Podcasts about josten

Chaparral Academy of Technology (CAT) principal Tim McCaffrey and kindergarten teacher Shawna Corona discuss winning the Josten's Renaissance Epic School Revamp contest, which netted the school a prize package worth up to $150,000 to rebrand the school and pay for campus improvements; CAT's epic first day of school; the importance of incorporating technology into class lessons; and creating a nurturing environment that allows all students to excel.

"Ich habe eine Herzensbindung an Europa", sagt die Journalistin und Schriftstellerin Husch Josten, die in Köln und Paris lebt. Europa-Müdigkeit und Entfremdung bereiten ihr Sorge, es brauche wieder mehr Miteinander und gegenseitiges Interesse. Insbesondere beim deutsch-französischen Verhältnis: "Deutschland und Frankreich müssen als Kern-Länder Europas eng zusammen sein." Von Husch Josten.

Emma Josten is actrice en rondde in 2019 haar opleiding af aan de Academie voor Kleinkunst in Amsterdam. Al vóór haar afstuderen verscheen Emma in diverse toneelproducties van Het Nationale Theater en International Theatre Amsterdam. Ook speelde ze in series als Het Geheim van Eyck en Killing Eve. Deze maand verschijnt de nieuwe speelfilm Tegendraads, waarin Emma de hoofdrol speelt.  Presentatie: Max Terpstra

Von Vergänglichkeit und Lebenslust, aber auch von Liebe und Freundschaft erzählt die Kölner Autorin Husch Josten eindringlich und humorvoll in ihrem neuen Roman "Die Gleichzeitigkeit der Dinge“. Eine Rezension von Andrea Gerk. Von Andrea Gerk.

Seit über 200 Episoden quatschen wir im Filmfrühstück mal mehr, mal weniger begeistert über die Werke von Filmschaffenden. Zeit, dass wieder einmal eine Kreative aus der Branche zu Gast ist, um uns einen Blick hinter die Kulissen unserer Lieblingskunst zu gewähren.In dieser Episode des Filmpodcast haben wir Katharina Meyer-Josten zu Gast. Katharina arbeitet freiberuflich als Regieassistentin und durfte in ihrer Karriere bereits an zahlreichen namhaften Serien- sowie Filmproduktionen mitwirken. Daniel erzählt sie in diesem Interview, wie sie zum Film kam, wie man überhaupt Regieassistenz wird und wie der berufliche Alltag aussieht.Erfahrt in dieser Episode alles über Drehpläne, Dispos, Stress am Set, Zeit stoppen bei Dialogen, der Magie eines Drehs & die Zukunftsaussichten der Branche. Und wer in Katharinas eigenen Podcast hineinschnuppern möchte, der sollte einmal in Mensch KI DenkMal mit reinhören. ---Filmtoast - Reviews & Specials: https://www.filmtoast.deInstagram: https://www.instagram.com/filmtoast_de/Facebook: https://www.facebook.com/FilmtoastDETwitter/X: https://twitter.com/FilmtoastDE

Check out the TR 2024 Report on the State of the US Legal Market.Check out my new show, the Law for Kids Podcast.Get Connected with SixFifty⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠, a business and employment legal document automation tool.Sign up for ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Gavel⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ using the code LAWSUBSCRIBED to get 10% off an annual subscription.Visit ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Law Subscribed⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ to subscribe to the Substack newsletter to get notified about every episode, listen from your web browser, and for additional content.Follow ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠@lawsubscribed⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠everywhere⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠.Sign up for the Subscription Seminar waitlist at ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠subscriptionseminar.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠.Check out ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Mathew Kerbis'⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ law firm ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Subscription Attorney LLC⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠. Get full access to Law Subscribed at www.lawsubscribed.com/subscribe

In dieser Podcast-Folge sprechen Timo Josten und ich über die Entwicklung von und für digitale App-Stores und reflektieren über die Veränderungen in der digitalen Landschaft der letzten Jahre. Mit Fokus auf das Apple-Ökosysteme teilt Timo seine Erfahrungen als langjähriger Softwareentwickler. Wir schauen aus Nutzer- und Anbietersicht auf die drei großen Säulen von App Stores: Discoverability, Distribution und Payment und werfen natürlich auch einen Blick auf das brandheiße Thema Digital Markets Act DMA und iOS 17.4.Einen kurzen Ausflug ins Android-Lager und einen Blick über den Tellerrand zu Setapp, Epic, Spotify und Netflix fehlt natürlich ebensowenig wie kommerzielle Möglichkeiten für App-Entwickler, die 30%-Apple-Steuer und der Umgang mit Zurückweisungen im Store.

Content Note: discussions of parental illness and death; mention of su* ideation, discussion of depression and alcohol abuse.Our host Elle and this episode's guest Nick Josten have known each other since sharing the improv stage in university. Since that time, Nick has lived in Japan, performed stand-up in Reno, and co-starred in an independent film. During their conversation, he and Elle agree that the one thing they were never prepared to face as adults was becoming caregivers for their aging parents. Engaging with their parents' mortality has forced both of them to confront a whole slurry of emotions; Nick shares how he has used creative practices — acting and writing — to alchemize his grief into tangible projects that can resonate with others.Nick and Elle recorded this conversation in late September. We here at Hoorf extend our condolences to the Josten family, as Nick's father passed from cancer in the days preceding the release of this episode. May his memory be a blessing to all who knew him.Subscribe to Hoorf! Radical Care in a Late Capitalist Heckscape wherever you listen to your favorite podcast:Apple | Spotify | Google | YouTubeBecome a Patron:https://www.buymeacoffee.com/hoorfpodcast/membershipConnect with Elle Billing:Website: www.hoorfpodcast.com / www.elleandwink.comInstagram: instagram.com/hoorfpodcastSupport the show

Endlich wieder die Werder-Frauen im Weserstadion heißt auch endlich wieder Weserfunk Mixed Zone! In der neuesten Folge spricht Lennart mit der Offensivallrounderin Lisa Josten. Unter anderem geht es darum, wo sie sich auf dem Platz am wohlsten fühlt und wie sie ihren erlernten Beruf und den Fußball unter einen Hut bekommt. Viel Spaß beim Hören und kommt alle ins Weserstadion!

Endlich wieder die Werder-Frauen im Weserstadion heißt auch endlich wieder Weserfunk Mixed Zone! In der neuesten Folge spricht Lennart mit der Offensivallrounderin Lisa Josten. Unter anderem geht es darum, wo sie sich auf dem Platz am wohlsten fühlt und wie sie ihren erlernten Beruf und den Fußball unter einen Hut bekommt. Viel Spaß beim Hören und kommt alle ins Weserstadion!

