Podcasts about leiharbeit

Trotz des etwas sperrigen Titels geht es in diesem Podcast um einen sehr spannenden Beschluss vom Bundesarbeitsgericht. Die Rechtsanwälte Christian Wiszkocsill und Arne Schreib diskutieren, was bei einem Betriebsübergang mit Leiharbeitern zu beachten ist. Themen der Episode: Betriebsübergang und Betriebsänderung Leiharbeiter bei Betriebsübergang Was sagt das AÜG dazu? Betriebsvereinbarung zum Thema Leiharbeit Seminarempfehlung aus dem Podcast: Seminar Arbeitsrecht Teil 2 https://www.waf-seminar.de/br129 Webinar Arbeitsrecht Teil 3 https://www.waf-seminar.de/on129

In dieser spannenden Folge von "Liebe Zeitarbeit" spreche ich mit Carsten Hermes über die Leiharbeit im Gesundheitswesen. Gemeinsam beleuchten wir, ob Leiharbeit in der Pflegebranche noch sinnvoll ist und wie sie sich entwickelt hat. Carsten, Vorstandsmitglied der Pflegekammer in NRW, deutschen Gesellschaft für internistische Intensiv und Notfallmedizin (DGIIN) und freiberuflicher Pflegewissenschaftler, gibt wertvolle Einblicke in die Herausforderungen und Chancen der Zeitarbeit in der Pflege. Wie ist die Leiharbeit in Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen organisiert, und was muss sich in der Zukunft ändern? Themen dieser Episode: ● Unterscheidung zwischen Zeitarbeit und Leiharbeit in der Pflege ● Aktuelle Trends und Entwicklungen in der Pflegebranche ● Herausforderungen der Personalplanung im Gesundheitswesen ● Wie Zeitarbeiter zurück zugewinnen ● Wirtschaftliche und ethische Aspekte der Leiharbeit ● Wie flexible Personaleinsätze die Pflege unterstützen Warum solltest du dir diese Folge anhören? Erfahre, wie sich die Leiharbeit im Gesundheitswesen verändert und welche Rolle sie in Zukunft spielen wird. Carsten Hermes liefert spannende Einblicke, wie die Personalplanung optimiert und die Qualität der Pflege weiterhin gewährleistet werden kann. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von Carsten Hermes: LinkedIn: [https://www.linkedin.com/in/carsten-hermes/](https://www.linkedin.com/in/carsten-hermes/) Instagram: [https://www.instagram.com/hermesbonn/](https://www.instagram.com/hermesbonn/) Waldkliniken Eisenberg - David Ruben Thies: [https://www.waldkliniken-eisenberg.de/haus/david-ruben-thies](https://www.waldkliniken-eisenberg.de/haus/david-ruben-thies) Pflegekammer NRW: [https://www.pflegekammer-nrw.de/](https://www.pflegekammer-nrw.de/) Übergabe Podcast: [https://www.uebergabe.de/](https://www.uebergabe.de/) EKG Podcast: [https://ekg.letscast.fm/](https://ekg.letscast.fm/) ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class:

arbeitsunrecht FM ist ein Radio-Magazin rund um Arbeit, Ausbeutung und Organisierung im Betrieb. Eine Sendung für renitente Beschäftigte, aktive Betriebsräte und solche, die es werden wollen. Eine Stunde voll mit Nachrichten, Interview, Kommentaren und guter Musik. MODERATION: Elmar Wigand UNION BUSTING-NEWS Kommentierte Presseschau: Betriebsratsbehinderung, Gewerkschaftsbekämpfung und Arbeitsunrecht in Deutschland. Mit Jessica Reisner ► Fraport: Betrugsvorwürfe nach Betriebsratswahl ► Hasso Plattner-Institut: Staatsanwaltschaft Brandenburg ermittelt wegen Verdacht auf Betriebsratsbehinderung ► Flink: Alternative Mitarbeitervertretung Oops-Comittee darf weiter als faschistoides Spitzelsystem bezeichnet werden ► Deutsche Bahn: Werden Fahrdienstleiter*innen an freien Tagen zu Hause belästigt? ► DuMont-Verlag: Streikbruch & Union Busting beim Bundesanzeiger. Öffentliche Gelder für tariflose Jobs, Befristung & Leiharbeit? ► Uni Jena: Kündigung aus Gesinnungsgründen - Klimaschützer erstreitet vor Gericht 17.500,- Euro Nachzahlung __________________________ INTERVIEW ► Union Busting im dm-Verteilzentrum Weilerswist? Elmar Wigand spricht mit dem Betriebsratsvorsitzenden Michael Betke Michael Betke arbeitet seit 25 Jahren in einem Zentrallager der Drogeriekette dm in Weilerswist. Er ist als Betriebsratsvorsitzender für die Arbeitsbedingungen von über 2.000 Beschäftigten zuständig. Er konnte mit seinen Betriebsratskollegen und der Belegschaft teils wesentlich bessere Bedingungen aushandeln, als sie in anderen Lagerhäusern üblich sind. Michael Betke ist Anfeindungen und Kündigungsversuchen seitens der dm-Geschäftsführung ausgesetzt. Federführend ist die Wirtschaftskanzlei Gleiss Lutz. Seine Gewerkschaft Verdi spricht von Union Busting. Die Aktion gegen Arbeitsunrecht teilt diese Einschätzung. Ich bin gespannt zu erfahren, was da los ist. Und ich möchte wissen wie die Arbeit in so einem Lager funktioniert. Ich finde die Arbeit in der Logistik interessant. Die Zentrallager und Verteilzentren sind strategisch wichtige Dreh- und Angelpunkte der Weltwirtschaft. Mit Amazon ist einer der größten und gefährlichsten Konzerne der Welt rund um diese Fulfillment-Center aufgebaut. Genauer gesagt: Fulfillmentcenter, Online-Clouds und Computersteuerung. Sie sind einerseits die Orte, in denen in Europa heute Profite realisiert werden. Viele Produkte werden billig in Südostasien produziert, an die Stelle der Fabriken sind in Europa solche Zentrallager getreten. Distribution statt Produktion. Sie sind neuralgische Punkte. Die Beschäftigten könnten hier große Macht entfaltet, wenn sie sich einig wären und sich organisieren würden. _________________________ PLAYLIST Atlantic Thrills — Acid Rain Reverend Payton's Big Damn Band — Brown county bound Jimmy Rogers — Waiting for a train Will Bennet — Railroad Bill RECHTE Wir spielen GEMA-freie Musik unter Creative Commons- oder Public Domain-Lizenz, die ihr für unkommerzielle Zwecke bedenkenlos weiter verbreiten könnt. LIZENZ: Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0) | ⁠https://creativecommons.org/licenses/by-⁠... WER MACHT DIE SENDUNG? Der Verein Aktion gegen Arbeitsunrecht unterstützt renitente Beschäftigte, aktive Betriebsräte und konfliktbereite Gewerkschaften in ganz Deutschland. Wir sind unabhängig und finanzieren uns über Spenden und Fördermitglieder. Helft uns, macht mit! GEBT UNS FEEDBACK! Schreibt uns eine Mail: kontakt(at)arbeitsunrecht.de Wir freuen uns über eure Rückmeldungen! __________________________ MEHR INFOS: ⁠https://arbeitsunrecht.de/fm⁠ IHR FINDET UNS GUT? ► Unterstützt uns mit einer Spende! ► https://arbeitsunrecht.de/arbeitsunrecht-fm-spende/

