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Dans cet épisode 76, je vous parle d'une plateforme de création de formation grâce à l'IA. Vous êtes nombreux à vouloir lancer vos formations, alors je vous donne un outil en or pour les réaliser. Cet épisode n'est pas sponsorisé ;) La formation un domaine réglementé Mais la formation ne s'improvise pas. Les processus pédagogique et technique pour transmettre des compétences sont bien défini. Vous pouvez bien sûr, vous en éloignez pour proposer une nouvelle expérience, mais il y a tout de même un cadre à respecter. Je n'ai pas suivi de formation de formateur et j'apprends au fur et à mesure de mes formations. Il y a une bonne part de bon sens pour commencer mais qui est plus efficace si cela est alimenté par la pédagogie. Le secret est de toujours définir des objectifs à atteindre pour les apprenants lors de la formation et de mettre en face les objectifs pédagogiques pour les atteindre, le tout saupoudrer de techniques. Cette semaine j'ai testé la plateforme edtake qui utilise l'IA versus le Grand livre de la formation pour créer une formation. L'IA avec la plateforme edtake.ai J'ai testé la plateforme edtake.ai pour voir jusqu'où l'intelligence artificielle pouvait m'aider dans la création de nouvelles formations. Habituellement, je me challenge avec ChatGPT pour ouvrir de nouveaux angles et voir si je n'ai rien oublié. Mais edtake passe un niveau au-dessus. Cette plateforme dédiée au contenu pédagogique et technique, vous donne tous les ingrédients pour vous proposer le plan d'une formation adéquat, si vous creuser point par point le plan, vous pouvez obtenir le détail du contenu de la formation avec des exercices concrets qui vont vous aider à atteindre vos objectifs de formation Vos enjeux pédagogiques Vous communiquez des informations sur vos enjeux pédagogiques, quel est le niveau des participants, ce que vous attendez à la fin de la formation et comment atteindre ses objectifs. Il faut avoir en amont réfléchi à votre formation. L'idée n'est pas que tout le monde devienne formateur mais que les formateurs gagnent du temps dans la création de leur formation. La plateforme doit être alimentée par des documents pour créer la proposition de formation. J'ai réalisé mon test sur la partie gratuite avec mon plan de formation et mes fiches pédagogiques. J'ai été bluffée par la partie générée des cours qui donne un contenu détaillé et des exercices générés avec le cours ainsi qu'un glossaire pour expliquer les mots techniques. Pour avoir un comparatif, je suis partie d'une formation que j'avais déjà créé. Cet outil généré par l'intelligence artificielle permet de challenger mon plan de formation, le contenu mais aussi les exercices proposés pour les apprenants. Constat Nous sommes assez d'accord sur le contenu, c'est rassurant
Dans ce nouvel épisode de "Mon Podcast Immo", Ariane Artinian accueille Stéphane Fritz, Président du réseau Guy Hoquet Immobilier, et Delphine Herrman, Directrice des Relations Extérieures. À l'occasion du lancement de la nouvelle méthode de formation boostée par l'intelligence artificielle, ils évoquent la transformation de la formation au sein du réseau Guy Hoquet depuis l'arrivée de Stéphane Fritz à la tête du réseau d'agences immobilières en 2018. Et les résultats obtenus.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
⭐️ La Formation de Chantal: https://urlz.fr/qteu
Un éclairage inédit sur les mécanismes entraînant des tumeurs Les brèves du jour Grand invité: Martin Winckler, médecin, écrivain et essayiste
Présentation du format de cet épisode qui a pour thème : La formation ! Pour en parler, nous accueillons Johann Vidalenc et Aurore Charras, chargés de formation chez Garance&moi.Se repérer dans cet épisode : [00'46] Qui sont les invités et quelles sont leurs domaines d'expertise ?[02'23] Quels éléments clés faut-il connaître sur le sujet de la formation abordé ?[08'44] Comment les entreprises envisagent-elles la formation dans leur vision globale ?[11'23] Comment les attentes des salariés en matière de formation sont-elles appréhendées ?[24'22] En comparaison avec d'autres nations, comment évalue-t-on l'efficacité de la formation en France ?Tu as aimé cet épisode ? Ce n'est que le début de l'aventure Ça Vient des RH !
