Podcasts about responsabilit

REDIFF - Paul Delair et Caroline Dublanche abordent le rôle des grands-parents dans l'éducation des petits-enfants. À travers le témoignage de Martine, une auditrice inquiète pour son petit-fils, le podcast explore les limites et les responsabilités des grands-parents face à l'éducation. Chaque soir, en direct, Caroline Dublanche accueille les auditeurs pour 2h30 d'échanges et de confidences. Pour participer, contactez l'émission au 09 69 39 10 11 (prix d'un appel local) ou sur parlonsnous@rtl.fr.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

65 % des salariés estiment que leur manager ne sait pas vraiment comment ils vont.Ce chiffre pose une question essentielle : est-il normal que l'état émotionnel reste invisible au travail ?Dans cet épisode, je vous parle de performance silencieuse, de fatigue invisible, de “bons élèves” qui s'épuisent sans bruit… et de la responsabilité partagée entre manager et collaborateur.Le management moderne peut-il encore ignorer l'émotion ?Peut-on piloter une équipe sans savoir comment vont réellement les personnes qui la composent ?Un épisode pour repenser la place de l'humain dans la performance.NOUVEAU : retrouvez moi sur WhatsApp sur la chaîne Happy Work... pas de spam, c'est gratuit et il n'y a que du feelgood !!! : https://whatsapp.com/channel/0029VbBSSbM6BIEm0yskHH2gEt pour retrouver tous mes contenus, tests, articles, vidéos : www.gchatelain.comDÉCOUVREZ MON AUTRE PODCAST, HAPPY MOI, LE PODCAST POUR PRENDRE SOIN DE VOUS, VRAIMENT: lnk.to/sT70cYmanagement bien-être au travail manager émotions au travail engagement salarié charge mentale leadership management bienveillant performance durable00:00 Introduction 01:07 Le chiffre LinkedIn – 65 % des salariés concernés 02:01 Pourquoi on ne parle pas de ce qui ne va pas 03:03 Le bon élève et l'épuisement invisible 04:04 Management moderne et sécurité émotionnelle 05:05 Responsabilité partagée et outils concrets 05:52 Ce qu'il faut retenir de cet épisodeSoutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

En juin 2024, Julie et son conjoint ont fait appel à un maçon pour refaire leur terrasse. Mais des malfaçons sont vite apparues et l'artisan a été condamné à rembourser 2.700 euros. Une condamnation qui n'a pas été respectée, le maçon assurant ne pas être au courant des démarches administratives enclenchées contre lui. Lina Fourneau, journaliste de l'émission, revient en détail sur les étapes de cette enquête. Au micro d'Alban Tardy, un membre de l'équipe de "Ça peut vous arriver" revient sur les négociations difficiles et les moments off de ces 2h d'antenne !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue dans le 195ème épisode de "Chez Kevin Razy". Deux fois par semaine, on se retrouve ici pour parler de ce qui se passe dans la vie comme dans un groupe WhatsApp. On ne s'interdit aucun sujet.Pour soutenir notre podcast :https://fr.tipeee.com/ckr-podcast/Rejoins notre canal Telegram :https://t.me/CKRnews▬▬▬▬▬▬ DANS CET EPISODE ▬▬▬▬▬▬▬Cette semaine, on revient sur :Iran, Propagande & ResponsabilitésPartagez, commentez, débunkez▬▬▬▬▬▬▬ ON EN A PARLE ▬▬▬▬▬▬▬▬Livres :"Fake news: Évite de tomber dans le piège !" Kevin Razy, Hamza Garrush : https://amzn.to/3S9rOSz▬▬▬▬▬▬▬▬▬ LA TEAM ▬▬▬▬▬▬▬▬▬Host : Kevin RazyRéalisation & Montage : Gaëlle Cany Canian Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Maracanà con Marco Piccari e Stefano Impallomeni. Ospiti: Impallomeni:"La Lazio contro l'Atalanta farà una grande partita" Giuliani:"Conta più la permanenza di Conte che il 2 posto" Piervincenzi:"Sarri ha grandi responsabilità in questo momento" DI Benedetto:" Non credo molto alla permanenza di Conte"

Drogue à Maurice : état des lieux, responsabilités et solutions au cœur d'un débat sans détour dans l'émission Leve Moris by TOPFM MAURITIUS

