Podcasts about mpl

Luke O'Mahoney, Founder & Creator of Sapienˣ, joined The Modern People Leader.We talked about the three emerging models of product-led HR, Agile theater, and how an enterprise company phased its shift to product-led HR.---- Sponsor Links:

Darren Murph, a leading voice on distributed work and former leader at GitLab, Zillow, and Andela returned to the show.We dug into the remote first maturity scale, the four-pillar operating model (knowledge, project, self, performance), and how to build an “org brain.”---- Sponsor Links:

Brandon Weber, Co-founder & CEO of Nava Benefits, joined us on The Modern People Leader.We talked about why benefits have become the second-largest company expense — and how HR can “moneyball” their healthcare spend, cut down on benefits-related admin work, and deliver better employee outcomes through the emerging “alt marketplace.”---- Nava Links:

The library is more than just books, and our series with the Milwaukee Public Library called Books and Beyond showcases just that. This month we are exploring some stories in honor of the spooky season with MPL's special collections and archives department. They're hosting an event called ‘Milwaukee Mysteries: True Crime and Paranormal' to take a historical spin on the theme with real people, places, haunts, and events in the Milwaukee area.  To learn more, Lake Effect's Audrey Nowakowski is joined by librarian archivist Casey Lapworth, who begins by explaining how their librarian take on spooky season came about.

Andrew Golden, Chief People Officer at RetailNext, joined us on The Modern People Leader.We talked about how he's driving transformation, why HR and IT must partner more closely, the power of building lightweight AI solutions in-house, and why he's optimistic about the future of people teams.---- Sponsor Links:

Gena Smith, CHRO at LVMH North America, joined us on The Modern People Leader. We talked about how she sparked an AI transformation across 75 LVMH brands, why HR should lead AI change management, and how to reframe AI adoption as a cultural and creative advantage.---- Sponsor Links:

What happens when you put a mic in front of HR leaders and ask them for their unfiltered takes on AI?In this episode, Daniel and Stephen recap their trip to HR Tech — where they recorded 12 quick-hit “AI Confessions” from folks they met on the conference room floor. From agentic workflows and custom GPT chaos to the real blockers slowing down AI adoption, this one's packed with candid insights from the front lines.You'll hear what HR leaders from companies like Lumen, Articulate, and Airbnb.---- Sponsor Links:

Angela Crossman, Hernan Chiosso, and Jean-Luc Charles joined us to debrief the “Yellow Pod” conversation from MPL Live NYC and what the group is actually doing with AI at work. We covered opportunities vs blockers, “AI as coach” guardrails, why HR should own enablement, actionable next steps, and predictions for the AI-powered workplace.---- Sponsor Links:

Joy Rothschild, Chief Human Resources Officer at Omni Hotels & Resorts, joined us on The Modern People Leader. ---- Sponsor Links:

The ASX 200 kicked another 42 points higher at 8987 (0.5%), heading towards records. Banks were solid, CBA up % and ANZ up %. The Big Bank Basket up to $288.49 (+0.4%). Wealth managers kicked too, MQG up 1.8% and NWL rising 1.0%. Insurers slid slightly, QBE down 1.4% and MPL off 0.8%. REITs ok, DGT pushed 11.7% higher on a company upgrade. Healthcare was once again doing ok, CSL up 0.8% and RMD up 3.0%. Tech also rallied, WTC up0.3 % and XRO finding buyers up 1.7%. Retail better too, JBH up 0.8% and APE rose 17.9% after trading resumed on the Canadian acquisition.Resources were flying in places, LYC up 3.1% and MEI up 14.3% on an announcement, Gold miners took a moment, NST down 1.7% and EVN off 1.5%. The Big Three iron ore miners rose slightly with oil and gas down, STO off 2.2% and uranium taking a pause. Lithium stocks gained again, PLS up 2.4% and IPX up 3.9%. In corporate news, TLS fell 0.6% on a $18m fine from the regulator. KLS rose 1.4% as some ferry launches were pushed back. MSB surged 8.7% as its Ryoncil got formal recognition. Nothing on the economic front. Asian markets better, Japan up 1.8%. HK down 1% with China closed.10-year yields steady at 4.33%Want to invest with Marcus Today? The Managed Strategy Portfolio is designed for investors seeking exposure to our strategy while we do the hard work for you. If you're looking for personal financial advice, our friends at Clime Investment Management can help. Their team of licensed advisers operates across most states, offering tailored financial planning services.  Why not sign up for a free trial? Gain access to expert insights, research, and analysis to become a better investor.

The ASX 200 slid a mere 3 points to 8846 as the US government shutdown weighed on sentiment. BHP under pressure from the off on news of a halt to iron ore sales in China, falling 2.5% with RIO up 0.5% and FMG doing well, up 1.4%. Lithium stocks under pressure on CATL news of a reopening, MIN fell 3.8%, LTR off 10.7% and PLS falling 6.4%. Copper stocks mixed, SFR up 1.6% and gold miners mostly firm, new record highs for bullion. NST up 0.8%, GMD up 0.7% and WGX rising 10.7% on its 3-year plan. Uranium eased and oil and gas mixed, STO up 0.5%. Banks eased back slightly, CBA up 0.1% with the Big Bank Basket down to $283.09 (-0.1%). Financials found some friends, SOL up 5.4% and MPL rising 0.6%. Healthcare better, CSL up 0.3% and RMD rising 0.8%. Industrials mixed, BXB up 1.3% with TLS rebounding 0.6%. Retail stocks eased a little, tech mixed, WTC up 0.6% and XRO up 0.6%. In corporate news, BVS soared 18.2% on guidance improving. APE in a trading halt pending a capital raise and a Canadian acquisition. ASB jumped 5.8% on a US Naval agreement.On the economic front, nothing locally. Asian markets muted as China National Day takes precedence. Japan down 1%.10-year yields drifted higher to 4.35%. US Futures down 0.5% on shutdown.Want to invest with Marcus Today? The Managed Strategy Portfolio is designed for investors seeking exposure to our strategy while we do the hard work for you. If you're looking for personal financial advice, our friends at Clime Investment Management can help. Their team of licensed advisers operates across most states, offering tailored financial planning services.  Why not sign up for a free trial? Gain access to expert insights, research, and analysis to become a better investor.