Kip Ioane is the founder of the Teams Of Men Character Development program, which has garnered national recognition for its work in developing a healthy version of manhood. A tiered, progressive calendar takes players through education in sexual assault prevention, victim advocacy and healthy relationships.An NCAA DIII men's basketball coach at Willamette University for 14 years (22 overall in the profession) Kip launched the original "character development" work a decade ago. Now, he has compiled his proven curriculum and team interaction calendars into the #TeamsOfMen system. Ioane also attended Willamette as a student-athlete and played for the Bearcats from 1997-98 through 2000-01. He was a two-year captain who earned a total of four letters while playing at Willamette. As a senior, he was a finalist for the Josten's Trophy, given to the NCAA Division III men's basketball player of the year. If you're looking to improve your coaching please consider joining the Hoop Heads Mentorship Program. We believe that having a mentor is the best way to maximize your potential and become a transformational coach. By matching you up with one of our experienced mentors you'll develop a one on one relationship that will help your coaching, your team, your program, and your mindset. The Hoop Heads Mentorship Program delivers mentoring services to basketball coaches at all levels through our team of experienced Head Coaches. Find out more at hoopheadspod.com or shoot me an email directly mike@hoopheadspod.comFollow us on social media @hoopheadspod on Twitter and Instagram and be sure to check out the Hoop Heads Podcast Network for more great basketball content.Get ready to take some notes as you listen to this episode with Kip Ioane, the founder of Teams of Men.Website - https://www.teamsofmenmembership.group/Email – teamsofmen@gmail.comTwitter - @kipioane @teamsofmenVisit our Sponsors!Dr. Dish BasketballMention the Hoop Heads Podcast when you place your order and get $300 off a brand new state of the art Dr. Dish Shooting Machine! Fast Model SportsFastModel Sports has the most compelling and intuitive basketball software out there! In addition to a great product, they also provide basketball coaching content and resources through their blog and playbank, which features over 8,000 free plays and drills from their online coaching community. For access to these plays and more information, visit fastmodelsports.com or follow them on Twitter @FastModel. Use Promo code HHP15 to save 15%The Coaching PortfolioYour first impression is everything when applying for a new coaching job. A professional coaching portfolio is the tool that highlights your coaching achievements and philosophies and, most of all, helps separate you and your abilities from the other applicants. Special Price of just $25 for all Hoop Heads Listeners.TrainWhether you're a beginner basketball player looking for a place to start or a seasoned vet looking to level up your skills, your new go-to secret weapon is

Since quitting his nine to five job, Nick Josten has been thriving in the local Reno film and theater scene in addition to his voicing work. He even found time to write a novel. In this episode, he discusses being a working artist living in a pricier Reno, and how the local film and theater scenes are evolving.

Aan tafel zitten Arno Kantelberg, Marc Josten en Spraakmaker Hanna van Vliet Het Mediamoment van Josten gaat over de Eurostar. Die gaat tijdelijk stoppen met rijden en de Volkskrant besteedt er een volle pagina 3 aan. Wat geef dit aan? Josten: "De Volkskrant heeft een goede neus voor slecht nieuws"  Het Mediamoment van Kantelberg gaat over de buitenlandcommentator Bernard Hammelburg. Hij las voor de BNR vanochtend zijn 1000e column voor. Is het een monumentje waard?  Streamingsdiensten, zoals Netflix en Disney Plus, moeten investeren in Nederlandse producties. De aanbieders die in Nederland meer dan 10 miljoen euro omzetten moeten verplicht 5 procent van die omzet hier besteden. Is deze investeringsplicht een mooie doorbraak?  Jan Slagter vindt dat Matthijs van Nieuwkerk terug mag komen op de Nederlandse tv. Hij is van harte welkom bij omroep MAX. Heeft zijn afwezigheid te lang geduurd en is een comeback logisch? Welke einde heeft de canceltermijn? Van Vliet vindt het snel gaan

Aan tafel zitten Leonard Ornstein, Marc Josten en Spraakmaker Willemijn Aerdts. Ornsteins Mediamoment gaat over het de commissie Hamer, de onafhankelijke regeringscommissaris seksueel grensoverschrijdend gedrag. Het viel Ornstein op dat er ook veel aandacht naar de daders of beschuldigden is gegaan.  Het Mediamoment van Josten gaat over de presentatie van het boek Het Tij Tegen van Herman Tjeenk Willink, minister van Staat, oud-voorzitter van de Eerste Kamer der Staten-Generaal en oud vicepresident van de Raad van State. Op die bijeenkomst ging het ook over de rol van de media en de media als hoeder van de democratie. Daarnaast wordt het bericht dat de Amerikaanse inlichtingendienst CIA een video zou inzetten om Russische spionnen te rekruteren besproken.  We sluiten af met het landbouwakkoord. Minister Adema van landbouw heeft vandaag geërgerd gereageerd op het lekken van informatie dat de onderhandelingen in Den Haag volgens Adema niet behulpzaam bijdraagt aan het proces.

Aan tafel zitten Mireille van Ark, Marc Josten en Spraakmaker Bregje Lampe Jostens Mediamoment gaat over een verhaal in NRC over roken in films. In vele programma's is het roken uitgeband, vanwege het 'na-aap'-effect, zegt Josten. Hij vraagt zich af waarom in vele bioscoop- en Netflixfilms het nog wel gebeurt. "Opvallend". Sponsort de tabaksindustrie dit? En is een maffiabaas zonder sigaar niet heel gek? Het Mediamoment van Van Ark gaat over een artikel uit het Financieel Dagblad over universiteiten die worstelen met geldstromen uit de fossiele industrie. Ze hebben invloed op het academisch debat, stellen zij. Waarom haalt het nu de krant? En hoe moeten commerciële media omgaan met sponsoren? Het door AI-gegenereerde interview met Michael Schumacher heeft geleid tot het ontslag van de hoofdredacteur van roddelblad Die Aktuelle. Excuses zijn inmiddels ook gemaakt door het blad. Is het terecht dat zo'n experimenteren tot ontslag leidt? Hoe kan je goed testen met AI als journalistiek? Dan eindigen we dit Mediaforum met het verhaal van dit weekend: de arrestatie van Inez Weski. Ze wordt verdacht van lidmaatschap van een criminele organisatie. Wat er gebeurd is houdt de journalistiek bezig. Hoe kan je er goed over berichten zonder volledig beeld? "De schok is enorm groot en meer speculatie moet voorkomen worden", zegt Josten. 

Achtung (Werbung in eigener Sache):  Mein erstes Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag. Vorbestellungen sind bereits jetzt möglich unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird.   Dominik Josten ist Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster. Dominik hat seit vielen Jahren  Spaß am Thema HR. Dominik sagt, dass das Potential guter Personalarbeit sehr groß ist, und er deshalb gerne dazu beitragen möchte, dass es von mehr Unternehmen ausgeschöpft wird. Domink verfügt über viel Erfahrung, Ideen und Problemlösungskompetenz im HR-Bereich. Er ist Betriebswirt und Personaler aus Leidenschaft seit über 20 Jahren. Mit Stationen als operativer Personaler, in der HR-Strategie & Transformationsberatung bis zur heutigen Rolle im Management für das HR- und IT-Beratungshaus EMPLEOX. Außerdem ist er Co-Autor mehrerer HR eBooks und des HR-Ratgebers "Wettbewerbsvorteil HR" sowie verantwortlich für das Online-Magazin HR HEUTE, den Podcast "HR kann mehr“ und er betreibt einen YouTube-Kanal "Der HR Flüsterer".   Themen  Mit Dominik Josten (Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster) habe ich in den GainTalents-Podcastfolgen 276 und 277 darüber gesprochen, wie Unternehmen mit Kennzahlen und KPI richtig starten können. Ich bedanke mich recht herzlich bei Dominik für den sehr guten Podcast und für seinen Input zum Thema. Wie Du mit Kennzahlen und KPI richtig startest? Ziele richtig definieren Wo sind meine Probleme im Recruiting? Was will ich verbessern bzw. optimieren? Wenn es kein Problem gibt, bringen tiefergehende Kennzahlen im Zweifel nur mehr Aufwand, aber nicht unbedingt neue Erkenntnisse Wo kann ich starten? zu wenig Kandidaten:innen - z.B. Conversion Rates zu hohe Absprungraten: ist die Prozessgeschwindigkeit im Recruiting gut, ist die Gesprächsführung wertschätzend, etc.? über welche Kanäle generiere ich wie viele Kandidaten:innen und in welcher Qualität   #Recruiting #Kennzahlen #Personalgewinnung #KPI #Activesourcing #Recruitingperformance #Gaintalentspodcast   Shownotes Links von Dominik Josten LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominik-josten/ Web: https://www.hr-heute.com Podcast: https://www.hr-heute.com/podcast Youtube: https://www.youtube.com/@hrfluesterer   Shownotes Links Hans-Heinz Wisotzky:  Jetzt mein Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" (erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag) vorbestellen unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird. Website https://www.gaintalents.com/podcast und https://www.gaintalents.com/blog LinkedIn https://www.linkedin.com/in/hansheinzwisotzky/ LinkedIn https://www.linkedin.com/company/gaintalents XING https://www.xing.com/profile/HansHeinz_Wisotzky/cv Youtube https://bit.ly/2GnWMFg Facebook https://www.facebook.com/GainTalents Instagram https://www.instagram.com/gain.talents/