Au programme de cette émission, les catastrophes climatiques sont de plus récurrentes, à l'image des récentes inondations vécues à Angers. De ce constat, le groupe local de Greenpeace souhaite sensibiliser et informer la population sur ces enjeux. Mais aussi ramener sur la table la question de la responsabilité des entreprises polluantes, notamment sur la prise en charge financière des dégâts liés à ces catastrophes. Avec nous pour en parler dans le sous-marin ce soir, Zoé Fouquet Kerhoas et Anna Brichant de Greenpeace Angers. Comme tous les jeudi, vous retrouvez également votre rendez-vous hebdomadaire. “Terrains Communs – Récit d'écologie populaire”. La série de reportages et d’interviews réalisés par la CORLAB et la FRAP dans le cadre du projet Ondes Durables. Pour ce 7ème épisode, il est question d'un habitat participatif à Brest, Ekoumène, un projet monté en 2015. Un reportage d'Aurélie Deniel de Fréquence Mutine avec Natacha, Audrey et Tony, habitant·es d'Ekoumène, suivi d’une interview de Pierre Servain, Enseignant au Laboratoire d'étude de recherches en sociologie à l'Université de Brest Occidentale qui a travaillé sur ce concept d'habitat groupé participatif. Et samedi dernier, à la maison de quartier des hauts de st aubin, c'était la représentation du Musical Express, un projet participatif avec 20 habitants et habitantes du quartier. Pendant toute la semaine avant le spectacle, ils et elles se sont préparées. Simon à pu voir comment les répétitions se déroulaient. Les bonnes ondes c’est pour tout le monde ! Playlist : Eco-anxiété > Karaboudjan / Sun Gone Rise > MDK & Da French Touch /

L'IA générative bouleverse la production de contenus et fragilise la notion même de preuve visuelle, les organisations doivent repenser leurs processus, leur gouvernance et leur responsabilité sociétale. Accélération des workflows, capacité de test à moindre coût, personnalisation à grande échelle : les opportunités sont réelles, mais elles exigent un cadre stratégique clair et des valeurs assumées. Faut-il s'en réjouir ou s'en inquiéter ? Voyons ce qu'en pense Matthieu Corthésy, directeur d'Outilia.

ondevocali.it - Area riservata ai membri Question: elenca le argomentazioni trattate in forma di elenco puntato ---Identificazione dei minori online: Discussione sull'obbligo di identificare i minori che utilizzano servizi digitali, in particolare su piattaforme come Discord.GDPR e tutela dei minori: Applicazione del Regolamento Generale sulla Protezione dei Dati (GDPR) nei confronti dei minori, con focus sulla personalizzazione dei servizi.Critiche all'approccio attuale: Analisi delle criticità legate all'identificazione dei minori, tra cui la violazione della net neutrality e la raccolta di dati sensibili.Meccanismi di identificazione: Problemi legati ai metodi di identificazione, come l'uso di documenti d'identità e il riconoscimento biometrico.Piattaforme e responsabilità: Responsabilità delle piattaforme nella moderazione dei contenuti e nella gestione dei gruppi online.Proposte alternative: Soluzioni alternative per la tutela dei minori, come l'uso di pseudonimi e l'anonimato.Rischi legati all'identificazione: Possibili rischi derivanti dall'identificazione dei minori, tra cui attacchi mirati e violazioni della privacy.Esempi concreti: Analisi di casi specifici, come l'approccio di Discord e le normative australiane.Critiche alle autorità: Critiche alle autorità europee e ai legislatori per la mancanza di razionalità e fiducia nei confronti dei tecnici.Soluzioni proposte: Proposte di soluzioni alternative, come l'uso di strumenti offerti dal Garante per l'infanzia.Model: 202602230952|devstral-small-latest|3233|357|3590|0.000718 - (max 3687)

L'ancien président de la République et député socialiste de Corrèze a fustigé la position de Jean-Luc Mélenchon après la mort de Quentin Deranque, lundi 23 février.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Toute l'actu des sélections nationales et des championnats anglais, espagnol, italien et allemand avec nos légendaires "Drôles de Dames" : Julien Laurens, Fred Hermel, Polo Breitner et Johann Crochet.

Pour préparer le Mont Blanc, j'avais besoin d'un vrai plan d'entraînement.J'ai utilisé Campus : tu choisis ton objectif, l'app te crée un programme 100 % personnalisé, adapté à ton niveau et à ton agenda.Séances sur ta montre, renfo et nutrition intégrés.

Chaque 22 février, aux quatre coins du monde, des millions de foulards se nouent autour des cous, des promesses se murmurent avec conviction, et des regards brillent d'un même idéal. La Journée mondiale du scoutisme n'est pas qu'une simple date sur un calendrier. C'est un rappel vibrant des valeurs d'engagement, de solidarité et d'esprit de service qui unissent plus de 50 millions de scouts à travers la planète. Cette journée symbolique marque l'anniversaire de naissance de Robert Baden-Powell, fondateur du mouvement. Plus d'un siècle après sa création, le scoutisme continue d'inspirer, d'éduquer et de transformer des vies. À Maurice aussi, l'émotion est palpable. Derrière chaque uniforme, il y a une histoire. Derrière chaque promesse, un parcours. Pour Yusuf Emrith, responsable de l'Association des Scouts de Maurice, le scoutisme est bien plus qu'une activité extrascolaire. C'est le plus vaste mouvement de jeunesse au monde, mais surtout une école de vie. Parmi ces jeunes transformés par le mouvement, il y a Hansley Melisse. Il n'avait que 7 ans lorsque son père l'a encouragé à rejoindre les scouts. À l'époque, il était timide, réservé. Prendre la parole lui semblait insurmontable. Aujourd'hui, son regard et son assurance racontent un tout autre parcours. Ashley, elle aussi scout depuis l'âge de 7 ans, parle avec émotion de son cheminement. Sa voix se fait plus posée lorsqu'elle confie combien le mouvement l'a aidée à grandir.

