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Bim Bim Bim! Folge 162 und diesmal sind wieder jede Menge eurer Erlebnisse im Nachtgeflüster gelandet. Danke an alle, die uns ihre Geschichten anvertrauen. ❤️Liza – Ein verstorbener Opa erscheint im Traum und rettet alte Liebesbriefe vor dem Altpapier.Laura – Gläserrücken, seltsame Vorgänge im Kinderzimmer und eine geheimnisvolle Begegnung mit einem kleinen Wesen.Julian – Ein Rehbock taucht an einem Unfallort auf und später folgt ein mögliches Zeichen ihrer verstorbenen Oma.Maria – Nach einem Sturz erlebt sie einen schwarzen Raum, eine leuchtende Gestalt und ein kaum beschreibbares Gefühl von Frieden.Marlina – In ihrem früheren Zuhause häufen sich Klopfen, Türgeräusche, technische Ausfälle und weitere unheimliche Erscheinungen.Mara – Ein Update aus einem Haus mit offenbar ziemlich rücksichtsvollen Hausgeistern.Anonym – Wiederkehrende Albträume, bedrohliche Gestalten und weitere schwer erklärbare Erlebnisse.Sina – Nach einem schweren Fahrradunfall begegnet ihr im Koma eine verstorbene Verwandte.Stefan – In einem verlassenen alten Kino erscheint plötzlich eine Hand am Vorhang.Manuel – Bei einer Ghosthunting Untersuchung in einer alten Reifenfabrik kommt es zu heftigen unerklärlichen Vorfällen.Björn – Bei einem nächtlichen Waldspaziergang hören zwei Freunde plötzlich unheimlichen Gesang.Manuela – Beim Besuch im Friedwald scheint ihre verstorbene Freundin ihr auf besondere Weise den richtigen Weg zu zeigen.Pierre – Mehrere ungewöhnliche Erlebnisse aus Kindheit und Jugend, darunter Schweben, Stimmen und erstaunlich konkrete Wahrnehmungen.Pia – Ein Pendel sagt Jahre vorher erstaunlich genau ihre spätere gemeinsame Zukunft mit ihrem heutigen Mann voraus.Anonym – Nach einem schweren persönlichen Verlust folgt später ein Erlebnis, das sich wie ein besonderes Zeichen anfühlt.Sandra – Unheimliche Kindheitserlebnisse und eine spätere Begegnung rund um den Tod einer engen Freundin.Anonym – Mehrere Schlafparalysen werden von extrem real wirkenden und bedrohlichen Gestalten begleitet.LIVEGEFLÜSTER TOUR 2026Erlebnisse der Community - LIVE -29.10.2026 Stuttgart Im Wizemann Studio02.11.2026 München Feierwerk Kranhalle03.11.2026 Essen Zeche Carl04.11.2026 Köln Wohnzimmer Stadthalle09.11.2026 Hamburg KENT Club10.11.2026 Leipzig Phat Cat Comedy ClubTickets unter:https://www.eventim.de/artist/aktenzeichen-paranormal/_______________________
Im Format „Bauexperte trifft…“ spricht Tobias Stahl mit Andy Kotten, parteiloser Kandidat für das Amt des Samtgemeindebürgermeisters der Samtgemeinde Emlichheim. Im Mittelpunkt stehen seine persönliche Geschichte, seine Motivation für die Kandidatur und seine Ideen für eine lebenswerte und zukunftsfähige Region.
DIE KUNST, DEIN DING ZU MACHEN: Erfolg, Motivation und wie Du das Beste aus Deinem Leben machst.
„Du nimmst an, was ist. Und du wählst, was wird." In der Persönlichkeitsentwicklung gibt es zwei Lager. Das eine sagt: Akzeptiere, lass los, nimm an, was kommt. Das andere sagt: Positiv denken, manifestieren, visualisieren, Du bist der Schöpfer. Wenn Du beides ausprobiert hast, kennst Du das Ergebnis: einmal stille Resignation, einmal völlige Erschöpfung. Beide Lager zeigen Dir nur die halbe Wahrheit. Akzeptieren oder erschaffen ist die falsche Frage. Deine Kraft liegt genau dazwischen. Darum geht es in dieser Folge:
freie-radios.net (Radio Freies Sender Kombinat, Hamburg (FSK))
Das Radio Ballett lädt die TeilnehmerInnen ein, in ehemals öffentlichen, inzwischen privatisierten und kontrollierten Orten wie Hauptbahnhöfen oder Shopping Malls, einer Choreographie von verbotenen und ausgeschlossenen Gesten zu folgen. Das Publikum wird dabei zu einem Kollektiv von ProduzentInnen. Es entsteht eine Assoziation, die unvorhersehbare, unkontrollierbare Effekte hervorbringt, welche die Ordnung des Raumes herausfordern. Ortsspezifische Arbeiten eröffnen dem Publikum die Möglichkeit, in öffentliche Räume zu intervenieren, oder diese, wie zuletzt in der Bustour über René Benkos Hamburger Ruinen neu zu sehen (Das Wunder von Hamburg). In vielen von LIGNAs Arbeiten geht es um vergessene historische Momente – seien es die weitflächig abgerissenen Gängeviertel (Schafft ein, zwei, viele Gänge!), umstrittene Monumente der Vergangenheit wie das Haus des Kommunismus in Buzludzha (Nonument) oder das erste bundesdeutsche Happening von Wolf Vostell in den Ruinen Kölns (Cityrama 3) – und die Frage, welche zukünftige Gestalten der urbane Raum annehmen könnte. POSITION. Ausstellung und Forum ist eine Veranstaltungsreihe des Berufsverbands bildender Künstler*innen Hamburg. LIGNA war mit diesem Vortrag Gast am 17. Mai. | https://www.bbk-hamburg.de | https://www.ligna.org/ | redaktion3@fsk-hh.org
Im Format „Bauexperte trifft…“ spricht Tobias Stahl mit Michael Kramer, dem Kandidaten für das Amt des Samtgemeindebürgermeisters der Samtgemeinde Neuenhaus. Im Mittelpunkt stehen nicht nur politische Ziele, sondern auch der Mensch hinter dem Kandidaten.
