Podcasts about mercado de trabalho

Você já ouviu que o brasileiro produz pouco porque trabalha pouco?Os dados mostram exatamente o contrário. No novo episódio do Dedo no Pulso – Panorama Macroeconômico, analisamos números recentes do PISA (OCDE), do Banco Mundial (Doing Business), da Organização Mundial do Comércio (OMC) e do The Conference Board, para entender por que o Brasil gera apenas cerca de US$ 21 por hora trabalhada, enquanto países como os Estados Unidos e a Alemanha superam os US$ 80 por hora.

Lideranças corporativas em todos os países já dizem que pretendem reduzir a contratação de profissionais em início de carreira por causa da IA e dos seus agentes. Mas essa decisão pode estar profundamente errada. Cortar cargos júnior por causa da IA pode custar muito caro no médio prazo. Quem vai pagar essa conta quando ela chegar? Para essa conversa, convidamos Emerson Pinha, CEO da AI Tour Links do episódio A página do LinkedIn de Emerson Pinha O site da AI Tour O artigo "The Problem in the Age of AI Isn't Young Talent: It's Leadership", de Emerson Pinha O livro "The Shallows: What the Internet Is Doing to Our Brains", de Nicholas Carr A série "Custe o que Custar", da Netflix, baseada em um livro de Harlan Coben O relatório "AI and the Future of Learning", publicado por Ben Gomes, Lila Ibrahim, Yossi Matias, Christopher Phillips e James Manyika, do Google O livro "Who's Afraid of Ai?: Fear and Promise in the Age of Thinking Machines", de Thomas Ramge     A The Shift é uma plataforma de conteúdo que descomplica os contextos da inovação disruptiva e da economia digital.Visite o site www.theshift.info e assine a newsletter

Impulso ao crescimento econômico deve aumentar com menos diferença entre gêneros no espaço laboral; instituição financeira defende reformas como expansão de creches, ajustes no Bolsa Família e redução das disparidades salariais no país.

Em meio a uma semana encurtada por feriados no Brasil, nos Estados Unidos e na China, o debate econômico ganhou intensidade ao invés de desacelerar: enquanto parte do país discute a redução da escala 6x1 como se fosse um avanço civilizatório automático, os dados da PNAD mostram uma realidade muito mais complexa — de 2012 a 2025, o Brasil ampliou sua força de trabalho, mas viu crescer de forma mais acelerada o contingente de trabalhadores por conta própria e sem carteira assinada, revelando um processo claro de desformalização; hoje, mais da metade da população ocupada não está sob o regime formal que seria diretamente impactado por mudanças na legislação trabalhista, o que levanta uma pergunta incômoda: estamos discutindo a cereja do bolo enquanto ignoramos o bolo inteiro? Ao mesmo tempo, os indicadores recentes confirmam desaceleração no varejo, resiliência nos serviços, inflação ainda pressionada no Brasil e mercado de trabalho aquecido nos EUA, reforçando que o cenário global exige responsabilidade fiscal — tema que ganhou destaque com o alerta internacional sobre a chamada “brazilificação”, expressão usada para descrever economias presas a juros elevados e fiscal frágil. No agro, apesar de revisões otimistas para soja e estabilidade no milho, há inconsistências nos dados de arroz e preocupações no setor sucroenergético, enquanto Chicago sustenta preços firmes para grãos. O pano de fundo é claro: o Brasil ainda vive seu bônus demográfico, mas ele tem prazo de validade, e decisões populistas hoje podem custar caro entre 2045 e 2050, especialmente no campo previdenciário e fiscal; antes de importar modelos estrangeiros ou criar novas regras que não alcançam a maioria da força de trabalho, talvez seja hora de enfrentar as distorções estruturais que os próprios números já escancaram. ➡

A inteligência artificial já está mudando o mercado de trabalho mas o Brasil está preparado para essa transformação? No novo episódio do Podcast Canaltech, Fernanda Santos conversa com Lucia Rodrigues, diretora de Capacitação em IA da Microsoft Elevate, sobre os desafios da formação digital no país, as iniciativas gratuitas para capacitar brasileiros e como a tecnologia pode gerar inclusão social e novas oportunidades. Durante a entrevista, Lucia revela dados preocupantes sobre o nível de preparo da população, apresenta programas como a Escola do Trabalhador 4.0 e a parceria com a Gerando Falcões, além de compartilhar histórias reais de pessoas que mudaram de vida por meio da tecnologia. Você também vai conferir: novidade da Xiaomi pode ajudar você a nunca mais perder suas coisas, possível cobrança no trânsito virou polêmica na internet e novo tipo de golpe pode agir sem você perceber. Este podcast foi roteirizado e apresentado por Fernada Santos e contou com reportagens de Vinicius Moschen, Paulo Amaral e Jaqueline Sousa, sob coordenação de Anaísa Catucci. A trilha sonora é de Guilherme Zomer, a edição de Lívia Strazza e a arte da capa é de Erick Teixeira.See omnystudio.com/listener for privacy information.

