Podcasts about newsletter abonnenten

Zwischen Sehnsucht, Hoffnung und NeubeginnOstern ist das Fest des Neuanfangs und der Fruchtbarkeit. Doch wenn du dir ein Baby wünscht, kann genau diese Zeit besonders herausfordernd sein. In dieser Podcast Folge spreche ich über den Umgang mit dem Kinderwunsch an Ostern, und wie du trotz aller Emotionen liebevoll mit dir bleiben kannst. In dieser Podcast Folge spreche ich über den Umgang mit dem Kinderwunsch an Ostern, und wie du trotz aller Emotionen liebevoll mit dir bleiben kannst. In dieser Folge erfährst du: Warum Ostern für Frauen mit Kinderwunsch oft emotional belastend ist Wie du dein Mindset in dieser sensiblen Zeit stärkst Welche Symbolik hinter dem Ei, dem Hasen und alten Osterbräuchen steckt und was das mit Fruchtbarkeit zu tun hat 5 liebevolle Tipps, wie du Ostern trotz unerfüllten Kinderwunsch gut überstehst Und: Welche Überraschung ich für dich vorbereitet habe Hore dir die Folge gleich an! *** Newsletter Anmeldung Dieses Jahr habe ich am Karfreitag Geburtstag – und ich möchte diesen besonderen Tag mit dir feiern! Deshalb schenke ich dir über das Osterwochenende einen Mega-Rabatt auf all meine Onlineprogramme rund um Kinderwunsch, Mindset, Ernährung und Fruchtbarkeit. Aber Achtung: Der Mega-Rabatt ist exklusiv für alle Newsletter Abonnenten! Falls du meinen Newsletter noch nicht abonniert hast, dann melde dich gleich an und feiere mit mir meinen Geburtstag! >> Klicke hier um dich für meinen Newsletter anzumelden!

Schweizer Finanzen neu gedacht: Die Vision hinter BlueBudget In dieser Podcast-Folge spricht Nico wieder einmal mit FinanzFabio über die Entwicklung von BlueBudget, der innovativen Budget-App, die alle Schweizer Bankkonten an einem Ort verknüpfen und visualisieren soll. Das Ziel von BlueBudget ist es, Nutzern eine einfache, intuitive und umfassende Übersicht über ihre Finanzen zu bieten – inklusive Sparhilfen und einer optimierten Darstellung der eigenen finanziellen Situation. Dabei setzt das Startup auf Open-Banking-Technologien, um Daten sicher und effizient zu integrieren. Herausforderungen und Fortschritte: Fabio teilt spannende Einblicke in den Aufbau der App und die Zusammenarbeit mit Entwicklern, Designern und Banken. Eine der grössten Hürden bleibt die Anbindung an Banken, da jede Bank individuell entscheiden muss, ob sie Drittanbieter wie BlueBudget zulässt. Dank des Fortschritts bei der Schweizer Open-Banking-Initiative sieht Fabio jedoch positiv in die Zukunft. Bereits jetzt hat BlueBudget über 6.000 Newsletter-Abonnenten und konnte durch Crowdinvestments und Partnerschaften erste wichtige Meilensteine erreichen.

Du möchtest deinen Newsletter regelmäßig verschicken, bist dir aber unsicher, wie oft du das tun “darfst”, ohne dass deine Abonnent*innen genervt sind und sich direkt wieder abmelden? Mit dieser Frage stehst du nicht alleine da. Es ist eine der meistgestellten Fragen die mich rund um das Thema Newsletter-Marketing erreicht: Wie viele Newsletter darf ich versenden? Ich möchte meine Newsletter-Abonnenten nicht mit zu vielen E-Mails nerven! Wenn ich zu viele Newsletter verschicke, fühlen sich die Menschen bedrängt und melden sich sofort ab. Wir schauen uns dieses Thema nun einmal genauer an und besprechen, warum Newsletter-Abonnenten so wertvoll sind; Was du gegen Abmeldungen tun kannst und wie du deinen idealen Newsletter-Rhythmus findest.

In der neuste Folge vom OMT-Podcast spricht Mario Jung (OMT GmbH) mit Valerie Khalifeh (morefire GmbH) über die Synergien zwischen E-Mail-Marketing und Social Media und die 7 Weg, wie man Social Media & E-Mail Marketing sinnvoll zu kombinieren kann – anhand von Strategien, Beispielen und Tools. Valerie teilt ihre Expertise und erklärt, wie man über E-Mails Social Media Follower gewinnen kann und ob sich dieser Prozess automatisieren lässt. Außerdem gibt sie wertvolle Tipps, wie man über Social Media neue E-Mail-Abonnenten gewinnt und diskutiert die Sinnhaftigkeit eines LinkedIn Newsletters neben dem normalen Newsletter. Zudem erläutert sie, wann sich Social Ads für die Gewinnung von Newsletter-Abonnenten lohnt und welche technischen Aspekte dabei beachtet werden sollten. Du erfährst auch, welche Inhalte in E-Mails und welche in Social Media geteilt werden sollten, um die besten Ergebnisse zu erzielen. Am Ende wird die Bedeutung von User Generated Content und wie dieser zur Verknüpfung der beiden Kanäle beitragen kann, erläutert. Diese Folge bietet wertvolle Einblicke und praktische Tipps für Online-Marketer, die ihre Strategien optimieren und ihre Reichweite erhöhen möchten. Hör rein und lerne, wie du das Beste aus E-Mail-Marketing und Social Media herausholen kannst!

In der heutigen Folge geht es um die schockierende Erkenntnis, dass 90% deiner Follower in den Sozialen Medien oder auch von deinen Newsletter-Abonnenten nicht kaufen werden. Puh, das klingt erstmal ernüchternd und du fragst dich sicherlich, was dann der ganze Aufwand soll. Wieso du regelmäßig dein Wissen teilen und Content erstellen sollst, wenn es eh kaum jemanden zu deinen Kunden macht.  Genau das beantworte ich dir in den nächsten 25 Minuten, denn wenn du es schaffst hier einen Mindsetshift zu kreieren, wirst du unglaublich viel Mehrwert daraus ziehen, dass du Mehrwert für andere schaffst.  Vollständige Shownotes und weitere Informationen findest du unter https://julia-lakaemper.com/podcast/101/

„Unpopular Opinion: Du nimmst zu, wenn du deinen Stoffwechsel ankurbelst.“ Diese E-Mail habe ich letzte Woche an meine Newsletter Abonnenten geschrieben. Doch warum sehe ich das so? Und ist das Thema Stoffwechsel zum Abnehmen gar nicht relevant? Wir gehen in dieser Podcastfolge durch, welche Mythen sich noch heute rund um den Stoffwechsel kreisen – und warum wir einen gesunden statt angekurbelten Stoffwechsel zum Abnehmen brauchen.

