Podcasts about marketingkonzepte

Wie gewinnst du neue Mitglieder für deinen HEMA-Verein? In dieser Folge diskutieren wir grundlegende Marketingkonzepte, die dir dabei helfen, deine Gruppe sichtbar zu machen und potenzielle Interessenten anzusprechen. Von der Definition deiner Zielgruppe bis hin zur Wahl der richtigen Kanäle decken wir alles ab.  Wir geben euch die Grundlagen an die Hand eure Kampfsport-Gruppe Monat für Monat und Jahr für Jahr wachsen zu lassen. Diese Woche geht es um Marketing Grundlagen! Perfekt für alle, die ihre Reichweite erhöhen wollen, ohne großes Budget und mit viel strategischem Geschick.   Interessenten Schwertgeflüster Trainer-Treff: https://forms.gle/JxrLta5TWdxK94Gg8   Shownotes, Transkription und mehr unter https://www.schwertgefluester.de/marketing-grundlagen-kampfsport/ Schwertgeflüster ist ein Podcast von Alexander Fürgut und Michael Sprenger. Alexander ist Trainer und Mitgründer der Schwabenfedern Ulm, Autor von Der Schielhau im Detail und ficht Langschwert und Rapier. Michael ist Trainer und Mitgründer vom Fencing Club Dresden und ficht vor allem Langschwert. Dir gefällt der Podcast? Dann unterstütze uns auf auf Patreon oder lass uns eine Bewertung da. Du findest uns auch über unsere Website, bei Facebook, Instagram, YouTube sowie Spotify und überall sonst wo es Podcasts gibt. Du hast Anmerkungen zur Folge, Themenvorschläge oder möchtest als Gast in den Podcast kommen? Dann schreib uns an post@schwertgefluester.de oder komm auf den Schwertgeflüster Discord-Server.

In dieser Episode nominiert Marcus die TOP 3 der theoretischen Marketingkonzepte, die es nicht braucht, weil sie veraltet sind oder schon immer fragwürdig waren. Er tut dies in bewährter Weise: Nämlich hochsubjektiv, kontrovers und weitgehend akademisch korrekt. Die Liste der Kandidaten ist so lang, wie Marketing- und Managementlehrbücher dick sind. Es treten gegeneinander an: Maslows Bedürfnispyramide, die AIDA-Formel, der gute alte Marketing-Mix, die Idee, dass Menschen der GenZ so viel anders als Menschen der GenX und der Babyboomer-Kohorte sind, die Portfolio-Matrix und viele mehr.

Hast du dich auch schon mal gefragt: Was macht ihr eigentlich bei Newgen? In dieser Podcast-Folge stellt Daniel ein für alle Mal klar, was die Mitarbeiter bei newgen tun und wie deine Kanzlei langfristig davon profitiert. Dazu erfährst du zu Beginn, was hinter dem dualen Konzept von newgen und den Kanzleistrategen steckt. Bei newgen arbeiten viele Experten daran, branchenunabhängige Marketingkonzepte zur Kunden- und Mitarbeitergewinnung zu entwickeln. Vom Webdesign über die Videographie bis hin zu verkaufspsychologischen Texten. Die Kanzleistrategen widmen sich speziell den Steuerberatern. Hier geht es nicht nur um Marketing, sondern darum, deine Kanzlei rundum fit für die Zukunft zu machen. Dafür bieten dir Daniel und seine Kanzleistrategen vielfältige Kurse und Akademien an. Bist du neugierig geworden, wie die Kurse aussehen, die deine Kanzlei nach vorne bringen?   Dann höre dir die Folge 182 an und nutze das Allround-Konzept der newgen Kanzleistrategen auch für deine Kanzlei!   Folge Daniel auf Instagram: https://www.instagram.com/daniel_newgen/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/daniel-terwersche-012a6947/ YouTube: https://www.youtube.com/@newgenkanzleistrategen9785/videos    Daniel Terwersche und die Kanzleistrategen unterstützen ausgewählte Kanzleiinhaber dabei, zu den Gewinnern im digitalen Wandel zu werden und bereits heute die Steuerkanzlei von morgen zu kreieren.       Vereinbare jetzt dein unverbindliches Erstgespräch: https://newgen.ag/kanzleistrategen/erstgespraech    

Laut Umfragen aus dem Jahre 2021 trinken deutsche Verbraucher durchschnittlich knapp 21 Liter Wein pro Jahr. Doch woher kommen überhaupt die Namen der Weine, das Design ihrer Etiketten und die kreativen Kampagnen. Bei Hawesko sind Caroline und Felix zwei ideenreiche Köpfe, die verantwortlich für solche Marketingkonzepte sind. Sie berichten von ihren Highlights im Berufsalltag und erklären, was das Storytellings im Weinbusiness so ausmacht. Für sie gilt es die Challenge Kund:innen vom Wein zu überzeugen, ohne, dass sie diesen vorher im Onlineshop verköstigen konnten, zu meistern. In dieser Episode werdet ihr sicher von ihrer Leidenschaft für das Produkt und ihrer guten Laune angesteckt.

