Podcasts about talente

Ergebnis nach 500 Milliarden Energiewende: Stromkrise, CO2-Weltmeister und Kollaps Heilige Kühe müssen geschlachtet werden - und weg mit schön klingenden Phrasen, wie Wind und Sonne können es richten. Die Kernenergie erlebt eine international einen Aufschwung sondergleichen. Wie lange wird Deutschland noch am Anti-Atomkurs festhalten? Der Professor für Thermodynamik André Thess wünscht sich jetzt ein fröhliches Schlachtefest, bei dem vier wesentliche Begriffe über Bord gekippt werden, wie er im Gespräch mit dem TE Wecker sagt. Der heutige Wecker wird unterstützt von durch den Zukunftswiesnsummit: Unternehmen kämpfen mit Unsicherheit. Start-ups und Innovatoren mit fehlender Sichtbarkeit. Talente mit Orientierungslosigkeit. Eine gesamte Nation wartet darauf, dass jemand den nächsten Schritt macht. Das Zukunftswiesen Summit bringt alle zusammen. Werden Sie Teil der Lösung. Der Zukunftswiesnsummit findet am 27. und 28. April in der Arena Hohenlohe Ilshofen statt.

Atomausstieg war ein strategischer Fehler: Deutschland im Energie-Irrsinn Von der Leyen nennt den Atomausstieg einen strategischen Fehler. In Berlin hält die derzeitige Koalition trotzdem am Fehler fest und reagiert wie immer: beleidigt, belehrend, realitätsfern. Im Gespräch mit Energieexperte Manfred Haferburg klären wir, ob denn eine Reaktivierung der abgeschalteten KKW, die bereits abgerissen und in die Luft gesprengt werden, noch möglich ist? Kleine Modulare Reaktoren ( Small Modular Reactors ) ist das Wort der Stunde. Was ist das und was können die zur Stromversorgung beitragen? Der heutige Wecker wird unterstützt von durch den Zukunftswiesnsummit: Unternehmen kämpfen mit Unsicherheit. Start-ups und Innovatoren mit fehlender Sichtbarkeit. Talente mit Orientierungslosigkeit. Eine gesamte Nation wartet darauf, dass jemand den nächsten Schritt macht. Das Zukunftswiesen Summit bringt alle zusammen. Werden Sie Teil der Lösung. Der Zukunftswiesnsummit findet am 27. und 28. April in der Arena Hohenlohe Ilshofen statt. Tickets und mehr Informationen finden Sie hier: https://zukunfts-macher.de/ . Als Tichy Hörer erhalten Sie mit dem Code: “Tichy30" Rabatt auf alle Tickets. Wenn Ihnen unser Video gefallen hat: Unterstützen Sie diese Form des Journalismus: https://www.tichyseinblick.de/unterstuetzen-sie-uns Wenn Ihnen unser Video gefallen hat: Unterstützen Sie diese Form des Journalismus: https://www.tichyseinblick.de/unterstuetzen-sie-uns

Wie sieht ein Traineeprogramm aus, wenn man direkt an strategischen Themen einer Bank mitarbeitet? Nele erzählt im Jobcast®, wie ihr Weg in der Unternehmensentwicklung der Deutschen Apotheker und Ärztebank verlaufen ist. Es geht um Strategiearbeit, Projektportfolio Management, Vernetzung im Unternehmen und darum, wie man als Trainee Verantwortung übernimmt."Am Anfang dachte ich, das ist ganz schön viel Verantwortung. Im Nachhinein habe ich gemerkt, dass ich das gut hinbekommen habe."Für wen ist das interessant?• Absolventinnen und Absolventen mit Interesse an Strategie, Unternehmensentwicklung und Bankenwesen• Menschen, die einen strukturierten Einstieg über ein Traineeprogramm suchen• Personen, die verstehen möchten, wie strategische Projekte in einer Bank organisiert werden• Alle, die Einblicke in Karrierewege zwischen Strategiearbeit, Projektmanagement und Unternehmenssteuerung bekommen möchtenUnd: Menschen aus HR, die hören wollen, wie die ApoBank ihre Tätigkeiten auf eine andere Art und Weise darstellt und damit neue Talente begeistert.Dein nächster Schritt:Mehr Informationen findest du auf der

„Ich sehe in allem eine Chance“, sagt Sophie Therese Ebert, CFO der SHW AG. In dieser Episode spricht Franz Kubbillum mit ihr über die Rolle von SHW als traditionsreicher Automobilzulieferer und Hidden Champion im industriellen Mittelstand – vom CO₂-optimierten Pumpen- und Antriebsstrang über Hochleistungsbremsscheiben bis hin zur globalen Local-to-Local-Strategie mit rund 1.800 Mitarbeitenden und gut 500 Millionen Euro Umsatz. Im Fokus stehen dabei die Transformation der Automobilindustrie, insbesondere mit Blick auf E-Mobilität, neue Antriebsstränge und strengere Emissionsvorgaben – und welche Marktchancen sich daraus für SHW ergeben. Sophie Ebert zeichnet ihren Weg von frühen Berufswünschen als „Chefin“ über die Wirtschaftsprüfung bei KPMG in der Schweiz bis in die Geschäftsführung eines Feuerwehraufbauherstellers und schließlich in den Vorstand der SHW AG nach. Sie spricht darüber, wie Vertrauen in das eigene Können und in Förderer im Umfeld ihre Karriere geprägt haben – und warum sie heute selbst gezielt Talente in ihrem Team stärkt und ihnen zusätzliche Entwicklungsschritte zutraut. Gleichzeitig gibt sie einen persönlichen Einblick in ihren Alltag zwischen CFO-Verantwortung für Finanzen, Controlling, Legal und HR, zwei kleinen Kindern, klaren Routinen und bewusst gesetzten Grenzen, um leistungsfähig und fokussiert zu bleiben. Weitere Fragen, die Ebert in dieser Episode beantwortet, sind: - Wie steuert sie die Transformation der SHW AG in einem herausfordernden Marktumfeld – zwischen Verbrennerverlängerungen, E-Mobilität und Euro‑7-Anforderungen? - Welche Rolle spielen Teamaufbau, Vertrauen und die richtige Besetzung von Schlüsselpositionen für nachhaltigen Erfolg im C‑Level? - Welche Routinen, Prioritäten und Haltung helfen ihr, Karriere, Familie und persönliches Wachstum in Einklang zu bringen – und in jeder Herausforderung eine Chance zu sehen? Themen: - C-level - E-Mobilität - Vertrauen - Transformation ----- Über Atreus – A Heidrick & Struggles Company Atreus garantiert die perfekte Interim-Ressource (m/w/d) für Missionen, die nur eine einzige Option erlauben: nachhaltigen Erfolg! Unser globales Netzwerk aus erfahrenen Managern auf Zeit zählt weltweit zu den besten. In engem Schulterschluss mit den Atreus Direktoren setzen unsere Interim Manager vor Ort Kräfte frei, die Ihr Unternehmen zukunftssicher auf das nächste Level katapultieren. ▶️ Besuchen Sie unsere Website: https://www.atreus.de/ ▶️ Interim Management: https://www.atreus.de/kompetenzen/service/interim-management/ ▶️ Für Interim Manager: https://www.atreus.de/interim-manager/ ▶️ LinkedIn-Profil von Sophie-Theres Ebert: https://www.linkedin.com/in/sophie-theres-ebert-372505ab/ ▶️ Profil von Franz Kubbillum: https://www.atreus.de/team/franz-kubbillum/

Monica Theodorescu gewann als aktive Reiterin dreimal olympisches Gold und wurde mit der deutschen Mannschaft Welt- und Europameisterin. Seit 2012 ist sie Bundestrainerin der Dressurreiterinnen und -reiter. Für sie ist das ein absoluter Traumjob: Obwohl ihr das aktive Reiten manchmal fehle, sei es für sie das Schönste, mit den besten Reiterinnen und Reitern des Landes arbeiten zu dürfen und junge Pferde auf ihrem Weg in den großen Sport zu begleiten. Mit Christian Kroeber spricht Monica über ihre Aufgaben als Bundestrainerin, über Tierwohl im Turniersport und darüber, wie es ihr gelingt, junge Talente bis hin zur Championatsreife zu fördern.