In dieser Episode von "Liebe Zeitarbeit" bespreche ich alles Wichtige rund um Abmeldefristen in der Zeitarbeit. Was passiert, wenn dein Kunde einen Mitarbeiter abmeldet? Wie setzt du Fristen durch, und was sind Best Practices, um solche Situationen zu managen? Erfahre, wie du dich vor Umsatzverlusten schützen und deine Mitarbeiter besser verplanen kannst. Themen dieser Episode: - Was sind Abmeldefristen und warum sind sie wichtig? - Wie setzt man Abmeldefristen durch? - Rechtliche Grundlagen und typische Probleme - Best Practices für die Kundenkommunikation - Wie du dich vor kurzfristigen Abmeldungen schützt Warum solltest du dir diese Folge anhören? Erfahre, wie du Fristen im Zeitarbeitsgeschäft sinnvoll managen kannst, um unvorhergesehene Ausfälle zu verhindern und gleichzeitig den Umsatz zu sichern. Diese Tipps helfen dir, deine Zeitarbeitsprozesse effizienter zu gestalten und dich im Arbeitsmarkt besser zu positionieren. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class:

Der Fachkräftemangel in Deutschland ist groß - auch in der Pflege. Um Lücken im Dienstplan zu füllen, greifen Heime und Kliniken auf Leiharbeitskräfte zurück. Ihr Anteil ist zwar recht gering, doch es gibt Kritik an dem Modell. Augustin, Birgit www.deutschlandfunk.de, Hintergrund

Leiharbeit ist für viele Pflegekräfte der Ausweg aus einem Arbeitsleben mit wechselnden Schichten und Überstunden. Krankenhäuser und Pflegeheime stopfen mit Leiharbeitern ihre Dienstpläne - doch das stellt sie vor immer größere Probleme. Von Jonas Waack

Ein Leiharbeitnehmer war in einer Firma beschäftigt und wurde im Verhältnis zur Stammbelegschaft weniger bezahlt. Das einzige was den Arbeitnehmer vom Rest der Belegschaft unterschied, war sein Status als Leiharbeiter. Patrick Dirksmeier ,Rechtanwalt aus Bochum, und Arne Schrein, Rechtsanwalt aus München, unterhalten sich über diesen spannenden Fall, der sogar vor dem BAG landete (BAG 31.05.2023 Az. 5 AZR. 143/19) Themen in der heutigen Folge: Der Fall genau erklärt Alle Rechtsgrundlagen, die hier eine Rolle spielen Was hat ein Tarifvertrag mit diesem Fall zu tun? Seminarempfehlung aus dem Podcast: Seminar Betriebsverfassungsrecht Teil 2 https://www.waf-seminar.de/br164 Seminar Arbeitsrecht Teil 1 https://www.waf-seminar.de/br128

In der neuesten Episode des "Liebe Zeitarbeit" Podcasts beleuchte ich die entscheidenden Unterschiede zwischen regionaler und überregionaler Zeitarbeit. Diese Episode bietet wertvolle Einblicke in die Vor- und Nachteile beider Ansätze und warum die geografische Nähe zum Arbeitsplatz eine Schlüsselrolle in der Zeitarbeitsbranche spielt. Erfahre in dieser Episode: - Wie regionale Zeitarbeit Unternehmen hilft, Logistik- und Verwaltungskosten zu senken, während sie gleichzeitig die Bindung und Zufriedenheit der Mitarbeiter verbessert. - Die unerwarteten Vorteile der überregionalen Zeitarbeit, einschließlich des Zugangs zu einem breiteren Talentpool und der Möglichkeit, flexibler auf Marktbedürfnisse zu reagieren. - Praxisbeispiele und Erfahrungsberichte, die illustrieren, wie Unternehmen erfolgreich Strategien für beide Modelle implementiert haben. Diese Episode ist besonders wertvoll für Unternehmer, HR-Manager und alle, die in der Zeitarbeitsbranche tätig sind und nach effektiven Wegen suchen, ihre Arbeitskräfte effizient zu verwalten und gleichzeitig Kosten zu optimieren. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Sicher dir deinen Platz in der KI Master Class:

Am 1. Januar 2021 ist das Arbeitsschutzkontrollgesetz in Kraft getreten. In Betrieben der Fleischindustrie ist Leiharbeit nun im Kernbereich von Schlachtung und Zerlegung verboten. Trotzdem sind damit nicht alle Mängel beseitigt, hat Brigitte Jünger beobachtet. Von Brigitte Jünger.

In dieser aufschlussreichen Episode von "Liebe Zeitarbeit" tauche ich tief in die Welt der Zeitarbeitsfirmen ein. Mit über 21 Jahren Erfahrung im Sektor der Zeitarbeit, teile ich meine Einsichten darüber, wie man eine erfolgreiche Zeitarbeitsfirma gründet und was wirklich nötig ist, um in dieser Branche Erfolg zu haben. Was erwartet dich in dieser Episode? - Ich diskutiere die realistischen Erwartungen beim Aufbau einer Zeitarbeitsfirma. - Erkunde die Herausforderungen und rechtlichen Aspekte, die mit der Gründung verbunden sind. - Erfahre, warum Leidenschaft für die Branche wichtiger ist als der Wunsch, schnell reich zu werden. Du bekommst praktische Tipps, wie man eine solide Grundlage für ein Zeitarbeitsunternehmen schafft und warum ein ethischer Ansatz zum Erfolg führt. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Der neue Liebe Zeitarbeit Club:

Fachkräftemangel und schwache Konjunktur haben zu einem Rückgang der Leiharbeit geführt. So waren 2023 rund 88.000 Menschen in Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen in Leiharbeit. Fünf Prozent weniger als im Vorjahr.

