Podcasts about urssaf

On pense souvent qu'un deal capote à cause du prix.En réalité, ce sont les pièges juridiques, mal anticipés, qui font le plus de dégâts. J'ai reçu Elodie Pereira, avocate en M&A, dans mon podcast Une Cession Presque Parfaite.Elle accompagne des repreneurs et des cédants depuis des années.Et elle voit passer les mêmes erreurs, encore et encore. Des erreurs qui transforment une belle opportunité en cauchemar. Parce que reprendre une boîte, ce n'est pas juste une signature et une valorisation à discuter. C'est un paquet de décisions à prendre, de pièges à éviter, et surtout, de garanties à verrouiller. C'est reprendre des contrats, des salariés, des dettes, des risques cachés.Et si c'est mal structuré, vous pouvez tout perdre. Première erreur : sauter l'audit juridique.Certains se disent : « c'est une petite boîte, pas besoin ».Grave erreur.Plus la structure est petite, plus elle est souvent fragile, mal documentée, ou dépendante d'une seule personne. Deuxième erreur : mal encadrer la lettre d'intention.Une LOI, ce n'est pas juste un bout de papier.Elle doit fixer un calendrier, une exclusivité, des conditions de sortie, un périmètre précis.Sinon, vous perdez six mois… et vous découvrez qu'aucun engagement n'est opposable. Troisième erreur : mal négocier la garantie d'actif et de passif (GAP).Ce n'est pas une clause pour faire joli. C'est le seul filet de sécurité de l'acheteur.Un plafond mal négocié, une garantie non séquestrée, un audit déclaré exonératoire… et vous pouvez vous retrouver à devoir rembourser un redressement URSSAF, perdre un client majeur ou vous battre pendant trois ans pour récupérer une somme impayée. Quatrième erreur : ne pas analyser les clauses de changement de contrôle dans les contrats clés.Résultat : vous reprenez une entreprise… mais vous perdez ses plus gros clients dès la première semaine. Cinquième erreur : vouloir aller trop vite.Un bon deal se prépare, se sécurise, se négocie.Mais il ne doit pas s'éterniser.Quand ça traîne trop, c'est souvent qu'il y a un problème qu'on ne vous dit pas. Dans l'épisode, Elodie partage des cas concrets, des conseils très opérationnels, et des erreurs vues dans la vraie vie.Des histoires de repreneurs trop confiants, mal conseillés ou mal préparés.Des histoires où tout semblait bien parti… jusqu'à ce que le juridique révèle les failles. Reprendre une entreprise, ce n'est pas juste une question de courage.C'est une question de méthode. De vigilance. D'anticipation. Sans compter que certaines opérations ne supportent pas les approximations.Reprendre un fonds de commerce ou reprendre les titres, ce n'est pas la même chose.Un bail mal lu, une station-service mal dépolluée, un salarié mal sorti… et c'est tout le montage qui s'écroule. Si vous êtes en train de reprendre une entreprise, ou si vous l'envisagez, ce que dit Elodie peut vraiment vous faire gagner du temps, éviter des pièges, et peut-être… vous éviter un très mauvais deal. Un bon deal, ce n'est pas juste un bon prix.C'est un deal solide.Et ça, ça passe par une structuration juridique rigoureuse.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode

Aujourd'hui, Bruno Poncet, Barbara Lefebvre et Didier Giraud débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

L'organisme qui a été longtemps la bête noire des patrons s'efforce d'être vu plutôt comme un allié des entreprises. Dans « La Story », le podcast d'actualité des « Echos », Pierrick Fay et son invitée Marion Kindermans dévoilent la mue de l'Union de recouvrement des cotisations de Sécurité sociale et d'allocations familiales (Urssaf).Retrouvez l'essentiel de l'actualité économique grâce à notre offre d'abonnement Access : abonnement.lesechos.fr/lastory« La Story » est un podcast des « Echos » présenté par Pierrick Fay. Cet épisode a été enregistré en mars 2025. Rédaction en chef : Clémence Lemaistre. Invitée : Marion Kindermans (journaliste au service PME-Régions des « Echos »). Réalisation : Willy Ganne. Chargée de production et d'édition : Michèle Warnet. Musique : Théo Boulenger. Identité graphique : Upian. Photo : Shutterstock. Sons : Urssaf, Ina, Les Inconnus, « Le Cinquième élément » (1997), AFP, DME En Direct, « Uranus » (1990). Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd'hui, Emmanuel de Villiers, Joëlle Dago-Serry et Mourad Boudjellal débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Quelle n'a pas été ma surprise en découvrant cette chaîne Youtube intitulée "Bienvenue au cabinet". Au cabinet de curiosité ? Au cabinet du psy ? Pas du tout : bienvenu au cabinet comptable. Depuis 3 ans, Jérome Petit, expert comptable en Dordogne, y déploie son savoir sous formes de vidéos qui parlent TVA, Urssaf, marge et bilans. A priori le genre de sujets qui devrait m'assommer immédiatement d'ennui. Mais... pas du tout, c'est super catchy figurez-vous. Et d'ailleurs, je ne suis pas la seule à le penser puisqu'il réunit une communauté de plus de 110 000 abonnés...Mais qu'est-ce qui s'est passé ? Qu'est-ce qui s'est passé pour qu'un expert comptable de province devienne une petite star du Web ? Qu'est-ce que ça dit de notre rapport à la compta, à l'entreprenariat et donc à la thune ? A quel moment des colonnes de chiffres à virgule et des pourcentages obscurs liés à la fiscalité sont-ils devenus des truc "cools" à connaître ? Pour le comprendre, je suis tout simplement allée le voir avec mes petits micros. Et je n'ai pas été déçue : pour Thune podcast, il éclaire les espoirs, les peurs et les déceptions qui se tapissent au creux de nos rêves de fortune et rendent les comptables...incontournables. Bonne écoute ! Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

BONUS

Bienvenue dans Socialement vôtre, un podcast conçu et animé par Morane Keim-Bagot et Xavier Aumeran pour le Cercle Lefebvre Dalloz. Au fil des épisodes, ces deux professeurs de droit passent au crible les débats et les enjeux qui animent le droit de la protection sociale tout en démystifiant une matière trop souvent perçue comme inintelligible parce que trop technique.Dans ce deuxième épisode, ils présentent les questions qui se posent sur les instruments à mobiliser pour financer la sécurité sociale et quels en sont les enjeux.Un podcast proposé par : Krys PAGANI, directeur de la collection du Cercle Lefebvre Dalloz.Conception et animation : Morane KEIM-BAGOT, Professeur de droit privé à l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne et Xavier AUMERAN, Professeur de droit privé à l'Université Lyon 3.Réalisation : Axel GABLE, ingénieur du son Lefebvre Dalloz ; Jérémy MARTIN, journaliste Lefebvre Dalloz et Laurent MONTANT, Rédacteur en chef de La Quotidienne et directeur du Studio Média Lefebvre Dalloz.Illustration : Jérémy MARTIN.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

BONUS

Dans cet épisode de Super Docteur, nous plongeons dans les aspects juridiques cruciaux pour les médecins généralistes. Accompagné de Maître Kamar Eric Hadi, avocat dédié à la défense des professionnels de santé libéraux, nous explorons des situations fréquentes et les meilleures pratiques pour sécuriser votre activité.Points clés abordés :Indus CPAM : Décryptage des indus, leurs origines (contrôles administratifs ou médicaux), et les étapes à suivre après réception d'une notification.Premiers réflexes à adopter : Respect des délais, importance de bien structurer son recours et erreurs à éviter.Contentieux avec le Conseil de l'Ordre : Procédures disciplinaires et rôle de la conciliation.Préparation des entretiens face au Conseil de l'Ordre ou de la CPAM: Conseils pour structurer son dossier, maîtriser son discours et adopter une posture adaptée face aux agents ou lors d'audiences.

Dans cet épisode de Super Docteur, nous plongeons dans le sujet complexe mais passionnant du déconventionnement médical. Un phénomène qui prend de l'ampleur, notamment chez les médecins généralistes. Pour nous éclairer, j'ai le plaisir d'échanger avec Amélie Ricois et Hélène Dumont, deux consœurs qui ont franchi le pas en 2023 pour rejoindre le secteur 3.

Dans cet épisode de Super Docteur, nous plongeons dans le sujet complexe mais passionnant du déconventionnement médical. Un phénomène qui prend de l'ampleur, notamment chez les médecins généralistes. Pour nous éclairer, j'ai le plaisir d'échanger avec Amélie Ricois et Hélène Dumont, deux consœurs qui ont franchi le pas en 2023 pour rejoindre le secteur 3.

BONUS & RECAP

Aujourd'hui, je vous propose de papoter "auto-entreprise". Sexy, n'est-ce pas ? On va parler Urssaf, TVA, congé maternité, retraite, paliers à surveiller... Abonnez-vous : ➡️ Apple Podcast https://apple.co/3Es4SVH➡️ Spotify https://spoti.fi/3JbiQ1T ➡️ Deezer https://bit.ly/3elvbCG ➡️ Podcast Addict https://bit.ly/3ekYPIc ➡️ Sur le site de l'agence de détective privé MilleniumTous les anciens épisodes sont ici.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On poursuit notre exploration dans l'inconnue !

ESE se plonge dans la dynamique d'innovation en cours au sein des Urssaf avec Carole Leclerc, directrice de l'Innovation et du Digital de l'Urssaf Caisse nationale. À l'image des autres branches de Sécurité sociale, la branche Recouvrement continue de passer des caps en termes d'innovation des processus et des services qu'elle développe. Une démarche s'appuyant sur l'ensemble des acteurs de l'écosystème des Urssaf et qui, apporte autant une plus-value en interne pour les équipes de front et de back-office qu'elle permet d'améliorer l'expérience client de ses cotisants.

