Podcasts about berufsweg

In dieser Episode von Safe! spricht Josi mit Alexandra Jacobsen, Sachbearbeiterin im Bereich Sachschaden – sie ist ein echtes Beispiel dafür, dass ein Jobwechsel auch mit fast 50 eine großartige Entscheidung sein kann. Alex blickt auf einen spannenden und vielseitigen Lebens- und Berufsweg zurück, der sie vom Einzelhandel über Stationen in Schweden und den USA schließlich zur LVM geführt hat. Sie erzählt, wie sie sich bewusst für einen beruflichen Neuanfang entschieden hat, welche Unsicherheiten sie dabei überwinden musste – und warum sie heute sagt: „Ich bin gekommen, um zu bleiben.“ So verfolgen wir ein inspirierendes Gespräch über Mut, berufliches Ankommen, das Arbeiten im gemischten Team – und darüber, warum Erfahrung ein echter Pluspunkt ist.

Marianne ist Niederländerin, und schon als wir uns vor 31 Jahren auf einer langen Busreise kennengelernt haben und als Freundinnen fürs Leben aus dem Bus gestiegen sind, haben wir uns auf Englisch als gemeinsame Sprache geeinigt, und so haben wir auch dieses Gespräch in Englisch geführt. Euer Schulenglisch sollte aber genügen, um diesem spannenden letzten Teil der Reihe zu (un)gewöhnlichen Berufswegen Hochbegabter folgen zu können.Als ich 2012 meine eigene Hochbegabung entdeckt habe, hat Marianne mir beiläufig berichtet, dass sie selbst schon Jahre zuvor als hochbegabt getestet worden ist, außerdem hat sie auch eine ADHS Diagnose. Einen konventionellen Berufsweg ist sie nie gegangen. Nach einem abgebrochenen Grafikdesign-Studium war sie viele Jahre auf Reisen, dann hat sie ein Psychologiestudium absolviert und auch einige Zeit mit nur mäßiger Zufriedenheit als Psychologin gearbeitet. Erst als sie begonnen hat, als Reiseleiterin zu arbeiten, hat sie ihre Berufung gefunden. Warum sie in einem nicht-akademischen und auch nicht sonderlich gut bezahlten Beruf nun so glücklich ist, erzählt sie uns im Interview.Schnitt und Technik: Babette BraunBegabungslust Community App: Die freundliche Community zum Podcast. Kontakt, Austausch, Inspiration und gemeinsame Projekte mit anderen kreativen und kommunikativen Hochbegabten.Alle Infos zur Begabungslust Community App, zu Workshops und zu sonstigen Angeboten findet ihr auf meiner neuen Website www.begabungslust.deAbonniert gern meinen Newsletter und bleibt auf dem LaufendenMehr zum Thema Berufswege Hochbegabter: Mein Buch Kluge Köpfe, krumme Wege?

Ragnhild Struss ist eine deutsche Unternehmerin, Autorin und Coach mit Schwerpunkt auf Persönlichkeitsentwicklung und Karriereberatung. Im Jahr 2003 gründete sie in Hamburg die Beratung Struss & Claussen Personal Development, die heute zu den führenden Karriereberatungen im deutschsprachigen Raum zählt. Sie betreut sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen bei Fragen der beruflichen Orientierung, Potenzialentfaltung und Persönlichkeitsentwicklung. Ragnhild Struss hat einen Hintergrund in Wirtschaft und Organisationspsychologie und arbeitet mit psychologischer Diagnostik sowie individueller Beratung, um Menschen dabei zu unterstützen, einen erfüllenden und zu ihrer Persönlichkeit passenden Berufsweg zu finden. Sie ist außerdem Autorin des Buches „Wie Sie mit Job Crafting Ihre Arbeit wieder lieben lernen“, in dem sie zeigt, wie man den eigenen Arbeitsplatz aktiv so gestaltet, dass er besser zu den eigenen Stärken und Bedürfnissen passt. Zusammen mit ihrem Geschäftspartner Johann Claussen betreibt sie den Podcast „Von innen nach außen – Struss & Claussen“, in dem sie über Themen wie emotionale Intelligenz, Selbstwert und berufliche Zufriedenheit spricht.

Konstantin Pohsin, Notschlepper-Kapitän und Fleetcaptain bei der Reederei Fairplay und Alexander Geisler, Geschäftsführer beim Zentralverband der deutschen Schiffsmakler gehören seit Jahren zu den Vorkämpfern für die duale Ausbildung für Schiffsmechaniker und Schifffahrtskaufleute. In der neuen Episode des HANSA PODCASTs schicken sie ein deutliches Plädoyer in die – nicht nur maritime – Welt. Seit Jahren gehört die Nachwuchsrekrutierung für die verschiedenen Bereiche der Branche zu den absoluten „Hot Topics“. Nach Ansicht von Geisler und Pohsin hat sich in diesem Feld bereits einiges getan. Aber es gebe auch durchaus noch Luft nach oben und man habe einige Herausforderungen zu meistern. Zentrales Thema: die Sichtbarkeit der maritimen Branche erhöhen und die vielfältigen Möglichkeiten (auch im Sekundärmarkt an Land) aufzeigen. In dem Gespräch dreht es sich auch um die Lücke, die die Babyboomer-Generation hinterlässt. Pohsin, selbst ehemaliger Kapitän des Notschleppers „Nordic“, stellt immer wieder fest, dass viele Leute – an der Küste und im Hinterland – nichts mit gewissen Berufen wie Schiffsmechaniker oder Schiffsmakler anzufangen wissen. „Man muss das Thema frühzeitig emotionalisieren und klar machen, wie abwechslungsreich so ein Berufsweg sein kann“, so der Mitarbeiter der Reederei Fairplay Towage, der detailliert beschreibt, was er sich darunter vorstellt. „Ein entscheidender Punkt ist es, auch die Eltern zu gewinnen“, ergänzt Geisler. Die beiden Experten berichten von den Reaktionen in solchen Gesprächen und wie man ein Umdenken ermöglichen kann. Poshin beobachtet, dass die klassische duale Ausbildung teilweise mit negativen Vorurteilen behaftet ist. Für den Bereich der Schifffahrtskaufleute spielen Studiumszweifler, "die an den Hochschulen irgendwie lost sind“, mittlerweile eine signifikante Rolle, wie Geisler erläutert. Auch hier sieht er noch weiteres Potenzial, scheitert aber bisweilen mit seinen Aktivitäten an den Türen der Hochschulen, wie er mit Verweis auf „Hausverbote“ und einen Appell an Hamburgs Wissenschaftssenatorin Katharina Fegebank, diese Türen zu öffnen, erläutert. Auch im nautisch-technischen Bereich gebe es vielfältige Möglichkeiten, so Pohsin. „Aus eigener Erfahrung als Kapitän kann ich sagen: Man kann sein Schiff ja nicht irgendwohin diskutieren, das muss man fühlen und das geht nur im Team.“ Geisler nervt die „Bachelorisierung“, „diese Verzwergung der dualen Ausbildung finde ich schwierig“, so der Branchenkenner, der auf Details dieser Ansicht eingeht. “Ich wüsste nicht, was ein Befrachtungsmakler noch studieren sollte, außer das Leben und die Kundschaft und vielleicht den Wirtschaftsteil einer überregionalen Zeitung.“ Pohsin spricht mit einigem Enthusiasmus davon, dass es für ihn nichts Besseres gibt, nichts Spannenderes und nichts, „was mehr fetzt“, als die Schifffahrt. Beide sprechen von einem „Fieber“ für die Schifffahrt, von „24/7“ und von einer Berufung (statt Beruf). Die beiden Schifffahrtsexperten sprechen unter anderem auch über „Rüstzeug für Karriere über den ganzen Lebensweg“, Vorurteile, Bewerbermangel und positive Entwicklungen,"Chancenpool" für Schiffsmechaniker und Schifffahrtskaufleute, Abbrecher-Quoten, Work-Life-Balance und Lebensrealitäten, Personalentwicklung und Durchlässigkeit in Unternehmen, Arbeit und Ausstattung der Berufsschulen, das „Ende der Fahnenstange“ in den Bemühungen der Unternehmen, Tingel-Touren durch Schulen, Gespräche mit Lehrern und „Akademiker-Eltern“,den Anteil süddeutscher oder „küstenferner“ Menschen in der Schifffahrt sowie Geigenbauerinnen als Befrachtungsmaklerinnen, Quinoa und Avocado ...