Robert Habeck ist wieder da: Gut ausgeleuchtet. Gut inszeniert. Aber dahinter – nichts. Der Mann, der eine Spur der Verwüstung in Deutschlands Energielandschaft hinterlassen hat, ist wieder gekommen. Robert Habeck ist wieder da. Zumindest auf Wahlplakaten und Werbeveranstaltungen. Und sie erinnern an eine Zeit, in der Robert Habeck sich als der große Architekt einer neuen deutschen Energiepolitik inszenierte. Friedliche Windkraft sollte das Land versorgen. Freundlicher Solarstrom sollte im Überfluss fließen. Unschädlicher Wasserstoff sollte aus aller Welt importiert werden. Deutschland sollte gleichzeitig klimaneutral, energieautark und wirtschaftlich stark werden. Die Realität sieht heute deutlich anders aus als sie Robert Habecks Märchen erzählten. Alexander Wendt von TE hat sie sich genau angesehen. Der heutige Wecker wird unterstützt von durch den Zukunftswiesnsummit: Unternehmen kämpfen mit Unsicherheit. Start-ups und Innovatoren mit fehlender Sichtbarkeit. Talente mit Orientierungslosigkeit. Eine gesamte Nation wartet darauf, dass jemand den nächsten Schritt macht. Das Zukunftswiesen Summit bringt alle zusammen. Werden Sie Teil der Lösung. Der Zukunftswiesnsummit findet am 27. und 28. April in der Arena Hohenlohe Ilshofen statt. Tickets und mehr Informationen finden Sie hier: https://zukunfts-macher.de/ . Als Tichy Hörer erhalten Sie mit dem Code: “Tichy30" Rabatt auf alle Tickets. Wenn Ihnen unser Video gefallen hat: Unterstützen Sie diese Form des Journalismus: https://www.tichyseinblick.de/unterstuetzen-sie-uns

Hausbesuch mal um neun – Polizei bei TE-Autor Josef Kraus Hausbesuch von der Polizei bei TE-Autor Josef Kraus. Sie wollten nähere Auskünfte über einen Artikel, den Josef Kraus geschrieben hat. Polizei und Staatsanwaltschaft zeigten, daß sie in Deutschland ja sonst nichts zu tun haben. Es ging um einen abgelehnten Asylbewerber, der dann doch geduldet wurde, und seit acht Jahren im Rundfunkrat des Bayerischen Rundfunks sitzt und dort Lobby-Politik in Sachen Asyl und Zuwanderung betreibt. Wer Kritik daran übt, lebt gefährlich. Der heutige Wecker wird unterstützt von durch den Zukunftswiesnsummit: Unternehmen kämpfen mit Unsicherheit. Start-ups und Innovatoren mit fehlender Sichtbarkeit. Talente mit Orientierungslosigkeit. Eine gesamte Nation wartet darauf, dass jemand den nächsten Schritt macht. Das Zukunftswiesen Summit bringt alle zusammen. Werden Sie Teil der Lösung. Der Zukunftswiesnsummit findet am 27. und 28. April in der Arena Hohenlohe Ilshofen statt. Tickets und mehr Informationen finden Sie hier: https://zukunfts-macher.de/ . Als Tichy Hörer erhalten Sie mit dem Code: “Tichy30" Rabatt auf alle Tickets. Wenn Ihnen unser Video gefallen hat: Unterstützen Sie diese Form des Journalismus: https://www.tichyseinblick.de/unterstuetzen-sie-uns

Eine Kiste voll mit Fotos, Briefen, Notizen und Kassetten war der Ausgangspunkt für Helene Bukowski ihren neuen Roman zu schreiben. „Wer möchte nicht im Leben bleiben“ erzählt die Geschichte der jungen Pianistin Christina, die als Wunderkind erst an der Spezialschule für Musik in Ost-Berlin und dann am Konservatorium in Moskau ausgebildet wird. Aber mit nur 24 Jahren nimmt sie sich das Leben. Wer war die junge Frau? Und wie nähert man sich der Biografie einer Fremden? Wie kann und darf man sie erzählen? Dafür hat Helene Bukowski eine ganz eigene Form gefunden und ist damit für den Preis der Leipziger Buchmesse nominiert. Nadine trifft sich mit ihr in den Räumen der ehemaligen Spezialschule für Musik in Berlin Mitte, wo heute am "Musikgymnasium Carl Philipp Emanuel Bach" immer noch Talente gefördert werden. Das Buch Helene Bukowski: "Wer möchte nicht im Leben bleiben", Claassen, 384 Seiten, 24,00 Euro Die Autorin Helene Bukowski, geboren 1993 in Berlin und dort auch aufgewachsen, hat in Hildesheim Kreatives Schreiben studiert und bisher drei Romane veröffentlicht: "Milchzähne" (2019) war für viele Preise nominiert und wurde verfilmt. 2022 folgte "Die Kriegerin". Und nun "Wer möchte nicht im Leben bleiben". Die Bücher über die Nadine und Helene sonst noch sprechen. Helene empfiehlt: Ines Geipel: "Das Heft", Transit Verlag, 1999, nur noch antiquarisch/ gebraucht/ in Bibliotheken. Nadine empfiehlt: Ulli Lust: "Die Frau als Mensch 2: Schamaninnen", Reprodukt, 304 Seiten, 29,00 Euro Der Ort Das Musikgymnasium Carl Philipp Emanuel Bach, ehemalige Spezialschule für Musik der DDR

Die Sofa Quarterbacks - Draft Edition. Folge 1: Quarterbacks. Christian Schimmel (DAZN, derdraft.de) und Andreas Renner (seit 30 Jahren NFL-Kommentator, Ex-Sportdirektor Frankfurt Galaxy) analysieren die wichtigsten Talente vor dem NFL Draft vom 23.-25. April.

In dieser Episode spricht Julia über das 6/2-Profil im Human Design. Sie erklärt die drei Lebensphasen der 6. Linie, die natürliche Rückzugstendenz der 2. Linie und wie sich beides im Alltag, im Beruf und in Beziehungen zeigt. Außerdem teilt sie Impulse, wie Menschen mit diesem Profil ihre angeborenen Talente bewusst leben, gesunde Grenzen setzen und Überforderung vorbeugen können, um authentisch und im Einklang mit ihrer Rolle zu handeln.

