Podcasts about soit

durée : 00:09:59 - Une semaine dans leurs vies - Dans cet entretien avec Eva Bettan, l'écrivain Jean Echenoz dévoile les coulisses de son dernier roman, "Bristol" (Éditions de minuit), en lice pour le Prix du livre Inter 2025. Il révèle sa fascinante approche de l'écriture et son rapport unique au récit cinématographique. - invités : Jean Echenoz - Jean Echenoz : Ecrivain

Tous les vendredis, samedis et dimanche soir, Pascale de La Tour du Pin reçoit deux invités pour des débats d'actualités. Avis tranchés et arguments incisifs sont au programme.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Tous les vendredis, samedis et dimanche soir, Pascale de La Tour du Pin reçoit deux invités pour des débats d'actualités. Avis tranchés et arguments incisifs sont au programme.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Marc Wilmots est de retour au Standard. Retrouver l'ADN du club, ses premiers chantiers, les ambitions, les supporters, ... Le nouveau directeur sportif des Rouches s'est longuement exprimé en conférence de presse. Analyse dans Complètement Foot avec David Houdret, Nordin Jbari et Christophe Franken. Complètement foot - Débriefing des matches du Football belge, Football européen, Diables Rouges, de l'Euro et Coupe du Monde avec les Diables Rouges. Tous les matches de la Jupiler Pro League avec Anderlecht, Club Brugge, Charleroi, Standard, Antwerp, Union Saint-Gilloise, RWDM, Seraing, AS Eupen, KRC Genk, KAA Gent, RFC Liège, les Francs Borains. Mais aussi la Champions League - Ligue des Champions, l'Europa League et la Conference League avec le Barca, le Real Madrid, l'Atletico Madrid, Manchester City, Liverpool, Chelsea, Manchester United, le PSG, Juventus, Inter, Milan AC, Naples, Bayern Munich, Borussia Dortmund. Avec les Diables Rouges : Kevin De Bruyne, Romelu Lukaku, Eden Hazard, Thibaut Courtois, Jérémy Doku, Jan Vertonghen, Koen Casteels, Timothy Castagne, Wout Faes, Arthur Theate, Orel Mangala, Youri Tielemans, Amadou Onana, Yannick Carrasco, Leandro Trossard, Zeno Debast, Dodi Lukebakio, Johan Bakayoko, Michy Batshuayi, Lois Openda, Charles Dekaetelaere, Mike Trésor... Et aussi les plus grands joueurs : Lionel Messi, Cristiano Ronaldo, Kylian Mbappé, Karim Benzema, Mohamed Salah, Harry Kane, Bruno Fernandes, Erling Haaland... C'est le 1er talkshow radio du foot en Belgique. Le dimanche sur VivaCité, radio de la RTBF. Et plus si affinités. Avec David Houdret et la RTBF Sport. Nos consultants sont : Alex Teklak, Nordin Jbari, Clément Tainmont et Guillaume Gillet. Font aussi partie de l'équipe : Christine Schréder, Pieter-Jan Calcoen du journal Het Nieuwsblad, Guillaume Gautier du magazine Le Vif, Jonathan Lange et Christophe Franken de La DH Les Sports+. Merci pour votre écoute Complètement foot, c'est également en direct tous les dimanche de 20h20 à 23h sur www.rtbf.be/vivacité Retrouvez tous les épisodes de Complètement foot sur notre plateforme Auvio.be : https://auvio.rtbf.be/emission/1391 Et si vous avez apprécié ce podcast, n'hésitez pas à nous donner des étoiles ou des commentaires, cela nous aide à le faire connaître plus largement. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

4ème partie du Catéchisme : la prière. Troisième demande du Notre-Père : faire la volonté de Dieu et non la nôtre, le chemin de la sainteté

durée : 00:07:26 - Info médias - À 78 ans, l'ancien journaliste de France Télévisions a encore plein de projets et d'actualités. Il sort son 15e livre, coécrit avec son fils Julien, "Gueules du Tour de France", et jouera du Marivaux sur scène cet été.

Tous les jours de la semaine, invités et chroniqueurs sont autour du micro de Pierre de Vilno pour débattre des actualités du jour.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Léon XIV, nouveau pape, adresse son premier message : « Toutes les personnes, peuples, toute la Terre, la paix soit avec vous » by TOPFM MAURITIUS

Tous les jours dans la matinale d'Europe 1, Olivier de Lagarde scrute et analyse la presse du jour. Aujourd'hui, la nomination du nouveau Pape Léon XIV à la surprise générale. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Monseigneur Patrick Chauvet, auteur du livre "Journal d'un curé de Paris" aux éditions Fayard et ancien Archiprêtre de Notre-Dame de Paris, répond aux questions de Dimitri Pavlenko. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Tous les jours de la semaine, invités et chroniqueurs sont autour du micro de Pierre de Vilno pour débattre des actualités du jour. Emmanuel Macron et Volodymyr Zelensky félicitent à leur tour le nouveau souverain pontife. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Cette semaine dans ABDR, on remercie Inoue et Cardenas d'avoir sauvé ce qui était autrement un des pires week end de boxe de l'histoire. A l'UFC, Fiorot ramènera-t-elle à la France son premier titre? Merci à Import Fight d'avoir sponsorisé cet épisode. 10% avec le code ABDR10 sur import-fight.com

Ecoutez L'oeil de Philippe Caverivière du 07 mai 2025.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Avec Bertrand Chevallier-Chantepie et Alain Pignel Associations citées dans l'émission: - Association "Phoenix semeurs de paix": https://www.le-phoenix.org/ - Association pour les handicapés "Arche Bethléem": https://www.facebook.com/photo.php?fbid=1208036059272989&id=312936188782985&set=a.399224046820865 arche.bethlehem@gmail.com - le site des cultivateurs chrétiens: https://tentofnations.com/ - les Franciscaines Missionnaires de Marie: https://fmmjerusalem.com/

Ecoutez L'oeil de Philippe Caverivière du 07 mai 2025.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Autrefois cantonné aux cercles les plus assumés de l'extrême droite, le « problème musulman » a doucement mais sûrement conquis l'espace politique et médiatique. D'une partie de la gauche qui veut sauver une « république » en péril au ministre de l'Intérieur qui proclame « vive le sport, à bas le voile » la question de l'islamophobie est devenue un marqueur plus déterminant que jamais en France. Si certains assument cette peur des musulmans pendant que d'autres s'indignent des discriminations qu'elle engendre, personne ne s'interroge sur la manière dont s'est construit ce « problème musulman ». C'est ce à quoi s'attèle Hamza Esmili, socio-anthropologue, dans La cité des musulmans, une piété indésirable (Amsterdam). Le chercheur retrace la genèse et les différentes évolutions de l'islamophobie en France, de sa variante libérale de gauche à son déploiement conservateur actuel et ouvre la question en creux de ce « problème musulman » : comment l'histoire coloniale, la désindustrialisation et l'espace ségrégé de la cité, ont produit un phénomène de réaffiliation et de regain de piété qui vient mettre en crise le rapport dominant à la communauté, à l'État et à la société globalisée. Soit « une collision historique bien réelle, une épreuve de modernité ».00:00 Intro 2:58 1982, les ayatollahs infiltrent les grèves ouvrières 6:13 1989, trois lycéennes voilées à Creil, le Munich de l'éducation 9:23 Le « problème musulman », collision historique et épreuve de la modernité 11:23 De l'islamophobie libérale de gauche à l'islamophobie conservatrice 15:25 La question en creux du « problème musulman » : la non-assimilation 18:09 La différence entre l'islamophobie et le racisme anti-maghrébin 20:47 De la génération perdue des enfants d'immigrés à la réaffiliation pieuse 24:20 Désindustrialisation et multiplication des mosquées 28:06 Une forme singulière de collectifs d'individus 'un à un' pieux 33:06 L'influence méconnue de la prédication des « frères de l'effort » sur l'islam de France 37:09 L'attentat géopolitique et l'attentat antisémite : distinguer politiquement les phénomènes de violence 43:52 Islamophobie des gouvernants : calcul politique cynique ou déréliction morale sincère 44:43 Le « problème musulman » permet-il de produire « du français » ? 47:56 Pourquoi l'extrême droite ne rêve pas (même au Puy du fou)Vous aimez ou au moins lisez lundimatin et vous souhaitez pouvoir continuer ? Ca tombe bien, pour fêter nos dix années d'existence, nous lançons une grande campagne de financement. Pour nous aider et nous encourager, C'est par ici.