Hallo liebe Zukunftsmacher! In der heutigen Folge begrüße ich ein Power-Trio: Monika, Elke und Tanja sind drei Frauen, die ich ein Jahr lang in meinem Mentoring-Programm intensiv auf dem Weg zu ihrem Zukunfts-Ich begleiten durfte. Alle drei sind echte Macherinnen! Dr. Elke Duwenig ist Wissenschaftlerin und Expertin für Biotechnologie. Monika Herrmann ist selbst Zukunftsforscherin und Impulsgeberin für Innovations- und Changeprozesse. Tanja Boss ist Unternehmerin und hat als Beraterin sowie Projektleiterin zahlreiche Retail- und Marketingkonzepte für namhafte Händler und Marken entwickelt. Und alle stellten sich eine Frage: Wie kann ich meine Zukunft weiter gestalten? Antworten fanden sie (und darauf bin ich sehr stolz) in meinem Mentoring-Programm. Und diese Erfahrungen möchten sie mit euch teilen!In dieser Folge erfährst du:was Zukunftsforschung mit Persönlichkeitsentwicklung zu tun hat,warum sich bereits erfolgreiche Frauen wie Monika, Elke und Tanja für das Mentoring-Programm entschieden haben,wie sie die erlernten Methoden in ihr privates und berufliches Umfeld übertragen haben,was sich durch das Mentoring für sie verändert hat.Die Zukunft kommt – und jeder von uns kann sie gestalten! Du interessierst dich für das Mentoring-Programm? Dann buche Dir hier ein Beratungsgespräch und sichere Dir den exklusiven Rabatt für alle Podcasthörer*innen: https://janszky.de/zukunfts-ich/call/  2b AHEAD Zukunftskongress 2023 – Sichere Dir jetzt Dein Ticket: https://zukunftskongress.2bahead.com/  Du willst wissen, wie Du im Jahr 2030 leben, lieben und arbeiten wirst? Dann schau in mein Buch „2030 – Dein Weg zum Zukunfts-ICH“: https://2030.janszky.de/ Zu den LinkedIn-Profilen von:Dr. Elke Duwenig: https://www.linkedin.com/in/elke-duwenig-0984917/ Tanja Boss: https://www.linkedin.com/in/tanja-boss-inspiriert-31bb303 Monika Herrmann: https://www.linkedin.com/in/monika-herrmann/ 

LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/tim-rath/ "The New Trend Society" ist ein Podcast, der sich mit aktuellen Themen und Trends im Marketing beschäftigt. Heute haben wir Tim Rath, Founder und Managing Director von YOYABA, als Gast. YOYABA ist eine führende Agentur im Bereich Demand Generation, die Unternehmen dabei hilft, ihre Nachfrage zu generieren und ihre Markenbekanntheit zu steigern. Im Podcast wird Tim ausführlich über das Konzept der Demand Generation sprechen und erklären, warum es eines der wichtigsten Marketingkonzepte für die Zukunft ist. Er wird auch seine Erfahrungen und Erfolge bei YOYABA teilen und Tipps geben, wie Unternehmen ihre Demand Generation-Strategien verbessern können. Dieser Podcast ist eine wertvolle Ressource für Marketing-Profis und Unternehmer, die ihre Markenbekanntheit und ihre Nachfrage erhöhen möchten.

Genau so schnell wie mein heutiger Gast denkt, Zusammenhänge verknüpft und Ideen entstehen lässt, starten wir auch in die heutige Podcastfolge. Mir würden wunderbare Headlines zu ihm einfallen, wie z.B. "Von der Supermarktkasse auf den DOTCOM-Olymp“ - und während es mir gerade ob dieser Zeile eiskalt den Rücken herunter läuft, merke ich, dass ich vor unserem Gespräch noch gar nicht soviel wusste über den gute Stephan Pelster… ▶︎Wir sprechen über seine steile Karriere zu Zeiten der New Economy um die Jahrtausendwende, wo er Marketingkonzepte entwickelte u.a. für Das Moorhuhn - ein Computerspiel das man wohl heute mit Fug und Recht als das virale Gaming-Phänomen der frühen 00-er Jahre bezeichnen darf - Über seine Kindheit im Ruhrgebiet der 80er Jahre - fremde und eigene Wahrnehmung in der Medienbranche und vor allem über Freundschaft. Denn Ehrlichkeit und Verbindlichkeit im Miteinander - sowohl beruflich als auch privat, ist das was Stephan Pelster pflegt wie kaum jemand den ich kenne. ▶︎Es geht aber auch um das Gefühl Verletzlichkeit zu offenbaren und die Erleichterung die damit einhergeht, sich selber und seinem Umfeld einzugestehen, dass man einfach mal komplett K.O. ist - Dass man gerade mal so garnicht funktioniert und sich dadurch Selbsterkenntnis und der Blick des Umfelds auf durchaus heilsame Art und Weise wieder einander annähern. Aber es ist auch ein durchaus heiterer Austausch geworden. Und so geht's aus unserem kleinen Vorgespräch auch direkt hinein in diese Podcastfolge - das hätte ich vorher wissen können - dass wenn einmal der Aufnahmeknopf gedrückt ist - es im Grunde für Stephan Pelster kein Halten mehr gibt…

Eine Pension für Unternehmen? Gemeinsam mit einem Freund hat Jan Heipcke eine solche gegründet. Die „Unternehmenspension“ ist eine Dachgesellschaft für handwerklich geprägte kleine und mittelständische Traditionsunternehmen, die keine Nachfolge mehr finden. Dazu zählte die familiengeführte Klar Seifen GmbH, die 140 Jahre lang hochwertige Seifen produziert hatte. Jan Heipcke übernahm das nahezu insolvente Unternehmen mehrheitlich und machte es fit für die Zukunft. Wie er trotz drohender Zahlungsunfähigkeit festgefahrene Strukturen, veraltete Produktsortimente und Marketingkonzepte transformiert und Klar Seifen mit zukunftsfähigen Produkten wieder am Markt etabliert hat, verrät Jan Heipcke im Staffelfinale von „Ungeschönt“.

