Podcasts about aleksandra

For a long time, it was believed that words were mostly arbitrary symbols. However, with advances in our ability to study speech, it has become clear that we must reconsider the fundamental relationship between words' sounds and their meanings. In this episode, we talk to two of the editors of the Special Issue on Iconicity and Sound Symbolism, Aleksandra Ćwiek and Susanne Fuchs (Leibniz-Centre General Linguistics), about research in the issue that examined these connections. Read all the articles from the special issue here!Read more from The Journal of the Acoustical Society of America (JASA).Learn more about Acoustical Society of America Publications.Music Credit: Min 2019 by minwbu from Pixabay. 

Gościem Rozmowy Dnia była dr Aleksandra Kusztal, politolog.

Prof. Aleksandra Przegalińska, filozofka zajmująca się badaniami nad sztuczną inteligencją, zwraca uwagę, że Elon Musk - niegdyś ostrzegający przed wzrostem znaczenia sieci neuronowych - dzisiaj cynicznie wykorzystuje narzędzia AI do maksymalizowania zysków. Jednym z przykładów jest Waifu, czyli żeński bot w stylu anime, stworzony przez model Grok i aktywnie promowany przez Muska na platformie "X". Waifu jest elementem szerszego zjawiska, polegającego na przywiązywaniu się, a nawet zakochiwaniu się ludzi w awatarach generowanych przez duże modele językowe. Zdaniem naszego gościa ten fenomen będzie się w najbliższym czasie szybko nasilał i z pewnością należy go traktować jako jedno z zagrożeń, które niesie ze sobą niekontrolowany rozwój sztucznej inteligencji. Z Prof. Przegalińską rozmawiamy więc również o ewentualnej konieczności regulowania dalszego rozwoju oraz wykorzystania AI poprzez wprowadzenie obostrzeń prawnych. W tej sprawie rodzi się jednak pytanie o dalsze losy wyścigu technologicznego z Chinami, szczególnie w kontekście militarnym. To brzmi bardzo pesymistycznie, ale w tej rozmowie nie brakuje optymistycznych, a nawet humorystycznych wątków. Prof. Przegalińska nie należy do naukowców, którzy lubią straszyć sztuczną inteligencją. Przeciwnie, chętnie wskazuje na wiele pozytywnych aspektów, jakie niesie dla ludzkości ta nowa technologia.

Dziennikarka Aleksandra Fedorska przyznaje rację Sławomirowi Mentzenowi w sprawie rosnących problemów z legalną migracją. Setki tysięcy osób żyje na marginesie naszego społeczeństwa - podkreśla.

Redaktor naczelna Radia Debata omawia sprawę surowców odkrytych na północy Polski oraz sytuacji Ukraińców w Niemczech.

Nie sądzę, żeby jakieś słowa typu, że się nie nadaje, mogłyby ją wystraszyć czy też przekonać do rezygnacji z tego stanowiska - powiedziała w Polskim Radiu 24 posłanka Polski 2050 Żaneta Cwalina-Śliwowska, komentując rezygnację Aleksandry Leo z objęcia resortu kultury.

W tym odcinku podcastu „BSS bez tajemnic” zaglądamy do wnętrza nowoczesnego biura – dosłownie i w przenośni. Moim gościem jest Aleksandra Wantuch – starsza konsultantka ds. przestrzeni pracy w firmie Nowy Styl, która dzieli się wynikami raportu „Twoje biuro, Twoje zdanie. Biuro oczami pracowników”.Czym dziś jest biuro? Co sprawia, że pracownicy chcą do niego wracać? Dlaczego open space'y odchodzą do lamusa, a biura strefowe zyskują na popularności? Aleksandra opowiada o tym, jak zmieniają się potrzeby pracowników oraz jak przestrzeń może wspierać produktywność, kreatywność i – co najważniejsze – budowanie relacji.W rozmowie poruszamy m.in.:wpływ neuroróżnorodności na projektowanie biur,znaczenie akustyki i ergonomii w codziennej pracy,rolę biofilicznego designu i kolorystyki we wspieraniu koncentracji,jak realnie wygląda budowanie przestrzeni „szytej na miarę”,oraz dlaczego benefity typu „owocowe czwartki” nie wystarczą, by przyciągnąć ludzi do biura.Dowiedz się, dlaczego zwinność, różnorodność i komunikacja są dziś kluczowe w aranżacji przestrzeni biurowych. Jeśli zarządzasz biurem, HR-em lub po prostu interesujesz się nowoczesnymi trendami w miejscu pracy – ten odcinek jest dla Ciebie.  Kluczowe punkty rozmowy:·         Raport firmy Nowy Styl pokazuje, że pracownicy biurowi najbardziej cenią sobie możliwość spotkań i interakcji z innymi, co jest trudne do osiągnięcia w pracy zdalnej.·         Największym wyzwaniem w przestrzeniach biurowych jest hałas i zbyt duża ilość czynników rozpraszających, co wpływa na produktywność i komfort pracy.·         Biura powinny być projektowane w sposób elastyczny i dostosowany do indywidualnych potrzeb pracowników, z uwzględnieniem różnych typów przestrzeni wspierających różnorodne aktywności zawodowe.  Linki:Aleksandra Wantuch na Linkedin – https://www.linkedin.com/in/aleksandra-wantuch-8692601b8/Nowy Styl – https://www.nowystyl.com/pl/Raport Twoje biuro, Twoje zdanie - https://www.nowystyl.com/pl/wiedza/raporty/Porozmawiaj o tym odcinku ze sztuczną inteligencją – https://bbs-bez-tajemnic.onpodcastai.com/episodes/EfYQj4pz6vk/chat    ****************************  Nazywam się Wiktor Doktór i na co dzień prowadzę Klub Pro Progressio https://klub.proprogressio.pl/pl – to społeczność wielu firm prywatnych i organizacji sektora publicznego, którym zależy na rozwoju relacji biznesowych w modelu B2B. W podcaście BSS bez tajemnic poza odcinkami solowymi, zamieszczam rozmowy z ekspertami i specjalistami z różnych dziedzin przedsiębiorczości.Zapraszam do odwiedzin moich kanałów na:YouTube - https://www.youtube.com/@wiktordoktorFacebook - https://www.facebook.com/wiktor.doktorLinkedIn - https://www.linkedin.com/in/wiktordoktor/Moja strona internetowa - https://wiktordoktor.pl/Możesz też do mnie napisać. Mój adres email to - kontakt(@)wiktordoktor.pl  ****************************  Patronami Podcastu “BSS bez tajemnic” są:Marzena Sawicka https://www.linkedin.com/in/marzena-sawicka-a9644a23/ Przemysław Sławiński https://www.linkedin.com/in/przemys%C5%82aw-s%C5%82awi%C5%84ski-155a4426/Damian Ruciński - https://www.linkedin.com/in/damian-rucinski/Szymon Kryczka https://www.linkedin.com/in/szymonkryczka/Grzegorz Ludwin https://www.linkedin.com/in/gludwin/Adam Furmańczuk https://www.linkedin.com/in/adam-agilino/Anna Czyż - https://www.linkedin.com/in/anna-czyz-%F0%9F%94%B5%F0%9F%94%B4%F0%9F%9F%A2-68597813/Igor Tkach - https://www.linkedin.com/in/igortkach/  Wspaniali ludzie, dzięki którym pojawiają się kolejne odcinki tego podcastu. Ty też możesz wesprzeć rozwój podcastu na:Patronite - https://patronite.pl/wiktordoktorPatreon - https://www.patreon.com/wiktordoktorBuy me a coffee - https://www.buymeacoffee.com/wiktordoktorZrzutka.pl - https://zrzutka.pl/j8kvarBecome a supporter of this podcast: https://www.spreaker.com/podcast/bss-bez-tajemnic--4069078/support.