The Jazz Session No.413 from RaidersBroadcast.com as aired in May 2025, featuring the 1984 jazz-fusion album “Mahavishnu” from the Mahavishnu Orchestra. TRACK LISTING:; I've Heard that Song Before - Harry James & His Orchestra, w. Helen Forrest; What is this Thing Called Love? - Tommy Dorsey & His Orchestra; Captain Adventure - The Stan Tracey Quartet; La Fiesta - Chick Corea; Radio Activity - Mahavishnu Orchestra; Clarendon Hills  - Mahavishnu Orchestra; Play a Simple Melody - Bing Crosby & Gary Crosby; I Put a Spell on You - Nina Simone; Mood - Miles Davis; Blue Rondo a la Turk - Dave Brubeck Quartet; March of the Lost Children - Joe Zawinul; Mercy Street [Peter Gabriel] - Herbie Hancock; Stardust - Artie Shaw; Stranger on the Shore - Acker Bilk; Pacific Express - Mahavishnu Orchestra; Nostalgia - Mahavishnu Orchestra; Untitled Original 11386 - John Coltrane; Relaxin' at Camarillo - Howard Roberts Chorale; Western Shores - Mark Lockheart; So It's True - Abbie Finn Trio.

Le pire moment de l'année quand on est un plant addict, ce sont les vacances ... et pourtant les vacances, c'est tellement agréable ! On a toujours peur de quitter nos plantes et de les retrouver en piteux état à notre retour... Soit on connaît un bon plant-sitter, soit on utilise quelques astuces pour éviter le pire !Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Aujourd'hui, Charles Consigny, Jean-Loup Bonnamy et Éléonore Lemaire débattent de l'actualité autour d'Olivier Truchot.

Aujourd'hui nous sommes le dimanche 27 avril, 2ème dimanche de Pâques, dimanche de la Divine Miséricorde. En ce dimanche, premier jour de la semaine, je viens me reposer en confiance auprès du Seigneur. Je peux lui remettre la semaine qui vient de s'achever et lui confier celle qui commence, en lui demandant la grâce d'accueillir toujours davantage la paix qui... Chaque jour, retrouvez 12 minutes une méditation guidée pour prier avec un texte de la messe ! A retrouver sur l'application et le site www.prieenchemin.org. Musiques : Mon âme se repose de Jacques Berthier interprété par Communauté de Taizé - Chants de la prière à Taizé © Communauté de Taizé ; Lotus de Suzanne Teng interprété par Suzanne Teng - Mystic Journey © Creative Commons by-nc-sa license from Magnatunes.

L'Afrique du Sud n'échappe pas au pillage de sa flore. Le trafic a explosé depuis la pandémie de Covid-19 : plus de 1,5 million de plantes ont été saisies par les autorités sud-africaines depuis 2019. Jusqu'à présent, il concernait surtout les plantes grasses de la côte ouest. Mais les spécialistes s'inquiètent désormais du vol de clivia mirabilis, une espèce découverte il y a seulement vingt ans et déjà au bord de l'extinction. De notre correspondante à Johannesburg,« C'est un peu le bazar ici, s'excuse Arnold Frisby, conservateur des plantes natives d'Afrique du Sud à l'université de Pretoria. Nous entrons dans la pépinière des cycas et des plantes indigènes. Et nous avons tout un tas d'autres plantes intéressantes, comme ces clivia. » Les clivia dont parle Arnold Frisby sont des plantes natives d'Afrique du Sud. Mais il en existe un type, dit mirabilis (miraculeux), qui ne pousse que dans un endroit précis de la province du Cap-Nord.Même cette pépinière de l'université de Pretoria n'en possède pas. Il faut normalement un permis pour en cultiver, mais cette espèce rare fait désormais les frais de trafics. « Il y a des collectionneurs qui veulent des clivia mirabilis en raison de leur caractère unique, explique le botaniste. Mais ce qui attire surtout, c'est la possibilité d'utiliser leurs caractéristiques génétiques, via la pollinisation, pour créer des espèces hybrides. Cela permet de concevoir de nouvelles plantes, encore jamais vues. »L'Asie plaque tournante du traficPrès de 80% des clivia mirabilis auraient disparu de leur habitat naturel, selon l'institut local de la biodiversité (Sanbi). « Les clivia partent vers l'Asie, et plus précisément vers la Chine, détaille Carina Bruwer, la chercheuse de l'Institut des études de sécurité (ISS) qui a étudié ce trafic. Soit les clients sont là-bas, soit les plantes sont ensuite revendues ailleurs. Comme les plantes grasses, les clivia ne sont pas récoltées pour le marché local sud-africain, mais bien pour l'international. Le problème, c'est qu'à partir du moment où ces plantes quittent l'Afrique du Sud, elles ne sont plus protégées : ce n'est pas nécessairement un crime de les importer, bien que ce soit illégal de les exporter d'Afrique du Sud. »Ces plantes sont désormais une espèce vulnérable dans le pays. Mais dans la région où elles poussent, les autorités manquent de ressources pour les protéger. La corruption est aussi un obstacle. « En ce moment, il y a une vingtaine de personnes qui attendent d'être jugées et plus de 4 000 plantes ont été confisquées, explique Clayton Jonkers, trésorier de la Société des clivia. Mais le nombre exact de plantes qui se trouvent toujours dans leur habitat naturel n'est pas connu. Nous espérons que les autorités sur place pourront bientôt nous dire, précisément, combien il en reste. » Quant aux clivia mirabilis récupérées, se pose aussi la question de leur stockage et de leur conservation, car elles ne sont pas faciles à cultiver.

durée : 00:21:35 - Les Nuits de France Culture - par : Albane Penaranda, Mathias Le Gargasson, Antoine Dhulster - Le philosophe Maurice Merleau-Ponty nous raconte la naissance sa vocation. C'est le sujet du premier entretien d'une série de douze, au micro de Georges Charbonnier, en 1959. Soit deux avant sa mort prématurée à l'âge de 53 ans. - réalisation : Massimo Bellini, Vincent Abouchar - invités : Maurice Merleau-Ponty Philosophe français

Aujourd'hui, Antoine Diers, Fatima Aït-Bounoua et le Dr Jérôme Marty débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Bruno Poncet, Barbara Lefebvre et Didier Giraud débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Aujourd'hui, Barbara Lefebvre, Etienne Liebig et Antoine Diers débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Chaque jour, retrouvez le journal de 8h pour faire le tour de l'actu.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Le maire de Cannes David Lisnard répond aux questions de Sonia Mabrouk au sujet de la mort du Pape et de la primaire LR.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Chaque jour, retrouvez le journal de 8h pour faire le tour de l'actu.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Aujourd'hui, dans "On marche sur la tête", Eliot Deval et ses invités débattent de l'impact qu'a eu la mort du pape François en France et dans le monde et par la même de faire un bilan de ses années pontificales.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Aujourd'hui, Jean-Loup Bonnamy, Fatima Aït-Bounoua et Mourad Boudjellal débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Agir vite, dès les premières fumées : c'est le pari de FireTracking. Grâce à des caméras ultra-précises et à une IA capable de repérer les débuts d'incendie en temps réel, cette technologie vise une détection précoce et une intervention ciblée pour stopper les flammes avant qu'elles ne se propagent.-----------------------------------------------------------------------SMART TECH - Le magazine quotidien de l'innovationDans SMART TECH, l'actu du numérique et de l'innovation prend tout son sens. Chaque jour, des spécialistes décryptent les actualités, les tendances, et les enjeux soulevés par l'adoption des nouvelles technologies.

