Podcasts about repenser

« Il est temps enfin d'aborder l'enfant dans sa globalité. »L'un des grands défis de notre société est de désiloter l'enfance pour mettre en commun les connaissances. Celles des chercheurs, soignants, éducateurs, parents, ... sans oublier celles des enfants !Dans le but de mieux comprendre, accompagner et écouter les enfants, et leur permettre de devenir des adultes épanouis.J'ai l'honneur d'échanger aujourd'hui avec Ghislaine Dehaene, qui porte cette incroyable mission.Ghislaine est une pédiatre et grande neuroscientifique française, récemment nommée directrice de l'Institut Robert-Debré du cerveau de l'enfant, un projet unique en Europe. Par son engagement, elle milite pour une diffusion transversale et accessible des découvertes scientifiques auprès des familles, des enseignants et du grand public.Dans cet épisode, nous plongeons au cœur des découvertes sur le cerveau de l'enfant et des défis de la recherche et de l'éducation en France.Nous abordons des sujets essentiels :❇️ Les idées reçues sur le cerveau des enfants❇️ Repenser l'éducation pour nourrir la curiosité, valoriser l'erreur comme une occasion d'apprendre❇️ Éduquer, c'est aussi former et outiller les parents comme les enseignants❇️ Repenser l'inclusion, le diagnostic précoce et la santé mentale grâce à la diffusion des connaissances, la validation scientifique des pratiques et l'implication des familles❇️ Redonner de la joie et de l'optimisme aux enfantsAu programme :(02:20) Ghislaine Dehaene : de l'élevage de chevaux à la neuroscience(04:08) Découvertes sur l'apprentissage du langage et la curiosité du bébé(08:01) Comment et pourquoi étudier le cerveau des tout-petits ?(10:50) Cerveau et intelligence artificielle : quels liens ?(13:22) Idées reçues sur le cerveau des enfants(17:23) La place des recherches sur l'enfant en France, entre méconnaissance et insuffisance de diffusion(19:24) L'urgence du diagnostic précoce(23:32) Formation, rôle des parents, école inclusive : ce que les autres pays nous inspirent(28:25) Éduquer, guider et stimuler : l'importance de la parole, de l'erreur et du jeu(36:40) Réconcilier éducation et santé mentale(43:41) Donner un futur aux enfantsRessource :Site de l'Institut Robert-Debré du cerveau de l'enfantUn épisode incontournable pour saisir ce que la science dit vraiment sur le développement de l'enfant, et découvrir des pistes très concrètes pour mieux accompagner chaque enfant.

Au Sénégal, c'était une première, les architectes de tout le continent s'étaient donné rendez-vous à Dakar pour le premier symposium des architectes africains. Pendant trois jours, du 22 au 24 mai, une centaine d'architectes ont buché sur le thème « Repenser les villes africaines pour une perspective durable ». À la clef, une déclaration commune, une série de recommandations aux États du continent pour améliorer la qualité des villes. De notre correspondante à Dakar, Spéculations foncières, croissance galopante des villes et avec quelles solutions architecturales y faire face ? Une centaine d'architectes se sont succédé de table ronde en table ronde. Une rencontre inédite, comme le rappelle Angela Mingas, architecte, venue d'Angola : « C'est la première fois, c'est wow, ça fait plus de 10 ans qu'on ne s'est pas vu et c'est la première fois en Afrique, c'est très important. » Pour elle, c'est une rencontre cruciale : « Parce que les villes ont les mêmes problèmes à travers le continent, nous avons tous cette dualité d'un centre-ville hérité de la colonisation et d'une périphérie, même si nous sommes différents, nous partageons les mêmes défis, c'est donc une opportunité inédite pour échanger des connaissances. »Et pour Baba Seck Bali, un entrepreneur dans l'immobilier venu spécialement du Mali, il y a urgence à trouver des solutions communes : « Vous imaginez comment on va vivre à Dakar dans 20 ans, ça va être très compliqué. Trop de monde, trop d'embouteillages, trop de CO2. Le gros problème, c'est la spéculation. Malheureusement, les spéculateurs sont toujours en avance sur les planificateurs, ce qui fait que nos villes s'agrandissent dans un désordre total. »À lire aussiL'Afrique est le continent avec la «tendance d'urbanisation la plus rapide au monde»Face à ce désordre et pour rattraper les erreurs de l'urbanisation anarchique les architectes ont produit un mémorandum commun, une déclaration de Dakar qui veut - entre autres – corriger la ségrégation spatiale, héritée de la colonisation, réaffirmer l'importance d'utiliser les solutions et connaissances architecturales du continent adapté au continent, mais aussi encourager les États à adopter des normes de constructions plus durables.Exemple avec les briques de typha, du nom de cette plante qui pousse partout au Sénégal. Une brique bien moins polluante que le ciment. Encore faut-il en connaître l'existence comme l'explique Ernest Dione. Il codirige le bureau d'étude bio Build Africa « C'est une innovation qui demande une reconnaissance technique qui permette un recours plus systématique à ce type de brique durable comme pour la terre crue. »Pour cela, il faut aussi augmenter les capacités de production des entreprises qui la fabrique. D'énormes chantiers qui ne réussiront que si les États africains s'emparent de ces recommandations formulées par les architectes africains.

durée : 00:59:19 - Entendez-vous l'éco ? - par : Aliette Hovine, Bruno Baradat - Alors que l'éventualité de la TVA sociale a été agitée par l'exécutif ces dernières semaines, c'est tout le financement du modèle social qui est régulièrement questionné. Comment repenser les contours de notre modèle social et comment en viabiliser le financement? - réalisation : Françoise Le Floch - invités : Sylvain Catherine Professeur de finance à l'université de Wharton; François Langot Professeur d'économie à l'université du Mans, directeur adjoint de l'Institut des politiques macroéconomiques et internationales à PSE-Cepremap; Clément Carbonnier Professeur d'économie à l'université Paris 8, Vincennes-Saint Denis, co-directeur de l'axe "Politiques socio-fiscales" du LIEPP (Laboratoire interdisciplinaire d'évaluation des politiques publiques); Christophe Ramaux Économiste, chercheur au Centre d'Economie de la Sorbonne (Université Paris 1), membre des Economistes atterrés

