Podcasts about RCI

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, J. Peder Zane and James Varney speak with Joel Kotkin about his recent article for RCI exploring how and why fascism has become a buzzword of American politics. On the news round-up, Zane and Varney use a City Journal piece suggesting why fraud in Medicaid and Medicare seems an unsolvable problem to discuss a Wall Street Journal article detailing how autism therapy has become a hotbed of billing abuse and a Daily Caller story on rampant fraud in Obamacare. They also discuss John R. Lott Jr.'s recent RCI article on data showing that violent crime is declining even as more Americans – especially women, blacks and Hispanics – are carrying firearms and an article in the Free Press reporting on policies that have helped significantly lower the murder rate in Baltimore. 00:00 Introduction and News Roundup 07:04 Fraud in Government Spending 12:07 Rising Gun Ownership and Crime Rates 18:27 Understanding Fascism: A Historical Perspective with Joel Kotkin 25:53 The Role of Religion in Fascism 26:22 The Fascism Debate: Trump and Historical Context 30:04 Nationalism and Patriotism: A Shift in Perception 32:44 Weaponization of Language in Political Discourse 36:24 Democratic Socialism: Ideals vs. Reality 41:19 The Ascendancy of the Left in the Democratic Party 48:53 Anti-Semitism and Political Extremism: A Dual Concern Articles Discussed in This Podcast: Joel Kotkin/RCI: The Strange Afterlife of Fascism | RealClearInvestigations   City Journal: Why Medicare and Medicaid Fraud Won't Go Away   Wall Street Journal: Autism Therapy Hotbed of Billing Abuse   Daily Caller: Obamacare Enrollment Fraud May Cost Taxpayers Billions In 2026   RCI: Gun Safety: Violent Crime Drops as More Americans Pack Heat   Free Press: Why Did the Murders Stop in Baltimore?    Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

Le nouveau tour de vis sur les ruptures conventionnelles a été confirmé cette semaine. Le Parlement a en effet définitivement adopté, le 2 juin, le projet de loi de transposition de l'avenant conclu par les partenaires sociaux le 25 février dernier, accord qui prévoit d'abaisser la durée maximale d'indemnisation chômage des demandeurs d'emploi ayant conclu une rupture conventionnelle individuelle. Le coup d'envoi du congé supplémentaire de naissance a également été lancé. Les décrets nécessaires à sa mise en œuvre ont enfin été publiés au Journal officiel, le 31 mai. La chambre sociale de la Cour de cassation a par ailleurs rendu le 28 mai un arrêt sur les contours de la caractérisation du harcèlement sexuel en entreprise. Enfin, les résultats du dernier baromètre Empreinte Humaine-Ipsos BVA sur l'état psychologique des salariés français ont été dévoilés.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Leighton Woodhouse about his RCI article on the surprising partnership between left-leaning activists and MAGA influencers to oppose a farm that breeds beagles for scientific experiments.    The New York Times is the focus on this week's news roundup. Zane and Varney discuss a Times article reporting that the Trump administration has vastly exaggerated the war's impact on Iran's military; a controversial piece by Times columnist Nicholas Kristof claiming Israeli soldiers, security forces and their dogs raped Palestinian men and women, and a look at the multiple articles the Times has run on Trump administration's $13 million no-bid contract to fix the Reflecting Pool in Washington, D.C. even as the paper has paid little attention to the massive government fraud scandals unfolding across the country. 00:00 Introduction to the Podcast and Guest 14:29 Animal Testing and Ridgeland Farms 20:54 Activism and the Beagle Rescue Efforts 30:35 Bipartisan Support for Animal Rights 35:50 Journalistic Integrity in Activism Reporting Articles Discussed in This Podcast: Leighton Woodhouse/RCI: How Opposition to Animal Testing Is Bridging the Political Dividehttps://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/05/12/how_opposition_to_animal_testing_is_bridging_the_political_divide_1182121.html   New York Times: U.S. Intelligence Shows Iran Retains Strong Missile Capabilities https://www.nytimes.com/2026/05/12/us/politics/iran-missiles-us-intelligence.html?emc=edit_na_20260512   Nicholas Kristof/NYT: Opinion | The Silence That Meets the Rape of Palestinians https://www.nytimes.com/2026/05/11/opinion/israel-palestinians-sexual-violence.html New York Times: Trump Says He's Renovating ‘Filthy' Reflecting Pool on the National Mall https://www.nytimes.com/2026/04/23/us/politics/trump-reflecting-pool-renovation.html?searchResultPosition=5   New York Times: Trump Gave Out a No-Bid Contract to Turn D.C.'s Reflecting Pool Bluehttps://www.nytimes.com/2026/05/08/us/politics/reflecting-pool-trump-contract.html?searchResultPosition=1   New York Times: See How Trump Is Renovating the Lincoln Memorial Reflecting Poolhttps://www.nytimes.com/2026/05/12/us/politics/trump-reflecting-pool-renovation.html?searchResultPosition=2   New York Times: Reflecting Pool Repairs Appear Uneven and Behind Schedule, Officials Sayhttps://www.nytimes.com/2026/05/12/us/politics/lincoln-memorial-pool-repairs.html?searchResultPosition=3   New York Times: Reflecting Pool Repairs to Cost $13.1 Million. Trump Had Promised $1.8 Million. https://www.nytimes.com/2026/05/11/us/politics/reflecting-pool-paint-contract-trump.html?searchResultPosition=4 Daily Wire: Ohio's Massive Medicaid Fraud Loophole  https://www.dailywire.com/news/ohio-says-safeguards-exist-to-stop-medicaid-fraud-but-admits-massive-loophole?row=0 Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