Bienvenue dans ma conversation avec Lina Kefi, avocate en droit de la concurrence chez Clifford Chance.Pour elle, le métier d'avocat a été une vocation dès son plus jeune âge. Après avoir enchaîné les stages dans plusieurs spécialités pour trouver celle qui lui correspondait, Lina s'est orientée vers le droit de la concurrence. Ce qui lui plaît dans cette matière, c'est la diversité des sujets traités.À la fin de son Master, Lina a choisi de partir faire un LLM pour continuer d'apprendre sur la profession et le droit international. Cette expérience à l'étranger lui a permis de découvrir le spectre complet du droit et d'avoir une vision différente sur la profession et notamment sur l'importance du networking dans le métier.Avoir listé par priorité ce qu'elle voulait ou non retrouver dans sa première collaboration, lui a permis de trouver un cabinet et une équipe dans laquelle elle est aujourd'hui épanouie.Pour Lina, première collaboration rime avec dernière étape de la formation au métier. Je n'en dis pas plus…PS : N'hésitez pas à m'indiquer si vous souhaitez entendre certains collaborateurs et certains parcours en particulier.Ressources :Lien vers le site internet de Neria >>> https://www.neria-recrutement.frSimulateur de rétrocession >>> https://www.neria-recrutement.fr/guides-outils/simulateur-de-retrocessionPrendre directement rendez-vous, c'est gratuit >>> https://calendly.com/eva-schick/30-minutes* Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
- D E S C R I P T I O N - De retour avec la partie 2 avec Matt. Un homme d'élite, et c'est le cas de le dire qui nous partage cette fois-ci son parcours au travers de ses formations et anecdotes au sein du 1er RPIMa dans les Forces Spéciales Francaises. Bonne écoute ! Merci de t'abonner à la chaine, de laisser une note (5 étoiles) et de partager l'épisode à tes contacts ou sur les réseaux sociaux (stories) en nous mentionnant. Ça va aider à gagner en visibilité et à faire grossir la communauté ! - S O C I A L - - Website | https://www.mlkabilities.com/home/ - Instagram | https://www.instagram.com/mlk.abilities/ and https://www.instagram.com/mlk.abilities_elite/ - Facebook | https://www.facebook.com/MLKAbilities/ and https://www.facebook.com/profile.php?id=100090590532527 -Twitter / X | https://twitter.com/mlk_abilities - Podcast | https://open.spotify.com/show/7DgmnBhrJoflSbvdhF4JpU?si=e3d7a7df2df440b7 Like, subscribe, share.
Troisième édition pour l'événement « Un job… une formation dans ma vallée » ! Demandeurs d'emploi, jeunes adultes et élèves de 4ème sont attendus nombreux ce vendredi 12 avril au centre sportif intercommunal de Villé. L'occasion d'en savoir plus sur les entreprises du territoire et sur les offres d'emploi qu'elles proposent. On en parle avec Emmanuel Eschrich, vice-président de la Communauté de communes de la vallée de Villé, en charge de l'Economie.Le lien vers l'article complet : https://www.azur-fm.com/news/ville-une-apres-midi-dediee-a-lemploi-la-formation-et-lorientation-2093Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
A l'image des empreintes digitales, chaque microbiote est unique. Seule une minorité de souches sont communes à presque tous les individus. Aujourd'hui, Véronique Liesse retrace la formation du microbiote avec une période clef : les 1000 premiers jours.Quand la formation du microbiote démarre-t-elle ?Contrairement à ce que les scientifiques ont longtemps cru, le microbiote se forme in utero. Tout commence donc au moment de la grossesse, voire même avant. En effet, la composition du microbiote d'un enfant est fortement conditionné et influencé par celui de sa maman. Son alimentation, son mode de vie ou encore son niveau de stress sont des facteurs essentiels. Cette période est cruciale avec plusieurs points déterminants comme la prise ou non d'antibiotiques de la maman, sa prise de poids durant la grossesse. Sa consommation ou non de tabac et d'alcool également.La formation du microbiote est également lié à l'accouchement, le type d'allaitement et l'environnement nutritionnel, chimique, physique et psychosocial.L'accouchement par voie basse ou par césarienneEn effet, le mode de naissance a un impact capital sur le microbiote de l'enfant. Une césarienne est associée à une augmentation du risque du déséquilibre du microbiote intestinal chez le nourrisson. Un enfant né par césarienne "ne profite pas" du microbiote vaginal et anal de sa maman. Il sera principalement influencé par les bactéries cutanés et environnementales. En revanche, on sait aujourd'hui que les microbiotes des enfants nés par voies basse ou par césarienne deviennent semblables au bout de quelque semaines.Le mode d'allaitement du bébéLait infantile ou lait maternel modifient la structure du microbiote. Au-delà de la composition en protéines, lipides et glucides du lait maternel, il contient aussi d'importantes molécules protectrices. Parmi elles les HMO, Human Milk Oligosaccharides, des glucides spécifiques. Ces HMO ont une action anti-infectieuse et modifie la réponse immunitaire. Aujourd'hui, on trouve sur le marché des lait infantiles enrichis en HMO.L'influence de l'environnement de l'enfantEnfin, l'environnement détermine aussi la composition du microbiote chez l'enfant en bas âge. A savoir la nourriture, les médicaments, les membres de sa famille, les animaux domestiques ou encore le mode de garde.Selon les études, le microbiote de l'enfant de trois ans est très proche de celui de l'adulte, même si une partie du microbiote continue de se développer après l'âge de trois ans.