Depuis la mort brutale du Lyonnais de 23 ans, Quentin Deranque, lors d'un affrontement entre militants d'extrême-droite et d'extrême-gauche, la France est sous le choc : marches massives et récupérations politiques ont transformé ce drame en symbole d'une violence qui fragilise le débat démocratique. Au-delà de l'émotion, cette violence traduit-elle des fractures sociales profondes ou une dynamique politique qui alimente elle-même les tensions, et comment éviter qu'un nouveau drame n'assombrisse encore la vie démocratique ? Avec : - Jean-Baptiste Juillard, agrégé et docteur de philosophie, professeur à Sorbonne Université, spécialiste de l'histoire de la violence politique- Stéphanie Roza, agrégée de philosophie, chargée de recherches au CNRS, spécialiste de l'histoire des gauchesRetrouvez tous nos contenus, articles et épisodes sur rcf.frSi vous avez apprécié cet épisode, participez à sa production en soutenant RCF.Vous pouvez également laisser un commentaire ou une note afin de nous aider à le faire rayonner sur la plateforme.Retrouvez d'autres contenus d'économie et société ci-dessous :Silence, on crie : https://audmns.com/jqOozgUOù va la vie ? La bioéthique en podcast : https://audmns.com/UuYCdISContre courant : https://audmns.com/swImDAMAu bonheur des herbes : https://audmns.com/XPVizmQSacré patrimoine : https://audmns.com/TNJhOETEnfin, n'hésitez pas à vous abonner pour ne manquer aucun nouvel épisode.À bientôt à l'écoute de RCF sur les ondes ou sur rcf.fr !Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

En Équateur, seules trois entreprises sont habilitées à recycler les déchets électroniques. C'est ainsi qu'ils s'accumulent, du continent jusqu'aux Galapagos. L'une d'entre elles, Vertmonde, a recyclé 680 tonnes de déchets électroniques l'an dernier à Quito. De notre correspondant à Quito, En Équateur comme ailleurs, les appareils électroniques, tels que les ordinateurs ou les portables, passent souvent des parents aux enfants. Mais tous finissent par arriver à la fin de leur vie. « Les études montrent que l'Équatorien moyen achète quatre appareils technologiques et produit six kilos de déchets électroniques à l'année, explique Belén Rosales, gérante des opérations de l'entreprise Vertmonde. Cela va de la montre intelligente à la télécommande qui ne marchent plus, les nouveaux écouteurs, le téléphone portable ou un nouvel ordinateur. » Résultat, des dizaines de milliers de tonnes de déchets électroniques dont le pays ne sait trop que faire. Et ce d'autant qu'il ne compte que sur trois compagnies spécialisées dans ce domaine et une culture tout juste naissante du recyclage, selon l'ingénieure environnementale Melyna Terán. « Je crois que notre éducation ne nous a pas habitués au recyclage, analyse-t-elle. Récemment, les gens ont commencé à récupérer les cartons, les résidus organiques et les plastiques, mais pas les déchets électroniques alors que c'est définitivement plus nécessaire que jamais. » À écouter dans 8 milliards de voisinsDéchets: comment passer du «tout jetable» au «tout réparé» ? Une loi qui encadre les activités de recyclage Rendre notre monde plus vert, c'est l'objectif des trois fondatrices de Vertmonde, Belén, Jhoanna et leur mère. En Équateur, la loi dite REP, pour Responsabilité étendue du producteur, encadre les activités de recyclage de déchets électroniques.  « Selon la loi REP, les entreprises ont l'obligation de payer pour le recyclage de 0,5 % des déchets électroniques qu'elles produisent, ajoute Belén Rosales. C'est très peu. Pour le reste, elles souhaitent être payées. Elles savent qu'il y a des éléments précieux à l'intérieur des appareils électroniques et elles veulent en tirer parti. » Un chiffre de 0,5% qui peut être révisé à la hausse tous les 4 ans. Eduardo Vera, technicien de l'entreprise, reconditionne également les ordinateurs qui arrivent en bon état.  « Je révise composant par composant les ordinateurs, les processeurs et les écrans. J'évalue l'état du ventilateur, de la mémoire RAM, je vois s'il est possible de reconditionner la machine, décrit le technicien. Si c'est possible, je vais récolter les pièces manquantes des autres ordinateurs qui arrivent au laboratoire. » Vertmonde s'est également mobilisée pour aider les collectivités isolées des Galapagos. « Aux Galapagos, nous avons un projet avec des entreprises privées, la Chambre de commerce et d'industrie et des mairies, liste Belén Rosales. Toutes ont des déchets électroniques mais elles les accumulent car elles ne savent pas quoi en faire. Donc chaque fois que Latam a de la place dans ses avions, elle amène des déchets sur le continent où nous les traitons. » Aujourd'hui, l'Équateur ne recycle que de 3 à 5 % de ses déchets électroniques contre 8 % pour le Costa Rica ou 25 % pour la Colombie. À lire aussiEnvironnement: les déchets électroniques et dangereux au centre d'une conférence internationale à Genève

