Podcasts about das niveau

Die Nachrichtenlage ist seit dem gestrigen Closing ausgesprochen dünn, mit nur wenigen Highlights. Barclays senkt aufgrund der Unsicherheit verursacht durch die US-Zollpolitik das Jahresendziel für den S&P 500 von 6600 auf 5900 Punkte. Das Niveau liegt unwesentlich über dem aktuellen Niveau. Am kommenden Mittwoch werden die Reziproken-Zölle verkündet. Goldman Sachs hatte diese Woche gemahnt, dass die Wall Street eine möglicherweise zu optimistische Haltung hat, und entsprechend enttäuscht werden könnte. Die seit gestern Abend gemeldeten Ergebnisse spielen für den breiten Markt keine besonders wichtige Rolle. Die Aktien von Chewy und Dollar Tree tendieren nach den Zahlen freundlich. Abonniere den Podcast, um keine Folge zu verpassen! ____ Folge uns, um auf dem Laufenden zu bleiben: • Facebook: http://fal.cn/SQfacebook • Twitter: http://fal.cn/SQtwitter • LinkedIn: http://fal.cn/SQlinkedin • Instagram: http://fal.cn/SQInstagram

Die Nachrichtenlage ist seit dem gestrigen Closing ausgesprochen dünn, mit nur wenigen Highlights. Barclays senkt aufgrund der Unsicherheit verursacht durch die US-Zollpolitik das Jahresendziel für den S&P 500 von 6600 auf 5900 Punkte. Das Niveau liegt unwesentlich über dem aktuellen Niveau. Am kommenden Mittwoch werden die Reziproken-Zölle verkündet. Goldman Sachs hatte diese Woche gemahnt, dass die Wall Street eine möglicherweise zu optimistische Haltung hat, und entsprechend enttäuscht werden könnte. Die seit gestern Abend gemeldeten Ergebnisse spielen für den breiten Markt keine besonders wichtige Rolle. Die Aktien von Chewy und Dollar Tree tendieren nach den Zahlen freundlich. Ein Podcast - featured by Handelsblatt. +++Probier Seeberger Snacks – deine natürliche Energiequelle. Mit dem Code wallstreet könnt ihr euch jetzt 20% Rabatt im Seeberger Onlineshop sichern: https://www.seeberger.de/?utm_campaign=podcast-q1&utm_medium=nativead&utm_source=podcast&utm_content=wallstreet +++ +++Erhalte einen exklusiven 15% Rabatt auf Saily eSIM Datentarife! Lade die Saily-App herunter und benutze den Code wallstreet beim Bezahlen: https://saily.com/wallstreet +++ +++EXKLUSIVER NordVPN Deal ➼ https://nordvpn.com/Wallstreet Jetzt risikofrei testen mit einer 30-Tage-Geld-zurück-Garantie!+++ +++ Alle Rabattcodes und Infos zu unseren Werbepartnern findet ihr hier: https://linktr.ee/wallstreet_podcast +++ Der Podcast wird vermarktet durch die Ad Alliance. Die allgemeinen Datenschutzrichtlinien der Ad Alliance finden Sie unter https://datenschutz.ad-alliance.de/podcast.html Die Ad Alliance verarbeitet im Zusammenhang mit dem Angebot die Podcasts-Daten. Wenn Sie der automatischen Übermittlung der Daten widersprechen wollen, klicken Sie hier: https://datenschutz.ad-alliance.de/podcast.html

Von einem nuschelnden Putin über einen Giftzwerg Olaf Scholz bis hin zu einem schwurbelnden Elon Musk – Niveau geht anders. Um das und mehr geht es im satirischen Wochenrückblick mit Sascha Lehnartz. Zum Glück neigt sich das Jahr endlich dem Ende zu. Redaktion: Sascha Lehnartz Produktion: Serdar Deniz "Das bringt der Tag" ist der Nachrichten-Podcast von WELT. Wir freuen uns über Feedback an dasbringtdertag@welt.de. Hörtipp: Die wichtigsten News an den Märkten und das Finanzthema des Tages hören Sie morgens ab 5 Uhr bei „Alles auf Aktien" – dem täglichen Börsen-Shot aus der WELT-Wirtschaftsredaktion. Mehr auf welt.de/allesaufaktien Impressum: https://www.welt.de/services/article7893735/Impressum.html Datenschutz: https://www.welt.de/services/article157550705/Datenschutzerklaerung-WELT-DIGITAL.html

Streit, Diskussion, Meinungsaustausch - das sind keine Synonyme, sondern drei Konflikte mit sehr unterschiedlichem Niveau. Doch woran kannst du das Niveau einer Diskussion festmachen? Genau dafür gibt es sehr hilfreiche Tools, bzw. Schemata, die ich dir in dieser Folge vorstelle.

In dieser Episode sprechen wir gemeinsam über die vergangene ANBF, bei der es hoch her ging! Was genau geschah und wie unsere Eindrücke des Wettkampfes waren, erfährst du in dieser Episode! Viel Spaß mit der Episode!

Das World Mixed Doubles in Manchester läuft auf Hochtouren und am gleichen Ort wird ab Montag die Tour Championship starten, das Turnier der besten 12 Spieler der Saison. Nichts davon läuft (trotz anderslautender Ankündigung) auf Eurosport bzw. Discovery, sondern teilweise auf ITV und Matchroom. Das Niveau beim Doppel-Turnier ist noch nicht das allerbeste, aber für Spannung ist bisher gesorgt. Kathi und Chris blicken nach Manchester. Boiko auf deutschsprachiger Mission Iulian Boiko ist bei der WM-Quali im gleichen Segment wie Alex Ursenbacher und Lukas Kleckers, könnte also wie schon gegen Flo Nüßle für unangenehme Momente sorgen. Für Neil Robertson wird die Qualifikation für das ...Du möchtest deinen Podcast auch kostenlos hosten und damit Geld verdienen? Dann schaue auf www.kostenlos-hosten.de und informiere dich. Dort erhältst du alle Informationen zu unseren kostenlosen Podcast-Hosting-Angeboten. kostenlos-hosten.de ist ein Produkt der Podcastbude.Gern unterstützen wir dich bei deiner Podcast-Produktion.

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Auch, wenn ihr es nicht für möglich gehalten hättet: Das Niveau ist mal wieder deutlich gesunken. Inzwischen wird im Hause Jungle nämlich Popcorn aus Mülltüten gegessen und bei Julia Beautx fliegt einem rosafarbener Schimmel entgegen, wenn man bestimmte Türen öffnet. Was da schon wieder passiert ist? Naja, in Julias Mund hat sich inzwischen Mandel Nummer 2 entzündet und unterdrückt bei eitrigem Überzug ihre Lebensfähigkeit aufs absolute Minimum. Bei Joey hingegen ist gar nichts akutes passiert. Der ist einfach grundsätzlich komisch und untermalt das in der heutigen Folge auch nochmal besonders schön. Warum in Julias Hausflur ab jetzt für die nächsten 3 Monate zertrümmerter Naturstein liegt und wie viel Wahrheitswert in Joeys oft theatralischen Stories wirklich steckt, erfahrt ihr alles in der neuen Folge. Zu „JULIA VS JOEY“: YouTube: https://www.youtube.com/@juliavsjoey Insta: https://www.instagram.com/juliavsjoey TikTok: https://www.tiktok.com/@juliavsjoey WIR GEHEN AUF TOUR

Auch, wenn ihr es nicht für möglich gehalten hättet: Das Niveau ist mal wieder deutlich gesunken. Inzwischen wird im Hause Jungle nämlich Popcorn aus Mülltüten gegessen und bei Julia Beautx fliegt einem rosafarbener Schimmel entgegen, wenn man bestimmte Türen öffnet. Was da schon wieder passiert ist? Naja, in Julias Mund hat sich inzwischen Mandel Nummer 2 entzündet und unterdrückt bei eitrigem Überzug ihre Lebensfähigkeit aufs absolute Minimum. Bei Joey hingegen ist gar nichts akutes passiert. Der ist einfach grundsätzlich komisch und untermalt das in der heutigen Folge auch nochmal besonders schön. Warum in Julias Hausflur ab jetzt für die nächsten 3 Monate zertrümmerter Naturstein liegt und wie viel Wahrheitswert in Joeys oft theatralischen Stories wirklich steckt, erfahrt ihr alles in der neuen Folge. Zu „JULIA VS JOEY“: YouTube: https://www.youtube.com/@juliavsjoey Insta: https://www.instagram.com/juliavsjoey TikTok: https://www.tiktok.com/@juliavsjoey WIR GEHEN AUF TOUR

MouldKing beeindruckt uns mit einem sehr massiven Gabelstapler und erfreut uns mit einer weiteren GBC. Bei BB geht es mit der Vorburg weiter und passend dazu gibt es einen goldenen Drachen aus dem DSA-Universum. Nur der Leuchtturm und die Feuerwehr von ZheGao hauen uns nicht vom Hocker.

Das Niveau ist massiv gesunken

Das Niveau der kleinen Liebesgaben lässt zu wünschen übrig. Von Uli Winters.

Hurra, Hurra Folge 150 ist... keine Angst, in den Ä-ä  Folgenbeschreibungen wird nicht gereimt, wil immer noch cringe. Aber wir feiern trotzdem ein wenig und laden uns Johnny und Jules von Stand-Up Bern und dem Bernerjugendtreff ein. Was gibt es schöneres als auf der Arbeit 4 Spassvögel beim Bier trinken zuzuhören? Genau! Wenn sie anstatt Bier auch Henny sippen! Das Niveau bleibt hoch. Nämpf

Immer mehr Menschen fehlt es an Allgemeinwissen. Das ist ein Problem. Leseempfehlung: Wieso nimmt der FC Bayern Sponsorengeld von Ruanda, einem bitterarmen Land?(https://www.t-online.de/sport/fussball/bundesliga/fc-bayern-muenchen/id_100234092/fc-bayern-und-ruanda-warum-geld-von-einem-der-aermsten-laender-der-erde-.html) Den „Tagesanbruch" gibt es auch zum Nachlesen unter t-online.de/tagesanbruch(https://www.t-online.de/tagesanbruch) Anmerkungen, Lob und Kritik gern an podcasts@t-online.de Den „Tagesanbruch“-Podcast gibt es immer Montag bis Freitag gegen 6 Uhr zum Start in den Tag. Verpassen Sie keine Folge und abonnieren Sie uns bei Spotify (https://open.spotify.com/show/3v1HFmv3V3Zvp1R4BT3jlO?si=klrETGehSj2OZQ_dmB5Q9g), Apple Podcasts (https://itunes.apple.com/de/podcast/t-online-tagesanbruch/id1374882499?mt=2), Google Podcasts (https://podcasts.google.com/feed/aHR0cHM6Ly90YWdlc2FuYnJ1Y2gucG9kaWdlZS5pby9mZWVkL21wMw?ep=14) oder in Ihrer Lieblingspodcast-App. Wenn Ihnen der Podcast gefällt, lassen Sie gern eine Bewertung da. Die Diskussion vom „Tagesanbruch am Wochenende“ heißt jetzt „Diskussionsstoff”. Diesen neuen Podcast finden Sie über die folgenden Links bei Spotify (https://open.spotify.com/show/3ClozyyjHAhdKBGM4iiQD8), Apple Podcasts (https://podcasts.apple.com/podcast/id1686917996), Google Podcasts (https://podcasts.google.com/feed/aHR0cHM6Ly9kaXNrdXNzaW9uc3N0b2ZmLnBvZGlnZWUuaW8vZmVlZC9tcDM) oder YouTube (https://www.youtube.com/playlist?list=PL7bR88NaY8TSSS6oLqZ0nwmb68sWUMGQm). Abonnieren Sie den Podcast am besten gleich dort, um keine neuen Folgen zu verpassen. Auf t-online finden Sie den neuen Diskussionsstoff-Podcast hier (https://www.t-online.de/podcasts/diskussionsstoff/).

