's the founder and CEO of Level 11 Leaders, where she helps founders remove owner dependency and build real optionality: leaner teams, wider profit margins, and the freedom to scale, sell, step away, or pass the business on.Podcast: www.sortabossypodcasts.comInstagram: https://www.instagram.com/adriennedorison/Out Of Office Diagnostic: www.level11leaders.com/exit$97 Time Audit Tool: https://level11leaders.com/audityourtimeMakhosi Nejeser advises founders who've built the business, hit the numbers, and noticed that winning doesn't feel the way it used to. Drawing on eight years advising founders and full initiation into a Southern African tradition rooted in advising leaders through transitions of power, she founded The House of Sovereign Legacy, where she hosts monthly House Briefings and the Architects of Sovereignty podcast.Featured: CNBC, Business Insider, Entrepreneur, NBC, ABC, CBSYour Level of Consciousness Quiz: theroyalshaman.com/quizInstagram: instagram.com/theroyalshamanLinkedin: linkedin.com/theroyalshamanPodcast: theroyalshaman.substack.com/s/architects-of-sovereignty This is a public episode. If you would like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit theroyalshaman.substack.com
Certification programs. Licensed methodology. Other practitioners delivering your IP to their own customers. From where most expert businesses stand, infinite impact looks like a different category of business entirely, one built for people with a bigger platform, not for where you are right now.In the final episode of this series, Tara closes out the Infinite Scale Method™ with Steps seven through nine, the Infinite Impact System: the developmental sequence that turns a proven methodology into books, certification programs, licensing, AI-extended delivery, and speaking, reach that grows well beyond anything you could deliver personally.Using Donald Miller's StoryBrand and Mike Michalowicz's Profit First as real examples, Tara breaks down why the distance between where you are and where they are isn't categorical. It's developmental. You're not a different kind of business owner who needs to become someone else. You're in an earlier stage of the exact same sequence.Tara Bryan is the creator of the Infinite Scale Method™ and host of The Scalable Expert podcast. She helps expert business owners, coaches, and consultants turn their expertise into a scalable business built on a signature framework and systems that deliver results without requiring more of their time. Learn more at www.thescalable.expert and www.taralbryan.comReady to build a business your expertise deserves? The Scalable Expert Audit reveals exactly where you are in the Infinite Scale Method and what to do next. Five minutes. Instant results. Take the Free Scalable Expert Audit → If this episode was useful...Share it with one expert business owner who's hit the same ceiling.A review on Apple Podcasts helps more of the right people find the show and takes less than two minutes.→ Leave a review: Apple Podcasts→ Subscribe: Apple Podcasts · Website
En este episodio reflexionamos sobre un vínculo que muchos empresarios no siempre se detienen a cuidar: la relación con ellos mismos, con sus seres queridos y con aquello que le da sentido a todo lo que construyen. Hablamos de cómo el ritmo del negocio, las decisiones diarias y la presión por sostenerlo todo pueden ir ocupando espacios importantes, hasta desconectarte de lo que realmente necesitas y valoras. Una reflexión para mirar con más conciencia los vínculos que sostienen tu vida, no solo tu empresa, y recordar que crecer también implica cuidar aquello que no aparece en los indicadores, pero que define tu plenitud. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
Companies have gotten frighteningly good at removing friction from spending. One click, stored payment info, a box on your porch before you've even had time to regret the purchase. Today's episode flips that same idea around: what if you engineered your own financial life the same way, making good decisions the path of least resistance and bad decisions just annoying enough to make you pause? Joe and OG close out Financial Action Month with a genuinely useful framework for building systems that work even on the days your willpower doesn't show up.What You'll Walk Away WithWhy discipline isn't a personality trait, it's a system you build once instead of a decision you make every dayA simple "make it easy or make it hard" test you can apply to any financial habit, from retirement savings to late-night online shoppingWhy automating your savings rate removes the single biggest source of decision fatigue in a financial planA smarter way to handle windfalls and bonuses, deciding your split between saving, debt, and fun once a year instead of every single timeWhy canceling a subscription is deliberately made difficult, and the workaround that neutralizes itA four-step "financial action ladder" for turning financial knowledge into permanent, lasting habitsWhy waiting a day before a big purchase, and other small friction points, can save you from regret without requiring any extra willpowerWhy This Matters NowKnowing what to do with your money has never really been the hard part. The hard part is doing it consistently, especially when life gets busy, stressful, or just plain boring. Building your environment so the smart choice is also the easy choice takes the daily grind of willpower out of the equation entirely. That's not a lack of discipline, it's actually the most disciplined move available: deciding once, automating it, and letting the system do the work every day after that.From the BasementA goofy but genuinely fun "make it easy or make it hard" game plays out across everything from emergency funds to concert tickets, and a National Trail Mix Day detour delivers exactly the kind of nonsense only this show could make delightful.Resources MentionedStacko Financial Action Month board — the interactive game with a money move for each squareStacking Benjamins Field Kit — the all-in-one financial organization and subscription-canceling toolProfit First by Mike Michalowicz — the book referenced on flipping the save-then-spend defaultSee Privacy Policy at https://art19.com/privacy and California Privacy Notice at https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.
✏️ Your Profit & Loss is the report card for your business. If you're making decisions based only on your bank balance, you're missing one of the most powerful tools available to you. Learn what a P&L is, why it matters, and how it can help you build a more profitable business.