Jessica Zwaan joins MPL Build to show HR leaders how to craft business cases that CEOs actually approve, using BLUF, the So What test, and clear links to revenue and savings. We walk through conservative projections, objection handling, and a live role-play on adopting a performance platform in today's fiscally skeptical environment.---- Sponsor Links:

In today's episode, we had the pleasure of speaking with Andrew Kuykendall, MD, who gave an overview of the myelofibrosis treatment paradigm. Dr Kuykendall is an assistant member in the Department of Malignant Hematology at Moffitt Cancer Center in Tampa, Florida.   In our exclusive interview, Dr Kuykendall discussed the prevalence of patients with myelofibrosis who have mutations in JAK2, CALR, or MPL; the crucial roles of the JAK1, JAK2, and IRAK1 pathways in disease progression; the importance of considering JAK inhibition in eligible patients; and the challenges associated with managing cytopenic myelofibrosis.

Kim Minnick, Founder of Code Traveller HR, joined us on The Modern People Leader.We dug into why performance reviews often fail, how companies can decouple performance from compensation, creative ways to reward employees beyond pay, and the importance of transparency, choice, and designing programs that reflect company values.---- Sponsor Links:

This episode of The Modern People Leader dives into the realities of leading through constant change, featuring guests Mita Mallick, Shelby Garrison, and Kelly Lohr. We discussed how HR leaders can navigate layoffs with transparency and humanity, the importance of supporting both exiting and remaining employees, and how to build resilience and adaptability into workplace culture.---- Sponsor Links:

Yemi Akisanya, Head of JEDI (Justice, Equity, Diversity, and Inclusion) at Axon, joined us on The Modern People Leader. We talked about how the DEI conversation is evolving post-2020, why quotas are being replaced with performance-aligned strategies, and how Axon is making inclusion measurable and mission-critical.---- Sponsor Links:

Jessica Zwaan, Author of Built for People & COO at Talentful, joined us on The Modern People Leader.We talked about AI adoption in HR, from policy design to hands-on building. We explored the “Wild West” of AI use, tool selection, overcoming the stigma of ‘cheating,' and practical frameworks like the 4Bs (Bot, Build, Borrow, Buy) to guide adoption and innovation.---- Sponsor Links:

Pilar Muner, VP of People & Talent at ChartHop, joined us on The Modern People Leader.We covered:- Why fractional work isn't always the burnout cure-all it's made out to be-How ChartHop is using AI to power HR workflows in-house- The AI vendor checklist every HR leader needs — what to ask, what to watch for, and how to cut through the hypeIf you're evaluating AI tools for your people team, this episode will give you a practical lens on security, data integrity, and what to prioritize in vendor selection.---- Sponsor Links:

Just in time for the start of SURP's Fall Term we're taking it back to school and sitting down with current 1-year MPL student Shawn Williams! Shawn talks about his extensive planning experience before making the decision to return to school at SURP, and he even turns the tables on me to ask some questions of the host.

JooBee Yeow joined us on The Modern People Leader to talk about why HR must stop overfunctioning and start diagnosing real business problems—especially when revenue is on the line. We discussed how HR leaders can step out of their silo, challenge assumptions, influence revenue growth, and flip the HR pyramid to prioritize high-impact, strategic work.---- Sponsor Links:

Send us a textIt seems you can lead the horse to water and it will drink!  You need patience! Patience is what is necessary to influence and persuade: taking people's maps into new territories.Matching, pacing, and leading are foundational concepts in NLP, crucial for establishing rapport, understanding another person's model of the world, and guiding them towards desired outcomes. It's an important part of many NLP methods and processes, and can often be the key skill to making those processes effective. It's also a very effective stand-alone tool for enhancing our own communication ability. BUT most people think of the mechanics of MPL, rather than MPL as an art.MPL is a critical and basic skill that communication is based on. No one is going anywhere if you aren't good at matching and pacing.Key Points:·       Matching, Pacing, and Leading work together·       If you lead too quickly or too strongly, you can lose rapport and will need to reestablish it through matching and pacing.·       You can match, pace, and lead someone in a brief interaction or over a series of longer interactions.·       You can apply these concepts with your friends and family, work relationships, sales interactions, consulting work, presentations, coaching, therapy, etc.·       Doing this successfully can reduce resistance to new ideas and perspectives, increase choice, and help us and others get what we want more easily.The podcast also describes an exercise to help strengthen your skills. Support the show

The ASX 200 has finished the day near flat. Down 7 points or 0.1%. Flat for the week only up 6 points. No major changes from midday. Tech strengthened into the close. Up 3.1%. Led by NXT having its best day on record. DGT taken up 4.7% for the ride. WTC, XRO and TNE all playing catchup after a sluggish week. Energy next best thanks to WDS bouncing back after going ex and Uranium. PDN and BOE up 7.7% Coal stocks mixed. Other resources mixed. BHP up 0.4%. RIO and FMG flat. Good week for the iron ore price. Lithium and gold up. Copper down. Rare earths mixed. BRE up on results. ILU up a touch and LYC down 5.8% as trading resumes.Defensives all around the flat line. Financials and REITs worst. CBA and WBC sold off the most. NAB and ANZ near flat. MQG not reacting much to the positive Wall St lead. Insurers up. MPL bouncing. Reporting season over. NXT, HVN, ASB the winners. Not many losers in the Top 200. MSB, PXA and CUL worst. APE shot up another 9.5%, closing on the high. Now +26% in three days. Asian markets mixed. China and HK up. Japan down a touch. Not much of a lead from US futures yet. PCE price index main event tonight.Want to invest with Marcus Today? The Managed Strategy Portfolio is designed for investors seeking exposure to our strategy while we do the hard work for you. If you're looking for personal financial advice, our friends at Clime Investment Management can help. Their team of licensed advisers operates across most states, offering tailored financial planning services.  Why not sign up for a free trial? Gain access to expert insights, research, and analysis to become a better investor.