O mercado de trabalho médico mudou e ignorar isso tem custo. Neste episódio do Clube da Cardio Podcast, discutimos o futuro da Medicina no Brasil e por que o planejamento financeiro se tornou parte essencial da carreira médica. Em um cenário de aumento do número de médicos, mudanças na formação, escassez de vagas de residência, avanço da inteligência artificial e crescimento da pjotização, como construir uma trajetória profissional sustentável? Para essa conversa, recebemos Guilherme Sabá Arruda, cardiologista pela SBC, intensivista pela AMIB e coordenador da Cardiologia dos Hospitais da Rede D'Or Regional Leste de São Paulo, e André Feldman, cardiologista e assistente da UTI de Pós-operatório de Cirurgia Cardíaca do Instituto Dante Pazzanese de Cardiologia.Uma conversa franca, sobre carreira, dinheiro e escolhas conscientes porque excelência clínica também passa por estabilidade financeira.

Convidado: Rodolpho Tobler, mestre em economia e finanças pela FGV e coordenador das Sondagens Empresariais e de Indicadores de Mercado de Trabalho do FGV IBRE. Em diversos setores da economia, empresas estão reformulado ofertas de emprego para atrair e reter trabalhadores em um mercado aquecido e com desemprego baixo – 5,6%, o menor da série histórica do IBGE. Benefícios mais amplos, bônus financeiros e mudanças na jornada de trabalho passaram a ser usados como estratégia para preencher vagas que seguem abertas. Do lado dos trabalhadores, a decisão de aceitar ou deixar um emprego tem sido cada vez menos guiada apenas pelo salário – flexibilidade virou a palavra-chave, num movimento reforçado pela expansão do trabalho por conta própria e da economia dos aplicativos. Para analisar esse cenário, Natuza Nery entrevista Rodolpho Tobler, mestre em economia e finanças pela FGV e coordenador das Sondagens Empresariais e de Indicadores de Mercado de Trabalho do FGV IBRE. Ele explica por que aumentou o equilíbrio de forças entre empregado e empregador e avalia os impactos do mercado de trabalho superaquecido nos dados macroeconômicos.

O desemprego em Portugal terminou 2025 abaixo do esperado, no valor mais baixo desde 2011, apesar de continuar elevado entre os jovens e em algumas regiões do paísSee omnystudio.com/listener for privacy information.

O mercado de trabalho deve ser adaptado a todos. Porque é que ainda há tantos obstáculos? O que já está a mudar nas empresas e nas instituições? Vamos partilhar exemplos práticos que já estão no terreno e histórias reais

Neste episódio do Dedo no Pulso, referente à semana de 2 a 8 de fevereiro de 2026, o programa analisa uma agenda intensa de indicadores no Brasil e no exterior. No Brasil, destaque para o IGP-DI em deflação, IPCA da Fipe, balança comercial e produção industrial, que segue em desaceleração com expectativa de resultado negativo no primeiro trimestre. O Copom manteve a Selic em 15%, mas sinalizou início de flexibilização já em março, apontando maior confiança na queda da inflação e expectativas mais bem ancoradas. Nos Estados Unidos, foco no mercado de trabalho com Payroll, taxa de desemprego e pedidos de seguro-desemprego, além da decisão do Fed de manter juros. O episódio comenta também a indicação de Kevin Warsh para substituir Jerome Powell como chairman. Na Europa, saíram dados de varejo, IPP e PMIs. No Brasil, os números fiscais revelaram deterioração: dívida bruta em 78,7% do PIB, déficit primário de R$ 55 bilhões e pagamento recorde de R$ 1 trilhão em juros em 2025, equivalente a 7,9% do PIB. O episódio conclui com alerta sobre os impactos da política fiscal irresponsável, a pressão sobre juros e os riscos para o crescimento econômico, além da preocupação com a inadimplência no setor agro.

Bom dia 247_ mercado de trabalho bate novos recordes com Lula _31_1_26_ by TV 247

Ouça o que movimentou o mercado nesta sexta-feira.

