Podcasts about freins

durée : 00:02:24 - par : Sarah Lemoine - L'Adie, l'association qui propose du microcrédit, se mobilise la semaine prochaine pour les femmes qui veulent créer leur entreprise mais qui n'ont pas accès aux banques. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France

Nicolas est passé par Price puis Thales, 15 ans en finance entre la France, le Luxembourg, l'Allemagne et Singapour. Il y a deux ans, il quittait son poste pour construire le AI Finance Club, aujourd'hui la plus grosse communauté francophone de financiers qui utilisent l'IA, 1700 membres. Et il vient de lancer un accélérateur de 6 semaines pour ceux qui veulent vraiment se mettre dedans.C'est sa deuxième apparition sur le podcast. La première fois, on parlait encore principalement de ChatGPT. En deux ans, le terrain a radicalement changé.L'IA est maintenant directement dans Excel. Elle produit des dashboards HTML avec waterfall, filtres par département et analyse des écarts en 2 à 5 minutes, au niveau de ce que des équipes Power BI mettraient 3 à 6 mois à livrer. À condition d'activer les bons modèles : GPT 5.2 Thinking dans ChatGPT ou Copilot, Opus 4.6 dans Claude, Gemini Pro avec la fonction Canvas. Nicolas donne le use case exact : uploader un fichier de coûts par département, décrire le dashboard voulu, lancer. Ce n'est pas de la théorie, c'est ce que font ses membres chaque semaine.Sur les freins, Jonathan pose la question directement : pourquoi les DAFs et contrôleurs de gestion ne font toujours rien avec l'IA alors que ça date de 2022 ? Nicolas identifie trois blocages concrets. Pas de licence professionnelle dans beaucoup d'entreprises. Pas de temps pour se former quand on est en permanence dans l'urgence. Et pas de ressources pour savoir par où commencer. Sur la sécurité des données, il démonte l'argument : mettre un fichier budget dans Copilot a exactement le même niveau de sécurité que le sauvegarder sur OneDrive, avec les mêmes contrats Microsoft, les mêmes certifications SOC2 et ISO. Les gens sauvegardent sur OneDrive sans se poser la question. La peur de l'IA sur ce sujet n'est pas cohérente.Le Gartner prédit 60% des processus finance automatisés en 2028. Nicolas y croit, mais nuance : d'autres exigences plus poussées vont remplacer ce qui s'automatise. Dans 5 ans, deux profils vont s'en sortir : les ultra-techniques capables de valider ce que l'IA produit sur des sujets complexes, et les généralistes capables de piloter plusieurs rôles simultanément via la technologie. L'analogie Blackberry de Jonathan résume bien le risque pour ceux qui attendent encore.Je m'appelle Jonathan Plateau. Je suis passé par EY, Valeo et Safran et j'essaye d'engager des échanges et des réflexions sur nos métiers de la finance.Ma mission : vous offrir une expérience éducative, divertissante et parfois surprenante.Ce podcast est fait pour les directeurs financiers (DAF, CFO), les contrôleurs de gestion, qu'ils soient juniors ou confirmés, et qui souhaitent profiter des échanges entre pairs pour enrichir leur pratique de la finance au quotidien et tendre vers le business partner.Joignez-vous à notre communauté passionnée qui explore chaque facette du contrôle de gestion et du business partner.N'oubliez pas que la finance, c'est aussi une question de mindset !N'hésitez pas à partager vos interrogations sur nos discussions ou sur le podcast. Vous pouvez me contacter sur LinkedIn directement.https://www.linkedin.com/in/jonathan-plateau-1980b610/Vous aimerez cette émission si vous aimez aussi : Coonter (Les Geeks des chiffres) • CFO Radio • Une Cession Presque Parfaite • Voie des comptables • Parlons Cash • Le nerf de la guerre • Feedback by la fée • Radio KPMGHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

durée : 00:05:24 - Le Reportage de la rédaction - Une équipe mobile de trois professeurs, trois psychologues et trois juristes sillonnent le Nord pour aider les mineurs non-accompagnés. Dans un département où ils sont les plus nombreux en France.

durée : 00:05:24 - Le Reportage de la rédaction - Une équipe mobile de trois professeurs, trois psychologues et trois juristes sillonnent le Nord pour aider les mineurs non-accompagnés. Dans un département où ils sont les plus nombreux en France. - réalisation : Lise Verbeke, Éric Chaverou Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France

Et si le passage à l'action venait moins d'une prise de conscience personnelle que de notre besoin de conformisme ?Célia Poncelin, lauréate du prix Marianne du climat 2025, est réalisatrice du documentaire (IN)ACTION. Dans ce film, elle embarque sa propre famille, ses amis et des experts pour comprendre les ressorts profonds de l'inaction face à la crise climatique.Célia n'est pas née militante. Son parcours est marqué par une série de bascules : elle a grandi au pied du Vercors -une enfance au grand air, avec des parents sportifs qui l'amènent très jeune marcher en montagne. Puis elle a vécu de l'intérieur la dissonance entre ses convictions écologiques et une carrière dans la start-up nation, jusqu'au confinement pendant lequel Célia et son ami Léo remettent en question leur vie professionnelle… jusqu'à démissionner.Dès lors, la question de l'alignement devient clé. Elle s'interroge : pourquoi si peu d'entre nous bougent vraiment alors que tout le monde « sait » ? Pourquoi ne change-t-on pas de mode de vie alors que l'on connait tant de solutions et d'initiatives inspirantes ?Célia et Léo se questionnent : est-ce une question d'information ? De volonté ? Ou serait-ce la norme sociale qui nous retient ?Dans leur documentaire, ils explorent les freins à lever à travers le récit « d'une famille ordinaire face à un enjeu planétaire ». On y découvre notamment :Le poids de la norme socialeLa principale barrière à l'action n'est pas le manque d'information ni la structure du cerveau : c'est la norme sociale. Nous calons nos comportements sur ceux du groupe, auquel nous appartenons et dont nous cherchons validation. Il est nécessaire qu'un nombre critique de personnes (~25% du groupe) adopte un nouveau comportement pour que la dynamique change.La notion d'ombre carboneNotre impact va au-delà de nos gestes. Il comprend notre zone d'influence, ce que nous inspirons ou faisons bouger autour de nous, dans nos métiers, nos familles, nos communautés. Nos comportements deviennent des récits capables d'influencer notre environnement.L'importance d'agir au cœur du systèmeLe film explore différentes formes d'action, et nous montre aussi le pouvoir que l'on peut avoir en agissant “de l'intérieur," jusque dans les assemblées d'actionnaires des grands groupes pétroliers. Se mettre en mouvement à son niveauCélia nous montre qu'il ne faut pas attendre de pouvoir avoir un comportement irréprochable pour agir. A nous de bouger dès maintenant, à notre mesure, et cela commence par ouvrir la conversation avec nos proches et fréquenter des communautés engagées, qui normalisent et stimulent notre envie d'agir. La bascule collective se joue dans la somme de nos bascules individuelles.Je vous laisse avec Célia et vous souhaite une très belle écoute !ÇA VOUS A PLU ? VOUS EN VOULEZ ENCORE ?#87 - Comment passer à l'action face à la crise écologique avec Frédéric Laloux, fondateur de The Week#19 - Lucie Pinson, fondatrice de l'ONG Reclaim Finance : mettre la finance au service de la natureDemain N'attend Pas :Toutes les 2 semaines, j'échange avec des personnalités inspirantes pour questionner les récits qui façonnent notre monde, et ouvrir des pistes concrètes de futurs plus désirables.