Mon, 28 Feb 2022 13:45:00 +0000 https://omt-magazin.podigee.io/9059-neue-episode e45bdf63a3e87fa51aace9f51e49d898 ℹ️ Sebastian Lugert beim OMT ℹ️ OMT Webinare ℹ️ OMT Konferenz 9059 full no Funnel Marketing,Marketingkonzept,OMT,OMT Magazin,Online Handel,Online Marketing Deutsch,SEA,SEO,Social Media Marketing Nils Prager, Sebastian Lugert

Mit der Übernahme der NewMarket Digital GmbH aus Berlin holt sich die GrowScale von Sascha Mende eine auf Markenaufbau spezialisierte Topagentur ins Portfolio. Dessen CEO sich in fernen Landen ab sofort um Filme für Unternehmen und dem Training von Unternehmer bewegt - nun übergibt er eine bekannte Digitalagentur. Während eines gemeinsamen Projektes lernten sich die beiden Geschäftsführer im Bereich des Markenaufbaus und Funnelentwicklung kennen. Es folgten erste Gespräche mit Ideen für eine Kooperation, aus der 2018 eine engere Zusammenarbeit folgte. Durch viele erfolgreiche Projekte kamen konkrete Übernahmegespräch Mitte 2021 zustande. Daraus folgten diverse Termine zur Ausarbeitung von Firmenportfolios und Strategiemeetings. Mitte Oktober 2021 sind sich alle Parteien handelseinig geworden und es wurden Details für den Notarvertrag besprochen. Fast taggenau 4 Jahre nach Gründung der NewMarket Digital GmbH besiegelten der Geschäftsführer Oliver Albrecht, die Gesellschafterin Josephin Fein und der GrowScale Geschäftsführer Sascha Mende die Übernahme und den damit einhergehenden Verkauf der NewMarket Digital GmbH. Der neue Gesellschafter und Geschäftsführer Sascha Mende nimmt mit der NewMarket Digital GmbH eine Digitalagentur in sein bereits bestehendes Unternehmensportfolio auf. Dabei werden die Leistungen der NewMarket durch Funnelsysteme und verkaufspsychologische Akquisetechniken ausgebaut. Das Team der NewMarket wird durch qualifizierte Mitarbeiter von GrowScale erweitert und der Vertrieb weiterentwickelt. Die Kollegen der NewMarket Digital GmbH bekommen einen neuen Chef. Oliver Albrecht scheidet aus wie alle Inhaber, die Ihr Unternehmen an GrowScale verkauft hatten. Eine außergewöhnliche Situation, denn andere Firmen lassen personelle Veränderung in der Führungsebene unverändert - zumindest anfänglich. Doch wenn der Chef neue Perspektiven für sich sieht? NewMarket Digital GmbH - Übernahme, kein Notverkauf Seit der Gründung der NewMarket Digital GmbH steht das Unternehmen aus Berlin für effizienten Markenaufbau durch beeindruckende Imagefilme und Marketingkonzepte. Dabei beruhen viele Unternehmenskonzepte auf dem Geschäftsführer Oliver Albrecht, der als Medienexperte und Filmemacher für namhafte Marken beschäftigt ist. Dabei war der Geschäftsführer in vielen Bereich kreativ tätig und viel unterwegs für die Topspeaker wie u. a. Tobias Beck, Hermann Scherer, Denys Scharnweber, aber auch Konzerne wie Steigenberger. "Die Funktion eines Geschäftsführers besteht in der Unternehmensleitung, dabei ist der Tanz auf mehreren Hochzeiten für eine Agentur nicht der optimale Weg.", so Oliver Albrecht. Dass die NewMarket Digital GmbH gemeinsam mit Sascha Mende in den letzten Jahren erfolgreiche Konzepte umgesetzt hat, lässt sich mit Blick auf die Entwicklung der betreuten Marken nicht bestreiten. Mit Blick auf die aktuelle Marktsituation und Auftragslage, hat die NewMarket klar die Nase im Eventfilm Bereich vorne, dank der innovativen Hybrid-Event-Film-Konzepte, doch warum dann verkaufen? Das bringt den 33-jährigen Unternehmer dann doch zum Schmunzeln. "Mit einer gefragten Personenmarke im Bereich Film, Sichtbarkeit und Markenaufbau sowie passiven Einkünften mussten wir nicht verkaufen.", sagt Oliver Albrecht im Gespräch. Es sei keinesfalls eine "Angst- oder Notverkaufssituation" als Folge aufgrund von Eventstornierungen gewesen. Im Gegenteil "Dass ich den Verkauf unseres Unternehmens zu einem attraktiven Preis in einer Zeit, wo andere über Schließung nachdenken machen konnten, beweist klar, dass unsere Firma erfolgreich ist." Es dürfte für den Käufer Sascha Mende, GrowScale eine klare Botschaft gewesen sein, dass ein Unternehmen sich deutlich positioniert und im Wachstum steht. Das der neue Geschäftsführer und Gesellschafter Sascha Mende, seine erfolgreichen Funnelsysteme und verkaufspsychologischen Verkaufstechniken aus über 2800 Kundenprojekten nun mit der NewMarket Digital GmbH kombiniert setzt ein kl...