En Équateur, seules trois entreprises sont habilitées à recycler les déchets électroniques. C'est ainsi qu'ils s'accumulent, du continent jusqu'aux Galapagos. L'une d'entre elles, Vertmonde, a recyclé 680 tonnes de déchets électroniques l'an dernier à Quito. De notre correspondant à Quito, En Équateur comme ailleurs, les appareils électroniques, tels que les ordinateurs ou les portables, passent souvent des parents aux enfants. Mais tous finissent par arriver à la fin de leur vie. « Les études montrent que l'Équatorien moyen achète quatre appareils technologiques et produit six kilos de déchets électroniques à l'année, explique Belén Rosales, gérante des opérations de l'entreprise Vertmonde. Cela va de la montre intelligente à la télécommande qui ne marchent plus, les nouveaux écouteurs, le téléphone portable ou un nouvel ordinateur. » Résultat, des dizaines de milliers de tonnes de déchets électroniques dont le pays ne sait trop que faire. Et ce d'autant qu'il ne compte que sur trois compagnies spécialisées dans ce domaine et une culture tout juste naissante du recyclage, selon l'ingénieure environnementale Melyna Terán. « Je crois que notre éducation ne nous a pas habitués au recyclage, analyse-t-elle. Récemment, les gens ont commencé à récupérer les cartons, les résidus organiques et les plastiques, mais pas les déchets électroniques alors que c'est définitivement plus nécessaire que jamais. » À écouter dans 8 milliards de voisinsDéchets: comment passer du «tout jetable» au «tout réparé» ? Une loi qui encadre les activités de recyclage Rendre notre monde plus vert, c'est l'objectif des trois fondatrices de Vertmonde, Belén, Jhoanna et leur mère. En Équateur, la loi dite REP, pour Responsabilité étendue du producteur, encadre les activités de recyclage de déchets électroniques.  « Selon la loi REP, les entreprises ont l'obligation de payer pour le recyclage de 0,5 % des déchets électroniques qu'elles produisent, ajoute Belén Rosales. C'est très peu. Pour le reste, elles souhaitent être payées. Elles savent qu'il y a des éléments précieux à l'intérieur des appareils électroniques et elles veulent en tirer parti. » Un chiffre de 0,5% qui peut être révisé à la hausse tous les 4 ans. Eduardo Vera, technicien de l'entreprise, reconditionne également les ordinateurs qui arrivent en bon état.  « Je révise composant par composant les ordinateurs, les processeurs et les écrans. J'évalue l'état du ventilateur, de la mémoire RAM, je vois s'il est possible de reconditionner la machine, décrit le technicien. Si c'est possible, je vais récolter les pièces manquantes des autres ordinateurs qui arrivent au laboratoire. » Vertmonde s'est également mobilisée pour aider les collectivités isolées des Galapagos. « Aux Galapagos, nous avons un projet avec des entreprises privées, la Chambre de commerce et d'industrie et des mairies, liste Belén Rosales. Toutes ont des déchets électroniques mais elles les accumulent car elles ne savent pas quoi en faire. Donc chaque fois que Latam a de la place dans ses avions, elle amène des déchets sur le continent où nous les traitons. » Aujourd'hui, l'Équateur ne recycle que de 3 à 5 % de ses déchets électroniques contre 8 % pour le Costa Rica ou 25 % pour la Colombie. À lire aussiEnvironnement: les déchets électroniques et dangereux au centre d'une conférence internationale à Genève

Dans cette Minute Marine, je te parle du concept de “binôme de responsabilité” découvert (ou redécouvert) dans Feel Good Productivity d'Ali Abdaal.L'idée est simple : s'engager vis-à-vis de quelqu'un pour dépasser l'inertie, lutter contre la procrastination et prendre des décisions plus vite — sans pression inutile, mais avec un gentil coup de pied aux fesses.Je t'explique pourquoi ce principe est particulièrement puissant quand on est indépendant, seul face à ses décisions stratégiques… et je te partage une idée, encore très embryonnaire, autour de La Cohorte.Est-ce que tu as déjà un binôme de responsabilité ?Est-ce que ça t'aiderait pour ton business ?(Pour me répondre, envoie-moi un mp sur Linkedin 