Debate da Super Manhã: Freenlances, entregadores, influenciadores digitais. Essas são algumas funções do novo mercado de trabalho e que traz impactos significativos no modelo clássico de emprego, que estabelece os direitos e deveres de empregadores e empregados, a CLT. No debate desta segunda-feira (19), a comunicadora Natalia Ribeiro conversa com os nossos convidados para falar sobre a recriação dos cargos, o que cabe a justiça, os indicadores do desemprego e o futuro dos trabalhadores brasileiros. Participam o secretário executivo do Ministério do Empreendedorismo, Microempresa e Empresa de Pequeno Porte, Tadeu Alencar, o vice-presidente do Tribunal Regional do Trabalho da 6ª Região (TRT6), Eduardo Pugliesi, e o jornalista e titular da Coluna JC Negócios do Jornal do Commercio , Fernando Castilho

A Yazaki voltou a reduzir o emprego em Portugal, com o despedimento coletivo de 163 trabalhadores na unidade de OvarSee omnystudio.com/listener for privacy information.

No episódio de hoje, Afonso Borges fala sobre três obras do autor Ernane Alves, incluindo o seu último lançamento intitulado “CriativaMENTE: autismo e mercado de trabalho”See omnystudio.com/listener for privacy information.

O mercado de trabalho brasileiro vive um momento de descompasso: oferta e demanda se desencontraram. Ainda que empresas de diferentes setores possuam diversos tipos de vagas abertas, parte da população segue com dificuldade de se inserir no mundo profissional. Questões como o envelhecimento dos cidadãos brasileiros, a informalidade e as expectativas dos jovens trabalhadores exigem mudanças. Em entrevista à CBN Vitória, o presidente da Federação das Indústrias do Espírito Santo (Findes), Paulo Baraona, analisa como o poder público e indústria devem repensar modelos de contratação e qualificação. Ouça a conversa completa!

Neste episódio, Vitor Silvério e Leonardo Berto, da Robert Half, conversam com Diego Andrade, sócio da PRX Capital, que compartilha previsões para o mercado de trabalho brasileiro em 2026. O bate-papo aborda desafios econômicos e influências do cenário político na dinâmica de emprego, além da confiança do mercado e os impactos da reforma tributária na contratação de profissionais.Participantes:Diego Andrade, Managing Partner - Co-Founder, PRX Capital.Host(s):Vitor Silvério, Gerente de Parcerias Estratégicas, Robert Half.Leonardo Berto, Branch Manager, Robert Half.

Está no ar mais um episódio do podcast Economistas e o tema desta semana é o mercado de trabalho e a importância da profissão. O Brasil vive uma expansão na demanda por profissionais de Ciências Econômicas em atividades como regulação, arbitragem, governança corporativa e reorganização empresarial e o conselheiro federal Pedro Afonso Gomes aborda várias destas áreas.

O caminho até a universidade e o mercado de trabalho pode ser especialmente desafiador para pessoas com Transtorno do Espectro Autista (TEA). Neste episódio do RhemaCast, você vai entender quais são os principais obstáculos enfrentados por jovens autistas, desde a preparação para o vestibular até a adaptação no ambiente profissional. Falamos também sobre os direitos garantidos por lei, recursos de acessibilidade e como o apoio da família, da escola e das instituições é essencial nesse processo. Um conteúdo indispensável para educadores, gestores e todos que atuam com inclusão e desenvolvimento humano.

O Observatório Feminino discute neste domingo (14) um movimento que está mudando o mercado de trabalho no mundo: a crescente presença das mulheres acima dos 50 anos. Enquanto líderes globais se preocupam com os impactos do envelhecimento da população, os números mostram uma virada importante.Um novo relatório da OCDE revela que nunca houve tantas mulheres de 50 a 59 anos ganhando espaço profissional. Elas estão se qualificando mais, assumindo novas responsabilidades e ocupando funções estratégicas. O avanço é expressivo pois, entre 50 e 54 anos, a participação feminina no mercado cresceu mais de 10%. Entre 55 e 59 anos, o aumento passa de 18%.A explicação vai além da experiência acumulada. São mulheres que continuam estudando, se adaptam às novas tecnologias e trazem habilidades que nenhuma máquina substitui, como visão ampla, inteligência emocional e maturidade para lidar com crises.Para aprofundar essa conversa, o podcast recebe Jacqueline Rezende, coordenadora e professora da Fundação Getulio Vargas, consultora empresarial sênior, mentora de executivos e conselheira de negócios.Sobre o podcastO podcast Observatório Feminino vai ao ar todos os domingos, às 8h30, na Rádio Itatiaia. Você também pode ouvir os episódios nas plataformas de áudio, e no Youtube da Rádio de Minas.