Aus den Schatten tauchen plötzlich drei Gestalten auf und machen einen PodcastFür alles, was nicht in einen Kommentar passt erreicht Ihr uns unter: sag.special.activities.group@gmail.com oder bei: https://instagram.com/special.activities.group
Los Angeles after dark (bzw. im Moment Paris). Düstere Gestalten schleichen durch die Nacht. Und wir sind mittendrin :)---IMPRESSUMSascha Dinse (Schriftsteller)c/o Grosch Postflex PFX-856-777Emsdettener Str. 10 48268 Greven Keine Pakete oder Päckchen – Annahme wird verweigert!USt-IdNr.: DE288267475sascha@ausfinstremtraum.infomobil: 0175 860 255 7
Willkommen zu einem neuen TRAINER Q&A! In dieser Folge sprechen wir über Kaloriendefizit im Training, Zone 2-Training, Carbonschuhe, Grundlagentraining und wie man seine Trainingsbereiche selbst gut einschätzen kann.WERBUNGExakt jetzt holen und mit dem Code PACE bis zu 40% Rabatt auf das 3 und 6 MonatsaboPILLAR Performance | Creatin, Rabatt mit dem CODE auf die erste Bestellung: PACEUnser YouTube-Video JETZT auschecken
Let's Talk Landscape - Der grüne Podcast von hochC Landschaftsarchitekten
100 Folgen Let's Talk Landscape – ein Anlass zum Feiern! Zum Jubiläum sprechen wir mit ChristophSchmidt über Projektentwicklung, Zukunftsperspektiven und die Chancen, die entstehen, wenn manFreiraum neu denkt.Anhand bundesweit bekannter Projekte wie dem Spreepark und dem Tempelhofer Feld gewährtChristoph Schmidt Einblicke in laufende Prozesse und zukünftige Herausforderungen. Dabei wirddeutlich: Freiraum ist weit mehr als einzelne Grünanlagen – er bildet die verbindende Klammer derStadt. Weshalb müssen Straßenräume, Klimaanpassung, Mobilität und Stadtentwicklung gemeinsambetrachtet werden? Und wie können Synergien entstehen, wenn Baustellen, Infrastruktur undFreiraumplanung frühzeitig zusammengedacht werden?Im Gespräch mit Lioba Lissner und Andreas Kotlan geht es zudem um die strategische Ausrichtung alsFachbauherr, die Zusammenarbeit unterschiedlichster Disziplinen und die Frage, wie eine Organisationmit rund 440 Mitarbeitenden leistungsfähig bleibt.Christoph Schmidt studierte Landschaftsarchitektur/Stadtplanung an der TU Berlin sowie Projekt- undBaumanagement an der Bauhausuniversität Weimar. Seit 2008 ist er Geschäftsführer der Grün BerlinGmbH und seit 2013 zudem Vorstandsvorsitzender der Grün Berlin Stiftung. Darüberhinaus vertritt erdie Grün Berlin GmbH als Gesellschafter der Grün Berlin Service GmbH, der GB infraVelo GmbH undder GB infraSignal GmbH. Zuvor war er als Senior-Projektmanager und Bereichsleiter bei derHafenCity Hamburg GmbH beschäftigt und in verschiedenen Positionen in Berlin als Projektleiter undBüroleiter tätig.+++ Seit dem 01.01.26 ist hochC Teil der Uniola-Familie. +++Let's Talk Landscape befasst sich mit Inhalten rund um Landschaftsarchitektur und richtet sich an dieFachöffentlichkeit und alle, die sich für Stadtgestaltung interessieren. Unser LeitbildGemeinsam.Nachhaltig.Gestalten führt uns durch vielfältige Themen und bringt uns jeden erstenDonnerstag im Monat zu spannenden Gesprächen mit interessanten Gästen.
Wir verlassen die gewohnten Pfade und widmen uns in dieser Doppelfolge einer der faszinierendsten Gestalten der griechischen Mythologie. Medeas Geschichte ist die einer Zauberin, Priesterin, Tochter, Geliebten, Ehefrau, Verräterin, Mutter und Mörderin. Die Geschichte ihrer Verbrechen schockiert seit Jahrtausenden und wirkt bis heute erschreckend modern. Nicht ohne Grund ist die „Medea“ von Euripides aus dem Jahre 431 v. Chr. bis heute eine der meistaufgeführten griechischen Tragödien. In dieser Folge widmen wir uns den Anfängen der Geschichte in der Argonautika, in der Medea dem Helden Jason nicht nur zum Goldenen Vlies verhilft, sondern dabei auch einen Verrat begeht, der viele Menschen das Leben kostet. // Quellen & Shownotes // - Appollonios von Rhodos; Die Argonauten: Jason und das Goldene Vlies – Mythologie des antiken Griechenlands; Übersetzung von Thassilo von Scheffer 1940; Kindle Edition 2026 - Haynes, N.; No Friend to This House; New York 2026 - Haynes, N.; Pandoras Jar; London 2021 - Fry, S.; Heroes; London 2019 - Haynes, N.; The Ancient Guide to Modern Life; New York 2011 - Hauser, E.; Mythica; Ealing 2025 - Di Bello, M.; Euripides‘ Peliades; Rom 2024 - Classical Wisdom Speaks Podcast; Natalie Haynes on Medea: Greek Tragedy's Most Shocking Heroine; Podcast Episode vom 2. April 2026; https://zeno.fm/podcast/classical-wisdom-speaks/episodes/natalie-haynes-on-medea-greek-tragedys-most-shocking-heroine/ - Literature and History Podcast; Episode 39: Medea and the Argonauts (Appolonius‘ Jason and the Argonauts); Podcast Episode vom 4. April 2017; https://literatureandhistory.com/episode-039-medea-and-the-argonauts/ // Folgt uns auf Instagram // https://www.instagram.com/frueher.war.mehr.verbrechen/?hl=de // Mail //: https://linktr.ee/fwmv // Kaffeekasse //: https://ko-fi.com/fwmvpodcast GEMAfreie Musik von https://audiohub.de
Wie wird aus einem kleinen Hausgarten ein Ort, der das ganze Jahr über begeistert und gleichzeitig beim Abschalten hilft?
Seit fast 100 Jahren gibt es die Firma Veltum aus Waldeck in Nordhessen bereits. Nun steht die Übergabe an die nächste Generation an. In dieser Folge spricht Sibylle Stippler mit Familienunternehmerin Juliane Veltum darüber, wie moderne Unternehmensführung im Handwerk aussehen kann, wie New Work trotz Außeneinsatz auf der Baustelle möglich ist und mit welchen Ideen KMU im ländlichen Raum Fachkräfte gewinnen und langfristig binden können.
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Villains von heute und Gestalten der Gebrüder Grimm von damals, Wo liegt die Verbindung?
Zum ersten Mal reist Matilda ans Meer. Damit sie im Auto schlafen kann, fahren ihre Mama und Oma nachts. Aber schlafen ist gar nicht so einfach. Halb dösend, halb wach saust Matilda durch die Nacht und trifft zwischen Traum und Wirklichkeit wunderliche Gestalten. Allen stellt sie die gleiche Frage: Wie ist das Meer? Darauf hat jeder eine ganz eigene Antwort. Alle 7 Folgen der OHRENBÄR-Hörgeschichte: Durch die Nacht ans Meer von Petra Postert. Es liest: Antje von der Ahe. ▶ Mehr Hörgeschichten empfohlen ab 4: https://www.ohrenbaer.de/podcast/empfohlen-ab-4.html ▶ Mehr Infos unter https://www.ohrenbaer.de & ohrenbaer@rbb-online.de
Wir sprechen über Demon Slayer: Infinity Castle und darüber, ob der Hype gerechtfertigt ist. Anschließend geht es mit Das letzte Haus am Rand des Waldes in eine geheimnisvolle Geschichte voller Atmosphäre und düsterer Spannung.Mit Sam & Twitch wechseln wir ins Spawn-Universum und werfen einen Blick auf einen klassischen Crime-Noir-Comic mit jeder Menge Ermittlungsarbeit und finsteren Gestalten. Zum Abschluss wird es ruhiger und emotionaler: Sein Geruch nach Regen zeigt, wie bewegend Comics sein können und warum diese Geschichte noch lange nach dem Lesen nachhallt.Freut euch auf unsere Eindrücke, Diskussionen, Empfehlungen und natürlich den einen oder anderen thematischen Ausflug.