Pascal Praud revient pendant deux heures, sans concession, sur tous les sujets qui font l'actualité. Vous voulez réagir ? Appelez le 01.80.20.39.21 (numéro non surtaxé) ou rendez-vous sur les réseaux sociaux d'Europe 1 pour livrer votre opinion et débattre sur les grandes thématiques développées dans l'émission du jour.Vous voulez réagir ? Appelez-le 01.80.20.39.21 (numéro non surtaxé) ou rendez-vous sur les réseaux sociaux d'Europe 1 pour livrer votre opinion et débattre sur grandes thématiques développées dans l'émission du jour.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Pascal Praud revient pendant deux heures, sans concession, sur tous les sujets qui font l'actualité. Vous voulez réagir ? Appelez le 01.80.20.39.21 (numéro non surtaxé) ou rendez-vous sur les réseaux sociaux d'Europe 1 pour livrer votre opinion et débattre sur les grandes thématiques développées dans l'émission du jour.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

durée : 00:14:48 - L'invité du 13/14 - Aujourd'hui, à 13H30, nous tenterons de comprendre pourquoi y a-t-il autant de suicides dans les prisons françaises ? Et comment y remédier ? Flavie Rault du syndicat des directeurs pénitentiaires et l'avocat Matthieu Quinquis seront avec nous pour en discuter. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

durée : 00:58:19 - Le 13/14 - par : Bruno Duvic - Aujourd'hui, à 13H30, nous tenterons de comprendre pourquoi y a-t-il autant de suicides dans les prisons françaises ? Et comment y remédier ? Flavie Rault du syndicat des directeurs pénitentiaires et l'avocat Matthieu Quinquis seront avec nous pour en discuter. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

durée : 00:23:04 - 8h30 franceinfo - Le député européen Les Républicains était l'invité du "8h30 franceinfo", mercredi 18 février. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

Aujourd'hui, Emmanuel de Villiers, entrepreneur, Abel Boyi, éducateur, et Sandrine Pégand, avocate, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Emmanuel de Villiers, entrepreneur, Abel Boyi, éducateur, et Sandrine Pégand, avocate, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

durée : 00:28:37 - L'invité de 8h20 : le grand entretien - par : Benjamin Duhamel, Florence Paracuellos - Manuel Bompard, coordinateur de La France Insoumise, dénonce "la manière avec laquelle une partie de la classe médiatique et une partie de la classe politique essaie de faire porter une responsabilité à La France insoumise" après la mort d'un militant nationaliste à Lyon. - invités : Manuel Bompard - Manuel Bompard : Homme politique français Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

durée : 00:28:37 - L'invité de 8h20 : le grand entretien - par : Benjamin Duhamel, Florence Paracuellos - Manuel Bompard, coordinateur de La France Insoumise, dénonce "la manière avec laquelle une partie de la classe médiatique et une partie de la classe politique essaie de faire porter une responsabilité à La France insoumise" après la mort d'un militant nationaliste à Lyon. - invités : Manuel Bompard - Manuel Bompard : Homme politique français Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

Au menu de la troisième heure des GG du lundi 16 février 2026 : Mort de Quentin, LFI a-t-elle une responsabilité ? Avec Bruno Poncet, cheminot, Charles Consigny, avocat, et Barbara Lefebvre, professeure d'histoire-géographie.

Aujourd'hui, Bruno Poncet, cheminot, Charles Consigny, avocat, et Barbara Lefebvre, professeure d'histoire-géographie, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Après la mort de l'étudiant et militant identitaire Quentin D. à Lyon, le ministre de la Justice Gérald Darmanin accuse « l'ultragauche » et dénonce "une complaisance de La France insoumise pour la violence politique". LFI décline toute responsabilité dans le drame. Lui a acté sa rupture avec le parti de Jean-Luc Mélenchon et plaide pour un rassemblement à gauche hors LFI en vue de 2027 : le député européen et coprésident de Place publique Raphaël Glucksmann est l'invité de RTL Matin. Ecoutez L'invité RTL de 7h40 avec Olivier Boy du 16 février 2026.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Avec : Baptiste des Monstiers, grand reporter. Juliette Briens, journaliste à l'Incorrect. Et Yael Mellul, ancienne avocate. - Accompagnée de Charles Magnien et sa bande, Estelle Denis s'invite à la table des français pour traiter des sujets qui font leur quotidien. Société, conso, actualité, débats, coup de gueule, coups de cœurs… En simultané sur RMC Story.