Oder: Kosmetische Korrekturen werden der Kirche nicht mehr helfen Der Relevanzverlust ist nicht mehr zu leugnen. Um dem zu begegnen, entwirft man immer neue Marketingkonzepte. Dabei wird übersehen, dass die Kirche keine Marke, sondern eine Methode ist. Um der Krise zu begegnen, helfen keine kosmetischen Aktionen. Um das Schiff vor dem Untergang zu bewahren ist […]

Warum vier Felder so praktisch sind? Natürlich können vier Felder nicht alle Probleme lösen. Doch sie haben eine Menge Vorteile: Sie zwingen uns, Ordnung in komplexe Daten zu bringen. Meist zeigen Sie Beziehungen zwischen Alternativen auf. Sie helfen dabei, Strategien abzuleiten oder Entscheidungen zu treffen. Die Methoden sind ohne Vorbereitung schnell anwendbar. Sie stellen Zusammenhänge grafisch dar. Müssen Sie viele gleichartige Informationen überblicken und drohen dabei den Überblick zu verlieren, ist es hilfreich sie mit Hilfe einer Vier-Felder-Matrix zu visualisieren und so einfacher bewerten zu können. Es gibt unzählige Methoden und Analysen, die alle für diesen oder jenen Einsatzzweck brauchbar sind. Irgendwann verfügt man dann über ein Repertoire an Werkzeugen, die man zum geeigneten Zeitpunkt aus dem Hut zaubern kann. Und so nach und nach entwickelt man häufig auch Vorlieben für diese oder jene Methode. Eine Vier-Felder-Matrix wirkt auf den ersten Blick sehr überzeugend. Sie verleihen einer Idee, und mag sie noch so fragwürdigen Quellen entspringen, eine Aura wissenschaft-licher Logik. Dabei haben viele Kritiker matrixförmiger Marketingkonzepte früh darauf hingewiesen, dass es des Blicks hinter die Achsen einer jeden Matrixdarstellung bedarf, um deren Rationalität oder Qualität auf die Schliche zu kommen. Jede Vier-Felder-Matrix ist eine deutliche Einladung zur Übersimplifizierung. Die Matrix-Darstellungen, meistens mit vier Feldern versehen, kommt dem Bedürfnis von Beratern und ihren Kunden in Führungspositionen entgegen, schnell und mit wirklich geringem Aufwand (vielleicht auch noch vom Kunden selbst erstellt) überraschend griffige Antworten auf komplexe Fragen und Sachverhalte geben zu können.

Für meine achten Podcastfolge habe ich wieder einen ganz tollen Gesprächspartner eingeladen. Raphael Lepenies war zu Gast und wir haben eine ganz wundervolle Folge mit sehr vielen AHA Momenten für mich aufgenommen. Raphael hat eine sehr spannende Vita. So hat er schon an Fernsehproduktionen mitgewirkt, Radiosendungen moderiert, Filmkritiken für eine Sendung produziert, Muthafen gegründet worin er wundervolle Gedanken mit seinen Lesern teilt, und noch so vieles mehr… Er arbeitet als systemischer Coach in Köln, gestaltet ganzheitliche Marketingkonzepte und visuelle Kommunikationsstrategien. Raphael ist Künstler und ein Meister darin wundervolle Wortdiamanten miteinander verschmelzen zu lassen. Seine Kunst kannst Du in seinem wundervollen Buch „Das Leben ist schrecklich schön“ genießen. In dieser Folge erfährst Du ✨dass es wichtig ist zu wissen, dass jedes Wort bei jedem Menschen andere Bilder erzeugt ✨was pragmatische Poesie bedeutet (Raphaels Buch hat den Untertitel „pragmatische Poesie“ ✨was die Kraft einzelner Worte für kollektive Auswirkungen haben kann ✨weshalb das Reframen von Worten zu mehr innerlichen Ruhe verhelfen kann ✨dass es sehr wichtig ist seine Bedürfnissprache zu finden ✨weshalb es wichtig ist sich die Frage zu stellen was ich über mich glaube wenn ich bestimmte immer wiederkehrende Worte verwende Wenn Du mehr über Raphael erfahren möchtest, dann findest Du ihn auf Instagram: https://www.instagram.com/raphael.lepenies/?hl=de Rapheals Website: https://raphaellepenies.com/ Unseren Podcast kannst Du hören bei Spotify https://open.spotify.com/show/1myX97M44M6dhLxYTIiHRl?si=x33n3Gi1Tlu1VXw7o5BPwA Oder anschauen auf YouTube https://youtube.com/channel/UCzFAZOIBTpQbuax24IQRkQw Raphaels Buch „Das Leben ist schrecklich schön“ kannst  Du überall dort bestellen wo es Bücher gibt. Du kannst es auch bei ihm über die Website bestellen. Die ISBN lautet 9-783751-995481

Gute Ideen müssen erst einmal verkauft werden. Und dies geht am besten mit einem Konzept. Aber für richtig gute PR- und Marketingkonzepte müssen einige Dinge beachtet werden. Ferris Bühler und Larissa Eichin haben die wichtigsten Tipps gesammelt, dank denen euer nächstes Konzept begeistert und eure Präsentation vor Kunden oder in der Geschäftsleitung zum Erfolg wird. Von Zielsetzungen, über Recherchetipps bis hin zu Tricks für eine gelungene Präsentation. Unbedingt reinhören!Für mehr Kreativität: StoryRadar Episode “Mind Wandering”Für geballtes Know-how: Ferris Bühlers PR-SeminarHier findest du uns:Webseite Ferris Bühler CommunicationsFacebook Ferris Bühler CommunicationsLinkedIn Ferris Bühler CommunicationsInstagram Ferris Bühler CommunicationsWebseite StoryRadarInstagram StoryRadarWir freuen uns sehr über eine positive Bewertung auf Apple Podcasts. Fragen oder Anregungen dürft ihr jederzeit an storyradar@ferrisbuehler.com senden.