In der heutigen Folge des Experten-Podcasts spricht Katrin Smith, Expertin für Klarheit und Selbstführung, darüber, wie sie als verbeamtete Beamtin auf Lebenszeit trotz Sicherheit unzufrieden war und um Entlassung bat. Sie fand ihren Weg von Nine-to-Five-Unruhe zu innerer Stimmigkeit. Führung, Kommunikation und innere Werte sind entscheidend. Ein Jobmessen-Moment, bei dem ihre Brille beschlug und sie heulend rausrannte, war der Auslöser. Frauen-Tipps: Klarheit schaffen über wahre Identität, Talente und Werte. Vor mutigen Schritten ein zweites Standbein aufbauen. Ideal gegen berufliche Unzufriedenheit. Mehr auf www.katrin-smith.de. Hat dir die Expertin gefallen? Kommentiere, starte und abonniere! Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Heute ist ein  ganz besonderer Tag. Mein Freund Philipp Erik Breitenfeld hat sich trotz seines vollen Terminkalenders die Zeit genommen. Lieber Philipp, vielen herzlichen Dank für deine wertvolle Zeit. Lieber Ernst, danke für die Einladung. Lieber Philipp, du bist ein riesengroßer Macher, unermüdlich unterwegs und überall auf der Welt. Woher nimmst du diese unendliche Energie? Ich glaube, das Wichtigste ist, ein Thema zu finden, das man zum Lebensthema macht. Viele reden über Work-Life-Balance, aber der Denkfehler ist oft, dass Arbeit und Leben getrennt werden. Für mich ist beides Lebenszeit. Wenn du deine Zeit vergeudest, indem du Arbeit nur als notwendiges Übel siehst, verschwendest du einen großen Teil deines Lebens. Ich habe mein Lebensthema gefunden: Europa rekrutieren, Unternehmer sein. Das ist nicht nur meine Arbeit, das ist auch mein Hobby. Wenn man sein Thema und seine Passion gefunden hat, steckt man automatisch gerne Energie hinein. Und wenn du dich entscheidest, selbstständig zu sein, erschaffst du dir am Ende auch dein eigenes Reich, deine eigene Welt, nach deinen Vorstellungen. Wow, das hast du sehr schön gesagt. Lebenszeit sollte man definitiv nicht trennen. Wie viele Jahre bist du jetzt selbstständig? Insgesamt bin ich seit 23 Jahren im Business, mit meiner jetzigen Firma seit 13 Jahren auf dem Markt. Cool, 23 Jahre und ich darf noch 26 Jahre dazurechnen. 49 Jahre Unternehmer. Und ich bereue keine einzige Sekunde. Diese Freiheit ist unbezahlbar. Ich bin ja vom Konzern in die Selbstständigkeit gegangen. Wenn ich an die langen Entscheidungswege in Konzernen denke, eine Idee zu haben und zu warten, bis sie umgesetzt wird, dann wundert es mich nicht, warum viele Unternehmen heute starr, rostig und unagil geworden sind. Der große Wert der Selbstständigkeit ist für mich: Ich habe heute eine Idee, eine Vision oder etwas, worauf ich Lust habe und ich mache es einfach. Gleichzeitig heißt das aber auch, die volle Verantwortung zu übernehmen. Viele sehen nur die Statussymbole, aber nicht die Entbehrungen und den Weg dorthin. Während andere unterwegs waren, saß ich im Büro. Die Leute sehen oft nur das Ergebnis, aber nicht den Preis, den man dafür bezahlt hat. Da braucht es Herzblut, Passion, unermüdlichen Einsatz und die Bereitschaft, einen Preis dafür zu zahlen. Du hast Humanus gegründet. Wie kam es dazu? Ich war damals noch im Konzern und mit 27 jüngster Süddeutschland-Manager. Einer meiner Key-Kunden war Audi in Ingolstadt. Schon damals habe ich gemerkt: Trotz guter Arbeitgebermarke konnten nicht alle Stellen besetzt werden. Dann bin ich auf das Thema Demografie gestoßen und das wurde zu meinem Lebensthema. Ich habe auch das Buch „Wohlstandskiller Fachkräftemangel" darüber geschrieben. Denn da rollt eine der größten Bedrohungen auf uns zu: Der Facharbeiter, den wir brauchen, ist oft gar nicht geboren worden. Gleichzeitig gehen mehr Menschen in Rente, als von den Schulen nachkommen. Der Gap ist riesig. Das betrifft nicht nur Unternehmen, sondern die ganze Gesellschaft: Pflegeheime schließen, weil Personal fehlt. Lokführer gehen in Rente. Hausärzte sind im Schnitt immer älter. Demografie ist ein gesamtgesellschaftliches Thema. Wir brauchen deshalb eine Willkommenskultur für Top-Talente im deutschen Arbeitsmarkt. Und deswegen liebe ich Europa. Europa ist für mich ein riesiger Talentpool. Dort finden wir Menschen, die zu Hause nicht genug Chancen haben, aber durch die europäische Freizügigkeit zu uns kommen können. Wir helfen bei Unterkunft, Behördengängen und beim Onboarding, damit sich die Menschen auf ihre Arbeit konzentrieren können. Genau das braucht es: Empathie. Europa ist voller Talente und das ist eine Riesenchance. Und was hältst du von KI? KI ist eine Zukunftstechnologie, die die Welt gerade massiv verändert. Aber wir müssen uns zuerst die Realität im deutschen Mittelstand anschauen. Für viele Unternehmen geht es erstmal um Digitalisierung und Automatisierung. Das kann den Fachkräftemangel teilweise kompensieren. Trotzdem wird KI nicht alle Probleme lösen. Gerade Pflege, Handwerk und soziale Berufe bleiben enorm wichtig, weil dort weiterhin Mensch zu Mensch gearbeitet wird. Blue-Collar-Berufe werden wir weiterhin dringend brauchen. KI ist ein echter Game-Changer, weil sie Prozesse beschleunigt und Wissen schneller verfügbar macht – vorausgesetzt, dieses Wissen ist verifiziert. Viele klassische White-Collar-Berufe werden sich stark verändern oder verschwinden. Gleichzeitig entstehen neue Dynamiken. Künftig wird es nicht mehr nur einen Beruf fürs ganze Leben geben, sondern oft zwei oder drei völlig unterschiedliche Berufsbilder. KI wird vieles verändern, aber sie ist nicht die Lösung für alles. Sie ist ein riesiger Hebel, aber man darf sie weder unterschätzen noch überschätzen. Die Geschwindigkeit, mit der sich dieser Bereich entwickelt, ist enorm. Wow, was für eine Einlage. #PhilippErikBreitenfeld #Interview #Podcast #Unternehmertum #Selbstständigkeit #Lebenszeit #Passion #Humanus #Ergebnisorientiert #Fachkräftemangel #DemografischerWandel #Recruiting #Europa #Talente #KI #KünstlicheIntelligenz #Mittelstand #ZukunftDerArbeit #Ernstcrameri Hier findest du eine Übersicht aller aktuellen Seminare https://crameri.de/Seminare  Crameri-Akademie Wenn Du mehr über diesen Artikel erfahren möchtest, dann solltest Du Dich unbedingt an der folgenden Stelle in der Crameri-Akademie einschreiben. Ich begleite Dich sehr gerne ein Jahr lang als Dein Trainer. Du kannst es jetzt 14 Tage lang für nur € 1,00 testen. 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„Vor zwei Jahren hab ich noch gesagt: Dafür bin ich zu klein.“Heute sitzt Niklas Stach bei Philipp Schäfer im Sauerland Valley Podcast – im Fahrraddress, mit einem Dirtjumper im Studio und genug Drive für drei Leben.Niklas erzählt, wie aus Winterberg, Motocross, Slopestyle und jeder Menge eigener Stürze die School of Skillz entstanden ist: eine Mountainbike-Schule, die nicht nur Fahrtechnik vermittelt, sondern vor allem eins ernst nimmt: Kopf, Angst, Blockaden – und echten Progress.Wir sprechen über:wie Niklas vom „Hobby-Biker“ zum Coach mit 5-Sterne-Bewertungen wurdewarum Privatcoaching oft mehr bringt als MassenkurseMindset im Sport: Warum du nicht „zu alt“ bist – sondern manchmal nur falsch startestBikeparks im Sauerland: Winterberg, Willingen, Green Hill – wer passt wohin?Night of the Jumps & NextGen: wie Talente gefunden und gefördert werdenwarum Social Media gleichzeitig Booster und Gift für Kids sein kannund was Niklas sich fürs Sauerland wünscht (Spoiler: Dirtpark & Indoor-Halle)Am Ende wird's überraschend emotional: Warum Niklas' größter Antrieb nicht Reichweite ist – sondern Menschen, die nach einem Kurs plötzlich sagen: „Ich fahr wie ein anderer Mensch.“Mit: Philipp Schäfer & Niklas Stach

In dieser Episode ist Yul Wiegand vom FC St. Pauli zu Gast. Wir sprechen über die Neuausrichtung der Talentförderung am Millerntor – und warum der Verein bewusst neue Wege in der Ausbildung geht. Der FC St. Pauli startet erst ab der U12 mit festen Teams und hat seine Ausbildungsstruktur in den vergangenen Jahren grundlegend verändert. Warum wird nicht mehr im klassischen Teammodell trainiert? Wie gelingt individuelle Förderung in einem leistungsorientierten Umfeld? Und weshalb gibt es keine klassischen Cheftrainer mehr, sondern Mentorentrainer? Im zweiten Teil der Folge tauchen wir tiefer in die inhaltliche Arbeit ein: Wir sprechen über Spielprinzipien, Trainingsprinzipien und darüber, wie Struktur und Individualität miteinander verbunden werden können. Eine Folge für alle, die Talententwicklung nicht nur organisieren, sondern konsequent neu denken wollen – mit klarer Haltung, Struktur und Fokus auf den einzelnen Spieler. Ihr wollt mehr über den FC St. Pauli erfahren? Buch Rebellution: https://philippka.de/shop/rebellution/?srsltid=AfmBOooDPb0GjspbqEjDgKj_GHQfmkaBcmSgQowx0CIz4S60lmPYn4aY

Er war 12 Jahre lang Jugendtrainer bei Fußball- Bundesligist RB Leipzig. Zuletzt als Trainer der U17, später der U19. Danachwechselt er in die 2. Liga in die Niederlande. Betreute als Cheftrainer ein halbes Jahr den FC Emmen, bevor er als Co- Trainer zu Cercle Brügge in die 1. Liga nach Belgien wechselte. Seit Sommer 2025 ist er wieder zurück in der 2.Liga in Holland. Er arbeitet als Cheftrainer von ADO Den HAAG und hat zum Zeitpunkt dieses Interviews einen beeindruckenden Punkteschnitt von 2,24Zählern pro Spiel und grüßt von der Tabellenspitze der Keuken Kampioen Divisie. In der ersten von zwei Folgen reden wir über seine Erfahrungen als erst 32-Jähriger, der die Pro Lizenz absolvierte, an der Seite von u. a. Weltmeister Miro Klose.Peter berichtet, was er in der Zeit bei RB Leipzig alles gelernt hat, wie dort junge Talente ausgebildet werden oder wie er als Leader Verantwortung an seine Spieler gibt. Was für ihn in der Mannschaftsführung verhandelbar und was nicht verhandelbar ist. Oder wie seine Spielprinzipien in der Phase nach Ballverlust sind...___Gefällt Dir das Format und möchtest Du auch einmal mit Bundesligatrainern am virtuellen Stammtisch reden? Dann unterstütze uns bitte, IKDT am Leben zu erhalten, komm in den PREMIUM SUPPORTERS CLUB und sichere Dir als Dankeschön exklusive Vorteile. Alle Infos dazu erhältst Du in Podcastfolge #165.Für weitere Informationen zu Gesprächspartnern, Gewinnspielen oder dem direkten Draht in die Sendung folge einfach unseren Social Media Kanälen:Youtube: Im Kopf des TrainersTik Tok, Instagram & Facebook: @imkopfdestrainersTwitter: Stephan Schäublewww.imkopfdestrainers.dewww.schaeuble-tv.dewww.das-prisma.deHerzlichstDein Stephan