En este episodio conversamos con Rogelio Gómez sobre una pregunta clave para los dueños de negocio: ¿es posible pagar un salario digno y seguir construyendo una empresa rentable? Hablamos de cómo la rentabilidad y el bienestar del equipo no tienen por qué verse como caminos opuestos, sino como parte de una visión empresarial más consciente, estratégica y sostenible. Una conversación para reflexionar sobre el verdadero costo de pagar solo para "cumplir", el impacto que tiene la compensación en la vida de las personas y cómo una empresa puede crecer sin perder de vista su responsabilidad humana. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationRight now someone is on your website loving your work, hunting for a price, and hitting the back button when they cannot find one. This episode is about the clients you are losing without ever knowing they were there, and why hiding your pricing is quietly costing you more than you think. I walk through a warm lead that slipped away in real time, the consultation ghosting that looks like a sales problem but is not, and the three-step fix that changes your conversion rate.Here's what you'll walk away with:- Why hidden pricing loses leads you never even see, and how to stop the invisible leak- The real reason great consultations still ghost, and how pricing up front makes the close easy- The three-step fix: a price range on your website, pricing in your first email, and closing on the callThe FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/pricing-on-your-website========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
En este episodio reflexionamos sobre una pregunta profunda para cualquier dueño de negocio: ¿estás pagando salarios solo para que tu equipo sobreviva o para que también pueda prosperar? Hablamos de cómo el salario digno no es solo un tema de números, sino de responsabilidad, conciencia empresarial y visión a largo plazo sobre el tipo de empresa que estás construyendo. Una reflexión para mirar la compensación desde una perspectiva más humana y estratégica, entendiendo que una empresa sólida no solo busca crecer en ventas, también busca generar bienestar, compromiso y una mejor vida para quienes la hacen posible. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
En este episodio hablamos de cómo estandarizar los procesos críticos que hoy dependen de ti para que la empresa pueda operar con más orden, claridad y autonomía. Descubrirás por qué muchos dueños de negocio siguen siendo el "manual viviente" de su empresa: todos preguntan, todo se valida con ellos y cada decisión importante termina pasando por su cabeza. Una conversación para entender cómo documentar procesos, definir responsables y crear sistemas repetibles puede ayudarte a reducir errores, liberar tiempo y construir una empresa que funcione sin depender de tu presencia constante. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationYou already know who on your team needs to go, and you've probably known for months. This episode is about what keeping them costs you, because it is so much higher than the discomfort of the hard conversation. I walk through the hidden costs to your A players, your clients, and your cash, the honest reasons we keep people too long, and the exit plan that lets you control the timing instead of getting blindsided. Here's what you'll walk away with:- The three hidden costs of keeping an underperformer, including the one that can break your business- Why "get through busy season," "I feel bad," and "I don't have time" keep you stuck, and how to reframe each one- How to build YOUR exit plan (cross-cover the role, hire before they're gone) so the break happens on your terms The FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/keeping-a-bad-employee-too-long======================== Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs! PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
En este episodio hablamos de lo que cambia cuando tu empresa deja de depender de tu memoria, tus recordatorios y tu capacidad de estar pendiente de todo. Descubrirás por qué muchos negocios operan con información dispersa, acuerdos verbales y pendientes que solo viven en la cabeza del dueño, generando errores, retrasos y desgaste constante. Una conversación para entender cómo documentar, ordenar y crear sistemas claros puede ayudarte a liberar carga mental, mejorar la operación y construir una empresa que funcione con más estructura, incluso cuando tú no estás encima de cada detalle. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
Money in your business bank account is not always money that is available to spend.Some of it may already be committed to vendors, subscriptions, credit-card payments, taxes, and other upcoming obligations. Without a clear system for tracking those expenses, even a profitable business can find itself struggling to pay bills on time.In this episode of It's the Bottom Line That Matters, Jennifer R. Glass and Patricia Reszetylo discuss practical ways small-business owners can organize their accounts payable, protect money designated for expenses, and avoid being surprised by recurring bills and annual renewals.Jennifer and Patricia discuss:The difference between accounts payable and accounts receivableGrouping and scheduling recurring business expensesKeeping money for upcoming bills separate from general operating fundsTracking annual subscriptions before they automatically renewReviewing when credit-card statements close and payments become dueUsing vendor payment terms without paying bills lateWhy cash visible in an account may already be committedHow separate bank accounts can make financial obligations easier to manageThe conversation also touches on concepts associated with Mike Michalowicz's Profit First, particularly assigning money to specific purposes and using separate accounts to reduce the temptation to spend funds that are already committed.Jennifer also explains how the timing of a credit-card billing cycle may provide additional time before cash leaves the business. This approach should only be used when the money needed to pay the charge has already been reserved and the credit-card statement will be paid in full. Payment timing should not be used to conceal a cash shortfall, carry unaffordable debt, or spend money that will be needed when the bill becomes due.The goal is not simply to delay expenses. It is to understand what the business owes, when each obligation is due, and whether the cash will be available when payment is required.Good accounts-payable management helps a business protect its cash flow, avoid unnecessary fees and interruptions, and make more deliberate financial decisions.This episode provides general business information and is not individualized accounting, tax, legal, or financial advice. Consult an appropriate professional regarding the needs of your business.
Time isn't your biggest problem. The way you're using it is. Learn how theme days and Financial Fridays can help you stop reacting and start building a more profitable business.