Kann man freigeistiger durch diese unsere Weinwelt gehen als Anna Melissa Eßer? Wohl nicht. Warum? Ihr Wirken erscheint so wunderbar geprägt von konventioneller Unabhängigkeit und vinofeeler Neugier. Diese lebendige Unabhängigkeit ist dabei nicht Ausdruck von Widerspruch um des Widerspruchs willen, sondern einer authentischen Bereitschaft, Dinge differenziert zu betrachten und sich ein eigenes Urteil zu bilden. Und so verkörpert sie die Verbindung von Offenheit mit Verantwortung. Sie lebt ein facettenreiches Interesse, ohne dabei die Bedeutung fundierter Kenntnisse und das einfache Sommelièren-Handwerk aus den Augen zu verlieren. Anna Melissa Eßer ist eine Sommelière, die ihr Weinleben bewusst nach den Prinzipien berufsgeistiger Unabhängigkeit, kritischer Branchenreflexion und persönlicher Alltagsverantwortung gestaltet. Sie ist weder Rebellin um des Widerspruchs willen noch bloße Individualistin, sondern eine Persönlichkeit, die ihre Freiheit nutzt, um eigenständig zu denken, verantwortungsvoll zu handeln und offen für neue Erkenntnisse zu bleiben. Anna versteht Freiheit nicht als Beliebigkeit oder als das Recht, sich jeder Weintradition zu entziehen. Hieraus nährt sie ihre geistige Beweglichkeit und den unbedingten Willen, sich weiterzuentwickeln. Also lehnt sie Regeln oder Traditionen nicht ab. Vielmehr fragt sie nach deren Sinn, ihrer Begründung und ihrer Wirkung. Was sie als vernünftig, gerecht oder hilfreich erkennt, wird gerne durchgewunken. Was sie hingegen für unbegründet, einengend oder ungerecht hält, ist sie bereit, infrage zu stellen und gegebenenfalls abzulehnen. Und genau das braucht diese unsere Weinwelt: eine Leichtigkeit mit Bodenhaftung, eine kreativ fundierte Verrücktheit, ein Bewusstsein für die Weinwirtschaft und einen großartigen Blick über diesen Tellerrand. Und so durchlebt sie ihren Alltag mit ihrer sehr persönlichen, ausgeprägten Selbstständigkeit im Denken, Betrachten und Gestalten. Eine Freigeistin wie Anna lässt sich weder von gesellschaftlichem Druck noch von bloßen Erwartungen anderer bestimmen. Sie sucht den Dialog, schätzt den offenen Austausch und ist bereit, ihre Position zu begründen. Dabei weiß sie, dass Gewissheit selten endgültig ist und dass Erkenntnis ein fortlaufender Prozess bleibt. Also eigentlich könnte man meinen, Kant habe Anna Melissa Eßer vor Augen gehabt, als er notierte: „Du hast den Mut, dich deines eigenen Verstandes zu bedienen.“
Manche Kinder stecken schon mitten in den Sommerferien, andere zählen noch die letzten Schultage – und viele Eltern stellen sich jedes Jahr dieselbe Frage: Sollten Kinder in den Ferien den Schulstoff wiederholen, Lücken schließen oder einfach nur die freie Zeit genießen? Genau darüber sprechen wir in dieser Podcastfolge und werfen einen Blick darauf, wofür Sommerferien eigentlich wirklich da sind und was Kinder nach einem langen Schuljahr am meisten brauchen. Du erfährst, warum Ferien für Kinder weit mehr sind als nur eine schulfreie Zeit, weshalb Erholung und das Loslassen von festen Strukturen so wichtig sind und warum Langeweile kein Problem, sondern eine wertvolle Chance sein kann. Wir sprechen darüber, wie Kinder auch ohne Arbeitsblätter, Vokabelhefte oder Matheaufgaben lernen, weshalb gemeinsames Erleben oft nachhaltiger ist als jedes Ferienprogramm und wie Eltern ihre Kinder begleiten können, ohne zusätzlichen Leistungsdruck aufzubauen. Außerdem zeigen wir dir, welche Rolle du als Mama oder Papa in den Sommerferien wirklich hast, wie ihr Raum für Kreativität, Abenteuer und echte Familienzeit schaffen könnt und warum genau diese Wochen so wertvoll für die Entwicklung deines Kindes sind. Wenn du dir entspannte Sommerferien wünschst und gleichzeitig wissen möchtest, wie dein Kind ganz nebenbei wichtige Fähigkeiten fürs Leben entwickelt, findest du in dieser Folge viele inspirierende Impulse – ganz ohne den Druck, Schule in den Ferien fortsetzen zu müssen.
Sie starten bei Japan und babbeln sich dann von Superhelden-/Schurken-Genre, Pen&Paper-News und Spielhilfen über Backrooms, Liminal Horror und diversen Horror-Games bis zu Solo-Roleplaying-Games. Ergänzung zum Japan-Intro: Der YouTube-Channel, der Spielkultur in verschiedenen Ländern heißt "Weird Place" und sie HABEN bereits eine fantastische Folge zu Japan und warum Call of Cthulhu dort das Spiel Nr. 1 ist gemacht. Hier geht's zum Video. Viele Spaß beim Hören!