Hur automatiserar man marknadsfunktionen med AI? AI håller på att förändra marknadsavdelningen i grunden. Men de flesta bolag börjar i fel ände. I det här avsnittet av Sälj- och Marknadspodden samtalar Anders Hermansson med Hanna Musie, Marketing Lead på Women in AI och grundare av Seldi, som hjälper marknadsorganisationer att gå från ad hoc-användning av AI till att bygga system som faktiskt driver tillväxt. De går igenom tre konkreta områden som VD:ar och marknadsledare behöver ta på allvar: Kontroll kontra automatisering. Det farligaste med AI är inte att den tar över jobbet, utan att du slutar förstå varför det fungerar. Strategin, positioneringen och det som gör dig unik, det ska förbli mänskligt. Exekveringen kan du automatisera. Diagnostisera innan du automatiserar. Innan du köper fler verktyg eller bygger flöden, gå igenom en vanlig arbetsvecka och räkna ut hur många timmar som läggs på repetitiva uppgifter som inte kräver mänskligt omdöme. Där hittar du din första AI-potential. Framtidens marknadsorganisation. En AI-native marknadsavdelning på ett medelstort B2B-företag kommer inte bestå av tio specialister, utan av tre personer som dirigerar sina egna team av AI-agenter. Frågan är vad det kräver av de människor du redan har, och de du ska rekrytera. Avsnittet innehåller också praktiska tips om hur man väljer vad som ska automatiseras, vilka verktyg som är relevanta och hur du som VD coachar ditt team in i en ny verklighet. Hanna Musie är engagerad i Women in AI, Sveriges största nätverk för kvinnor inom AI med cirka 10 000 medlemmar i Sverige och närvaro i 200 länder. Läs transkribering Anders Hermansson (00:03) Hej och hjärtligt välkomna till Sälj marknadspodden från Business Reflex. Det här är ju podcaster för dig som vill kunskap och inspiration kring hur man säljer marknadsför till den digitala business och bisnisköparen. Jag heter Anders Harmansson. Idag ska vi prata om ett otroligt aktuellt ämne. Övergripande rubriken är… hur man automatiserar marknadsavdelningen med AI. Det kommer jag att prata med en otroligt härlig kvinna som heter Hanna Mose. Hon är jätteduktig på att jobbat med AI länge och vi kommer att diskutera vad man behöver tänka på för att inte gå fel i den här automatiseringen. Vi tar upp tre viktiga områden som jag tycker du ska lyssna absolut till slutet för då kommer konkreta tips om hur du som vd ledar för ett bolag som verkligen behöver tänka till kring AI och marknadsföringen hur du ska göra för att det inte går fel i den här djungeln. Så häng med på intervjun! Anders Hermansson (01:01) Hanna Muse, hjärtligt välkommen till Säljmarknadsbådden! Hanna Musie (01:05) Tack så mycket, väldigt kul att här! Anders Hermansson (01:07) Ja, vad roligt. Vi har haft lite försnack innan om det här med AI och jag är AI-entusiast, du. Så ska bli jättekul att prata med dig idag. Och det vi ska prata om, ämnet som vi har försökt mejsla ut här, det så hur automatiserar man marknadsavdelningen med hjälp av AI? Det är liksom det övergripande temat här. Det är ju superspännande verkligen. Som jag berättade för dig när jag satt uppe till två i natt och… Anders Hermansson (01:32) utvecklade med hjälp av klåden MCP-server som då är en koppling kan man säga mellan ett system och AIN så att den kan babbla. Så jag är lite trött idag, men jag var pigg och glad när jag såg dig. Så härligt! Hanna Musie (01:45) Det är härligt att bidra med energi. Anders Hermansson (01:47) Ja, eller hur? Men du Hanna innan vi drar igång kan inte du berätta lite grann om dig själv och hur din koppling och hur har landat i det här med AI och så. Hanna Musie (01:56) Jo absolut. Jag är ju marketing lead på Women in AI som är Sveriges största nätverk för kvinnor inom AI. Och sen så via mitt bolag Seldi så hjälper jag marknadsorganisationer att gå från att jobba väldigt ad hoc med AI till att faktiskt bygga AI-system som driver tillväxt. Och så föreläser jag på Bergs och har via Seldi också en slutgrupp för marknadsledare där de kan liksom dela konkreta road maps, sina utmaningar och faktiska beslut de tagit. Så bjuder vi in lite AI-experter, AI-entreprenörer och så för att säkerställa att de är i framkant. Anders Hermansson (02:37) Ja, spännande. Och det här med Women in AI, vad är det för någonting? Hanna Musie (02:42) Jo, med Women in AI, där jobbar vi mycket för att säkerställa att fler kvinnor blir engagerade och utbildade inom AI. Så att vi har mentorskapsprogram, vi kurser, har träffar och så. Så att det är väldigt uppskattat och våra event brukar vara uppåkade på 24 timmar. Så det är jättekul. Anders Hermansson (03:01) Snyggt. Och bara så man ska förstå ungefär hur stor rörelse det här. Hanna Musie (03:06) Nej men vi finns i 200 länder och i Sverige då så är vi en ledningsgrupp och sen så är det cirka 10 000 personer med i vår slackgrupp. Anders Hermansson (03:19) Fantastiskt, vad roligt! Och varför har inte jag hittat någon grupp för men in AI kan man fråga sig? Hanna Musie (03:25) Men det det här jag menar. Men vi går ju mer och mer mot att ha communities för man märker att folk vill ju bolla och prata med andra, liksom utbyta erfarenheter. Anders Hermansson (03:32) Ja, exakt. Lite av Dark Souls-aktigt. Men lite bakgrund då, hur landar du det här? Hanna Musie (03:43) Men jag har varit engagerad inom AI även när det bara var teoretiskt. Och sen har jag ju jobbat med marknadsföring i cirka tio år nu. Och läst på om AI och när det väl kom så blev jag ju så, herregud, det inte bara snack utan nu finns det att faktiskt använda publikt. Så att jag har ju följt utvecklingen från start och sen… Anders Hermansson (04:03) Mm-hmm. Hanna Musie (04:12) Gick jag med i Women in AI så fort jag flyttade upp till Stockholm egentligen? Anders Hermansson (04:18) Coolers, du vad heter det? Det kanske är en konstig fråga men varför ska vi prata om det här nu? Varför tycker du att det är relevant? Just nu går vi att prata om det här. Hanna Musie (04:27) Det är väldigt relevant för att marknadsföring och marknadsavdelningar är oftast i skottlinje när det kommer en ny teknik. Det ser man även nu med AI. Den traditionella marknadsavdelningen, både när det kommer internt till setupen, vilka roller som ingår och så där, men också när man konkurrerar mot andra bolag, har ju ändrats helt och hållet. För det behöver ju inte vara människor på ett bolag. Anders Hermansson (04:53) Mm. Hanna Musie (04:56) och vad man konkurrerar mot, utan det kan ju vara deras AI-agenter. Anders Hermansson (05:01) Det är väl om man tittar på olika listor över vilka yrken som påverkas mycket av AI så är marknadsidan de som ständigt ligger högt upp i alla fall. Det betyder väl att AI kan göra mycket nytta genom det området då. Hanna Musie (05:11) Mm, ja. Och det har man ju redan. Jättemycket nytta. Och det är just därför det är så viktigt att prata om för att jag som är i kontakt med mycket CMO, RCI och OER och C-suite, marknadsnära roller, man ser ju att många ändå känner sig fort ganska ensamma i ansvaret för slutresultatet av AI ändå. Anders Hermansson (05:26) Mm. Mm. Mm. Ja, stä. Hanna Musie (05:39) Och att man kanske är lite vilsen fortfarande i hur man faktiskt ska implementera det för att få resultat. Och sen kanske man inte har tid att gå en kurs eller så. Och då går man ju tillbaka till det här med nätverk att hitta forum där man faktiskt kan liksom lära av varandra så att man inte gör de dyra misstagen själv. Så det är… Eller skjut upp det till Imonja. Så att för… Anders Hermansson (05:46) Mm. Just det, eller skjuta upp det till imorgon för att man har så mycket att göra nu. Hanna Musie (06:09) Det kommer ju ändras framtidens marknadsorganisation som vi känner till den idag i alla fall. Så det är ju egentligen att se till att inte stoppa huvudet i sanden och hänga med i att troligtvis så kommer marknadsavdelningen som vi känner till den idag i alla fall bestå mer av AI-agenter än människor. Anders Hermansson (06:12) Mm. Mm, mm. Just det. Det kan vara lite deprimerande som marknadsföraren men jag hoppas vi kan få en positiv spinn på det här. Vi försöker i Sälj marknadspodden ta lite VDs perspektiv på det här så att man tittar på det uppifrån och ser hur man ska organisera sig kring det här. Så jag hoppas vi kan komma in lite grann på det. Men om vi kommer tillbaka till dagens ämne då med hur man automatiserar marknadsavdelning med AI. Och vad skulle du säga är de tre viktigaste sakerna man ska tänka på övergripande? Hanna Musie (06:46) Mm. Mm. Men övergripande så skulle jag säga att för att gå tillbaks i den här positiva spinnen då, att du är den som kontrollerar AI och att du inte ska låta AI att kontrollera dig. Och sen också då att du börjar med att diagnostisera innan du faktiskt automatiserar så att du vet att du gör rätt saker. Anders Hermansson (07:05) Ja. Jesta. Hanna Musie (07:22) och lite hur kommer marknadsorganisationen faktiskt att vara uppbyggd 2026 och framåt för att få tillväxt. Anders Hermansson (07:29) Hej då! Just det, och där bör man tänka på, jag antar, kompetensmix och så där. Vad är inställning man ska ha? Om man ska rekrytera in folk eller kompetensutveckla folk som man redan har så måste man förstå liksom vad ska de passa in i för någonting, tänker jag. Ska Hanna Musie (07:42) Hej! Prösters! Anders Hermansson (07:50) det här första punkten handlar om att du ska kontrollera AI istället för att AI ska kontrollera dig. Vad får du berätta? Vad menar du det? Hanna Musie (07:58) Ja, vad menar jag med det? Men det farliga med AI är ju inte att det gör jobbet åt dig. Det om du liksom slutar förstå varför det funkar. Om jag tar ett exempel, många jobbar med metaannonser eller andra typer av annonser. Förut bestämde du själv vilken målgrupp, vilket budskap, vilket format och så där. Nu bestämmer algoritmerna det åt dig, vilket är jättebra för att det optimeras och så vidare. Men det blir ändå att du tror att du är marknadsförd, men det är egentligen AI som är marknadsförd och du som godkänner. Anders Hermansson (08:34) Ja. Hanna Musie (08:35) Och problemet där blir ju att när det slutar funka och du inte vet varför, då har du ju låtit AI kontrollera dig och inte tvärtom. Anders Hermansson (08:45) Just det. Ja, men då tror jag att jag förstår. Hanna Musie (08:47) Ja, så det är jätteviktigt att separera det här strategiska tänkandet mot eller från exekveringen. Så att det strategiska liksom vem vi pratar med, vilket problem vi löser, varför vi finns, det är ju väldigt mänskligt och det ska behållas mänskligt. Medan exekveringen, så när skickar vi, vad vi testar, hur vi optimerar, det kan vi outsourca till AI. Men… Anders Hermansson (08:56) Ja. Jag försöker förstå skillnadssättet. det här är en grej. Jag har ju hållit på med AI sen, inte lika länge som dig, men sen dagen efter ChatGPT lanserades så var det bara okej, det här är grejen som man måste lära sig. Och jag har hela tiden backat i ett steg. Så jag har hela tiden backat mer. Men vad skulle du liksom säga är, var ska man dra linjen för vad man då… Hanna Musie (09:26) Mm. Ja. Anders Hermansson (09:44) inte ska låta AI bestämma och kontrollera vad man ska göra själv. För jag har liksom själv inte stått på samma plats hela tiden, utan jag har såhär, jaha, men jag har en strategi här, vänta nu varför ska jag göra strategi? Det berättar att den gör strategin. Och så backar jag. Hanna Musie (09:54) Nej. Ja, och det är skillnad på vad den kan göra och vad den bör göra för att självklart kan AI göra strategin. Men det man ser statistiskt sett är att i slutändan så ger JPP och många andra LLM-modeller liknande strategier och tips till alla användare. Anders Hermansson (10:21) ⁓ så klart. Hanna Musie (10:22) Så när det kommer till marknadsföring och även bolagstrategi overall så vill man ju säkerställa att man faktiskt sticker ut. Anders Hermansson (10:31) Mm. Hanna Musie (10:31) Det enda man egentligen kan vara bäst på är ju den kunskapen som du själv besitter som kan göra dig unik, kan göra så att ni har ett specifikt perspektiv. Så det är viktigt att inte bli en slav för AI, utan säkerställa att man sticker ut på något sätt och det är egentligen den största vallgraven som man har när det går att bygga vilket bolag som helst, vilken produkt som helst, väldigt snabbt. Varför välja dig? Anders Hermansson (10:59) Just det. Jag tror att jag förstår lite mer. Det här behöver man ju sätta in själv i sin kontext och försöka förstå vad är skillnaden som är skillnaden med det här bolaget som jag jobbar på nu. Det är liksom någonting som vi måste verka fram själva. att det inte bara blir en template från Chatt-QFT. Hej, får jag en marknadsstrategi och så får jag samma som alla andra. Och så blir det jättedåligt. Jag fattar. Men grymt. Vad heter det… Hanna Musie (11:21) Mm. Anders Hermansson (11:27) Finns det mer att kring det där med att kontrollera? Om man tänker att man automatiserar hela processer och sådär. Är det farligt eller är bra? Hanna Musie (11:37) Mm. Det är ju jättebra. Det har jag tänkt komma in på, men… Anders Hermansson (11:42) Ja. Mm. Hanna Musie (11:49) Absolut måste man bygga system. För det som många gör idag är att de jobbar väldigt ad hoc med AI. Att det är en del av en manuell process. Så att man kanske har en gemme-like gem eller någon typ av custom gem. Som hjälper den att skriva text eller skapa bild eller vad det nu kan vara. Men sen så är det fortfarande manuella steg till att lägga in det i hapsbåtor. Anders Hermansson (11:52) Mm. Mm. Hanna Musie (12:19) Det är jätteviktigt att bygga upp ett flöde, ett system för det så det kan arbeta. Anders Hermansson (12:20) Jöster. Så det är snarare positivt. Det ska man inte säga att då tappar vi kontrollen. Det är bra på något sätt. Hanna Musie (12:36) Exakt, det du inte vill tappa kontrollen är din kreativitet. Du vill hitta din position. liksom… Det som gör dig unikt ska du inte få hjälp med AI för att ta fram. Anders Hermansson (12:47) Just det. Jag såg en så intressant bild med tanke på att tappa kontrollen. Det är ju mycket prat, kanske mindre nu, ganska mycket prat om det här med att AI tar över världen. Då var det en bild på en… Det var fotot, eller teckningen var på en människa som satt i naturen med armen runt en hund. Hanna Musie (13:01) Mm. Ja. Anders Hermansson (13:15) Där… där… vad heter det… hunden då har varit en varg. Väldigt självständigt djur. Men sen har vi successivt domesticerat den här vargen till att den blir liksom en pickenes som vi går omkring med i en väska. Det var liksom det här med… med tanke på att tappa kontrollen. Det var ett scenario som AI, när man pratar med AI om det här, säger ja, men jag kommer att vänja dig vid att du slutar tänka, för det här är mycket mer bekvämt. Hanna Musie (13:22) Ja. Ej då! Anders Hermansson (13:43) Och till slut sitter vi där som en liten hund vid A-in Hanna Musie (13:45) Ja. Anders Hermansson (13:46) där den bara jajaja. Hanna Musie (13:49) Ja, men det ju så. Och jag ratar ju just nu ur ett bolagsmarknadsföringsperspektiv när jag säger att behåll