Marre des bouchons le matin ? Et si tu allais au travail à vélo ? Voici Velonomy qui a remis 800 salariés en selle et partenaire de ce podcast. https://velonomy.com SOMMAIRE 01:17 Comment le vélo a changé sa vie03:56 Le frein n°1 au vélotaf08:34 La voiture par défaut10:30 Velonomy : former les cyclistes15:16 Programme ambassadeur20:32 Avantages du vélotaf21:38 Anecdotes26:24 Comment mettre ça en place dans ton entreprise ?__Écoute Avant-Poste, le podcast sur les mutations du monde du travail !Merci à l'Unedic de soutenir le podcast. Rdv sur t.ly/avantposte__Le site officiel de Soif de SensSoutenir Soif de Sens via Tipeee Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

"Je crois profondément que l'enfance peut être un projet de société porteur d'avenir et surtout porteur de bien-être pour tout le monde"Et si l'enfance était une grande cause capable de transformer la société ?Cet épisode s'inscrit dans le cadre du Podcasthon, un événement rassemblant des milliers de podcasteurs pour mettre en lumière le monde associatif du 14 au 20 mars. J'ai choisi de vous présenter l'association Place de l'Enfance, fondée par Aurélie Grêlé-Rouveyre, qui milite pour remettre les besoins de l'enfant au centre de nos préoccupations collectives. Un sujet qui, comme vous le savez, est au coeur de mon engagement !Depuis plus de 10 ans, Aurélie est spécialiste de l'action sociale et experte des enjeux d'inclusion : elle a travaillé sur les problématiques de précarité, handicap, sans-abrisme, et migration, et met désormais son analyse systémique au service d'un nouveau regard sur l'enfance en France.L'association travaille à créer les conditions favorables au bien grandir, en agissant sur l'environnement quotidien de l'enfant et de ses proches, à travers la mobilisation d'acteurs privés et publics :➜ Environnement physique : prendre en compte les besoins de l'enfant dans l'aménagement territorial et les espaces publics➜ Environnement culturel : renforcer notre conscience collective des besoins de l'enfant et des enjeux liés à cette période de vie➜ Environnement émotionnel : favoriser la disponibilité émotionnelle de ceux qui prennent soin des enfantsNous avons aussi co-fondé ensemble le mouvement Grandir Ici, pour l'inclusivité des enfants dans l'espace public.Dans cet épisode, nous abordons :

Pourquoi si peu de textes écrits en et traduits en langues africaines ? Si beaucoup de grands prix littéraires africains ont écrit en français, des écrivains comme Boris Boubacar Diop amorcent une dynamique en décidant d'écrire en wolof après avoir écrit en français...      La langue malagasy : une langue qui ne heurte pas  Michèle Rakotoson, écrivaine et traductrice. Elle est née de deux parents intellectuels, francophones. Elle écrit en français et en malagasy. Elle a récemment traduit Le journal d'Anne Franck (Ny Diarin'i Anne Frank) en malagasy. Ce journal est un best-seller qui est celui d'une jeune fille juive allemande exilé aux Pays-Bas qui va vivre cachée pendant deux ans avec sa famille avant d'être arrêtée et déportée par les Nazis. Elle mourra en 1945 dans les camps à l'âge de 15 ans. Je voulais faire connaitre ce livre à la communauté malgache car c'est un livre qui est vraiment d'actualité, c'est un livre optimiste malgré le thème. Il aborde la résilience.  Pour l'autrice, la traduction a été difficile car la langue malagasy est une langue collective dans laquelle on n'utilise pas «je». C'est aussi « qui ne heurte pas, qui ne va pas direct au but ». Par exemple dans la version en français, Anne Franck regarde son sexe dans un miroir, et ça, en malgache, cela ne se dit pas ! Il a fallu trouver un détournement !  Pour Michèle Rakotoson, il manque des outils pour faire connaître la langue malagasy. « Des maisons d'édition, des structures pour les faire entendre ». Faire exister les langues africaines Xavier Garnier, professeur de Littérature africaine à la Sorbonne nouvelle. Auteur de Quels lieux pour les littératures en langues africaines ? publié chez Khartala. Il traduit également depuis le swahili. « Il y a une grande tradition poétique swahilie qui remonte à plusieurs siècles, une littérature orale et écrite en caractères arabes ». Il existe un corpus de textes très important. Julius Nyerere, président de la Tanzanie dans les années 60-70, a beaucoup soutenu la littérature en swahili et a lui même traduit en swahili deux pièces de Shakespeare (Le Marchand de Venise et Jules César). Il existe malheureusement assez peu de traductions d'œuvres françaises vers le swahili.  Aujourd'hui, des auteurs comme Boris Boubacar Diop écrivent directement en wolof, après avoir écrit en français.    « L'oralité précède la scripturalité » Charles Binam Bikoï du Cerdotola (Centre International de Recherche et de Documentation sur les Traditions et les Langues Africaines), un organisme panafricain basé au Cameroun créé dans les années 70. Charles Binam Bikoï a également traduit depuis Le prince de la grande rivière, une épopée mythique tirée de la tradition orale du Sud-est du Cameroun. Il a d'abord reconstitué et transcrit le texte de l'oral à l'écrit, puis l'a traduit du douala vers le français. Ce travail lui a pris une quinzaine d'années. À partir des textes oraux, on peut produire des textes universels, nous explique le chercheur.  Il rappelle que les écrits des auteurs africains qui écrivent en français sont complètement déconnectés des peuples. Les grands prix littéraires africains qui sont attribués à des auteurs qui écrivent en français, « c'est bien pour la francophonie mais ça ne dit rien sur la vérité des littératures africaines ». Programmation musicale : L'artiste Gildaa avec le titre Pensées diluviennes.  