Iran: Khamenei tot - Sirenen in Tel Aviv - Baden-Württemberg vor der Abrechnung Irans oberster Führer Ali Khamenei ist bei den gemeinsamen US-israelischen Schlägen getötet worden. Trump spricht von „Gerechtigkeit“ und kündigt eine massive, fortgesetzte Operation an: Raketenindustrie, Luftabwehr, Marine und Stellvertreterstrukturen sollen zerschlagen, ein iranisches Atomwaffenprogramm endgültig verhindert werden. Gleichzeitig richtet Trump eine Botschaft nach innen: Für die Iraner sei dies die größte Chance, „ihr Land zurückzuerobern“. Iranische Stellen bestreiten die Darstellung – die Lage ist unübersichtlich, die Eskalation aber real. In Israel herrscht Ausnahmezustand. Sirenen in Tel Aviv, Abfangmaßnahmen gegen Drohnen und Raketen, Alarmbetrieb in Kliniken. Die Folgen reichen weit über das Militärische hinaus: Nach iranischer Vergeltung gerät der zivile Luftverkehr im Golf ins Chaos. Der Flughafen Dubai meldet Schäden an einem Terminal und Verletzte, mehrere Golfstaaten schließen ihren Luftraum. Emirates, Qatar Airways, Etihad setzen Flüge aus, Zehntausende stranden – ein Einschnitt in eine Region, die als globales Drehkreuz den Welthandel verbindet. Ein aktueller Lagebericht aus Tel Aviv von TE-Israel Korrespondent Godel Rosenberg. Danach richten wir den Blick nach Baden-Württemberg: In genau einer Woche wählt das Land einen neuen Landtag. Diese Wahl ist mehr als ein Personalwechsel – sie ist eine Abstimmung über 15 Jahre grüner Industrie- und Energiepolitik, über wirtschaftliche Substanz, kommunale Kassen, Energiepreise und den Kurs eines Landes, das einst als Musterländle galt. Der heutige Wecker wird unterstützt von durch den Zukunftswiesnsummit: Unternehmen kämpfen mit Unsicherheit. Start-ups und Innovatoren mit fehlender Sichtbarkeit. Talente mit Orientierungslosigkeit. Eine gesamte Nation wartet darauf, dass jemand den nächsten Schritt macht. Das Zukunftswiesen Summit bringt alle zusammen. Werden Sie Teil der Lösung. Der Zukunftswiesnsummit findet am 27. und 28. April in der Arena Hohenlohe Ilshofen statt. Tickets und mehr Informationen finden Sie hier: https://zukunfts-macher.de/ . Als Tichy Hörer erhalten Sie mit dem Code: “Tichy30" Rabatt auf alle Tickets. Wenn Ihnen unser Video gefallen hat: Unterstützen Sie diese Form des Journalismus: https://www.tichyseinblick.de/unterstuetzen-sie-uns

In dieser Folge sprechen Lukas Mundelsee und Dennis-Peter Born (Eidgenössischen Hochschule für Sport Magglingen) über die Balance zwischen Spezialisierung und Vielfältigkeit im Schwimmsport. Ein zentrales Thema ist der Wissenstransfer aus der Wissenschaft in die Praxis zur Optimierung von Trainingsplänen sowohl von anderen Sportarten als auch innerhalb des Schwimmsports.Aus groß angelegten Analysen geht hervor, dass bis zum Erreichen eines Top-Niveaus im Schwimmsport meist 10-12 Trainingsjahre vergehen, was die häufig genannte 10.000 Stunden-Regel zur Entwicklung von Expertise stützt. Da Schwimmen eine Sportart ist, in der Athletinnen und Athleten früh mit hohen Trainingsumfängen trainieren, wird die technische Ausbildung im Kindesalter als besonders bedeutsam hervorgehoben. Gleichzeitig sind die athletischen Anforderungen im Schwimmsport in den letzten Jahren stark gestiegen, weshalb ergänzendes Training in anderen Sportarten zur Entwicklung transferierbarer Fähigkeiten und zur Motivationsförderung empfohlen wird, etwa durch leichtathletisches Sprinttraining. Zudem wird diskutiert, ab wann Talentprognosen möglich sind, wie verschiedene Talententwicklungen verlaufen können und warum Talente möglichst lange im Talentpool gehalten werden sollten, um nicht frühzeitig potenzielle Spitzenathleten zu verlieren. Darüber hinaus sprechen Dennis und Lukas über Altersbereiche, ab denen eine zunehmende Spezialisierung auf Schwimmlagen und -strecken angesichts der großen Vielfältigkeit im Schwimmsport sinnvoll erscheint.Besprochene Studien: Thinking outside the box: comparing age at performance milestones of swimmers to cross-country skiers and biathletes: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/41651736/Specialize Early and Select Late: Performance Trajectories of World-Class Finalists and International- and National-Class Swimmers: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/38061353/Predicting future stars: Probability and performance corridors for elite swimmers: https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/37968181/Competition age: does it matter for swimmers? https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/35197115/Quantity of within-sport distance variety - what can pool swimmers and track runners learn from each other? https://pubmed.ncbi.nlm.nih.gov/39698053/Weitere Studien von Dennis findet ihr unter folgendem Link: https://sciprofiles.com/profile/1153076

Über außergewöhnliche Lebenswege, Mut und die Kraft des Segelns, spricht Host Timm Kruse mit dem Paralympics-Sieger Jens Kroker in dieser Folge. Im Fokus steht die Frage, wie der Segelsport Menschen stärkt, Grenzen verschiebt und neue Perspektiven eröffnet. Zum Auftakt blickt Timm Kruse auf die Flagship Night der boot Düsseldorf zurück, bei der der Brite Craig Wood als Seamaster ausgezeichnet wurde. Nach einem schweren Militärunfall segelte Wood allein über den Pazifik – eine Geschichte, die Kroker in seiner bewegenden Laudatio würdigte. Dabei wird deutlich, was Segeln bewirken kann: Es konfrontiert mit Grenzen und zeigt zugleich Wege, über sich hinauszuwachsen. Jens Kroker, der mit nur einer Hand geboren wurde und seit über 40 Jahren segelt, redet offen über Selbstzweifel, Ausgrenzung und Leistungsdruck. Statt von Behinderung spricht er von „unterschiedlicher Befähigung“ und betont, dass jeder Mensch eigene Talente mitbringt. Segeln wurde für ihn zum Wendepunkt, denn auf dem Wasser zählen Teamgeist, Technik, Taktik und mentale Stärke – nicht körperliche Normen. 2008 nahm er erstmals an den Paralympischen Spielen teil und teilt im Podcast auch seine Sicht auf den Ausschluss des Segelns aus dem paralympischen Programm. Mit seiner Stiftung Turning Point setzt er sich dafür ein, Kindern und benachteiligten Menschen durch Segelprojekte neues Selbstvertrauen zu schenken. Welche Rolle der Sport heute in seinem Alltag spielt, erfahrt ihr in von ihm persönlich. [Hier](https://www.yacht.de/special/menschen/ehrung-craig-wood-erhaelt-seamaster-award/) findet ihr den YACHT-Artikel zur Seamaster-Verleihung und der Laudatio von Jens Kroker. Wenn ihr noch nicht genug von Segelthemen habt, dann schaut unbedingt auf [www.yacht.de](https://www.yacht.de/)! Außerdem halten wir euch bei [Instagram](https://www.instagram.com/yacht_magazin?utm_source=ig_web_button_share_sheet&igsh=ZDNlZDc0MzIxNw%3D%3D), [Facebook](https://www.facebook.com/YACHT.Magazin.Online), [TikTok](https://www.tiktok.com/@yacht_magazin) und [YACHT tv](https://www.youtube.com/user/DKYACHTtv) immer auf dem Laufenden!