Tiffany Stevenson, former Chief People Officer at WeightWatchers and Patreon, joined us on The Modern People Leader. We talked about this being the CHROs toughest chapter yet, how AI is reshaping HR, and what HR brings to the boardroom.---- Sponsor Links:

Several Indian startups, including Dream Sports, MPL, and Zupee, are shutting down their real-money games after parliament passed a bill banning such games. Learn more about your ad choices. Visit podcastchoices.com/adchoices

Priscila Bala, CEO of LifeLabs Learning, joined us on The Modern People Leader.We explored how AI is transforming learning, the enduring role of middle management, and why the most impactful leadership skills are more human than ever.---- Resources Mentioned:

In this episode of the Oncology Brothers podcast, Drs. Rahul and Rohit Gosain dived deep into the world of myeloproliferative neoplasms (MPNs), focusing specifically on polycythemia vera (PV) and essential thrombocythemia (ET). They are joined by Dr. Andrew Kuykendall, a hematologist from Moffitt Cancer Center, who shared his expertise on the latest treatment paradigms and risk stratification strategies for these conditions. Key topics discussed included: • The importance of ruling out secondary causes of erythrocytosis in PV patients. • The role of JAK2 mutation testing and EPO levels in diagnosis of PV. • Treatment options for PV, including phlebotomy, hydroxyurea, and interferon, as well as the emerging role of ruxolitinib. • Risk stratification in ET and the significance of driver mutations like JAK2, CALR, and MPL. • The management of acquired von Willebrand disease in patients with high platelet counts. • Insights from Dr. Kuykendall's recent ASCO plenary presentation on the VERIFY Study and the potential of resveratide in PV treatment. Join us for an informative discussion that highlights the evolving landscape of MPN management and the importance of individualized treatment plans.  Follow us on social media: •⁠  ⁠X/Twitter: https://twitter.com/oncbrothers •⁠  ⁠Instagram: https://www.instagram.com/oncbrothers •⁠  Website: https://oncbrothers.com/ Don't forget to check out our other hematology episodes for more insights into challenging cases and treatment algorithms!  

We were joined by people leaders from Glassdoor, Asana, and Upstart. We talked about the fragmented burnout and how it's hitting people differently, how performance expectations have shifted in the last 6-12 months, and more.---- Sponsor Links:

AM Best Associate Director David Blades discusses a new Best's Market Segment Report that finds social inflation, declining reserve redundancies and rising claims severity continue to vex the MPL segment.

Jessica Zwaan joined us again to unpack the metrics that actually matter in HR today. We talked about the three buckets of metrics every People Leader should use, why the RANS test is a better way to measure engagement, and the one metric to rule them all (ELTV:CAC). ---- Sponsor Links:

Frieda Möcker, Head of People & Culture at Sastrify, joined us on The Modern People Leader. We talked about the first steps she took to treat HR more like a product, how her team does sprint planning, and why she prefers “NCTs” over OKRs.---- Sponsor Links:

In today's Tech3 from Moneycontrol, Kuku FM is in talks to raise a fresh $70 million as demand for bite-sized content surges, Udaan secures a payment aggregator licence to tighten internal systems, IPO-bound Urban Company posts a profit ahead of its big market debut, and ASCI revises its opinion trading report after MPL's legal challenge. Tune in for sharp, concise updates from the world of business, tech, and startups.