Cet épisode est sponsorisé par Superindep, l'outil indispensable pour les entrepreneurs qui ne veulent plus batailler tous les mois avec leur déclaration URSSAF. Réduction de 10€ pendant 2 mois en cliquant sur ce lien.Dans ce dernier épisode de la saison 2 de "Ça suffit les conneries !", nous explorons l'impact de l'éducation financière sur la réussite des femmes solopreneures. Après avoir abordé les bases de l'éducation financière, le choix du statut de microentreprise, les risques de l'entrepreneuriat sans préparation financière, et comment briser le plafond de verre lié à l'argent, nous nous concentrons sur un sujet essentiel : comment reprendre le pouvoir sur ses finances.Découvrez les étapes clés pour maîtriser vos finances, de l'audit de vos revenus et dépenses à l'importance de s'informer sur les questions d'argent. Nos invitées partagent leurs conseils sur l'art de gérer son budget, l'investissement, et l'indulgence envers soi-même dans ce parcours financier.En bonus, je vous présente un outil indispensable pour soulager votre charge mentale lors des déclarations URSSAF et TVA, avec une offre spéciale pour nos auditrices.Rejoins la communauté de "Ça suffit les conneries !" et dis adieu aux pressions inutiles et suis-moi sur les réseaux sociaux pour rester informé des nouveautés, des épisodes à venir et pour participer aux discussions :InstagramLinkedInThreadsA bientôt pour un nouvel épisode !

Merci à Propulse by CA pour son soutien ! Propulse by CA est un compte pro à partir de 8€HT par mois, qui vous propose une app avec des tas d'outils intégrés, pour réaliser en toute simplicité des devis, des factures, scanner vos notes de frais ou encore déclarer votre URSSAF pour les micro-entreprises. Vous avez un mois gratuit grâce à ce lien → https://bit.ly/FabricexPropulseVous pouvez écouter l'épisode de Siham, de chez Propulse by CA : Les conseils de Siham et Propulse by CA pour les entrepreneur·es qui se lancentRetrouvez Siham sur la chaîne Tiktok de Propulse by CAÀ découvrir :

Si tu enseignes depuis plusieurs années, depuis quand tu n'as pas augmenté tes tarifs ? 2018 ? 2020 ? Es-tu certain.e de la rentabilité de tes cours avec l'augmentation URSSAF qui nous est arrivée début juillet ?Quoi qu'il en soit, je sais que nous sommes plein.e.s de croyances limitantes au sujet de l'argent en tant que prof de yoga.Aussi, je rebondis sur ma dernière capsule et je te livres mes réflexions + mes clés pour - éventuellement - te permettre d'augmenter tes tarifs pour cette rentrée.Bonne écoute, et à très vite,CoralieHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chaque jour, votre coaching financier : on vous coache pour vous aider à devenir meilleur investisseur.

Grâce à mon métier de conférencier, j'ai la grande chance de rencontrer un grand nombre de personnes, tant dans le privé que dans le Service Public ; force est de constater que ce dernier est vraiment méconnu par le grand public. Je suis toujours très surpris de constater l'attention portée au bien-être au travail et à la qualité du management dans ces structures. Je ne veux pas tout peindre en rose, bien entendu, et je suis conscient que tout n'est pas parfait dans l'ensemble des services de l'Etat, mais quand j'ai la chance de rencontrer Sophie Patout, Directrice Déléguée de l'URSSAF Caisse Nationale et ses équipes, je ne peux empêcher de me dire que beaucoup d'entreprises du secteur privé devrait s'inspirer de cette structure.Dans cet entretien, nous parlons de la spécificité du Service Public, de bien-être au travail, de management, de sens donné au travail et j'espère que vous passerez un aussi bon moment à écouter cette interview que j'ai eu à la faire.Soutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

MOIS DU FREELANCING - ÉPISODE 3/4 Mode d'emploi du lancement en freelance : statut juridique, business plan, administratifFiscalité, comptabilité, couverture sociale, impôts, URSSAF… ce jargon du lancement en freelance vous angoisse ?Je comprends … L'aspect administratif et financier peut parfois être un obstacle pour s'engager ce mode de travail.

Dans ce nouvel épisode nous vous proposons de vous partager les meilleures stratégies d'optimisation des vos performances financières (URSSAF & politique de rémunération).Les augmentations de salaires ont été particulièrement importantes ces derniers temps, renchérissant le coût de la masse salariale pour l'entreprise / les contrôles URSSAF sont de retours et les redressements également !Double défi : comment sécuriser leurs pratiques tout en pilotant et optimisant la masse salariale ?

Cette semaine, dans notre nouvel épisode, on revient sur l'échec de la négociation interprofessionnelle sur le Pacte de la vie au travail, qui aborde notamment la thématique de l'emploi des seniors. On évoque également la feuille de route 2024-2025 que se sont fixés l'Urssaf et la direction de la sécurité sociale pour renforcer la fiabilisation des données déclarées en DSN. Notre focus porte sur un arrêt de la Cour de cassation qui interdit de subordonner à une condition d'ancienneté le bénéfice des activités sociales et culturelles (ASC) du CSE. En chiffre nous parlons des derniers résultats de l'étude Diot-Siaci sur l'absentéisme et le turnover.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pour cette nouvelle saison de la Voix des RH, nous vous proposons de faire le point sur les dernières actualités sociales 2024, suite à la publication de la nouvelle loi de Finances et la loi de financement de la Sécurité Sociale.  Dans ce nouvel épisode, nous allons donc parler de ce qui fera l'actualité sociale en 2024. Cet épisode sera animé par Farida El Khantouche, consultante experte en coûts sociaux chez Ayming depuis bientôt 18 ans et spécialisée dans la gestion des coûts sociaux, ainsi que par Maître Benjamin Gevaert, avocat au Barreau de Paris depuis 2006, spécialisé en droit de la sécurité sociale. Maître Benjamin Gevaert s'est particulièrement spécialisé dans les sujets relatifs aux accidents de travail et aux maladies professionnelles, ainsi qu'au contrôle URSSAF. Dans cet épisode, nous allons répondre aux questions suivantes : Concernant l'indemnité versée lors d'une rupture conventionnelle, le régime social de cette indemnité a été clarifié, en particulier en ce qui concerne les personnes éligibles à la retraite. Quel est l'impact ?La Loi de finance de la sécurité sociale allège la procédure d'abus de droit. Comment pouvons-nous définir cette notion et quel est l'objectif de la loi ?Quelles sont les mesures mises en place par l'État visant à lutter contre les arrêts "injustifiés" ? En quoi la téléconsultation est-elle visée par ces nouvelles mesures ?Quelles sont les nouvelles obligations à la charge de l'entreprise, fruit de la Loi d'adaptation au droit européen du 9 mars 2023, qui a pour objectif la mise en conformité avec le Droit européen ? Comment l'entreprise doit-elle remplir son obligation et quels sont les risques en cas d'omissions de ces informations pour les nouveaux salariés ?Dans le cadre du durcissement du contrôle d'accès à l'allocation chômage, un décret du 28 décembre 2023 portant application de la loi Marché au Travail a été publié. Quels sont les impacts concrets de ces nouvelles mesures depuis le 1er janvier 2024 ? Merci à notre invité Benjamin Gevaert, avocat au Barreau de Paris et spécialiste du droit de la sécurité sociale. Vous avez aimé cet épisode ?  Ce n'est que le début de l'aventure la voix des RH.   Nous espérons que vous avez aimé cet épisode de la voix des RH. N'hésitez pas à partager vos commentaires et avis. CRÉDITS : La voix des RH est un podcast de l'entreprise AYMINGRéalisation : L'agence Les Années Folles   Bonne écoute.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Que l'on soit particulier ou bien une entreprise, l'administratif en France est toujours un casse-tête depuis des décennies dans notre pays. Comment les citoyens font-ils face à la complexité croissante des démarches administratives ? Découvrez des témoignages poignants de ceux qui vivent la phobie administrative au quotidien. Comment surmonter cette angoisse qui paralyse tant de Français Nos spécialistes en plateau répondront à vos questions. L'impôt à la source était censé réduire l'enfer de la déclaration annuelle, et finalement, rien n'a changé il faut toujours continuer à remplir sa déclaration de la même manière qu'avant. Comment une réforme si profonde censé simplifier les choses n'a pas eu l'effet escompté ? Quelles solutions pourrait-on trouver pour simplifier l'administratif en France ? Créer une boite, embaucher et gérer son personnel, la comptabilité et la fiscalité de sa société, autant défis en France qui représente un véritable calvaire pour nos chefs d'entreprise ! Quels sont les pièges à éviter ? Quels sont les astuces à connaître avant de se lancer ? En 2024, le monde est totalement numérique et l'administration ne passe plus que par ces solutions. C'est la digitalisation des services administratifs. Mais certains Français sont en complète fracture numérique. Comment faire lorsque l'on n'est pas à l'aise avec le numérique ?  Même quand on maitrise le numérique les procédures ne sont jamais simples. Comment s'en sortir ? L'administratif : le calvaire des Français. C'est tout de suite dans "Faut qu'on en parle".   AVEC Sabrina PIDOLOT – Cheffe d'entreprise, fondatrice d'OPTIMO Coaching à La Garde  Myriam BACHNAU - Qui est en phobie administrative Pascale GAMBE – Adjointe au directeur des travailleurs indépendants de l'URSSAF Benjamin GUION – Avocat contentieux et fiscaliste à Marseille Laurent BRICOUT - Conseiller numérique à la maison de l'emploi Abonnez vous à notre chaîne sur YouTube : https://www.youtube.com/c/fautquonenparle Notre site : https://www.fautquonenparle.fr/ Rejoignez nous sur Facebook : https://www.facebook.com/fautquonenparle/ Suivez nous sur Twitter : https://twitter.com/fautquonenparle Toutes les coulisses de notre émission sur Instagram: https://www.instagram.com/fautquonenparle/ #fqep #debat #talkshow #administratif #urssaf #phobie #phobieadministrative Soutenez-nous sur PayPal !