Schlusskurse Frankfurt: DAX minus 0,9 % 15.767 Punkte. MDAX minus 0,8 % 27.786 Punkten. China enttäuscht die Anleger weiter: Einzelhandel, Industrie und Bau bleiben schwach. Ob das noch was wird mit dem Wirtschaftswachstum von 5 %? Experten sind skeptisch. Die Konsumenten in den USA dagegen haben weiter ihre Spendierhosen an. Ob das noch was wird mit der Rezession? Experten sind skeptisch. Aber dann könnte ja die US Fed die Zinsen anheben. Auch Anleger werden skeptisch. Die Börsenprofis allerdings sind wieder zuversichtlicher. Der ZEW Index macht eine etwas bessere Figur als erwartet. Immobilienaktien finden sich angesichts der Zinsthematik und China Sorgen am Dienstag auf den Verkaufszetteln. Wer Gold kaufen will, zahlt 1.900 US-Dollar für die Feinunze. Das Niveau gab es zuletzt im Juni. Interviews in Auszügen von Encavis (Stabilität ist ein Zeichen von Stärke), HomeToGo (Break even jetzt auch geplant fürs Gesamtjahr) und MBB (Wachstumsstars Delignit und Aumann). Dazu Vermögensverwalter Nikolas Kreuz (Alles für die Jahresendrallye gegeben) und Anlagestratege Heiko Thieme, der sich in Rage geredet hat und mit der Berliner Ampelpolitik abrechnet: Wir schaffen uns als führende Wirtschaftsnation selber ab!

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Bis auf 15.827 Punkte sprang der DAX am Mittwoch nach oben. Ein frisches Jahreshoch. Gute Inflationsdaten aus den USA schüren wieder einmal die Hoffnung auf weniger Zinsen. Das Niveau bröckelte allerdings deutlich ab und am Ende blieb ein kleines Plus von knapp 50 Punkten oder 0,3 %. Schlusskurs 15.704 Punkte. Zahlen zum Q1 gab es beim Chemieriesen BASF. Deutlich weniger Umsatz, aber besser als befürchtet. BASF Aktie leicht im Plus. Mit Abstand schwächster Wert die Merck. 7 % Minus, nachdem die US-Gesundheitsbehörde den Stopp der finalen Studie eines Medikaments bei MS angeordnet hat. Und noch twitter, hier geht die Schrumpfkur weiter. Von den eins 8.000 Mitarbeitern sind gerade mal noch 1.500 übrig. Und aus twitter wird titter. Das "W" hat Musk überpinseln lassen. Titter bedeutet kichern. Und nichts anderes...

In Deutschland sind 2021 erneut weniger neue Ausbildungsverträge abgeschlossen worden als vor der Pandemie. Zugleich sank die Zahl der Bewerbungen. Auch schlossen weniger Nachwuchskräfte ihre Ausbildung erfolgreich ab. Es fällt Unternehmen in Deutschland schwerer, ihre Ausbildungsplätze zu besetzen. Zwar haben im vergangenen Jahr(2021) hierzulande 467.100 Menschen einen neuen Ausbildungsvertrag abgeschlossen - und damit mehr als 2020, wie das Statistische Bundesamt mitteilte. Das Niveau aus dem Jahr 2019 wurde aber erneut nicht erreicht. Zum selben Ergebnis kommt auch eine neue Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB), welche in Nürnberg vorgestellt wurde. Demnach gab bei der Befragung des Instituts fast die Hälfte der Betriebe an, dass die Zahl der Bewerbungen zurückgegangen sei. Etwa 40 Prozent berichteten außerdem, dass die Qualität der Bewerbungen abgenommen habe. Rechtsanwalt Tobias Gerlach und Rechtsanwalt Fabian Baumgartner tauschen sich über die Möglichkeiten aus, den Ausbildungsberuf attraktiver zu machen, indem die rechtlichen Möglichkeiten der Betriebsratsbeteiligung ausgeschöpft werden. Themen in der heutigen Folge: Das BBiG regelt alle Bereiche der Berufsbildung, die Berufsausbildungsvorbereitung, die Berufsausbildung und die berufliche Fortbildung und Umschulung duale Berufsausbildung - die Rechte und Pflichten der Auszubildenden und der Ausbildungsbetriebe BetrVG: §§80 Abs. 1 Nr. 1 u. 5,96-98, 92, 93, 95, 99, 87 BetrVG Seminarempfehlung aus dem Podcast:Seminar Jugend- und Auszubildendenvertretung Teil 2: https://www.waf-seminar.de/br344

Die geplante Staatsbürgerschaftsreform erkenne die Realität an, dass Deutschland ein Einwanderungsland sei, sagte der SPD-Politiker Sebastian Hartmann im Dlf. Das Niveau bei den Anforderungen werde dabei nicht gesenkt. Es solle nur schneller gehen.Grunwald, Mariawww.deutschlandfunk.de, Informationen am MittagDirekter Link zur Audiodatei

Die Herbstsaison 2022 läuft auf Hochtouren. Am letzten Wochenende fanden mit der EVO Classic und den UKDFBA Finals zwei der competitivsten Shows des Jahres statt. Tobi war mit zwei seiner Athleten in England und berichtet uns über das Event. UKDFBA Finals bedeutet Champions League im Natural Bodybuilding. Allein hier teilnehmen zu dürfen bzw. konkurrenzfähig zu sein ist schon eine große Ehre für jede:n Athlet:in. Warum dieser Wettkampf so besonders ist und was ihn ausmacht, erfahrt ihr in unserer neusten Episode. Wir wünschen dir viel Spaß beim Zuhören und wären dir unheimlich dankbar, wenn du unseren Podcast mit einer 5-Sterne Bewertung auf Spotify und/oder Apple Podcast bewerten könntest, sofern er dir natürlich gefällt.

Chlor und Schlafmangel führen zu einer der tränenreichsten Folgen jemals. Tassen, Cremes sowie Bitte Und Danke - was will man mehr um mal richtig abschalten zu können?! Wir wissen auch nicht - deswegen: REINHÖREN

In dieser Ausgabe geht es um eine deutsche Bestsellerautorin und um Lektürenachschub von Ian McEwan und Celeste NG

Die erheblichen Ertragseinbrüche und ausgesprochen schwachen Aussichten von FedEx haben weitereichende Implikationen. Spätestens jetzt sollte klar sein, dass Morgan Stanley mit der Warnung vor generell zu hohen Gewinnschätzungen für 2022, 2023 und 2024 richtig liegt. Das Management von FedEx warnt vor einer signifikanten Eintrübung des wirtschaftlichen Umfelds, sowohl in Asien wie auch in Europa und den USA. Eine Warnung auch an die FED, dass die Gefahr einer zu starken Bremsung real ist! Erschwerend kommt hinzu, dass gestern Abend General Electric auf der Investorenkonferenz bei Morgan Stanley gesprochen hat und die Erwartungen für den verfügbaren Cash-Flow erheblich nach unten geredet hat. Das Niveau werde auf oder leicht über den $162 Mio. des zweiten Quartals liegen. Die Wall Street hatte mit $750 Mio. gerechnet! Historisch betrachtet ist die zweite Monatshälfte im September besonders schwach. Solange die FED nicht klar kommuniziert, wo der Deckel bei den Zinsanhebungen liegt, wird es die Wall Street schwer haben Orientierung zu finden. Wie oft betont, dürfte dieser Bärenmarkt erst zwischen dem vierten und ersten Quartal enden. Abonniere den Podcast, um keine Folge zu verpassen! ____ Folge uns, um auf dem Laufenden zu bleiben: • Facebook: http://fal.cn/SQfacebook • Twitter: http://fal.cn/SQtwitter • LinkedIn: http://fal.cn/SQlinkedin • Instagram: http://fal.cn/SQInstagram

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Jan hat diese Podcast-Folge doch tatsächlich mit diesem Wortwitz eingeleitet. Das Niveau ist aber rasch gestiegen – stellenweise in schwindelerregende Höhen. Sarah und Christopher studieren gerade Jura und wissen ein bisschen zu viel. In der ersten Viertelstunde ist von Sarah zu erfahren, welche Gerichte in Deutschland für welche Streitigkeiten anzusteuern sind und wo es jeweils weitergeht, wenn man mit dem Urteilsspruch nicht einverstanden ist. Juristen nennen das Instanzenzug. Die zweite Viertelstunde springt von der Judikative rüber zur Legislative. Wie läuft es ab, bis Deutschland ein neues Gesetz hat? Wer kann überhaupt Gesetzesvorschläge einbringen? Auch die Bundesregierung erklärt Christopher – aber ist die nicht Exekutive? Verwirrend. Konkurrierende Gesetzgebung, ausschließliche Gesetzgebung – erste Lesung, zweite Lesung. Noch verwirrender. Wer die Hälfte mitnimmt, kann mit dem neugewonnenen Wissen in der Stammkneipe schwer auftrumpfen. Was Sie hier hören, bringt Sie weiter, stellt aber keine Rechtsberatung dar. Es kann insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Insofern verstehen sich alle Informationen ohne Gewähr auf Richtigkeit und Vollständigkeit.

Berlin ist die Hauptstadt der Spione – das hat Thomas Haldenwang gesagt. Das Niveau so hoch wie im Kalten Krieg. Im Interview besprechen wir mit Thomas Haldenwang die Ergebnisse unserer Recherche. Viel wichtiger aber: Plötzlich herrscht wieder Krieg in Europa. Was bedeutet das für die Agenten und Spione? Der Präsident des Bundesamtes für Verfassungsschutz sagt uns, wie sich die russischen Agenten nun wohl aufstellen werden. Turbulente Jahre stehen demnach bevor. „Stadt der Spione“ ist die zweite Staffel von WELT History. Vier Folgen, produziert von den Wake Word Studios. Impressum: https://www.welt.de/services/article7893735/Impressum.html Datenschutz: https://www.welt.de/services/article157550705/Datenschutzerklaerung-WELT-DIGITAL.html

In Folge 18 kredenzen euch die beiden ewigen Anfänger mal wieder die Gast-Moderation von Dome alias das_handwerksduoUnd wie sollte es anders sein? Das Niveau des Podcasts nimmt dadurch natürlich erheblich zu......nicht. xDWir gehen auf das Hörerfeedback ein, kriechen bei slk_holzwerke zu Kreuze, packen Ramona alias kr_holzdesign einen Obstkorb aus Eiche und feiern Tina alias tinkercycle für ihre absolut geile Baumarkt-Aktion.Aber auch thematisch bieten wir wieder feinsten Hörgenuss, diesmal zum Thema Akkuschrauber. Was ist dieses Gerät eigentlich, von dem alle so selbstverständlich reden? Sind die Unterschiede wirklich entscheidend und warum zu Teufel hat Sascha eigentlich was gegen Standfüße?Schlussendlich küren wir das Heimwerkerwort des Quartals.

In der St. Galler Hotellerie ist die Zahl der Gäste 2021 im Vergleich zum Vorjahr um 26 Prozent angestiegen. Das Niveau der Jahre vor der Covid-19-Pandemie wurde aber noch nicht erreicht. Einer der Gründe ist das schwache erste Quartal. Weitere Themen: * Barbara Dätwyler (SP) ist neue Thurgauer Grossratspräsidentin * Kanton Graubünden sooll sich an Kosten für Special Olympics beteiligen

Philologe, Pädagoge an der Masaryk-Universität Brünn, Übersetzer, Theater- und Filmfan Haben Sie gewusst, dass Sprachen mehr als Kommunikationsmittel sind und dass sie uns Sprachbenutzern noch viel mehr bieten? Deutsch ist die Sprache unserer Vergangenheit. Deutsch zu beherrschen bringt uns mehr, als nur mit unseren Nachbarn Small Talks zu führen. Dank Deutsch können wir unsere Wurzeln, Kultur, Denkweise und Identität besser verstehen. Und nicht nur das! Deutsch gibt uns die Möglichkeit, unsere Horizonte zu erweitern. Jede Sprache ist eine neu geöffnete Tür. Möchten Sie wissen, wie Sie die Tür öffnen können? Nehmen Sie sich ein paar Minuten Zeit und hören Sie rein. Sie werden von Jan unter anderem erfahren: Wie lernt man am einfachsten Deutsch? (Antwort: Texte und Inhalte nicht AUF sondern IN Deutsch) Wie können Sie erfolgreich sein, wenn Sie sich um etwas bemühen? (Antwort: Man muss etwas für richtig halten und nicht zögern, dieses auch ständig in Frage zu stellen. So kommt man immer ein Stück weiter voran.) Spiegeltexte sind eine gute Grundlage, aber wichtiger ist das Niveau des Textes. Das Niveau sollte nicht zu schwer, aber auch nicht zu einfach sein, damit man motiviert bleibt und gleichzeitig Fortschritte macht Sprache soll man am besten “praktizieren” (das heißt erleben - nicht “nur” lernen). So gewinnt man die neue Persönlichkeit (nach dem Spruch: Neue Sprache - neue Persönlichkeit.) Wortschatz: e Denkweise, n e Kommunikation bereichernd e Faustregel, n infrage stellen Jans Übersetzungen: https://www.martinus.cz/?uItem=615815 https://www.kosmas.cz/knihy/219984/boure-a-vzdor-sturm-und-drang/ Wie haben Sie Ihre deutsche Persönlichkeit entdeckt? Schreiben Sie uns Ihre Erfahrungen!