Dans cet épisode, c'est le retour de Katia et d'Antonio. Les Cast Codeurs explorent WebAssembly 2.0, les 30 ans de Java, l'interopérabilité Swift-Java et les dernières nouveautés Kotlin. Ils plongent dans l'évolution de l'IA avec Claude 4 et GPT-4.1, débattent de la conscience artificielle et partagent leurs retours d'expérience sur l'intégration de l'IA dans le développement. Entre virtualisation, défis d'infrastructure et enjeux de sécurité open source, une discussion riche en insights techniques et pratiques. Enregistré le 13 juin 2025 Téléchargement de l'épisode LesCastCodeurs-Episode-327.mp3 ou en vidéo sur YouTube. News Langages Wasm 2.0 enfin officialisé ! https://webassembly.org/news/2025-03-20-wasm-2.0/ La spécification Wasm 2.0 est officiellement sortie en décembre dernier. Le consensus sur la spécification avait été atteint plus tôt, en 2022. Les implémentations majeures supportent Wasm 2.0 depuis un certain temps. Le processus W3C a pris du temps pour atteindre le statut de “Recommandation Candidate” pour des raisons non techniques. Les futures versions de Wasm adopteront un modèle “evergreen” où la “Recommandation Candidate” sera mise à jour en place. La dernière version de la spécification est considérée comme le standard actuel (Candidate Recommendation Draft). La version la plus à jour est disponible sur la page GitHub (GitHub page). Wasm 2.0 inclut les nouveautés suivantes : Instructions vectorielles pour le SIMD 128-bit. Instructions de manipulation de mémoire en bloc pour des copies et initialisations plus rapides. Résultats multiples pour les instructions, blocs et fonctions. Types références pour les références à des fonctions ou objets externes. Conversions non-piégeantes de flottant à entier. Instructions d'extension de signe pour les entiers signés. Wasm 2.0 est entièrement rétrocompatible avec Wasm 1.0. Paul Sandoz annonce que le JDK intègrera bientôt une API minimaliste pour lire et écrire du JSON https://mail.openjdk.org/pipermail/core-libs-dev/2025-May/145905.html Java a 30 ans, c'était quoi les points bluffants au début ? https://blog.jetbrains.com/idea/2025/05/do-you-really-know-java/ nom de code Oak Mais le trademark était pris Write Once Run Anywhere Garbage Collector Automatique multi threading au coeur de la palteforme meme si Java est passé par les green threads pendant un temps modèle de sécurité: sandbox applets, security manager, bytecode verifier, classloader Des progrès dans l'interopérabilité Swift / Java mentionnés à la conférence Apple WWDC 2025 https://www.youtube.com/watch?v=QSHO-GUGidA Interopérabilité Swift-Java : Utiliser Swift dans des apps Java et vice-versa. Historique : L'interopérabilité Swift existait déjà avec C et C++. Méthodes : Deux directions d'interopérabilité : Java depuis Swift et Swift depuis Java. JNI : JNI est l'API Java pour le code natif, mais elle est verbeuse. Swift-Java : Un projet pour une interaction Swift-Java plus flexible, sûre et performante. Exemples pratiques : Utiliser des bibliothèques Java depuis Swift et rendre des bibliothèques Swift disponibles pour Java. Gestion mémoire : Swift-Java utilise la nouvelle API FFM de Java pour gérer la mémoire des objets Swift. Open Source : Le projet Swift-Java est open source et invite aux contributions. KotlinConf le retour https://www.sfeir.dev/tendances/kotlinconf25-quelles-sont-les-annonces-a-retenir/ par Adelin de Sfeir “1 developeur sur 10” utilise Kotlin Kotlin 2.2 en RC $$ multi dollar interpolation pour eviter les sur interpolations non local break / continue (changement dans la conssitance de Kotlin guards sur le pattern matching D'autres features annoncées alignement des versions de l'ecosysteme sur kotlin jvm par defaut un nouvel outil de build Amper beaucoup d'annonces autour de l'IA Koog, framework agentique de maniere declarative nouvelle version du LLM de JetBrains: Mellum (focalisé sur le code) Kotlin et Compose multiplateforme (stable en iOS) Hot Reload dans compose en alpha partenariat strategque avec Spring pour bien integrer kotlin dans spring Librairies Sortie d'une version Java de ADK, le framework d'agents IA lancé par Google https://glaforge.dev/posts/2025/05/20/writing-java-ai-agents-with-adk-for-java-getting-started/ Guillaume a travaillé sur le lancement de ce framework ! (améliorations de l'API, code d'exemple, doc…) Comment déployer un serveur MCP en Java, grâce à Quarkus, et le déployer sur Google Cloud Run https://glaforge.dev/posts/2025/06/09/building-an-mcp-server-with-quarkus-and-deploying-on-google-cloud-run/ Même Guillaume se met à faire du Quarkus ! Utilisation du support MCP développé par l'équipe Quarkus. C'est facile, suffit d'annoter une méthode avec @Tool et ses arguments avec @ToolArg et c'est parti ! L'outil MCP inspector est très pratique pour inspecter manuellement le fonctionnement de ses serveurs MCP Déployer sur Cloud Run est facile grâce aux Dockerfiles fournis par Quarkus En bonus, Guillaume montre comment configuré un serveur MCP comme un outil dans le framework ADK pour Java, pour créer ses agents IA Jilt 1.8 est sorti, un annotation processor pour le pattern builder https://www.endoflineblog.com/jilt-1_8-and-1_8_1-released processing incrémental pour Gradle meilleure couverture de votre code (pour ne pas comptabiliser le code généré par l'annotation processeur) une correction d'un problème lors de l'utilisation des types génériques récursifs (genre Node Hibernate Search 8 est sorti https://in.relation.to/2025/06/06/hibernate-search-8-0-0-Final/ aggregation de metriques compatibilité avec les dernieres OpenSearch et Elasticsearch Lucene 10 en backend Preview des requetes validées à la compilation Hibernate 7 