Themen im Podcast: - Städtewahl - welche neuen Netzwerke ermöglichen Großstädte für die Entwicklung der eigenen Karriere? - Sport als Musiker - zwischen gesundheitlichen Vor- und Nachteilen - Zunahme einer offeneren Kommunikation auf digitalen Plattformen - was passiert auf verschiedenen Kanälen? Aaron Pilsan (Pianist) und Manuel Dengler (Kommunikations- und Marketingexperte) waren beide schon im Podcast Careers of Classical Musicians zu Gast. Manuel Dengler ist Intendant der Brandenburger Festspiele. Er selbst steht hinter dem Pult, sitzt aber auch in Juries, und gestaltet Marketingkonzepte mit besonderem Schwerpunkt auf kommunikativen Kompetenzen. // Aaron Pilsan ist ein aus Österreich stammender junger Pianist, dessen neues Album bei Alpha Classics erschienen ist. Auch für die deutsche Grammophon, spielte er bereits zusammen mit dem Cellisten Kian Soltani ein Album ein. Neben seiner Konzerttätigkeit gründete Aaron außerdem sein persönlich betreutes Piano Mentorship Programm. Das alles in dieser Episode von Careers of Classical Musicians! Diese Folge wird präsentiert von Dreher.Media

Jugendfeuerwehr ist mehr als nur Nachwuchsförderung Natürlich ist die Jugendfeuerwehr eine sehr beliebte Abteilung innerhalb der Feuerwehr. Gleiches gilt übrigens für die Kinderfeuerwehr. Und das gilt nicht nur, weil diese Abteilungen den Aktiven wichtigen Nachwuchs garantieren, sondern vor allem auch, weil sie einen sehr wichtigen Bildungsauftrag erfüllen. Auf diesen Umstand macht mich unser Hessischer Landesjugendfeuerwehrwart Markus Potthoff als erstes aufmerksam. Bildung ist im Bereich der jungen Kameraden also ein wichtiger Bestandteil der Ausbildung. Markus Potthof als hessischer Landesjugendfeuerwehrwart Das spannende Themenfeld wird im Interview von Hessens ranghöchsten Jugendbetreuer professionell erläutert. Jugend- und Kinderfeuerwehren sind ein so spannendes Themenfeld, dass man stundenlang hätte weiterreden können. Markus Potthoff ist in seinem Element, wenn er über die großartigen Zeltlager auf dem Gelände der Hessischen Jugendfeuerwehr in Lohra-Kirchvers berichtet. Aber auch die Themenbereiche Unterstützung der Betreuerinnen und Betreuer der Jugendfeuerwehr in den Hessischen Kommunen nimmt breiten Raum ein im Interview. Seine persönliche Motivation, ein so wichtiges Amt einzunehmen, aber auch sein eigenes Zeitmanagement, spiegeln seine professionelle Art, die Themen voranzubringen. Dabei bleibt Potthof sehr bescheiden und stellt immer wieder sein Team aus 3 Vertretern, den einzelnen Fachgebietsleitern und natürlich den so wichtigen Schaltstellen in den Landkreisen und jeder einzelnen Jugendfeuerwehren in den Vordergrund. Das ist Teamleistung auf höchstem Niveau, das kann man im Gespräch mit ihm spüren. Nebenbei ist er noch Wehrführer einer Freiwilligen Feuerwehr. Bildungswege müssen neu definiert werden Wenn wir Ausbildung, ja eben Bildung allgemein, neu definieren, dann müssen wir, so der Landesjugendfeuerwehrwart, uns trauen, völlig neue Bildungswege zu gehen. Das Abholen der Zielgruppen in den entsprechenden Medien, zielgruppenorientierte Marketingkonzepte sind Maßnahmen, die nötig sind, um im breiten Spektrum der Freizeitgestaltung mithalten zu können. Die Kampagne 1+1=2 eine gute Connection ist ein Schritt in die richtige Richtung. Bei einer sehr traditionsverhafteten Zielgruppe muss das aber auch alles erklärt werden. Spannende Aufgaben um die Zukunft unseres Nachwuchses. Bei Menschen wie Markus Potthof und seinem Team muss einem da aber nicht Bange werden. Dafür, und für das spannende Interview, sind wir sehr dankbar. Wir wünschen dir ganz viel Spaß mit der Podcastfolge. Das spannende Interview kannst du dir ab sofort auch als Video auf unserer Homepage oder unserem Youtube-Kanal anschauen. https://youtu.be/IEwP18-9sFk Erfahre hier mehr über unsere Arbeit: www.brand-punkt.de Wir würden uns freuen, wenn dir die Folge gefallen hat und uns deine Gedanken und Anregungen hierzu auf Instagram, Facebook oder auf unserer Homepage unter unserem Post mitteilst. Damit dieser Podcast künftig noch mehr Helfer erreicht, bitten wir dich um eine 5-Sterne-Bewertung auf iTunes. Du kannst uns natürlich auch abonnieren und die Folge teilen.

Markus Egert ist Inhaber und Geschäftsführer des Marketingunternehmens MEE Manufaktur im saarländischen Püttlingen. Als ausgebildeter Elektro-, Sanitär- und Heizungsinstallateur hat er eine ungewöhnliche berufliche Laufbahn aufzuweisen. Heute entwickelt er maßgeschneiderte Marketingkonzepte für unterschiedliche Branchen und Unternehmen. Wir möchten von ihm wissen, welche digitalen Konzepte und Formate für das Elektrohandwerk maßgeschneidert sind.