Pourquoi si peu de textes écrits en et traduits en langues africaines ? Si beaucoup de grands prix littéraires africains ont écrit en français, des écrivains comme Boris Boubacar Diop amorcent une dynamique en décidant d'écrire en wolof après avoir écrit en français...      La langue malagasy : une langue qui ne heurte pas  Michèle Rakotoson, écrivaine et traductrice. Elle est née de deux parents intellectuels, francophones. Elle écrit en français et en malagasy. Elle a récemment traduit Le journal d'Anne Franck (Ny Diarin'i Anne Frank) en malagasy. Ce journal est un best-seller qui est celui d'une jeune fille juive allemande exilé aux Pays-Bas qui va vivre cachée pendant deux ans avec sa famille avant d'être arrêtée et déportée par les Nazis. Elle mourra en 1945 dans les camps à l'âge de 15 ans. Je voulais faire connaitre ce livre à la communauté malgache car c'est un livre qui est vraiment d'actualité, c'est un livre optimiste malgré le thème. Il aborde la résilience.  Pour l'autrice, la traduction a été difficile car la langue malagasy est une langue collective dans laquelle on n'utilise pas «je». C'est aussi « qui ne heurte pas, qui ne va pas direct au but ». Par exemple dans la version en français, Anne Franck regarde son sexe dans un miroir, et ça, en malgache, cela ne se dit pas ! Il a fallu trouver un détournement !  Pour Michèle Rakotoson, il manque des outils pour faire connaître la langue malagasy. « Des maisons d'édition, des structures pour les faire entendre ». Faire exister les langues africaines Xavier Garnier, professeur de Littérature africaine à la Sorbonne nouvelle. Auteur de Quels lieux pour les littératures en langues africaines ? publié chez Khartala. Il traduit également depuis le swahili. « Il y a une grande tradition poétique swahilie qui remonte à plusieurs siècles, une littérature orale et écrite en caractères arabes ». Il existe un corpus de textes très important. Julius Nyerere, président de la Tanzanie dans les années 60-70, a beaucoup soutenu la littérature en swahili et a lui même traduit en swahili deux pièces de Shakespeare (Le Marchand de Venise et Jules César). Il existe malheureusement assez peu de traductions d'œuvres françaises vers le swahili.  Aujourd'hui, des auteurs comme Boris Boubacar Diop écrivent directement en wolof, après avoir écrit en français.    « L'oralité précède la scripturalité » Charles Binam Bikoï du Cerdotola (Centre International de Recherche et de Documentation sur les Traditions et les Langues Africaines), un organisme panafricain basé au Cameroun créé dans les années 70. Charles Binam Bikoï a également traduit depuis Le prince de la grande rivière, une épopée mythique tirée de la tradition orale du Sud-est du Cameroun. Il a d'abord reconstitué et transcrit le texte de l'oral à l'écrit, puis l'a traduit du douala vers le français. Ce travail lui a pris une quinzaine d'années. À partir des textes oraux, on peut produire des textes universels, nous explique le chercheur.  Il rappelle que les écrits des auteurs africains qui écrivent en français sont complètement déconnectés des peuples. Les grands prix littéraires africains qui sont attribués à des auteurs qui écrivent en français, « c'est bien pour la francophonie mais ça ne dit rien sur la vérité des littératures africaines ». Programmation musicale : L'artiste Gildaa avec le titre Pensées diluviennes.  

Nous avons tous ces projets, ces envies, ces rêves qui restent en suspens, bloqués par la peur de l'échec, du jugement ou de l'inconnu. Et si oser l'audace, même à petite dose, permettait de dépasser nos freins et de découvrir une version plus libre de nous-mêmes ? Je vous propose dans cette émission En quête de sens d' explorer comment un premier pas hors de sa zone de confort peut transformer notre rapport au risque. Et si l'audace ne se mesurait pas à la taille du défi, mais à la force de l'élan ?Et si tenter l'audace débloquait nos freins ?Florence Servan-Schreiber, journaliste et autrice, conférencière, elle a publié plusieurs ouvrages dont 3 kifs par jour et Power Patate (Ed. marabout). Son dernier livre s'intitule Chiche ! Tentons l'audace (Ed. Leduc Graphic)Marie Hérisse, victime d'une grave erreur médicale il y a 5 ans, elle a décidé de faire preuve d'audace en devenant joueuse de tennis en handisport. Elle vise les Jeux Olympiques 2028 et Rolland Garros en 2026.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Ce jeudi 5 mars, Guillaume Paul a reçu François-Xavier Sœur, gestionnaire de Patrimoine chez Terrae Patrimoine, dans l'émission Tout pour investir sur BFM Business. Retrouvez l'émission du lundi au vendredi et réécoutez la en podcast.

C'est parti pour un nouveau portrait de freelance!⚡️Pauline Vettier est consultant e en marketing et relations presse pour les acteurs de l'énergie durable.Si vous étiez dans les parages la semaine dernière, vous la connaissez déjà.Mais oui, rappelez-vous: elle nous a décrit sa méthode pour collecter les avis de ses clients et capitaliser dessus pour en attirer d'autres.Pauline et moi, on se fréquente sur Linkedin depuis un moment mais on s'est parlé “en vrai”, pour la première fois, fin 2022.J'ai tout de suite été bluffée par son dynamisme. Et surtout par son audace.Pour vous la faire courte, récemment, j'ai changé plein de choses dans la façon dont je réalise les interviews pour le podcast. J'avais besoin de tester ses nouveautés, de me rôder et Pauline a accepté sans hésiter d'être mon cobaye.Il était donc impératif que je l'interroge sur ces motivations, ses sources d'inspiration et sur son approche de l'entrepreneuriat.….Et je suis ressortie de cette interview gonflée à bloc! 

Le cent trente cinquième épisode du Podcast : QUITTE LE BOOMER DREAMLEVEZ VOS FREINS POUR INVESTIRTu veux investir dans l'immobilier et faire ta première opération en partant de 0 ? Tu trouveras la solution ici :https://www.laflouzerie.com/1to1-part1Tu as déjà investi dans l'immobilier et tu veux comprendre l'atout des locaux commerciaux ? J'ai une Masterclass ici pour toi : https://www.laflouzerie.com/masterclass

Où en est rendue la crise du logement ? Est-ce qu’on va enfin finir par en voir le bout ? Entrevue avec Félix Rhéaume, porte-parole de l'Association de la construction du Québec (ACQ) Regardez aussi cette discussion en vidéo via https://www.qub.ca/videos ou en vous abonnant à QUB télé : https://www.tvaplus.ca/qub ou sur la chaîne YouTube QUB https://www.youtube.com/@qub_radioPour de l'information concernant l'utilisation de vos données personnelles - https://omnystudio.com/policies/listener/fr

Décarboner son activité est une ambition pour beaucoup d'entreprises, mais le financement reste souvent un frein. Sofiac leur propose une solution innovante : financer les travaux nécessaires et se faire payer grâce aux économies réalisées par le client. Stéphane Le Gentil, directeur général de la société, revient sur ce qui bloque la transition pour différents secteurs d'activité. ----------------------------------------------------------------------- SMART IMPACT - Le magazine de l'économie durable et responsable SMART IMPACT, votre émission dédiée à la RSE et à la transition écologique des entreprises. Découvrez des actions inspirantes, des solutions innovantes et rencontrez les leaders du changement.