est sorti https://in.relation.to/2025/05/20/hibernate-orm-seven/ ASL 2.0 Hibernate Validator 9 Jakarta Persistence 3.2 et Jakarta Validation 3.1 saveOrUpdate (reattachement d'entité) n'est plus supporté session stateless plus capable: oeprations unitaires et pas seulement bach, acces au cache de second niveau, m,eilleure API pour les batchs (insertMultiple etc) nouvelle API criteria simple et type-safe: et peut ajouter a une requete de base Un article qui décrit la Dev UI de Quarkus https://www.sfeir.dev/back/quarkus-dev-ui-linterface-ultime-pour-booster-votre-productivite-en-developpement-java/ apres un test pour soit ou une demo, c'est un article détaillé et la doc de Quarkus n'est pas top là dessus Vert.x 5 est sorti https://vertx.io/blog/eclipse-vert-x-5-released/ on en avait parlé fin de l'année dernière ou début d'année Modèle basé uniquement sur les Futures : Vert.x 5 abandonne le modèle de callbacks pour ne conserver que les Futures, avec une nouvelle classe de base VerticleBase mieux adaptée à ce modèle asynchrone. Support des modules Java (JPMS) : Vert.x 5 prend en charge le système de modules de la plateforme Java avec des modules explicites, permettant une meilleure modularité des applications. Améliorations majeures de gRPC : Support natif de gRPC Web et gRPC Transcoding (support HTTP/JSON et gRPC), format JSON en plus de Protobuf, gestion des timeouts et deadlines, services de réflexion et de health. Support d'io_uring : Intégration native du système io_uring de Linux (précédemment en incubation) pour de meilleures performances I/O sur les systèmes compatibles. Load balancing côté client : Nouvelles capacités de répartition de charge pour les clients HTTP et gRPC avec diverses politiques de distribution. Service Resolver : Nouveau composant pour la résolution dynamique d'adresses de services, étendant les capacités de load balancing à un ensemble plus large de résolveurs. Améliorations du proxy HTTP : Nouvelles transformations prêtes à l'emploi, interception des upgrades WebSocket et interface SPI pour le cache avec support étendu des spécifications. Suppressions et remplacements : Plusieurs composants sont dépréciés (gRPC Netty, JDBC API, Service Discovery) ou supprimés (Vert.x Sync, RxJava 1), remplacés par des alternatives plus modernes comme les virtual threads et Mutiny. Spring AI 1.0 est sorti https://spring.io/blog/2025/05/20/spring-ai-1-0-GA-released ChatClient multi-modèles : API unifiée pour interagir avec 20 modèles d'IA différents avec support multi-modal et réponses JSON structurées. Écosystème RAG complet : Support de 20 bases vectorielles, pipeline ETL et enrichissement automatique des prompts via des advisors. Fonctionnalités enterprise : Mémoire conversationnelle persistante, support MCP, observabilité Micrometer et évaluateurs automatisés. Agents et workflows : Patterns prédéfinis (routing, orchestration, chaînage) et agents autonomes pour applications d'IA complexes. Infrastructure Les modèles d'IA refusent d'être éteint et font du chantage pour l'eviter, voire essaient se saboter l'extinction https://www.thealgorithmicbridge.com/p/ai-companies-have-lost-controland?utm_source=substac[…]aign=email-restack-comment&r=2qoalf&triedRedirect=true Les chercheur d'Anthropic montrent comment Opus 4 faisait du chantage aux ingenieurs qui voulaient l'eteindre pour mettre une nouvelle version en ligne Une boite de recherche a montré la même chose d'Open AI o3 non seulemenmt il ne veut pas mais il essaye activement d'empêcher l'extinction Apple annonce le support de la virtualisation / conteneurisation dans macOS lors de la WWDC https://github.com/apple/containerization C'est open source Possibilité de lancer aussi des VM légères Documentation technique : https://apple.github.io/containerization/documentation/ Grosse chute de services internet suite à un soucis sur GCP Le retour de cloud flare https://blog.cloudflare.com/cloudflare-service-outage-june-12-2025/ Leur système de stockage (une dépendance majeure) dépend exclusivement de GCP Mais ils ont des plans pour surfit de cette dépendance exclusive la première analyse de Google https://status.cloud.google.com/incidents/ow5i3PPK96RduMcb1SsW Un quota auto mis à jour qui a mal tourné. ils ont bypassé le quota en code mais le service de quote en us-central1 était surchargé. Prochaines améliorations: pas d propagation de données corrompues, pas de déploiement global sans rolling upgrade avec monitoring qui peut couper par effet de bord (fail over) certains autres cloud providers ont aussi eu quelques soucis (charge) - unverified Data et Intelligence Artificielle Claude 4 est sorti https://www.anthropic.com/news/claude-4 Deux nouveaux modèles lancés : Claude Opus 4 (le meilleur modèle de codage au monde) et Claude Sonnet 4 (une amélioration significative de Sonnet 3.7) Claude Opus 4 atteint 72,5% sur SWE-bench et peut maintenir des performances soutenues sur des tâches longues durant plusieurs heures Claude Sonnet 4 obtient 72,7% sur SWE-bench tout en équilibrant performance et efficacité pour un usage quotidien Nouvelle fonctionnalité de “pensée étendue avec utilisation d'outils” permettant à Claude d'alterner entre raisonnement et usage d'outils Les modèles peuvent maintenant utiliser plusieurs outils en parallèle et suivre les instructions avec plus de précision Capacités mémoire améliorées : Claude peut extraire et sauvegarder des informations clés pour maintenir la continuité sur le long terme Claude Code devient disponible à tous avec intégrations natives VS Code et JetBrains pour la programmation en binôme Quatre nouvelles capacités API : outil d'exécution de code, connecteur MCP, API Files et mise en