Diese Woche spreche ich mit Hanna Teglasy über ihre Arbeit als Casterin und darüber, wie Talente heute wirklich entdeckt werden. Hanna erzählt, warum Casting viel mehr ist als Aussehen, wie wichtig Empathie, Vertrauen und Vorbereitung sind und weshalb echte Charaktere für sie im Mittelpunkt stehen.Wir sprechen darüber, wie sich Schönheitsideale und Standards in der Branche verändern, warum Diversität nicht inszeniert, sondern gelebt werden muss und welche Verantwortung Casterinnen auf Set tragen. Außerdem geht es um Street Casting, den Einfluss von Social Media, persönliche Netzwerke und die Frage, wie man Räume schafft, in denen sich Menschen gesehen und sicher fühlen.Infos zu Hanna findet ihr auf Instagram unter ⁠⁠@teglasy.hanna und @castingbuerowien Für Feedback, Wünsche oder Anderes findet ihr mich auf Instagram unter: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠@ulrichaydt⁠ oder ⁠⁠⁠⁠⁠@gestatten.sie⁠⁠⁠⁠⁠ oder auf meiner Website: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠www.ulrichaydt.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠Danke an Mala für das Podcast-Cover (⁠⁠⁠@mala.kolumna⁠⁠⁠) und Belinda für das Produzieren des Jingles (⁠⁠⁠⁠⁠@Belinda Thaler⁠⁠⁠⁠⁠)

Rolando Villazón sucht "Germanys next Opernstar". Junge Sängerinnen dürfen mit ihm das Mozart-Duett "Papageno! Papagena!" singen - allerdings ohne Gage. Eine tolle Chance für Talente? Oder Ausbeutung junger Künstlerinnen?

Der evangelische Pastor Jacob Christian Schäffer hatte viele Talente.

Das wXw 16 Carat Gold Tournament 2026 steht vor der Tür – und wir werfen im Ringfuchs Podcast einen ausführlichen Blick auf Europas prestigeträchtigstes Wrestling-Turnier. Vom 6. bis 8. März 2026 trifft sich die internationale Elite des Independent-Wrestlings in der Turbinenhalle Oberhausen, mit dabei u. a. Topstars wie Tetsuya Naito und Chihiro Hashimoto, aber auch Talente wie Ricky Sosa. Strigga und Marvin analysieren das Teilnehmerfeld, sprechen über Favoriten, mögliche Überraschungen und Dark Horses und beleuchten Storylines, die das Turnier prägen könnten: Beendet Ahura seine Karriere mit einem Turniersieg oder wird er besiegt? Ist sein Karriereende überhaupt fix? Wird Ricky Sosa der nächste Topstar und wie weit kommt der ehemalige Champ Tihanyi? Außerdem: Kann Blum seinen Titel gegen 1 Called Manders verteidigen? All das und viel mehr in der neuen Ringfuchs!

Mit der Gründung der „Stiftung Jugend musiziert Niedersachsen“ kam vor 20 Jahren Bewegung in die musikalische Förderlandschaft für junge Talente. Die Landessieger im Wettbewerb „Jugend musiziert“ werden seitdem mit Stipendien und Beihilfen in ihrer künstlerischen Entwicklung und bei Ensemblegründungen bestärkt. Sie können Erfahrungen mit Orchestern sammeln – bei Tonaufnahmen ebenso wie in Meisterkursen für neue Musik. Mit viel Engagement und vor allem Überzeugungsarbeit ...

Diese Woche blicken Florian Gschwandtner & Martin Kaswurm noch einmal auf das Olympia-Special aus Cortina zurück und analysieren, warum Norwegen im Medaillenspiegel so dominant ist & was kleine Länder daraus lernen können. Im Deep Dive geht es um OpenClaw: Warum das Thema gerade viral geht, was hinter dem Hype steckt und weshalb das nächste Top-Talent in die USA wechselt. Außerdem: Werbung bei ChatGPT, eine potenzielle Verlängerung beim Bundesheer und vieles mehr.    Florian Gschwandtner & Martin Kaswurm sprechen über:     00:02:16 Happening of the week – Olympia Recap aus Cortina  00:06:20 Olympia – Der Medaillenspiegel & Norwegen  00:13:50 OpenClaw Deep Dive: Warum das gerade so „viral“ geht?  00:23:03 OpenClaw x OpenAI: Wieso geht das nächste Top Talent in die USA?  00:35:09 Werbung bei ChatGPT   00:43:48 Bundesheer Verlängerung?  00:48:19 KNDS IPO   00:49:19 Stark Drohnen  00:50:27 BAE Systems UK  00:52:13 Bryan Johnson AG1 „Scam“   ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Disclaimer ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Werbepartner:  ⁠hello again⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠Familux Resorts⁠⁠ ⁠⁠⁠ristl.IT⁠⁠ Instagram: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠btm_podcastcom⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠TikTok: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠btm_podcastcom ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Links zum Nachlesen:   Jetzt ⁠⁠⁠Tickets⁠⁠⁠ für's BTM-Event 2026 sichern  Unser Partner Hotel The Hoxton, Vienna direkt über die ⁠⁠⁠Website⁠⁠⁠ buchen: Mit dem Rabattcode "BTM15" bekommt ihr 15 Prozent auf die Tagesrate für die Nächte vom 12. auf den 13. und vom 13. auf den 14. ⁠ZIB 2-Langfassung⁠: KI Entwickler Peter Steinberger im Interview ⁠Claude vs OpenAI Super Bowl Ad ⁠ Feedback & Hörerfragen immer gerne an ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠info@btm-podcast.com⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

Der Arbeitsmarkt spielt verrückt – doch für Familienunternehmen eröffnet das neue Chancen. Warum Impact wichtiger wird als Titel, weshalb das „Hidden“ zum Risiko werden kann und wie externe Führungskräfte erfolgreich mit Eigentümerfamilien zusammenarbeiten: Nadine Kammerlander von der WHU ordnet ein.

Er ist der Rekord-Abgang der 3. Liga. 5,5 Mio. € überwiesen die Glasgow Rangers an Hansa Rostock für die Dienste von Ryan Naderi. In der heutigen Folge „DONE DEALS – der Transfermarkt-Podcast“ spricht Host Fabian Knottnerus mit Laurent Burkart – dem Berater von Naderi über die Details des Deals, die Talente der 3. Liga und vieles mehr.

In dieser Episode ist Wim-Eric Groß, Regionalauswahltrainer im Hessischen Fußballverband (HFV), zu Gast. Wir sprechen über die Rolle der Regionalauswahl als wichtiges Bindeglied zwischen den DFB-Stützpunkten und der Hessenauswahl – und warum diese Übergangsstufe entscheidend für die Identifikation und Entwicklung leistungsstarker Talente ist. Wim erklärt, wie die Regionalauswahl als Qualitätsfilter fungiert, welche Ziele verfolgt werden und wie Spieler gezielt an höhere Belastungen herangeführt werden – etwa durch Lehrgänge und Turniere. Ein zentraler Schwerpunkt ist der Sichtungsprozess: Wo werden Talente entdeckt? Nach welchen Kriterien wird bewertet? Und wie gelingt der Austausch zwischen Stützpunkttrainern, Regionaltrainern und Landesauswahl?

Zu Gast: Martin Pollpeter - CEO der Bockermann Fritze plan4buildING GmbH   Webseite: https://www.bf-plan4building.de/   LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/martin-pollpeter/   ENDLICH EIN SYSTEM, DAS TÄGLICH NEUE TRAUMBEWERBER FÜR IHRE OFFENEN STELLEN LIEFERT!

Im Mittelpunkt der Coming-of-Age-Serie „School of Champions“ steht ein Elite-Ski-Internat, in dem junge Talente zu den besten Skifahrern und -fahrerinnen der Welt ausgebildet werden. Hier entlang geht's zu den Links unserer Werbepartner: https://detektor.fm/werbepartner/was-laeuft-heute ➡️ Artikel zum Nachlesen: https://detektor.fm/kultur/was-laeuft-heute-school-of-champions-staffel-3

Im Mittelpunkt der Coming-of-Age-Serie „School of Champions“ steht ein Elite-Ski-Internat, in dem junge Talente zu den besten Skifahrern und -fahrerinnen der Welt ausgebildet werden. Hier entlang geht's zu den Links unserer Werbepartner: https://detektor.fm/werbepartner/was-laeuft-heute ➡️ Artikel zum Nachlesen: https://detektor.fm/kultur/was-laeuft-heute-school-of-champions-staffel-3

Kann Motorsport nachhaltig sein? Und welche Rolle spielen Wasserstoff-Verbrenner, Hochleistungsbatterien, Simulation und Künstliche Intelligenz dabei? Ellen Lohr, die ehemalige DTM-SIegerin und heutige Direktorin für Motorsport bei AVL Racetech beschreibt den Wandel im Motorsport, wie junge Talente verheizt werden und wie viel der Motorsport heute noch zur Serienentwicklung beisteuern kann.