O primeiro-ministro contesta a greve geral, perguntando: “Estão a contestar o quê?” Luís Montenegro descreve a paralisação convocada pelas duas centrais sindicais como “política”, e pinta um quadro radiante, insuflado com a eleição de Portugal na revista “The Economist” como a melhor economia do mundo: o “Doce Pastel de Nata”, como a publicação descreveu o país. A narrativa do Governo vai colar, ao mesmo tempo que a ministra do Trabalho, Rosário Palma Ramalho, admite querer reequilibrar a legislação laboral a favor das empresas? Este episódio tem os comentários de João Pedro Henriques, jornalista do Expresso, João Silvestre, editor executivo e Liliana Valente, coordenadora de política, com a moderação de Vítor Matos. A sonoplastia é de Salomé Rita e a ilustração da autoria de Carlos Paes.See omnystudio.com/listener for privacy information.

A greve geral de 11 de dezembro junta dezenas de sindicatos contra o pacote laboral. Críticas somam-se de várias áreas e até de antigos responsáveis do PSD. Com a jornalista Cátia Mateus, do Expresso, esclarecem-se dúvidas sobre adesão, direitos, requisição civil e onde o Governo pode ainda cederSee omnystudio.com/listener for privacy information.

Está no ar mais um episódio do podcast Economistas! O tema desta semana é a realidade da população negra no mercado de trabalho. O Cofecon realizou um debate alusivo ao Mês da Consciência Negra, tendo como expositoras as economistas Beatriz Barro e Lucia dos Santos Garcia. A apresentação foi da presidenta do Cofecon, Tania Cristina Teixeira, com moderação da conselheira federal Teresinha de Jesus Ferreira da Silva.

Bom dia! ☕️Para ter seu Binance Card, clique aqui.Saiba mais sobre trabalhar, investir ou viver nos EUA com a D4U aqui.the news ao vivo a partir de 08:30No episódio de hoje:

Com liquidez reduzida nos EUA, cena global segue morna. No Brasil, mercado de trabalho mostra sinais evidentes de desaceleração.

No episódio, Ana Frazão conversa com Ricardo Campante, Economista, Técnico de Planejamento e Pesquisa no Ipea, Mestre em Economia pela USP e Doutorando em Economia no Insper. O entrevistado explica o atual estado da reflexão sobre economia, pobreza e desigualdade, procurando contextualizar a importância de políticas como o bolsa-família. Nesse sentido, destaca todos os benefícios do programa desde 2003, além de explorar os seus efeitos multiplicadores. Na segunda parte da conversa, o entrevistado mostra a pesquisa recente, que mostra que os impactos do bolsa-família sobre a saída do mercado de trabalho são menores do que o que comumente é divulgado pela grande mídia, atingindo sobretudo pessoas que já tinham uma inserção precária ou estavam desempregadas há muito tempo. Assim, não há propriamente competição com a carteira de trabalho, uma vez que os poucos efeitos identificados normalmente se concentram em pessoas que já estavam em situação de informalidade, sobretudo em mulheres com filhos pequenos no Nordeste. Ricardo Campante também procura contextualizar a pesquisa com a literatura acadêmica - inclusive estrangeira - que constata os benefícios de transferência de renda, assim como aborda pontos nos quais poderia haver ajustes e aprimoramentos na política.

Nesta sessão, você vai conhecer estratégias para lidar com a ansiedade em processos seletivos e desafios profissionais. Falamos sobre autoconfiança, resiliência e como enfrentar momentos de incerteza com mais equilíbrio.

A Bosch de Braga voltou ao regime normal de laboração esta segunda-feira, levantando o lay-off que podia prolongar-se até 2026 graças à estabilização no fornecimento de semicondutoresSee omnystudio.com/listener for privacy information.

O podcast Dedo no Pulso desta semana destacou que o IPCA deve encerrar 2025 em 4,42%, dentro do teto da meta de 4,5%, mas distante do centro de 3%. Para conter a inflação, o Banco Central mantém juros elevados, próximos de 15%, o que pressiona a atividade econômica e agrava o endividamento das famílias — já comprometendo 27% da renda apenas com o serviço da dívida. Nos Estados Unidos, os indicadores mostram economia robusta: o PIB do terceiro trimestre veio forte, o payroll surpreendeu com 119 mil vagas criadas e os PMIs apontam expansão. Apesar disso, o mercado vive incerteza sobre os próximos passos do Fed, com expectativas de corte de juros em dezembro oscilando drasticamente. No cenário internacional, crescem as dúvidas sobre a confiabilidade dos dados de crescimento da China, enquanto no agronegócio brasileiro a retirada de tarifas americanas sobre diversos produtos reforça a competitividade das exportações nacionais. ➡

Os canalizadores e os eletricistas vão ganhar mais do que os programadores. A conclusão saiu da última Web Summit e há outra certeza: A IA está a mudar o mercado de trabalho e ainda vamos no início.See omnystudio.com/listener for privacy information.