On passe environ 10 000 matins de notre vie au travail. Comment est-ce qu'on peut cesser d'appréhender les lundis et redonner du sens à nos semaines? Dans cet épisode, je reçois Marylise Champagne, conseillère en orientation et fondatrice de Dix mille matins, pour parler de santé professionnelle: celle qui tient compte de notre réalité, de nos saisons de vie et de nos besoins (parfois invisibles).Ce qu'on explore ensemble : Les signes subtils (et moins subtils) d'un mal-être professionnel​ Pourquoi "trouve ta passion" peut devenir une pression supplémentaire​ Le mythe de l'emploi parfait (et celui de la superwoman)​ Les trajectoires non linéaires : le multipotentiel, la maternité, les transitions...​ Que veut dire "être sur son X"​ L'harmonisation travail-famille: une vraie réflexion collective​ Repenser nos trajectoires et nos modèles d'avancement professionnels. Un épisode pour outiller dans une transition professionnelle et pour normaliser nos besoins dans le milieu du travail (surtout en tant que femmes et mamans).Qui est Marylise Champagne?Conseillère en orientation et en développement de carrière, fondatrice de Dix mille matins et autrice du livre Maman travaille là-dessus (elle est aussi maman!), Marylise accompagne avec douceur et nuance les adultes dans leur quête d'un travail plus aligné à leurs valeurs, leur réalité et leurs aspirations.Merci à Zorah Biocosmétiques, présentateur de cet épisode! Utilisez le code "VANESSA25" pour 25% de rabais sur toute commande de 125$ et plus!Connecter avec Dix Mille Matins et MaryliseSite web 10 000 matinsInstagram 10 000 matinsDécouvrir la matrice d'EisenhowerSuivre Vanessa et l'École de la vie sur InstagramVanessa PilonBalado École de la vieS'abonner à l'infolettreContribuer à l'École de la vie via BuyMeACoffee (MERCI EN MAJUSCULES!)Merci au KOOL Club pour l'enregistrement!Captation: Laurent ÉmondChanson thème: Alula (Rise Up)

Jacques Henri Eyraud propose des idées révolutionnaires....pour faire avancer le débat sur l'avenir du football en France#ligue1 #sportbusiness #podcast #footballHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de KeyLIME+, Adam reçoit le Dr Sam Daniel et discute avec lui des défis et innovations dans le milieu actuel du développement professionnel continu (DPC). Ensemble, ils explorent l'influence du DPC sur le comportement des médecins, l'importance des normes morales dans le contexte du DPC et les obstacles à un apprentissage efficace. Le Dr Daniel nous parle de son récent article et souligne la nécessité d'avoir du personnel enseignant au DPC qui envisage des changements systémiques plus vastes, au-delà de la simple présentation de contenu. La conversation porte aussi sur l'avenir du DPC, y compris le rôle de l'IA et l'importance de la sensibilisation. Durée de l'épisode : 36 min. Ressource à consulter :   Evaluating the impact of continuing professional development courses on physician behavioral intention: a pre-post study with follow-up at six months - BMC Medical Education bmcmededuc.biomedcentral.com   Pour communiquer avec nous : keylime@royalcollege.ca     Suivre : Dr Adam Szulewski https://x.com/Adam_Szulewski      The title of the study in English since it's the official title and the paper is only available in English.

Si enracinement et communauté sont des réalités nécessaires à l'équilibre naturel d'un peuple, on peut constater que les conditions du travail moderne jouent contre nous. Délocalisation va de pair avec déracinement et isolement. La nature même du travail moderne est celle d'un système qui ne vise que l'accumulation infinie du capital. Il produit des hommes réduits à des choses. Métiers sans âme qui ne nécessitent aucune culture, carriérisme qui pousse à écraser ses semblables, système éducatif qui moule des individus conformes au standards du marché. Plutôt que chercher à “se libérer du travail”, ne peut-on pas recréer les conditions de possibilité de l'autonomie ? Repenser le cadre, la fin, et les moyens du travail. Autrement dit, c'est la question du sens qu'il faut poser avant celle du profit. Intervention de Victor Aubert au #ColloqueILIADE 2025. Victor Aubert, né en 1989 à Paris, père de 3 enfants, a enseigné la philosophie pendant huit ans dans plusieurs lycées, il est le fondateur d'Academia Christiana et aujourd'hui directeur général de l'ACEI, il anime le podcast Retour au réel.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