Salzburg im Zeichen von Mozart 270. Geburtstag und einem Mozarteum-Jubiläum, das schon wieder Vergangenheit ist. Die 70. Mozartwoche lieferte Highlights, die sich durchs ganze Jahr ziehen werden. Salzburg und eine Reise in die Mozartwelt Büste in Mozarts Geburtshaus – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Der erste ernstzunehmende Pop-Star der musikalischen Welt hat gerade seinen 270. Geburtstag gefeiert. Genau genommen: Wir feiern ihn. Mozart, Wolfgang Amadeus. Was wissen wir über ihn, seine Familie, seine mindestens genauso talentierte große Schwester Maria Anna und das Leben als Wunderkind. Papa Leopold unterrichtete seine Kinder. Er erkannte die Talente, musste lernen, dass Auftritte seiner Tochter („nur ein Mädel“) kaum Interesse fanden. Ganz im Gegensatz zum „Wolferl“. Die Reise des Wunderkinds aus Salzburg, kreuz und quer durch Europa begann als Wolfgang gerade mal sechs Jahre alt. Als alle höfischen Kreise in Europa abgehakt waren, war er gerade mal 15. Mutter Anna Maria Mozart starb auf einer dieser Reisen in Paris im Jahre 1778. Historisches Klavier in Mozarts Wohnhaus – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Die „Rest-Familie“ ließ sich 1779 in Salzburg nieder und ging dann ihrer Wege. 1781 ging Wolfgang als freierschaffender Künstler nach Wien. Seine Schwester „Nannerl“ wurde verheiratet und nur Vater Leopold blieb im eigentlich viel zu prachtvollen Wohnhaus am Marktplatz 8 in der Salzburger Neustadt zurück. Wolfgang in Wien, das heißt in Schlagzeilen: Mehrere Wohnungen, Konstanze, seine Frau, die er abgöttisch geliebt haben soll, 6 Kinder, von denen nur zwei überlebten. Dank seiner außergewöhnlich großen Schöpfungs- und Arbeitskraft, schrieb er Konzert nach Konzert, Oper nach Oper und Sinfonie nach Sinfonie. Biografen sagten später auch, dass dieser ständige Arbeitsstress für seinen Tod verantwortlich gewesen sein könnte. Wolfgang Amadé Mozart starb am 3. Dezember 1791 mit nur 35 Jahren. Wolfgang und Rolando Rolando Villazon, künstl. Leiter der Stiftung Mozarteum – Foto: Wolfgang Lienbacher / Stiftung Mozarteum Wie sagt Rolando Villazon, der künstlerische Leiter des Mozarteum Salzburg: Halleluja, Mozart lebt!   Das klingt wie bei Elvis, um mal auf die Legende vom Pop-Star zurückzukommen. Nur dass da bisher niemand „Halleluja“ gesagt hat. Rolando und Wolfgang konnten sich nie kennenlernen. Ich behaupte aber mal, sie hätten sich sehr gut verstanden, bis weit hinein in den Humor, der beiden zu eigen ist. Vielleicht wurde Rolando Villazon gerade deshalb zum glühenden Mozart-Verehrer und sein musikalisches Talent führte ihn eventuell auch deshalb nach Salzburg. Seit 2019 ist er Teil der Stiftung Mozarteum, erst als Kommunikator, seit 2021 als künstlerischer Leiter. Sein Vertrag wurde gerade verlängert und so dürfte er dem Mozarteum bis 2031 als künstlerischer Leiter erhalten bleiben. Mozart in Salzburg Blick auf die Altstadt von Salzburg – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Für sehr viele Salzburg-Touristen ist Mozart einer der Hauptgründe für einen Besuch der Stadt. Es gibt noch ein paar andere: Sound of Music zum Beispiel. Mozart überall. Seine Statue, folgerichtig auf dem Mozartplatz gegenüber vom Salzburg Museum und auf dem Weg zum großen Residenzplatz vor dem Dom. Wer aus der Neustadt kommt hat eventuell die Salzach auf dem Mozartsteg überquert um dort hin zu kommen. Mozartstatue in der Salzburger Altstadt – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD In der Neustadt, direkt am Mirabellgarten, ist die Stiftung Mozarteum zuhause. Sie fühlt sich für das Mozarterbe verantwortlich. Hier wird das Programm der jährlichen Mozartwoche im Januar geplant und umgesetzt. Die Stiftung ist aber auch verantwortlich für das Geburtshaus in der Getreidegasse und das Mozart-Wohnhaus am Makartplatz in der Neustadt. Ehemals zusammengehörig, gibt es heute organisatorisch getrennt, auch noch die Universität Mozarteum Salzburg und das Mozarteum Orchester. Ohne Mozarteum heute auch kein Mozart in Salzburg. Mozartwoche und Stiftung Mozarteum Mozarts 270. Geburtstag und gerade ist die siebzigste Mozartwoche in Salzburg zu Ende gegangen. Auch der Geburtstag war in der letzten Woche. Geboren am 27. Januar 1756. Ein sogenannter runder Geburtstag. Immer Grund genug für ein Mozartjahr und das hat ja nun gerade erst begonnen. Aus diesen Eckpunkten ergeben sich die beiden Zahlen der Überschrift: 270 Jahre Mozart und die 70. Mozartwoche. Der große Konzertsaal der Stiftung Mozarteum – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Die Mozarteum – Rundreise Rolando Villazon hatte, sehr nachvollziehbar, keine Zeit mir sein Mozart-Salzburg vorzustellen. Aber Linus Klumpner, der Direktor der Mozart Museen innerhalb des weltberühmten Mozarteum, nahm sich die Zeit umfassend Auskunft zu geben. Linus Klumpner, Direktor der Mozart Museen im Mozarteum – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Er informiert, ordnet ein, liefert Hintergründiges, genauso wie wundervolle „Fun-Facts“. Er zeigte uns nicht nur den Großen Konzertsaal des Mozarteums, er berichtet von der Geschichte der Stiftung, ihr Engagement, Organisation und Anspruch. Im Podcast klären wir auch die Sache mit dem Namen. Wer genau hinhört, merkt dass immer von Wolfgang Amadé die Rede ist. Linus klärt auch die Sache mit dem Namen. Die Mozart-Häuser und Museen Mozarts Geburtshaus in der Salzburger Altstadt – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Die Stärke der beiden Häuser, sagt Linus Klumpner, sei die Reichhaltigkeit. Nicht nur die Räumlichkeiten sind zu sehen. Beide Museen verfügen über unendlich viel Material aus der Kunst- und Materialsammlung des Mozarteums. Der Erfolg gibt dieser Tatsache recht. Immerhin besucht mehr als eine halbe Million Menschen die Museen jedes Jahr. Mozart Wohnhaus in der Salzburger Neustadt – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Erfahrt im Podcast sehr viel Neues über die beiden Häuser und einige Überraschungen, die sie bereit halten. Wohnen bei Mozarts – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILS Das Vermächtnis Unvorstellbar: Wäre der kleine Wolferl nicht zum Kinder- und Jugendstar in Europa geworden, gäbe es heute keine Nachtmusik, keine Zauberflöte, keine großen Konzerte, kein Mozarteum. Umgekehrt wäre Mozart heute vermutlich in Salzburg nicht so präsent, wenn es zur Mitte des 19. Jahrhunderts nicht Menschen gegeben hätte, die eine Stiftung gründeten um das Kulturgut Mozart vor dem Vergessen zu bewahren und neu zu beleben: Hat geklappt. Zauberflöte: Instrument und Klavierauszug der Oper in Mozarts Geburtshaus – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Da die Villazonsche Zauberflöte vermutlich erst einmal nicht mehr auf die Bühne kommt, sollte man beim Salzburg Besuch vielleicht auf das Marionettentheater ausweichen. Denn dort hat zum Beispiel die Zauberflöte einen Stammplatz im Repertoire. Ich habe mir von Geschäftsführerin Susanne Tiefenbacher viel über Tradition und Mozartopern auf der Marionettentheaterbühne erzählen lassen. Susanne Tiefenbacher und “ihre” Marionetten – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Noch in Tipp in Sachen Zauberflöte: Am 25. April hat die „Kleine Zauberflöte“ Premiere im Salzburger Landestheater. Ein wenig Jugendtheater (für alle, die mit Kindern unterwegs sind) und ein wenig für Alle, die Mozarts berühmteste Oper entspannter und kürzer genießen möchten. An Faden und Drehkreuz: Marionetten aus der Zauberflöte – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Mozart, Kugeln, Kapaun und Nockerl Die Besuchenden sollten die Stadt auf jeden Fall inhalieren, gleich ob ausschließliche Mozartluft oder das weitere großartige Angebot der Stadt Salzburg. Original Mozartkugeln aus dem Hause Fürst – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Der „kulinarische“ Mozart drängt sich natürlich ebenfalls auf. Nur in Salzburg gibt es das ORIGINAL. Mozartkugeln kauft man ausschließlich in den Geschäften der Konditorei und Confiserie Fürst. Der Preis ist stattlich, der Genuss auch. Mozart-Dinner-Konzert: Oper und Kulinarik – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Für Mozartfans, die Musik und Kulinarik verbinden möchten, hab ich noch einen, durchaus wohlbekannten, aber reizvollen Tipp. Wie wäre es mit einem Mozart Dinner Konzert? Hier lässt sich ein Abend mit Menü und „Mozart live“ verbinden. Die Räumlichkeiten im Barocksaal des Stiftskulinarium St. Peter haben Anziehungskraft. Ein 3 Gang-Menü in Kombination mit Highlights aus Mozartopern verspricht einen wundervollen Abend. Getestet und genossen. Hört selber im Podcast. Dessert Highlight: Salzburger Nockerl – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILD Information & Links Salzburg Tourismusinfos Stiftung Mozarteum Mozart Museen Mozartwoche Salzburger Marionettentheater Salzburger Landestheater Mozart Dinner-Konzert Urlaub in Österreich Hinweis Die Recherche zu diesem Podcast wurde unterstützt von Salzburg Tourismus und der Österreich Werbung. Meine Meinung wurde nicht beeinflusst! Salzburg: Eine Stadt zum Wiederkommen – Foto: Rüdiger Edelmann / ttb-media TON-TEXT-BILDThe post D-RR306 – 270/70: “Popstar” Mozart und Salzburger Spuren first appeared on Deutsches Reiseradio (German Travelradio).