Sua empresa está perdendo talentos valiosos e você não sabe como reverter essa situação? Neste episódio, recebemos Fernanda Camargos, Head de Pessoas, e Angela Duarte, Head de Operações, ambas da dti digital, para discutir o impacto do alto turnover nas organizações. Elas compartilham insights sobre como a transparência, o diálogo aberto e os diferentes formatos de trabalho afetam a retenção de talentos no atual cenário profissional. Ficou curioso? Então, dê o play! Assuntos abordados: Alta rotatividade no mercado brasileiro; Impactos na produtividade dos times; Novas expectativas dos profissionais; Transparência e diálogo na retenção; Trabalho remoto x presencial; O que os talentos buscam nas empresas; Comunicação e alinhamento de expectativas; Links importantes: Newsletter Dúvidas? Nos mande pelo Linkedin Contato: osagilistas@dtidigital.com.br Os Agilistas é uma iniciativa da dti digital, uma empresa WPPSee omnystudio.com/listener for privacy information.

Mariana Carneiro, repórter do Estadão em Brasília, repercute Política e Economia internas às 2ªs, 4ªs e 6ªs, 8h30, no Jornal Eldorado.See omnystudio.com/listener for privacy information.

Procurar emprego nunca foi exatamente prazeroso. Mas já faz alguns anos que o processo todo parece ter se tornado uma tortura com CNPJ. Você se candidata, grava um vídeo pra uma IA, faz até testes não remunerados… e recebe aquele e-mail padrão “infelizmente, você não foi selecionado.” A escritora Sarah Mathews chamou isso de um “ritual de humilhação.” E é difícil discordar. O candidato fala com robôs, os robôs respondem com robôs e ninguém mais parece ouvir pessoas de verdade. E o Brasil não tá muito diferente, não. A plataforma Gupy, por exemplo, virou quase um meme — basta digitar “fui reprovado pela Gupy” pra ver um multidão tentando entender se foi avaliada por um humano… ou por um algoritmo. A gente trocou a entrevista de emprego por um teste de paciência. E essa é a conversa de hoje. Carlos Merigo, Bia Fiorotto e Hiago Vinícius conversam com Ruy Braga, sociólogo especialista em sociologia do trabalho e professor da USP, para tentar entender como a tecnologia transformou a busca por trabalho num campo minado de ansiedade e desumanização. E principalmente: o que esse novo mercado de trabalho diz sobre o valor do trabalho — e da dignidade — em 2025. 10:49 - Pauta01:12:38 - QEAB _ MANO A MANO: O PODCAST DO MANO BROWN AGORA EM LIVRO A Companhia das Letras acaba de lançar o livro “Mano a Mano”, reunindo vinte entrevistas e trechos das quatro primeiras temporadas do podcast de Mano Brown. Além das conversas com nomes como Lula, Marina Silva, Sueli Carneiro, Emicida, Conceição Evaristo e Ronaldo Fenômeno, o livro traz introduções inéditas escritas pelo próprio Brown, fotos das gravações e um prefácio exclusivo. A primeira tiragem vem com um acabamento especial — pintura trilateral nas bordas. É bonito demais. Edição de colecionador pra ler e ter na estante. O livro “Mano a Mano” já está disponível em livrarias físicas e online. E pros ouvintes do Braincast tem um presente: Usando o cupom MANO10 na Amazon, até o dia 10 de novembro, você ganha 10% de desconto. Tanto na edição física quanto no e-book. --- NEXGARD SPECTRA®: É OUTRO NÍVEL DE PROTEÇÃO. https://www.cobasi.com.br/pesquisa?hotsite=nexgard-spectra-podcast&utm_source=parceiro_comercial&utm_medium=podcast&utm_campaign=boehringer_podcast_20nexgard&utm_source=globo&utm_medium=cpm&utm_content=AH_ALAMEA_BRASIL_25_aon_glo_glocom_awa_cpm_tutc_A25mais_60s_NA_braincast_boeh00995ne25&utm_campaign=AH_ALAMEA_BRASIL_NEX_25_AON_GLO_GLOCOM_AWA_CPM Cupom: 20nexgardVigência: Até 31/12Regras: 1 uso por CPF, não acumulativo com compra programada -- ✳️ TORNE-SE MEMBRO DO B9 E GANHE BENEFÍCIOS:Braincast secreto; grupo de assinantes no Telegram; e episódios sem anúncios!https://www.youtube.com/channel/UCGNdGepMFVqPNgaCkNBdiLw/join --