Marie a divorcé de son mari en 2018 en raison de son attitude constamment insatisfaite et négative, ce qui pesait sur elle et leur fille. Après une tentative de réconciliation qui a échoué, elle a appris que son ex-mari avait rencontré une autre femme, ce qui a ravivé ses sentiments d'abandon et de jalousie. Chaque soir, en direct, Caroline Dublanche accueille les auditeurs pour 2h30 d'échanges et de confidences. Pour participer, contactez l'émission au 09 69 39 10 11 (prix d'un appel local) ou sur parlonsnous@rtl.frDistribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

« Le buffle et l'hippopotame, s'exclame Libération à Paris. Ce sont les logos des sociétés minières qui exploitent respectivement l'or de Loulo et de Gounkoto, dans l'ouest du Mali. Cela pourrait aussi être le titre d'un conte retraçant le duel qui oppose le groupe Barrick Gold, géant minier canadien, et le régime militaire de Bamako. L'issue de la bataille reste incertaine mais après un an d'affrontement, la junte a fermé, avant-hier mardi, les bureaux à Bamako de Barrick Gold, deuxième producteur d'or au niveau mondial ».« C'est le dernier épisode d'un bras de fer auquel se livrent l'industriel et l'État malien, souligne Le Monde Afrique. Le géant minier et Bamako sont en conflit depuis des mois à propos de ce complexe de Loulo-Gounkoto, un des plus importants gisements aurifères au monde, détenu à 80 % par le groupe minier et à 20 % par le Mali. Au nom de la souveraineté économique du pays, le Mali a réformé son code minier et réclame des centaines de millions de dollars d'arriérés d'impôts à Barrick Gold ».L'État en veut plus« Le désaccord entre les deux parties remonte à 2023, précise pour sa part Malijet à Bamako, après l'adoption par le Mali de ce nouveau code minier qui renforce les prérogatives de l'État dans le secteur aurifère, notamment en augmentant la part de participation publique dans les projets miniers. Barrick Gold, dont le siège mondial est basé à Toronto, avait contesté certaines modalités d'application du nouveau cadre législatif. Malgré plusieurs cycles de négociations, le différend s'est accentué avec la saisie, en janvier dernier, de près de trois tonnes d'or par les autorités maliennes, représentant une valeur d'environ 245 millions de dollars, que le gouvernement estime lié à des obligations fiscales non respectées. (…) Le différend entre Barrick Gold et le Mali, précise encore Malijet, s'inscrit dans un contexte régional marqué par une volonté croissante des États de récupérer davantage de revenus issus de l'exploitation minière, dans un mouvement souvent qualifié de nationalisme des ressources ».« Restaurer la souveraineté économique »En effet, développe Afrik.com, « au-delà du différend fiscal, l'affaire cristallise une dynamique plus large : celle d'un Mali déterminé à reprendre la main sur ses ressources naturelles. Depuis les coups d'État de 2020 et 2021, la junte au pouvoir affiche une volonté affirmée de “restaurer la souveraineté économique“, notamment dans le secteur extractif. L'or représente environ un quart du budget national et constitue la première source d'exportation du pays. Dans ce contexte, ce bras de fer avec Barrick Gold illustre une stratégie plus globale de renégociation des termes de la présence étrangère dans l'industrie minière, souvent perçue comme inéquitable par les autorités maliennes ».Déjà, résultat important, souligne Malijet, conséquence de la réforme du code minier : « l'année dernière, l'État malien a enregistré environ 1,4 milliard de dollars de recettes provenant des compagnies exploitant l'or. Soit une hausse vertigineuse de plus de 50% par rapport à l'année précédente. (…) Un contraste saisissant qui souligne, pointe Malijet, l'efficacité du nouveau cadre législatif mis en place par les autorités de transition dirigées par le colonel Assimi Goïta ».La fin d'un cycle ?Reste que Barrick Gold n'entend pas se laisser faire, constate Sahel Tribune à Bamako. La compagnie canadienne « rappelle son rôle de “partenaire engagé“ du peuple malien. Salaires maintenus, chaîne d'approvisionnement assurée, soutien aux PME locales. L'entreprise met en avant son ancrage territorial. (…) Mais la patience a des limites. Barrick Gold prévient que si le dialogue reste stérile, l'entreprise “poursuivra la voie de l'arbitrage international“. Traduction, les juridictions économiques internationales pourraient bientôt être saisies, avec des conséquences financières et diplomatiques incalculables pour le Mali ».Alors, poursuit Sahel Tribune, « à l'heure où l'Afrique s'interroge sur sa souveraineté économique, ce conflit entre l'État malien et Barrick Gold dépasse le simple cadre d'un litige fiscal. Il questionne le modèle même du partenariat public-privé dans les pays riches en ressources naturelles. Faut-il encore croire au “win-win“ (gagnant-gagnant) entre État et multinationales ? Ou bien assiste-t-on à la fin d'un cycle, celui où les contrats miniers se signaient à huis clos, loin des projecteurs citoyens ? Barrick Gold, de son côté, exhorte les autorités à agir “dans l'intérêt du peuple malien“. À défaut, conclut Sahel Tribune, c'est tout un pan de l'économie nationale — plus de 8 % du PIB — qui pourrait s'effondrer comme un château de cartes ».

Il y a 50 ans, l'armée des khmers rouges entre dans Phnom Penh, et s'empare du pouvoir au Cambodge. Ils sont accueillis avec ferveur par la population exténuée par des années de guerre. Le conflit au Vietnam déborde sur ce territoire voisin depuis des années. Mais le tournant est effroyable ; ce 17 avril 1975, les khmers rouges et leur organisation communiste de l'Angkar lancent une nouvelle guerre interne contre ce qu'ils appellent le peuple ancien, ces intellectuels que l'on doit éliminer pour laisser émerger le peuple dit « nouveau », khmer, rural, censé être plus pur. C'est une épuration sociale qui commence, un génocide, comme le reconnaitra en 2018 le tribunal international spécial. En moins de 4 ans, plus de 1,7 millions de Cambodgiens seront affamés, torturés, massacrés. Soit 1/4 de la population.50 ans après, ces crimes continuent à hanter les Cambodgiens, surtout que seulement trois dirigeants ont été condamnés. Des milliers de petits chefs locaux, ceux qui ont terrorisé la population, n'ont pas été inquiétés. Et continuent, parfois, à vivre auprès de leurs victimes. Alors, comment juger un génocide ? Peut-on y arriver, et jusqu'où aller pour éviter que cela se reproduise ? et par-delà la justice, comment guérir ses traumatismes ? C'est ce que nous allons voir, ce soir dans le décryptage.► Avec : Arnaud Vaulerin, journaliste à Libé, a coordonné le dossier sur le Cambodge.   Anne Yvonne Guillou, Anthropologue, Directrice de recherche, CNRS, laboratoire d'ethnologie et de sociologie comparative (CNRS-Université Paris Nanterre).

Aujourd'hui, Barbara Lefebvre, Bruno Poncet et Emmanuel de Villiers débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Je veux vous parler d'une erreur de mode qui me fait sursauter, y compris dans les livres et les journaux, et que j'entends même parfois, horreur, sur RTL ! Connaissez-vous, amis des mots, cette chanson de Charles Trenet intitulée L'Ame des poètes ?Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

"Béni soit celui qui vient au nom du Seigneur" Méditation de l'évangile (Lc 19, 28-40) par Monique BaujardChant Final : "Voici celui qui vient" de la communauté de l'EmmanuelDistribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

La ville de Soumy, à seulement une trentaine de kilomètres de la frontière russe, est presque quotidiennement la cible des bombardements. Les civils paient le prix fort. Il y a deux semaines, une explosion décimait tout un quartier résidentiel. De notre envoyée spéciale à Soumy,À Soumy, en Ukraine, dans ce quartier à quelques minutes de voiture du centre-ville, la vie s'est arrêtée le 24 mars dernier, lorsqu'une puissante explosion a soufflé les vitres d'une vingtaine de bâtiments, dont une école. Tous ont cru à une frappe russe, mais il pourrait s'agir d'un acte de sabotage ou d'un accident, survenu dans un dépôt de munitions dont tous ignoraient l'existence.Alors que les autorités ne donnent pas de détails sur les faits, Oleh, un sapeur-pompier qui était sur place, revient sur les lieux dévastés. « C'est l'école. Vous voyez dans quelles merveilleuses conditions nos enfants vont maintenant pouvoir étudier. Au moment de l'attaque, ils étaient dans l'abri, environ 40 enfants et la force du souffle était telle que la porte s'est bloquée », raconte-t-il.Quelle que soit l'origine de l'explosion, les Ukrainiens en rendent la Russie responsable. Parmi ces enfants, Diana, neuf ans, revenue sur les lieux avec son père Oleksyi, raconte ce qu'elle a vécu : « Je me suis envolée de ma chaise. J'étais simplement restée assise dans l'abri, pendant le cours. Et puis il y a eu un grand bruit, le plafond s'est fissuré, il y avait du verre partout et de la fumée. J'ai bondi de ma chaise et mon père a commencé à m'appeler quelques minutes plus tard. Il m'a dit que je pouvais partir, alors avec Klinka - Klinka, c'est mon amie -, on a ouvert la porte et on a couru immédiatement. »Au-delà des conséquences de cette explosion, Oleh le pompier s'inquiète de méthodes toujours nouvelles employées par les Russes pour détruire les infrastructures ukrainiennes. « C'est tout le temps comme ça. Soit des établissements médicaux, soit le secteur résidentiel. Ce n'est pas le seul cas. Les Russes lancent constamment des bombes sur des immeubles résidentiels de neuf étages, des roquettes sur des zones résidentielles. Mais il y a un nouveau truc. Depuis début mars, leurs drones attaquent de manière chaotique différentes parties de la ville, en plein milieu de la journée, les jours fériés, et il y a des frappes sur des aires de jeu, des frappes directement sur les routes. Je ne sais pas. C'est juste pour terroriser la population d'une manière ou d'une autre », explique-t-il.Ce 24 mars à Soumy, un miracle s'est produit, selon Oleh. Même s'il y a eu plus d'une centaine de blessés, personne n'est mort. Mais depuis, à travers la région, des dizaines d'autres bombardements se sont produits, et les habitants de Soumy vivent dans l'angoisse d'en être à nouveau victimes.À lire aussiLes Ukrainiens restent toujours sous le feu russe et dans l'absence de réponse américaine