Dieses Interview ist auch Teil der Lehrveranstaltung Juristische Recherche. Wir sprechen mit Mag.a Birgit Schwarz. Sie ist Journalistin und Juristin. Wir sprechen über ihren Berufsweg, die Arbeit als Journalistin mit juristischer Ausbildung und ihre Veränderungen durch die Digitalisierung.Links:https://open.spotify.com/show/5GshqhBMuxyxlAlCJN6Fpx

Habt ihr euch schonmal gefragt, was genau die unterschiedlichen Arbeitsgruppen unseres Netzwerks tun und wie ihr euch beteiligen könnt? Dann hört euch unsere nächsten drei Folgen über die spannende Arbeit der AGs an! In dieser ersten Folge spricht Podcast-AG-Mitglied Michelle mit den ehemaligen und neuen Team-Leads der AG Career Service, Sandra, Tabea, Annika und Patrick. Wie unterstützt die AG junge Menschen in den deutsch-koreanischen Beziehungen, ihren Berufsweg zu finden? Warum solltet ihr in der AG Career Service mitmachen, welche Beteiligungsmöglichkeiten gibt es und wo bekommt ihr mehr Infos?Neben diesen Fragen erzählen die vier auch genauer vomMentoring-Programm, dem Flaggschiff-Projekt der AG und ihren Plänen und Ideen für zukünftige Projekte, Workshops und Career Sessions. Zusätzlich geben uns die vier auch interessante Einblicke in die „Backoffice-Herausforderungen“ der AG-Arbeit und ihre Teamlead-Übergabe.Hört rein, wenn ihr mehr über die wichtige Arbeit der AG Career Service erfahren möchtet! Viel Spaß beim Zuhören!Ihr seid außerdem herzlich zum „Meet AG Career Service“ Online Treffen am 7. Mai 2025 eingeladen. Kontaktiert gerne info@netzwerk-junge-generation.de wenn ihr teilnehmen möchtet.Schaut euch auch gerne das Wrap-Up Video auf YouTube zur Mentoring-Konferenz Ende 2024 an!*CREDITSKonzept: Marie Awe, Marie Gründel, Michelle Hillmann, SinuKrohnerModeration: Michelle HillmannGäste: Sandra Wohlauf, Tabea Strohmaier, Annika Oligschläger, Patrick BeckerSchnitt: Michelle Hillmann_______________Wir freuen uns immer über Fragen und Anregungen, die ihr uns gerne per Mail an ⁠podcast@netzwerk-junge-generation.de⁠ senden könnt.Hier auf Social Media und Website gibt es noch mehr interessante Themen rund um das Netzwerk und Korea:⁠⁠https://www.instagram.com/dkjnetwork/⁠⁠⁠https://netzwerk-junge-generation.de/⁠

Im Zug zu einer gemeinsamen Lesung fing es an, erzählen Franziska Hauser und Maren Wurster. Die beiden Schriftstellerinnen, die eine 1975 in Ost-Berlin geboren und aufgewachsen, die andere 1976 im Schwabenland, reden über die eigene Prägung, darüber, wie sie aufgewachsen sind und dabei unbewusst heute dem gängigen Klischee der Ost- bzw. West-Frau entsprechen. Auch 35 Jahre nach der Wiedervereinigung prägt das Großwerden in unterschiedlichen Gesellschaftssystemen Mutterschaft, die Liebe, Berufsweg? Und weil sie auf immer mehr Fragen und Themen stoßen, haben sie Autor*innen nach ihren Perspektiven gefragt und daraus eine Anthologie gemacht: "Ost*West*Frau" heißt sie. Darüber hat Nadine mit den Maren Wurster und Franziska Hauser auf der gemeinsamen Bühne von ARD, ZDF und 3Sat auf der Leipziger Buchmesse gesprochen. Buch dieser Folge Maren Wurster, Franziska Hauser (Hrsg.) "Ost*West*Frau", Frankfurter Verlagsanstalt, 254 Seiten. Autorinnen Franziska Hauser, 1975 in Berlin-Pankow geboren und aufgewachsen, ist Fotografin und Schriftstellerin. Sie hat mehrere Romane veröffentlicht, "Die Gewitterschwimmerin" war 2018 für den Deutschen Buchpreis nominiert. Zuletzt erschien "Keine von ihnen". Sie hat zwei Kinder und lebt in Berlin. Maren Wurster, 1976 im Schwabenland geboren und aufgewachsen, hat am Deutschen Literaturinstitut in Leipzig studiert. Sie hat mehrere Romane veröffentlicht, sowie das Memoir "Papa stirbt, Mama auch", sowie das erzählende Sachbuch "Totenwache." Gerade erschien ihr neuer Roman: "Hier bleiben können wir auch nicht". Sie lebt mit ihrem Sohn im Wendland. Nadine empfiehlt Vigdis Hjorth "Wiederholung", S. Fischer, 160 Seiten, aus dem Norwegischen übersetzt von Gabriele Haefs Anne-Dore empfiehlt Kjersti Anfinnsen: "Letzte zärtliche Augenblicke", Septime Verlag, 180 Seiten, aus dem Norwegischen von Sabine Richter.

Was will ich in meinem Beruf eigentlich erreichen? Welche Möglichkeiten habe ich als Ernährungsfachkraft? Und kann mir Künstliche Intelligenz dabei helfen, meinen Weg zu finden? In dieser Folge nehme ich euch mit in meinen persönlichen Brainstorming-Prozess! Mit Unterstützung von KI habe ich überlegt, wie mein idealer Berufsweg aussehen könnte – von meinen Wünschen und Visionen bis hin zu konkreten nächsten Schritten. Das erwartet euch in dieser Folge: Einblicke in meine beruflichen Überlegungen und Ziele Wie KI helfen kann, Klarheit über die eigene Karriere zu bekommen Praktische Tipps, wie ihr selbst eure beruflichen Wünsche reflektieren könnt Ob ihr gerade erst anfangt oder schon länger im Beruf seid – diese Folge soll euch inspirieren, eure eigene Zukunft aktiv zu gestalten. Lasst uns gemeinsam überlegen: Wo wollt ihr eigentlich hin? PDF für euren eigenen Weg: COMING SOON Hört rein und teilt eure Gedanken gerne mit mir! Feedback & Austausch: Schreib mir an dietyourbrain@web. de oder vernetzt euch mit mir auf Instagram. Ich freue mich auf eure Meinung! Werbung: Du möchtest die neue Fortimel Creme Protein kostenlos ausprobieren? Dann schreib „CREME25“ sowie deine Anschrift an fortimel@danone.com

In dieser Episode ist René Anour zu Gast, ein vielseitiger, kreativer Kopf mit beeindruckenden Lebensstationen. ✨ Vom Studium der Veterinärmedizin in Wien führte ihn sein Weg bis an die renommierte Harvard Medical School. Seit Jahren arbeitet er bei der österreichischen Agentur für Gesundheit und Ernährungssicherheit und ist als Experte für neu entwickelte Medikamente auch in die europäische Zulassung involviert. Doch René ist nicht nur Experte für Medikamente – er ist auch Autor.

Tatsächlich hat der Berufsweg des gebürtigen Esseners zunächst Richtung Juristerei geführt, erstes Staatsexamen inklusive. Ein Volontariat beim WDR änderte dann alles und es folgten u.a. Stationen als Chefredakteur bei Tagesschau und Tagesthemen.

Ob in Krankenhäusern oder Einrichtungen für alte Menschen, Pflege steht immer ein wenig im Schatten der Medizin. Christa Olbrich möchte das ändern: Sie hat selbst einen langen Berufsweg zurückgelegt, von der Hilfsschwester bis zur Professorin für Pflegewissenschaften, und weiß um die wichtige Rolle von Pflegenden. Für die Prävention, als Bindeglied zwischen Mensch und Gesundheitssystem. Sie spricht über innovative Konzepte und inklusive KI-Anwendungen, die Pflege in einer alternden Gesellschaft verbessern können – und wie wir trotz knapper Ressourcen den Menschen im Blick behalten.Link: Christa Olbrichs aktuelles Buch “Als wir nur tüchtige Mädchen waren – wie wir die Seele der Pflege verstehen”: https://www.wermeling-verlag.de/buchprogramm/christa-olbrich-als-wir-nur-tuechtige-maedchen-warenWebseite: https://christa-olbrich.com/+++ GPS – der Newsletter von Gregor Peter Schmitz | STERN.de +++"Die Boss" ist ein Podcast von RTL+, produziert von der Audio Alliance.Gastgeberin: Simone Menne.Redaktion: Verena Carl, Kirsten Frintrop, Isa von Heyl, Sarah Klößer und Sarah Stendel.Mitarbeit: Schirin Wolski.Projektmanagement RTL+ & Schnitt: Kirsten Frintrop.Postproduktion & Sounddesign: Aleksandra Zebisch.+++Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://datenschutz.ad-alliance.de/podcast.html+++Unsere allgemeinen Datenschutzrichtlinien finden Sie unter https://art19.com/privacy. Die Datenschutzrichtlinien für Kalifornien sind unter https://art19.com/privacy#do-not-sell-my-info abrufbar.

Katharina Mühl beschäftigt sich intensiv mit dem Thema Glück. Denn die 38-Jährige ist Glückstrainerin. Zu tun hat dieser Berufsweg auch mit ihrer persönlichen Lebensgeschichte. Aufgrund einer Autoimmunerkrankung verlor die Wienerin ab dem Kleinkindalter all ihre Haare. Eine psychische Herausforderung, der sie heute mit viel Selbstakzeptanz begegnet. Etwas, zu dem sie in ihrem Job mittlerweile auch andere ermutigen will. Katharina Mühl setzt in ihren Glücks-Coachings auf die Positive Psychologie. "Es ist erwiesen, dass wir selbst dafür sorgen können, dass wir glücklich sind. Diese Botschaft will ich verbreiten, dafür brenne ich."Im Buch "Glückskompetenz - in fünf Schritten zu mehr Lebensfreude und Zufriedenheit" verrät Katharina Mühl unter anderem praktische Übungen für einen zufriedeneren Alltag. 

"Hier ist der Schlüssel, liebe Stadtgesellschaft, das ist euer Raum!" Das ist die Botschaft des Bibliotheksdirektors Volker Heller, wenn er am Sonntag die Amerika-Gedenkbibliothek aufschließen lässt, obwohl die Sonntagsöffnung für Bibliotheken eigentlich verboten ist. Volker Heller hat einiges verändert bei der Zentral- und Landesbibliothek Berlin, seitdem er dort 2012 Direktor wurde. Dass er so unkonventionell an die Arbeit von Bibliotheken herangeht, hat auch mit seinem kurvenreichen Berufsweg zu tun: Er wurde vom Jazzmusiker und Komponisten zum Kulturmanager, er war Kulturreferent in Frankfurt (Oder) und Leiter der Kulturabteilung des Berliner Senats. Im Gespräch mit Frank Meyer erzählt Volker Heller, warum Musikmachen und Management mehr miteinander zu tun haben, als man gemeinhin denkt.