L'Invité Afrique est la Sud-Africaine Bajabulile Swazi Tshabalala. Ancienne vice-présidente de la Banque africaine de développement en charge des finances, elle fait partie des cinq candidats à la présidence de la BAD qui seront départagés le 29 mai, pour succéder au Nigérian Akinwumi Adesina. Elle répond aux questions de Claire Fages. RFI : Vous avez passé une grande partie de votre carrière dans le secteur privé. Est-ce un avantage par rapport aux autres candidats à la présidence de la Banque africaine de développement?Bajabulile Swazi Tshabalala : J'ai passé une bonne partie de ma carrière dans le secteur privé – même si j'ai également travaillé dans des entreprises publiques en Afrique du Sud, dans une société de logistique et que j'ai passé six ans à la Banque africaine de développement. Et je pense qu'aujourd'hui c'est un avantage parce que nous devons repenser le financement du développement en Afrique et nous assurer que nous pouvons faire appel au secteur privé. Je pense que cela me donne un avantage.En tant qu'ancienne vice-présidente chargée des finances de la BAD, votre action sera-t-elle en phase avec les deux mandats d'Akinwumi Adesina ?J'ai participé à la rédaction de la dernière stratégie de la banque. Et ma vision s'appuie vraiment sur cette stratégie décennale. J'ai donc toujours affirmé que l'Afrique n'avait pas besoin de nouveaux plans mais de concrétiser ces plans. Et c'est vraiment sur cela que se concentre ma vision, que j'appelle Lift Africa.À la fin de son premier mandat, M. Adesina a été critiqué pour sa gouvernance. La banque doit-elle encore progresser sur ce point ?Toutes les organisations doivent examiner leur gouvernance pour voir où elles peuvent l'améliorer. C'est particulièrement important pour attirer le secteur privé et s'assurer qu'il soit un partenaire à long terme de la BAD pour financer le développement de l'Afrique.Dans votre programme, vous insistez sur le manque d'infrastructures du continent. Est-ce actuellement la plus grande faiblesse des économies africaines ?Les emplois ne sont pas créés par les banques de développement mais par le secteur privé. Ce dernier a besoin d'une électricité fiable. Pour accéder aux marchés, il a besoin de routes, de voies ferrées, de ports et de connexions numériques. Ce sont les défis de l'Afrique et c'est pourquoi les infrastructures sont le fondement d'une accélération de son développement.Avez-vous des projets prioritaires à l'esprit ?Oui. Je pense évidemment que l'accès à l'électricité est extrêmement important. Je ferai en sorte d'accélérer les choses. Il y a aussi de grands projets sur la table dont il faut finaliser le financement. Par exemple, le corridor minéralier de Lobito, reliant la Zambie, la RDC et l'Angola ; le corridor de Nacala en Afrique australe. Il y a aussi la route Lagos-Abidjan, qui est un projet important.L'un des défis de la BAD est sa capacité à prêter plus d'argent. Vous avez contribué à augmenter son capital en émettant de la dette assimilée à du capital. Cette opération peut-elle être répétée ou existe-t-il d'autres solutions ?Là encore, c'est un exemple de la contribution du secteur privé aux banques de développement. J'ai introduit cet instrument à la BAD pour nous permettre de lever des capitaux à long terme, ce qui est indispensable au développement. Il s'agissait de lever des capitaux à long terme auprès d'investisseurs institutionnels du monde entier, plutôt que de solliciter comme d'habitude nos actionnaires. Donc oui, je pense que nous pouvons émettre plus de capital hybride. Il existe également d'autres instruments que nous pouvons déployer, y compris utiliser le capital de la banque pour dé-risquer les investissements du secteur privé.La décision des États-Unis de ne pas contribuer au Fonds africain de développement dédié aux États les plus fragiles est-elle une source d'inquiétude pour la BAD ?Oui bien sûr, parce que ce type de subventions reste crucial. La Banque africaine de développement continuera donc à plaider en faveur de ces financements, tout en travaillant par exemple avec les fondations philanthropiques : Bill Gates a annoncé qu'il déploierait 200 milliards de dollars au cours des 20 prochaines années pour aider les Etats fragiles du continent. Nous devons aussi examiner les autres régions en mesure de contribuer davantage pour pallier ce manque, et aider en particulier les pays fragiles.

Il se fait très rare dans les médias et n'a jamais accordé un entretien aussi long et intimeIl a accepté de venir au micro de Dream Team pour évoquer tous les sujets. Sans tabouDans cet épisode exclusif de Dream Team, Jacques-Henri Eyraud – ancien président de l'Olympique de Marseille, ex-Disney, fondateur de Sporever, dirigeant de Paris Turf, revient sur un parcours à la croisée du sport, de l'entrepreneuriat, de l'entertainment et de l'innovation.

L'économiste Philippe Dessertine, auteur de « L'Horizon des possibles », aux éditions Robert Laffont, décrit les effets de la réduction des hôpitaux sur les territoires. Les taxis devaient dans un premier temps transporter les malades, mais cela a rapidement été considéré comme trop coûteux pour les finances publiques.Mention légales : Vos données de connexion, dont votre adresse IP, sont traités par Radio Classique, responsable de traitement, sur la base de son intérêt légitime, par l'intermédiaire de son sous-traitant Ausha, à des fins de réalisation de statistiques agréées et de lutte contre la fraude. Ces données sont supprimées en temps réel pour la finalité statistique et sous cinq mois à compter de la collecte à des fins de lutte contre la fraude. Pour plus d'informations sur les traitements réalisés par Radio Classique et exercer vos droits, consultez notre Politique de confidentialité.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans le monde effervescent de l'intelligence artificielle, une petite révolution silencieuse se prépare. Elle ne vient pas des géants californiens, mais du Japon, avec une start-up encore jeune mais déjà prometteuse : Sakana AI. Son ambition ? Repenser le fonctionnement même des intelligences artificielles, pour les rendre plus naturelles, plus adaptatives… et peut-être un peu plus humaines.Derrière Sakana, on retrouve un ancien de Google, bien décidé à bousculer les codes. Leur idée phare : remplacer les modèles séquentiels traditionnels, comme les Transformers qui dominent aujourd'hui le marché, par une architecture radicalement différente, baptisée CTM, pour Continuously Thinking Machines. Le nom est explicite : il s'agit d'enseigner aux IA non pas à raisonner par blocs, mais à penser en continu, comme le fait notre cerveau.Car les modèles actuels, aussi performants soient-ils, souffrent d'un travers : ils traitent les données étape par étape, souvent en attendant d'avoir l'ensemble d'une séquence pour commencer à réfléchir. Résultat : beaucoup de puissance de calcul mobilisée, parfois pour des tâches simples. A contrario, le cerveau humain capte, intègre, ajuste… instant après instant. Une pensée fluide, non linéaire, qui s'adapte en permanence au contexte. C'est cette capacité que Sakana AI cherche à reproduire. Pour cela, l'entreprise s'inspire d'un domaine encore peu exploré : celui des réseaux de neurones à impulsions (spiking neural networks). Ces neurones artificiels ne transmettent pas des signaux continus, mais des impulsions brèves, appelées « spikes », où le moment de l'émission compte autant que l'émission elle-même. C'est cette dimension temporelle – capitale dans notre propre fonctionnement cognitif – que les CTM tentent d'introduire dans l'IA.Concrètement, cela permettrait aux machines de maintenir un état interne évolutif. Plus besoin de tout réinitialiser à chaque requête : comme dans une vraie conversation, le contexte s'enrichit au fil des échanges. Mieux encore, le modèle pourrait moduler son “temps de réflexion” : répondre rapidement à une question simple, ou prendre plus de “temps mental” sur un problème complexe. Une sorte de budget cognitif dynamique, totalement inédit dans les architectures actuelles. Les bénéfices sont multiples. D'abord en robotique ou dans les systèmes embarqués, où les données arrivent en flux continu : les CTM pourraient suivre le rythme sans surchauffer. Ensuite, en termes d'efficacité énergétique : ces réseaux, inspirés du vivant, sont potentiellement bien moins gourmands que les IA actuelles. Et enfin, dans nos usages quotidiens – assistants virtuels, analyse contextuelle, prise de décision – cette pensée fluide et adaptative ouvrirait la voie à des interactions plus naturelles. Pour l'instant, Sakana AI en est encore au stade de la recherche. Mais les pistes ouvertes par les CTM sont claires : si l'IA veut progresser, elle devra apprendre non seulement à bien répondre, mais surtout… à penser différemment. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Rémy Sultan est le cofondateur de Mistertemp', un groupe devenu en quelques années un acteur incontournable du recrutement digital en France. Issu d'un milieu modeste, sans réseau ni diplôme prestigieux, il se lance à 38 ans, après dix ans de salariat, et construit une entreprise fondée sur des convictions fortes : donner leur chance à tous les profils, casser les biais de recrutement, et valoriser une réelle diversité. Dans cet épisode, Rémy revient sans filtre sur son parcours atypique, la création du groupe Mistertemp' et les choix fondateurs qui ont façonné son modèle. Il nous raconte ses engagements actuels dans l'investissement et le mentorat d'entrepreneurs. Une conversation lucide et inspirante sur la manière de construire un projet cohérent, aligné et rentable. Bonne écoute !