Für die neue Folge unseres Podcasts sind wir verabredet mit Tobias Dahl und Patrick Martin. Im Leipziger Waldstraßenviertel führen die beiden, deren Zusammenarbeit in den Nullerjahren über das gemeinsame Studium in Weimar begann und eng mit der Geschichte von M Books verknüpft ist, das Büro Happy Little Accidents, kurz HLA. 2019 erhielten sie für ihr im Kettler Verlag zu einer Ausstellung des NRW Forums erschienenes Buch „Im Zweifel für den Zweifel - Die große Weltverschwörung“ den Förderpreis für junge Buchgestaltung der Stiftung Buchkunst. Zuletzt hatten die beiden einen regelrechten Lauf: Zwei Mal hintereinander gestalteten die Wahl-Leipziger eines der „Schönsten deutschen Bücher“: Im Wettbewerb der Stiftung Buchkunst wurden sie 2024 für das bei Park Books erschienene Architekturbuch „Ontologie der Konstruktion“ ausgezeichnet, 2025 waren sie mit „Constructive Disobedience“, publiziert bei Birkhäuser, unter den schönsten 25. Im Podcast sprechen wir mit Tobias und Patrick über Wege vom Studium in den Job, über das Suchen und Finden von bezahlbaren Büroräumen und Qualitäts-Maßstäben, über das Gestalten von Büchern, Magazinen, ganzen Ausstellungen oder Platten-Artworks und die manchmal lähmenden Mahlwerke öffentlicher Wettbewerbe und Ausschreibungen. Und schließlich übers kreative Pingpong zweier herausragender Gestalter, das – Grüße gehen raus an Bob Ross! - alles andere als ein Unfall ist. Dank wie immer an Carolin Blöink (Layout, Audioeinbindung), Steffen Brosig (Schnitt) und Gert Mothes (Fotos): Ohne euch gäbe es das hier nicht! https://happy-little-accidents.de
Gefährliche Folgen für dunkle Magier…Dieser Podcast wird durch Werbung finanziert.Weitere Podcasts, Infos und Angebote unserer Werbepartner:https://linktr.ee/WikiPodsDiese Episode basiert auf Inhalten von:https://harrypotter.fandom.com/wiki/Patronus_Charmhttps://harry-potter-compendium.fandom.com/wiki/Patronus_CharmDieser Inhalt wurde mithilfe künstlicher Intelligenz erstellt oder bearbeitet.CC BY-SA 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/) Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Hallo Ihr Lieben,Mit dem vierten und letzten Teil unseres Loki-Kompendiums erreichen wir das Ende der nordischen Welt.Wir begleiten Loki auf seinem Weg von der Fesselung bis nach Ragnarök, folgen ihm in seinen letzten Kampf gegen Heimdall und betrachten die Ereignisse, die den Untergang der alten Ordnung einläuten. Doch endet Lokis Geschichte wirklich mit dem Ende der Welt?Zum Abschluss verlassen wir die reine Nacherzählung der Quellen und wagen einen Blick auf die größeren Fragen. War Loki tatsächlich der Gott des Bösen, als den ihn viele heute sehen? Oder zeigt sich hinter dem Trickster eine weit komplexere Figur – ein Wesen, das Wandel, Erneuerung und den unausweichlichen Kreislauf von Ende und Neubeginn verkörpert?Ein würdiger Abschluss unseres vierteiligen Kompendiums über eine der faszinierendsten und vielschichtigsten Gestalten der nordischen Mythologie.Viel Freude beim Hören!Euer Ingmar
Was passiert, wenn Unternehmen sich neu aufstellen müssen? Wenn Stellen wegfallen, Bereiche verändert werden oder ganze Organisationen auf den Prüfstand kommen? Und wie schafft man es, dabei wirtschaftlich sinnvoll zu handeln, ohne die Menschen aus dem Blick zu verlieren?In dieser Folge spreche ich mit Prof. Dr. Rupert Felder. Er ist Rechtsanwalt für Arbeitsrecht bei Schork Kauffmann Bremenkamp in Karlsruhe, war selbst Personalleiter in der Automobilindustrie und im Maschinenbau, ist Honorarprofessor an der Hochschule RheinMain und gehört seit Jahren zu den führenden Köpfen im Personalmanagement.Gemeinsam sprechen wir über eines der anspruchsvollsten Themen für Unternehmen: Restrukturierung.Wir sprechen darüber:Warum jede Restrukturierung mit einer klaren Managemententscheidung beginnt: Weshalb Führung und Geschäftsleitung zuerst Klarheit schaffen müssen, bevor die Organisation folgen kann.HR als Projektleitung der Veränderung: Warum Restrukturierungen wie professionelle Projekte geführt werden müssen – mit Meilensteinen, Kennzahlen, Verantwortlichkeiten und einem klaren Plan.Die Rolle von Finance und Controlling: Welche finanziellen Aspekte berücksichtigt werden müssen – von Rückstellungen über Abfindungen bis hin zu den richtigen Zeitpunkten für Entscheidungen.Instrumente der Restrukturierung: Von betriebsbedingten Kündigungen über Transfergesellschaften bis zur Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit – welche Möglichkeiten Unternehmen tatsächlich haben.Individuelle statt standardisierte Lösungen: Warum Restrukturierungen selten nach Schema F funktionieren und wie kreative Lösungen dabei helfen können, bessere Ergebnisse für Unternehmen und Mitarbeitende zu erzielen.Menschlichkeit in schwierigen Entscheidungen: Wie Unternehmen auch in herausfordernden Situationen respektvoll, transparent und professionell handeln können.Diese Folge zeigt:Restrukturierung ist weit mehr als Stellenabbau.Sie ist ein strategischer Veränderungsprozess, der wirtschaftliche Vernunft, saubere Planung und menschliches Fingerspitzengefühl gleichermaßen erfordert.Jetzt reinhören – und erfahren, wie Unternehmen auch schwierige Veränderungen professionell und nachhaltig gestalten können.Und hier ist der Kontakt zu Rupert:➡️ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/prof-dr-rupert-felder-4917642b5/ Diese Folge wird unterstützt von Uniwunder – Deutschlands größter StudierendenplattformÜber 80.000 Absolvent:innen suchen dort nach ihrem ersten JobFür Unternehmen: direkter Zugang zu jungen akademischen Talenten, Sichtbarkeit bei der Gen Z, Employer Branding über Social Media und ein passgenaues Recruiting-PaketJetzt, einen Monat kostenlos eine Stelle schalten auf
ZusammenWachsen VIII - Glaubend den Alltag gestalten - Manuel Knodel by per.DU Podcast