Today we have authors Mike Michalowicz and Shawn Van Dyke talking about Profit First as a methodology for contractors among other topics.Sponsors:Cycle CPAKnowledge Tree Consulting Smart Growth EventPatioSEOHow to Hardscape HeadquartersRegister for HNA and Use Code: HTH for 50% Off
En este episodio hablamos de la plenitud del empresario y de cómo construir una vida con sentido mientras también construyes una empresa sólida, rentable y profesional. Descubrirás por qué el éxito empresarial no debería medirse solo en ventas, crecimiento o resultados, sino también en la calidad de vida, la libertad, la conexión y el propósito que estás creando en el camino. Una conversación para reflexionar sobre cómo hacer que tu empresa deje de absorber tu vida y empiece a agregarle valor, equilibrio y dirección a lo que realmente importa. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
#740: Paula and Joe rarely butt heads — but a caller's side hustle, which pulled in $5,500 in a single day, sparked their most heated disagreement in months. This week's mailbag: a couple weighing an early retirement built on $1.2 million, a wedding-dress side hustle deciding whether to go all in, and a listener whose small stock investment turned into a $25,000 tax puzzle. In this episode, we discuss: How to build a bucket strategy so you can retire early and still stay aggressive with your portfolio The real markers that tell you it's time to go back to work — not just a number How one listener turned a marketplace side hustle into a $5,500 day When to leave a stable paycheck for a growing side business, and when to wait Why a popular plan to gift a winning stock to your kids usually backfires Whether it's worth paying taxes now to raise your stock's cost basis Where a single winning stock belongs — taxable, Roth, or a solo 401(k) Whether you're weighing an early exit from a stable career, deciding if your side hustle is ready to become your main hustle, or holding a stock that's grown far beyond what you expected, this episode will help you think through the tradeoffs before you act. ⏱️ TIMESTAMPS Note: Timestamps may vary slightly depending on dynamic ad placements. (00:00) Why a winning stock can turn into a tax trap (02:23) A $1.2M portfolio and a plan to retire by 45 (07:45) Why an aggressive portfolio needs a cash cushion first (16:49) The real signal your plan isn't working (24:25) A side hustle that made $5,500 in one day (33:51) Quit now or wait — two strong arguments (39:51) The book that could save a new business (54:09) A $200 stock that grew into $25,000 (01:01:08) The tax rule that blocks gifting stock to your kids (01:12:59) A hidden tax that kicks in above $250,000 income
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationYou keep asking me for a follow up script, and I keep telling you no. This week I'm answering the question I get more than any other: what do I say when a couple goes quiet after a consultation? The short answer is nothing, because a script was never the problem. I'm walking you through why your consultation is ending without a clear next step, how to book that next step on the call itself, and what an actual personal follow up sounds like when you do need to send one.Here's what you'll walk away with:- Why a follow up script cannot fix a consultation that ends without a clear next step- The exact question to ask before a couple leaves the call, and how to book a follow up date on the spot- What a personal, transcript-specific follow up looks like compared to a generic template The FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4 ======================== EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/wedding-consultation-follow-up========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs! PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmz Heads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Join the Beyond Prompts Boot Camp here!!!Support the show
En este episodio reflexionamos sobre una verdad poco hablada en la vida del empresario: tener una empresa que crece no siempre significa sentirse pleno. Hablamos de cómo muchos dueños de negocio alcanzan metas, generan resultados y sostienen responsabilidades importantes, pero aun así pueden sentirse cansados, desconectados o con la sensación de que algo sigue faltando. Una reflexión para mirar la plenitud más allá del éxito externo, reconectar con lo que realmente importa y construir una empresa que no solo funcione, sino que también le dé sentido, equilibrio y vida a tu vida. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
This is a free preview of a paid episode (55 min), exclusively available on our subscriber-only premium feed. Become a premium subscriber to tune into the full episode: https://cubicletoceo.co/podcast Questions about our premium podcast subscription? Send us a DM @cubicletoceo What happens to your IP when it's published under someone else's name? Adrienne Dorison built the operations frameworks behind Clockwork—a book that's sold more than 300,000 copies—yet her name never made the cover. Then a solo seven-figure consultant when author and later business partner Mike Michalowicz began interviewing Adrienne for his book in 2016, their collaboration eventually turned into a years-long partnership and a multi-million dollar company and brand, Run Like Clockwork. This case study explores the before, during, and after of a major business partnership involving shared IP. Adrienne gives us full transparency into the negotiation process and financial structure of how her and Mike shared the Clockwork IP, as well as the untangling of assets and IP after dissolving their partnership recently to launch her own brand, Level11 Leaders. Connect with Adrienne: Want to go out-of-office without anything in your business breaking? Book your FREE, 45 minute call with Adrienne to get clarity on your next move: level11leaders.com/bookacall level11leaders.com/exit level11leaders.com/podcast @adriennedorison If you enjoyed today's episode, please: Post a screenshot & key takeaway on your IG story and tag us @cubicletoceo so we can repost you. Subscribe to our premium feed for case-study style interviews every Monday. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices
✏️ Short Description Profit and cash flow are not the same thing. Learn why your business can be profitable on paper but still have no money in the bank, and what you can do to fix it.