cache des prompts Les modèles hybrides offrent deux modes : réponses quasi-instantanées et pensée étendue pour un raisonnement plus approfondi en mode “agentique” L'intégration de l'IA au delà des chatbots et des boutons à étincelles https://glaforge.dev/posts/2025/05/23/beyond-the-chatbot-or-ai-sparkle-a-seamless-ai-integration/ Plaidoyer pour une IA intégrée de façon transparente et intuitive, au-delà des chatbots. Chatbots : pas toujours l'option LLM la plus intuitive ou la moins perturbatrice. Préconisation : IA directement dans les applications pour plus d'intelligence et d'utilité naturelle. Exemples d'intégration transparente : résumés des conversations Gmail et chat, web clipper Obsidian qui résume et taggue, complétion de code LLM. Meilleure UX IA : intégrée, contextuelle, sans “boutons IA” ou fenêtres de chat dédiées. Conclusion de Guillaume : intégrations IA réussies = partie naturelle du système, améliorant les workflows sans perturbation, le développeur ou l'utilisateur reste dans le “flow” Garder votre base de donnée vectorielle à jour avec Debezium https://debezium.io/blog/2025/05/19/debezium-as-part-of-your-ai-solution/ pas besoin de detailler mais expliquer idee de garder les changements a jour dans l'index Outillage guide pratique pour choisir le bon modèle d'IA à utiliser avec GitHub Copilot, en fonction de vos besoins en développement logiciel. https://github.blog/ai-and-ml/github-copilot/which-ai-model-should-i-use-with-github-copilot/ - Équilibre coût/performance : GPT-4.1, GPT-4o ou Claude 3.5 Sonnet pour des tâches générales et multilingues. - Tâches rapides : o4-mini ou Claude 3.5 Sonnet pour du prototypage ou de l'apprentissage rapide. - Besoins complexes : Claude 3.7 Sonnet, GPT-4.5 ou o3 pour refactorisation ou planification logicielle. - Entrées multimodales : Gemini 2.0 Flash ou GPT-4o pour analyser images, UI ou diagrammes. - Projets techniques/scientifiques : Gemini 2.5 Pro pour raisonnement avancé et gros volumes de données. UV, un package manager pour les pythonistes qui amène un peu de sanité et de vitesse http://blog.ippon.fr/2025/05/12/uv-un-package-manager-python-adapte-a-la-data-partie-1-theorie-et-fonctionnalites/ pour les pythonistes un ackage manager plus rapide et simple mais il est seulement semi ouvert (license) IntelliJ IDEA 2025.1 permet de rajouter un mode MCP client à l'assistant IA https://blog.jetbrains.com/idea/2025/05/intellij-idea-2025-1-model-context-protocol/ par exemple faire tourner un MCP server qui accède à la base de donnée Méthodologies Développement d'une bibliothèque OAuth 2.1 open source par Cloudflare, en grande partie générée par l'IA Claude: - Prompts intégrés aux commits : Chaque commit contient le prompt utilisé, ce qui facilite la compréhension de l'intention derrière le code. - Prompt par l'exemple : Le premier prompt montrait un exemple d'utilisation de l'API qu'on souhaite obtenir, ce qui a permis à l'IA de mieux comprendre les attentes. - Prompts structurés : Les prompts les plus efficaces suivaient un schéma clair : état actuel, justification du changement, et directive précise. - Traitez les prompts comme du code source : Les inclure dans les commits aide à la maintenance. - Acceptez les itérations : Chaque fonctionnalité a nécessité plusieurs essais. - Intervention humaine indispensable : Certaines tâches restent plus rapides à faire à la main. https://www.maxemitchell.com/writings/i-read-all-of-cloudflares-claude-generated-commits/ Sécurité Un packet npm malicieux passe par Cursor AI pour infecter les utilisateurs https://thehackernews.com/2025/05/malicious-npm-packages-infect-3200.html Trois packages npm malveillants ont été découverts ciblant spécifiquement l'éditeur de code Cursor sur macOS, téléchargés plus de 3 200 fois au total.Les packages se déguisent en outils de développement promettant “l'API Cursor la moins chère” pour attirer les développeurs intéressés par des solutions AI abordables. Technique d'attaque sophistiquée : les packages volent les identifiants utilisateur, récupèrent un payload chiffré depuis des serveurs contrôlés par les pirates, puis remplacent le fichier main.js de Cursor. Persistance assurée en désactivant les mises à jour automatiques de Cursor et en redémarrant l'application avec le code malveillant intégré. Nouvelle méthode de compromission : au lieu d'injecter directement du malware, les attaquants publient des packages qui modifient des logiciels légitimes déjà installés sur le système. Persistance même après suppression : le malware reste actif même si les packages npm malveillants sont supprimés, nécessitant une réinstallation complète de Cursor. Exploitation de la confiance : en s'exécutant dans le contexte d'une application légitime (IDE), le code malveillant hérite de tous ses privilèges et accès. Package “rand-user-agent” compromis : un package légitime populaire a été infiltré pour déployer un cheval de Troie d'accès distant (RAT) dans certaines versions. Recommandations de sécurité : surveiller les packages exécutant des scripts post-installation, modifiant des fichiers hors node_modules, ou initiant des appels réseau inattendus, avec monitoring d'intégrité des fichiers. Loi, société et organisation Le drama OpenRewrite (automatisation de refactoring sur de larges bases de code) est passé en mode propriétaire https://medium.com/@jonathan.leitschuh/when-open-source-isnt-how-openrewrite-lost-its-way-642053be287d Faits Clés : Moderne, Inc. a re-licencié silencieusement du code OpenRewrite (dont rewrite-java-security) de la licence Apache 2.0 à une licence propriétaire (MPL) sans consultation des contributeurs. Ce re-licenciement rend le code inaccessible et