Soyez les bienvenues dans cette émission de Faut qu'on en parle La suite. On se retrouve après ces 2h de débat, pour 20 minutes de bonus afin de discuter encore plus de ce qui vient de se passer et pour vous dévoiler les coulisses de votre émission. On en a parlé pendant deux heures, c'est un sujet qui malheureusement touche la santé mentale et le moral beaucoup de monde : les papiers, ce fameux calvaire.  Nos invités en plateau, vous ont éclairé et donné des conseils sur comment mieux gérer cette paperasse.  Mais dans faut qu'on en parle la suite, ne manquez pas les secrets de l'émission et tout ce qui n'a pas été dit ! Bien évidemment, on ne change pas le duo, je suis toujours en compagnie de Luc mais aussi de tous nos invités ! On a conclu le débat avec un mot pour résumer l'émission, et on va commencer Faut qu'on en parle la suite avec un tour de table pour demander à nos invités le mot qui manque à cette émission. Un sujet qui n'a pas été abordé, pas approfondi.  AVEC Sabrina PIDOLOT – Cheffe d'entreprise, fondatrice d'OPTIMO Coaching à La Garde  Myriam BACHNAU - Qui est en phobie administrative Pascale GAMBE – Adjointe au directeur des travailleurs indépendants de l'URSSAF Benjamin GUION – Avocat contentieux et fiscaliste à Marseille Laurent BRICOUT - Conseiller numérique à la maison de l'emploi Abonnez vous à notre chaîne sur YouTube : https://www.youtube.com/c/fautquonenparle Notre site : https://www.fautquonenparle.fr/ Rejoignez nous sur Facebook : https://www.facebook.com/fautquonenparle/ Suivez nous sur Twitter : https://twitter.com/fautquonenparle Toutes les coulisses de notre émission sur Instagram: https://www.instagram.com/fautquonenparle/ #fqep #debat #talkshow #administratif #urssaf #phobie #phobieadministrative Soutenez-nous sur PayPal !

Dans cet épisode d'Osez Maketer j'ai invité Raphaël Molin d'Influxio Avocats pour lever les mystères sur les lois liées à la pratique de l'UGC. Nous répondons à TOUTES tes questions !1. Influence vs UGC : Quelles différences légales ?Typologie d'auto-entreprise pour les créateurs UGC.Déclaration sur l'INPI, BIC ou BNC : démystifions.Charges obligatoires : URSSAF, impôts, CFE.2. Collabs enfants : tout ce qu'il faut savoirParticipation des enfants dans les vidéos UGC.Âge requis, contrat, rémunération.Contrat par agence mannequin ?Visage non visible : mêmes règles ?3. Contrats Marque/Créateur/AgenceComment obtenir des contrats solides ?Éléments cruciaux dans un contrat.Non-respect : quel recours ?Clause d'exclusivité : Pour ou contre ?Collaboration à long terme, contrats avec créateurs étrangers.4. Rémunération et GiftingMontant minimum pour une collab UGC.Déclaration des gifting : conditions.Pénalités pour factures impayées.Déclarations rétroactives ?Gifting de services : déclaration obligatoire ?5. Cession de DroitDurée de la cession de droit.Limitation : temps, lieu, réseaux sociaux.Non-respect : recours du créateur.Utilisation hors réseaux sociaux : cession spécifique ?Début de la cession : livraison ou exploitation ?Différence entre droits d'image et droits d'auteur.6. Produits Interdits ou RéglementésLimitations pour promouvoir certains produits.7. Le DropshippingLégalité de créer du contenu pour une marque de dropshipping.Responsabilité du créateur UGC en cas de fraude.⏰ 70 minutes pour comprendre la législation liée à l'UGC[les lois sont nouvelles tout comme le secteur, elles peuvent être amenées à changer]On se retrouve sur LinkedIn ?Si l'épisode t'a plu, n'oublie pas de mettre ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️Rendez-vous mercredi pour un nouvel épisode ! En attendant, tu peux t'abonner et activer la

Ah la vie d'artiste ! Ces heures vouées corps et âme à la création... Sans compter celles dédiées aux déclarations Urssaf, aux envois de portfolios pour se vendre et aux posts Instagram pour se faire connaître. Lyse a décidé de vulgariser le monde (secret) du marché de l'art dans son podcast Innover dans le monde de l'art et c'est justement sur son rapport à l'art que je l'ai interrogée dans cet épisode. Son podcast : https://podcast.ausha.co/innover-dans-le-monde-de-l-art   Pour soutenir le podcast : laissez 5 étoiles sur Spotify et Apple Podcasts abonnez-vous et partagez les épisodes à vos proches suivez-moi sur Instagram @clocloclub et TikTok pour plus de contenus

Les références : Soutenir Gee URSSAF Fracture numérique « Les damnés de la start-up nation » sur Fakir Le baromètre du numérique sur le site de l'Arcep « Fermetures des guichets SNCF même dans les grandes gares ! » sur TF1 INFO Spice Girls Pete Best Digital native Les Minikeums « Les gamins ne savent pas utiliser les ordinateurs… Voici pourquoi ça devrait vous inquiéter. » sur Lunatopia France ServicesVous pouvez commenter les émissions, nous faire des retours pour nous améliorer, ou encore des suggestions. Et même mettre une note sur 5 étoiles si vous le souhaitez. Il est important pour nous d'avoir vos retours car, contrairement par exemple à une conférence, nous n'avons pas un public en face de nous qui peut réagir. Pour cela, rendez-vous sur la page dédiée.Pour connaître les nouvelles concernant l'émission (annonce des podcasts, des émissions à venir, ainsi que des bonus et des annonces en avant-première) inscrivez-vous à la lettre d'actus.