Achtung (Werbung in eigener Sache):  Mein erstes Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag. Vorbestellungen sind bereits jetzt möglich unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird.   Dominik Josten ist Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster. Dominik hat seit vielen Jahren  Spaß am Thema HR. Dominik sagt, dass das Potential guter Personalarbeit sehr groß ist, und er deshalb gerne dazu beitragen möchte, dass es von mehr Unternehmen ausgeschöpft wird. Domink verfügt über viel Erfahrung, Ideen und Problemlösungskompetenz im HR-Bereich. Er ist Betriebswirt und Personaler aus Leidenschaft seit über 20 Jahren. Mit Stationen als operativer Personaler, in der HR-Strategie & Transformationsberatung bis zur heutigen Rolle im Management für das HR- und IT-Beratungshaus EMPLEOX. Außerdem ist er Co-Autor mehrerer HR eBooks und des HR-Ratgebers "Wettbewerbsvorteil HR" sowie verantwortlich für das Online-Magazin HR HEUTE, den Podcast "HR kann mehr“ und er betreibt einen YouTube-Kanal "Der HR Flüsterer".   Themen  Mit Dominik Josten (Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster) habe ich in den GainTalents-Podcastfolgen 276 und 277 darüber gesprochen, wie Unternehmen mit Kennzahlen und KPI richtig starten können. Ich bedanke mich recht herzlich bei Dominik für den sehr guten Podcast und für seinen Input zum Thema. Wie Du mit Kennzahlen und KPI richtig startest? Ziele richtig definieren Wo sind meine Probleme im Recruiting? Was will ich verbessern bzw. optimieren? Wenn es kein Problem gibt, bringen tiefergehende Kennzahlen im Zweifel nur mehr Aufwand, aber nicht unbedingt neue Erkenntnisse Wo kann ich starten? zu wenig Kandidaten:innen - z.B. Conversion Rates zu hohe Absprungraten: ist die Prozessgeschwindigkeit im Recruiting gut, ist die Gesprächsführung wertschätzend, etc.? über welche Kanäle generiere ich wie viele Kandidaten:innen und in welcher Qualität   #Recruiting #Kennzahlen #Personalgewinnung #KPI #Activesourcing #Recruitingperformance #Gaintalentspodcast   Shownotes Links von Dominik Josten LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominik-josten/ Web: https://www.hr-heute.com Podcast: https://www.hr-heute.com/podcast Youtube: https://www.youtube.com/@hrfluesterer   Shownotes Links Hans-Heinz Wisotzky:  Jetzt mein Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" (erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag) vorbestellen unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird. Website https://www.gaintalents.com/podcast und https://www.gaintalents.com/blog LinkedIn https://www.linkedin.com/in/hansheinzwisotzky/ LinkedIn https://www.linkedin.com/company/gaintalents XING https://www.xing.com/profile/HansHeinz_Wisotzky/cv Youtube https://bit.ly/2GnWMFg Facebook https://www.facebook.com/GainTalents Instagram https://www.instagram.com/gain.talents/

Achtung (Werbung in eigener Sache):  Mein erstes Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag. Vorbestellungen sind bereits jetzt möglich unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird.   Dominik Josten ist Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster. Dominik hat seit vielen Jahren  Spaß am Thema HR. Dominik sagt, dass das Potential guter Personalarbeit sehr groß ist, und er deshalb gerne dazu beitragen möchte, dass es von mehr Unternehmen ausgeschöpft wird. Domink verfügt über viel Erfahrung, Ideen und Problemlösungskompetenz im HR-Bereich. Er ist Betriebswirt und Personaler aus Leidenschaft seit über 20 Jahren. Mit Stationen als operativer Personaler, in der HR-Strategie & Transformationsberatung bis zur heutigen Rolle im Management für das HR- und IT-Beratungshaus EMPLEOX. Außerdem ist er Co-Autor mehrerer HR eBooks und des HR-Ratgebers "Wettbewerbsvorteil HR" sowie verantwortlich für das Online-Magazin HR HEUTE, den Podcast "HR kann mehr“ und er betreibt einen YouTube-Kanal "Der HR Flüsterer".   Themen  Mit Dominik Josten (Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster) habe ich in den GainTalents-Podcastfolgen 276 und 277 darüber gesprochen, wie Unternehmen mit Kennzahlen und KPI richtig starten können. Ich bedanke mich recht herzlich bei Dominik für den sehr guten Podcast und für seinen Input zum Thema. Wie Du mit Kennzahlen und KPI richtig startest? Ziele richtig definieren Wo sind meine Probleme im Recruiting? Was will ich verbessern bzw. optimieren? Wenn es kein Problem gibt, bringen tiefergehende Kennzahlen im Zweifel nur mehr Aufwand, aber nicht unbedingt neue Erkenntnisse Wo kann ich starten? zu wenig Kandidaten:innen - z.B. Conversion Rates zu hohe Absprungraten: ist die Prozessgeschwindigkeit im Recruiting gut, ist die Gesprächsführung wertschätzend, etc.? über welche Kanäle generiere ich wie viele Kandidaten:innen und in welcher Qualität   #Recruiting #Kennzahlen #Personalgewinnung #KPI #Activesourcing #Recruitingperformance #Gaintalentspodcast   Shownotes Links von Dominik Josten LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominik-josten/ Web: https://www.hr-heute.com Podcast: https://www.hr-heute.com/podcast Youtube: https://www.youtube.com/@hrfluesterer   Shownotes Links Hans-Heinz Wisotzky:  Jetzt mein Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" (erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag) vorbestellen unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird. Website https://www.gaintalents.com/podcast und https://www.gaintalents.com/blog LinkedIn https://www.linkedin.com/in/hansheinzwisotzky/ LinkedIn https://www.linkedin.com/company/gaintalents XING https://www.xing.com/profile/HansHeinz_Wisotzky/cv Youtube https://bit.ly/2GnWMFg Facebook https://www.facebook.com/GainTalents Instagram https://www.instagram.com/gain.talents/