Hendrik Dahm hat mit MS als Personalleiter gearbeitet und unterstützt heute andere Betroffene als Karrierecoach auf ihrem Berufsweg. Hier findest Du den Beitrag zum Nachlesen mit allen Fragen und Antworten in Kurzform: https://ms-perspektive.de/284-hendrik-dahm Hendrik Dahm, ehemaliger Personalleiter und heute erfolgreicher Karrierecoach, hat die Herausforderung Multiple Sklerose angenommen und sie als Chance genutzt. Mit beeindruckender Offenheit spricht er über seine Erfahrungen, von den ersten Schocks der Diagnose über berufliche Rückschläge bis hin zu einem bewussteren und erfüllten Leben. Seine Geschichte ist nicht nur eine persönliche Reise, sondern auch eine Inspiration für alle, die vor großen Schwierigkeiten stehen – sei es durch eine chronische Erkrankung, berufliche Unsicherheiten oder persönliche Krisen. Hendrik Dahm zeigt, dass Inklusion und beruflicher Erfolg Hand in Hand gehen können, wenn wir den Mut haben, unsere Stärken neu zu entdecken. Begleite ihn auf dieser Reise – von der Diagnose, über den Umgang mit Vorurteilen bis hin zu einer neuen, selbstbestimmten beruflichen Perspektive. Inhaltsverzeichnis Vorstellung – Wer ist Hendrik Dahm? Diagnose und aktueller Status Offenlegung, berufliche Herausforderungen und Neuorientierung mit MS Inklusion, Unternehmenskultur und Führung mit chronischer Erkrankung Wünsche und Ziele Blitzlicht-Runde Verabschiedung Vorstellung – Wer ist Hendrik Dahm? Hallo, ich bin Hendrik Dahm, 52 Jahre alt, Vater von 2 erwachsenen Kindern im Alter von 18 und 21 Jahren. Mein Geburtsort und inzwischen auch wieder Wohnort: Duisburg in Nordrhein-Westfalen. Meine Hobbies: sportlich liebe ich mein Gravelbike und den rotsandigen Tennisplatz.   Wo findet man dich im Internet? Gerne unter hendrikdahm.de. --- Vielen Dank an Hendrik für das Teilen seiner Geschichte und weiterhin viel Erfolg als Karrierecoach bei der Unterstützung anderer Menschen auf ihrem Berufsweg mit Multipler Sklerose oder einer anderen Erkrankung. Bis bald und mach das Beste aus Deinem Leben, Nele Mehr Informationen und positive Gedanken erhältst Du in meinem kostenlosen Newsletter. Hier findest Du eine Übersicht zu allen bisherigen Podcastfolgen.  

Ich erlebe viele Menschen, die nachhaltiger leben möchten oder die Welt nachhaltiger gestalten möchten. In dieser Podcastfolge stelle ich dir eine Gästin vor, die Nachhaltigkeit in die Mode und Textilindustrie bringt. Und zwar hat Theresa das aus 3 Perspektiven gemacht: aus Sicht einer Zertifierungsgesellschaft für nachhaltige Siegel, aus Sicht einer Frauenrechts-Organisation und aus Sicht eines nachhaltigen Versandhandels. Ich frage Theresa in diesem Interview über ihren Berufsweg und die verschiedenen Stationen aus. Wir sprechen darüber, was Nachhaltigkeit in der Mode eigentlich bedeutet - für Unternehmen, aber auch jeden einzelnen von uns. Und sie erzählt uns, warum sie jetzt nicht mehr im Nachhaltigkeitsmanagement arbeitet. Das und noch viel mehr erfährst du in dieser Folge von Theresa.

Bücher beruhigen, schaffen Nähe und stärken die Bindung zwischen Eltern und Kindern – kaum etwas ist so magisch wie das gemeinsame Vorlesen. Doch wie entstehen eigentlich Kinderbücher, die unsere Herzen erobern? In dieser Folge nehmen wir euch mit in die faszinierende Welt der Kinderbücher! Niclas erzählt von seinem Berufsweg als Kinderbuch-Verleger und wie er es geschafft hat, mit Stars wie Natalie Portman, Jimmy Kimmel und der Oscar-Preisträgerin Lupita Nyong'o zusammenzuarbeiten. Er teilt außerdem spannende Einblicke, welche Kinderbücher er besonders liebt und wie er inmitten von 80.000 Neuerscheinungen pro Jahr die Perlen findet, die ganze Familien begeistern. Ein inspirierender Blick hinter die Kulissen – für Eltern, die Bücher lieben und wissen möchten, wie diese kleinen Schätze entstehen. Schön, dass ihr wieder dabei seid!

In Episode 116 von FUNKDISZIPLIN begrüßen Susann und Johanna Julia, die Inspektionsleiterin der BPOLI Polizeiliche Sonderdienste. Dabei wird ihr spannender Berufsweg beleuchtet, angefangen vom Studium, ihren anschließenden Aufgaben im Zusammenhang mit internationalen Einsätzen bis hin zur Tätigkeit als Inspektionsleiterin.

Heute tauchen wir in ein Thema ein, das wir alle von Konzerten und Events kennen: und zwar Lichtdesign. Um dieses Nerdthema genauer zu beleuchten, haben wir heute einen absoluten Profi zu Gast: Maximilian Gräf. Er gestaltet seit Jahren Licht für namhafte Künstler*innen wie LEA oder auch Podcasts wie Weird Crimes. Weiterführende Links: Maximilian Gräf auf Instagram Maximilian Gräf auf LinkedIn Themen im Podcast mit Maximilian Gräf zum Thema Lichtdesign: (00:00) Einführung in den Podcast und Vorstellung des Gastes Max Gräf(00:27) Max Gräfs Rolle als Übersetzer zwischen künstlerischer Vision und technischer Umsetzbarkeit(00:44) Max' Karriere als Lichtdesigner und erste Berührungspunkte mit Lichtdesign(01:57) Max' Werdegang und seine ersten Erfahrungen im Lichtdesign(03:18) Einstieg über kleinere Projekte und die Arbeit in der Disco(03:47) Abbruch der technischen Ausbildung und Entscheidung für die kreative Richtung(04:49) Erste Zusammenarbeit mit Bands und Entwicklung in der Branche(05:36) Reaktionen der Eltern auf Max' Berufsweg(05:58) Fehlende formelle Ausbildung für Lichtdesign und Alternativen im Ausland(06:57) Entdeckung der Leidenschaft für Lichtdesign durch Theaterarbeit(08:04) Dramaturgie im Lichtdesign und emotionale Wirkung auf das Publikum(09:56) Herausforderungen beim Selbststudium und dem Erlernen des Handwerks(10:54) Bedeutung der praktischen Erfahrung und Experimente mit Lichtquellen(11:34) Die Vergänglichkeit von Lichtdesign und deren künstlerischer Reiz(12:57) Auf- und Abbau von Shows: der vergängliche Charakter von Lichtinszenierungen(13:48) Einfluss von Smartphones auf die Wahrnehmung von Live-Shows(16:25) Die emotionale Bindung des Publikums und Vorbereitung auf Shows(17:32) Herausforderungen bei ersten großen Gigs und Lernprozesse während Touren(19:38) Perfektionismus und Pragmatismus im Lichtdesign(20:31) Begrenzte Ressourcen bei der Produktion großer Shows(24:26) Max' Übergang von kleineren zu größeren Tourproduktionen(32:51) Der kreative Prozess bei der Planung einer Lichtshow für Tourneen(41:51) Technische Anforderungen und Anpassungen bei unterschiedlichen Locations(50:26) Automation und Timecode in modernen Lichtshows(53:12) Bedeutung der GrandMA-Pulte und ihre Rolle in der Lichttechnik (01:02:03) Die Geschichte der Moving Lights und ihre Bedeutung in der Lichttechnik(01:06:37) Die Entwicklung von Lichtprotokollen und der Einfluss von DMX(01:08:33) Einfluss der LED-Technologie auf die Lichtbranche(01:12:11) Herausforderungen der LED-Technik und fehlende Lichtqualität(01:16:35) Die Bedeutung von Lichtqualität gegenüber Helligkeit in modernen Lichtshows(01:19:05) Einfluss von Social Media auf Bühnenshows und die Zuschauererfahrung(01:21:00) Die Überforderung durch bombastische Shows und der Wunsch nach Einfachheit(01:24:09) Der kreative Prozess bei der Gestaltung eines Lichtkonzepts für große Tourneen(01:28:56) Herausforderungen bei Projekten wie „Weird Crimes“ aufgrund unterschiedlicher Shows(01:33:16) Zusammenarbeit aller Gewerke als Schlüssel zum Erfolg einer Show(01:35:47) Die Bedeutung einer gut geplanten Lichtshow für die emotionale Wirkung auf das Publikum(01:40:25) Inspirationen und Vorbilder im Bereich Lichtdesign(01:41:55) Tipps für den Einstieg in die Lichtdesign-Branche

Buschert, Fanny www.deutschlandfunk.de, Campus & Karriere

Hast Du dich auch schon mal gefragt, warum der Berufsweg manchmal so schwierig ist. Einige Zeit läuft es echt gut und die Arbeit macht Spaß. Dann wieder gibt es Zeiten in denen es wirklich anstrengend bis unerträglich ist. Als ich mich im Sommer auf den Weg zum Titlis Gletscher in der Schweiz gemacht habe, ging mir genau diese Frage durch den Kopf. Auch wenn ich nun ganz bequem mit mehreren Seilbahnen den Weg bis zur schneebedeckten Spitze geschafft hatte, wurde mir die Metapher, deren Titel diese Episode trägt immer klarer. Eine Karriere bis in die 1. oder 2. Führungsebene bei entsprechend großen Unternehmen ist wie die Besteigung eines 8.000er. In der heutigen Episode möchte ich diese Metapher mit praktischem Leben füllen. Ich möchte dich dazu inspirieren deine Karriereentwicklung als eine Art Expedition zu sehen, bei der Vorbereitung, Durchhaltevermögen und Anpassungsfähigkeit entscheidend sind.