Tous les matins à 8H10, Salomé nous donne des infos aléatoires du monde.

Ecoutez L'édito d'Etienne Gernelle du 10 avril 2025.Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ce ne sont pas des fantômes, mais on cherche aussi à les repérer et à prouver leur existence: les extraterrestres. S'il existe des ufologues amateurs en Suisse, le CUSI au Tessin est l'unique structure disponible pour recueillir les récits de témoins d'objets volants non identifiés. Ce centre privé a collecté environ 800 phénomènes inexplicables depuis 1995. Ce jour-là, c'est par téléphone qu'on lui signale d'étranges boules lumineuses filmées depuis un balcon lausannois. (Première diffusion le 30 mai 2022, reportage : Jonas Pool, réalisation: Jérôme Nussbaum, production: Laurence Difélix)

durée : 00:58:28 - Mauvais genres - par : François Angelier - Sombre trio d'arpenteurs de la terreur, ce soir, dans Mauvais Genres : les écrivains Pierre Boileau, Thomas Narcejac et le cinéaste John Carpenter. - réalisation : Laurent Paulré - invités : Dominique Jeannerod Professeur, critique littéraire, auteur spécialisé en roman noir; Jean-Baptiste Thoret Historien et critique de cinéma, réalisateur

« Celui d'entre-vous qui est sans péché, qu'il soit le premier à jeter une pierre » (Jn 8, 1-11)Méditation par le Père Nicolas de BoccardChant Final : "Moi non plus je ne te condamne pas" de Michel WackenheimDistribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

durée : 00:58:28 - Mauvais genres - par : François Angelier - Sombre trio d'arpenteurs de la terreur, ce soir, dans Mauvais Genres : les écrivains Pierre Boileau, Thomas Narcejac et le cinéaste John Carpenter. - réalisation : Laurent Paulré - invités : Dominique Jeannerod Professeur, critique littéraire, auteur spécialisé en roman noir; Jean-Baptiste Thoret Historien et critique de cinéma, réalisateur