Die Themen im heutigen Versicherungsfunk Update sind: Notlagentarif: Zahl der Versicherten ist rückläufig Die Zahl der im sogenannten Notlagentarif der Privaten Krankenversicherung (PKV) versicherten Personen ist auf 83.500 und damit auf den niedrigsten Stand seit Einführung des Sozialtarifs im Jahr 2013 gesunken. >>> mehr dazu www.versicherungsbote.de/id/4905153/PKV-Weniger-Versicherte-im-Notlagentarif/ Pool-Lieblinge der Makler Unabhängige Vermittler vertrauen vor allem den Maklerpools Fonds Finanz und VEMA. Beide Unternehmen sind in den Bereichen Vorsorge/Leben, Kranken und Sach/HUK auf den ersten beiden Rängen. In der Sparte Finanzanlage / Finanzierung verteidigt BCA beziehungsweise die BFV Bank für Vermögen ihren Silberrang. Auch hier gewinnt die Fonds Finanz. Das zeigt die Studie „AssCompact AWARD – Pools & Dienstleister 2022“. Altkanzler verliert Vorstandsposten Der ehemalige Bundeskanzler Gerhard Schröder ist nicht länger als Vorstand beim Versicherungsmakler Betriebliche Vergütungs- und Versorgungssysteme für Unternehmen und Kommunen (BVUK) tätig. Das Würzburger Unternehmen hat die Zusammenarbeit in „dieser Woche“ beendet. Das berichtet die „WirtschaftsWoche". Fehltage durch psychische Erkrankungen Der Arbeitsausfall wegen psychischer Erkrankungen erreichte 2021 einen neuen Höchststand. Das Niveau lag mit 276 Fehltagen je 100 Versicherte um 41 Prozent über dem von vor zehn Jahren. Ein psychischer Krankschreibungsfall dauerte im vergangenen Jahr durchschnittlich 39,2 Tage. Das zeigt der aktuelle Psychreport der DAK-Gesundheit. Öffentliche Versicherer pro Nachhaltigkeit Die öffentlichen Versicherer sind zum 1. März 2022 geschlossen dem German Sustainability Network (GSN) beigetreten. Damit haben alle Unternehmen sowie deren Töchter Zugriff auf die Ressourcen des Netzwerks. Das GSN ist eine Plattform für die Versicherungswirtschaft zur Diskussion, Bearbeitung und Weiterentwicklung von Fragestellungen rund um das Thema Nachhaltigkeit. Frühwarnsystem gegen Betrug Fehlverhalten und Korruption schädigen die gesetzliche Krankenversicherung erheblich. Als eine der ersten Kassen bietet die VIACTIV einen sicheren Meldeweg an, um Hinweisgeber und Insider zu schützen. Sie folgt damit der auf EU-Ebene beschlossenen Whistleblower-Richtlinie, bevor diese in Deutschland in nationales Recht umgesetzt ist.

Lange in der Vorbereitung, endlich haben wir ihn bekommen. Freund der Show, Metall Magier und moderner Schamane, Henrik Bluemel geht den Weg der Erkenntnis und nimmt unsere zwei Zaunlattenspanierbrolosophen ausnahmsweise mal mit. Von Pyrotechnik Chemikalien, Alu Schweissen, Prostitution und neusten Erkenntnisse in den psychedelischen Kuensten, ausser Nachbars Tochter wird alles was Spass macht beackert. Lasst die Hosen unten und den Brokkoli auf dem Tisch. Das Niveau kommt heute nicht mehr ins Haus. Viel Spass mit euren liebsten Generalverdachtshalunken. Pima "The Pimmel" May und Julian "Der Justiz Bekannt" Davids. Reingehauen. Social Media: Website: https://volvitam.com/ Instagram: https://www.instagram.com/volvitam/ Twitter: https://twitter.com/volvitam Podcast Links: YouTube Video Podcast und Clips: https://www.youtube.com/volvitam Apple Podcast: https://apple.co/3aXVCNw Spotify: https://spoti.fi/3vR5IYz Google Podcast: https://bit.ly/3b0HEu3 RSS Feed: https://volvitam.com/feed/podcast

Im BuLispecial bekommt ihr jede Woche die volle Packung Vorbereitung auf den kommenden Bundesligaspieltag. Moderator Julius Eid und zahlreiche ExpertInnen sprechen in neun Interviews über die neun kommenden Duelle des Wochenendes. Das Ganze gibt es dann einmal als Gesamtepisode zu hören - und als Einzeltakes. Ihr befindet euch jetzt gerade in einem Einzeltake des BuLiSpecials zum 20. Spieltag. In diesem Take geht es um das anstehende Bundesligaspiel zwischen Leverkusen und Augsburg. Moderator Julius Eid spricht mit Stephan Urban (Auf die Zirbelnuss). Das liegt entweder daran, dass ihr nur die Vorbesprechung eines einzelnen Spieles hören wollt, oder dass ihr euch verklickt habt. In beiden Fällen wollen wir euch ans Herz legen, euch im Anschluss gerne fröhlich weiter durch die die selbige Folge zu klicken. Viel Spaß damit!

Im BuLispecial bekommt ihr jede Woche die volle Packung Vorbereitung auf den kommenden Bundesligaspieltag. Moderator Julius Eid und zahlreiche ExpertInnen sprechen in neun Interviews über die neun kommenden Duelle des Wochenendes. Das Ganze gibt es dann einmal als Gesamtepisode zu hören - und als Einzeltakes. Ihr befindet euch jetzt gerade in einem Einzeltake des BuLiSpecials zum 20. Spieltag. In diesem Take geht es um das anstehende Bundesligaspiel zwischen Leverkusen und Augsburg. Moderator Julius Eid spricht mit Stephan Urban (Auf die Zirbelnuss). Das liegt entweder daran, dass ihr nur die Vorbesprechung eines einzelnen Spieles hören wollt, oder dass ihr euch verklickt habt. In beiden Fällen wollen wir euch ans Herz legen, euch im Anschluss gerne fröhlich weiter durch die die selbige Folge zu klicken. Viel Spaß damit!

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Im BuLispecial bekommt ihr jede Woche die volle Packung Vorbereitung auf den kommenden Bundesligaspieltag. Moderator Julius Eid und zahlreiche ExpertInnen sprechen in neun Interviews über die neun kommenden Duelle des Wochenendes. Das Ganze gibt es dann einmal als Gesamtepisode zu hören - und als Einzeltakes. Ihr befindet euch jetzt gerade in einem Einzeltake des BuLiSpecials zum 20. Spieltag. In diesem Take geht es um das anstehende Bundesligaspiel zwischen Leverkusen und Augsburg. Moderator Julius Eid spricht mit Stephan Urban (Auf die Zirbelnuss). Das liegt entweder daran, dass ihr nur die Vorbesprechung eines einzelnen Spieles hören wollt, oder dass ihr euch verklickt habt. In beiden Fällen wollen wir euch ans Herz legen, euch im Anschluss gerne fröhlich weiter durch die die selbige Folge zu klicken. Viel Spaß damit!

Im BuLispecial bekommt ihr jede Woche die volle Packung Vorbereitung auf den kommenden Bundesligaspieltag. Moderator Julius Eid und zahlreiche ExpertInnen sprechen in neun Interviews über die neun kommenden Duelle des Wochenendes. Das Ganze gibt es dann einmal als Gesamtepisode zu hören - und als Einzeltakes. Ihr befindet euch jetzt gerade in einem Einzeltake des BuLiSpecials zum 20. Spieltag. In diesem Take geht es um das anstehende Bundesligaspiel zwischen Leverkusen und Augsburg. Moderator Julius Eid spricht mit Stephan Urban (Auf die Zirbelnuss). Das liegt entweder daran, dass ihr nur die Vorbesprechung eines einzelnen Spieles hören wollt, oder dass ihr euch verklickt habt. In beiden Fällen wollen wir euch ans Herz legen, euch im Anschluss gerne fröhlich weiter durch die die selbige Folge zu klicken. Viel Spaß damit!

Weihnachten steht vor der Tür. Wir sind in Stimmung. Lagerfeuer in 4K, warme Getränke und die ein oder andere Überraschung. Das Niveau ist auf dem Tiefpunkt. Aber so soll es sein. Wir läuten Weihnachten ein.Folgt uns bei Instagram: randvollreicht.podcast

Das Niveau ist heute eher Kreisklasse, aber wir ziehen das trotzdem durch. Wir sind wie Greuther Fürth. Wir glauben dennoch an den Erfolg. Wir müssen nur weitermachen. Weiter. Immer weiter. Und siehe da, wer bis zum Ende hört, wird auch noch mit richtig schlechten Witzen belohnt. Rasenballspott Folge 104 ist da. Gönnt euch die Superbayern, den Chancentod aus Dortmund und die stärkste Mannschaft der Bundesliga: die glorreiche Eintracht aus Frankfurt.

Basti und Dennis analysieren einige aufstrebende Talente in den kleineren Klassen. Das Niveau ist hoch, doch die Plätze sind begrenzt. Wer unter den vielen schnellen Piloten beobachtenswert ist, wird in dieser Ausgabe erklärt.

"Das Niveau ist abartig", sagt Nico Denz über die Tour. Seine Erkenntnisse, warum des Niveau insgesamt gestiegen ist, warum es bei kleinen Rennen hart zur Sache geht, was er für die Schlusswoche der Tour erwartet und wie es für ihn weiter geht – im Podcast.

Die heute Ausgabe steht ganz im Zeichen von "ist der Ruf erst ruiniert, dann lebt es sich ganz ungeniert".     

Das Niveau, heute low: Sinkflug an den Börsen, Sturzflug bei Cryptos. Der Bitcoin, Ether und Co sind im freien Fall, aber keine Panik: Seit Jahresbeginn sind die großen Coins weiter alle im Plus. Die meisten News aus den Unternehmen sind dabei ziemlich gut, aber Sorge vor Inflation und Zinsen drücken Stimmung und Kurse. Wer gegen Elon Musk wettet, sollte gute Gründe, viel Zuversicht und Eier aus Stahl haben. Das trifft offenbar auf Michael Burry zu. Florian Adomeit hat die Story. (WKN: A1CX3T) E-Commerce boomt und jemand muss die Sachen liefern. Wir schauen uns die großen Player neben der Deutschen Post für euch an. (WKN: 929198 (UPS); 912029 (FedEx)) Diesen Podcast der Podstars GmbH (Philipp Westermeyer) vom 20.05.2021, 3:00 Uhr stellt Dir die Trade Republic Bank GmbH zur Verfügung. Die Trade Republic Bank GmbH wird von der Bundesanstalt für Finanzaufsicht beaufsichtigt.

Der DAX konsolidiert heute den zweiten Tag in Folge und entfernt sich damit etwas weiter von den Rekordhochs bei 15.311 Punkten. Das Niveau vor Ostern ist hier jedoch nicht erreicht worden, so dass wir übergeordnet weiterhin stark notieren.

In der Dritten Halbzeit wird über den Schweizer Fussball diskutiert. Wollen Sie keine Ausgabe mehr verpassen? Schreiben Sie sich hier in unsere Mailingliste ein. Sie werden benachrichtigt, sobald eine neue Folge verfügbar ist. Und wir schicken Ihnen zusätzlich Links zu Texten oder Videos aus dem Fussball, die uns zuletzt beschäftigt haben. Anregungen, Fragen und Kritik gerne via Instagram an dritte.halbzeit.podcast oder via Twitter an @razinger.Wann was besprochen wird:03:08 Young Boys10:19 Das Niveau der Super League19:45 FC Zürich35:10 Schweizer A-Nationalmannschaft44:31 Schweizer U-21-Nationalmannschaft48:06 Die Doppelbürger-Frage

Nachdem Dele Alli seine Beziehung verzockt hat, setzen auch die Jungs ihre aufs Spiel. Sowohl die untereinander, als auch die zu ihren Zuhörern. Das Niveau pendelt sich irgendwo auf dem der Schalker Innenverteidigung ein. Wer es lieber geradlinig hat wie der Bart von Fränky Kramer, healthy wie Kochrezepte von Yann Sommer oder auf Glitzer steht wie Modedesigner Andrey Arshavin, wird dieses mal zu knabbern haben. Wer normale Typen bevorzugt, die so hartnäckig an den Bräuten baggern wie Dimitrios Grammozis und vergesslich sind wie Peter Knäbel, kann sich auf die Jungs vom Tresen verlassen. Sauber eingetütet! Augustin Entsorgung präsentiert die neue Folge Vorgeplänkel. Ab sofort auf Dele Allis Twitch-Channel und überall wo's Podcasts gibt.