Themen im Podcast: -Stipendienvergabe - wie läuft dies ab? -Digitale Medien im Klassikmarkt - wie sinnvoll nutzen? -Künstlerischen Schwerpunkt finden - was kann man machen? Manuel Dengler ist Intendant der Brandenburger Festspiele. Er selbst steht hinter dem Pult, sitzt aber auch in Juries, und gestaltet Marketingkonzepte mit besonderem Schwerpunkt auf kommunikativen Kompetenzen. Das alles in dieser Episode von Careers of Classical Musicians! Diese Folge wird präsentiert von Dreher.Media

Immer mehr Unternehmen in Deutschland haben damit zu kämpfen, dass es in ihrem Markt ein deutliches Überangebot gibt und es infolgedessen immer schwieriger wird, die gewünschte Zielgruppe zu erreichen. Klassische Marketing- und Werbemaßnahmen werden durch den herrschenden Verdrängungswettbewerb zunehmend wirkungsloser. Marketing Automation ist eine Methode, um Marketingprozesse mit Hilfe von Software-Tools zu automatisieren. Bei Marketing Automation geht es vor allem darum, Daten von Webseitenbesuchern zu sammeln, auszuwerten und konkrete Schlussfolgerungen daraus zu ziehen. Der Ansatz soll Unternehmen dabei helfen, sich durch eine individuelle und relevante Ansprache der Zielgruppe von der Masse abzuheben und dadurch die Abschlusswahrscheinlichkeit zu erhöhen. Thorit ist eine Full-Service Agentur mit Sitz in Sindelfingen. Das Team hilft Unternehmen aus allen Branchen dabei, digitale Marketingkonzepte in der Praxis umzusetzen. Mit Steffen Papke, dem Vertriebsleiter von Thorit, spreche ich in dieser Podcast-Folge darüber, was heute mit Marketing Automation möglich ist. Außerdem erklär er, welche Möglichkeiten von den meisten Unternehmen heute überhaupt schon genutzt werden und warum Print-Artikel wieder eine erhöhte Aufmerksamkeit genießen und Marketing Automation Kampagnen extrem gut ergänzen. Wichtige Links zu dieser Folge Thorit Webseite: https://www.thorit.de/ Podcast Webseite: https://www.innovation-alchemist.com/ Kostenfreies eBook „Innovation Hacks“ https://bit.ly/37PG5fL Social Media Felix Kranert auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/felixkranert/ Steffen Papke auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/steffen-papke/ Thorit auf Instagram: https://www.instagram.com/thoritgermany/ Innovation Alchemist auf Instagram: https://www.instagram.com/innovationalchemist/ Feedback Wie hat dir diese Podcast-Folge gefallen? Ich freue mich von dir zu hören! Schreib mir einfach eine E-Mail an: feedback@innovation-alchemist.com

In der heutigen Podcastfolge ist Lorenz Konat wieder zu Gast bei Karl Ess. In der letzten Folge mit Lorenz ging es um seinen Werdegang, wie er Karl kennenlernte und wie dann schlussendlich die Zusammenarbeit zustande kam. Heute soll es darum gehen, welches Verantwortungsspektrum Lorenz Konat eigentlich in der gesamten Unternehmensgruppe abdeckt. Gemeinsam behandeln die Beiden Themen wie Firmenwachstum, Marketingkonzepte, Vertriebskonzepte und HR Recruiting. Sie sprechen über die größten Fehler, die die meisten Unternehmen in diesen Bereichen machen und geben dir konkrete Anleitungen, sodass du dieses Lehrgeld nicht bezahlen musst, und diese Fehler im eigenen Unternehmen vermeiden kannst. Viel Spaß beim Hören der heutigen Folge! Karl Ess, Vom Unternehmer für Unternehmer Vereinbare hier dein kostenfreies Erstgespräch mit Karl Ess und seinem Team aus Experten: https://live.essundpartner.com/termin-podcast  

Der Bericht eines hessischen Radiosenders sagt es einfach und kompromisslos. Der Feuerwehr fehlt Nachwuchs. Wenn sich ein Radiosender dieser Problematik annimmt, kann man das nur begrüßen. Aber wir würden das Thema gerne noch etwas weiter fassen. Der Feuerwehr fehlt Personal, besser gesagt die Feuerwehr verliert Personal. Und die Feuerwehr muss sich anstrengen, Personal zu halten. Warum ist das so? Wir hatten mal Zeiten, da gab es Aufnahmestopp in der Jugendfeuerwehr, das war in den 70’er und 80’er Jahren. Waren da die Marketingkonzepte besser? Gab es einfach mehr Interesse? Wie kommt es, dass wir heute um Mitglieder kämpfen müssen? Sagen wir mal so, es gibt eine Palette von Argumenten, die Zahl der Freiwilligen Feuerwehren von 24.664 auf 22.346 und die Anzahl der Mitglieder von 1.069.765 auf 994.042 zurückgegangen ist. Das sind 2.318 oder 9,4 % Freiwillige Feuerwehren weniger und insgesamt 75.723 Freiwillige Feuerwehrleute weniger oder 7,1 %. Schon besorgniserregend. Was ist hier los? Es werden reihenweise Kampagnen gefahren, die für Nachwuchs werben, Arbeitgeber einbinden usw. und trotzdem ist ein Rückgang zu verzeichnen? Kann es daran liegen, dass die Anzahl der Einsätze im gleichen Zeitraum um 33,6 % gestiegen sind. Ja, es sind mehr BMA’s eingebaut und die Fehlalarme nehmen zu. Aber ein Drittel mehr Einsätze in 17 Jahren? Dazu eine Zunahme an Gewalt an Helfern/innen in den letzten 8 Jahren um 80 %. Die Dunkelziffer liegt lt. wissenschaftlicher Forschung bei 240 %. Ist die gesellschaftliche Veränderung mit verantwortlich für diese Zahlen? Es wird Zeit, dass wir unsere Freiwilligen auf die gesellschaftlichen Veränderungen in unserem Land präventiv einstimmen, sonst verlieren noch mehr ihre Motivation. Was wir dagegen tun können, erkläre ich in dieser Podcastfolge. Kostenfreies LIVE-Webinar “Neue Herausforderungen des Einsatzdienstes - früher vs. heute” am 07.10.2020, 19:00 Uhr: Hier mehr erfahren: https://brand-punkt.de/webinar-neue-herausforderungen-des-einsatzdienstes-frueher-vs-heute/ Hier geht’s zur Anmeldung: https://us02web.zoom.us/webinar/register/WN_jVj0e--SSg-PhyCgG_V4GA Hier erfährst du mehr über unsere Arbeit: www.brand-punkt.de Wir würden uns freuen, wenn dir die Folge gefallen hat und uns deine Gedanken und Anregungen hierzu auf Instagram, Facebook oder auf unserer Homepage unter unserem Post mitteilst. Damit dieser Podcast künftig noch mehr Helfer erreicht, bitten wir dich um eine 5-Sterne-Bewertung auf iTunes. Du kannst uns natürlich auch abonnieren und die Folge teilen.