Des étudiants de lʹuniversité peuvent suivre une formation avec des professionnels pour apprendre les bases de la restauration. Lʹobjectif est de permettre à ces jeunes de trouver un travail à côté des études. Reportage de Barnabé Fournier.
Au Gabon, trois compagnies des parachutistes gabonais ont réalisé des exercices grandeurs natures visant la libération d'une partie du territoire occupée par une armée étrangère. Pour cela, l'armée a projeté sur le terrain des paracommandos. Le Gabon a fait appel à un avion de l'armée de l'air française pour projeter les troupes. RFI a suivi la formation des commandos qui étaient sur le point de prendre leur vol. Avec notre correspondant au Gabon, Zone militaire de l'aéroport de Libreville. Alignés comme à l'école, les 75 soldats gabonais, lourdement équipés, reçoivent les dernières consignes de leurs instructeurs. L'inquiétude est palpable mais tous bombent le torse car sauter est un moment de gloire pour les para-commandos. « C'est un grand jour. C'est vrai qu'il y a tout le stress, mais on est content d'être là et on est prêt pour le saut ! », raconte l'un d'eux.À quel moment est-il le plus difficile d'être un parachutiste ? « Le moment le plus difficile, c'est au sortir de l'avion. Après, c'est un jeu d'enfants », selon l'un d'entre eux. « Le plus difficile, c'est la sortie de l'avion et l'atterrissage. Si nous n'avons pas bien assimilé ça, on peut être sûr qu'à l'atterrissage, on risque un bobo », ajoute cet autre parachutiste.Le pilote de l'avion de type Casa venu de Lyon, en France, met les moteurs en marche. Les instructeurs galvanisent la troupe. L'embarquement est très rapide. L'adjudant Kevin de l'armée française est le chef de cabine. « On quitte l'aéroport pour environ vingt minutes de vol avant largage. C'est là où le cœur bat la chamade. Tant que la porte n'est pas ouverte, ça va encore. C'est quand la porte s'ouvre que l'on entend plus personne parler », explique-t-il.À bord, la pression monte. Un bouton rouge s'allume dans l'avion. Tous les sauteurs sont debout. Les cœurs battent la chamade. Les portes s'ouvrent, et c'est parti. « Tout s'est passé comme prévu. Impeccable. On a les comptes-rendus qui remontent par radio, pas de blessé, impeccable », explique l'adjudant.L'exercice simule la libération d'une partie du territoire occupée par une force ennemie. Les soldats qui viennent de sauter doivent être rapides, agressifs et courageux pour déloger l'ennemi.À lire aussiAu Gabon, une série de primes versée aux militaires très commentée
Le vendredi soir, Pierre de Vilno reçoit un invité pour revenir sur l'actualité. Ce soir, Patrick Martin, président du Medef.
Cliquez ici pour accéder gratuitement aux articles lus de Mediapart : https://m.audiomeans.fr/s/P-UmoTbNLs La coalition des droites l'a emporté de justesse lors des législatives, dimanche 10 mars au Portugal, sans majorité absolue pour gouverner. Le leader de l'extrême droite André Ventura, qui a obtenu plus d'un million de voix, réclame d'entrer dans un exécutif de coalition. Un article de Ludovic Lamant, publié le 11 mars 2024, lu par Christine Pâris.
Discussion avec Stéphanie Villeneuve, personnalité QUB Pour de l'information concernant l'utilisation de vos données personnelles - https://omnystudio.com/policies/listener/fr
Chaque jour, découvrez la pépite du jour dans la France Bouge avec Elisabeth Assayag.
Chaque jour, découvrez la pépite du jour dans la France Bouge avec Elisabeth Assayag.