Das ist vergangene Woche in der Pflege passiert. Die pflege.news. Jede Woche neu. Ausgabe vom 04.04.2024. SHOWNOTES Wiener Seniorenheime: Alt und Jung unter einem Dach: https://tvthek.orf.at/profile/Wien-heute/70018/Wien-heute-vom-23-03-2024/14219399/Wiener-Seniorenheime-Alt-und-Jung-unter-einem-Dach/15605571 Hilfsorganisationen legen Paket für Systemreform im Bereich Pflege und Betreuung vor: https://www.ots.at/presseaussendung/OTS_20240403_OTS0019/aviso-mo-84-0930-pk-hilfsorganisationen-legen-paket-fuer-systemreform-im-bereich-pflege-und-betreuung-vor Was Pflegekräfte stark macht: Kleine Zeitung | Vita das Pflegemagazin Donnerstag 28.03.2024 S. 2-3 Pflege-Lehrlinge in Aktion: https://tvthek.orf.at/profile/Niederoesterreich-heute/70017/Niederoesterreich-heute-vom-30-03-2024/14220348/Pflege-Lehrlinge-in-Aktion/15609708 Digitalisierung: „Hallo Gesundheit“ stellt Patient*innen in den Mittelpunkt: https://www.lazarus.at/2024/04/01/digitalisierung-hallo-gesundheit-stellt-patientinnen-in-den-mittelpunkt/ Hannover: Gegen Fachkräftemangel und Leiharbeit: 15 Tage mehr Urlaub – win-win für alle: https://www.lazarus.at/2024/04/01/gegen-fachkraeftemangel-und-teure-leiharbeit-15-tage-mehr-urlaub-win-win-fuer-alle/ Change - Pflege im Umbruch: Was wir von Österreich lernen können: https://www.bibliomed-pflege.de/sp/ausgabe/4-2024-change-pflege-im-umbruch-was-wir-von-oesterreich-lernen-koennen

„Zeitarbeit, Leiharbeit bzw. Arbeitnehmerüberlassung heißen die Mittel der Wahl und meinen damit stets dasselbe Konstrukt.“ In der Podcast-Folge #101 von Klartext HR spricht Stefan Scheller mit Philipp Riedel, AVANTGARDE Experts, zum Thema „Hybrid Workforce – Flexibilität vs. Fachkräftemangel?“. Flexible Arbeitskapazitäten aufzubauen und entsprechend kurzfristig wieder abbauen zu können, ist für zahlreiche Unternehmen existenziell. Hinter dieser unternehmerischen Flexibilität stecken jedoch stets Menschen, die sich im Zusammenspiel mit Festangestellten nicht immer wohl fühlen. Mit Philipp diskutiere ich unter anderem darüber, - was er unter „Hybrid Workforce“ versteht - warum das Image von Arbeitnehmerüberlassung und Zeitarbeit häufig so negativ ist - welchen Herausforderungen Unternehmen begegnen, wenn sie „zwei Gruppen Mitarbeitende“ als Team agieren lassen wollen - wie HR unterstützen kann Ein spannender Talk als 15-Minuten-Impuls. Klartext HR - Informieren. Inspirieren. Lernen. Viel Spaß damit! Philipp Riedel ist Geschäftsführer von AVANTGARDE Experts, einem führenden Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften an Top-Unternehmen im Bereich Mobility & Tech spezialisiert hat. Seit 2018 führt er AVANTGARDE Experts mit Weitblick und treibt die innovative Ausrichtung des Unternehmens voran.   >> LinkedIn-Profil von Philipp Riedel: https://www.linkedin.com/in/philipp-riedel86   >> Website AVANTGARDE Experts: https://www.avantgarde-experts.de/de >> weitere Folgen Klartext HR: https://persoblogger.de/klartext-hr

In der heutigen Episode greifen wir ein kritisches und aktuelles Thema auf: Die Eindämmung der Zeitarbeit in der Pflege. Gastgeber Daniel Müller führt ein tiefgehendes Gespräch mit Edgar Schröder, einem renommierten Berater in der Zeitarbeitsbranche, um die vielschichtigen Aspekte dieses komplexen Themas zu beleuchten. Diese Episode wirft ein Licht auf die Herausforderungen und Missverständnisse rund um die Zeitarbeit in der Pflegebranche und sucht nach Wegen, wie die Branche konstruktiv zur Lösung des Fachkräftemangels beitragen kann. Durch das Gespräch navigieren wir durch die Landschaft der Gesundheitspflege, diskutieren die Auswirkungen von Gesetzesänderungen und erkunden, wie Zeitarbeit als ein Werkzeug für Flexibilität und Unterstützung genutzt werden kann, ohne die Qualität der Pflege zu kompromittieren. Wir beleuchten die wahren Ursachen hinter dem Personalengpass und die Missverständnisse, die die Debatte um Zeitarbeit prägen. Erfahre, warum ein ausgewogener Ansatz notwendig ist und wie innovative Lösungen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und zur Förderung einer nachhaltigen Entwicklung in der Pflege beitragen können. Vielen Dank fürs Zuhören und bleib dran für weitere spannende Diskussionen in meinem Podcast! Dein Daniel ———————————————————————————————————— Links von Edgar Schröder: [https://www.berater-der-zeitarbeit.de/](https://www.berater-der-zeitarbeit.de/) [https://www.es-unternehmerforum.de/](https://www.es-unternehmerforum.de/) [https://www.linkedin.com/in/edgar-schr%C3%B6der-5a2a59225/](https://www.linkedin.com/in/edgar-schr%C3%B6der-5a2a59225/) [https://www.xing.com/profile/Edgar_Schroeder3](https://www.xing.com/profile/Edgar_Schroeder3) ———————————————————————————————————— ❇ Sicher dir JETZT dein Platz für die KI-Kompetenztage: [https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/](https://liebezeitarbeit.com/ki-kompetenztage/) Liebe Zeitarbeit VIP Club

Sein Berufswunsch: Arzt. Die Mitschüler auf der Hauptschule lachten ihn aus. Die Kollegen in der (Leiharbeiter-)Firma prophezeiten ihm: „Du endest genau wie wir!“ Dem Druck aus seiner Familie konnte er nicht standhalten. Sie wandten sich von ihm ab. Es war ein langer Weg für Kaya. Hauptschule, Abi, sechs Jahre Geld verdienen. Heute ist er Arzt. Tatsächlich. Er spricht über Zweifel, Wut und Enttäuschung. Und dem Gefühl, endlich am Ziel angekommen zu sein.