Ich treffe den Fotografen Jens Braune del Angel im virtuellen Podcaststudio zum Talk über Bildsprache, Storyboards und Selfies. "Ein Bild sagt mehr als tausend Worte." - So die Floskel zum Start dieser Folge. Warum gerade jetzt die Präsentation der eigenen Kompetenz, des Teams und der Leistungen in ausgefeilten Konzepten wichtig ist, wird sehr schnell deutlich, wenn man dem erfahrenen Businessprofi zuhört. Jens Braune del Angel fotografiert seit Jahren in der Touristik, hat viele Reisebüros gecoached und gibt Tipps für die erfolgreiche Umsetzung moderner Marketingkonzepte. Wie immer wünsche ich viel Freude beim #schlauhören! Roman Borch, Podcaster & Producer

Ich bin Jana Wieduwilt, Unternehmerin, #Marketingspezialistin und #BusinessPilgerin. ❤ Meine Leidenschaft ist es, wirksame #Marketingkonzepte für und vor allem mit meinen Kunden zu entwickeln. Gerade jetzt in der #Corona Krise ist die Zeit, den Grundstein zu legen, für ein nachhaltiges Geschäft.

„Du kannst eine Unternehmensidentität nicht ohne Design kommunizieren und du kannst sie ohne Kultur nicht leben.“ In Zeiten der totalen Vergleichbarkeit entscheidet das WARUM. Es bringt den emotionalen Kern einer Marke ans Licht. Um diesen Kern herum lassen sich alle Marketingmaßnahmen gestalten und zugleich die Unternehmenskultur entwickeln. Wir sind sicher, dass in so komplexen, herausfordernden Zeiten Werte mehr denn je zentral sind. Als Kompass für unser Zusammenleben in der Gesellschaft ebenso wie für die die Zusammenarbeit im Unternehmen und natürlich für die Kommunikation von Unternehmen nach außen. Gemeinsame Werte und ein gemeinsamer Sinn können sehr hilfreich sein, um ein Schiff durch stürmische Gewässer zu steuern. Britta und Daniel stellen Dir eine Methode vor, mit der es möglich wird, die Identität deines Unternehmens zu definieren, klar nach außen zu kommunizieren und in der Kultur mit Leben zu füllen: Die Werteentwicklung _______ Britta Korpas und Daniel Bischoff prägen als Kreativdirektoren und Teamleiter seit vielen Jahren die short cuts GmbH. Sie konzipieren und leiten Workshops von Positionierung bis Design Thinking, entwickeln Design- und Marketingkonzepte für und mit Unternehmen und unterstützen Teams in der Entwicklung ihrer Kultur.

Feedback einholen und offen sein für seine Talente - eh klar. Doch was kommt danach? Was passiert, nachdem ich Feedback eingeholt habe?In dieser Folge geht es um die wichtigsten Schritte, wie du das Feedback deiner Talente in qualitative Maßnahmen verwandelst. Durch qualitative Maßnahmen werden Feedbacks und persönliche Meinungen in Möglichkeiten verwandelt, um einer gemeinsamen, positiven Zukunft entgegen zu gehen.Jede qualitative Maßnahme ist ein weiterer Schritt, ein Unternehmen zu werden, das durch seine Kultur und seine Werte geführt, einer gemeinsamen, positiven Zukunft entgegen geht.Mehr dazu unter www.happytalents.atSupport the show (https://www.happytalents.at/ideas/)

Bevor man sich mit Taktiken beschäftigt ist es wichtig das System zu verstehen, dass glückliche Talente entwickelt. Ein System muss immer klar lenkend und messbar sein und darf keine Abhängigkeit zu Plattformen und Kommunikationskanäle haben.Unser Happy Talents Wasserrad hat 4 wesentliche Elemente- qualitative Maßnahmen- Happy Promoters- wertschätzende Storyelemente- leidenschaftliche TalenteFür alle die ein klar lenkendes Kommunikationssystem wollen: https://www.happytalents.at/Support the show (https://www.happytalents.at/ideas/)