Ce matin, on vous demande ce qu'il faut absolument pour qu'une soirée vraiment réussie. Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Dentistry has a unique space in the medical world when it comes to building relationships with its patients. Tiff and Dana discuss effective ways to create trust with your patients, including the critical foundations your practice can't do without. Episode resources: Sign up for Dental A-Team's Virtual Summit 2025! Subscribe to The Dental A-Team podcast Schedule a Practice Assessment Leave us a review Transcript The Dental A Team (00:01.08) Hello, dental A Team listeners. We are so excited to be here with you today. I have my gal, Dana, on the cast with me today, and I am just so excited. Dana, how are you today? How are you enjoying this heat that we've got coming through? I know up here in Phoenix it's hot down there by you. It's gotta be warm too, but how are you?   Dana (00:19.955) I am actually enjoying this weather. I was out a lot this weekend for sports. I have some wacky tan lines, but I am loving the sunshine and the extra warm weather we've got.   The Dental A Team (00:30.958) I it. I keep getting the like bottom of my legging to my sneaker little I got a nice tan right there on my leg and I think it's the only spot on my legs at all that even knows how to tan anymore. So I feel you.   Dana (00:45.779) Yeah.   The Dental A Team (00:47.086) Today we have a really fun one, docs and teams that are listening and today's just all about relationship building. I really wanted to pick your brain today, Dana, and really see what you're doing with a lot of your practices, what you've done in practice, and very specifically maybe even like our pediatric practices that we have. What are we doing to keep the relationships?   with our patients to keep the patient. So how are we investing in those relationships from a doctor's standpoint and really from a team member standpoint as well? I know a lot of my doctors out there, we definitely focus in really heavily on the team side. What can the team be doing? How can the team build the relationships? And that is super, super, super important. But I want to stress the fact that this is for you guys today too.   It's very important also that you're building those relationships and that you're showing your team the kind of relationships that you want to have built so that they know what the heck you're looking for. So Dana, I'm excited for this one. I know we've got quite a few pediatric practices between the two of us and Christie's got some pediatric practices as well. So that's a space that I think is really fun in the relationship building area.   And it does translate to GP, to oral surgery, all those pieces as well. So if you guys are not pediatric and you're listening, don't fret, this is for you too. But I thought it would be fun actually to pull in some of that pediatric side because it's just so cool, in my opinion, what they do, right? First of all, that they are just serving so many amazing little humans and creating an experience that these patients are forever going to love the dentist, which I think is amazing.   but also they've got their hands kind of tied, especially when it comes to this relationship piece, because they're not, they are building a relationship with the patient, but their focus really is making sure that the parents are happy, that the parents understand what services are being rendered, why it's different, why their kids are getting such excellent treatment.   The Dental A Team (02:45.666) Dana, how are you right now? You've got, I know one pediatric practice in general I'm thinking of, you've got quite a few, but one pediatric dentist in particular right now is really working on the new patient acquisition side. And a lot of that comes down to this patient relationship piece. So what do you suggest for your pediatric practices and really your general practices to really get that going and get that spearheaded for those?   Dana (03:10.299) Yeah, I love this part of dentistry. think it's something that is like unique to dentistry as far as healthcare because we tend to see these patients multiple times for years and years. And so it's a unique space for dentistry and it's something that I think is so fun. And you're right with pediatric. I think that it's   twofold right they've got the kiddo and they've got the parent and because pediatric relies on volume of patients they've got to build relationships really really quickly too right because they are churning and cranking through patients and parents all day long and the first thing that I always say to any pediatric practice is you have to   The Dental A Team (03:39.192) Yeah. Yeah.   They are.   Dana (03:50.877) build the trust to be able to build the relationships. So as much as you can focus on the comfort pieces, the showtell do the walk them through everything. I love a pediatric practice that will pull the parent over and hey, let me show you right like, yes, we want to talk about flossing technique. Let me actually show you as I do it to your kiddo. Let me show you that spot that I'm talking about. Let me take a picture. Let me   walk you through it. And as I'm taking the picture, letting the kiddo know exactly what they're going to do each step of the way starts at one visuals, we can't really deny the things that we can see with our own eyes, right? And trust and comfort when we know everything that is going to come next, and what it's going to feel like and what it's going to look like and how we're going to navigate that together. I think that pediatric practices like creating that space is something that's truly magical.   and that a lot of general dentists can learn from because no matter what practice you're in, you're gonna have patients who are nervous, who are uncomfortable, who have anxiety. And I think kiddos like top the charts by 10, right? Because they're also little humans who are learning to manage those emotions too. And so if you can take any of those pieces that pediatric practices do really well and incorporate it into your general practice, but just that foundation of...   Trust and comfort will go a long way in building any sort of relationship, whether it's with the patient themselves, the kiddo or a parent.   The Dental A Team (05:20.298) Yeah, I think that's brilliant. And it translates so well to continuing that relationship as they age. So building those relationships for the kiddos. I love the the sea show tell do right all those pieces of like, this is what we're even just this is what we're doing today. Let me show you let me let me teach you how to do this at home. Let me show you all these pieces. It's the same thing when we become adults, right? We should be translating those similar practices in building those relationships, but really   building a firm foundation of comfort for our patients. And part of that comfort level is really the amount of conversation we're willing to have with the patient. Sitting in silence, sitting there with a dental assistant or with a hygienist that's just like, I'm uncomfortable. I don't know what to say. It's awkward. So if they're not the ones initiating and creating the relationship or the doctors coming in and just going straight to work, not like...   opening it up, not being introduced to the room, not having those spaces where communication is really abundant can really hold a patient back from being open. And that openness, that vulnerability is what builds the relationship. So I think just as you do with your pediatric practices and then...   really taking a step back and reviewing the whole appointment, reviewing all of the information with the parent. We should be doing that in a GP, older adult practice as well for adolescents and adult patients and really sitting them down and covering what are we doing today? What questions do you have? Like let's really thoroughly go through this and make sure that you're comfortable before we start. So I think that's brilliant. I think it's awesome that we start at the pediatric ground level and really make the parents comfortable too.   And then for the, you know, GP practices, for my adult practices, if they're getting this kind of care for their child at the pediatric dentist, they're going to change some expectations in my opinion for what they should be receiving as well at their own practice. So really ramping those spaces up is going to be critical.   The Dental A Team (07:26.668) communication is the center focus of it all. So with oral surgery practices, endo practices, perio practices, GP practices, and even pediatric practices, you guys, where does that start? Like consider where does the communication start? And I know I had a call with a doctor the other day that was like, gosh, my front team just still will not put in the notes on my limited.   emergency exams and it's driving them a little crazy. And it makes me think right there, right? That's an opportunity. It's a very easy opportunity to enhance and increase a relationship with the person just by letting them know.   we paid attention just by caring enough to have that information already ready to go. So if you're taking an emergency call, really documenting what it is that we chatted about or call for a filling that's high or anything at all that's out of the ordinary on treatment that was recommended, a patient might say, I don't know, a patient might even call and say, hey, I had a crown that was diagnosed, I never.   I never scheduled and now I'm in pain. Well, that needs to be documented. Schedule the crown, document the pain because when that patient comes in, we can really pour the love and the care and the attention into the situation rather than finding out firsthand. And the patients love that because they feel seen, they feel heard, and they feel valued. And Dana, from your experience even in office and working with practices, where else are you seeing some spaces that practices can really increase or   even just like capitalize on what they might already be doing to really build those relationships so that patients keep coming back and they refer other amazing people to our practices.   Dana (09:07.347) Yeah, I've been coaching a lot of practices one thing is new patient paperwork, right? We've asked a lot of questions on that new patient paperwork and we ask them because it's a valuable information and so getting practices to build in part of their exam protocol and their prep for patient protocols We actually look at the answers and we notate them somewhere so that we remember to discuss them I've got a lot of practices that are incorporating smile Raiders to try to you know open ortho discussions and those are great absolutely, but we have to   The Dental A Team (09:11.277) Yeah.   Dana (09:36.089) engage in it. It's not enough just to ask it on a piece of paper. We have to actively look at it, plan, prep, and then actually bring it up and discuss it with the patient. So I think new patient paperwork is a space where a lot of practices have best intentions of getting that information and making it super personal. We just have to make sure that we're looking at it and we're translating it and we're talking about it in the exam for the patient to understand.   The Dental A Team (09:45.027) Go.   Dana (09:59.895) how that information corresponds to their care in your office. Same thing with new patient phone call, just like you gave an example of that limited saying that, you know, hey, I was scheduled for that crown and now I'm in pain, right? And notating the pain. Same thing on the phone call, the questions that you ask to make sure we get that information to the team and the team is prepped and ready so that they can dive in a little bit deeper with the patient and have the patient feel like, hey, man, they asked me those questions on the phone. They heard my answers. The team was prepped and ready.   for it and we jumped right in with my main concerns with the things that I'm here for. Even if it is just establishing care, right? Making sure that we are reinforcing that we know that that's why you're here because we took the time to get the information. So a lot of times we take the time to get all the information. We just don't actually utilize it with the patient.   