In Episode 258 von Irgendwas mit Recht ist Sophia Peter von Herbert Smith Freehills zu Gast. Als Rechtsanwältin im Bereich Bankaufsichtsrecht gibt sie spannende Einblicke in ihren Berufsweg und die tägliche Arbeit mit internationalen Mandanten. Wie hat ihr das Referendariat bei der Berufswahl geholfen? Warum kann man das Rechtsgebiet, in dem man beim Berufseinstieg arbeitet, vielleicht gar nicht voraussehen? Wie kommt man überhaupt zum Bankaufsichtsrecht und warum ist dieser Bereich so komplex? Welche Herausforderungen bringt die internationale Regulierung für Banken mit sich und wie gehen Rechtsabteilungen sowie ihre Berater mit immer strenger werdenden Anforderungen um? Außerdem sprechen wir über den Wert eines LL.M. und die Frage, ob eine Promotion wirklich notwendig ist, um in einer internationalen Großkanzlei erfolgreich zu sein. Viel Spaß mit dieser neuen Folge Eures Nr. 1 Jura-Podcasts zu allen Karrierethemen!

„Ihr werdet seine Stimme kennen“, sagt Moderator Torsten Knippertz zu Beginn der neuen Folge des „FohlenPodcast – Das Spezial“. In dieser hat „Knippi“ den Hörfunkmoderator Armin Lehmann zu Gast, der unter anderem regelmäßig als Kommentator der Bundesligakonferenz zu hören ist. In dem knapp einstündigen, sehr unterhaltsamen Gespräch verrät der WDR-Reporter unter anderem, wie sich sein späterer Berufsweg schon in seiner Kindheit abzeichnete. „Damals habe ich schon immer Radioreporter gespielt. Ich hatte einen Heidenspaß daran, mit Mensch-ärgere-Dich-nicht-Figuren irgendwelche Szenen nachzuspielen und diese dann selbst zu kommentieren“, so Lehmann. „Meine Oma war begeistert, wie professionell das klang. Sie meinte immer: Das klingt ja wie im Radio. Der Junge hat das drauf. Sie sollte Recht behalten.“ Unter anderem über den Lokalsender „Radio 90,1“ kam Lehmann schließlich zum WDR und kommentierte zum Beispiel gemeinsam mit Jens-Jörg Rieck das Finale der Weltmeisterschaft 2014 in Rio de Janeiro, das Deutschland bekanntlich gegen Argentinien gewann. „Das habe ich damals nicht für möglich gehalten. Das war faszinierend“, sagt der Kommentator. Natürlich begleitete Lehmann auch schon das eine oder andere Spiel der Fohlen. „An Borussia mag ich, dass es ein echter Traditionsverein ist und man das auch häufig spürt. Es ist ein ziemlich bodenständiger Verein geblieben“, so der Hörfunkmoderator. Welches das aus seiner Sicht beste Spiel der Fohlen war, das er jemals kommentiert hat, wie er sich auf eine Live-Reportage aus dem Stadion vorbereitet und wie er seine Stimme geschmeidig hält, verrät Lehmann ebenfalls in der neuen Folge des „FohlenPodcast – Das Spezial“. Hört jetzt rein!

Wenn es um Fragen zur Sexualität in allen Altersstufen geht, ist sie die richtige Ansprechpartnerin: Katrin Hinrichs sitzt gerade an einem neuen Buch zu dem Thema, von ihrem Podcast „Ich frage für einen Freund“, den sie zusammen mit Hajo Schumacher macht, ist vor kurzem die 100. Folge erschienen – ihn hören inzwischen Zehntausende Frauen und Männer. In unserer Reihe „Entscheider treffen Haider“ spricht die Hamburger Sexualtherapeutin über ihren ungewöhnlichen Berufsweg, den ersten Patienten und äußert ihr Erstaunen darüber, dass überhaupt noch jemand Sex hat.

Mo, 19. August, 08:15 UhrDo, 22. August, 18:15 Uhr Vorhang auf für: Christine Oberhauser, Senior Vice President HSEF bei Nayara Energy in Mumbai. Barbara Oberhauser wächst in einem kleinen Dorf in der Steiermark auf: "Ich bin in einem bäuerlichen Milieu groß geworden. Das schätze ich bis heute sehr", erzählt Oberhauser. Heute lebt sie in der größten Stadt Indiens, in Mumbai: 20,5 Millionen Menschen leben in der Stadt. Barbara Oberhauser arbeitet hier beim Energieunternehmen Nayara Energy, konkret als Senior Vice President HSEF, was für "Health, Safety, Environment & Fire" steht, also den Bereich Gesundheit, Sicherheit, Umwelt und Feuer. Zuvor war Oberhauser bei der OMV tätig. Jetzt, in ihrer Pension, gibt sie ihr Wissen und ihre Erfahrungen in dem indischen Energieunternehmen weiter. Außerdem ist Oberhauser Universitätsrätin der Technischen Universität Wien. Begonnen hat sie ihre Ausbildung ebendort: an der Technischen Universität Wien. Nach ihrem Studium der Technischen Chemie ist sie nach Zürich gewechselt, hat dort ihr Post-Doc-Studium gemacht. Neben dem Studium nennt sie als eine ihrer wichtigsten Stationen auf ihrem Berufsweg eine Position bei der OMV: "Ich hatte dort die Stabstelle Refining & Marketing inne, habe also direkt an den Vorstand berichtet. War für Sicherheit und Umweltschutz zuständig, später auch für Security, Corporate und Social Responsibility."Eine weitere, entscheidende Position war jene als HSE-Managerin in Tunesien. Eine Stelle, die durchaus mit Herausforderungen verknüpft war, so Oberhauser: "Das war mein erster Auslands-Einsatz. Alleine. In einem muslimischen Land. Kurz nach dem arabischen Frühling. Auch die Aufgabe war völlig neu für mich: Bis dahin hatte ich noch nicht in Exploration und Produktion gearbeitet, hatte keine Erfahrung zu Ölplattformen und Bohrtürmen." Dass sie die Stelle überhaupt angenommen hat, hängt mit einem glücklilchen Zufall zusammen, so Oberhauser: "Kurz vorher hatte ich gelesen, dass Frauen sich zu wenig zutrauen und zweifeln, ob sie die Erwartungen erfüllen können und das liefern können, was sie meinen, liefern zu müssen. Wohingegen Männer sagen: Hier bin ich. Ich bin der richtige. Ich mache es. Und weil ich das gelesen habe, habe ich es auch gemacht." Es sollte ein Erfolg werden: "Es war eine erfolgreiche Zeit. Nicht nur für mich, sondern auch für das Unternehmen." Was Barbara Oberhauser Jüngeren gerne mit auf den Weg geben möchte? "Mein Professor in der Schweiz hat einmal zu mir gesagt: "Ihr Österreicher, ihr sagt immer: Etwas ist nicht schlecht. Auch wenn ihr gut meint." Das hat mich massiv geprägt. Im positiven Sinn. Ich finde, es macht einen Unterschied, ob ich sage: Es ist nicht schlecht. Oder ob ich sage: Es ist gut. In diesem Sinne möchte ich Jüngeren gerne mitgeben: Ersetzt das Wort aber durch und. Das öffnet eine andere Sicht. Macht einen Unterschied für einen selber. Und ganz besonders auch für das Gegenüber: Es zeigt Wertschätzung und nicht Kritik." MEHR INFOS: Nayara Energyhttps://www.nayaraenergy.com/

Der Buchplausch orientiert sich in dieser Episode in Richtung Ost-Asien, denn zu Gast ist Sinologin und Ost-Asien-Expertin Barbara Geldermann. Was hinter ihrem Sinologie-Studium steckt, wie sie überhaupt dazu kam und was Jim Knopf mit ihrem Berufsweg zu tun hat, erfahrt ihr hier! Ein aufschlussreicher Austausch über die Arbeit als Außenwirtschaftsberaterin, die Liebe zur chinesischen Literatur und die Herausforderungen im interkulturellen Management – reinhören lohnt sich also wieder!

Maxies Patentante Dörte Wohlert wurde mit einer Sehbehinderung geboren. Sie erzählt von ihrer Kindheit auf dem Bauernhof, ihrer Jugend und wie sie ihren Traumberuf gefunden hat. Dörte ermutigt andere Menschen mit Behinderungen, ihre Möglichkeiten zu nutzen und sich nicht zu stark an anderen zu orientieren. Sie teilt ihre Erfahrungen mit der Nutzung von Technologie und Hilfsmitteln, um ihre Mobilität und Unabhängigkeit zu erhalten und was ihr im Umgang mit der Krankheit am Meisten geholfen hat.Kindheit & Schule: Sie erzählt, wie ihre Sehbehinderung seitens der Eltern ignoriert wurde und von der schwierigen Zeit in der Schule, in der sie z.B. keine Unterstützung erhielt und ihre Sehbehinderung verstecken musste. Trotzdem ging sie ihren Weg und konnte gute Noten erzielen.Beruf: Dörte erzählt auch von ihrem Berufsweg und wie sie es geschafft hat, mit ihrer Sehbehinderung erfolgreich als Physiotherapeutin zu arbeiten. Sie hat lange eine erfolgreiche Praxis geleitet und erzählt, wie sie in ihrem Beruf als Physiotherapeutin ihre Stärken gut einsetzen kann, da sie viel mit den Händen arbeitet.Umgang mit Behinderung: Auch erzählt Dörte, wie ein ehrlicher Umgang mit der eigenen Krankheit das Leben für sie leichter gemacht hat. TakeawaysEs ist möglich, trotz einer Sehbehinderung einen erfüllenden Beruf auszuüben, der den eigenen Stärken entspricht.Offenheit und Selbstbewusstsein im Umgang mit der eigenen Behinderung können das Leben erleichternEine Sehbehinderung steht trotz Herausforderungen einem erfüllendem Beruf nicht im WegUnterstützung durch das Umfeld ist wichtigHilfen für Menschen mit Behinderungen haben sich in den letzten Jahren verbessert.Es kann helfen, sich psychologische Unterstützung zu suchen, um die Belastungen und Erfahrungen, die mit einer Erkrankung einhergehen, zu besprechenEs ist wichtig, den eigenen Weg zu finden und sich nicht an anderen zu orientierenTechnologie und Hilfsmittel können helfen, die Mobilität und Unabhängigkeit zu erhalten Vielen Dank, dass du Half the Sky hörst. Wenn du Ideen oder Wünsche für zukünftige Gäste hast, dann folge mir gerne auf Instagram und schreibe mir: https://instagram.com/maxiematthiessenAußerdem ist mir dein Feedback wichtig! Wenn dir der Podcast gefällt, würde ich mich sehr freuen, wenn du ihn abonnierst, eine Bewertung hinterlässt oder ihn mit deinen Bekannten teilst.Liebe Grüße und bis zum nächsten Mal!