Wir sind uns einig. Deine Newsletter-Abonnenten sind DIE wichtigste Community für dein Online Business. Neulinge im Online Business können das oft gar nicht glauben, doch nach den ersten Monaten mit Newsletter-Abonnenten wird ziemlich schnell klar, warum die Newsletter-Abonnenten so wichtig für das Online Business sind. Aus diesem Grund ist es auch so wichtig, dass du gerade diesen Abonnenten richtig gute Inhalte zur Verfügung stellst. Was also könntest du deiner Newsletter-Liste schicken, wenn du gerade gar keine Idee hast? Ich habe dir heute einige Ideen mitgebracht. Hier findest du die Zusammenfassung, im Podcast sprechen wir ausführlicher über die Inhalte.

WARUM sollte ich einen Newsletter starten? Jetzt möchte ich super gerne einmal die 5 Vorteile teilen, warum du mit einem Newsletter starten solltest. Direkte Kommunikation mit dem Publikum: E-Mail-Newsletter ermöglichen es Influencern und Online-Business-Besitzern, direkt und persönlich mit ihrem Publikum zu kommunizieren. Dies fördert eine engere Beziehung und ein besseres Verständnis der Bedürfnisse und Wünsche der Zielgruppe. Kontrolle über den Inhalt und die Botschaft: Im Gegensatz zu sozialen Medien, wo Algorithmen oft bestimmen, wer was sieht, haben Sie bei Newslettern die vollständige Kontrolle über den Inhalt und die Botschaft, die Sie vermitteln möchten. Daten- und Leistungsanalyse: Mithilfe von Newsletter-Tools können Influencer und Online-Business-Betreiber wichtige Daten über ihre Abonnenten sammeln und analysieren, wie z.B. Öffnungsraten, Klickraten und das Engagement bei spezifischen Inhalten. Diese Daten sind entscheidend für die Optimierung künftiger Marketingstrategien. Monetarisierungsmöglichkeiten: Newsletter können auch als zusätzliche Einnahmequelle dienen, sei es durch den Verkauf eigener Produkte, das Angebot exklusiver Inhalte oder durch Partnerschaften und gesponserte Inhalte. Unabhängigkeit von sozialen Medien: Während soziale Medien eine wichtige Rolle in der digitalen Strategie spielen, bietet ein Newsletter Unabhängigkeit von diesen Plattformen und deren sich ständig ändernden Algorithmen und Nutzungsbedingungen. Worüber soll ich schreiben? Branchen-Updates und Trends: Teile Einblicke und Kommentare zu den neuesten Trends in deiner Branche. Dies positioniert dich als Experten und hält deine Leser informiert. Persönliche Geschichten und Erfahrungen: Menschen lieben Geschichten. Teile deine persönlichen Erfahrungen, Herausforderungen und Erfolge, um eine tiefere Verbindung zu deinem Publikum aufzubauen. Behind-the-Scenes-Einblicke: Gib deinen Abonnenten einen exklusiven Blick hinter die Kulissen deines Business oder deiner kreativen Prozesse. Das kann die Neugier wecken und für mehr Engagement sorgen. Tipps und Ratschläge: Biete nützliche Tipps, Anleitungen oder Ratschläge, die auf deinem Fachwissen basieren. Solche Inhalte bieten Mehrwert und können dazu beitragen, deine Glaubwürdigkeit zu erhöhen. Produkt- oder Dienstleistungs-Updates: Informiere über neue Produkte, Dienstleistungen oder Angebote. Exklusive Angebote oder Vorankündigungen für Newsletter-Abonnenten können ein Gefühl der Exklusivität erzeugen. Kunden- oder Follower-Storys: Zeige, wie deine Produkte oder Inhalte das Leben deiner Kunden oder Follower beeinflusst haben. Erfolgsgeschichten oder Testimonials können überzeugend und inspirierend wirken. Kreative Projekte oder Kollaborationen: Teile Updates über kreative Projekte, an denen du arbeitest, oder kündige Kollaborationen mit anderen Marken oder Influencern an. Profitiere von deiner OMNIPRÄSENZ für dein Business → Sichere dir das Gruppenprogramm OMNIPRÄSENZ OFFENSIVE: ⁠https://luisa-kohlhas.de/omnipraesenz-offensive/⁠ Sichere dir die Omnipräsenz Audio Roadmap: → Jetzt für 0€ sichern ⁠https://luisa-kohlhas.de/omnipraesenz-audio-roadmap/⁠ Du benötigst Unterstützung? Dann buche dir hier einen Termin. → Jetzt für 0€ buchen: ⁠https://luisa-kohlhas.de/beratung/⁠ → Folge mir auf Instagram für Einblicke hinter die Kulissen: ⁠https://www.instagram.com/luisa.kohlhas/⁠ Im Podcast Pin Thoughts erfährst du, wie du eine automatisierte Omnipräsenz erfolgreich nutzt. Mit diesem Podcast erreichst du mehr Reichweite, Traffic und Umsatz. Pinterest bietet für dein Business oder deinen Online Shop eine Chance auf mehr Sichtbarkeit. Nutze eine Omnipräsenz, um deine Selbstständigkeit und dein Online Business effektiv zu vermarkten. --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/luisakohlhas/message

1921 gründet Karl Dahl einen Gemüsehof in Rostock. 100 Jahre später ist daraus eine Erlebnispark- und Tourismus-Brand entstanden: Karls Erdbeerhof, benannt nach dem Großvater des heutigen Inhabers Robert Dahl. Im Gespräch mit Philipp Westermeyer erklärt der Erdbeer-König was alles zum Imperium gehört, wie das Geschäft der Erlebnisparks funktioniert und wie sein Team rund 200.000 Newsletter-Abonnenten bespielt. OMR-Podcast-Host Philipp Westermeyer hat das Interview mit Robert Dahl im Juni 2020 geführt. Für unsere Serie “OMR Classics” haben wir diese Folge nun neu aufgelegt, weil wir glauben, dass sie noch immer relevant für Euch sein könnte. Viel Spaß beim Hören!

Alle Links: https://linktr.ee/anniebrien Instagram: ⁠https://www.instagram.com/its.anniebrien/⁠  Verpasse nicht die 10% Rabatt Aktion für alle Newsletter Abonnenten! Diese Folge passt perfekt zum Jahresende - ein kleiner Reality Check, wie happy Du mit Deinem derzeitigen Leben bist und was Du verändern darfst.