Der EHC Red Bull München scheint auf dem Eis die Trendwende geschafft zu haben, doch der Wechsel von Dennis Lobach nach Nürnberg sorgt mit Blick auf die EHC-Kaderstrategie für Diskussionen. Das Niveau mancher Kommentare lässt bei uns allerdings ein wenig dem Kragen platzen. Außerdem gibt Egl einen Überblick der Informationen und News vom Stammtisch der Fanklubs mit dem Eishockeyclub.

Der zweite Tag der Players Championship, des Turniers der 16 besten Spieler der Saison, hatte knackige Ansetzungen und interessante Ergebnisse. Die Players Championship ist ein Turnier nur mit 16 Spielern, dafür aber längeren Distanzen. Auf zwei Tischen wird nur gespielt, das macht die Sache sehr gut verfolgbar. Das Niveau in den ersten beiden Tagen war auf jeden Fall schon mal sehr gut. Dafür sorgte unter anderem Neil Robertson. Der Australier, derzeit mit wilder Frisur unterwegs, traf in seiner ersten Runde uf Lu Ning. Und Robertson, bei dem das Spiel so leicht aussieht, wenn er gut drauf ist, zeigte sein ganzes Können. 6-1 siegte er. Es war aber die Art und Weise des Sieges, die so viel Spaß machte. Vier Breaks über 130 Punkten zauberte Robertson auf den Tisch, Lu Ning, war letztendlich chancenlos. Ronnie O'Sullivan traf am Abend auf einen seiner Lieblingsgegner, Ding Junhui. 21x hatten die beiden gegeneinander gespielt, 17x hatte "The Rocket" das bessere Ende für sich gehabt. An diesem Abend tat er sich jedoch sehr, sehr schwer. Im letzten Frame spielte er zwar ein hohes Break, das aber nur dank der Hilfe eines sehr riskanten Balles, den er in eine Ecktasche ans...

Der zweite Tag der Players Championship, des Turniers der 16 besten Spieler der Saison, hatte knackige Ansetzungen und interessante Ergebnisse. Die Players Championship ist ein Turnier nur mit 16 Spielern, dafür aber längeren Distanzen. Auf zwei Tischen wird nur gespielt, das macht die Sache sehr gut verfolgbar. Das Niveau in den ersten beiden Tagen war auf jeden Fall schon mal sehr gut. Dafür sorgte unter anderem Neil Robertson. Der Australier, derzeit mit wilder Frisur unterwegs, traf in seiner ersten Runde uf Lu Ning. Und Robertson, bei dem das Spiel so leicht aussieht, wenn er gut drauf ist, zeigte sein ganzes Können. 6-1 siegte er. Es war aber die Art und Weise des Sieges, die so viel Spaß machte. Vier Breaks über 130 Punkten zauberte Robertson auf den Tisch, Lu Ning, war letztendlich chancenlos. Ronnie O'Sullivan traf am Abend auf einen seiner Lieblingsgegner, Ding Junhui. 21x hatten die beiden gegeneinander gespielt, 17x hatte "The Rocket" das bessere Ende für sich gehabt. An diesem Abend tat er sich jedoch sehr, sehr schwer. Im letzten Frame spielte er zwar ein hohes Break, das aber nur dank der Hilfe eines sehr riskanten Balles, den er in eine Ecktasche ans...

Folge 9 wie die Deutsche Bahn: mit Verspätung! Eine neue Folge der obersten Liga von euren Lieblingsstudenten aus Ludwigsburg. Mit Moonwalk, Monopoly und Muperbowl in die letzte Prüfungswoche für alle Studenten und Dozenten. Genießt das gute Wetter, die Getränke und vergesst eure Übergangsjacken nicht. Das Niveau der Folge garantiert besser als der Bahngag und die Alliteration.

Herzlich willkommen, zur ersten Folge des "Systemtests", einem Pen-&-Paper-Hörspielpodcast, in dem wir verschiedene Welten bereisen und verschiedene Spielsysteme ausprobieren, vertonen und euch als spannende und bisweilen Lustige Geschichten präsentieren. In Folge 1 geht es an den Meeresgrund. Hier muss eine ungewöhnliche Heldengruppe einen mehr als ungewöhnlichen Fall lösen. Das Niveau ist flach, das Wasser tief - und jetzt: abtauchen nach Thun Town! Wenn euch die Folge gefallen hat, dann hört auch unbedingt in den Heldenpicknick-Podcast rein, unserem Hauptprojekt, das eine längere und größere Geschichte in der Welt von "Das schwarze Auge" erzählt. Ihr findet den Podcast überall, wo es Podcasts gibt: Spotify, Apple Podcasts, Google Podcast usw. Lasst uns gerne ein Abo da, damit ihr zukünftige Folgen nicht verpasst. Und wir freuen uns immer über eine Bewertung oder Feedback an systemtest@seitenwaelzer.de Eine vollständige Liste von Cast & Crew findet ihr auf seitenawelzer.de.

Herzlich willkommen, zur ersten Folge des "Systemtests", einem Pen-&-Paper-Hörspielpodcast, in dem wir verschiedene Welten bereisen und verschiedene Spielsysteme ausprobieren, vertonen und euch als spannende und bisweilen Lustige Geschichten präsentieren. In Folge 1 geht es an den Meeresgrund. Hier muss eine ungewöhnliche Heldengruppe einen mehr als ungewöhnlichen Fall lösen. Das Niveau ist flach, das Wasser tief - und jetzt: abtauchen nach Thun Town! Wenn euch die Folge gefallen hat, dann hört auch unbedingt in den Heldenpicknick-Podcast rein, unserem Hauptprojekt, das eine längere und größere Geschichte in der Welt von "Das schwarze Auge" erzählt. Ihr findet den Podcast überall, wo es Podcasts gibt: Spotify, Apple Podcasts, Google Podcast usw. Lasst uns gerne ein Abo da, damit ihr zukünftige Folgen nicht verpasst. Und wir freuen uns immer über eine Bewertung oder Feedback an systemtest@seitenwaelzer.de Eine vollständige Liste von Cast & Crew findet ihr auf seitenawelzer.de.

Tach Leute, mit dieser Folge haben wir 25 Folgen Brett-Time-Stories weg gerödelt und das wollen wir in unserem Live Finale feiern. Wir haben keine Kosten und Mühen gescheut die Nina in unser Staffelfinale zu lotsen um mal die Sicht eines Nichtspielers zu erforschen. Es gibt ein WWKK bei dem Ihr alle mitmachen könnt. Das Niveau war diesmal besonders hoch. Es lebe die Live Community :D. Hört rein und gebt Euch den Kram :D Wir freuen uns wie immer derbe auf Eure Teilnahmen und Kommentare und falls Ihr nur den Podcast hört, dann schreibt uns doch gerne ne E-Mail an Benni@Pottgamer.de. Wenn Ihr den Kanal monetär mit einem Trinkgeld unterstützen wollt, könnt Ihr dies tun via Paypal: https://www.paypal.me/PottGamer Wir freuen uns drauf, natürlich auch ,wenn Ihr selber mal bei uns mit quasseln wollt!! Bleibt sauber und gesund! Haider und Potti

Krankenstand in der Corona-Krise | Kurzstudie der DAK-Gesundheit zum Krankenstand: Hier geht es zur Studie: https://www.dak.de/dak/download/kurzstudie-2297466.pdf Da haben wir es also, das „Worst-Case-Szenario“, den zweiten Lockdown! Immer mehr Menschen stecken sich mit dem Coronavirus (COVID-19) an. Aber wie äußert sich das in den Fallzahlen? Wie es allgemein mit den Krankenständen in den Unternehmen aussieht, darüber informieren wir Euch in der heutigen Folge. Wir schreiben das Jahr 2020, die Bäume werden kahl, die dunkle Jahreszeit steht vor der Tür, die nächste Grippewelle rollt an und die zweite „Coronawelle“ reißt uns gerade mit. Täglich werden wir mit Höchstständen an Neuinfektionszahlen des Virus bombardiert. Wie sich das auf den Jahres-Krankenstand auswirkt, wird sich zeigen. Für das erste Halbjahr meldet die DAK-Gesundheit in ihrer „Krankenstand-Kurzstudie“ jedoch einen stabilen Durchschnittswert für den Krankenstand in deutschen Unternehmen von 4,2% im Vergleich zum Vorjahr. Das macht umgerechnet rund 7,6 arbeitsunfähige Tage im 1. Halbjahr pro Mitarbeiter (Quelle: DAK-Gesundheit Kurzstudie zum Krankenstand Erstes Halbjahr 2020). Weitere Fakten im Überblick (beziehen sich jeweils auf die erste Jahreshälfte 2020!): - Die Betroffenenquote ist um 1,1% gesunken (d.h. im 1. Halbjahr 2020 waren weniger Beschäftigte aufgrund von Krankheit arbeitsunfähig, als im 1. Halbjahr 2019); - Fallhäufigkeit ebenfalls gesunken (von 59,4 AU Fällen 2019 auf 53,6 Fälle 2020 pro 100 Versichertenhalbjahre; - Die Falldauer stieg 2020 jedoch um 1,5 Tage auf 14,3 Tage im Vergleich zum Vorjahr; - Mehr als die Hälfte aller Krankheitstage, 55,7% sind zurückzuführen auf Erkrankungen des Muskel-Skelett-Systems, der Atemwege und der Psyche. Im Vorjahr waren es noch 52,6%; - Krankheiten des Muskel-Skelett-Systems und des Bindegewebes lagen im ersten Halbjahr 2020 an der Spitze (20,7% – im Vorjahr 20,5%); - Fast jeder fünfte Fehltag ist auf eine Erkrankung der Atemwege zurückzuführen; - Die Anzahl der AU-Tage steigt in dieser Krankheitsgruppe um 12% (124,8 Tage auf 140,3 AU-Tage je 100 Versichertenhalbjahre 2020); - Das Niveau liegt somit bei 140 Fehltagen je 100 Arbeitnehmer unter dem des Grippejahres 2018; - Auf COVID-19 entfallen 3 Fehltage je 100 Arbeitnehmer; - Psychische Erkrankungen bleiben weiterhin auf Rang 3 mit einem Anteil von 16,7% und halten in der Regel länger an (durchschnittlich 37,9 Tage); - Von 119,5 auf 127,9 Tage pro 100 Versichertenhalbjahre ist die Zahl der Fehltage leicht gestiegen; - Die Anzahl an Fehltagen durch Verletzungen ist zurückgegangen; - Im Vergleich Ost-West haben Arbeitnehmer im Osten durchschnittlich 9,3 Fehltage, im Westen nur 7,4 Tage. Die Zahlen werden sich in den kommenden Jahren weiter verändern und immer mal wieder verlagern. Wir behalten das für Euch im Auge und werden Euch bei interessanten Veränderungen auf Stand bringen. Bis dahin, bleibt bitte gesund! Was ist der Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Podcast? Der Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast – Der Podcast über betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Kleine und Mittelständische Unternehmen (KMU). Inspiriert von Christian Bischoff, Laura Malina Seiler, Tobias Beck, Dirk Kreuter, Bernd Geropp, Alex Fischer, Stefan Obersteller, Tom Kaules, Matthew Mockridge, Frank Thelen und Hendrik Klöters habe ich nun auch meinen eigenen Podcast veröffentlicht. Hierbei geht es um die Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF), gesunde Mitarbeiter und gesunde Führung, Fehlzeitenreduzierung und Senkung des Krankenstandes. Bei Fragen zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement kannst du mir gerne eine E-Mail an die info@outness.de schicken! Sport frei! Dein Hannes Besuche unsere Website: https://www.bgmpodcast.de/ https://www.outness.de/ Verpasse keine Neuigkeiten mehr und Abonniere unseren Newsletter: https://www.bgmpodcast.de/newsletter/

Passiert das wirklich? Kann es sein? For real im Real-Prospekt? NerdLine is back! Ihr habt alle so fleißig und artig gewartet, dass Lucas und Frank nichts anderes übrig bleibt, als euch mit einer neuen Staffel zu beehren. Diese Staffel wird euch den Rest des Jahres unterhalten und therapieren. Was ist über den Sommer so alles passiert? Was haben Lucas und Frank alles so getrieben und wieso haben sie sich immer noch nicht mit Corona angesteckt? All diese Fragen werden, wie gewohnt, nicht vollumfänglich beantwortet und nur angekratzt. Das Niveau darf wieder sinken und die Sonne im Lifestyle-Gamer-Herzen darf wieder steigen. Begleitet Lucas und Frank in der Auftaktfolge zur 3. Staffel und allen nachkommenden Ergüssen. Seid Teil, habt Spaß und bitte nicht dazwischenquatschen. INHALT - Wir sind wieder da; Lucas hat Lady Bitch Ray getroffen; Wahlkampf in den USA – aber nicht zu viel Dumb; Urlaub auf Rügen, aber jeder für sich; Frank fiebert der Remastered-Version der Mass Effect Trilogy entgegen - Wann gibt es endlich offiziellen Stuff?; Lucas hat Call of Cthulhu durchgezockt und schwärmt; PS5-Vorbestellungs-Desaster – wir sind not amused; Assassin's Creed: Valhalla (Apollo Creed in real) – Zwei Versionen (PS4 und PS5) für einen Preis; kleiner Aufruf zum Meiden von Uwe-Boll-Filmen; Frank macht Lucas auf den Zelda:BotW-Klon Genshin Impact aufmerksam | Neue Rubrik: „Julian scheißt klug“ | Lucas teilt seine Erfahrungen mit Super Mario 3D All Stars; Super Mario Kart Live: Home Circuit – Zimmer aufräumen nicht vergessen!; Frank schwärmt vom Dune-Trailer und hofft das Beste für die Version von Denis Villeneuve | Abschied: Zum Abschluss gibt es noch ein paar Witze von Fips Asmussen.