The Dental A Team (10:50.414) And I think that's a great action item you guys is really take that back to your teams of anywhere where we are gathering information making sure that it's put in the appropriate space and you guys that there's Consistency and where that space is so that everybody knows where to find it everybody knows where to put it But having that conversation with them of making sure that that information is put in that space and it's relayed to the next person Huge huge huge caveat here if we're putting the notes in the biggest   easiest way to deter a front office team from putting phone call notes in the appointment is for you to not use them. So if you're gonna ask for it, make sure you're using it. I don't know how many times when I was up front, somebody would come and they'd say he tipped it. Is this patient on any medications? Are they taking Tylenol or anything? Like I'm about to go get them. Like what's the stitch here? What's the scoop? And I would look at them and be like, did you read the notes?   I'm happy to have a conversation with you if we have to like that. I'm fine if you need clarifications, but I'm not I'm not going to double dip. So I'm either going to put the notes in or I'm going to talk to you every single time. I'm not I'm not going to double dip because I am not a person that will   work harder than she has to. So I'm not going to duplicate my efforts. I'm just going to do the path of least resistance and whatever is going to be the most efficient. And if they're not, the notes aren't being used for me, that's an inefficiency. I'm working for nothing. And so I'm going to reduce and remove the inefficiency and go with whatever the rest of the team is going to accept. So I would stop making the notes and then they'd get frustrated. So you just have to stick with it for an office teams.   Remind them, refer them back to the notes. They've got to get used to it. And back office teams and docs, just make sure you're utilizing those notes in the best ways you possibly can. On the notes of really building the relationship, I want to remind everyone that our words truly matter.   The Dental A Team (12:43.8) The words that we use, the way in which we use them make a difference because the person you're talking to is interpreting those words and they're gonna interpret them however they see fit in that moment. So if we're not very careful with our words, we could turn a situation into something totally different. And it doesn't mean it It could be catastrophic, but it doesn't mean it's gonna be catastrophic every time. It just literally changes the tone.   in slight variances, dependent on what you're doing. And I have to tell you this story, Dana, and everyone listening, I have to tell you this story.   Aaron and I were out on Saturday. We went to our favorite little golf club, you know, restaurant, and he had just passed this really, really hard, crucial, studied for a year test, and we were celebrating him, and I was just so excited. And we're at the, we decided to sit at the bar because we did not make a reservation, and it was wild in there. But regardless, we're sitting there so I can hear other conversations going on. And the couple next to me, they wanted a recommendation on wine.   and they asked the bartender who came over, hey, which one do you think we should get? And the bartender, like it wasn't wrong, but immediately my brain was like, my gosh, I can fix this for you. It wasn't wrong, but the bartender said, well, I don't really drink wine, but I can tell you which ones are most asked for, which ones are the most popular.   And in my brain, I thought you just planted doubt in their minds on your recommendation because you told them an unnecessary statement. They didn't ask which wine would you drink. They asked which wine do you recommend? You planted a seed of doubt in the recommendation by saying that you don't drink wine. So the first statement was a negative. It was a defense to defend if you don't like the wine. It's not my fault because I don't drink wine. I know nothing about it.   The Dental A Team (14:41.646) but let me give you a recommendation anyway. So he planted the seed of doubt in this couple's mind instead of just saying, oh yeah, for sure, let's take a look so I can tell you what our most popular wines are, what most people drink here at the restaurant. And if their follow-up was, what about you personally? Fine. But the statement out the gates was, I don't drink wine.   but I can tell you and I thought I looked at Aaron because my brain cannot ignore it and I looked at Aaron and I was like why is it so hard? It's not that was unnecessary. So my point in that is we sometimes say things that are just unnecessary statements to fill space.   And that space filler, just like corn and everything that we eat, is unnecessary and it's harmful. We have all these foods with all these fillers that are harmful, but it makes it look better. So you fill the void and you fill the statement with something that makes you feel better about how the outcome is going to happen. And what it can do is it can hurt the conversation. So I want everyone to really like...   Let that sink in and think about how what you say, the words that you use, and the way in which we state them really make a difference. And think about, I don't really drink wine, but what I can do is tell you what our most populars are compared to, my gosh, yeah, absolutely. Let me tell you what our most popular wines are, the ones that people are really loving right now.   It's a totally different situation because of trust. You lose trust when you start on a negative. So if a patient says, I'm off on Fridays, you had said, what day of the week works best for you? Knowing you were only open Monday through Thursday, you said what day of the week? Your patient says, I'm off on Fridays. That would be fantastic. And you're like, gosh, well, we're not open on Fridays. Is there another day? Well, now you just told me no. And I'm like, well, it's my day off.   The Dental A Team (16:45.292) So now I'm in a different state and a different mood than I would have been if you had said, we're open Monday through Friday, which day in that portion of the week would work best for you. Now I know that's all I have to work with. And it just like...   Dana, that conversation, overhearing the conversation, like, I can't get it out of my head. This was days ago and it's still in my head. Like, I just want to help this man sell more wine. Like, he's gonna, he would sell so much more wine if he just changed the sentence slightly. He's still giving, he's not lying. He's not changing anything except removing the seed of doubt because the recommendations are gonna be the same either way.   And it's just been driving me crazy, Dana, driving me crazy. And these are spaces I know that you see in the practice too. So there's, you know, the one hand of scheduling, but where else do you see it? Like treatment planning, billing, like where else are you seeing that?   Dana (17:26.259) Yeah.   Dana (17:38.013) yeah, I see it in treatment planning all the time. We want to fill the space with we automatically jump to their financial concerns. And truly, it could just be that the patient's thinking about their work schedule and when they can find an hour of their time, right. So It happens in treatment planning all the time. It happens when we're bringing on a new doctor, right? It's a scheduling thing. But it's like, well, you know, are you willing to see this doctor? Do you want your doctor you always see? Well, you just like They probably would have had zero.   The Dental A Team (17:48.503) Yeah.   Dana (18:02.589) zero hesitation, they said they loved their appointment. They didn't complain at all about the new doctor that they saw, but you just planted that seed in their mind that it should be something that they should consider or be upset about. And so we do it all the time in dentistry. And I love love that you pointed that out and like truly be careful of those things and watch your words because again, that is part of relationship building, right? If if I make you feel like everything that you went through today was successful.   right? And that you won your visit, you got the doctor that you love you all those things. And then I plant that little bit of a seed, right? It's like you just chopped that relationship down. And you gave them something to be upset about or concerned about. And so I love that you pointed that out, because I don't think we often connect like our words with that relationship building, but it truly can impact an experience.   The Dental A Team (18:43.17) Go.   Dana (18:58.971) with something so simple like that.   The Dental A Team (19:00.926) I totally agree. totally agree. Erin tells me constantly, babe, you're such a great communicator. I agree. I have taken a lot of communication courses. I can agree. I can figure out some dang good communication. But mostly, I'm choosing my words really wisely. And I'm manipulating how I form my sentence to get the results that I'm after. And the result that I want is that we stay in good communication, that we both stay in a positive state, even if one of us can't give the other what you want.   or it looks a little different. I'm here to ensure that the words that I use and the way that I structure my sentence and my statement doesn't put any negative feelings on you. I'm going, my best result is that we both walk away still happy, even if we didn't get what we thought we wanted. That's the result I'm after. I'm not here to talk anybody into anything they didn't want. Never. I could.   use my words to do just that. But my result is we're both leaving happy, no matter what the situation actually turned into, because we communicated so well through it. I might be telling you that I can't give you exactly what you asked for, but I'm going to find a solution around it to get as close as I can so that you still feel taken care of. And that's why communication to me is so...   so important and why the structure of the sentences, of the statements, and the words combined can make such a drastic difference. I don't know how many times I've heard people on the phone, no, actually we don't take that insurance.   We bill to them on your behalf, but we don't actually work with them. I'm like, my gosh, just say, goodness gracious, we have so many patients that come with that insurance. We know exactly how to work with them while we're out of network. We still obtain and receive as much of your benefits as we possibly can, and we work really hard on your behalf to ensure that you're happy. I don't know, say anything else, say anything under the sun different than what just came out. Just practice.   Dana (21:03.323) Yeah.   you   The Dental A Team (21:08.174) Practice getting the results that you want and let that result be that no matter what, we both walk away still happy.   Dana, this was fun. I love talking communication. I love relationships. I love diving in on it. And I think wrap us, I'm gonna let you wrap us up. Wrap us up on some, I know, I haven't shocked you with anything lately. So there you go. No, wrap us up with some like quick action items that you think I let you mostly talk about that or asked you to talk about the fetal stuff and all that. So what are some action items that our doctors and our teams can take away from today and really push forward with?   Dana (21:30.962) No.   I see.   Dana (21:46.833) Yeah, I think biggest thing is build trust focus on relationship building. I love that you said watch your words, make sure we're focusing on how we can win with the patient versus putting roadblocks in front of them. And the biggest thing as far as structure and systems is notes. Where are we putting the things that we find out about patients? How are we reviewing the intake of their paperwork or the phone call information that we get from them? And then where are we using that in our exam flow?   The Dental A Team (22:15.926) Love it. Beautiful. Thank you.   Okay, you guys heard it from Dana. You heard it right here. Thank you so much, Dana, for being here with me today. You know I'm gonna pull you in for some more, so y'all will be hearing her voice in no time at all. Thank you everyone for being here, for being constant, just superheroes for us in this world and sharing us with everyone you know. We truly appreciate that. We are always looking to help and reach as many people in the dental community as we possibly can. So share this podcast with a friend. If you're a current client, thank you so   much. Share us with all your friends. If you're a soon-to-be client, we cannot wait to meet you. And for those listeners who are just on the fence and out there wondering, keep listening. We're here. We're always going to come back and we are always here when you're ready for us. So for now, we'll catch you guys later.