KLARHEIT … über echte Tierliebe, den Horror vom Silvesterfeuerwerk und Tipps, damit es den Tieren so gut wie möglich geht. Feiern darf für alle schön sein. In dieser Folge von meinem Podcast „LEBE DEINE KLARHEIT!“ geht es um: Liebe, Tiere, Tierschutz, Silvester, Feuerwerk, Böller, Lärm, Angst, Panik, zittern, schwitzen, abhauen, verstecken, verloren sein, allein, Gewalt, Gesetz, Strafgesetzbuch, Brauch, Ritual, „nur ein Mal“, Vergewaltigung, Täter, Mensch sowie Hilfe, Vorbeugung, Katze, Kater Schmuser, Hund, Vögel, Gleichberechtigung, Sichtweise, Gleichbehandlung, gleichwertig, Ruhe, Schutzmaßnahmen, Fürsorge, da sein, kümmern, lieben, helfen, beschützen, CBD Öl, zuhause, eine Familie, Heilung. Ich spreche aus eigener Erfahrung, ich liebe Tiere über alles, ich will keine Wiederholung vom letzten Silvester! Hier spreche hier sehr klar und fühle mich als Anwalt der Tiere, auf dass Menschen aufhören, einen Unterschied zu machen, sondern alle Lebewesen als gleichwertig zu behandeln. Um noch mehr Frieden auf die Welt zu bringen, hatte mein Geistführer wundervolle Ideen zum Jahresende, die ich als Dankeschön und Geschenk zu einem absoluten super Preis weitergebe: 01.12.2023 MUT ZUM GLÜCK https://www.manuelastarkmann.com/product/3-monate-mut-zum-glueck-intensiv-coaching/  06.12.2023 SPIRIT TALK (für Newsletter-Abonnenten gratis) https://www.manuelastarkmann.com/product/spirit-talk/  10.12.2023 Intuition ist leichter als … gefühlt Verfeinere Deine Hellsinne https://www.manuelastarkmann.com/product/intuition/  14.12.2023 Plötzlich und unerwartet Was Du über Sterbebegleitung wissen solltest https://www.manuelastarkmann.com/product/sterbebegleitung/  ab 21.12.2023 Rauhnächte erleben Nutze die Kraft jeder Rauhnacht für mehr Klarheit https://www.manuelastarkmann.com/product/rauhnaechte/    Ich wünsche Dir eine besinnliche Adventszeit, wenig Stress, kein Druck, gute Ideen für schöne Weihnachtsgeschenke und alles Liebe Deine Frau Klarheit Manuela Starkmann   LEBE DEINE KLARHEIT!   ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ P.S. Fühlst Du Dich orientierungslos, leer, erschöpft? Dann buche Dir für Antworten und Lösungen ein kostenloses Klarheitsgespräch! ► https://calendly.com/klarheit/ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ Ich bin

Petra Zander Emotionale Intelligenz ist in der heutigen Arbeitswelt wichtiger als ein hoher IQ. Es geht darum, Emotionen anzuerkennen und zu nutzen. Als Führungskraft ist es wichtig, authentisch zu sein und auch frustrierende Situationen anzusprechen. Trauer am Arbeitsplatz ist ein Thema, das oft tabuisiert wird, aber es ist wichtig, über Emotionen zu sprechen und nachzufragen. In großen Unternehmen wird Trauer oft strukturiert und ritualisiert behandelt, aber echte Anteilnahme und Mitgefühl sind entscheidend. Die alten Führungsmodelle müssen überdacht werden, um eine ganzheitliche und menschliche Führung zu ermöglichen. Es geht um Partizipation, den systemischen Ansatz und den Sinn.Kontakt: www.wfmo.deDer Podcast "Das Schwere LEICHT gesagt" behandelt verschiedene Perspektiven von Trauerfällen im Unternehmen. Wir stellen Unternehmern, HR-Veranwortliche und Betriebsräten zum Thema Trauer am Arbeitsplatz Informationen bereit. Ziel ist, dass die Führungskräfte ihre trauernden Mitarbeiter wertschätzend in der Krise unterstützen. Im Jahr 2021 hat die Zahl der Verstorbenen in Deutschland die Grenze von einer Million überschritten. Rund 140.000 von ihnen waren im erwerbsfähigen Alter. Die Zahl der schweren, lebensverkürzenden Diagnosen liegt noch mal deutlich darüber. Wir unterstützen gerne mit kostenfreien Impulsen. Hier findest Du die wichtigsten Informationen zu einem Aspekt, der uns in unserer Arbeit begegnet. Die Reihe wird regelmäßig fortgesetzt. Lade Dir jenen herunter, den Du gerne haben möchtest. Hier gehts zum Angebot. Herzliche Grüße - auch im Namen des TeamsStefan (Hund)(c) Trauer-Manager.de linkedin.com/in/petrazanderwfmoBis zum 15.12.23 können Sie im Institut von Petra Zander an einem kostenlosen Test zum Motivationsindex Ihres Unternehmens / Teams teilnehmen. Laden Sie sich hierzu die Informationen herunter. Danke(C) Trauer-manager.de Aufnahme 10/23Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Bin ich als Unternehmerin bzw. Unternehmer schon so weit, dass ich mein Unternehmen an einen Nachfolger weitergeben kann?Viele unterschätzen diesen Moment und die eigene Befindlichkeit. Immer wieder scheitert in diesem Moment die Weitergabe oder wird zumindest sehr mühselig. Viele in der Nachfolgergeneration können ein Lied davon singen. Sie haben zudem den vermeintlich leichteren Part, sie können von der Übernahme Abstand nehmen. Nicht selten für alle Seiten um den Preis eines grundlegenden Familienzerwürfnisses. Insofern sollte auch der übernehmende Teil ein Interesse haben, den abgebenden Teil zu unterstützen. Selbst bei einer Mediation ist es noch hilfreich, einen weiteren Mediator nur für die Stärkung des Abgebenden reinzuholen. Ziel ist der Umgang mit der eigenen Trauer und die profunde Antwort auf die Frage: " Wer bin ich, wenn ich nicht mehr der Geschäftsführer / der Unternehmer bin"www.trauer-manager.de10/23Stefan Hund----"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Kaum eingestellt schon tot Wie Ines Korkowski mit der Krebsdiagnose einer Mitarbeiterin umgingInes Korkowski hat vor vielen Jahren ein erfolgreiches Unternehmen für Arbeitskleidung gegründet. In ihrem Unternehmen im Südhessischen hatte sie gerade mit einer neuen Mitarbeiterin ihr kleines Team erweitert ... als diese bereits nach kurzer Zeit eine schwere Krebs-Diagnose. Wie geht sie nun mit dieser Situation um? Tauche ein in eine berührende Geschichte über Zusammenhalt und Menschlichkeit - aber auch in Nähe und Distanz, Rollenklarheit. Konktakt: https://www.linkedin.com/in/ines-korkowskihttps://kraftstoff-fahsion.deDankeschön(c) 2023 Trauer-manager.de-- "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

An welchen Orten trifft man die guten Männer und Frauen?