non modifiable pour les contributeurs originaux. Moderne s'est retiré de la Commonhaus Foundation (dédiée à l'open source) juste avant ces changements. La justification de Moderne est la crainte que de grandes entreprises utilisent OpenRewrite sans contribuer, créant une concurrence. Des contributions communautaires importantes (VMware, AliBaba) sous Apache 2.0 ont été re-licenciées sans leur consentement. La légalité de ce re-licenciement est incertaine sans CLA des contributeurs. Cette action crée un précédent dangereux pour les futurs contributeurs et nuit à la confiance dans l'écosystème OpenRewrite. Corrections de Moderne (Suite aux réactions) : Les dépôts Apache originaux ont été restaurés et archivés. Des versions majeures ont été utilisées pour signaler les changements de licence. Des espaces de noms distincts (org.openrewrite vs. io.moderne) ont été créés pour différencier les modules. Suggestions de Correction de l'Auteur : Annuler les changements de licence sur toutes les recettes communautaires. S'engager dans le dialogue et communiquer publiquement les changements majeurs. Respecter le versionnement sémantique (versions majeures pour les changements de licence). L'ancien gourou du design d'Apple, Jony Ive, va occuper un rôle majeur chez OpenAI OpenAI va acquérir la startup d'Ive pour 6,5 milliards de dollars, tandis qu'Ive et le PDG Sam Altman travaillent sur une nouvelle génération d'appareils et d'autres produits d'IA https://www.wsj.com/tech/ai/former-apple-design-guru-jony-ive-to-take-expansive-role-at-openai-5787f7da Rubrique débutant Un article pour les débutants sur le lien entre source, bytecode et le debug https://blog.jetbrains.com/idea/2025/05/sources-bytecode-debugging/ le debugger voit le bytecode et le lien avec la ligne ou la methode est potentiellement perdu javac peut ajouter les ligne et offset des operations pour que le debugger les affichent les noms des arguments est aussi ajoutable dans le .class quand vous pointez vers une mauvaise version du fichier source, vous avez des lignes decalées, c'est pour ca peu de raisons de ne pas actier des approches de compilations mais cela rend le fichier un peu plus gros Conférences La liste des conférences provenant de Developers Conferences Agenda/List par Aurélie Vache et contributeurs : 11-13 juin 2025 : Devoxx Poland - Krakow (Poland) 12-13 juin 2025 : Agile Tour Toulouse - Toulouse (France) 12-13 juin 2025 : DevLille - Lille (France) 13 juin 2025 : Tech F'Est 2025 - Nancy (France) 17 juin 2025 : Mobilis In Mobile - Nantes (France) 19-21 juin 2025 : Drupal Barcamp Perpignan 2025 - Perpignan (France) 24 juin 2025 : WAX 2025 - Aix-en-Provence (France) 25 juin 2025 : Rust Paris 2025 - Paris (France) 25-26 juin 2025 : Agi'Lille 2025 - Lille (France) 25-27 juin 2025 : BreizhCamp 2025 - Rennes (France) 26-27 juin 2025 : Sunny Tech - Montpellier (France) 1-4 juillet 2025 : Open edX Conference - 2025 - Palaiseau (France) 7-9 juillet 2025 : Riviera DEV 2025 - Sophia Antipolis (France) 5 septembre 2025 : JUG Summer Camp 2025 - La Rochelle (France) 12 septembre 2025 : Agile Pays Basque 2025 - Bidart (France) 18-19 septembre 2025 : API Platform Conference - Lille (France) & Online 23 septembre 2025 : OWASP AppSec France 2025 - Paris (France) 25-26 septembre 2025 : Paris Web 2025 - Paris (France) 2-3 octobre 2025 : Volcamp - Clermont-Ferrand (France) 3 octobre 2025 : DevFest Perros-Guirec 2025 - Perros-Guirec (France) 6-7 octobre 2025 : Swift Connection 2025 - Paris (France) 6-10 octobre 2025 : Devoxx Belgium - Antwerp (Belgium) 7 octobre 2025 : BSides Mulhouse - Mulhouse (France) 9 octobre 2025 : DevCon #25 : informatique quantique - Paris (France) 9-10 octobre 2025 : Forum PHP 2025 - Marne-la-Vallée (France) 9-10 octobre 2025 : EuroRust 2025 - Paris (France) 16 octobre 2025 : PlatformCon25 Live Day Paris - Paris (France) 16 octobre 2025 : Power 365 - 2025 - Lille (France) 16-17 octobre 2025 : DevFest Nantes - Nantes (France) 30-31 octobre 2025 : Agile Tour Bordeaux 2025 - Bordeaux (France) 30-31 octobre 2025 : Agile Tour Nantais 2025 - Nantes (France) 30 octobre 2025-2 novembre 2025 : PyConFR 2025 - Lyon (France) 4-7 novembre 2025 : NewCrafts 2025 - Paris (France) 5-6 novembre 2025 : Tech Show Paris - Paris (France) 6 novembre 2025 : dotAI 2025 - Paris (France) 7 novembre 2025 : BDX I/O - Bordeaux (France) 12-14 novembre 2025 : Devoxx Morocco - Marrakech (Morocco) 13 novembre 2025 : DevFest Toulouse - Toulouse (France) 15-16 novembre 2025 : Capitole du Libre - Toulouse (France) 19 novembre 2025 : SREday Paris 2025 Q4 - Paris (France) 20 novembre 2025 : OVHcloud Summit - Paris (France) 21 novembre 2025 : DevFest Paris 2025 - Paris (France) 27 novembre 2025 : DevFest Strasbourg 2025 - Strasbourg (France) 28 novembre 2025 : DevFest Lyon - Lyon (France) 5 décembre 2025 : DevFest Dijon 2025 - Dijon (France) 10-11 décembre 2025 : Devops REX - Paris (France) 10-11 décembre 2025 : Open Source Experience - Paris (France) 28-31 janvier 2026 : SnowCamp 2026 - Grenoble (France) 2-6 février 2026 : Web Days Convention - Aix-en-Provence (France) 3 février 2026 : Cloud Native Days France 2026 - Paris (France) 23-25 avril 2026 : Devoxx Greece - Athens (Greece) 17 juin 2026 : Devoxx Poland - Krakow (Poland) Nous contacter Pour réagir à cet épisode, venez discuter sur le groupe Google https://groups.google.com/group/lescastcodeurs Contactez-nous via X/twitter https://twitter.com/lescastcodeurs ou Bluesky https://bsky.app/profile/lescastcodeurs.com Faire un crowdcast ou une crowdquestion Soutenez Les Cast Codeurs sur Patreon https://www.patreon.com/LesCastCodeurs Tous les épisodes et toutes les infos sur https://lescastcodeurs.com/