Die Zugführergewerkschaft GDL ist nicht nur in Tarifverhandlungen mit der Deutschen Bahn. Einige der Mitglieder haben auch die genossenschaftliche Leiharbeitsfirma Fair Train gegründet. Was genau beabsichtigt das Unternehmen und welche Rolle spielt es bei den Tarifverhandlungen? Hier entlang geht's zu den Links unserer Werbepartner: https://detektor.fm/werbepartner/zurueck-zum-thema Den detektor.fm-Newsletter könnt ihr hier abonnieren: https://detektor.fm/newsletter Wenn ihr mithelfen wollt und könnt, unser Podcast-Radio dauerhaft zu erhalten und auszubauen, dann freuen wir uns über jede Form der Unterstützung! Finanziell könnt ihr uns zum Beispiel schon ab 3,33 Euro bei Steady unterstützen. Auf detektor.fm/danke findet ihr einen Überblick über alle Möglichkeiten. Im Voraus schon einmal vielen Dank! >> Artikel zum Nachlesen: https://detektor.fm/politik/zurueck-zum-thema-gdl-und-fair-train

Die Zugführergewerkschaft GDL ist nicht nur in Tarifverhandlungen mit der Deutschen Bahn. Einige der Mitglieder haben auch die genossenschaftliche Leiharbeitsfirma Fair Train gegründet. Was genau beabsichtigt das Unternehmen und welche Rolle spielt es bei den Tarifverhandlungen? Hier entlang geht's zu den Links unserer Werbepartner: https://detektor.fm/werbepartner/zurueck-zum-thema Den detektor.fm-Newsletter könnt ihr hier abonnieren: https://detektor.fm/newsletter Wenn ihr mithelfen wollt und könnt, unser Podcast-Radio dauerhaft zu erhalten und auszubauen, dann freuen wir uns über jede Form der Unterstützung! Finanziell könnt ihr uns zum Beispiel schon ab 3,33 Euro bei Steady unterstützen. Auf detektor.fm/danke findet ihr einen Überblick über alle Möglichkeiten. Im Voraus schon einmal vielen Dank! >> Artikel zum Nachlesen: https://detektor.fm/politik/zurueck-zum-thema-gdl-und-fair-train

Die Zugführergewerkschaft GDL ist nicht nur in Tarifverhandlungen mit der Deutschen Bahn. Einige der Mitglieder haben auch die genossenschaftliche Leiharbeitsfirma Fair Train gegründet. Was genau beabsichtigt das Unternehmen und welche Rolle spielt es bei den Tarifverhandlungen? Hier entlang geht's zu den Links unserer Werbepartner: https://detektor.fm/werbepartner/zurueck-zum-thema Den detektor.fm-Newsletter könnt ihr hier abonnieren: https://detektor.fm/newsletter Wenn ihr mithelfen wollt und könnt, unser Podcast-Radio dauerhaft zu erhalten und auszubauen, dann freuen wir uns über jede Form der Unterstützung! Finanziell könnt ihr uns zum Beispiel schon ab 3,33 Euro bei Steady unterstützen. Auf detektor.fm/danke findet ihr einen Überblick über alle Möglichkeiten. Im Voraus schon einmal vielen Dank! >> Artikel zum Nachlesen: https://detektor.fm/politik/zurueck-zum-thema-gdl-und-fair-train

Freelancing: Selbstverwirklichung und viel Geld oder kontinuierliche Akquise und Selbst- und ständig?Seit einer gefühlten Ewigkeit sprechen wir von einem Fachkräftemangel. Um diesen Mangel einigermaßen auszugleichen, arbeiten viele Unternehmen regelmäßig mit Freelancern zusammen. Ab und zu als Berater, ab und zu als Erweiterung des eigenen Teams.Auf den ersten Blick klingt dies recht verlockend: Man selbst arbeitet an unterschiedlichen Projekten. Stellt jede Stunde in Rechnung. Ist sein eigenes Unternehmen, ist zeitlich flexibel und macht Urlaub wann man will. Doch ist das wirklich so?In dieser Episode sprechen wir über das Thema mit gleich 3 Freelancern. Andy, als einziger Angestellter, interviewt Wolfgang sowie Thomas Diroll und Christian Braun vom Index out of bounds Podcast. Was ist Ihre Motivation zum Freelancing? Verdienen sie wirklich so viel? Wie sieht es aus, wenn es mal schlecht läuft? Wie sieht es mit der eigenen Weiterbildung aus? Und wie gut sind eigentlich Engineers im Sales?All das und noch viel mehr.Bonus: Mit PHP lässt sich noch Geld verdienen.**** Diese Episode wird gesponsert von https://www.workshops.deOb öffentliche Schulungen, die du einfach buchen kannst oder maßgeschneiderte Schulungen für dein Unternehmen – Workshops.de bietet deutschsprachige Kurse in den Bereichen Angular, React, VueJS, Spring Boot, Typescript, Docker, Security, Data Science und den Grundlagen von HTML, CSS und JavaScript an.Alle Infos unter https://www.workshops.de****Das schnelle Feedback zur Episode:

Dürfen Kollegen, die dieselbe Arbeit machen wie ich, mehr Geld bekommen? Das fragen sich viele Leiharbeiter, die von einem Unternehmen an ein anderes „ausgeliehen“ werden. Jetzt hat das oberste deutsche Arbeitsgericht, das Bundesarbeitsgericht, entschieden: Ja, es darf weniger gezahlt werden, weil die Ausgeliehenen anders als in anderen EU-Ländern auch in der Zeit zwischen zwei Einsätzen bezahlt werden. Wir berichten über eine sehr umstrittene Gerichtsentscheidung. Justizreporterin Gigi Deppe spricht mit ihrer Kollegin Ann-Kathrin Jeske, die mit Betroffenen gesprochen hat.