Mit 32 Jahren die erste Beziehung: Daniela ist inzwischen seit 3 Jahren glücklich mit ihrem Partner zusammen. Zuvor war sie „ihr Leben lang Single“, wie sie selbst sagt. Was hat sich verändert, dass es dann schließlich geklappt hat mit der Partnerschaft? Welche Tipps hat sie für andere „ewige Singles“? Wie ihr unser Coaching dabei geholfen hat sich zu öffnen und jemanden kennenzulernen hörst du in dieser Folge.

KLARHEIT … über Veränderung. Aber nicht á la „Das Leben ist schwer“, sondern „Das Leben ist ein Wunschkonzert“. In dieser Folge von meinem Podcast „LEBE DEINE KLARHEIT!“ geht es um: Angst, Zweifel, Vertrauen, Mut, Glück, 3 Tipps, wie Du LEICHT und SCHNELL Dein Leben verändern kannst: Tipp Nr. 1 Hör auf! Hör auf, Angst zu haben. Hör auf, an Dir zu zweifeln.  Tipp Nr. 2 Entscheide Dich. Am besten gegen die Angst und für den Mut. Tipp Nr. 3 Mach's einfach. Mach's einfach. Mach's einfach.    Transformation - bei mir, für Dich: Ich liebe das kostenlose Klarheitsgespräch. Es ist immer ein so wertvoller Austausch mit den Menschen, die gerade nicht wissen, WIE? es weitergeht. Buch‘ Dir eins! https://calendly.com/klarheit/  Podcast ist toll und weil ich so gerne gebe, gebe ich gerne spontan Sprachnachrichten in meiner Telegram Gruppe. Lass Dich begleiten! https://t.me/klarheitundfrieden  Zum Geburtstag habe ich mir sozusagen TikTok geschenkt. Mir machen die Videos und Fotoserien so viel Spaß. Schau doch mal rüber! https://www.tiktok.com/@manuelastarkmann    Und …*TROMMELWIRBEL* … im September wird es ein superdupergeniales Webinar für Frauen geben. Noch bin ich am Feilen und Tüfteln. Natürlich nehme ich Dich beim Entwickeln und Verändern mit, damit Du die Entstehungsgeschichte ganz nah miterleben kannst. So, und jetzt viel Spaß beim Transformieren und leichter leben! Alles Liebe Deine Frau Klarheit Manuela Starkmann   LEBE DEINE KLARHEIT!   Übrigens … Merke Dir bitte jetzt schon den SPIRIT TALK im Kalender vor! Immer am ersten Mittwoch im Monat, also 02.08.2023, 20 Uhr, LIVE auf Zoom und kostenlos für Newsletter-Abonnenten. ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ P.S. Möchtest Du Klarheit schaffen? Dann buche Dir jetzt ein kostenloses Klarheitsgespräch! ► https://calendly.com/klarheit/ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ Ich bin Manuela Starkmann und ich helfe Dir, in Deinem Leben Klarheit zu schaffen. Bei mir funktioniert Veränderung – leicht und schnell. ► https://manuelastarkmann.com/ Impressum: ► https://manuelastarkmann.com/impressum/ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬  

Du kriegst selbst einige E-Mails jeden Tag und bist selbst bestimmt bei einigen Newsletter angemeldet. Doch wäre E-Mail Marketing auch etwas für dein eigenes Business? In dieser Episode erkläre ich dir für welche Branchen E-Mail Marketing sinnvoll sind, wie du diese technisch sehr einfach umsetzen kannst, wie du Newsletter Abonnenten bekommst  und was genau du in deinem Newsletter rausschicken solltest. Alles rund um das E-Mail Marketing findest du in dieser Episode und das ganz einfach und ohne viel Schnick-Schnack erklärt. ;-) Mehr Tipps auf dzenita.de

Dr. Martin KreuelsEine Fehlgeburt bzw. eine Stille Geburt ist schon für Frauen eine sehr schmerzhafte Erfahrung. Wie gehen gehen die Männer damit um?Was sollten insbesondere die entsprechenden Führungskräfte im Blick haben?Dr. Martin Kreuels ist einer der wenigen männlichen Männertrauerberater in Deutschland.Danke für das Gespräch im Mai 2023Link: www.martinkreuels.de ---- "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. trauerimunternehmen.de/versicherungIm Arztbericht steht es unerbittlich: Jens 42 hat Krebs im Endstadium - noch 6 Wochen - vielleicht Und was jetzt. Zusätzlich zu allem Schock und aller Trauer - Wie geht es morgen weiter, mit der jungen Familie, wenn das entscheidende Geld fehlt? Wie soll ab jetzt die Miete nach der Beerdigung bezahlt werden - ohne größere Rücklagen? Wir von Trauerimunternehmen machen Werbung für eine nagelneue in Deutschland einzigartige Firmenpolice. Es ist uns eine Herzensangelegenheit. —- Uwe Unger hat sie für die Gothaer in Podcastfolge 35 vorgestellt. Details gibts unter der Weiterleitung von trauerimunternehmen.de/versicherung Ab dem ersten Arbeitstag kann ein teilnehmendes Unternehmen allen Mitarbeitern Nach einer schweren Diagnose oder gar dem Tod 3 Monatsgehälter plus...

Sabine MrazekTrauer und Teams1. Mit der eigenen Trauer bei persönlichen Verlusten leben und weitergehen2. Den emotionalen Raum im Führungsalltag öffnen3. Wie stelle ich bei MitarbeiterInnen, die einen nahen Todesfall durchleben, die Arbeitsfähigkeit sicher - aus menschlicher und unternehmerischer Sicht?4. Trauerfall im Team: Zwischen Ignoranz, Co-Abhängigkeit und gesundem Mitgefühl5. Trauer im Change Prozess: Wie gelingt Hinschauen und Annehmen?6. Wenn ungelebte Trauer sich im Außen des Unternehmens zeigt (und Geld kostet)7. Die Zeit nutzenHerzlichen Dank für das Gespräch Kontakt: www.sabeconsult.de(C) Trauerimunternehmen 04/23---- "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. trauerimunternehmen.de/versicherungIm Arztbericht steht es unerbittlich: Jens 42 hat Krebs im Endstadium - noch 6 Wochen - vielleicht Und was jetzt. Zusätzlich zu allem Schock und aller Trauer - Wie geht es morgen weiter, mit der jungen Familie, wenn das entscheidende Geld fehlt? Wie soll ab jetzt die Miete nach der Beerdigung bezahlt werden - ohne größere Rücklagen? Wir von Trauerimunternehmen machen Werbung für eine nagelneue in Deutschland einzigartige Firmenpolice. Es ist uns eine...