din kreativitet. Men självklart finns det ju många fall där AI blir chefen. Alltså till exempel som jag vet inte om du har sett att det är ett café som har öppnat i Stockholm. Anders Hermansson (13:57) Ja. Jo just det exakt. Hanna Musie (14:06) Ja, som bara är AI-drivet. Där är en AI-agent, Mona, som har rekryterat och satt upp och leder det här kafet. självklart finns det ju fall där man kan släppa kontrollen men inte ur ett bolag som marknadsföringsperspektiv. Anders Hermansson (14:17) Ja. Nej. Sen var det en jäkla bra spinn för dem då att de marknadsför det faktumet och så får de värsta publiciteten för sitt café. Det hade de tänkt till i månaden tror jag. Ja men grymt, vad härligt. Då har vi fått lite koll på det här med kontrollen så att man ska tänka på det. Det finns liksom en linje där du måste tillföra egen kreativitet. Du kan inte ut i strunt i det antar jag men då blir det liksom vanilj och alltihop och du kommer att vara en i en massa men så du måste ha en edge som du själv måste komma på för att det här ska bli unikt då. Hanna Musie (14:37) Ja. Mm. Anders Hermansson (14:56) Ja, men grymt. Och det här andra grejen som vi pratade lite igenom. Det här med att diagnostisera innan man automatiserar arbetet. Hanna Musie (15:04) Jo, absolut. Det jag ser är att många börjar i fel ände så att de ser ett nytt verktyg och hoppar på det direkt för att det kommer nya lanseringar av klod, kommer nya AI-verktyg som poppar upp till höger och vänster som lovar guld och gröna skogar. Och det är lätt att bli inspirerad av vad AI kan göra istället för att fokusera på vilket problem kan det lösa specifikt för mig. Så det är viktigt att först och främst Anders Hermansson (15:23) Mm. Mm. Hanna Musie (15:35) analysera vart du kunde resa ny faktiskt läcker, vad som tar mest tid och är repetativt för er och vad som inte då kräver mänskligt omdöme om man ska koppla det till förra punkten. Och det tar liksom en vecka att göra en audit, men det tar ett år att städa upp efter felaktiga system som inte kan prata med varandra. Anders Hermansson (15:49) Mm. Mm. Hanna Musie (16:00) Ett tips för att förklara lite mer är att tajma och räkna ut hur många timmar marknadsföringsavdelningen eller andra avdelningar lägger på saker som inte kräver mänskligt omdöme. Och att det är där man hittar den första AI-potentialen. Anders Hermansson (16:17) Jag fattar. Jag ser en utmaning i att det finns fortfarande en ovana i att tänka på vad man kan använda datorer till. Eftersom vi har hållit på med datorer i så många år så vet vi att det är en jättebra räknemaskin. om jag ska lägga ihop två tal eller räkna ut ett medelvärde så öppnar jag Excel och så låter jag den räkna och så står det 4,3. Då slapper göra det själv. Gud vad bra! Hanna Musie (16:32) Mm. Mm. Anders Hermansson (16:47) Men det här är ju helt nya arbetsuppgifter ur det perspektivet som man kan använda sin dator till. Och jag tänker bara med diagnostiseringen. är ju klurigt att tänka på vad man faktiskt gör på dagarna. Har du något tips kring hur man diagnostiserar och upptäcker vilka produktivitetsvinster man skulle kunna göra med AI? För att jag säger inte att det är liksom svårt att tänka på det sättet. Hanna Musie (16:53) Mm. Ja. Ja. Tipset är att ta en vanlig… Om du följer dig själv i en vecka- och avsätter tid att för varje uppgift du gör, tajma dig själv. Se hur lång tid lägger på det här- och hur många steg du har gjort för att slutföra den uppgiften. När du har gjort det en vecka får du fundera på hur ofta du de här uppgifterna. Anders Hermansson (17:22) Mm. Mm. Mm. Hanna Musie (17:44) Och de delar då som du gör ofta, som är tidskrävande och som du har väldigt tydliga steg för hur du gör, det är de du kan automatisera. Anders Hermansson (17:55) Mm. Just det. Hanna Musie (17:58) Så att vi vill inte automatisera någonting som inte har en tydlig liksom steg för steg kedja av actions. att där är det… Jag brukar till och med tipsa om att liksom skriva ner det för hand typ. Vilka stegen faktiskt är. För då blir det väldigt tydligt hur du ska automatisera. Anders Hermansson (18:05) Ja. Hanna Musie (18:22) För annars så hamnar man där i att man försöker automatisera samtidigt som man inser att den här processen funkar ju inte ens manuellt. Anders Hermansson (18:33) Nej just det exakt, det är krångel när jag sitter själv och gör olika varje gång och så vidare. Så det finns två nyttor med det här, dels att mål för ordning på hur man gör någonting. Men sen kan man liksom turbo boosta det då med att man lägger AI på det dessutom. Hanna Musie (18:42) Mm. Precis. Och det där man bygger de här systemen som du var inne på då. För att när man har den här tydliga kedjan, jo men då kan man gå in med verktygen för att faktiskt sätta upp automatiska flöden som jobbar när du inte är vid datorn. Anders Hermansson (18:50) Ja. Mm, just det. Ja, jag fattar. Det som jag, om jag ska dela med mig lite mer då av mina erfarenheter av det här, är ju just att det är… Om man ritar ett flödeschema brukar jag säga så här, här är fem saker jag gör i rad, här är min process. Då har jag märkt att det är på pilen emellan två boxar Hanna Musie (19:19) Mm. Anders Hermansson (19:31) som du faktiskt gör någonting som du har glömt. Och det är det som AI kan hjälpa till med. Det är så här, ja men vänta, från steg ett till steg två, ja men jag kan ju med sjutton på att du gör någonting på pilen där, du tänker efter på något sätt eller analyserar någonting och förbereder dig för att du ska kunna det som är i steg två där. Där har du tidskiven liksom. Hanna Musie (19:47) Tack Mm. Ja men dels där, men det är därför precis som du säger att det är viktigt att logga varje steg man faktiskt gör. För att det finns ju massa tidskubbar däremellan. Anders Hermansson (20:04) Just det. Hanna Musie (20:09) Sen får man sätta upp många verktyg för att flytta från plats A till plats B. Till exempel Safe om man är nybörjare eller en EITN om man är lite mer tekniskt kunnig för att liksom flytta de här aktiviteterna från den här plattformen till den andra. Anders Hermansson (20:30) Du, det här var intressant. Vi pratar om automatisering. Vi sa ju först själva metoden att tänk nu för 17 efter vad det är ska automatisera så att du inte bara gör mer kaos av saker och ting eller egentligen inte får de vinst du hade tänkt dig tidsmässigt. Nu nämnde du några verktyg här. Hur skulle du säga att man… Vad finns det för någon sorts mognadstrappa eller sådär när man ska liksom olika grader av automatisering och vad är det för… ja, kan man säga… verktyg som gäller nu, kanske inte imorgon då men… vad är din erfarenhet av vilka verktyg som är bra att använda för olika ändamål? Hanna Musie (21:07) Ja, alltså, om man ska tänka ur ett flödesperspektiv så är det ju först och främst viktigt att man förstår grunden i det. Vilket är liksom trigger brain action. Om man ska vara väldigt lätt nu på grundläggande nivå. Och en trigger är ju någonting som kickar igång själva flödet. Och det kan ju vara om man ska ta liksom… Anders Hermansson (21:11) Hm? Mm. Hanna Musie (21:34) Generellt sett är det lättast att automatisera något typ av content. Så det brukar vara där många börjar. Så om vi säger att en trigger är att man laddar upp ett dokument på Google Drive, då börjar flödet. Då flyttar man… med hjälp av N8N eller Sapier över från Google Drive till hjärnan. Då kanske man har byggt upp en Gemini Gem byggt upp i klåd vad det nu är vill göra. Där har man byggt upp vad är vår tone of voice vilken är vår målgrupp hur ska det här case studyn vara strukturerad om det nu är en text då Om det är en bild så kanske man har använt Nanobanana eller Aima. Och sen så flyttar man över med en liten till Action som är själva utförandet. Och där kan det ju vara att lägg in den här texten i den här templeten i Hubspot till exempel. Anders Hermansson (22:35) Mm-hmm. Jätte. Hanna Musie (22:47) Och sen då, oftast så brukar man ha en human in the loop också så att man får någon ping till Slack så att man förstår att såhär, okej, nu behöver jag gå in och läsa för att se så att allting känns korrekt eller så godkänner man bara direkt Slack. Och så skickas det ut liksom. Anders Hermansson (23:07) Gästa. Hanna Musie (23:07) Så att trigger brain action är väldigt bra att ha i åtanke. Och sen så är SABRE eller NHDN det som faktiskt flyttar mellan trigger brain och action. Anders Hermansson (23:21) Ja just det. det den som sköter själva logistiken om man säger så. Jag fattar. Vi har själva byggt ett ramverk kring det här med hur man ska bedriva marknadsföring som då är superkopplat till AI-möjligheten. Så där finns det fem lager. Så det första lager är lager 0. Det handlar om företagets affärsidivision, mission och Hanna Musie (23:25) Precis. Anders Hermansson (23:48) De ekonomiska målen och eventuella budgetramar och vilka människor som är på bolaget. Allt det dokumenterat är ägarviljan. Är exit om tre år eller det här ett lifestyle brand som ska fortsätta längsomhelst. Det är det första. Lager 1 handlar lite mer om marknadsföringsgrejer. En väldigt definierad ICP och en person där AI vet allt om drivkrafter och rädslor och sånt där saker om den här personen som man vill påverka. Kopplat till företagets erbjudande, deras unika mekanismer eller nisch och så där. Och sen så finns det ett datalager där man helt enkelt samlar på sig information om vad det där man gör har gett för resultat. Och så finns det ett beslutslager där man har en beslutslogik för hur man ska utvärdera datat. Och sen finns det ett exekveringslager som du pratade om med skapa bloggpås, skapa whitepaper, gör manus till webinar eller allt det här. Gör ett outbound email och sådana saker. Men allt det bygger då på den här underliggande datastrukturen. Och anledningen till jag har rantat om det här det är ju så att… Vi har inte pratat om det nu men just det, ju mer kontext man ger de här AI-verktygen… Hur ska man tänka kring det? Ibland tänker man att AI vet ju allting, men vad vet AI och vad vet AI inte? Hanna Musie (25:14) Mm. Det beror på om du har på minnet eller inte. Nej, självklart är det viktigt att ge så mycket kontext som möjligt för att har den inte kontexten så är det här som man har pratat om mycket att input, ju bättre input man har desto bättre output får man. Så det är jätteviktigt att dela vad har AEN för roll, vad är det egentligen den ska utföra, vad har den för restriktioner och sedan dela så mycket. Anders Hermansson (25:45) Mm. Hanna Musie (25:59) PDF-er eller underlag som man har. Har ni brandguidelines eller har ni ett ramverk för hur ni vill att nånting ska vara uppbyggt? Har ni en lista på konkurrenter och vad som gör er bättre än dem? Ja men ladda upp det då. Men däremot är det viktigt att säkerställa att man har en AI-LLM som är enterprise-nivå eller som inte använder ens data för att träna på. Anders Hermansson (26:02) Just det. Ja, just det. Bra poäng, just det. Så att inte det där läcker ut i deras allmänna modell. Det dumt, för det var den här unikiteten vi pratade om förut, och den vill man ju hålla in-house. Hanna Musie (26:31) Exakt. Precis. Så det är ju viktigt att tänka på innan man delar allting. Anders Hermansson (26:40) Just det. då har vi det här med… Det var ju bra, du räknar upp bra grejer där. Och då blir det då som ur vd-perspektiv så kanske det så vi vet det där. Och sen kommer han bara, vänta, det är jag som vet det där. Jag har det i mitt huvud, vad vi har för personer. Så du vet vad som triggade om mitt säljssamtal och sånt där. Ja, precis. Du måste få ut det ur ditt huvud, ner i ett dokument. Dels för… Hanna Musie (26:52) Mm. Mm. Mm. Anders Hermansson (27:05) Tror jag vore bra för din personal om de kände till det lika bra som du gör. om man inte fastnar i founder led sales då som många startups fastnar i. Grundaren kan sälja vad som helst och så säger någon annan samma sak och kunden bara va? Jag förstår inte. Men det gäller ju att kunna förklara det där för en AI då. Vad är det som är skillnaden som gör skillnaden? Det måste dokumenteras. Då kan du föda och då kan ju AI hjälpa till mycket, mycket mer. Hanna Musie (27:08) Nu. Mm. Ja. Och det ju det du behöver träna, om jag ska gå tillbaka till det här trigger brain action. Braindelen är ju där du tränar din AI med all den här informationen. Och sen behöver ju inte du, då behöver du bara gå in och uppdatera när det är någonting som har förändrats eller om du vill justera på något sätt. Så det är ju ändå något som du gör vid ett tillfälle till att börja med men sedan behöver optimera såklart. Anders Hermansson (27:55) Exakt. Och sen så kommer vi säkert in på, om ett tag, något år, eller det går så fort, det är ju självkorrigerande system då, som lär sig själva vad de borde ha gjort, och så gör de bättre nästa gång och så. Men det är ganska advanced. Hanna Musie (28:06) Ja, och det gör de ju redan idag. Så det här var ju ett väldigt enkelt exempel på trigger brain action men sen det går ju att ha flera steg i flödet och sen också som en loop så att den själv säger till att oj nu har du nog missat de här aspekterna och så liksom kör den om loopen. det finns väldigt avancerade system man kan ha idag. Anders Hermansson (28:13) Mm. Jaster. Ja, precis. Jag är till exempel en white paper-skapare där det finns en critic på slutet som kollar av det som har skrivits mot ett antal kvalitetskriterier och sedan skickar en tillbaks till copyrighten om det inte är hög poäng nog. Så det där är ganska bra också att tänka på att man kan låta A-in kolla sig själv. Oftast så är det väl så att A-in… Hanna Musie (28:38) Mm. Mm. just nu. Mm. Anders Hermansson (28:57) Till att börja med tänk mig att AI har en roll. Det är min copywriter, vad bra. Och så får jag granska det där sen. Ja, men vänta nu. Behöver du granska det där? Vad skulle du göra när du granskar det? Ja, jag skulle göra exakt det här. Bra! Säg åt en AI då att göra det åt dig. får du ett steg till i din process automatiserat. Ja, grymt. Du, vad heter det? Tack för en liten exposé där kring verktyg och så. Det här är ju naturligtvis så att man… Hanna Musie (29:10) Mm. Spik sökt. Anders Hermansson (29:24) Det enda råd jag har när det gäller verktyg är att man ska försöka och inte investera sig tokfast i något speciellt verktyg eller en speciell tech stack i alla fall. För att det går så fort så det ploppar upp något nytt. Men har man dokumenterat det där som du sa, kontexten och även sina rutiner, hur man gör saker, då är det lättare att flytta över det till en ny plattform om det dyker upp någonting roligare. Du! Ja, du! Framtiden! Hanna Musie (29:36) Mm. Det är en jättebra poäng Anders Hermansson (29:52) Om vi nu säger att jag är marknadsförare som sitter här med sax och tape-rulle och tycker att det jättekul med marknadsföring och så. Hur ser min framtid ut jämfört med hur en framtida marknadsavdelning kommer att vara? Hanna Musie (30:06) Den traditionella marknadsförings- setupen tror jag kommer att dra ut. Det kommer att vara ännu viktigare för