Auf der Bühne, im Hörspielstudio, vor der Kamera oder an der Gitarre, einen Song schreibend - Benito Bause hat mehr Talente als man in einem Atemzug aufzählen kann und: mit allen seinen Talenten hat er großen Erfolg. 2025 war er in der ARD in der Comedyserie "Ghosts" zu sehen und hat auch sein erstes, selbstgeschriebenes Album veröffentlicht.

In Folge 111 von MET & MOSHPIT wird's magisch, musikalisch und überraschend stimmgewaltig: Jean und Chefhistoriker Falk begrüßen den unfassbar vielseitigen Marcel Woitowicz, der unter dem Pseudonym Marcelsn einfach alle Rekorde bricht. Musiker, Sprecher, Produzent, YouTuber, DrumTech, Tausendsassa – kurz: ein Mann, der offenbar beschlossen hat, einfach alle Talente zu besitzen. Gemeinsam sprechen wir über seinen kreativen Wahnsinn, neue Projekte, die unendlichen Möglichkeiten von TikTok und YouTube – und natürlich über seine Arbeit als Sprecher, u. a. in den aktuellen SALTATIO MORTIS-Videos. Und dann wird's endgültig wild: Ein äußerst prominenter Überraschungsgast namens Horst Schlämmer schaut vorbei und tanzt prompt mit der Gummibärenbande. Warum? Weil Marcelsn es einfach kann. Eine Folge voller Energie, Humor und echtem Nerd-Herzblut!

https://verhandlungs-bootcamp.com/www.karriereformel.chDigital überzeugen – so wirst du sichtbar, relevant und gefragtLinkedIn ist heute das wichtigste Schaufenster für deine berufliche Wirkung. Egal ob Selbständiger, Unternehmer oder Führungskraft – sichtbar sein entscheidet über Chancen, Anfragen und Karriere. In dieser Folge zeige ich dir drei Hebel, mit denen du digital Vertrauen aufbaust und als Experte wahrgenommen wirst.Dein LinkedIn-Profil: die digitale VisitenkarteDein Profil entscheidet in Sekunden, ob jemand bleibt oder wegklickt. Verwende ein professionelles Foto, einen klaren Profilslogan mit Nutzenversprechen und fülle dein Profil vollständig aus. Zeige Ergebnisse statt Aufgaben und nutze Empfehlungen als Social Proof. Your network is your net worthLinkedIn ist das stärkste B2B-Netzwerk der Welt. Ein starkes Netzwerk schützt in Krisen, öffnet Türen, schafft neue Chancen und bringt dir Jobs, Mitarbeiter oder Kunden. Unternehmer gewinnen Talente und Partner, Selbständige gewinnen Anfragen und Führungskräfte werden sichtbar für Headhunter. Sichtbarkeit entsteht immer durchs Netzwerk – nicht durch Schweigen.Nutze LinkedIn aktiv: posten, kommentieren, sichtbar seinLinkedIn ist ein Werkzeug – und ein Werkzeug wirkt nur, wenn man es benutzt. Poste regelmässig, kommentiere bei relevanten Personen und teile Geschichten aus deinem Alltag. Sichtbarkeit erzeugt Vertrauen und bringt dir Angebote, Kunden oder Chancen. Zehn Minuten pro Tag reichen, um digital Wirkung zu erzeugen.

Ressourcen, das sind nicht nur Wasser, Luft oder Rohstoffe, sondern auch in der Psychologie spricht man von ihnen. Zum Beispiel in Bezug auf Fähigkeiten, positive Erinnerungen oder Talente, die uns dabei helfen, schwierige Aufgaben im Leben zu meistern. (Wiederholung vom 14. Mai 2025)**********Quellen aus der Folge:Nummenmaa, L., Glerean, E., Hari, R., & Hietanen, J. K. (2014). Bodily maps of emotions. Proceedings of the National Academy of Sciences, 111(2), 646-651.**********Dianes und Main Huongs Empfehlungen:Gruber, T. (2020). Therapie-Tools. Ressourcenaktivierung. Beltz Verlag. **********Mehr zum Thema bei Deutschlandfunk Nova:Resilienz: Wie wir uns selber krisenfest machenResilienz: Wie hilft uns Schlaf in KrisenzeitenPositive Psychiatrie: Warum ein Sinn im Leben uns motiviert**********Ihr könnt uns auch auf diesen Kanälen folgen: TikTok und Instagram .**********Ihr habt Anregungen, Ideen, Themenwünsche? Dann schreibt uns gern unter achtsam@deutschlandfunknova.de

Im Gesegneten Sonntag mit Claudia Aue geht es um eine Bleibe für Obdachlose, Abendlieder, eine Gemeinde für besondere Talente und die Losfee.

In dieser Episode spreche ich gemeinsam mit meiner Schwester und dem Astrologen Matthias Neue über Astrologie und darüber, wie man sie bewusst und sinnvoll im Business einsetzen kann.Ein Natalchart verrät unglaublich viel über einen Menschen. Es ist oft viel präziser als klassische Persönlichkeitstests, denn genau dort liegen deine Talente, deine Gaben und dein Potenzial verborgen. Matthias arbeitet als Astrologe mit dem klaren Ziel, Menschen dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu erkennen und auszuschöpfen.In dieser Folge zeigen wir auf, wie Astrologie die Teambildung stärken kann, wie unterschiedliche Sternzeichen in ihren jeweiligen Rollen aufblühen und wie dadurch ein Team als Ganzes nach vorne gebracht wird.Ausserdem sprechen wir über das neue Wassermann-Zeitalter, über die Bedeutung von Neumonden, sei es zum Manifestieren, für Brainstormings oder um den richtigen Zeitpunkt für Business-Entscheidungen. Denn es gibt einen Grund, warum gewisse Abschlüsse nicht zum Jahresende stattfinden, sondern gegen Ende des Winters und warum im Frühling neue Projekte entstehen. Alles hat seine Zeit.Instagram:@roadtosuccessbymira@matthiasneue_astrologie@therealmira@jelenavasovic

Detlef Kinsler zählt seit über fünf Jahrzehnten zu den prägenden Musikjournalisten der Rhein-Main-Region. Mit scharfem Blick für lokale Talente und einer besonderen Nähe zur Szene begleitet er zahlreiche Bands seit ihren ersten Schritten. (Wdh. vom 06.11.2025

Wie arbeiten fünf Generationen effektiv zusammen? Was erwarten junge Talente von der Arbeitswelt? Und wie fördern Führungskräfte eine hohe Leistungsfähigkeit?  In dieser Episode des The Agenda Podcasts spricht Dr. Jutta Rump, Professorin an der an der Hochschule für Wirtschaft und Gesellschaft Ludwigshafen, über die Herausforderungen und Chancen einer generationsübergreifenden Belegschaft. Sie gehört zu den zehn führenden Expertinnen für Personalmanagement im deutschsprachigen Raum und als Direktorin des Instituts für Beschäftigung und Employability beschreibt sie die Erwartungen der Gen Z an Arbeitgeber, die Auswirkungen von Sozialisationsmustern auf die Arbeitskultur und die Notwendigkeit einer flexiblen und balancierten Arbeitsumgebung. Zudem thematisiert Prof. Dr. Jutta Rump die Rolle der Führungskräfte in einer vielfältigen Arbeitswelt und gibt Empfehlungen für Vorstände und Aufsichtsräte.  Diese Impulse erhalten Sie in dieser Episode: Die Gen Z hat hohe Erwartungen an Arbeitgeber Sozialisationsmuster prägen die Ansprüche der Generationen Führungskräfte müssen die Vielfalt der Generationen verstehen Der Einsatz von KI beeinflusst den Arbeitsmarkt für junge Talente Flexibilität muss im Aushandlungsprozess erfolgen Die Kommunikation zwischen den Generationen muss verbessert werden Führung muss Leitplanken setzen und gleichzeitig individualisiere Thank you for listening! Visit us at Sherpany.com or follow us on LinkedIn for board, board committee, and executive meetings solutions.