Achtung (Werbung in eigener Sache):  Mein erstes Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag. Vorbestellungen sind bereits jetzt möglich unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird.   Dominik Josten ist Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster. Dominik hat seit vielen Jahren  Spaß am Thema HR. Dominik sagt, dass das Potential guter Personalarbeit sehr groß ist, und er deshalb gerne dazu beitragen möchte, dass es von mehr Unternehmen ausgeschöpft wird. Domink verfügt über viel Erfahrung, Ideen und Problemlösungskompetenz im HR-Bereich. Er ist Betriebswirt und Personaler aus Leidenschaft seit über 20 Jahren. Mit Stationen als operativer Personaler, in der HR-Strategie & Transformationsberatung bis zur heutigen Rolle im Management für das HR- und IT-Beratungshaus EMPLEOX. Außerdem ist er Co-Autor mehrerer HR eBooks und des HR-Ratgebers "Wettbewerbsvorteil HR" sowie verantwortlich für das Online-Magazin HR HEUTE, den Podcast "HR kann mehr“ und er betreibt einen YouTube-Kanal "Der HR Flüsterer".   Themen  Mit Dominik Josten (Director Marketing & Business Development bei Empleox, HR-Flüsterer und Podcaster) habe ich in den GainTalents-Podcastfolgen 276 und 277 darüber gesprochen, wie Unternehmen mit Kennzahlen und KPI richtig starten können. Ich bedanke mich recht herzlich bei Dominik für den sehr guten Podcast und für seinen Input zum Thema. Wie Du mit Kennzahlen und KPI richtig startest? Ziele richtig definieren Wo sind meine Probleme im Recruiting? Was will ich verbessern bzw. optimieren? Wenn es kein Problem gibt, bringen tiefergehende Kennzahlen im Zweifel nur mehr Aufwand, aber nicht unbedingt neue Erkenntnisse Wo kann ich starten? zu wenig Kandidaten:innen - z.B. Conversion Rates zu hohe Absprungraten: ist die Prozessgeschwindigkeit im Recruiting gut, ist die Gesprächsführung wertschätzend, etc.? über welche Kanäle generiere ich wie viele Kandidaten:innen und in welcher Qualität   #Recruiting #Kennzahlen #Personalgewinnung #KPI #Activesourcing #Recruitingperformance #Gaintalentspodcast   Shownotes Links von Dominik Josten LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/dominik-josten/ Web: https://www.hr-heute.com Podcast: https://www.hr-heute.com/podcast Youtube: https://www.youtube.com/@hrfluesterer   Shownotes Links Hans-Heinz Wisotzky:  Jetzt mein Buch "Die perfekte Candidate Journey & Experience" (erscheint im Mai 2023 beim Springer-Verlag) vorbestellen unter: https://bit.ly/3KEgwDF https://amzn.to/3mbzhUO Der inhaltliche Fokus liegt auf Recruiting für mittelständische Unternehmen sowie Startups und darum, wie die Candidate Journey und deren Touchpoints so gestaltet werden können, damit eine hervorragende Candidate Experience möglich wird. Website https://www.gaintalents.com/podcast und https://www.gaintalents.com/blog LinkedIn https://www.linkedin.com/in/hansheinzwisotzky/ LinkedIn https://www.linkedin.com/company/gaintalents XING https://www.xing.com/profile/HansHeinz_Wisotzky/cv Youtube https://bit.ly/2GnWMFg Facebook https://www.facebook.com/GainTalents Instagram https://www.instagram.com/gain.talents/

Aan tafel zitten Rennie Rijpma, Marc Josten en Spraakmaker Lousewies van der Laan In het Mediamoment van Josten wil hij nog even de focus richten op Wim de Bie. Vooral het oeuvre, daar moeten we van afblijven, zegt hij. Liggen er kapers op de loer? (04:02) Rijpma's Mediamoment gaat over twee alternatieve manieren om een nieuwsonderwerp onder de aandacht te brengen. Ze wijst op een kunstvorm in een talkshow, maar ze is zelf meer fan van het essay van de VNG. Is een lang essay niet erg langdradig? Rijpma: "Dan krijg je een fundamenteler gesprek". Hoe kan je effectief je onderwerp uit serveren? (06:57) Gisteren kwamen de coalitiepartijen bij elkaar voor beraad. Alle partijleiders kwamen met hun financiële secondanten naar het ministerie van Algemene Zaken om te spreken, ja... over wat eigenlijk? De antwoorden van politici waren niet zo duidelijk. Lag dat aan hen of de journalisten? Was dit een domper voor het vertrouwen in het kabinet? Rijpma: "Politici denken heel goed na over wat ze achteraf zeggen, maar niet vooraf" (17:45) Dan willen we het nog even hebben over de rechtszaak tegen Micha Kat. Het OM eiste gisteren vier jaar onvoorwaardelijke celstraf tegen hem vanwege opruiing en bedreiging. Toen Rijpma net hoofdredacteur van het AD werd deden ze aangifte vanwege bedreigingen tegen Kat. Maakte dat de zaak niet groter? In hoeverre verspreid je zijn ideeën als je bericht over deze rechtszaak? Josten: "Je kan dit niet afdoen met een kort nieuwsfeitje"

In episode five, we hear from Ignacia Biskupovic, a visual artist, educator, and head of community engagement at the Museo de la Solidaridad Salvador Allende (MSSA), and Jennifer Josten, an associate professor of modern and contemporary art at the University of Pittsburgh. The two discuss resistance art and pedagogy, nomadic museums, and MSSA's exile from and return to Santiago.

Marc Josten, de hoofdredacteur bij HUMAN gebruikt zijn mediamoment om de ergernis over het (niet) bezorgen van kranten te delen. Hij staat op het punt om het abonnement dat hij al 40 jaar heeft, na 60 dagen achtereenvolgend klagen op te zeggen. Ondanks alle frustratie voelt het volgens Josten toch alsof je een huwelijk aan het opgeven bent.. Het mediamoment van Hugo Logtenberg gaat over het financieel wanbeleid bij PSV. Hij vindt dat er meer onderzoek mag komen naar hoe het er in de bestuurskamers van de profclubs aan toe gaat. Josten gaat nog een stapje verder. Hij vindt dat dergelijke gebeurtenissen zo'n 10 jaar geleden al onderzocht hadden moeten worden. Ook de lichte excuses die Mark Rutte heeft gemaakt voor het te laat informeren van de tweede kamer tijdens de beginperiode van de corona-crisis komen voorbij. Terwijl Josten de excuses maar slap vindt, zegt Rouvoet dat onze minister president eigenlijk geen excuses had moeten maken. Onze Spraakmaker kan zich geen enkel onderwerp herinneren waarover de kamer zó frequent en uitgebreid over is geïnformeerd dan over corona. Verder komt de nieuwe CDA campagne voorbij. De partij zegt meer te willen investeren in onrendabele vervoerslijnen in de regio. Volgens Spraakmaker Rouvoet is het belangrijk dat het CDA zich aan die belofte houdt omdat de kloof tussen politiek en burger anders alleen maar groter wordt. Tot slot wordt er aandacht besteed aan de staking van de journalisten van RTL nieuws. Volgens Josten zouden journalisten nog terughoudender zijn dan andere beroepsgroepen als het gaat om het recht om te staken. Logtenberg is het daar heel erg mee eens. Het werk van een journalist is erg belangrijk.. “Als de wereld vergaat dan moeten journalisten nog steeds verslaan dat de wereld vergaat.”

Hver stemme teller er tilbake for kommune- og fylkestingsvalget 2023! Programledere Ingrid Holland og Reidar Strisland følger Rødts valgkamp på bakkeplan, intervjuer listetopper og analyserer de nyeste meningsmålingene. I første episode av den nye sesongen har vi besøk av Silje Josten Kjosbakken, 2. nestleder i Rødt og 1. kandidat for Rødt i Akershus. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Aan tafel zitten Jaap van Zessen, Marc Josten en Spraakmaker Janneke de Smet Het Mediamoment van Zessen gaat over vloggen. De Volkskrant kopt dat het vlogtijdperk voorbij is. Sinds 2019 nam het aantal abonnees af, waar zijn de vloggers heen gegaan? Hoe duidt Van Zessen de veranderende media die we zien? Jostens Mediamoment gaat over Chat GPT, een algoritme dat op commando teksten voor je schrijft. Josten maakt zich zorgen over de keerzijde: "Het is nog een heel feilbaar systeem". Waar zit hem dat in?  Veel programma's hadden de buurvrouw van een IS-verdachte in de uitzending. Ze kon het niet kon geloven. Het opvoeren van de buurvrouw is een cliché. Voegt het ook iets toe? Is er behoefte aan deze reacties? Ghislaine heeft het vroeger zelf gemaakt en vond het moeizaam... Een verschrikkelijke zaak over kindermisbruik is in het nieuws nu de rechtszaak bezig is. De rechter drukt de aanwezige journalisten op het hart terughoudend te zijn met het berichten over de slachtoffers. De oproep klinkt vaker, komen er te vaak te veel details in de media? Alle zittingen zijn openbaar, dus in hoeverre kan je zo'n oproep doen? Van Zessen: "We hebben een stijlgids hoe we omgaan met zulke zaken" Theologen doen een oproep in het ND en uitten hun kritiek: zij vinden dat journalisten niet genoeg weten van religie. Klopt dat? Hoeveel moet je weten voordat je ergens over kan schrijven? Josten: "Basiskennis is noodzakelijk, anders moet je geen journalist worden"