In der heutigen Episode geht es um  ein Konzept, das uns aktuell im Internet ziemlich viel begegnet – besonders in Werbeposts von bestimmten Coaches und Trainieren: Das Sogmarketing Sogmarketing verspricht sehr viel - für unseren Geschmack zu viel. Deshalb haben wir uns die wundersame Welt des Sogmarketings genauer angesehen. Um das Ergebnis gleich vornweg zu nehmen, wir sind da sehr skeptisch. Warum und was es unserer Meinung nach alles für Deinen Erfolg als Unternehmer oder als Unternehmen braucht, das erfährst Du in dieser Episode. Diese Episode ist ein Mitschnitt von einem Live-Talk den wir vor kurzem auf unserer Facebook-Seite gehalten haben. Dort gehen wir regelmäßig einmal in der Woche  live und reden da Klartext über aktuell gehypte Marketingkonzepte oder Erfolgstipps. Es lohnt sich also, immer mal reinzuschauen.   Im Podcast erwähnt: Live-Talks auf unserer Facebook-Seite Die Strategieexperten Wann? In der Regel donnerstags um 19:30 Uhr. Schau einfach auf unserer Seite in die aktuellen Veranstaltungshinweise   Bonus Regelmäßig ein schneller Impuls für Deinen Erfolg - Das bekommst Du mit dem Strategieexperten-Erfolgstipp Wenn Dir diese Episode gefallen hat, dann -> gib ihr eine 5-Sterne-Bewertung auf Itunes, damit auch andere Hörer diese Inhalte finden können -> abonniere den Strategieexperten-Podcast, damit Du nie mehr eine Episode verpasst: Itunes: https://itunes.apple.com/de/podcast/die-strategieexperten-podcast/id1183076333 Spotify:  http://strategieexperten.libsyn.com/spotify Android / Google Podcast App: https://www.google.com/podcasts?feed=aHR0cDovL3N0cmF0ZWdpZWV4cGVydGVuLmxpYnN5bi5jb20vcnNz Google Play Music  http://strategieexperten.libsyn.com/gpm  Stitcher: http://www.stitcher.com/s?fid=125777&refid=stpr Verfügbar in den meisten deutschsprachigen Podcast-Verzeichnissen

Heute schauen wir einmal ausserhalb der Physiopraxen, wie Inhaber von Läden ihre "Konzepte" durchsetzten und was diesen bewirken. Marketingkonzepte aus anderen Branchen können helfen, ein Verständnis für ein gut laufendes Geschäft zu erhalten. Es geht um: Kundengewinnung und darum was Flatratetarife und Premiumpackete wirklich bedeuten können. Dazu hier und heute mehr in dieser Folge. Viel Spaß, Euer Thomas Kotsch

im heutigen Office Talk begrüße ich Peter H. Geissler zum Thema ergonomisches Sitzen und die Auswahl der richtigen Stühle. Peter H. Geissler hat sich auf die vertriebsorientierte Beratung, speziell von Praxen und Unternehmen der Bereiche Medizin, Orthopädie und Physiotherapie spezialisiert. Ein weiterer Schwerpunkt ist der Büromöbelbereich und die ergonomische Arbeitsplatzgestaltung. Dabei stehen Umsetzbarkeit und der nachvollziehbare vertriebliche Erfolg im Vordergrund. Peter H. Geissler, Jahrgang 1945, Unternehmensberater und Verkaufstrainer mit dem Schwerpunkt Sitzergonomie ist seit 1967 in leitenden Vertriebs- und Trainingspositionen im Umfeld Büro tätig. Sein Angebot umfasst: Verkaufstraining - PHG Pencil Selling® bedeutet das direkte Sichtbar-Machen auch komplexer Sachverhalte. Erhöhen und sichern Sie Ihren Erfolg durch sichtbare Kompetenz   Kommunikationstraining   "Die Botschaft entsteht beim Empfänger" - Das ist bekannt. PHG zeigt, wie Ihre Produkte und Dienstlesitungen und vor allem Sie selbst das Rennen machen.   Ergonomieberatung Richtig sitzen - gesund sitzen. Ergonomietraining für alle sitzend Beschäftigten. Arbeitsplatzanalyse und -gestaltung   Marketingkonzeption Ob klassische Werbung oder vertriebsorientierte Marketingkonzepte und deren Umsetzung. Der nachvollziehbare Nutzen steht im Vordergrund. Für alle Zielgruppen, auf allen Medien.     Seine Buchempfehlung: Wie man Freunde gewinnt von Dale Carnegie So erreichen Sie Peter H. Geissler: PHG - Peter H. Geissler Marketing Am Arzberg 7 92345 Dietfurt a.d. Altmühl-Töging Telefon: 08464 60 15 881 Telefax: 08464 60 15 886 Mobil: 0176 34009006 E-Mail info@phg-marketing.de

Die Headline klingt merkwürdig. Okay. Aber du wirst sehr schnell feststellen, dass sie treffend beschreibt, was deine potenziellen Kunden erleben. Marketingkonzepte, die seit Beginn der Werbung im Einsatz sind, funktionieren einfach nicht mehr so gut. Sie müssen weiter gedacht werden. Damit du in Zukunft ganz vorne mit dabei schwimmst, besprechen wir hier die Customer Journey im Detail. In dieser Episode besprechen Vladislav Melnik und ich: Welche Marketing-Formel revolutionär war, aber heute abgeändert werden muss (vermutlich nutzt du sie bereits) Warum es bei den unzähligen Berührungspunkten deines Besuchers mit deiner Website keinen einfachen Weg mehr zum Kauf gibt und wie du darauf reagieren solltest Warum du nicht erwarten kannst, dass ein Erstbesucher direkt bei dir kauft Wie viele Kontakte ein potentieller Kunde durchschnittlich mit deinem Content Hub hat, bevor er kaufbereit ist Wieso es weiterhin dein Ziel sein muss, die Kundenzufriedenheit zu maximieren und im Blick zu halten Höre den affen on air jetzt zu … Show Notes Artikel zum Thema Customer Journey im affenblog Transkript Gordon: Schön, dass du wieder dabei bist zur 64. Episode von Affen on Air. Mein Name ist Gordon Schönwälder und mit am Start, wie immer, der Oberfan von Island: Vladislav Melnik. Vladislav: Hallo, ich grüße dich herzlich! Ich finde Island wirklich cool. Du hast das jetzt so formuliert. Ich bin auch großer Fan von den Underdog. Also jeder liebt den Underdog. Und ich finde es schade, dass Island rausgeflogen ist! So ein Finale gegen Deutschland wäre schön, oder? Gordon: Ja, da muss man auch ein bisschen realistisch sein: Irgendwann ist einfach vorbei. Weiterlesen