Comment réintégrer notre nature humaine dans un monde moderne qui nous en déconnecte?Dans cet épisode, j'ai eu la chance de m'asseoir (pendant près de 2 heures!) avec la co-fondatrice de Vivace, Marie-Claude Lacerte. À travers le mouvement Vivace, Marie-Claude et Vincent expérimentent, réfléchissent et requestionnent notre mode de vie moderne en essayant d'y réintégrer de la sagesse ancestrale.Tout ça pour une vie plus MIAM. (Ça, c'est pas eux qui le disent, c'est moi)Ce qu'on explore ensemble:• Repenser nos habitudes: Comment des objets quotidiens (divans, chaussures, chaises) modifient nos corps et nous privent de mouvements naturels• L'isolement moderne: La technologie ne nous facilite pas seulement la vie - elle remplace souvent d'autres humains, créant un vide relationnel• La parentalité sans village: Pourquoi élever un enfant seul est si difficile, et comment notre besoin ancestral de communauté se fait sentir• Notre nature profonde: Comment notre corps et cerveau sont programmés pour économiser l'énergie tout en ayant besoin de mouvements variés• Créer de nouvelles façons de vivre: Les expérimentations de Marie-Claude vers une vie en communauté et les défis que cela représenteLa révélation de cet épisode:Notre malaise moderne vient peut-être de notre tentative de vivre contre notre nature profondément sociale. Nous sommes conçus pour partager nos espaces, nos responsabilités et notre quotidien avec d'autres humains en qui nous avons confiance.Même si nous n'avons pas toutes les réponses, cette conversation ouvre la porte à imaginer comment reconstruire nos vies pour qu'elles correspondent mieux à nos besoins fondamentaux.C'est quoi Vivace?Un studio de création dédié à l'étude du mouvement humain et à la recherche de solutions concrètes pour transformer son style de vie.Qui est Marie-Claude Lacerte?Détentrice d'un baccalauréat en production culturelle et médiatique et une maîtrise en gestion, Marie-Claude s'intéresse depuis plus de 10 ans à l'innovation sociale et à la communication éco-responsable. Elle a enseigné la créativité et l'innovation à HEC Montréal et fait du coaching en entrepreneuriat.Rejoindre Vivace:⁠https://vivace.maison/⁠⁠https://www.instagram.com/vivace.maison/⁠Suivre Vanessa et l'école de la vie sur Instagram:https://www.instagram.com/vanpailong/https://www.instagram.com/_ecoledelavie/S'abonner à l'infolettre:⁠https://vanpilon.myflodesk.com⁠Contribuer à l'École de la vie via BuyMeACoffee (MERCI EN MAJUSCULES!)⁠buymeacoffee.com/ecoledelavie⁠Merci au KOOL Club pour l'enregistrement!⁠https://www.koolclub.ca/⁠Captation: Laurent ÉmondChanson thème: Alula (Rise Up)

Nominations publiques : transparence ou favoritisme ? Un système à repenser d'urgence pour renforcer la gouvernance by TOPFM MAURITIUS

Repenser l'humain dans l'entreprise : au-delà des valeurs, des actes Certain·es parlent de RH, d'autres les incarnent. Frédéric Nolf fait clairement partie de la seconde catégorie. Avec ses 30 ans d'expérience à des postes-clés, il aurait pu se contenter de reproduire ce qui fonctionne. Mais non : il interroge, il décale, il dé-isole.  Parce que les enjeux humains ne se règlent pas en silo ni en jargon, mais dans la rencontre, le collectif et l'authenticité. “La culture d'entreprise, c'est comment on bosse. Et ça, ça se joue dans les process. Si on ne les aligne pas aux valeurs affichées, c'est du foutage de gueule.” Le ton est donné. Dans cet échange capté lors d'un événement Humana, Frédéric revient sur :