marknadschefen- går från personalansvar till att vara mer en dirigent av intelligenta system. Min spaning är att ett AI-native marknadsföringsteam- kommer att bestå av tre personer som dirigerar sitt team av AI-agenter. Och då kommer det vara en person som äger top of funnel, alltså brand, positionering, community, relationer och de delarna tillsammans med sina AI-agenter. En person som äger bottom of the funnel, alltså konvertering, automation, pipeline med sina AI-agenter. Och sen en AI native CMO eller motsvarande person som äger liksom helheten och då förstår både affären och och tekniken. sen allt däremellan kommer då bara av ägentlert. Anders Hermansson (31:12) Nu har vi fokuserat mycket på marknadssidan. Har du några tankar kring vad som förändras på säljsidan? Hanna Musie (31:23) Ja, men säljssidan tror jag kommer vara lite mer… lite annorlunda ändå för att det blir ännu viktigare med community, relationsbyggande och de delarna. Så det man ser är ju att det går väldigt mycket mot product led growth när det kommer till sälj. de här low intent kunderna där kör man mer att produkten säljer sig själv via olika… Nu kommer jag in på det då med marknadsföringskanaler medans säljarna har mer fokus på de här high intent stora kunderna och kanske blir mer att man åker ut till varandras kontor eller att man ses någonstans så att det blir viktigare med det här liksom mänskliga. Anders Hermansson (31:56) Mm. Mm. Just det. Precis, vi har sprungit runt kvarteret i ett varv och lärt oss en massa. Och så kom vi tillbaks till att då är det där, nu är det utkristalliserat att det är relationsbygget och den mänskliga relationen som kommer att bli skillnaden som gör skillnaden i många fall då eftersom allt annat kan automatiseras och så. En liten sak som man kan tipsa lyssna om här det är ju att era kunder kommer att trycka in er offert rakt in i AI och fråga vilken ska jag köpa? Hanna Musie (32:26) Mm. Pisses. Anders Hermansson (32:41) Det kan ni tänka på, som att AI optimerar era offerter. Det kommer att vara en vinnare i ett halvår till, innan alla har kommit på att man ska göra det. Hur AI tolkar sin offert. Hanna Musie (32:50) Men en annan grej som också är viktig att tänka på, eller som jag tycker att man ser redan nu, det är att… AI har ju redan börjat automatisera många processer, vilket har frigjort väldigt mycket tid. Men det är ju inte så att människor i timmen har mindre göra, utan då hittar man ju så här, oj, det här har vi väl att göra hur länge som helst. Den här kampanjen har vi väl att testa, men inte haft tid för. Låt oss testa det. Så att det är också det att det frigör ju tid till att utföra det som man inte har hunnit med innan. Anders Hermansson (33:04) Mm. Just det. Tipset är att inte omedelbart titta till att kan skära i personalkostnader med hjälp av AI, utan tänka så här, gud vad roligt, vad skulle vi nu kunna göra? Nu kan vi göra fem gånger så mycket med samma personalkostnad. Det är ett lite mer kreativt sätt att tänka på det. eftersom vi försöker ta VDs perspektiv här, då blir det så att om jag nu tänker att jag har ett gäng med marknadsförare idag och jag har en CMO och så vidare, vad är det för Hanna Musie (33:33) Precis. Anders Hermansson (33:56) Krav jag måste ställa på dem eller om jag sitter i situationen att jag ska rekrytera in ett gäng eller någon, en person. Vad är det liksom för, vad är det för, hur ska anställningsintervjun, hur ska det här arbetsprovet, vad ska det vara för någonting för att det ska vara relevant i den här nya världen liksom? Hanna Musie (34:03) Mm. Ja, nej men det är en väldigt bra fråga och jag skulle säga att… Det viktigaste är att kanske inte leta efter de kriterierna som man har gjort innan eller leta efter specialister utan framför allt så här har de hur snabbt lär de sig och hur bekväma är de med att arbeta med verktyg eller en verklighet som man inte fullt ut förstår för att ingen av oss vet vart vi kommer vara om ett år eller två år eller liksom sex månader till och med. Så jag skulle säga att det viktigaste att fråga i en intervju mer hur lärde du dig det senaste verktyget du inte kunde få sex månader sedan? Och vilket var det? Alltså mer den typen av frågor. Anders Hermansson (35:00) Just det, mycket bra. Mm. Jag brukar ju då fråga såhär, va, ja, du säger att du är såhär nyfiken och såhär, va kul! Vad lärde du senast? Då brukar jag såhär, eeh, vad lärde jag mig senast? Då bara, då behöver du såhär tank i paus. Och sen frågar jag såhär, ja, okej, va kul! Vad, vad, vad brukar du leta efter kunskap? Vilken är din favorit YouTuber? Eeh, aaah, nej, det såhär, aha, okej, så nyfiken var du! Kul! Nästa! Hanna Musie (35:12) Ja men precis. Ja, men precis att det blir viktigare att man är snabb lärd och accepterar att saker och ting, du kommer behöva lära dig hela tiden. Det du har kunnat tidigare, det är ju jättebra erfarenhet att ha för att man då lättare kan träna AI-agenterna. Men man behöver vara öppen för att vi kanske behöver byta verktyg varannan månad. Anders Hermansson (35:59) Just det. Att det inte bara är sock och stön kring det. Det är väl… Jag tänker att det finns ju… Man behöver som ett tips till folk som lyssnar som kanske känner att de borde göra mer med AI. Och det är ju så jag har ju gått igenom hur gammal jag är liksom. Jag har gått igenom när marknadsföring blev digital från början. När det verkligen var sax och tape roll till att det vart digitalt. Då var det ju liksom bara att plugga på nätterna. Det är ju så här, det är ingenting som… Hanna Musie (36:02) Ja. Anders Hermansson (36:28) Det går att bara någon timme här och där på jobbet när man har lite över utan det är liksom okej nu är det dags att lyfta sig själv ett steg. Så det är liksom på allvar kompetensutveckling på riktigt. Och då tänker jag också en annan grej om man är expert. Då kan det vara lite ego-utmanande att våga släppa sargen och tänka att jag är nu inte expertexperten utan jag är då det som du säger, alltså dirigenten som dirigerar fyra experter som gör det som jag gjorde förut. Den liksom mentala steget är viktigt att ta för annars kommer man antagligen fastna i fällan att testa AI en gång och glatt se att den inte var lika bra som en själv så kan man lägga det åt sidorna och fortsätta med sin sax och sin tape rulle. Hanna Musie (37:00) Mm. Mm. Mm. Precis. Och det ser man ganska ofta att det är så men jag tycker faktiskt inte att AI är särskilt bra. Jag får inte så bra svar eller jag får inte så bra output. Ja men då kanske du behöver lägga lite mer tid på att förstå hur du sätter upp detta. Bolla med andra som har gjort det som är i liknande sits eller kolla YouTube eller läs på för att… Anders Hermansson (37:27) Nej. Hanna Musie (37:43) Som sagt kan en AI driva ett café. Så jag tror att den kan skriva ihop den här texten du vill ha eller bygga den här landningssidan eller vad det nu är. Anders Hermansson (37:50) Exakt. Tänk på AI som en sorts… Om du har fått en personlig assistent, hur skulle du introducera den personen till jobbet och tala om för den personen exakt hur jobbet ska göra så att den bara flyger igenom processen och producerar fantastiskt resultat? Det är väl en ganska bra… Det är så du ska tänka. Om vi ska försöka sammanfatta, vi har pratat om tre olika punkter. Vi sa att det är viktigt att du inte lämnar kontrollen till AI. Hanna Musie (38:10) Mm. Anders Hermansson (38:18) Det var ju det här med att det måste finnas, om vi tittar i go-to-market perspektivet av saker och ting så ska det finnas en unikitet annars blir du ingen skillnad från alla andra vanilj som håller på och bara tjatkepeterar sig till marknaden utan det måste finnas en kontroll över den kärnan i strategin eller hur det var så vi pratade om. sen hade vi nummer två det var att diagnostisera innan du automatiserar. Det var ju då att Hanna Musie (38:39) Pisses. Anders Hermansson (38:46) Vi måste se över de flöden som vi faktiskt har och titta väldigt mikroskopiskt på dem och se vilka steg gör vi faktiskt nu repetitivt och som du sa vad är det som tar mycket tid? Ibland kan man ju fastna i det att jag gör någonting ganska sällan men det när jag gör det är det supertråkigt så det borde jag automatisera bara nej om du gör någonting en gång om året, sorry ät dig igenom det liksom bokslut eller vad du nu gör för någonting det är bara det så är det ät grodam Men om du gör någonting varje dag och det tar mycket tid eller ofta under en vecka, där har du liksom en riktigt nice möjlighet att automatisera bort det då. Och sen var det det tredje. Ja, just det, exakt. Sättet att göra det på, tänk verkligen på att skriva ner det. Vad skulle du föreslå? Är det papper och penna? Hanna Musie (39:24) Och är vi där, börjar jag skriva ner stegen först. Det beror på hur man är som person, men miro-boards är ju väldigt bra att rita upp flöden i. Papper och penna går också bra. Bara så ni har det tydligt framför er. Så är sätt som känns mest bekvämt. Anders Hermansson (39:40) Mm? Ja? Ja. Om man är en babbelmänniska, då kan man sätta på voice-rekorden på sin iPhone och ta en promenad och berätta för sig själv hur man gör saker. Det kanske känns lite konstigt i början att bara prata rakt in i en mikrofon, men det kan man göra. Sen kan man lägga den till en AI och försöka reda ut hur man gör saker. Det var bara lite grann på kul. Tänk så här… Vänta nu, har du ska strukturera din process? Ja men vänta nu, kan inte en AI strukturera den? Fast du måste ju ge den input då till den här hjärnan. Annars så kommer den att göra något vanilj eller något fel. Det tredje, var ju just det där med hur framtidens marknadsorganisation behöver se ut och vilka krav man måste ställa på personerna där. Och då pratar du om att, de här tre personerna, hur stort är det bolaget som klarar, som liksom, de klarar av att marknadsföra där tre personer? Ja då. Hanna Musie (40:47) …small till medium-sized. Så liksom, ja. Anders Hermansson (40:52) En hanterbar företag. Eller hur? är ju exakt. Vi är mycket midsize-bolag i vår bolagspyramid. Vi har pratat i B2B-kontexten. Det finns säkert massor prata om i B2C också. Större volymer, fler och allt sånt där. Men nu har vi hållit oss inom B2B som vi alltid gör i Säljmarknadspodden. Hanna Musie (40:56) Som majoriteten av svenska bolag är. Mm. ⁓ Precis. Anders Hermansson (41:18) Men då var det teamet som då kommer att bli dirigenter istället och ska övervaka ett gäng med AI var. Och där sa du att ditt tips var att kunna dela upp ansvaret mellan de här var top of fun, alltså det man gör tidigt för att försöka få folk att bara uppmärksamma en och få en viss känsla. Och sen så det som är längre ner i tratten då där man konverterar och får igång sälja. Det var det så ungefär du sa. Hanna Musie (41:44) Ja, precis. Och sen en CMO eller motsvarande som håller ihop helheten. Anders Hermansson (41:49) Just det. Och som har bra budget för tokens. Hanna Musie (41:52) Det var en annan poäng som jag skulle säga tidigare men jag vill inte sticka in det. För du pratade mycket om det här med din loop. Alltså du har en AI som kritiserar din… Ja, och det är ju viktigt då att tänka på tokens där för att den loopen kan du ju hålla på hur länge som helst. Anders Hermansson (42:09) Ja. Ja exakt, de kan aldrig bli nöjda. Jag satt till två varv, sen får de vara nöjda. Riktigt. Och sen har vi det här med hur man ska tänka som person i marknadsteamet. Eller då som tips till vd här att coacha sina befintliga marknadsförare. Eller vad man ska leta efter i rekryteringsförfarande. Just med hur snabbt lär man sig saker. Hur snabbt tar man till sin ny kunskap helt enkelt. För det det som är… Hanna Musie (42:19) Det var bra. Anders Hermansson (42:43) Där ökar hastigheten exponentiellt med att det kommer nya möjligheter och är man duktig på att ta till sig sånt, kan man ju också utnyttja det och till företagets fördel då. Hanna Musie (42:53) Och även vara trygg i att vara otrygg. Anders Hermansson (42:57) Ja just det. Att man vågar göra saker innan man är helt supersäker på. Snyggt, absolut. Det är en väldigt bra tips. Okej, apropå tips. Ska vi försöka nu? Nu har Hanna kommit här med massa bra insikter och kunskaper kring det här med hur man automatiserar marknadsavdelning med AI. Och jag känner att jag nu vart ännu mer stressad. För det har varit en sak till jag BODE göra. Och jag har redan brist på tid. Vad är ditt konkreta tips kring vad jag ska göra nu för att påbörja resan? Vad är nästa grej jag borde göra? Hanna Musie (43:35) Första grejen att göra är ju en audit på nuvarande processer. en helt vanlig vecka, bara hur många timmar lägger du på olika saker som inte kräver ditt mänskliga omdomme? Och inte köpa fler AI-licenser eller ens fundera på vilka verktyg som finns just nu, utan bara fokusera på dina egna processer och skriva ner dem. Det skulle jag säga är A och O. Anders Hermansson (43:59) Hmm… Hmm… Just det. Så då blir det så här, vd, leva som man lär, köra vd, gör det här själv, men instruera också dina marknadsförare till att göra exakt samma sak. Sen kan ni compare notes då efter en vecka och se vad kom vi på allihopa kring vad vi gör för någonting. Och då har ni tagit ett första viktigt steg då. Hanna Musie (44:24) Ja, och om man känner att man känner sig ensam i den här resan söker till ett sammanhang där man kan få inspiration från andra som redan har gjort jobbet. det kan ju spara hur mycket trial and error-tid som möjligt. Anders Hermansson (44:32) Mm. Just det. Man behöver inte känna i det här sammanhanget att man är sift på bollen och så vidare. Men det är lätt att tro när man är inne, nu vet inte jag hur folks Instagram algoritmer ser ut men min är ju helt nerlusad av AI förstås är påar och sånt där. Man tänker så här men gud vad långt efter jag är. Det är en missvisande bild. Det är verkligen så att om man har kommit, så har man börjat tänka på de här grejerna då ligger man ganska bra till än så länge. Får man sluta? Slutar det hela med då? Avslutar det hela med då då? Ja. Hanna Musie (44:54) Ja. Det ses. Där! Mm. Ja. Anders Hermansson (45:10) Ja men grymt Hanna, tack snälla för att du var med i Säljmarknadspodden. Hanna Musie (45:14) Tack så mycket för att jag fick vara med, det varit jättekul att prata med dig. Anders Hermansson (45:17) Ja, roligt. Har du så fint, då? Hej hej! Hanna Musie (45:19) Då sa man… Hej! Anders Hermansson (45:21) Vilket bra avsnitt eller hur? Hanna är ju grym verkligen. som jag sa tidigare i avsnittet så har vi på Business Reflex gått all in på det med AI sen flera år tillbaks. Och har en ganska avancerad setup för hur det här ska fungera för att det ska bli maximalt effektivt för marknadsfunktioner och för den delen också säljfunktioner. Så om du är intresserad av att få ut mer av AI eller bara vill bolla och bolla kring er egen resa och hur ni ska ta er vidare så är du hjärtligt välkomna att höra av dig. Men som vanligt, vad den gör där ute så ska den vara relevant. Hejdå! The post Podd #250 – Automatisera marknad med AI appeared first on Business Reflex.