Tragedy can strike anytime…and when tragedy appears in the backcountry, your attitude and ability to stay level-headed and optimistic is critical. If you are a backcountry hunter, a mountain athlete, or an outdoor adventurer, you are definitely going to want to listen to this episode. But really, any human and Lifetime Athlete needs to hear Matt Josten’s story to appreciate…

Aan tafel zitten Ward Wijndelts, Marc Josten en Lotte Jensen.  Het mediamoment van Josten gaat over een recent verschenen podcast gemaakt door filosoof Stine Jensen. De podcast gaat over over Tariq Ramadan, die in 2007 in Rotterdam binnengehaald werd als een verbinder. Hij zou moslims en Europa bij elkaar brengen, maar werd al even snel weer uitgespuwd als een oplichter en zakkenvuller. Josten was onder de indruk van de podcast genaamd ‘De Zaak Ramadan'.  Wijndelts zijn mediamoment gaat over een kunstmatig intelligent schrijfprogramma dat gisteren voor reuring zorgde op Twitter. George van Hal, wetenschapsjournalist van de Volkskrant, besloot het programma de opdracht te geven om een stuk te maken over de maanmissie. En dat viel eigenlijk helemaal niet tegen. Deze ontwikkeling is niet helemaal nieuw, maar wat is er dan wel vernieuwend aan?  Acht op de tien vrouwelijke journalisten in Nederland geven aan dat ze tijdens het werk wel eens te maken hebben gehad met intimidatie, bedreiging of agressie. Dat blijkt uit een rondgang van Persveilig. Met name online agressie komt volgens de enquête veel voor. Een meerderheid van de vrouwen in het onderzoek geeft aan dat de intimidatie ook invloed heeft op de manier waarop zij hun werk uitoefenen. Zo kiest de helft haar woorden zorgvuldiger en schrijft een vijfde van de respondenten niet meer over bepaalde onderwerpen. Wijndelts en Josten vertellen over hoe zij hier als hoofdredacteuren mee omgaan.  Minister Wiersma voor Onderwijs kondigde onlangs aan om religieuze weekendscholen aan te pakken, maar negeerde daarbij adviezen van zijn eigen ambtenaren. Dat blijkt uit onderzoek van Nieuwsuur en NRC. Dit is een primeur die tot stand is gekomen doordat de betrokken journalisten beleidsnota's hebben doorgespit die recent zijn vrijgegeven door het ministerie van Onderwijs. Volgens Josten is goede journalistiek een combinatie van talent en tijd en dat is precies wat hier is gebeurt.  We sluiten af met het Taalteam met Eveline van Rijswijk. 

Yes, you CAN find vintage 1980's bed sheets featuring Strawberry Shortcake, New Kids on the Block, Ninja Turtles, and even Rainbow Bright at thrift stores! Jesi @hipviolet finds a TON and turns them into sweet and functional baby bibs and more that she sells on her Etsy shop. Tune in to this episode of the Get Thrifty Podcast with host Maggie Scivicque and learn how Jesi has turned her love of upcycling and thrift into a successful business and why, as far as she's concerned, “the weirder, the kitschier, the better!”

When we are successful, is it down to skill or luck? All too often, we're inclined to believe the former of ourselves and other people with extremely negative consequences. On this episode, I'm speaking to Odessa Hamilton. She's a doctoral researcher at University College London and a behavioural science researcher in the Inclusion Initiative of the London School of Economics that explores how we can make workplaces more inclusive using Behavioural ScienceTo find out more about Odessa: https://www.lse.ac.uk/tii/people/odessa-hamiltonFor more on the Inclusion Initiative: https://www.lse.ac.uk/PBS/archive/tiiTo hear the episode featuring her Inclusion Initiative colleague Cécily Josten: https://www.humanriskpodcast.com/cecily-josten-on-the-future-of-work/To hear the episodes featuring Inclusion Initiative Director Dr Grace Lordan:https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-inclusion/https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-privilege/https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-thinking/

What skills do people need to succeed in the 21st century? On this episode, I'm speaking to Cecily Josten. She's a Research Officer at the Inclusion Initiative from the London School of Economics that explores how we can use Behavioural Science to make workplaces more inclusive.Cecily's areas of interest include gender-related inclusion — what are the differences between incentives offered to men and women and the skills of the future — what will determine success going forward? To find out more about Cecily: https://www.lse.ac.uk/PBS/People/Cecily-JostenFor more on the Inclusion Initiative: https://www.lse.ac.uk/PBS/archive/tiiTo hear the episodes featuring Inclusion Initiative Director Dr Grace Lordan:https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-inclusion/https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-privilege/https://www.humanriskpodcast.com/dr-grace-lordan-on-thinking/

Aan tafel zitten Bert Huisjes, Marc Josten en René van Meurs Het Mediamoment van Josten gaat over de toenemende complottheorieën over de aanval op Paul Pelosi. Wat hier meespeelt, zegt Josten, is dat Twitter door Elon Musk ruimte geeft voor deze geluiden. Hoe gebeurt dat? En wordt nu duidelijk welke impact de overname heeft?  Josten: "Als één van de aller machtigste mediamensen op aarde doet Musk hieraan mee" Huisjes' Mediamoment gaat over het zogenaamde 'Droste-effect' in talkshows. Ofwel het fenomeen van talkshowmomenten in andere talkshows bespreken. Doen wij dat nu ook door het te bespreken?  Huisjes zegt dat het zoeken is naar ophef, zoeken naar onderwerpen waar mensen op aanslaan. Is dit nieuw? En doet Op1 niet ook mee? Josten: "Wat het diepere probleem hierachter is is de aandachtseconomie" Het programma Koffietijd gaat stoppen door tegenvallende kijkcijfers. Het aantal kijkers neemt af en dus trekken sponsoren zich terug. Is het eeuwig zonde dat Koffietijd ermee stopt? Doet de programmering er overdag er überhaupt toe? Huisjes: "Het tekent de verschraling van ons medialandschap"  De bouwvrijstelling stikstof voldoet niet aan de Europese regels en het is dus van tafel door de uitspraak van de Raad van State. Het is vlek op vlek, is de maat nu vol? Is het slim dat Adema roept dat we niet dogmatisch vasthouden aan 2030? Josten: "Wat je hierbij niet uit het oog moet verliezen is dat de natuur niet wacht"

