SAATKORN

In this episode of the SAATKORN Podcast, I'm talking to Dr. Matthias Mauch, Managing Director Germany at TERN, a company building technology to accelerate global talent migration. TERN combines AI-powered recruiting with complex immigration and integration processes to connect skilled workers from around the world with employers in Germany. Matthias is a passionate entrepreneur who originally co-founded a language school network in Tunisia that later evolved into a global recruiting infrastructure for healthcare and technical talent. Today, his team uses AI, data, and human support to bring qualified professionals from countries like India, Morocco, or Tunisia to Germany.

Karin Lausch, Leadership-& Vertrauensexpertin, Executive Coach und Bestseller-Autorin, ist in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast. Wir sprechen über ihr neues Buch "Feel Safe. Be Brave."

In dieser SAATKORN Podcast Episode spreche ich mit Urs Merkel, Founder von soft.fact über Human Skills Analytics. „Wir wollen eine beziehungsfähige Gesellschaft – und fangen in der Arbeitswelt an.“ - so Urs Merkel in unserem Talk.

Founderin, Investorin und Healthcare Expertin Kimberly Breuer ist in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast.

KI induzierte Beschäftigungs- sowie Kompetenzeffekte und veränderte Führung: das sind die drei Themen, welche Prof. Dr. Jutta Rump, Direktorin des Institutes für Beschäftigung und Employability in drei lesenswerten Whitepapern untersucht hat. Im SAATKORN Podcast sprechen wir über diese Themen.

Skills-Based Hiring - das ist Thema dieser SAATKORN Podcastfolge mit Bernd Schmitz. Wir sprechen über das lesenswerte Whitepaper von QUEB (Bundesverband für Employer Branding und Personalmarketing), welches zu diesem Thema erschienen ist. „Skills sind die neue Währung im Unternehmen – nicht Zertifikate oder Diplome.“ - so Bernd in unserem Talk. Unter anderem haben wir über folgende Themen gesprochen

Ausbildung.de CEO Felix von Zittwitz spricht in dieser SAATKORN Episode über den brandneuen azubi.report 2025/26. Mit fast 2.000 Befragten Personen, sowohl Auszubildende als auch Schüler:innen, bietet der azubi.report auch in diesem Jahr wieder umfassende Einblicke in die Erwartungen und Sorgen junger Menschen im Kontext Berufsorientierung. In fünf spannenden Kapiteln und auf 72 Seiten gibt es umfangreiche Statistiken rund um die  "_**Generation KI - wie künstliche Intelligenz Orientierung, Bewerbung und Beruf neu definiert**_".

Yannis Niebelschütz, Seriengründer (CoachHub) ist mit seinem neuen Baby, lizzyAI, zu Gast in diesem SAATKORN Podcast.

In dieser SAATKORN Podcast Episode ist Randolf Jessl zu Gast - vielen von Euch sicherlich durch seine Tätigkeit u.a. als langjähriger Chefredakteur des Personalmagazins bekannt. Randolf ist seit 2017 mit seiner Beratung Auctority selbständig. Eines seiner Lieblingsthemen: Shared Leadership.

Felix Adam, Founder und Managing Director von Mona AI ist zu Gast in dieser SAATKORN Podcast Episode.

In dieser SAATKORN Podcast Episode spreche ich mit Matthias Oden, COO von Everbay.

Dies ist die dritte Staffel von BACK to the ZUKUNFT, der Podcastserie mit Tim Verhoeven von indeed und Gero Hesse von EMBRACE: Think ahead: Future of Work 2030.

AKEYI Co-Founder Stephan Egbringhoff ist in dieser SAATKORN Podcast Episode zu Gast. Wir sprechen über Videogames für Employer Branding und Recruiting.

Alles zu den #femaleHRexcellence Awards 2025 SAATKORN Podcast mit Prof. Dr. Anja Lüthy: Female HR Excellence Awards 2025 – Frauenpower, Mut & Sichtbarkeit!

In Ask Ingolf Episode #10 berichtet Ingolf Teetz von der HR-Tech Konferenz in Las Vegas im September 2025.

Trendence CEO Robindro Ullah ist zu Gast. In diesem Talk gibt's alle Infos zu den TRENDENCE Awards powered by EMBRACE am 6. November 2025 im Magazin der Heeresbäckerei in Berlin.

KI und der Arbeitsmarkt ist heute Thema in der ersten neuen SAATKORN Kolumne unter dem Titel #foodforthought. Hier werde ich zukünftig meine Gedanken zu Themen, Artikeln, Podcasts und Events rund um die SAATKORN Themen teilen. Und zwar als Blog (hier) und Mini-Podcast-Kolumne:

In dieser Episode spreche ich mit Dr. Farhood Torabian, CEO von SHYFTPLAN, über die unterschätzte Komplexität und die enormen Chancen der Schichtplanung in der Industrie. Wir tauchen tief in die Herausforderungen ein, die entstehen, wenn Unternehmen nicht nur Effizienz, sondern auch Menschlichkeit und Flexibilität in der Produktion ermöglichen wollen. Gemeinsam diskutieren wir, wie intelligente Software und Qualifikationsmanagement echte Produktivitätsgewinne schaffen können, warum Change Management oft wichtiger ist als Technologie und was New Work auf dem Shopfloor wirklich bedeutet. Lass dich inspirieren, Arbeitswelten neu zu denken – gerade dort, wo sie noch allzu oft analog sind.

500 SAATKORN Podcast Episoden! Das muß gefeiert werden!