Nesta terça-feira (28), a Amazon anunciou a demissão de 14 mil funcionários corporativos ao redor do mundo, em uma aposta da empresa no uso de inteligência artificial (IA) na operação. O movimento é semelhante ao da Microsoft, que totalizou quase 15 mil demissões neste ano ao mesmo tempo em que investe em IA. No episódio desta quarta (29), o repórter Marcelo Fischer conversa com John Paul Lima, professor e diretor dos cursos de graduação da FIAP, para entender como a IA, ao mesmo tempo em que cria novos empregos, está substituindo milhares nas principais empresas do mundo. Você também vai conferir: Samsung mostra celular que dobra em 3 partes pela primeira vez; Apple vai pedir ajuda para a Samsung no próximo iPhone; Receita descobre depósito com R$ 10 milhões em celulares contrabandeados; Sam Altman financia startup biomédica para ler cérebro humano com ondas sonoras; Fábrica da BYD na Bahia envia seus primeiros carros elétricos pelo país. Este podcast foi roteirizado e apresentado por Marcelo Fischer, e contou com reportagens de Vinícius Moschen, Wendel Martins, Nathan Vieira e Danielle Cassita, sob coordenação de Anaísa Catucci. A trilha sonora é de Guilherme Zomer, a edição de Jully Cruz e a arte da capa é de Erick Teixeira.See omnystudio.com/listener for privacy information.

No episódio, Ana Frazão conversa com Bruno Imaizumi, Economista e Consultor da 4Intelligence, sobre os impactos da inteligência artificial generativa sobre o mercado de trabalho. O foco da conversa é recente estudo conduzido pelo entrevistado que concluiu que a inteligência artificial tem o potencial de afetar 31,3 milhões de trabalhadores no Brasil. A partir da adaptação de metodologia criada pela OIT em 2023, as profissões foram divididas em faixas, sendo que 5,5 milhões de brasileiros ficam entre os mais vulneráveis. Um dos resultados mais surpreendentes é que quanto maior o grau de instrução maior o grau de exposição. Bruno Imaizumi também mostra, do ponto de vista comparativo, como os dados brasileiros se diferenciam dos demais países, além de apontar como as mulheres e os mais jovens estão ainda mais expostos. Também trata dos riscos da inteligência artificial generativa e das políticas públicas necessárias para o seu uso responsável.

Quer saber tudo que aconteceu no mercado financeiro, nacional e internacional? Acompanhe o nosso Fechamento de Mercado e confira com quais as ações que mais mexeram com a B3, movimentação do câmbio e dos juros e muito mais! O Fechamento de Mercado da Genial é transmitido de segunda a sexta, às 17h30. Ative as notificações do programa e acompanhe ao vivo!

O mercado de trabalho está mudando rapidamente com a chegada da inteligência artificial. No novo episódio do Podcast Canaltech, Elisa Fontes conversa com o professor de Inteligência Artificial e Engenharia de Software da Universidade Federal do Paraná (UFPR), Rodrigo Clemente Thom de Souza, sobre os impactos da IA nas profissões atuais e o surgimento de novas carreiras. A entrevista aborda desde a evolução histórica das revoluções tecnológicas até a criação de funções como engenheiro de prompt, curador de dados e especialista em ética em IA. Também traz reflexões sobre o papel das Big Techs, a formação de novos profissionais e os desafios éticos dessa transformação. Você também vai conferir: Elon Musk acusa Apple e OpenAI de bloquearem concorrência em IA, falso ChatGPT espalha ransomware e acende alerta da Microsoft, veja quanto ganham profissionais de tecnologia em São Paulo e escola abre inscrições para 50 bolsas grátis em curso de conteúdo com IA. Este podcast foi roteirizado e apresentado por Fernanda Santos e contou com reportagens de Emanuele Almeida, Lilian Sibila, Raphael Giannotti, Claudio Yuge e Marcelo Fischer. A trilha sonora é de Guilherme Zomer, a edição de Jully Cruz e a arte da capa é de Erick Teixeira.See omnystudio.com/listener for privacy information.

Consagrado durante a pandemia, o trabalho remoto segue em pauta na Austrália: Victoria pode ter a alternativa garantida em lei, enquanto o governo Albanese aborda a questão na reforma de produtividade laboral. Conversamos com Diogo Campos-Teixeira, que estuda o tema na Universidade Macquarie. Para ele, a necessidade das empresas em atrair trabalhadores tem deixado empregados melhor posicionados para negociar o WFH.