Mein Bruder starb mit 36 Jahren an einer SepsisDeine Takeaways:Stefan Hund, der Moderator, hat in seinem Leben schon viele Menschen privat wie beruflich auf den letzten Zentimetern des Lebens begleitet. Bis zum letzten Atemzug. Auch wenn er das bereits vor diesem Ereignis gut konnte, dass er seinen jüngeren Bruder dessen letzten vier Wochen auf der Intensivstation nach einer OP mit anschließender Blutvergiftung begleitet hat, hat allem noch mal eine ganz besondere Tiefe gegeben. Du möchtest mir schreiben: podcast@trauerimunternehmen.de(C) Trauerimunternehmen.de 23/05___ "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".TrauerimUnternehmen ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros H. WedlerThema oder Gast dieser FolgeFehlgeburtMonika Schäfer, Unternehmerin und Vizepräsidentin der IHK südl. OberrheinDeine Takeaways:- Unternehmen müssen vernünftiger und bewusster mit dem Thema Fehlgeburt oder auch Stille Geburt (Totgeburt) umgehen und auch Männer als Betroffene in den Blick nehmen.- Kommunikation als Betroffener verändert sich. Manchmal reagiert man provokanter oder explodierender als sonst. Jeder geht mit unterschiedlichen Themen um und es ist wichtig, das zu akzeptieren.- Trauer am Arbeitsplatz kann herausfordernd sein, besonders wenn es Tabuthemen wie Fehlgeburten betrifft. Unternehmen sollten sich in Anspruch nehmen, Unterstützungsmöglichkeiten bereitstellen und sensibel auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eingehen.In der heutigen Folge teilt unsere Gesprächspartnerin Monika Schäfer ihre persönlichen Erfahrungen und gibt wertvolle Einblicke in die Themen "Fehlgeburt" und Trauerbewältigung am Arbeitsplatz. Abonnieren Sie den Podcast, um keine wichtige Folge zu bemerken und stellen Sie gerne Fragen an unseren Moderator Stefan Hund unter podcast@trauerimunternehmen.deDu möchtest uns schreiben: podcast@trauerimunternehmen.deDu möchtest uns zu einem Vortrag oä. über das Thema Trauer im Unternehmen einladen? vortrag@trauerimunternehmen.de Zur Homepage: www.trauerimunternehmen.deBestellen Sie hier Ihren gedruckten Report Hier gehts zum "schwarzen Brandschutzordner", Leitfäden zu den 6 wichtigsten Traueranlässen im Zusammenhang mit schweren Diagnosen oder Tod.Entscheider buchen hier ihren ersten Beratungstermin Die Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)ImpressumMentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. trauerimunternehmen.de/versicherungIm Arztbericht steht es...

"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".TrauerimUnternehmen ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros H. WedlerThema oder Gast dieser FolgeDie Kosten der TrauerDeine Takeaways:Wer meint, dass Trauer nur Bruttopersonalkosten verursacht täuscht sich gewaltig. In dieser Folge geht es darum, welche Kosten auf ein Unternehmen zukommen, welches Trauer nicht wirklich im Blick hat. --- "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Abmahn-Welle, Musik-Recht und Instagram! Krass teure Abmahnungen gingen jetzt an viele raus, die gar keine böse Absicht hatten sondern sich einfach auf falsche Aussagen selbst ernannter Experten verlassen haben. Wie du dich schützen kannst, wo die Plattform grade technisch versagt und wie du reagieren sollst, wenn du jetzt tatsächlich so eine Abmahnung im Briefkasten findest, das kann dir keiner besser erklären als ein Anwalt und Medienrechtsexperte. Deswegen haben wir heute Philipp Selbach zu Gast, Absolvent des Schwerpunktbereichsstudiums im Medien- und Kommunikationsrecht an der Universität zu Köln, Anwalt bei der Kanzlei Müller-Römer Rechtsanwälte in Köln und ganz tief im Thema drin, denn Philip betreut einige der aktuellen Fälle von Abmahnungen auf Instagram. Philip klärt uns in diesem Video darüber auf wie (extrem) teuer dich so eine Abmahnung kommen kann ob es nur Reels oder auch Posts & Storys betrifft was es mit dem Urheberrecht auf Instagram auf sich hat und welche Punkte da zu beachten sind welche Mythen zum Thema existieren und schnell zu Abmahnungen führen können Und natürlich gibt er konkrete Infos dazu, wie man sich im Falle einer Abmahnung verhalten sollte, denn ganz schnell provozieren wir dann mit vermeintlich richtigem Verhalten die nächste Abmahnung inkl. noch höherer Vertragsstrafen

Philip PelgenWerbung für Trauer und Bestatter - auf Social Media- Eine Welt zu schaffen, in der wir mit Trauer besser umgehen- Trauer soll kein Tabu mehr sein- Es muss mehr Aufklärung geben auch im Unternehmen- Es soll im Unternehmen keine Berührungsängste bei Todesfällen gebenwww.unvergessen.de(C) Trauerimunternehmen 23/02_____ "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Werther-Effekt vs. Papageno-Effekt Im Anschluss an die Podcastfolge 16 mit Natalie Greve kam die Frage auf, ob ich bei einer Podcast-Folge zum Thema Suizid an den Werther- Effekt gedacht habe. Der Werther-Effekt könnte bei labilen Personen auftreten, deren Idol diesen Weg gewählt hat - oder auch bei zuviel Schilderung eines Ablauf in der schrillsten, nächstmöglichen Perspektive. Eher unbekannt ist der Papageno-Effekt (->Zauberflöte), Hiernach senkt ein weitgehend neutrales Berichten über ein solches Ereignis die Bereitschaft und die Zahlen. Aufnahme 23/04---"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan Hund

Unternehmen verlassen MitarbeiterDie Engagement Index 2022 von Gallup und die Schlüsse daraus im Blick auf Trauer im Unternehmen.Quelle der Studie: https://www.gallup.com/de/472028/bericht-zum-engagement-index-deutschland.aspxIn der Corona-Krise haben Unternehmen ihre Mitarbeiter auch emotional unterstützt, im Anschluss ist bei einigen Unternehmen der Fokus von den Mitarbeitern auf die umliegenden Krisen weitergegangen. In dessen Folge erlebten sich Mitarbeiter emotional verlassen. Wenn dann noch eine persönliche Krise wie Trauer dazu kommt und die Mitarbeiter sich auch hier als verlassen erleben ist quiet quitting die Folge - oder eben ganz der Ausstieg aus diesem Unternehmen. (C)Trauerimunternehmen 23/01----"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Natalie Greve - Suizid im UnternehmenskontextDeine Takeaways:Daten und Fakten, Krisen bei Mitarbeitenden ansprechen wie?, Selbstfürsorge, Mentale Gesundheit, Was tun, wenn es zu einem Suizid kommt oder jemand betroffen ist? Klare Sprache, HaltungVielen Dank, liebe Nataliewww.natalie-katia-greve.de(C) trauerimunternehmen.de Aufnahme 23/03----"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. Schwarzer BrandschutzordnerExklusiv bei uns erhältst Du die einzigartige Sammlung von erprobten Notfallplänen zum Thema "Trauer im Unternehmen". Werde präventiv aktiv, bevor Dir die Situation keine Zeit mehr dafür läßt. www.schwarzer-brandschutzordner.de