In dieser Episode von Turtlezone Tiny Talks beschäftigen wir uns mit einem faszinierenden und oft missverstandenen Tier: der Taube. Michael Gebert und Oliver Schwartz tauchen tief in die Welt dieser intelligenten Vögel ein und suchen nach Antworten auf die Frage, warum Tauben oft ein so schlechtes Image haben. Im Gespräch stellen sie die scharfen Kontraste zwischen dem kulturellen Erbe und der heutigen Wahrnehmung der Taube heraus. Der eindrückliche Kontrast zwischen ihrer noblen Symbolik in der Antike und der modernen Abneigung zeigt sich besonders deutlich in den vielen Vorurteilen, die über diese Tiere existieren. Im Verlauf des Podcasts enthüllen Gebert und Schwartz, dass Tauben über erstaunliche Fähigkeiten verfügen, wie die Gesichtserkennung von Menschen und die Unterscheidung von Kunststilen. Sie besitzen ein naturgegebenes GPS, das es ihnen ermöglicht, sich über weite Strecken zu orientieren. Ihre tiefen sozialen Bindungen, die lange Paarbeziehungen und ein vielfältiges Sozialverhalten sind ebenfalls spannende Themen, die die entzückende Seite der Taube herausstellen. Ein zentrales Thema der Debatte sind die Missverständnisse rund um die Taube, insbesondere die Ansichten von Kommunen, die häufig mit harten Verboten gegen diese Vögel reagieren. Die Sprecher schlagen vor, dass ein anderer, respektvollerer Umgang mit Tauben möglich ist – etwa durch kontrollierte Taubenschläge, die es den Stadtbewohnern ermöglichen könnten, den Tieren ein gesundes Leben zu ermöglichen und gleichzeitig ihre Populationen zu regulieren. Die Episode 189 der Turtlezone Tiny Talks ist eine wirkungsvolle Erinnerung daran, dass es manchmal notwendig ist, unsere Perspektiven zu ändern, um die wundersamen Aspekte des Lebens um uns herum zu entdecken. Als Bonus gibt es den Song "Feathers of the City".

Dominik Graf zählt zu den wichtigsten, prägendsten deutschen Filmemachern. In den letzten vier Jahrzehnten hat er mit großen deutschen Schauspielerinnen und Schauspielern wie Götz George, Martina Gedeck oder Matthias Brandt zusammengearbeitet. Und immer wieder hat er auch junge Talente entdeckt, erkannt, das Beste aus ihnen herausgeholt und ihnen zu Ruhm verholfen. Mit Filmen wie "Die Katze", "Geliebte Schwestern", "Spieler", "Im Angesicht des Verbrechens" oder "Fabian" hat Dominik Graf Maßstäbe gesetzt und deutsche Kinogeschichte geschrieben."Sein oder Spielen", heißt das Buch, das Dominik Graf über "Filmschauspielerei" geschrieben hat. Darüber, über seine Liebe zu sogenannten Genre-Filmen, über die Schwierigkeiten mit den "Big Heads" in der Filmwirtschaft oder auch von seinen eigenen Fehlern spricht Dominik Graf mit Carsten Tesch.(00:00:00) Intro(02:15) Listen to the man(14:49) 3. Satz: Anitras Tanz, aus: Peer Gynt Suite für Orchester Nr. 1, op. 46(28:40) The spinach song (I didn't like it the first time)(35:06) All the world is green

Die Bayern haben einen Test gegen Salzburg mit 5:0 für sich entschieden und da konnten vor allem Talente auf sich aufmerksam machen. Damion Downs wechselt nach Hamburg und nicht nach Bremen und beim FC hat Lukas Kwasniok im Trainingslager zur Krisensitzung geladen.

Der BVB feilt in Marbella an der Form für den Bundesliga-Restart gegen Eintracht Frankfurt – doch die südspanische Küstenstadt versinkt im Regenchaos. Das hat auch Auswirkungen auf Borussia Dortmund. Abseits des Platzes rückt Sportdirektor Sebastian Kehl in den Fokus: Die Groß- und Campbell-Deals zeigen: Als Verkäufer überzeugt er, doch wie steht es um Einkäufe und Verlängerungen? Die RN-Reporter Kevin Pinnow und Dirk Krampe sprechen über die Vertragshandlungen mit Karim Adeyemi und Nico Schlotterbeck, die Zukunftsaussichten von Emre Can und Julian Brandt, Gerüchte um Oscar Bobb – und die Entwicklung der größten Talente.

Er ist 22, schreibt mit Kugelschreiber auf kariertes Papier – und gilt als eines der grössten literarischen Talente seiner Generation.Nelio Biedermann schrieb mit nur 20 Jahren seinen zweiten Roman «Lázár», eine fiktionalisierte Familiengeschichte vor dem Hintergrund des 20. Jahrhunderts. Der Buchmarkt ist verrückt nach ihm: Sein Roman ist in über 20 Ländern erschienen. Ein regelrechter Hype ist um den 22-jährigen jungen Mann aus Thalwil entstanden. Er wurde gar als «Wunderkind» bezeichnet.«Apropos»-Host Philipp Loser und Kulturredaktorin Nora Zukker haben mit Nelio Biedermann gesprochen: über Schreibhemmungen und Selbstzweifel, über den Druck früher Erfolge und darüber, warum er sich selbst keinesfalls als Wunderkind sieht.Produzentin: Jacqueline WechslerHier geht es zum schriftlichen Interview: «Meine Generation will sich nicht in ein System eingliedern, das andere für sie entworfen haben» Unser Tagi-Spezialangebot für Podcast-Hörer:innen: tagiabo.chHabt ihr Feedback, Ideen oder Kritik zu «Apropos»? Schreibt uns an podcasts@tamedia.ch Hosted by Simplecast, an AdsWizz company. See pcm.adswizz.com for information about our collection and use of personal data for advertising.

Seit Wochen verhandelt die ukrainische Regierung mit den USA und diese wiederum mit Russland über ein Ende des Krieges. Ukrainerinnen und Ukrainer in der Schweiz verfolgen die Gespräche sehr genau. Wie blicken sie auf die Verhandlungen? Weitere Themen: Seit Anfang Dezember hatten sich Thailand und Kambodscha entlang der Grenze erneut blutige Gefechte geliefert. Nun gilt eine mehrtägige Waffenruhe und es soll einen Gefangenenaustausch geben. Jedes Jahr verlassen zehntausende junge, oft gut ausgebildete Italienerinnen und Italiener ihr Land und suchen woanders ihr Glück. Sei es wegen schlechter Löhne oder weil sie keine Stelle finden. Es gibt aber auch Talente, die nach Italien zurückkehren.

Borussia Dortmund geht mit vielen Fragezeichen in die letzte Pflichtspiel-Woche des Jahres. Nach dem 1:1 in Freiburg drehen sich die Diskussionen um die Rote Karte gegen Jobe Bellingham und die auffällige Passivität der Mannschaft. Zudem überraschte Niko Kovac mit der Nicht-Berücksichtigung von Julien Duranville und Cole Campbell. Doch statt andere Nachwuchstalente wie Matthis Albert, Samuel Inacio oder Mussa Kaba mitzunehmen, ließ er die beiden Kaderplätze lieber frei. Wieso? Darüber sprechen Moderator Hansi Küpper und BVB-Reporter Kevin Pinnow in der neuen Folge unseres Podcasts.

WERBUNG | Gehe jetzt auf [Link weiter unten] und erhalte zusätzlichen Rabatt auf CyberGhost VPN inklusive 4 Gratis-Monate! /WERBUNG Die BUNDESLIGA-Saison ist 12 Spieltage alt. Zeit, dass Nils Bomhoff und Tobi Escher einmal auf die bisherigen Top-Talente dieser Saison gucken und euch einen Ausblick geben, was von ihnen zu halten ist. Said El Mala vom FC KÖLN, wird hier natürlich besprochen aber wer ist denn von HOFFENHEIM, ST. PAULI, VFB STUTTGART, WERDER BREMEN usw. dabei? Seht es hier! Rocket Beans wird unterstützt von Cyberghost. Learn more about your ad choices. Visit megaphone.fm/adchoices