Thierry Basset nous invite à découvrir lʹAtlas. Une chaine dont les reliefs se sont constitués de manière différentes des Alpes ou du Jura.
Un episode qui vous (re)donnera envie d'apprendre ! Entrepreneuse passionnée par la transmission d'information, Julie Ranty vous plonge dans ses milles et une vies. De ses débuts aux Echos, à la direction générale de Vivatech, puis plus récemment comme fondatrice de Pollen. Nous avons demandé à Julie comment décrire Pollen, et voici sa réponse : « Pollen, c'est une nouvelle manière de se former. Une plateforme sur laquelle on va pouvoir accéder à des professionnels en poste, qui vont partager leurs recettes, leurs savoirs faire, leurs secret sauce sur des compétences liées à la tech & au business. Cela part d'une conviction très forte qui est que la meilleure manière d'apprendre c'est d'apprendre de ses pairs » Un podcast spécial pour une journée spéciale ✊ Le 8 mars, journée internationale du droit des femmes, est une date emblématique pour célébrer les femmes leaders comme Julie qui font bouger les lignes dans le monde professionnel !
durée : 00:04:38 - Le zoom de la rédaction - Alors que les derniers imams détachés doivent avoir quitté le pays d'ici la fin mars, la formation de nouveaux imams devient un enjeu toujours plus pressant en France, où les prêcheurs musulmans n'ont pas de statut bien défini. Certaines structures tentent d'y remédier en proposant des cours.
Partage de pratique et d'expérience … Delphine Berque est formatrice et sophrologue. Son domaine de prédilection, c'est le management. Il y a quelques années, Delphine a fait un petit passage dans l'enseignement. Forte de son expérience de formatrice, elle a
Dans ce 9ème épisode, de la série les voix du Digital Learning, nous avons eu l'immense plaisir d'accueillir autour de nos micros Gérald Tirot, qui toutes les semaines partage sur les réseaux sa pertinente et très documentée Veille Pédagonumérique intitulée La veille de Gérald.Nous avons voulu savoir tous ses secrets et astuces pour créer cette veille hebdomadaire; et il a répondu aux nombreuses questions de nos deux singes. Combien de temps cela prend, toutes les semaines ? Comment utiliser la veille pour "rester informé des dernières actualités" pour un formateur ? Il nous a même partagé comment il utilise pratiquement une activité de veille comme une véritable modalité pédagogique dans un parcours de formation. Gérald nous a également listé quelques-unes des pépites qu'il a découvertes en écrivant ses bulletins de veille. Vous l'aurez compris, préparez-vous à écouter un podcast riche, dynamique, plein de bonne humeur et de nombreux partages. A découvrir sur le site de https://www.rdventerredigitale.com/.
AFFEN&Co 320 Avec Thierry PICQ, Professeur à l'EMLyon dans un monde en disruption, les dirigeants sont souvent tenté par l'attentisme ou le bougisme, comme retrouver de la perspective dans les stratégies de la formation ? Thierry PICQ nous propose une démarche intéressante, faites vous votre idée Quelques dates présenté par Thierry PICQ1963 : Naissance à Paris2009- 2014 : Doyen associé à l'innovation pédagogique à emlyon2010-2019 : Président du comité d'orientation de l‘école de l'Air de Salon de Provence2014-2017 : Directeur académique (en charge de la faculté et de tous les programmes diplômant) à emlyon2017-2020 : Directeur de l'innovation et créateur du Silex2020 : Co-création de Act4 Talents2021 Publication du livre « l'art de la performance » Citations favoritesLe bonheur ne se trouve pas au sommet de la montagne mais dans la façon de la gravirDans la vie, il ne faut pas s'en faire. Personne n'en est jamais sorti vivant !
L'équipe des Causeries revient dans une longue émission sur le match perdu à Castres, mais aussi sur ce qui a fait l'actualité de la semaine passée : l'échange Tolofua / Garbisi.Un dossier spécial a été réalisé sur la dernière place du centre de formation au classement de la LNR, et un débat très chaud sur la communication de crise de Pierre Mignoni, visant régulièrement ses propres supporters !Enfin, retrouvez dans cet épisode l'interview du "Spiderman du RCT" et le 3e épisode de "Toulon & Moi". Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.