Avec : Baptiste des Monstiers, grand reporter. Juliette Briens, journaliste à l'Incorrect. Et Yael Mellul, ancienne avocate. - Accompagnée de Charles Magnien et sa bande, Estelle Denis s'invite à la table des français pour traiter des sujets qui font leur quotidien. Société, conso, actualité, débats, coup de gueule, coups de cœurs… En simultané sur RMC Story.

durée : 00:12:57 - L'Invité d'On n'arrête pas l'éco - Comment rendre nos usines plus compétitives ? Et notre défense plus souveraine ? Olivier Andriès, le patron de Safran, grand industriel de l'aéronautique civile et militaire, est notre invité. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

Aujourd'hui, Charles Consigny, avocat, Jérôme Marty, médecin urgentiste, et Sandrine Pégand, avocate, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

In questo episodio l' intervista a Florenzo Marra, Amministratore Delegato di BTO Research, unaboutique di consulenza che trasforma strategia e tecnologia in risultati misurabili.BTO guida i leader in percorsi di evoluzione su misura, progettando esperienze innovative esostenibili che coniugano precisione operativa e visione strategica.Un lavoro che nasce da ricerca, innovazione ed esperienza sul campo e che oggi si sviluppa da Milano a Roma,Torino, Bologna, fino a Lussemburgo, Monaco e ViennaAlla fine del 2022, BTO è entrata a far parte del gruppo Relatech, rafforzando le propriecapacità di delivery internazionale. Nel 2024, il gruppo è stato acquisito da Bregal Unternehmerkapital, uno dei principali operatori di private equity a supporto di aziende mid-cap ad alta crescita nella regione DACH e nel Nord Italia. Una partnership che accelera ulteriormente l'espansione internazionale e lo sviluppo strategico di BTO sui temi Digitali, Information Technology e Operational Technology.Ed è da questo osservatorio privilegiato che entriamo nel punto che molte aziende italianecontinuano a ignorare: la tecnologia si compra, la cultura no. E senza cultura, la tecnologiadiventa solo un acceleratore di inefficienze.In questo episodio molte idee nette, zero fuffa.Perché tanti progetti “perfetti” falliscono.Perché ruoli, responsabilità e processi decisionali sono spesso disegnati per un mondo chenon esiste più.Perché la vera trasformazione non è fare le stesse cose più velocemente, è ridisegnare iprocessi.Tre passaggi ti restano addosso.Primo. Humanology First. Mettere le persone al centro e usare la tecnologia come leva, noncome sostituto.Secondo. L'elemento umano non delegabile. La responsabilità delle decisioni. L'AIsuggerisce scenari. Tu rispondi delle conseguenze.Terzo. La trasformazione digitale non finisce. Se pensi che sia un progetto con una data dichiusura, hai già iniziato a perdere terreno.Si parla anche di private equity, ma in modo utile. Numeri e cultura non pesano uguale. Inumeri dicono dove sei stato. La cultura dice se puoi replicare, scalare e reggere quando ilcontesto cambia. E oggi il contesto cambia sempre.Chiusura forte. La linea di confine non la decide la tecnologia. La decide l'uomo, con ciò chesceglie di non delegare.A guidare la conversazione di oggi è Marco Mizzau — già CEO di aziende complesse, oggiSenior Advisor per fondi di Private Equity e banche d'affari, investitore e business fixer conil fiuto per le imprese che cambiano davvero le regole del gioco.Marco ha visto cosa succede quando visione e capitale si incontrano… o si scontrano.E, come sempre, lo farà senza filtri.Qui non si fanno PR.Qui si parla di scelte vere, di tensioni strategiche, di futuro industriale — con il coraggio didire le cose come stanno.Se ti occupi di impresa, leadership, organizzazione, questa puntata ti dà un criterio pratico perleggere il presente.Buon ascolto

Rediffusion. Bien plus qu'un fait divers, c'est la dérive d'une mère fragile, à bout, qui tue ses cinq enfants. Cette affaire a marqué les annales de la justice belge. Comment expliquer l'inexplicable ? Geneviève était-elle folle pour s'en prendre à la chair de sa chair ? Son cas est compliqué, et s'y pencher c'est se plonger dans les abîmes de la psychologie humaine… Juger la folie ou la responsabilité ? 8 décembre 2008. Le procès de Geneviève Lhermitte s'ouvre devant la cour d'assises du Brabant Wallon. Il va durer dix jours. Face à un jury composé de huit femmes et quatre hommes, face à son mari Bouchaïb Moqadem et son beau-père le docteur Michel Schaar, la mère de famille va devoir s'expliquer. Un podcast Bababam Originals Ecriture : Capucine Lebot Voix : Caroline Nogueras Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices

Aujourd'hui, Abel Boyi, éducateur, Barbara Lefebvre, professeur d'histoire-géographie, et Didier Giraud, agriculteur de Saône-et-Loire, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Abel Boyi, éducateur, Barbara Lefebvre, professeur d'histoire-géographie, et Didier Giraud, agriculteur de Saône-et-Loire, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Joëlle Dago-Serry, coach de vie, Bruno Poncet, cheminot, et Jean-Loup Bonnamy, professeur de philosophie, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Le responsable de la sécurité publique de la station des Alpes suisse qui réalisé les deux seules inspections du bar en 2018 et 2019 est entendu, ce lundi 9 février, dans l'enquête sur le drame du réveillon.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans ce dernier épisode de notre série sur l'engagement patient, je m'interroge sur ce que veut dire choisir dans le cadre du soin. Pas un choix théorique ou contraint, mais un vrai pouvoir d'agir, partagé entre patients et professionnels. Pour y répondre, j'ai recueilli les regards croisés de Quentin Bezault, médiateur santé-pair, Alexandre Berkesse, spécialiste du partenariat en santé publique, et Célia Nassif-Dumas, directrice Expérience et Solutions Patients chez Novo Nordisk. Tous trois nous montrent que pour bâtir le futur des soins, il faut d'abord apprendre à décider ensemble. Un changement culturel profond, du soin individuel à l'organisation des systèmes. Un épisode qui explore les conditions concrètes d'un partenariat authentique et durable.Dans cet épisode, on aborde :Le pouvoir d'agir en psychiatrie : de l'illusion du choix à la décision partagée (avec Quentin Bezault)La notion de responsabilité comme levier de liberté et d'avenirLe rétablissement comme droit, non comme injonctionLes conditions du co-leadership dans les organisations de santé (avec Alexandre Berkesse)Les outils pratiques pour instaurer une démocratie en santéL'ancrage du partenariat dans l'industrie pharmaceutique via la charte, la formation et les communautés patients (avec Célia Nassif-Dumas)Merci à l'équipe d'Impact Tank : votre confiance a permis de faire exister cette série et d'ouvrir des conversations très concrètes là où elles comptent. Cheminements continue, on se retrouve très vite dans le fil du podcast, avec d'autres formats, d'autres sujets, toujours avec cette même obsession : faire de la santé une histoire de rencontres. D'ici là, prenez soin de vous !Dans Cheminements, des femmes du quotidien, vos voisines, vos collègues, vos sœurs, partagent leurs parcours de santé mentale, physique ou sociale, entre luttes, victoires et transformations, pour mettre en lumière des sujets trop souvent passés sous silence.