En este episodio hablamos del área de innovación y de cómo encontrar ese espacio donde tu empresa puede dejar de competir igual que todos y empezar a diferenciarse con claridad. Descubrirás por qué innovar no siempre significa crear algo completamente nuevo, sino identificar qué haces mejor, qué necesita realmente tu cliente y dónde existe una oportunidad para aportar más valor. Una conversación para mirar tu negocio con estrategia, encontrar aquello que puede hacerlo único y construir una ventaja que te permita crecer sin depender solo del precio, la urgencia o la comparación con la competencia. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationYou want to stop doing weddings and still pay yourself well, and it feels impossible because those two things don't arrive at the same time. In this episode Brandee walks through the real build behind her own freedom: the contractor bottleneck, the salary trade she made on purpose, hiring up one role at a time, and the middle-season framework that reframes why building feels like going backward. Then she hands you three questions to decide your own path.Here's what you'll take away:- Why you can't have time freedom and financial freedom at the same time, and the middle season where you trade one for the other- What "hiring up" means: every hire has to remove a responsibility entirely, not just reduce it- The three questions to answer before you build: what you want in three years, what you're willing to trade, and what season you're inThe FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorgA favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4========================EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/time-freedom-vs-financial-freedom========================Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmzHeads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Join the Beyond Prompts Boot Camp here!!!Support the show
En este episodio reflexionamos sobre una pregunta que puede cambiar la forma en que ves tu empresa: ¿qué la hace realmente única? Hablamos de cómo muchos negocios compiten por precio, imitan lo que otros hacen o intentan parecerse al mercado, sin detenerse a identificar aquello que los diferencia y les da verdadero valor. Una reflexión para mirar tu propuesta con más claridad, reconocer qué problema resuelves mejor que nadie y empezar a construir una empresa con identidad, enfoque y una razón clara para ser elegida. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
¿Llevas tiempo con una meta que no arranca? ¿Eres el cuello de botella de todo lo que pasa en tu negocio? La pregunta "¿cómo lo hago?" parece lógica, pero es una trampa que te condena a hacerlo tú solo, con tu tiempo y tu atención, que no son infinitos. En este episodio resumimos Quién, no cómo (Who Not How, 2020), de Dan Sullivan y Ben Hardy. Sullivan es fundador de Strategic Coach, la mayor empresa de formación para emprendedores de Estados Unidos. Hardy es psicólogo y coautor de varios libros sobre mentalidad y rendimiento. El "cómo" es lineal y lento: depende de lo que tú sabes y de las horas que le metas. El "quién" es instantáneo y exponencial: en el momento en que encuentras a la persona correcta, te conectas de golpe con conocimiento, contactos y capacidades que tú solo habrías tardado años en desarrollar. Michael Jordan no ganó ni un campeonato en sus primeros seis años en la NBA, no porque le faltara talento, sino porque le faltaba gente. Llegaron Scottie Pippen, Phil Jackson y Tim Grover, y ganó seis anillos. En este episodio vas a llevarte: ✅ Por qué la procrastinación no es pereza, sino una señal de que te falta un quién ✅ Cómo el filtro del impacto convierte tu visión en algo que otros quieren ejecutar sin que tú estés encima ✅ La historia del millonario que casi murió por no querer pagar 8.000 dólares en un aire acondicionado ✅ Por qué las personas correctas no solo te ayudan a llegar a tu destino, sino que pueden cambiar ese destino para mejor ✅ Cómo distinguir los problemas técnicos (que alguien puede resolver por ti) de los adaptativos (que solo tú puedes crear) Este episodio es el segundo de un bloque de cuatro semanas sobre sistemas de negocio. El anterior fue Un paso a la vez, de Mike Michalowicz. La semana que viene: Reclama tu tiempo, de Dan Martel.
Kirby Atwell runs Living Off Rentals and has coached nearly 400 students to build cash-flowing short term rental portfolios over the past five years, alongside his own 43-property portfolio. A profit-first practitioner who lives on a farm with his family, he applies the system to how he buys properties, not just how he manages the cash.This episode breaks down Kirby's unusual 1% net rule, why the highest-cash-flowing property beats the prettiest one, and how small multi-unit properties in secondary markets outperform luxury cabins. If you want to build a short term rental portfolio or squeeze more profit out of the one you have, this conversation is packed with tactical detail.Timeline Summary[1:24] – Kirby returns to the show with nearly 400 students coached over five years of short term rental teaching[2:18] – Why he'd rather buy the highest cash flowing rental than the prettiest one[3:03] – The 500 million Airbnb bookings most investors overlook beyond the luxury vacation cabin[4:21] – A real deal breakdown: a $234,000 two unit in Sioux Falls netting around $2,500 a month[5:32] – How the same property performs as a long term rental and why that matters as a backup[6:09] – Why all 43 of his properties could convert to long term tomorrow and still cash flow[7:38] – Kirby's 1% net rule and how it differs from the standard 1% gross rule for long term rentals[9:03] – Netting 1% of purchase price after every expense including maintenance set asides[10:39] – What his accounts looked like before Profit First when he had over $1 million and no clarity[11:42] – Using the free spreadsheet and the caps versus taps distinction every first and fifteenth[13:20] – His actual percentages across an active income LLC and a rental property entity[15:20] – How Profit First clarity coincided with outsourcing the day to day of the business[16:24] – Going from a stretch goal of 30 properties to listing his 43rd while working less[16:50] – Growing organically into four full time Philippines-based team members instead of a property manager[19:18] – The typical first goal for students: 10 to 15 thousand a month to escape a full time job[24:49] – The fastest Profit First move for an owner drowning in their own properties5 Key TakeawaysCash Flow Beats Curb Appeal — A $234,000 two unit in Sioux Falls nets $2,500 a month while a $700,000 luxury cabin grossing the same amount can lose money. Buy for profit, not looks.Use The 1% Net Rule — Instead of 1% gross like the long term standard, Kirby targets 1% of purchase price in net profit after every expense. Small multi-units in secondary markets make it possible.Profit First Starts At Purchase — The system isn't just for managing cash. Kirby applies it to his buying formula so a deal has to hit the net number before he ever underwrites it.Clarity Enables Hiring — With over $1 million in the bank and no idea what was profit, he couldn't grow. Seeing where every dollar was designated is what let him build a remote team and step out of the day to day.Ten Properties Can Free You — Four Sioux Falls style deals at $2,500 a month hits $10,000 monthly and buys back 40 plus hours a week. For most of his students, that's the real financial freedom goal.Links & ResourcesLiving Off Rentals Web Class — https://livingoffrentals.com/startSimple CFO — https://simplecfo.comProfit First for Real Estate Investing by David Richter — https://profitfirstrei.comProfit First by Mike Michalowicz — https://mikemichalowicz.com/profit-firstEnjoyed This Episode?If Kirby's 1% net rule made you rethink every short term rental deal you've looked at, don't keep buying the pretty cabin that loses money. Share this episode with an investor who's killing themselves cleaning their own properties, and follow the show and leave a rating and review so more real estate investors can build portfolios that actually pay them.