Vingt-cinq ans, le travail et moi. RFI est allée aux quatre coins de la planète pour sonder des jeunes nés en l'an 2000 sur leur rapport au travail, leurs espoirs, mais aussi les difficultés qu'ils rencontrent dans leurs quotidiens. Aujourd'hui, direction la Pologne à la rencontre d'Aleksandra, consultante en développement durable. C'est au pied d'un imposant centre d'affaires de Varsovie qu'Aleksandra Bylina, 25 ans, nous a donné rendez-vous. Son bureau se trouve au 22e étage d'un building voisin. « Le domaine dans lequel je travaille est plutôt un marché de niche. J'ai toujours aimé la nature. Ma matière de prédilection à l'école était la géographie. Je l'ai choisie pour le Bac et poursuivie durant mes études. Mais c'était plus qu'une matière, plutôt une passion. Me promener dans le parc, admirer le vivant... Cela me manque en ville. Alors, je me suis dit : mon hobby pourrait devenir mon travail. » Construire pour l'avenir Avec son chignon châtain et ses yeux amande, Aleksandra est une jeune femme décidée. Elle le tient de son entourage familial. Varsovienne de naissance, c'est son père, artiste-peintre, qui lui aurait transmis son amour de la nature. De sa mère, elle pense avoir hérité la volonté d'agir. L'écologie et le développement durable sont devenus le cheval de bataille de la jeune Polonaise. Aujourd'hui, elle accompagne les entreprises. La spécialité d'Aleksandra : le bien-être au travail. « Tout n'est pas rose, loin de là. Mais ce sont les grands groupes qui doivent donner l'exemple. Le bien-être des collaborateurs doit être une préoccupation des dirigeants. Au même titre que l'impact sur la planète. Il s'agit de construire quelque chose pour l'avenir », estime la jeune consultante. Pour Aleksandra, l'équilibre entre sa vie personnelle et sa vie professionnelle est important : « Je travaille en mode hybride. Deux jours par semaine en présentiel et trois jours en télétravail. Chaque façon de travailler comporte des dangers et des avantages. L'important pour moi, c'est d'associer les deux. Les jeunes autour de moi pensent la même chose. » Des rêves à portée de main Déconnectée, Aleksandra ? La jeune femme se dit plutôt réaliste : « Quand je me mets à rêver à quelque chose, je veux y parvenir. Je partage cette sensibilité avec les autres jeunes de 25 ans. Quand j'aime quelque chose, que cela est bon pour moi et ne dérange pas les autres, alors pourquoi ne pas le faire. 25 ans, c'est l'âge charnière entre l'insouciance de la jeunesse et le monde des adultes avec ses responsabilités. Personnellement, je cherche plus de stabilité. Je suis en couple, je rêve d'avoir trois enfants. » La précarité des jeunes Mais la situation des jeunes reste très précaire. Et la guerre en Ukraine est toute proche : « Tout est devenu incertitude. Nous cherchons à nous raccrocher à la nature, à la famille, car le marché du travail n'offre aucune assurance », conclut notre interlocutrice. Aleksandra Bylina s'éloigne. Mais elle laisse un sentiment de confiance en soi qui fait du bien. À lire aussiAvoir 25 ans à Garoua, le coton comme horizon