Jean Yanne s'attaque cette fois-ci au rôle que les maires veulent, ou non, bien se donner... Chaque weekend en podcast, retrouvez "100 ans de conneries", par Jean Yanne. Pendant 4 mois, de septembre à décembre 1999, le sociétaire des "Grosses Têtes" tenait sur RTL une chronique quotidienne dans laquelle il faisait le bilan du siècle qui allait bientôt se terminer. Avec son humour féroce habituel, il s'est attaché à dénoncé la "connerie" humaine, vraie constante et révélatrice du XXème siècle.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dans cet épisode de “Le Happy Work selon…”, je reçois Jean-Emmanuel Rodocanachi, fondateur du groupe Grandir, connu notamment pour la marque Les Petits Chaperons Rouges. Ensemble, nous parlons d'un sujet aussi simple qu'immense : qu'est-ce qui rend heureux d'aller travailler quand notre métier touche à ce que nous avons de plus précieux, les enfants ? Jean-Emmanuel partage ce qui l'anime au quotidien, sa vision de l'engagement, et la différence fondamentale entre “garder” des enfants et… les éveiller. Nous abordons aussi la responsabilité immense qui pèse sur ce secteur, la manière de la gérer sans se laisser dévorer par le stress, et l'importance d'une vision claire pour tenir sur la durée. Nous évoquons l'évolution des attentes des salarié·es depuis 25 ans, l'impact du Covid et de la génération Z, ainsi que l'intérêt d'outils comme Great Place to Work pour piloter la confiance et la qualité de l'expérience collaborateur. Enfin, Jean-Emmanuel donne des exemples très concrets d'innovations sociales qui fonctionnent… et de celles qui, au contraire, compliquent inutilement la vie des équipes. Un échange passionnant, très humain, sur le sens, la confiance, et l'idée de “care” appliquée à toute une organisation.00:00 Présentation et contexte 03:27 Responsabilité et sens 06:20 Attentes des salariés 08:34 New Deal RH 11:14 Cultures et pays 13:27 Innovations sociales 17:27 Sens et conclusionSoutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Aujourd'hui, Charles Consigny, avocat, Jérôme Marty, médecin généraliste, et Joëlle Dago-Serry, coach de vie, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Charles Consigny, avocat, Jérôme Marty, médecin généraliste, et Joëlle Dago-Serry, coach de vie, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Dans cet épisode de L'Entreprise de demain, il est question de leadership exercé à l'ère de l'intelligence artificielle, où la transformation technologique exige des dirigeants une posture profondément humaine, centrée sur le sens, la responsabilité et la capacité à changer des vies.Will Foussier est entrepreneur et expert en développement du leadership basé à New York. Diplômé de l'École hôtelière de Lausanne puis de Harvard, lauréat du Forbes Thirty Under Thirty, il a fondé Ace Up, une plateforme de coaching et de développement de leadership utilisée par plus de 10% des entreprises du Fortune 500 aux États-Unis. Il est également conseiller stratégique à l'Institut du Coaching, membre du consortium de recherche en leadership centré sur l'humain, et de la communauté des 100 coachs de Marshall Goldsmith.L'échange s'appuie sur son expérience d'accompagnement de dirigeants et d'organisations à travers le monde pour analyser ce que l'intelligence artificielle change concrètement dans la pratique managériale. Will décrit comment cette transformation, plus radicale que toutes celles vécues ces dernières décennies, impose aux leaders de repenser leur rôle : non plus seulement piloter l'adoption d'outils, mais définir un "agenda humain" autour de la transformation IA. Il explique pourquoi plus on veut accélérer cette transformation, plus il faut investir dans les humains, dans les collaborateurs.Une large partie de l'épisode est consacrée à la notion de métier de manager à l'ère de l'IA. Will partage sa conviction que l'IA ne remplacera jamais les compétences les plus humaines du leadership : la capacité à donner du sens, à créer des liens authentiques, à inspirer dans les moments difficiles, à faire des choix éthiques. Il revient sur l'importance de développer ce qu'il appelle les "soft skills", qu'il préfère renommer "human skills", comme l'intelligence émotionnelle, l'empathie, la capacité à prendre du recul et à incarner des valeurs.L'épisode aborde également la question de l'impact managérial dans un contexte d'accélération technologique. Will décrit une posture de dirigeant centrée sur la responsabilité : ne pas abandonner dans les moments les plus difficiles, montrer l'exemple même dans les tâches les moins nobles, donner de l'espoir à ses équipes. Il partage deux anecdotes marquantes de son parcours qui illustrent ce que signifie être un leader au service de son équipe.Cet échange apporte des repères concrets aux managers et aux DRH qui s'interrogent sur leur parcours manager à l'ère de l'IA, sur la transformation du management face à l'intelligence artificielle, et sur les conditions d'une pratique de leadership capable de rester profondément humaine tout en embrassant l'innovation technologique. Will partage également sa propre définition du succès : "Combien de vies on peut changer."

à demain avec Florence !COACHING RELATION À L'ARGENT

Aujourd'hui, Charles Consigny, avocat, Abel Boyi, éducateur, et Barbara Lefebvre, prof d'histoire-géo, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

A Niscemi, un paese di 25mila abitanti nella provincia siciliana di Caltanissetta, è in corso da giorni una frana che sta facendo scivolare a valle tutto il centro storico. Con Ferdiando Cotugno, giornalista.La storia di Steve Scherer, per vent'anni corrispondente dall'Italia, poi capo della sede canadese dell'agenzia Reuters, che oggi, dopo aver perso il lavoro, fa l'autista di Uber negli Stati Uniti. Con Steve Scherer, giornalista, da Washington.Oggi parliamo anche di:Film • L'agente segreto di Kleber Mendonça FilhoCi piacerebbe sapere cosa pensi di questo episodio. Scrivici a podcast@internazionale.it Se ascolti questo podcast e ti piace, abbonati a Internazionale. È un modo concreto per sostenerci e per aiutarci a garantire ogni giorno un'informazione di qualità. Vai su internazionale.it/abbonatiConsulenza editoriale di Chiara NielsenProduzione di Claudio Balboni e Vincenzo De SimoneMusiche di Tommaso Colliva e Raffaele ScognaDirezione creativa di Jonathan Zenti

Chaque matin, retrouvez le meilleur débat de l'émission d'hier. Aujourd'hui, qui est responsable dans la débâcle marseillaise ? Avec autour de la table Jérôme Rothen, Christophe Dugarry et Emmanuel Petit.

Paul Delair et Caroline Dublanche abordent le rôle des grands-parents dans l'éducation des petits-enfants. À travers le témoignage de Martine, une auditrice inquiète pour son petit-fils, le podcast explore les limites et les responsabilités des grands-parents face à l'éducation. Chaque soir, en direct, Caroline Dublanche accueille les auditeurs pour 2h30 d'échanges et de confidences. Pour participer, contactez l'émission au 09 69 39 10 11 (prix d'un appel local) ou sur parlonsnous@rtl.fr.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.