Repenser le marketing, préserver sa famille, et redéfinir la réussite : le parcours de Pierre Guilbaud, co-fondateur de Marketing Flow //Il a quitté Google pour se lancer à son compte en 2019. Depuis, il a créé une des plus grandes communautés de marketeurs et dirigeant engagés en France.Pierre Guilbaud partage dans cet épisode les coulisses d'un virage personnel et professionnel majeur.Après avoir contribué à faire exploser le CA de start-ups engagées, comme Les Minimondes qu'il a menée à plus d'1,2 million d'euros de chiffre d'affaires en un an, et bâti un business aligné avec ses valeurs, Pierre devient père en 2024. Un événement qui remet tout en perspective : son rythme, ses priorités, sa manière de travailler.Dans cet épisode, Pierre nous parle de croissance, de marketing éthique, mais surtout de choix de vie. Il partage les coulisses d'une année charnière : devenir père, perdre un gros client juste avant la naissance de sa fille… puis faire 100K€ en freelance quelques mois plus tard, en bossant moins.Un échange sincère, avec beaucoup de recul, et une question centrale : comment construire une vie pro qui sert vraiment ta vie perso ?-------------------------------------------------❤️ Merci à Petits Pas de Géant, la marque de chaussures qui respecte les pieds de nos enfants, de sponsoriser cet épisode. Découvrez leurs chaussons et chaussures aux semelles souples qui s'adaptent à l'ergonomie et la motricité de nos enfants sur www.petitspasdegeant.com

La fête des Mères d’un rockeur. Repenser le mariage. Grève des élèves pour leur cell. Dans cet épisode intégral du 8 mai, en entrevue : Éric Lapointe et sa mère Doris Lapointe Anne-Marie Barbeau-Pelletier et Marie-Ève Pichette-Myre, co fondatrices de Label Mariage Une production QUB Mai 2025Pour de l'information concernant l'utilisation de vos données personnelles - https://omnystudio.com/policies/listener/fr

Pour l'épisode de cette semaine, je reçois Louis Lecat, co-fondateur et CEO de Upstream.Upstream, c'est un client email collaboratif qui ambitionne de transformer la façon dont les équipes communiquent, en combinant email et chat dans une seule interface moderne et structurée.Au cours de notre échange, Louis revient sur son riche parcours dans le produit, de San Francisco à Paris : AgileOne, Asana, Algolia… avant de co-fonder Upstream avec Jonathan Tiret (ex-VP Engineering chez Doctrine). Ensemble, ils ont pris le contrepied des approches classiques en choisissant de construire pendant près de deux ans une solution robuste avant de lancer, notamment en passant par Y Combinator en 2023.Nous avons parlé des choix techniques et UX derrière Upstream, de la stratégie produit, de leur approche très intentionnelle du recrutement et de la culture d'entreprise, mais aussi de leurs enjeux à venir côté go-to-market pour faire adopter un nouveau standard de communication dans les équipes.Vous pouvez suivre Louis sur LinkedIn.Bonne écoute !Mentionné pendant l'épisode :Y CombinatorSuperhumanStratechery de Ben ThompsonLenny's NewsletterPour soutenir SaaS Connection en 1 minute⏱ (et 2 secondes) :Abonnez-vous à SaaS Connection sur votre plateforme préférée pour ne rater aucun épisode

La mort, ce tabou ultime ? Pas pour Sarah Dumont ! Dans cet épisode, l'ancienne journaliste devenue entrepreneure bouscule nos certitudes et réinvente notre rapport à la fin de vie.Découvrez comment les funérailles hors normes de son père ont propulsé Sarah dans une quête audacieuse : démystifier la mort et célébrer la vie jusqu'au bout. De la création de Happy End aux révolutionnaires "apéros de la mort", plongez dans un univers où le deuil se vit sans tabou et où la créativité défie les conventions.Sarah dévoile un monde fascinant d'innovations funéraires : forêts cinéraires, QR codes mémoriels, cérémonies personnalisées... Autant d'initiatives qui transforment nos adieux en véritables célébrations de vie.Formant les professionnels et inspirant les particuliers, Sarah Dumont nous guide vers une approche plus humaine et joyeuse de la mort. Elle nous invite à oser mêler tradition et modernité, à préparer nos propres volontés funéraires, et à garder nos disparus vivants dans nos cœurs et nos vies.Cet épisode n'est pas seulement une réflexion sur la mort - c'est une ode vibrante à la vie, une invitation à embrasser notre finitude avec courage et créativité. Préparez-vous à être bouleversé, inspiré, et peut-être même... à sourire face à la grande faucheuse !Les livres : un enterrement comme Je veux Ed Eyrolles et Mon journal de deuil édition Leduc. Le site : Happyend.life Timeline00:00:00 - 00:05:30 - Introduction et genèse des "Apéros de la mort"00:05:31 - 00:12:45 - L'importance de personnaliser les cérémonies funéraires00:12:46 - 00:18:20 - Le tabou de la mort dans la société moderne00:18:21 - 00:24:15 - Les apéros de la mort : concept et fonctionnement00:24:16 - 00:30:00 - La formation sur l'accompagnement de fin de vie et du deuil00:30:01 - 00:36:30 - L'impact du deuil en entreprise et en EHPAD00:36:31 - 00:42:15 - Innovations et alternatives dans les pratiques funéraires00:42:16 - 00:48:00 - L'importance des rituels et de la personnalisation des hommages00:48:01 - 00:53:45 - Vers une approche plus ouverte et mixte de la mortDistribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

aux éditions La Découverte. Entretien avec Jean Petaux.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode, Isabelle Racicot partage une réflexion sur une question banale mais pesante : « As-tu un chum? ». Depuis sa séparation, elle réalise combien cette interrogation peut nuire à la confiance en soi, incitant à repenser cette question en demandant plutôt : « Comment va ta vie de célibataire? ». Ensuite, les Lève-tôt abordent un dilemme du jeudi : une infirmière hésite entre une opportunité de carrière et la confiance de son conjoint, qui s’oppose à ce voyage d'affaires avec un collègue célibataire. Enfin, Marie-Élaine Thibert, invitée mystère, parle de son nouvel album hommage à Dalida et de ses projets à venir.Voir https://www.cogecomedia.com/vie-privee pour notre politique de vie privée