Im Schatten der 24 Stunden von Le Mans ging die verbale Schulhofprügelei um die Zukunft des deutschen Motorsports in die nächste Runde. Der DMSB schlug sich auf die Seite des ADAC und des GT-Masters, und Gerhard Berger verkündete die Rettung seiner ITR-Plattform, auf dem das DTM fußt. Das Niveau ist längst ins Bodenlose gesunken, doch niemand stoppt den Kleinkrieg, der den ganzen Motorsport in Deutschland über Jahre hinweg schwächen wird. Dabei liegt die Lösung aller Probleme so nahe. Die PITWALK-Collection hat sie bereits vergangene Woche, vor der nächsten Klopperei der Funktionäre, erarbeitet – in einem großen Expertentalk mit Lucas Luhr, Timo Rumpfkeil und Norbert Ockenga auf dem YouTube-Channel der Zeitschrift PITWALK. Hier ist die Audioversion der Talkrunde, die schon auf YouTube für so viel Wirbel gesorgt hat. Rechtzeitig zum 24-Stundenrennen auf dem Nürburgring, dem selbsternannten Gipfeltreffen des deutschen Motorsports. Damit davor alle Beteiligten noch was Fundiertes zum Hören und vor allem Nachdenken haben. Denn der Dreiergipfel mit Luhr, Rumpfkeil und Ockenga zeigt exemplarisch, wie's geht: Man tauscht sich aus, konstruktiv, kontrovers und kompetent – und kommt über das Gespräch zu einer Lösung, die neu ist und den deutschen Motorsport nachhaltig tragen kann. Jetzt sind die Funktionäre gefragt, es dem Vorbild der PITWALK-Collection nachzumachen.

Im Schatten der 24 Stunden von Le Mans ging die verbale Schulhofprügelei um die Zukunft des deutschen Motorsports in die nächste Runde. Der DMSB schlug sich auf die Seite des ADAC und des GT-Masters, und Gerhard Berger verkündete die Rettung seiner ITR-Plattform, auf dem das DTM fußt. Das Niveau ist längst ins Bodenlose gesunken, doch niemand stoppt den Kleinkrieg, der den ganzen Motorsport in Deutschland über Jahre hinweg schwächen wird. Dabei liegt die Lösung aller Probleme so nahe. Die PITWALK-Collection hat sie bereits vergangene Woche, vor der nächsten Klopperei der Funktionäre, erarbeitet – in einem großen Expertentalk mit Lucas Luhr, Timo Rumpfkeil und Norbert Ockenga auf dem YouTube-Channel der Zeitschrift PITWALK. Hier ist die Audioversion der Talkrunde, die schon auf YouTube für so viel Wirbel gesorgt hat. Rechtzeitig zum 24-Stundenrennen auf dem Nürburgring, dem selbsternannten Gipfeltreffen des deutschen Motorsports. Damit davor alle Beteiligten noch was Fundiertes zum Hören und vor allem Nachdenken haben. Denn der Dreiergipfel mit Luhr, Rumpfkeil und Ockenga zeigt exemplarisch, wie's geht: Man tauscht sich aus, konstruktiv, kontrovers und kompetent – und kommt über das Gespräch zu einer Lösung, die neu ist und den deutschen Motorsport nachhaltig tragen kann. Jetzt sind die Funktionäre gefragt, es dem Vorbild der PITWALK-Collection nachzumachen.

Wir sprechen nochmal über unsere Ängste und haben uns dazu eine Expertin eingeladen. Oder zumindest jemanden, der sich besser vorbereitet hat als wir. Die "Frau des Hauses" gibt etwas theoretische Hintergründe zum Besten, und Nikas und Jens versuchen noch etwas detaillierter über die eigentlichen Ängste zu sprechen. Das Niveau dieser Episode ist weit aus höher als bisherige Ausgaben, auch wenn Nikas verzweifelt versucht den Humor reinzubringen. Alleine die Tatsache, dass wir aus dieser Episode keine Rülpser rausschneiden mussten (sondern Räusperer) zeigt wie ernst wir diese Folge genommen haben. Hört doch rein und gebt uns Bescheid, ob Euch diese Episode gefallen hat, und ob Ihr vielleicht häufiger so ein Kluggescheiße hören wollt. Vielleicht auch als eigene Rubrik!?

Wir haben Euch mal ein kleines Beispiel für den dritten Teil des Deutschtests für Zuwanderer aufgenommen. Das Niveau ist B1. Vergesst bitte nicht, dass Ihr in der Prüfung Fehler machen dürft.

Wie prophezeit, sind Kaffeefilter im Aufschwung! Fabio als Nostradamus? In Zukunft gelten Playstation Achievements wohl als Einstellungsvoraussetzung im Job. Wer war eigentlich Quasimodos Schwager und wieso mag Flo den Film Titanic nicht? Das Niveau pendelt irgendwo, zwischen dem Kneipendeckel, Biergartenwetter und den strafenden Blicken des Nachbarn. Overwhelming vibes!

Die Flirtcoaches sind wieder da. Damit ihr für die Buffeteröffnung nach Corona bestens gewappnet seid, bekommt ihr in dieser Folge die Tipps wie ihr fünfstellige Umsätze im Monat durch Dropshipping... ne falsche Gruppe. Wir meinen natürlich, wie ihr eure Herzensdame am besten erobern könnt. Das Niveau ist tief, die Anmachsprüche dreckig und die Stimmung leicht angespannt. Beste Voraussetzungen für eine Hammer Folge. Merch kommt bald.

Eigentlich kann man diese Folge nicht beschreiben. Unsere beiden Nichtskönner Janni und Henny haben es mal wieder geschafft, eine vermeintlich "großartige" Idee komplett in den Sand zu setzen. Mit einer ganzen Woche Verspätung haben sie jetzt versucht, aus diesem intellektuell anspruchslosen Gesprächs-Gulasch irgendwie noch das beste draus zu machen. Das Niveau der bisherigen 9 Folgen wurde offiziell unterboten.

MS Niveau - wir sinken! Für Folge fünf haben wir für euch den ersten Podcast-Beef, aber soll ja gut fürs Geschäft sein - nur nicht fürs Niveau... Hochkarätig geht es mit unserem nächsten Gast weiter, denn wir dürfen Vici aus Frankfurt begrüßen. Wir reden mit der DHM Teilnehmerin über CHUs und ihre Vorfreude auf Vechta. Außerdem haben wir noch zwei CHU Berichte aus Göttingen und Nürtingen. Wir bedanken uns für die tolle Unterstützung bei: Vici Ronja Marcel Simone Arne C. Johannes Arne S. Alex Vielen Dank! Ihr wollt uns auch unterstützen? paypal.me/kornohneflakes www.patreon.com/kornohneflakes

Das deutsche Para-Leichtathletik hat ein positives Fazit der WM in Dubai gezogen. Die Breite der gezeigten Leistung und auch die Leistungen in der Spitze, hätten extrem zugenommen, sagte der deutsche Teamleiter Jörg Frischmann. Man hoffe zudem sehr darauf, die Paralympics 2032 nach Deutschland zu holen. Irmgard Bensusan, Jörg Frischmann, Marion Peters im Gespräch mit Matthias Friebe www.deutschlandfunk.de, Sportgespräch Hören bis: 19.01.2038 04:14 Direkter Link zur Audiodatei

Der Tag der schlechten Wortwitze muss nachgefeiert werden - bei den Stefans Reloaded. Außerdem natürlich alle Highlights der Woche - in der schrägen Show am Samstagvormittag mit Stefan Kreutzer und Sebastian Schaffstein.

Die Schüler werden immer dümmer! Das hört man ja öfter, aber stimmt das auch? JA, sagen zumindest Frau Bachmayer und Herr Krautmann. Das Niveau in den Schulklassen ist im Sinkflug. Beide erzählen sich gegenseitig Episoden aus dem Schulalltag, die zwar schon auch witzig sind, bei denen einem aber auch das Lachen im Halse stecken bleibt. Denn wenn den Schülern schon das Wort "Schwierigkeiten“ Schwierigkeiten bereitet, und der Lehrer es erst einmal als "voll krasses Problem“ übersetzen muss … dann läuft irgendetwas gewaltig schief. Nur was?