Schutz vor dunklen Wesen…Dieser Podcast wird durch Werbung finanziert.Weitere Podcasts, Infos und Angebote unserer Werbepartner:https://linktr.ee/WikiPodsDiese Episode basiert auf Inhalten von:https://harrypotter.fandom.com/wiki/Patronus_Charmhttps://harry-potter-compendium.fandom.com/wiki/Patronus_CharmDieser Inhalt wurde mithilfe künstlicher Intelligenz erstellt oder bearbeitet.CC BY-SA 4.0 (https://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/) Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Mit Brille und Bart: Tiefgründig und Kontrovers über Mensch und Organisation
Es ist heiß, die Case-Klinik bleibt leer und viele Menschen sind im Urlaub. Doch steckt hinter der allgemeinen Trägheit wirklich nur das berühmte Sommerloch?Armin Ziesemer und Thomas Böhlefeld sprechen in dieser Sommerfolge über eine Beobachtung, die nachdenklich macht: Immer mehr Menschen scheinen sich an ihrem Arbeitsplatz unwohl zu fühlen.Ist Unzufriedenheit inzwischen eine gesellschaftliche Grundstimmung? Oder gehört es einfach zum guten Ton, über die eigene Arbeit zu klagen?Arbeit wird häufig als Pflicht erlebt – als etwas, das anstrengend sein muss und möglichst wenig Freude bereiten darf. Gleichzeitig verspricht New Work, dass Menschen einer Tätigkeit nachgehen können, die ihnen entspricht, Sinn vermittelt und Lebendigkeit ermöglicht.Doch wie realistisch ist dieses Ideal?Armin und Thomas diskutieren unter anderem:warum gegenwärtige Wut eine wichtige Bewegungsenergie sein kannwie Passivität und Vermeidungsstrategien Veränderungen verhindernweshalb mehr Autonomie, soziale Unterstützung und Ermutigung durch Führung entscheidend sindob Achtsamkeit manchmal dazu genutzt wird, strukturelle Probleme lediglich besser auszuhaltenwarum Jammern kurzfristig entlasten, langfristig aber auch Energie binden kannwie psychologische Sicherheit, Humor und gemeinsames Lachen Organisationen stärkenDenn Probleme lassen sich weder wegatmen noch weglächeln. Gleichzeitig müssen wir uns auch nicht dauerhaft von Frust und Unzufriedenheit bestimmen lassen.Entscheidend ist, wieder ins aktive Gestalten zu kommen: Verantwortung zu übernehmen, tragfähige Beziehungen aufzubauen und gemeinsam dafür zu sorgen, dass es besser werden kann.Oder mit Karl Valentin:„Ich freue mich, wenn es regnet, denn wenn ich mich nicht freue, regnet es auch.“
Es ist heiß, die Case-Klinik bleibt leer und viele Menschen sind im Urlaub. Doch steckt hinter der allgemeinen Trägheit wirklich nur das berühmte Sommerloch?Armin Ziesemer und Thomas Böhlefeld sprechen in dieser Sommerfolge über eine Beobachtung, die nachdenklich macht: Immer mehr Menschen scheinen sich an ihrem Arbeitsplatz unwohl zu fühlen.Ist Unzufriedenheit inzwischen eine gesellschaftliche Grundstimmung? Oder gehört es einfach zum guten Ton, über die eigene Arbeit zu klagen?Arbeit wird häufig als Pflicht erlebt – als etwas, das anstrengend sein muss und möglichst wenig Freude bereiten darf. Gleichzeitig verspricht New Work, dass Menschen einer Tätigkeit nachgehen können, die ihnen entspricht, Sinn vermittelt und Lebendigkeit ermöglicht.Doch wie realistisch ist dieses Ideal?Armin und Thomas diskutieren unter anderem:warum gegenwärtige Wut eine wichtige Bewegungsenergie sein kannwie Passivität und Vermeidungsstrategien Veränderungen verhindernweshalb mehr Autonomie, soziale Unterstützung und Ermutigung durch Führung entscheidend sindob Achtsamkeit manchmal dazu genutzt wird, strukturelle Probleme lediglich besser auszuhaltenwarum Jammern kurzfristig entlasten, langfristig aber auch Energie binden kannwie psychologische Sicherheit, Humor und gemeinsames Lachen Organisationen stärkenDenn Probleme lassen sich weder wegatmen noch weglächeln. Gleichzeitig müssen wir uns auch nicht dauerhaft von Frust und Unzufriedenheit bestimmen lassen.Entscheidend ist, wieder ins aktive Gestalten zu kommen: Verantwortung zu übernehmen, tragfähige Beziehungen aufzubauen und gemeinsam dafür zu sorgen, dass es besser werden kann.Oder mit Karl Valentin:„Ich freue mich, wenn es regnet, denn wenn ich mich nicht freue, regnet es auch.“
Spione sind oft dunkle Gestalten. Das gilt auch für Admiral Wilhelm Canaris, den Chef der deutschen Militärspionage. Denn Hitlers oberster Geheimdienstler war zugleich ein entschiedener Gegner des Regimes - spätestens als die ersten Planungen für den 2.Weltkrieg begannen. Ein Podcast von Rainer Volk (BR 2026)
Lyss: Die SP Lyss-Busswil reicht eine Interpellation im GGR ein; Büren an der Aare: Sommerserie "Nachtschichten - die Schweinezüchterin"
Corinna Gratzl und Julia Klass sind Designerinnen und Gründerinnen des Designstudios In Search Of. Zuletzt kuratierten und gestalteten sie die Ausstellung dreams, ideas & prototypes des WDC-Campus, einem der zentralen Zukunftsprojekte der World Design Capital Frankfurt RheinMain 2026. Kennengelernt haben sich die beiden während ihres Masterstudiums in Kommunikationsdesign am Bodensee. Corinna Gratzl (*1997) studierte zuvor Innenarchitektur an der Akademie der Bildenden Künste München und arbeitete anschließend in den Bereichen Architektur, Kunst und Design in New York City und Berlin. Julia Klass (*1999) absolvierte einen Bachelor in Medienmanagement mit den Schwerpunkten Public Relations und Journalismus an der Technischen Hochschule in Würzburg. Berufliche Erfahrungen sammelte sie unter anderem im Bereich Corporate Communications sowie als Grafikdesignerin bei einem Schweizer Tech-Unternehmen. Mit ihrem Studio In Search Of verfolgen Corinna Gratzl und Julia Klass eine kollaborative Designpraxis, die von Neugier geprägt und vom jeweiligen Kontext geleitet wird. Im Dialog und durch kritische Reflexion entwickeln sie disziplinübergreifende Projekte, deren Form und Medium sich aus dem jeweiligen Inhalt ergeben. 2026 veröffentlichten sie außerdem das Buch Dialog Beyond Disciplines, erschienen im Verlag form in Frankfurt am Main. Herausgegeben wurde die Publikation von Barbara Glasner. Darin beschäftigen sich die beiden Designerinnen mit diszipinübergreifendem Gestalten und dem Wandel des Designbegriffs. Anhand von Interviews, Fotografien und Objektscans gibt das Buch Einblicke in die Arbeitsweisen internationaler Gestaltungsstudios und Expert:innen an den Schnittstellen verschiedener Disziplinen.