Dans ce nouvel épisode, nous allons donc parler des motifs de redressements URSSAF (le premier épisode est dédié à la procédure de contrôle URSSAF). Cet épisode sera animé par Christelle DECHELETTE, Directrice de l'activité audit des charges sociales chez Ayming et Antoine DEVRESSE, Expert URSSAF chez Ayming.  Au programme :  Quelles sont les grandes familles de redressement ? Avantages en nature ? Nouvelles technologies ? Quid des prestations proposées par le CSE ?  L'avantage en nature d'un véhicule électrique ?  Quels sont les thèmes récurrents lors d'un contrôle ? La rupture d'un contrat de travail ?  Quels sont les nouveaux sujets contrôlés par les URSSAF ? Le travail dissimulé ?   Merci à notre invité Antoine DEVRESSE, Expert URSSAF chez Ayming. Vous avez aimé cet épisode ?  Ce n'est que le début de l'aventure la voix des RH.  Nous espérons que vous avez aimé cet épisode de la voix des RH. N'hésitez pas à partager vos commentaires et avis.   CRÉDITS : La voix des RH est un podcast de l'entreprise AYMING Réalisation : L'agence Les Années Folles    Bonne écoute. —---------- Chaque semaine nos experts en Ressources Humaines sont invités à partager leurs expériences, astuces et méthodes afin de vous aider à améliorer vos performances. Avec une approche novatrice, dynamique et pragmatique, ce podcast explore les clés de la gestion des RH en vous donnant des conseils concrets et applicables. La voix des RH est un podcast de l'entreprise Ayming, votre partenaire de confiance dans l'amélioration de la performance de votre entreprise. ✨ ------ À propos d'Ayming : Présent dans une quinzaine de pays et fort de 1.300 employés, le groupe Ayming regroupe des experts en amélioration des performances, en matière de ressources humaines, finance et innovation. Pour ses 15.000 clients, le groupe permet chaque année de réaliser 300 millions d'économies RH, 50 millions d'économies fiscales et génère des capacités de financement supplémentaires d'un milliard d'euros. Ayming accompagne en particulier la fonction RH sur ces principaux défis, dans sa transformation stratégique, opérationnelle et digitale. Conseil en Performance RH | Découvrir nos expertises RH : https://www.ayming.fr/expertise/ressources-humaines/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans ce nouvel épisode de la voix des RH, nous allons parler des contrôles URSSAF. Cet épisode sera animé par Christelle DECHELETTE, Directrice de l'activité audit des charges sociales chez Ayming et Antoine DEVRESSE, Expert URSSAF chez Ayming.  Dans cette première partie, nous allons découvrir comment se passe un contrôle URSSAF et comment s'y préparer au mieux grâce à nos conseils. Au programme :  Comment se déroule un contrôle URSSAF, concrètement ? Quelle est la procédure ?  Quelles sont les attitudes à avoir durant un contrôle URSSAF ? Comment créer une situation sereine durant le contrôle ? Quelle est la méthode existante en termes de contrôle URSSAF ? Quels sont les avantages ou inconvénients ?  Jusqu'à quel moment le service des ressources humaines peut-il agir pour donner suite à la lettre d'observation ?  Vous souhaitez être accompagné dans la préparation de votre contrôle URSSAF ? Découvrez nos offres et échangez avec nos experts ! Vous avez aimé cet épisode ?  Ce n'est que le début de l'aventure la voix des RH.    Nous vous invitons à écouter la suite de ce premier épisode et nous y parlerons des motifs de redressements URSSAF.  Le mieux c'est encore d'écouter le prochain épisode.  Nous espérons que vous avez aimé cet épisode de la voix des RH. N'hésitez pas à partager vos commentaires et avis. CRÉDITS : La voix des RH est un podcast de l'entreprise AYMING Réalisation : L'agence Les Années Folles    Bonne écoute. —---------- Chaque semaine nos experts en Ressources Humaines sont invités à partager leurs expériences, astuces et méthodes afin de vous aider à améliorer vos performances. Avec une approche novatrice, dynamique et pragmatique, ce podcast explore les clés de la gestion des RH en vous donnant des conseils concrets et applicables. La voix des RH est un podcast de l'entreprise Ayming, votre partenaire de confiance dans l'amélioration de la performance de votre entreprise. ✨ ------ À propos d'Ayming : Présent dans une quinzaine de pays et fort de 1.300 employés, le groupe Ayming regroupe des experts en amélioration des performances, en matière de ressources humaines, finance et innovation. Pour ses 15.000 clients, le groupe permet chaque année de réaliser 300 millions d'économies RH, 50 millions d'économies fiscales et génère des capacités de financement supplémentaires d'un milliard d'euros. Ayming accompagne en particulier la fonction RH sur ces principaux défis, dans sa transformation stratégique, opérationnelle et digitale. Conseil en Performance RH | Découvrir nos expertises RH : https://www.ayming.fr/expertise/ressources-humaines/  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans ce nouvel épisode, de notre mini-série abordant l'allègement des charges sociales, nous allons faire un focus sur la réduction générales des cotisations patronales (ex : dispositif Fillon). Cet épisode sera animé par Christelle DECHELETTE, Directrice de l'activité audit et charges sociales chez Ayming et Mathieu COLLONGE manager expert de l'optimisation de charges sociales chez Ayming.    Au programme : En quoi consiste les allégements de charges ? A quoi cela sert ce dispositif ? Quel est son but ? De quels montants parlons-nous ? En France et en moyenne ?  Est-ce que ce dispositif est toujours maîtrisé ? A défaut pourquoi ?  Est-ce que les prestataires paye arrivent à bien suivre l'ensemble de ces dispositifs ? Est-ce qu'il existe des particularités dans les SIRH ?  Quel est le principal point de redressement fiscal en cas de contrôle des URSSAF ?  Sur quel sujet est constaté les écarts les plus importants avec la cotisation Fillon ? Est-ce un problème de répartition des cotisations ?  Merci à notre invité Mathieu COLLONGE manager expert de l'optimisation de charges sociales chez Ayming. Vous rencontrez une problématique autour de l'optimisation de vos charges et cotisations sociales ? Découvrez notre offre !    Vous avez aimé cet épisode ? Ce n'est que le début de l'aventure la voix des RH.  Dès maintenant, écoutez le premier épisodeautour de l'allège ment des charges sociales et découvrez comment bénéficier du dispositif des aides à l'embauche à travers les aides orientées vers les jeunes et à destination de certaines personnes inscrites à pôle emploi.   Nous espérons que vous avez aimé cet épisode de la voix des RH. N'hésitez pas à partager vos commentaires et avis. CRÉDITS : La voix des RH est un podcast de l'entreprise AYMING Réalisation : L'agence Les Années Folles    Bonne écoute. —---------- Chaque semaine nos experts en Ressources Humaines sont invités à partager leurs expériences, astuces et méthodes afin de vous aider à améliorer vos performances. Avec une approche novatrice, dynamique et pragmatique, ce podcast explore les clés de la gestion des RH en vous donnant des conseils concrets et applicables. La voix des RH est un podcast de l'entreprise Ayming, votre partenaire de confiance dans l'amélioration de la performance de votre entreprise. ✨ ------ À propos d'Ayming : Présent dans une quinzaine de pays et fort de 1.300 employés, le groupe Ayming regroupe des experts en amélioration des performances, en matière de ressources humaines, finance et innovation. Pour ses 15.000 clients, le groupe permet chaque année de réaliser 300 millions d'économies RH, 50 millions d'économies fiscales et génère des capacités de financement supplémentaires d'un milliard d'euros. Ayming accompagne en particulier la fonction RH sur ces principaux défis, dans sa transformation stratégique, opérationnelle et digitale. Conseil en Performance RH | Découvrir nos expertises RH : https://www.ayming.fr/expertise/ressources-humaines/  Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cette semaine, nous évoquons un décret qui impose, depuis le 12 juin, une nouvelle obligation aux employeurs en cas d'accident du travail mortel. Egalement au menu : un accord RSE signé par l'entreprise Ineo Defense et l'ensemble de ses syndicats qui instaure un forfait mobilités durables. Nous revenons également sur un arrêt de la chambre sociale de la Cour de cassation qui statue pour la première fois au sujet d'une expertise menée dans le cadre de la consultation du CSE sur la situation économique et financière de l'entreprise. Enfin, notre chiffre hebdo revient sur le montant des cotisations et contributions sociales redressées par l'Urssaf en 2022, au titre de la lutte contre le travail dissimulé. Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On commence par l'exclu du jour. Dans un entretien accordé à Capital.fr, Yann-Gaël Amghar, directeur général de l'Urssaf, a détaillé les évolutions concrètes qui seront apportées aux services dédiés aux particuliers. Courant 2022, l'Urssaf avait sondé, en partenariat avec la plateforme Make.org, ses usagers, ses collaborateurs et ses administrateurs afin de poursuivre l'amélioration de ses services proposés aux travailleurs indépendants ou aux auto-entrepreneurs. Six projets ont finalement été retenus et soumis à la consultation des usagers et des collaborateurs pour les enrichir, à savoir : “au téléphone avec l'Urssaf”, “mes droits en tant que travailleur indépendant”, “mon auto-entreprise au quotidien”, “aide à la gestion des cotisations”, “de nouveaux canaux pour contacter l'Urssaf” et “mes demandes Urssaf en un clin d'œil”. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter notre article à ce sujet.On enchaîne avec la polémique du jour : des agriculteurs pourraient ne plus recevoir de subventions de la Politique agricole commune (PAC) parce qu'ils ont exercé un mandat local. En effet, pour bénéficier de ces soutiens financiers, ils ne doivent percevoir aucune retraite. Or certains en touchent une ayant été élus locaux. Un décret, publié au Journal officiel du 30 décembre 2022, redéfinit les critères d'éligibilité à la PAC et précise donc qu'après 67 ans, “il ne faut pas avoir fait valoir ses droits à la retraite auprès des régimes légaux, ou rendus légalement obligatoires, de base et complémentaires”. L'Association des maires de France demande à résoudre rapidement cette situation. Rendez-vous sur Capital.fr pour tout comprendre à cet imbroglio.On poursuit avec la question du jour : la guerre en Ukraine a-t-elle vraiment impacté le marché immobilier du luxe ? Un an après le déclenchement de l'invasion en Ukraine, la clientèle russe ultra-fortunée a quasiment disparu des écrans radars. La guerre a en effet considérablement ralenti ses déplacements en Europe, et complexifié ses transferts d'argent. Si l'on creuse un peu, toutefois, on se rend compte que derrière les oligarques “stars” identifiés par Bercy se cache une diaspora plus discrète, en théorie épargnée par les sanctions. En théorie seulement, car en pratique, les démarches pour vendre, acheter ou simplement réaliser quelques travaux se sont complexifiées. Retrouvez tous les détails sur notre site.On termine avec le chiffre du jour : 41,4 milliards. C'est le montant du chiffre d'affaires, en euros, de la SNCF pour l'année 2022. Jamais l'entreprise publique n'avait dépassé la barre des 40 milliards d'euros de chiffre d'affaires sur une année. Un sommet vertigineux qui laisse quelques usagers du rail perplexes, notamment en région Île-de-France ou dans les Hauts-de-France, où la qualité de service proposée, faute de personnel, provoque depuis la rentrée de septembre au mieux de l'incompréhension, au pire de la colère. Pour tout comprendre aux résultats de l'entreprise de chemins de fer français, rendez-vous sur notre site.> Réécoutez et abonnez-vous à ce podcast sur vos plateformes favorites (Spotify, Deezer, Apple Podcasts, Google Podcasts, Soundcloud...) ainsi que sur les enceintes connectées Google Home, Amazon Echo et Apple HomePod.> La saga des marques, 21 millions (sur les cryptomonnaies)... retrouvez tous les podcasts de Capital et de Prisma dans notre espace dédié.Vous pouvez consulter notre politique de confidentialité sur https://art19.com/privacy ainsi que la notice de confidentialité de la Californie sur https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info.