After the April 2026 genetic evaluations, Canada experienced a rollback and changes to the LPI formula, we visit with Mike Barnum and Maxime Ten-Have to discuss how STgenetics® Canada is prepared to meet producer's needs and handle industry change and market trends. Focusing on a few sires like BREEZER, RHETT, BECK, MYLO, BEATBOX and more, we dive into some unique offerings from the various portfolios like Eco$ and RCI sires. Additionally, we hear about the success of CAPTAIN daughters in Canada and what his release off the Legend™ program means to Canadian dairy producers.

No novo episódio do podcast Além da Curva, Felipe Cavalcante e Alejandro Moreno conversaram sobre a trajetória e os desafios da indústria de hospedagem compartilhada no Brasil. Alejandro conta sua história de 26 anos no país, atuação na RCI e trajetória que o levou à vice-presidência de turismo da ADIT Brasil, além de detalhar como a multipropriedade, timeshare e fractional evoluíram, transformando destinos e gerando empregos. Alejandro também falou sobre sua atual fase profissional na Tera Hotéis, com foco em empreendimentos que combinam hospitalidade, multipropriedade e experiências de lazer.

For Revolutionært Kommunistisk Parti, er arbejdernes internationale kampdag ikke en ceremoniel festdag eller en festival. For os er dagen en vigtig del af den levende kamp for kommunisme, en kamp som strækker sig langt udover Danmarks grænser. Nærmest på månedlig basis, udstiller kapitalismens sit eget forfald i form af en ny menneskeskabt katastrofe, så klassekampen kan på ingen måde siges at være ovre - hverken globalt eller i Danmark. Hør hvorfor vi stadig har en verden at vinde, i dette særafsnit af Revolutionær Kommunistisk Podcast som er baseret på et udvalg af taler fra 'Revolutionær 1. maj' i København. Talere (efter rækkefølge): Andreas Nørgård, Asger Ammundsen, Keagan Chronnister og Uffe Skovmand. Mødte du os ikke til 1. maj? Skriv til os her og gå med i kampen

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Paul D. Thacker about his RCI article which details the central yet largely hidden role played University of North Carolina virologist Ralph Baric in both the risky scientific work that may have created the virus that causes COVID-19 and the subsequent campaign to suppress public debate about its origins.  In our round-up of the week's best investigative reporting, Zane and Varney discuss a Wall Street Journal article about the sources of political violence, a Washington Post story on the Trump administration's effort to bring a venture capital mindset to the Pentagon, and a wide range of reports from PJ Media, the Federalist, the National Review and Fox News on the Trump administration efforts to highlight alleged wrongdoing by the Biden administration. 00:00 Introduction and Podcast Overview 02:55 Political Violence and Media Responsibility 05:58 Pentagon's Venture into Silicon Valley 08:59 COVID Cover-Up and Indictments 12:00 Ralph Baric and the Origins of COVID 15:09 Gain of Function Research and Its Implications 25:38 The Personnel Matter and Media Response 26:30 The Start of the Cover-Up 27:41 Gain of Function Research Explained 29:39 The Role of Media in Scientific Discourse 31:15 Intel Briefings and Lab Accident Possibilities 33:00 The Science Community's Response to COVID 36:09 Financial Motivations Behind the Cover-Up 39:35 The Implications of Scientific Research Funding 42:10 The Future of Gain of Function Research 44:10 The Need for Accountability in Science and Politics Articles Discussed in This Podcast: Paul D. Thacker/RCI: COVID Cover-Up: Hiding Star Researcher Ralph Baric's Ties to Global Pandemic Wall Street Journal: Anti-Government Violence Hits 30-Year High Washington Post: Turning the Pentagon into a Venture Capital Firm New York Review of Books: Rebooting the Pentagon PJ Media: Top Fauci Aide Indicted for Concealing COVID Records Federalist: Did Politicized DOJ Scuttle Clinton Foundation Probe? Federalist: Did Biden Agency Try To Hide Planned Parenthood Loans? National Review: DOJ: Biden Admin Persecuted Conservative Christians Fox News: Claim: 'Mother Lode' of Russiagate Files in FBI Burn Bags Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

In this week’s news and earnings episode, Simon and Dan break down the Bank of Canada’s latest rate decision and what it signals for inflation, oil prices, and the Canadian economy. They also dive into the newly announced Canada Strong Fund, Canada’s proposed sovereign wealth fund, and discuss whether it’s smart policy or political branding. The guys also cover Shell’s blockbuster acquisition of ARC Resources, what it means for Canada’s natural gas sector, and why global capital may be starting to view Canada more favorably again. On the earnings side, they discuss Celestica’s AI-fueled growth, Intel’s surprising turnaround, and why demand for CPUs is rising again in the age of AI inference. Finally, they touch on TD’s sudden reversal on Canadian telecom ratings and what it says about sell-side analyst targets. Tickers of Stocks Discussed: CLS, INTC, SHEL, ARX, BCE, T, RCI.B, TU Subscribe to Our New Youtube Channel! Check out our portfolio by going to Jointci.com Our Website Canadian Investor Podcast Network Twitter: @cdn_investing Simon’s twitter: @Fiat_Iceberg Braden’s twitter: @BradoCapital Dan’s Twitter: @stocktrades_ca Want to learn more about Real Estate Investing? Check out the Canadian Real Estate Investor Podcast! Apple Podcast - The Canadian Real Estate Investor Spotify - The Canadian Real Estate Investor Web player - The Canadian Real Estate Investor Asset Allocation ETFs | BMO Global Asset Management Sign up for Fiscal.ai for free to get easy access to global stock coverage and powerful AI investing tools. Register for EQ Bank, the seamless digital banking experience with better rates and no nonsense.See omnystudio.com/listener for privacy information.

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Roger Pielke Jr., a fellow at the American Enterprise Institute, about his article detailing how Al Gore's seminal 2006 book and film on climate change, “An Inconvenient Truth,” helped politicize science. In our round-up of the week's best investigative reporting, Zane and Varney discuss Paul Sperry's article for RCI on newly declassified documents showing how a top government official fast-tracked a politically compromised whistleblower complaint in 2019 that ultimately triggered the first impeachment of President Trump. They also discuss the sexual accusation that forced Rep. Eric Swalwell to resign from Congress – and why this evidently widely-known questions about his conduct had not been reported until now.  00:00 Introduction to the Podcast and Guest 01:00 Impeachment Insights and Partisan Politics 07:05 The Eric Swalwell Controversy 16:05 Legacy of Al Gore's Climate Advocacy 17:01 The Evolution of Climate Change Discourse 22:08 Current Understanding of Climate Science 28:00 Global Perspectives on Climate Change 29:14 Decarbonization and Energy Sources 31:28 The Politicization of Science 38:35 Millenarianism in Climate Science 42:47 Finding Common Ground in Climate Policy 46:38 The Impact of COVID on Public Trust 50:39 The Future of Academia and Climate PolicyArticles Discussed in This Podcast: Roger Pielke Jr.: The Legacy of Al Gore's "An Inconvenient Truth" 20 Years Later Paul Sperry, CI: BREAKING: Newly Declassified Docs Reveal Bias of Impeachment 'Whistleblower' Paul Sperry, RCI: The Beltway's 'Whistleblower' Furor Obsesses Over One Name Washington Post: How Eric Swalwell Rose Despite Disturbing Reputation  American Prospect: Eric Swalwell and the Death of Accountability   Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

Sorti en 1997, ce classique est bien plus qu'une chanson d'amour : c'est une déclaration puissante, un choix assumé d'aimer, avec ses hauts, ses doutes et ses tempêtes. À travers la voix exceptionnelle d'Orlane et la composition inspirée d'Eric Virgal, ce titre est devenu un incontournable des pistes de danse et des histoires d'amour.On revient sur la naissance du morceau, la rencontre artistique, le succès immédiat, et cette alchimie rare qui transforme une chanson en classique intemporel.Et si aimer, ce n'était pas seulement ressentir… mais choisir, chaque jour ?

In this episode of The Canadian Investor Podcast, Simon and Dan discuss some of the largest IPOs in history and whether 2026 could become a record-breaking year for new listings. They break down Saudi Aramco, Alibaba, Facebook, Uber, and Rivian, before looking ahead to potential mega-IPOs from SpaceX, OpenAI, and Anthropic. They also explore whether investor demand can keep up with these massive valuations. The discussion then shifts to the Financial Planning Canada Financial Stress Index, highlighting how Canadians are feeling about money, rising living costs, retirement savings, debt, and the growing financial divide between younger and older generations. Finally, they examine a new TD report that downgraded Canada’s telecom sector. Simon and Dan discuss declining ARPU, increased competition from Freedom Mobile, dividend risks, and whether companies like BCE, Telus, and Rogers can adapt to a changing market. Tickers of stocks discussed: BCE, T, RCI.B, META, UBER, RIVN EY 2025 IPO Summary EY Q1 2026 IPO Summary FP Canada Financial Stress Index Subscribe to our Our New Youtube Channel! Check out our portfolio by going to Jointci.com Our Website Our New Youtube Channel! Canadian Investor Podcast Network Twitter: @cdn_investing Simon’s twitter: @Fiat_Iceberg Braden’s twitter: @BradoCapital Dan’s Twitter: @stocktrades_ca Want to learn more about Real Estate Investing? Check out the Canadian Real Estate Investor Podcast! Apple Podcast - The Canadian Real Estate Investor Spotify - The Canadian Real Estate Investor Web player - The Canadian Real Estate Investor Asset Allocation ETFs | BMO Global Asset Management Sign up for Fiscal.ai for free to get easy access to global stock coverage and powerful AI investing tools. Register for EQ Bank, the seamless digital banking experience with better rates and no nonsense.See omnystudio.com/listener for privacy information.

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Jan Jekielek, a senior editor at The Epoch Times, about his bestselling new book, “Killed To Order: China's Organ Harvesting Industry and the True Nature of America's Biggest Adversary". On the news roundup, Zane and Varney discuss a CBS News investigation of potential hospice care fraud in California, a Wired article on how a top ranking DOJ official misled a judge regarding voter rolls, a New York Times story reporting that federal prosecutors failed to watch the video connected to a high-profile shooting in Minneapolis before charging the wounded man, and Roger Pielke Jr. Substack piece on the legacy of Al Gore's influential 2006 book (and film) on climate change, “An Inconvenient Truth.” Articles & Books Discussed in this Episode Jan Jekielek Book Excerpt: Killed To Order: China's Organ Harvesting Industry and the True Nature of America's Biggest Adversary CBS News: The Most Connected Hospice Doctor in California Wired: DOJ Misled Judge About How It's Using Voter Roll Data   New York Times: Video of Minneapolis Shooting Undermines ICE Account https://www.nytimes.com/2026/04/06/us/minnesota-ice-shooting-video.html Roger Piekle Jr. Substack: The Legacy of Al Gore's "An Inconvenient Truth" 20 Years Laterhttps://rogerpielkejr.substack.com/p/the-legacy-of-al-gores-an-inconvenient Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Jeremy Portnoy, a researcher for OpentheBooks.com who writes RCI's Waste of the Day feature, about rampant fraud, waste and abuse in government spending. In our round-up of the week's best investigative reporting, Zane and Varney discuss the Daily Caller's report on Chinese researchers working on US defense projects, the Daily Mail's article on a Chinese spy's effort to recruit American figure skater Alysa Liu and the New York Times piece on Russia's campaign to create mayhem across Europe.YOUTUBE: https://youtu.be/UbbcWrjKLYA 0:00 Intro 01:33 Daily Caller: US Funded Defense Projects Riddled with Chinese Researchers 05:15 Daily Mail: Chinese Spies Tried to Turn Skater Aylsa Liu 07:04 New York Times: Ex-Cabbie Driving Russia's Shadow War 10:30 RealClearInvestigations: Bad Bets: Massive EV Subsidies Not Paying Off  13:18 Jeremy Portnoy, OpentheBooks.com, RCI's Waste of the Day feature Articles mentioned in this Podcast: RealClearInvestigations: Bad Bets: Massive EV Subsidies Not Paying Off https://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/02/26/bad_bets_federal_and_state_ev_subsidies_are_not_paying_off_1167122.html Daily Caller: US Funded Defense Projects Riddled with Chinese Researchers https://dailycaller.com/2026/02/23/exclusive-us-intel-defense-grants-chinese-researchers/ Daily Mail: Chinese Spies Tried to Turn Skater Aylsa Liu https://www.dailymail.co.uk/sport/winterolympics/article-15591857/olympics-alysa-liu-father-china-spy-truth.html New York Times: Ex-Cabbie Driving Russia's Shadow War https://www.nytimes.com/2026/02/22/world/europe/russia-sabotage-europe.html RealClearInvestigations: Waste of the Day Archive https://www.realclearinvestigations.com/stream/?topic=waste_of_the_day Subscribe to RCI's and other RealClear Newsletters here.https://www.realclearinvestigations.com/daily_newsletters/ Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with RCI contributor John Murawski about his article detailing the backlash against policies adopted by thousands of public schools that aim to conceal the gender identity of trans students from their parents.   In our round-up of the week's best investigative reporting, Zane and Varney discuss an NBC News report about Iran's reliance on cheap and simple to make drones, a CNN article on the high-tech wizardry Israel has deployed to track and kill Iranian scientists and leaders, a Tablet piece reporting that China may not be as strong as commonly portrayed and an Atlantic report that Cuba may be Trump's next target. They also discuss Ana Kasparian's recent article for RCI about chronic fraud and mismanagement in California's Medi-Cal system and the “billionaire's tax” leaders are pitching to fund but not reform the $200 billion system. Chapters 00:00 Intro: News Roundup with Peder Zane and James Varney 01:00 Global Military Dynamics and Drone Warfare 06:15 China's Influence and Economic Challenges 08:11 Cuba's Political Landscape and U.S. Relations 11:30 California's Medi-Cal System and Government Fraud 15:12 Interview with John Murawski 16:30 Backlash Against School Policies on Gender Identity 19:00 Legal Challenges and Parental Rights in Education 23:48 Cultural Shifts and the Role of Parents 31:19 The Impact of Social Media on Gender Identity 37:18 The Cultural Revolution and Identity PoliticsYOUTUBE: https://youtu.be/P3aFw3rjT6U Articles mentioned in this Podcast: John Murawski/RCI: Transparency: Suing Schools That Hide Trans Kids' Identities From Parentshttps://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/03/05/transparency_suing_schools_that_hide_trans_kids_identities_from_parents_1168501.html Ana Kasparian/RCI: Can Billionaire Tax Cure California's Healthcare Woes? https://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/03/03/can_billionaire_tax_cure_californias_healthcare_woes_1167959.html NBC News: Cheap, Effective and Battle-Tested by Russia: Iran Leans on Shahed Drones to Penetrate U.S. Defenseshttps://www.nbcnews.com/tech/tech-news/shahed-drones-iran-us-war-ukraine-russia-rcna261285 CNN: Hacked Traffic Cameras and US Intelligence: How a Plot To Kill Iran's Supreme Leader Came Togetherhttps://archive.is/NnZiX#selection-3417.13-3429.11 Tablet: Paper Dragon: Behind the Chinese illusion of strengthhttps://www.tabletmag.com/sections/news/articles/paper-dragon-china Atlantic: Cuba Is Nexthttps://archive.is/g0qSn Subscribe to RCI's and other RealClear Newsletters here.https://www.realclearinvestigations.com/daily_newsletters/ Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney use the new Netflix documentary “Cover-Up,” on investigative reporting legend Seymour Hersh as a springboard for a wide-ranging discussion with RCI contributor Aaron Maté about the decline of skepticism and rise of propaganda in the legacy media. On this week's News Roundup, Zane and Varney discuss a Washington Post article about Trump's effort to remake the federal bureaucracy by firing and then hiring workers; two Wall Street Journal investigations of Medicaid and Medicare that suggest that in addition to fraud, waste and abuse, a near criminal lack of oversight costs taxpayers billions and a City Journal article on the politicization of sports reporting. YOUTUBE: https://youtu.be/-ZyNWgiL4z4 00:00 Intro 00:31 News Roundup: Trump Administration's Impact on Federal Workforce 05:29 Fraud, Waste, and Abuse in Federal Government 10:02 Politicization of Sports Writing 16:16 Interview with Aaron Mate on Netflix Seymour Hersh Documentary “Cover-Up” 29:04 Russiagate and Media Accountability 50:15 Conclusion and Upcoming Work Articles and Documentaries Discussed in this Episode: Washington Post: After Firing, Trump Admin Now Hiring https://www.msn.com/en-us/news/politics/after-slashing-federal-jobs-trump-administration-ramps-up-hiring/ar-AA1XOlP3?ocid=BingNewsSerp Wall Street Journal: Seniors Pay for Medicare Overpaymentshttps://www.wsj.com/health/healthcare/seniors-paid-billions-in-extra-premiums-due-to-alleged-medicare-overpayments-d41f5d79?mod=RSSMSN Wall Street Journal: Autism Therapy Is Medicaid's Fastest-Growing Jackpothttps://www.msn.com/en-us/health/other/the-boom-in-autism-therapy-is-medicaid-s-fastest-growing-jackpot/ar-AA1XWJa7?ocid=BingNewsSerp City Journal: How Sports Journalism Lurched Leftwardhttps://www.city-journal.org/article/sports-journalism-writers-media-politics Seymour Hersh Trailer: “Cover-Up”https://www.youtube.com/watch?v=9CxEnECKs9U&t=3s Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