„HR muss an den Tisch." Diesen Satz hört Matthias Kempf seit zehn Jahren und bekommt davon Ausschlag. Denn HR sitzt längst am Tisch, nutzt den Platz aber zu selten.In dieser Folge spricht Katharina mit Matthias Kempf, CPO und Präsident des BPM (Bundesverband der Personalmanager), über die Rolle von HR zwischen Verwalten und Gestalten. Es geht darum, warum HR zu wenig für eigene Investitionen kämpft, was ein „Harmonie-Gen" damit zu tun hat und warum Businesssprache wichtiger ist als jede Fluktuationsquote.Matthias erzählt, wie er bei einem Marktführer mit rund 45.000 Mitarbeitenden HR erst aufgebaut hat, warum er HR als „konstruktiven Stein im Schuh" versteht und was von der klassischen HR-Operations bleibt, wenn KI übernimmt. Eine Folge über Haltung, unbequeme Wahrheiten und die Frage, welche Skills HR wirklich braucht.Über den Gast: Matthias Kempf ist CPO und Präsident des BPM, war zuletzt bei Knauf und davor unter anderem bei Adidas.Mehr HR Weekly:- YouTube: https://www.youtube.com/@HRWeekly- beyobie: https://www.beyobie.com-- Unsere Werbepartnerpxtra ist die einfache und rechtssichere Lösung für individuelle Mitarbeiter-Benefits. Dank innovativer Plattform und mobiler App können Arbeitgebende die persönlichen Wünsche ihrer Mitarbeitenden erkennen, verstehen und mit den passenden Benefits darauf eingehen. Maximale Mitarbeiter-Zufriedenheit mit minimalem HR-Aufwand. Mit dem Code HRWEEKLY20 erhaltet ihr im ersten Abrechnungsjahr 20% Rabatt auf die Lizenz pro Mitarbeitenden. Vereinbart einfach eine persönliche Beratung mit :pxtra und gebt den Rabattcode im Gespräch an.Jetzt ausprobieren: https://pxtra.de/?utm_medium=podcast&utm_source=hrweekly&utm_campaign=folge164werbung: beyobieIn der HR Analytic Masterclass teilt Katharina ihre wichtigsten Learnings aus vielen Jahren an der Schnittstelle von HR, Technologie und datenbasierter Arbeit. Als Host des HR Weekly Podcasts und Gründerin von beyobie hat sie mit unzähligen HR-Leadern gesprochen und selbst erlebt, wie sich die Rolle von HR gerade verändert.In der Masterclass zeigt sie, wie moderne HR-Teams bessere Entscheidungen treffen können – mit Daten, klaren Insights und den richtigen Tools. Hier gehts zur Warteliste: https://5i88x.share.hsforms.com/2C3WZOiFsRzSEoHgG1pxKug
Für weitere Infos über unsere Gemeinde, besuche unsere Homepage: https://scala.church
Wo ist das Leuchten in deinen Augen geblieben? In dieser Solo-Folge greift Ralf eine sehr persönliche Anfrage auf: Da sagt jemand in Führungsverantwortung „Ich brenne nicht mehr". Wenn aus Gestalten nur noch Verwalten wird und der Alltag zum Dauer-Feuerwehrmodus verkommt, legt sich eine dicke Schicht Asche über deine Begeisterung. Ralf macht klar, warum jetzt weder ein Zeitmanagement-Tipp noch eine neue To-Do-Liste weiterhilft. It's all about energy: wie du wieder vor die Welle kommst, Klarheit in den Kopf bringst und dein Feuer freilegst. Denn nur begeisterte Führungskräfte schaffen begeisterte Mitarbeiter, die aus Kunden echte Fans machen. Nimm diesen Impuls mit und stell die Energie in den Mittelpunkt.
Was passiert, wenn ein Rechtssystem so überlastet ist, dass die Klärung selbst einfacher Rechtsfragen mehrere Jahre dauert? Und ist Jura nicht perfekt für den Einsatz von KI geeignet - Texte lesen, logische Schlüsse ziehen, Dokumente schreiben? Und werden wir in Zukunft überhaupt noch so viele Anwälte brauchen? Es ist keine Überraschung, dass "Legal Tech" einen absoluten Höhenflug hat. Einer der Superstars in der Branche ist Libra - ein Berliner Startup, das nach nur zweieinhalb Jahren bereits millionenschwere Umsätze verzeichnet und inzwischen Teil von Wolters Kluwer ist, einem der ganz großen Player im Anwaltsgeschäft. In unserem Gespräch mit Viktor von Essen, dem Gründer von Libra, wird uns schnell klar, wie extrem schnell und herausfordernd dies ist. ViktorsTeam hatte in der Nacht davor gerade ein wesentliches neues Release veröffentlicht, und wir konnten live während der Aufnahme die Taktzahl des Startups erleben... Aber es ist eben doch nicht so, dass "die KI" die Anwälte ersetzt. In Anwaltskanzleien lässt sich eine große Zahl von Abläufen tatsächlich vereinfachen oder automatisieren. Dazu braucht es eine große Datenbasis - aber auch viel menschlichen Sachverstand. Letztlich ist Rechtssprechung eben kein mathematischer, rein sachlogischer Algorithmus, sondern das Gestalten von Fairness und Gerechtigkeit von Mensch zu Mensch.
Wie können wir Arbeit so gestalten, dass Menschen organisationsübergreifend voneinander lernen, gemeinsam Zukunft gestalten und echte Veränderung ermöglichen? In dieser Folge spreche ich mit Dr. Tina Ruseva, Gründerin von Mentesa und Initiatorin des Big & Growing New Work Festivals. Wir sprechen darüber, was New Work jenseits von Buzzwords wirklich bedeutet, warum Communities und Netzwerke immer wichtiger werden und wie aus einer Idee eine Bewegung entstehen kann, die Menschen verbindet und zum gemeinsamen Gestalten einlädt. Dabei geht es um die Frage, wie wir Silos überwinden, Zusammenarbeit neu denken und Räume schaffen können, in denen unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen. Du erhältst spannende Einblicke in die Entstehungsgeschichte von Big & Growing und viele Impulse für moderne Führung, Vernetzung und Organisationsentwicklung. Wenn du dich fragst, wie wir Arbeit menschlicher, wirksamer und zukunftsfähiger gestalten können, dann ist diese Folge genau das Richtige für dich.