Tiffany Stevenson (Former CPO, WeightWatchers), Jennifer Rettig (CPO, Pendo.io), and Kelli Dragovich (4x CHRO & Co-host of HR Heretics), joined us for MPL Live in San Francisco.We talked about the pressure HR leaders are under, what CEOs are really thinking, and how we can reimagine performance with simpler systems, clearer expectations, and more human conversations.---- Sponsor Links:

Jessica Zwaan joined us again on The Modern People Leader to break down how to hire for a people ops as a product team.She shared the 5 core skillsets needed, the importance of t-shaped talent, and how to use case studies to spot product thinking in HR Candidates.---- Sponsor Links:

Matt McFarlane and Haris Ikram joined us for a live session to break down everything modern HR leaders need to know about compensation—from philosophy and strategy to pay transparency and AI tools. Together, they shared a forward-thinking playbook for tackling merit cycles, aligning job architecture, and driving better employee experiences through data and design.---- Sponsor Links:

Abby Brennan joined us on The Modern People Leader. We discussed the power of ONA as the “shadow org chart,” how it reveals hidden influencers, and why it may be key to building smarter, more connected teams in the age of AI.---- Sponsor Links:

Jessica Zwaan joined us again on The Modern People Leader to unpack how to structure a people ops as a product team. She shared four ways to build an HR squad, how to use a spider diagram for squad design, and why it's smart to pilot just one squad first.---- Sponsor Links:

Simon from Goat Gaming shares how his team is leveraging AI and Telegram to build games in just 2-3 weeks, reaching 5.5 million users. Learn why he believes AI will be an "extinction-level event" for studios that don't adapt, and how Telegram offers a billion-user opportunity similar to early Facebook gaming.Content Outline:00:00 – AI vs. Legacy: “Extinction-level event” for slow studios02:45 – AlphaGoats & Agentic Play: How players train and deploy AI agents07:41 – History Repeat? Sports sims & idle games parallels10:08 – Why Telegram? 1B users starved for games (like early Facebook)18:12 – Telegram Strategy: Gaming as a priority on Telegram/TON19:33 – AI Dev Pipeline: 37 Fortnite maps in 37 weeks; 2–3-week game builds23:46 – Rethinking AAA: 50-person teams vs 500+ for similar quality25:25 – Team & AI: Organizational changes for AI adoption27:56 – Founder's Origin: From King/Non Stop to Mighty Bear Games31:58 – Telegram Takeoff: Go Gaming's 5.5M users and 100M+ events32:36 – Crypto & Ads: Token incentives and Telegram's ad network33:40 – Crypto Gaming Today: Why success lives on Telegram35:15 – Viral Mechanics: Referrals, leaderboards, NFT “Gifts” ($35M+)36:40 – Early-Stage Market: Telegram gaming ecosystem ~2010 mobile level38:02 – Singapore Startup: Betting on Asia trends (MPL influence)42:49 – Battle Stories: 150 VC rejections, Rocket Internet investor, persistenceSUBSCRIBE TO GAMEMAKERS:- Newsletter: https://gamemakers.com/

Bryan Power, Head of People at Nextdoor, joined us on The Modern People Leader. We talked about how the company is navigating its “third era” under the return of co-founder Nirav Tolia. We explored “The Founders Mentality”, embracing an owner's mindset, and Nextdoor's AI bootcamp.---- Sponsor Links:

Jessica Zwaan, COO at Talentful and author of Built for People,  joined us on The Modern People Leader.We talked about “human ops” versus “people ops”, the sprint planning process for her people team, and how nobody gets people ops as a product 100% right (and that's ok).---- Sponsor Links:

Taylor Bradley, VP of Talent Strategy and Success at Turing, joined us on The Modern People Leader.We talked about why every HR team needs to create an AI “prompt pantry”, how Turing “AI'd” their way out of onboarding 800 employees in five days, and how to build AI workflows for HR.---- Sponsor Links:

Molly Sands, Head of the Teamwork Lab at Atlassian, joined us on The Modern People Leader.We talked about Atlassian's latest research on the three things the best teams do differently, the power of unleashing collective knowledge, and why distributed teams have a headstart on AI adoption.---- 

Pat Wadors, CHRO at Intuitive, joined us on The Modern People Leader. We talked about how to find and amplify the golden nuggets of your culture, the three layers of a great employee experience, why you need to “touch the elephant”, and what kids' stories can teach us about leadership.---- 

Jessica Zwaan returned to The Modern People Leader for a deep dive on how her PeopleOps as a Product philosophy came to life. We talked about the early days of the framework, writing her book, and the launch of MPL Build — a new collaboration between MPL and Jessica to bring the methodology to more teams.---- 

Shane Koller joined us on The Modern People Leader. We talked about adopting a product mindset in HR, how Ancestry's people team built their “product roadmap”, and why even great HR programs fall short when they're not connected.---- 

Michele Bousquet joined us on The Modern People Leader. We talked about her career journey, leading with heart, and why HR shouldn't be so complicated.---- 

Michael Walsh, CEO of Cariloop, joined us on The Modern People Leader. We discussed the caregiving challenges facing employees today, how companies can better support working caregivers, and the data-backed insights from Cariloop's Top Needs Report.---- 

Linda Aiello (CPO, DraftKings), Carmel Galvin (CPO, Klaviyo), and Stacey Richey (Global VP, People, Smartcat), joined us for MPL Live in Boston, Massachusetts.We talked about the current state of HR, how roles are shifting with AI, and how they're moving beyond traditional engagement metrics.---- 

Shlomit Gruman-Navot joined us on The Modern People Leader. We talked about her evolution as a people leader and how Miro is making AI learning a priority for employees. ----