In dieser Folge spricht Marieke mit Elisabeth aus Hessen. Elisabeth ist 1937 in Burghaun geboren und ist dort mit sechs Geschwistern in einem Pfarrhaus groß geworden. Um den Kindern nach dem 2. Weltkrieg eine bessere Ausbildungsmöglichkeit zu bieten, zogen Elisabeths Eltern mit der Familie nach Marburg. In dieser Podcastfolge berichtet Elisabeth wie ihr Berufsweg war, wie sie die Trennung von ihrem Ehemann erlebte und wie sie ihre drei Kinder allein großzog. Elisabeth findest du auch folgendermaßen im Internet: Instagram: @elisabethsternbergsiebert Website: https://elisabethstern.jimdofree.com Auf den Spuren jüdischen Lebens im Hünfelder Land: https://www.juedspurenhuenfelderland.de Musik: „Cinematic Documentary“ von Aleksey Chistilin, Quelle: pixabay https://pixabay.com/users/lexin_music-28841948/; weitere Kanäle von Alexey Chistilin: Spotify: https://open.spotify.com/artist/3PMzQeFSIXHTJH2X79EsZg?si=kQFX9oJeQpygatHNOsa6-A; YouTube: https://www.youtube.com/@AlekseyChistilin; Instagram: https://www.instagram.com/chistilin_aleksey/ Folge direkt herunterladen

Du möchtest Tanzlehrender werden, hast aber noch keinen Plan wie? Dann ist die Folge heute genau das Richtige für Dich! Tanzlehrerakademie Leiterin Sarah Steinbauer ist für die Ausbildung im ADTV, dem Allgemeinen deutschen Tanzlehrerverband, dem größten Verband für Tanzlehrende zuständig. Die Ausbildung und auch die Möglichkeiten der Ausbildung haben sich in den letzten Jahr enorm verändert und erweitert. Egal ob Ausbildung im Betrieb, als Teilzeitausbildung, 2. Berufsweg oder schulische Ausbildung - alles ist ist möglich. Möglich ist auch nur eine Sparte oder die Ausbildung im Fitnessbereich. Für jeden ist also etwas dabei. Wie genau alles Abläuft fragt ihr Euch? Die Infos findet ihr im der aktuellen Folge. Instagram: @adtv.tanzen @tanzen.de @saschaschlenz  https://www.adtv.de https://www.tanzen.de/tanzschulsuche

Zu Gast in der heutigen Podcastfolge habe ich eine beeindruckende Frau, die einen untypischen und vor allem unbändigen Berufsweg eingeschlagen hat. Nachdem sie 2015 nach ihrem Abitur in Südafrika als Freiwilligenhelferin mit Affen (Primaten), Löwen und Elefanten mitgewirkt hat, hat sie 2020 ein eigenes Unternehmen gegründet, welches es anderen Menschen ermöglichst, selbst als Freiwillige im Wildtierschutz aktiv zu werden; sie hat 2022 ihr eigenes Buch UNBÄNDIG geschrieben, das zu einem TOP 10 SPIEGEL-Bestseller wurde, studiert in Oxford „Primate Conservation“ und baut jetzt, seit 2023, gemeinsam mit ihrem Mann eine eigene Auffangstation für Primaten auf. Die Vision dahinter ist es, möglichst vielen Tiere ein Leben in Freiheit zu schenken und sichere Lebensräume für sie zu schaffen. Ihr Wissen über die Natur in Verbindung mit Persönlichkeitsentwicklung vermittelt sie nicht nur in eigenen Kursen sondern auch auf Events wie dem GREATOR Festival in Köln (2022, 2023), mit dem Ziel, dass die Menschen sich wieder mit der Natur und den Tieren verbinden, um zurück zu ihrem Ursprung zu finden und gemeinsam für den Erhalt unserer Erde einzustehen.

In Folge 19 von Treffpunkt Diabetes haben wir zwei besondere Gästinnen, die von einer Zukunft vernetzter Spezialist:innen erzählen, die sie selbst mitgestalten: Dr. Lisa Frühwald und Dr. Antonia Kietaibl - beide Assistenzärztinnen der Inneren Medizin an der Klinik Ottakring Wien und Teil der jungen Gruppierung "Young Diabetologists", die vor allem den fachlichen Austausch zwischen jungen Kolleg:innen forciert. Sie sprechen mit unserem Moderator Wolfgang Schiefer über ihren Berufsweg in der Diabetologie, Kommunikation mit Patient:innen, Vernetzung zwischen Spezialist:innen und vieles mehr. Den Podcast der "Young Diabetologists" könnt ihr hier hören: https://oeglykaem.captivate.fm/listen

Mein wundervoller Freund Constantin Bachfischer ist seit 25 Jahren erfahrener Coach, Speaker und Schamane. Ich spreche mit ihm über die Themen Depression und Burn-Out. Und wie man dazu kommt, in so jungen Jahren schon diesen krassen Berufsweg zu gehen. Danke Constantin für deine Ehrlichkeit und Offenheit. Du findest Constantin unter: https://constantinbachfischer.com

Mo, 15. April, 08:15 UhrDo, 18. April, 18:15 Uhr Vorhang auf für: Dudu Kücükgöl, Managerin bei Deloitte Forensic. Verdachtsfälle auf Wirtschaftskriminalität prüfen, das ist die Aufgabe von Dudu Kücükgöl. Sie arbeitet als Managerin bei Deloitte im Bereich Forensik. Eine der wichtigsten Stationen auf ihrem Berufsweg war ihre ehrenamtliche Tätigkeit in der Muslimischen Jugend Österreich. In unterschiedlichen Bereichen hat sie dort gearbeitet: Förderung, Finanzabwicklung, Medien- und Lobbyarbeit, interne Strukturen, Jugendarbeit: "Dort habe ich am meisten für meinen späteren Beruf gelernt", erzählt Dudu Kücükgöl von den vielseitigen Erfahrungen. Wichtig ist ihr auch eine andere Station: "Ich durfte die Wien Energie begleiten zum Aufbau eines Joint Ventures", sagt Kücükgöl. "Venergi" heißt das Joint Venture. "Es hat das Ziel die Wien Energie klimaneutral zu machen", so Kücükgöl über das Vorhaben, das sie als bedeutend und sinnvoll sieht: "Ich hoffe, dass dadurch unsere Stadt ein Stück lebenswerter wird." Als eine ihrer größten Hürden in der Berufswelt sieht sie die Selbstkritik, zu hohe Ansprüche an sich selbst: "Ich glaube man steht sich öfter selbst im Weg, als andere. Gerade wir Frauen sind oft viel kritischer." Was sie jüngeren Kolleginnen mit auf den Weg gibt? "Sich ein Netzwerk von Frauen aufzubauen, mit denen sie sich beraten können", sagt die Managerin. Auch sie selbst holt sich vor wichtigen Entscheidungen immer wieder Rat von Menschen, denen sie vertraut: "Das bringt mir sehr viel." Und noch etwas rät sie, vor allem Frauen: Finanziell unabhängig zu sein: "Sich sein eigenes Geld zu verdienen, Vermögen aufzubauen – ich glaube, das ist der wichtigste Grundstein für jedes selbstbewusste Leben." WEITERE INFOS: Deloitte Forensic

Maria Planegger Starke Frauen im Kurzporträt Vorhang auf für: die Architektin Maria Planegger. Anspruchsvolle Wohnimmobilien, im Kleinen wie im Großen. Von der Seevilla bis zum Wohnturm mit 550 Wohnung – das ist eine der Kernkompetenzen der "A01 arichtects". Seit mehr als 25 Jahren betreibt Maria Planegger gemeinsam mit Andreas Schmitzer eine Bürogemeinschaft und plant große und kleine Bauprojekte, die sie mit ihrem Unternehmen umsetzt. "Zusätzlich haben wir als Standbein Industrieb- und Hotelbau", erzählt die Architektin. Privat ist Maria Planegger seit mehr als 30 Jahren verheiratet und hat drei Töchter: "Mein Mann hat also vier starke Frauen", sagt Planegger. Als eine ihrer wichtigsten Stationen auf dem Berufsweg sieht sie die Entscheidung, selbstständig zu werden: "Damals hatte ich schon ein Kind", erzählt sie. Eine fixe Arbeitsstelle und ein Kind unter den Hut zu bringen, war nicht so einfach. So macht sich Planegger selbstständig. Als ein zweites Kind dazukommt und  die Bauaufträge immer mehr werden, entschließt sie sich dazu, eine Bürogemeinschaft zu gründen – gemeinsam mit dem Architekten Andreas Schmitzer. "Das glückliche an unserer Büropartnerschaft ist, dass wir sehr unterschiedlich sind und uns sehr gut ergänzen", so die Architektin. Was ihr auf ihrem Berufsweg bisher zum Erfolg verholfen hat? "Dem Bauchgefühl folgen, sich etwas trauen und nicht Einflüsterern glauben, sondern sich selbst vertrauen", zählt Planegger auf. Und genau das gibt sie auch als Rat an jüngere Kollegen und Kolleginnen weiter: "Einfach versuchen und es durchziehen", sagt Maria Planegger. Sehr wichtig ist ihr auch, gerade als Mutter von drei Töchtern, ein Vorbild zu sein, etwas vorzuleben: "Ich sehe das bei der jungen Generation, dass sie viel selbstständiger sind und auch Verantwortung übernehmen. Das finde ich sehr gut." Welchen Traum sie sich noch erfüllen möchte? Maria Planegger träumt davon einmal mit ihren Enkelkindern vor den Danubeflats zu stehen – dem derzeit größten Projekt der "A01 architects". Direkt an der Donau ensteht ein begrünter Wohnturm mit 48 Stockwerken und 180 Metern Höhe: "Das ist natürlich eine tolle Herausforderung für uns Architekten", schwärmt Planegger vom Projekt: "Die Chance zu haben in der eigenen Stadt so ein großes Projekt zu realisieren." Auch hier steckt viel Ausdauer drin – eine Kompetenz, die Maria Planegger in sich trägt. 2012 haben "A01 architects" die Ausschreibung dafür gewonnen, 2025 soll der Bau fertig gestellt sein: "Das wird das Tor zur Stadt, eine "landmark". Darauf sind wir sehr stolz." Und irgendwann will sie dann einmal mit ihren Enkelkindern bei den Danube Flats vorbeispazieren und ihnen das Gebäude zeigen: "Schau, dass hat eure Oma gebaut." INFOS: A01 architects Danubeflats