Johanna Schirmer - direkt CEO - als meine Oma starbDeine Takeaways1. Sprechen mit zwei Hüten hilft 2. Der Tod ist ein absehbares unternehmerisches Szenario 3. Termine absagen & Freiräume schaffen 4. Umgang mit Emotionen im Beruf 5. Nachsicht mit sich und anderen haben 6. Die Beerdigung- ein interessantes soziales Experiment 7. Die Zeit danachKontakt: www.johanna-Schirmer.deDanke Johanna (C) trauerimunternehmen.de 23/03____ "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan Hund

Sabine Brase, Pflegedirektorin #Vordenkerin 2021Wie sorgen Pflegende untereinander dafür, dass sie bei eigener Trauer gestärkt aus dieser herausgehen. Denn es gibt immer eine Schieflage, wenn jene, die für andere gut sorgen - es nicht für sich selbst erleben können.Herzlichen Dank, liebe SabineKontakt via LinkedIn(C) trauerimunternehmen.de Aufnahme 23/02 (noch im Klinikum Oldenburg)----"Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Was steht für die engen Hinterblieben bis zur Beerdigung an?Nur zwei Tage - und manchmal noch nicht mal das...Nach §616 BGB kann ein Mitarbeiter, der einen nahestehenden Menschen zu Grabe tragen muss für kurze Zeit bezahlt von der Arbeit freigestellt werden. Wie lange diese Zeit ist, wird im einzelnen Unternehmen geregelt. Die gewöhnliche Zeitspanne, die uns erzählt wird, geht hierfür geht von 0 bis 3 Tage. Und dann ist es zudem noch die Frage, ob für weitere Zeit Urlaub genommen werden darf. In dieser Podcastfolge erzählt Stefan Hund - aus der langjährigen Erfahrung als ev. Gemeinde- und Klinikpfarrer, was auf die engsten Hinterbliebenen im Zeitraum bis zu Bestattung zukommt. Spätestens hier wird deutlich, wer hier als Führungskraft zu restriktiv ist, verliert. (C) trauerimunternehmen.de 23/03____ "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Kondolieren aber wieWenn "Beileid" wie "Mahlzeit" klingt, dann schwingt für den Empfänger der Botschaft eine massive persönliche Abwertung mit. Er sieht sich nicht in seinem Leid gesehen - und angesehen erst recht nicht. In dieser Episode lernst Du die 7 Schritte, wie Du gut kondolierst und einiges, was es sonst noch zu beachten gibt.(C) Trauerimunternehmen.de 23/03---- "Das Schwere LEICHT gesagt"Der Podcast für Unternehmer, HR-Veranwortliche, Betriebsräte zum Thema "Trauer".Trauer-Manager ist ein Unternehmensbereich des Ingenieurbüros Heinke WedlerIdee und Moderation: Stefan Hund ----Bleibe mit uns in Kontakt: Kostenfrei: Know-How-TransferSei vorbereitet, bevor Deine Mitarbeiterin eine Fehlgeburt hat: www.trauer-manager.de/webinar-fehlgeburtDer Trauermanager ist das ultimative Produkt aus der Arbeitssicherheit und BGM für Unternehmer und Führungskräfteals Do it yourself: www.trauer-manager.de/workbookals Do it for you: www.trauermanager.de und gegen einen Aufpreis. Do it with you ...Damit im schweren Krankheits- oder gar Todesfall Deine Mitarbeiter abgesichert sind, haben wir hier eine exklusive Zusammenarbeit mit der Gothaer Versicherung. ----Kontakt und ImpressumDu möchtest uns schreiben: Zur HomepageDie Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)Impressum Mentioned in this episode:DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan HundGewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt.

Guido AugustinEin Mitarbeiter seines Unternehmens hatte vor den Augen aller einen schweren Infarkt. Keiner war mehr wirklich arbeitsfähig. Wie sollte er jetzt reagieren? Er hatte nur die Mobilnummer von Stefan HundInterventionsmöglichkeiten für UnternehmerPrävention, die sich bezahlt machtEs macht Sinn, es muss sein, es ist wirtschaftlich, es ist wertschöpfend, es ist einfach.________Du möchtest uns schreiben: podcast@trauerimunternehmen.deDu möchtest uns zu einem Vortrag oä. über das Thema Trauer im Unternehmen einladen? vortrag@trauerimunternehmen.de Zur Homepage: www.trauerimunternehmen.deBestellen Sie hier Ihren gedruckten Report Hier gehts zum "schwarzen Brandschutzordner", Leitfäden zu den 6 wichtigsten Traueranlässen im Zusammenhang mit schweren Diagnosen oder Tod.Entscheider buchen hier ihren ersten Beratungstermin Die Hintergrundmusik im Podcast "One last time" Dan Phillipson (gekauft bei Premiumbeat)ImpressumMentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. DankeVielen dank, dass Du auch heute wieder bei „Das Schwere Leicht gesagt“ dabei warst. Abonniere und Teile gerne diese Podcastepisode. Abonniere unseren KHT, damit Du und Dein Unternehmen wissen, was sie bei der Trauer eines Kollegen tun können. Alle Links in den Shownotes. Wir freuen uns, wenn Du in der nächsten Folge wieder dabei bis. - Herzliche Grüße Stefan Hund