Aujourd'hui j'ai rendez-vous avec Bruno Pallo, expert comptable et formateur pour un épisode un peu spécial car il est dédié aux formalités juridiques. Quand vous avez envie de lancer votre business vous trouvez beaucoup de conseils sur le marketing, la façon de trouver des clients, la communication etc, mais très peu sur les sujets juridiques, fiscaux & administratifs. Surement aussi parce que pour beaucoup ça semble un peu ennuyeux et c'est plus amusant de créer sa communication sur Instagram, pourtant choisir la mauvaise forme juridique ou ne pas anticiper certaines charges peut mener votre business dans l'impasse et vous poser de gros problèmes de trésorerie. Il me semblait donc primordial de dédié un épisode à cet aspect qui est pour moi l'un des plus importants quand on veut se lancer. Cet épisode est très dense, et m'a passionné. Il fait partie de ceux qu'on écoute en prenant des notes, et nous l'avons pensé non pas comme une solution miracle à toutes vos interrogations mais plutôt comme une clé pour savoir vous poser les bonnes questions et défricher cet univers complexe qu'est le juridique. CFE, URSSAF, EURL, comptabilité, à la fin de cet épisode tous ces termes n'auront plus aucun secret pour vous! Je vous souhaite une belle écoute et j'espère que cet épisode vous inspirera autant que Bruno devant ses comptes de résultat… ---------------------------------Pour aller plus loinLe mail de Bruno Pallo: cabinetjunon@gmail.com Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

ECOUTEZ LE 1/4H LYONNAIS Toute l'actualité de ce vendredi 3 février 2023 Les inspecteurs du recouvrement Urssaf manifestent à Vénissieux Navya : date limite de dépôt des offres de reprise, le 21 février Le Sytral valide le projet de navettes sur la Saône Les Artilleuses : une nouvelle boutique sociale et solidaire à Gerland Laurent Barraud (Foyer Notre-Dame des Sans-Abri) est notre invité Les Convois vers l'Espoir lance un appel aux dons pour envoyer des ambulances en Ukraine. Tournoi WTA de Lyon : Caroline Garcia qualifiée pour les 1/4 de finale Euroligue : réception du Virtus Bologne ce soir à l'Astroballe Rugby : Dylan Cretin dans le groupe du LOU pour aller à La Rochelle

Réforme des retraites, employabilité des seniors, partage de la valeur, dividende salarié : Thibault Lanxade, président de Luminess et de l'URSSAF, était l'invité de l'émission Ecorama du 30 janvier 2023, présentée par David Jacquot sur Boursorama.com

Que vous partiez en expatriation ou que vous soyez déjà installé(e), la Caisse des Français de l'étranger vous propose toute une palette de couvertures sociales adaptées à votre situation. Avec Pierre Tinet, le directeur général adjoint, on fait le point sur les offres mais aussi le fonctionnement de cette institution.La CFE, une caisse publique ? privée ?La CFE est un organisme de droit privé mais disposant d'un statut de caisse primaire en France. Elle hérite donc d'une triple tutelle, celle de Bercy, du ministère de la Santé, comme les caisses en France auxquelles s'ajoute, naturellement, celle du Ministère des Affaires étrangères et européennes.Deux particularités dans son fonctionnement, elle collecte les cotisations (en France, c'est l'URSSAF auprès de l'employeur) et elle est autonome financièrement. Tout en ayant la garantie de l'Etat, elle ne contribue donc pas au financement de la Sécurité sociale en France. Les 180 000 adhérents cotisent donc uniquement pour leur propre couverture en tant que Français de l'étranger.Une couverture complèteLa Caisse des Français de l'étranger est connue au premier chef pour sa couverture santé, mais c'est aussi un acteur majeur de la prévoyance pour les expatriés. En effet, il est possible, directement, auprès d'elle de couvrir les risques professionnels (accident du travail, incapacité, longue maladie) mais aussi, à travers elle, de cotiser auprès de la caisse de retraite de base en France.Vous pouvez donc retrouver la protections sociale, à la française, où que vous soyez ! Couverture Maladie - Maternité - InvaliditéIl existe 5 types de contrats d'assurance santé pour expatriés. Ils se distinguent en fonction de l'âge de l'assuré :JeunExpat Santé : c'est le contrat réservé aux moins de 30 ans. Il permet de couvrir les frais de santé à l'étranger dans leur globalité (médecin, médicaments, analyses, hospitalisation, maternité, soins dentaires, vaccin, etc.). Ces frais sont couverts pour tous les contrats proposés par la CFE.Il permet de couvrir l'assuré, mais également ses éventuels ayants-droit, partout dans le monde, et même lors d'un court séjour en France.Deux options sont possibles avec ce contrat :l'option « indemnités journalières, invalidité, et capital décès » en cas d'arrêt de travail, d'incapacité ou de décès de l'assuré ;l'option « assistante médicale internationale » qui comprends l'assistance médicale, le rapatriement sanitaire, les frais médicaux hospitaliers à l'étranger non pris en charge avec la garantie de base, et les évènements majeurs (décès de l'assuré et frais de cercueil ou d'urne).MondExpat Santé : c'est le contrat réservé aux plus de 30 ans et à leur famille. Suivant le pays de résidence, il est possible de bénéficier du tiers-payant et donc d'éviter l'avance des frais hospitaliers.RetraitExpar Santé : c'est l'assurance maladie des retraités expatriés. Ce contrat permet de couvrir également leur conjoints et leurs ayants-droits mineurs.FrancExpat Santé : ce contrat est réservé aux expatriés déjà couvert par une assurance maladie locale, mais qui rentrent régulièrement en France ou qui préfèrent se faire soigner en France.EmiratExpat Santé : c'est une couverture de santé spécifiques pour les expatriés aux Emirat Arabes Unis. Dans ces pays, les frais de santé peuvent être très chers, ce contrat offre donc une assurance santé en conformité avec la législation locale et permet un remboursement des frais de santé à l'étranger, comme en France, jusqu'à 100%.La suite sur le site Lesfrancais.press Support the show

Les références : Soutenir Gee URSSAF Fracture numérique « Les damnés de la start-up nation » sur Fakir Le baromètre du numérique sur le site de l'Arcep « Fermetures des guichets SNCF même dans les grandes gares ! » sur TF1 INFO Spice Girls Pete Best Digital native Les Minikeums « Les gamins ne savent pas utiliser les ordinateurs… Voici pourquoi ça devrait vous inquiéter. » sur Lunatopia France ServicesVous pouvez commenter les émissions, nous faire des retours pour nous améliorer, ou encore des suggestions. Et même mettre une note sur 5 étoiles si vous le souhaitez. Il est important pour nous d'avoir vos retours car, contrairement par exemple à une conférence, nous n'avons pas un public en face de nous qui peut réagir. Pour cela, rendez-vous sur la page dédiée.Pour connaître les nouvelles concernant l'émission (annonce des podcasts, des émissions à venir, ainsi que des bonus et des annonces en avant-première) inscrivez-vous à la lettre d'actus.

Cette semaine, ESE échange avec Yann-Gaël Amghar, directeur de l'Urssaf Caisse Nationale. L'occasion de faire le point sur les tendances économiques de cette fin de d'année et de se plonger dans les COG actuelles et futures de la branche Recouvrement. Un échange à écouter pour mieux comprendre le futur périmètre d'intervention de la caisse nationale et du réseau des Urssaf.

Mercredi 5 octobre 2022, BE SMART reçoit Bruno Grandjean (Président du directoire, REDEX) , Vincent Mayet (DG, Havas Commerce) et Yann-Gaël Amghar (Directeur général, URSSAF)

1/ Contrôle URSSAF : l'accord tacite ne peut se déduire des pièces communément présentées lors d'un précédent contrôle Selon l'article R. 243-59 du Code de la Sécurité sociale, l'absence d'observations vaut accord tacite concernant les pratiques ayant donné lieu à vérification, dès lors que l'organisme de recouvrement a eu les moyens de se prononcer en connaissance de cause sur la pratique litigieuse lors de contrôles antérieurs. Il appartient au cotisant qui entend se prévaloir d'un accord tacite de l'organisme de recouvrement d'en rapporter la preuve (premier moyen). La date de notification de la mise en demeure constitue le point de départ du délai de trente jours au cours duquel il doit être procédé au paiement des cotisations ouvrant la possibilité de remise des majorations complémentaires de retard (second moyen). Réf. : Cass. civ. 2, 22 septembre 2022, n° 21-11.277, F-B N° Lexbase : A25288KT Pour lire la brève : https://www.lexbase.fr/article-juridique/88441618-breves-controle-urssaf-l-accord-tacite-ne-peut-se-deduire-des-pieces-communement-presentees-lors-d 2/ Licenciement - Licenciement justifié uniquement en cas d'abus de la liberté d'expression Le salarié qui, au cours d'une réunion, en présence de la direction et de plusieurs salariés de l'entreprise, remet en cause les directives qui lui ont été données par sa supérieure hiérarchique, en tentant notamment d'imposer au directeur général un désaveu public de cette dernière, exerce son droit d'expression dans l'entreprise sans abus. Réf. : Cass. soc., 21 septembre 2022, n° 21-13.045, FS-B N° Lexbase : A25138KB Pour lire la brève : https://www.lexbase.fr/article-juridique/88420367-breves-licenciement-justifie-uniquement-en-cas-d-abus-de-la-liberte-d-expression 3/ Procédure devant les juridictions de l'application des peines : pas d'extension de l'obligation de notifier le droit de se taire à la personne condamnée Les dispositions relatives au droit de se taire devant les juridictions pénales, qui ont pour objet d'empêcher qu'une personne prévenue d'une infraction ne contribue à sa propre incrimination, ne sont pas applicables devant les juridictions de l'application des peines, qui se prononcent seulement sur les modalités d'exécution d'une sanction décidée par la juridiction de jugement. Réf. : Cass. crim., 14 septembre 2022, n° 21-86.796, FS-B Pour lire la brève : https://www.lexbase.fr/article-juridique/88421239-breves-procedure-devant-les-juridictions-de-l-application-des-peines-pas-d-extension-de-l-obligatio 4/ Successions et libéralités - Règlement « Successions » : le juge doit relever d'office sa compétence subsidiaire, s'il est saisi – et incompétent – sur le fondement de la compétence générale ! La juridiction d'un État membre doit relever d'office sa compétence au titre de la règle de compétence subsidiaire prévue à l'article 10, § 1, a), du Règlement (UE) n° 650/2012, du 4 juillet 2012, dit Règlement « Successions », lorsque, ayant été saisie sur le fondement de la règle de compétence générale établie à l'article 4 de ce Règlement, elle constate qu'elle n'est pas compétente au titre de cette dernière disposition. Ainsi, si elle n'est pas compétente sur le fondement de la règle générale, la juridiction de l'État membre doit, d'office, relever sa compétence subsidiaire, lorsque des biens successoraux sont situés sur le territoire de l'État membre, dans la mesure où le défunt possédait la nationalité de cet État au moment de son décès ; elle sera alors compétente pour statuer sur l'ensemble de la succession. Réf. : Cass. civ. 1, 21 septembre 2022, n° 19-15.438, FS-P+B+I N° Lexbase : A8166349 Pour lire la brève : https://www.lexbase.fr/article-juridique/88441725-breves-reglement-successions-le-juge-doit-relever-d-office-sa-competence-subsidiaire-s-il-est-saisi