AFFEN&Co 319, la Collégiale de l'AFFEN Avec Sylvain VACARESSE, Président de LearningSalad aborde le débat EdTech vs LowTech, de quoi s'agit-il ? Une belle analyse pour se faire sa propre idée
Dans ce 65ème épisode, je vous parle de comment se lancer dans la formation. Je me suis lancée il y a maintenant 3 ans et je vous partage mon parcours, ce que j'ai appris, mes bonnes pratiques dans ce domaine. Je donne des cours depuis 3 ans et cela m'aide beaucoup dans la construction de mes formations pour les professionnels. J'essaie de marier les 2 mondes pour apporter le meilleur de chacun. Je donne des formations uniquement sur mes domaines d'expertises et les cours aussi. C'est plus parlant ensuite pour pouvoir partager des retours d'expérience. Je ne vous en dit pas plus et vous laisse découvrir l'épisode. Vous avez aimez cet épisode et vous voulez soutenir ce podcast ? Laissez moi un avis sur Apple podcast ou Spotify et parlez-en autour de vous, il pourrait aider quelqu'un d'autre ;) Vous avez une question en marketing digital ? Posez-moi vos questions sur Linkedin en MP et je me ferai un plaisir d'y répondre lors d'un prochain épisode : https://www.linkedin.com/in/elodiechenol Pour rester en contact découvrez ma newsletter : https://substack.com/@elodiechenol A bientôt pour un prochain épisode ;) Et si vous me découvrez à travers ce podcast, je suis Elodie Chenol, formatrice, consultante et conférencière en marketing digital et Intelligence artificielle.
Wedding Divan - Le Podcast des pros du mariage (par Magaly ZARKA)
Hello hello le Gang ✌️J'espère que tu vas super bien !
AFFEN&Co 317avec Clarisse PAMIES, CEO Omind Neurotechnologies. Les neurosciences s'invite dans l'Apprendre (Stanislay Deheane, 2018) avec ses fameux 4 piliers de l'apprentissage : l'attention, l'engagement actif, le retour sur erreur, la consolidation.Où en sont les neurosciences ?Qu'est ce que la science peut apporter à la pratique métier ? Clarisse PAMIES nous présente sa cartographie de la situation.Faites vous votre idée.
Alexandre Porlier, professeur au programme Technologie du génie agromécanique, à l'ITAQ, Geneviève Lemonde, directrice-générale d'AGRIcarrières ainsi que Mathieu Pellerin, étudiant et relève agricole discutent de formation agricole lors d'un panel de discussion présenté à L'Espace du savoir dans le cadre du Salon de l'agriculture 2024.
Pour les étudiants intégrant des rentrées décalées, les écoles adaptent individuellement le programme en fonction de leur profil et de leurs besoins, incluant une remise à niveau intensive pour couvrir deux semestres en un. Ce processus peut impliquer des cours supplémentaires l'après-midi, le soir, les samedis et pendant les vacances, avec la possibilité, mais pas l'obligation, d'effectuer un stage estival. ✅ DANS CET ÉPISODE NOUS ABORDONS : Adaptation individuelle du programme scolaire en fonction du profil de l'étudiant. Intégration dans la classe de septembre et suivi du programme en cours. Charge de travail intensive pour rattraper deux semestres en un. Organisation des cours supplémentaires à différents moments (après-midi, soir, samedis, vacances). Possibilité d'effectuer un stage en lien avec la spécialité de l'étudiant pendant l'été. Organisation d'une session de rattrapage en juillet et validation des équivalences en fonction de la réussite des cours.
L'alternance est un système de formation fondé sur une phase pratique et une phase théorique qui se succèdent tout au long de l'apprentissage. Ce système est interessant tant pour l'entreprise que le jeune en formation, pourtant il n'est pas toujours bien employé et le processus de formation optimisé pour chaque partie. L'intégration d'un ou d'une alternante demande un réel investissement : en temps et en argent, pour accompagner l'apprentis dans la formation à son métier. Nous nous demandons aujourd'hui, pour que chacun bénéficie de ce système vertueux, pourquoi choisir l'alternance, quels engagements cela représentent-ils pour chacun, quel rôle tient chacune des parties-prenantes dans cette démarche. Dans cette nouvelle Séquence de l'Avocat avec Chloé Rezlan, spécialiste en droit du tourisme, nous avons voulu échanger avec Laura Ballester, avocate au Barreau de Paris en droit du travail afin d'en apprendre plus et sur le sujet et de vous donner quelques clés de réflexion. Bonne écoute !