In seiner ersten Folge für die Podfluencer nimmt Euch Joachim Zdzieblo mit auf eine sehr persönliche Reise durch die Welt der Musik.Dabei wird schnell klar: Er ist weder Musiker noch Musikexperte. Ganz im Gegenteil – seine musikalische Karriere endete gleich mehrfach und eher unfreiwillig.Trotzdem begleitete ihn Musik schon sein ganzes Leben. Sie weckt Emotionen, Erinnerungen, spendet Trost, gibt Energie und verbindet uns mit besonderen Momenten.Und natürlich erzählt er auch, welche Musikstücke ihn bis heute berühren, warum er bei manchen Hörspielen aus seiner Kindheit noch immer Gänsehaut bekommt und weshalb bestimmte Lieder für immer mit seiner Frau verbunden bleiben.Eine Folge über Musik, Erinnerungen, Wissenschaft und die Frage, warum uns manche Melodien ein Leben lang begleiten.Viel Spaß beim Hören!Mein Podcast "Männer gestalten die Lebensmitte" auf Spotify und Apple Podcasts:https://open.spotify.com/show/2QVpVFB9kWlI1HXR38FDoA?si=d23c107016394c52 https://podcasts.apple.com/us/podcast/mnner-gestalten-die-lebensmitte/id1690989791 Die erwähnten Musikstücke aus meiner Kindheit: Rübezahl: https://open.spotify.com/intl-de/album/0yIBuYKgAbIj5PEn9LhkNJ?si=V76J4sI0Q9yDuZtCaSjOHg Peter und der Wolf: https://open.spotify.com/intl-de/album/76vW9dCZzixuVIwW1NZtom?si=heLpYmxnTTqD0D4beYxFPQ---Du bist Podcaster (w/m/d) und möchtest Teil von Die Podfluencer werden?Melde dich auf https://www.diepodfluencer.com/ und starte bei Die Podfluencer durch!Schnitt und Audiobearbeitung - Intro-Sprecher: Thomas Speckhttps://www.der-schalltrichter.atHosting-Plattform und Sponsoring: https://letscast.fm/ Producer: Giovanni Pellegrino und Michael Czesun by Podcast Creatorhttps://podcastcreator.de/ueberunsMusic by Nikitsan Music
Unser Gast Berthold Bisselick ist Diplom-Trainer mit 40 Jahren Erfahrung – u.a. als National-, Bundesliga- und Nachwuchstrainer sowie in leitenden Funktionen – unter anderem beim FC Bayern München Basketball, dem Deutschen Hockey Bund und der TSG Hoffenheim –, begleitet heute Führungskräfte, Trainer und Teams in Entwicklungs- und Veränderungsprozessen. Sein Ansatz verbindet Erfahrungen aus dem Spitzensport mit Persönlichkeits- und Organisationsentwicklung und fokussiert darauf, wie Menschen wahrnehmen, Verantwortung übernehmen und Beziehungen gestalten. Ihr Gespräch dreht sich um das Spannungsfeld zwischen Leistung und Beziehung, um Scheiterfähigkeit als zentrale Ressource und Grundlage für Kreativität und Entwicklung, um Selbstbeobachtung als Führungskompetenz und darum wie Berthold Menschen bei diesen Prozessen begleitet.
Wo ist nur die Zeit geblieben? Nicht selten fragt man sich das am Ende eines Tages, eines Jahres oder Jahrzehnts. Biblische Wahrheiten und praktische Einsichten werden dich darin unterstützen, Gottes Ziele für dein Leben zu erreichen. Lerne, Zeiträuber zu entlarven, damit du in Zukunft fokussiert und nicht länger frustriert bist und weise Entscheidungen treffen kannst. — Für ein erfülltes Leben nutze unsere kostenfreie Angebote als Mutmacher und Tröster: ✅ https://www.joyce-meyer.de/fuer-dich/taegliche-andacht-von-joyce-meyer/ – deine tägliche E-Mail-Andacht mit Joyce ✅ https://www.joyce-meyer.de/gebet/brauchst-du-ein-gebet/ – du bist nicht alleine, ruf uns an 040/888841111, wir beten für dich ✅ https://www.joyce-meyer.de/fuer-dich/magazin-bestellen/ – das Magazin für dein "Das Leben genießen" ✅ https://www.joyce-meyer.de/fuer-dich/infobroschuere-bestellen/ - alle Segensimpulse von Joyce auf einen Broschüren-Blick ✅ https://www.joyce-meyer.de/fuer-dich/e-mail-newsletter-abonnieren/ - dein monatlicher Möglichmach-Impulsgeber per E-Mail Möchtest du mit uns und deiner Spende die Welt verändern? Vielen Dank für deine Spende unter:
Giovanni Maio ist Arzt und Philosoph. Eine etwas ungewöhnliche Kombination, aber für ihn ist es die Grundlage seines beruflichen Selbstverständnisses. Medizin als soziale Praxis, in der er in erster Linie den Menschen sieht und dann erst die technischen Behandlungsmöglichkeiten.
Der eine greift nach den Sternen, die andere nach dem, was schon da ist. Die Architekturpionierin Barbara Buser trifft bei Olivia Röllin auf den Astrophysiker Sascha Quanz. Barbara Buser (72) hat fast ihr ganzes Leben in nur einem Haus verbracht. Bis heute lebt sie dort, wo sie einst aufwuchs, dem Haus ihres Urgrossvaters, mitten im Basler Gundeli, das voller Geschichten und Erinnerungen ist. Als Architektin hat sie einen aussergewöhnlichen Ansatz – sie will möglichst nichts neu bauen, dafür weiterverwenden, renovieren, umnutzen. Dafür wurde sie lange Zeit belächelt, inzwischen aber mehrfach ausgezeichnet. Ihr Faible für das Gestalten von Räumen hat sie schon als Mädchen entdeckt, als sie nacheinander jedes der 12 Zimmer im Haus bewohnte und nach ihrem Gusto einrichtete. Später arbeitete sie 10 Jahre in Afrika, baute Brunnen und wurde für das Thema Abfall und Nachhaltigkeit sensibilisiert, was fortan ihre Arbeit prägen sollte. Inzwischen zwar Grossmutter geworden, ist Buser noch voll im Berufsleben tätig, das sie einmal die Woche auch auf den Rhein führt, wo sie als Fährifrau arbeitet. Derzeit läuft in den Kinos der Dokumentarfilm «Barbara Buser - Pionierin der Nachhaltigkeit» über sie. ________________________________________ Sascha Quanz (47) wollte eigentlich ja Astronaut werden, statt das All in direkter Nähe zu erkunden, tut er das nun von der Erde aus – er ist Astrophysiker an der ETH Zürich und sucht nach extrasolaren Planeten, also solchen, die nicht um die Sonne, sondern um andere Sterne kreisen. Aufgewachsen ist er im nordhessischen Eschwege, einer Kleinstadt mit Fluss, See, sanften Hügeln und Schloss – und nur wenige Kilometer von der damaligen innerdeutschen Grenze entfernt, wo Grenzzäune und Wachtürme seine Kindheit prägten und der Mauerfall 1989 beim Einkaufen mit der Mutter plötzlich zum Augenöffner wurde. Mit seiner Frau und den vier Kindern lebt er seit 17 Jahren in Zürich und leitet die internationale «LIFE Space Mission» die sich zum langfristigen Ziel gesetzt hat, nach Leben ausserhalb unseres Sonnensystems zu suchen, eine Arbeit, die sich manchmal wie ein Start-up anfühle. _________________ Moderation: Olivia Röllin ___________________ Das ist «Persönlich»: Jede Woche reden Menschen über ihr Leben, sprechen über ihre Wünsche, Interessen, Ansichten und Meinungen. «Persönlich» ist kein heisser Stuhl und auch keine Informationssendung, sondern ein Gespräch zur Person und über ihr Leben. Die Gäste werden eingeladen, da sie aufgrund ihrer Lebenserfahrungen etwas zu sagen haben, das über den Tag hinaus Gültigkeit hat.