Anne Ghesquière reçoit Florence Servan-Schreiber, auteure, conférencière et pionnière de la psychologie positive en France. Parlons de l'audace et activons-là dans nos vies ! Mais qu'est-ce qui fait naître l'audace ? Une impulsion intime, une rencontre, un pas de côté ? Pourquoi cette qualité nous attire tant alors que nous osons rarement dire que nous la possédons ? Et si l'audace n'était pas un trait réservé à quelques-uns mais un mouvement vivant, accessible, joyeux, qui nous permet de kiffer une vie qui nous ressemble vraiment ? Florence Servan-Schreiber décortique les mécanismes de l'audace et nous invite, à travers cinq étapes, à reconnaître nos élans, à jouer avec la peur, à sortir des cadres trop étroits et à oser l'inattendu. Sa toute nouvelle bande-dessinée, Chiche ! Tentons l'audace illustrée par Jérôme Eho, paraît aux Éditions Leduc Graphic. Alors, prêts à oser l'audace ? Épisode #658Quelques citations du podcast avec Florence Servan-Shreiber "Le courage est une force que nous allons mobiliser alors que l'audace est totalement auto-infligée.""L'audace, c'est quelque chose d'intuitif, de léger, c'est très sexy.""Dire oui quand on nous propose quelque chose, c'est la seule façon de pouvoir se renouveler."À réécouter : #115 Florence Servan-Schreiber : Écrire pour s'épanouir et kiffer !Recevez chaque semaine l'inspirante newsletter Métamorphose par Anne GhesquièreDécouvrez Objectif Métamorphose, notre programme en 12 étapes pour partir à la rencontre de soi-même.Suivez nos RS : Insta, Facebook & TikTokAbonnez-vous sur Apple Podcast / Spotify / Deezer / CastBox / YoutubeSoutenez Métamorphose en rejoignant la Tribu MétamorphoseThèmes abordés lors du podcast avec Florence Servan-Schreiber :00:00Introduction02:00Présentation invitée05:35 La plus grande audace de Florence Servan-Schreiber06:53 Dialoguer avec l'audace08:33 Courage vs audace09:42 Le tabou de l'audace13:19 La pression familiale16:06 Le vocabulaire de l'audace18:13 Audace et déloyauté21:31 Marcher sur des braises23:52 Les rituels initiatiques pour rencontrer l'audace26:30 Âge et audace30:01 Après l'audace31:30 L'intuition amoureuse33:58 Hobby et vocation38:17 Dire oui41:50 Naît-on audacieux ou le devient-on ?42:19 Écriture et audace44:25 L'audace de nos aïeux46:26 Audace et jeu50:24 Audace et TDAH56:52 L'audace en 202657:10 L'audace est-elle contagieuse ?Avant-propos et précautions à l'écoute du podcast Photo DR Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

L'intelligence artificielle s'invite désormais dans nos parcours d'achat et impacte la relation entre marques et consommateurs. Fini le temps où l'on scrollait pendant des heures sur des sites e-commerce : l'IA agentique promet de devenir notre personal shopper universel, capable de comprendre nos besoins, de recommander des produits et d'acheter à notre place. De ChatGPT à TikTok Shop, les canaux se multiplient et le tunnel d'achat traditionnel s'efface au profit d'une consommation instantanée où découverte et achat ne font plus qu'un. Dans cet épisode d'Écoutons le Futur, quatre experts analysent cette métamorphose du commerce digital : de la montée en puissance des LLM dans les recherches d'achat à l'importance de la transparence et de la réglementation de ces outils. Ils explorent comment les entreprises doivent repenser leur stratégie digitale pour passer du SEO au GEO, créer des expériences omnicanales cohérentes et repositionner l'humain sur des missions à forte valeur ajoutée. Un débat riche sur l'avenir du e-commerce, entre opportunités technologiques et impératifs éthiques.Présents sur notre plateau :- Alexandre Audouin-Fils, Directeur Marketing chez SPOTICAR & Stellantis- Angelica Reyes, Directrice Marketing de Skeepers- Eric Dadian, Président de l'Association Française de la Relation Client- Maxime Girardeau, Directeur associé chez Capgemini en charge de l'innovation et de l'IA pour le secteur du luxeUne émission animée par Valère Corréard Découvrez comment l'IA peut enrichir l'expérience client, préserver les savoir-faire, et accompagner une consommation plus responsable, sans jamais s'imposer avec notre livre l'IA Invisible

4,5 millions de Français ont arrêté l'alcool pendant un mois en 2024. 72% réduisent durablement leur consommation. Comment une simple pause transforme-t-elle nos comportements ? Dans cet épisode de Soluble(s), j'interroge le Pr Mickaël Naassila, directeur du GRAP (Groupe de Recherche sur l'Alcool et les Pharmacodépendances, INSERM U1247) et président de la Société Française d'Alcoologie. Il explique les mécanismes scientifiques et psychologiques qui font du Défi de janvier la campagne de santé publique la plus efficace sur l'alcool.

Selon l'OMS, 5,7 % des adultes souffrent de dépression dans le monde. Ce trouble mental se caractérise par une humeur dépressive ou la perte durable de la capacité à éprouver du plaisir ou de l'intérêt. La dépression peut affecter n'importe qui, aux différents âges de la vie, avec des vulnérabilités particulières, en fonction de l'environnement, d'événements de la vie, de la disposition familiale… Elle touche plus fréquemment les femmes que les hommes. Quels sont les facteurs qui freinent et retardent aujourd'hui le diagnostic et la prise en charge de la dépression ? Les facteurs de dépression varient aux différents âges de la vie, mais peut-elle survenir n'importe quand ?  Dr Etienne Duranté, psychiatre et doctorant en santé publique au CRESS (Centre de Recherche en Épidémiologie et StatistiqueS) à l'Inserm Retrouvez l'émission en entier ici : La dépression : comment mieux la diagnostiquer et la soigner ?

Bienvenue dans cette série de 3 épisodes dans lesquels je vous offre la diffusion de l'événement BREAK THE CYCLE. Dans ce premier épisode, tu vas découvrir pourquoi tu répètes les mêmes patterns malgré tout ton développement personnel, et identifier la vraie racine qui t'emprisonne dans le confort, la fuite et la boucle du « je comprends mais je change pas ». Ces freins t'empêchent également d'atteindre tes objectifs et de provoquer un changement durable. Bonne marche à tous ! Pour ta rencontre éclair, c'est ICI.Pour me suivre sur instagram, c'est ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ICI⁠⁠⁠⁠

Neurodiversité & Inclusion : vécu, nuances et apprentissages @Humana avec Anaëlle Lefebvre, Stéphanie Thiry et Nathalie RengletDans cet épisode hrmeetup.©, rubrique Humana, enregistré le 9 octobre 2025 chez transforma bxl, trois participantes, Anaëlle Lefebvre, Nathalie Renglet & Stéphanie Thiry, partagent avec authenticité ce qu'elles retiennent d'une soirée dédiée à la neurodiversité en entreprise. Avec Audrey CARRAFA & Moira WRATHALLCe qui ressort immédiatement, c'est la richesse des points de vue :Anaëlle, assistante sociale en entreprise de travail adapté, évoque l'importance de la nuance et le fait que les besoins d'aménagement ne concernent pas que les personnes reconnues en situation de handicap.Stéphanie, professionnelle RH, met en lumière la diversité cognitive au sein de l'encadrement et les adaptations nécessaires pour mieux communiquer.Nathalie, consultante en intelligence collective, rappelle que l'inclusion commence par la compréhension, sans clichés ni étiquettes.On y parle de :diversité cognitive,dys, TDAH et neuroatypies,dangers des étiquettes,transformation culturelle dans les organisations,rôle des RH,et pouvoir d'action individuel.Comme toujours : transcription complète, sous-titres multilingues, et lien voice mail pour poser vos questions ou laisser un message de gratitude.Et qui sait… peut-être que votre histoire sera la prochaine à résonner dans nos podcasts ? 