AFFEN&Co 314 Avec l'excellent ALF, Alain-Frederic FERNANDEZ, expert émérite pour un tout nouvel exercice, les TOPS et FLOPS de la formation. TOP Lancement des plateformes TRANSCO Exemple de Monoprix pour ses caissières. FLOP on parle déjà de le modifier TOP Renforcement des points d'accueil CEP. FLOP Malgré la loi, les salariés ne savent pas que ça existe TOP Dispositif de reconversion démission qui permet de créer sereinement une entreprise. FLOP Personne ne connait alors qu'on pourrait créer des milliers d'emplois TOP Succès du CPF qui manque d'argent. FLOP car on pourrait insister sur le cofinancement et sur le lien direct avec le projet, surtout vers les métiers en tension. TOP Les hôteliers et restaurateurs vont avoir de la main d'œuvre pour travailler en régularisant des sans-papiers FLOP quid des chômeurs et des étudiants pour les saisons. TOP une ministre qui fait le lien entre l'école et l'entreprise. Carole GRANDJEAN. FLOP L'école refuse de s'ouvrir au marché, à la vie réelle des emplois FLOP TOTAL De réformes en réformes, le droit de la formation est discriminant et injuste !Apprentis vs professionnalisationBranches vs branchesRégions vs RégionsAge, statut, genre, origine, localisation TOP TOTAL Par la centralisation, il semble qu'il y ait enfin un pilote dans l'avion de la formation
AFFEN&Co 312, la Collégiale de l'AFFEN Un grand merci à Pascal KUFEL pour son regard sur l'insertion et son professionnalisme. Quelle est la situation de l'insertion en France aujourd'hui ? Comment former un public éloigné de l'emploi ? Existe-t-il des spécificités ? Quelle relation avec les entreprises ? Pour aller plus loin : Partageons nos pratiques de CIP dans toute la France, contact@lereperedescip.com
La Chapelle Radio® par Hugo Bentz, CEO du Saas & Agency Studio La Chapelle. Je reçois dans ce podcast des entrepreneurs pour connaître leur parcours et leur histoire. Mon objectif est de comprendre comment ils ont fait pour rencontrer le succès et rendre celui-ci systémique. Bonne écoute !Retrouve la version vidéo sur Youtube : https://www.youtube.com/@lachapelle-TV_____David Laroche c'est un conférencier renommé en développement personnel mais surtout un entrepreneur inspirant. Avec des interventions motivantes, il guide sa communauté vers la confiance en soi et le dépassement de soi.Ses réalisations parlent d'elles-mêmes, avec des chiffres significatifs :
Toute cette semaine, RFI donne la parole aux candidats à l'élection présidentielle en République démocratique du Congo (RDC) et leur permet de dérouler leur programme de campagne. Après avoir défendu ses couleurs sur les stades de football américain, Patrick Majondo Mwamba s'est lancé dans la course à la magistrature suprême. À la tête du mouvement Notre Congo, notre fierté (UCCO), il affirme son ambition pour la jeunesse congolaise. RFI : Pourquoi êtes-vous candidat à l'élection présidentielle ?Patrice Majondo Mwamba : Très simplement, je suis un Congolais concerné, concerné parce que mon pays, le Congo, joue un rôle extrêmement important et majeur pour l'écosystème mondial. Aujourd'hui, le Congo a un rôle très important pour tout ce qui est climat et tout ce qui est ressources naturelles. Plus que jamais, le Congo a besoin de retrouver son identité. Et cette identité congolaise ne peut être trouvée que par sa jeunesse… La République démocratique du Congo a aujourd'hui une démographie avec une population de plus ou moins 60 à 70% de Congolais qui ont entre l'âge de 25 et 30 ans. Pour moi, les jeunes Congolais sont les oubliés. C'est une démographie qui, jusqu'à ce point-ci, n'a jamais eu un rôle important à jouer et on attend très fortement à changer cette compréhension.Selon vous, quels devraient être les chantiers prioritaires du prochain président ?Aujourd'hui, le premier chantier qui sera la priorité pour notre mouvement « Notre Congo, notre fierté » (Ucco), c'est la jeunesse, c'est de pouvoir créer justement une dynamique, une plateforme qui va dynamiser la jeunesse congolaise à travers l'éducation et surtout la formation, que ce soit la formation au point de vue infrastructurel, mais aussi au point de vue agricole, comme ils disent en anglais « Food security ». L'autre priorité, qui est très importante aujourd'hui, c'est de pouvoir créer une certaine compréhension pour apaiser les malentendus qu'on a aujourd'hui au point de vue sécuritaire. On a un problème qui persiste depuis un peu plus de deux décennies à l'est du Congo. Et je pense, autant que mes partisans et notre mouvement, qu'il est temps de pouvoir s'asseoir à la table avec les protagonistes du sujet et de trouver une solution ensemble.Dans ces deux domaines, comment comptez-vous agir ? En investissant davantage ?On est convaincus qu'on est capable de trouver déjà les capacités économiques pour créer ces multitudes de centres de formation… parce qu'on a besoin de construire le Congo et non pas le reconstruire. Dans l'économie, dans le budget actuel que le Congo a, il y a les capacités économiques qui nous permettront de pouvoir construire des centres de formation sur l'étendue des 26 provinces, ce qui permettrait déjà une certaine dynamisation pour la jeunesse congolaise. Et au point de vue sécuritaire, il faut pouvoir s'asseoir à la table et trouver comment mettre en œuvre les solutions qu'on connait, parce que comme je dis, les problèmes, on les vit, les solutions, je pense qu'on les a déjà depuis plusieurs années. Mais comment « implémenter » ces solutions ? Je pense que c'est là que le grand challenge se fait… comme il est de droit, à l'africaine, entre frères et sœurs. Ça, c'est très important.