Dans ce nouvel épisode de L'Empreinte, Alice Vachet reçoit Laëtitia Thiel, Directrice générale adjointe de la coopérative hôtelière Best Western Hotels & Resorts France. "Cap vers une hôtellerie d'avenirs" qui vise à accélérer la transformation digitale, développer sa notoriété et surtout, faire de la RSE une priorité. Best Western a défini une raison d'être qui lui ressemble, avec engagement, authenticité et convivialité. Mais comment repenser l'expérience hôtelière pour la rendre plus durable ? Quel est le plus gros impact sur le bilan carbone de la coopérative ? Comment embarquer collaborateurs et clients dans la transition sociale et écologique ? Tant de questions et bien plus, abordées dans ce nouvel épisode de L'Empreinte. Bonne écoute ! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Dans ce nouvel épisode de L'Empreinte, Alice Vachet reçoit Laëtitia Thiel, Directrice générale adjointe de la coopérative hôtelière Best Western Hotels & Resorts France. "Cap vers une hôtellerie d'avenirs" qui vise à accélérer la transformation digitale, développer sa notoriété et surtout, faire de la RSE une priorité. Best Western a défini une raison d'être qui lui ressemble, avec engagement, authenticité et convivialité. Mais comment repenser l'expérience hôtelière pour la rendre plus durable ? Quel est le plus gros impact sur le bilan carbone de la coopérative ? Comment embarquer collaborateurs et clients dans la transition sociale et écologique ? Tant de questions et bien plus, abordées dans ce nouvel épisode de L'Empreinte. Bonne écoute ! Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Saviez-vous que 51% des professionnels considèrent leur salle de pause comme un espace neutre ou complètement délaissé ? C'est l'un des enseignements du sondage réalisé la semaine dernière avec mon partenaire IllicadoDans cet épisode , je dévoile comment cet espace apparemment banal est en réalité un puissant révélateur de votre culture d'entreprise - souvent bien plus honnête que vos valeurs affichées!

En 2016, William Walcker cofonde Näak, une marque de nutrition sportive née au Canada et aujourd'hui distribuée dans plus de 35 pays. Inspiré par sa pratique du triathlon et du trail, il imagine une alimentation plus durable, pensée pour les efforts longs. Näak se démarque en intégrant des protéines — végétales et alternatives — dans ses produits de performance, et en misant sur une nutrition éco-responsable et digeste. Dans cet épisode, William revient sur l'histoire de Näak, ses choix audacieux (comme l'utilisation de la poudre de grillon), et ses paris pour l'avenir. « Naak a voulu bousculer les idées pré-reçues et l'industrie de la nutrition sportive en étant plus éco-responsable et plus adaptés sur de la longue distance. »Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Comment repenser le leadership à l'ère de l'IA ?L'intelligence artificielle bouscule le rôle des managers et interroge la place de l'humain dans l'entreprise.Dans ce podcast, Olivier Pelleau, co-dirigeant de Turningpoint et ancien professeur de philosophie, et Pierre-Yves Gomez, professeur émérite de l'EM Lyon et auteur de nombreux livres dont Le travail invisible, échangent sur les bouleversements à venir :

Aujourd'hui dans "On marche sur la tête", Cyril Hanouna et ses invités débattent des droits de douanes et de l'impact au quotidien sur les français. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

durée : 00:54:59 - Le grand atelier - par : Vincent Josse - Cette semaine, rencontre avec Hugo Marchand, danseur étoile de l'Opéra de Paris. Inoubliable dans "l'histoire de Manon", "le Boléro" ou "Onéguine", il discute avec son invitée, la psychanalyste Charlotte Montpezat, du pouvoir de l'art sur nos psychés. - invités : Hugo marchand - Hugo Marchand : Danseur - réalisé par : Lucie Lemarchand

Cette semaine, la Grande Librairie donne la parole aux femmes : romancières, philosophe et comédienne interrogent et redéfinissent les relations entre les sexes avec Anouk Grinberg, Manon Garcia, Camille Kouchner, Marie NDiaye et Deborah Levy.

Ce mois-ci dans Révolution bilingue, Fabrice Jaumont accueille Jérémi Sauvage, maître de conférences en Sciences du Langage à l'Université Paul-Valéry Montpellier III.Passionné par le bilinguisme et la diversité linguistique, il nous aide à démystifier les idées reçues sur l'apprentissage des langues.Au cours de cet épisode, nous explorons pourquoi le plurilinguisme est la norme mondiale plutôt que l'exception et comment les représentations sociales influencent notre perception des langues. Jérémi souligne l'importance d'introduire les langues étrangères dès le plus jeune âge, en s'appuyant sur les capacités naturelles des enfants.Que vous soyez parent, éducateur ou simplement curieux, cet épisode vous offrira de nouvelles perspectives pour repenser votre rapport aux langues et à l'éducation. Une conversation inspirante qui célèbre le bilinguisme comme un puissant outil de connexion entre les peuples.

Le biais de pondération de valence est un biais cognitif qui influence la manière dont nous évaluons les informations positives et négatives. Certaines personnes accordent plus d'importance aux aspects négatifs d'une situation, ce qui peut les rendre excessivement prudentes, anxieuses ou pessimistes. D'autres, à l'inverse, surpondèrent les éléments positifs, menant parfois à un excès de confiance ou à une minimisation des risques. Ce biais affecte la prise de décision dans de nombreux domaines, y compris la procrastination.Comment ce biais favorise-t-il la procrastination ?La procrastination consiste à repousser une tâche jugée difficile, ennuyeuse ou stressante, souvent en la remplaçant par une activité plus gratifiante à court terme. Le biais de pondération de valence joue un rôle clé dans ce comportement de deux façons principales :1. Surpondération des aspects négatifs de la tâcheUne personne focalisée sur les aspects négatifs d'une tâche (difficulté, effort, risque d'échec) aura tendance à la percevoir comme plus désagréable qu'elle ne l'est réellement. Cela génère du stress ou de l'anxiété, ce qui pousse à éviter la tâche en la reportant à plus tard. Par exemple, un étudiant qui doit rédiger un essai peut exagérer la complexité de la tâche et se sentir submergé, préférant remettre son travail au lendemain. 2. Minimisation des bénéfices futurs et recherche de gratification immédiateÀ l'inverse, certaines personnes donnent trop d'importance aux récompenses immédiates (comme se divertir sur les réseaux sociaux) et sous-évaluent les bénéfices à long terme (finir un projet à temps, obtenir de bonnes notes). Ce phénomène est amplifié par le biais du présent, qui nous pousse à privilégier le plaisir immédiat plutôt que les avantages futurs. Exemple : un employé remet à plus tard une tâche importante pour regarder une série, car il accorde trop de poids au plaisir immédiat et minimise l'importance de son travail à long terme. Comment contrer ce biais et réduire la procrastination ?Repenser la tâche sous un angle positif : Se rappeler des bénéfices futurs et chercher à en tirer une forme de satisfaction personnelle. Fractionner la tâche : Décomposer un projet en petites étapes rend sa réalisation plus accessible et réduit la perception négative. S'imposer un cadre temporel : Fixer des deadlines intermédiaires permet d'éviter de remettre indéfiniment une tâche. En conclusion, le biais de pondération de valence nous pousse à procrastiner en amplifiant les aspects négatifs d'une tâche et en minimisant ses bénéfices futurs. Une prise de conscience de ce biais et des stratégies adaptées permettent de mieux gérer notre temps et nos décisions. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