A campanha de comunicação “Espelhos”, lançada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, faz parte das celebrações do Dia Internacional da Juventude, comemorado em 12 de agosto. A iniciativa visa ampliar as oportunidades, romper estereótipos sobre a juventude e viabilizar a inserção de jovens no mercado de trabalho. Sonoras:

A Inteligência Artificial não está apenas transformando empresas e produtos, ela também está criando novas carreiras e reinventando profissões tradicionais. No novo episódio do Podcast Canaltech, conversamos com Iwens Gervasio, um dos responsáveis pela primeira graduação em IA do Brasil, da Universidade Federal de Goiás. Ele explica quais são as profissões mais promissoras com a chegada da IA, como está sendo a formação de novos talentos e o que muda para quem já atua como cientista de dados, programador ou analista de sistemas. O papo também revela como surgiu o curso da UFG, a metodologia que conecta alunos com empresas desde o primeiro semestre e o impacto da criatividade e da ética na formação de profissionais do futuro. Você também vai conferir: Oppo se prepara para lançar novo celular 5G no Brasil, consulta ao 3º lote da restituição do IR já está liberada, Volvo lança cinto de segurança inteligente com IA para 2026, vazamento expõe dados de 11 milhões de chaves Pix e mais de 2 bilhões já usam IA nas buscas do Google. Este podcast foi roteirizado e apresentado por Fernanda Santos e contou com reportagens de Renato Moura, Danielle Cassita, Marcelo Fischer e André Magalhães. A trilha sonora é de Guilherme Zomer, a edição de Jully Cruz e a arte da capa é de Erick Teixeira.See omnystudio.com/listener for privacy information.

Neste episódio especial do podcast 'Prazer, Renata', Renata Ceribelli recebe Morris Litvak, fundador e CEO da Maturi, agência de empregos para pessoas acima dos 50 anos.

Neste episódio especial do podcast 'Prazer, Renata', Renata Ceribelli recebe Morris Litvak, fundador e CEO da Maturi, agência de empregos para pessoas acima dos 50 anos.

Trabalhe no mercado financeiro e seja um Consultor de Elite: https://finc.ly/b2f2eb7562NEWSLETTER DA FINCLASS - FIQUE BEM INFORMADO SOBRE O MERCADO FINANCEIRO: https://finc.ly/638ef9c99dNinguém mais quer trabalhar? Ou o sistema falhou com uma geração inteira?Enquanto milhões ainda buscam oportunidade, outros simplesmente desistiram.O Brasil virou o país dos desempregados — e não é só pelos números. É pelo desânimo, pela informalidade crescente, pela sensação de que o esforço já não compensa.EPISÓDIO: BRASIL: O PAÍS DOS DESEMPREGADOS? CRISE NO MERCADO DE TRABALHO | Os Economistas 175

Israel ataca Irão. Irão ameaça vingar-se. Moçambique quer apostar na agricultura. Especialistas dizem que é preciso investir em infraestruturas. Portugal: Jovens imigrantes oriundos de África enfrentam muitos e difíceis desafios. Situação política na Tanzânia está a gerar tensões com os países vizinhos.

A lógica da vida moderna coloca o trabalho no centro de tudo. Gostemos disso ou não, a vida se organiza em torno da atividade profissional que exercemos para sobreviver. Mas, para muitos, o trabalho vai além disso, sendo também uma fonte de propósito.Mas e se estivermos caminhando para um futuro em que nenhum trabalho será feito por humanos? Num mundo onde produzir não é mais obrigação, o que ocupará o lugar desse elemento tão relevante da nossa experiência?No episódio de hoje, discutimos os impactos existenciais e sociais de uma sociedade onde a sobrevivência está resolvida. Debatemos questões como propósito, crise de identidade, mudanças culturais e o desafio de encontrar motivação num mundo hiperprodutivo, onde fazer nada pode virar a nova norma. Dá o play e vem com a gente!(Este episódio é uma continuação do papo iniciado no Tecnocast 375, de semana passada. Pois é, a gente se empolgou, gravamos quase 3 horas de conversa, aí já viu. Ouça o episódio anterior para entender melhor!)ParticipantesThiago MobilonJosué de Oliveira Ana MarquesEmerson AlecrimConta PJ da WiseUma pesquisa da Wise mostrou que 68% dos empreendedores brasileiros que ainda não oferecem serviços pra fora do país planejam começar nos próximos 12 meses. Só que pode não ser tão fácil...Quase um terço dessa galera hesita em dar esse passo porque sabe que os custos das transações de câmbio são altos. Mas a Wise pode te dar uma mão com isso: é só mudar pra Wise Empresas.É a primeira conta multimoedas do Brasil foi pensada especificamente para PJs e pequenos empreendedores. Com ela, você recebe em várias moedas do mundo todo de forma rápida e prática. Também dá pra converter outras moedas pro Real no momento mais vantajoso, com taxas de câmbio transparentes. Assim, você recebe dinheiro sem perder dinheiro.A Wise Empresas é o que falta pra sua carreira internacional decolar. Abra sua conta PJ e comece a usar. Mande seu recadoGrupos da Caixa Postal do Tecnocast: Telegram: t.me/caixapostaltecnocast WhatsApp: tbnet.me/caixapostaltecnocast Você pode mandar comentários (inclusive em áudio, vai que você aparece no Tecnocast?), dúvidas, críticas e sugestões. Participe!Se preferir, você pode se comunicar conosco pela Comunidade e através do e-mail tecnocast@tecnoblog.net.Entre também nos Canais do TB no WhatsApp Canal do Tecnoblog Canal do Achados do TB CréditosProdução: Josué de OliveiraEdição e sonorização: Ariel LiborioArte da capa: Vitor Pádua