NORMAN POHL - Können wir morgen öffnen?Deine Takeaways:Wie würdest DU entscheiden, wenn am Tag vor dem großen Kundenevent Dein Geschäftsführer an einem Infarkt stirbt und Dein Team alles miterlebt hat?Norman Pohl beschreibt sehr persönlich, wie er diese Stunden vom letzten Handgriff für das Kundenprojekt über den Infarkt, zur Todesnachricht und den nächsten entscheidenden Morgen erlebt hat. Danke NormanKontakt: www.norman-pohl.de(C) Trauer-Manager 23/01----Bleibe mit uns in Kontakt: www.trauer-manager.de/newsMentioned in this episode:Gewinne unser Workbook im Wert von € 49,-Mit diesem Workbook kannst Du schnell schnell erkennen, wie gut Dein Unternehmen vorbereitet ist, sollte ein Mitarbeiter Trauer tragen. Gehe die über 70 Aussagen durch und triff eine Entscheidung nach dem Ampelsystem. Damit kannst Du schnell erkennen, was Du bereits hast und was Du noch tun kannst. Was Du tun solltest, wenn Du es gewinnen möchtest. Abonniere schnell unseren Newsletter über unsere Seite www.trauer-manager.de/gewinnspiel (zur info: Du wirst weitergeleitet auf unsere Landingpage bei mailerlite) Einmal im Monat ziehen wir aus all unseren Newsletter-Abonnenten einen Gewinner bzw. einer Gewinnerin. Diese geben wir dann auch im nächsten Newsletter bekannt. Bleib mit uns in KontaktBleib mit uns in Kontakt. Bestelle Dir hier unseren Newsletter: www.trauer-manager.de/news

In dieser Pferdepodcastfolge möchte ich Dir mal ein super hilfreiches Tool mit auf Deinen (Reiter-)Lebensweg geben - und zwar die Verwendung von "Mantras" beim Reiten. Vielleicht hast Du noch gar nicht davon gehört. Vielleicht auch schon und kannst Dir den Einsatz beim Reiten nicht so vorstellen. Aber es funktioniert WIRKLICH und ich habe Dir auch gleich eine begeisterte Anwender-/Kundenstimme, die es auch (sehr skeptisch) ausprobiert hat, mit in diese Podcastfolge eingebaut.

Warum betrifft Dich das Sterben begleiten auch? Du bist ja gar nicht in Sterbebegleitung ausgebildet oder machst das ehrenamtlich oder beruflich, denkst Du. HERVORRAGEND! Denn genau hier liegt der „Denkfehler“. Und in dieser Folge von meinem Podcast „LEBE DEINE KLARHEIT!“ sage ich Dir, wo genau der ist. Kann Dir egal sein? NEIN! Ich habe schon so viel Feedback bekommen, dass die Klärung über dieses Tabu das Leben leichter und schöner macht. Und genau darum geht es. Darum lege ich Dir diese Folge wirklich ans Herz. Und noch zwei Tipps: Tipp #1 ist mein Videokurs „Liebevolle Kranken- und Sterbebegleitung“ https://manuelastarkmann.com/videokurs-sterbebegleitung Bis zum 31.01.2023 sogar zu einem wundervollen Sonderpreis! Tipp #2 ist mein Newsletter „KLARHEITSPOST“ https://manuelastarkmann.com/ Newsletter-Abonnenten erhalten am 30.01.2023, 18 Uhr, einen Code für 20 % Rabatt! Schau Dir am besten den Link an, was Du alles an Fülle von Lektionen und Boni bekommst und dann hol Dir den Videokurs – vergünstigt oder sogar mit Rabatt. Mir liegt es sehr am Herzen, dass wir als Mensch und Gesellschaft verstehen, wie elementar Sterben begleiten ist. Dass es normal und natürlich ist, dass es zum Leben dazu gehört, dass wir es nicht verdrängen können, sondern annehmen dürfen. Ich möchte Dir Dein Leben – mit diesem Podcast UND dem Videokurs – leichter machen. Klicke auf ► https://manuelastarkmann.com/ für noch mehr Klarheit! Alles Liebe Deine  Frau Klarheit Manuela Starkmann   LEBE DEINE KLARHEIT!   ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ P.S. Du hörst meinen Podcast „LEBE DEINE KLARHEIT!“ gerne, weil er Dir gefällt und immer wieder hilft? Dann kannst Du sowohl Deine finanzielle Wertschätzung dafür geben … ► https://www.paypal.com/paypalme/manuelastarkmann … als auch Dein nettes Feedback dafür schreiben! ► https://manuelastarkmann.com/podcast/ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬ Ich bin Manuela Starkmann. Ich helfe Dir, mehr Leichtigkeit und Glück in Dein Leben zu bringen. Es sind ver-rückte Zeiten und so viele Menschen fühlen sich orientierungslos, müde und erschöpft. Vielleicht fühlst Du Dich ebenso oder kennst solche Gefühle. Du probierst sicher sehr viel, damit es Dir besser geht und Du glücklich bist. Das funktioniert mal besser … und mal schlechter. Und irgendwann kommt der Moment, wo Du Dir einfach helfen lassen möchtest. Danke, dass ich dann in Dein Leben kommen darf. Ich unterstütze Dich dabei, für Deine Themen Klarheit zu schaffen und für Probleme Lösungen zu finden. Ich wünsche Dir viel Freude mit diesem Podcast, meinen Dienstleistungen, Büchern, Events, dem „Spirit Talk“ und „3 Monate MUT ZUM GLÜCK Intensiv Coaching“. Lass uns gemeinsam Dein Leben und 2023 einfach wundervoll machen. ► https://manuelastarkmann.com/ Impressum: ► https://manuelastarkmann.com/impressum/ ▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

"When the season and the reason changes, it´s time to let go!" Alles hat seine Zeit und manchmal ist es schwer, etwas loszulassen. Eines meiner Angebote habe ich losgelassen und werde es so auch nicht mehr weiterführen. Aber dafür gibt es bis 31.12.22 ein besonderes Angebot für alle Podcast-Hörer*innen und Newsletter-Abonnenten.

Diese 3 Möglichkeiten hast Du, um neue LeserInnen für Deinen Newsletter zu gewinnen. Du kannst sie auch kombinieren. Bekommst Du schon meinen Newsletter? Ein persönlicher Letter mit Erfahrungen, Erkenntnisse und Impulsen rund um Positionierung, Sichtbarkeit und Marketing +ein paar News zu aktuellen Inhalten und Angeboten Immer Donnerstags https://www.reckliesmp.de/strategieexperten-newsletter/ 

Was benötige ich, um eine Landingpage zu erstellen, die richtig gut konvertiert – mir also möglichst viele Newsletter-Abonnenten bringt? Das verrät mir Landingpage-Experte und Masterclass-Co-Trainer Stephan Jorda in dieser Folge des Launch like a Rockstar Podcast. Hier geht's zur Masterclass: https://launch-rockstars.de/masterclass/ Hier kannst du dir ein Einzelgespräch mit mir buchen, falls du Interesse an der Masterclass hast, aber noch unsicher bist, ob du dort richtig aufgehoben bist: https://calendly.com/launch-rockstars/bewerbungsgesprach-masterclass

Zur Feier der 100. Podcastfolge sprechen wir heute über eines der Themen, zu denen ihr mir ganz viele Fragen schickt: Wie kann ich Newsletter-Abonnenten aufbauen? Der Newsletter ist in vielen Online Unternehmen einer der wichtigsten Bausteine und nicht mehr wegzudenken. Keine Frage. Doch der Newsletter ist nur dann wirklich wertvoll, wenn deine E-Mails die richtigen Menschen erreichen. Menschen, die sich für dein Thema interessieren und deine E-Mails später auch lesen. Wie also baust du dir Newsletter-Abonnenten auf? Wie machst du deine Zielgruppe auf deinen Newsletter aufmerksam und baust dir dadurch zielstrebig deine ersten oder nächsten 100 Abonnenten für deine Newsletter-Liste auf?