durée : 00:03:35 - Un monde connecté - par : François Saltiel - "Smombies" est un néologisme désignant les personnes absorbées par leur smartphone. À travers un essai, Hubert Beroche explore l'impact de cette tendance sur la sécurité urbaine, notamment en Corée du Sud. Il y propose des pistes pour reconnecter les citadins à leur environnement.

La Turquie en pleine ébullition secouée, depuis 6 jours, par une vague de protestation inédite dans le pays depuis 12 ans, des centaines de milliers de personnes dans les rues pour protester contre l'arrestation et l'incarcération du très populaire maire social-démocrate d'Istanbul Ekrem Imamoglu, la bête noire et le principal opposant politique du président Recep Tayyip Erdogan. Le « raïs » turc qui, depuis plus de 2 décennies, tient d'une main de fer les destinées de son pays, et qui semble avoir choisi le scénario du pire en se débarrassant brutalement de son rival, menaçant de faire basculer la Turquie dans une véritable autocratie. Après des années de dérive autoritaire, la démocratie turque a-t-elle vécu ? Jusqu'où ira la contestation populaire face à la répression du régime ? Avec nos invités : - Adel Bakawan, directeur de l'Institut européen d'Études sur le Moyen-Orient et l'Afrique du Nord (European Institute for Studies on the Middle East and North Africa), chercheur associé au programme Turquie/Moyen-Orient de l'IFRI, auteur de  La décomposition du Moyen-Orient à paraître, en mai 2025, aux éditions Eyrolles - Didier Billion, directeur adjoint de l'IRIS (Institut des Relations internationales et stratégiques), spécialiste du Moyen-Orient, auteur de Désoccidentalisation. Repenser l'ordre du monde (Agone).   

ENEBA.com – Le meilleur endroit pour acheter des jeux (PS4, Xbox, PC) https://ene.ba/TheSharePlayersCartes cadeau numériques https://ene.ba/TheSharePlayers-Gift-CardsAchetez vos jeux vidéo favoris Dragon Ball au meilleur prix ! https://ene.ba/TheSharePlayers-GamesComment repenser les open-worlds pour les rendre plus ludiques ? Est-ce que la voix de Zelda est la seule à suivre ? Peut-on encore faire des "open worlds" à l'ancienne qui soient intéressants ?#breathofthewild #tearsofthekingdom  #reddeadredemption2 #eldenring  #assassinscreedshadows

durée : 00:54:08 - Le Grand Face-à-face - par : Thomas Snégaroff - Est-il juste d'hériter ? Qui doit hériter ? Des questions que l'on se posait beaucoup au XIXème et que la philosophe et historienne, Mélanie Plouviez, nous invite à nous poser à nouveau aujourd'hui dans son ouvrage “L'injustice en héritage. Repenser la transmission du patrimoine” (La Découverte). - réalisé par : Marie MéRIER

durée : 00:54:08 - Le Grand Face-à-face - par : Thomas Snégaroff - Est-il juste d'hériter ? Qui doit hériter ? Des questions que l'on se posait beaucoup au XIXème et que la philosophe et historienne, Mélanie Plouviez, nous invite à nous poser à nouveau aujourd'hui dans son ouvrage “L'injustice en héritage. Repenser la transmission du patrimoine” (La Découverte). - réalisé par : Marie MéRIER

Chaque jour, retrouvez le journal de 19h de la rédaction d'Europe 1 pour faire le tour de l'actu.

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durée : 00:03:37 - Le Pourquoi du comment : philo - par : Frédéric Worms - L'effondrement est-il un phénomène objectif ou subjectif ? Face à la perte des repères, devons-nous céder à la peur ou reconstruire nos balises ? Si l'effondrement est aussi moral et social, comment retrouver une orientation éthique et politique ? ? Avons-nous les ressources pour y faire face ? - réalisation : Riyad Cairat

Interview d'Olivier Wieviorka, historien et professeur en histoire contemporaine à l'École normale supérieure de Paris-Saclay et spécialiste de l'histoire de la Seconde Guerre mondiale.

durée : 00:54:37 - Le Grand Face-à-face - par : Thomas Snégaroff - Comment l'industrie peut-elle se renouveler et renouer avec un imaginaire désirable ? Débat avec Anaïs Voy-Gillis, géographe, chercheuse associée à l'Université de Poitiers, auteure de “Pour une révolution industrielle” (Les Presses de la Cité). - invités : Anaïs Voy-Gillis - Anaïs Voy-Gillis : géographe - réalisé par : Marie MéRIER