Selon l'article R. 243-59 du Code de la Sécurité sociale, l'absence d'observations vaut accord tacite concernant les pratiques ayant donné lieu à vérification, dès lors que l'organisme de recouvrement a eu les moyens de se prononcer en connaissance de cause sur la pratique litigieuse lors de contrôles antérieurs. Il appartient au cotisant qui entend se prévaloir d'un accord tacite de l'organisme de recouvrement d'en rapporter la preuve (premier moyen). La date de notification de la mise en demeure constitue le point de départ du délai de trente jours au cours duquel il doit être procédé au paiement des cotisations ouvrant la possibilité de remise des majorations complémentaires de retard (second moyen). Réf. : Cass. civ. 2, 22 septembre 2022, n° 21-11.277, F-B N° Lexbase : A25288KT Pour lire la brève : https://www.lexbase.fr/article-juridique/88441618-breves-controle-urssaf-l-accord-tacite-ne-peut-se-deduire-des-pieces-communement-presentees-lors-d

Dans ce 27ème épisode, Nicolas reçoit Raphaël Briguet-Lamarre. Chargé d'enseignement à l'université et ancien avocat spécialiste en droit du travail, il accompagne de nombreux étudiants dans l'apprentissage du droit grâce à Aideauxtd.com. Raphaël est également mentor chez Les Geeks des Chiffres, où il enseigne le droit social. ⚠️ Si vous souhaitez protéger votre entreprise en mettant en place les meilleures pratiques en droit du travail, alors écoutez cet épisode. Nous y abordons les points les plus importants concernant la relation employeur-salarié, de l'embauche jusqu'à la rupture du contrat. Les réponses de Raphaël pourront aussi aider les salariés à mieux connaître leurs droits. Dans cet épisode, vous découvrirez : Quel est le parcours de Raphaël, du CAPA à YouTube en passant par l'URSSAF ? Quelles sont les bonnes pratiques à mettre en place lors d'un recrutement ? Quels sont les principaux risques juridiques pour l'employeur ? Quels sont les points de vigilance à surveiller lors de la fin du contrat de travail ? Risque pénal, contrôle URSSAF, Prud'Hommes, nous abordons des sujets qui font trembler bon nombre d'entreprises en France. Raphaël vous donne ses meilleurs conseils pour limiter un maximum les risques en matière de droit du travail. Un épisode à mettre dans les oreilles de tous les employeurs. Bonne écoute ! Ps : Vous avez l'article et la Vidéo Youtube de l'épisode juste ici : https://bit.ly/3qOfl9N  

La plupart des micro-entrepreneurs qui se lancent, ne s'informent pas assez et finissent plus tard par tomber de haut quand ils apprennent qu'ils ont des choses à payer en plus. Les contrôles sont rares, mais ils sont existants : URSSAF, DGFIP, CAF, etc.. Dans micro-entreprise, il y a ENTREPRISE, on ne gère pas ça comme si c'était un simple passe-temps sans formalités administratives et obligations. De plus, la micro-entreprise va avoir un impact direct sur la protection sociale, la retraite, les droits aux prestations sociales donc autant faire les choses correctement. On va parler des sujets qui reviennent souvent : la TVA, la prévoyance et la protection sociale, les erreurs souvent commises. Pour ce sujet, je reçois Florian Charpentier. Florian est spécialiste de la micro-entreprise : il décrypte son actualité et son fonctionnement à travers des articles simples et avec une touche d'humour. Nous abordons la trésorerie. Savoir combien sort de la micro, tenir un livre de recettes, calculer ses charges et connaître ses entrées/dépenses. Lien profil Linkedin : https://www.linkedin.com/in/floriancharpentier/ Lien entreprise : https://www.lamicrobyflo.fr/ Abonne-toi à la newsletter du podcast pour recevoir les bonus et le récap des conseils partagés dans ces épisodes! Viens discuter avec nous sur Linkedin ou nous poser tes questions : #LeBoard Alors, qu'est-ce que ça t'inspire, cette mini-série?

La plupart des micro-entrepreneurs qui se lancent, ne s'informent pas assez et finissent plus tard par tomber de haut quand ils apprennent qu'ils ont des choses à payer en plus. Les contrôles sont rares, mais ils sont existants : URSSAF, DGFIP, CAF, etc.. Dans micro-entreprise, il y a ENTREPRISE, on ne gère pas ça comme si c'était un simple passe-temps sans formalités administratives et obligations. De plus, la micro-entreprise va avoir un impact direct sur la protection sociale, la retraite, les droits aux prestations sociales donc autant faire les choses correctement. On va parler des sujets qui reviennent souvent : la TVA, la prévoyance et la protection sociale, les erreurs souvent commises. Pour ce sujet, je reçois Florian Charpentier. Florian est spécialiste de la micro-entreprise : il décrypte son actualité et son fonctionnement à travers des articles simples et avec une touche d'humour. Sujet de cette épisode : la retraite, la prévoyance… comment se protéger pour ne pas devenir un entrepreneur NO FUTURE ? Lien profil Linkedin : https://www.linkedin.com/in/floriancharpentier/ Lien entreprise : https://www.lamicrobyflo.fr/ Abonne-toi à la newsletter du podcast pour recevoir les bonus et le récap des conseils partagés dans ces épisodes! Viens discuter avec nous sur Linkedin ou nous poser tes questions : #LeBoard Alors, qu'est-ce que ça t'inspire, cette mini-série?

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durée : 00:02:35 - C'est mon boulot - par : Philippe DUPORT - Selon l'organisme gouvernemental, le manque à gagner pour l'État attendrait les six millards d'euros par an.

La plupart des micro-entrepreneurs qui se lancent, ne s'informent pas assez et finissent plus tard par tomber de haut quand ils apprennent qu'ils ont des choses à payer en plus. Les contrôles sont rares, mais ils sont existants : URSSAF, DGFIP, CAF, etc.. Dans micro-entreprise, il y a ENTREPRISE, on ne gère pas ça comme si c'était un simple passe-temps sans formalités administratives et obligations. De plus, la micro-entreprise va avoir un impact direct sur la protection sociale, la retraite, les droits aux prestations sociales donc autant faire les choses correctement. On va parler des sujets qui reviennent souvent : la TVA, la prévoyance et la protection sociale, les erreurs souvent commises. Pour ce sujet, je reçois Florian Charpentier. Florian est spécialiste de la micro-entreprise : il décrypte son actualité et son fonctionnement à travers des articles simples et avec une touche d'humour. Nous allons voir dans cet épisode, les erreurs à ne pas commettre en micro-entreprise. Lien profil Linkedin : https://www.linkedin.com/in/floriancharpentier/ Lien entreprise : https://www.lamicrobyflo.fr/ Abonne-toi à la newsletter du podcast pour recevoir les bonus et le récap des conseils partagés dans ces épisodes! Viens discuter avec nous sur Linkedin ou nous poser tes questions : #LeBoard Alors, qu'est-ce que ça t'inspire, cette mini-série?

François Taquet, avocat et professeur, vous présente les différents arrêts rendus en matière de contrôle et de contentieux URSSAF au mois de juillet 2022. 1/ Déroulement du contrôle - art. R. 243-59 du Code de la Sécurité sociale - Cass civ.2°.7 juillet 2022. pourvoi n° 20-18471 2/ Mise en demeure - CA Caen. Chambre sociale section 3. 7 juillet 2022. RG n° 20/00336 - art. R 244-1 du Code de la Sécurité sociale - art. L. 243-7 - art.R. 243-59 - art. R 244-1 - Tribunal Judiciaire de Lille. Pôle social. 12 juillet 2022. RG n° 19/01901 Tribunal Judiciaire de Lille. Pôle social. 12 juillet 2022. RG n° 20/01497 3/ Commission de recours amiable CA Amiens.2° protection sociale. 7 juillet 2022. RG n° 21/04457 4/ Contrainte - CA Rouen, Chambre sociale et des affaires de sécurité sociale, 13 juillet 2022, RG n° 19/04782 - CA Angers. Chambre A – Commerciale.12 juillet 2022. RG n° 21/02072 - art. R. 133-3 et R. 142-18 du Code de la Sécurité sociale - CA Versailles. 5° chambre. 7 juillet 2022. pourvoi n° RG n° 21/02828 21/02957 - CA Paris, 6, 13, 1 ° juillet 2022, RG n°16/07325 5/ Obligation d'information - art. L. 161-17 du Code la Sécurité sociale - art. R. 112-2 - CA Bordeaux, Chambre sociale section B, 13 juillet 2022, RG n° 19/05056 6/ Travail dissimulé - CA Colmar. Chambre 4 SB. 7 juillet 2022. RG n° 19/04335