Was macht eine Doula? Also ich wusste bis vor einem Jahr nicht, was das ist. Unsere Nele schließt gerade ihre Doula Ausbildung ab – und wird dann (werdende) Mütter während der Schwangerschaft, Geburt und im Wochenbett seelisch, emotional und körperlich begleiten. Nele sagt selbst: „Jetzt ergibt alles Sinn. Mein gesamter Werdegang. Ich kann alles so schön einfließen lassen, während ich die Frauen beim Mutter werden unterstütze." Vielleicht kennst du Nele schon. Sie bietet bei Zauberhaut die Möglichkeit einer Energetischen Einzelsession für das Auflösen von emotionalen Blockaden an. Auch im Online Meditationsraum gibt es Theta Healing Meditationen von ihr. Nele eignet sich immer wieder neue Fähigkeiten und Wissen an. Sie ist nicht nur Physiotherapeutin, gibt Einzelsitzungen, ist Expertin auf dem Gebiet Human Design, Theta Healing und DeltaCure – sondern jetzt bald auch Doula. Mich als Schwangere interessiert dieser Berufsweg sehr. Ihre Einblicke sind bestimmt spannend für werdende Mütter oder Menschen mit Kinderwunsch. Aber auch für alle, die das Thema Berufung finden interessiert. In dieser Folge sprechen wir unter anderem darüber: – Was macht eine Doula? – Was ist der Unterschied zwischen Hebamme und Doula? – Wie kann man den Prozess von Frau zur Mutter unterstützen? – Wie unterstützt eine Doula die werdende Mutter? – Was braucht eine Frau während der Schwangerschaft und dem Wochenbett? Mehr von Nele: https://www.zauberhaut.coach/nele/ Empfehlungen: Podcastfolge: https://www.zauberhaut.coach/podcast/folge-174-energiearbeit-thetahealing-und-deltacure-ein-interview-mit-nele-fischer/ Das Zauberhaut Buch: Der Ratgeber für Menschen mit Neurodermitis, Schuppenflechte, Akne und unreiner Haut. Gebündeltes Wissen sowie persönliche Einblicke helfen dir, die Botschaften deiner Haut zu verstehen: https://www.zauberhaut.coach/buch Tägliche Inspiration für Körper, Geist und Seele gibt es auf Instagram: https://instagram.zauberhaut.coach (@lydia.zauberhaut) Entdecke deine innere Welt, löse dich von Ballast, reduziere Stress und erschaffe dir mehr Lebensqualität im Online Meditationsraum: https://www.meditationsraum.com Komm mit auf eine Online Transformationsreise und löse Blockaden und Ängste in deinem Unterbewusstsein: https://www.transformations-reise.de Aktiviere deine Selbstheilungskräfte, indem du deine 7 Energiezentren reinigst und aktivierst: https://www.chakren-meditationskurs.de Nutze die Anziehungsgesetze des Universums und lass Wünsche wahr werden: https://manifestationskurs.de Wie kann dir Zauberhaut individuell und ganzheitlich helfen? Lass dich von uns beraten: https://www.zauberhaut.coach/beratung

Wenn man Janne Klar von Dr. Ausbüttel zuhört, wird schnell klar: Hier spricht jemand, die nicht nur ihren Weg gefunden hat, sondern diesen auch entschlossen geht. Ihre Reise, die mit einer ungewissen Jugend begann und sie an die Spitze des Sozialunternehmerischen Engagements eines Unternehmens für Medizinprodukte führte, ist geprägt von Mut, Neugier und einer tiefen Überzeugung für soziale Arbeit. Perfekt also für diesen Podcast. Der Beginn der Reise Janne Klar, deren Berufsweg nicht geradlinig verlief, fand ihre Berufung nach verschiedenen Umwegen. Anfangs von Orientierungslosigkeit geplagt, lehnte sie sich gegen konventionelle Karrierepfade auf. Ihre Entscheidung, nach dem Abitur eine Ausbildung zur technischen Zeichnerin zu beginnen, führte zu Enttäuschung und der Erkenntnis, dass dies nicht ihrer wahren Leidenschaft entsprach. Eine Schlüsselbegegnung in Paris mit einer selbstständigen Geschäftsfrau öffnete ihr die Augen für neue Möglichkeiten und gab ihr den Antrieb, ihren eigenen Weg zu gehen. Die Wende kam während ihres Studiums der Erziehungswissenschaften, als sie sich für die Erlebnispädagogik interessierte. Durch ein Engagement in einem sozialen Verein entdeckte Janne ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen, insbesondere in erlebnispädagogischen Projekten. Sie übernahm die Führung des Vereins, baute ihn zu einer größeren Organisation aus und initiierte Projekte, die junge Menschen dazu ermutigen, über ihre eigenen Grenzen hinauszuwachsen. Ihr Ansatz bestand darin, Kinder und Jugendliche durch handlungsorientierte Methoden zu stärken und ihnen zu zeigen, dass sie durch eigenes Handeln etwas bewirken können. Trotz finanzieller Herausforderungen und der Notwendigkeit, Fördergelder zu akquirieren, blieb Janne ihrem Weg treu. Die Entscheidung für eine neue Richtung Mit zunehmendem Alter begann Janne über ihre Zukunft nachzudenken. Die Begegnung mit dem Inhaber eines Familienunternehmens führten sie schließlich zu Dr. Ausbüttel, wo sie die Chance bekam, das Human Resource Management aufzubauen. Die Leitungsposition im Personalbereich ermöglicht es ihr, die Personalthemen eng mit dem Sozialen Engagement der Firma zu verknüpfen und ihre Leidenschaft für soziale Arbeit auf eine neue, nachhaltige Art und Weise fortzusetzen und gleichzeitig ihre Expertise und Erfahrungen weiterzugeben. Verankern in der Unternehmensphilosophie Der Inhaber von Dr. Ausbüttel, Stephan Kohorst, hat Janne eingestellt, um das Unternehmen nicht nur als Hersteller von Medizinprodukten, sondern auch als Förderer und Mitgestalter im Bereich der sozialen Arbeit zu positionieren. Unter Jannes Leitung wurde das Soziale Engagement tief in der Kultur des Unternehmens verankert. Als einer von fünf Firmenwerten wurde es zum Auswahlkriterium für das Personalrecruiting und jeder Mitarbeitende committet sich seit dem langfristig auf soziale Einsätze. Dies bedeutet, dass soziales Engagement nicht nur eine Nebenaktivität ist, sondern ein integraler Bestandteil der Unternehmensphilosophie und des täglichen Geschäftsbetriebs. Die Förderung sozialer Projekte und Organisationen sowie die gelebte Inklusion wurden von ihr vorangetrieben und dem Unternehmen wurde eine starke soziale Dimension verliehen, die in der heutigen Geschäftswelt zunehmend an Bedeutung gewinnt. Eine Inspirationsquelle Jannes Geschichte ist eine Inspiration für alle, die ihren eigenen Weg suchen. Sie zeigt, dass es möglich ist, eine sinnvolle Karriere zu gestalten, die sowohl persönlich erfüllend ist als auch einen positiven gesellschaftlichen Einfluss hat. Ihr Weg ist ein tolles Beispiel für die Kraft der Entschlossenheit und des Glaubens an die eigene Fähigkeit, sich selbst zu verändern und damit zugleich Veränderung für andere zu bewirken. Über Dr. Ausbüttel Dr. Ausbüttel & Co. GmbH ist ein stark wachsendes Familienunternehmen in der MedTech-Branche, spezialisiert auf Wundversorgung seit 1894. Als Hersteller von Wundauflagen hilft die Firma Ärzten, Apothekern und medizinischen Fachkräften, Wunden bezahlbar zu heilen und die Lebensqualität von Patienten zu verbessern. Die Unternehmensphilosophie ist geprägt von den Werten Leistung, Lösungsorientierung, Vertrauen, Freiheit und soziales Engagement. Der wirtschaftliche Erfolg wird eng mit sozialgesellschaftlichem Nutzen verbunden.