On this week's episode of the RealClearInvestigations Podcast, RCI Editor J. Peder Zane and RCI Senior Reporter James Varney speak with Nancy Rommelmann about her recent RCI article about a man who became a MeToo scapegoat thanks to the New York Times. On the News Roundup, Zane and Varney discuss Paul Sperry's RCI exclusive report detailing new evidence of bias and misconduct in Special Counsel Robert Mueller's probe of President Trump. They also dig into a Semafor piece on Trump's penchant for answering his own phone, Fox News' report on Swedish parents who lost their child because they were too Christian and a New York Times story reporting that the revered civil rights leader, Cesar Chavez, allegedly molested and raped girls as young as 12. YOUTUBE: https://youtu.be/odoRXB4Ittc Articles and Documentaries Discussed in this Episode: RCI/Nancy Rommelmann: The Scapegoat: How One Man's Career Was Ended by MeToohttps://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/03/17/the_scapegoat_how_one_mans_career_was_ended_by_metoo_1170856.html   RCI/Paul Sperry: FBI Misled Court To Spy on Second Trump Campaign Adviserhttps://www.realclearinvestigations.com/articles/2026/03/20/fbi_misled_court_to_spy_on_second_trump_campaign_adviser_1171646.html   Semafor: Why (and How) Everyone's Cold-Calling the President https://www.semafor.com/article/03/15/2026/why-and-how-everyone-is-cold-calling-the-president   Fox News: Swedish Parents Lose Child for Being Too Christianhttps://www.foxnews.com/media/christian-parents-lose-final-appeal-after-swedish-state-took-daughters-following-false-abuse-claim   New York Times: Cesar Chavez Accused of Abusing Girlshttps://www.nytimes.com/2026/03/18/us/cesar-chavez-sexual-abuse-allegations-ufw.html Sign up for the RealClearInvestigations Newsletter. Watch each episode on the RealClearPolitics YouTube ChannelContact us with your thoughts and feedback: jpederzane@realclearinvestigations.com

Cette semaine la mise en œuvre de la réduction de la durée maximale d'indemnisation du chômage après une rupture conventionnelle individuelle s'est précisée. La présentation d'un projet de loi de transposition de l'avenant du 25 février 2026 au Conseil des ministres le 25 mars permet au gouvernement de prévoir une entrée en vigueur de la mesure dès septembre prochain. Une échéance plus lointaine, celle des Jeux olympiques et Paralympiques d'hiver 2030, se prépare déjà.Une loi relative à l'organisation de ces Jeux publiée le 21 mars autorise, comme pour ceux de Paris 2024, des dérogations au repos dominical. Autre information notable cette semaine : la Cour de cassation a mis fin à un débat en décidant, dans un arrêt du 18 mars, que les salariés mis à disposition sont inclus dans le seuil de 50 salariés rendant le PSE (plan de sauvegarde de l'emploi) obligatoire, dès lors qu'ils sont présents dans l'entreprise utilisatrice et y travaillent depuis au moins un an. Enfin, alors que la négociation interprofessionnelle sur l'encadrement des contrats courts se poursuit jusqu'au 9 avril, l'Unédic a chiffré la durée moyenne de ces contrats.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Central banks across Asia and globally are being forced into sharp policy rethinks as Middle East conflict drives higher oil prices and reignites inflation fears. The G7 is discussing emergency oil reserve releases while policymakers scramble to balance growth concerns with renewed price pressures.Today's Stocks & Topics: Rogers Communications Inc. (RCI), Watsco, Inc. (WSO), Core & Main, Inc. (CNM), Embraer S.A. (EMBJ), Silver and Precious Metals, Central Bank Pivot: How Geopolitical Chaos is Rewriting Monetary Policy, Petróleo Brasileiro S.A. - Petrobras (PBR), Autodesk, Inc. (ADSK), Northrop Grumman Corporation (NOC), Stagflation.Our Sponsors:* Check out Anthropic: https://claude.ai/invest* Check out Pebl: https://hipebl.ai* Check out Progressive: https://progressive.com* Check out Quince: https://quince.com/INVESTAdvertising Inquiries: https://redcircle.com/brands

Dans cet épisode, Franck HOARAU reçoit Alexandra ÉLIZÉ, directrice générale du groupe RCI.L'aventure entrepreneuriale de la famille ÉLIZÉ commence en Martinique dans les années 1930, avec l'arrière-grand-père de Alexandra. Quatre générations plus tard, les marques et les entreprises sont toujours présentes (cinéma Madiana, chaîne de restauration Snack Elizé) et se développent, dans la Caraïbe mais aussi en Europe.Dans un échange concret et authentique, Alexandra ÉLIZÉ nous partage :✅ Son parcours, et pourquoi elle n'était pas destinée à reprendre les rênes des entreprises familiales✅ Comment elle a finalement pris la tête du complexe cinéma, puis du groupe RCI, et les défis majeurs qu'elle a dû relever✅ Son expérience de cheffe d'entreprise, maman, sportive et aventurière✅ Pourquoi elle a décidé de lancer le concours Les Pépites RCI, qui récompense les entrepreneurs de Martinique et de Guadeloupe

In this episode of YAS Podcast, hosts AM Davies and NatsHoney, discuss the latest developments in the strip club industry, focusing on RCI Hospitality Holdings. They address the multiple allegations against RCI, including tax fraud, bribery, and a current misclassification lawsuit affecting employees and shareholders alike. The conversation features insights from dancers at RCI-owned clubs in Colorado and highlights the broader implications for the industry. With multiple lawsuits and increased house fees, there's an urgent need for transparency, better labor practices, and a reevaluation of worker classifications. The episode emphasizes the significance of community allyship and the ongoing struggle for workers' rights within the industry.00:00 Welcome to YAS Podcast00:44 Reflecting on the Year 202602:14 Investigating RCI Hospitality Holdings03:52 Employee Misclassification and Legal Troubles09:18 Voices from the Clubs19:23 The Impact of House Fees23:09 Independent Contractors vs. Employees27:12 Dress Code Dilemmas28:04 Panel Updates and Announcements28:33 Independent Contractor vs Employee Debate29:27 Misclassification and Labor Rights30:44 Tipping Culture and Management Expectations31:55 Young Dancers and Industry Challenges33:48 RCI Lawsuits and Investor Concerns41:43 Denver Labor Investigation46:07 Future of the Industry and Worker Rights55:44 Closing Thoughts and Call to ActionLinks:NY Attorney General Press ReleaseRCI's Official ResponseInvestor ScrutinyCNBC News StoryDenver Strip Clubs Steal WagesWage Theft in the Adult Entertainment IndustryDonate to our work ⁠YAS Work Instagram⁠⁠YAS Work BlueSky⁠⁠YAS Work Twitter⁠⁠YAS Work YoutubeYASStore.Shop

STgenetics® Canada team members join us to reflect on the 2025 August Genetic Evaluations now that the dust has settled. Mike Barnum and Ryan Corrigan share what stood out to them, the power of proven maternal lines and the impact of indexes like Eco$ and RCI. Additionally, we hear about newly released sires like BEATBOX, BARITONE and more along with how Farmfit® has been received and improved for the market.00:00 Introduction and Welcome00:33 Highlights of the August 2025 Genetic Evaluations01:37 Importance of Proof Runs for Dairy Producers03:03 Third Generation TPI Sire Achievement04:16 Canadian Bulls and Their Impact08:51 Newly Released Bulls11:47 Understanding Balance in Dairy Breeding12:51 Eco$ Index: Enhancing Dairy Profitability15:15 Robotic Count Index: A Leading Selection Tool17:52 Farmfit® and Other Technological Advancements20:39 Future Breakthroughs in Dairy Genetics22:55 Final Thoughts and Conclusion

We learn about all the latest updates to STgenetics® Robotic Cow Index with Piush Khanal, STgenetics® Quantitative Geneticist in the latest STtalks! Piush delves into the intricacies of the index, explains its goals, and discusses the traits considered, such as milking speed, box time, and effective milking speed. In this STtalks, you can learn how this innovative RCI index aims to enhance genetic selection for robotic milking efficiency, ultimately improving profitability for dairy farmers across the globe.00:00 Introduction and Guest Welcome00:36 Guest Background and Role at STgenetics®02:10 Overview of the Robotic Cow Index (RCI)04:30 Traits Included in the RCI08:23 Recent Updates to the RCI09:43 Importance of Confirmation Traits11:59 Data Collection and Accuracy13:10 Comparison with Holstein USA's Milking Speed Trait15:41 Final Thoughts and Conclusion

Send us a textWelcome to  Podcast 229 on 5th of July, 2025: This week's 10 outstanding high dividend stocks are in the attached podcast's narration and transcript. 5 U.S STOCK SELCTORS USED (1) common shares  (2) dividend yield + 5% (3)  shares traded over 1M  (4) price gain +5%. (5) share price exceeding $22.72QUALIFIERS' STOCK SYMBOLS & THEIR SCORES: (1) NE Score 70 (2) CIVI Score 76 (3) LYB Score 59 (4) MUR Score 56  (5) WHR Score 48.5 CANADIAN STOCK SELCTORS (1) common shares (2) dividend yield + 4% (3) # shares traded over 455K (4) operating margins +5% (5) share prices $22.72 (6) weekly share price gain +5%. QUALIFIERS' & SCORES   (1) PXT Score 49 (2) RCI.B Score 61 (3) NPI Score 57 (4)  BCE Score 40 (5) CVE Score 52.  DATA USED FOR ALL STOCK SCORE CALCULATIONS:   (1) Price $ (2)  Price 4yrs ago $ (3) Book Value $ (4) Advisor Buys # (5) Advisor Strong Buys # (6) Dividend. Yield % (7)Operating Margin % (8) Share Volume Traded # (9) Price/Earnings Ratio.     CNADIAN SCORE  CALCULATIONS (K=Thousand M =million)STOCK  1            2           3     4   5     6          7          8       9PXT   | 14.38 | 22.86| 25.33 | 0| 0|10.71| 26.23 | 171K | 13.0xRCI.B | 44.04| 66.69| 19.40| 7 |0| 4.54| 22.40| 844K |13.4x NPI | 22.49| 34.37| 16.10| 5| 0 | 5.34 |32.55 | 344K| | 22.6x BCE  | 30.84| 6 1.99| 18.71| 2| 0 | 5.67 |12.90 |1.2M |73.0x  CVE | 19.16| 11.37 | 16.30 | 9 | 1 | 4.18 | 8.32| 3.7M | 12.9xUS SCORE CALCULATIONNES |NE  | 28.40 | 24.44 | 29.26 | 4 |  0 | 7.04 | 22.75| 1M| 9.5x| CIVI | 29.72 | 46.66 | 70.57| 2 | 3 | 10.16 | 26.79 | 1M | 3.4x| LYB | 62.01 | 102.73 | 38.48 | 2 | 0 | 8.84 |3.97| 2M | 22.6x| MUR | 24.47 | 23.54 |35.67 | 1  | 0 | 5.31 | 20.53 | 844K | 9.3x| WHR| 109.93 | 225.02 | 48.78 | 2 | 0 | 6.37 | 2.81 | 730K | 718.3xFor information on  my 6 investment books go to  www.informus.ca.  Ian Duncan MacDonaldAuthor, Artist, Commercial Risk Consultant,President of Informus Inc 2 Vista Humber Drive Toronto, Ontario Canada, M9P 3R7 Toronto Telephone - 416-245-4994 New York Telephone - 929-800-2397 imacd@informus.ca