"Humanos não serão necessários para a maioria das coisas". Pode parecer sensacionalismo, mas a fala é de ninguém menos que Bill Gates. Segundo ele, estamos entrando na era em que a IA transformará o conhecimento especializado em algo comum. Em breve, até mesmo os trabalhos mais complexos se tornarão tarefa de máquina, o que mexe com toda a dinâmica do mercado e dos empregos.Com tanto de nossas vidas girando em torno do trabalho, o que acontece quando a IA der conta de todas as profissões? O que os mais novos vão querer ser quando crescerem? Qual será o valor do conhecimento especializado num mundo em que máquinas podem fazer tudo? É o que discutimos no Tecnocast de hoje. Dá o play e vem com a gente! ParticipantesThiago MobilonJosué de Oliveira Ana MarquesEmerson AlecrimConta PJ da WiseÉ cada vez mais comum que freelancers ofereçam serviços pra fora do país. Se esse já é o seu caso, ou se você deseja dar esse passo na sua carreira, a Wise tem um recado pra você.A Wise Empresas é uma conta multimoedas voltada para PJs e pequenos empreendedores. Com ela, você gerencia suas finanças internacionais de forma mais simples e transparente.Você vai poder receber pagamentos em mais de 40 moedas. O dinheiro é creditado em segundos na sua conta Wise, com taxas compreensíveis e transparentes. Assim você ganha dinheiro sem perder dinheiro.A Wise Empresas também permite pagar colaboradores estrangeiros em mais de 70 moedas, e ainda te oferece um cartão de débito Visa internacional.Reforçar a sua carreira internacional passa pela Wise Empresas. Abra sua conta PJ e comece a usar. Mande seu recadoGrupos da Caixa Postal do Tecnocast: Telegram: t.me/caixapostaltecnocast WhatsApp: tbnet.me/caixapostaltecnocast Você pode mandar comentários (inclusive em áudio, vai que você aparece no Tecnocast?), dúvidas, críticas e sugestões. Participe!Se preferir, você pode se comunicar conosco pela Comunidade e através do e-mail tecnocast@tecnoblog.net.Entre também nos Canais do TB no WhatsApp Canal do Tecnoblog Canal do Achados do TB CréditosProdução: Josué de OliveiraEdição e sonorização: Ariel LiborioArte da capa: Vitor Pádua

Neste episódio, batemos um papo sobre os impactos da inteligência artificial nas carreiras em tecnologia: o aumento de 11,8% nos salários da área, como se destacar nas redes sociais, e o futuro dos empregos com automação e IA.Recebemos Lucas Carvalho (Tech & Innovation Editor no Linkedin), para trocar ideias sobre os principais movimentos do mercado, o papel das comunidades como o Data Hackers na aceleração de carreiras, e dicas práticas pra crescer com consistência nesse novo cenário.Lembrando que você pode encontrar todos os podcasts da comunidade Data Hackers no Spotify, iTunes, Google Podcast, Castbox e muitas outras plataformas.Falamos no episódio:Lucas Carvalho - Tech & Innovation Editor no Linkedinossa Bancada Data Hackers:Monique Femme — Head of Community Management na Data HackersPaulo Vasconcellos - Co-founder da Data Hackers e Principal Data Scientist na Hotmart.Gabriel Lages — Co-founder da Data Hackers e Data & Analytics Sr. Director na Hotmart.