Vingt-cinq ans, le travail et moi. RFI est allée aux quatre coins de la planète pour sonder des jeunes nés en l'an 2000 sur leur rapport au travail, leurs espoirs, mais aussi les difficultés qu'ils rencontrent dans leurs quotidiens. Aujourd'hui, direction la Pologne à la rencontre d'Aleksandra, consultante en développement durable. C'est au pied d'un imposant centre d'affaires de Varsovie qu'Aleksandra Bylina, 25 ans, nous a donné rendez-vous. Son bureau se trouve au 22e étage d'un building voisin. « Le domaine dans lequel je travaille est plutôt un marché de niche. J'ai toujours aimé la nature. Ma matière de prédilection à l'école était la géographie. Je l'ai choisie pour le Bac et poursuivie durant mes études. Mais c'était plus qu'une matière, plutôt une passion. Me promener dans le parc, admirer le vivant... Cela me manque en ville. Alors, je me suis dit : mon hobby pourrait devenir mon travail. » Construire pour l'avenir Avec son chignon châtain et ses yeux amande, Aleksandra est une jeune femme décidée. Elle le tient de son entourage familial. Varsovienne de naissance, c'est son père, artiste-peintre, qui lui aurait transmis son amour de la nature. De sa mère, elle pense avoir hérité la volonté d'agir. L'écologie et le développement durable sont devenus le cheval de bataille de la jeune Polonaise. Aujourd'hui, elle accompagne les entreprises. La spécialité d'Aleksandra : le bien-être au travail. « Tout n'est pas rose, loin de là. Mais ce sont les grands groupes qui doivent donner l'exemple. Le bien-être des collaborateurs doit être une préoccupation des dirigeants. Au même titre que l'impact sur la planète. Il s'agit de construire quelque chose pour l'avenir », estime la jeune consultante. Pour Aleksandra, l'équilibre entre sa vie personnelle et sa vie professionnelle est important : « Je travaille en mode hybride. Deux jours par semaine en présentiel et trois jours en télétravail. Chaque façon de travailler comporte des dangers et des avantages. L'important pour moi, c'est d'associer les deux. Les jeunes autour de moi pensent la même chose. » Des rêves à portée de main Déconnectée, Aleksandra ? La jeune femme se dit plutôt réaliste : « Quand je me mets à rêver à quelque chose, je veux y parvenir. Je partage cette sensibilité avec les autres jeunes de 25 ans. Quand j'aime quelque chose, que cela est bon pour moi et ne dérange pas les autres, alors pourquoi ne pas le faire. 25 ans, c'est l'âge charnière entre l'insouciance de la jeunesse et le monde des adultes avec ses responsabilités. Personnellement, je cherche plus de stabilité. Je suis en couple, je rêve d'avoir trois enfants. » La précarité des jeunes Mais la situation des jeunes reste très précaire. Et la guerre en Ukraine est toute proche : « Tout est devenu incertitude. Nous cherchons à nous raccrocher à la nature, à la famille, car le marché du travail n'offre aucune assurance », conclut notre interlocutrice. Aleksandra Bylina s'éloigne. Mais elle laisse un sentiment de confiance en soi qui fait du bien. À lire aussiAvoir 25 ans à Garoua, le coton comme horizon

This interview is with Aleksandra Artamonovskaja https://www.aleksandra.art/amonovskaja, Head of Art at Trilitech of sustainable blockchain Tezos which is a R&D Hub in London. Aleksandra is a leader in the intersection of art and technology, with extensive experience in Web3 art projects. She is a prominent speaker, writer and educator on the role of decentralized technologies in the creative sector. Aleksandra holds an MA in Art Business from Sotheby's Institute of Art and co-founded Electric Artefacts in 2020, a curatorial advisory focused on digital art and blockchain projects. As the Ambassador and former Director of Partnerships at .ART, Aleksandra played a crucial role in launching the digital address for the arts in 2016, overseeing strategic partnerships to foster the embrace of technology in the art world, including collaborations with Rhizome and Ars Electronica, and spearheading the Digital Innovation in Art Award. Tell us about the blockchain Tezos and why it is the favored blockchain for artists Tezos has been favoured by artists since the launch of the first NFT platform in 2021, witnessing the influx of pioneering artists working with code, AI and other digital tools. Simultaneously artists from the global south found Tezos blockchain accessible thanks to its low minting fees and lack of gatekeeping across existing marketplaces. Thanks to Tezos Foundation supporting the arts direction - via educational programming for Museum professionals, platforms, residencies and artist programming, many artists were able to launch their careers and connect with like-minded peers to strengthen the community ties. The Tezos Foundation has been spearheading wider adoption, including being the first to present blockchain-based art at Art Basel in both Miami and Hong Kong. Through partnerships with prestigious institutions such as the Musée d'Orsay, the Serpentine Gallery, or the ArtScience Museum, internationally acclaimed cultural institutions have begun to embrace Web3 art. Notable collaborations include the Van Gogh Digital Collectibles at d'Orsay, MoMA's Postcard Project, and community programs like RGBMTL in Montreal or the Proof Of People festival in London. This institutional presence, combined with educational initiatives like the Vertical Crypto Residency and Academy by Blind Gallery, has made Tezos not just a marketplace but a cultural movement that prioritizes artists and genuine artistic innovation. Even Marina Abramovik chose Tezos for her "The Hero 25FPS" project in 2022, minting 6,500 unique frames from her 2001 film on the energy-efficient blockchain, and more recently for her 2025 "Marina Abramovik Element" project. Other high-profile initiatives include "Paintboxed - Tezos World Tour," a recent series of interactive events by ArtMeta that offered visitors the chance to experience the original Quantel Paintbox - the legendary digital art tool that created the MTV logo and David Hockney's first digital paintings. Why does Tezos Ecosystem support exhibits at Festivals, Conferences such as London Climate Action Week, Climate Week New York, United Nations Climate Change Conference (COP30)? Tezos Foundation and Trilitech Arts team focus on initiatives that can help spotlight the creators in the Tezos Ecosystem via dozens of in-real-life events throughout the year that often also coincide with Art World and Web3 events. Some examples include Ribela Festival in Spain curated by Sutan, NFC Lisbon pop-up gallery curated by Xcollabz, Second Guess exhibition during Berlin Gallery Weekend curated by Anika Meier, Museum of the Moving Image year-long artist exhibitions in New York curated by Regina Harsanyi to name a few. How is the art NFT market performing this year? The market for art on the blockchain is steadily expanding. Art curators and journalists are also moving past writing about the clickbait gamified trading NFTs that fetched speculative numbers, towards spotlighting the talented artists who have decades of ex...