Lichtermeile bei "Mainz leuchtet", Promis bei den Nibelungen-Festspielen in Worms, neue Fahrradstraße in der Mainzer Oberstadt und Opel und seine Leiharbeiter. Das und mehr hören Sie heute im Podcast. Alle Hintergründe zu den Nachrichten finden Sie hier: https://www.allgemeine-zeitung.de/lokales/mainz/stadt-mainz/mainz-leuchtet-findet-ende-september-statt-2683265 https://www.allgemeine-zeitung.de/lokales/worms/stadt-worms/diese-promis-kommen-zu-den-wormser-nibelungen-festpielen-2683321 https://www.allgemeine-zeitung.de/lokales/mainz/stadt-mainz/mainzer-strasse-am-rosengarten-wird-zur-fahrradstrasse-2684407 https://www.allgemeine-zeitung.de/lokales/wiesbaden/kostheim/angriff-an-weinstand-schlaegt-wellen-im-ortsbeirat-kostheim-2684300 https://www.allgemeine-zeitung.de/wirtschaft/wirtschaft-hessen-und-rheinland-pfalz/ueberraschende-wende-opel-uebernimmt-viele-leiharbeiter-2683468 Ein Angebot der VRM!

Die Darmstädter Lilien nehmen sich in einem Testspiel Liverpool zur Brust und der Kinderärztliche Notdienst in Darmstadt sucht neue Räume. Das und mehr hören Sie heute im Podcast. Alle Hintergründe zu den Nachrichten finden Sie hier: https://www.echo-online.de/sport/fussball/fussball-bundesliga/sv-darmstadt-98-testet-gegen-fc-liverpool-2682848 https://www.echo-online.de/lokales/darmstadt/wohin-im-ernstfall-kinderaerztlicher-notdienst-sucht-neue-raeume-2680455 https://www.echo-online.de/lokales/kreis-darmstadt-dieburg/landkreis-darmstadt-dieburg/wo-in-darmstadt-dieburg-hunde-an-die-leine-muessen-2680780 https://www.echo-online.de/lokales/kreis-bergstrasse/moerlenbach-bergstrasse/motorradfahrer-bei-unfall-nahe-moerlenbach-schwer-verletzt-2684905 https://www.echo-online.de/wirtschaft/wirtschaft-hessen-und-rheinland-pfalz/ueberraschende-wende-opel-uebernimmt-viele-leiharbeiter-2683468 Ein Angebot der VRM!

Demo bei Lisa Fitz-Auftritt in Wetzlar, Diskussion um Zoubeks Ehrentitel in Haiger und Messerattacke in Wintersburg: Das und mehr hören Sie heute im Podcast. Alle Hintergründe zu den Nachrichten finden Sie hier: https://www.mittelhessen.de/lokales/lahn-dill-kreis/wetzlar/lisa-fitz-in-wetzlar-spiegel-der-gesellschaft-2683016 https://www.mittelhessen.de/lokales/lahn-dill-kreis/haiger/zoubek-soll-den-titel-altbuergermeister-verlieren-2682754 https://www.mittelhessen.de/lokales/lahn-dill-kreis/braunfels/58-jaehriger-in-braunfels-mit-messer-verletzt-2684188 https://www.mittelhessen.de/lokales/lahn-dill-kreis/wetzlar/abgestuerzter-segelflieger-kein-hinweis-auf-fremdverschulden-2678394 https://www.mittelhessen.de/wirtschaft/wirtschaft-hessen-und-rheinland-pfalz/ueberraschende-wende-opel-uebernimmt-viele-leiharbeiter-2683468

Öffentliche Anhörung des Ausschusses für Arbeit und Soziales

Wenn Holger aka @Holzdandler im Podcast auftaucht - na ihr wisst schon, dann katapultiert er uns mal gepflegte 800 Jahre in die Vergangenheit. Dieses Mal geht es sogar noch weiter zurück. Briefwechsel aus dem 8. Jahrhundert, Leiharbeit um 764 n. Christus und viele weitere spannende Details verrät er uns über diese nur scheinbar vergessene Epoche. Wahnsinnig spannend wie immer und daher wünschen wir Euch: Gute Unterhaltung!

Vi riproponiamo la puntata sul lavoro interinale in Germania: può aiutare ad inserirsi nel mondo del lavoro tedesco, la legge prevede diritti uguali ai lavoratori assunti dalla ditta e, dopo un certo periodo, uguale paga e assunzione. Ma spesso queste norme vengono aggirate, come ci spiega Luciana Mella. Lo confermano le vostre storie, che raccontano anche di errori o sviste in busta paga. Lucia Macca, invece, ci racconta di un'esperienza andata a buon fine. Von Filippo Proietti.

Klinisch Relevant ist Dein Wissenspartner für das Gesundheitswesen. Zwei mal pro Woche, nämlich dienstags und samstags, versorgen wir Dich mit unserem Podcast und liefern Dir Fachwissen für Deine klinische Praxis. Weitere Infos findest Du unter https://klinisch-relevant.de

Dürfen Kollegen, die dieselbe Arbeit machen wie ich, mehr Geld bekommen? Das fragen sich viele Leiharbeiter, die von einem Unternehmen an ein anderes „ausgeliehen“ werden. Jetzt hat das oberste deutsche Arbeitsgericht, das Bundesarbeitsgericht entschieden: Ja, es darf weniger gezahlt werden, weil die Ausgeliehenen anders als in anderen EU-Ländern auch in der Zeit zwischen zwei Einsätzen bezahlt werden. Wir berichten über eine sehr umstrittene Gerichtsentscheidung.

Die aktuelle Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts zum Thema „Gleicher Lohn für gleiche Arbeit“ in der Leiharbeit ist Thema der heutigen Ausgabe. Wir möchten Ihnen aufzeigen, welche grundlegenden Fragen das Bundesarbeitsgericht zu entscheiden hatte, welchen Gang das Verfahren genommen hat und natürlich welche praktischen Konsequenzen sich aus der Entscheidung für Sie ergeben. Michelle Althen diskutiert zu diesem Thema mit Daniel Happ

Was passiert mit dem Hund nach einer Scheidung? Warum ist weniger Lohn für Leiharbeiter rechtmäßig?