When sales slow down, many business owners think the answer is to expand into a new market, add new services, or even start a second business. But what if that's exactly the wrong move? In this episode, I explain why chasing the next opportunity often hurts the business that's already making you money. We talk about the hidden costs of expanding too early, why most businesses haven't even scratched the surface of their current market, and how staying focused can lead to greater profits than constantly chasing something new. Before you start another business, add another service, or expand into a new area, listen to this episode. Sometimes the fastest way to grow is to stop chasing and start dominating. ----------------------------- DIVE IN DEEPER & LEARN MORE ABOUT YOUR NUMBERS
En este episodio hablamos de cómo criar hijos seguros de sí mismos a partir de las 7 fuentes que nutren su desarrollo emocional, su autoestima y su forma de relacionarse con el mundo. Descubrirás por qué la seguridad de un hijo no se construye desde la exigencia, la perfección o el control, sino desde la presencia, la aceptación, el amor, los límites y el ejemplo diario de sus padres. Una conversación para llevar las 7 fuentes a la práctica y entender cómo cada gesto, palabra y decisión puede ayudar a formar hijos más plenos, auténticos y confiados en quienes son. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
You've heard the dreaded B word. Budget. Maybe you've never found one that actually sticks or maybe you're the opposite, and you feel pretty on top of your money already. Either way, this episode is going to shift how you see it.I first found Mike Michalowicz back in 2019 when I read Profit First, and it completely changed how I manage the finances here at The Pink Bee. So when his newest book, The Money Habit, came out, I devoured it. This one applies those same principles to home finances, which means you'll love it even if you're not an entrepreneur. One of my favorite parts of this conversation is when Mike and I realized his money system works exactly like the way our community already plans their time. Turns out the thing that finally makes your money make sense is treating your bank account like your calendar.In This Episode, I'll Cover:Why traditional budgets set you up to fail before you even start, and what Mike says to build instead.The number of hours a day the average person spends worrying about money, backed by a 2025 study that genuinely stopped me in my tracks.The system Mike uses to take money out of one confusing pile and give it the same at-a-glance clarity your calendar has.The one word swap that changes whether you stay buried in debt or actually dig your way out.Where to start if the whole thing feels like too much, because you do not have to do it all at once.Connect With Mike Michalowicz:www.mikemotorbike.comwww.facebook.com/MikeMichalowiczFanPage www.instagram.com/mikemichalowicz www.linkedin.com/in/mikemichalowicz ________________________________
Send us Fan MailWhat happens when your notary business finally starts working — and you still can't figure out where the money goes?That's exactly where Bill Soroka found himself the year his revenue came in at $364,000. He was driving 400 miles a day, running nine to twelve appointments five and six days a week, grinding harder than he ever had. And in November of that year, he almost couldn't pay his rent.In this episode, Bill gets real about the financial pattern that nearly swallowed his best income year whole, why earning more doesn't automatically mean keeping more, and the book that finally gave him a system that worked.You'll hear about the concept of lifestyle inflation and why it shows up at every income level — not just for six-figure earners, but for notaries depositing $150 checks too. You'll learn the core idea behind Mike Michalowicz's book Profit First, how Bill adapted the system to fit the way his brain actually works, and why automation turned out to be the piece that made everything stick.This isn't a lesson in financial theory. It's an honest, sometimes embarrassing, deeply personal story about growing up broke, building a thriving notary business, and still managing to spend every single dime of it — until one system changed the whole trajectory.Bill also shares what became possible once cash reserves started building: the investments, the opportunities, the dream trips, and the doors that opened simply because he finally had the financial foundation to say yes when the right moment showed up.If you've ever had a solid month and wondered where it all went, this episode is for you.What you'll take away from this episode:Why lifestyle inflation is a documented psychology pattern and not a discipline problemHow the Profit First system works and why the core formula flip changes everythingWhy Bill didn't follow the system exactly as written and what he did insteadThe Qapital app and how automated savings buckets made the whole thing sustainableWhy working hard is a requirement but not a complete strategyWhat actually became possible once the financial foundation was in placePick up Profit First by Mike Michalowicz on Amazon. And if you want to keep building with a community of notary professionals who are serious about creating real income and real wealth through this work, join us at skool.com/notary.
En este episodio reflexionamos sobre el regalo más valioso que puedes darle a tus hijos: no solo bienes, oportunidades o consejos, sino tu presencia, tu ejemplo y una versión de ti más consciente. Hablamos de cómo muchos padres trabajan para darles "lo mejor", pero en el camino pueden olvidar que lo que más marca a un hijo es sentirse visto, escuchado y acompañado. Una reflexión para recordar que el verdadero legado no está solo en lo que construyes para ellos, sino en la conexión, los valores y la forma en que aprenden a vivir a través de ti. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
¿Tu negocio lleva meses estancado aunque no pares de apagar fuegos? ¿Y si el mayor problema de tu empresa no fuera el que tú crees? En este episodio resumimos Un paso a la vez (Fix This Next, 2020), de Mike Michalowicz —el mismo autor de La Ganancia—, el primer libro de su trilogía y el que él mismo recomienda leer antes que los demás: es el mapa que te indica dónde están los cimientos de tu negocio. La tesis incómoda: tu instinto —el que te salva la vida en un callejón oscuro— sabotea tu negocio. Lo que más grita cada mañana no suele ser el problema más urgente. Puede que lleves años cambiando las ventanas del tercer piso mientras el sótano se agrieta. Mike lo vivió en carne propia: pasó más de una década aumentando ventas mientras acumulaba 400.000 dólares de deuda personal, porque el problema nunca eran las ventas. La buena noticia es que hay una herramienta de 15 minutos que cualquier dueño de negocio puede usar hoy para encontrar ese único eslabón roto y volcar toda su energía en él. No en los 25 problemas que tiene tu empresa, solo en uno. En este episodio vas a llevarte: ✅ La jerarquía de 5 necesidades del negocio (ventas, beneficio, orden, impacto y legado) y por qué siempre hay que atender primero la más baja ✅ Las 25 necesidades concretas que tiene cualquier empresa, y cómo usarlas como mapa de prioridades ✅ Los 4 pasos para detectar tu «necesidad vital» en menos de 15 minutos y dónde volcar tu energía ✅ Por qué la trampa de la supervivencia te empuja a tomar decisiones que te hunden más ✅ La mentira de «vender más lo arregla todo» y cuándo las ventas no son el eslabón roto Este episodio abre un bloque de cuatro semanas sobre sistemas de negocio: cómo diagnosticar problemas, arreglarlos, delegar y recuperar tu tiempo como dueño.