Splashpage FM #17 - Wir heben das Niveau

www.edithkarl.com   Wenn Identifikation zum Problem wird   Wer bist du und wie lange - Edith Karl Mutepertin   Vor wenigen Tagen war ich auf dem Begräbnis eines Kunden. Nennen wir ihn Jakob Zauner. Sein 76. Geburtstag lag erst einige Monate zurück. Er war krebskrank. Seit 10 Jahren war er offiziell in Pension. Das Unternehmen hatte er an seine Tochter und an seinen Sohn übergeben. Die beiden führten das Haus in gutem Einvernehmen weiter zum Erfolg. Das freute ihn natürlich. Trotzdem fühlte er sich amputiert, wie er mir öfter bei Veranstaltungen erzählte.   Der Ruhestand füllte ihn nicht aus. Seither war er intensiv ehrenamtlich tätig. Er spielte Zugposaune in einem Blasorchester. Dort musizieren die meisten Bläser nebenberuflich, einige waren Musiklehrer, einige spielten zusätzlich in anderen Formationen. Das Niveau war ausgesprochen hoch. Jeder gab sein Bestes. Die Konzerte waren immer ausverkauft und genossen einen hervorragenden Ruf. Doch irgendwie wirkte er unzufrieden. Er griff immer häufiger zum Glas.   Ich bin der Chef   Mir fiel auf, dass er auf die Frage, was er denn so mache, immer mit einer Position antwortete. Ich bin zwar nicht mehr der Firmenchef, rutsche es ihm hin und wieder heraus, aber ich bin Posaunist. Ich bin auch Leiter des örtlichen Amateurfilmer-Verbandes. Demnächst verreisen wir nach Island. Dort drehen wir einen aufsehenerregenden Naturfilm.   Ich bin wichtig   Doch eines Tages erhielt er die Diagnose Lungenkrebs. „Die Kinder führen die Firma prima. Aber es ist schon hart, nicht mehr der Verantwortliche zu sein. Ich will ihnen auch nicht zu oft meinen Rat aufdrängen, sonst gehe ich ihnen womöglich noch auf die Nerven. Also schluck ich halt meine guten Ideen hinunter.“ Sein Seufzen war nicht zu überhören.   Seine Frau war pensionierte Lehrerin. Sie hatte ihn während all der Ehejahre nur sehr unregelmäßig zu sehen bekommen. Er hatte sich auch noch politisch engagiert. Sie war mit den beiden Kindern in der freien Zeit viel allein zu Hause. Sie besuchte mit ihnen kulturelle Veranstaltungen, sie unternahmen Ausflüge und trafen sich mit Freunden. Oft fuhren sie auch ohne ihn auf Urlaub. Seit seiner Pensionierung hatte er sein Verhalten kein bisschen verändert. Zum Glück war sie es gewohnt, ein selbstständiges Leben zu führen. Sie hatte eine umfangreiche Bibliothek, besuchte weiterhin viele kulturelle Veranstaltungen. Ausflüge und Urlaube mit Freundinnen und allein war sie schließlich gewohnt. Zu den Kindern hatte sie ein sehr herzliches Verhältnis.    Das Spielen der Posaune fiel Jakob Zauner zunehmend schwerer. Das machte ihm psychisch sehr zu schaffen. Als er schließlich aufhören musste zu spielen, brach eine Welt für ihn zusammen. Obwohl er sich gezwungenermaßen mehr Ruhe gönnte, verschlechterte sich die Krankheit. Die Atemnot wurde immer anstrengender. Trotzdem verbrachte er noch viele Abende in Diskussionsrunden und bei Stammtischen. Dort fühlte er sich wichtig. Er wurde gesehen, gehört und mit Applaus geehrt.   Wer bin ich wirklich und wie lange?   Als dann klar war, dass er auch die Islandreise nicht antreten kann, verfiel er schnell und deutlich sichtbar. Wie sehr hatte er sich darauf gefreut. Wie gerne wollte er danach über diese Reise in vielen Vorträgen berichten. Es war ihm sehr wichtig, die Fäden in der Hand zu haben. Er hatte bereits den gesamten Ablauf der Reise bestimmt. Er legte schon fest, welche Sequenzen wann gefilmt werden sollten und in welcher Reihenfolge er darüber vortragen wollte. Der Applaus schien ihm sicher.   Doch es kam nicht mehr dazu. Man konnte ihm fast zuschauen beim Verfallen, meinten einige Verwandte und Bekannte. Sobald er auch noch sein zweites Ehrenamt verloren hatte, fehlte ihm der Sinn seines Lebens.   Ich bin   Seine Tochter und sein Sohn sind ihrer Mutter sehr zugewandt. Sie führen das Unternehmen seit sie es übernommen haben mit agilen Führungsmethoden. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fühlen sich eingebunden in den notwendigen Prozess der Digitalisierung.   Sie führen mit Freude und Begeisterung, identifizieren sich aber nicht mit ihrer Rolle als Firmenchefs. Selbst auf die Frage „Wer bist du?“ antworteten sie nie mit ihrer Position. Immer häufiger sagen sie „Ich bin präsent.“ Und das sind sie auch. Sie widmen sich ganz den Menschen, denen sie gerade gegenüberstehen. Sie unterscheiden sehr bewusst zwischen der Aussage „Ich bin“ und „Ich arbeite“ oder „Ich plane gerade…“   Auf Nachfrage erzählen sie, warum ihre Arbeit sie so sehr erfüllt.   Das haben sie von ihrer Mutter gelernt, verrieten sie mir. Sie hat nie gesagt „Ich bin Mutter“, sondern „Ich freue mich über meine beiden Kinder“. Wenn jemand nachfragte, ob die beiden ihr auch Ärger bereiteten, meinte sie schelmisch: „Klar tun sie das immer wieder. Aber das gehört doch dazu. Das ist ganz normal.“ Sie meinte auch nie „Ich bin Lehrerin,“ sondern „Ich unterrichte Jugendliche in den Fächern Englisch und Geschichte“. Sie war sowohl als Mutter wie auch als Lehrerin engagiert, identifizierte sich aber nicht mit diesen beiden Aufgaben. Sich identifizieren würde bedeuten, sich voll und ganz für jedes Handeln der eigenen Kinder und der Schülerinnen und Schüler verantwortlich zu fühlen. Das wäre erstens prinzipiell unmöglich und außerdem ein unsagbarer Stress. Ein solches Verhalten würde sowohl ihr als auch den anderen Beteiligten die Luft zum Atmen nehmen. Menschen brauchen Inspiration und Freiraum war ihr klar. Sie verfügt über Lebensweisheit.    Wann bist du wichtig?   Jakob Zauner wollte wichtig sein. Doch ganz nüchtern betrachtet fehlt er nach seinem Tod weder in der Firma noch seiner Frau. Sohn und Tochter führen das Unternehmen engagiert und kompetent. Seine Frau musste bis jetzt schon ohne ihn auskommen und hat sich bestens damit arrangiert. Für sie ändert sich nichts zum Schlechteren.   Wie antwortest du auf die Frage: „Wer bist du?“   Ich freue mich auf Deine Kommentare und Erfahrungen zu diesem Thema im Kommentarfeld unter diesem Podcast, per eMail oder auch auf www.facebook.com/erfolgsorientiert Herzlich grüßt Dich Deine Edith :)   _____________________________________________________   Abonniere den Podcastkanal dann bist Du immer topaktuell Informiert   Menschen in 106 Ländern hören bereits diesen Erfolgswissen-Podcast ______________________________________________________ #Unternehmercoach #Nasowassa Nasowassa  

Direkt aus der Hitze der Dachgeschosswohnung kommt eine weitere Folge aus dem Hause Prang & Haze. Das Niveau hat sich schon in die Sommerpause verabschiedet und ob es auch wieder zurückkommt bleibt abzuwarten. Wir schwetzen, schwitzen und schmatzen jedenfalls fröhlich vor uns hin...  Viel Spaß

Es ist etwas unglaubliches passiert! Unser Basti ist weg! Michael schafft es aber ihn ausreichend gut zu imitieren. Trotzdem hat dies seltsame Effekte auf den Cast. Das Niveau bleibt weiter oben und wir bleiben am Thema... ICH VERMISSE IHN! Auch, wenn es um Perrys Bericht über die größten Wasserrutschen der Welt bei Taff und die Frage, ob fiese Möpse, oder runde Möpse besser sind, geht... ... Oh mein Gott, es geht auch ohne ihn! Aber jetzt Butter bei die Fische, Perry begibt sich mit Crest und Anhang ins Wegasystem auf die Suche nach der Welt der Unsterblichkeit. Dort kommt es zur Frage 21, oder 3, was ist besser? Eigentlich fragten nur Micha und ich uns das. Und wir beide bewundern die Kameratechnik der Antike, überlegen, ob es nun lateinamerikanische Frühstücksarkoniden, oder Flunkeroiden sind und stellen wieder einmal fest, daß ALLE, aber auch wirklich ALLE, bei Perry Rhodan geklaut haben.  Sogar George R.R. Martin. Sein Game of Thrones wurde doch garantiert vom Spiel der Kelche inspiriert, bei dem mindestens genauso viel gehurt und gemeuchelt wird. Die Spaceballfans, Freunde der Villagepeople und Flatearthler werden auch gleich glücklich gemacht, während wir erklären, warum wir AntiTeiler und Futterneider sind. Ach ja, Perry ist eigentlich Schichtleiter im VW-Werk in Argentinien! Aber das habt Ihr nicht von uns! PSSSST! Micha: 4 von 5 Raphael: 4 von 5 (In der Folge noch 0,5 höher, aber hiermit revidiert) 4 von 5 Flacherden

Es ist etwas unglaubliches passiert! Unser Basti ist weg! Michael schafft es aber ihn ausreichend gut zu imitieren. Trotzdem hat dies seltsame Effekte auf den Cast. Das Niveau bleibt weiter oben und wir bleiben am Thema... ICH VERMISSE IHN! Auch, wenn es um Perrys Bericht über die größten Wasserrutschen der Welt bei Taff und die Frage, ob fiese Möpse, oder runde Möpse besser sind, geht... ... Oh mein Gott, es geht auch ohne ihn! Aber jetzt Butter bei die Fische, Perry begibt sich mit Crest und Anhang ins Wegasystem auf die Suche nach der Welt der Unsterblichkeit. Dort kommt es zur Frage 21, oder 3, was ist besser? Eigentlich fragten nur Micha und ich uns das. Und wir beide bewundern die Kameratechnik der Antike, überlegen, ob es nun lateinamerikanische Frühstücksarkoniden, oder Flunkeroiden sind und stellen wieder einmal fest, daß ALLE, aber auch wirklich ALLE, bei Perry Rhodan geklaut haben.  Sogar George R.R. Martin. Sein Game of Thrones wurde doch garantiert vom Spiel der Kelche inspiriert, bei dem mindestens genauso viel gehurt und gemeuchelt wird. Die Spaceballfans, Freunde der Villagepeople und Flatearthler werden auch gleich glücklich gemacht, während wir erklären, warum wir AntiTeiler und Futterneider sind. Ach ja, Perry ist eigentlich Schichtleiter im VW-Werk in Argentinien! Aber das habt Ihr nicht von uns! PSSSST! Micha: 4 von 5 Raphael: 4 von 5 (In der Folge noch 0,5 höher, aber hiermit revidiert) 4 von 5 Flacherden

Zwischen grillenden arabischen Großfamilien und dem Kurs "Yoga für Mamis" machen Marc, Kevin und Kevin die hipstereske Stimmung im Mauerpark perfekt, indem sie im Hotspot der Selbstverwirklichung ihren Podcast aufnehmen. Das Niveau ist wie immer weit unterhalb der Slackline. Es geht um das Gemache um Gin-Tonic, die Manöverkritik zur ersten Staffel DNTS und - das wird viele überraschen - "Glücklich sein" (ausgerechnet des Thema von Gesundheitsexperte Marc Ries). Warum die drei Nasen demnächst "El Cóndor pasa" auf dem Peru-Festival spielen und welcher berühmte Rapper spontan im Podcast vorbei schaut? All das gibt es in der letzten Sendung vor der Sommerpause.

Der Auftakt der Gruppe B zwischen Marokko und Iran war das spielerisch bisher schwächste, aber das körperlich am härtesten geführte Match. Vor allem die zweite Hälfte hatte mit Fußball nur noch am Rande zu tun. Denn für beide Teams ging es ja auch um viel. Angesichts der Gruppenbesetzung mit Spanien und Portugal als nächsten Gegnern kam diesem Spiel für beide Mannschaften immense Bedeutung bei. Eine Niederlage, so war man sich vor dem Spiel einig, würde wohl schon das Aus bedeuten. Und mit diesem Gedanken müssen sich jetzt die Marokkaner beschäftigen. Denn in der 5. Minute der Nachspielzeit besiegelte ein Eigentor von Aziz Bouhaddouz vom FC St. Pauli die 0:1 Niederlage und den Sieg der Iraner. Dabei war Marokko eigentlich zunächst die bessere Mannschaft. Warum sie aber am Ende trotzdem nicht jubeln durften, analysieren auf meinsportpodcast.de bei Kick in Russ Malte Asmus und Manuel Behlert (90PLUS). Spielbericht Marokko machte von Beginn an Druck und kam schon nach 70 Sekunden zum ersten Abschluss. Amine Harit verfehlte mit seinem Rechtsschuss im Strafraum aber das Tor knapp. Der Iran beantwortete den Druck der Nordafrikaner mit Fouls. Masoud Shojaei sah bereits nach 10 Minuten die erste Gelbe Karte der Partie. Doch Eindruck machte das auf Marokko nicht. Sie bekamen die belohnt. Doch im Getümmel konnten weder Boussoufa, Belhanda, noch Benatia den Ball ins gegnerische Tor kriegen (19.). Marokko nahm in der Folge etwas Druck aus dem Spiel, versuchte mehr Struktur in die eigenen Angriffsbemühungen zu bekommen. Der Iran wurde selbst präsenter, bekam dadurch immer wieder Chancen zu Entlastungsangriffen, agierte aber zu unpräzise. Erst kurz vor der Pause wurde der Iran gefährlich. Nach einem marokkanischen Fehlpass im Mittelfeld bot sich den schnell umschaltenden Iranern eine gute Konterchance. Sardar Azmoun und im Nachschuss Jahanbakhsh scheiterten jedoch am stark reagierenden Keeper Mohamedi Munir. Zu Beginn der zweiten Hälfte bot sich dann wieder das Bild der ersten: Marokko drückte, Iran stand tief und hielt körperlich dagegen. Mit Erfolg: Jahanbakhsh holte sich zwar die nächste Gelb Karte ab, aber Marokko wurde nicht gefährlich. Nach vorne ging aber auf beiden Seiten nichts. Das Niveau der Partie verflachte zusehends. Die Fehler, aber auch die harten Zweikämpfe und somit die Verletzungspausen häuften sich auf beiden Seiten. Marokkos Nordin Amrabat wurde benommen ausgewechselt, Irans Jahanbakhsh verletzt. Spielfluss, kreative Ideen Fehlanzeige. Negativer Höhepunkt: Ein direkt ausgeführter Freistoß aus gefühlten 40 Metern des Irans. Erst zehn Minuten vor dem Ende gab es mal wieder ein fußballerisches Ausrufezeichen. Hakim Ziyech hatte abgezogen, aber Alireza Beiranvand im Tor der Iraner tauchte ab und verhinderte den Rückstand. Und als sich alle schon fast mit der Punkteteilung abgefunden hatten, köpfte Bouhaddouz in der Nachspielzeit einen Freistoß ins eigene Tor und besiegelte die Niederlage. Du möchtest deinen Podcast auch kostenlos hosten und damit Geld verdienen? Dann schaue auf www.kostenlos-hosten.de und informiere dich. Dort erhältst du alle Informationen zu unseren kostenlosen Podcast-Hosting-Angeboten.