Dans ce 141 ème épisode de DigitalFeelnig, je me pose sur l'analyse et les chiffres clés de l'usage de l'IA en fonction des études et de ce que je constate sur le terrain.L'Intelligence Artificielle est devenue un pilier stratégique du marketing, de la communication et de la performance globale des entreprises françaises. Pourtant, derrière le bruit médiatique, les chiffres racontent une histoire plus nuancée. Le taux d'adoption progresse, mais reste encore limité à certaines typologies d'organisations très digitalisées.Voici un panorama complet, fondé sur les données 2024-2025 (INSEE, Ipsos, DGE), pour comprendre où en est la France, quels usages progressent réellement, et quelles opportunités se dessinent pour les entreprises.1. Adoption de l'IA en entreprise : une progression réelle mais encore minoritaireEn 2024, 10 % des entreprises françaises de plus de 10 salariés déclaraient utiliser au moins une technologie d'IA — contre 6 % en 2023.➡️ Une croissance nette en un an, signe d'un changement d'ère.L'adoption reste cependant très contrastée selon la taille et le secteur :33 % des entreprises de plus de 250 salariés utilisent l'IA ;42 % des entreprises du secteur information-communication y ont recours.Les technologies les plus déployées sont :l'analyse de langage écrit (NLP) : 44 %le machine learning & la data avancée : 41 %Ce que cela révèle :Les entreprises qui adoptent le plus l'IA sont celles déjà matures sur la data, l'automatisation ou la transformation digitale. Une majorité de PME et TPE reste encore en retrait.2. Usage individuel : l'IA générative s'installe dans le quotidienSelon Ipsos (2025), plus de 75 % des utilisateurs d'IA générative l'emploient au moins une fois par semaine, dans leurs activités :professionnelles (emailing, veille, rédaction, analyse)éducativespersonnellesEn clair : même si l'IA n'est pas encore massivement intégrée dans toutes les entreprises, elle est déjà largement adoptée par les individus, ce qui prépare un basculement culturel majeur.3. Secteurs et cas d'usage où l'IA crée le plus de valeur en 2025L'IA est particulièrement pertinente dans les secteurs :information-communicationservices techniques et spécialisésmarketing, data, conseilindustrie (automatisation, optimisation, vision)L'écosystème français se renforce :La France figure désormais dans le top 5 mondial du Global AI Index.Une dynamique forte pousse startups, laboratoires, clusters et French Tech à accélérer.Applications à forte valeur ajoutée :automatisation des tâches marketing (rédaction, segmentation, scoring)optimisation opérationnelleanalyse prédictivegénération créative multimédiaagents IA capables d'exécuter des workflows autonomes4. Freins et défis : pourquoi l'adoption reste encore limitéeMalgré la dynamique, trois freins majeurs persistent :1. Taille des entreprisesLes TPE/PME manquent souvent :de compétences internes,d'infrastructures data,d'un cadre de gouvernance clair.2. Fracture numériqueLes écarts sont importants entre secteurs innovants et entreprises traditionnelles.3. Besoin massif de formationLa montée en compétences sur :les modèles génératifs,l'orchestration d'agents IA,la data literacy,devient un enjeu national.Les initiatives publiques (stratégie nationale IA, programmes Bpifrance) vont dans le bon sens, mais les freins structurels demeurent.Conclusion : la France avance — mais l'IA n'est pas encore généralisée dans les entreprisesL'IA est présente, mais pas encore démocratisée.Les grandes entreprises avancent vite, les PME explorent progressivement, tandis que les individus adoptent rapidement les outils génératifs.Pour les dirigeants, marketeurs et entrepreneurs, la priorité est désormais de :✔ identifier les bons usages,✔ développer compétences et gouvernance,✔ mesurer l'impact business,sans suivre aveuglément le buzz technologique.L'ère de l'IA stratégique vient juste de commencer.Soutenez le podcast✅ Abonnez-vous à DigitalFeeling sur LinkedIn✅ Rejoignez la newsletter : substack.com/@elodiechenol✅ Laissez 5 ⭐ sur Apple Podcasts ou Spotify

La consommation de viande de cheval, sans cesse questionnée à travers les époques, continue à décroitre en France, mais qu'en est-il réellement de ce marché ? Comment et que consommons-nous en France ? Quels sont les freins et avantages à la consommation et à la production de viande chevaline ? Que produisons nous en France et dans quels objectifs ?Dans ce podcast, Céline Vial, chercheuse en économie et sciences de gestion, et Xavier Dornier, chargé d'études économiques, tous deux à l'IFCE, reviennent sur l'histoire de l'hippophagie en France et présentent la conjoncture actuelle de ce marché. Ils partagent également les résultats d'une étude menée en 2019 et 2020 auprès de consommateurs de viande chevaline, de non-consommateurs et de chefs cuisiniers.Les conclusions soulignent les intérêts nutritionnels, organoleptiques et environnementaux de cette viande qui attirent pourtant peu de consommateurs. Un réservoir de consommateurs potentiels existe néanmoins, les leviers de développement potentiels du marché reposant sur la promotion du produit et de ses atouts, et sur le développement de la disponibilité du produit en magasin mais aussi au restaurant afin de favoriser les occasions de découverte du produit.Pour aller plus loin :• Fiche équipédia - Histoire de la consommation de viande chevaline• Fiche équipédia - Le marché de la viande chevaline en France : vers une typologie des (non-)consommateurs • Livret - Recettes à base de viande chevaline• Note - Chiffres clés de la filière équine• ECUS - Annuaire des chiffres clés de la filière équine• Article JSIE 2020 - Freins et leviers à la consommation de viande chevaline en France• Article équ'idée - Système d'identification des équidés et utilisation ou non de la viande chevaline pour la consommation humaineSi vous souhaitez en savoir plus sur le sujet, rendez-vous sur notre site internet equipedia.ifce.fr où vous trouverez tous les travaux de nos experts. Vous pouvez aussi nous rejoindre sur notre groupe Facebook équipédia, sciences et innovations équines pour plus de contenus. Pour ne manquer aucun épisode, abonnez-vous, partagez, commentez et n'hésitez pas à laisser 5 étoiles sur Apple Podcasts et Spotify.Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