David Richter, author of Profit First for Real Estate Investing and founder of Simple CFO, makes a blunt case in this solo episode: if you don't have a real reserve strategy, you don't have a real business. He walks through why most investors drain their accounts chasing the next deal and what that costs them a decade in.This episode reframes cash reserves as a growth tool rather than money sitting idle, covering how lenders view financial stability, why you should grow from reserves instead of revenue, and how one Profit First implementation gave a business owner six months of reserves for the first time in his life. If you're closing deals but living deal to deal, this one is for you.Timeline Summary[0:26] – The opening claim that a business without a reserve strategy isn't a real business[0:48] – Why real estate investors resist reserves and prefer every dollar out in deals[1:09] – Draining accounts for deals may scale you fast but won't build something that lasts[1:46] – Reserves as fire prevention instead of endless firefighting in your business[2:11] – The mastermind line that convicted David: if you're always fighting fires, you're the arsonist[2:35] – Without systems and people, you're constantly behind the eight ball on cash decisions[2:54] – The three questions you can't answer without a system: reinvest, pay yourself, or taxes[3:12] – Living deal to deal instead of paycheck to paycheck and what that does over ten years[3:29] – Why Profit First is fundamentally a reserve strategy for knowing where every dollar goes[4:05] – What lenders actually want to see and why zeroed out accounts kill your credibility[4:22] – Becoming the fire preventer instead of the firefighter through a clear cash system[4:43] – You took the chance on yourself, so the business should give you financial freedom[5:12] – Grow from your reserves, not from your revenue, and stop recycling the top line[5:33] – Where to find Profit First and the real estate investing edition David wrote[5:49] – A business owner who implemented one teaching and built six months of reserves[6:07] – Reserves as both financial peace of mind and a tool for profitable growth5 Key TakeawaysReserves Are Fire Prevention — If you're constantly putting out fires in your business, the lack of a cash buffer is what keeps lighting them. Reserves stop the emergencies before they start.Living Deal To Deal Is A Trap — Closing a deal, dropping the cash in the bank, and repeating for a decade leaves you broke with nothing to show. Volume without a system doesn't build wealth.Lenders Fund Financial Stability — Savvy investors and lenders don't want to see accounts drained to zero on every deal. Reserves make you fundable, which means reserves help you grow.Grow From Reserves, Not Revenue — Plowing every dollar of top line back into the business just recycles revenue. Real scale comes from a reserve cycle that keeps building.One Change Can Create Six Months — A business owner who had lived in financial chaos his whole career implemented a single Profit First teaching and built six months of reserves within a year.Links & ResourcesSimple CFO — https://simplecfo.comProfit First for Real Estate Investing by David Richter — https://profitfirstrei.comProfit First by Mike Michalowicz — https://mikemichalowicz.com/profit-firstEnjoyed This Episode?If the line about being the arsonist in your own business landed a little too close to home, that's the wake up call. Share this episode with an investor who's still draining their accounts for every deal, and follow the show and leave a rating and review so more real estate investors can build reserves that actually protect them.
En este episodio hablamos de cómo aplicar Profit First en tu empresa para dejar de administrar el dinero solo después de pagar gastos, deudas y urgencias. Descubrirás por qué la utilidad no debería ser "lo que sobra", sino una decisión financiera que se separa desde el inicio para darle más orden, claridad y estabilidad al negocio. Una conversación para entender cómo este método puede ayudarte a manejar mejor tu flujo de efectivo, tomar decisiones con más conciencia y construir una empresa que no solo venda, sino que también genere ganancias reales. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
En este episodio reflexionamos sobre Profit First, el método de Mike Michalowicz que propone una forma distinta de manejar el dinero dentro del negocio: separar primero la utilidad, antes de que los gastos se lo coman todo. Hablamos de por qué muchos dueños de empresa venden, cobran y trabajan duro, pero aun así sienten que el dinero nunca alcanza o que la utilidad aparece solo "si sobra algo". Una reflexión para empezar a mirar tus finanzas con más orden, conciencia y responsabilidad, entendiendo que un negocio sano no solo debe vender más, también debe aprender a conservar, administrar y generar ganancias reales. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
If you had the chance to buy your own business today... would you? In this episode, I share one of my favorite coaching exercises that helps business owners step out of the daily grind and see their business through a completely different lens. Imagine you're buying your business from someone else. What would you notice? Would the financials give you confidence? Would the customer experience impress you? Would your employees, systems, inventory, and processes make you excited to invest? This simple exercise helps you stop making excuses and start identifying opportunities. You'll learn how to evaluate your business objectively, uncover hidden weaknesses, and use your business numbers to make smarter decisions that lead to more profit. Sometimes the biggest breakthrough comes from looking at your business with fresh eyes.