Pourquoi on me dit que je suis trop dur.e et autoritaire, alors que je n'ai fait qu'énoncer des faits et dit les choses simplement comme elles sont ?J'ai l'impression que ma vérité dérange et que les autres ne supportent pas que je sois directe. Comment puis-je m'affirmer sans être jugée comme autoritaire, tout en restant fidèle à moi-même ?Dans cet épisode, je t'invite à explorer comment la franchise et l'authenticité, des qualités pourtant puissantes, sont souvent perçues comme de la dureté, surtout chez les femmes. Vous êtes nombreuses et nombreux à me faire part de ce sentiment : avoir l'impression que votre franchise est perçue comme un manque de compassion, ou comme de la dureté ! Nous allons décortiquer ce paradoxe : pourquoi notre manière d'être franche est souvent interprétée comme de l'autorité excessive ? ✨ Écoute cet épisode pour :Comprendre pourquoi la franchise peut être perçue comme de la dureté et apprendre à gérer ce décalage.Repenser ta manière de t'affirmer sans culpabilité et assumer pleinement ta vérité sans crainte du jugement, avec empathie.Découvrir des clés pratiques pour naviguer dans les relations et garder ta liberté d'expression sans perdre de ton authenticité.

Pour profiter de la promotion sur Garance & moi : http://bit.ly/3zLZlNJDans cet épisode, Jeane reçoit Thien Uyen DO, vigneronne paysanne et autrice de Fermentation Rébellion, un ouvrage récemment publié aux éditions des Équateurs. Ensemble, elles explorent comment la fermentation, bien plus qu'une technique ancestrale, peut être une métaphore puissante pour repenser notre rapport à la nature et au vivant. Uyen partage son cheminement depuis son passé de juriste en droit de l'environnement jusqu'à sa reconversion en Dordogne, où elle mène une réflexion profonde sur l'agriculture durable et les cycles de la vie.La fermentation est abordée ici sous tous ses aspects : écologique, politique et philosophique. Uyen explique son rôle central dans l'alimentation, la biodiversité et même dans la création de liens sociaux. Cet épisode éclaire également des pratiques telles que la vitiforesterie, l'économie du don avec les micro-organismes comme le kéfir ou le kombucha et l'importance de réapprendre le temps long pour résister à la standardisation de nos vies.Un échange riche qui invite à se reconnecter à la nature, à nos sens et à nos valeurs. Retrouvez également des conseils pratiques pour intégrer la fermentation dans votre quotidien et découvrir un nouveau récit autour de la sobriété heureuse et de l'écologie.Points clefs à retenir : La fermentation comme métaphore écologique et politique : un moyen de résister à la standardisation alimentaire et de recréer du lien social.L'importance du temps long et du vivant : ralentir pour retrouver une harmonie avec la nature et ses cycles.La fermentation à la portée de toutes et tous : Ressources : Ouvrage Fermentation Rébellion : https://editionsdesequateurs.fr/livre/Fermentation-Rebellion/344Born to be wild : https://www.born-to-be-wild.fr/Soutenir Basilic :instagram.com/basilicpodcast/ basilicpodcast.comProduction : Jeane ClesseMusique : @KleinGraphisme : Mahaut Clément & Coralie ChauvinMix : Jeane ClesseSi cet épisode vous a plu, n'hésitez pas à laisser plein d'étoiles et un commentaire sur la plateforme Apple Podcasts et surtout à vous abonner grâce à votre application de podcasts préférée ! Cela m'aide énormément à faire découvrir Basilic à de nouveaux auditeurs et de nouvelles auditrices.Pour profiter de la promotion sur Garance & moi : http://bit.ly/3zLZlNJ

Invité: Eric Dacheux. Aujourd'hui, la valeur économique est au cœur de nos sociétés. Elle est souvent le baromètre de notre bien-être. Cette centralité crée trois crises: écologique, démocratique et économique. Cʹest en tout cas le point de vue dʹEric Dacheux et Daniel Goujon, pour qui il est urgent de réfléchir à ce qui compte vraiment. Comment dépasser la "valeur travail"? Comment travailler ensemble, de façon démocratique? Comment ouvrir des discussions pour bâtir un monde plus juste, respectueux de la nature et durable? Tribu reçoit Eric Dacheux, professeur en sciences de l'information et de la communication à l'université Clermont Auvergne et membre de l'unité de recherche Communications et sociétés. Il publie, aux côtés de Daniel Goujon, "Théorie délibérative des valeurs: de la valeur travail à un travail sur les valeurs" paru aux Presses universitaires de Provence.

Plus de contenu ne veut pas dire plus d'abonnés. Plus d'offres ne veut pas dire plus de clients. Dans cet épisode Bottages de Fesses, on explore le "plus" vs. le "mieux" et comment l'implémenter simplement dans son business.[Quiz] Découvrez quel type d'entrepreneur vous êtes et quelle stratégie adopter, en fonction de votre personnalité

Repenser l'urbanisme de nos villes pour qu'il s'adapte aux besoins des enfants et des parents est un enjeu qui me passionne, évidemment. Pour explorer les différents aspects d'une ville plus durable et inclusive pour les familles, en repensant notamment les espaces de jeux, j'ai le plaisir d'accueillir à mon micro Adriane van der Wilk, anthropologue et co-fondatrice des Enfants Dehors, une initiative qui imagine des villes où les enfants et le vivant occupent une place centrale ! Le premier site à voir le jour a été celui de Montpellier, un espace renaturé, centré sur les enfants, et qui répond également aux besoins des adultes.Ressources :https://www.lesenfantsdehors.fr/Ressources complémentaires (livres) :La Ville des Enfants de Francesco TonucciUrban Playground de Tim GillQuelques questions posées :Quels sont les principaux aménagements manquants ou inadaptés ? Pourquoi les parents sont-ils également exclus de l'urbanisme actuel des villes lorsqu'il s'agit de passer du temps avec leurs enfants ?La pression immobilière est forte dans les villes : ont-elles encore la capacité d'accueillir ce type de projets ?Pourquoi les aires de jeux que l'on connaît en France ont-elles pris cette forme ? En quoi sont-elles insuffisantes pour le jeu des enfants ? Quels sont aussi les enjeux pour les parents dans ces espaces ?Comment les enfants peuvent-ils jouer différemment dans la ville de demain ?Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.