00:00:00 - 00:00:50 Intro 00:00:51 - 00:13:25 Tuchel sagt Bayern München ab! Nun zu Arsenal, PSG oder Chelsea? Wer wird Bayern-Trainer? 00:13:26 - 00:17:58 Hannes Wolf DFB-Trainer des Jahres! Zu Recht? 00:17:59 - 00:30:38 DFL stimmt für 50+1/Das Niveau der Bundesliga 00:30:39 - 00:38:15 Max hat keine Chance bei Löw/Schafft es Neuer? 00:38:22 - 00:42:36 Lewandowski doch zu Real Madrid? 00:42:37 - 00:43:18 Outro Viel Spaß! Wenn es euch gefällt bitte liken, kommentieren, teilen und unseren Kanal abonnieren. Um uns auch unterwegs hören zu können, könnt ihr ab sofort Castbox nutzen und vor allem ITUNES! ------Über diesen Kanal------- Auch gelangweilt von den ewig gleichen Sport-Talkrunden? Immer die gleichen Gäste, immer die gleichen Diskussionen. Immer nüchtern und sachlich, das routinierte Abarbeiten von Schlagwörtern. Wir auch! Deshalb haben wir, Fabi und Mars, uns zusammengetan und wollen in unserem Podcast wöchentlich über das Geschehen im Sport (hauptsächlich Fußball) sprechen, was uns umtreibt. Dies aber so wie es in Kneipen, Stadien und Bars passiert: Mal emotional, mal ernst, mal sarkastisch aber immer ehrlich! Viel Spaß beim Zuhören! Wenn es gefällt gerne teilen! :)

S H O W – N O T E S Im Folgenden geben wir Dir den Inhalt des Podcasts in Stichpunkten wieder. Direkt zu Oliver Rößling und seinem Podcast kommst Du hier. Zu uns – codu – geht’s hier! Weitere interessante Links, u.a. zu Olis Veranstaltung oder zur Aktion codu Hilft, findest Du am Ende unter der Überschrift “Ressourcen und Referenzen”. In der heutigen Folge geht es um interessante Dinge, die man einfach mal ausprobieren kann, Im Interview mit Oliver Rößling als Experten dazu. Welche 3 wichtigen Punkte kannst Du Dir aus dem heutigen Training mitnehmen? Warum eine Reise Dein komplettes Leben verändern kann Wieso es wichtig ist sich über das Ende Gedanken zu machen Wie lange es dauern sollte Deine Komfortzone zu verlassen Rayk: Willkommen Oliver Rößling. Bist Du ready für die heutige Trainingseinheit? Oliver: Klar, lass’ uns loslegen. Rayk: Lass uns gleich starten! Was sind die drei wichtigsten Dinge, die unsere Zuhörer über Dich wissen sollten? Oliver: Ich beschäftige mich mit Hightech Themen VR und KI Habe das größte Deutsche Meetup gegründet 12minme https://12min.me/ Ich habe selbst auch einen Podcast http://www.brightnewfuture.de Interviewfragen Rayk: Was war beruflich Deine Weltmeisterschaft? Was war Deine größte Herausforderung und wie hast Du diese überwunden? Oli: Meine Reise nach Indien. Das war ein Hardcorekulturschock. Auf dem Flughafen waren auf einmal Trecker. Ohne Abholservice habe ich mich dann durchgeschlagen. Das Niveau war komplett anders als ich es aus Westeuropa gewöhnt war. Rayk: Was ist ein ganz wesentliches Werkzeug aus Deinem Erfahrungsschatz, das wir kennen sollten, aber noch nicht kennen? Oli: Wie viel Zeit habe ich wirklich in meinem Leben und wie nutze ich diese Zeit?! Einfach mal machen und nicht immer warten. Sich bewusst darüber zu werden das unser Leben endlich ist, finde ich extrem wichtig. Rayk: Es ist wichtig sich selbst bewusst zu machen, was einen selbst auszeichnet und woraus man seine Motivation schöpft. Oli: „Einfach mal machen“. Es gibt mehr Chancen als Risiken wenn man etwas angeht. Rayk: Wie kann ein Unternehmer der noch nicht dieses Mindset hat sich dahin entwickeln? Oli: Reisen! „Beim Reisen bekommst Du mehr zurück als Du investierst.“ Gern auch mal Außerhalb der Komfortzone reisen. Nicht die Balearen, sondern Ländern die nicht typisch im Reisebüro angeboten werden. Es lohnt sich für so eine Reise, 2-3 Wochen Zeit zu nehmen.   Rayk: Kannst Du der Unternehmerwissen-Community kurz die 3 Schritte darstellen, mit denen Du die Komfortzone beim Reisen erweiterst? Oli:   sich spontan ein Land aussuchen, und sich selbst Fragen, traue ich mich dort hinzufahren mit einer internationalen Reisegruppe oder den Einheimischen treffen je krasser der Unterschied in einem Land, desto mehr Zeit sollte man sich für die Reise nehmen Sich selbst hinterfragen und auch seine Prägung hinterfragen ist extrem wichtig. So hat jeder die Chance sich selbst weiterzuentwickeln. Rayk: Grandios. Lass uns das Interview mit Deinem Spezial-Tipp für die Unternehmerwissen-Community beenden, dem besten Weg mit Dir in Kontakt zu treten und dann verabschieden wir uns. Oli: Mich findet man auf wirklich allen sozialen Kanälen. Einfach über den Namen gehen. Kommt unbedingt bei 12 min me vorbei. Rayk: Vielen Dank das Du Deine Erfahrungen und Dein Wissen mit uns geteilt hast. Oli: Danke Dir. 3 Schlüsselpunkte denke daran das Deine Lebenszeit begrenzt ist überprüfe ob Deine Prägung Dich limitiert bringe Dich bewusst in Situationen in denen Du Dich weiterentwickeln kannst Ressourcen und Referenzen Zu Oliver Rößling bei Facebook Zu Oliver Rößling bei LinkedIn Zu codu Zum Podcast von Oli Zu Olis Veranstaltung (12Min.me) codu Hilft Kontakt zu Rayk: rayk@codu-training.de Alle Folgen findest Du unter: codu-training.de/podcast Der Beitrag 67: Einfach mal machen mit Oliver Rößling erschien zuerst auf Rayk Hahne Unternehmerwissen in 15 Minuten codu.

Jens hat "it Matters Games" gegründet und erzählt über die Anfänge, Stolpersteine und schönen Seiten der Firmenhistorie. Im Gegensatz zur letzten Episode reden wir dieses mal weniger über 3D-Penisse wobei "weniger" in diesem Kontext "mehr" bedeutet. Simon kann den inneren Detektiv einfach nicht unterdrücken und berichtet investigativ über die technischen Zensur-Maßnahmen in 3D Sex Villa. Das Niveau kann sich dann aber nochmal aufraffen, als wir über den Einfluss von Brexit und Trump auf die Spieleentwicklung sprechen.

Als ich an jenem Montagabend in den späten 1970er Jahren erstmals an einem Qigong-Kurs teilnahm, hatte ich nur eine vage Vorstellung davon, was mich erwartete. Ich wusste auch noch nicht, dass dieser kleine Mann, der diesen Kurs unterrichtete, mich etwas lehren würde, das so völlig anders war als alles, was ich bis dahin kennenlernte. Dieser Podcast erinnert an meine ersten Trainingsstunden mit meinem Qi Gong-Lehrer. Ausserdem habe ich noch einen Text über Mr. Chan und ein Foto von uns beiden beigefügt. Dazu noch ein Web-Link zu einem Video über Mr. Chan. Mehr auf: mindfulness-based-teacher-project.org/de

Dieses Mal geht es um Bumscomputer. Ja, genau, richtig gelesen. André und Thomas ist jetzt alles scheißegal: Das Niveau befindet sich im freien Fall und André ignoriert jegliche Schmerzgrenzen. Dieser Podcast ist das Audio-Äquivalent zu einem Autounfall – man kann einfach nicht weghören. Bei Minute 22 musste ich kotzen. Ganz recht, wir sprechen über House … „KPFZLN #9 – Totale Immersion im Scheißhaufen“ weiterlesen

Heute: Die Hitlerdroge und Kindersitze.

Wer sprießt da fröhlich neue Keime, und reimt die schlimmsten Jeckenreime? Wer hat den Sommer überstanden, und will mal wieder bei Dir landen? Herr Besten nun im Ehe-bundHerr Dudda kümmert sich um jungen SpundDoch nun wird wieder schwadroniertÜber Krempel, sehr verwirrt.Ob Oreo, ob Ameis'manin der Show kommt alles dran!Der Podcast mit den vielen Schichten. Jetzt mit grausigen Gedichten! Lacht schallend bis die Erde bebt! Das Niveau ist tot. Die Zwiebel lebt! Folge direkt herunterladen