En este episodio hablamos de las 7 fuentes del amor incondicional y de cómo pueden ayudarte a reconstruir la conexión con tu pareja desde un lugar más profundo, consciente y verdadero. Descubrirás por qué una relación plena no se sostiene solo con tiempo juntos, sino con presencia, escucha, aceptación, gratitud, respeto y la decisión diaria de volver a mirarse con amor. Una conversación para reflexionar sobre aquello que le da sentido a todo lo demás: la calidad de tus vínculos, la manera en que amas y la posibilidad de construir una relación que no solo acompañe tu vida, sino que también la nutra. Agenda ahora mismo y toma acción inmediata en el crecimiento de tu empresa! Esta evaluación te hará saber si eres candidato para nuestra membresía, la cual te ayudara a implementar todas nuestras herramientas probadas en tiempo record de la mano de un coach certificado. Si tienes más de 10 colaboradores en tu empresa...¡Aprovecha esta extraordinaria oportunidad! AGENDA AQUÍ Descarga GRATIS en nuestra página web el libro "Estimado Emprendedor", una guía empresarial y espiritual / alta consciencia para lograr ser un emprendedor dueño de pequeña y mediana empresa exitoso y pleno: https://helpimentoring.com/ Si te está gustando el podcast te pido tu apoyo para suscribirte y dejar un buen review de (5 estrellitas), servirían mucho para que más emprendedores dueños de pequeñas/medianas empresas como tú puedan tener acceso. Sígueme en redes sociales para que me hagas tus comentarios sobre los episodios ¿qué te gustó?, ¿qué no te gustó?, ¿qué te llamó la atención?, para seguir ayudándote y seguir mejorando el podcast. INSTAGRAM: https://www.instagram.com/helpimentoring.com FACEBOOK: https://www.facebook.com/helpimentoring Aprovecha toda la ayuda que podemos darte en helpi Mentoring: 1. Con nuestros Master Class virtuales gratis. Por este medio y en Facebook podrás enterarte de los temas, días y horas. Hacemos 4 Master Class al mes. 2. Con nuestros Facebook Live gratis de Lunes a Jueves. https://www.facebook.com/helpimentoring 3. Con nuestro blog que publicamos en nuestra página de Internet: https://helpimentoring.com/blog/ En todos los formatos mencionados anteriormente compartimos herramientas exclusivas de nuestro programa que incluye muchas de las mejores herramientas y metodologías especializadas en pequeñas/medianas empresas a nivel mundial como EMyth (de Michael E. Gerber), Pumpkin Plan (de Mike Michalowicz), Profit First de Mike Michalowicz), Duct Tape Marketing (de Jhon Hantsch), etc. de diferentes áreas (operaciones, finanzas, Capital Humano, Marketing, Ventas, etc.). Mantente positivo y busca ayuda.
Hiring your next employee might be the best decision you ever make... or one of the most expensive mistakes. In this episode, we break down the two questions every business owner needs to answer before adding another person to the team: Do you truly need the help? Can your business actually afford it? We discuss why hiring won't fix an unprofitable business, how to know when your current team is being underutilized, and why adding another employee often masks training, leadership, or process problems. We also cover the difference between employees and subcontractors, when outsourcing makes more sense than hiring, and how every new hire should help create more sales, more profit, or free you up to work on growing the business. If you're thinking about making your first hire or adding to your team, this episode will help you make that decision with confidence.
Fear comes in many forms. Sometimes it's fear of numbers. Sometimes it's fear of what those numbers will tell you. Learn why facing your Profit & Loss could be the most profitable decision you make this year.
You didn't start your business to stay stuck. If you're serious about hitting 6 or 7 figures without sacrificing your life, book your FREE Gap Assessment with our team: https://weddingproceo.com/applicationMost wedding pros are drowning in manual follow-ups, content, and admin while the work that makes money keeps sliding to tomorrow. In this episode find out what changes when AI becomes the operational layer under your business, not a caption generator you have to prompt. This is the shift from being a tool user to being a system user, and it is happening faster than most people realize.Here is what you'll take away: - The real difference between a CRM that automates a generic funnel and an AI employee trained on your offers, pricing, and history that drafts the right reply before you wake up- Why you audit your biggest time suck first, then build one system at a time like rolling the first ball of a snowman- How AI turns the words you already say on calls and in meetings into content that sounds like you and pulls in clients like the ones you've already booked The FREE Assume Sales Training: 2x your wedding bookings in 30 days, step by step. Thousands of wedding pros have already used it to land more clients immediately! http://weddingproceo.com/freetrainingorg A favorite book of mine: Profit First by Mike Michalowicz https://amzn.to/4lbqZFwAnother favorite book of mine: Buy Back Your Time by Dan Martell https://amzn.to/3lTKLb4======================== EPISODE SHOW NOTES BLOG & MORE:https://www.weddingproceo.com/ai-powered-wedding-business======================== Thank you for tuning in to this episode of the Wedding Pro CEO Podcast. If you find these strategies helpful, make sure to share this episode with your fellow wedding pros. And remember, in the world of weddings, it's all about building genuine relationships and showcasing your best work. Until next time, keep shining, CEOs!PLEASE SUPPORT THE PODCAST! LEAVE A REVIEW HERE: https://ratethispodcast.com/swdHave a question you'd like Brandee to answer? Ask here: http://bit.ly/3ZqqPmz Heads up, CEO! Some of the links I share may be affiliate links, which means I may earn a small commission if you decide to purchase, at no extra cost to you. I only recommend tools and resources I actually use and love, and that I believe will help you grow a profitable, sustainable business you're obsessed with.========================Support the show