Na Trgu Evropa v Novi Gorici pripravljajo enega od vrhuncev Evropske prestolnice kulture, koncert pianista Aleksandra Gadžijeva z gosti. V nedeljo bo sledil še pianistov nastop v baziliki na Sveti gori. Slovenija je predstavila slovensko kandidaturo za članstvo v Unescovem odboru za svetovno dediščino.

W tym wydaniu: Zachód musi wywierać presję na białoruskiego dyktatora Aleksandra Łukaszenkę, aby wymusić demokratyczne zmiany – mówi niedawno zwolniony z więzienia dysydent Siarhiej Cichanouski; polskie eksperymenty przeprowadzane w kosmosie przez Sławosza Uznańskiego-Wiśniewskiego; relacje polsko-ukraińskich w kontekście zbrodni wołyńskiej. Zapraszamy do słuchania!

Welcome to The Entrepreneur Gene! Host Laurie Barkman dives into the fascinating world of aerospace with Aleksandra Bogunovic, CEO of AeroThreads. Aleks turned her passion for sewing and fabrication into a thriving business that creates thermal blankets for spacecraft with materials that literally go to space! In this episode, we explore: Importance of grit in business. Aleks' journey from working with NASA to founding AeroThreads. Challenges of leading a growing team in a rapidly evolving aerospace industry. Insights on maintaining company culture while scaling. Intersection of creativity and engineering in developing innovative solutions. Aleks shares her personal story, the influence of her immigrant family, and how her background in arts and finance shaped her entrepreneurial path.   Whether you're an aspiring entrepreneur or simply curious about the aerospace industry, this episode is packed with inspiration and valuable insights! Quote of the Show: “ Learn to trust your gut, even if you don't understand it.” - Aleksandra Bogunovic _________________________________________________________________ This Show is Sponsored by The Business Transition Sherpa® 100 percent of owners will leave their business one day. But few are prepared. Are you? Get your copy of the Amazon best-selling book by nationally recognized expert, Laurie Barkman that reveals how to build business value and plan for succession, transition, or selling the business on your terms....what every entrepreneur needs to know.  ✨

U ovoj posebnoj epizodi, psihijatar Mihailo Ilić otvara vrata studija kolegama iz podkasta @historycast_rs istoričarki umetnosti Jovani Milovanović i istoričaru Ivanu Drljači. Kombinujući psihijatriju i istoriju, razgovaraju o slavnim istorijskim figurama koje su nosile nevidljive terete i razmatraju kako su njihovi psihički izazovi oblikovali ne samo njihov unutrašnji svet, već i tok istorije i kulturno nasleđe koje su ostavili. Šta se događa kada se lična psihička borba ne odvija u tišini već ostavlja trag u kulturi, politici, pa i kolektivnoj svesti? Na raskršću umetnosti, psihe i istorije, otvaraju se priče trojice velikih umetnika - Vinsenta van Goga, Edvarda Munka i Save Šumanovića - u čijim se delima oseća napetost između bola i stvaranja. Van Gogova eksplozija boja i Munkov „Krik“ nisu samo estetske revolucije, to su unutrašnji vapaji pretočeni u sliku. Sava Šumanović, zarobljen između svoje umetnosti i sve dublje izolacije, svedočanstvo je o tome koliko stvaralaštvo može biti i beg i utočište ali i znak jednog društva koje često ne zna kako da odgovori na ranjivost. Psiha nekada nije samo lična stvar, već i politička. U tom smislu, govori se i o princu Đorđu Karađorđeviću, starijem bratu kralja Aleksandra, čije je povlačenje iz javnog života i prisilna izolacija zbog „duševne bolesti“ ostalo do danas jedno od najkontroverznijih mesta srpske istorije. Šta je stvarna dijagnoza, a šta politički konstrukt? Gde prestaje briga, a počinje kontrola? Sve ove priče podsećaju nas na jednu istinu: promena je neizbežna i jedina konstanta. Neki su menjali umetnost, drugi tok istorije – ali svi su se borili da zadrže svoju unutrašnju celinu u svetu koji često nije imao razumevanja. Ova epizoda je i poziv da prestanemo da se bojimo ranjivosti – i da je umesto toga prihvatimo kao deo rasta. Jer, kao što voda nalazi svoj tok i u kamenu i u suši, tako i čovek u suočavanju sa sopstvenom psihom može pronaći snagu, izraz, pa i smisao. Prirodno je. Menjam se. Menjam se jer osećam dublje. Menjam se jer učim iz onog što me boli. Menjam se jer želim da rastem.