GAST: Piet Baumgartner ist ein preisgekrönter, renommierter Filmemacher, Theaterregisseur und ehemaliger Journalist. Zuletzt gewann er 2022 den Preis für die 'Beste Schweizer Theaterproduktion' mit 'Eveline Widmer Schlumpf'. Das Stück beleuchtet die dramatische Abwahl von Christoph Blocher und Eveline Widmer Schlumpfs Wahl in den Bundesrat. Für sein neuestes Werk, die Langzeitdokumentation 'The Driven Ones', begleitete er über sieben Jahre hinweg fünf Studierende des HSG-Masterstudiengangs 'Strategy and International Management' – von der Financial Times als der weltweit führende Business-Studiengang ausgezeichnet – und dokumentierte ihren beruflichen Werdegang. KAPITEL: (00:00) Intro (01:52) Von Journalismus zu Film & Theater (04:28) HSG Backlash (08:49) Journalistischer Stil (12:15) Kreativprozess (16:55) Erfolg ist nicht planbar (20:43) Piets Antrieb & Arbeitsmoral (23:56) The Driven Ones - Takeaways (26:48) Rezept für gute Dokumentarfilme (29:15) Es gibt kein Schwarz und Weiss (33:09) Oberflächliche vs. Fundierte Inhalte (37:40) The Driven Ones - Wo steht die Gesellschaft? (41:30) Warum werden die smartesten Leute Consultants? (50:10) Ist unser Berufsweg vorbestimmt? (54:54) Die Rolle von Universitäten (58:17) Tipps für Kreative (01:04:15) Piets Antrieb (01:06:42) Über Verzicht und Vorfreude (01:09:07) Audience Challenge: Das etwas andere Weihnachtsgeschenk LINKS UND RESSOURCEN Piet Baumgartners Website: https://pietbaumgartner.com/ Piet's Instagram: https://www.instagram.com/pietbaumgartner The Driven Ones - im Kino - https://www.filmcoopi.ch/movie/the-driven-ones

In dieser Podcast-Episode öffnen wir die Türen zu einer Welt des Arztberufs mit Christoph Dobias-Meran, einem erfahrenen Facharzt für innere Medizin. Zusammen erkunden wir seinen einzigartigen Berufsweg – von der Arbeit im Spital über die Entscheidung zum Wahlarzt bis hin zur Kassenordination in Bruck/Leitha.Christoph teilt seine Perspektive zu Teilzeitarbeit im medizinischen Bereich und beleuchtet, warum er einst diese Wahl traf. Wir sprechen auch über die Falle von sozialen Berufen und dass sich auch Experten nicht immer an die eigenen guten Tipps halten. Du hast eine spannende Lebensgeschichte, die du mit mir und meiner Community teilen willst? Dann schreib mir eine Mail an : lebenswegepodcast@gmail.com Teil mir auch gerne dein Feedback und Wünsche für neue Interview Gäste, die du gerne hören würdest: https://www.facebook.com/Lebenswege-Podcast-103348588053385 https://www.linkedin.com/in/andreadomenig/ https://www.instagram.com/lebenswege_podcast/ Intro: Walk Around by Roa https://soundcloud.com/roa_music1031 Creative Commons — Attribution 3.0 Unported — CC BY 3.0 Free Download / Stream: https://bit.ly/walk-around-roa Music promoted by Audio Library https://youtu.be/BimtUhUirnw

Was tun, wenn der berufliche Karriereweg nach 13 Jahren plötzlich ein Stopp-Schild erhält? Bühnenbild wechseln.. sprich ... Arbeitgeber wechseln und weiter im Gleichschritt? Meine heute Gesprächspartnerin Janine nimmt diese Einladung des Lebens an. Und hält inne. Da gibt es so viele Gaben und Talente, die zart flüstern, da gibt es langgehegte Träume, die gerne mal ans Tageslicht wollen, da gibt es Zweifel, da gibt es gut gehütete Glaubensmuster ... und Janine, Anfang der 30-er, entscheidet sich, das alles mal genauer zu betrachten. Schenkt sich Zeit. Schenkt sich Raum. Nutzt die Gelegenheit, so "umzubauen", dass es danach -IHR stimmiger- werden kann. Höre in dieser Folge direkt von Janines Küchentisch (mit Geschirrspülerbegleitung im Hintergrund :-)) - Wie sich Janines bisheriger Berufsweg gestaltet hat - Welche Talente gerne mehr Raum wünschen - Welche Gesichter "Kreativität" haben kann - Was Janine über sich selbst an "Ahas" gerade entdeckt - Welche Aspekte gerne Sicherheit wünschen - Wie Janine-eigenes Modell aussehen könnte - Welche "Konventionen" bremsend anhaften und wo "man" vielleicht neue Wege bahnen darf - ... Ganz viel Freude am Mitlauschen ... und einen Funkenregen an Vertrauen, für all jene, die gerade an einem ähnlichen Punkt stehen: ES IST EIN PROZESS und du darfst Zeit geben, um, ja um dein ganz persönliches berufliches Wirken zu entwickeln. Du findest Janine auf Instagram unter @schniniletterlotta Melde dich gerne für den kostenfreien herzwärts-Impuls an. Er flattert direkt aus meinem Herz in dein Email Postfach ... und du startest gleich "in bester VerBINdung zu dir selbst" in eine neue Woche. Anmeldung ganz unkomplziert auf meiner Webseite www.petra-olenyi.de Mehr zu meinen Angeboten, um GUT durch "fordernde" Zeiten zu kommen, findest du auf www.petra-olenyi.de/angebote/ Einmal pro Monat wird der HerzensRaum geöffnet: Unsere Online-GemeinsamZEIT über zoom. Termine und Infos findest du hier https://petra-olenyi.de/coaching/ Weiter Stöbern kannst du auf - Webseite: https://www.petra-olenyi.de - Facebook:https://www.facebook.com/petra.olenyi.9/ - Instagram: https://www.instagram.com/petraolenyi/ - Pinterest: petraolenyi

Institutsleiter Johannes Ebenbauer über die Studierenden und deren Berufsweg, -chancen und Interessantes vom Stellenmarkt für Kirchenmusikerinnen.

Am Ende der Schulzeit stehen Jugendliche vor der enormen Herausforderung, sich für einen Berufsweg zu entscheiden. Angela de Giacomo erklärt, wie sie mit einer besonderen Initiative junge Menschen und erfolgreiche Vorbilder zusammenbringt. Von WDR 5.

► NEUER KOSTENLOSER WORKSHOP: Die 3 Dinge, die Du brauchst, um Dich wirklich frei zu fühlen. Und wie Du sie Schritt für Schritt umsetzt: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠KOSTENLOSER WORKSHOP⁠⁠⁠⁠⁠ Heute zu Gast: Nico Hallermeier! Früher führte er ein ganz normales Leben und arbeitete 5 Jahre lang als KFZ-Mechatroniker. Eines Tages kam in ihm der Wunsch nach Veränderung auf, und er entschied sich für das ChainlessLIFE Mentoring. Dies war für ihn der Beginn einer Reise in ein neues Leben. Im Laufe der Jahre arbeitete er sich zu einem Unternehmer mit einem fünfstelligen, ortsunabhängigen Einkommen hoch. Nico gelang es, bereits im Alter von 23 Jahren seinen Traum zu verwirklichen, indem er gezielt in sich selbst investierte und seinen Fokus insbesondere auf persönliche Entwicklung und kontinuierliche Selbstoptimierung legte. Mittlerweile ist er im Bereich Sales, Sales-Management und Sales-Consulting tätig, gehört zum ChainlessLIFE-Team und unterstützt als Neo Emotional Release Coach Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung. Das erwartet dich in dieser Folge: Begleite uns und finde heraus, wie es Nico gelang, den traditionellen Berufsweg zu verlassen und sein Traumleben zu erschaffen. Lerne, wie Nicos Entschlossenheit und kontinuierliche Lernbereitschaft ihm halfen, ein fünfstelliges, ortsunabhängiges Einkommen aufzubauen. Erfahre, wie das ChainlessLIFE Mentoring und gezielte Selbstentwicklung entscheidend für seine Transformation waren. Lass dich von Nicos Erfahrungen inspirieren, um deine eigene Reise der Selbstentfaltung zu beginnen. Viel Spaß! ___ Weitere spannende Inhalte mit noch mehr geballtem Wissen:  ► #243 - Tayler Schweigert - Wie du dir dein eigenes Traumleben erschaffst! ► #239 Geld und die Geheimnisse für finanziellen Erfolg! Mit Susanne Kaiser Mehr über Nico Hallermeier Instagram: ⁠https://www.instagram.com/nico_hallermeier/⁠ ___ ► Die ultimative Bildungsplattform für Dein erfülltes, freies und selbstbestimmtes Leben ► ⁠⁠⁠ChainlessLIFE University⁠⁠⁠ ► Wir begleiten Dich dabei, endlich Deine persönliche Bestimmung und Deinen Lebenssinn zu finden. Kostenloses Kennenlerngespräch ► ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ChainlessMENTORING⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ► Lerne in jetzt bei Susanne in nur 9 Wochen, wie du durch ethisches Verkaufen den Grundstein für deine örtliche Unabhängigkeit und finanzielle Sicherheit erlangst:  ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠Ethical Closing Ausbildung⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ► Erfolg ist planbar - Mit dem FlowStateProductivity-System deine individuellen Ziele schneller und effizienter erreichen ► ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠FlowState-Productivity-Coaching mit Kristian Meier⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Fragen, Anregungen, Feedback: podcast@chainlesslife.com ► Du willst mit Mischa Janiec auf deinem Podcast sprechen? Dann klicke hier und lade ihn jetzt ein: ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠MISCHA JANIEC AUF DEINEN PODCAST⁠ EINLADEN⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Erfahre mehr über ChainlessLIFE: Instagram:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://bit.ly/Pod_InstagramCL⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ Mein Buch:⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠ ⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://bit.ly/Pod_ChainlessLIFE-Buch⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠⁠

In dieser Episode des Lebenswege Podcasts spreche ich mit Gerlinde Maria Gruber über ihren ungewöhnlichen Bildungsweg. Nach der Hauptschule absolvierte sie eine Schule für Elementarpädagogik, um die Matura, die für das Konservatorium notwendig war, zu erreichen. Doch dann entdeckte sie ihre Leidenschaft für die Biologie und begann ein Studium der Anthropologie. Schließlich entschied sie sich für ein Studium der Medizin, was für ihren Berufsweg von Vorteil war. Gerlinde ist auch Mutter von vier Kindern und hat ein kreatives Hobby - sie zeichnet und kreiert Hochzeits- und Taufkerzen. Ich spreche mit ihr über die Veränderungen in ihrem Leben und was sie dabei unterstützt hat. Dabei wird deutlich, dass sie immer ihrem Motto treu geblieben ist: "Man muss das Unmögliche versuchen, um das Mögliche zu erreichen". Gerlinde erzählt uns auch von ihrer Begeisterung für ihre Arbeit in der Medizin und wie wichtig es ist, sich für das zu engagieren, was man liebt. Diese Episode bietet Einblicke in einen ungewöhnlichen Bildungsweg und zeigt, wie wichtig es ist, seinen Leidenschaften zu folgen, um ein erfülltes Leben zu führen. Gerlinde Maria Gruber findet ihr auf Instagram unter https://www.instagram.com/flowers_bones_candles/?hl=de Du hast eine spannende Lebensgeschichte, die du mit mir und meiner Community teilen möchtest- dann schreib mir unter : lebenswegepodcast@gmail.com Du findest mich auch unter: https://www.facebook.com/Lebenswege-Podcast-103348588053385 https://www.linkedin.com/in/andreadomenig/ https://www.instagram.com/lebenswege_podcast/   Intro Sound :  Walk Around by Roa https://soundcloud.com/roa_music1031 Creative Commons — Attribution 3.0 Unported — CC BY 3.0 Free Download / Stream: https://bit.ly/walk-around-roa Music promoted by Audio Library https://youtu.be/BimtUhUirnw    

Matthias Brändle ist wieder zu Gast bei Plan Z und eins ist klar: Rick vermisst seinen Ex (Kollegen) sehr. Nachdem Matthias seinen Karriere Ende 2022 beendet hat, hat er jetzt einen komplett neuen Berufsweg mit einem dualen Studium eingeschlagen. Die beiden reden über den neuen Alltag von Matthias, wie es nach der Profi-Karriere weiterging und über die Deutsche Meisterschaft. Plan Z wird präsentiert von Zwift: www.zwift.com/eu-de Hier gehts zu den Tour-Tickets: Köln 04.08. Volksbühne - https://volksbuehne-rudolfplatz.de/programm/plan-z-x-8000hertz-radio-tour-2023-08-04/ Frankfurt 29.10. Batschkapp - https://batschkapp.reservix.de/p/reservix/event/2115708 Weitere Partner: Abus - Faster Forward. Maximale Aerodynamik bei gleichzeitig perfekter Venitlation Game Changer 2.0 - http://www.abus.info/gamechanger

Diesmal ist eine Schauspielerin zu Gast, der dieser Beruf schon in die Wiege gelegt wurde: Mariele Millowitsch. Sie entstammt einer großen Kölner Theaterfamilie. Schon als Kind übernahm Mariele selbstverständlich zahlreiche Rollen im familien-eigenen Theater – schlug aber dann zunächst einen anderen Berufsweg ein und wurde promovierte Tiermedizinerin. Ihren berühmten Familiennamen trägt sie zwar noch, war aber immer bemüht, mehr als ein Anhängsel der Theaterfamilie zu sein. Mit den TV-Serien "Girl Friends" und "Nikola" sowie die Krimireihe "Kommissarin Marie Brand" hat sich Mariele Millowitsch einen eigenen Namen als sehr profilierte Schauspielerin gemacht: sie gehört zu den gefragtesten Akteurinnen in Deutschland.

Erik Körner und Dom Schott verbindet nicht nur der Berufsweg (von der Uni mehr zufällig als gewollt rein in den Journalismus), sondern auch die Leidenschaft für ungewöhnliche Themensetzungen: Reportagen über faszinierende Online-Communities, Analysen von innovativen Indies, die zu Unrecht niemand kennt - diese Dinge. So musste allerdings auch Erik Körner die Erfahrung machen, dass das Leben als selbstständiger Spielejournalist alles andere als einfach ist und im schlimmsten Fall sogar die eigene Gesundheit gefährden kann. Im Gespräch mit Dom Schott erzählt er von seinen Erfahrungen, wie er sich bemüht hat, im freien Spielejournalismus zu überleben - und welche Konsequenzen er schließlich ziehen musste.

Was für ein spannender Weg, den Svenja Sörensen gegangen ist. Inspiriert vom Berufsweg ihres Vaters begann ihre Karriere bei der Bundeswehr und als Frau in einer Männerdomäne zu bestehen ist alles andere als leicht. Sie beschreibt es als Balanceakt aus Durchsetzungsfähigkeit, Härte und Weiblichkeit. Geprägt und gelehrt, was Authentizität und Selbstbewusstsein wirklich bedeuten fand sie zu ihren ganz eigenen Bedürfnisse und Werte. Heute ist Svenja unabhängig von vermeintlich gesellschaftlichen Konventionen. Sie hat sich selbstständig gemacht, lebt mit ihrem Mann in einer offenen Beziehung und hilft anderen Menschen dabei freibestimmt leben und lieben zu lernen. Wie sie das genau geschafft hat, hörst du in diesem Jobstory Interview mit Annelie Alexandru und Svenja Sörensen. Svenja Sörensen Instagram⁠ Annelie Alexandru ⁠Website⁠ ⁠Linked In⁠ ⁠Instagram

Oft führen ungeplante Begegnungen zu besonders spannenden Gesprächen, so auch in diesem Fall: Vor einigen Wochen hielt die Schriftstellerin Gertraud Klemm eine Rede zur Eröffnung der Ausstellung „Kiki Kogelnik: Now Is the Time“ im Kunstforum Wien, die Alexander Giese so beeindruckte, dass er sie spontan in den Podcast einlud. In dieser Folge von „Ausgesprochen Kunst“ sprechen die beiden über Feminismus, das Schreiben und die bildende Kunst sowie Klemms ungewöhnlichen Berufsweg von der Biologin zur Autorin. Natürlich kommt auch die sehr sehenswerte Kiki Kogelnik Ausstellung, die noch bis 25.06.2023 im Kunstforum läuft, nicht zu kurz. Kontakt: redaktion@gieseundschweiger.at; Website: https://www.gieseundschweiger.at/de/; Redaktion: Lara Bandion, Fabienne Pohl; Musik: Matthias Jakisic; Sprecherin: Sarah Scherer; Grafische Gestaltung: Studio Riebenbauer Zum Buch „Hippocampus“: https://www.kremayr-scheriau.at/bucher-e-books/titel/hippocampus/ Zur Kiki Kogelnik Ausstellung: https://www.kunstforumwien.at/de/ausstellungen/hauptausstellungen/333/kiki-kogelnik-now-is-the-time

Wenn ich über HEROES spreche, meine ich oft Menschen aus der Gesellschaft, die anderen Flügel verleihen. Solch eine Flügelverleiherin ist Michaela Ernst, Co-Founderin und Chefredakteurin des WEconomy und SHEconomy Magazins. Sie war eine der ersten in der Medienbranche, die Frauen in den Vordergrund gerückt hat und auch erkannt hat, wie sehr prägend Diversity für die Neugestaltung der Wirtschaft sein wird. Ich lernte sie besser kennen, als ich Ende des letzten Jahres Teil der WEconomy-Coverstory zu DIVERSITY sein durfte. Als wir nach dem Shooting und dem Interview ins Reden kamen, erfuhr ich zufällig sehr viel über ihr Leben, ihre Karriere und wie sie ihren Träumen und ihrem Instinkt folgte, um ihren Berufsweg nach ihren Vorstellungen zu gestalten. Daher habe ich sie in meinen Podcast geholt und sie erzählte mir unplugged von ihren eigenen Erfahrungen als Frau und Mutter in einer Welt, die diese Kombination in den Chefetagen nicht gerne gesehen hat. Wir sprachen über zweite Chancen im Leben und den Drive, sich dem Neuen zu stellen und darüber wie man gute Entscheidungen trifft. PS: Wir haben festgestellt, dass es seitens SHEconomy und WEconomy unglaublich tolle Interviewpartner:innen gibt und daher werden wir ab jetzt bei allen Folgen, in denen die Gäste von SHEconomy und WEconomy vorgeschlagen werden, sie als Partner des Podcasts anführen. Eine klassische Win-Win-Kooperation. Hier geht's zum Programm für die Changemaker von heute und für alle, die in dieser Welt wissen wollen, wer sie sind und warum sie hier sind: www.futureone-heroes.com Mehr zu Ali Mahlodji: www.ali.do

Wer abseits der ausgetretenen Pfade als Quereinsteiger eine eigene Bäckerei eröffnen möchte, hat es in Deutschland schwer. Um Meisterzwang und das veraltete Ausbildungssystem zu überwinden, braucht es Nerven, Willensstärke und viel Freude am guten Brot. In dieser Reihe nehmen uns Quereinsteiger mit auf ihren Weg. Heute mit zwei mutigen Frauen, die mit ihrer eigenen Bäckerei einen neuen Berufsweg eingeschlagen und viele Hürden genommen haben.

Wer abseits der ausgetretenen Pfade als Quereinsteiger eine eigene Bäckerei eröffnen möchte, hat es in Deutschland schwer. Um Meisterzwang und das veraltete Ausbildungssystem zu überwinden, braucht es Nerven, Willensstärke und viel Freude am guten Brot. In dieser Reihe nehmen uns Quereinsteiger mit auf ihren Weg. Heute mit Pascal Rubertus, der nach sich seinem Berufsweg in Dänemark entschloss, in Dresden Bäcker zu lernen und in Leipzig die wohl angesagteste Bäckerei zu eröffnen.