La plupart des micro-entrepreneurs qui se lancent, ne s'informent pas assez et finissent plus tard par tomber de haut quand ils apprennent qu'ils ont des choses à payer en plus. Les contrôles sont rares, mais ils sont existants : URSSAF, DGFIP, CAF, etc.. Dans micro-entreprise, il y a ENTREPRISE, on ne gère pas ça comme si c'était un simple passe-temps sans formalités administratives et obligations. De plus, la micro-entreprise va avoir un impact direct sur la protection sociale, la retraite, les droits aux prestations sociales donc autant faire les choses correctement. On va parler des sujets qui reviennent souvent : la TVA, la prévoyance et la protection sociale, les erreurs souvent commises. Pour ce sujet, je reçois Florian Charpentier. Florian est spécialiste de la micro-entreprise : il décrypte son actualité et son fonctionnement à travers des articles simples et avec une touche d'humour. Dans ce premier épisode, nous allons répondre à ces questions : Micro-entreprise ou société, quel statut choisir? Quels critères pour choisir son statut ? Comment on fait pour ouvrir sa micro entreprise? Lien profil Linkedin : https://www.linkedin.com/in/floriancharpentier/ Lien entreprise : https://www.lamicrobyflo.fr/ Abonne-toi à la newsletter du podcast pour recevoir les bonus et le récap des conseils partagés dans ces épisodes! Viens discuter avec nous sur Linkedin ou nous poser tes questions : #LeBoard Alors, qu'est-ce que ça t'inspire, cette mini-série?

Selon l'étude GSC/Altares, 18519 patrons ont perdu leur emploi au cours des six premiers mois de l'année. C'est 4 par heure. Les faillites repartent à la hausse depuis quelques mois après la parenthèse artificielle du COVID. On est dans une phase de rattrapage violente. Et ce sont les petits patrons, à la tête d'entreprises de moins de 3 salariés, qui ne s'en sortent plus. Pénurie de main d'œuvre, hausses des prix des matières premières, inflation, incertitudes sur la guerre en Ukraine, remboursement des PGE, charges sociales à payer aux URSSAF. Trop pour eux ! Ecoutez L'éco & You avec Martial You du 30 août 2022

Selon l'étude GSC/Altares, 18519 patrons ont perdu leur emploi au cours des six premiers mois de l'année. C'est 4 par heure. Les faillites repartent à la hausse depuis quelques mois après la parenthèse artificielle du COVID. On est dans une phase de rattrapage violente. Et ce sont les petits patrons, à la tête d'entreprises de moins de 3 salariés, qui ne s'en sortent plus. Pénurie de main d'œuvre, hausses des prix des matières premières, inflation, incertitudes sur la guerre en Ukraine, remboursement des PGE, charges sociales à payer aux URSSAF. Trop pour eux ! Ecoutez L'éco & You avec Martial You du 30 août 2022

Tu as reçu le formulaire 1042-S de l'IRS pour tes revenus YouTube US ? Je t'aide à décrypter les taxes à payer aux Etat-Unis et en France. Lis mon livre YouTubeur pour aller + loin https://amzn.to/2OEhRzH --------- - Mon Instagram : https://instagram.com/jeanviet - Mon Twitter : https://twitter.com/jeanviet --------- Tu veux être en règle aussi avec le fisc français ? Je te dis comment faire dans mon livre YouTubeur (chapitre 12) https://amzn.to/2OEhRzH --------- Ressources pour aller + loin : 1/ Crée ta micro-entreprise sur le site de l'URSSAF https://www.autoentrepreneur.urssaf.fr/ 2/ Vidéo officielle de Google sur la déclaration fiscale US https://www.youtube.com/watch?v=SeKEtf8A3FU 3/ Déclarer ses revenus YouTube aux impôts https://www.youtube.com/watch?v=E0sjQ5FxEHw 4/ Combien de taxes doit payer un YouTubeur en France ? https://jeanviet.fr/youtubeur-taxes/ --------- Abonne-toi à ma chaîne YouTube ici : http://jbv.ovh/jeanviet --------- Musiques : Boogie Bounce The Star Spangled Banner La Marseillaise Dreams - Joachim Karud Fresh Start

Yann-Gaël Amghar, directeur de l'Urssaf, était l'invité de Christophe Jakubyszyn dans Good Morning Business, ce mercredi 23 février. Ils sont revenus sur le service de l'Urssaf qui simplifie la vie des familles, sur BFM Business. Retrouvez l'émission du lundi au vendredi et réécoutez la en podcast.

Today Coach JVB speaks with Ashely Drummonds all about entrepreneurship and the fusion between fitness and business. Ashley is the founder and CEO of the brand ABS which is a High Protein, Low Carb Pancake & Waffle Mix. She landed a deal on ABC's hit show Shark Tank with Daymon John in 2016 and now runs a successful, well-known product business. You'll get an honest insight into the lows of entrepreneurship that nobody talks about. And you'll learn how to use fitness and lifting weights to get out of the rut.  Save $100 off Your MAXPRO Fitness here Free guide for fitness coaches  If you are interested in a Body Transformation, please use this link and fill out the Questionnaire  If you enjoyed this episode, make sure and give us a five star rating  and leave us a review on iTunes, Podcast Addict, Podchaser and Castbox. STRONG Fitness Magazine Subscription Use discount code STRONGGIRLResourcesSTRONG Fitness MagazineSTRONG Fitness Magazine on IGTeam Strong GirlsCoach JVBFollow Jenny on social mediaInstagramFacebookYouTube  

In this episode, I spoke with Geneva based therapist, Kristin Duncombe. Kristin followed her husband, an Italian Argentinian doctor with Médecins Sans Frontières to East Africa and then to Paris, where she began a thriving therapy practice, counseling other trailing spouses living in France for their partner's career. After 10 years in Paris she relocated again to Lyon and now lives just over the border in Geneva, Switzerland. She is the author of two memoirs, Trailing: A Memoir about her time in Uganda and Kenya and Five Flights Up: Sex, Love and Family from Paris to Lyon. In this fascinating conversation, we also learn about:A dramatic moment Kristin experienced while living in Kenya and how France felt like an escape hatch after arriving in 2001How she prepared for a nightmare of a day when needing to register as a travailleur indépendant at URSSAF and was delightfully surprised with the reality of being in and out of the appointment in fifteen minutesWhat Kristin did to get her name into the community once she received her right to work and how her private practice took offThe challenges Kristin experienced shortly after starting her own private practice in France in terms of social charges and taxes Kristin's perspective on raising her children in France, including her experience sending her children to public schools in France Her move to Lyon from Paris and why she says she was dragged there “kicking and screaming”, and eventually how she moved to Geneva, Switzerland from LyonThe cultural differences between the rigid, negative attitude one can find in France and how this can be challenging to adjust to as an AmericanBe sure to check out Kristin's website here: https://www.kristinduncombe.com/ Click here to purchase your own copy of Kristin's two books:Five Flights Up: Sex, Love, and Family from Paris to Lyon https://amzn.to/3HhModoTrailing: A Memoir: https://amzn.to/3HbOiMuIf you are considering moving to France like Kristin, Foolproof French Visas can help you navigate the path toward finding the right visa for you. It can be purchased here: https://www.yourfranceformation.com/books or in paperback on Amazon. If you would like to pursue your own Franceformation, you can also request a free 30-minute clarity call with Allison to review your visa options and decide how to move toward creating your ideal life in France: https://www.yourfranceformation.com/free-call If you liked this episode, please leave a positive review and be sure to subscribe so you won't miss next week's episode!

Après une carrière dans différentes caisses en France dont la CPAM du 94 qu'il dirigea, Eric Pavy est depuis mars 2020, Directeur Général de la Caisse des Français de l'étranger. Nous l'avons rencontré avec cette fin d'année pour faire le point sur 2 années de pandémie et l'application des réformes votées en 2018.la CFE : 200 000 assurés volontairesMalgré l'évolution de l'expatriation qui a entrainé une réduction du nombre d'assurés dans le cadre d'un contrat d'entreprise, la Caisse des Français maintient le volume d'assurés. De nombreuses familles qui ont fait le choix de quitter la France ont décidé de couvrir le risque maladie à travers la CFE.Une bonne nouvelle pour l'organisme mutualiste qui est principalement autofinancé et quoi maintenir un équilibre financier. Avec 150 millions d'euros de cotisations apportés par les assurés, la CFE finira cette année en déficit. Grâce à un subtil dispositif de réserve, sa « santé financière » n'est pas en danger.La réforme de la CFEL'équilibre financier passe aussi par la réforme voulue par le législateur en 2018. Simplification des produits d'assurance commercialisés par la Caisse des Français de l'étranger, contrôle des remboursements et recouvrement des cotisations sont les piliers de la pérennité de la CFE.Eric Pavy revient en détail sur les avantages du système sans ignorer les incompréhensions avec les assurés-séniors en particulier. Expliquant la genèse de l'augmentation que nos ainés ont du affronter, il explique aussi les garde-fous mis en place par le législateur pour permettre à tous de rester correctement assurés.Rattachée la CFE à la sécurité sociale ?La CFE, par nature, est une caisse de sécurité sociale. Dès l'origine, on a regroupé du personnel des URSSAF et de la Sécurité sociale pour constituer la CFE.Cependant, si la CFE est une caisse de sécurité sociale, elle n'est pas du régime général et doit s'auto-financer. Eric Pavy vous explique dans le podcast le fonctionnement.La Carte vitale et remboursementsSimplifiant les démarches lors de venue, la CFE est le seul organisme qui peut délivrer la carte Vitale à des non-résidents. Elle permet d'accélérer les remboursements des prestations faites en France. Eric Pavy annonce que tous les assurés, éligibles, recevront leur carte avant la fin de l'année 2022.Un changement de rythme de remboursement que la direction de la Caisse des Français de l'étranger veut voir appliqué à tous les soins où qu'ils aient été réalisés dans le monde. Informatisation des services, dématérialisation, la CFE a ouvert de nombreux chantiers qu'elle mènera avec le soutien des nouveaux élus qui vont renouveler son conseil d'administration dans quelques semaines.Renouer le lien avec les assurésQue ce soit au plus près d'eux où lors de leur voyage à Paris, la CFE veut renforcer son lien avec les assurés.Dans les pays de résidence, la CFE multiplie les accords avec des groupements d'hôpitaux et de médecins pour simplifier la prise en charge des malades comme les remboursements qui pourront atteindre 100% dans certains cas.Au quotidien, la refonte du site internet et de l'ergonomie de son affichage permettent un suivi en temps réel du traitement des requêtes. Et car une relation ne se construit pas qu'en distanciel, Eric Pavy annonce l'ouverure prochaine d'une maison de la CFE à proximité de la gare St Lazare. Elle permettra aux assurés lors de leur passage en France de prendre contact physiquement avec un interlocuteur. Cet espace, dont l'ouv