Etienne Petit, Directeur des Partenariats de Septeo Immobilier parle innovation et formation dans ce nouvel épisode de Mon Podcast Immo. Au micro d'Ariane Artinian, il présente l'Académie Modelo, "une initiative révolutionnaire conçue pour moderniser et simplifier l'accès à la formation continue pour les professionnels de l'immobilier grâce à des modules de e-learning interactifs et pratiques". De quoi s'agit-il ? D'une plateforme d'apprentissage en ligne, conçue pour offrir des modules de e-learning interactifs et pratiques, adaptés aux besoins évolutifs des agents immobiliers. "L''Académie Modelo aide les professionnels à satisfaire leurs obligations de formation tout en acquérant des compétences clés dans des domaines tels que les aspects juridiques, les nouvelles techniques de vente, et l'utilisation efficace des technologies immobilières", précise encore Etienne Petit. Cet épisode utile pour tous les professionnels de l'immobilier a été enregistré en live du RENT.
[EXTRAIT] On fait un tour dans la tête du grand Éric Larchevêque, cofondateur de Ledger, Coinhouse & ALGOSUP, qui répond aux questions de Yacine Sqalli.
"L'excellence" d'un modèle "copié dans le monde entier" : la Fédération française de football a fêté mardi au centre d'entraînement de Clairefontaine les 50 ans de sa formation, qui l'a conduite à gagner notamment deux Coupes du monde (1998, 2018) et deux Euros (1984, 200) avec les A, mais aussi de remporter au moins une fois toutes les compétitions dans les catégories de jeunes. Comment expliquer une telle réussite ? Pourquoi ce qui est valable chez les joueurs ne l'est plus chez les entraîneurs ? Nouvel appelé en Bleu, le milieu de terrain du PSG Warren Zaïre-Emery (17 ans) est-il le symbole parfait de cette excellence de la formation à la française ? Qu'a-t-il de plus que les autres ? Pour en parler autour de Florian Gazan, retrouvez Philippe Sanfourche, chef de la rubrique foot de RTL.
durée : 00:30:53 - À voix nue - par : Caroline Broué - Régine Vial raconte une enfance calme dans un village du Massif central, entourée de parents aimants. Elle rêvait d'être institutrice, elle a fait du théâtre et du cinéma. - invités : Régine Vial Productrice et distributrice de films
Envie de vous former à l'énergétique ? Comme chaque année à l'occasion de l'ouverture d'une nouvelle édition de la Formation Énergétique, j'ai le plaisir d'accueillir le témoignage de trois anciennes élèves ! Elles reviendront chacune sur leur expérience, en passant par leur motivation, leur évolution et leur ressenti lors de cette aventure subtile ! N'hésitez pas à contacter Célia, Stéphanie et Emmanuelle pour vos soins ! ✨ INFOS ET INSCRIPTION Formation Énergétique : https://spiritualite-et-yoga.com/formation-praticien-energeticien/ ✨ La vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=9OM5xf5wIkQ&t=266s ✨ Contactez les anciennes élèves ! Célia : https://www.lesaventuresdecelia.fr/ Stéphanie : https://www.instagram.com/les.feespapillon/ Emmanuelle : https://www.instagram.com/les_lueurs_de_l_aube/ Un grand merci pour leur participation ! À bientôt pour une prochain épisode
Lien du podcast sur spotify : https://open.spotify.com/show/4CZI34W...Lien du podcast sur Apple Podcast : https://podcasts.apple.com/fr/podcast...Nouvel épisode de Chill Business Talk dans lequel je traite les questions de mes clients.Dans cet épisode on va parler objectif, fiscalité, transformer son business de formation en business de coaching et bien d'autres choses.