Leiharbeiter verdienen in der Regel knapp ein Fünftel weniger als die festangestellte Stammbelegschaft – und ausgerechnet Tarifverträge ermöglichen das. Das Bundesarbeitsgericht hat nun entschieden, dass dies nicht gegen EU-Recht verstößt.Direkter Link zur Audiodatei

Pflege-Zeitarbeitskräfte bekommen grundsätzlich bessere Arbeitsbedingungen als Festangestellte. Das Gesundheitsministerium will dagegen vorgehen und Leiharbeit begrenzen. Heimbetreiber sehen das kritisch.

Il lavoro interinale può aiutare ad inserirsi nel mondo del lavoro tedesco, soprattutto per chi non ha ancora esperienza in Germania. La legge prevede diritti uguali ai lavoratori assunti dalla ditta e, dopo un certo periodo, uguale paga e assunzione. Ma spesso queste norme vengono aggirate, come ci spiega Luciana Mella. Lo confermano le vostre storie, che raccontano anche di errori o sviste in busta paga. Lucia Macca, invece, ci racconta di un'esperienza andata a buon fine. Von Filippo Proietti.

Der Tag in NRW: SPD-Interimschef Marc Herter im Interview; Immer mehr Lehrkräfte kündigen freiwillig; Meteoriten-Sammler aus der Dachrinne; Kardinal Woelki sagt gegen die BILD aus; Wie geht es den NRW-Brauereien; Leiharbeit in der Pflege wird immer beliebter. Moderation: Uwe Schulz Von WDR 5 Niklas Schenk.

Zu Gast im Studio: Dierk Hirschel, seit 2010 Chefökonom der Vereinten Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di). Davor war er seit 2003 selbiges beim Deutschen Gewerkschaftsbund. Ein Gespräch über die Macht und Ohnmacht von verdi, Betriebsräte und Tarifverträge bei Amazon, Arbeitskampf bei der Deutschen Post, Dierks Werdegang, Ausbildung zum Schreiner, sein Volkswirtschaftsstudium, seine Forschung zur Ursache hoher Einkommen, Ungleichheit in Deutschland, Besteuerung von Einkommen vs. Vermögen, Macht des Kapitals sowie über die Themen Kurzarbeit, Leiharbeit, Arbeitszeitverkürzung uvm. + eure Fragen via Maurice Höfgen Bitte unterstützt unsere Arbeit finanziell: Konto: Jung & Naiv IBAN: DE854 3060 967 104 779 2900 GLS Gemeinschaftsbank PayPal ► http://www.paypal.me/JungNaiv

Arbeitnehmerüberlassung ist das zeitlich begrenzte Ausleihen von Arbeitnehmern zur Arbeitsleistung an einen anderen Arbeitgeber, den Entleiher, in dessen Arbeitsorganisation sie eingegliedert sind und dessen Weisungen sie unterliegen. Statt von Arbeitnehmerüberlassung spricht man auch von Zeitarbeit oder von Leiharbeit. Rechtsanwalt Jürgen Sauerborn und sein Co-Host Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder befassen sich in dieser Folge mit dem ursprünglichen Hintergrund der Zeitarbeit und den Auswüchsen, die dieses Arbeitsmodell in den letzten Jahrzehnten zum Nachteil der betroffenen Beschäftigten erfahren hat, wobei nicht alle Zeitarbeitsunternehmen hiervon betroffen sind.

Ärzte protestieren in Darmstadt, Jugendliche greifen Obdachlosen an und Polizei stellt Rekordsumme bei Drogenrazzia in Hessen sicher. Das und mehr hören Sie heute im Podcast! **Alle Hintergründe zu den Nachrichten des Tages finden Sie hier:** https://www.echo-online.de/lokales/darmstadt/jugendliche-greifen-in-darmstadt-einen-obdachlosen-an-2226977 https://www.echo-online.de/lokales/darmstadt/warum-darmstaedter-aerzte-protestieren-2227062 https://www.echo-online.de/lokales/darmstadt/wo-bleibt-das-parkleitsystem-fuer-darmstadt-2226719 https://www.echo-online.de/lokales/hessen/prozess-gegen-verurteilten-doppelmoerder-abgesagt-2227295 https://www.echo-online.de/wirtschaft/wirtschaft-hessen-und-rheinland-pfalz/opel-irre-hohe-zahl-an-leiharbeitern-sorgt-fuer-aerger-2227481 https://www.echo-online.de/politik/politik-hessen/drogenrazzia-rekordmenge-an-bargeld-in-hessen-gefunden-2227365