W tym odcinku podcastu „Rozwój Osobisty dla Każdego” zagłębiamy się w świat employer brandingu i kultury zaangażowania. Razem z Aleksandrą Borkowską, ekspertką EB, rozmawiamy o tym, jak budować autentyczną markę pracodawcy, która nie tylko przyciąga talenty, ale też zatrzymuje najlepszych ludzi w firmie.Dowiesz się:☑️ Czym naprawdę jest employer branding i dlaczego to nie tylko marketing☑️ Jakie są kluczowe różnice między EB a brandingiem produktu☑️ Jak budować kulturę organizacyjną opartą na autentyczności, szacunku i docenianiu☑️ Jak angażować zarząd, liderów i pracowników w proces EB☑️ Jakie są największe wyzwania i błędy w budowaniu marki pracodawcy☑️ Jak mierzyć skuteczność działań EB i dostosowywać je do realnych potrzeb organizacji☑️ Jak komunikować trudne decyzje i budować zaufanie w czasach zmian☑️ Jaką rolę odgrywają benefity i dlaczego elastyczność jest dziś kluczowaTo odcinek pełen praktycznych wskazówek, inspiracji i przykładów z życia wziętych. Jeśli chcesz, by Twoja firma była miejscem, do którego ludzie chcą przychodzić – koniecznie posłuchaj! #employerbranding #kulturaorganizacyjna #HR #rozwójosobisty #podcast ===================================⏱️ Spis treści:00:00 – Wprowadzenie do employer brandingu02:16 – Employer branding vs. marketing produktu06:31 – Kultura organizacyjna: formalna czy nieformalna?11:46 – Kto odpowiada za EB?18:21 – Największe wyzwania i błędy24:01 – Jak mierzyć skuteczność EB?28:31 – Komunikacja i różnorodność33:11 – Benefity, które mają znaczenie38:01 – EB w czasach kryzysu43:21 – Podsumowanie i praktyczne rady===================================Postaw kawę

Pełnej wersji podcastu posłuchasz w aplikacji Onet Audio. Najnowszy, nieco krótszy niż zazwyczaj odcinek podcastu Raport Międzynarodowy poświęcony jest przede wszystkim trzem kwestiom: szczytowi NATO w Hadze, amerykańskiemu uderzeniu na Iran i irańskiemu odwetowi na ów atak oraz zwolnieniu przez Aleksandra Łukaszenkę niewielkiej grupy więźniów politycznych.   Odnosząc się do szczytu NATO, Witold Jurasz i Zbigniew Parafianowicz zastanawiają się, czy Donald Trump powie w czasie jego trwania coś, co by podważało artykuł 5 Traktatu Północnoatlantyckiego, czy też spotkanie uda się odbyć bez szczególnych perturbacji? Obydwaj prowadzący nie mają złudzeń, że uda się osiągnąć kompromis w sprawie podniesienia progu wydatków na zbrojenia. Kompromis ten będzie polegać na tym, że na papierze wszystko będzie wyglądać świetnie, rzeczywistość zaś zapowiada się zdecydowanie bardziej ponuro. Nie zanosi się również na wielkie przełomy w kwestii jakichkolwiek decyzji, czy choćby deklaracji, w sprawie Ukrainy.   Odnosząc się z kolei do ataku Stanów Zjednoczonych na Iran i irańskiego odwetu, obydwaj prowadzący zauważają, że Iran odpowiedział w taki sposób, by zamanifestować opór przy jednoczesnym ograniczeniu wyrządzonych Amerykanom krzywd do minimum. Nikt w irańskich atakach na amerykańskie bazy nie zginął. Witold Jurasz i Zbigniew Parafianowicz zastanawiają się, czy umiarkowanie Iranu to wyraz przekonania o własnej słabości, czy też raczej sprytu reżimu w Teheranie, który zintensyfikuje prace nad programem jądrowym, ale równocześnie będzie zachowywał się w taki sposób, by nie sprowokować Izraela i USA do kolejnych uderzeń.    Komentując spotkanie generała Kellogga z Aleksandrem Łukaszenką, obydwaj prowadzący zauważają, że więźniowie polityczni byli w gruncie rzeczy trzeciorzędnym tematem rozmów. Tak naprawdę chodziło o scenariusz manewrów Zapad oraz kwestię ewentualnego zniesienia przynajmniej części sankcji nałożonych na Białoruś. Problem polega na tym, jak zauważa Witold Jurasz, że dzisiaj Aleksander Łukaszenko nie ma już najmniejszego wpływu na scenariusz wspomnianych szeroko zakrojonych ćwiczeń wojskowych. Z białoruskim prezydentem należało rozmawiać, kiedy jeszcze miał duże czy też przynajmniej znaczące pole manewru. Niestety wówczas niemal wszyscy zajmujący się Białorusią byli przeciwni utrzymywaniu dialogu z Mińskiem. Postawa ta była wynikiem albo ciężkiej naiwności, albo ciężkiej głupoty, albo ciężkiej zdrady. Ta ostatnia rymowałaby się wręcz z pracą na rzecz rosyjskich służb specjalnych. Czwartej opcji Witold Jurasz niestety nie dostrzega. Zbigniew Parafianowicz twierdzi, że były okresy, kiedy Polska próbowała dogadywać się z Białorusią, z czym nie zgadza się Witold Jurasz, który zauważa, że nawet jeżeli rząd taką intencję miał, to podległe rządowi agendy oraz instytucje politykę tę jawnie sabotowały. Polska zawsze była państwem całkowicie niezbornym, niezdolnym w istocie do prowadzenia polityki zagranicznej, bo nie da się jej prowadzić, gdy każda instytucja działa samowolnie i niezależnie od reszty.   Na końcu podcastu Witold Jurasz i Zbigniew Parafianowicz odnoszą się do krytycznych uwag części słuchaczy. Przedmiotem kontrowersji był postulowany przez prowadzących sposób radzenia sobie z potencjalnymi inspirowanymi przez Rosję zamieszkami w państwach bałtyckich. Zarówno Jurasz jak i Parafianowicz bez ogródek stwierdzają, że tego typu inicjatywy należy brutalnie pacyfikować, zaś wszyscy oburzeni tego rodzaju "brutalnością” zmieniliby zdanie, gdyby rzecz dotyczyła Polski. Witold Jurasz dodaje, że rozumie etyczne wątpliwości, ale zarazem dostrzega możliwe katastrofalne konsekwencje braku reakcji lub “miękkiego” reagowania na rosyjskie działania wywrotowe. W najlepszym razie oznaczałoby to poważną destabilizację regionu, w najgorszym - próby podważania suwerenności krajów bałtyckich. Rosja przejmując kontrolę na Litwie, Łotwie lub Estonii zafundowałaby tym państwom prawdziwy festiwal łamania praw człowieka. 