L'Association Française des Praticiens du Droit Collaboratif (AFPDC) organise un colloque sur le thème « Levons les freins de l'amiable ! » le 5 décembre prochain à 9H30 à la Maison des avocats, à Paris. Une rencontre qui réunira avocats, magistrats, médiateurs, juristes d'entreprise, psychologues ou encore étudiants. Pour parler de cet événement, nous recevons la présidente de l'AFPDC, Juliette Griset, également avocate Associée au sein du Cabinet G&S et Nathalie Aidan, psychologue psychanalyste.Invitées : Juliette GRISET, Avocate associée au sein du Cabinet G&S et Nathalie AIDAN, Psychologue psychanalystePréparé et animé par : Laurent MONTANT, Rédacteur en chef de La Quotidienne et directeur du Studio Média Lefebvre Dalloz et Angeline DOUDOUX, Journaliste, Lefebvre Dalloz Réalisé par : Angeline DOUDOUX, Journaliste, Lefebvre DallozCliquez ici pour vous inscrire à cet événementHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Bienvenue sur Sensées, le format audio de ma newsletter hebdomadaire.Chaque semaine, je vous partage avec authenticité des réflexions sur le leadership féminin, le bien-être au travail et la prévention du burn-out, pour avancer avec confiance et sérénité.Cette semaine : Burn-out féminin – ces freins invisibles qui vous épuisent à petit feu.Je connais peu de femmes leaders qui n'ont pas, un jour, frôlé la ligne rouge.Dans mes accompagnements, je retrouve les mêmes schémas : perfectionnisme, peur de décevoir, hyper-responsabilité et culpabilité de ralentir.Ces mécanismes, profondément ancrés, mènent peu à peu à l'épuisement professionnel.À travers les histoires de Caroline, Sophie, Amel et Julia, je décrypte comment ces dynamiques s'installent, pourquoi elles sont si difficiles à repérer et surtout, comment les désamorcer avant qu'il ne soit trop tard.Vous comprendrez pourquoi le problème n'est pas vous, mais le système — celui qui valorise la performance, la disponibilité et le don de soi, mais oublie la santé mentale et la joie.Un épisode essentiel pour toutes celles qui se reconnaissent dans la fatigue émotionnelle, la charge mentale, ou le besoin de tout gérer.Parce qu'éviter le burn-out, ce n'est pas “tenir bon” : c'est apprendre à se préserver, à poser ses limites et à choisir une réussite qui ne coûte pas votre énergie.****Rejoignez la newsletter Sensées : elle vous donne accès à un concentré de coaching, d'inspiration et à un workshop offert chaque mois. Inscrivez-vous gratuitement en cliquant ici.***Sensées, c'est aussi un programme de coaching pour les femmes dirigeantes, top managers et entrepreneures. Au sein du programme Sensées, vous êtes accompagnée en petit groupe ET en individuel dans votre croissance professionnelle. Vous êtes aussi formée et mentorée pour incarner pleinement votre leadership, avec les maîtres mots sérénité, plaisir, hauteur et impact. Intéressée ?Cliquez ici pour en savoir plus.**Notre guide "10 leviers essentiels pour les décideuses" est un véritable concentré d'outils de coaching et de mentoring, les mêmes que nous utilisons dans le programme Sensées. Il est conçu pour toutes les directrices, dirigeantes et entrepreneures qui sont fatiguées de porter seules les responsabilités. Si vous avez l'impression que votre quotidien vous échappe petit à petit, ce guide est fait pour vous. Cliquez ici pour obtenir votre exemplaire offert !*Vous représentez une entreprise et souhaitez développer le leadership de vos talents féminins ? : cliquez ici.****Rejoignez la newsletter Sensées : elle vous donne accès à un concentré de coaching, d'inspiration et à un workshop offert chaque mois. Inscrivez-vous gratuitement en cliquant ici. Tout comme sur le podcast Sensées, on y parle de leadership, d'ambition, de confiance en soi, de motivation, de carrière, d'outils de développement personnel, de management, de prise de poste, de prise de parole, et. : bref, de tout ce qui concerne le quotidien des femmes ambitieuses.***Sensées, c'est aussi un programme de coaching pour les femmes dirigeantes, top managers et entrepreneures. Au sein du programme Sensées, vous êtes accompagnée en petit groupe ET en individuel dans votre croissance professionnelle. Vous êtes aussi formée et mentorée pour incarner pleinement votre leadership, avec les maîtres mots sérénité, plaisir, hauteur et impact. Intéressée ? Cliquez ici pour en savoir plus.**Notre guide "10 leviers essentiels pour les décideuses" est un véritable concentré d'outils de coaching et de mentoring, les mêmes que nous utilisons dans le programme Sensées. Il est conçu pour toutes les directrices, dirigeantes et entrepreneures qui sont fatiguées de porter seules les responsabilités. Si vous avez l'impression que votre quotidien vous échappe petit à petit, ce guide est fait pour vous. Cliquez ici pour obtenir votre exemplaire offert !*Vous représentez une entreprise et souhaitez développer le leadership de vos talents féminins ? : cliquez ici.Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Maxiscience revient, trois fois par semaine. Hébergé par Audion. Visitez https://www.audion.fm/fr/privacy-policy pour plus d'informations.

Et si ton problème ne venait pas de ta stratégie… mais de ces freins invisibles qui t'empêchent de vendre avec confiance et impact ?Dans cet épisode, j'accueille Manon Vercouter pour décortiquer ces blocages souvent invisibles mais redoutablement puissants : croyances limitantes, peur du rejet, perfectionnisme, poids de l'éducation… Tout ce qui peut saboter ta posture commerciale sans que tu t'en aperçoives.Bonne écoute !

Aujourd'hui, Abel Boyi, éducateur, Flora Ghebali, militante écologiste, et Didier Giraud, éleveur de bovin, débattent de l'actualité autour d'Alain Marschall et Olivier Truchot.

Sites internet : https://www.greenaffair.com/ https://www.dalkia.fr/ https://laposteimmobilier.fr/ https://www.prestaterre.eu/ https://portail-rse.beta.gouv.fr/csrd/csrd-comprendre-la-directive-europeenne-et-ses-enjeux-pour-la-durabilite/

Sites internet : https://www.greenaffair.com/ https://www.dalkia.fr/ https://laposteimmobilier.fr/ https://www.prestaterre.eu/ https://portail-rse.beta.gouv.fr/csrd/csrd-comprendre-la-directive-europeenne-et-ses-enjeux-pour-la-durabilite/

Episode 49 : Changer de banque, cela peut paraître compliqué. Mais passer à une banque récente, même si elle est verte et investit dans la transition écologique, cela suscite des questions et des freins !Cet entretien téléphonique entre Delphine Feautrier de la néobanque helios, et Delphine Raymond, hôte du podcast L'autruche et le colibri, a pour objectif de lever ces freins.