Le sujet fort de l'actualité foot du jour vu par Jérôme Rothen et la Dream Team.

durée : 00:05:51 - Le Journal de l'éco - par : Anne-Laure Chouin - Pendant l'hiver 2022-2023, il est venu à manquer jusqu'à 800 médicaments différents en pharmacie. Soit 8 % des "médicaments d'intérêt thérapeutique majeur", les MITM, dont l'absence met en jeu le pronostic vital des malades. Comment mieux documenter l'intensité de ces ruptures ?

Cet épisode est une lecture de ma newsletter disponible ici. Vous pouvez retrouver la vidéo de cet épisode sur Youtube sur la chaîne de Vlan!Dans cette époque particulièrement dystopique, la gentillesse trône au sommet de la hiérarchie des vertus recherchées.On la réclame, on la valorise, on l'érige en panacée contre toutes les violences contemporaines. Partout, on implore la bonté, on quémande la générosité, on s'abreuve avidement aux sources des énergies positives.Et je m'y plie avec dévotion depuis ma plus tendre enfance.Je me suis toujours défini comme un « gentil » et c'est probablement ainsi que mon entourage me décrirait sans hésiter quoique c'est sans doute présomptueux de ma part. Mais cette vertu tant louée dissimule-t-elle des zones d'ombre que je refuse obstinément de reconnaître ou plutôt contre lesquelles je ne travaille pas assez?Il y a quelques mois, le jour de mon anniversaire, une amie autrice britannique, Taiye Selasi, m'a lancé cette phrase qui m'a ébranlé : « The problem, Greg, is that you are a nice guy when you should be kind instead ».Encore une fois, une nuance linguistique anglaise qui m'échappait. Car comme vous sans doute, à cet instant précis, j'étais incapable de distinguer entre « nice » et « kind », les deux se fondant dans le même mot français : « gentil ». Je lui ai donc demandé d'éclairer ma lanterne.Gentil ou authentique : le dilemme qui vous détruitElle m'a expliqué que « kind » incarnait une forme de bienveillance et de bonté du cœur qui circule dans les deux sens – envers les autres, mais aussi, et c'est crucial, envers soi-même.Une personne « kind » connaît intimement ses propres limites et pose des frontières claires aux autres. Tandis qu'une personne « nice » serait rongée par un besoin viscéral d'être aimée, au point que toutes ses barrières s'effondrent – transformant cette prétendue qualité en authentique défaut.Elle m'a alors recommandé la lecture de « No More Mister Nice Guy » de Robert Glover, que j'ai reçu sans tarder sur Vlan !L'épisode étant en anglais, j'ai décidé d'en faire cette newsletter pour vous expliquer pourquoi ce sujet me touche personnellement, et partager avec vous ce que j'en retire.Il y a tant de personnes méchantes et sournoises dans ce monde, pourquoi donc questionner la gentillesse ?Existe-t-il véritablement un « syndrome du gentil » ?La gentillesse pourrait-elle cacher des faces obscures ? Comment être gentil de manière juste ? Doit-on adhérer entièrement à la réflexion de Robert Glover ? Quelles critiques peut-on lui adresser ?La gentillesse comme bouclier contre les coupsPour saisir pourquoi ce sujet me touche particulièrement, je dois vous embarquer dans la construction de mon identité, et je pressens que cela résonnera avec certains d'entre vous.Ma mère n'était pas fondamentalement maltraitante, mais elle nous battait, mon frère et moi, de façon régulière (oui j'ai traité le sujet avec elle depuis).J'ai donc appris très tôt cette équation fatale : pour être aimé, il fallait être gentil, se plier en quatre pour tenter désespérément de faire plaisir.Bien sûr, je suis naturellement doté d'une bonté et d'une générosité profonde, mais vous remarquerez sans doute que la gentillesse dans laquelle je me suis enfermé n'était pas authentiquement la mienne. J'y reviendrai.Mon objectif premier ? Éviter les coups, tout simplement, mais surtout – gagner l'amour de ma mère. Cela implique que j'ai également intégré l'idée que les coups pouvaient s'entrelacer à l'amour – mais c'est un autre sujet que j'explorerai en temps voulu.Mon enfance s'est structurée sur ces fondations : la gentillesse comme mécanisme instinctif de protection et le rire comme échappatoire vitale. Comment refuser d'aimer une personne gentille ? Une personne qui s'évertue à devancer vos moindres attentes ?Au fil des années, je me suis métamorphosé en véritable caméléon, tentant de devenir ce que j'imaginais que les autres attendaient de moi, fuyant le conflit comme la peste.“Qu'est-ce qu'ils vont penser ?” : le mantra des dominésIl y a évidemment une part naturelle de socialisation et un besoin viscéral d'appartenance dans tout cela.Particulièrement quand, comme moi, vous êtes métis sans racines solides d'un côté puisque « descendant d'esclaves », portant le fardeau de la culpabilité d'être différent, écrasé par la pression sociétale d'être un « bon français », ce qui en France, avec notre modèle d'intégration républicaine, suppose d'être « plus blanc que blanc ».Ma mère nous a inculqué très tôt l'obligation d'être plus polis, plus irréprochables que quiconque, nous martelant régulièrement cette question : « qu'est-ce qu'ils vont penser ? ».Déjà qu'on nous montrait du doigt dans le village de mes grands-parents paternels – il semblait évident qu'on devait faire profil bas.Cqfd : cette stratégie est vouée à l'échec. On vous reprochera toujours votre couleur de peau jusqu'à ce que vous vous intégriez socialement, c'est-à-dire jusqu'à ce que vos revenus ou votre statut vous permettent de transcender cette réalité.Et même dans ce cas, dans certains contextes, cela reste illusoire.Pour être sincère, les gens tombent toujours des nues quand j'évoque le racisme ordinaire qui a jalonné mon existence, car après tout « on ne dirait pas vraiment que tu es noir toi, on pourrait penser que tu es italien, israélien, libanais, marocain, etc. ».J'ai entendu cette phrase un nombre incalculable de fois et ma réponse reste invariablement la même : « ce qui est certain, c'est que je ne suis pas blanc, et je peux t'assurer que la rue, la police, les institutions me le rappellent régulièrement ». Je vous le confie ici : je suis né d'un père bourguignon et d'une mère martiniquaise, elle-même métisse noire et indienne – et aujourd'hui, j'en porte fièrement l'héritage.Par ailleurs, il faut savoir qu'une règle tacite règne presque universellement (y compris sur les continents africain et asiatique) : plus la peau est claire, plus on vous valorise – le noir occupant le bas de l'échelle, particulièrement pour les femmes malheureusement pour elles, les études sont unanimes.Je vous raconte tout cela car ce phénomène a exacerbé un complexe qui grandissait insidieusement en moi.Votre gentillesse vous étouffe - et les autres le sententComme Robert Glover l'explique, être un "nice guy" suppose de dissimuler sa véritable nature pour éviter de froisser quiconque.Cette dynamique rappelle étrangement le "doublethink" décrit par Orwell dans "1984" – cette capacité à maintenir simultanément deux croyances contradictoires. D'un côté, notre authenticité profonde, et de l'autre, l'image que nous projetons pour être acceptés.Le terme qui définirait le plus justement ce type de gentillesse serait peut-être « débonnaire », qui signifie selon le Larousse « être bon jusqu'à la faiblesse ».Un terme rarement utilisé mais qui capture parfaitement ce que Robert Glover décrit, et que j'adopterai désormais dans cette newsletter pour définir ce type de « gentillesse ».Cela me permet en outre de préserver le terme « gentil » qui me semble fondamentalement précieux.Les débonnaires, donc, sont tellement obsédés par la dissimulation de leur véritable nature et par les désirs des autres qu'ils en oublient leurs propres aspirations.Une voix intérieure nous souffle : « ça sera plus simple comme ça, sinon ça va créer du conflit et on doit pouvoir l'éviter ». Deux scénarios se présentent alors : soit notre interlocuteur, presque malgré lui, repousse les limites et devient maltraitant – un comportement infantile qui révèle le besoin que quelqu'un fixe des frontières.Soit le débonnaire accumule tant de frustrations qu'il finit par exploser, provoquant précisément les tensions qu'il s'efforçait d'éviter.Dans les deux cas, nous sommes inéluctablement perdants.Je suis gentil, donc je ne suis pasSelon Robert Glover, la débonnaireté s'enracine dans deux terrains principaux : une honte toxique accompagnée d'une petite voix intérieure qui murmure « je ne suis pas assez bien comme je suis » ou simplement « je ne suis pas assez », et une angoisse dévorante d'être abandonné ou blessé.On retrouve ici les personnes avec un attachement anxieux. J'ai d'ailleurs consacré un épisode de Vlan ! à ce sujet, si vous souhaitez l'approfondir.En deux mots, la théorie de l'attachement, développée par John Bowlby, distingue trois types principaux d'attachement : anxieux, sécurisé et évitant. Ces modèles d'attachement se forgent généralement durant l'enfance.L'attachement anxieux se développe lorsque la réponse aux besoins émotionnels de l'enfant est imprévisible ou incohérente.En grandissant, ces individus vivent dans la crainte perpétuelle de perdre l'affection ou l'attention d'autrui, cherchant à compenser cette insécurité fondamentale par des comportements de dépendance affective marqués.Une personne ayant développé un attachement anxieux sera particulièrement vulnérable à la codépendance.Elle s'enferme dans une dynamique où ses besoins, ses désirs et son équilibre émotionnel dépendent étroitement du regard et de l'attention de l'autre.Cette dépendance excessive engendre souvent un cercle vicieux : plus la personne s'accroche, plus elle risque d'éloigner l'autre, confirmant ainsi sa peur primordiale de l'abandon.Vivre par procuration : l'existence fantômeLa codépendance est un concept initialement forgé dans le contexte des addictions, spécifiquement pour décrire le comportement des proches de personnes dépendantes à l'alcool ou à des substances. Il émerge aux États-Unis dans les années 1970, en parallèle de la