Dr. Aleksandra Treglown has spent years listening to children recount the worst moments of their lives—only to watch their truths be ignored. In this episode, she reveals how disbelief—by courts, by law enforcement, and by the public—is not just a barrier to justice, but a form of systemic violence against women and children. Through her research and frontline work, she exposes the devastating power of disbelief, and the urgent need to confront it. ⁠⁠⁠https://www.patreon.com/knoxrobinson⁠⁠⁠ ⁠⁠https://www.amandaknox.com⁠⁠ Bluesky: @⁠⁠amandaknox.com⁠⁠ | @wisecracker.bsky.social IG: ⁠⁠@amamaknox⁠⁠ | ⁠⁠@emceecarbon⁠⁠ Free: My Search for Meaning: ⁠⁠https://www.hachettebookgroup.com/titles/amanda-knox/free/9781538770719/ Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Kada gajite strast prema svom poslu i industriji u kojoj radite onda nemate ni straha da sagledate i sve negativne aspekte industrije i načina na koji ona funkcioniše. Ono što izdvaja ljude poput naše sagovornice jeste hrabrost da se problem sagleda iz svih uglova te da se celoj industriji, zajednici i tržištu ponudi model koji možda može bolje da rešava probleme, kako klijenata, tako i agencija. Aleksandra Vuković, vlasnica agencije Nura digital u najnovijoj epizodi Digitalk podcasta predstavila je svoje mišljenje o dosadašnjem modelu funkcionisanja agencija na našem ali i globalnom tržištu, o odnosu agencija klijent, te predstavila svoj model - Singular Advantage, sistem koji se fokusira na jasnoću kao strateškom polugom u biznisu. Sjajan razgovor i jedno novo, sveže mišljenje o tome kako danas funkcioniše marketinška i advertising industrija. Aleksandra Vuković, Founder @ Nura digital https://www.linkedin.com/in/aleksandravukovic/ O čemu smo pričali: - Uvod i predstavljanje - Aleksandrin profesionalni put - Postojeći agencijski model poslovanja - Šta danas novim kompanijama zaista treba? - Singular Advantage: sistem za stratešku jasnoću i strateške poruke koje se baziraju na prednosti kompanije - Poruka za kolege Pratite Digitalk podkast za više tema iz digitalnog marketinga, advertajzinga i karijere u kreativnoj industriji: LN: https://www.linkedin.com/company/digitalkrs FB: https://www.facebook.com/Digitalk.rs IG: https://www.instagram.com/digitalk.rs/ Posetite naš sajt i prijavite se na našu mailing listu - https://www.digitalk.rs Prijavite se na naš YouTube kanal: https://bit.ly/3uWtLES Veliku zahvalnost dugujemo kompanijama koje su prepoznale kvalitet onoga što radimo i odlučile da nas podrže i daju nam vetar u leđa: Partneri podkasta: - Raiffeisen banka - https://www.raiffeisenbank.rs/ Digitalne usluge Raiffeisen banke koje preporučujemo za mala i srednja preduzeća: https://bit.ly/3SL8AUi - Kompanija NIS - https://www.nis.rs/ - Ananas - https://ananas.rs/ - kompanija Idea - https://online.idea.rs/ Prijatelj podkasta: - PerformLabs - https://performlabs.agency/ Oslobodite pun potencijal svog digitalnog marketinga! Optimizujte svoje kampanje i postignite maksimalne rezultate uz Performlabs. - BiVits ACTIVA vitamini i minerali - https://bivits.com/kategorija/bivits-paketi/ Puno obaveza, stres, prekovremeni rad... zvuči poznato? E, za to imamo pravo rešenje. To su BiVits ACTIVA vitamini i minerali. Sa njima ćete lako uzeti zdravlje u svoje ruke i više od toga. Preporučujemo vam NO STRESS paket – kombinacija tri suplementa koja pomažu da se bolje naspavate, smanjite napetost i podignete energiju. Na BiVits sajtu možete pronaći kombinaciju koja je baš za vas, a uz poseban kod DIGITALK ostvarujete i 25% popusta! Uzmite zdravlje u svoje ruke – uz BiVits ACTIVA vitamine i minerale! - Izdavačka kuća Finesa - https://www.finesa.edu.rs/ U ovoj epizodi podelićemo dve knjige "Izgradi" izdavačke kuće Finesa onima koji budu najbrži i najkreativniji sa komentarima, a možete nam slobodno pisati i na info@digitalk.rs i direktno nam uputiti komentar, sugestiju ili primedbu. Takođe, svi oni koji na Finesinom websajtu poruče knjige i unesu promo kod digitalk dobiće 10% popusta na već snižene cene izdanja na sajtu: https://www.finesa.edu.rs/