Wenn Du ein Schiff bauen willst, so trommle nicht Männer zusammen, um Holz zu beschaffen, Werkzeuge vorzubereiten, Aufgaben zu vergeben und die Arbeit einzuteilen, sondern lehre die Männer die Sehnsucht nach dem weiten endlosen Meer. Antoine de Saint-Exupéry Die Folge 08: Effektivität im Projekt In der Managementliteratur liest man immer wieder die Metapher der 3 Steinmetze: Ein Mann kommt auf eine Baustelle und sieht dort 3 Steinmetze. Er fragt den ersten „Was machen Sie da?“. Der Steinmetz antwortet „das sehen sie doch, ich behaue Steine und verdiene damit meinen Lebensunterhalt“. Der Mann geht weiter zum Steinmetz und fragt auch diesen „Was machen Sie da?“. Der Steinmetz antwortet: „Sehen sie her, ich bin der beste Steinmetz im ganzen Land, keiner bearbeitet Steine so gut wie ich“! Schließlich geht der Mann weiter zum dritten Steinmetz und fragt auch diesen „Was machen Sie da?“. Der dritte Steinmetz schaut sich mit glänzenden Augen um und sagt „ich trage dazu bei, eine Kathedrale zu bauen“. Alle 3 Steinmetze tun das Gleiche. Was sie elementar voneinander unterscheidet ist die jeweilige Einstellung. Der erste Steinmetz macht einfach nur seinen Job. Diese Art von Mitarbeitern tun genau das, was von Ihnen verlangt wird und leistet genau so viel wie es sein muss. Auch wenn sie fachlich zu Spitzenleistungen fähig wären, ist die Eigenmotivation meist eher gering, sich übermäßig einzubringen. In der Regel bringt diese Art von Mitarbeiter zwar ordentliche Leistungen, darüber hinaus darf aber nicht viel erwartet werden. Problematisch ist der Typus des zweiten Steinmetzes. Dieser ist damit zufrieden, einen kleinen Spezialbereich zu beherrschen, während er für alle anderen Bereiche nur Geringschätzung übrig hat. Er interessiert sich nicht für das große Ganze und welche Randbedingungen sonst noch existieren. Darum sollen sich andere kümmern. Er interessiert sich lediglich für sein Fachgebiet. Solche Mitarbeiter sind eher schwierig und in der Regel kaum, bis überhaupt nicht steuerbar. Allerdings sind sie von hoher fachlich Kompetenz, dass man auf deren Leistungen nicht verzichten kann. Der dritte Typ stellt seine Leistung in den Dienst etwas größeren, er arbeitet an einer Vision. Diese Art von Mitarbeiter begeistert sich für seine Ziele, er tut die richtigen Dinge richtig, das heißt er ist effektiv und effizient. Er richtet den Blick nicht auf seine persönliche Tätigkeit, sondern auf den Beitrag zum Gesamtergebnis. Er wendet sich der Außenwelt zu, das heißt dem Ort, an dem das Projekt Ergebnisse erzielen wird. Sein Tun dreht sich um die Frage „was kann ich zum Gelingen des Ganzen beitragen“. Doch auch wenn sie es als Projektleiter schaffen, Ihrem Team eine Vision zu geben und sie dazu zu bewegen, das große Ganze im Blick zu haben. Als IT’ler sind wir „Wissensarbeiter“ und als Wissensarbeiter ist es unsere Aufgabe effektiv zu sein. Vom Wissensarbeiter wird erwartet, dass er die richtigen Dinge richtig tut. Genau das ist der Unterschied zwischen Effektivität und Effizienz. Sie mögen die beste Technik entwickeln, um in Windeseile eine Leiter hinaufzuklettern. Wenn diese Leiter aber an der falschen Wand lehnt, macht das Ganze keinen Sinn. Peter F. Drucker konstatiert in seinem Buch „Was ist Management“ zur Frage nach dem Wissensarbeiter wie folgt: „In den Wissenstätigkeiten sind auffällig wenige effektive Menschen tätig. Wissensarbeiter zeichnen sich im Allgemeinen durch eine hohe Intelligenz aus. Das Niveau der Kenntnisse ist zumeist sehr hoch. Doch anscheinend besteht kaum ein Zusammenhang zwischen der Effektivität und der Intelligenz. Brillante Menschen sind oft auffällig ineffizient und nicht imstande zu erkennen, dass geistige Brillanz an sich keine Leistung ist. Anderseits gibt es die ungemein effektiven Arbeitstiere, während brillante aber wenig effektive Menschen oftmals jene Art von hektischer Betriebsamkeit an den Tag legen, macht das Arbeitstier einen präzisen Schritt nach dem anderen und erreicht so deutlich schneller das Ziel. Intelligenz, Vorstellungkraft und Wissen sind ohne Frage wichtige Ressourcen. Aber um sie in Resultate umzusetzen, bedarf es der Effektivität. Leider wird darauf viel zu wenig Aufmerksamkeit gerichtet. Es ist auch kein einfaches Thema. Bei den manuellen Tätigkeiten, nehmen wir als Beispiel die Fließbandarbeit, wird lediglich Effizienz benötigt, das heißt die Fähigkeit die Dinge richtig zu machen. Diese Fähigkeit unterscheidet sich von dem Vermögen, die richtigen Dinge richtig zu machen. Manuelle Tätigkeiten sind meist leicht vergleichbar und können daher auch leicht messbar gemacht werden. Wenn der Standard darin liegt, an 50 Motoren pro Stunde eine Schraube anzuziehen, so kann jeder manuelle Arbeiter daran gemessen und durch Übung gesteigert werden. Wie aber misst und steigert man aber die Leistung eines Wissensarbeiters? Die Steigerung der Effektivität ist ohne Frage ein lohnendes Ziel. Als Projektleiter ist es an dieser Stelle meine Aufgabe, für meine Teammitglieder solche Rahmenbedingungen zu schaffen, die es ihnen erlauben ihre Fähigkeiten auch optimal einzusetzen. Ein IT Projektteam setzt sich in der Regel aus Wissensarbeitern mit Spezialkenntnissen zusammen, die genau wegen dieser Spezialkenntnissen und der Aufgabenstellung des Projektes ausgewählt wurden. Jedes Teammitglied hat seine Spezialgebiet und eigene Interessen. Tatsächlich kann ein Wissensarbeiter nur dann wirklich effektiv sein, wenn er in einer Sache wirklich gut ist, sich also spezialisiert hat. Doch für sich genommen ist jedes Spezialgebiet nur ein loses Fragment. Die Ergebnisse einer Spezialisierten Tätigkeit müssen mit der einer anderen spezialisierten Tätigkeit verknüpft werden um Resultate hervorzubringen. Als Projektleiter ist es meine Aufgabe, die Kenntnisse und Fähigkeiten meiner Mitarbeiter so zu orchestrieren und zu nutzen, dass das bestmögliche Ergebnis, gemessen an den gesteckten Zielen des Projektes, dabei herauskommt. Das bedeutet aber auch, dass der Spezialist mit den notwendigen Informationen ausgestattet werden muss, wer seine Arbeitsergebnisse nutzen wird und welche spezifischen Rahmenbedingungen einen Einfluss haben. Es ist die Aufgabe des Projektleiters jedes Teammitglied mit diesen Informationen zu versorgen. Daraus ist zu schließen, dass die Kommunikation innerhalb des Projektes, eine wesentliche Voraussetzung zur Effektivität des Projektteams darstellt. Ich vergleiche das gerne mit einem Orchester. Auch wenn der Dirigent Grundfertigkeiten zu jedem einzelnen Instrument im Orchester haben mag, jeder einzelne Musiker beherrscht wahrscheinlich sein Instrument besser, als es der Dirigent könnte. Doch erst der Dirigent formt aus einer Ansammlung von individuellen Fähigkeiten das große Ganze, das im Takt und Harmonie etwas Großartiges schafft. Die Effektivität des Einzelnen und des ganzen Teams steigert man folglich durch Praktiken und Reflexion. Nur das was wiederholt getan, analysiert, verbessert und wiederholt wird, steigert die Effektivität des Einzelnen und des Teams. Praktiken erlernt man, in dem man übt, übt und nochmal übt. Doch nicht nur die Orchestrierung innerhalb des Projektes ist notwendig um Effektiv und damit Wirksam zu werden. Wenn ein Projekt in einer Organisation ein Erfolg werden soll, ist es notwendig auch das Umfeld zu verstehen. Auch wenn ich als Techniker wenig politische Ambitionen habe, so ist es als Projektmanager doch notwendig, die sozialen Netzwerke im Unternehmen zu verstehen und im Sinne des Projektes zu nutzen. In Unternehmen gibt es zwei Arten von Netzwerken. Die Beraternetzwerke und die Vertrauensnetzwerke. Beraternetzwerke In den Beraternetzwerken sind die Spezialisten für bestimmte Themen zu finden. Sie werden um Rat gebeten, wenn es um eine fachliche Expertise geht. Sie beeinflussen damit häufig bedeutende Entscheidungen und besitzen somit eine nicht unwesentliche Macht in Unternehmen. Sie werden die wichtigsten Berater im Unternehmen nach einiger Zeit identifizieren können, da sie regelmäßig in den wichtigen Meetings eingeladen sind und dort um ihre Meinung gefragt werden. Vertrauensnetzwerke Wir vertrauen den Menschen die uns in der Vergangenheit unterstützt haben und die wir auch wiederum unterstützen. Basis dafür ist meist gegenseitige Sympathie und Wertschätzung. In den Vertrauensnetzwerken werden vertrauliche Informationen ausgetauscht und Abkommen getroffen. Diese zu erkennen ist meist schwieriger als es bei den Beraternetzwerken der Fall ist. Sie finden das durch Beobachtung heraus, oder indem sie konkret fragen wer-wem vertraut und wer wieviel Einfluss auf andere hat. Achten sie darauf, wer vor und nach Meetings noch zusammen steht und wie sie sich miteinander unterhalten Die Mitglieder dieser Netzwerke im Unternehmen, könnten zu den Stakeholdern Ihres Projektes zählen. Und selbst wenn das nicht der Fall ist, hilft ihnen die Kenntnis dieser Netzwerke dabei, ihre relevanten Stakeholder auf geeignete Weise im Sinne Ihre Projektes zu beeinflussen. Bevor Sie damit beginnen, sollten Sie zunächst eine Analyse der relevanten Interessensträger durchführen. Das englische Wort für Interessensträger lautet Stakeholder, daher spricht man von einer Stakeholder Analyse. Unter einer Stakeholder Analyse versteht man die Ermittlung der Interessensträger eines Projektes, deren Macht und Einflusspotenzial, sowie die Art und Weise der Beziehung. Gründe, warum Stakeholder an einem Projekt Interesse haben könnten beispielsweise sein: -Der Stakeholder ist gezwungen, Personal dem Projekt beizustellen -Der Stakeholder hat selbst einen Vorteil durch das Projekt, dessen Durchführung oder dessen Ergebnis -Der Stakeholder identifiziert sich mit dem, wofür das Projekt oder dessen Ziele stehen. Es könnten sein: -Manager (Team-, Abteilungs-, Bereichs-, oder Unternehmensleitung) -Meinungsführer mit hohem Einfluss -Lieferanten -Kunden -Eigentümer -Konkurrenten Es gibt verschiedene Methoden der Stakeholder Analyse. Wichtig dabei ist es, deren Haltung, sowie deren Machtpotenzial zur Beeinflussung des Projektes zu kennen. Ist dies bekannt, können Maßnahmen ergriffen werden, Fürsprecher noch enger an das Projekt zu binden und Stakeholder mit ablehnender Haltung zu einer neutraleren, oder sogar positiven Sicht hin zu bewegen. In Projekten nutzt man dazu die Projekt Umfeldanalyse. Dokumentieren sie im Projektverlauf die ergriffenen Maßnahmen zum Management Ihrer Stakeholder und bewerten sie die Wirksamkeit dieser, indem sie eine Kraftfeldanalyse fortschreiben. Wie das geht, möchte ich Ihnen kurz erklären: Schauen Sie sich die Stakeholder zuerst einmal einzeln an und überlegen sie sich, welche positiven und welche negativen Konsequenzen es für den einzelnen hat, wenn das Projekt erfolgreich umgesetzt wird. Das Ergebnis dieser Überlegungen, notieren sie für jeden Entscheider in Form eine Gewinn- und Verlustrechnung. Dazu sollten sie sich ausreichend Zeit nehmen um die Vor- und Nachteile für jeden einzelnen in Ruhe zu überdenken. Anschließend wissen sie, wer tendenziell eine positive-, wer eine neutrale und wer eher eine negative Haltung Ihrem Projekt gegenüber haben wird. Schätzen Sie anschließend ein, wieviel Einfluss, bzw. Macht die betreffende Person im Hinblick auf Ihre Projektbelange hat. Das muss sich nicht immer proportional zu der Hierarchischen Position der Person im Unternehmen sein. Vergessen sie dabei auch nicht die Frage, ob die betreffenden Personen die von Ihnen erkannten Vorteile, bzw. Nachteile auch selbst kennen. Wenn Sie beispielsweise für einen Abteilungsleiter, mit der Einführung eines neuen Softwaresystems, eine deutliche Arbeitserleichterung bringen werden, er aber nur sieht, dass sich seine Leute schon wieder in etwas neues einarbeiten müssen und damit phasenweise an Produktivität einbüsen, dann müssen Sie dafür sorgen, dass er die notwendigen Informationen auch erhält. Genauso verhält es sich mit Informationen, die den ein- oder anderen von einer neutralen, in eine extrem negative Position drängen würde sobald er davon erfährt. Sagen Sie immer stets die Wahrheit, aber sagen sie nicht immer alles was wahr ist. Tragen Sie nun alle relevanten Entscheider in ein sogenanntes Kraftfeld ein. Das ist ein Koordinatensystem dessen vertikale Achse die Position der einzelnen Stakeholder darstellt. Die Skala reicht von -5 bis +5. Je nachdem ob derjenige dafür, dagegen oder neutral eingestellt ist. Auf der horizontalen Achse ist ablesbar, wieviel Macht die betreffende Person in Bezug auf Ihr Projekt hat. Die Skala dieser Achse reicht von 0 bis 10. Tragen Sie nun die identifizierten Stakeholder als Punkte in das Feld ein. Vergessen Sie dabei sich selbst nicht. Auf dem entstandenen Bild können sie nun genau sehen, wie die Parteien für und gegen das Projekt kräftemäßig verteilt sind. Stellen sie sich nun die Frage, welche Stakeholder müssten sich an welche Stelle bewegen, dass sich das Kräfteverhältnis zugunsten des Projektes wandelt? Wen müssen sie wie beeinflussen, so dass Sie das erreichen? Ein guter Weg neutrale in positive Haltungen zu wandeln, sind Vorabinformationen. Treffen sie sich mit der betreffenden Person und stellen Sie das Projekt vor. Erläutern sie die Vorteile und fragen sie um Rat was sie tun müssen, um ihn von dem Projekt zu begeistern. Unterschätzen Sie nicht die Macht des Reportings. Achten sie darauf, dass sie ihre Stakeholder in geeigneter Weise mit in Ihre Berichterstattung aufnehmen und versorgen sie diese somit mit den relevanten Informationen. Das gilt vor allem auch für die bereits positiv gestimmten Stakeholder, um diese noch enger an sie zu binden. So, damit möchte ich mich für heute von Ihnen verabschieden und hoffe es hat Ihnen Spaß gemacht. In der vergangenen Woche hat mich eine kräftige Erkältung etwas aus der Bahn geworfen und ich bin froh dass meine Stimme heute durchgehalten hat. Die vielleicht krächzende Stimme lag also nicht an einem neuen Mikrofon, sondern nur an mir. Ach ja, da ist noch etwas: Seit dieser Woche, also Februar 2015, ist unser Podcast neben iTunes und weiteren bekannten Podcast Plattformen nun auch beim online Radiosender Stitcher verfügbar und abonnierbar. In der vergangenen Woche bekamen wir grünes Licht, unsere Beiträge mit in das eigene Portfolio aufzunehmen, was uns sehr gefreut hat. Ach ja- und seit vergangener Woche, haben wir auch unseren YouTube Kanal freigeschaltet und damit steht Ihnen ein weiterer Weg zu Verfügung unsere Beiträge zu hören. Sie sehen, wir wachsen stetig. Ich freue mich schon auf das nächste Mal und wünsche Ihnen in Ihrem Projekt lauter grüne Meilensteine, Ihr Andreas Haberer Weitere Informationen finden Sie unter www.Bundesvereinigung-ITPM.de