Aan tafel zitten Ingrid Spijkers, Marc Josten en Spraakmaker Peter Wijninga Het Mediamoment van Josten gaat over de jaarcijfers van Meta. De presentatie gaat onder andere over het metaverse. Slaat het aan? Wat denkt Josten ervan? De lange termijnvisie van Zuckerberg wordt geprezen Josten: "Een oplossing voor goed virtueel bij elkaar zijn, dan heeft hij iets revolutionairs voor mekaar" Spijkers Mediamoment gaat over het afscheid van hoogleraar Fries in Groningen. Hij was de enige met een leerstoel Fries en hij ziet de toekomst somber tegemoet. Worden zijn zorgen gedeeld? Hangt de toekomst af van één hoogleraar? En waarom stond er überhaupt geen opvolger klaar? De Nederlandse Publieke Omroep en de Vlaamse publieke omroep VRT hebben vanochtend aangekondigd dat ze nauw gaan samenwerken. Die samenwerking is belangrijk voor de toekomst van de beide omroepen, zo zei NPO-bestuurder Martijn van Dam vanmorgen op Radio 1. Ze willen vooral vaker samen programma's ontwikkelen. Is dit een logische stap? Is het cruciaal voor een gezonde toekomst van de NPO?  Het onderzoek naar vermeend grensoverschrijdend gedrag van oud-PvdA-Tweede Kamerlid Gijs van Dijk is slecht uitgevoerd. Dat zeiden twee deskundigen gisteren tegen EenVandaag: "Broddelwerk". Het rapport is niet openbaar, wie wil dat niet? En wat als het rapport wel openbaar wordt? Josten vindt het een ondermijning van de rechtstaat Dan staan we tot slot nog even stil bij het overlijden van de Brits-Amerikaanse actrice Angela Lansbury, Waar was zijn van bekend en wat maakt haar bijzonder?  We eindigen met het Taalteam door Eveline van Rijswijk

Aan tafel zitten Sandrina Hadderingh, Marc Josten en Spraakmaker Marjolijn van Heemstra Het Mediamoment van Josten gaat over de worsteling van NOS met het WK in Qatar. In de laatste aflevering van hun voetbalpodcast gaat het erover. Wat is de verantwoordelijkheid van de media en de kijker? Hoe gaat de omroep van Josten met dit WK om? Josten: "De programmering zal in teken staan van de moderne slavernij"  Hadderinghs Mediamoment gaat over sociale media. Vaak wordt het gehekeld en in negatief daglicht gezet. Maar heeft ook goede kanten. Omroep Gelderland maakte een verhaal over een verongelukte jongen. Hoe droeg de sociale media bij aan Is de impact van een regionale omroep groter? Hadderingh: "Sociale media zorgen ook voor verbinding, ondersteuning en herkenning in dit verdriet"  Omroep Ongehoord Nederland is met Ongehoord Nieuws terug op televisie na een zomerstop. Het is tegenwoordig een 'opinieprogramma' in plaats van een 'actualiteitenprogramma'. Hoeveel vrijheid heb je als opiniemaker? En wat is de verantwoordelijkheid van de gehele publieke omroep? Josten: "Als dit nog een keer gebeurt moeten we Karskens en Ongehoord Nederland hierop aanspreken"  Volgens de redactie van Radio Mangiare moeten ze stoppen in 2023. Er is een petitie gestart om het culinaire programma te behouden. Is het zonde dat het stopt? Het is heel uniek op radio 1, misschien wel te uniek? Of is het geen argument dat het buiten de profilering 'sport en nieuws' valt?  We eindigen met de mediatips voor de zomer 

Aan tafel zitten Catherine Keyl, Marc Josten en Spraakmaker Gerdi Verbeet. Het mediamoment van Josten gaat over 3voor12. Het radioprogramma zal vanaf januari verdwijnen van NPO 3FM. Josten: “Ik vind dit dood- en doodzonde”. Waarom is dit programma zo belangrijk voor de publieke omroep? Het mediamoment van Keyl gaat over het gisteren verschenen boek ‘Buitengewone Transporten' van Dirk Mulder. Het NIOD, het Instituut voor Oorlogs-, Holocaust- en Genocidestudies, vindt het ook goed dat nu precies in kaart is gebracht hoe mensen vervoerd werden; zo'n 60 procent met passagierstreinen. Volgens Keyl had vooral de vraag gesteld moeten worden: wat doet dat ertoe? Dan: NPO-baas Frederique Leeflang wil dat het salarisvoorstel van Jeroen Pauw uit 2019 wordt onderzocht door het Commissariaat voor de Media. Aanleiding is een podcast van radiozender BNR; de mail met het salarisvoorstel is daarin openbaar gemaakt. De zaakwaarnemer van Pauw stelt voor om naast een presentatiecontract ook een afnamegarantie van 5 ton te geven aan TVBV - het productiebedrijf van Pauw. Daarmee zou Jeroen Pauw meer gaan verdienen dan de Balkenende-norm. BNNVARA ging niet akkoord met het voorstel. En Pauw ging uiteindelijk niet door met zijn talkshow. Zijn TVBV mocht wel Op1 gaan produceren - op aandringen van Frans Klein, directeur video bij de NPO. Hoe kijken onze studiogasten naar deze kwestie? Moet het tot op de bodem uitgezocht worden? Op de Nederlandse televisie zijn de talkshows niet te missen, maar is er geen echt debatprogramma meer. En dat in deze tijd, waarin we vooral tegenover elkaar lijken te staan en waarin we niet meer praten met elkaar. Hebben we niet een goed debatprogramma nodig? Josten: “Als we dit erbij willen, moet er wel een ander weg – we hebben genoeg praatprogramma's”. Sommige onderwerpen zijn te lastig zijn voor een interview van 5 minuten. Is een debatprogramma daar de oplossing voor?

Aan tafel zitten Arno Kantelberg, Marc Josten en Spraakmaker Lia van Bekhoven Het Mediamoment van Kantelberg gaat over de roof bij Tefaf. Er was een abnormale sieradenroof. Of eigenlijk was het ouderwets normaal. Wat viel erop en waarom was er beperkte verontwaardiging? Kantelberg: "Het heeft iets lacherigs" Jostens Mediamoment gaat over oude hits die series populair en beter maken. Zoals op dit moment Running up that Hill van Kate Bush weer helemaal opleeft is door de serie Stranger Things. Welk lied ontbreekt volgens hem?  We gaan naar het AD. In strijd met afspraken hebben ze beelden van het Marengo proces uitgezonden. De verdachten en betrokkenen worden met naam en voornaam genoemd. Alles omtrent dit proces gebeurt zorgvuldig. Hoe kon dit dan toch zo mis gaan? En wat zijn de consequenties, voor het AD én de rechtspraak?   Kantelberg: "Een omgeschreven ambitie om de snelste te zijn"   De toenmalig rechterhand van de stafchef toenmalig van president Trump, Cassidy Hutchinson, doet een boekje open over de Capitolbestorming. Trump wilde naar het Capitool en toen de chauffeur dat niet bleek te doen zou Trump naar het stuur gegrepen hebben. Zij was er zelf niet bij maar verklaarde dit op basis van een gesprek met adjunct-stafchef Tony Oranto. Hoe geloofwaardig is dit? Is dit een smoking-gun? Josten: "Bij dit soort grote gebeurtenissen moet je blijven reconstrueren" We sluiten af met het Taalteam door Jan Beuving: buit maken

Josten Peña is a Human Risk Analyst at Social Engineer, LLC. Josten performs risk testing with contracted company employees via phone calls and email. In this episode, Josten focuses on various shortcuts our brains use, commonly known as biases, that can help in some situation, but can also be detrimental in others. Josten describes these biases and how a social engineer might use them to achieve the desired goals.

In de podcast vertelt Bert over: hoe hij als 12-jarige in het vak van horeca-ondernemer rolde; hoe hij als student net deed wat genoeg was; zijn dubbelleven als semi-professionele basketter; de teamwerking binnen een basketploeg; het nemen van kleine stappen om steeds maar weer vooruit te gaan; dat het niet altijd makkelijk is om met anderen samen te ondernemen; hoe hij een event organiseerde voor 2000 personen vanuit de keuken van zijn ouders; harder groeien dan voorzien was en hoe dit leidde tot logistieke drama's; hoe hij tegen zijn limiet aanbotste, maar niet opgaf; welke moeilijke lessen hij leerde uit zijn tegenslagen; Colonie 7, zijn nieuw project; zijn ingesteldheid en welke valkuilen dat met zich meebrengt; hoe Corona voor bezinning heeft gezorgd; hoe hij met zijn team omgaat en hoe klantencontact heel belangrijk is; dat mensen laten groeien zijn passie is; hoe loslaten en delegeren niet makkelijk, maar wel noodzakelijk is. waarom duatlon zijn uitlaatklep is; zijn ambities en persoonlijke doelen.