Send us a textWelcome to  Podcast 228 on 28thof June, 2025: This week's 10 outstanding high dividend stocks are in the attached podcast's narration and transcript. 5 U.S STOCK SELCTORS USED (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 1M price gain +1%. QUALIFIERS' STOCK SYMBOLS & THEIR SCORES: (1) APAM Score 47(2) CPA Score 68 (3) MSB Score 44 (4) NVEC Score 56  (5) ITRN Score 55.5 CANADIAN STOCK SELCTORS (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 51K (4) operating margins +3% (5) share prices $12.00 (6) weekly share price gain +1%. QUALIFIERS' & SCORES   (1) TRP Score 71 (2) RCI.B Score 60 (3) MG Score 65 (4)  CCA Score 64 (5) SIA Score 45.  DATA USED FOR ALL STOCK SCORE CALCULATIONS:   (1) Price $ (2)  Price 4yrs ago $ (3) Book Value $ (4) Advisor Buys # (5) Advisor Strong Buys # (6) Dividend. Yield % (7)Operating Margin % (8) Share Volume Traded # (9) Price/Earnings Ratio.     CNADIAN SCORE  CALCULATIONS (K=thousand M=million)STOCK  1            2           3     4   5     6          7          8       9TRP |67.00| 56.14 |26.55 |8|0| 5.07| 43.84| 21M| 17.5xRCI.B |39.87| 66.27| 19.40| 5 |0| 5.02| 22.40| 1.5M |12.2x MG |52.76 114.92| 55.72| 3| 0 |5.14 4.13 | 2M| | 9.6x CCA  |69.23| 121.39 | 70.59| 4| 0 | 5.33 |27.88 |47K |8.9x  SIA |18.79 16.36 |5.82| 2 | 0 | 4.98| 9.40| 284K | 44.4xUS SCORE CALCULATIONS | APAM |44.55 | 51.03 | 4.84 | 1 |  0 | 6.11 |3 3.39| 1.3M| 12.3x| CPA | 108.04 | 74.65 | 57.63| 4 | 0 | 5.96 | 21.75 | 333K | 7.4x| MSB | 24.99 | 36.00 | 1.78 | 0 | 0 | 28.81 |96.23| 82K | 3.5x| NVEC | 74.03 | 73.41 |12.87 | 0  | 0 | 5.40 | 61.81 | 169K | 23.8x| ITRN | 37.75 | 26.90 | 7.89 | 1 | 0 | 5.30 | 21.56 | 63K | 13.6xFor information on  my 6 investment books go to  www.informus.ca.  Ian Duncan MacDonaldAuthor, Artist, Commercial Risk Consultant,President of Informus Inc 2 Vista Humber Drive Toronto, Ontario Canada, M9P 3R7 Toronto Telephone - 416-245-4994 New York Telephone - 929-800-2397 imacd@informus.ca

Send us a textWelcome to  Podcast 227 on 21st of June, 2025: This week's 10 outstanding high dividend stocks are in the attached podcast's narration and transcript.5 U.S STOCK SELCTORS USED (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 1M (4) operating margins +10% (5) share prices + $13.26 (6) weekly share price gain +1%. QUALIFIERS' STOCK SYMBOLS & THEIR SCORES: (1) ZIM Score 51 (2) FRO Score 61 (3) CIVI Score 79 (4) CNQ Score 65 (5) MUR Score 69.5 CANADIAN STOCK SELCTORS (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 419K (4) operating margins +10% (5) share prices $13.26 (6) weekly share price gain +1%. QUALIFIERS' & SCORES   (1) PXT Score 68 (2) CNQ Score 59 (3) NPI Score 58 (4)  PEY Score 61 (5) RCI.B Score 64.  DATA USED FOR ALL STOCK SCORE CALCULATIONS:   (1) Price $ (2)  Price 4yrs ago $ (3) Book Value $ (4) Advisor Buys # (5) Advisor Strong Buys # (6) Dividend. Yield % (7)Operating Margin % (8) Share Volume Traded # (9) Price/Earnings Ratio.     CNADIAN SCORE  CALCULATIONS (K=thousand M=million)STOCK  1            2           3     4   5     6          7          8       9PXT |15.27| 15.82 |25.57 |0|0| 10.09| 26.26| 1M| 13.7xCNQ|46.00| 22.67| 18.77| 7 |0| 5.11| 29.37| 30M |12.9x NPI |21.76| 41.41| 16.10| 5| 0 |5.51| 32.55 | 1.5M| | 21.8x PEY      |20.51| 7.33| 13.63| 3| 0 | 6.44 |23.07 |2.4M |13.8x  RCI.B |38.15| 64.68 19.40| 4 | 1 | 5.24| 22.40| 2.7M| 11.6xUS SCORE CALCULATIONS| ZIM | 16.53 | 48.94|33.52 | 0 | 0 | 46.28 |31.24| 10.5M|0.8x| FRO| 18.98 | 8.84 | 10.51| 2 | 0 | 7.06 | 32.82 | 3M | 12.1x| CIVI| 32.41 | 49.05 |70.57 | 2 | 2 | 9.32 |26.79| 5M | 3.7x| CNQ| 33.38 |18.42 |13.67 | 7  | 0 | 5.18 | 29.37 | 12M |12.9x| MUR| 24.83 |25.29 |35.61 | 1 | 0 | 5.24 | 20.53 | 4M | 9.5xFor information on  my 6 investment books go to  www.informus.ca.  Ian Duncan MacDonaldAuthor, Artist, Commercial Risk Consultant,President of Informus Inc 2 Vista Humber Drive Toronto, Ontario Canada, M9P 3R7 Toronto Telephone - 416-245-4994 New York Telephone - 929-800-2397 imacd@informus.ca

Send us a textWelcome to  Podcast 226: This week's 10 outstanding high dividend stocks are in the attached podcast's narration and transcript.5 U.S STOCK SELCTORS USED (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 1M (4) operating margins +21% (5) share prices + $20.24 (6) weekly share price gain +6%. QUALIFIERS' STOCK SYMBOLS & THEIR SCORES: (1) CIVI Score 76 (2) APA Score 66 (3) NOG Score 69 (4) MUR Score 71 (5) CNQ Score 65.5 CANADIAN STOCK SELCTORS (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 489K (4) operating margins +21% (5) share prices $20.24 (6) weekly share price gain +2%. QUALIFIERS' & SCORES   (1) CNQ Score 68 (2) PEY Score 59 (3) NPI Score 49 (4)  BCE Score 51 (5) RCI.B Score 59,  DATA USED FOR ALL STOCK SCORE CALCULATIONS:   (1) Price $ (2)  Price 4yrs ago $ (3) Book Value $ (4) Advisor Buys # (5) Advisor Strong Buys # (6) Dividend. Yield % (7)Operating Margin % (8) Share Volume Traded # (9) Price/Earnings Ratio.     CNADIAN SCORE  CALCULATIONS (K=thousand M=million)STOCK  1            2           3     4   5     6          7          8       9CNQ| 45.90| 21.37 |18.77 |7|0| 5.12| 29.37| 52M| 12.9xPEY|20.62| 6.92| 13.63| 3 |0| 6.40| 23.07| 857K |13.9x NPI |21.83| 41.80| 16.10| 5| 0 |5.50| 32.55 |1.3M| | 21.9x BCE      |31.01| 60.92| 18.71| 2| 0 | 5.64 |12.90 |6M |73.4x  RCI.B |37.56| 63.81 | 19.40| 5 | 0 | 5.32| 22.40| 1M| 11.xUS SCORE CALCULATIONS| CIVI | 33.35 | 46.95 |70.57 | 5 | 0 | 9.06 |26.79| 4M|3.8x| APA| 21.01 | 20.65 | 14.45| 2 | 2 | 4.76 | 23.82 | 13M | 7.6x| NOG| 32.16 | 19.06 |23.41 | 4 | 0 | 5.60 |41.74| 5M | 5.0x| MUR| 25.43 |23.06 |35.6 | 1  | 0 | 5.11 | 20.53 | 4M |9.7x| CNQ| 33.78 |17.20 |13.82 | 7 | 0 | 5.12 | 29.37 | 13M | 12.9xFor information on  my 6 investment books go to  www.informus.ca.  Ian Duncan MacDonaldAuthor, Artist, Commercial Risk Consultant,President of Informus Inc 2 Vista Humber Drive Toronto, Ontario Canada, M9P 3R7 Toronto Telephone - 416-245-4994 New York Telephone - 929-800-2397 imacd@informus.ca

Send us a textWelcome to  Podcast 224: This week's 10 outstanding high dividend stocks are in the attached podcast's narration and transcript.5 U.S STOCK SELCTORS USED (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 1M (4) operating margins +16% (5) share prices + $5.79 (6) weekly share price gain +4%. QUALIFIERS' STOCK SYMBOLS & THEIR SCORES: (1) GOGL Score 50(2) NE Score 60 (3) SPG Score 69 (4) BXP Score 56 (5) LXP Score 41.5 CANADIAN STOCK SELCTORS (1) common shares (2) dividend yield + 5% (3) # shares traded over 300K (4) operating margins +20% (5) share prices $5.79 (6) weekly share price gain +1%. QUALIFIERS' & SCORES   (1) PXT Score 53 (2) RCI.B Score 63 (3) BCE Score 48 (4)  NPI Score 57 (5) BEPC Score 43.  DATA USED FOR ALL STOCK SCORE CALCULATIONS:   (1) Price $ (2)  Price 4yrs ago $ (3) Book Value $ (4) Advisor Buys # (5) Advisor Strong Buys # (6) Dividend. Yield % (7)Operating Margin % (8) Share Volume Traded # (9) Price/Earnings Ratio.     CNADIAN SCORE  CALCULATIONS (K=thousand M=million)STOCK  1            2           3     4   5     6          7          8       9PXT| |13.57| 15.48 |25.59 |0|0| 11.3| 34.25| 1M| 12.1xRCI.B |36.84| 62.37|19.40| 3 |2| 5.45| 24.30|2M |11.2x BCE |29.90| 60.06| 18.71|1| 0 |5.85| 12.90 |4M| |70,8x NPI |20.46| 40.42| 16.10| 5| 0 | 5.77|31.61|1M|20.5x|BEPC |40.40| 51.26 | 3.58| 3 | 0 | 5.58| 5.09|3482K| 0.0xUS SCORE CALCULATIONS| GOGL | 7.70 |9.97 |9.53 | 1 | 0 | 10.72 |21.92| 4M|13.6x | NE| 24.77 | 0 | 29.26| 4 | 0 | 7.86 | 23.71 | 2M | 8.3x| SPG| 163.07 | 132.27 |9.02 | 4 | 0 | 4.81 |5.15|51.47|2M |21.0x| BXP |67.33 |120.27 |34.22 | 7  | 0 | 5.69 | 29.85 |1M|-2599x| LXP | 8.58 |12.58 |7.12 | 1 | 0 | 6.18 | 17.13 |2M | 43.8xFor information on my 6 investment books go to  www.informus.ca. Ian Duncan MacDonaldAuthor, Artist, Commercial Risk Consultant,President of Informus Inc 2 Vista Humber Drive Toronto, Ontario Canada, M9P 3R7 Toronto Telephone - 416-245-4994 New York Telephone - 929-800-2397 imacd@informus.ca

5月26日~30日的主要新聞：查尔斯国王访问加拿大，重申加拿大会保持强大和自由；多伦多、温哥华支联会纪念六四36周年：前香港学生领袖周永康接受加广中文专访；野火迫使萨斯喀彻温及曼尼托巴省居民疏散；美国开始撤销部分中国留学生的签证；法庭判特朗普无权加关税，美国政府提出上诉，关税暂时继续生效；温哥华华裔博物馆推出《梦想工坊》：致敬香港流行音乐黄金岁月。 https://www.rcinet.ca/zh/wp-content/uploads/sites/6/2025/05/20250530chinois_balado_RCI.mp3

What is Trumpism and how do we fight it? In this talk, originally titled "Fascism, Bonapartism, and right-wing populism," Bryce Gordon explains the Marxist theory of the state, and why Trump is not a fascist but a different kind of class enemy. To beat him, we have to understand his rise and what he represents. To fully understand, we recommend a few readings: The context of Trump 2.0 & Where America is Headed: https://communistusa.org/where-is-america-going/ Bryce's article on Trumpism from 2024: https://communistusa.org/what-is-trumpism/ A brand new episode of the RCI podcast, Spectre of Communism: https://youtu.be/t_TuWkVS8pU?si=0Uq6SmhSreJYHdte ✊Join the fight against capitalism: https://communistusa.org/join

Andrew Walworth, Tom Bevan, and RCP White House Correspondent Phil Wegmann discuss the duo's  “Fighting Oligarchy” Tour, the future of the Democratic Party, and whether Alexandria Ocasio-Cortez will run for president.  Then they discuss next steps in Ukraine and President Zelensky's cover-story interview in Time magazine. Comedian Conan O'Brien is awarded the Mark Twain Prize in a celebration that featured multiple jokes about President Trump. Also, former Utah Representative Mia Love, the first Black Republican woman in Congress, is dead at age 49. Tom Bevan talks to RCP contributor Richard Porter about the fight between The White House and some of America's top legal firms. And Andrew Walworth talks to RealClear Investigations editor J. Peder Zane about a new article by RCI writer Paul Sperry that looks into allegations that FBI Director James Comey used a female undercover agent to fish for evidence of criminal activity by the Trump campaign as early as June, 2015."Image of Alexandria Ocasio Cortez courtesy of Gage Skidmore from Surprise, AZ, United States of America, CC BY-SA 2.0 via Wikimedia Commons"

This week we republish an episode from our international podcast: Against the Stream: Trump's dramatic return to the White House has thrown the liberals into complete panic and confusion. They have flung whatever insults they can at him: from semi-fascist, to fascist, to neo-fascist. To explain how Marxists should understand and approach these phenomena, Alan Woods, the leading theoretician of the Revolutionary Communist International, joined Hamid Alizadeh for another episode of Against the Stream, the weekly current affairs podcast of the RCI. This episode premiered on YouTube. Tune in every Thursday at 6pm GMT. Books mentioned in the episode can be purchased on: https://www.marxistbooks.com/ ✊ Join the fight against capitalism: https://communistusa.org/join