prise de conscience des dynamiques relationnelles au sein des familles d'alcooliques.Originellement, être codépendant signifiait adopter un comportement centré sur l'autre, jusqu'à s'oublier soi-même, dans une tentative désespérée de contrôler, sauver ou protéger la personne dépendante.Au fil du temps, le concept de codépendance a transcendé le cadre strict des addictions pour décrire des relations affectives marquées par une anxiété relationnelle intense. Aujourd'hui, la codépendance désigne une tendance à s'investir excessivement dans les relations, à dépendre viscéralement de l'approbation d'autrui pour nourrir son estime de soi, et à éprouver une anxiété dévorante liée à la peur de l'abandon ou du rejet.Prendre conscience de ces mécanismes permet de mieux comprendre et d'apaiser ces dynamiques relationnelles en travaillant notamment sur la sécurisation de son attachement et sur l'affirmation de soi.Personnellement, je ne pense pas avoir vécu de véritable codépendance, mais j'ai longtemps navigué avec un attachement anxieux que j'ai laborieusement travaillé en thérapie, me permettant d'atteindre aujourd'hui un attachement bien plus sécurisé. D'ailleurs, plus que de codépendance, Robert Glover préfère parler de « fonctionnement emprunté » (« borrowed functioning »).Ce concept décrit une situation où l'on s'appuie excessivement sur les compétences, les émotions ou la validation d'autrui pour fonctionner quotidiennement, faute de pouvoir mobiliser ses propres ressources intérieures. Cette perspective souligne l'importance cruciale de cultiver une véritable autonomie émotionnelle plutôt que de vivre par procuration.Le contrat invisible qui pourrit vos relationsCette démarche, observée avec recul, recèle une dimension profondément auto-centrée : la personne cherche avant tout à éviter l'abandon, à s'assurer d'être aimée – il s'agit fondamentalement d'elle-même, non de l'autre.Comme l'explique Robert Glover, cela revient implicitement à dire : « regarde comme je suis gentil, regarde tout ce que je fais pour toi, regarde comme il n'y a jamais de problème avec moi ».L'injustice fondamentale de cette approche réside dans le contrat tacite que le débonnaire établit : « si j'agis ainsi pour toi, alors tu dois agir ainsi pour moi » – mais l'autre ignore tout de ce contrat implicite, et l'émetteur lui-même n'en a souvent pas conscience.J'évoquais plus haut l'effet « cocotte-minute » des débonnaires, un phénomène que je m'efforce d'éviter mais auquel je me dois d'avour que je succombe encore régulièrement.Robert Glover explique que cela peut culminer en un véritable déversement victimaire : « regarde comme tu me traites alors que moi, j'ai fait tout cela pour toi, et moi, et moi... »L'injustice fondamentale tient au fait que le débonnaire incrimine l'autre pour des choses qu'elle n'a jamais explicitement demandées.Parfois, ce comportement sabote la relation elle-même : à force de vouloir éviter de heurter qui que ce soit, on finit par causer des blessures bien plus profondes.Le paradoxe fatal : blesser en voulant protégerJe me souviens d'une situation emblématique entre une amie très proche, de passage à Paris, et ma nouvelle compagne de l'époque, il y a 15 ou 20 ans.Toutes deux souhaitaient me voir au même moment, et je désirais les voir toutes les deux.Plutôt que d'aborder franchement la situation avec l'une ou l'autre, j'ai tenté de les voir toutes les deux, résultant en une double frustration : aucune n'avait eu suffisamment de mon temps.Sur le moment, j'ai trouvé leur réaction profondément injuste, alors qu'il aurait suffi d'exprimer clairement la situation, sans craindre un désaccord imaginaire, pour que tout se résolve naturellement.En réalité, nous présupposons les réactions des autres sans jamais solliciter leur avis – c'est l'un des travers majeurs des débonnaires, qui deviennent ainsi, paradoxalement, manipulateurs.Le paradoxe, c'est que j'apprécie profondément cette facette de ma personnalité : ma générosité, mon empathie, ma nature accommodante.La question n'est évidemment pas de renier ces qualités, mais plutôt d'apprendre à reconnaître ce qui nous dérange, à l'exprimer sereinement et à établir des limites claires.Dit ainsi, cela semble simple – mais je sais pertinemment qu'on ne réalise souvent qu'après coup qu'on n'a pas respecté ses propres limites.Vers une gentillesse authentique : pistes de reconstructionComment s'extraire de ces mécanismes, ou comment accompagner quelqu'un qui s'y reconnaît ?Je crois que l'essentiel réside dans la communication ouverte, la compréhension des traumas sous-jacents, puis un travail personnel, en couple et généralement avec un thérapeute in fine.Un conseil précieux que j'ai reçu et que je m'efforce d'appliquer : quand on est fondamentalement cérébral, il peut être révélateur de se tourner vers des approches thérapeutiques centrées sur le corps – et inversement.Notre tendance naturelle nous pousse vers des thérapies qui font écho à notre fonctionnement, mais l'inverse peut s'avérer profondément transformateur.J'ai d'ailleurs consacré plusieurs épisodes au corps, notamment sur la posture juste avec Thierry Janssen, chirurgien devenu thérapeute, sur le nerf vague avec Ludovic Leroux, ou encore sur l'intelligence corporelle avec Eve Berger.On peut commencer par cultiver l'affirmation de soi, apprendre l'art du refus, exprimer clairement ses ressentis, et privilégier son bien-être personnel.S'exercer simplement à dire « non » dans des contextes peu menaçants pour renforcer progressivement sa confiance.C'est en tout cas, ce que je m'assigne à faire.Parallement, si cela peut résonner avec vous, consignez régulièrement dans un journal les situations où vous avez peiné à établir vos limites, en identifiant précisément ce que vous auriez préféré dire ou faire.Une thérapie cognitive comportementale (TCC) peut également vous aider à repérer vos schémas de pensée automatiques et à les remplacer par des perspectives plus réalistes et affirmées.De mon côté, je crois que je vais aller avec un thérapeute somatique pour terminer le travail déjà bien débuté.Si vous n'êtes pas concernée mais que vous côtoyez une personne encline à cette gentillesse excessive, vous pouvez l'aider délicatement à prendre conscience de ses propres limites.Au lieu d'entretenir indirectement ce déséquilibre, encouragez-la à exprimer clairement ses désirs et besoins, même lorsqu'ils diffèrent des vôtres.Proposez-lui des échanges réguliers où elle peut s'exercer à l'affirmation de soi, dans un espace sécurisant où elle peut librement exprimer ses véritables émotions.Évitez tout jugement ou culpabilisation, mais valorisez chaque avancée, même infime, vers l'affirmation personnelle.La question de la masculinité : limite de l'approche de GloverJe diverge de Robert Glover concernant sa vision des relations de genre – son livre s'adresse aux hommes et soutient l'idée que la masculinité serait menacée.Dans notre conversation, il explique qu'historiquement, en raison du patriarcat, les femmes dépendaient financièrement de leurs maris puisqu'elles ne travaillaient pas (ce qui, soit dit en passant, est inexact pour le Moyen Âge).Selon lui, la situation s'est inversée : les femmes seraient devenues plus compétitrices que les hommes.Ces derniers seraient plus passifs, se retrouveraient en position de dépendance, cherchant désespérément à séduire et à plaire.Il dépeint également les réseaux sociaux et les services comme Uber ou Deliveroo comme des « assassins de la masculinité », renforçant prétendument la passivité masculine.Pendant ce temps, les femmes seraient constamment dans la prise de décision et l'action. Elles travaillent majoritairement et, de retour au foyer, assument l'essentiel de la charge mentale et des responsabilités parentales (école, médecin, anticipation des besoins...) – toutes ces activités s'inscrivant dans une dynamique d'action associée, selon lui, à une énergie « masculine ».Selon lui, elles auraient besoin qu'on honore leur féminité, tandis que les hommes devraient reprendre les rênes décisionnelles et l'initiative, sans pour autant chercher à contrôler leurs partenaires.Je ne m'oppose pas totalement à ces pensées mais n'ayant pas approfondi cette dimension avec lui, je peine à cerner pleinement sa penséeToutefois, il me semble important de mentionner que certains lui reprochent une approche qualifiée de masculiniste.Je consacrerai prochainement une newsletter à la masculinité – un sujet fascinant, tant je constate la désorientation de nombreux hommes face à des demandes féminines parfois contradictoires, qu'elles soient conscientes ou non.Être vrai avant d'être gentil : le nouveau contrat social"Si la gentillesse demeure une valeur cardinale, elle doit s'exercer dans un respect égal de soi-même et d'autrui. Comme l'écrivait George Orwell à propos de son engagement contre le fascisme durant la guerre civile espagnole : « Si vous m'aviez demandé pourquoi j'avais rejoint la milice, j'aurais répondu : 'Pour lutter contre le fascisme', et si vous m'aviez demandé pour quoi je me battais, j'aurais répondu : 'Pour la décence commune'. »Cette « décence commune » pourrait bien constituer la clé d'une gentillesse authentique – non pas une gentillesse qui mendie l'approbation à tout prix, mais une bienveillance ancrée dans l'intégrité personnelle, consciente de ses propres limites tout en s'ouvrant généreusement aux autres.Le chemin est sinueux, semé d'obstacles, mais chaque pas vers cette authenticité représente une victoire.Car être véritablement gentil, c'est avant tout être vrai. Suggestion d'autres épisodes à écouter : #171 Mieux se connaitre pour trouver une posture juste avec Thierry Janssen (https://audmns.com/jeikAHO) Vlan #135 Se reconnecter à l'intelligence du corps avec Eve Berger Grosjean (https://audmns.com/ETKQSfx) #288 le remède miracle contre le stress avec Ludovic Leroux (https://audmns.com/aHHEdaH)Distribué par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.