Am Hochfest der Geburt Johannes' des Täufers richtet Domvikar Jörg Stockem vom Kölner Dom den Blick auf eine der markantesten Gestalten der Bibel. Der Domzeremoniar erzählt, warum ihm die oft übersehenen Hochfeste besonders am Herzen liegen und weshalb er solche Tage bewusst feierlich gestaltet. Noch wichtiger aber ist ihm die Botschaft des Täufers: "Wir brauchen wieder mehr Charakterköpfe, die auch sagen, was sie denken."Im Evangelium steht die Geburt und Namensgebung des Johannes im Mittelpunkt. Jörg Stockem erklärt, warum schon sein ungewöhnlicher Name ein Zeichen dafür ist, dass mit ihm etwas völlig Neues beginnt. Johannes, dessen Name "Gott ist gnädig" bedeutet, wird zum Wegbereiter Christi. Besonders beeindruckt den Domvikar seine Entschiedenheit: Johannes habe gewusst, "wer er ist, was er will und was seine Aufgabe ist". Dafür habe er sogar sein Leben riskiert.Ein Gespräch über Berufung, Mut und die Frage, warum die Kirche auch heute Menschen braucht, die klar Haltung zeigen und auf Christus hinweisen. Jetzt reinhören!Aus dem Lukasevangelium:Für Elisabet erfüllte sich die Zeit, dass sie gebären sollte, und sie brachte einen Sohn zur Welt. Ihre Nachbarn und Verwandten hörten, welch großes Erbarmen der Herr ihr erwiesen hatte, und freuten sich mit ihr. Und es geschah: Am achten Tag kamen sie zur Beschneidung des Kindes und sie wollten ihm den Namen seines Vaters Zacharias geben. Seine Mutter aber widersprach und sagte: Nein, sondern er soll Johannes heißen. Sie antworteten ihr: Es gibt doch niemanden in deiner Verwandtschaft, der so heißt.Da fragten sie seinen Vater durch Zeichen, welchen Namen das Kind haben solle. Er verlangte ein Schreibtäfelchen und schrieb darauf: Johannes ist sein Name. Und alle staunten. Im gleichen Augenblick konnte er Mund und Zunge wieder gebrauchen und er redete und pries Gott. Und alle ihre Nachbarn gerieten in Furcht und man sprach von all diesen Dingen im ganzen Bergland von Judäa. Alle, die davon hörten, nahmen es sich zu Herzen und sagten: Was wird wohl aus diesem Kind werden? Denn die Hand des Herrn war mit ihm.Das Kind wuchs heran und wurde stark im Geist. Und es lebte in der Wüste bis zu dem Tag, an dem es seinen Auftrag für Israel erhielt. (Lk 1,57-66.80)(© Ständige Kommission für die Herausgabe der gemeinsamen liturgischen Bücher im deutschen Sprachgebiet)
Hallo und hääää?? Was ist denn hier los? Wer sind diese zwei Gestalten die ich in meinem Endgerät beobachten kann. Ach das sind ja Manu und Michel auf Amadeus und Zabrina! Zur hundertsten Folge nach den Kapiteln haben sich die beiden Halunken aus der Hütte etwas besonderes überlegt. Schauts mal selber rein obs ihrs entdeckts! Geredet wird aber natürlich wie immer, und dieses Mal geht es schlauerweise darum, wie die Filme das innere Kopfbild von Charakteren und Orten prägen. Ganz viel Spaß!
In dieser Folge erwähnter Link: Level me up! CLUB – 30 Tage kostenlos testen Vom Dauerstress zur Selbstbestimmung – wie das wirklich aussieht, erzählt heute Melanie. In dieser Folge Level me up! erfährst du:
Das Voting ist entschieden und ihr habt euch für Folge 163 „… und der verschollene Pilot“ entschieden! Ben Nevis schickt Justus, Peter und Bob diesmal in ein nebelverhangenes Berghotel, wo aus einem harmlosen Liefer-Auftrag ganz schnell ein rätselhafter Fall wird. Ein seit Jahren verschwundener Pilot, ein abgestürztes Flugzeug und seltsame Gestalten sorgen für ordentlich Mystery-Stimmung und damit meinen wir nicht Dr. Knobel :-)
Anlässlich seines 100. Todestages (gestern) geht es diese Woche in den „Gedanken für den Tag“ um den Architekten Antoni Gaudí. Seine Entwürfe orientieren sich nicht an geraden Linien oder klassischen Formen, sondern an der Natur selbst. Das gilt nicht nur für die Gebäude, sondern auch für die Möbel, die er entworfen hat. Davon erzählt heute in ihren „Gedanken für den Tag“ Johanna Schwanberg, Direktorin des Dom Museum Wien. Gestaltung: Alexandra Mantler – Eine Eigenproduktion des ORF, gesendet in Ö1 am 11.06.2026
Pastor Helge Frey denkt über Schwellen nach - auch die im Leben. Manchmal stolpern wir, manchmal brauchen wir Unterstützung.
Das Umweltministerium verstand sich sich 1986 als Korrektiv gegen Umweltzerstörung und beendete Praktiken, die heute absurd erscheinen. Heute sind die Aufgaben komplexer, sagt Historiker Frank Uekötter in SWR Kultur. Aus dem Verhindern wurde aktives Gestalten.
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In dieser besonderen Podcast-Folge spricht Fabian mit Freddy Richter – dem Organisator der legendären Kölner Golfwoche. Seit über 20 Jahren bringt Freddy jedes Jahr über 1.000 Golfer auf die schönsten Plätze rund um Köln. Im Mittelpunkt stehen dabei nicht nur sportliche Leistungen, sondern vor allem Gemeinschaft, Emotionen und die Freude am Golfspiel. Natürlich sprechen die beiden über die Kölner Golfwoche selbst, die ab morgen zur Anmeldung geöffnet ist – über die besonderen Plätze, die einzigartige Atmosphäre, die Turniere und warum diese Woche für viele Golfer jedes Jahr ein echtes Highlight ist. Außerdem geht es darum, warum Golfturniere oft so emotional sind, wie man mit schlechten Löchern umgeht und warum die besten Runden häufig genau dann entstehen, wenn man eben nicht verbissen versucht, perfekt zu spielen. Du willst besser und konstanter Golf spielen? Dann buch dir einen Termin für ein unverbindliches Analysegespräch unter: https://fabianbuenker.de/termin Für noch mehr Trainingstipps sichere dir jetzt auf https://www.handicapverbesserer.de Fabians Buch „Der Handicapverbesserer“. Folge uns außerdem auf Social Media: Facebook: https://www.facebook.com/fabianbuenker Instagram: https://www.instagram.com/fabianbuenker YouTube: https://www.youtube.com/c/FabianBünkerGolfakademie
Die Wanderung von Lukas, Streifen-Susi und Schoko geht weiter. Nun treffen sie wieder auf seltsame Gestalten: auf die Fliegenmelker. Kann man Fliegen etwa melken?! Echt? Aus der OHRENBÄR-Hörgeschichte: Lukas und die Unendlichkeit (Folge 5 von 7) von Hubert Schirneck. Es liest: Elmar Börger. ▶ Mehr Hörgeschichten empfohlen ab 6: https://www.ohrenbaer.de/podcast/empfohlen-ab-6.html ▶ Mehr Infos unter https://www.ohrenbaer.de & ohrenbaer@rbb-online.de