Learning your numbers isn't just about understanding a Profit & Loss statement. It's about building confidence, making better decisions, creating more profit, and giving yourself the freedom to build the business and life you truly want. Whether you're just getting started or you've owned your business for years, your journey changes the moment you stop guessing and start understanding your numbers. I'd be honored to be a small part of that journey. ----------------------------- DIVE IN DEEPER & LEARN MORE ABOUT YOUR NUMBERS
David is joined by Mike Michalowicz, author of Profit First and The Money Habit, who has spent years showing entrepreneurs why financial discipline at home is just as critical as profitability in the business. They break down why most owners are wired to spend every dollar they earn, from the behavioral science behind the hunt-and-gorge cycle to the multi-account system that removes willpower from the equation, to why 1% profit allocation can compound into a sellable, self-sustaining business.See where your business stands —Take the free Growth ScorecardListen to the full audiobook free — Get Off The TruckFollow HSBC Social's:Facebook | Instagram | YouTube | HSBC Accelerator | Jobber | Home Service Business Coach Email: info@homeservicebusinesscoach.com
This episode explores financial management strategies tailored for physical therapy practice owners, highlighting how behavioral finance principles can lead to more sustainable and profitable practices. Dr. Stephanie Weyrauch speaks with Craig Dacy and shares actionable insights on building cash reserves, setting equitable owner compensation, and fostering a long-term profitability mindset—key considerations especially relevant in a landscape of changing reimbursement policies. In this episode: · How practice owners can implement the Profit First system to improve cash flow and profitability · Strategies for paying PT owners and team members competitively while maintaining business health · The importance of behavioral finance and habit formation in managing healthcare business finances · Building cash cushions to buffer the impact of delayed insurance reimbursements · Transitioning from solo to multi-location practice: financial and strategic shifts · Insights on hiring and retaining staff in a competitive employment market, including creative compensation models · Special considerations for insurance-based PT practices and handling delayed payments · The role of long-term thinking in promoting lifelong patient engagement with physical therapy · Craig's journey to authoring a book tailored to physical therapists on financial management Timestamps: 00:00 - Introduction and host introduction to Craig Dacy 00:14 - Craig's background and link with Ramsey Solutions 01:05 - Transition from teaching to financial coaching, motivated by personal debt freedom 02:04 - Connecting personal finances with managing a healthcare practice 02:26 - The link between physical therapy and finance, and the need for early financial education 03:22 - Why focus on physical therapists and their unique financial challenges 03:57 - Short-term engagement models and their impact on PT practice finances 04:37 - Promoting lifelong physical therapy and long-term patient relationships 05:05 - Expanding services and revenue streams beyond injury-based care 06:01 - Overcoming scarcity mindset in insurance-reliant practices 06:35 - Owner compensation strategies and making practices more sustainable 07:18 - Implementing profit-based accounting to manage personal and business finances 08:36 - The role of budgeting and behavioral finance in practice management 09:57 - The Envelope system adapted for business accounts 10:23 - Building a practice on a lean budget and avoiding debt 11:04 - Managing delayed insurance payments and cash flow buffers 12:02 - Percentage-based budgeting and cash cushion strategies 12:47 - Tailoring Profit First principles for healthcare settings 13:31 - Different financial strategies for growing practices 14:01 - Prioritizing payroll and managing equipment expenses 14:38 - Challenges of hiring in a competitive market and offering competitive salaries 15:06 - How to determine sustainable compensation—percentages and alternative pay models 15:56 - Profit sharing and creating ownership culture for employee retention 16:50 - Boosting practice profitability through mindset shifts 17:31 - The importance of profit in business health and longevity 18:30 - Transitioning from solo to multi-location practices and financial planning 19:19 - Growth phases and financial shifts at different revenue levels 20:48 - Proactive planning to fund expansion and staffing 21:20 - Behavioral changes needed for practice profitability and culture 22:07 - How profitability benefits the team, patients, and business sustainability 23:04 - Making profit a priority by shifting financial behaviors 24:18 - Small habits for long-lasting financial health—starting with just 1% into profit 25:00 - Speaking at Web PT's Ascend conference, and the growth mindset around money 26:20 - Craig's journey to writing a book for PTs on financial systems 27:53 - Inspiration behind the book and the process of writing 29:22 - Advice to younger self: embrace authenticity and risk-taking 30:18 - Connecting with Craig and upcoming resources for practice owners 31:23 - Final tips: opening a profit account and celebrating profitability 32:05 - Closing remarks and encouragement to adopt financial habits Resources & Links: · Profit First by Mike Michalowicz · pf4pt.com — Book landing page and pre-order info · Dacy Coaching — Practice financial consulting Connect with Craig: · Website · Schedule a coaching session · Craig on Instagram · Craig on LinkedIn · Craig on YouTube More About Craig Dacy: Craig Dacy, owner of DACY Financial Coaching, has helped hundreds of small businesses, with a focus on Physical Therapists, find confidence and clarity in their finances. After spending over a decade as an educator, Craig combines his knack for small business and love for teaching to help make the overly complicated concept of business finances incredibly simple to understand. Craig lives in Austin, TX with his wife and 2 kids. When he's not spending time with his family, he can be found reliving "the good old days" as the lead singer and bass player for his 90s cover band, Zoodust. Jane Sponsorship Information: Book a one-on-one demo here Mention the code LITZY1MO for a free month Follow Dr. Karen Litzy on Social Media: Karen's Instagram Karen's LinkedIn Subscribe to Healthy, Wealthy & Smart: YouTube Website Apple Podcast Spotify SoundCloud Stitcher iHeart Radio