Après avoir parlé de la prise en charge multiple de Malohan autour des freins restrictifs buccaux dans les précédents épisodes, un petit point route s'impose.C'est loin d'être la première fois qu'on parle des freins restrictifs buccaux dans ce podcast, que ce soit au fil des témoignages ou dans les épisodes experts, ce thème a souvent été abordé. Et pour cause, ils sont une origine de troubles de la succion et sont donc parfois incriminés dans vos problématiques d'allaitement.Aujourd'hui, je reçois donc le docteur Bourgeois, il est chirurgien-dentiste et prend en charge les patients, petits et grands, présentant cette problématique.Avec lui on va revenir sur la façon dont on peut de façon pluridisciplinaire suspecter une ankyloglossie. Puis voir quelle est la conduite à tenir quand on en repère une, vers qui se tourner et quelles sont les étapes à suivre selon les recommandations actuelles.Ensuite on va revenir sur les différents types de chirurgies et se poser les questions suivantes :- Quel risque prend-on vraiment à faire sectionner le frein de langue de son enfant ?- Est-ce bien une « petit opération » comme on la décrit souvent ?- Quels sont les effet secondaires / indésirables auxquels je m'expose ?- Quel risque je prends si je ne souhaite pas le faire ?On parlera aussi des chirurgies faites à la maternité dans les premiers jours de vie et ce qu'il faut savoir à ce sujet.Bref, on va reparler en long en large et en travers de cette chirurgie pour qu'elle n'ait plus trop de secret pour vous, et que vous puissiez avec les soignants qui vous accompagnent peser ensemble les bénéfices et les risques de cette prise ne charge : meilleure façon de prendre une décision éclairée et adaptée pour votre bébé.Belle écoute, Charlotte Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Veronique Milome - Appel clarté : https://calendly.com/vemilome/appel-clarte-45-mnDécouvrez mon univers ici : https://catalysons-vos-atouts.comEt si vous arrêtiez de minimiser ce que vous faites, ce que vous êtes… et ce que vous méritez ?Dans cet épisode de Parlons introspection, je vous propose d'explorer une notion aussi simple que puissante : le respect de soi.Pourquoi ? Pour avoir une meilleure estime de soi et prendre soin de soi.Trop souvent, nous acceptons des choses qui ne nous conviennent pas par peur de déranger, de décevoir, ou parce que nous doutons encore de notre légitimité.Dans cet épisode avec mon coaching intuitif, vous découvrirez :Pourquoi il est si difficile de se donner de la valeur et prendre soin de soi ;Les comportements et pensées qui révèlent un manque de respect de soi ;Des phrases à reformuler pour poser vos limites sans agressivité ;Des gestes simples pour rééduquer votre posture intérieure et votre affirmation.Je partage également un exercice flash pour prendre soin de soi, dès aujourd'hui et vous respecter davantage.

durée : 00:21:44 - L'invité du 13/14 - par : Jérôme CADET - Jérôme Cadet recevait ce mardi Annie Genevard, ministre de l'Agriculture, pour évoquer notamment le vote de confiance annoncé par le Premier ministre. La ministre a par ailleurs annoncé un "plan d'action" pour inciter les femmes à se tourner vers les métiers agricoles. Vous aimez ce podcast ? Pour écouter tous les autres épisodes sans limite, rendez-vous sur Radio France.

Appel clarté : https://calendly.com/vemilome/appel-clarte-45-mnDécouvrez mon univers ici : https://catalysons-vos-atouts.comToujours faire de son mieux. Dire oui pour ne pas décevoir. Chercher l'approbation en oubliant ses propres besoins…Vous vous reconnaissez ? Vous vivez peut-être le syndrome de la bonne élève.Dans cet épisode, je vous propose :Une définition claire de ce syndrome (et pourquoi il touche autant de femmes) ;Les signes qui doivent vous alerter ;Les conséquences concrètes dans la vie pro et perso (épuisement, invisibilisation, auto-censure…) ;Des pistes concrètes pour en sortir, pas à pas.Vous découvrirez aussi comment la numérologie peut vous aider à mieux comprendre vos schémas intérieurs… et à agir à partir de qui vous êtes vraiment.Un épisode à écouter si vous êtes fatiguée de bien faire pour tout le monde… sauf pour vous.

Je vous remercie pour votre fidélité, abonnez vous

Pourquoi les freelances plafonnent ? (même s'ils ont tout lu sur le sujet de la scalabilité).Dans cet épisode, je te révèle les freins invisibles qui t'empêchent de passer de freelance à solopreneur… et comment les surmonter.

Chercher à exceller dans tout… est-ce vraiment un choix libre ?Répondre aux attentes, pour se sentir légitime, est-ce normal ?Adapter ton intelligence à ce qui est recevable et renoncer à ta voix pour te préserver une place et te sentir aimée...C'est ce que l'on appelle “syndrome de la bonne élève” et cela n'a rien d'innocent. De nombreuses auditrices de ce podcast se reconnaissent dans celui ci.Dans cet épisode, je mets en lumière l'archétype de la bonne élève, puisque je l'ai bien incarnée et que je travaille à en sortir depuis 15 ans

Y-a-t-il en management un sujet plus complexe que la délégation ? Je vous propose aujourd'hui un format inédit. Un format d'épisode que j'ai développé pour les entreprises : des podcasts de mentoring.C'est un outil conçu pour ancrer les apprentissages des managers dans la réalité du terrain. Vous savez qu'il ne suffit pas de former les équipes, il faut aussi s'assurer que ce qu'ils ont appris se concrétise au quotidien. C'est ce que ce format propose en levant le voile sur des situations réelles, des dilemmes vécus par les managers, et comment ils ont résolu leurs problématiques à travers leurs parcours.Vous qui écoutez le podcast, vous le savez : on s'inspire énormément des pratiques des autres. Ça nous inspire, ça fait miroir, ça crée des résonances, on s'y retrouve, et ça nous permet de faire le lien entre tout ce qu'on a appris partout.Aujourd'hui, je suis ravie de vous livrer ce format un peu comme un cadeau que j'avais vraiment envie de partager avec vous. Sylvie Lorenzin, une manager avec qui j'ai collaboré sur mon livre 100 jours pour révéler votre leadership nous raconte la manière dont elle a surmonté les friens à la délégation.Cette problématique de la délégation devrait parler à beaucoup d'entre vous. C'est tellement central dans le management.Avec sincérité, Sylvie raconte :

durée : 02:29:51 - Les Matins - par : Guillaume Erner, Isabelle de Gaulmyn - . - réalisation : Félicie Faugère - invités : Marie-Cécile Naves Politiste, directrice de recherche et directrice de l‘Observatoire "Genre et géopolitique" à l'Institut de Relations Internationales et Stratégiques (IRIS); Marie Donzel Consultante en innovation sociale, experte des questions d'égalité professionnelle et de diversité; Michel Hazanavicius Réalisateur, scénariste et producteur français; Lucas Menget Grand reporter; Emmanuel Carrère Ecrivain, scénariste, cinéaste

Dans cet épisode, Guillaume et Tristan décryptent les 7 freins majeurs à la progression en course à pied, tels qu'identifiés par la science du sport.Bénéficiez d'un mois offert sur Campus avec le code DLTDC et de 10€ de remise sur les casques SHOKZ avec le code DLTDC10

Aujourd'hui dans "On marche sur la tête", Cyril Hanouna et ses invités débattent d'un étranger sous OQTF pris en flagrant délit de cambriolage de voiture à Toulon, dont celle de la députée RN du Var, Laure Lavalette. Deux policiers ont été blessés lors de l'interpellation de l'auteur des faits.

Bienvenue sur Happy Work Express, le podcast quotidien qui vous livre des chiffres étonnants et des anecdotes sur le monde du travail en quelques minutes. Happy Work Express est une version quotidienne et plus courte de Happy Work, le podcast francophone audio le plus écouté sur le bien-être au travail et le management bienveillant.Que vous soyez salarié, manager ou à la tête d'une entreprise, Happy Work Express vous apporte chaque jour des informations pertinentes et surprenantes pour éclairer votre journée de travail.Chaque épisode vous offre un regard neuf sur des statistiques clés, des tendances actuelles et des faits insolites qui façonnent le monde professionnel. Être manager ou managé, ce n'est pas toujours simple... mais ces chiffres vous montreront que vous n'êtes pas seul.e.s.devenir un meilleur manager ou un meilleur managé... c'est parfois simple comme un chiffre ;-)Abonnez-vous dès maintenant et enrichissez votre quotidien avec Happy Work Express !Épisode en partenariat avec Great Place To WorkSi vous êtes sur Apple Podcast... n'oubliez surtout pas de mettre une étoile à Happy Work management carrièreSoutenez ce podcast http://supporter.acast.com/happy-work. Hébergé par Acast. Visitez acast.com/privacy pour plus d'informations.