INTERVIEW Union Busting durch Ryanair-Management. Betriebsratsgründung bei Malta Air in Berlin vor LAG gezielt sabotiert. Elmar Wigand spricht mit dem Verdi-Sekretär Dennis Dacke. Das Betriebsverfassungsgesetz besagt, dass ihr in allen Betrieben mit fünf oder mehr Beschäftigten einen Betriebsrat wählen könnt. Eine merkwürdige Ausnahme war bisher der Flugverkehr. Hier mussten Betriebsräte über Tarifverträge installiert werden. Also am Ende über Streiks. Diese eigenartige Gesetzeslücke hatte die Große Koaltion zum 1. Mai 2019 geschlossen, hauptsächlich um Union Busting durch Ryanair einen Riegel vorzuschieben. Doch nun gibt es ausgerechnet bei Ryanair am Berliner Flughafen massives Union Busting zu berichten. Dort konnte die Gewerkschaft Verdi offenbar viele Flugbegleiter und Pilotinnen organisieren. Anfang Dezember sollte ein Betriebsrat bei der Ryanair Tochter Malta Air gewählt werdne. Doch das sabotiert das Ryanair-Management mit HIlfe der Kanzlei Flick, Gocke Schaumburg. UNION BUSTING-NEWS mit Jessica Reisner: Jahresrückblick 2022 • Straffreiheit für Betriebsratsfresser als institutionelles Problem • Neuer Trend: Union Busting per management-gesteuertem Betriebsrat • Aber es gibt auch Positive Beispiele: • Arbeitsgericht Düsseldorf haut Sixt wegen Betriebsratsbehinderung auf die Finger • Arbeitsgericht Bremen verurteilt den Gesundheitskonzern Orpea zu Schmerzensgeld für Betriebsratsvorsitzende • Staatsanwaltschaft Kassel fordert IG Metall auf, Strafanzeige wegen Betriebsratsbehinderung zu stellen. • Glückwunsch für Equal-pay in der Leiharbeit! Mit Unterstützung der ZDF-Sendung „die Anstalt“ und Professor Wolfgang Däubler haben die Kolleg*innen von Labournet vor dem EUGH eine Klage auf gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit für Leiharbeit unterstützt und auch gewonnen. MUSIK Wir spielen Stücke der Brüder Wilbur "Kansas Joe" McCoy[1] (May 11, 1905 – January 28, 1950) + Charles "Papa Charlie" McCoy (May 26, 1909 or 1911 – July 26, 1950). Sie haben u.a. als Harlem Hamfats und McCoy Brothers in den USA der 1920er und -30er Jahre großen Erfolg gehabt. Joe McCoy war mit der bekannten Sängerin und Gitaristin Memphis Minnie verheiratet. PLAYLIST 1. Papa Charlie McCoy -- Let my peaches be 2. Kansas Joe McCoy and Memphis Minnie -- When the Levee Breaks 3. Harlem Hamfats & Rosetta Howard -- Delta Bound 4. Harlem Hamfats -- Weed Smoker's dream 5. The McCoy Brothers (Charlie & Joe) -- Baltimore Blues 6. Papa Charlie McCoy -- That lonesome train took my baby away 7. Cullah -- Lonely Spider Alle Stücke sind unter Creative Commons Lizenz verfügbar und für unkommerzielle Zwecke einsetzbar. WER MACHT DIE SENDUNG? Der Verein Aktion gegen Arbeitsunrecht unterstützt renitente Beschäftigte, aktive Betriebsräte und konfliktbereite Gewerkschaften in ganz Deutschland. Wir sind unabhängig und finanzieren uns über Spenden und Fördermitglieder. Helft uns, macht mit!

Bei einer vorübergehenden Arbeitnehmerüberlassung kann in einem Tarifvertrag der Tarifvertragsparteien der Einsatzbranche abweichend von der gesetzlich zulässigen Dauer von 18 Monaten eine andere Überlassungshöchstdauer vereinbart werden. Diese ist auch für den überlassenen Arbeitnehmer und dessen Arbeitgeber (Verleiher) unabhängig von deren Tarifgebundenheit maßgebend. Mehr zum Urteil im heutigen Podacst zusammen mit den Rechtsanwälten Maja Lukac und Arne Schrein. Themen in der heutigen Folge: Leiharbeitnehmerüberlassung Überlassungshöchstdauer Seminarempfehlung aus dem Podcast:Seminar Betriebsverfassungsrecht Teil 2: https://www.waf-seminar.de/br164 Seminar Arbeitsrecht Teil 1: https://www.waf-seminar.de/br128

In dieser spannenden Podcast-Folge spricht Matthias Schäfer darüber, wie Sie den Fachkräftemangel beseitigen und durch digitales Recruiting Ihre offenen Stellen mit Fachkräften besetzen können. Tragen Sie sich jetzt für ein kostenloses Erstgespräch auf www.msrecruiting.de ein.

Renate G. (43) liebt ihren Mann Georg über alles. Sie führen eine glückliche Ehe. Nach vielen Jahren verliert Georg überraschend seinen Job als Schlosser und fällt in ein Loch. Zwei Jahre Arbeitslosigkeit belasten die Ehe der beiden. Über eine Freundin erfährt Renate von einer freien Stelle und Georg bewirbt sich erfolgreich - das Leben der beiden verläuft wieder in geregelten Bahnen. 
Beim alljährlichen Sommerfest der Firma lernt Renate die Kolleg:innen und vor allem den Chef von Georg kennen. Dr. Schäfer fällt Renate sofort durch seine schamlosen Blicke auf. Als Georgs Arbeitsvertrag erneut zu enden droht, greift Renate zu einem unkonventionellen Plan und lässt sich auf einen verhängnisvollen Deal ein …

Seit 50 Jahren gibt es Leiharbeit in Deutschland. Es sind oft prekäre Beschäftigungsverhältnisse. Doch in der Kranken- und Altenpflege sehen viele Leiharbeit sogar als Vorteil an. Die Soziologin Nicole Mayer-Ahuja erklärt, wo der Haken ist.Nicole Mayer-Ahuja im Gespräch mit Ute Weltywww.deutschlandfunkkultur.de, Studio 9Direkter Link zur Audiodatei

Leiharbeit ist ein guter Deal für viele Unternehmen in Deutschland: Seit 50 Jahren können sie sich Personal von einer Vermittlungsagentur ausleihen und diese Menschen an den verschiedensten Stellen einsetzen. Am Fließband, auf dem Bau, in der Reinigungsbranche, als Paketzusteller und in vielen anderen Bereichen. Die Anzahl der Leiharbeitenden hat sich seit den Neunzigerjahren fast verzehnfacht. Der große Vorteil für die Firmen: Man kann die Angestellten schnell und unkompliziert kündigen, wenn man sie nicht mehr braucht. Denn angestellt sind diese Menschen ja bei der Leiharbeitsfirma und nicht bei dem Unternehmen, für das sie letztendlich jeden Tag arbeiten. Sophie Kobel hat recherchiert, wie es Leiharbeiterinnen und Leiharbeitern in Deutschland geht. Sie erzählt, mit welchen Problemen Leiharbeitende zu kämpfen haben und welche Gesetzesinitiativen es gibt, die die Situation verbessern sollen. Außerdem in dieser Folge zu hören ist Andreea Garlonta. Sie leitet ein Beratungszentrum in München und erzählt, warum es oft so schwierig ist, gegen schlechte Arbeitsbedingungen vorzugehen.