Stu is joined at Truth Headquarters by a group of recent college graduates - Naomi, Leah, Ben, and Josten - who share their experiences in the 10-month long Fellows program, aimed at equipping the next generation to change the world for Christ. He's also joined by the Director of the Piedmont Fellows, Mike Gatton, and Dave Compton and Dwayne Gullion.

Aan tafel zitten Catherine Keyl, Marc Josten en Spraakmaker Jessica den Outer Jostens Mediamoment is een opvallende rechtszaak gisteren waarbij voormalig CDA-minister en nu Kamerlid Raymond Knops zich zeer kritisch uitliet over Joep Dohmen, de journalist van het NRC en de Limburger. Volgens Knops klopt er niets van de berichtgeving over een door hem aangekochte woning. Wat is hier aan de hand? Waarom maakt Josten dit boos? Het Mediamoment van Keyl is de dood van fotograaf Letizia Battaglia. Vorige maand nam Italië afscheid van haar maar in Nederland was er weinig aandacht voor haar overlijden. Hoe komt dat en wat betekent Battaglia voor Keyl? Keyl: "Ik vind het zo mooi hoe zij met de camera de maatschappij heeft veranderd" De Tweede Kamer debatteerde gisteren over de uithuisgeplaatste kinderen van de toeslagenouders. Terwijl bij de Kamer en de ouders het geduld op is, vroeg Rutte juist om tijd. Keyl: "Ik kan het me voorstellen". Voeren de media de druk op in dit debat? Wat is er nodig om dit zo goed en snel mogelijk op te lossen Josten: "Als journalisten zijn we enorm kritisch op de uitvoerende macht" Een ander bijzonder moment gisteren. Premier Rutte sprak het Oekraïne parlement toe. Hij is na Boris Johnson pas de tweede Europese leider die dat heeft gedaan. Was dit een vlammende speech? Wat viel er op? Keyl: "Kan hij na twaalf jaar Minister President even iets aan zijn accent doen?" We eindigen met het TaalTeam door Eveline van Rijswijk

Aan tafel zitten Kees Boonman, Marc  Josten en Spraakmaker Tom Kleijn Het Mediamoment van Josten is de wedstrijd van Feyenoord. Het werd 0-0 en Feyenoord staat daardoor in de finale van de Conference League. Hoe wordt er gekeken naar deze competitie? En wie won er echt gisteravond?  Het Mediamoment van Boonman is een speciale dag; binnenkort gaan de vlaggen namelijk uit op 9 mei, het is Europa-dag. Maar wat vieren we en moet er meer media-aandacht voor zijn? Tegelijkertijd is het voor Rusland ook een speciale dag... Boonman: "In Den Haag lopen veel journalisten rond maar in Brussel niet" Al weken duikt Pim Fortuyn op in tv-programma's. Wij spreken er ook over maar wat valt er te zeggen over de media-man van Fortuyn? Waarom ging het bij hem meer over zijn persoon dan over de inhoud? Josten: "Als je Fortuyn in je programma had gingen je kijkcijfers keer 3" In Zuid-Afrika groeien de zorgen over twee nieuwe en besmettelijkere omikronvarianten. Ondertussen probeert minister Kuipers de coronamaatregelen op te nemen in de permanente wet. Hoe zit het met de urgentie van corona? Is het aan de overheid om de urgentie van het virus over te blijven brengen of spelen media daar ook een rol in?  We eindigen met Taalteam met Frank van Pamelen

Aan tafel zitten Ward Wijndelts, Marc Josten en Spraakmaker Fons Orie. Het mediamoment van Josten gaat over de Belarussische oppositieleider Tichanovskaja. Gisteren nam zij de Four Freedoms Award in ontvangst. Ook koning Willem-Alexander en koningin Maxima waren daarbij. 's Avonds schoof Tichanovskaja aan bij Op1. Waarom vond Josten dit een opvallend moment? Hoe belangrijk is het dat zij de publiciteit op blijft zoeken over Belarus? Het mediamoment van Wijndelts gaat over de column van Ronald Plasterk in de Telegraaf. Plasterk heeft het over een documentaire van de VPRO. Die documentaire is vlak voor de verkiezingen uitgezonden, door de VPRO dus en niet door de NOS zoals Plasterk stelt. Hij zegt daarnaast dat de NOS bestuurd wordt door D66'ers. In hoeverre moet je als hoofdredacteur ingrijpen in een column? Waar ligt de grens tussen de vrijheid van een columnist en het brengen van feiten? Het ging er gisteren fel aan toe tijdens de persconferentie van de D66-top over de zaak-Van Drimmelen. Journalisten gingen er met gesterkt been terug en partijleider Kaag kaatste de bal terug naar de media. Hoe hebben onze mediakenners naar deze persconferentie gekeken? Was de toon tussen politiek en pers eerder zo vijandig? En is de frustratie bij de journalisten begrijpelijk of gaat het te ver? Hebben de journalisten uiteindelijk de antwoorden gekregen die ze wilden? We besluiten het Mediaforum met het Taalteam met Eveline van Rijswijk.

Wir sprechen ausführlich über Husch Jostens "Eine redliche Lüge", ein Buch, dass für eine interessante Diskussion gesorgt hat.

We wrap up the winter season as we welcome Jeff Sullivan Head Coach of the Olympic Weightlifting team. Jeff highlights the year with the crowning of several state champions from Northfield. Mark Auge Head Baseball Coach gives some insight to this years team as they just wrapped up the first week of practice and look to the home opener on April 5th. We introduce the new head coach of the girls softball team, Josten Coleman to the program. Josten takes on the the Head Coach position coming from Mound Westonka in hopes of continuing the winning tradition of the Raiders. AJ has a a compelling interview with Senior Captains, Cambria Monson and Maggie Malecha on this weeks Meet the Raider. They look back on their longtime high school career and their future in hockey.

Aan tafel zitten Stéphane Alonso, Marc Josten en Spraakmaker Peter Wijminga Jostens Mediamoment gaat over Rutte. Hij sprak over de sancties tegen Rusland maar hij zag er niet goed uit. Is hij getekend door de oorlog en hoe was dit anders voor hem dan bijvoorbeeld de toeslagenaffaire? Wijminga: "De machteloosheid straalt van zijn gezicht" Het Mediamoment van Alonso gaat over zijn eigen werk. Hij kon er niet bij zijn in de studio. Hoe is deze tijd voor (oorlogs)journalisten? Alonso: "Je moet je emoties opzijzetten en doorbeuken" De focus verschuift naar de rol van de Nederlandse media? Hoe bevalt de berichtgeving over de oorlog in Oekraïne? Josten ziet één smet, wat valt er erg hard tegen? Josten: "Zij kon goed schetsen dat de Moskovieten de oorlog helemaal niet willen" Er komt een nieuwsupdate van de NOS tussendoor. Gert-Jan Dennekamp (Nieuwsuur) praat ons bij over de nieuwste ontwikkelingen vanuit de Donbass-regio Er komen veel nepvideo's op Twitter terecht. Ontploffingen, inslagen en explosies lijken echt, maar een deel komt helemaal niet uit deze oorlog. Hoe weer je je tegen zulk nepnieuws?  En hoe kunnen mensen thuis echt nieuws blijven herkennen? Josten: "Sinds MH17 hadden we hier veel meer werk van moeten maken" We eindigen met het TaalTeam door Eveline van Rijswijk

This episode is well worth the listen! Dr. Farah Ortega-Choate is an educator from the Coachella Valley region of California. She is an English teacher, and activities director, a Josten's renaissance leader, and is involved with about a million other wonderful student-first activities! Her story is meant to be told and meant to be heard. Pass it along!