Alternate Current Radio Presents: Boiler Room - Learn to protect yourself from predatory mass mediaOnly three days into Trump's second term there's a lot of media ground to cover with Inauguration, executive orders, techno-bro presence and much more! Bryan 'https://www.spreaker.com/the-boiler-room/' McClain, Adam 'https://www.spreaker.com/author/ruckus/' Clark and https://x.com/JamieLHanshaw hit the Boiler Room running discussing new research on how cellphones can affect developing youth's mental health, a book review on 'Clown World: Four Years Inside Andrew Tate's Manosphere' with Jamie, sci-fi oriented cult tactics blending with modern mythology, the predictable trajectory of the so-called TikTok ban, how the Israel/Palestine topics play into the changes in TikTok, looking at the Trump day one executive orders, the pardoning of the J6 political prisoners, the Biden years a farewell retrospective, techno-bro initiative called 'Project Stargate' as Warpspeed 2.0, leaving the World Health Organization (will it be like 4 years ago and divert funds to GAVI?), Janice McAfee's new 'crypto/AI' project in memory of John McAfee and rumors of Barak Obama leaving Michelle.Reference Links- Ice Breaker: https://nypost.com/2025/01/23/lifestyle/smartphone-use-leads-to-hallucinations-aggression-in-teens-study/- Book Review - https://www.amazon.com/Clown-World-inside-Andrew-Manosphere/dp/B0CXFDZ1NH/ref=sr_1_4?crid=3KDLLPYEC2EFM&dib=eyJ2IjoiMSJ9.th8wbsWbkmNOmzImiuw9osi5LIwTmU_Sxz7Gcxu_2UdDFMH340jKI-bu4Pvlmp4HeNBo4IFsS-hktW_kksaGYeoEnmWRm8PGqggQR2A7W6z0CqszZh26E_7uj_8vKE3Jy9G0EC-n_91CqMYBIe_mYj4TPoOJd4z6eRziLlNvgvLAcN9KHAu42wHfFeS-RNMBd1pW-MJunvMCSjQbwTXWlnjmAVMlRrkKtLlMcP3s7jY.XTB4uojR9rSmnp7FmGWb2iAVTuVAwSR2_I3N0hdJAkQ&dib_tag=se&keywords=clown+world&qid=1737688769&sprefix=clown+world%2Caps%2C192&sr=8-4#audibleproductdetails_feature_div (2024)- https://www.youtube.com/@jamiehanshaw4378- https://youtu.be/L3uwp9aDxaA?si=MDf20beVWkMHRAsH (Video)- https://apnews.com/article/nashville-school-shooting-4ace11dd9a2897d93e901fdad2730b18 (AP)- https://www.dailymail.co.uk/sciencetech/article-14230313/Expert-predicts-women-having-sex-robots-men-year.html (Daily Mail)- https://en.wikipedia.org/wiki/Childhood's_End- https://en.wikipedia.org/wiki/Kolob- https://en.wikipedia.org/wiki/Project_Looking_Glass- https://en.wikipedia.org/wiki/Spaceman_(2024_film)- https://x.com/nathan_cervera/status/1881427755956633746 (X post)- https://x.com/Truthtellerftm/status/1881423276745834576 (Video)- https://x.com/Sofya_salam/status/1881450700498223441 (Photo)- https://x.com/FiveTimesAugust/status/1881885929893495035 (Meme)- https://x.com/WeaponizedNews/status/1882297613921513715 (Weaponized News X)- https://www.instagram.com/reel/DFKjB_1CyRz/?utm_source=ig_web_copy_link (Project Stargate principal)- https://www.theguardian.com/world/2020/apr/14/coronavirus-trump-halts-funding-to-world-health-organization (2020)- https://www.washingtonpost.com/world/trump-united-states-withdrawal-world-health-organization-coronavirus/2020/07/07/ae0a25e4-b550-11ea-9a1d-d3db1cbe07ce_story.html (2020)- https://ge.usembassy.gov/u-s-funding-of-global-health-strengthens-covid-19-fight-june-25/ (2020)- https://x.com/EvanAKilgore/status/1881431216181985720- https://x.com/elonmusk/status/1881547272556777647 (You decide)- https://apnews.com/article/trump-jfk-mlk-rfk-assassination-files-e92f89d694eb55c595175f71a72cb5bc (AP)- https://apnews.com/article/trump-executive-orders-dei-7ef0bf4ce1d465f6b61f3fcfde544593 (AP)- https://apnews.com/article/immigration-trump-border-migrants-immigration-enforcement-a24389b7fd7875ef98b4ab45c14e8418 (AP)- https://apnews.com/article/capitol-jan-6-pardons-trump-justice-department-8ce8b2a8f8cb602d5eaf85ac7b969606 (AP)- https://www.foxnews.com/politics/trump-signs-dozens-executive-orders-fulfilling-many-campaign-promises (Fox)- https://www.thegatewaypundit.com/2025/01/justice-president-trump-revokes-security-clearances-all-51/ (Gateway Pundit)- https://x.com/21WIRE/status/1882684764400066732 (Patrick Henningsen & Max Blumenthal)- https://x.com/5149jamesli/status/1880888299080098163 (James Li X post with audio/video of Jonathan Greenblatt ADL CEO)- https://x.com/infolibnews/status/1880993043467366828 (Chris Menahan X post)- https://www.zerohedge.com/political/i-believe-rule-law-biden-pre-emptively-pardons-fauci-miley-jan-6-committee (ZeroHedge)- https://www.realclearinvestigations.com/articles/2025/01/20/despite_biden_pardon_fauci_still_faces_legal_perils_here_they_are_1085875.html (RCI)- https://x.com/venturetwins/status/1882138678828679382- https://slaynews.com/news/russian-military-blows-whistle-bill-gates-bioterrorism-reduce-population/ (take with many grains of salt)- https://x.com/officialmcafee/status/1882285294088777919- https://x.com/theemrsmcafee/status/1882231875730801092- https://x.com/theemrsmcafee/status/1882458907785998781- https://x.com/AIntivirus- https://x.com/officialmcafee/status/842800222694772737

What is imperialism, and what does it look like today? Our comrades explain...

The Revival Fellowship is a Pentecostal Australian sect that believes in Bible Numerics, a thoroughly debunked theory about numerical patterns found within the Bible. It also teaches British Israelism, generally considered to be unscientific and ahistorical and by some as a justification for racism. The Fellowship would say its teachings are in line with 'complementarianism', though women have no place in the hierarchy or leadership of the organisation. Over the years since it formed from a schism with Revival Centres International in the 1990s, the offshoot (as well as the RCI itself) has faced numerous accusations from former members that it operates as a cult.Full research sources listed here. You can support us on Patreon. Sarah Steel's debut book Do As I Say is available on audiobook now.Links:Heart of Fire: The Story of Australian Pentecostalism — by Barry Chant, House of Tabor, 1984The British-Israel Myth - Christian Identity and the Lost Tribes of Israel — by Nick Greer, 2004Revival Stories & Document Archive — “a historical document archive and collection of stories of members and former members of the Revival Centres groups of churches”, accessed October 2024An Open Letter from Paul Longfield (son of Lloyd Longfield) — 27 November 1988 letter and undated letterForum for ex-members of Revival Churches — accessed September/October 2024Revival On the Air Today — Revival Fellowships podcast featuring interviews with John & Janet Kuhlmann in 2019Leaving a Revival Church Is Hard, but It's Worth It — by Mark Darbyshire, Medium, 20 July 2022The link between gender inequality and violence against women — Our Watch, accessed October 2024Letter to the Adelaide Revival Fellowship — by Jean and Frank O'Flaherty, 20 January 1998Ivan Panin and Friends — Australian National University webpage that includes links to Panin's Panic, the program created by Brendan McKay in 1997Papua New Guinean revivalist churches push dangerous campaign for 'faith-healing' of AIDS — by Liam Cochrane, ABC News, 22 July 2014 Subscribe and support the production of this independent podcast, and you can access early + ad-free episodes at https://plus.acast.com/s/lets-talk-about-sects. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

This week on Communist Radio, Fiona Lali and Ben Gliniecki discuss the victory of Donald Trump in the US elections, and the deep ramifications a Trump presidency will have for Starmer's government and British capitalism as a whole.

This week on Communist Radio, Fiona Lali and Nelson Wan discuss why Labour's recent budget won't be able to paper over the cracks, and why capitalism has been in crisis ever since the 2008 financial crash.

This week on Communist Radio, Fiona and Khaled discuss Fiona's 'Books Not Bombs' tour, the militarisation of universities in the UK, and some common questions that communists get asked about revolution and fighting imperialism.

This week on Communist Radio, Khaled Malachi and Georgina Ryan discuss the chaos of world capitalism, the US elections, the revolutionary movements that have taken place in recent months, and why we need Marxist ideas to guide the struggle for communism.

With Hurricane Milton battering the United States, bringing carnage and suffering in its wake, the apocalyptic threat of climate catastrophe is at the forefront of people's minds. In this week's episode, Ben Gliniecki and Tom Crozier discuss why capitalism is to blame, the impact the climate crisis will have on consciousness, and why only communism can save the planet.

In this week's episode of Communist Radio, Ben Gliniecki and Khaled Malachi sit down to discuss Israel's deadly attacks on Lebanon, Iran's retaliation, and the rank hypocrisy of western leaders like Keir Starmer. As Ben and Khaled explain, revolutionary communists side fully with the oppressed against the oppressor. In order to put an end to Israel's slaughter, workers and youth must fight the enemy at home – British imperialism and its lackeys in Westminster – with mass, revolutionary action.

In episode three of Communist Radio, Fiona Lali and Ben Gliniecki discuss Israel's killing of hundreds in Lebanon; the first one hundred days of Starmer's anti-worker, imperialist Labour government; and how we can build a revolutionary party like Lenin and the Bolsheviks. ✊ Join the Revolutionary Communist Party: communist.red/join

In episode two of Communist Radio, Ben Gliniecki and Fiona Lali sit down to discuss Israel's terrorist attack on Lebanon, why polls reveal an increase in support for communism, as well as answering some common myths about Marxism. ✊ Join the Revolutionary Communist Party: https://communist.red/join

In this latest episode of Marxist Voice, Ben Gliniecki outlines the role of British imperialism today, and how communists can fight to overthrow it.

Welcome to Communist Radio, the brand new podcast series by the Revolutionary Communist Party. Each episode, we will dissect the key political events of the week from a Marxist perspective, as well as how our Party is responding to them, by building a revolutionary alternative. This week, Ben Gliniecki and Fiona Lali sit down to discuss the crisis in the Middle East, Starmer's anti-worker policies, the upcoming university freshers period, and the RCP's autumn growth campaign. ✊ Join the Revolutionary Communist Party: https://communist.red/join

The national question is one of the most complex questions that Marxists must be able to answer, and has a renewed importance today, as the crisis of capitalism inflames national questions that were once considered fully resolved. In this talk, Jack Tye Wilson outlines Lenin and the Bolsheviks' approach and how it developed, the colonial revolutions, and the national question today. ✊ Join the Revolutionary Communist Party: https://communist.red/join

Little over a month after Starmer's landslide election victory, Britain has been thrown into turmoil, with far-right riots and attacks, as well as impressive counter mobilisations. These events are a foretaste of the instability in store, as British capitalism sinks deeper into crisis. In this episode, taken from the opening talk of the recent RCP summer camp, Adam Booth explains these events within the context of the global crisis of capitalism, and outlines the tasks of revolutionary communists in the class struggle today. ✊ Join the Revolutionary Communist Party: https://communist.red/join

⚠ Apologies for the poor audio quality. A piece of equipment malfunctioned. But since the analysis is so important we uploaded this anyway. Rest assured that we will have this fixed for the next episode. In the past week, Britain has been shaken by a wave of far-right violence, with migrants, asylum-seekers and Muslim communities facing intimidation and violent attacks. These shocking events should be a wake-up call for the labour movement. In this episode of Marxist Voice, we sit down with Fiona Lali to discuss why this unrest is taking place, the responses from the left and the labour movement, and the communist perspective on how we can smash the far-right using class struggle methods, ✊ Join the Revolutionary Communist Party: https://communist.red/join

How did the Bolshevik party endure the adversity it faced leading up to 1917? Antonio Balmer explains how a granite foundation of Marxist theory, firmness in principle, and flexibility in tactics led to the greatest event in human history - the October revolution. Read the full report on the RCI founding conference: https://www.marxist.com/the-revolutionary-communist-international-has-arrived.htm Find all the recorded sessions right here: https://www.youtube.com/watch?v=xTEkvx0FabU&list=PLmkivsu9EhGAdQG1hbn36TPMYLquG6vPt&pp=iAQB Join our Party: https://communistusa.org/join Donate: https://communistusa.org/donate

The imperialist wars in Ukraine and Gaza characterize the horror without end that is capitalism. How can we understand why these wars and subjugation of nations happen? John Peterson explains the Marxist theory of imperialism, as well as a history of US imperialism - the most powerful force on the planet.   Read the full report on the RCI founding conference: https://www.marxist.com/the-revolutionary-communist-international-has-arrived.htm Find all the recorded sessions right here: https://www.youtube.com/watch?v=xTEkvx0FabU&list=PLmkivsu9EhGAdQG1hbn36TPMYLquG6vPt&pp=iAQB Join our Party: https://communistusa.org/join Donate: https://communistusa.org/donate