Dans cet épisode, on explore les 5 freins majeurs qui bloquent souvent les multipassionnés dans leur chemin vers une entreprise rentable. Du manque de clarté à un système nerveux dérégulé, on décode ensemble ces obstacles qui vous empêchent de bâtir un business qui vous ressemble, sans vous éparpiller. Vous allez découvrir des clés concrètes pour reprendre le contrôle et avancer sereinement.

Ces 2 freins vous parlent ? Prenez rendez-vous dès maintenant pour découvrir des solutions personnalisées et transformer votre sexualité. Cliquez sur le lien pour prendre rdv ! Ressources pour aller plus loin :POUR LES COUPLES : le replay du Webinaire pour les couples avec des pistes d'explorations pour faire face à l'écart de désir dans le couplePour prendre RDV, c'est ICI

Les champignons sont indispensables à la Vie. Indispensables aux animaux, aux plantes et à la vie humaine. Nous ne connaissons que 150.000 espèces sur les millions qui existent. Les fungi, alias mycètes, ni animaux, ni plantes, ont longtemps été considérés comme des “sous-plantes”. Ils n'ont été classé comme règne en tant que tel qu'en … 1969 ! Champignons et plantes se donnent des “poignées de main” via les mycorhizes, le lieu de rencontre des filaments des champignons ‘mycélium) et les racines des plantes. Là se déroule une des entraide les plus précieuse du Vivant : “Passe-moi le sucre ! je te donne le sel.” Les champignons fournissent aux plantes les sels minéraux et reçoivent en échange des sucres. Cette alliance ne date pas d'hier, les premiers champignons ont aidé les premières plantes terrestres à coloniser les terres émergées. Ils ont aussi, en dégradant les sols et les roches, ensemencé les océans. Ils ont sans doute contribué au développement du cerveau humain ! C'est l'hypothèse du singe stone (“stone ape hypothesis”) qui sera expliquée dans cette série.. Le terme “champignon”, très général, n'a aucune valeur scientifique. Il vient du latin campinolius “petits produits des champs”. Ce qu'on appelle “champignon” dans le langage courant, désigne souvent un petit pied surmonté d'un chapeau. Ce sporophore n'est en fait qu'un organe temporaire destiné à sa reproduction. La “partie enterrée de l'iceberg” est souvent composée d'un entrelac de filaments, le mycélium. Les champignons, parfois mortels, ont également été - et sont toujours - à l'origine de découvertes majeures et de la fabrication du pain, du vin, de la bière, du fromage et des antibiotiques (pénicilline), liste loin d'être exhaustive. Les champignons sont capables de dépolluer les sols, de remplacer le plastique, de récupérer de petites particules de métaux précieux. Ils peuvent nous aider à soigner le cancer et à imaginer les réseaux complexes de demain. Il est urgent de mieux les connaître. Notre invité est le mycologue Guillaume Lopez. ______ On aime ce qui nous a émerveillé … et on protège ce qu'on aime. ______ Découvrir tout l'univers Baleine sous Gravillon, et Mécaniques du Vivant sur France Culture : https://baleinesousgravillon.com/liens-2 Soutenir notre travail, bénévole et sans pub : https://bit.ly/helloasso_donsUR_BSG http://bit.ly/Tipeee_BSG https://bit.ly/lien_magq_lilo_BSG Nous contacter pour une conférence, un partenariat ou d'autres prestations ou synergies : contact@baleinesousgravillon.com ________ Interview : Marc Mortelmans Rédaction en chef des articles du site https://baleinesousgravillon.com : Guillaume Lassalle et Bérénice Toutant Rédacteurs : Julien Brethiot, Chloé Routa, Héloïse Caraty, Thomas Prat, Aurore Fayard, Rémi Trivellato BSG dans les Festivals : François Léger BSG sur Instagram : Audrey Tindilière Graphisme / vidéos : Elouan Plessix Montage / notices / programmation : Zeynab Tamoukh, Albane Couterot, Laure Davoigneau, Dorian RouletHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Voici un extrait d'un live que j'ai fait dans ma communauté sur Facebook pour parler des freins qui prennent parfois trop de place lorsqu'on souhaite vivre de l'entreprenariat spirituel. Parce que l'Univers de l'accompagnement HUMAINS et donc de l'entreprenariat spirituel peut être un réel défi pour plusieurs qui ressentent l'appel mais qui n'osent pas. Tenter de se lancer avec son activité en sentant les FREINS mentionnés peuvent éteindre la flamme de l'âme qui souhaite transmettre sa créativité. Je te donne donc des trucs tangibles et impactants pour te poser les bonnes questions et avancer malgré tes peurs et blocages. On n'a qu'une vie à vivre... pourquoi pas la vivre passionnément! Tu souhaite que je t'accompagne pour devenir entrepreneure spirituelle avec le ⁠Programme Momentum⁠ afin de vivre de ton oeuvre et sentir la liberté dans ta vie pro? ⁠C'est par ici!⁠ Merci d'avoir écouté cet épisode! Je suis vraiment honorée que tu sois ici! Si le coeur t'en dit, laisse ton commentaire sur la plateforme. Ça me fait toujours doudou au coeur de te lire! N'oublie pas de vivre avec passion! Gaïa Charline

Vous êtes-vous déjà demandé à quoi ressemble concrètement le coaching et pourquoi est-il aussi puissant ? Bienvenue dans Cas d'Ecole, un épisode hors-série du podcast Femme Ambitieuse dans lequel je décortique avec vous une séance de coaching. Vous hésitez à déléguer des tâches à vos collaborateurs, craignant notamment qu'ils les jugent trop fastidieuses ? Bien que la délégation puisse sembler simple sur le papier, sa mise en pratique est loin d'être évidente. Il faut jongler entre la perte de contrôle, le maintien des responsabilités, la gestion des collaborateurs… et il est courant de préférer faire les choses soi-même plutôt que de les déléguer. Mais vous savez que cela en vaut la peine ! Dans ce court épisode, j'explore comment surmonter les obstacles à la délégation. À travers le coaching de Khadija, c'est vous que je coache !

Lundi 16 octobre, François Sorel a reçu Maya Noël, directrice générale de France Digitale, Julien Villeret, directeur de l'innovation chez EDF et Frédéric Simottel, journaliste BFM Business. Ils se sont penchés sur le bilan de la French Tech après dix ans d'existence, l'arrivée en France de la plateforme de streaming Max ainsi que l'acquisition d'Activision Blizzard par Microsoft, dans l'émission Tech & Co, la quotidienne, sur BFM Business. Retrouvez l'émission du lundi au jeudi et réécoutez la en podcast.