Aan tafel zitten Thomas Muntz, Marc Josten en Spraakmakers Marc van den Tweel Het Mediamoment van Josten gaat over Nieuwsuur, dat gisteravond een lans brak voor leesvaardigheid van kinderen. Het gaat hem niet alleen om de leesvaardigheid, maar vooral om de effecten daarvan. Is leesvaardigheid cruciaal is voor de ontwikkeling van democratische waarden? Josten: "Dit is een grote oplossing voor een heel groot probleem" Muntz vraagt met zijn Mediamoment aandacht voor de toespraak van Joe Biden, gisteren in de Amerikaanse stad Atlanta. Biden sprak zich daaruit tegen inperkingen van het kiesrecht. Waarom was deze toespraak belangrijk? Biden viel ook de Republikeinen weer aan, hij vindt dat ze de democratie ondermijnen, welk effect hebben zijn pogingen tot dusver gehad? Maakt hij indruk? Muntz: "Hij sprak uit dat hij niet langer stil wilde zijn" Dan gaan we door met Forum voor Democratie. Veel journalisten en ook politici blijven worstelen met de vraag of en hoe ze aandacht moeten besteden aan deze partij. En wat doe je dan bijvoorbeeld als de partij bekendmaakt een eigen basisschool te willen beginnen, zoals vandaag in de Telegraaf te lezen valt. Columnist Karin Spaink schreef voor Follow the Money een helder betoog: het wordt tijd om Forum te negeren, stelt ze. Is dat een goed punt? Hoe interview je hen op een goede manier? En is er voldoende zelfreflectie bij journalisten als het om partijen als Forum gaat? Muntz: "Legt Forum verantwoording af? Dat gebeurt helemaal niet!" We sluiten af met het TaalTeam met Jan Beuving. 

Aan tafel zitten Martha Riemsma, Marc Josten en Spraakmaker Esther-Mirjam Sent Jostens Mediamoment gaat over een onderzoek van de Volkskrant. Daaruit blijkt dat via het pensioenfonds PNO Media ook journalisten bijdragen aan de oliestaat waar de persvrijheid ernstig in het geding is: Qatar. Journalisten berichten al jaren kritisch over de situatie in daar en toch blijken zij afhankelijk van dit land voor hun pensioen. Josten: "Ik was echt met stomheid geslagen (...) Dit is onbestaanbaar en echt gebrek aan ieder gevoel voor verhouding". Zijn zij en wij zelf verantwoordelijk voor ons pensioen? Josten: "Wat het echte dilemma is: ben je bereid voor je moraal om daar wat voor in te leveren?" Het Mediamoment van Riemsma gaat over Herman Finkers die de landelijke media opzocht voor problemen in zijn regio. De cabaretier, een tukker in hart en nieren, trad in de landelijke media naar voren om aandacht te vragen voor bodemvervuiling (door de NAM) in Twente. Een onderwerp waar de Tubantia al jaren aandacht voor vraagt. Wat maakt het dat het ineens aandacht krijgt als een BN'er ergens voor gaat staan? Riemsma: "Herman Finkers maakt het dan heel compact en benaderbaar" De formatie lijkt een doorbraak te hebben bereikt. Witte rook is aanstaande, althans, dat zeggen ingewijden. Het grote lekken is gisteravond al begonnen., zo zouden er voorbereidingen worden getroffen voor rekeningrijden, wordt kinderopvang grotendeels gratis en vinden de partijen dat vijftig procent van de bewindslieden vrouw moet zijn. Maar het daadwerkelijke akkoord wordt volgende week pas verwacht. Wat hebben we dan aan dit nieuws? Nog niks is zeker totdat ze het gaan presenteren. Zijn dit dan niet gewoon proefballonnetjes? Er ontstaat onenigheid of dit erg is... Sent: "Meestal gebeuren er fijne dingen na negen maanden" Als laatste hebben we het over koppen in de krant. Volkskrant-journalist Jean Pierre Geelen beklaagde zich gisteren op Twitter over de 'koptro'. Het ouderwetse intro is kop geworden vertelde zijn eindredacteur hem. Daarmee wordt er steeds meer informatie al in de kop verwerkt. Maar volgens Geelen gaat dat ten koste van de inhoud. Bij Tubantia is Riemsma hier ook mee bezig. Wat is volgens haar de logica van langere koppen? Sent heeft er zelf last van gehad en vertelt hoe de koppen haar hebben geschaad Sent: "Mensen lezen die kop en slaan op wild (...) en ik heb daar last van"

Hey, everyone, welcome back to HDWMT! This week we have another real-life horror film origin story as Christine tells us about the chilling story of Robert the Doll, who inspired the Child's Play films. Later, John tells the story of Theresa Josten Bentaas who recently entered an Alford Plea in the manslaughter case of her newborn baby 40 years ago. Thank you so much for your support, we appreciate you! For more on these stories, you can find us at @howdidwemissthat on Instagram & https://www.facebook.com/groups/341782203700776 (Facebook). Keep your head up and look out for each other...

Mark Scharenbroich is a bestselling and award-winning, author and speaker who is inducted in the National Speakers Assn Hall of Fame. He's an Emmy Award(r) winning writer/producer and the recipient of several international film awards.As a young speaker, Mark appeared in a Josten's award-winning film, “The Greatest Days of your Life…(so far)” which featured Mark speaking and has been viewed by millions of people worldwide. The film was awarded the Golden Apple and the Silver Screen Award.Mark's brand and his mantra is “Nice Bike”, and it's more than just a compliment, or a metaphor, but a powerful engine fueled by the three actions of acknowledging, honoring and connecting with others, which he turned into his critically acclaimed, award-winning, bestselling book: “Nice Bike – Making Meaningful Connections On The Road Of Life”, winning the Gold Axiom Business Book Award, and the Silver IBPA Ben Franklin Award.Love the show? Subscribe, rate, review, and share! https://www.calentertainment.com/virtually-speaking/

Kelley is a local working husband, dad, and coach. When his wife became pregnant with their first child he realized that he wanted to become healthy and fit for his family. Now he has found his passion for coaching and community. Listen as he chats about finding your passion and pushing yourself to feel better.

The one about Home Rule with Bob Josten Our first ever podcast! This inaugural episode focuses on a topic near and dear to all cities: Home Rule. In Iowa, Home Rule was adopted through a Constitutional amendment in 1968, with overwhelming support from citizens across the state. That effort provided city governments the authority to establish local laws and policies without needing the approval from the state legislature. This change has led to more innovative and effective municipal governance while allowing city officials to be more responsive to citizen needs. This episode's guest is Bob Josten, bond counsel at the Dorsey Whitney law firm in Des Moines who served as the League's executive director in the years immediately after municipal Home Rule powers were adopted in the Code of Iowa. We talk to Bob about the transition to cities gaining Home Rule powers in those early days, why it was so important to municipal government and how Home Rule has evolved since its passage. We hope you enjoy this fascinating interview, and we thank Bob for sharing his time and expertise! Also, be sure to give a listen to the Your Questions Answered segment for a little more info on Home Rule and how we're celebrating the 50th Anniversary. And stick around to the end for some fun Home Rule trivia! Visit our Home Rule page for additional guidance on this important topic, and join the effort in celebrating the 50th Anniversary by issuing a proclamation! Be sure to join us next month as we will talk with some of our All-Star Community Award winners and discuss some cool city projects that have occurred in their communities