Tue, 15 Mar 2022 23:00:00 +0000 https://friedvollmuttersein.podigee.io/s2e31-neue-episode 96f474b6da7daaeb8b3d84653afe4478 Alle Infos zu dieser Folge: In der heutigen Folge habe ich Nina Herzberg zu Gast. Nina kann seit ihrer Kindheit Gedanken, Gefühle und Intensionen von Menschen sehen und fühlen und gibt uns friedvollen Müttern heute einen Einblick auf das Leben und den Tod aus spiritueller Sicht. Du lernst in dieser Folge:

Du möchtest alles! Und das am liebsten sofort

Deine Email Liste ist eine Möglichkeit, Menschen direkt anzusprechen. Mit diesen Strategien bekommst du neue Newsletter Abonnenten.

Du hast ein digitales Produkt erstellt: Onlinekurs, eBook, Vorlagen. Und wie geht es jetzt weiter? Wie verkaufst du dieses Produkt nun, in das du so viel Zeit, Gedanken und Leidenschaft gesteckt hast? Genau darum geht es heute! So viel kann ich vorwegnehmen. Es ist nicht der Aufbau von Newsletter-Abonnenten und es ist auch nicht deine Sales Page. Wir starten viel früher im Prozess.

Trigger-Thema für Dich? Oder neugierig? Oder: „Was soll das denn jetzt bitte?!“ Es geht natürlich dabei um TOXISCHE BEZIEHUNGEN! Aber das Thema ist für Dich auch interessant, wenn Dein Partner KEIN Narzisst ist oder Du Dir nicht sicher bist. Vielleicht bist Du in Deiner Beziehung einfach nur unglücklich und weißt nicht warum? Vielleicht spuken in Deinem Kopf Fragen herum wie: Was denkt er sich so? Was denkt/ fühlt mein EX-Partner/meine Partnerin? Und natürlich klären wir, was es mit dieser Aussage oder Frage auf sich hat! Und was das mit DIR zu tun hat... Zur Anmeldung für das kostenlose Online Live Seminar am 27.01.2022 um 18:30 via ZOOM mit Katja Amberg zum Thema "WAS FÜHLT DER NARZISST?": https://liebenohneleiden.de/love-reset (Hier ganz runter scrollen zur Newsletter-Anmeldung) - Der Link wird über den Newsletter verteilt und nur Newsletter-Abonnenten erhalten eine Teilnahmemöglichkeit. Wichtig! Der Link zur Veranstaltung kommt RECHTZEITIG zu Dir! Er kommt nicht gleich mit der Begrüßungsmail :-). Habe also bitte Geduld. Danke Deine Katja Amberg

Seda Açim Turan. Obwohl sie schon einen wahnsinns Karriereweg hinter sich hat, war das erst der Anfang! Von ihr wird noch so viel kommen und ich bin so happy und dankbar, dass ich an ihrer Seite sein darf. Seda ist eine meiner erfolgreichsten CEO Freundinnen. Sie arbeitet als Influencerin, ist die Gründerin von S.A.T Mara und spirituelle Mentorin. Ich wünschte, wir könnten alle von ihr lernen wie man ordentliche Konditionen aushandelt. Heute hören wir uns aber erstmal das 20. Türchen von Xmas, Mind & Soul an, in dem Seda über ✨Heilung ✨ spricht Zu einer richtig echten Influencerin gehört, natürlich auch ein Rabatt-Code oder?

Los geht's Leute. Das erste Türchen ist natürlich ein ganz besonderes und darum verbirgt sich dahinter Julie Doucet. Es ist mir super wichtig, dass ihr alle Julie und ihre Arbeit kennenlernt! Sie hilft mir beim schneiden von Pussy, Mind & Soul und beim Denken und beim Träumen. Unsere Zusammenarbeit läuft soooo gut, nicht weil sie besonders viele Youtube Videos über Podcast Schnitt Programme angeschaut hat, sondern weil sie weiß, worum es bei meiner Arbeit geht, weil sie selbst etwas ähnliches macht und weil sie auch die Vision von einer bewussteren (Arbeits-)Welt hat. Julie arbeitet als Coach und Achtsamkeits-Trainerin. Sie ist eine, für die Spiritualität nicht nur ein fancy Wort in der Insta Bio ist, sie lebt das. Sie geht zu Yoga Vidya, sie lernt mehr damit sie mehr weitergeben kann, sie leitet Meditationen an - again und again und again! Wirklich große Empfehlung, von Herzen, aber lass dich selbst berühren von Julie's Worten und Erkenntnisse im ersten Türchen von MXAS, Mind & Soul. Wenn du dann gerne mehr von Julie erleben möchtest, dann … ✨ Trag dich unbedingt in den Newsletter ein, denn dort bekommst du exklusiv Zugang zur Goodie Bag mit Geschenken und Gewinnen. https://www.sophiathome.com/adventskalender-2021

Der Newsletter ist wieder da. War er eigentlich weg? Nicht wirklich, er war jedoch zu einem reinen Werbemedium verkommen. Jetzt ist der Newsletter als journalistisches Format zurück. Angesehene Experten, Thought Leader und Influencer konvertieren ihre Reichweiten zu Newsletter-Abonnenten und schreiben zukünftig direkt für und mit der eigenen Audience. Und verdienen damit auch Geld. Der Newsletter als inhaltsreiches Format ist so lebendig wie noch nie und diesem alten Medium wird eine grandiose Zukunft vorausgesagt. Was macht den journalistischen Newsletter aus, welche Vorteile hat das Medium im Vergleich zu anderen Mediengattungen und wie werden Newsletter auch wirtschaftlich erfolgreich? Diese Fragen werden in der aktuellen Episode von wirtschafthochzwei diskutiert. Extra: der Newsletter "Management Update" wird vorgestellt - gleich auch unter https://t1p.de/managementupdate abonnieren Links zu den Hosts: Hans-Jürgen Wieben LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/hans-jürgen-wieben-9318b189 XING: https://www.xing.com/profile/HansJuergen_Wieben Torsten Spandl LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/torstenspandl/ XING: https://www.xing.com/profile/Torsten_Spandl/portfolio Folge direkt herunterladen