Jeunes, il n'est pas forcément évident de trouver sa voie professionnelle. Si être salarié est le plus courant, certains font le choix d'ouvrir leur propre entreprise et devenir leur propre patron. Comment leur vient l'idée ? Devenir autoentrepreneur peut être un véritable parcours du combattant. Comment faire toutes les démarches ? Comment trouver l'idée qui fera d'un beau projet, une entreprise rentable ? Que ce soit par passion ou pour le business, chacun à sa propre raison de se lancer. Quel est le profil de ces jeunes ? Pourquoi se sont-ils lancés ? Zoom sur le parcours de nos invités ! Quels sont les aspects juridiques à connaître quand on se lance ? Quels sont les pièges à éviter et les avantages à connaître ? Que mettre en place pour que pérenniser au mieux sa société ? Nos spécialistes répondront à vos questions. AVEC -    Maitre Christophe MACONE – Avocat au barreau de Toulon -    Marc ISIDORE - Responsable Régional de la Communication, des Partenariats et aussi responsable du site de Toulon à l'URSSAF -    Christelle REGEL - Responsable de 100000 entrepreneurs région PACA -    Quentin BICHI – Co-fondateur de LinkPick France -    Laurie CALAIS – Gérante du Studio Victoria Mehault, institut de beauté à Six fours les plages -    Kevin BLAU – gérant de Body Performer à Sanary -    Dominique de SAINT LAURENT -  Gérante de We-loge réseau immobilier   Abonnez-vous à notre chaîne sur YouTube : https://www.youtube.com/c/fautquonenparle En DIRECT - Suivez Faut qu'on en parle ici : http://replay.fautquonenparle.fr/playerhtml5.htm Notre site : https://www.fautquonenparle.fr/ Rejoignez nous sur Facebook : https://www.facebook.com/fautquonenparle/ Suivez nous sur Twitter : https://twitter.com/fautquonenparle Toutes les coulisses de notre émission sur Instagram: https://www.instagram.com/fautquonenparle/ #fqep #debat #talkshow #Jeunes #Urssaf #Entrepreuneur #Patron #journalisme #radio Soutenez-nous !

Aujourd'hui, je vous propose un épisode un peu différent; on ne va ni parler technique de rééducation orthophonique, pathologie particulière, ni domaine de prise en soin.  On parlera plutôt CSG, gestion de cabinet, URSSAF et Carpimko. Je vous imagine déjà grimacer... Vous pouvez être rassurés: avec Guillaume Lefebvre, vous allez presque trouver ces thématiques sexy! Nous parlerons chèques vacances, seconde activité, défiscalisation, et autres conseils pour se créer une épargne. Références citées dans cet épisode: "Manulex", Florine Faisant; blog "Paksa à faire": http://paksa.eklablog.com/ Pour recevoir la newsletter de Guillaume: https://mailchi.mp/4b26f17c34bd/news-de-guillaume Article sur les chèques vacances: https://orthogestion.blogspot.com/2019/02/les-cheques-vacances-pour-les.html?fbclid=IwAR0_GC4B0WYzgY5gHd2zMLqEjGzzBacQsMMzQfZfgO_RMxPYs6XOzU-iRIA

Vous vous arrachez les cheveux dès que vous entendez les mots « trésorerie », « chiffre d'affaires » ou « URSSAF » ? Cet épisode est fait pour vous ! Bien gérer une entreprise (même une micro-entreprise !), c'est aussi mettre le nez dans les chiffres. Il faut apprendre à bien se rémunérer, comprendre la fiscalité, constituer une trésorerie…  Alors, pour que votre début d'aventure dans l'auto-entrepreneuriat devienne un poil plus simple, je vous ai préparé un épisode spécial finances.  Au menu : · Comment passer du chiffre d'affaires encaissé au revenu net ? · Que paie-t-on quand on est auto-entrepreneur ? · La trésorerie, c'est quoi, et à quoi ça sert ? · Les 2 outils indispensables pour gérer son argent d'auto-entrepreneur · Pourquoi et comment mettre en place une routine financière pour sa micro-entreprise (même si c'est relou !) Où me retrouver ? · Sur Instagram · Sur mon site Internet · Rejoindre la liste d'attente de la Micropreneure Academy (ré-ouverture en juin) · Rejoindre le Départ, le mini-programme pour valider son idée d'entreprise Si le podcast vous plaît, abonnez-vous et laissez 5 étoiles sur votre plateforme d'écoute préférée. C'est la meilleure façon de soutenir mon travail. Mille mercis ! 

Yann-Gaël Amghar, directeur de l'Urssaf Caisse nationale, était l'invité de Christophe Jakubyszyn dans Good Morning Business, ce vendredi 28 mai. Il est revenu sur les modalités du plan d'apurement de l'Urssaf pour les entreprises les plus touchées par la crisesur BFM Business. Retrouvez l'émission du lundi au vendredi et réécoutez la en podcast.

Hellooooo ! ✨ Si tu es auto-entrepreneur.e, tu dois savoir que les déclarations URSSAF approchent à grand pas..et avec son lot de gymnastique administrative et comptable. Dans cet épisode, je te donne 4 techniques qui vont donc te permettre de bien gérer tes finances et cette période anxiogène. Je suis Farah de Think With Farah, consultante en stratégies digitales et experte SEO, j'accompagne les entrepreneurs ambitieux et ambitieuses de manière holistique pour faire boomer leur business.  À travers ce podcast, je te transmet les leçons que j'ai retenues de mes expériences passées. Alors, t'es ready pour parler entrepreneuriat ?

Pour commencer le mois, je fais ce qui me plait le moins afin de m'en débarrasser. * déclaration à l'Urssaf * point financier et vérifier que toutes mes factures ont bien été réglées ; le cas échéant, je relance les clients en retard Je me connecte aussi sur l'application Freebe.me qui me sert à simplifier ma gestion, et je lie les encaissements aux clients, je rentre mes dépenses et j'y importe ma déclaration Urssaf.  Je trie et j'archive également les documents papiers de mon entreprise en les classant mois par mois, et chaque début de mois est l'occasion de clôturer le mois précédent. Ainsi, tout est bien rangé et consigné et je peux attaquer des taches plus plaisantes. je vérifie : Les dates et horaires des prestations à venir Les rendez-vous importants Les dealines de certains projets en cours Les dates clé du mois à venir si je souhaite organiser un évenement ou une publication à ce sujet C'est aussi à ce moment-là que je programme l'improgrammable, ce qui n'a pas forcément sa place dans un agenda business et qui pour moi est essentiel : du temps pour moi et du temps pour les imprévus.  Tant qu'à avoir mon agenda en main, j'en profite pour vérifier mes objectifs : certains sont ils atteints, en cours de travail, à annuler, à reprogrammer? Que dois-je ajuster pour aller au bout de ceux qui me tiennent à coeur? Que dois-je accepter ou refuser pour servir mes intérêts et objectifs? C'est une question d'importance car elle permet de garder une vision claire et précise et de ne pas s'éparpiller dans des directions contradictoires! Chaque début de mois, je fais un tour dans les statistiques de mes différents réseaux sociaux et contenus en ligne. Je relève et je consigne très précisément les chiffres de mes comptes instagram, Facebook, Pinterest et Clubhouse. Je note le nombre de magazines vendus, le nombre d'écoutes de podcast et le nombre d'inscrits à ma newsletter.   Ensuite je choisis un thème général pour le mois à venir, si je ne l'ai pas déjà fait. . Ce thème me donne une trame pour toute la création de mon contenu, et je vérifie bien évidemment qu'il s'inscrit dans mes catégories. Me concernant, j'ai 5 catégories principales que j'évoque à tour de rôle : la vie d'artiste, la créativité, la motivation et l'accompagnement entrepreneurial, le bien-être et le face&bodypainting. Toujours concernant les ressources et idées, je fais aussi le point concernant celles que je souhaite lire, écouter et regarder. Pour finir, je te partage une réflexion simple et efficace à appliquer dans tes rituels : un de plus, c'est aussi un de moins. Un adage cher à Marie Kondo, papesse du rangement, qui te dit de n'amener un nouveau jean chez toi que si tu en enlevés un de ton placard, on peut appliquer ça à nos projets.  Viens donc me trouver sur : * mon compte instagram * mon site internet * ma newsletter