Pas un seul Français au 3ème tour cette année à Roland-Garros, même constat chez les Juniors. Pourquoi le tennis français se retrouve-t-il dans l'impasse ? Comment la formation française fonctionne-t-elle et quels sont les chantiers ?Eléments de réponse avec Patrick Labazuy (ancien directeur du CREPS de Poitiers) qui a notamment vu éclore Jo-Wilfried Tsonga, Gilles Simon ou encore Lucas Pouille. Avec Julien Taxis et Florent Serra.
(enregistré le 3 décembre 2022) « Je sais exactement ce que je ferai dans 5 ans. » Voilà bien une phrase que notre super invitée n'a probablement jamais prononcée! Une TSA qui a fait tellement de choses différentes et a poussé ses démarches plus loin que quiconque avant elle, Laurence vous démontrera que d'avoir toujours de nouveaux objectifs, malgré les connaissances et l'expérience préalablement acquises à coup d'études et de sueur, n'est pas un défaut, mais un défi de fou des fois! (aussi elle déteste quand on joue avec les mots alors ce dernier bout de phrase était juste pour elle) Suivez avec nous son passionnant parcours qui passe de l'oncologie (et le fait d'être la première technicienne certifiée en oncologie au pays!), au Biodôme, au comportement, à l'enseignement…tout en ayant des hobbies qui incluent un amour fou de l'improvisation. On ne peut tout écrire ici…alors écoutez donc l'épisode! Cet épisode est rendu possible grâce à notre partenaire Purina Pro Plan Veterinary Diets.
Débat entre Thierry Apothéloz, ministre sortant en lice pour le Parti socialiste, Anne Hiltpold, du Parti libéral-radical, Pierre Maudet, candidat indépendant sur la liste " Libertés et justice sociale", et Olivier Pahud, sous la bannière " Evolution suisse ".
Devenir libre financièrement en 2023 grâce à la formation en ligne, c'est ce que l'on aborde aujourd'hui avec Geoffrey dans ce nouveau podcast.
L'émission qui dit tout haut ce que le monde du foot pense tout bas ! Cette année, l' « After Foot » fête ses 16 ans et propose un choc des générations ! Composée de ceux qui ont grandi avec l'After, la « Génération After » prendra les commandes de l'émission entre 20h et 22h. Avec Nicolas Jamain aux manettes, entouré de Kévin Diaz, Mathieu Bodmer, Walid Acherchour, Simon Dutin, Romain Canuti et Sofiane Zouaoui, cette nouvelle génération débattra avec passion, mais toujours en conservant les convictions et les codes de l'After. De 22h à minuit, place à la version originelle et historique de l'After autour de Gilbert Brisbois, Daniel Riolo, Stéphane Guy, et Florent Gautreau. Les soirs de Ligue des Champions, Jérôme Rothen rejoindra la bande pour les matchs du PSG et Mamadou Niang pour les matchs de l'OM. Nicolas Vilas sera aux commandes pour faire vivre les matchs dans l'After Live. Cette année, Thibaut Giangrande pilotera l' « After Foot » le vendredi et samedi.
L'émission qui dit tout haut ce que le monde du foot pense tout bas ! Cette année, l' « After Foot » fête ses 16 ans et propose un choc des générations ! Composée de ceux qui ont grandi avec l'After, la « Génération After » prendra les commandes de l'émission entre 20h et 22h. Avec Nicolas Jamain aux manettes, entouré de Kévin Diaz, Mathieu Bodmer, Walid Acherchour, Simon Dutin, Romain Canuti et Sofiane Zouaoui, cette nouvelle génération débattra avec passion, mais toujours en conservant les convictions et les codes de l'After. De 22h à minuit, place à la version originelle et historique de l'After autour de Gilbert Brisbois, Daniel Riolo, Stéphane Guy, et Florent Gautreau. Les soirs de Ligue des Champions, Jérôme Rothen rejoindra la bande pour les matchs du PSG et Mamadou Niang pour les matchs de l'OM. Nicolas Vilas sera aux commandes pour faire vivre les matchs dans l'After Live. Cette année, Thibaut Giangrande pilotera l' « After Foot » le vendredi et samedi.