Aleksandra from Kaykery returns with something even sweeter than cake- kindness. She's launching a heartfelt community initiative called Kayke It Forward, where every other month, Kaykery gifts a free custom cake to someone who deserves an act of kindness.Whether they're going through a hard time, making a difference, or just need a reminder that they're loved, Kayke It Forward is about honoring everyday heroes with a surprise treat and a whole lot of heart. Aleksandra shares all about her incredible idea, how to nominate someone, and why she believes cake can be a powerful way to connect and uplift.Nominate someone sweet at KaykeryCO.com and help her spread the joy, one slice at a time.Nominate someone here!https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdrzOHdgOD9rWpspmw_RvOLYMw9kVqWDQXdbeq1uWB2ycGcBg/viewformWhere to find Kaykery: Instagram: @KaykeryCOFacebook: https://www.facebook.com/Aleksk139/

Trade shows still dominate the event calendar and budgets, but are they delivering the same value they once did? Small-scale experiences are rising in popularity but many teams miss the mark when trying to replicate them.In this honest and tactical episode, Matt Kleinrock sits down with Aleksandra Panyukhina, Experience Marketing Director at Pixelz, to unpack what's actually working right now—and what's getting in the way. From her experience designing intimate, high-impact events to the realities of expensive trade shows with unclear ROI, Aleksandra breaks down the choices every event team is facing in 2025.✅ What defines a “good” trade show—and why so many fall short✅ The overlooked power of small events (and why size isn't the strategy)✅ A framework for evaluating where to invest time, money, and creative energyJoin us live to learn how to future-proof your event strategy and make smarter bets with every show.--------------------- Connect with Aleksandra PanyukhinaLinkedIn: https://www.linkedin.com/in/apanyukhina/ Connect with Matt KleinrockLinkedIn: https://www.linkedin.com/in/matt-kleinrock-9613b22b/   Company: https://rockwayexhibits.com/  

Dobro došli u 193. epizodu Njuz Podkasta! Glavna tema ove nedelje je pretnja Studenata 2.0 štrajkom glađu i postavljanje banera "Ko je kriv?" širom fakulteta. Analiziramo pozadinu ovih dešavanja, moguće posledice i reakcije nadležnih. Pored toga, osvrćemo se i na jedan od najbizarnijih telefonskih poziva predsednika Vučića, misteriju krokodila koji je navodno viđen u Nišu, kao i kontroverznu gradnju zgrade ispred zgrade u Bloku 4. Ne propustite ni priču o dobitnicima "Zlatnog Beočuga". ⭐ Podkastić za Njuzcene: A za naše verne Njuzcene, spremili smo poseban segment "Popkastić" gde detaljnije analiziramo povratak Aleksandra Šapića i njegove najnovije izjave. Postanite član i ne propustite!

Finalizamos con este capítulo la segunda parte de la audioserie titulada "Érase una vez el Este", en un último trayecto que nos llevará por tierras africanas a Nigeria. Como ya sabéis esta serie o audioserie consiste en varios capítulos en los que se mezclan la realidad y la ficción y en los que hablamos de hechos históricos y de sucesos que están de plena actualidad. Y este proyecto de "Érase una vez el Este", es idea, como ya sabéis, de dos grandes amigos de LA BIBLIOTECA DE LA HISTORIA, como son Juan Lamas, malagueño, historiador, escritor y guionista, y Verónica, barcelonesa, actriz y cantante amateur y gran apasionada por la historia. Ellos son los artífices de esto y les agradezco su trabajo. Os dejo con el duodécimo y último capítulo titulado "Nigeria y Boko Haram". Han sido, hasta hoy, 24 episodios de "Érase una vez el Éste". Los que nos vais siguiendo desde hace más de dos años ya sabéis que todo esto empezó en la guerra de Ucrania. Quizá por cansancio informativo, muchos pidieron cambiar de escenario usando el mismo formato: mezclar ficción con audios de noticias reales de medios de comunicación reales; pero cambiando de escenario. Por eso agradecer a todos los que habéis seguido las desventuras de Dimitri y Aleksandra en esta segunda parte. Ya se sabe, porque siempre es igual, que segundas partes difícilmente serán como la primera. En éste caso además realizamos una aproximación histórica a cada escenario. Visitamos Birmania...Myanmar. Allí nos vimos acorralados en una aldea en mitad de la selva. Luego viajamos en un lujoso Audi hasta Orense y su rico pasado. Teniendo presente la huella del Narco en España (Galicia, Portugal y la actualidad en Estrecho de Gibraltar). Y después hicimos un crucero a la siempre castigada Haití.. sus peculiaridades históricas.. y porqué es tan importante conocer el pasado de un país para comprender su situación presente. Por último hicimos un breve recorrido a tres lugares calientes de África: Mali y el Sahel.. Uganda, su guerrilla y sus problemas de los últimos 30 años.. y ahora volvemos en ésta última entrega de la segunda temporada al continente africano Y analizaremos la enormidad y complejidad de un país como Nigeria... Con las terribles noticias que siguen llegando desde el Golfo de Guinea. Y es que limitar el problema a una cuestión étnica es ser demasiado simple, y hablar en el siglo XXI de nuevas guerras de Religión como si estuviéramos en el siglo XVII puede parecer realmente absurdo.. pero quizá no lo sea tanto: En el Sudán y el Sahel el problema es Étnico.. musulmanes blancos contra otros musulmanes negros... pero en países como República Centroafricana, Uganda, Congo, Sudán del Sur y el polvorín Nigeriano el problema es directamente religioso y tribal. Musulmanes Sunitas contra Chiitas.. y a su vez enfrentados a los cristianos.. ya sean protestantes, evangélicos o católicos por el control y posesión de la escasa tierra cultivable. Y en ese caos, creció el monstruo de Boko Haram.. una bestia alimentada de odio étnico y religioso y un enorme problema al norte de una Nigeria cada vez más superpoblada y difícil de controlar. Para la siguiente.. se admiten sugerencias... Volver al origen del Éste de Europa? Los conflictos de Centroamérica? El difícil equilibrio de poder de los ex países de la URSS y su relación con la metrópoli Rusa? Os leemos. Muchas gracias. Escucha el episodio completo en la app de iVoox, o descubre todo el catálogo de iVoox Originals