Das Thema Leiharbeit ist stark umstritten und sorgt entsprechend immer wieder für Diskussionen. Wir sprechen anhand eines EuGH-Falles über die Arbeitnehmerüberlassung. Welche Folgen haben ihr missbräuchlicher Einsatz und das Zustandekommen eines Arbeitsverhältnisses mit dem Entleiher? Welche Möglichkeiten zur Umgehung der Überlassungshöchstdauer gibt es? Mehr zu Arbeit und Arbeitsrecht: https://www.arbeit-und-arbeitsrecht.de?utm_campaign=Podcast-Backlink1021&utm_source=aua&utm_medium=ig&utm_content=txt

Personalvermittlung in der Pflege – Fluch oder Segen? Die Zeitarbeit oder Leiharbeit hat nicht immer einen guten Ruf und sorgt oft für Diskussionen. Kritisiert werden hohe Vermittlungskosten, fehlende Integration der „Leiharbeiter“ in den Einrichtungen und Teams oder unliebsame Dienste müssen vom Stammpersonal übernommen werden. Die kritischen Stimmen werden lauter. PolikterInnen fordern das Verbot von Zeitarbeit und Verbände fürchten einem erheblichen Qualitätsverlust in der Versorgung der Pflegebedürftigen. Sollte die Zeitarbeit / Leiharbeit nicht differenzierter betrachtet werden und kann die Zeitarbeit nicht möglicherweise ein alternatives Beschäftigungsmodell für Pflegekräfte sein, um ggf. auch dem „Fachkräftemangel“ entgegenzuwirken? Susanne Grube, Personalleitung bei doctari, einem Personalvermittler für Pflege- und den Gesundheitsberufen stellt sich in dieser Folge nicht nur meinen Fragen, sondern beleuchtet die Zeitarbeit mit verschiedenen Perspektiven Weitere Informationen zu doctari findest Du auf der Webseite www.docatari.de Bei Fragen melde dich gerne unter pflegefaktisch@medifoxdan.de Und wenn dir diese Folge gefallen hat, dann schenke mir doch einfach deine Sterne für eine gute Bewertung. In diesem Sinne einfach weiter Podcast hören - ich freue mich auf dich.

Zeitarbeit wird von zahlreichen Organisationen in Anspruch genommen. Wie jedoch sieht die Zukunft jener aus? Wie sieht es mit der Reputation von Zeitarbeit aus? Was müssen wir über Zeitarbeit wissen, um diese richtig einsetzen und einordnen zu können? Christian Baumann kommt direkt aus der Praxis. Als Geschäftsführender Gesellschafter kennt er die reale Welt der Zeitarbeit. Als Bundesvorsitzender im Bundesvorstand der IGZ, dem Interessenverband Deutscher Zeitarbeitsunternehmen, kennt er, ebenso wie als Landesbeauftrager der Freien und Hansestadt Hamburg, alle Facetten und teilt seine Einblicke im Interview mit Niels Brabandt. Im Interview: Christian Baumann Ihr Gastgeber: Niels Brabandt / NB@NB-Networks.com

Moderator Philipp Anft fragt, ob Leiharbeit für Geflüchtete vorwärts in den Arbeitsmarkt führt. Dänemark lässt die Corona-Regeln fallen. Mithu Sanyal kommentiert, in Deutschland werde zu viel Angst gemacht. Und: Sicherheit für Kenias oberste Hühner.

Dauerthema Pflege: In den vergangenen Jahren gab es einige Reformen, für die Pflegekräfte in Krankenhäusern oder Betreuungseinrichtungen hat sich wenig geändert. Personalmangel, Überstunden, Nachtdienste, mäßige Bezahlung - viele Festangestellte wandern in die Leiharbeit ab. Dort winken bessere Löhne und weniger Schichtdienste. Für die Parteien sind die Arbeitsbedingungen in der Pflege ein wichtiges Wahlkampfthema.

Wording Zeitarbeit/Leiharbeit | Daniel Müller von Liebe Zeitarbeit im Zeitarbeitscoach Podcast-Interview Der Zeitarbeitscoach Podcast Hier erhalten Sie unabhängig und aktuell alles Wissenswerte rund um die Personaldienstleistung. Unser Titelthema im Jour Fixe Juli 2021: Wording Zeitarbeit/Leiharbeit #Wording #Leiharbeit #Zeitarbeit #Kommunikation #Servicemitarbeiter #Personaldienstleistung #Arbeitnehmerüberlassung Link zur Playlist „Liebe Zeitarbeit + Der Zeitarbeitscoach Podcast | Jour Fixe“: https://youtube.com/playlist?list=PL2zVoxECf9RLo8rRBaXmhqa5ogyh2VBbK Sie finden den Zeitarbeitscoach #Podcast überall, wo es Podcasts gibt. Wenn Sie weitere Informationen rund um die Personaldienstleistung von unserem Kanal erhalten möchten, dann abonnieren Sie den Zeitarbeitscoach Podcast oder besuchen Sie unsere Homepage auf https://www.pers-one.de/der-zeitarbeitscoach-podcast/ Viel Spaß beim Reinhören. Wir freuen uns auf Ihr Feedback und Abonnement. . Mehr zum Interview-Gast Name: Daniel Müller Web: https://liebezeitarbeit.com/ E-Mail: info@liebezeitarbeit.com Mobil: (+49) 0179 / 466 85 12 . Der Zeitarbeitscoach Podcast wird unterstützt von PERSONE SOLUTIONS© | HR VENDOR-MANAGEMENT + CONSULTING | Inh. Patrick Greiner. Nehmen Sie bei Fragen oder im Bedarfsfall gerne Kontakt zu uns auf. Ihr PERSONE-TEAM Web: https://www.pers-one.de/ E-Mail: vm@pers-one.de Tel: 02333-6049911 . #HR #VENDORMANAGEMENT #CONSULTING #PERSONALDIENSTLEISTUNG #Zeitarbeit #Personalvermittlung #Personalmanagement #Personalwesen #Fremdpersonal #Leiharbeit #Arbeitnehmerüberlassung #Personalberatung #InterimManagement #Freelancing #Provider #Outsourcing #HumanResources #Personal #Recruiting #Outplacement #OnSite #MSP #BPO #RPO #Workforce #Personalleasing #ExternalWorkforce #Podcast . Haftungsausschluss | Impressum | Datenschutzerklärung: Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Sie unabhängig und nach bestem Wissen und Gewissen informieren wollen. Wir haften nicht für Irrtümer, fehlende Aktualität oder für Quellen von Dritten. Link zu unserem Impressum: https://www.pers-one.de/Impressum/ Link zu unserer Datenschutzerklärung: https://www.pers-one.de/Datenschutz/ Folge direkt herunterladen

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