How do you teach financial literacy to a generation that's grown up swiping on social media, watching crypto rise and fall, and navigating economic uncertainty before they've even finished university? That's the question Aleksandra Medina set out to answer when she co-founded Frich—a social finance app built with Gen Z in mind. In this episode, I sit down with Aleksandra, the CPO and co-founder of Frich, to explore how she and her team are redefining financial wellness for the next generation. Born out of a small New York apartment and their own shared frustrations with managing money, Frich isn't your typical finance app. It gives users a way to benchmark their spending and saving against their peers, sparking conversations around topics often ignored—like how much support you're getting from your parents, or whether you're overpaying on rent compared to people your age. With over 800,000 users and partnerships with banks, credit unions, and fintechs, Frich has become a trusted tool in a space where many young people feel overlooked. Aleksandra explains how her role as Chief Product Officer puts her at the intersection of tech and impact, designing an app that's as much about psychology and transparency as it is about numbers. We also talk about what it's like raising funds as a first-time founder during a period of economic headwinds, and why Gen Z's financial potential is often underestimated. Throughout our conversation, we explore why open dialogue is key to improving financial well-being and how Frich uses gamified, community-driven insights to make those dialogues easier and more fun. From daily polls to data-driven recommendations, the app flips the script on traditional financial advice, replacing lectures with real-world relevance. Is Gen Z as financially lost as some headlines suggest? Or are they simply lacking the right tools and data to guide their decisions? Frich is betting on the latter. Where are you benchmarking your financial reality? And how might a little more transparency change the way you approach money?  

“People experience psychedelics differently.” Aleksandra Wingert joins H-Hour to discuss her work in psychedelic research, emphasizing the complexities of microdosing and the differential impact of psychedelics on men and women. The conversation covers the unique challenges of studying neuroplasticity, the placebo effect in controlled trials, and the potential of using psychedelics for mental health treatments. Alexandra also highlights the importance of understanding female hormonal cycles in psychedelic research and expresses the need for more precise, personalized approaches in psychiatry. The episode touches on the influence of lifestyle factors on mental health and the value of collecting real-world evidence to inform scientific studies.

"I'm always trying to, you know, keep in my head, not to compare myself to other people, but to compare myself to the version of me that was yesterday." In this 20-minute icebreaker episode, academic Aleksandra Wingert answers intriguing questions about intelligence, psychedelics in the military, and the role of women in academia and STEM. She also shares her personal motivation behind studying psychedelics and discusses the necessity of mental health education. This episode sets the stage for a deeper exploration in the following full podcast.

Ouça, nesse episódio, a macabra história de mulheres que prevaleceram num campo de atividade peculiar.CréditosRoteiro, narração e edição: Christian GurtnerA música tocada no final do episódio é Angels of Avalon, de Helena Angelini, disponível no Spotify e demais plataformas.BibliografiaBARTOSIEWICZ, Aleksandra. Elisabeth Báthory – a true story. Przegląd Nauk Historycznych, v. XVII, n. 3, p. 45-64, dezembro 2018. DOI: 10.18778/1644-857X.17.03.04. Disponível em: https://www.researchgate.net/publication/331911064. Acesso em: 07/02/2025BBC News Brasil. Giulia Tofana, a cosmetologista do século 17 que ajudou centenas de mulheres a se livrarem de seus maridos abusivos. 7 fev. 2021. Atualizado 8 fev. 2021. Disponível em: https://www.bbc.com/portuguese/internacional-55941617. Acesso em: 05/02/2025Historia Magazine. Giulia Tofana: poisoner, murderer, saviour?. 2025. Disponível em: https://www.historiamagazine.com/article/giulia-tofana-poisoner-murderer-saviour/. Acesso em: 03/03/2025AP News. 400 years later, accounts of Hungarian ‘Blood Countess' remain shrouded in mystery and controversy. 2024. Disponível em: https://apnews.com/All That's Interesting. Amelia Dyer, The Baby-Killing Nurse Of Victorian England. Disponível em: https://allthatsinteresting.com/amelia-dyer. Acesso em: 02/02/2025RESSLER, Robert K.; SHACHTMAN, Tom. Quem luta com monstros. [S. l.]: eLivros, 1992.7 .... [e-book]. This is a public episode. If you'd like to discuss this with other subscribers or get access to bonus episodes, visit www.escribacafe.com/subscribe